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求める人材: 【応募条件】 ◆求める人材像 ・論理的思考力・洞察力、コミュニケーション力等、 コンサルタントの基礎的能力のある方 ・データ分析経験又はAIソリューション開発経験 ・データ分析領域での業務経験又はデータ分析チームとの協業経験 ・新しい分野・困難な課題に対し、 自ら成長できるチャンスと捉えることができる方 ・前例のない課題に対しても、 どのように対応したらよいのか自分なりに考え抜いて行動に 移せることができる方 ・社内外の様々なスキルを持った人を巻き込み、 物事を進めるためのコミュニケーションを率先して 取ることができる方 ◆応募要件 ＜スタッフ＞ ・プログラミングの知識、経験（SQL／Python／R等） ・データ分析手法、統計学の基礎知識 ・積極的に問題解決を進めることができるフットワークの軽さと コミュニケーションスキル ・ビジネスレベルの日本語 下記いずれかに該当する方 ・データ分析領域での業務経験 ・コンサルティング経験 ・機械学習エンジニアリング経験 ＜マネジャー以上＞ ・社会人経験6年以上 ・データ分析領域での業務経験4年以上、 コンサルティング経験４年以上 ・チーム・組織マネジメント経験（10名程度～数十名規模） ・社外との交渉・折衝を含む調整業務の経験（お客様企業の 経営層とやりとりできるコミュニケーション力、主体性、積極性） ■活かせる経験（歓迎） ・英語を用いた実務経験（ビジネスレベルの英語力、 TOEIC750点以上、海外常駐経験等） ・クラウドサービスのプロジェクト活用経験（AWS／GCP／ Azureなど） ・マーケティング基盤（CDP／ MAなど）を活用したデータドリブン施策推進経験

求める人材: 【応募条件】 【必須要件】 ■学歴：専門学校卒以上 ■経験： 　・React／Next.js／TypeScript等のモダンフロントエンド技術を用いた実務経験（目安3年以上） 　・バックエンド開発経験（Java／Python／PHP等、フレームワーク利用を含む）およびDBを扱った開発経験（目安1年以上） 　・クライアントまたは社内の業務プロセスを理解し、課題を整理・言語化した経験 　・バックエンド・インフラを含むフルスタック領域へキャリアを広げていきたいご志向 ■スキル： 　・日本語（ビジネスレベル以上） 【望ましい経験・スキル（WANT）】 ・業務自動化／効率化の実務経験（VBA／GAS／PowerApps／PowerAutomate／RPA等） ・Python（データ処理・自動化・スクリプティング等）の実務経験　※TypeScriptとPythonの両方を扱える方は特に歓迎 ・API設計、認証／認可、セキュア開発に関する知識・経験 ・テスト設計やCI／CDを意識した開発経験アクセシビリティ（JIS／WCAG等）改善の知見、ユーザビリティ向上の提案経験 ・大規模プロジェクトでの開発経験（チーム規模、担当範囲、難易度を説明できること） ・上流工程（要件定義、基本設計等）に関わった経験チーム開発の経験（レビュー、タスク管理、関係者調整等） ・AI活用やデータ分析等を業務に取り込み、開発生産性／運用を改善した経験 ・海外チームやオフショアメンバーとの連携経験 ・英語を用いた業務コミュニケーション経験 ・CMSを活用した運用設計・改善の経験（単なるテンプレート実装ではなく、業務フローや運用効率を考慮した設計経験を想定）

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） いずれも法人向けに5年以上の実務経験を有していること ■テクニカルスキル ・WAN（SD-WAN）／LANの提案および設計・構築経験 ・CCNA資格あるいは相当のネットワークスキル ・PMP／ネットワークスペシャリスト資格あるいは相当の プロジェクトマネジメントスキル ・デバイスセキュリティ、ネットワークセキュリティ、 クラウドセキュリティ、認証認可の知識 ■コア能力 ・お客さまや各種対外ベンダーに対する フロント対応経験（交渉能力、調整能力） ・コミュニケーション能力 ・ドキュメント作成能力（提案書・設計書・計画書・テスト仕様の 項目・仕様書など） ・論理的思考力 ・トラブルシューティング（技術や契約など）が可能なタフさ ■活かせる経験（歓迎） ・CCNP／CCIE資格あるいは相当のネットワークスキル ・ネットワーク／エンドポイント／ ゲートウェイセキュリティ（UTM／クラウドプロキシ）提案、 設計・構築経験 ・パブリッククラウド（Azure／AWSなど） あるいはオンプレミス仮想化の提案、設計・構築経験 ・グループウェア（Microsoft365／ Google Workspaceなど）の提案、設計・構築経験 ・モバイル端末（スマートフォン／ タブレット）を活用したシステムの提案、設計・構築経験 ・語学力（ビジネスレベルの英語あるいは中国語など） ・法人向けITコンサルティングの経験 ・1級電気通信工事施工管理技士 ・AI、クラウド、セキュリティなど、 いずれかのIT技術領域に対する基礎的な理解 ■求める人物像 ・お客さまにSEとしての技術という価値を提供したい方 ・お客さまのフロントとして強い責任感を持ち、 リーダーシップを持って業務を推進できる方 ・エンタープライズ向けデータ通信サービスの導入にあたって 上流工程の業務を求める方 ・多種多様なデータ通信サービスに携わりたい方 ・プライムベンダーとしてプロジェクトマネージャーを目指す方 ・変化に柔軟に対応できる方、またむしろそれを楽しめる方 ・新しい技術やサービスに興味を持ち、 積極的にそれを吸収しようとする方 ・コミュニケーション能力が高く、 協調性を持って業務に取り組める方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 下記いずれかの、デジタルマーケティング実務３年以上 ・Webサイト制作／運用 ・アプリ運用 ・デジタルキャンペーン企画／運用 ■活かせる経験（歓迎） ・UX／UI手法を用いた制作ディレクション経験 ・アクセス解析の実務経験 ・AIやRPAなどの最新テクノロジーを活用した オペレーション改革経験 ・大規模プロジェクト経験 ・マーケティングオートメーションツール （Salesforce Marketing Cloud）の 実務経験

求める人材: 【応募条件】 ⭐企業の安全を守る仕組みを企画段階から構築し、課題解決力を伸ばす挑戦をしませんか。 【応募条件】 ✅アーキテクチャやインフラ領域の業務経験（2年以上） ✅オンプレミス・クラウド問わず要件定義・設計・開発・テスト・運用の経験 ✅非機能要件を考慮した技術評価・選定・設計・構築の経験 ✅トラブルシューティングやパフォーマンスチューニングの経験 【歓迎するスキル】 ✅AWS・Azure・GCP等の認定資格 ✅プロジェクト管理やリーダー経験 ✅技術的課題をロジカルに考えるスキル ✅ソフトウェア開発ライフサイクルやアジャイルの知識 ✅英語での業務経験 【こんな方を歓迎します】 ・コンサルタントとして意思決定者と対話したい方 ・プロジェクト推進スキルを磨きたい方 【キャリアプラン】 ・構想策定からクラウド移行まで一貫した設計を主導 ・セキュリティやデータ分析、AI環境構築など幅広い技術領域への挑戦 ・大規模基幹系システムのモダナイゼーションを通じたDX推進 【働く環境】 ・フレックスタイム制（コアタイムなし） ・ベビーシッター補助制度あり ・長期収入所得補償制度あり 【応募後の流れ】 1. 書類選考 2. 1次面接（マネージャー） 3. 2次面接（シニアマネージャー） 4. 最終面接（MD） 5. オファー面談 ※採用職位により面接回数は異なります（通常2回～3回） ▶ 面接・選考について ・戦略コンサルタントなど一部職種はケーススタディ面接がございます ・再応募や複数ポジションでの同時選考も可能です ▶ ご連絡先 株式会社富士誇 TEL：03-6859-8412

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 学歴：不問 経験：以下いずれかの経験を3年以上 ・業務自動化／生成AI／RPA等の導入・開発 ・クラウド環境での業務システム開発・運用 ・上記領域におけるアーキテクチャ設計・技術リード ※コンサルタント職は、実装経験が浅くても 業務改革推進経験があれば可スキル：業務理解力、論理的思考力 ■活かせる経験（歓迎） ・お客様の現場に入り、課題を構造化した経験 ・プロセスマイニングを用いた業務分析 ・統計学・機械学習の基礎知識 ・英語での業務コミュニケーション能力 ◆期待するヒューマンスキル ・不確実な状況でも仮説を立て行動できる主体性 ・現場視点とテクノロジー視点を往復できる思考力 ・お客様と信頼関係を築くコミュニケーション力

求める人材: 【応募条件】 ＜ビジネススキル＞ ・顧客の要件を実現する最適なIT技術の選択、 方式設計を行える能力 ・会議におけるファシリテ―ション能力 ・顧客と折衝をするに十分なコミュニケーション能力 ・ベンダーとの交渉力 ・ドキュメンテーション能力(日本語による技術的報告書、 プレゼン資料、設計書類作成) ・簡単な技術文書を読解できるレベルの英語力 ＜技術スキル＞ ・独力あるいはベンダーと協力し、最新のIT技術を理解、 機能検証、ソリューション化を行える ・クラウド／インフラ技術全般に関する幅広い知識、導入経験 ・システム運用に関する全般的な知識、経験 ・ネットワーク、情報セキュリティ関連知識