熊本県の観光の転職・求人情報

求める人材: 【必須条件・スキル】 ✅観光振興・地域振興・情報発信等の経験・知識をお持ちの方 ✅必要なPCスキル：Word、Excel（基本） ✅普通自動車運転免許：必須（AT限定可） ✅学歴：高卒以上 【歓迎】 ✅観光業務経験者

求めている人材 1. 安全と法令遵守を軸にできる人 2. 運転士と信頼関係を築ける人 3. 現場と経営の橋渡しができる人 4. 変化に前向きで、改善を楽しめる人 5. 地域や利用者への責任感を持てる人 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求める人材: 【こんな方を歓迎します！】 * ホテル・旅館など宿泊業界での勤務経験がある方 * 店舗や施設の運営・管理経験がある方 * スタッフのマネジメント経験をお持ちの方 * 接客・サービスの品質向上に意欲的な方 * 責任感を持って主体的に業務に取り組める方 * チームワークを大切にできる方 宿泊施設での支配人・副支配人・マネージャー経験をお持ちの方は、これまでの経験を活かせるお仕事です。

求めている人材 【必須条件】 ・65歳未満の方 ・海外出身の方は、日本語能力検定「N2」以上にてお願いしております お客様を喜ばせることにやりがいを感じる方 「自分の仕事」だけで終わらず、周囲と助け合える方 【採用担当より】 ひぜんやが目指すことは、ただ泊まって帰るだけの旅館ではありません。 温泉に入り、美味しいお食事を食べ、スタッフの笑顔を受けて 「大切にされた」と感じてもらい、「また明日から頑張ろう」と思って帰っていただける宿を目指しています。 決して楽な仕事ばかりではありませんが、人を喜ばせることが好きな方と一緒に これからのひぜんやを作っていきたいと思っています。 ◆社員インタビュー 接客スタッフ 3年目 以前簡単な接客はしたことがありましたが、 お客様に寄り添うようなお仕事は当社が初めて。 国内外問わず多くの方がお見えになる中で、 ホテル内で最もお客様に近い距離で接するのが私たちです。 良くも悪くも、率直な反応をいただけるのがやりがいになっています。 『あなたに会えてよかった』『おかげでいい旅行になりそう』など、 嬉しいお言葉をいただけた時は、このお仕事をやっていてよかったなぁと思います。 自然と接客にも真心がこもります。 ◆職場環境・周辺環境について 職場周辺には、 スーパーマーケット・ディスカウントストア・ホームセンター・直売所・コンビ二・ドラッグストアなどがあります。 夜間外来対応の総合病院、幼稚園・保育園・小学校・中学校・高校も町内にあります。 0歳～15歳までの医療費が原則無料です。 また、わいた温泉、黒川温泉など近隣にも数々の温泉地が点在しています。 阿蘇、日田、湯布院などの観光地も車で1時間以内です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 【人柄重視の採用です】 数字を扱うことが苦にならない方、取引先とのやりとりを楽しめる方を歓迎します。 学歴：不問 経験：不問（購買・仕入れ・調達の経験がある方は歓迎します） スキル：PCの基本操作ができる方（Word・Excelの入力程度でOK） 資格：普通自動車第一種運転免許（取引先への訪問や買い出しで使用します） ✅ このような方を求めています ・価格や在庫の数字をこまめに確認できる方 ・仕入先と長く付き合える、誠実なやりとりができる方 ・料理長や現場と相談しながら進められる方

求める人材: ✅ゼロからの未経験者大歓迎！ （資格取得支援等全面的にサポート） ✅建設業経験者・異業種から転職OK インボイス制度等の影響で個人事業主から正社員に変更したい 働き方を検討中の方など大歓迎です。 ✅キャリアアップも狙える！ 施工管理経験者、電気工事士からのキャリアアップ志望者も同時募集中。

求めている人材 【将来の管理職候補】としての採用です！ 学歴・資格・旅館業の経験は一切問いません。 「これまでの接客やリーダー経験を活かして、 もっと裁量のある仕事がしたい」 「新しい観光・旅館のあり方を一緒につくりたい」 という意欲ある方をお待ちしています！ ▼必須条件 ・学歴不問／経験不問／資格不問 ▼以下のようなタイプ・経験をお持ちの方は大歓迎！ ✅ 飲食・アパレル・小売店での店長、副店長、フロアリーダー経験がある方 ✅ 営業・サービス業などで、後輩の育成やチームマネジメントの経験がある方 ✅ 「言われたことだけをこなす」のではなく、自らアイデアを出して企画・改善するのが好きな方 ✅ 地域活性化や観光ビジネス、地方創生に興味がある方 ✅ 仲間と協力しながら、ポジティブに新しいチャレンジができる方 ※ホテル・旅館業界での経験や、宿泊プランの企画経験がある方は優遇いたします！ 【アピールポイント】 ★業界の常識を覆す「働きやすさ」と「成長環境」★ ▼年2回の長期休暇（7連休〜）を取得可能！ 「旅館は休めない」というイメージを払拭するため、 年2回・最大2週間の長期連休制度を導入しています。 オフには海外旅行や帰省、趣味の時間など、プライベートも思い切り楽しめる環境です。 ▼未経験から管理職へ！充実の研修・キャリア支援 入社後のOJTはもちろん、黒川温泉旅館組合の「リーダー研修」や社内研修など、 マネジメントスキルを体系的に学べる機会が豊富です。 ＼若女将が語る「ふもと旅館グループ」のこれから／ 私たちが掲げるコンセプトは「郷（さと）とともにあること」。 黒川温泉の豊かな自然や里山の文化を大切にしながら、 既存の枠にとらわれない「新しい観光の魅力」を ふもと旅館・こうの湯から発信していきたいと考えています。 その実現のために最も大切なのは、働くスタッフの幸せと成長です。 和気あいあいとした環境の中で、あなたのこれまでの経験やアイデアを存分に発揮してください。 自分の目標や夢を持ち、のびのびと活躍したい方とお会いできるのを楽しみにしています！

資格 経験・学歴は一切不問！ ・人に喜んでもらえる仕事がしたい ・旅行や温泉が好き ・接客の仕事に興味がある ・新しい環境でチャレンジしてみたい 一つでも当てはまれば大歓迎！ 特別な経験やスキルは必要ありません。 未経験から少しずつ仕事を覚えていただけますので、ぜひお気軽にご応募ください！

求めている人材 【必須要件】 ・大型自動車第二種免許 ・65歳未満の方 （例外事由1号・定年のため） 【求める人物像】 ・未経験からプロの運転士を目指したい方 ・運転や旅行が好きな方 ・熊本の地域社会に貢献したい方 担当するのは、貸切バス・送迎バスの運行です。貨物の手積み・手降ろし作業はありません。 入社後1～3ヶ月は研修期間です。先輩運転士が同乗し、マンツーマンで指導します。運行管理者資格の取得も支援しています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 求める人材 地域文化（食・雑貨・衣料品）に関心がある方、地域での場づくりに興味がある方をお待ちしています。 ★雑貨・衣料関係の店舗でのマネジメント経験がある方（優遇） ★ローエンドな地域の豊かさに魅力を感じる方 ★地域らしさのある雑貨や衣料品、 民藝などが好きな方 ★プロジェクトの方向性やふもと旅館グループのビジョンに共感いただける方 ★自身の強みを自覚しつつ、 メンバーの意見を素直に受け入れられる方 「チームで何かを成し遂げたい」という姿勢を重視しています。 一人ひとりが嘘のない良いものお客様にお届けすることを目指しています。 アピールポイント 「かじかプロジェクト」は、２階はおばんざいバー「かじか」、 １階はセレクトショップ「さしより」 で構成されており、黒川温泉の中心街で展開する新たなプロジェクトとして注目を集めています。 雑貨や衣料品、 民藝などが好きな方はもちろん、地域活性化や地域プロジェクトに興味がある方にもおすすめしたい職種です。 ★入社後の流れ★ 入社後は、旅館や施設外での研修期間があります。 地域・観光・宿泊などグループ全体の仕事を把握したうえで、 店舗の運営（OJT）に入っていきます。 経営陣・ディレクター・チームで壁打ちしながら丁寧に目線合わせをしていきますので、 安心してご応募いただければと思います。 「まずは話を聞いてみたい」でも OKですので、お気軽にどうぞ！

求めている人材 【必須条件】 ・45歳未満の方 難しい志望動機は一切不問です 今回はお人柄重視での採用活動です。 『勤務地が都合がよかった』 『温泉で働くことに、興味があった』 『たまたま見つけたので話を聞いてみたかった』…など 先輩たちの志望動機も様々。 着飾った理由は必要ないので、あなたのそのままでいらしてください。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・予約係 4年目 ご予約時にお客さまから、 「誕生日のサプライズ演出がしたい」などのご相談をいただく場面もあります。 出来る範囲でケーキやお花の手配などもしています。 こうした工夫がお客様の思い出に残り、口コミ投稿などでお礼をいただくことも喜びです。 デスクワークと接客のバランスもいいので、楽しく仕事に取り組めています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 🙌 求める人材 ✨ 学歴・経験・特別な資格は問いません！ 【必須条件】 ✅ 特別な資格・経験はありません！ 【こんな方におすすめ！】 ⭐ 新しい職場で心機一転スタートしたい方 ⭐ 仲間と協力して仕事を進めたい方 ⭐ 人と話すことや接客が好きな方 ⭐ 未経験から営業・接客スキルを磨きたい方 ⭐ 頑張りを収入に反映させたい方 ⭐ 将来的にリーダーや教育担当を目指したい方 ⭐ 九州エリアで長く活躍したい方 【歓迎する経験・スキル】 ✅ 接客・販売・サービス業 ✅ 営業・提案営業・反響営業 ✅ イベント・催事運営 ✅ 普通自動車運転免許（AT限定可） ＼もちろん、経験がなくても大歓迎！／ 🌱 学歴不問 🌱 未経験・初心者歓迎 🌱 第二新卒・既卒歓迎 🌱 ブランクOK 🌱 異業種からの転職歓迎 🌱 経験者歓迎 飲食店・アパレル・ホテル・携帯販売など、異業種からの転職者も活躍しています！

■求める人物像・資格 【応募資格】 ・学歴不問、資格不問 ・59歳以下の方（例外事由1号、60歳定年制のため） 【こんな方を歓迎します】 以下のいずれかに当てはまる方はぜひご応募ください！ ・ホテル、旅館など宿泊業、フロントスタッフの経験を活かしたい ・地元で正社員として長く勤務したい ・ゴルフの腕を磨きたい（従業員割引あります！） ・指示を待つのではなく、裁量をもって働きたい ＼現役スポーツアスリート社員も活躍中！！／ 長期遠征休みなども対応しております。 スポーツを行った方のセカンドステージ受入れ大歓迎！ 職場・環境の特徴

求めている人材 【必須条件】 ◆未経験者歓迎、業界経験は一切不問 ◆学歴不問 ◆海外出身の方は、日本語能力検定「N2」以上にてお願いしております ◆オンライン面接可 【こんな方が活躍できる職場です】 日常的な点検業務が多いので、 任されたことを、しっかりこなせる方ですと ご活躍いただけると思います！ 長期で働いてくれる方も歓迎しています。

求めている人材 「今の経験だけで、この先大丈夫かな」 「料理人として、もっとできることを増やしたい」 そんな気持ちがある方に来ていただきたいと考えています。 必須条件 ・調理現場での実務経験1年以上 ホテルでの調理経験は必要ありません。 居酒屋、レストラン、カフェ、旅館、結婚式場など、 これまで働いてきた業態も問いません。 こんな方を歓迎します ・調理経験をもっと積みたい方 ・料理人としてスキルアップしたい方 ・ホテル調理に初めて挑戦したい方 ・いろいろなジャンルの料理を経験したい方 ・地元食材を使った料理に興味がある方 ・メニューづくりにも挑戦してみたい方 ・新しいホテルを一緒につくっていきたい方 ・南阿蘇で新しい生活を始めたい方 調理師免許をお持ちの方、普通自動車免許をお持ちの方も歓迎します。 「経験1年程度で応募していいのかな？」 という方も大丈夫です。 完成された料理人を採用するためだけの募集ではありません。 これまでの経験を活かしながら、 ここでさらに成長していきたい方を歓迎します。