川崎市（神奈川県）のjava goldの転職・求人情報

求めている人材 ＼*経験・学歴一切不問*／ 100％人柄重視での採用です！ 社会人デビューも、 ブランクがある方も大歓迎！ これまでのご経験等は一切関係ありません！ "人を喜ばせる" その気持ちがあれば、是非ご応募ください☆ もちろん飲食店経験がある方は 即戦力としてご活躍いただけますが、 未経験でも安心してください！ 必要なスキルは入社後に学んでいただけます◎ ＼*こんな方は是非ご応募ください！*／ ＊飲食が好きな方 ＊バイタリティ溢れる方 ＊仕事に対し前向きで誠実な方 ＊”優秀”よりも”情熱”がある方 ＊お店作りのアイデアがある方

求めている人材 【必須スキル】 ・C++またはJavaを使用したシステム開発の実務経験（目安3年以上） ・仕様書を確認しながら、プログラミングやテストを進めた経験 ※経験年数は目安です。経験が3年に満たない方でも、スキルや経験内容を考慮します。 【歓迎スキル】 ・Windows環境での画面・UIの設計または実装経験 ・ハードウェア/ソフトウェアの切り分けや連携仕様策定の知見 ・外注ベンダーや他チームとの調整・進捗管理の経験 ・大規模システムや既存プロダクトのバージョンアップ・刷新経験

求めている人材 ■このような方に来てほしい■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・飲食店経験がある方 ・業態問わずサービス職の経験がある方 勿論、未経験の方も大歓迎！ 弊社が最も大事にしていることは 「仕事を楽しむこと」 沢山挑戦をして、失敗をしながら最適解を見出すことを大事にする社風です。 言われた事だけを黙々とやりたい,,, そのような方はちょっと働きにくさがあるかもしれません。 「一人ひとりが楽しく 生きていける舞台をつくりたい」 会社はスタッフの自己表現のステージです。 みんなが自分に為に、誰かの為にに頑張って 誰かに必要とされている会社をつくっていきたいと思っています。 この想いに賛同してくれる方がいれば ぜひ一緒に働きましょう！ みなさんの心にある欲を 一緒にStyLeで叶えていきましょう。

求めている人材 ■このような方に来てほしい■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・居酒屋の店長経験がある方 弊社が最も大事にしていることは 「仕事を楽しむこと」 沢山挑戦をして、失敗をしながら最適解を見出すことを大事にする社風です。 言われた事だけを黙々とやりたい,,, そのような方はちょっと働きにくさがあるかもしれません。 「一人ひとりが楽しく 生きていける舞台をつくりたい」 会社はスタッフの自己表現のステージです。 みんなが自分に為に、誰かの為にに頑張って 誰かに必要とされている会社をつくっていきたいと思っています。 この想いに賛同してくれる方がいれば ぜひ一緒に働きましょう！ みなさんの心にある欲を 一緒にStyLeで叶えていきましょう。

求めている人材 【必須】 ・電気設備またはパワーエレクトロニクスに関する深い知識 ・設備仕様書・技術資料の読解およびレビューの実務経験 ・複数設備（変換器／冷却設備／変圧器／開閉器／リアクトル等）の構成理解 ・技術判断を伴う顧客折衝・関係部署との技術調整経験 ・Excel／Word／PowerPointを使用した資料作成スキル ・システム全体を俯瞰し、課題整理・リスク検討ができる方 【歓迎】 ・交直変換所設備（HVDCを含む）に関する知識・業務経験 ・電力設備・パワエレ案件でのシステムエンジニアリング経験 ・技術的リスク評価・品質管理に携わった経験 ・複数設備の統合エンジニアリング（仕様整合・最適化）の実務経験 ・顧客・メーカー・社内技術部門との仕様策定・技術レビュー経験 【こんな方は是非！】 ・技術面からプロジェクトをリードするポジションに挑戦したい方 ・HVDC・再生可能エネルギーなど将来性の高い分野で専門性を磨きたい方 ・複数設備を統合し、システムとして最適解を導くエンジニアリングに興味がある方 ・社会インフラを支える大規模プロジェクトでキャリアを築きたい方 ・技術的判断力・折衝力を活かし、上流工程の中心で活躍したい方

求めている人材 ⭐システムエンジニア・プログラマ経験者 （年数不問） ✅リモートワークは行っておりません。 【使用言語・ネットワーク】 ・オープン系システム「.NET、C#、Javaなど」 ・汎用系システム「COBOL,PL/Iなど」 ・インフラ系(サーバ/ネットワーク等)の設計、構築、運用保守など ✨＝・＝こんな方も大歓迎＝・＝✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎ワークライフバランスを実現したい方 ◎安定企業で働きたい方 ◎スキルを磨いて高収入に繋げたい方 ◎アプリケーション開発に興味のある方 ◎関東エリア（東京・神奈川）で働きたい方 ◎スキルを活かしたい働きたい方 ◎高月給で働きたい方

求めている人材 【必須スキル】 ・C++またはJavaを使用したシステム開発の実務経験（目安3年以上） ・Windows環境での画面・UIの設計または実装経験 ・仕様書を確認しながら、プログラミングやテストを進めた経験 ※経験年数は目安です。経験が3年に満たない方でも、スキルや経験内容を考慮します。 【歓迎スキル】 ・ハードウェア/ソフトウェアの切り分けや連携仕様策定の知見 ・外注ベンダーや他チームとの調整・進捗管理の経験 ・大規模システムや既存プロダクトのバージョンアップ・刷新経験

求めている人材 ■このような方に来てほしい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・料理長経験（業態問わず） ・和食業態の経験 弊社が最も大事にしていることは 「仕事を楽しむこと」 沢山挑戦をして、失敗をしながら最適解を見出すことを大事にする社風です。 言われた事だけを黙々とやりたい,,, そのような方はちょっと働きにくさがあるかもしれません。 「一人ひとりが楽しく 生きていける舞台をつくりたい」 会社はスタッフの自己表現のステージです。 みんなが自分に為に、誰かの為にに頑張って 誰かに必要とされている会社をつくっていきたいと思っています。 この想いに賛同してくれる方がいれば ぜひ一緒に働きましょう！ みなさんの心にある欲を 一緒にStyLeで叶えていきましょう。

応募資格 【未経験・フリーター歓迎！学歴不問】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「飲食バイトの経験はあるけれど、本格的な調理スキルには自信がない」 「そろそろ正社員になりたいけれど、オフィスワークや営業は自分には無理そう」 そんな不安を抱えている方にこそ、挑戦していただきたい求人です！ 【こんな方を歓迎します！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■フリーターを卒業して、安定した正社員として働きたい方 ■朝の満員電車が苦手で、夜型の生活リズムを活かしたい方 ■写真付きレシピ通りにコツコツ丁寧な作業ができる方 ■大手の整った安心できる環境で、腰を据えて働きたい方 【あなたの経験が活きるポイント】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 飲食バイトで培った「お客様への気配り」や「丁寧な作業姿勢」があれば十分です。 難しい修行や包丁技術は一切不要。 レシピ通りに作れればしっかり評価される環境で、正社員としての新しいスタートを応援します！ 【こんな経験・前職が活かせます】 ◆ 飲食業界経験者 居酒屋、カフェ、喫茶店、バル、バー、ファミレス、焼肉、ラーメン、中華、和食、ベーカリーなど ※ホール・キッチン・調理補助・皿洗いなどポジションは問いません ◆ 接客・販売の経験者 コンビニ、スーパー、ドラッグストア、アパレル、雑貨販売、携帯ショップ、ホテル、カラオケなど ◆ 異業種からのチャレンジも歓迎 コールセンター、一般事務、データ入力、倉庫内軽作業、品出し、仕分け、ドライバーなど

求めている人材 ■このような方に来てほしい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・居酒屋の調理経験 ・成長する20代、30代を過ごしたい方 調理経験のある方は大歓迎です！ 弊社が最も大事にしていることは 「仕事を楽しむこと」 沢山挑戦をして、失敗をしながら最適解を見出すことを大事にする社風です。 言われた事だけを黙々とやりたい,,, そのような方はちょっと働きにくさがあるかもしれません。 「一人ひとりが楽しく 生きていける舞台をつくりたい」 会社はスタッフの自己表現のステージです。 みんなが自分に為に、誰かの為にに頑張って 誰かに必要とされている会社をつくっていきたいと思っています。 この想いに賛同してくれる方がいれば ぜひ一緒に働きましょう！ みなさんの心にある欲を 一緒にStyLeで叶えていきましょう。

求めている人材 学歴不問・経験不問。 飲食が未経験でも、まったく問題ありません。 ポテンシャルと「やってみたい」という意欲を重視します。 ／ 一つでも当てはまれば、ぜひ一度お話ししましょう。 ＼ ✅ 未経験から、一流の現場で手に職をつけたい ✅ 年齢が近い、若いチームで働きたい ✅ 産地・仕入れから店づくりに関わってみたい ✅ 役職や給与の天井がない環境で、早く伸びたい ✅ いつか海外で挑戦してみたい ✅ ベンチャーらしいスピード感の中で働きたい ＜こんな方も歓迎＞ ・飲食店でのアルバイト経験がある方 ・接客・販売などの仕事をしていた方 ・お酒やワインに興味がある方 （焼肉・飲食が未経験でも大歓迎です） ＜下記経験が活かせます＞ 焼肉店／鉄板焼店／焼き鳥店／和食店・割烹／寿司店／居酒屋／バー・バル／ダイニングバー／レストラン／イタリアン／フレンチ／カフェ／ステーキハウス／ホテルレストランでの勤務経験、店長・副店長などのマネジメント経験、料理長・副料理長などの管理職経験、ソムリエ・ワインに関する知識や経験

求めている人材 システム開発、インフラ構築、テスト、運用・保守など1年以上の実務経験があれば、分野・工程は不問。 【こんな方にピッタリ】 ■ワークライフバランスを大切にしたい方 ■正社員は維持しつつフリーランスのように働きたい方（報告や日報は一切なし） ■"自分らしくイキイキと"働きたい方 ■キャリア形成に不安を感じている方 ■SES業界屈指の還元率で評価を受けたい方 など ★20代、30代、40代、50代など幅広い世代が活躍中！

求めている人材 【必須スキル】 ・ソフトウェア開発の実務経験（目安：3年以上） ・C#、C++、Java、Pythonいずれかを用いた設計または実装経験 ・要件定義・基本設計などの上流工程経験 ・顧客要件の整理や設計書作成の経験 【歓迎スキル】 ・金融、社会インフラ、車載などのミッションクリティカルシステム開発経験 ・大規模システムの開発・運用経験 ・複数ベンダーとの調整・マネジメント経験

応募資格 —————————————— 未経験スタート歓迎！ —————————————— 学歴や飲食経験は一切不問。 異業種での経験も活かせます。 立派なスキルよりも 「人を楽しませたい」という 気持ちを高く評価します。 【こんな方を歓迎します】 ■お客様との会話を楽しみたい方 ■英語など語学力を活かしたい方 ■自分らしさを大切にしたい方 ■上質な接客を身につけたい方 もっと賑やかで楽しい舞台で、 あなたのおもてなしの心を 自由に輝かせてみませんか？

求めている人材 【必須要件】 ✔ お客様に喜んでいただくことにやりがいを感じる 【歓迎要件】 ✔ 店舗マネジメント・部下育成の経験 ✔ メニュー開発・原価管理の経験 ✔ ソムリエ資格／ワインなどお酒に関する知識 ✔ 焼肉や飲食が未経験でも、ホスピタリティを重んじる職業経験 ／ 一つでも当てはまれば、ぜひ一度お話ししましょう。 ＼ ✅ 現場止まりで終わらず、店を任される経験を積みたい ✅ 20代・30代のうちに、役職も年収も一段上げたい ✅ 産地・仕入れから店づくりに関わりたい ✅ 役職や給与の天井がない環境で評価されたい ✅ 将来は店長・ブランドマネージャーを目指したい ＜下記経験が活かせます＞ 焼肉店／鉄板焼店／焼き鳥店／和食店・割烹／寿司店／居酒屋／バー・バル／ダイニングバー／レストラン／イタリアン／フレンチ／カフェ／ステーキハウス／ホテルレストランでの勤務経験、店長・副店長などのマネジメント経験、料理長・副料理長などの管理職経験、ソムリエ・ワインに関する知識や経験

応募資格 【こんな方を歓迎します】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■居酒屋やファミレスでの 接客・マネジメント経験者 ■騒がしい環境から卒業し、 落ち着いて接客したい方 ■キャリアアップが 頭打ちで悩んでいる方 ■家族を安心させられる 安定した収入と休日が欲しい方 【求める人物像】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ダーツやビリヤードの 知識は全く問いません。 お客様の状況を先読みする ホスピタリティや、 丁寧な言葉遣い、 自然な笑顔を重視します。 あなたのこれまでの 飲食経験を最大限に活かし、 ステップアップしませんか？ 少しでも気になった方は ぜひご応募ください！

求める人材: ---------------------------------- 職種・業界未経験OK 第二新卒・社会人デビュー歓迎 ---------------------------------- 「新しいことに挑戦したいけれど、やりたいことがまだ分からない…」 そんな方も大歓迎です。答えは入社後に一緒に見つけていきましょう。 ⭐ 先輩の9割以上が未経験スタート 平均年齢は26.2歳。男女比はほぼ半々。 元カフェ店員☕、アパレル販売員、保育士、工場スタッフ、番組ADなど、様々な前職のメンバーが活躍しています。 ✧ 嬉しいポイント ✅ 応募理由は問いません。カジュアルにお話ししましょう。 ✅ ITやWebの知識は完全ゼロで大丈夫。 ✅ 面接は1～2回。スピード選考。 ✨ 求職者用バーチャルオフィスがオープン ✨ 実際の社員とフランクに会話ができるオンラインスペースをご用意しました。 「同期は何人くらい？」「研修の進め方は？」など、気になる質問を応募前に気軽に聞けちゃいます。ぜひ覗いてみてくださいね。 ▼バーチャルオフィスURL▼ https://app.metalife.co.jp/spaces/8CbJZeKt9OSaGnWh3veE

求めている人材 ★20代・30代が中心となって 活躍している職場です！ 【必須条件】 ・エンジニアの経験 （年数不問・経験の浅い方も歓迎）／ もしくはスクールや職業訓練、独学で学んだ経験 ※「JavaやPHPでの開発経験がある」 「テストや運用保守から開発へ ステップアップしたい」という方も 歓迎します！ ・エンジニアとしてさらに成長したい、 上流工程に挑戦したい という熱意のある方 【歓迎条件】 ・基本情報技術者、AWS認定、 CCNAなどの資格取得に 前向きな方 （※資格取得支援・手当制度あり！） 【やりがい】 ・ クライアントの事業成功や 課題解決に直接貢献できるポジション ・ 多様な業界・企業に携わることで、 自身の知見とネットワークが広がる ・ パートナー企業との協力や、 様々なプロジェクトに関わる機会もあり、 多様な視点が磨ける 【多彩なキャリアステップ】 ・ 会社の立ち上げ/経営 ・ 採用 ・ IT/DXソリューション支援 ・ AI事業 ・ デジタルマーケティング事業 2030年にはIPOを目指して動いています！ 将来的には、グループ会社の増加 社内起業も可能なため、 経営者を目指す人にとっても 大きなチャンスがあります。 【社員インタビュー】 ①30代前半・微経験者 ■前職・転職のきっかけ 大学でアジャイル開発に触れ、 チームでモノを作り上げる 楽しさを知ったのが IT業界に興味を持ったきっかけです。 その後、行政のプログラムを活用して Javaを学び、本格的にエンジニアの道を 志しました。 ■入社の決め手 面接で代表や営業の方と 直接じっくりお話ができたことです。 特に、入社後一番深く関わることになる 営業さんの人柄が素晴らしく、 バランスよく会社の実態を 教えていただけたことで、 「ここなら信頼できる」と確信しました。 ■入社後のリアルと、これからの目標 入社前の不安は、 良い意味ですべて裏切られました（笑）。 どの営業さんも本当に親身ですし、 現場では先輩エンジニアが マンツーマンで実務を 教えてくれたため、 孤独感や不安を覚える瞬間が ありませんでした。 定期的な面談もあり、 放置される感覚はゼロです。 現在はインフラ業務を担当中。 まずは業務を完璧にマスターし、 お世話になった先輩のように 自立したエンジニアになるのが目標です！ ②40代前半・経験者 ■前職・転職のきっかけ 前職では自社サービスや Webサイトの開発を行っていましたが、 同じ業務の繰り返しに どこか物足りなさを感じていました。 もっと多様なプロジェクトに 技術力で貢献し、AIやAX、DXといった 幅広い最先端スキルを 身につけたいと考え、 Colorfulへの転職を決めました。 ■入社の決め手 代表とのフラットな カジュアル面談から始まり、 営業の方も含めて本音で ディスカッションできたことです。 選考を通じて会社のオープンな雰囲気が ダイレクトに伝わり、 複数いただいた内定の中でも 「ここがベストだ」と 迷いなく選ぶことができました。 ■入社後のリアルと、これからの目標 現在は静岡から新宿のオフィスへ 通勤していますが、 リモートと出社を組み合わせた 「ハイブリッド出社」が可能なため、 非常に柔軟で無理のない働き方が できています。 ライフスタイルを崩さずに、 エンジニアとしての市場価値を さらに高めていける環境に満足しています。

求めている人材 【必須条件】 ・常駐/一部リモート対応可能：開発実務経験2年以上 ・リモート中心希望：開発実務経験5年以上 ◎PM・PL経験をお持ちの方も歓迎いたします ≪こんな想いをお持ちの方、歓迎≫ ●自分に合った案件を選び、納得の環境で働きたい ●エンジニアとして着実にスキルを磨いていきたい ●今後も技術者として長くキャリアを築きたい ●上流工程（要件定義・設計）にもチャレンジしたい ●無理のない働き方で、プライベートも大切にしたい

求める人材: ＜学歴不問・無資格・未経験OK！「ゲームが好き！」その気持ちだけで応募可能！＞ （例外事由3号のイ35歳まで※長期キャリア形成のため） ＊服装自由！ネイルOK！髪型・髪色自由！ ＊採用は意欲・人柄重視！ ＊高卒以上 ＊第二新卒歓迎！ ＊正社員デビュー大歓迎！ ＊フリーターの方も大歓迎！ ＊初めての転職大歓迎！ ＊U・I・Jターン大歓迎！ ＊ブランクもOK！ ※転勤があるため、全国どこからでも応募可能 ＼こんな前職の方も活躍中／ ・アパレル販売スタッフ ・事務スタッフ ・飲食店スタッフ ・軽作業スタッフ ・コールセンタースタッフ ・警備スタッフ　など ＜こんな方にピッタリ！＞ ・PCスキルを活かしたい！ ・長期で腰を据えて長く働きたい！ ・正社員として働いてみたい！ ・自分の「好き」を仕事にしてみたい！ ・ITスキル！？を身につけてみたい ・ゲームが好き！けっこう好き！ ・ゆくゆくはゲーム開発にも挑戦してみたい ・ゲーム業界に関わってみたい！ ・応募というより何となく話を聞いてみたい・・・ ・コツコツもくもくと作業するのは得意です！

資格 年齢不問・転職回数不問 ・学歴不問！ 【必須スキル】 フロントエンド開発経験 ◆20代・30代・40代・50代・60代が活躍中！ ＼以下の方も活躍中／ 未経験の方 ブランクがある方 新しいことを始めたい方 業界経験者 長期で働きたい方 スキルアップ・キャリアアップしたい方 給与アップしたい方 ワークライフバランスを充実させたい方 スタッフインタビュー ◎20代スタッフ 手に職をつけたいと思い、職業訓練校へ通った後、IT業界に転職。 現在はJavaの開発に携わっています。まだ知識も技術も少ないですが、勉強会も開催してくれるので助かっています。 未経験での入社ですが、憧れていた業界で今は充実した毎日を送っています。 ◎50代スタッフ 以前もキャルに在籍していましたが、一身上の都合で退職。 一度IT業界を離れたものの、離れたことでエンジニアの仕事自体が好きなことを再確認し、戻りたいと思うようになりました。 キャルでは、豊富な案件の中からやりたい仕事を選べ、Uターンで地元で働ける環境なので、毎日充実しています。

資格 ・未経験歓迎 ・飲食店での勤務経験がある方も歓迎 ※経験年数不問／バイト経験でもOK ※店長経験は必須ではありません ・学歴不問 ・特定技能1号の資格取得者歓迎 ※弊社は特定技能1号⇒2号への更新サポートもしており、 実際に在籍している社員も特定技能2号となった実績もあります We welcome applicants who hold a Specified Skilled Worker (Type 1) visa. Our company also provides support for upgrading from Type 1 to Type 2, and we have employees who have successfully transitioned to the Type 2 visa.

求める人材: 学歴不問・職歴不問 未経験歓迎 IT業界未経験OK エンジニア未経験OK プログラミング未経験OK 第二新卒歓迎 異業種からの転職歓迎 ▼こんな方におすすめです ・正社員として安定して働きたい方 ・ITエンジニアに興味がある方 ・IT未経験から手に職をつけたい方 ・HTMLやCSSに興味がある方 ・IT企業への転職を考えている方

資格 ＜学歴・経験不問＞ ・未経験者歓迎 ・第二新卒者歓迎 ・業界未経験歓迎 ・職種未経験歓迎 ～こんな方と働きたいと思っています～ ・人を幸せにする、笑顔にする仕事がしたい ・独立して自分の店を持ちたい ・飲食業界のノウハウを学んでみたい ・お客様にも社員にも笑顔があふれる会社で働きたい ・「どんな仕事でも一所懸命取り組んでみたい」という考えを持っている

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━ 【応募資格】 ━━━━━━━━━━━━━━ ＜必須＞ ＊ITエンジニアとしての実務経験5年以上 Webシステムや業務システム、 アプリケーション開発など、 複数の開発案件に携わった経験を お持ちの方を募集しています。 特に、 「コードレビューや技術支援の経験がある」 「チームリーダーや後輩育成の経験がある」 「設計から開発まで一貫して対応した経験がある」 「複数の言語・開発環境での実務経験がある」 という方は歓迎します。 ＊学歴不問 ＊経験者歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方を歓迎します】 ━━━━━━━━━━━━━━ ・これまでの開発経験を最大限活かしたい ・より高度な開発案件に携わりたい ・設計から実装まで幅広く担当したい ・技術力をさらに高めたい ・得意な言語や開発分野の専門性を高めたい ・大規模なシステム開発に挑戦したい ・技術選定やコードレビューにも携わりたい ・若手エンジニアの育成にも関わりたい ・将来的にPLやPMなどを目指したい 「これまで培ってきた技術や経験を活かし、 さらに一段上のキャリアを目指したい」 という方を歓迎します。

応募資格 必須スキル： ・Salesforceのカスタム開発経験 ・Agentforceの知識 ・英語をある程度理解できること ・設計、製造に関するスキル ＼こんな方にもオススメ／ システムエンジニア（SE）やプログラマー（PG)、Webデザイナーとして活躍されたい方 SIer・SES・ハードウェア・ソフトウェア・通信サービス・Webサービス・ITインフラ関連の業務経験者 システム開発ソフトウェア開発に携わったことがある方 SEO対策・WEB広告運用・SNS運用の経験がある方 サーバー構築・運用・通信環境・Webサイト制作に興味のある方 ＼こんな職種で活躍されている方にピッタリ／ Webエンジニア、フロントエンドエンジニア、インフラエンジニア、AIエンジニア、ブロックチェーンエンジニア

応募資格 ・Salesforceのカスタム開発経験 ・Agentforceの経験 ・英語をある程度理解できること ＼こんな方にもオススメ／ システムエンジニア（SE）やプログラマー（PG)、Webデザイナーとして活躍されたい方 SIer・SES・ハードウェア・ソフトウェア・通信サービス・Webサービス・ITインフラ関連の業務経験者 システム開発ソフトウェア開発に携わったことがある方 SEO対策・WEB広告運用・SNS運用の経験がある方 サーバー構築・運用・通信環境・Webサイト制作に興味のある方 ＼こんな職種で活躍されている方にピッタリ／ Webエンジニア、フロントエンドエンジニア、インフラエンジニア、AIエンジニア、ブロックチェーンエンジニア

求める人材: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【経験・スキルは一切不問】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・学歴不問（高卒以上）／職歴不問 ・第二新卒、既卒、フリーター歓迎 ・社会人デビュー、正社員デビューも応援 ・業界未経験歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【人柄重視の採用です】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・PC操作やITに興味がある方 ・分からないことを素直に質問できる方 ・チームで協力しながら働きたい方 ・新しい知識を吸収する意欲のある方 ・コツコツ作業に取り組める方 ・将来のためにスキルを身につけたい方

求めている人材 【こんな方に向いてます】 当てはまったらぜひご応募ください！ ✅成長意欲が高く、市場価値を高めたい方 ✅営業やビジネススキルを本質的に身につけたい方 ✅AIを活用した新しい働き方に興味がある方 ✅将来的にマネジメントや事業づくりに挑戦したい方 【必須条件】 ・何かしらの営業経験がある方（2〜3年程度の方歓迎、業界不問） ・営業経験は浅くても「とにかく色々なことに挑戦したい！」という強い想いがある方 【歓迎条件】 ・営業だけでなく、マーケティングに興味がある方 ・「このまま営業を続けていく未来」に漠然とした不安がある方 ・枠に囚われず、ビジネス全体を手広く経験してみたい方 ・20代のうちに、同世代に圧倒的な差をつけるスキルを身につけたい方

求めている人材 ■必須 ITエンジニアとしての実務経験をお持ちの方 （開発・インフラ・運用保守など分野不問） ■歓迎 ・上流工程（要件定義・設計）の経験 ・PM／PMO経験 ・複数案件の経験 ■こんな方におすすめ ・単価や評価が見える環境で働きたい方 ・今より収入を上げたい方 ・安定して長く働きたい方

求めている人材 【必須条件】 ・インフラ実務経験1年以上 【歓迎】 ・設計・構築経験 ・クラウド案件経験 ◎PM・PL経験をお持ちの方も歓迎いたします ≪こんな想いをお持ちの方、歓迎≫ ●自分に合った案件を選び、納得の環境で働きたい ●エンジニアとして着実にスキルを磨いていきたい ●今後も技術者として長くキャリアを築きたい ●上流工程（要件定義・設計）にもチャレンジしたい ●無理のない働き方で、プライベートも大切にしたい

応募資格 必須スキル： ・AWSを使った開発経験(サービスの構築経験必須) ・Goによるアプリ開発経験 ・Pythonによるアプリ開発経験 ・詳細設計経験 ・一般的な通信知識(HTTPやTCPなど) 尚可スキル： ・プローブ情報を扱った開発の経験 ・IoTなどテレメトリ通信の開発経験 ・自己位置推定、マップマッチング、などの開発経験 ＼こんな方にもオススメ／ システムエンジニア（SE）やプログラマー（PG)、Webデザイナーとして活躍されたい方 SIer・SES・ハードウェア・ソフトウェア・通信サービス・Webサービス・ITインフラ関連の業務経験者 システム開発ソフトウェア開発に携わったことがある方 SEO対策・WEB広告運用・SNS運用の経験がある方 サーバー構築・運用・通信環境・Webサイト制作に興味のある方 ＼こんな職種で活躍されている方にピッタリ／ Webエンジニア、フロントエンドエンジニア、インフラエンジニア、AIエンジニア、ブロックチェーンエンジニア

応募資格 必須スキル： ・AWSを使った開発経験(サービスの構築経験必須) ・Goによるアプリ開発経験 ・Pythonによるアプリ開発経験 ・詳細設計経験 ・一般的な通信知識(HTTPやTCPなど) 尚可スキル： ・プローブ情報を扱った開発の経験 ・IoTなどテレメトリ通信の開発経験 ・自己位置推定、マップマッチング、などの開発経験 ＼こんな方にもオススメ／ システムエンジニア（SE）やプログラマー（PG)、Webデザイナーとして活躍されたい方 SIer・SES・ハードウェア・ソフトウェア・通信サービス・Webサービス・ITインフラ関連の業務経験者 システム開発ソフトウェア開発に携わったことがある方 SEO対策・WEB広告運用・SNS運用の経験がある方 サーバー構築・運用・通信環境・Webサイト制作に興味のある方 ＼こんな職種で活躍されている方にピッタリ／ Webエンジニア、フロントエンドエンジニア、インフラエンジニア、AIエンジニア、ブロックチェーンエンジニア

資格 ・飲食店での勤務経験がある方 ※経験年数不問／バイト経験でもOK ※店長経験は必須ではありません ・学歴不問 ・特定技能1号の資格取得者歓迎 ※弊社は特定技能1号⇒2号への更新サポートもしており、 実際に在籍している社員も特定技能2号となった実績もあります We welcome applicants who hold a Specified Skilled Worker (Type 1) visa. Our company also provides support for upgrading from Type 1 to Type 2, and we have employees who have successfully transitioned to the Type 2 visa.

求めている人材 【こんな方に向いてます】 当てはまったらぜひご応募ください！ ✅成長意欲が高く、市場価値を高めたい方 ✅営業やビジネススキルを本質的に身につけたい方 ✅AIを活用した新しい働き方に興味がある方 ✅将来的にマネジメントや事業づくりに挑戦したい方 【必須条件】 ・何かしらの営業経験がある方（2〜3年程度の方歓迎、業界不問） ・営業経験は浅くても「とにかく色々なことに挑戦したい！」という強い想いがある方 【歓迎条件】 ・営業だけでなく、マーケティングに興味がある方 ・「このまま営業を続けていく未来」に漠然とした不安がある方 ・枠に囚われず、ビジネス全体を手広く経験してみたい方 ・20代のうちに、同世代に圧倒的な差をつけるスキルを身につけたい方

求めている人材 【必須条件】 ・インフラ実務経験1年以上 【歓迎】 ・設計・構築経験 ・クラウド案件経験 ◎PM・PL経験をお持ちの方も歓迎いたします ≪こんな想いをお持ちの方、歓迎≫ ●自分に合った案件を選び、納得の環境で働きたい ●エンジニアとして着実にスキルを磨いていきたい ●今後も技術者として長くキャリアを築きたい ●上流工程（要件定義・設計）にもチャレンジしたい ●無理のない働き方で、プライベートも大切にしたい

資格 ・飲食店での調理経験・勤務経験がある方 ※経験年数不問／バイト経験でもOK ※調理長経験は必須ではありません ・学歴不問 ・特定技能1号の資格取得者歓迎 ※弊社は特定技能1号⇒2号への更新サポートもしており、 実際に在籍している社員も特定技能2号となった実績もあります We welcome applicants who hold a Specified Skilled Worker (Type 1) visa. Our company also provides support for upgrading from Type 1 to Type 2, and we have employees who have successfully transitioned to the Type 2 visa.

求めている人材 【こんな方に向いてます】 当てはまったらぜひご応募ください！ ✅成長意欲が高く、市場価値を高めたい方 ✅営業やビジネススキルを本質的に身につけたい方 ✅AIを活用した新しい働き方に興味がある方 ✅将来的にマネジメントや事業づくりに挑戦したい方 【必須条件】 ・何かしらの営業経験がある方（2〜3年程度の方歓迎、業界不問） ・営業経験は浅くても「とにかく色々なことに挑戦したい！」という強い想いがある方 【歓迎条件】 ・営業だけでなく、マーケティングに興味がある方 ・「このまま営業を続けていく未来」に漠然とした不安がある方 ・枠に囚われず、ビジネス全体を手広く経験してみたい方 ・20代のうちに、同世代に圧倒的な差をつけるスキルを身につけたい方

求めている人材 【こんな方に向いてます】 当てはまったらぜひご応募ください！ ✅成長意欲が高く、市場価値を高めたい方 ✅営業やビジネススキルを本質的に身につけたい方 ✅AIやデータを活用した新しい働き方に興味がある方 ✅将来的にマネジメントや事業づくりに挑戦したい方 【必須条件】 ・営業経験（業界不問） ・基本的なPC操作 ・コミュニケーション能力 【歓迎条件】 ・法人営業経験 ・新規営業経験 ・マネジメント経験

求めている人材 ＜応募条件＞ ■高卒以上 ■設計、開発、生産技術、生産管理 品質保証、 品質管理、実験評価などの 実務経験をお持ちの方 ※経験年数は不問(数ヶ月の経験も可)。 ※実務経験が浅い方や、 初めての転職される方も歓迎。 ※現在離職中の方も歓迎。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶第二新卒歓迎／初めての転職歓迎◀ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「今の会社のままでいいか、悩んでいる」 「もっと幅広い製品や技術に携わりたい」 「エンジニアとして市場価値を高めたい」 そんな方に向けて、 フォーラムエンジニアリングでは 年間9,188件のプロジェクトの中から、 あなたのキャリアプランに 合わせた案件をご提案しています。 自動車・航空宇宙・半導体・医療機器など、 様々なメーカーや製品に携わることで、 1社では得られない経験とスキルを 身につけることが可能です。 「初めての転職だから不安」 「経験は浅いけど次のステップへ進みたい」 そんなエンジニアの キャリア形成をサポートしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶“今よりもっと”レベルアップ◀ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・社内にCAD設備を完備 ・eラーニングによる無料研修 ・100種類以上の通信教育講座 ・資格試験費用補助制度 ・資格取得奨励金制度 ＼こんな未来も実現できます／ ★多彩なプロジェクトを経験し、リーダーに。 ★スキルを磨き続け、最先端の技術に触れる。 ★大手メーカーの正社員へ転籍。 豊富な選択肢がある当社で、 新しい可能性を拓きませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶以下に当てはまる方も歓迎！◀ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・第二新卒歓迎 ・初めての転職歓迎 ・経験が浅い方も歓迎 ・上流工程へ挑戦したい方歓迎 ・市場価値を高めたい方歓迎 ・自動車整備士学校卒業の方 ・CAD操作や図面読解経験がある方 ・理工系大学、工業高校等で 機械・電気電子を学ばれた方 ・製造、自動車整備士、施工管理、 CADオペレーター経験者 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶下記ツールの使用経験者歓迎◀ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ CAD（2D-CAD、3D-CAD） CATIAV5 AutoCAD Creo NX SolidWorks CR-5000 CR-8000 PLC CAE解析 シーケンス制御 ノギス マイクロメータ テスタ 三次元測定機 オシロスコープ ロジックアナライザ スペクトラムアナライザ NC旋盤 フライス盤

応募資格 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】Linuxコマンド操作わかる方、DB周りの知見がある方【活かせる経験】GISシステムの取り扱ったご経験のある方。 ・ITエンジニアとして成長したい方 ・昔からパソコンを触ったりするのが好きだった方 ・学校で学んだことを、今の仕事に活かせていない方 ※高校、専門学校、大学等でIT分野の勉強をされた方、なお歓迎です。 ※ブランクがある方もOK 【スタッフサービス・エンジニアリングを選んだ理由】 ・大手取引先のやりがいのある仕事ができる。 ・育成・サポート体制が充実している。 ・希望の勤務地で自分の経験を活かせる仕事がある。

求める人材: ■必須条件 ・高卒以上 ・39歳以下の方 （例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成のため） ■未経験スタート歓迎します！ 経験やスキルよりも、 「学びたい」「挑戦したい」という意欲を重視します。 以下のような方も大歓迎！ ・正社員として働くのが初めての方 ・フリーターの方 ・ゲームやITに興味がある方 ■こんな方にピッタリ ・ゲームに関わる仕事に興味がある ・未経験から開発スキルを身につけたい ・チームで協力しながら仕事を進めたい ・研修やサポートを受けながら成長したい ・将来に役立つ専門スキルを身につけたい ※本求人は、日本の小学校・中学校の義務教育課程を修了された方を対象としております。 Applicants must have completed compulsory education (elementary and junior high school) in Japan. ※ご応募は、当社内の募集求人から1求人のみお選びください。複数の求人へご応募いただいた場合も、選考は1回のみとなります。 Please apply for only one position within our company. If you apply for multiple positions, you will only go through the selection process once.

資格 【MUST要件】 ・JavaScript言語 or Dart言語or Swift言語による開発経験(3年以上) ・設計～検証まで一通り経験のある方を希望 ・開発環境 ： ReactNative・AndroidStudio・Xcode ※いずれかの開発経験がある方を希望 ・バージョン管理 ：SVN ・組み込みソフトウェア開発経験があるとなお良い

応募資格 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】組込みソフトウェア設計の経験者。C言語(C++)が得意で実務経験がある方 ・ITエンジニアとして成長したい方 ・昔からパソコンを触ったりするのが好きだった方 ・学校で学んだことを、今の仕事に活かせていない方 ※高校、専門学校、大学等でIT分野の勉強をされた方、なお歓迎です。 ※ブランクがある方もOK 【スタッフサービス・エンジニアリングを選んだ理由】 ・大手取引先のやりがいのある仕事ができる。 ・育成・サポート体制が充実している。 ・希望の勤務地で自分の経験を活かせる仕事がある。

求める人材: ■必須条件 ・高卒以上 ・39歳以下の方 （例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成のため） ■未経験スタート歓迎します！ 経験やスキルよりも、 「学びたい」「挑戦したい」という意欲を重視します。 以下のような方も大歓迎！ ・フリーターの方 ・正社員として働くのが初めての方 ・IT業界にチャレンジしたい方 ■こんな方にピッタリ ・ITやパソコンに興味がある ・未経験からスキルを身につけたい ・仕事もプライベートも大切にしたい ・手に職をつけて長く働きたい ※本求人は、日本の小学校・中学校の義務教育課程を修了された方を対象としております。 Applicants must have completed compulsory education (elementary and junior high school) in Japan. ※ご応募は、当社内の募集求人から1求人のみお選びください。複数の求人へご応募いただいた場合も、選考は1回のみとなります。 Please apply for only one position within our company. If you apply for multiple positions, you will only go through the selection process once.

求めている人材 【こんな方に向いてます】 当てはまったらぜひご応募ください！ ✅ 正直、毎日の飛び込み営業やテレアポの連続に体力・精神の限界を感じている方 ✅ 現場で培った営業センスを活かして、オフィスワーク（企画職）へシフトしたい方 ✅ AIやITツールを駆使した、モダンでスマートな働き方に興味がある方 ✅ 20代の同世代のメンバーと一緒に、事業を大きくするワクワク感を味わいたい方 【必須条件】 ・何かしらの訪問営業、または個人・法人向けの新規開拓営業の経験がある方（業界不問） ・「現場のプレイヤーで終わらせず、営業を仕組み化するスキルを学びたい」という強い意欲がある方 【歓迎条件】 ・ハードな環境（不動産、リフォーム、通信回線、保険など）で営業を頑張ってきた方 ・「気合いと行動量」だけを求められる会社のマネジメント体制に疑問を感じている方

求める人材: ■高卒以上 ■資格・経験不問 ■未経験歓迎 ■第二新卒・既卒OK ■初めての転職もOK こんな方歓迎 ☆ゲームが好き ☆ものづくりに興味がある ☆手に職をつけたい ☆コツコツ学びたい ☆IT業界に挑戦したい まずはお気軽にご応募ください♪

求めている人材 【必須】 ・SaaSのカスタム開発経験 ・英語をある程度理解できる ※直接話せなくても問題ないですが、英語に抵抗がある人はNG

求める人材: ✅ 応募条件 ・高卒以上 ・39歳以下の方 （例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成のため） ✅ 未経験からのスタートを歓迎します これまでの経験や、特別なスキルは必要ありません。 たとえば、こんな方も歓迎しています。 ・フリーターの方 ・正社員として働くのが初めての方 ・IT業界で働くのが初めての方 ✅ 20代・30代のメンバーが中心に活躍中 未経験からスタートした先輩も多いため、同じ目線でサポートしてもらえる環境です。 【こんな方にぴったりです】 ・パソコンやITに少しでも興味がある ・独学や動画などで、ITについて少し触れたことがある ・仕事もプライベートも大切にしたい ・手に職をつけて、長く続けられる仕事を探している ✅ 専門知識は入社してから身につければOK 大切なのは、「これから学んでいきたい」という気持ちです。 学ぶ姿勢があれば、業界未経験・職種未経験の方も問題ありません。 ⏩ 本求人は、日本の小学校・中学校の義務教育課程を修了された方を対象としております。 This position is available to applicants who have completed compulsory education (elementary and junior high school) in Japan. ⏩ エントリーは、当社内の募集求人から1つのみお選びください。複数へご応募いただいた場合でも、選考は一度のみとなります。 Please choose and apply to only one opening within our company. If multiple applications are submitted, the selection will be carried out just once.

求めている人材 【こんな方に向いてます】 当てはまったらぜひご応募ください！ ✅成長意欲が高く、市場価値を高めたい方 ✅営業やビジネススキルを本質的に身につけたい方 ✅AIを活用した新しい働き方に興味がある方 ✅将来的にマネジメントや事業づくりに挑戦したい方 【必須条件】 ・何かしらの営業経験がある方（2〜3年程度の方歓迎、業界不問） ・営業経験は浅くても「とにかく色々なことに挑戦したい！」という強い想いがある方 【歓迎条件】 ・営業だけでなく、マーケティングに興味がある方 ・「このまま営業を続けていく未来」に漠然とした不安がある方 ・枠に囚われず、ビジネス全体を手広く経験してみたい方 ・20代のうちに、同世代に圧倒的な差をつけるスキルを身につけたい方

求める人材: ☆学歴不問 ☆20代・30代のエンジニアが活躍中 《必須要件》 ✅ITエンジニアとしての実務経験がある方（年数・レベル不問） ✅IT業界での就業経験がある方 《歓迎スキル》 ✅Java・TypeScript・Python等の開発言語経験がある方 ✅クラウド（AWS・Azure・GCP）の利用経験がある方 《こんな方におすすめ》 ✅今の環境で成長の限界を感じているエンジニア ✅多様なプロジェクトでスキルの幅を広げたい方 ✅技術力と収入を同時に伸ばすキャリアを歩みたい方

求めている人材 【こんな方に向いてます】 当てはまったらぜひご応募ください！ ✅ 正直、毎日の飛び込み営業やテレアポの連続に体力・精神の限界を感じている方 ✅ 現場で培った営業センスを活かして、オフィスワーク（企画職）へシフトしたい方 ✅ AIやITツールを駆使した、モダンでスマートな働き方に興味がある方 ✅ 20代の同世代のメンバーと一緒に、事業を大きくするワクワク感を味わいたい方 【必須条件】 ・何かしらの訪問営業、または個人・法人向けの新規開拓営業の経験がある方（業界不問） ・「現場のプレイヤーで終わらせず、営業を仕組み化するスキルを学びたい」という強い意欲がある方 【歓迎条件】 ・ハードな環境（不動産、リフォーム、通信回線、保険など）で営業を頑張ってきた方 ・「気合いと行動量」だけを求められる会社のマネジメント体制に疑問を感じている方

求める人材: ✅ 応募条件 ・高卒以上 ・39歳以下の方 （例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成のため） ✅ 未経験からのスタートを歓迎します これまでの経験や、特別なスキルは必要ありません。 たとえば、こんな方も歓迎しています。 ・フリーターの方 ・正社員として働くのが初めての方 ・IT業界で働くのが初めての方 ✅ 20代・30代のメンバーが中心に活躍中 未経験からスタートした先輩も多いため、同じ目線でサポートしてもらえる環境です。 【こんな方にぴったりです】 ・パソコンやITに少しでも興味がある ・独学や動画などで、ITについて少し触れたことがある ・仕事もプライベートも大切にしたい ・手に職をつけて、長く続けられる仕事を探している ✅ 専門知識は入社してから身につければOK 大切なのは、「これから学んでいきたい」という気持ちです。 学ぶ姿勢があれば、業界未経験・職種未経験の方も問題ありません。 ⏩ 本求人は、日本の小学校・中学校の義務教育課程を修了された方を対象としております。 This position is available to applicants who have completed compulsory education (elementary and junior high school) in Japan. ⏩ エントリーは、当社内の募集求人から1つのみお選びください。複数へご応募いただいた場合でも、選考は一度のみとなります。 Please choose and apply to only one opening within our company. If multiple applications are submitted, the selection will be carried out just once.