千葉県、鉄鋼/非鉄金属/金属製品、定年65歳以上の転職・求人情報

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■機械設備の新設・大改修主導経験 ■電気制御（PLC等）の知識と設備保全・改良経験■機械または電気制御に関する知識がある方 ※現場対応メインではなく設備企画にも携わりたい方を歓迎です。 【環境】入社後のフォローや実務に関しての先輩のサポート体制がありますのでご安心ください。自身の能力が十分に発揮されるよう心理的に安全な環境を目指しています(離職率1.7%)転勤はなく都内で勤務可能です。 【多数の取引先へ事業を展開し、安定×成長が可能な環境】業務遂行上必要な資格や、スキルアップのための資格取得や研修等については、会社がバックアップします。例）電気主任技術者など 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■材料開発、製品開発などの材料や物に触れる実験系の開発経験に携わった経験 【歓迎】■機械・電気系の機器やシステムにふれる業務経験 ■レーザ加工、レーザ加工機などに携わった経験 【魅力】我々自身も使う橋梁等のインフラ構造物や、鉄道、船舶、航空機等の大型モビリティの維持管理に貢献でき、日本の社会を支える一助になると実感できるところです。実際に鉄道事業者の車両工場・線路、電力事業者の発電所・鉄塔・変電所、造船所、船舶、橋梁、などに行き、現状の維持管理に対する課題を感じ、インフラレーザ適用による課題解決に向けた喜びを知る事ができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】大学、高専、工業高校いずれかで工学系を専攻されていた方 ※機械、電気などの学部卒で知識がある方、もしくは生産管理や品質管理などの経験をお持ちの方 【環境】入社後のフォローや実務に関しての先輩のサポート体制がありますのでご安心ください〇 自身の能力が十分に発揮されるよう心理的に安全な環境を目指しています(離職率1.7%)転勤はなく継続して勤務可能です。★多数の取引先へ事業を展開し、安定×成長が可能な環境★業務遂行上必要な資格や、スキルアップのための資格取得や研修等については、会社がバックアップします。例）電気主任技術者など 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】工場での鉄鋼加工、溶接などのご経験、普通自動車運転免許 【活躍している人物像】鉄鋼・製造現場での仕事に抵抗のない方/真面目にコツコツと作業に取り組める方 【入社後】OJT等を経て、2,3年後に独り立ち頂く予定。必要な資格は入社後に取得頂ければ問題ございませんが、ホイストクレーン、研削砥石、ガス溶接、玉掛けなどの資格があれば教育期間が短くなります◎ 【例】製造業での実務/鋼材関連の業務/フォークリフト資格/ 天井クレーン資格/機械いじりが好き/改善意識を持って業務に取り組む姿勢 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 未経験者の方も大歓迎！先輩のほとんどが未経験で中途入社しています！ ★ものづくりや、大きな機械を動かす仕事に興味がある方！ ★手に職をつけて将来に備えたい方！ ■東証プライム上場企業の安定感のもと、未経験から「鉄のプロ」を目指せます。マシンオペレーターとして巨大な機械を操り、車や住宅の土台となる鉄を造り上げるスケール感は圧巻。自分の仕事がカタチになり、街中で目に見えるやりがいは格別です。資格取得支援も充実。現場で磨いた技術は「オンリーワンの強み」になります。一生モノの専門性と、大手の手厚い福利厚生。将来への安心を手に、モノづくりに没頭できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

求める人材: 【求める人材】 ＼経験・資格・専門知識は一切不要！完全人柄採用です／ 「接客や人と話す仕事は少し疲れた…」 「モクモク・コツコツ自分の作業に集中したい」 「適度に体を動かしながら健康的に働きたい」 そんな方にピッタリ！工場ワークデビューの方も大歓迎です。 特別な知識や難しいスキルは一切いりません。 マニュアル通りにボタンを押したりチェックしたりするシンプルな作業なので、どなたでも初日から安心してスタートできます。 気負わずにリラックスしてご応募くださいね！ 【こんな方にピッタリです】 ・工場勤務や製造業が初めての未経験の方 ・ブランクがある方、第二新卒やフリーターの方 ・電話対応がない職場でモクモク働きたい方 ・適度に体を動かすアクティブな作業が好きな方 ・安定した金属製品業界で長く働きたい方 ※年齢制限事由（例外事由3号のイ）：長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため（35歳以下の方／職務経験不問）

求める人材: ■必須要件：業務内容に興味のある方 ※アルバイト経験のみ、派遣のみのご経験から正社員として就業されたい方にもおすすめです。