石川県、店長/支配人、残業月20時間以内の転職・求人情報

求めている人材 【必須条件】 ・マネジメントの実務経験（平均30名ほど） ・飲食など店舗運営の経験（年商1億～2億） 同規模であれば飲食でなくとも可能です ※在留カード保有者はN2以上必須 【こんな方におすすめ】 ・自分の経験を新しい挑戦につなげたい方 ・もっと大きな舞台で成長し続けたい方 ・圧倒的な成長企業で勝負したい方 ・本部や幹部の道まで見据えて転職したい方 ・最後の転職として納得できる会社を選びたい方 ・数字から課題を見つけ、改善提案できる方 【歓迎条件】 ・店長経験・エリアマネジャー経験 ・チームを率いた経験 ・P/L管理や数値改善の経験 ・食品衛生責任者の資格 ・防火・防災管理者資格 ・管理栄養士・調理師免許 ・自ら意思決定し、事業を前に進められる方 物語コーポレーションは、 熱意・意欲・実力次第でどんどん キャリアを突き進むことができる環境です。 「今まで積み重ねてきた経験」 「うまくいかなかった悔しさ」 「新しい環境で結果を出したいという想い」 すべてがしっかり武器になります。 物語コーポレーションの安定基盤の上で、 ぜひ新しい挑戦へ走り出してください✨

求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・飲食店での実務経験をお持ちの方 ・基本的な調理スキルをお持ちの方 ・スタッフと協力しながら店舗運営に取り組める方 ※経験ジャンルは問いません ※店長経験がない方も、これから店長・店舗責任者を目指したい方であれば歓迎します 【歓迎条件】 ・カフェ、レストランなどでの勤務経験 ・店長、副店長、リーダーなどの経験 ・スタッフの採用、教育、育成経験 ・シフト作成、勤怠管理などの経験 ・売上、原価、人件費、在庫などの管理経験 ・数字をもとに店舗改善に取り組んだ経験 ・メニュー開発、商品企画、販促企画などの経験 ・洋食調理の経験 【こんな方を歓迎します】 ・飲食経験を活かして店長へキャリアアップしたい方 ・将来は店舗全体を任される存在を目指したい方 ・スタッフ一人ひとりと誠実に向き合える方 ・指示を出すだけでなく、自ら現場で行動できる方 ・数字を確認し、課題発見や店舗改善につなげられる方 ・スタッフ育成やチームづくりに興味がある方 ・料理だけでなく店舗経営にも挑戦したい方 ・自分のアイデアをメニューや店舗づくりに活かしたい方 ・新しいことにも前向きにチャレンジできる方 ・店舗を一人で動かすのではなく、チームで成長させたい方 「店長経験はないけれど、次のキャリアとして店舗運営に挑戦したい」 そんな方も歓迎します。 これまで培ってきた飲食・調理経験を活かしながら、Knotで店長を目指してみませんか？

求めている人材 飲食業界でのお仕事が まったくの未経験でもOK！ 職歴や学歴は問いません。 新しい挑戦を応援します。 ✔ 下記に当てはまる方は歓迎 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 知名度の高い会社で働きたい □ 安定環境で成長したい □ 店舗運営に興味がある □ 人と接することが好き □ 休日取得に理解のある職場を希望 □ プライベートを大切にしたい □ 「8番らーめん」が大好き ✔ もちろん経験者は大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ラーメン店ほか何らかの飲食店で 店長など管理職業務はもちろん、 ホールやキッチン・店舗スタッフ、 接客スタッフ、調理スタッフ、 調理補助、仕込み、洗い場等を 経験していた方は採用を優遇！

資格・経験 要普通自動車免許（AT限定可） 年齢制限有（59歳以下） ※年齢制限該当事由 定年を上限（60歳定年制）

求めている人材 ／ 料飲・接客サービスなどの経験を活かし、 管理職として活躍したい方を募集！ ＼ 【必須条件】 ✅料飲・接客サービスに関する経験者 【歓迎条件】 ⏩ホテル・旅館での経験者 ⏩レストラン・飲食店での経験者 ⏩宴会・料飲サービスの経験者 ⏩スタッフ管理・マネジメント経験者 ⏩店長・副店長・リーダーなどの経験者 【こんな方にオススメ】 ✋これまでの料飲経験を活かしたい方 ✋管理職としてキャリアアップしたい方 ✋現場とマネジメントの両方に携わりたい方 ✋スタッフと協力して仕事を進められる方 ✋お客様に喜ばれるサービスを追求したい方 ✋旅館業界で長く活躍したい方 ★経験者歓迎 ★学歴不問 ★ブランクOK ★U・Iターン歓迎 ★長期歓迎 ★管理職歓迎 ＜活かせる経験・スキル＞ ホテル／旅館／レストラン／飲食店／宴会場 ホールスタッフ／レストランサービス／接客 配膳／飲食サービス／ホテルスタッフ／ スタッフ育成／店舗運営／マネジメント など、当てはまる方のご応募もぜひ！

求めている人材 ⏩資格について ◇学歴や社会人歴不問 ◇第二新卒歓迎 ◇転職の回数不問 ◇20代、30代、40代、50代活躍中 ◇社会人歴10年～のベテラン歓迎 ⏩おススメな方 チャレンジしたい方を全力で応援！ もちろん経験も大切ですが、 何より自身で成長をしたい、 まずは挑戦してみたい… こんな気持ちを応援します！ ◇お客様が喜ぶ姿が好き ◇企業と一緒に自分も成長したい ◇挑戦をしてみたい ◇仕事もプライベートも大切にしたい ◇幹部と近い距離で学びたい ⏩スピード選考が魅力 面接回数はなんと1回だけ！ 即採用・即勤務も可能です！ （勤務開始は毎月1日） 「転職回数が多い…」 「経験や学歴が不安…」 全然きにしなくてＯＫです！ まずは気軽にご応募ください♪

資格 飲食店で仕事をした経験がある方は歓迎！ ＊学歴不問 ＊未経験からのチャレンジもお待ちしています ◆こんな方を待っています◆ ・今の職場では正当に評価されていないと思っている ・将来が不安だが、飲食の仕事自体は好き ・現職でポストが詰まっていて、もどかしさを感じている ・「稼ぎたい」「成長したい」という気持ちがある

資格 ＜20代・30代活躍中！＞ 学歴不問・未経験／フリーター大歓迎！ これまでの経験は一切問わず、社会人未経験も中卒も高卒も歓迎。 大切なのは「人が好き」ということ。あなたの良さを活かした活躍を応援します。 ◆第二新卒・既卒者も大歓迎！ ◆男女問わず活躍中！ ▼入社理由も様々◎ ・家から近かったから ・安定した収入がほしかったから ・オフィスワークに向いていなかった ・学歴に関係なく評価されたい ・ワークライフバランスを大切にしたい ・牛丼が好きだから など

求めている人材 【必須条件】 ・リーダー経験がある方（業界問わず） └異業種からの入社比率約4割✨ ・将来的な異動・転勤に抵抗がない方 ・学歴不問 ※在留カード保有者はN2以上必須 ✅こんな方におすすめ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣ ・「環境のせい」ではなく、 自分にできることを考えて動ける方 ・失敗から学び、新たな挑戦を楽しみたい ・環境を言い訳にせず最善を考えられる ・自ら課題を発見し、どんどん改善したい ・自分のキャリアは自分で描きたい ・実力を正当に評価される環境で働きたい ・将来は本部職も目指したい ・飲食の仕事は好き、でも働き方は変えたい ・収入も休日もキャリアも妥協したくない ・仲間の成長を支えながら、 店舗全体を良くしていきたい方 飲食・サービス・小売等の ＼実務経験が活きる環境です！／ ・大手飲食チェーン（カフェ/ レストラン/居酒屋/ファミレス/ 焼肉店/ラーメン店 など） 飲食店でのリーダー・店長 ・小売・コンビニでのマネジメント ・カラオケ店でのリーダー経験 ・ホテル業界でのリーダー職 ・アパレル・販売部門の店舗責任者 ・フランチャイズチェーンの店舗指導員 ・サービス業界のマネジメント職 ・人材業界の営業リーダー ・学習塾の塾長・教室長 ＼こんな資格をお持ちの方も歓迎／ ・食品衛生責任者資格 ・防火管理者・防災管理者資格 ・管理栄養士免許 ・調理師免許

資格 ＜20代・30代活躍中！＞ 学歴不問・未経験／フリーター大歓迎！ これまでの経験は一切問わず、社会人未経験も中卒も高卒も歓迎。 大切なのは「人が好き」ということ。あなたの良さを活かした活躍を応援します。 ◆第二新卒・既卒者も大歓迎！ ◆男女問わず活躍中！ ＼ 入社理由も様々！ ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・家から近かったから ・安定した収入がほしかったから ・オフィスワークに向いていなかった ・学歴に関係なく評価されたい ・ワークライフバランスを大切にしたい ・牛丼が好きだから など

経験・資格 普通免許(AT限定可) 飲食店における店長経験またはマネジメント経験が3年以上ある方 入社時の役職(店長候補／一般社員)は、経験・実績を踏まえ弊社にて決定します。 前職で役職があった方、店長だった方大歓迎！ ※18歳以上(深夜帯勤務があるた為／例外事由2号による)