兵庫県のemotivEの転職・求人情報

求める人材: 日本での義務教育を受けている方 （Someone receiving compulsory education in Japan） ・Native level Japanese required ・Foreigners MUST HAVE JLPT N1 ※重要 / Important※ 業務の特性上、お客様への正確なご案内やチーム内での「瞬時の日本語連携」が不可欠です。 そのため、ネイティブレベルの日本語能力を必須条件としています。 (Native-level Japanese proficiency is required for instantaneous and precise communication in business operations.) ✨必要な免許・資格 なし ✨必要な経験・スキル サーバーの設計、構築、運用、保守の経験 ✨その他必須条件 なし ✨あれば尚可な経験・資格等 ・クラウドでの経験（Azure、AWS、GCP問わず） ・クラウドサービスの導入経験 サーバーエンジニアの知識・ご経験を活かしながら、クラウドサービスの技術開拓をしてくださる方を募集いたします。

必要な経験・能力等 未経験・第二新卒歓迎★お人柄重視の採用です！ 【求める人物像】■地域に根差した企業で働きたい方 ■向上心を持っていて、前向きに挑戦することが好きな方 【当社について】当社の強みは解体工事だけでなく、産業廃棄物処理・収集運搬・土木・不動産の機能をグループ内に持っていることです。解体して終わりではなく、解体 → 処分 → 運搬 → 造成 → 土地活用まで、ワンストップで提案できる。だからこそ、価格競争に巻き込まれず、お客様の課題全体に踏み込んだ提案営業が可能です。営業として、他社にはない引き出しを持って戦えます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■仕入れまたは不動産売買の営業のご経験がある方 【求める人物像】■自ら案件を取りに行き、自ら数字を作れる方 ■不動産売買領域で大きな裁量を持ちたい方 【当社について】当社の強みは解体工事だけでなく、産業廃棄物処理・収集運搬・土木・不動産の機能をグループ内に持っていることです。解体して終わりではなく、解体 → 処分 → 運搬 → 造成 → 土地活用まで、ワンストップで提案できる。だからこそ、価格競争に巻き込まれず、お客様の課題全体に踏み込んだ提案営業が可能です。営業として、他社にはない引き出しを持って戦えます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■開発の実務経験(目安3年)/WEB・オープン系：Java、C#、VB.NET、PHP、JavaScript等◆運用・保守のご経験 【歓迎】頑張った分だけ給与に反映してほしい方、自分の力を試したい方 ★あなたの作業単価から想定給与シュミレーションができます！↓ https://www.jpn-zeal.co.jp/recruit 【大手・有名企業のPJT中心】メーカー中心に大手・有名企業プロジェクトを多く手がけています。グループの強みを活かしお客様と強いつながりを構築しています。また、受託案件や自社サービスの開発も進めております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】開発orインフラ工程(要件定義～実装)の実務経験(目安2年以上)◎昇給率98%！明瞭な昇給制度で、スキルと共に年収アップも実現可能！ ◎創業以来20年間、待期期間ゼロという実績、それだけ選ばれる会社！ ＝＝社員の成長に全力で投資し、社員とその家族の幸せを願う企業＝＝ 【感動大学】外部から幅広い分野の専門家をお呼びし毎日研修を実施。 【技術勉強会】ベテラン社員が毎週実施、丁寧に教えます。【資格取得報奨金】資格の難易度に応じて報奨金を支給します。【働く環境】平均残業時間は12Hで自己研鑽時間を取得でき、プライベートも充実。【専任コーチ】1人1人に外部専任コーチがつき手厚くバックアップ。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■チームを率いての運用業務経験者（規模不問） ■基本的なインフラ（サーバ.PC,データベース,セキュリティ,クラウドなど）の知識 ■何かしらの業務改善（プロセス改善・自動化等）経験 【案件】組織全体で30-40社/1人2-5案件を担当。年単位の長期案件が多く関係構築を大切にしています。 ≪キャリアアップ≫クラウドやオンプレミスを組み合わせたハイブリッド環境のインフラ運用のスペシャリストになることが可能。研修等を活用し、将来的にジョブローテーションで構築等へのキャリアパスも可能です。≪評価制度≫スペシャリスト志向やマネジメント志向など、ご自身の目指すキャリアに応じて支援します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: <必須> ・高卒以上 ・ネットワーク・サーバに関する実務経験1年以上の方 <あれば尚良し> ・Cisco機器のご経験 ・CCNA、CCNPの資格をお持ちの方 ・Linuc、LPIC、Azure関連の資格を持っている方 ・AWS、Azureの知見がある方歓迎

必要な経験・能力等 【必須】何らかの業務自動化・DX推進の実務経験。生成AI（Dify等）やiPaaS（Make等）、RPAツールの活用経験。課題特定から実装、定着まで主体的に動き、組織の生産性向上にコミットできる方。 《一気通貫の推進》現場の課題特定からツール選定、実装、マニュアル整備や社員向けトレーニングの定着支援まで深く主導。 《最新ツールの活用》DifyによるLLMアプリ構築や、Make等のiPaaSを用いたEC運用自動化の実装スキル。 《データ基盤の構築》社内SaaSのデータ統合やBIツールを用いたKPIダッシュボード設計など、意思決定基盤の構築。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】開発工程（要件定義～実装）の実務経験（目安：2年以上） ◎昇給率98%！明瞭な昇給制度で、スキルと共に年収アップも実現可能！ ◎創業以来20年間、待期期間ゼロという実績、それだけ選ばれる会社！ ＝＝社員の成長に全力で投資し、社員の家族の幸せを願う企業です＝＝ 【感動大学】外部から毎日、幅広い分野の専門家をお呼びし研修を実施。 【技術勉強会】ベテラン社員が毎週実施。納得するまで丁寧に教えます。 【資格取得報奨金】資格の難易度に応じて報奨金を支給します。 【働く環境】平均残業時間は12Hで自己研鑽、プライベートも充実。 ★他にも魅力的な内容多数。ぜひ制度・福利厚生備考欄をご覧ください。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】製造業における、ITを用いた業務改善/効率化のご経験 【歓迎】■部門横断型プロジェクトに関わった経験■技術だけでなくビジネス視点を持って、各種IT企画及び実行できる方 【業務の魅力】■各種基幹業務（情報システム管理、情報セキュリティ、基幹システムプロジェクトマネジメント）を担い、会社運営の基盤作りに貢献できます■IT/DX戦略の立案と実践により、当社グループの非連続で大きな成長に寄与できる機会がございます■当組織が成長、拡大していく中で、現業部門へのローテーション等を通じ、将来的には当部組織の中核を担う人材となる機会があります 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれかのご経験】■ITおよびNW機器の導入経験 ■ExcelやAccess等での内製ツール開発 ■システムの保守運用 ■RPA構築 【歓迎】■コーディングによるツール開発のご経験（言語不問） ■業務システムの開発・導入のご経験（WMS尚可） ■在庫管理や物流管理のご経験 ■生産や製造の知識やご経験【求める人物像】■新しいことに前向きにチャレンジしたい方 ■現場と連携して主体的に職場環境を良くしていきたい方【キャリア】将来はエンジニア部門のマネージャーとして事業成長をリードするキャリアを想定 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: 「ITに興味はあるけど、経験がなくて不安…」 「手に職をつけて長く活躍したい！」 そんな方を大歓迎します！ ・新しいことを学ぶのが好きな方 ・粘り強くコツコツ取り組める方 ・チームで協力しながら仕事を進められる方 ・IT業界でのキャリアをゼロからスタートしたい方 ・異業種から転職を考えている方 ・将来はスペシャリストやマネジメントを目指したい方 現在活躍している社員の多くも、他業界からの転職者です。 大切なのは経験や知識ではなく、「挑戦したい」という気持ち。 ITエンジニアとしての第一歩を、コクーで踏み出してみませんか？ 年齢の条件と理由：あり 35歳未満の方 （若年層の長期的なキャリア形成を図るため。例外事由3号のイ）

必要な経験・能力等 【必須】■Java使用経験 ■オブジェクト指向経験 【歓迎】■Androidアプリの知識をお持ちの方 【リクルート取材】社長いわく『残業は基本的に悪です。』 この考えから、30hを超える残業はさせないマネジメントを実施(平均残業時間は20h程度)。どうしても納期が間に合わない時などは、リーダーを通して物量を調整します。有給休暇消化率も60％以上。本社では全社員が同じフロアで仕事をしており相談しやすい環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】何らかのプログラミング経験(1年以上)またはエンジニアとしての何らかの経験(3年以上勤続) ★第二新卒層も歓迎、経験年数が満たなくとも顧客折衝力などのポテンシャル採用の実績豊富です！ 【特徴】■元エンジニアの代表が「社員が正当な評価を受け、安心して成長できる会社を作りたい」という思いから創立。案件の7割がプライム、大手企業のパートナー認定など、確かな技術力で信頼を得てきました。金融中心に成長を続けましたが、2024年4月からはAI推進にも力を入れ、現在ではDX/AI本部を立ち上げChatGPT活用などの実証実験も推進する等、モダンな技術への挑戦も推奨します。★福利厚生や制度は後段に記載★ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■Java、もしくはC言語での開発経験をお持ちの方 《受託案件規模》■期間が2～3年、人数が200～300人と大規模PJ多数！ ★経験浅い方も歓迎！しっかりサポートしますのでご安心ください！ 【リクルート取材】社長いわく『残業は基本的に悪です。』 ■この考えから、30hを超える残業はさせないマネジメントを実施(平均残業時間は20h程度：固定残業代30時間分支給)。■どうしても納期が間に合わない時などは、リーダーを通して業務量を調整します。■有給休暇消化率も60％以上。■将来的には自社開発も視野に入れており、それを実現するための増員募集です！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■何らかのシステム開発経験をお持ちの方 【歓迎】■Java使用経験 ■オブジェクト指向経験 ■Android未経験者でもAndroid開発に興味のある方 ■顧客先と自社リーダーが相談しながら納期や仕事量を調整するため「仕事を丸投げされる」感がありません。 ■将来的には自社開発も視野に入れており、それを実現するための増員でもあります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■Java、もしくはC言語での開発経験を5年以上お持ちの方 《受託案件規模》■期間が2～3年、人数が200～300人と大規模PJが多く、当社から平均3～4人が案件にアサインされチームで開発に当たります。 【リクルート取材】社長いわく『残業は基本的に悪です。』 ■この考えから、30hを超える残業はさせないマネジメントを実施(平均残業時間は20h程度：固定残業代30時間分支給)。■どうしても納期が間に合わない時などは、リーダーを通して業務量を調整します。■有給休暇消化率も60％以上。■将来的には自社開発も視野に入れており、それを実現するための増員募集です！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】法人営業/コンサルタント/Web・EC企画として、顧客への課題解決型の提案経験【歓迎】EC・Web関連知識、コンサル経験 ★3年年後には年収1000万プレイヤーも夢じゃありません。 【こんな方におすすめ】 ◎決まった商材・サービスを売る仕事でなく、課題解決型の提案力を磨きたい方 ◎本当にこの提案が顧客のためになるのか？と本質的な思考をしたい方、実践で磨いていきたい方。※現場のリアルを知った上でのコンサルが可能 ◎数字を読み仮説を立て、自身の創意工夫を持ってアクションをしたい方 ◎少数精鋭の組織で裁量を持って働きたい方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】◆サーバやクラウド構築プロジェクトのインフラ経験 ◆インフラ業務リーダー経験（規模不問） ◆ネットワーク、サーバ、セキュリティ等の基本知識 【キャリア支援】スペシャリスト志向やマネジメント志向(社内認定資格あり)等、社員の目指すキャリアや志向性に併せてキャリアUP可能。 【働き方】ワークライフバランスを支援する施策(福利厚生/研修/評価制度/在宅勤務制度等)が手厚く、離職率約3%,残業平均約17時間/月を実現。 【充実の評価制度】半期に1度上長面談にて評価シートを基に実施し、定量×定性で適正な評価をします。個人のキャリア形成を一緒に考えます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■ネットワークインフラの要件定義および基本設計経験■ルーティング、スイッチングに関する知識（Cisco、Juniperなど）■クライアント対応や折衝スキル■大規模ネットワークプロジェクトに関わった経験 【年収アップの仕組み】プロジェクト先は約4,800社、年間16,000件以上のプロジェクトが動いています。技術力向上のアクションと成果を反映するグレード制度を用意。業務の累積経験値（客先評価、工程UP）＋キャリアアップの為の学習（研修受講、資格取得）＝グレードアップ 【サポート体制】リスキリング研修や、明確な評価をするアカデミー制度があるだけでなく、専任キャリアアドバイザーがつきフォローが充実。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: 日本での義務教育を受けている方 （Someone receiving compulsory education in Japan） ・Native level Japanese required ・Foreigners MUST HAVE JLPT N1 ※重要 / Important※ 業務の特性上、お客様への正確なご案内やチーム内での「瞬時の日本語連携」が不可欠です。 そのため、ネイティブレベルの日本語能力を必須条件としています。 (Native-level Japanese proficiency is required for instantaneous and precise communication in business operations.) ✨必要な免許・資格 なし ✨必要な経験・スキル ◎下記言語での業務システム開発に携わった経験のある方 @ VBA、SQL、HTML、JavaScript、jQuery、VB.NET ✨その他必須条件 なし ✨あれば尚可な経験・資格等 SIer勤務から転職される方歓迎！

求める人材: 【求める経験値】 ・社会人のご経験 ・PCの操作に抵抗が無い方 【歓迎する能力・経験値】 ・MicrosoftOffice（Word、Excel、PowerPoint）を業務上使用した経験がある方 ・営業経験や販売職（不動産営業や携帯販売職）の経験がある方 ・情報系の大学もしくは専門学校をご卒業されている方 ・IT系や情報系の資格を取得されている方

求める人材: 【求める経験値】 下記条件に該当する方 ・居住地から近隣の都道府県へ転居可能な方でエンジニアを目指している方 ・夜勤勤務可能でエンジニアを目指している方 ・スクールに通いエンジニア知識を身につけている方 ・特定の業界に絞ったエンジニア経験を希望するのではなく、 まずは業界問わずエンジニアとしての1歩を踏み出したい方 ※全ての条件に該当していなくても、 上記内容を総合的に踏まえ選考させていただきます。 【歓迎する能力・経験値】 ・実務経験がある方は歓迎します ・スキルを活かして、異分野の製品開発に挑戦したい方（業界不問） 【求める人物像】 ・普通に会話（コミュニケーション）ができる方 ・芯の強さが感じられる方 ・未経験からはじめる覚悟がある方（成長意欲）

求める人材: 【求める経験値】 ・サーバ（Windows/Linux/Unix）の運用経験 ・各種ネットワーク製品の運用経験 ・お客様の立場としてのベンダ管理経験 ※クラウド・ネットワークエンジニア急募！！ 【歓迎する能力・経験値】 ●下記いずれかのご経験がある方 ・サーバーOS（Windows・Linux）の保守・運用経験 ・ITILに準拠した運用設計 ・パッケージ系アプリの導入経験 ・DBチューニング、SQL改善提案、DB障害対応、SQL障害対応経験 ・AWSでの運用経験 ・Cisco機器におけるL3,L2更改対応 ・監視業務経験 ・CCNA、LPIC-1、基本情報技術者 ・英語または中国語のスキルがある方 ・Excel VBAまたはマクロに関する知識がある方

求める人材: 保育士・児童指導員要件を満たす資格をお持ちの方あれば尚可：普通自動車運転免許、その他福祉系や教育系資格

求める人材: 【学歴】 ・高卒以上 【経験】 【必須要件】 ・開発工程の基礎理解：プログラミング経験（言語不問）があり、要件定義からテストまでの開発の流れをイメージできる方。 ・ITへの知的好奇心：新しい技術やサービスに興味があり、自ら情報収集や試行錯誤（VBAによるツールの自作など）に取り組める方。 ・コミュニケーション能力：技術的な内容を非IT部門の社員にも分かりやすく伝えようとする姿勢がある方。 【歓迎要件（あれば尚可）】 ・上流工程（要件定義など）の実務経験がある方。 ・ベンダーコントロール、または顧客への提案経験がある方。 【資格】 ・普通自動車免許（AT限定可）

求める人材: 日本での義務教育を受けている方 （Someone receiving compulsory education in Japan） ・Native level Japanese required ・Foreigners MUST HAVE JLPT N1 ※重要 / Important※ 業務の特性上、お客様への正確なご案内やチーム内での「瞬時の日本語連携」が不可欠です。 そのため、ネイティブレベルの日本語能力を必須条件としています。 (Native-level Japanese proficiency is required for instantaneous and precise communication in business operations.) ✨必要な免許・資格 理系の学部・学科出身の方 ※文系卒の場合は、 何らかのソフトウェア開発経験がある方（評価、検証業務） ✨必要な経験・スキル 全国転勤可能な方（希望は考慮します。） 転職回数2回まで　＠ ✨その他必須条件 在留資格：技人国 日本語レベル：N1以上 その他条件：日本での就業経験3年以上の方 ✨あれば尚可な経験・資格等 なし 【年齢について】 30歳以下の方を募集します。 長期勤続によるキャリア形成を図るため（例外事由3号のイ）。 ※職務経験は不問です。新卒者以外の方もご応募いただけます。

求める人材: 【求める経験値】 ・学歴不問 次のいづれかに該当する方 ・有料ITスクール完了者または卒業見込みの方 ・実務経験をお持ちの方 【歓迎する能力・経験値】 ・Windows、Linuxの使用経験 ・Cisco等のネットワーク実務経験 ・AWSなどクラウドの実務経験 ・PL、PM経験のある方 ・技術者派遣会社やシステム開発会社での実務経験

必要な経験・能力等 【必須条件】・TypeScript を用いた開発経験（実務経験がない場合、習得に向けた強いキャッチアップ能力や成果物があること） ・論理的に物事を考え、課題に対して自分なりの仮説や解決策を言語化できること 【歓迎】・ReactまたはVue.jsを用いたフロントエンド開発 ・何らかの言語を用いたバックエンド開発やAPI構築 ・フロントエンド・バックエンド双方に関心があり、フルスタックに学ぶ意欲があること ・チームでの開発（GitHub等を用いたプルリクエストベースの開発フロー） ・パブリッククラウド（AWS/GCP等）やインフラ・コンテナ技術の基礎知識 ・技術的なアウトプット（ブログ、OSS、Qiita/Zenn、個人開発成果物など） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：