長野県、SCM/生産管理/購買/物流、退職金ありの転職・求人情報

応募条件 ・製造業での購買職経験もしくは営業職経験が３年以上ある方（分析、折衝、交渉の経験） ・複数案件を同時進行した経験 ・データ分析と課題抽出の経験 ・プロジェクト運営の為のチームマネジメント経験（マネジャーとしての経験に限らない） ・Microsoftのアプリ（Excel / Word / PowerPoint / Copilotは必須、SharePoint、Forms、Teamsは業務で使用します）が使える ・未経験の業務や前例のない課題について、自ら調べ、関係者に確認しながら対応した経験 ・英語に抵抗感のない方 【優遇要件】 ・サプライチェーンマネジメントの知識 ・英語によるメール対応・会議経験 ・SAPなどERPシステム利用経験 ・コスト削減プロジェクト経験 学歴 大学

応募条件 ・製造業における調達、購買、SCM、物流、生産管理のいずれかの実務経験 ・社内外関係者との折衝・調整経験 ・Excel、PowerPoint等を使用したデータ分析および資料作成経験 ・業務上の課題を整理し、関係者と協力して改善を推進できる方 ・半導体調達および業務標準化・監査対応の双方に意欲的に取り組める方 【優遇要件】 ・製造業における調達、購買、SCM、物流、生産管理のいずれかの実務経験 ・社内外関係者との折衝・調整経験 ・Excel、PowerPoint等を使用したデータ分析および資料作成経験 ・業務上の課題を整理し、関係者と協力して改善を推進できる方 ・半導体調達および業務標準化・監査対応の双方に意欲的に取り組める方 ・英語力：資料作成やメール等文面の読み書きが行えるレベル（目安：TOEIC 600/CEFR B1） 学歴 大学

応募条件 ・電機・機械系メーカーで調達経験（もしくは設計・品質保証・情報システム部門での業務経験） 【人物像】 ・前向きに業務へ取り組める方 ・調達業務に必要な社内外とのコミュニケーションを円滑に行える方 ・課題やトラブルが発生した際にも粘り強く対応し、最後までやり遂げられる方 ・主体的に業務改善や課題解決に取り組める方 ・将来的にチームを牽引するリーダーとして活躍したい意欲のある方 学歴 不問

応募条件 ・メーカー（業界は問いません）での資材調達のご経験が5年以上ある方 学歴 高校

応募条件 ・製造業での生産管理、調達業務経験 【優遇要件】 ・製造現場におけるDX推進の経験 学歴 大学

応募条件 下記いずれか ・購買、調達、生産管理、物流管理、サプライヤーマネジメント、SCM関連業務経験 ・商社での法人営業経験 学歴 高等専門学校

応募条件 購買業務の実務経験（目安5年以上） チームマネジメント経験（目安3年以上） 【求める人物像】 ・プロとして自発的に行動を起こすことのできる方 ・優れた交渉力とコミュニケーション能力 ・データ分析スキルと問題解決力 【優遇要件】 ・機械メーカーでの購買業務経験者 （機械・電気・電子部品の取扱経験） ・ISO9001、14001ほか、各種法規制に関する知識・経験 ・海外サプライヤとの交渉経験 ・ビジネスレベルの英語力（特に読書き） 学歴 不問

応募条件 メーカーで生産管理の業務経験（目安:3年程度） 学歴 高校

応募条件 生産技術・製造技術・保全等、技術系の業務経験5年以上 【必要資格】 必要業務経験に記載の通り 学歴 高校

応募条件 ・英語スキル（ビジネスコミュニケーションレベル） ・製品や部品販売、物流オペレーション経験 ・予算管理やシステム管理等の経験者 ・部品在庫管理 【優遇要件】 ・マネージングの経験者 学歴 大学

応募条件 ・購買や生産管理などの資材調達関連業務経験 ※目安3年以上 学歴 高等専門学校

求める人物像 部門・体制強化の為の採用活動です。患者様に正確な検査結果をお届けするとともに、医療従事者に安心・安全な検査環境を提供。付加価値のある製品を「Made in Japan」で提供しています。現在の社会的な状況を反映しながらも、医療業界のニーズを満たす製品で成長を続けてきました。急成長を遂げながらシスメックスグループを牽引。今後もさらなる飛躍に向け取り組む中での採用です。 ◆必須条件： ・材料などの在庫管理または入出庫管理の実務経験（期間不問） ◇求めるスキル： ＜コミュニケーション力＞ ・例：わからないことや困ったことを素直に他のチームメンバーに相談できる ・例：作業者に分かりやすく指示や指導ができる ・例：作業者と積極的に会話し、明るく楽しい現場を心がけ、チームの統率ができる ＜問題解決力＞ ・例：発生する課題や問題事項を論理的に捉え、創意工夫を交えて意見を持ち、自主的に取り組む ・例：広い視野で新しいアイディアを取り入れ。高い品質（納期・コスト・質）で改善に取り組む ＜実行力＞ ・例：チームが目指す姿の実現に向け挑戦し、期待する品質でやり切ることができる ◆こんな方歓迎： ・SAP社基幹システム（ERP、S4_HANA）の実務経験ある方 ・自働化に関する業務および設備導入対応の実務経験ある方 ・資材部門や製造部門などにおいてチームを率い、作業指導や業務改善の実務経験ある方 ■競合との優位性の高さ 医療機器メーカーとして、品質維持および向上に関するノウハウや技術を培っており、他社にはない強みを保有。また、本勤務地はシスメックスグループの医療機器およびその周辺装置の生産拠点のひとつとして、安定した業績を保持しています。 ■分かりやすい評価制度 期間ごとの目標管理に基づく評価制度を導入。設定した目標について、定量・定性的に評価が行なわれており、自己評価と成果を加味し、課題推進度や実績を振り返ります。評価体制が明確なため、給与や昇格を通して仕事の手応えを感じられる環境。キャリア採用の場合も、入社後の力量発揮状況により資格等級を見直す制度もあり、短期間で昇進された方もおります。 ■市場と共に成長できる可能性 シスメックスグループの製品は世界190か国以上の国立病院、一般病院、大学、研究所、その他の医療機関で利用されています。先進国では高齢化が進み、「治療から予防へ」と新しい医療へ転換がはかられています。また、新興国では経済発展に伴い「医療現場の整備」が急速に進んでいます。このように医療機器業界は、今後も安定した成長が見込まれています。 ※本求人はマーベルキャリアコンサルティングによる人材紹介サービスでのご案内です。 ご応募いただいた後はマーベルキャリアコンサルティングよりご連絡差し上げます。 その後はご面談・書類添削・選考日程調整など、応募に対して全般的にサポートいたします（弊社規程有）。 学歴 不問

資格 20代~50代男性スタッフ活躍 高校卒 資格不要 実務経験必須 ＜必須＞ 生産管理のご経験 PC基本操作（Word・Excel・PowerPoint） ＜あれば尚可＞ 管理職のご経験

資格 20代~40代男性・女性スタッフ活躍／未経験者活躍中／学歴不問 学歴不問 資格不要 未経験者も活躍中 ＜必須＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ＜あれば尚可＞ ・入出荷、生産管理のご経験

応募条件 ・データ集計・分析の実務経験があること ・Excelスキル（VLOOKUPやSUMIF、ピボット） 【必要資格】 必要業務経験に記載の通り 【優遇要件】 生産管理業務を数年経験している方 学歴 高校

求める人物像 部門・体制強化の為の採用活動です。ものづくりの本当の面白さは、「部品」にあると考えています。なぜなら、最終製品の進化はその中に搭載される部品の性能が向上することによって実現されるからです。私たちは高い技術力と供給力で、人々の生活をより便利に快適に、また安全にすることに貢献してきました。そして今、新しい技術がかつてないほどに世の中に変革をもたらす時代に入りつつあります。変化を厭わずに、「自分もそこに加わって新しいことをやってみたい」というマインドや情熱を持った方と一緒に働き、一緒に成長していけたらと思います。 ◆必須条件： ・PCの基本的な操作（Mail、Excel、Word、PowerPointなど） ・英語でのコミュニケーション（例：メールなどで簡単なやり取りができる） ・周囲のメンバーと協力し、共通のゴールに向けて円滑に連携（コミュニケーション）を図れること ・海外への出張および駐在が可能な方 ◆こんな方歓迎： ・資材調達または購買の実務経験ある方（グローバルメーカーでの資材調達経験は尚歓迎） ・英語力をお持ちの方（目安：TOEIC 500点以上） ＜採用の背景＞ ・現在の社内では、業界世界シェアトップの部品事業群を豊富に持っております。 ・それは旧社名時代のミネベアが得意としてきた機械加工や精密機構部品、小型モータ、 光学系デバイス（導光板/照明）であり、同じく旧社名時代のミツミが得意とするセンサー、 無線通信、カメラ、電気系ハードウェア、ソフトウェア実装などの製品群です。 ・そして今、これらを融合させることで車載、産業、ゲーム、医療など幅広い分野に向けた製品や、 IoT時代に対応した製品など、最先端技術を盛り込んだ次世代の製品開発に挑戦しております。 ・新製品開発や最先端技術開発の一翼を担うこの軽井沢工場で共に働いていただける意欲ある方を待っています。 ※本求人はマーベルキャリアコンサルティングによる人材紹介サービスでのご案内です。 ご応募いただいた後はマーベルキャリアコンサルティングよりご連絡差し上げます。 その後はご面談・書類添削・選考日程調整など、応募に対して全般的にサポートいたします。 学歴 大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

求める人材: 【必須事項】 ・製造業での生産管理経験者 ・フォークリフト免許 ・普通自動車免許 ・高卒以上

求める人材: 【必須事項】 ・精密加工の経験 ※プログラミングの作成およびインプット作業 ・生産管理の経験 ・学歴不問 【歓迎スキル】 ・工場の管理経験（あれば尚可）

応募条件 生産管理経験（目安3年程度） 学歴 大学

応募条件 ・英語スキル（ビジネスコミュニケーションレベル） ・国内外への出張あり（四半期に一度程度。業務状況により、それ以上となる可能性もございます。） ・製品や部品販売、物流オペレーション経験 ・予算管理やシステム管理等の経験者 【優遇要件】 ・マネージングの経験者 学歴 大学

求める人物像 部門・体制強化の為の採用です。担当業務の専門性を深めてプロフェッショナルとして活躍していただくこと、組織の目標達成に向けて中心的な役割を担っていただくことを、将来的な役割として期待してます。求める人物像は一芸に秀でた方。これだけは誰にも負けない！というものをお持ちの方を歓迎します。 ◆必須経験：（下記のいずれか） ・製品や部品販売、物流オペレーションの実務経験 ・予算管理やシステム管理などの実務経験 ◆こんな方歓迎： ・マネジメントの実務経験ある方 ■人的資本への積極投資 賃上げや社員の増員など人的資本への投資を積極的に行っています（2026年2月期から3年間で約100億円以上の投下予定）。増員によって職場が余裕を持った体制となり、産休・育休・有給休暇の取得が進むと考え、社員のワークライフバランスの充実や能力を高めるための時間を生み出すことにもつながると考えます。近年では若手社員の声を取り入れ、上田市に新入社員向けのマンション型社員寮も建設。社員の暮らしやすい環境づくりも進めています。 ■製品に対する市場評価の高さに強み パワフルかつ耐久性、操作性、快適性に優れた製品はその独自の付加価値の提供により、高い市場シェアを実現。「ミニショベル」についてはEU第2位、北米第5位のシェアを占めており、グローバルスタンダードとしての評価を揺るぎないものにしています。近年では生産能力を増強。2022年に米国工場を開設。2023年には小県郡青木村の青木工場の稼働も開始。建機の足回りのゴム製品やエンジンオイルといった、消耗品のアフターパーツの供給体制の拡大も図ります。 ※本求人はマーベルキャリアコンサルティングによる人材紹介サービスでのご案内です。 ご応募いただいた後はマーベルキャリアコンサルティングよりご連絡差し上げます。 その後はご面談・書類添削・選考日程調整など、応募に対して全般的にサポートいたします（弊社規程有）。 学歴 大学、短大、専門

求める人物像 部門・体制強化の為の採用活動です。技術やノウハウなどを学び、製品の組み立てができるようになっていただきます。中長期的には技術やノウハウを作業マニュアルにアウトプットするなど、業務の効率化および生産性の向上を目指していただきたいと考えます。 ◆必須条件： ・製造業における実務経験（期間不問） ◆こんな方は歓迎： ・資材調達の実務経験をお持ちの方 ・生産管理に関連するシステムの使用経験がある方 ■活躍中の社員について 中途採用での採用者がほとんどを占めます。地元の方、Uターンの方、学生時代から（進学）をきっかけに長野県に根付かれた方、長野県が好きで移住されてきたIターンの方などもおります。エリアで言うと関西方面からの移住者も在籍。また「転勤をしたくない」という思いでご入社された方もおります、 ■ニッチ分野で強みを発揮中の完成品メーカー 「空間除染システム」や医療機器、さらには真空～加圧環境試験機や超音波洗浄機など、幅広い分野で利用されている産業用機器の開発・製造・販売を行っています。設立以来、培ってきた電子・電気制御、超音波、圧力という3つの領域における応用テクノロジーを基幹技術とし、自社ブランド製品の供給と共に、共同開発、受託開発およびお客様ブランド（ODM）にも対応しています。また、少数精鋭の風通しの良い職場でもあり、多品種の完成品の企画・開発・設計・営業に携わることができるため、広範囲な知識を取得でき、ものづくりの面白さを味わうことが可能。経験を重ねるごとに知識や技術が習得できてレベル向上が計れます。 ※本求人はマーベルキャリアコンサルティングによる人材紹介サービスでのご案内です。 ご応募いただいた後はマーベルキャリアコンサルティングよりご連絡差し上げます。 その後はご面談・書類添削・選考日程調整など、応募に対して全般的にサポートいたします（弊社規程有）。 学歴 不問

求める人物像 ＜募集背景＞ 現在、工場長が管理課長を兼務し生産管理も担っています。 繁忙な状況が続いているため、工場長は現場専任に戻る予定であり 生産管理を専任で担ってくださる方を求めています。 将来は、管理職・経営層としても活躍していただける人材を期待しています。 ◆必須条件： ・製造業での生産管理の実務経験（受注、生産計画・指示、納期管理など） ◆こんな方歓迎： ・金属加工・切削加工業界での経験 ・原価管理の経験 ・管理監督者としての経験 ※本求人はマーベルキャリアコンサルティングによる人材紹介サービスでのご案内です。 ご応募いただいた後はマーベルキャリアコンサルティングよりご連絡差し上げます。 その後はご面談・書類添削・選考日程調整など、応募に対して全般的にサポートいたします（弊社規程有）。 ■応募後の流れ 【STEP1】応募ボタンよりご応募（1分で完了！） 【STEP2】弊社より応募後の流れのご案内のメールをお送りします。 【STEP3】書類選考（履歴書・職務経歴書の無料作成サポートあり） 【STEP4】職場見学・面接 【STEP5】雇用契約・勤務スタート 年齢 ～45歳 ※例外事由3号イ（長期勤続によるキャリア形成）

求める人物像 部門・体制強化の為の採用活動です。患者様に正確な検査結果をお届けするとともに、医療従事者に安心・安全な検査環境を提供。付加価値のある製品を「Made in Japan」で提供しています。現在の社会的な状況を反映しながらも、医療業界のニーズを満たす製品で成長を続けてきました。急成長を遂げながらシスメックスグループを牽引。今後もさらなる飛躍に向け取り組む中での採用です。 ◆必須条件： ・製品メーカーでの生産管理業務経験（目安：5年） 例：システム管理・処理経験：SAP社の基幹システム（ERP、S4_HANA）の経験者 例：ものづくりの管理経験：生産計画の立案、工程調整などの経験者 例：社内外との調整経験：社内・外の方と隔たり無く折衝や調整を行い、業務を遂行できる方 ※製品メーカーとは産業機械、ロボット、工作機械、医療機器、計測機器、精密、家電、AVなどが対象 ◇求めるスキル： ＜コミュニケーション力＞ ・例：わからないことや困ったことを素直に他のチームメンバーに相談できる ・例：作業者に分かりやすく指示や指導ができる ・例：作業者と積極的に会話し、明るく楽しい現場を心がけ、チームの統率ができる ＜問題解決力＞ ・例：発生する課題や問題事項を論理的に捉え、創意工夫を交えて意見を持ち、自主的に取り組む ・例：広い視野で新しいアイディアを取り入れ。高い品質（納期・コスト・質）で改善に取り組む ＜実行力＞ ・例：チームが目指す姿の実現に向け挑戦し、期待する品質でやり切ることができる ■競合との優位性の高さ 医療機器メーカーとして、品質維持および向上に関するノウハウや技術を培っており、他社にはない強みを保有。また、本勤務地はシスメックスグループの医療機器およびその周辺装置の生産拠点のひとつとして、安定した業績を保持しています。 ■分かりやすい評価制度 期間ごとの目標管理に基づく評価制度を導入。設定した目標について、定量・定性的に評価が行なわれており、自己評価と成果を加味し、課題推進度や実績を振り返ります。評価体制が明確なため、給与や昇格を通して仕事の手応えを感じられる環境。キャリア採用の場合も、入社後の力量発揮状況により資格等級を見直す制度もあり、短期間で昇進された方もおります。 ■市場と共に成長できる可能性 シスメックスグループの製品は世界190か国以上の国立病院、一般病院、大学、研究所、その他の医療機関で利用されています。先進国では高齢化が進み、「治療から予防へ」と新しい医療へ転換がはかられています。また、新興国では経済発展に伴い「医療現場の整備」が急速に進んでいます。このように医療機器業界は、今後も安定した成長が見込まれています。 ※本求人はマーベルキャリアコンサルティングによる人材紹介サービスでのご案内です。 ご応募いただいた後はマーベルキャリアコンサルティングよりご連絡差し上げます。 その後はご面談・書類添削・選考日程調整など、応募に対して全般的にサポートいたします（弊社規程有）。 学歴 不問

求める人物像 応募資格 【経験・スキル】 機械図面が読める方（2D/3Dどちらでも可）※必須 【免許・資格】 普通自動車運転免許（AT限定可） 学歴 機械系学科ご出身の方 ※必須 年齢 不問

求める人物像 部門・体制強化の為の採用活動です。調達業務全般のQCD（品質/コスト/納期）の向上を図りたいことが1つ。また、部署内の年齢構成も考えながら採用活動を行い、改めて組織構成をしていきたい思いです。 ◆必須条件： ・調達業務において何かしらの強みを持つ方（分野は問いません） ・製造業での実務経験（期間不問/生産管理または品質管理でも可） ◆必要なPCスキル： ・Excelを使った業務対応 ・メール（Outlook）の対応 ・データベースソフト（r-BOM）への入力業務 ◇期待すること： ・調達業務におけるQCD（品質/コスト/納期）の向上 ・新規調達先の開拓 ・上記を含めて将来的な調達業務全般の管理と運営 ■求められる性能を幅広い分野で「カタチ」にする ニーズに沿った各種専用機の開発・設計・製作・設置を一貫生産している環境です。省力化でコストダウンを図りたい、あるいは、効率の良い新しい生産ラインを作りたい。そんな依頼を自社で全て請け負い、各工程を一貫して対応する体制でお応えしています。設計職がおよそ20名の体制を敷き、難度の高いシステムもスピーディーに製造。優れたシステムを発注元であるお客様へと提供しています。 ※本求人はマーベルキャリアコンサルティングによる人材紹介サービスでのご案内です。 ご応募いただいた後はマーベルキャリアコンサルティングよりご連絡差し上げます。 その後はご面談・書類添削・選考日程調整など、応募に対して全般的にサポートいたします（弊社規程有）。 学歴 不問

求める人物像 部門・体制強化の為の採用。アフターパーツ事業拡大に伴う増員です。担当業務の専門性を深めてプロフェッショナルとして活躍していただくこと、組織の目標達成に向けて中心的な役割を担っていただくことを、将来的な役割として期待してます。求める人物像は一芸に秀でた方。これだけは誰にも負けない！というものをお持ちの方を歓迎します。 ◆必須条件： ・製品や部品販売の物流オペレーション経験 ・予算管理やシステム管理などのご経験 ◆こんな方歓迎： ・マネジメントにおける実務経験ある方 ・英語力がある方（日常会話レベルでOK） ■新入社員の定着率100％ 2012～2014年、2016～2018年でそれぞれ記録。背景には福利厚生も含めた働きやすい環境があります。中途採用の方も働きやすく、入社歴が浅くても裁量の大きな仕事を任せられることで、若手のうちから多くの経験を積むことが可能です。最近では管理職も含めて多くの方が入社。中途採用がキャリア形成に不利になるということはありません。 ■全従業員対象に10％賃上げ実施 競争力向上へ向けて「人への投資」を念頭に。2023年度の賃金については基本給を一律に引き上げるベースアップや、定期昇給・賞与によって1人当たり平均10％の引き上げを実施しました（技能実習生/パートも含む全従業員平均）。 ■製品に対する市場評価の高さに強み パワフルかつ耐久性、操作性、快適性に優れた製品はその独自の付加価値の提供により、高い市場シェアを実現。「ミニショベル」についてはEU第2位、北米第5位のシェアを占めており、グローバルスタンダードとしての評価を揺るぎないものにしています。 ※本求人はマーベルキャリアコンサルティングによる人材紹介サービスでのご案内です。 ご応募いただいた後はマーベルキャリアコンサルティングよりご連絡差し上げます。 その後はご面談・書類添削・選考日程調整など、応募に対して全般的にサポートいたします（弊社規程有）。 学歴 大学院、大学、高専

求める人物像 部門・体制強化の為の採用活動です。今後の展開として、オリジナルブランドを立ち上げたいという考えもあります。信州には野菜やきのこなどおいしい食材が豊富にあります。それらを使った自社ブランドの確立を目指しています。その為には、開発機能を設けるなどして生産体制をさらに整え、積極的に自社ブランドの開発に関わっていただけるような仲間を募りたいとも考えており、製造の中心人物の強化と合わせて今回の採用に至ります。 ◆必須条件： ・フォークリフト（リーチタイプ）での実務経験 ◆こんな方歓迎： ・食品製造業でのフォークリフト業務の実務経験ある方 ■高い品質力でお客様の信頼を得ています 私たちは食品業界のトップブランドの製造を担っています。その為、社員一同「食の安全・安心」には絶対の自信と誇りを持ち、業務に取り組んでいます。毎年厳しい審査基準をクリアし、先進の技術力で安全で高品質な食品を安定して供給し続けることを目指しています。 ■オリジナルブランドを立ち上げたい 今後の展開として、オリジナルブランドを立ち上げたいという考えもあります。信州には野菜やきのこなどおいしい食材が豊富にあります。それらを使った自社ブランドの確立を目指しています。その為には、開発機能を設けるなどして生産体制をさらに整え、積極的に自社ブランドの開発に関わっていただけるような仲間を募りたいとも考えており、製造の中心人物の強化と合わせて今回の採用に至ります。 ※本求人はマーベルキャリアコンサルティングによる人材紹介サービスでのご案内です。ご応募いただいた後はマーベルキャリアコンサルティングよりご連絡差し上げます。その後はご面談・書類の添削・選考日程の調整など、応募に対して全般的にサポートいたします（弊社規程有）。 学歴 学歴不問

求める人物像 応募資格 ◆必須条件 ・普通自動車免許 ・未経験歓迎（経験者は優遇します） ◆歓迎条件 ・ものつくりが好きで、完成までの工程を楽しめる方 ・フォークリフト運転免許をお持ちの方 ＜こんな方歓迎＞ ・新しいことを学びたい方 ・専門的なことを身に着けたい方 ・地域社会に貢献したい方 ・チームワークを大切にできる方 ・自分からコミュニケーションを取れる方、それを楽しめる方 ・長期的に安定した職場で働きたい方 ・お客様のニーズに応えることにやりがいを感じる方 □学歴：高卒以上 □Ｉターン・Ｕターンも可 ※本求人はマーベルキャリアコンサルティングによる人材紹介サービスでのご案内です。 ご応募いただいた後はマーベルキャリアコンサルティングよりご連絡差し上げます。 その後はご面談・書類添削・選考日程調整など、応募に対して全般的にサポートいたします（弊社規程有）。 必要な経験等 上記応募資格欄をご確認ください 必要な資格 上記応募資格欄をご確認ください 学歴 高卒以上 年齢 ～44歳 ※例外事由 3号 イ

求める人物像 部門・体制強化の為の採用活動です。年々、自動化装置の製作依頼については増加しており、お客様の要望も多様化しています。より多くのモノづくり企業の悩みを解決し、日本のモノづくりを発展させるためにもエンジニアの採用が急務と捉えています。そこに合わせて、社内エンジニア職の育成も急務と考えており、次期リーダーやディレクターとして、若手を育成出来る方が必要とも感じております。 ◆歓迎条件： ・プロジェクト管理の実務経験ある方 ・プレゼンテーションを行った実務経験ある方（目安：30人規模以上） ・モノづくりの現場に携わった実務経験ある方 ◆こんな方が活躍中： ・チャレンジ精神のある方 ・探求心を持って取り組める方 ・考えられ続けることができる方 ■約40年間安定した黒字経営を継続中 モノづくり企業に貢献するために、あらゆる分野（自動車、電池、OA機器、医療機器など）の自動化装置を設計および製作を、創業より行ってまいりました。色々な大企業の設備仕様を経験しながら、自動化装置のノウハウを社内に蓄積することにより、創業以来、長期的に渡って連続の黒字経営を行っております。 ■フルオーダーメイド装置の製作実績は約40年で約2,000件 機械設計および制御設計含めて80名以上の設計者に加え、専属パートナー網でパワフルな設計をしています。設計者が多いこともあり、若手社員からベテラン社員まで、色々な経験を積むことができます。工場は装置の組立場所だけで2,300平方メートル以上あり、数ｍの単一ラインから50ｍを超える連続ラインまで、お客様の要望に応じた装置製作が可能。また、装置の性能を左右する主要部品は社内で製作し、品質の向上を図っています。 ※本求人はマーベルキャリアコンサルティングによる人材紹介サービスでのご案内です。 ご応募いただいた後はマーベルキャリアコンサルティングよりご連絡差し上げます。 その後はご面談・書類添削・選考日程調整など、応募に対して全般的にサポートいたします（弊社規程有）。 学歴 不問

求める人物像 部門・体制強化の為の採用活動です。入社後についても、分業化された大手企業とは異なり製造部門をはじめバックヤード部門など、自主的にキャリアを広げていくことも可能です。 ◆必須条件： ・生産管理の実務経験ある方（期間は不問です） ◆こんな方歓迎： ・製造メーカーにおける実務経験がある方 ・法人営業の実務経験ある方 ■長く働いてもらいたい思いから準備期間有 キャリア採用の場合はどの職種も最初は全員「契約社員」の肩書でスタート。その後、何か大きな問題（勤怠状況の不良など）がない限り入社1年後にはほとんどの方が「正社員」で登用されています。最初の1年間は会社や業務に慣れていただく目的も込められており、社内で作られる製品や職場内の理解をきちんと深めていただく期間でもあります。待遇面についても賞与支給以外は正社員と変わらず、残業代も支給され（残業自体も1年目は少ない状況）、有給も取得＆利用可能。その為、年収額は1年目に比べ2年目で賞与分で大きく上がる状況になります。※経験値やスキルによって正社員登用までの1年という期間が短くなる場合もございます ■「熱とその制御」でものづくりの未来を築く 家電製品から大規模化学プラントなど、幅広い業界へ「熱」をテーマにしたソリューションを提供しています。「熱とその制御」を核とし、時代と共に様々なものづくり産業で、業界をリードする製品を展開してきました。加速するものづくり環境の変化や市場動向、お客様のニーズに応えるべく、今後も新たな分野や自社オリジナルの製品開発にチャレンジしていきます。また、開発・設計・製造を全て自社で行う一貫体制も強みの1つです。 ■エア・ウォーターグループの傘下企業 働きやすい環境が整っています。年間休日数（120日以上）をはじめ、各種手当（通勤、役割、家族、資格等）や資格支援制度、階層・職種・課題別の教育制度なども充実。2023年春には同敷地内に新工場も完成。社員が順調にスキルアップできると共に、長く活躍できるような体制を整えています。 ※本求人はマーベルキャリアコンサルティングによる人材紹介サービスでのご案内です。 ご応募いただいた後はマーベルキャリアコンサルティングよりご連絡差し上げます。 その後はご面談・書類添削・選考日程調整など、応募に対して全般的にサポートいたします（弊社規程有）。 学歴 不問

求める人物像 部門・体制強化の為の採用です。市場にある製品を、模倣ではなく、新しさと違いを大切に、お客様にとって価値のある製品を開発・製造・販売し続けています。 加速するデジタル化や、地政学リスクの拡大など変化の激しさは増していますが、チャレンジを恐れず、一緒に次のステージを目指していきませんか。 ◆必須条件： ・購買担当としての実務経験（業界や期間は不問） ・法人営業の実務経験（商社もしくはメーカー） ◆こんな方は歓迎： ・英語力に自信のある方（目安：TOEIC 600点以上） ◇社風について： ・独自技術と顧客のご要望に素早く応えることを目指すからこそ、広い視野で物事を見つめています。 ・その為、主体的に考え行動できる者には、年齢や性別などに関わりなく、チャンスを与える企業風土です。 ・例えば、フルカラー3Dプリンタ開発プロジェクトでは、28歳の若手がリーダーとしてチームを牽引しました。 ■東証プライム市場上場/常にイノベーターであり続ける 会社としての強みは技術力と開発力。それを支えているのは「自社ブランド」を扱う誇りです。自分たちが企画した製品を、MIMAKIブランドとして市場に出せる。だからこそ開発者の意気込みが違います。情報系・電気系・機械系・化学系の技術者が切磋琢磨しあい、常に一歩先の技術を提供し、ユーザーが求める「速さ」と「美しさ」の実現を追求し続けています。 ■新たな製品を市場投入/売上高の7～8％を開発費に投資 自社の中核は研究開発部門にもあります。「新しいものづくりにチャレンジしたい」そんな技術者たちが集まり、プリンタ本体、インク、制御機構の全てを自社ブランドで開発する環境の為、メカ・ハードウェア・ファームウェア・ソフトウェア・ケミカルの各専門分野スタッフが約200名在籍。テーマ毎にプロジェクトチームを結成してます。技術者たちの得意技術を複合させ、開発していくのがMIMAKIのスタイル。売上高を開発費に投資する社風があるため、革新的な製品を毎年生み出しています。 ※本求人はマーベルキャリアコンサルティングによる人材紹介サービスでのご案内です。 ご応募いただいた後はマーベルキャリアコンサルティングよりご連絡差し上げます。 その後はご面談・書類添削・選考日程調整など、応募に対して全般的にサポートいたします（弊社規程有）。 学歴 不問

求める人材: 【必須事項】 ・生産管理の実務経験 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・学歴不問

求める人物像 部門・体制強化の為の採用活動です。地域最後発で創業し、常識を超えた挑戦をし続ける事でオンリーワン企業になりました。 私たちの仕事は安心で安全な当たり前の生活を守ること。決して表立って目立つものではないかもしれません。その当たり前を守り続ける為、これからも努力と挑戦をし続けていきます。さまざまな事に好奇心や探求心を持って取り組める人、常識の枠に捉われずに発想ができる人、そして仲間と共に創りだせる人、そんな方を待っています。縁の下のチャレンジャーとして共に、新しい当たり前づくりに挑戦しませんか！？ ◆こんな方は歓迎： ・土木業界での実務経験がある方 ・製造業での生産管理の実務経験がある方 ・フォークリフト免許、小型移動式クレーン免許をお持ちの方 ※本求人はマーベルキャリアコンサルティングによる人材紹介サービスでのご案内です。 ご応募いただいた後はマーベルキャリアコンサルティングよりご連絡差し上げます。 その後はご面談・書類添削・選考日程調整など、応募に対して全般的にサポートいたします（弊社規程有）。 学歴 高専、短大卒以上

求める人材: 【必須】 ・物流業界での実務経験がある方（年数不問） ※倉庫内のピッキング・フォークリフト作業等の実務作業のみではなく、仕事内容に記載のある配送管理・倉庫管理・配送センター開発いずれかに関わる業務経験をお持ちの方を募集しています。 （物流センター/倉庫・物流コンサルなど) ・普通自動車運転免許（AT限定可）