兵庫県、管工事施工管理、産休・育休ありの転職・求人情報

求めている人材 未経験歓迎・学歴不問 要普免（AT限定可） 未経験からの育成体制充実 資格取得支援制度あり。 ＊必要な資格を会社の費用負担で取得可能 取得後は資格手当も支給（規定） ＜資格例＞ 消防設備士 電気工事士 管工事施工管理技士 電気工事施工管理技士 など ＜歓迎します＞ ・だれかの役に立ちたい ・正社員となり腰をすえて働きたい

求めている人材 【＊必須条件＊】 ◎消防設備関連の事務経験 ◎普通自動車運転免許 ◎高卒以上 即戦力として ご活躍いただける方を大募集！ 消防設備工事や点検・検査で必要な 見積書などの書類作成のご経験や、 現場の工程管理のご経験がある方なら ご応募大歓迎しています。 ブランクのある方もご応募OK！ これまでのスキルと知識を活かし 無理なく仕事復帰できるよう サポートいたします。 ▼こんな方にオススメ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊経験を活かして収入アップしたい ＊ワークライフバランスを大事にしたい ＊子育てが一段落したので 経験を活かしてキャリア復帰したい ＊家庭と両立しながら働きたい ＊安定企業で腰を据えて働きたい 「応募条件に当てはまるかな…」 と不安な方も まずはお問い合わせください！ 類似のご経験がある方なら 一度お会いしたいと考えております♪ →U・Iターンも歓迎！ →ハローワークで仕事探し中の方もOK！ 年齢の条件と理由：あり（60歳まで（定年制のため/例外事由1号※65歳まで再雇用制度あり））

求める人材: ■　求める人材 【人柄重視の採用】特別なスキルは不要！ ◆未経験歓迎◆資格不要で応募OK！ 【資格取得を支援します】 ◇建築施工管理技士や土木施工管理技士など、働きながら国家資格を取得！ ◇学科試験合格率80%超を誇る専門学校への通学もOK！ ※受験料の全額、及び学費の一部を会社が負担 ※半年で20個資格を取った先輩も♪ 【女性多数活躍中！】 施工管理は難しいと思っていませんか？ 実際はスケジュール管理や安全確認がメイン。 女性も安心して働ける職場です♪ 少しでも興味をもった方はぜひ一度面接へ♪ ＼20代の転職者が続々活躍中／ 飲食、アパレル、自衛隊、ITなど、異業種からの転職者も多数。 女性も活躍中の施工管理チーム！ 若干24歳で支店長、27歳で部長に昇進した20代管理職も続々登場しています。

求める人材: 【必須資格】 ・普通自動車免許（18歳未満の方は要相談） ＜求める人材＞ ・未経験者歓迎（月給25万以上。※研修期間あり。約3カ月） ・経験者優遇（月給30万以上。経験年数、前職による優遇あり。） ・年齢不問 ・学歴不問 ・職歴不問 ・性別不問 ・未経験でも建設のお仕事に興味がある方 ・ブランクOK ・バイク通勤OK ・残業少なめ ・転勤なし ・アットホーム

資格 ●対象年齢： 64歳以下 年齢制限の理由： 自社の定年年齢（65歳）を上限として、 期間の定めのない労働契約で募集するため（例外事由1号） 雇用形態： 無期雇用派遣 ●空調、衛生、電気いずれかの設備施工管理の実務経験が3年以上ある方 ●普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ●学歴不問 【歓迎条件】 ●1級または2級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方 ●1級または2級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方 ●ブランクのある方 ★定着率は97%!これまでの経験を活かして、安定して長く働ける環境です ★専任担当が事前の「希望条件アンケート」でご要望をしっかり確認。無理な配属はなく、手厚くサポートします◎ 気になることは入社前も入社後も気軽に相談できる環境です。 ★当社が保有する求人をもっと知りたい方は、下記サイトもぜひご覧ください！ https://sekokan-navi.jp 一度お会いして、当社の雰囲気を感じてみませんか？

応募資格 【必須条件】施工管理職の実務経験がある方 ※経験年数、施設区分不問 ・設備施工管理実務経験者 ・建設業界経験者 ・作図業務の実務経験者歓迎 ※ブランクOK ■向いている方 ・資格はないが施工管理の実務経験を活かして働きたい方 ・無理なく続けたい方 ・大幅な昇給より、着実に条件が上がる環境を求めている方 ・コミュニケーションを取りながら仕事を進めることが得意な方 ・次の現場を相談しながら決めたい ・純粋に施工管理のスキルを伸ばしたい方 上記に一つでも当てはまる方は、当社で活躍して頂けます。 是非、エントリー下さい。 【活かせる資格】 1級・2級 管工事施工管理技士/建築設備士/消防設備士（各種）/ボイラー技士（各種）

求めている人材 施工管理経験をお持ちの方（経験年数・資格不問） ＼こんな方、大歓迎です／ ◎キャリアアップしたいが、まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との関係を築くためにも 人柄やコミュニケーション力は何より大切ですので、 面接でじっくりお話し出来ればと思っております。

求める人材: 【必須条件】 ・35歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため） ・学歴不問／職種未経験・業界未経験OK ・基本的なPC操作（タイピング・メール・検索など）ができる方 【こんな方を歓迎します】 ・社会や地域に貢献できる仕事がしたい方 ・周囲に配慮しながら丁寧に仕事を進められる方 ・医療・介護・建設業界のご経験がある方は優遇します ・第二新卒・既卒・フリーターの方も歓迎です