求めている人材 【歓迎条件】 ・マネージメント経験、マネージャー経験がある方 ・スキルアップをしたい方 ・向上心を持ち、プラス思考の方  【求める人物人物像】 ・ゴルフ場業界、リゾート業界、地域発展といったことへの興味と熱意をお持ちの方 ・リーダーシップやチームマネジメントの経験がある方もしくは学びたい方 ・コミュニケーション能力が高く、スタッフやお客様との円滑なコミュニケーションができる方  年齢の条件と理由：あり（例外事由３号のイ・５０歳未満（長期キャリア形成のため））

ゴルフ場の副支配人・マネージャー(将来の幹部候補)

スタッフやお客様との円滑なコミュニケーションができる方求む！

資格 【応募条件】 ■学歴不問 ■未経験者大歓迎  【「現場を引っ張るリーダー」として活躍できる、こんな方を求めています。】 ■飲食業界で店舗運営やスタッフマネジメントの経験がある方歓迎 ■和食や寿司などの業態経験がある方 ■和食調理経験がある方 ■複数店舗の管理経験がある方 ■人を喜ばせることが好きで、笑顔あふれるサービスづくりに情熱を持てる方 ■売上数値の管理・分析に抵抗がなく、目標達成に向けて戦略を練れる方 ■アイデアを出し、自ら動いて販促施策を実行に移せる行動力のある方 ■変化を楽しめる柔軟性とチャレンジ精神がある方（新規事業や新メニュー開発に前向きに取り組める方） ■特定の店舗だけでなく、より広いエリア・視点でビジネスを動かしたい方 ■経営者視点を身につけ、さらに年収アップを目指したい方  例えばトリプレッツでは、現場スタッフがお店ごとの季節限定メニュー開発に 携われるほど現場裁量が大きく、あなたのアイデアをスピーディーに実現できる社風です。 飲食業界未経験でも、「お客様を笑顔にするためなら努力を惜しまない」という ホスピタリティ精神をお持ちの方であれば大歓迎です。

千葉県、アミューズメント、固定給35万円以上の転職・求人情報

ゴルフ場の副支配人・マネージャー(将来の幹部候補)

商業施設内フードコートの店長候補

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