那覇市（沖縄県）、マーケティング・広告・宣伝、経験者歓迎の転職・求人情報

求めている人材 要普通免許 家電量販店での勤務経験がある方大歓迎です。

求めている人材 【 38歳以下限定採用です 】 ※長期キャリア形成のため ◆未経験・社会人デビュー歓迎 ◆学歴不問、既卒歓迎 ◆定着率が高い職場 ◆子育て世代応援、連続休暇取得可能 ◆直行直帰可能、出張なし 入社時に特別な資格や知識は 一切必要ありません。 入社後の研修で商品知識を学べます。 お客様との信頼関係が何よりも重要。 そのため人柄を重視した採用を行います。 ・明るく元気な対応ができる方 ・誠実にお客様と向き合える方 ・意欲的に学び、成長できる方 などが、輝くお仕事です。 ＼ こんな知識も活かせます ／ ルート営業、営業職、ラウンダー 食品営業、モノづくり営業、医薬品営業 ルートセールス、提案営業、メーカー営業 不動産営業、販売職、接客業、飲食 など

求めている人材 1. 「やりたい！」を形にする圧倒的な「やる気」 私たちが運営する「ワンステップ」は、常に新しいことに挑戦し続けています。フォロワー1.5万人を超えるSNS運用も、最初は手探りからの挑戦でした。 自ら動く姿勢： 指示を待つのではなく、「もっとこうしたら良くなるのでは？」と主体的に考え、行動できる方を求めています。 未知への挑戦： 2025年11月にオープンする新しい事業所だからこそ、マニュアル通りの仕事は存在しません。真っ白なキャンバスに、あなたの情熱で色を塗っていくような、バイタリティ溢れる方を歓迎します。 2. 壁にぶつかっても次を考える「前向きな姿勢」 仕事を進める中では、思い通りにいかないこともあります。SNSの数値が伸び悩んだり、利用者さんとのコミュニケーションに悩んだりすることもあるでしょう。 ポジティブ・フィードバック： 失敗を「ダメだったこと」と捉えるのではなく、「次はどうすれば成功するか？」という改善の種として捉えられる、前向きなマインドセットを重視します。 場の空気を明るくする力： あなたの明るい表情や前向きな言葉が、利用者さんにとっての「安心感」や「希望」に直結します。周囲を照らす太陽のような存在であってほしいと考えています。 3. 現状に満足しない、飽くなき「向上心」 SNSや動画制作の世界は、トレンドの移り変わりが非常に早いです。昨日までの正解が、今日は通用しないことも珍しくありません。 学び続ける意欲： 新しい編集ソフトのテクニック、SNSのアルゴリズム、最新のトレンド。これらを積極的に吸収し、自分のスキルを磨き続けることに喜びを感じる方を募集します。 「もっと良くしたい」というこだわり： 「これくらいでいいや」ではなく、1pxのデザイン、1秒のカット割りまで、「利用者さんの魅力が最大限に伝わっているか？」を追求できるプロ意識を大切にしています。 4. 相手の心に光を当てる「寄り添う気持ち」 そして何より欠かせないのが、利用者さん一人ひとりの可能性を信じ、共に歩む気持ちです。 ともに寄り添い、成長する！： 利用者さんが何を不安に思っているのか、何にワクワクしているのか。言葉の裏にある感情を汲み取り、適切な距離感で見守る優しさを求めています。 「教える」ではなく「共に創る」： 上から目線で指導するのではなく、同じクリエイター仲間として、同じ目線でプロジェクトに取り組める方。利用者さんの成功を自分のことのように喜べる方を求めています。 最後に 私たちは、スキルは後からいくらでも身につけられると信じています。しかし、「人を大切に思う気持ち」や「何かに情熱を注げる才能」は、その人が持っている唯一無二のものです。 「福祉の世界は初めてだけど、自分の持っているこの熱量を、誰かの人生を輝かせるために使ってみたい」 そう感じてくださったあなた。 おしゃれで温かい、カフェのような新しいオフィスで、私たちと一緒に「福祉の未来」をデザインしていきませんか？

資格 ★営業・販売などの経験を活かしたい方歓迎 ★未経験から挑戦したい方も大歓迎！ ★第二新卒・社会人デビューもOK！ ★転職者多数！安心してお越しください ▼こんな方におすすめです □新しいことに挑戦したい方 □営業にチャレンジしたい方 □安定して長く働きたい方 □人と話すことが好きな方 □頑張りがしっかり返ってくる環境で働きたい方 ＼9割が未経験で入社／ ――――――――――――― ・介護職員 ・ジュエリーの販売スタッフ ・工場での製造スタッフ ・トラック運転手 …など、前職は多種多様。 全くの異業種からの転職、元フリーターなど…様々なスタッフが活躍中！ 「面接で先輩がみんな良い人ばかりで入社を決めた」という声も多いです。

求める人材: 【雇用形態】 契約社員 ※実績次第で正社員登用あり！(年1回) ─────────────────────── 【応募条件】 ＜必須＞ ✅ 携帯キャリア（docomo/au/SoftBank）での稼働経験をお持ちの方 ＜歓迎する方＞ ✅ 明るく前向きに仕事に取り組める方 ご経験に不安のある方はぜひお気軽にお問合せください！ 経験内容を確認し、最大限に優遇いたします。 (離職期間・転職回数は問いません) 一緒に成長しながら、より良いサービスを提供していきましょう！ ───────────────────────

資格 これまでの経験やスキルは問いません。 入社後の研修を通じて基礎から学べるため、未経験の方も安心してスタートできます。 ただし、変化の速い業界だからこそ、 ・新しいことを学ぶことが好きな方 ・受け身ではなく自発的に行動できる方 ・リモートワークでも自己管理ができ、チームプレイできる方 を歓迎しています。 【必須要件】 ・PCの実務経験がある方 ・Windowsの基本操作ができる方 【歓迎要件】 ・Excel操作が得意な方（VLOOKUPやピボットテーブル等） ・広告業界、広告運用の経験がある方 ※経験のある方は優遇いたします。 ＜こんな方にピッタリ！＞ ◎コツコツ正確に取り組みつつ、より良い進め方を考えるのが好き ◎Webマーケティングや広告業界の知識を身につけたい ◎新しいツールやサービスに興味を持って学べる ◎チームで協力しながら成果を出したい ◎将来的に専門職やマネージャーとしてキャリアアップしたい ＜前職事例＞ 一般事務、接客・販売、飲食業、公務員など、 約9割の先輩が未経験から活躍しています。

求めている人材 パソコン基本操作が可能な方 ※マウス操作・キーボード入力・コピー&ペーストなど 【こんな方を歓迎しています】 ＊タッチタイピングができる方 ＊ショートカットキーが使える方 ＊推理・考察することがお好きな方

資格 ■未経験者、ブランクのある方、お仕事復帰を目指す方、大歓迎！ 【こんな方にピッタリ！】 ■家庭やプライベートと両立できる仕事を探している方 ■安定した環境で、腰を据えて長く働きたい方 ■人と話すことが好きで、誰かの役に立ちたいという気持ちのある方 ■新しい知識やスキルを学ぶことに意欲的な方 （美容師、飲食店、事務、アパレルなど、前職の経験も活かせます！）

求める人材: 《必須要件》 ●ホテルでのサービス経験、またはマーケティング業務のご経験をお持ちの方 ●基本的なPCスキルをお持ちの方（Word・Excel等） ●60歳未満の方（定年年齢を上限として募集しています） ●日本語を母語としない方は、日本語能力試験（JLPT）N2以上が必要です。 《歓迎条件》 ●予約サイト運営や直販施策のご経験 ●顧客データ分析やマーケティング施策の実務経験 ○ホテルサービスでのご経験 ホテルサービスで培った経験を活かし、今度は“届ける側”へ。 お客様の目線や現場での気づきを、ホテルの魅力を伝えるマーケティングに活かしてみませんか？

求める人材: 《必須要件》 ●普通自動車免許(AT限定可) ●メディア対応等、広報宣伝業務の勤務経験がある方 ●60歳未満の方（定年年齢を上限として募集しています） ●日本語を母語としない方は、日本語能力試験（JLPT）N2以上が必要です。 《歓迎条件》 ●各種メディア対応業務経験のある方（メディア、広告代理店業務経験者） ●ホテルでの経験がある方 ●リリースを作るために必要な情報を収集（取材力・文章力）ができる方 ●主体的に業務に取り組むことができる方 ●沖縄移住希望者、Uターンでの転職希望者歓迎