天理市（奈良県）、子育てサポートあり、400万円以上の転職・求人情報

求める人材: 正看護師資格をお持ちの方 准看護師資格をお持ちの方も相談OK！ （別規定あるのでお気軽にお問い合わせ下さい） - 経験・年齢などは一切問いません！ 幅広い年齢層の男女スタッフが活躍中！ -

求めている人材 【求める人材】 ■必須資格 ・理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、柔道整復師、あん摩マッサージ指圧師のいずれか ■必須要件 ・69歳以下の方（定年制度が70歳のため ※例外事由1号） ■歓迎する人物像 ・学歴不問、福祉施設での実務経験不問（未経験・ブランク歓迎！） ・病院やクリニックでのリハビリ経験を活かして、在宅生活の支援に携わりたい方 ・安定した大手企業で、ワークライフバランスを大切にしながら長く活躍したい方 ・ご利用者様の心に寄り添い、丁寧で思いやりのあるコミュニケーションが取れる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・70歳未満（定年のため））

求めている人材 ◎施工管理の資格はなくてOK！ ◎建築業界経験者歓迎 ✅必須条件 ・建築施工管理経験のある方（現場ジャンル問わず） ・高卒以上 ・普通自動車免許 >✅歓迎条件 ・一級もしくは二級の建築施工管理技士 または建築士 ・上記の建築資格が無くても受験資格を お持ちで施工管理経験がある方 経験がない方の応募も大歓迎です！―――― ・安定的な高収入を得たい方も歓迎 ・土日祝休みでワークライフバランスを 維持したい方も歓迎 ・「人と話すのが好き」など基本的な コミュニケーションができる方歓迎 ―――――――――――――――――――― ✅さまざまな支援あり ❶支援制度 資格学校に通うための 受験対策資金を低金利・ 長期返済（給与天引き） で貸付が可能です ❷割引 資格学校（日建学院、総合資格学院） と提携することで、学校の受講講座の 学費割引が可能です ―――――――――――――――――――― ✅元・施工管理の転職者にインタビュー ◆プロフィール 2023年12月入社・30歳 ◆前職は？ ハウスメーカーの施工管理です。 その前はゼネコンの施工管理で、 工場やビルの建設に携わっていました。 東建コーポレーションは3社目です。 ◆転職のきっかけは？ 結婚を機に転職を決めました。 ・土日休み ・休日に仕事の電話が来ない ・年間休日120日以上 ・ある程度の収入を得られる などの条件を満たす会社や仕事を 探そうと思いました。 東建に転職したのも、前述した4つの 条件を満たしていたからです。 ◆東建へ入社してからの生活は？ 施工現場も土日は稼働していないので、 休日に電話が来ることはまずありません。 確実に土日休みなのは安心です。 また、残業時間はほぼゼロなので子どもの 保育園への送迎ができるようになりました。 そして収入面では、 「転職後はある程度収入が減るだろう」と 思っていましたが、望みのラインとしていた 前職時代の夫婦の世帯年収を割ることは ありませんでした。 年齢の条件と理由：あり（60歳未満の募集となります。 （省令第1条の3第1項第1号））