岐阜県、事務、定年後勤務延長・再雇用ありの転職・求人情報

求めている人材 ＼事務デビューも応援／ ✨未経験・第二新卒歓迎 ✨主婦・主夫歓迎 ✨ブランクOK ✨特別な知識・スキル・資格不問 ･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡ 【必須】 ■高卒以上 ■基本的なPC操作ができる方 └Exceの入力ができればOK ■普通自動車免許 ･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡ 【こんな方にオススメ】 ■オフィスワーク・事務に興味がある方 ■家庭と両立して働きたい方 ■安定企業で長く腰を据えて活躍したい方 ■食品や果物に関わる仕事に携わりたい方 ■メリハリのある働き方をしたい方 …など

求める人材: 【応募条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・基本的なPC入力ができる方 ※企業訪問などで社用車を使用します。 ⭐外国籍の方も応募OK！ 〈こんな方に向いています！〉 ・デスクワークだけでなく外に出て働きたい方 ・車の運転や外回りに抵抗がない方 ・一人で企業を訪問することに抵抗がない方 ・困っている人をサポートすることが好きな方 ・自分で考えて行動することが好きな方 〈コミュニケーションに自信がなくても大丈夫！〉 上手に話せる必要はありません。 大切なのは、相手の話を聞き、 必要なことをきちんと確認すること。 実習生の状況を把握するため、企業担当者や 実習生とこまめに連絡を取る場面があります。 「人と話すのが得意」というよりも、 相手の様子を気にかけ、必要なときに連絡・ 確認ができる方に向いている仕事です。

資格 45歳未満の方(キャリア形成のため) 高校以上 未経験者歓迎 無資格歓迎

求めている人材 ＜必須スキル＞ □基本的なPC操作ができる方(Excel・Word) ＜経験は不問です！＞ □未経験者歓迎 □学歴不問 □知識不問 □資格不問 □ブランクがある方もOK！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・59歳以下（定年60歳のため））

求める人材: 【必須条件】 以下の経験をお持ちの方を対象としています。 ・人事・労務部門における管理職経験がある方 ・人事・労務業務全体の管理や、メンバーのマネジメント経験がある方 ・給与計算および社会保険手続きの実務経験がある方 ・管理職としての業務に加え、自らも人事・労務の実務を遂行できる方 ※学歴不問 ※今回の募集は、将来の人事部長候補として活躍いただける管理職経験者を対象としています。 【歓迎する経験・スキル】 ・人事部長、人事課長、労務責任者などの経験 ・複数拠点やグループ会社の人事・労務管理経験 ・就業規則の改定、労務制度の整備経験 ・人事・労務業務の改善や業務効率化の経験 ・経営層との調整、折衝経験 ・M&A後の人事・労務統合（PMI）の経験 ・奉行シリーズなどの人事労務システムの使用経験 【こんな方にピッタリです】 ・人事・労務の管理職経験を活かしたい方 ・将来的に人事部長として組織を統括したい方 ・マネジメントだけでなく、実務にも積極的に関わりたい方 ・自ら課題を見つけ、改善に向けて行動できる方 ・経営層やグループ会社の担当者と円滑に連携できる方 ・成長企業の管理部門で経験を発揮したい方 ・岐阜で腰を据えて長く働きたい方

求めている人材 必須 ※大卒以上 ※PCスキル：Word、Excelの基本操作 （入力、保存、メールなど）ができる方 【特別な経験や専門知識はいりません】 入社時に知識・経験はゼロでも大丈夫！ 先輩がイチから丁寧にお教えします。 ＼こんな方にぜひ来ていただきたいです！／ ＊焦らず数年かけて、自分のペースで ステップアップしていきたい方 ＊「もっと効率よくできるかも」 「こうしたら喜ばれるかも」と ちょっとした工夫を考えるのが好きな方 ＊感謝されたり、人の役に立っている実感を 味わいながら働きたい方 ＊チームワークを大切に、コミュニケーションができる方 ＊景気に左右されにくい安定企業で 腰を据えて働きたい方 ＊新しい仕事や知識を、前向きに コツコツ学んでいける方

求めている人材 ・要普通自動車運転免許（AT限定可） ・PCの基本操作（文字入力程度）ができる方 ◆未経験スタートOK！ ◆第二新卒も歓迎！ ◆職歴・学歴不問！ ～人柄重視の採用です～ ＜こんな方にもピッタリ♪＞ ＊安定企業で正社員として活躍したい方 ＊コツコツ取り組む作業や ものづくりに興味がある方 ＊未経験から事務職へ挑戦したい方

求めている人材 ✅簿記3級以上の資格保有者（または簿記 が理解できる方）もしくは事務経験者で Exceのl基本操作ができる方 （SUMIFS、ピボットテーブル経験） ✅経理・人事・総務いずれかの業務経験者 ※目安：3年以上 ✅高卒以上／要普通運転免許（AT限定可） ▼こんな方にぜひ！ ・自ら業務を段取り、能動的に動ける ・周囲との円滑な関係構築を実践する ・後輩指導やチームリーダーの経験がある ・常にチーム目標とコストを意識する ・新しい仕組みづくりを楽しめる ★Iターン・Uターン歓迎！ （借り上げ社宅制度あり／3年間貸与）

求めている人材 【 必須条件 】 高卒以上 かつ 39歳以下で、 簿記3級相当の知識に加え、 普通免許 （AT限定可） をお持ちの方 （年齢制限は例外事由による） ＝ 「簿記3級相当の知識」とは… ＝ 基本的な仕訳入力が可能で、借方・貸方の概念が分かり、P/L・B/Sの概要が読める程度 を想定しています ・既卒者・第二新卒OK。転職回数不問＆U・Iターン応援 - 【 上記に加え、下記にも該当する方歓迎 】 ＜ 経理領域 ＞ ・日商簿記2級・1級の有資格者 ・商業高校・ビジネス専門学校・商学部などで簿記の勉強をした ・企業経理・財務業務に関する基礎知識がある ＜ 総務・労務領域 ＞ ・勤怠管理・給与計算の業務スキルがある ・社会保険手続き・入退職処理の書類が書ける 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳以下 （長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ✅簿記3級以上の資格保有者（または簿記 が理解できる方）もしくは事務経験者で Exceのl基本操作ができる方 （SUMIFS、ピボットテーブル経験） ※経理・人事・総務いずれかの業務経験が ある方は歓迎します。 ✅高卒以上／社会人経験1年以上ある方 ✅要普通運転免許（AT限定可） ▼こんな方にピッタリ！ ・コツコツと正確に作業ができる ・コミュニケーションを大事にする ・日々チームプレイを心がける ・大手バックボーンの元で 安定して働きたい ★Iターン・Uターン歓迎！ （借り上げ社宅制度あり／3年間貸与）

求めている人材 こんな方におすすめです！ ・決まった時間で働きたい ・プライベートの時間を重視したい ・通いやすい自宅付近で働きたい ・未経験だけど事務のお仕事に興味がある ・子育てが落ち着いたから仕事復帰したい など、未経験の方も徐々に仕事を覚えていけば大丈夫です！ 先輩たちが一から教えていくので安心してください。

求めている人材 ＜必須＞ ※大卒以上 ※普通自動車免許（AT限定） 外出時に利用します。 ※給与・賞与計算、社会保険の事務手続き、 年末調整の処理、などの経験がある方 （経験年数不問・浅い方も歓迎！） ※PCの基本操作ができる方 タイピング・Excel、Wordへの 文字・数字入力程度でOK ※給与計算・賞与・年末調整には 「給与奉行」を使用します。 こんな方にもおすすめ ・地元で腰を据えて働きたい方 ・数字のチェックなどこつこつした 確認作業が得意・好きな方 ・将来の管理職やキャリアアップを 目指したい方 ・チームで協力し、気持ちの良い コミュニケーションを取れる方

求める人材: 【応募条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・基本的なPC入力ができる方 〈こんな方に向いています！〉 ・未経験から事務の仕事に挑戦したい方 ・計画的に作業を進めることが得意な方 ・決められた作業をコツコツ進めることが好きな方 ・人をサポートする仕事に興味がある方 ・必要な連絡や確認をこまめにできる方

求めている人材 ＜必須＞ ◆経理実務の経験（3年以上目安／業界不問） ※決算実務経験があれば3年未満も相談可 ◆仕訳入力〜月次決算補助の経験 ◆Excelの基本操作（SUM・VLOOKUP程度） ◆普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ＜歓迎＞ ◆日商簿記2級以上 ◆会計事務所・税理士事務所での実務経験 ◆事業会社での月次・年次決算の実務経験 ◆複数社・複数事業の経理経験 ◆管理会計・予実管理の経験 ◆後輩指導・業務改善の経験 ※資格よりも実務経験を重視します。 ＜こんな方にぴったり＞ ◎システムの導入など仕組みづくりから関わりたい方 ◎提案に対して数日〜1週間程度で迅速に決まる環境で働きたい方 ◎作業だけでなく、判断まで関わりたい方 ◎課長と対等に議論し、提案できる方 ◎7業種の数字の違いに興味が持てる方 ◎岐阜で腰を据えて働きたい方 ＜こんな前職の方が活躍中＞ ・事業会社の経理担当 ・会計事務所・税理士事務所 ・経理BPO、シェアードサービス ・経理と総務・人事の兼務

必要資格 普通自動車運転免許（AT限定可）

求めている人材 【必須経験】 ※下記いずれかに該当する方 ・金融機関での勤務経験 （5年以上推奨） ・経理or財務関連業務の実務経験 （5年以上推奨） 【必須要件】 ・誠実かつ責任感を持って、 日々の業務に堅実に取り組める方 ・少人数のオフィスで周囲と協調性を持ち、 円滑なコミュニケーションが取れる方 【歓迎要件】 ・資金調達、融資交渉または労務管理の 実務経験がある方 ・これまでの金融・財務・総務・労務等の 知識を活かしたい方 ・地元で腰を据えて長く働きたい方 ・将来的に管理部門を統括する幹部を 目指したい方 ・コーポレート部門での管理職経験のある方 ・日々の実務から始めて、段階的に 責任ある意思決定業務へとステップアップし 自らの専門性を高めていきたい方

求めている人材 ⭐未経験から事務職へ挑戦したい方も歓迎します 🌟経験者の方ももちろん歓迎！ 【応募条件】 ✅ 高卒以上の方 ✅ 普通自動車免許をお持ちの方 ✅ パソコンで文字入力ができる方 【こんな方を歓迎します】 ・未経験から事務職に挑戦したい方 ・接客の経験を活かして働きたい方 ・地域の方々と関わる仕事がしたい方 【歓迎するスキル】 ✅ 丁寧な言葉遣いで受付対応ができる方 ✅ 決まった手順で正確に伝票作成ができる方 ✅ 困った時に周囲へ相談ができる方 - 【教育・研修体制】 ・ベテランスタッフが業務をサポート ・分からないことはすぐに聞ける環境 【働く環境】 ・設立79年の安定した経営基盤 ・地元のスタッフが多く活躍中 ・アットホームな雰囲気の職場 ・髪色自由（茶髪程度） ・ネイルやピアスもOK -

求めている人材 ～求める人材～ 【必須条件】 - Word・Excelなどの基本的なパソコン操作ができる方 【経験者優遇】 以下の経験・スキルをお持ちの方は、これまでの経験を活かしてご活躍いただけます。 - 総務・人事・労務などの実務経験 - 一般事務・営業事務・受発注事務などの経験 - 生産管理・製造管理の経験 - 日商簿記3級以上の資格、または同程度の知識 - 食品業界での勤務経験 ※業界経験は問いません。 【こんな方を歓迎します】 - これまでの事務経験を活かして働きたい方 - 幅広い業務に携わり、スキルアップしたい方 - 業務の進め方を工夫したり、改善を考えたりすることが好きな方 - 周囲と連携しながら、責任を持って仕事に取り組める方 - 安定した環境で長くキャリアを築きたい方 経験を活かして即戦力として活躍したい方はもちろん、新しい業務にも前向きに取り組める方を歓迎します。 20代・30代でスキルアップを目指す方から、40代・50代で培ってきた経験を活かしたい方まで、幅広くご応募いただけます。 ※定年60歳のため、60歳未満の方（例外事由1号） 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 【こんな方に向いています】 ✅ 人をサポートするのが好きな方 ✅ 電話やメールのやりとりが苦にならない方 ✅ 段取りを考えるのが得意な方 【必須条件】 ・Word・Excelの基本操作 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・高校卒業以上 【歓迎条件】 ・営業事務・受付・販売の経験

応募資格 未経験者活躍中！！ ◆◇こんな方にピッタリです！◇◆ ◎プライベートを大切にしたい方 ◎PCスキルを身に付け、自己成長したい方

求めている人材 【こんな方に向いています】 ✅ コツコツ正確に進めるのが得意な方 ✅ 新しいツールを覚えるのが好きな方 ✅ お客様とのやりとりも楽しめる方 【必須条件】 ・Word・Excelの基本操作（文字入力・表への入力・メールのやりとり） ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・高校卒業以上 【歓迎条件】 ・事務・経理の経験 ・Microsoft 365・生成AI・ノーコードツールへの興味

応募資格 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】・Accessを使用した業務経験をお持ちの方。・SQLの知識をお持ちの方。【活かせる経験】Oracleを使用した業務経験をお持ちの方は歓迎いたします！ ・ITエンジニアとして成長したい方 ・昔からパソコンを触ったりするのが好きだった方 ・学校で学んだことを、今の仕事に活かせていない方 ※高校、専門学校、大学等でIT分野の勉強をされた方、なお歓迎です。 ※ブランクがある方もOK 【スタッフサービス・エンジニアリングを選んだ理由】 ・大手取引先のやりがいのある仕事ができる。 ・育成・サポート体制が充実している。 ・希望の勤務地で自分の経験を活かせる仕事がある。

求めている人材 【こんな方にぴったりです】 ✅ 新しいアプリやツールを試すのが好きな方 ✅ 事務の経験を、もう一歩先に広げたい方 ✅ 「もっと仕事を効率的にできないかな」と考えるのが好きな方 【必須条件】 ・Word・Excelの基本操作 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・高校卒業以上 【歓迎条件】 ・Excelの関数・ピボットテーブルを使った経験 ・生成AI・ノーコードツールを使ったことがある方

求めている人材 【こんな方を歓迎します】 ✅ 高山・飛騨に戻りたい方、ご家族の事情で地元に帰る方 ✅ 長く腰をすえて働ける職場を探している方 ✅ パソコンを使う仕事が好きな方 【必須条件】 ・Word・Excelの基本操作 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・高校卒業以上 【歓迎条件】 ・事務・経理・IT関連の仕事の経験

求めている人材 【こんな方に向いています】 ✅ 仕事とプライベートを両立したい方 ✅ 数字のチェックが苦にならない方 ✅ 電話やメールの対応に抵抗がない方 【必須条件】 ・高校卒業以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・Word・Excelの基本操作 【歓迎条件】 ・請求・入金管理などの経理事務の経験

資格 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】・事務職の経験をお持ちの方。・書類作成やデータ入力の経験をお持ちの方。【活かせる経験】・建設業界での事務経験をお持ちの方は歓迎いたします！ 経験が浅い方や理系出身第二新卒者も歓迎！ ・このまま現場仕事を続けていくことに不安な方 ・少しでも残業や休日の働き方を変え、プライベートの時間を作りたい方 ・希望勤務地での就業をしたい方 ・エンジニアとして成長していきたい方 ・設計・CAD・施工管理などの実務経験をお持ちの方は優遇 ・4,500名以上の40代50代エンジニアが活躍中！ 自信のない方、ブランクのある方もぜひチャレンジください。

求めている人材 ＼事務デビュー応援！／ ＊高卒以上 ＊未経験歓迎！ブランク歓迎！ ＊専用ソフトがあるので安心！ ＜当てはまる方大歓迎＞ ・人のためになることをしたい ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・何事も挑戦するのが好きな方 ・人と話すこと、喜ばれることが好きな方 ・安定企業で長く勤めたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・食べるのが大好き、食に関わる仕事がしたい データ入力、事務、一般事務、 営業事務だけでなく 接客、営業、販売、 コールセンタースタッフなどの サービス・ 接客業の経験が活かせます◎

求める人材: 【必須条件】 以下の経験をお持ちの方を対象としています。 ・人事・労務部門における管理職経験がある方 ・人事・労務業務全体の管理や、メンバーのマネジメント経験がある方 ・給与計算および社会保険手続きの実務経験がある方 ・管理職としての業務に加え、自らも人事・労務の実務を遂行できる方 ※学歴不問 ※今回の募集は、将来の人事部長候補として活躍いただける管理職経験者を対象としています。 【歓迎する経験・スキル】 ・人事部長、人事課長、労務責任者などの経験 ・複数拠点やグループ会社の人事・労務管理経験 ・就業規則の改定、労務制度の整備経験 ・人事・労務業務の改善や業務効率化の経験 ・経営層との調整、折衝経験 ・M&A後の人事・労務統合（PMI）の経験 ・奉行シリーズなどの人事労務システムの使用経験 【こんな方にピッタリです】 ・人事・労務の管理職経験を活かしたい方 ・将来的に人事部長として組織を統括したい方 ・マネジメントだけでなく、実務にも積極的に関わりたい方 ・自ら課題を見つけ、改善に向けて行動できる方 ・経営層やグループ会社の担当者と円滑に連携できる方 ・成長企業の管理部門で経験を発揮したい方 ・岐阜で腰を据えて長く働きたい方

求める人材: 【必須条件】 以下の経験をお持ちの方を対象としています。 ・人事・労務部門における管理職経験がある方 ・人事・労務業務全体の管理や、メンバーのマネジメント経験がある方 ・給与計算および社会保険手続きの実務経験がある方 ・管理職としての業務に加え、自らも人事・労務の実務を遂行できる方 ※学歴不問 ※今回の募集は、将来の人事部長候補として活躍いただける管理職経験者を対象としています。 【歓迎する経験・スキル】 ・人事部長、人事課長、労務責任者などの経験 ・複数拠点やグループ会社の人事・労務管理経験 ・就業規則の改定、労務制度の整備経験 ・人事・労務業務の改善や業務効率化の経験 ・経営層との調整、折衝経験 ・M&A後の人事・労務統合（PMI）の経験 ・奉行シリーズなどの人事労務システムの使用経験 【こんな方にピッタリです】 ・人事・労務の管理職経験を活かしたい方 ・将来的に人事部長として組織を統括したい方 ・マネジメントだけでなく、実務にも積極的に関わりたい方 ・自ら課題を見つけ、改善に向けて行動できる方 ・経営層やグループ会社の担当者と円滑に連携できる方 ・成長企業の管理部門で経験を発揮したい方 ・岐阜で腰を据えて長く働きたい方

求める人材: 【必須条件】 以下の経験をお持ちの方を対象としています。 ・人事・労務部門における管理職経験がある方 ・人事・労務業務全体の管理や、メンバーのマネジメント経験がある方 ・給与計算および社会保険手続きの実務経験がある方 ・管理職としての業務に加え、自らも人事・労務の実務を遂行できる方 ※学歴不問 ※今回の募集は、将来の人事部長候補として活躍いただける管理職経験者を対象としています。 【歓迎する経験・スキル】 ・人事部長、人事課長、労務責任者などの経験 ・複数拠点やグループ会社の人事・労務管理経験 ・就業規則の改定、労務制度の整備経験 ・人事・労務業務の改善や業務効率化の経験 ・経営層との調整、折衝経験 ・M&A後の人事・労務統合（PMI）の経験 ・奉行シリーズなどの人事労務システムの使用経験 【こんな方にピッタリです】 ・人事・労務の管理職経験を活かしたい方 ・将来的に人事部長として組織を統括したい方 ・マネジメントだけでなく、実務にも積極的に関わりたい方 ・自ら課題を見つけ、改善に向けて行動できる方 ・経営層やグループ会社の担当者と円滑に連携できる方 ・成長企業の管理部門で経験を発揮したい方 ・岐阜で腰を据えて長く働きたい方