兵庫県のricosの転職・求人情報

求める人材: 店舗での販売経験またはマネジメント経験がある方 お客様とのコミュニケーションを大切にできる方 チームで協力しながら業務を進める意欲のある方 《歓迎資格・経験など》 * パソコンに関する知識がある方 * 販売職やマネージャー職の経験がある方 * 最終学歴 大学卒業 * 普通自動車運転免許 * 44歳未満の方（外事由3号イ／長期キャリア形成のため） 《求めるスキル》 * 基本的なPCスキル（Word、Excelなど）がある方 * 売上向上に向けた提案や改善策を考える能力がある方 * 柔軟なシフト対応が可能な方

求めている人材 宅地建物取引士の有資格者募集！ 不動産業界・住宅営業経験者は優遇します。 （宅建があれば実務未経験OK） 【必須】 ・宅地建物取引士（宅建） ・普通自動車免許（AT限定可） ・接客スキル／コミュニケーション能力 【歓迎】 ・不動産営業経験（売買／賃貸いずれも可） ・営業または販売経験（業界不問） ＼ こんな方を求めています ／ - ・ 自ら考え行動できる ・ 人のためになることをしたい ・「成長」「貢献」に意欲がある ・ 人にも仕事にも誠実に向き合いたい ・ 一緒に働く仲間を大切にできる ・ 相手の立場で物事を考える力を磨きたい ・ コンサルタントとして自らの価値を高めたい ――――――――――――――――― 営業社員に聞いた！ ～ 社員目線の当社の魅力 ~ ――――――――――――――――― —入社5年目・営業 Q1. 入社して驚いたことは？ - ギャップのなさに驚きました。会社HPや採用ページで謳っている会社の考え方や大切にしていることが、そのまま現場社員ひとりひとりに浸透しています。前職では社長の考えと現場では乖離がありましたが、当社ではそれが全くない。社長と同じ考えを口にして周りに馬鹿にされることがないんです。この空気感はある意味、奇跡だと思います。 Q2. 当社だから身に付く力・スキルは？ - 紹介数を最も高く評価する制度設計なので、数字だけ、会社のことだけ考えていては、結果に繋がりません。本当の意味で目の前のお客様の役に立った上で、感謝され、数字も上がる。それを評価してもらえる。そこに自分のやりがいを追い求める覚悟を持てるかどうか。一辺倒な営業手法は通用しないですから、毎回目の前の人をきちんと知って、想いを汲みながら対応し、自分の価値を生み出す意識が大事になってきます。コンサルとして、本当の意味でのコミュニケーション力を磨きたい方にはこれ以上ない環境です。 Q3. いい会社だと感じるのはどんな時？ - 会議などで考えを共有すると、別部署の方も本気で一緒に考えてくれて意見やアイデアをくれるときです。部署や役割の垣根なく、自分ごととして捉えて本気で考えてくれる方が多いです。同僚の仕事に対する真摯な行動を見て、周りの人も触発されて広がっていく瞬間が多いのも、当社ならではの風土だと思います。

資格 【必須要件】 ・何かしらの接客、接遇、サービス経験をお持ちの方（アルバイト経験のみも歓迎） ※ファミレスなどの効率を重視する接客ではなく「お客様一人ひとりと深く向き合いたい」と考えている方を歓迎いたします。 【このような方を歓迎します】 ・正しい言葉遣いや、一歩先の上質な接客マナーを極めたい方 ・着付けや日本の伝統的な礼儀作法、美しい所作に興味・関心がある方 ・周囲とのコミュニケーションを大切にし、丁寧で誠実な対応を心掛けられる方

求めている人材 ◆営業経験をお持ちの方◆ 20代・30代・40代・50代活躍中！ U・Iターン希望の方も歓迎します！ 【必須】 ◆四年制大学卒業以上 ◆何らかの営業経験をお持ちの方 └業界不問 成果を出してきたご経験を重視 ＼こんな方にピッタリの環境です／ □新しいやり方を素直に試せる □数字を見て改善するのが好き □ヒアリング力・提案力を磨きたい □成果がしっかり給与に反映される 環境で働きたい □多様なゴールに1対1で向き合いたい □愛着のある街で長く働きたい □「人の人生の選択」を支える、 社会的意義の大きな仕事がしたい □契約がゴールではなく、ご家庭の 将来に関わる意思決定を支えたい □業績を伸ばし続ける教育業界の リーディングカンパニーで働きたい □大手ならではの安定した環境と 福利厚生のもとで、長く働きたい 【以下のご経験は、特に活かせます！】 ・個人向けの提案営業のご経験 ・高単価商材・無形商材のご経験 ・教育業界でのご経験 ・接客・販売で培った提案力 ■先輩の声■ 年1回の昇格試験があり、 成果次第で早い段階での昇格も可能。 1～2年で昇格した教室長は、 ポスティングや面談同席などを 自分から行っています。 教室長の先も、人事や広報、企画など 本部職までキャリアの幅があります。 ■トライの教育■ トライの教室運営は、 「学習指導」ではなく、 生徒の目標実現のための 「環境作り」です。 営業の経験を教育で活かしたい方、 まずはお気軽にご応募ください。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満(定年のため)）

求めている人材 ◆塾講師・家庭教師・教員・教室長など◆ 指導のご経験がある方を歓迎します 20代・30代・40代活躍！ 雇用形態は問いません 【必須】 ◆四年制大学・大学院卒業以上 ◆指導・教育に関わったご経験 └塾・予備校、英会話や習い事の教室、 学童、企業研修なども幅広く対象とします └アルバイト・パート、派遣社員、 契約社員、非常勤講師でのご経験も対象です └学生時代の塾講師・家庭教師のご経験もOK └現場を離れて時間が経っている方も歓迎します ＼こんな方にピッタリの環境です／ □チラシ配りや新規開拓の営業に追われ、 教育に向き合えなかった □1対2・1対3では、 一人ひとりに寄り添いきれなかった □学生講師しか確保できず、 提供したい指導の質に限界があった □自ら授業を持ちながらの教室運営で、 長時間労働になっていた □「教える」から 「教育をプロデュースする」段階へ進みたい 【以下のご経験は、特に活かせます！】 ・塾講師、家庭教師、チューターのご経験 ・小中高や専門学校の教員、 非常勤講師のご経験 ・教室運営や校舎運営、講師管理のご経験 ・保護者面談や進路相談のご経験 ■指導経験をお持ちの方へ■ トライグループの教室長は、 授業を担当しません。 生徒の学力向上・目標実現のための 「環境づくり」が仕事です。 ただ、教えた経験のある方ほど、 生徒のつまずきの見立ても、講師の采配も、 保護者様との会話も、早く立ち上がります。 指導経験は、この仕事でいちばん効く強みです。 ■既存社員の声■ 年齢関係なく、努力次第で ハイスピードでキャリアUPできます。 周囲では20代でエリアマネージャーに なっている人も。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満(定年のため)）

求めている人材 ◆営業経験をお持ちの方◆ 20代・30代・40代・50代活躍中！ U・Iターン希望の方も歓迎します！ 【必須】 ◆四年制大学卒業以上 ◆何らかの営業経験をお持ちの方 └業界不問 成果を出してきたご経験を重視 ＼こんな方にピッタリの環境です／ □新しいやり方を素直に試せる □数字を見て改善するのが好き □ヒアリング力・提案力を磨きたい □成果がしっかり給与に反映される 環境で働きたい □多様なゴールに1対1で向き合いたい □「人の人生の選択」を支える、 社会的意義の大きな仕事がしたい □契約がゴールではなく、ご家庭の 将来に関わる意思決定を支えたい □業績を伸ばし続ける教育業界の リーディングカンパニーで働きたい □大手ならではの安定した環境と 福利厚生のもとで、長く働きたい 【以下のご経験は、特に活かせます！】 ・個人向けの提案営業のご経験 ・高単価商材・無形商材のご経験 ・教育業界でのご経験 ・接客・販売で培った提案力 ■先輩の声■ 年1回の昇格試験があり、 成果次第で早い段階での昇格も可能。 1～2年で昇格した教室長は、 ポスティングや面談同席などを 自分から行っています。 教室長の先も、人事や広報、企画など 本部職までキャリアの幅があります。 ■トライの教育■ トライの教室運営は、 「学習指導」ではなく、 生徒の目標実現のための 「環境作り」です。 営業の経験を教育で活かしたい方、 まずはお気軽にご応募ください。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満(定年のため)）

必要資格 大卒以上

求めている人材 【応募条件】 □ 何らかの営業経験（業界・商材は問いません） □ 四年制大学卒業以上 ＼こんな方にピッタリの環境です／ □ 伸び盛りのチームの中心になりたい方 □ 一件一件の面談で、成果を実感しながら働きたい方 □ 転勤なく、今の暮らしのまま働きたい方 □ 教育を通じて、地域や人の役に立ちたい方 □ 愛着のある街で、腰を据えて長く働きたい方 □ U・Iターンで地元に戻って働きたい方 □ オープニングの立ち上げ期から、仕組みづくりに関わりたい方 □ 子どもの成長・人の人生に関わる仕事がしたい方 【歓迎スキル・経験】 ◎ 教育業界でのご経験 ◎ 高単価商材・提案（コンサル）営業のご経験 入社者の約半数は教育業界の未経験者です。 ■既存社員の声■ 年齢関係なく、努力次第でハイスピードでキャリアUPできます。 周囲では20代で部長になっている人も。 人事や広報、企画など本部職まで幅広いため、 長期でのキャリア形成がしやすいと感じます。 ■お願い■ 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ⭐提示給与については、前職給与・役職考慮のうえ決定いたします。 ＊職務経歴書および面接にてぜひアピールしてください！ 【必須】 ●普通自動車免許（AT限定OK） ●以下いずれかの業界での3年以上の経験がある方 ＊施工管理やインテリアコーディネーターなど営業以外でもOK ・ハウスメーカー、住宅メーカー ・分譲戸建て（建売住宅） ・パワービルダー ・工務店 ・住宅関連設備メーカー/商社/卸 ・住宅資材メーカー/商社/卸 ⭐中途入社者の約7割が住宅業界経験者！ 昨年度の中途入社者のうち、 約3割が、当社社員の紹介経由で 当社に転職してきてくれています。 働く社員が「働きやすさ」を実感し、 その口コミが広がることで、 同業他社からの中途入社者が 年々、増え続けています◎ ※当社は定年制を設けており 定年となる年齢を60歳としております。 ※業界・年数はあくまで目安となります。 選考を通じ、ご経験・ご実績を踏まえて、 判断させていただきます。

求めている人材 ✨住宅営業未経験の20代30代が活躍中 ○リフォーム営業 ○自動車販売（ディーラー） ○中古車販売 ○ウェディングプランナー ○不動産営業 └不動産売買仲介、不動産賃貸仲介、投資用不動産営業など ○工務店営業 ○生命保険の営業 ○ファイナンシャルプランナー ○銀行の法人・個人向け営業 ○携帯販売 など ★★★＜必須＞★★★ ○普通自動車免許（AT限定OK） ○営業経験（個人・法人・業界不問） ★★＜こんな方におすすめ＞★★ ○とにかく稼ぎたい！と思っている方 ○頑張り（実績）が正当に評価され 収入に反映される会社で働きたい方 ○成長を続ける会社で自分自身も成長したい方 ○勉強や部活、アルバイトなど何らかの活動を やり遂げた、頑張って成果を出した経験のある方 ○人の役に立つことが好きな方 ○自分の仕事に誇りを持ちたい方 ○お客様の理想・夢を形にする仕事に 魅力を感じる方

求める人材: ・高卒以上 ・49歳未満（例外事由3号イ：長期キャリア形成のため） ※未経験大歓迎 求める人物像 ・人と話すこと、コミュニケーションが好きな方 ・未経験から営業にチャレンジしたい方 ・プライベートも大切にしながら、高収入を実現したい方 ・ブランド品や時計、ジュエリーが好きな方 ※第二新卒、20～30代の若い世代が男女問わず活躍中！

応募資格 ＼実務未経験・第二新卒大歓迎 ／ ・「資格はあるけれど実務経験がない」 ・「大学で心理や教育を学んだ」 という方も大歓迎です 【必須要件】 下記いずれかの経験、資格をお持ちの方 ◇保育士 ◇幼稚園教諭 ◇各種教員免許(小・中・高) ◇認定心理士 ◇臨床心理士 ◇公認心理師 ◇心理系学部を卒業した方 ◇作業療法士 ◇言語聴覚士 ◇理学療法士 ◇社会福祉士 ◇精神保健福祉士 ◇児童指導員任用資格 ◇3年以上児童福祉事業に従事した経験のある方 ※給与は所持資格により異なる ※資格未取得の場合も、これまでの経験や志向性により個別にご相談をお受けする場合があります

求めている人材 【応募条件】 ・49歳以下（例外事由3号イ／長期キャリア形成のため） ・母語が日本語でない場合：日本語能力試験（JLPT）N1以上必須 ★未経験スタート歓迎 ★女性リーダー多数活躍中 ★中途入社が9割以上 ★収入アップを本気で目指したい方 ★今の環境に物足りなさを感じている方 ★営業に再チャレンジしたい方 ★“稼げる自分”へ変わりたい方 【経験・スキル不問】 現状に満足していないあなたへ。 努力と成果を正当に評価する環境で、収入もキャリアも次のステージへ。 ☆成果がダイレクトに給与へ反映 ☆ポジションも収入も上限なし ☆成長市場でキャリアアップを実現 ※定年は60歳になります。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・49歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【応募条件】 □ 何らかの営業経験（業界・商材は問いません） □ 四年制大学卒業以上 ＼こんな方にピッタリの環境です／ □ 伸び盛りの組織で、チームづくりから関わりたい方 □ 関西に根を張って、長くキャリアを築きたい方 □ 転勤なく、今の暮らしのまま働きたい方 □ 教育を通じて、地域や人の役に立ちたい方 □ 営業経験を活かし、将来はマネジメントに挑戦したい方 □ 教育業界は未経験でも、新しい分野に挑戦したい方 □ オープニングの立ち上げ期から、仕組みづくりに関わりたい方 □ 愛着のある街で、腰を据えて長く働きたい方 □ U・Iターンで地元に戻って働きたい方 【歓迎スキル・経験】 ◎ 教育業界でのご経験 ◎ 高単価商材・提案（コンサル）営業のご経験 ◎ リーダー・チームをまとめた経験（役職有無は問いません） 入社者の約半数は教育業界の未経験者です。 ■既存社員の声■ 年齢関係なく、努力次第でハイスピードでキャリアUPできます。 周囲では20代で部長になっている人も。 人事や広報、企画など本部職まで幅広いため、 長期でのキャリア形成がしやすいと感じます。 ■お願い■ 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

応募資格 ＼実務未経験・第二新卒大歓迎 ／ 「療育は初めて」という方も、1ヶ月程度の充実した研修があるので安心してスタートしていただけます 【必須要件】 以下いずれかの資格をお持ちの方 ・臨床心理士 ・公認心理師 ・作業療法士 ・言語聴覚士 ・理学療法士

求める人材: ・高卒以上 ・49歳未満（例外事由3号イ：長期キャリア形成のため） ※未経験大歓迎 求める人物像 ・人と話すこと、コミュニケーションが好きな方 ・とにかく稼ぎたい方 ・高級時計や高級車、マイホームを手にしたい方 ・旅行や美容、憧れのブランド品に惜しみなくお金を使いたい方 ※第二新卒、20～30代の若い世代が男女問わず活躍中！

求めている人材 ✅必須条件 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） ◆35歳以下の方 ※例外事由3号のイ：長期キャリア形成のため ✅以下の方歓迎 ◆経験不問 ◆学歴不問 ◆新卒・第二新卒歓迎 ◆社会人デビュー歓迎 ◆U・Iターン歓迎 ✨こんな方にピッタリ✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊人と話すことが好き ＊収入も自分の時間も大切にしたい ＊限られた時間で効率よく成果を出したい ＊頑張りが収入に反映される環境で働きたい ＊目標に向かって前向きに行動できる ＊素直にアドバイスを吸収できる ＊気持ちを切り替えて次の行動に移せる ＊将来はリーダーや管理職を目指したい

求める人材: ━━━━━━━━━━━━━ 業界未経験／第二新卒など、 教育に関する経験がない方もOK◎ 実際、既存の教室長も 未経験からスタートした方がほとんどです！ ━━━━━━━━━━━━━ ＼働きやすい環境✨ ／ ・学習塾では珍しい土日休み ・完全週休二日制でメリハリもしっかり ・年末年始、GW、夏季休暇あり ・午後からの勤務で朝はゆっくり 【こんな方はぜひ！】 ・安定している成長企業で 新しいことに挑戦したい方 ・仕事とプライベートの ワークライフバランスを大切にしたい方 ・教育業界に興味がある方 ・Uターン・Iターンで 新しい生活をスタートしたい方