岡山県、不動産専門職、定年後勤務延長・再雇用ありの転職・求人情報

必要な経験・能力等 【いずれかあれば応募可】※経験目安：3年以上 1.住宅・建設・不動産業界での何かしらの業務経験（営業職、技術職等） 2.何かしらの営業・接客販売経験（高額商材） 【応募条件】将来的な転勤が検討可能な方（総合職採用のため） 【働き方】フレックスタイム制度導入でフレキシブルな働き方が可能 【求める人物像】長期的な信頼関係を構築できる方、得意な方 【勤務について】残業時間は月平均22時間程度。担当する物件の管理組合の総会・理事会等が開催される際は土日出勤もございます。（※その場合は振替休日を取得頂きます） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【いずれかあれば応募可】（住宅、マンション、ビル、工場等、建築物は不問） -建築/電気/設備（管工事）/内装いずれかの施工管理の経験 -アフターメンテナンス、ビルマネジメント、サービスエンジニアの経験 【応募条件】将来的な転勤が検討可能な方（総合職採用のため） 【働き方】原則、土日祝が休みですが、工事スケジュールの関係で休日出 勤する場合もあります（必ず振替休日を取得頂きます）有給休暇取得や残 業時間削減を会社として推奨している為、大型連続休暇取得も可能。フレックスタイム制度導入でフレキシブルな働き方が可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■建設会社や設計事務所での一般建造物（木造を除く）の施工管理や営繕業務、見積作成、コスト交渉の実務経験 ■ファシリティマネジメントの実務経験 【ワークライフバランス】DX推進による業務効率化で、労働時間は減少傾向にあり、平均残業時間は約20時間程度。PCのログイン記録を活用し、正確な時間管理を実施。育休取得率は男女ともに100％で、多くの従業員がフレックスタイム制度やテレワーク制度を活用し、育児や介護と両立しながら働いています。【専門職制度】複線型人事制度を採用しており自身の強みを活かした特定領域で活躍できる専門職制度を導入しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：宅地建物取引士 1級建築施工管理技士

求めている人材 ＜必須条件＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ・PCの基本的な操作スキル（Excel・Word） ＜歓迎条件＞ ・建築設備等に関する業務経験や資格を持ちの方 （2級施工管理技士、2級建築士 など）

求めている人材 ＜必須条件＞ ・普通自動車運転免許証必須（AT限定可） ・PCスキル基本的な打ち込み作業のできる方 ＜歓迎条件＞ ・不動産管理営業経験もしくは営業経験 ・宅地建物取引士（旧：宅地建物取引主任者）