札幌市（北海道）、小売販売/流通、社食・まかない・食事補助ありの転職・求人情報

求めている人材 ＊販売/接客未経験歓迎！ ＞デパ地下惣菜販売経験者、レジ・接客経験者も歓迎！（優遇あり） ＊学歴不問！第二新卒・高卒・中卒も大歓迎！ ＊フリーターも大歓迎！社会人デビューもOK ＊男女問わず活躍中！ ＊U・Iターン転職も大歓迎！

求める人材: ＜飲食店の店長経験者大歓迎！年数は問いません◎＞ ＊50席以上の中規模店の店長経験がある方大歓迎！ ＊U・I・Jターンも歓迎！遠方の方は引っ越し補助あり！ ＊エリアマネージャー経験をお持ちの方も歓迎いたします◎ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・もっと飲食店経営について学びたい！ ・実は独立を考えていたことがある ・札幌で働きたい！ ・飲食の仕事が好き！ ・飲食店経営のYoutubeを結構見ている ・今までの経験を活かして働きたい！ ・都会の目まぐるしい生活から離れたい！ ・地元で安心して暮らしたい！ ・家族との生活を大切にしたい ・知らない分野にチャレンジできるのは楽しい！

求めている人材 ＜39歳以下の方＞ ＼＼ 未経験大歓迎 ／／ ◎スキル・学歴・職歴すべて不問 └私服&スマホ参加OKの カジュアル面接を実施♪ 対象者は全員面接します！ ●以下想いを持つ方、歓迎します！ ・ワークライフバランスの両立を大切に働きたい ・成長企業で働きたい ・コツコツと着実に、長く働きたい ●先輩の前職は？ 販売、飲食、サービス、パート、アルバイト、 アパレル、家電量販店、 スマホ販売、携帯電話販売などなど 様々な業界・業種から転職し活躍！ ※流暢な日本語が話せる方 └100％JapaneseStaff 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ⭐35歳までの若年層限定募集！ ⭐「札幌エリア」限定募集！ 接客経験や知識不要！ ⭐業界・職種未経験の方、 第二新卒歓迎・ブランクのある方もOK ⭐学歴・経験・性別不問！ 社会人＆正社員デビューの方も歓迎！ ＜こんな方を歓迎＞ 「これからも地元で働きたい」 「人と話すことが好き！」 「座りながらゆったり仕事がしたい方」 「目利きなどの技術を学びたい方」 「ブランド品が好きな方」 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ "お客様のお金の困りごとに幅広く対応する" ことを信条とする当社。 リピート率はなんと7割！ 顔なじみのお客様と信頼関係を深めることも できる、そんなお仕事です。 ⏩＜当社での活躍中人材について＞ 創業から45年以上。 全国で直営店を69店舗展開し、 FC店舗も含めると全280店舗以上。 今回は直営店舗での募集となります。 他店では、元飲食店/航空業界/ ホテル等の観光業/法人営業等、 前職は様々な環境から 転職してくれたスタッフが 活躍しています。 地域に根付いて、安定して 働き続けられます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 販売職が未経験でも、美容や健康に興味があり「やってみたい！」という気持ちがあれば、ぜひご応募ください♪ ＼こんな方をお待ちしています！／ ・正社員や契約社員として安定して長く働きたい方 ・百貨店内で、お客様にしっかりとお話ししながら販売するので、営業に近い販売がしたい方 ・事務的な業務も含め、幅広いスキルを身につけたい方 ・美容部員の経験を活かして、商品を通じてお客様の美と健康を支えたい方 ・美容やコスメに興味がある方 ・サプリメントに関心があり、効果を実感してみたい方 ・人と接すること、話すことが得意な方 ・向上心を持ち、商品知識を積極的に学べる方 ・チームワークを大切にし、協力して目標を達成できる方 ・『ナチュレサプリメント』が好きで、商品の魅力を広めたい方 ・「凄い商品」を自信を持って販売してみたい方 こちらの募集では、正社員・契約社員として、事務的な業務やお客様対応を含むため、多様なスキルを身につけられます。 美容・コスメに興味があり、お客様に寄り添った販売を経験したい方、ぜひご応募ください！ ※試飲サンプルを手渡しするなど、お客様と近い距離で接する業務が中心のため、 接客品質の維持を目的として、当社では非喫煙者の方を対象とした採用を行っています。

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜26歳～34歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭕歓迎する特性（こんな人に向いています） ◆ハイブランド・高級ホテル・航空業界などで 上質な接客を追求してこられた方 ◆「マニュアル通りのサービス」に飽き足らず 自らの裁量でお客様を喜ばせたい方 ◆立ち振る舞いや言葉遣いなど 自身の見せ方にこだわりを持てる方 ◆言葉にされないニーズを汲み取り それを形にする「行動力」をお持ちの方 ◆ワインや美食への知的好奇心があり 自身の感性を磨き続けたい方 =============================== ⭐【社員の方へインタビュー】⭐ 現在、コンシェルジュとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社3年目 | Yさん（女性／30代） ⏩「モノを売る悦び」の先にある 「個」として頼られる贅沢。 『前職では、ハイブランドの クライアントアドバイザーとして 多くのお客様にブランドの歴史や 職人のこだわりをお伝えしてきました。 高価なバッグやジュエリーが お客様の人生を彩る瞬間に立ち会えることは 非常に素晴らしい経験でしたが 一方で、ブランドの看板があるからこその 信頼だという側面もどこか感じていたんです。 ＜一人のプロとして、どこまでお客様に深く関われるか＞ そんな挑戦をしたくて この世界へ飛び込みました。 ここで求められるのは 単なる商品の提供ではありません。 お客様の視線の動き 会話のトーン、その日の装い。 お客様から感じ取れるすべての情報から 「今、この瞬間に何が必要か」を察し 最高の一杯や一皿をご提案する。 それは前職で培った 「お客様の好みや背景を汲み取る力」 そのものでした。 100万円を超える ヴィンテージワインを 初めてご注文いただいた際 私はその高揚感に寄り添うように 一番良い状態のキャビアをご用意しました。 お客様から「さすがだね、君に任せて正解だった」 と微笑みかけていただけたとき ブランドの看板ではなく 私という個人が認められたのだと これまで感じたことのない喜びに 心が震えたこと今でも鮮明に覚えています。 「夜の業界」は未知の世界でしたし 全く抵抗がなかった訳ではないですが 私はこれまでのキャリアで一番 自分自身の感性と審美眼を信じて 毎日仕事ができています。』 ===============================

応募資格 学歴・経験不問 職種未経験歓迎 業種未経験歓迎 第二新卒歓迎 ブランクある方も歓迎 ＼こんな方には特にオススメです／ ・クリスピー・クリーム・ドーナツが好きな方 ・飲食店や小売業界での店長・副店長経験をお持ちの方 ・誰かの笑顔や「ありがとう」をモチベーションに出来る方 ・困った時は周囲に相談しながら一緒に進めていける方

求める人材: 未経験者大歓迎、イベント運営・販売・管理が初めてでも大丈夫！

求める人材: 未経験者大歓迎、イベント運営・販売・管理が初めてでも大丈夫！

求める人材: 未経験者大歓迎、イベント運営・販売・管理が初めてでも大丈夫！

応募資格 【未経験OK！】 販売の経験者、未経験者問わず大歓迎です！ 未経験者歓迎/経験者優遇/服装自由

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため、労働基準法第61条に基づき18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜18歳～35歳の男女が活躍中＞ =============================== ⭕こんな販売経験をお持ちの方は高く評価します アパレル・ハイブランド・時計 ジュエリー・コスメ・インテリア 雑貨・家電・フラワーショップ アイウェア・ペットショップ 百貨店、スーパーマーケット ドラッグストア、ホームセンター アンテナショップ、ショッピングモール 不動産仲介、保険営業、カーディーラー 高級輸入車（ショールーム） スーツテーラー（オーダーメイド） 寝具販売、フレグランス（香水） 楽器／オーディオ販売、携帯ショップ =============================== ✨未経験大歓迎✨ 当社の社員は 全体の約8割が未経験からのスタート！ 安心の教育制度と独自の昇格システムで 学歴・職歴とわず様々な方が活躍されています！ =============================== ✨女性黒服も多数活躍しているクリーンな職場✨ 元々キャストとして働いていて社員になった方。 ナイトワーク業界完全未経験で 異業種から飛び込んできた転職組など 色んなタイプの女性黒服の方が活躍中です。 =============================== ⭐【社員の方へインタビュー】⭐ 実際に働く社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●＜入社4年目 | Hさん＞ 元アパレル販売員（店長経験あり） ---------- Q：なぜ、アパレル業界から転職を？ 一番の理由は「将来への不安」でした。 洋服も接客も大好きなのですが セールの時期や棚卸しでの 深夜残業が当たり前で 体力的に長く続けるのは 厳しいと感じていました。 それに給与も頭打ち感がありましたし…。 大好きな「接客」を続けながら もっと自分自身の価値を 収入や休日に反映させたいと思い 環境を変える決意をしました。 Q：「収入面」での変化はどうですか？ 正直、想像以上でした。 1年目から前職の店長時代より 年収が上がりましたし 4年目の今は1000万円の大台を超えています。 以前は「残業代で稼ぐ」感覚でしたが 今は「成果を正しく評価されている」 という実感がありますね。 Q：「働きやすさ」については？ 『以前は［休日＝寝て終わる］ことが 多かったのですが 今は年間休日が120日あり オンとオフの切り替えが はっきりしています。 連休や長期休暇も 取れるようになりましたし 家族と過ごす時間が大幅に増えて 妻からも「顔色が良くなったね」と言われます。 Q：最後に応募を迷っている方へ一言！ 販売／接客スキルに自信がある方なら ここは最高のステージになるはずです。 「自分のスキルを高い市場価値に変えたい」 と考えている方には絶対オススメです！ ぜひ一歩踏み出してみてください！ 環境を変えるだけで 仕事も人生も驚くほど 良い方向に進み始めますよ！ 皆さんと一緒に働けることを 心から楽しみにしています(^^) ===============================

求める人材: 【必須条件】 50席以上の飲食店で店長経験をお持ちの方（年数不問） ◎中規模〜大型店舗の店長経験者歓迎！ ◎SV・エリアマネージャー経験者歓迎！ ◎売上・利益・人材管理など店舗マネジメント経験を活かせます！ ◎U・I・Jターン歓迎！遠方からの転職は引っ越し費用を補助します！ ＜こんな方にピッタリ！＞ ■店長経験を活かし、SV・エリアマネージャーへステップアップしたい方 ■売上や利益、人材育成など数字を意識した店舗運営にやりがいを感じる方 ■複数店舗のマネジメントや組織づくりに挑戦したい方 ■現場だけでなく、経営や事業づくりにも携わりたい方 ■新業態開発や出店計画など、裁量の大きな仕事に挑戦したい方 ■将来的に事業責任者や独立を目指せる環境で経験を積みたい方 ■成長フェーズの会社で、自分のアイデアや経験を活かしたい方 ■札幌・北海道で腰を据えてキャリアを築きたい方 ■家族との時間も大切にしながら、長く飲食業界で活躍したい方

求めている人材 ✅必須条件 ・ビジネスで通用する日本語コミュニケーションが可能な方 ・N2～N1相当の日本語コミュニケーション能力をお持ちの方 ※本募集は中途採用枠のため、現在在学中（新卒）の方の応募は受け付けておりません。 ■こんな方に向いています ―――――――――――― ・携帯販売の経験を活かしたい方 ・提案の幅を広げて成長したい方 ・正社員として安定した働き方を実現したい方 ・将来管理職や本部職に挑戦したい方 ■こんな先輩社員が活躍中 ―――――――――――― 接客は好きだけど、 キャリアの先が見えず転職を決意。 入社後は“売る”から“考えて提案する”仕事へ！ 現在は店舗運営にも挑戦し、 活躍の幅を広げています♪ ■日本語能力について ―――――――――――― 料金体系や契約内容の説明など、 正確な日本語理解と 説明力が求められる業務です。 ・規約内容の正確な読解 ・敬語を用いた接客応対 ・お客様に応じた説明 が発生するため、 ビジネスで通用する日本語コミュニケーションレベルを必須としています。

求める人材: 対象となる方：20歳以上(健康増進法による) ＜歓迎条件＞ ●未経験者応募OK ●フリーター応募OK ●パブ・ガールズバー・ニュークラブ・ラウンジ等の黒服経験者は優遇 ●20代～40代のスタッフが中心に活躍中 【こんな方にピッタリ】 ・今より収入を上げたい ・未経験から新しい仕事に挑戦したい ・人と接することが好き ・飲食業や接客業に興味がある ＜こんな経験も活かせます！＞ ●居酒屋・バーなど飲食店のホールスタッフ経験 ●アパレルや携帯ショップなどの販売経験 ●コールセンター含む営業経験 ●アミューズメント施設などのサービス業経験 「真剣に向き合える仕事がしたい」 「頑張りや成果をしっかり認めてもらいたい」 「新しい環境で、自分らしく挑戦したい」 そんな想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください！ 未経験の方も経験者の方も、それぞれの経験を活かして活躍できる環境です。

求めている人材 ✅必須条件 ・店長経験3年以上（経験業界不問） ・ビジネスで通用する日本語コミュニケーションが可能な方 ■こんな方にピッタリ！ ―――――――――――― ✔ いろんな街で働いてみたい ✔ 旅行や新しい場所に行くことが好き ✔ 環境の変化を楽しみながら働ける ✔ 今の会社では成長が頭打ちだと感じている ✔ より大きな裁量で店舗づくりに挑戦したい ✔ 成果を正当に評価されたい ✔ 成長企業で長く活躍したい ■配属に関して ―――――――――――― 求人の記載勤務地以外の店舗への 配属になる可能性ございます。 勤務地のご希望については、 面接内でお伺いさせていただきます。 ■日本語能力について ―――――――――――― 料金体系や契約内容の説明など、 正確な日本語理解と 説明力が求められる業務です。 ・規約内容の正確な読解 ・敬語を用いた接客応対 ・お客様に応じた説明 が発生するため、 ビジネスで通用する日本語コミュニケーションレベルを必須としています。

求める人材: 【必須条件】 50席以上の飲食店で店長経験をお持ちの方（経験年数不問） ◆中規模〜大型店舗の店長経験者歓迎！ ◆SV・エリアマネージャー経験者歓迎！ ◆売上・利益管理、人材育成など店舗マネジメント経験を活かせます！ ◆U・I・Jターン歓迎！ ※遠方からの転職者には引っ越し費用を補助します。 ＜こんな方にピッタリ！＞ □ 自分の店ではなく、「自分のブランド」を育ててみたい □ 店長として結果を出してきたが、この先のキャリアが見えない □ 現場は好き。でも、もっと経営に近い仕事にも挑戦したい □ SVになりたいが、今の会社ではポストが空かない □ 複数店舗の運営や新店舗の立ち上げにも携わってみたい □ 自分の経験やアイデアを会社づくりに活かしたい □ 独立も考えたが、リスクを抑えながら大きな挑戦がしたい □ 成長企業で裁量を持ち、事業責任者を目指したい □ 北海道・札幌に腰を据えて長くキャリアを築きたい

求める人材: ■20歳以上(健康増進法による) 【こんな方にピッタリ】 ・しっかり稼ぎたい方 ・飲食業や接客業に興味がある方 ・今より収入を上げたい方 ・頑張りや成果をしっかり評価してくれる環境で働きたい方 ・店舗運営のノウハウを学びたい方 ・将来独立してお店をやりたい方 ・20代～40代のスタッフが中心に活躍中 【歓迎条件】 ●未経験者応募OK ●フリーター応募OK ●飲食店・接客業などの経験者は歓迎 ●パブ・ガールズバー・​などの黒服経験者は優遇 【こんな経験も活かせます】 ●居酒屋・バーなど飲食店のホールスタッフ経験 ●アパレルや携帯ショップなどの販売経験 ●コールセンターを含む営業経験 ●アミューズメント施設などのサービス業経験 ＜活かせるご経験＞※なくてもOK 飲食、居酒屋、販売、接客、カフェスタッフ、ホールスタッフ、ファミレス、飲食店、レストラン、受付、喫茶店、営業、コールセンター…など

求めている人材 【 応募条件 】 ◆店舗での接客・販売経験がある方 業界経験は問いません。 雑貨、ライフスタイルショップ、カフェ、 アパレルなどで培った 接客経験も活かせます。 ┏━━━━━━━━━━━┓ ┃特に歓迎する経験・志向 ┃ ┗━━━━━━━━━━━┛ ✅ブランドの世界観やコンセプトを理解し、 接客に反映してきた方 ✅商品を売るだけでなく、 顧客体験やホスピタリティを 大切にしてきた方 ✅VMD・ディスプレイ・売場づくりに 関わった経験がある方 ✅新商品やショップ、SNSなどの トレンドに関心がある方 ✅副店長・リーダー・時間帯責任者など、 現場をまとめた経験がある方 ✅新人教育やスタッフフォローに 携わった経験がある方 正式な店長経験は 必須ではありません。 【 こんな経験を歓迎します 】 「ブランドらしい接客を考える」 「お客様が楽しめる売場に変える」 「スタッフが動きやすい仕組みをつくる」 など、現場で自分なりの 工夫をしてきた経験を歓迎します。 スクイーズやSNSについての 専門知識・運用経験も 必須ではありません。 商品やトレンドへの 関心を活かしながら、 PUNIKKOならではの世界観を お客様に届けていってください。

求める人材: 【必須条件】 飲食店での勤務経験がある方 ※ジャンル不問！ ※店長経験がなくてもOK！ ＜こんな経験が活かせます＞ ◆飲食店でリーダー経験がある方 ◆後輩育成をした経験がある方 ◆売上や数字管理に興味がある方 ◆将来店長を目指したい方 ＜こんな方におすすめ！＞ □ 飲食の仕事をもっと楽しみたい □ 若いうちからキャリアアップしたい □ 自分のアイデアを形にしたい □ 仲間と一緒にお店をつくりたい □ 成長中の会社で挑戦したい □ 将来的にはSVや幹部も目指したい

求める人材: ＜学歴不問！飲食業界の経験が活かせます！＞ 歓迎：飲食業での実務経験が2年以上、またはBtoCでの接客経験が2年以上 ※専門知識や特別なスキルは不要ですよ！ ※将来的に東京・神奈川・埼玉・千葉（一都三県）の店舗への異動に対応可能な方を歓迎します！ ＊既卒・第二新卒歓迎 ＊販売・営業など、対面でお客様とやり取りをした経験がある方大歓迎！ ＊店長・SVの経験（業態問わず）がある方もお待ちしています！ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・七宝麻辣湯が気になる！ ・飲食バイトの経験を、正社員としてのキャリアに活かしたい！ ・スピード感を持ってキャリアアップしたい！ ・成長中の業態でマネジメントスキルを身につけたい！ ・地元だけでなく、いろいろな街で働いてみたい！ ・自分らしいスタイル（髪型・ネイル）を大事にしながら働きたい！ ・プライベートも大切にしながらキャリアを築きたい！ ・自分たちでお店を作っていく感覚を味わいたい！

求めている人材 ＜39歳以下の方＞ ＼＼ 未経験大歓迎 ／／ ◎スキル・学歴・職歴すべて不問 └私服&スマホ参加OKの カジュアル面接を実施♪ 対象者は全員面接します！ ●以下想いを持つ方、歓迎します！ ・ワークライフバランスの両立を大切に働きたい ・成長企業で働きたい ・コツコツと着実に、長く働きたい ●先輩の前職は？ 販売、飲食、サービス、パート、アルバイト、 アパレル、家電量販店、 スマホ販売、携帯電話販売などなど 様々な業界・業種から転職し活躍！ ※流暢な日本語が話せる方 └100％JapaneseStaff 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格 【必須】 ・高卒以上 ・未経験OK ・12/30と31に勤務ができる方（シフト時間は相談可） 【歓迎】 ●何らかの接客販売経験 ●学生さん ●フリーターさん ●Wワークさん ●主婦(夫)さん ●扶養内勤務希望の方

求める人材: ＜オープニングスタッフ募集＞ 異業種からの転職も大歓迎！ 未経験OK｜学歴・年齢不問 現在は、20代～40代のスタッフが中心に活躍中！ 新しくオープンするお店だからこそ、 スタッフみんなで一からお店を作っていけるのが魅力。 経験や年齢ではなく、 「頑張りたい」「稼ぎたい」という気持ちを重視。 未経験から仕事を覚えて、 将来的には店舗運営などにも携われます。 【こんな方にピッタリ】 ・今より収入を上げたい ・未経験から新しい仕事に挑戦したい ・人と接することが好き ・チームで協力して働きたい ・頑張りや成果を評価してくれる環境で働きたい ・将来的に店舗運営にも携わりたい ひとつでも当てはまれば大歓迎！ 【対象となる方】 ●20歳以上(健康増進法による) 【歓迎条件】 ●未経験者応募OK ●フリーター応募OK ●経験者は給与・待遇面で優遇！ （ニュークラブ・ラウンジ・スナック・パブ・ガールズバーなどでの黒服経験がある方は優遇します） ＜あれば活かせるご経験＞ ※なくてもOK 飲食店、居酒屋、レストラン、バー、パブなどの飲食業ホールスタッフ、フロアスタッフ、接客、販売、サービス業、営業、コールセンター、カスタマーサポート、ホテルスタッフ、店舗運営、店長、マネージャーなどの店舗管理​​ナイトワーク、黒服、ボーイ、ホスト、ニュークラブ、ラウンジ、スナック、ガールズバーなど

求める人材: ＜学歴不問！飲食業界の経験が活かせます！＞ 歓迎：飲⾷業での実務経験が2年以上、またはBtoCでの接客経験が2年以上 ※アルバイトの経験しかなくてもOK！ ※専⾨知識や特別なスキルは不要ですよ！ ※将来的に東京・神奈川・埼玉・千葉の店舗への異動に対応可能な方を歓迎します！ ＊既卒・第二新卒歓迎 ＊ブランクOK・経験よりも意欲重視です◎ ＊販売・営業など、対面でお客様とやり取りをした経験がある方大歓迎！ ＊店長・SVの経験（業態問わず）がある方もお待ちしています！ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・七宝麻辣湯が気になる！ ・飲食バイトの経験を活かして転職したい！ ・成長中の業態でキャリアアップしたい！ ・店長以上のキャリアも目指したい！ ・流行の最先端を知りたい！ ・プライベートも大切にしながら働きたい！ ・自分でお店を作っていきたい！ ・1都3県や本部で裁量を持って働いてみたい！ ・成長企業でしっかりキャリアを作っていきたい！

求める人材: 《必須条件》20歳以上（健康増進法により） 《歓迎条件》 * 未経験者（女性も活躍の場を広げています） * 主婦（夫） * フリーター　など 【過去の採用実績／業種例】 * ファッション・アパレル * 事務職 * コールセンター * 化粧品販売 * 受付 * 営業職（各種業種） * 携帯販売業 * 家電量販店販売業 * ホテル業 * コールセンター業 * 新卒 など ※多くの業界からの転職者が在籍しています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・20歳以上 （健康増進法により※喫煙可能店の為））

応募資格 【未経験・第二新卒歓迎！】★社会人経験不問。 ★ＰＣスキルに自信がない方もぜひご応募ください！ ※35歳までの方（若年層の長期キャリア形成を図るため） ＼こんな方にもオススメ／ ・安定して長く働きたい方 ・コミュニケーション取ることが好きな方 ・誰かのサポートをしたい方 ◎無期雇用派遣

求める人物像 未経験者応募OK 年齢 45歳未満の方（例外3） （例外事由3号イ）長期勤続によるキャリア形成目的のための年齢制限 定年制 65歳定年制

求める人物像 未経験者応募OK 年齢 45歳未満の方（例外3） （例外事由3号イ）長期勤続によるキャリア形成目的のための年齢制限 定年制 65歳定年制

資格 鮮魚調理経験者 年齢 65歳未満の方・65歳定年制（例外1） （例外事由1号）定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限

求めている人材 ＼未経験から飲食業界で新しいスタート！／ 学歴・経験・転職回数は一切不問◎ 「飲食の仕事に興味がある！」 「自分に合った働き方を選びたい！」 そんな方をお待ちしています！ ■未経験の方も大歓迎■ 大切なのは「やってみたい」という気持ち！ 接客や調理の経験がなくても、できることから少しずつ覚えていけます。 正社員デビューや異業種からの転職も歓迎です◎ ■飲食業界経験のある方は経験を活かせます■ ホール・接客・調理など、これまで培ってきた経験を活かして活躍できます！ 経験やスキルに合わせて仕事をお任せするので、 さらに仕事の幅を広げたい方にもピッタリです。 ■あなたに合った働き方を選べます■ 「いろいろな経験を積んでキャリアアップしたい」 「頑張った分、収入アップを目指したい」 そんな方には【キャリアアップ社員】。 「毎週しっかり休みたい」 「札幌エリアで腰を据えて長く働きたい」 そんな方には【エリア社員】。 「将来は店長を目指したい」 「店舗スタッフとして長く活躍したい」 など、一人ひとりの希望に合わせて働ける環境です◎ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・50歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 「明るく、元気で、素直な子」 、、、以上！！！これさえ満たしてくれてたら、まず採用します！！！ 飲食経験者歓迎！飲食の仕事が初めてでもご安心ください！みんな、最初は未経験スタートです！ 学歴不問（中卒・高卒・高専卒・大卒・大学院卒・専門学校卒はもちろん、中退もOK）、年齢も資格も不問！どなた様でもご応募ください！ 今の社員たちでいうと、ほとんどが未経験スタートで、だいたい10歳代や20歳代〜30歳代の時に入社して、40歳代〜50歳代まで活躍してもらっている、幅広く長く続けれる職場環境です！ ＜あれば活かせる経験＞ * 飲食店での調理や接客経験（カフェ、レストラン、和食、洋食、居酒屋、寿司、中華、炉端、焼肉、焼き鳥、ラーメン屋など） * 飲食業界やサービス業界（ホテル、宿泊施設、レジャー施設、アミューズメント施設など）での店長経験、マネージャー経験。 * 新店舗のオープニングスタッフとして勤務した経、験または、オープニング店舗の立ち上げ経験 * 調理師免許は必須ではありませんが、シェフやキッチンスタッフとして厨房で仕事をされたことがある方

求める人材: 「明るく、元気で、素直な子」 、、、以上！！！これさえ満たしてくれてたら、まず採用します！！！ 飲食経験者歓迎！飲食の仕事が初めてでもご安心ください！みんな、最初は未経験スタートです！ 学歴不問（中卒・高卒・高専卒・大卒・大学院卒・専門学校卒はもちろん、中退もOK）、年齢も資格も不問！どなた様でもご応募ください！ 今の社員たちでいうと、ほとんどが未経験スタートで、だいたい10歳代や20歳代〜30歳代の時に入社して、40歳代〜50歳代まで活躍してもらっている、幅広く長く続けれる職場環境です！ ＜あれば活かせる経験＞ * 飲食店での調理や接客経験（カフェ、レストラン、和食、洋食、居酒屋、寿司、中華、炉端、焼肉、焼き鳥、ラーメン屋など） * 飲食業界やサービス業界（ホテル、宿泊施設、レジャー施設、アミューズメント施設など）での店長経験、マネージャー経験。 * 新店舗のオープニングスタッフとして勤務した経、験または、オープニング店舗の立ち上げ経験 * 調理師免許は必須ではありませんが、シェフやキッチンスタッフとして厨房で仕事をされたことがある方

求める人材: 「明るく、元気で、素直な子」 、、、以上！！！これさえ満たしてくれてたら、まず採用します！！！ 飲食経験者歓迎！飲食の仕事が初めてでもご安心ください！みんな、最初は未経験スタートです！ 学歴不問（中卒・高卒・高専卒・大卒・大学院卒・専門学校卒はもちろん、中退もOK）、年齢も資格も不問！どなた様でもご応募ください！ 今の社員たちでいうと、ほとんどが未経験スタートで、だいたい10歳代や20歳代〜30歳代の時に入社して、40歳代〜50歳代まで活躍してもらっている、幅広く長く続けれる職場環境です！ ＜あれば活かせる経験＞ * 飲食店での調理や接客経験（カフェ、レストラン、和食、洋食、居酒屋、寿司、中華、炉端、焼肉、焼き鳥、ラーメン屋など） * 飲食業界やサービス業界（ホテル、宿泊施設、レジャー施設、アミューズメント施設など）での店長経験、マネージャー経験。 * 新店舗のオープニングスタッフとして勤務した経、験または、オープニング店舗の立ち上げ経験 * 調理師免許は必須ではありませんが、シェフやキッチンスタッフとして厨房で仕事をされたことがある方

求める人材: 「明るく、元気で、素直な子」 、、、以上！！！これさえ満たしてくれてたら、まず採用します！！！ 飲食経験者歓迎！飲食の仕事が初めてでもご安心ください！みんな、最初は未経験スタートです！ 学歴不問（中卒・高卒・高専卒・大卒・大学院卒・専門学校卒はもちろん、中退もOK）、年齢も資格も不問！どなた様でもご応募ください！ 今の社員たちでいうと、ほとんどが未経験スタートで、だいたい10歳代や20歳代〜30歳代の時に入社して、40歳代〜50歳代まで活躍してもらっている、幅広く長く続けれる職場環境です！ ＜あれば活かせる経験＞ * 飲食店での調理や接客経験（カフェ、レストラン、和食、洋食、居酒屋、寿司、中華、炉端、焼肉、焼き鳥、ラーメン屋など） * 飲食業界やサービス業界（ホテル、宿泊施設、レジャー施設、アミューズメント施設など）での店長経験、マネージャー経験。 * 新店舗のオープニングスタッフとして勤務した経、験または、オープニング店舗の立ち上げ経験 * 調理師免許は必須ではありませんが、シェフやキッチンスタッフとして厨房で仕事をされたことがある方