必要な経験・能力等 【必須】 ■何らか電気回路・制御回路に関わる知見/業務経験をお持ちの方  【歓迎】 ■発電所向けの制御システムにおける制御回路設計の業務経験がある方 ■PLC、SCADAのエンジニアリング経験がある方 ■CADツール使用経験のある方 ■プロジェクトの一員として目標達成に向けた業務遂行のご経験のある方 ■関係者と円滑に協力・コミュニケーションを取りながら業務を進められる方  学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

【長崎】制御回路設計 <発電所等向け次世代制御装置>三菱重工G その他機械/電気/電子製品専門職

■三菱重工業グループの中でも発電所・発電装置等向けのエネルギー分野における制御システムメーカーである当社にて、制御システムの制御設計担当者を募集します。

必要な経験・能力等 【必須】■回路設計の経験 【尚可】■電源関係（高電圧、モーター制御等の強電系）の設計・開発経験 ★これまでの経験を活かし、数年後にはさらに市場価値の高い一流設計者へと飛躍できる即戦力枠採用です。  【手厚い学習環境】兵庫本社に教育センターあり。市場価値を跳ね上げる専門技術を学べます。学ぶ期間も当然、給与支給。対象者には社宅もご用意。「給与をもらいながら、先端の技術を身につける」まさに“技術者は「雇う」から「創る」を実践している企業”です。 【働き方について】年間休日125日、残業月平均20時間、有休平均取得14.5日、フレックスタイム制完備と、確かな技術を身につけながら働き方も抜群の環境です。  学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

【拠点立ち上げ/長崎市/電気設計】三菱電機グループの100%出資企業 回路設計

2027年4月開所の長崎事業所の初期メンバーとして電源回路や基板の設計・開発をお任せします。入社後、半年程は本社（兵庫）の教育センターで研修を行います。※業務内容の変更範囲：当社の指定する業務

必要な経験・能力等 【いずれか必須】・電源及び周辺回路の設計・開発・評価/解析の経験及びプロジェクトを一貫して完遂する事の出来る方 ・充電器、二次電池システム、インバーター制御機器開発経験のある方  【本ポジションで実現できる働き方】 ・長崎拠点の立ち上げならではの経験が可能！将来の成長機会へ！ ・年間休日125日・ノー残業デーがあり残業20h ・有給休暇の平均取得日数14.5日 ・育休取得100%/フレックスタイム制でWLB充実した働き方ができる ・管理職候補として拠点の立ち上げ～責任者までのキャリアパス◎  学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

長崎県、回路設計、フレックスタイム制の転職・求人情報

【長崎】制御回路設計 <発電所等向け次世代制御装置>三菱重工G その他機械/電気/電子製品専門職

【拠点立ち上げ/長崎市/電気設計】三菱電機グループの100%出資企業回路設計

【拠点立ち上げ/長崎/電気設計監理指導】回路設計のプロから現場リーダーへ回路設計

投資用・仲介物件不動産営業|反響|新事業オープニングスタッフ

【理学療法士(PT)向け】子ども向けオンライン運動コーチ(フルリモート/業務委託/週1〜)

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