新潟県、出張なし、400万円以上の転職・求人情報

求めている人材 【 必須条件 】 ✅内線の電気工事経験 ✅第二種電気工事士以上の資格をお持ちの方 ■高卒以上 ■普通自動車免許 ■お客様第一を徹底できる方 ■責任感を持って仕事に臨める方 【 歓迎条件 】 ■第一種電気工事士資格、施工管理経験 【原稿作成者より一言】 月給37.1万円～､1人1台社用車とタブレットを支給､ 昇給(前年度実績～3万円)､などなど､待遇が充実しすぎて逆に怪しい…というのが私の率直な感想でした(笑)｡ 実際に社長さんとお会いし､起業理由や社員さんへの想い､会社の未来についてお伺いして､やっと納得できました！ 続きで社長さんに理由を語っていただいています｡ 今の環境に不安･不満がある方は､ぜひ求人をご覧ください！ 【社員インタビュー♪】 ☆先輩社員Aさん☆ 元々大手の電気工事会社で勤めており、 結婚を機に転職活動をし始めました。 実は他の企業さんからも内定はいただいていたのですが 面接時に藤崎さんの物腰の柔らかさや社風の柔らかさを感じ 堅苦しい組織に苦手意識があった自分は、 「ここでなら楽しく働ける！」 そう思って、トップ電工への入社を決めました。 実際に入社してみて、働きやすさが抜群だなと感じました。 というのもトップ電工は中途入社率が非常に高いのですが、 「オレのやり方に従って！」 「おれが右って言ったら右！」 って頭を押さえつけてくる人が本当にいないんです！ むしろ、自分が今まで培った技術ややり方を見て、 「こんなやり方もあるんだー！」 って肯定してくれるんですよ。 そうやって新しいことを学ぶという姿勢を 社員みんなが持っているなと思います。 また自分は職長を務めることもあるのですが 職長って、1人で責任を負うことも 多い立場なんじゃないかなと思うんです。 でもトップ電工の社員は、 職長と同じ目線で仕事をしてくれるんですよね。 1人1人、きちんと責任をもって仕事をするんです。 これって当たり前じゃないなって僕は思います。 現場が忙しい時ももちろんあるんですけど、 心理的な負担を感じることは少なく 仕事と向き合うことができているなって思いますね。 ☆先輩社員Bさん☆ 僕はもともと地場の電気工事会社で働いていました。 主に待遇面に不満があって、 転職を考えていた時にトップ電工の求人を見つけました。 自分の不を解消できる職場であることは感じましたし 求人票の写真に若い人ばっかり映っていて、 活気がありそうでいいかも！って純粋に思いましたね！ 実際入社してみて… 一言でいうと最高です！！(笑) 一人一人の意識が本当に高くて みんなで助け合って成長していこう！ っていう雰囲気なんですよ。 うちの会社は中途入社率が高いので、 前職で経験した仕事・技術が様々なんです。 「進捗物件ならＡさん！」 「RCはＢさん！」 って得意なジャンルがみんなそれぞれあって、 それが会社の強みに繋がっているんじゃないかなって。 そんな雰囲気だから人間関係ももちろん良くて、 ふるまいだったり身だしなみだったり、 とにかく爽やかな人が多いんですよね。 あと、僕個人的には 社用車を１人に1台支給してもらえるところも嬉しいポイントでした。 自由に車内をカスタマイズもできるので、 かっこいい空間に仕上げてますよ。 これはまさに男のロマンですよね！！

求めている人材 何らかの機械設備・建築設備・プラント設備に関する新設工事、設計業務のご経験をお持ちの方 ※出身業界・プラントの種類は問いません。 化学・医薬・エネルギー・建設・食品など、異業界からの転職者も活躍中です！ ※20代・30代・40代・50代と幅広い年代が活躍中。年齢問わずチャレンジいただけます。 ＜いずれかのご経験・スキルをお持ちの方 歓迎＞ ・機械設備設計のご経験 ・ゼネコン・サブコンでの施工管理や設計業務経験（配管・構造・建築・電気・機械など） ・プラント設備の新設・改修・設備更新工事に関する設計・管理経験 ・自社プラントや製造工場での改善設計・設備改善提案の経験 ・発注側（オーナーズエンジニア）としての企画・設計業務経験 ＜活かせる資格・スキル＞ ・建築設備士、機械保全技能士、電気工事士、管工事施工管理技士、建築施工管理技士 など ・AutoCAD、Jw_cadなどのCADソフトの操作経験 ・配管・機械・電気などの設備に関する知識 ・プラント設計・保全に関する知識（TPM・GMP・IoT等も歓迎） ＜内定者の一例＞ ＼40代・設備設計会社出身／ 各地の発電設備や化学プラント設計を請け負う立場で、 「毎回違う現場・短納期」での設計に疲弊され転職を決意。

必要資格・経験 ＜必須＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ・電気工事士資格（一種又は二種） ・電気工事の現場経験（年数不問） ＜歓迎＞ ・普通自動車免許（MT） ・電気工事の知識 ●経験者歓迎 ●有資格者歓迎 ●20代・30代活躍中 ●40代活躍中 ●ブランクOK ●第二新卒歓迎 ●U・Iターン歓迎 ●40代以上応募可 ●女性活躍中 ●子育てママ・パパ在籍中 ●女性管理職登用実績あり

応募資格 【必須】 ◆普通自動車運転免許 ◆1級土木施工管理技士 ◆有資格者は60歳以上も大歓迎

応募資格 【必須】 ◆未経験者活躍中 ◆普通自動車運転免許（AT限定不可） ◆59歳以下(定年年齢を上限とする) 【こんな人歓迎します】 ◆土木技術者経験が5～10年ある方 ◆フリーターの方 ◆ハローワークで正社員の仕事を探し中の方

必要資格・経験 【必須】 ●車両系建設機械運転者資格 ●重機オペレーターの経験 【優遇】 ●中型免許／大型免許 【若手中心に幅広く活躍中！】 ●20代／30代：14名 ●40代～：13名 【POINT】 ●経験者歓迎！ ●性別不問！女性も活躍中！ 最終学歴 学歴不問！高卒・専卒・大卒問わず歓迎！

求めている人材 「この経験でも大丈夫？」「移住に興味はあるけれど、もっと詳しく話を聞いてから応募を検討したい」など、質問や相談もお気軽にどうぞ！当社に少しでも興味を持っていただけたら幸いです。 ✅UIJターン歓迎 ✅ブランクOK 【必須条件】 ・1級または2級建築施工管理技士の資格 ・建築施工管理の実務経験（年数不問） ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ・高校卒以上 【歓迎条件】 ・現場代理人の経験 ・RC造、S造などの施工管理経験 ※こちらは必須ではありません。 ～このような方に～ ◎これまでの施工管理経験を地方創生に活かしたい ◎満員電車を卒業し、自分のペースで働きたい ◎移住支援制度を活用して新しい土地での生活を始めたい ◎磨いてきた技術や経験を次世代に繋ぎたい ◎全国を飛び回ってきたぶん、第二の人生はどこかに腰を据えたい ◎顔の見える規模間で、地域や人に貢献していきたい ◎これからのキャリアは自分らしい働き方を目指したい

求める人材: ＜応募条件（必須・歓迎）＞ ・未経験大歓迎！ ・学歴不問・資格不問 ・フリーター歓迎 ・ブランクのある方も歓迎 ・出張に抵抗がない方 ＜安心の成長サポートと手当＞ 未経験から安心してスタートでき、 溶接技能者や玉掛けなどの現場関連資格全般を対象とした 資格取得支援制度（受講費・受験費などの費用は全額会社負担） 働きながらスキルアップと収入増を目指せます。 （月給25万円＋各種手当を別途支給） 出張時のホテル代は会社が手配する為、 自己負担はありません。 快適に過ごせる滞在環境をご用意しています。 ＜過去の入社実績＞ ・接客業（飲食やホテル） ・営業職（法人・個人） ・事務職（デスクワーク） ・その他（幅広く活躍中） ※ほとんどのスタッフが未経験スタートです！

必要資格・経験 【必須】 ●普通自動車免許（AT限定可） 【優遇】 ●普通自動車免許（MT） ●中型免許／大型免許 ●何かしらの現場作業経験 →ジャンルや経験年数は不問です 【若手中心に幅広く活躍中！】 ●20代／30代：14名 ●40代～：13名 【POINT】 ●未経験者歓迎！ ●経験者歓迎！ 最終学歴 学歴不問！高卒・専卒・大卒問わず歓迎！

応募資格 【必須条件】施工管理職の実務経験がある方 ※経験年数、施設区分不問 ・設備施工管理実務経験者 ・建設業界経験者 ・作図業務の実務経験者歓迎 ※ブランクOK ■向いている方 ・資格はないが施工管理の実務経験を活かして働きたい方 ・無理なく続けたい方 ・大幅な昇給より、着実に条件が上がる環境を求めている方 ・コミュニケーションを取りながら仕事を進めることが得意な方 ・次の現場を相談しながら決めたい ・純粋に施工管理のスキルを伸ばしたい方 上記に一つでも当てはまる方は、当社で活躍して頂けます。 是非、エントリー下さい。 【活かせる資格】 1級・2級 管工事施工管理技士/建築設備士/消防設備士（各種）/ボイラー技士（各種）

応募資格 ＜必須＞ ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■電気工事の実務経験がある方 ■下記いずれか1つ以上の資格をお持ちの方 第一種電気工事士／1級電気工事施工管理技士／2級電気工事施工管理技士 ー ＜こんな方もお待ちしてます＞ ◆これまでの経験を活かして働きたい方 ◆電気工事士として技術を磨きたい方 ◆働きながら上位資格の取得を目指したい方 ◆体を動かす仕事が好きな方 ◆チームで協力して仕事に取り組める方 ◆地域に関わる仕事がしたい方 ◆長岡市に腰を据えて長く働きたい方 ◆ハローワークで正社員のお仕事を探している方

応募資格 【必須条件】施工管理職の実務経験がある方 ※経験年数、施設区分不問 「何年同じ現場で頑張っても、給料がずっと変わらない」 「入社したときの条件のまま、気づけば何年も経っていた」 もし、今の環境で自分の技術や経験が『据え置き』にされていると感じるなら、私たちの約束を聞いてください。 ワールドコーポレーションは、技術者のプロとしての価値を、どこよりもスピード感を持ってカタチ（給与）にする会社です。 私たちは、あなたの頑張りやスキルをそのまま放置するようなことはしません。 経験者のみなさんが一番納得して、誇りを持って働けるよう、3つの約束を徹底しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆約束①：給与の据え置きはしません。3ヶ月ごとに交渉します。 「一度決まった給料はずっとそのまま」という状態にはさせません。プロジェクトが終わるたび（平均3ヶ月スパン）、専任スタッフがあなたに代わって、次の案件の単価・給与交渉をゼネコン側と徹底的に行います。あなたのスキルアップや現場での貢献度をこまめに評価し、常に市場価値に合わせて給与をアップデート。一回の交渉で最大＋5万円の昇給実績もあり、固定残業なしで【月給59万円〜80万円】という高待遇をお約束します。 ◆約束②：不本意な現場への割り当てはしません。希望を最優先します。 「選択肢が少なくて、通いにくい現場に行かされる」ということはありません。東証グロース上場グループ（ナレルグループ）の資本力と、スーパーゼネコンをはじめとする大手企業との太いパイプがあるため、常に豊富なプレミアム案件（オフィス、高層マンション、有名店舗等）を抱えています。あなたの「このエリアがいい」「この工法をやりたい」という希望を100％考慮してマッチングします。 ◆約束③：現場任せにはしません。2名体制でバックアップします。 「配属されたらそれっきり、連絡も来ない」なんて寂しいことはしません。「営業担当」に加えて、現場の技術的な悩みを相談できる「技術支援課」の2名体制であなたをマンツーマンフォローします。困ったことがあればいつでもすぐに応える距離感を大切にしています。さらに、2026年から本格始動したeスポーツやフットサルなどのサークル活動も活発。過度な干渉はしませんが、必要なときにいつでも頼れる温かい繋がりを用意しています。 【具体的な業務内容】 大手ゼネコンをはじめとする、有名店舗や商業施設、オフィスビル、高層マンションなどの新築・改修プロジェクトにおける施工管理業務をお任せします。 社内政治や会社の雑務に追われることなく、施工管理としての本質的な実務に専念できる環境です。 ◯工程・スケジュール管理 着工から竣工までのスケジュール計画・進行管理 ◯安全・品質・原価管理 S造、RC造など、現場の安全確保や品質、コストのチェック ◯図面・見積チェック 施工図の確認や各種書類の精査 ◯打ち合わせ・調整 施主様や設計者、協力会社（職人さん）との仕様調整・打ち合わせ ※案件や勤務地は、あなたの経験や「このエリアがいい」「この工法に携わりたい」という希望を100％考慮して決定します。

応募資格 ＜必須＞ ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■電気工事の実務経験がある方 ■下記いずれか1つ以上の資格をお持ちの方 第一種電気工事士／1級電気工事施工管理技士／2級電気工事施工管理技士 ー ＜こんな方もお待ちしてます＞ ■施工管理の経験・資格を活かして働きたい方 ■電気工事の経験を活かして仕事の幅を広げたい方 ■現場全体を見ながら、計画的に仕事を進められる方 ■周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 ■お客様や取引先との信頼関係を大切にできる方 ■長期出張や転勤のない環境で働きたい方 ■安定した環境で長くキャリアを築いていきたい方 ■ハローワークで正社員の仕事を探している方

応募資格 【必須条件】施工管理職の実務経験がある方 ※経験年数、施設区分不問 ・土木施工管理実務経験者 ・建設業界経験者 ・作図業務の実務経験者歓迎 ※ブランクOK・少しだけの経験も大歓迎 ■向いている方 ・資格はないが施工管理の実務経験を活かして働きたい方 ・無理なく続けたい方 ・大幅な昇給より、着実に条件が上がる環境を求めている方 ・コミュニケーションを取りながら仕事を進めることが得意な方 ・次の現場を相談しながら決めたい ・純粋に施工管理のスキルを伸ばしたい方 上記に一つでも当てはまる方は、当社で活躍して頂けます。 是非、エントリー下さい。 【活かせる資格】 1級・2級 土木施工管理技士/鉄道線路作業関係資格