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求める人材: お人柄やポテンシャル採用です！ 学歴・職歴不問！ブランクOK! 既卒・第二新卒歓迎！ ※例外事由3号のイにより、 長期キャリア形成を図るため、 39歳以下を募集しております。

求める人材: お人柄やポテンシャル採用です！ 学歴・職歴不問！ブランクOK! 既卒・第二新卒歓迎！ ※例外事由3号のイにより、 長期キャリア形成を図るため、 39歳以下を募集しております。 【活躍中の方がお持ちの経験・スキル】 ※どれも必須ではありません ・理工系学部、専門学校のご出身 ・情報処理技術者、CCNA、LPICなどの資格 ・機械、電気、電子分野の学習経験 ・CADや測定機器を扱った経験 ・プログラミングの学習経験 上記に当てはまる方は、初年度の給与に反映される場合があります。 経験や資格の内容は、面談時にお伺いします！

求める人材: 【必須条件】 下記(1)(2)いずれかの業務経験を3年以上お持ちの方 (1)組み込みソフトウェア試験業務、現地作業のご経験 (2)インフラ分野のシステム製品における試験業務、現地作業のご経験 (3)ものづくり領域における品質保証・品質管理業務のご経験 【それぞれの必須条件に関する補足】 (1)自動車制御システムなど機能安全分野での経験歓迎 (2)鉄道業界をはじめとする交通管制システムの他、下記のようなシステム経験者も歓迎 ＜インフラ分野システムの例＞ 電力系統管理システム、水道・下水道管理システム、工場自動化システム、ビル管理システム、エネルギー管理システム、環境モニタリングシステム災害対策、防災システム、通信インフラ管理システム 等 【歓迎条件】 ・対人能力に長け、チームでの業務経験が豊富な方 ・海外ビジネスで活用できる英語力をお持ちの方（コミュニケーション能力を重要視） ・情報システム／ソフトウェア／ネットワーク／電子工学　等の専門知識をお持ちの方 ・プロジェクトマネジメント経験のある方 ・機能安全規格（IEC 61508、IEC 62279 等）に基づく検証業務のご経験 ・試験自動化ツールやテスト管理ツールの利用経験 ・設計開発部門と連携した検証や不具合対応の経験 ・マンマシン開発経験のある方 ・公共工事経験者、電気工事施工管理技士有資格者 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】 ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）： 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。 ・Innovation（イノベーションを起こす）： 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。 【その他職種特有】 責務の遂行： コミットメント（約束や責務）を遂行するために、自分および他者に対する説明責任を負う。 たとえば、パフォーマンスを追跡し、成功と失敗の両方から学ぶことで、効果を維持しようと努力する、など。 新たな挑戦または難しい仕事に進んで取り組み、約束どおり成し遂げることに定評がある。 イノベーションの推進： 組織が成功するための新しいより良い方法を生み出す。 たとえば、ユニークな方法、あるいは革新的な方法で専門的な仕事に取り組む。独自のアイデアを提供する。 他者の創造的なアイデアやソリューションを評価し、それを高めるために役立つ情報を提供する。 的確な計画立案： 組織の目標と合致したコミットメント(約束や責務)を達成するために、作業計画を立て、優先順位を付ける。 たとえば、論理的な順序で作業を行えるようにするための明確な計画を立案する、いくつかの段階を伝える、など。 関連するワークグループと自分の仕事を調整する。ボトルネックを軽減し、作業を迅速化するための手段を講じる。 業務プロセスの最適化： 継続的な改善に重点を置き、業務遂行のための最も効果的かつ効率的なプロセスを熟知している。 たとえば、継続的な改善を実施し、高品質な成果を上げることを奨励し、それに対して報酬を与える。 日常業務を自力で効果的に処理する能力を他者に身に付けさせる。 品質とサービスを向上させるためにシステムを統合する。 効果的なコミュニケーション： 多種多様な手段によるコミュニケーションを検討し展開する。 これにより、さまざまな関係者が持つ固有のニーズを明確に理解していることを伝えることができる。 たとえば、他者に対して注意深く耳を傾け、関心を持つ。他者に十分な情報を提供する。 口頭でも書面でも他者に情報を伝えるときは、明確かつ簡潔で、社会人らしい言葉を使用する。 【最終学歴】 高専卒以上

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 下記いずれかのご経験をお持ちの方 (1)業務系アプリケーションの ソフトウエア開発経験（プログラミング言語の種類は問わない) (2)制御系アプリケーションの ソフトウエア開発経験（プログラミング言語の種類は問わない) (3)ネットワーク／データーベース／サーバの構築経験 ■活かせる経験（歓迎） ・電力・エネルギー分野の基礎知識を保有 ・TOEIC600点程度の英語力（読み書き。 メール利用に支障のないレベル） ■求める人物像 ※期待行動・コンピテンシー等 ■全職種共通（日立グループコア・コンピテンシー） ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、 お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な 職場(インクルーシブな職場)をつくり、 積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus （顧客・社会起点で考える）： 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、 社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。 ・Innovation（イノベーションを起こす）： 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、 素早く応えて、イノベーションを加速する。 ■その他職種特有 ・コミットメントを遂行するために、 自分及び他者に対する説明責任を負う ・効率的な問題解決のため、複雑かつ膨大で、 矛盾することもある情報を分析する ・組織の目標と合致したコミットメントを達成するために 作業計画をたて優先順位をつける ・リソースを効果的かつ効率的に確保し展開する ・自身のキャリア目標と組織の目標の両方を 達成するように他者を育成する ■最終学歴 高卒以上

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・ロボティクスに関するシステムのソフトウェア研究開発、 ハードウェア開発のいずれか、もしくは両方の実務経験 ・ロボティクスに関する認識や動作制御などのプログラミング経験 ・TOEIC650点程度の英語力(読み書き・メール利用に 支障のないレベル) ・学会発表または論文投稿の実績 ※応募の際は、研究実績一覧表または職務経歴書に Publication Listを 含めてのご提出をお願いいたします ■活かせる経験（歓迎） ・特定の業種でシステム開発を行ない、 顧客との実証試験や実運用の経験 ・ROSなどのプログラミング経験 ・ビッグデータ解析およびAI、 数理最適化等を応用したシミュレーションや最適化に関する 研究開発の経験 ・博士号、技術士等の資格 ■求める人物像 ※期待行動・コンピテンシー等 ■全職種共通（日立グループコア・コンピテンシー） ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、 お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な 職場(インクルーシブな職場)をつくり、 積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus （顧客・社会起点で考える）： 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、 社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。 ・Innovation（イノベーションを起こす）： 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、 素早く応えて、イノベーションを加速する。 ＜その他職種特有＞ ・能動的、主体的に活動し、 迅速かつ最後までやり遂げる意思をお持ちの方 ・関係者との折衝、プロジェクトメンバーとの良好な関係構築が 可能なコミュニケーションスキルのある方 ■最終学歴 大学院卒（修士）以上

求める人材: 【応募者の特徴】 業界・職種未経験の方が8割以上 オフィスワーク初心者やPC操作未経験でもOK ※例外事由3号のイにより、 長期キャリア形成を図るため、35歳以下を募集しております。

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・ソフト・ハード・システム設計に関する 研究開発経験（1年以上）（分野： リアルタイムシステム・高信頼／高安全） ・プログラミング知識（C、C++、Python、 MATLAB／Simulink、シミュレーションソフト、 等で1つ以上） ・若手研究者に基本的な研究指導ができるスキル ・TOEIC650点以上程度の英語力 ・学会発表（相当の研究成果発表）経験 ■活かせる経験（歓迎） ・研究開発チームを取り纏めた経験 ・顧客への提案や実証実験、エンジニアリング、製品化等の経験 ・モビリティ／インダストリに関わる事業の製品化／事業化／ 研究開発プロジェクトを推進をした経験 ・海外メンバと協業した経験 ・論文採択、特許執筆などの経験 ・表彰経験 ■求める人物像 ※期待行動・コンピテンシー等 ■全職種共通（日立グループコア・コンピテンシー） ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、 お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な 職場(インクルーシブな職場)をつくり、 積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus （顧客・社会起点で考える）： 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、 社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。 ・Innovation（イノベーションを起こす）： 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、 素早く応えて、イノベーションを加速する。 ■その他職種特有 ・幅広く世の中に興味をもち、 課題には建設的な解決手段を提案し、 物事を最後までやり遂げる意思を持つ方。 ・チームメンバーと別け隔てなく、 コミュニケーションにより良好な関係を築ける方。 ■最終学歴 大学院卒（修士）以上

求める人材: 【応募者の特徴】 業界・職種未経験の方が8割以上 オフィスワーク初心者やPC操作未経験でもOK ※例外事由3号のイにより、 長期キャリア形成を図るため、35歳以下を募集しております。

求める人材: ・未経験者歓迎 ・第二新卒歓迎 ・職種未経験歓迎 ・業界未経験歓迎 ・初めての正社員も歓迎 ・学歴不問 ・20～30代など幅広い年齢層が活躍中です。 ※例外事由3号のイにより、 長期キャリア形成を図るため、 35歳以下を募集しております。 ✅異業種からの転職者も活躍中！ 事務・オフィスワーク経験者から 営業、接客、サービス業、製造、介護など 異なる分野からの転職者も活躍中です。

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ※いずれか1つに該当する方 ・CもしくはJavaでのプログラム経験が2年以上ある方 ■活かせる経験（歓迎） ※必須スキルではありません ・管理系システム開発の経験のある方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ①金融系システムエンジニア(銀行、クレジット、 生保、損保、証券) ・各工程において1人称での業務遂行能力 ・Web開発経験 ・業務知識(特に店頭・センター事務システムなど) ②システムエンジニア ・プロジェクト管理スキル

求める人材: 【応募条件】 ネットワーク設計・構築経験者／サーバ設計・構築経験者 ■具体的には ■ネットワーク／サーバ設計・構築・運用 ■ネットワーク／サーバ仮想化、ロードバランス、負荷分散処理 ■Oracle、SQL、DB2などのデータベースの 設計・構築経験 ■Windows2003／2008、Linux、 UNIXなどのOS、ミドルウェアの設計・構築経験 ■LAN・WANの設計・構築経験 ■CCNA、CCNP、MCP、LPICの有資格者 ■ITインフラ系の実務経験 ■ルータ、スイッチ、ファイアウォールの知識のある方 ※他、ネットワーク・サーバエンジニアとして 実績のある方、大歓迎。 ※“プロ”として得意分野のスキルを伸ばしたい方、 さらに新しい知識を自ら吸収して“プロ”のエンジニアとしての 理想を追求したい方など、意欲的な方を求めています。

求める人材: ★求める人材★ ・未経験からITエンジニアに挑戦したい方 ・手に職をつけて長く働きたい方 ・新しいことを学ぶのが好きな方 ・チームで協力しながら働くことが好きな方 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・コツコツと成長していきたい方 ・安定した環境でキャリアを築きたい方 【応募条件】 ・エンジニア経験・IT関連の学習経験が一切ない方（完全未経験の方が対象です） ★PCの基本操作ができる方歓迎！ ★文系出身・異業種からの転職も歓迎！

求める人材: お人柄やポテンシャル採用です！ 学歴・職歴不問！ブランクOK! 既卒・第二新卒歓迎！ ※例外事由3号のイにより、 長期キャリア形成を図るため、 39歳以下を募集しております。 【活躍中の方がお持ちの経験・スキル】 ※どれも必須ではありません ・理工系学部、専門学校のご出身 ・情報処理技術者、CCNA、LPICなどの資格 ・機械、電気、電子分野の学習経験 ・CADや測定機器を扱った経験 ・プログラミングの学習経験 上記に当てはまる方は、初年度の給与に反映される場合があります。 経験や資格の内容は、面談時にお伺いします！

求める人材: 【求める人材】 ■高卒以上 ■未経験歓迎・第二新卒歓迎 ■ITエンジニアを目指したい方 ■正社員として成長したい方 ■チームで仕事を進められる方 こんな方歓迎 ☆新しい知識を吸収し続けたい方 ☆ITで自分の可能性を広げたい方 ☆小さな違和感にも気づける方 ☆人の困りごとを解決したい方 ☆大手企業への転籍を目指す方 20代・第二新卒活躍中！ まずは話だけでも 聞きに来てください♪

求める人材: ★求める人材★ ・未経験からITエンジニアに挑戦したい方 ・手に職をつけて長く働きたい方 ・新しいことを学ぶのが好きな方 ・チームで協力しながら働くことが好きな方 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・コツコツと成長していきたい方 ・安定した環境でキャリアを築きたい方 【応募条件】 ・エンジニア経験・IT関連の学習経験が一切ない方（完全未経験の方が対象です） ★PCの基本操作ができる方歓迎！ ★文系出身・異業種からの転職も歓迎！

求める人材: お人柄やポテンシャル採用です！ 学歴・職歴不問！ブランクOK! 既卒・第二新卒歓迎！ ※例外事由3号のイにより、 長期キャリア形成を図るため、 39歳以下を募集しております。 【活躍中の方がお持ちの経験・スキル】 ※どれも必須ではありません ・理工系学部、専門学校のご出身 ・情報処理技術者、CCNA、LPICなどの資格 ・機械、電気、電子分野の学習経験 ・CADや測定機器を扱った経験 ・プログラミングの学習経験 上記に当てはまる方は、初年度の給与に反映される場合があります。 経験や資格の内容は、面談時にお伺いします！

求める人材: お人柄やポテンシャル採用です！ 学歴・職歴不問！ブランクOK! 既卒・第二新卒歓迎！ ※例外事由3号のイにより、 長期キャリア形成を図るため、 39歳以下を募集しております。 【活躍中の方がお持ちの経験・スキル】 ※どれも必須ではありません ・理工系学部、専門学校のご出身 ・情報処理技術者、CCNA、LPICなどの資格 ・機械、電気、電子分野の学習経験 ・CADや測定機器を扱った経験 ・プログラミングの学習経験 上記に当てはまる方は、初年度の給与に反映される場合があります。 経験や資格の内容は、面談時にお伺いします！

求める人材: ・未経験者歓迎 ・第二新卒歓迎 ・職種未経験歓迎 ・業界未経験歓迎 ・初めての正社員も歓迎 ・学歴不問 ・20～30代など幅広い年齢層が活躍中です。 ※例外事由3号のイにより、 長期キャリア形成を図るため、 39歳以下を募集しております。 ✅異業種からの転職者も活躍中！ 事務・オフィスワーク経験者から 営業、接客、サービス業、製造、介護など 異なる分野からの転職者も活躍中です。

求める人材: ＼こんな方におすすめです／ ✅これまでの社会人経験を活かしながら、新しくITスキルを身につけていきたい方 ✅お客様の課題に向き合い、「どうしたら解決できるか」を一緒に考えたい方 ✅これまで培った主体性を活かして、新しい環境でチャレンジしたい方 ✅将来的にはチームをまとめたり、リーダーシップを発揮してみたい方 ✅問題を見つけて整理し、改善に向けて動く力を伸ばしたい方 【未経験枠（対象：20歳〜35歳）】 ・PCの基本操作（タイピング、標準的な利用）ができる方 ・ITまたはモノづくり分野への興味があり、学習・情報収集等の意欲がある方 ・高卒以上 【未経験枠】 ・日常的にパソコンを使用しており、基本的な操作に抵抗がない方 ・IT・インフラの基礎学習（CCNA/LPIC/基本情報等の勉強やスクール受講/java・C・pythonの学習など）を行っており、面接で積極的な学習意欲をアピールできる方 ・主体的に知識を吸収しようとする姿勢があり、チームでスムーズなコミュニケーションが取れる方

求める人材: ★求める人材★ ・エンジニア経験を活かしてスキルアップしたい方 ・上流工程や先端技術に挑戦したい方 ・AI／クラウド／IoTなどに興味がある方 ・長期案件で専門性を高めたい方 ・チームで協力しながら開発を進めたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・自ら学び続けられる方 【応募条件】 ・何らかのエンジニア経験が半年以上ある方 （開発／インフラ／組込／制御／機械設計 等） 【歓迎条件】 ・上流工程の経験がある方 ・AWS／Azure等クラウド経験 ・AI／IoT関連の経験 ・PL／PM経験 ・各種IT／CAD関連資格保有者 ★第二新卒歓迎 ★ブランクOK ★経験分野不問

求める人材: ★求める人材★ ・職業訓練校やプログラミングスクールで学習経験がある方 ・IT業界やエンジニア職に挑戦したい方 ・学んだ知識を実務で活かしたい方 ・手に職をつけて長く働きたい方 ・チームで協力しながら働くことが好きな方 ・コツコツとスキルアップしていきたい方 ・安定した環境でキャリアを築きたい方 【応募条件】 ・職業訓練校またはプログラミングスクール等で学習経験がある方 【歓迎条件】 ・ITやエンジニアリング関連の資格をお持ちの方 ・IT／CAD／機械系などの学習経験がある方 ・PCの基本操作ができる方 ★実務未経験歓迎！ ★第二新卒歓迎！ ★ブランクOK！

求める人材: ★求める人材★ ・職業訓練校やプログラミングスクールで学習経験がある方 ・IT業界やエンジニア職に挑戦したい方 ・学んだ知識を実務で活かしたい方 ・手に職をつけて長く働きたい方 ・チームで協力しながら働くことが好きな方 ・コツコツとスキルアップしていきたい方 ・安定した環境でキャリアを築きたい方 【応募条件】 ・職業訓練校またはプログラミングスクール等で学習経験がある方 【歓迎条件】 ・ITやエンジニアリング関連の資格をお持ちの方 ・IT／CAD／機械系などの学習経験がある方 ・PCの基本操作ができる方 ★実務未経験歓迎！ ★第二新卒歓迎！ ★ブランクOK！

求める人材: ★求める人材★ ・エンジニア経験を活かしてスキルアップしたい方 ・上流工程や先端技術に挑戦したい方 ・AI／クラウド／IoTなどに興味がある方 ・長期案件で専門性を高めたい方 ・チームで協力しながら開発を進めたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・自ら学び続けられる方 【応募条件】 ・何らかのエンジニア経験が半年以上ある方 （開発／インフラ／組込／制御／機械設計 等） 【歓迎条件】 ・上流工程の経験がある方 ・AWS／Azure等クラウド経験 ・AI／IoT関連の経験 ・PL／PM経験 ・各種IT／CAD関連資格保有者 ★第二新卒歓迎 ★ブランクOK ★経験分野不問

求める人材: ★求める人材★ ・職業訓練校やプログラミングスクールで学習経験がある方 ・IT業界やエンジニア職に挑戦したい方 ・学んだ知識を実務で活かしたい方 ・手に職をつけて長く働きたい方 ・チームで協力しながら働くことが好きな方 ・コツコツとスキルアップしていきたい方 ・安定した環境でキャリアを築きたい方 【応募条件】 ・職業訓練校またはプログラミングスクール等で学習経験がある方 【歓迎条件】 ・ITやエンジニアリング関連の資格をお持ちの方 ・IT／CAD／機械系などの学習経験がある方 ・PCの基本操作ができる方 ★実務未経験歓迎！ ★第二新卒歓迎！ ★ブランクOK！

求める人材: ★求める人材★ ・未経験からITエンジニアに挑戦したい方 ・手に職をつけて長く働きたい方 ・新しいことを学ぶのが好きな方 ・チームで協力しながら働くことが好きな方 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・コツコツと成長していきたい方 ・安定した環境でキャリアを築きたい方 【応募条件】 ・エンジニア経験・IT関連の学習経験が一切ない方（完全未経験の方が対象です） ★PCの基本操作ができる方歓迎！ ★文系出身・異業種からの転職も歓迎！

求める人材: ★求める人材★ ・エンジニア経験を活かしてスキルアップしたい方 ・上流工程や先端技術に挑戦したい方 ・AI／クラウド／IoTなどに興味がある方 ・長期案件で専門性を高めたい方 ・チームで協力しながら開発を進めたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・自ら学び続けられる方 【応募条件】 ・何らかのエンジニア経験が半年以上ある方 （開発／インフラ／組込／制御／機械設計 等） 【歓迎条件】 ・上流工程の経験がある方 ・AWS／Azure等クラウド経験 ・AI／IoT関連の経験 ・PL／PM経験 ・各種IT／CAD関連資格保有者 ★第二新卒歓迎 ★ブランクOK ★経験分野不問

求める人材: 【応募条件】 ・何らかのエンジニアの経験が3年以上ある方 ・日本語能力試験N2以上の日本語能力がある方 （情報システム・ITインフラ・組込制御・プラント設備・機械設計 等の分野） 【歓迎条件】 ・希望領域に関連する資格をお持ちの方（基本情報技術者、AWS認定、3次元CAD等） ・上流工程（要件定義・基本設計）の経験がある方 ・AI・クラウド・IoT等の先端技術に携わった経験がある方 ・チームリーダーや技術メンターとしての経験がある方 【求める人物像】 ・自社のカルチャーにフィットし、中長期的に活躍したいという意欲のある方 ・技術力の向上に貪欲で、自律的にスキルアップに取り組める方 ・チームメンバーや後進の育成にも積極的に関わりたい方 ・地元・地域に根ざした安定した環境でエンジニアとして長く活躍したい方

求める人材: ☆★未経験歓迎☆★ ☆★エンジニアになりたい人☆★

求める人材: ★求める人材★ ・エンジニア経験を活かしてスキルアップしたい方 ・上流工程や先端技術に挑戦したい方 ・AI／クラウド／IoTなどに興味がある方 ・長期案件で専門性を高めたい方 ・チームで協力しながら開発を進めたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・自ら学び続けられる方 【応募条件】 ・何らかのエンジニア経験が半年以上ある方 （開発／インフラ／組込／制御／機械設計 等） 【歓迎条件】 ・上流工程の経験がある方 ・AWS／Azure等クラウド経験 ・AI／IoT関連の経験 ・PL／PM経験 ・各種IT／CAD関連資格保有者 ★第二新卒歓迎 ★ブランクOK ★経験分野不問

求める人材: 【応募条件】 ・何らかのエンジニアの経験が3年以上ある方 ・日本語能力試験N2以上の日本語能力がある方 （情報システム・ITインフラ・組込制御・プラント設備・機械設計 等の分野） 【歓迎条件】 ・希望領域に関連する資格をお持ちの方（基本情報技術者、AWS認定、3次元CAD等） ・上流工程（要件定義・基本設計）の経験がある方 ・AI・クラウド・IoT等の先端技術に携わった経験がある方 ・チームリーダーや技術メンターとしての経験がある方 【求める人物像】 ・自社のカルチャーにフィットし、中長期的に活躍したいという意欲のある方 ・技術力の向上に貪欲で、自律的にスキルアップに取り組める方 ・チームメンバーや後進の育成にも積極的に関わりたい方 ・地元・地域に根ざした安定した環境でエンジニアとして長く活躍したい方

求める人材: ☆★未経験歓迎☆★ ☆★エンジニアになりたい人☆★

求める人材: ☆★未経験歓迎☆★ ☆★エンジニアになりたい人☆★

求める人材: ・新しい知識を学ぶ意欲がある方 ・仕事に真面目に取り組める方 ・周囲と協力して仕事ができる方

求める人材: 【応募条件】✨ ⭕️大卒以上の方 ⭕️ITシステム開発の 実務経験がある方 （開発分野や言語は不問） 【こんな方にピッタリ】✨ 〇経験や希望に合う案件で スキルを発揮したい方 〇希望の勤務地で働きたい方 【こんなKWでお探しの方も◎】✨ システムエンジニア・SE・PG Webエンジニア・開発エンジニア ITエンジニア・システム開発　など

求める人材: 【IT業界で新しいスタートを切りたい方を応援】 ⭕️応募条件 ・高卒以上の方（高卒の方は社会人経験をお持ちの方） ・ITやテクノロジー領域に興味・関心をお持ちの方 ・フルタイムで勤務可能な方 ⏩実務経験や専門資格は一切問いません！ ⭐️このような想いをお持ちの方が活躍中 ・文系出身や異業者からIT・AI業界へ挑戦したい方 ・新しい知識の習得やスキルアップに前向きに取り組める方 ・手厚い研修やカウンセラーのサポートがある環境で学びたい方 ・残業少なめ＆土日祝休みの環境でワークライフバランスを整えたい方 Web面接1回でスピーディに選考を実施中！ 「当社でチャレンジしたい」という想いをお持ちの方のご応募をお待ちしております✨