東温市（愛媛県）、管理職・マネジメント経験歓迎、300万円以上の転職・求人情報

求めている人材 【必須経験】 ・店長経験3年以上（経験業界不問） ・ビジネスで通用する日本語コミュニケーションが可能な方 下記に当てはまる方歓迎 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・店長経験を次のキャリアにつなげたい方 ・今の会社では成長が頭打ちだと感じている方 ・より大きな裁量で店舗づくりに挑戦したい方 ・成果を正当に評価されたい方 ・成長企業で長く活躍したい方 活躍している方 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ソフトバンク／au／ドコモなどのキャリア経験者 ・光回線／固定通信などの提案営業 ・さらなるキャリアアップを目指している方 ・若手スタッフが活躍中！ （平均年齢：スタッフは32歳・店長36歳） ※応募条件について※ 料金プランや規約説明など 専門的な内容が多いこと、 またお客様に安心して ご利用いただくことを目的に、 ビジネスで通用する日本語コミュニケーションレベルを必須としています。

求めている人材 ◆教育業界の経験者大歓迎！◆ 20代・30代・40代活躍中！ U・Iターン希望の方も歓迎します！ 【必須条件】 ◆四年制大学卒業以上 ＼こんな方にピッタリの環境です／ □教育業界の経験を活かし、地域に根ざしてステップアップしたい □直接指導ではなく、教室運営を通じて教育に関わりたい □チームを引っ張り、組織として成果を出すのが好き □愛着のある街で、転勤なく安定して早期に管理職を目指したい 【以下のご経験は、特に活かせます！】 ・塾講師や家庭教師、教員のご経験 ・教育業界での教室運営・管理のご経験 ・飲食店や販売店での店舗マネジメント経験 ・営業や接客など人と関わる実務経験 ■既存社員の声■ 年齢関係なく、努力次第でハイスピードでキャリアUPできます。 周囲では20代でエリアマネージャーになっている人も。 マネージャーの先のキャリアも、人事や広報、企画など本部職まで幅広いため、長期でのキャリア形成がしやすいと感じます。 ■トライの教育■ トライグループの教室運営は、 「学習指導」ではなく、 生徒の学力向上・目標実現のための 「環境作り」です。 悩みを抱える生徒たちの気持ちに寄り添い、 楽しく学ぶ環境を提供したいという想いに 共感してくださる方をお待ちしています。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満(定年のため)）

求めている人材 ＝経験者歓迎／ブランクOK＝ ＝国土交通省発注工事現場代理人経験者歓迎＝ ＝若手・女性技術者歓迎／年齢不問＝ ＝U・Iターン歓迎／学歴不問＝ ・1級土木施工管理技士・技士補（または2級）をお持ちの方 ・社会に貢献できる仕事がしたい方 ・チームで協力して進めるのが好きな方 ・安定した環境でスキルを磨きたい方 ・土木技術者として公共事業の計画から完成、維持管理まで幅広く携わりたい方 ・地域に根ざし、安定した環境で長く働きたい方 あなたの技術と知見を、公共インフラの未来に活かしませんか？ 《こんな方はぜひ！》 ・CADの使用経験をお持ちの方（V-nas、Auto-CADなど） ・RCCMなど土木関係資格をお持ちの方 《ほかにも》 建築施工管理・現場監督など、建築・建設業の経験者歓迎します！ 中高年・シニア活躍中 男性活躍中 無資格OK 30代・40代・50代・60代活躍中

応募条件 ――意欲次第で未経験者もOK！―― ◎要普通自動車免許 ◎高卒以上 ◎小売業経験者や登録販売者の資格をお持ちの方・マネジメント経験者歓迎！ ◎U・Iターン歓迎 ※入社後、資格取得を目指すことも可能。研修や講習会もあり。 ※同業界からの転職者が増えてきており、入社後活躍に繋がっています。もちろん異業界からの応募や、第二新卒者も含めて募集中です。