岐阜県、土木設計、年間休日120日以上の転職・求人情報

求めている人材 【必須】 ■高卒以上 ■建築構造物の設計経験者 【優遇】 ■設計コンサルタントまたは ゼネコンでの設計経験 【こんな方も歓迎】 ■コンクリート橋梁の設計照査・ 詳細設計がある方 ＼社員にインタビュー／ 「 私たちがSHOWAを選んだ理由 」 ◆官公庁出身者 発注者時代からSHOWAの技術力は 知っていました。 規格外の『一点もの』までこなす ラインナップに惹かれ、『作る側』を 志して転職しました！ ◆コンサル出身者 業界での知名度は抜群。転職後は自分の 裁量で動けるため、前職より時間に融通が 利くようになりました！ ◆ゼネコン出身者 メーカーであり施工者でもある総合力が魅力。 やり方を縛られず、本当にやりたい モノづくりに打ち込めています！

求めている人材 【求める人材】 以下いずれかに該当する方 ・建設コンサルタント会社での勤務経験がある方 ※職種・経験年数は問いません ・道路または橋梁に関する調査、設計、点検、維持管理、施工管理などの経験がある方 技術職としての実務経験がなくても、建設コンサルタント業界の用語や仕事の流れを理解している方ならご応募いただけます。 【歓迎する経験・資格】 ・橋梁、構造物の設計、設計補助、点検、補修経験 ・道路分野の設計、維持管理経験 ・鋼構造、コンクリートに関する知識 ・CADを使った図面作成、修正経験 ・土木施工管理経験 ・技術士、技術士補、RCCM ・1級土木施工管理技士、測量士 ・普通自動車免許（AT限定可） ※資格は応募時点で必須ではありません。 【こんな方を歓迎します】 ・第二新卒として、橋梁分野のキャリアを築きたい方 ・点検や補助業務の経験を、設計・補修へ広げたい方 ・橋梁、鋼構造、コンクリートの専門性を身につけたい方 ・道路分野の経験を橋梁分野で生かしたい方 ・分からないことを周囲に相談し、素直に学べる方 ・技術士やRCCMなどの資格取得を目指したい方 ・岐阜で腰を据えて働きたい方 ・Uターン、Iターンを考えている方

求めている人材 以下いずれかに該当する方 ・建設コンサルタント会社での勤務経験がある方 ※職種・経験年数は問いません ・道路または橋梁に関する調査、設計、点検、維持管理、施工管理などの経験がある方 技術職としての実務経験がなくても、建設コンサルタント業界の用語や仕事の流れを理解している方ならご応募いただけます。 【歓迎する経験・資格】 ・道路分野の設計、設計補助、調査、維持管理経験 ・CADを使った図面作成、修正経験 ・土木施工管理経験 ・技術士、技術士補、RCCM ・1級土木施工管理技士、測量士 ・普通自動車免許（AT限定可） ※資格は応募時点で必須ではありません。 【こんな方を歓迎します】 ・第二新卒として、土木設計のキャリアを築き直したい方 ・補助業務中心だったため、自分の経験に自信が持てない方 ・道路設計の知識を基礎から身につけたい方 ・分からないことを周囲に相談し、素直に学べる方 ・技術士やRCCMなどの資格取得を目指したい方 ・岐阜で腰を据えて働きたい方 ・Uターン、Iターンを考えている方

求めている人材 【必須】 ・技術士（建設部門）または RCCMの資格をお持ちの方 ・建設コンサルタント会社で 土木設計業務に携わった経験 ※設計経験の期間・案件規模は不問 ※部門長・管理職などの役職経験は不問 ＜設計経験について＞ 建設コンサルタント会社における 土木設計の実務経験がある方。 経験期間や担当した案件の規模は 問いません。 また、部門長・管理職などの 役職経験も不問です。 【こんな経験を生かせます】 ・案件の中心として業務を進めた ・発注者や社内外との調整を行った ・成果品や設計資料を確認した ・後輩から相談を受けていた ・工程・品質・進捗を意識していた 正式な役職や マネジメント経験がなくても、 実質的に案件や周囲のメンバーを 支えてきた方を歓迎します。

求めている人材 ⭐これまでの土木経験を活かし、設計技術者として新たな専門性を磨きませんか。 【応募条件】 ✅建設コンサルタントでの業務経験 ✅道路インフラ工事に関わる担当者としての経験 ※経験年数、マネージメント経験は不問 【歓迎する対象】 ・経験を活かし設計分野へ幅を広げたい方 ・未経験の分野にも前向きに挑戦できる方 ・周囲と相談しチームで仕事を進められる方 【歓迎するスキル】 ✅主担当としての実務経験 ✅技術士（建設部門）の資格 ✅RCCMの資格 ✅道路・河川・橋梁等の設計経験 【教育・研修体制】 ・先輩技術者によるOJT指導 ・設計基準やCADの習得支援 ・資格取得支援制度 ・合格祝金制度 【キャリアプラン】 ・担当技術者からスタート ・主担当やリーダーへ昇格 ・管理技術者として案件を統括 ・特定分野のスペシャリストへ成長 【働く環境】 ・周囲と意見を交わしやすい職場 ・講習会や社内勉強会を定期開催

求めている人材 ⭐建設業での経験を設計の力へ。 土木設計技術者として 新たなキャリアを築きませんか。 - 【応募条件】 ✅建設コンサルタントでの業務経験 （調査・計画・設計・維持管理） ※経験年数やマネジメント経験は不問です - 【こんな方を歓迎します】 ・これまでの経験を活かして 設計分野へ幅を広げたい方 ・未経験の分野にも 前向きに挑戦できる方 ・周囲と相談しながら チームで仕事を進められる方 ・技術士やRCCMなどの 資格取得を目指す方 - 【歓迎するスキル】 ✅主担当としての経験 （規模・期間は問いません） ✅技術士（建設部門） ✅RCCM ✅道路・河川・砂防・橋梁 鋼構造・コンクリート等の 設計実務経験 - 【教育・研修体制】 ・先輩技術者による OJTを通じた業務指導 ・設計基準やCAD操作の 習得サポート ・資格取得支援制度 ・資格取得手当 （技術士・RCCM・1級土木等） - 【キャリアプラン】 ・担当技術者として 調査・計画・図面作成から開始 ・主担当・リーダーとして 案件の幅を拡大 ・管理技術者として 案件全体を統括 ・特定分野を極める スペシャリストへの道も可能 - 【働く環境】 ・周囲と意見を交わし より良い仕事を目指す風土 ・講習会や社内勉強会を定期開催

【応募資格】 土木系学科（高校・専門・大学）を卒業された方 普通自動車運転免許（AT限定可） パソコンの基本操作ができる方 ※実務経験の有無は問いません 【最終学歴】 土木系学科（高校・専門・大学）を卒業された方 【望ましい経験】 土木施工管理実務経験 下記いずれかの資格 ・技術士・技術士補(建設) ・1級・2級土木施工管理技士 ・RCCM ・土木技術検定 【メリット】 #車通勤OK #転勤なし #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #研修あり #社会保険完備 #50代も応募可 #賞与あり #交通費支給 #U・Iターン歓迎 #長期休暇あり #勤務開始時期調整 #第二新卒歓迎 #40代も応募可 #昇給あり #寮・社宅あり #昇格あり #住宅手当あり

資格 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】 技術士（建設部門又は総合技術管理部門－建設）RCCM1級土木施工管理技士等もっている方大歓迎です！！ ・テスト、実験の仕事に興味がある方 ・ものづくりの仕事に関わってみたい方 ・大学等で理工系の学部を専攻された方、工業高校卒の方 ・組立・製造メカニック、機械・装置メンテナンスなどのご経験がある方 ・大手企業で安定した働き方をしたい方 ※経験者の方は優遇いたします。 ※20代・30代が活躍中未経験の方や経験の浅い方も歓迎です。異業種出身の先輩社 員も多数活躍しています。 ※20代未経験入社63% ※高卒・専門卒大卒など学歴関係なく活躍しています。 【エンジニアとしての成長】 実験エンジニアからスタートし将来的には「設計職」や「プロジェクトマネジメント」などの仕事にも挑戦できます。

資格 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】 土木設計のご経験をお持ちの方 経験が浅い方や理系出身第二新卒者も歓迎！ ・このまま現場仕事を続けていくことに不安な方 ・少しでも残業や休日の働き方を変え、プライベートの時間を作りたい方 ・希望勤務地での就業をしたい方 ・エンジニアとして成長していきたい方 ・設計・CAD・施工管理などの実務経験をお持ちの方は優遇 ・4,500名以上の40代50代エンジニアが活躍中！ 自信のない方、ブランクのある方もぜひチャレンジください。