求める人材:  ★高卒以上 ★人材業界・キャリアアドバイザー未経験OK！  ​⏩対象：下記いずれかに該当する方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇正社員経験5年以上かつ 営業・接客・販売経験が1年以上ある方 ◇正社員経験5年以上かつ 何らかのコーチング経験が2年以上ある方 ◇現在中学校または高校の教員として勤務されている方  ​⏩こんな方歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊人の相談に乗ることが好き ＊誰かの成長を支えることにやりがいを感じる ＊営業経験を別の形で活かしたい ＊接客や販売経験を活かしてキャリアチェンジしたい ＊教育経験をビジネスの世界で活かしたい ＊成果を正当に評価してほしい ＊将来はマネジメントにも挑戦したい ＊新しい組織づくりにも関わってみたい

未経験から始めるキャリアアドバイザー/長野市

WEB面接完結✨フルリモート勤務からスタート＆インセンティブ年4回​

求める人材:  下記いづれか  ・人材サービス業界での法人営業または採用支援の経験をお持ちの方 ・クライアントの課題整理・改善提案・実行支援の経験をお持ちの方  【歓迎条件】  * 求人広告営業 * 採用支援・採用コンサルティング * RPO * 人材紹介営業 * HR領域の法人営業 * 中小企業・地方企業への営業経験  【こんな方におすすめ】  * 人材業界で求人広告営業・採用支援の経験がある方 * 人材会社で営業経験がある方 * 人材紹介、求人広告、採用コンサルティングなどの経験がある方 * 顧客との長期的な関係構築を大切にしてきた方 * 「売って終わり」の営業に物足りなさを感じている方 * 顧客の採用課題をもっと深く解決したい方 * 自社の商品だけではなく、顧客に最適な手段を提案したい方 * 企業の採用成功まで伴走したい方 * RPOや採用コンサルティングに挑戦したい方 * 自分自身の提案力・コンサルティング力を高めたい方 * 地方企業の採用・地域活性化に関心がある方 * 長野県で腰を据えて働きたい方 * U・Iターンで長野に戻って働きたい方

【長野県・次世代リーダー 候補】採用支援のディレクター

地方・中小企業の「採用できない」を、本気で変える／土日祝休み・柔軟な働き方・現地訪問支援＆リモートワークのハイブリッド勤務。

応募資格 ■35歳以下の方（例外事由3号イ：キャリア形成を図るため） ■短大・専門卒業以上 ■普通自動車免許 ■自家用車使用できる方（業務で使用のため） □既卒者・第二新卒者歓迎 □未経験者歓迎

人材コーディネーター

【未経験から“人と企業をつなぐ”プロへ！】法人向け人材コンサルティングおよび派遣スタッフの就業サポートをお任せします。

人材アドバイザー

【まずは退職からサポート！転職の相談を1からしてみませんか？】未経験歓迎！感謝がやりがいに！年休122日＆賞与年2回で私生活も充実

求める人材:  【MUST】下記のすべてに該当する方。 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許  ・年齢：39歳以下の方（理由：令3号イ　長期キャリアを形成する為）  【WANT】  下記に該当する方、歓迎。 ・業界、職種未経験者歓迎！第二新卒歓迎 ・接客、接遇経験がある方 ・人材関連企業で営業経験がある方 ・営業経験がある方 ・社内の各部署と連携して仕事ができる方  【求める人物像】 ・人と接すること、会話することが好きな方 ・人の面倒を見たり、お世話をすることが好きな方 ・将来を考えて、自分の価値を高めたい方

長野県、その他人材サービス専門職、交通費支給の転職・求人情報

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