愛甲郡（神奈川県）、管理職・マネジメント経験歓迎の転職・求人情報

求めている人材 ＼経験・資格・学歴は一切不問！／ ■未経験・正社員デビュー歓迎 ■学歴・経歴・スキル不問 ■経験者優遇 ■フリーター歓迎 ■新卒・第二新卒歓迎 ■ブランクのある方も歓迎 ＜こんな方にピッタリ＞ ✅安定した会社で長く働きたい方 ✅土日休みで私生活も大切にしたい方 ✅未経験から資格や技術を身につけたい方 ✅穏やかな人間関係の職場で働きたい方 ✅チームワークを大切にできる方 ✅モノづくりに興味がある方 ✅将来を見据えて転職したい方

資格 ★フォークリフト免許必須 ～こんな方は歓迎♪～ ○実務経験が浅い ○ブランクがある ○土日祝休みがいい ※60歳定年制

求めている人材 高卒以上/転職回数不問★生産技術、製造技術、保全、施工管理など経験を活かしたい方歓迎！ ・経験を活かして大手メーカーで働きたい方 ・ワークライフバランスを重視した働き方を実現したい方 ・年収アップを実現させたい方 ＜以下ツールの経験者、歓迎＞・CATIAV5、AutoCad、Creo、NX、SolidWorks、Inventor、CR-5000、CR-8000、OrCAD、PLC、ノギス、マイクロメータ、三次元測定機、オシロスコープ、テスタ、硬度計、振動計、騒音計、トルク計、表面粗さ計 ※上記のツールはあくまで一例です。 【転職事例】 機械加工（35才）→自動車加工ラインの立上げ 製造（38才）→プラント設備メンテナンス 設備保全（43才）→半導体プロセス開発 ★日本語での会話や読み書きなど、 ビジネスコミュニケーションに支障のない方(日本語レベルN1以上) ※勤務先でのコミュニケーションは日本語で行います。 【当社求人への複数応募は不要です】 書類選考を通過された方には、面接時に当社の他の求人もご相談可能ですので、当社求人への複数応募は不要です。

求める人材: ◆学歴不問・営業事務未経験OK！ ◆営業経験、店長・マネージャー等のリーダーシップ経験をお持ちの方歓迎！ ＼ こんな方にピッタリです ／ ・230年の歴史を誇るブランドの再建プロジェクトに、経営参謀として挑みたい方 ・明るく爽やかなコミュニケーションで周囲を巻き込み、チームを引っ張れる方 ・代表のビジョンを即座に汲み取り、実行に移せる圧倒的な推進力・タスク管理力がある方 ・自分の手で組織の仕組みを作り上げ、成長を実感したい方 ・無駄な残業を嫌い、時間内の生産性を高めて成果を出したい方 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

求めている人材 高卒以上/転職回数不問★生産技術、製造技術、保全、施工管理など経験を活かしたい方歓迎！ ・経験を活かして大手メーカーで働きたい方 ・ワークライフバランスを重視した働き方を実現したい方 ・年収アップを実現させたい方 ＜以下ツールの経験者、歓迎＞・CATIAV5、AutoCad、Creo、NX、SolidWorks、Inventor、CR-5000、CR-8000、OrCAD、PLC、ノギス、マイクロメータ、三次元測定機、オシロスコープ、テスタ、硬度計、振動計、騒音計、トルク計、表面粗さ計 ※上記のツールはあくまで一例です。 【転職事例】 機械加工（35才）→自動車加工ラインの立上げ 製造（38才）→プラント設備メンテナンス 設備保全（43才）→半導体プロセス開発 ★日本語での会話や読み書きなど、 ビジネスコミュニケーションに支障のない方(日本語レベルN1以上) ※勤務先でのコミュニケーションは日本語で行います。 【当社求人への複数応募は不要です】 書類選考を通過された方には、面接時に当社の他の求人もご相談可能ですので、当社求人への複数応募は不要です。

求めている人材 ■PCスキル：文字入力および、会社のフォーマットへの数値入力（Excel）ができる程度。 ■経験：製造経験や機械の知識は不問。 【こんな方歓迎です】 ＊製造業または人材業界での実務経験をお持ちの方 ＊マネジメント職に興味がある ■管理者／スタッフインタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. 職務の全体像は？ A. 売上や勤怠、安全管理など現場の責任者として幅広く管理します。 スタッフの雇用を守りつつ、安全と利益の両立がミッションです。 突発的な依頼にも柔軟に対応しています。 Q. やりがいは？ A. スタッフの生活と安全を支える非常に大きな責任感を持って働けます。 その役割の重さが、他では得られない深い使命感とやりがいへと繋がります。 Q. 応募者へのメッセージ A. マネジメント業務に興味がある方にとって、現場の管理者として確かな経験を積む最高のスタートポジションです。 バックアップ体制も万全なため、未経験の方も安心して挑戦できます。

求める人材: ◆学歴不問・営業事務未経験OK！ ◆営業経験、店長・マネージャー等のリーダーシップ経験をお持ちの方歓迎！ ＼ こんな方にピッタリです ／ ・230年の歴史を誇るブランドの再建プロジェクトに、経営参謀として挑みたい方 ・明るく爽やかなコミュニケーションで周囲を巻き込み、チームを引っ張れる方 ・代表のビジョンを即座に汲み取り、実行に移せる圧倒的な推進力・タスク管理力がある方 ・自分の手で組織の仕組みを作り上げ、成長を実感したい方 ・無駄な残業を嫌い、時間内の生産性を高めて成果を出したい方 ・大企業や既存組織の「社内政治」や「形式的なルール」に違和感を抱き、自分の力で組織を動かす手応えを求めている方 ・同じ目的に向かって全員で突き進む仲間たちとともに、強い熱量とポジティブなエネルギーでチームを牽引できる方 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

求めている人材 高卒以上/転職回数不問★生産技術、製造技術、保全、施工管理など経験を活かしたい方歓迎！ ・経験を活かして大手メーカーで働きたい方 ・ワークライフバランスを重視した働き方を実現したい方 ・年収アップを実現させたい方 ＜以下ツールの経験者、歓迎＞・CATIAV5、AutoCad、Creo、NX、SolidWorks、Inventor、CR-5000、CR-8000、OrCAD、PLC、ノギス、マイクロメータ、三次元測定機、オシロスコープ、テスタ、硬度計、振動計、騒音計、トルク計、表面粗さ計 ※上記のツールはあくまで一例です。 【転職事例】 機械加工（35才）→自動車加工ラインの立上げ 製造（38才）→プラント設備メンテナンス 設備保全（43才）→半導体プロセス開発 ★日本語での会話や読み書きなど、 ビジネスコミュニケーションに支障のない方(日本語レベルN1以上) ※勤務先でのコミュニケーションは日本語で行います。 【当社求人への複数応募は不要です】 書類選考を通過された方には、面接時に当社の他の求人もご相談可能ですので、当社求人への複数応募は不要です。

資格 【歓迎条件】 ・物流職場で就業経験のある方（尚可） ・リーダー経験のある方（尚可） ▼こんな方にオススメ ・長らく派遣やアルバイトで働いてきたが正社員で仕事を探したい！ ・安定した給与で1つの職場で長く働きたい！ ・キャリアアップしたいけど今の職場ではチャンスがない ・物流は続けながら生活バランスを整えたい ・今まで他の職種で働いてきたけれどチャレンジしたい！ ・物流のお仕事に興味がある ・責任のある立場で仕事をしたい ・人とのコミュニケーションを大切に仕事がしたい こんな考えをお持ちの方は今すぐエントリー！ 1人1人と時間をかけて正面から向き合う採用が「東西の強み」です 私たちに今までのご経験をぜひ聞かせてください。

資格 【歓迎条件】 ・物流職場で就業経験のある方（尚可） ・リーダー経験のある方（尚可） ▼こんな方にオススメ ・長らく派遣やアルバイトで働いてきたが正社員で仕事を探したい！ ・安定した給与で1つの職場で長く働きたい！ ・キャリアアップしたいけど今の職場ではチャンスがない ・物流は続けながら生活バランスを整えたい ・今まで他の職種で働いてきたけれどチャレンジしたい！ ・物流のお仕事に興味がある ・責任のある立場で仕事をしたい ・人とのコミュニケーションを大切に仕事がしたい こんな考えをお持ちの方は今すぐエントリー！ 1人1人と時間をかけて正面から向き合う採用が「東西の強み」です 私たちに今までのご経験をぜひ聞かせてください。

【必要資格】 介護職員初任者研修

資格 【必須】 無資格・未経験可 【歓迎】 リーダー、主任経験（業界・年数・規模不問） 【こんな方大歓迎】 ・在宅医療にご興味をお持ちの方 ・看護師として次のステップに進みたい方 ・下記について自ら考え、実行していくことができる方 「どうしたら地域で一番選ばれる事業になれるか」 「いつまでに何をするか」 「部下に何をお任せするか」

求めている人材 ～第二新卒歓迎/未経験歓迎～/中途歓迎 現在、当社はさらなる事業拡大に向けて拠点を順次拡大中です。 今回お迎えする方には、営業としての活躍はもちろん、 適性に応じて【エリアマネージャー】のポストも準備しております。 役職に見合った「明確な評価と収入（マネージャー給）」を提示します。 会社の成長を牽引する中核メンバーとして、あなたの力を発揮しませんか？ 入社後はまず、営業として現場の基礎を学んでいただきます。その後、新規拠点の立ち上げに伴い、適性に応じてエリアマネージャーへの道が開かれます。 当社が考える「適性」とは、単にトップセールスであることではありません。「どうすればチーム全員が目標を達成できるか」を一緒に考えられる視点や、 メンバーを育成したいという熱意を重視しています。 あなたの「上を目指したい」「組織を育てたい」という意欲を、私たちは全力で後押しします。 【キャリアアップ後の給与例】 エリアマネージャー昇進時：月給【40万円】以上 ＋ 各種手当 （想定年収：600万円〜） ※マネージャー昇進の際には、役職に応じた確かな給与（マネージャー給）を明確に提示いたします。

求めている人材 ■必須 ・要中型免許 ・普通免許取得後3年目以降 ・移動式クレーン・玉掛免許所持者 ■歓迎 ・年齢不問！ ・経験不問！ ・長期働ける方大歓迎！ ・未経験者大歓迎！ ・フォーク免許あれば尚、歓迎！

資格 【必須】 言語聴覚士資格 ※未経験可 【歓迎】 リーダー、主任経験（業界・年数・規模不問） 【こんな方大歓迎】 ・在宅医療にご興味をお持ちの方 ・STとして次のステップに進みたい方

資格 【必須】 言語聴覚士資格 ※未経験可 【歓迎】 マネジメント経験（業界・年数・規模不問） 【こんな方大歓迎】 ・在宅医療にご興味をお持ちの方 ・STとして次のステップに進みたい方

資格 【必須】 作業療法士資格 ※未経験可 【歓迎】 マネジメント経験（業界・年数・規模不問） 【こんな方大歓迎】 ・在宅医療にご興味をお持ちの方 ・OTとして次のステップに進みたい方

資格 【必須】 理学療法士資格 ※未経験可 【歓迎】 リーダー、主任経験（業界・年数・規模不問） 【こんな方大歓迎】 ・在宅医療にご興味をお持ちの方 ・PTとして次のステップに進みたい方 ・下記について自ら考え、実行していくことができる方 「どうしたら地域で一番選ばれる事業になれるか」 「いつまでに何をするか」 「部下に何をお任せするか」

資格 【必須】 作業療法士資格 ※未経験可 【歓迎】 リーダー、主任経験（業界・年数・規模不問） 【こんな方大歓迎】 ・在宅医療にご興味をお持ちの方 ・OTとして次のステップに進みたい方

資格 ◆―――――――――――――――◆ 未経験から新たなキャリアを築きたい、 そんなあなたをお待ちしています！ ◆―――――――――――――――◆ 【応募条件】 ・35歳以下の方 └職種・業界経験は一切不問 （例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため） ・普通運転免許または原付免許をお持ちの方 （業務・通勤上で使用します） ・健康経営を推進するため、非喫煙者の方 ※外国人の方は、日本の大学を卒業し、 日本語能力検定N1を取得している方 【歓迎要件】 ・部活動やアルバイトなどで、 積極的に活動に参加したことのある方 ・接客や販売など、人と関わるのがお好きな方 ・リーダー的な役割を担ったことがある方 【対象となる方】 ・20代の既卒・第二新卒の方を中心に幅広く活躍中！ ・社会人経験不問！正社員デビューも大歓迎！ ・学歴不問（中卒・高卒・専門・大学など問いません） ハローワークなどでお仕事を探している方にも おすすめの正社員求人です！

求めている人材 20～30代、大活躍中◎ ・未経験歓迎 ・ブランクOK ・学歴、経験、資格不問 ・ブランクOK ・フリーター歓迎 倉庫内作業や軽作業経験のある方は すぐ活躍できる環境です！