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求めている人材 【必須条件】 ⾼校を卒業されて何らかの就業経験がある⽅ ★製造未経験でも安⼼してOJTを通じて学んでいただけます★ 【歓迎条件】 製造業での就労経験

求めている人材 ⭐未経験・第二新卒歓迎！ ⭐業界・職種未経験の方でも◎ ⭐基本的なPC操作ができる方 （Word、Excel） ⭐何かしらの事務経験がある方 一般事務、営業事務、医療事務、 経理アシスタントなど、 職種や業界は不問です！ 𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙 【こんな方にピッタリのお仕事です！】 ■ 未経験からバックオフィスの スキルを身につけたい方 ■ 接客や販売から、デスクワークへ キャリアチェンジしたい方 ■人と接することや、誰かのサポートを することが好きな方 ■明るく丁寧なコミュニケーションを 心がけられる方 ■チームワークや「報告・連絡・相談」を 大切にできる方 ■事務の経験を活かして、人事・労務の 専門スキルを身につけたい方 ■人事・採用アシスタントなどの 経験を少しでもお持ちの方 （人材業界出身者も大歓迎！） ■ 給与計算や勤怠データの集計に 関わったことがある方 𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙 ✨専門的な知識や複雑な実務経験は 一切不要です！ 人件費計算や労務手続きなどの専門知識は、 入社後に基礎からレクチャーします。 「これまでの事務経験を活かして、 人事分野へスキルの幅を広げたい」 という意欲がある方を歓迎します。

求めている人材 ＼ ⼈柄＆意欲重視︕特別なスキルや経験は必要ありません︕20〜30代の若⼿が中⼼に活躍中︕✨ ／ 【対象となる方】 ▸未経験・第⼆新卒歓迎 ▸学歴不問 ▸基本的なPCスキルをお持ちの方 【歓迎条件】 ▸顧客への提案経験 ▸営業資料の作成経験 ▸地方創生関連業務の経験 ▸EC・Webマーケティング業務経験 【こんな方はぜひご応募を！】 ▸ECやWebマーケティングへの興味 ▸地域活性化に興味がある⽅ ▸相⼿の課題に寄り添って考えられる⽅ ▸⾏動しながら学べる⽅ ▸デスクワークだけでは飽きてしまう⽅ ▸コミュニケーションを⼤切にできる⽅ ▸データ分析への興味・関⼼

求めている人材 【必須条件】 ◆事業会社での経理実務経験 （目安：3年以上） ※業種・業界・企業規模は不問 ※家具・小売業界の知識は必要ありません ※経験と人柄を重視します ＼ こんな方を想定しています ／ ・経理経験を活かして、財務課課長へステップアップしたい方 ・中小企業などで、経理業務を幅広く担当してきた方 ・経理だけでなく、財務や経営管理にも仕事の幅を広げたい方 ・将来的にマネジメントや組織づくりにも携わりたい方 ・経営層に近い環境で、会社の成長を支えたい方 【さらに、以下の経験がある方は歓迎・優遇 】 ・月次、年次決算の実務経験 ・キャッシュフロー、資金繰りなどの財務経験 ・予算管理、予実管理などの管理会計経験 ・経理、財務部門でのマネジメント経験 ・連結決算、開示業務の経験 ・会計ソフトfreeeの使用経験 ※ 外国語のスキルは必要ありません。 ※上記すべての経験が必要なわけではありません。 ＝＝＝＝＝＝＝ 【当社について】 ✅ホワイト企業認定GOLD 2023年GOLD認定取得（ホワイト財団） かねたや家具店（1954年創業）は、千葉を拠点に首都圏で事業を展開。 業界初の大型展示イベント『家具メッセバザール®』を開催するなど、常に革新的な取り組みで成長を続けています。 地元での高い認知度を強みに、年間を通して集客力の高いイベントを開催し、業績好調を継続中です。 創業100周年には、売上高1,000億円越えを目指しています。

求めている人材 【 必須条件 】 ◆普通⾃動⾞免許必須 ✨学歴や業界知識不問 ✨営業未経験歓迎 【 こんな⽅にピッタリ 】 ◆⼈と話すことが好きな⽅ ◆相⼿の話を聞くことが得意な⽅ ◆押し売りではなく、 相談に乗る営業がしたい⽅ ◆新規営業中⼼の働き⽅を変えたい⽅ ◆家族との時間を⼤切にしたい⽅ ◆メリハリをつけて働きたい⽅ ◆安定した環境で⻑く働きたい⽅ ◆頑張りを収⼊に反映させたい⽅ 【 未経験でも始めやすい理由 】 当社では、営業・点検・施⼯で 役割分担をしています。 専⾨資格が必要なメンテナンス作業は、 技術スタッフが対応。 営業スタッフは、リモコン操作などの 簡易点検が中⼼です。 そのため、住宅設備の知識がない⽅でも、 少しずつ慣れていけます。 また、⼊社後は先輩同⾏からスタート。 既存顧客をいきなり任されることはなく、 現場で流れを覚えながら成⻑できます。 【 活躍しているスタッフについて 】 現在は30代〜60代まで 幅広い世代が活躍中 責任感を持って仕事に取り組むスタッフや、 発想⼒を活かしてお客様対応をしている スタッフが多く在籍しています。 営業経験よりも、 「相⼿の話を聞ける」 「信頼関係を築ける」 といった姿勢を⼤切にしています 【 採⽤担当より 】 ⾯接では、これまでの経験よりも、 ⼈柄や考え⽅を重視しています。 「営業経験がない」 「住宅設備の知識がない」 という⽅も、まずはお気軽にご応募ください ⾯接というより、お互いを知るための “⾯談”に近い雰囲気です。 リラックスして お話しできればと思っています 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 必須条件 ■ 機械組立・工具の使用経験 • スパナ、レンチ、トルクレンチ、電動ドライバーなどの工具を使用した経験 • ノギス、マイクロメーターなどの測定器を使用した経験 ■ 機械・装置の組立経験 • 産業機械、専用機、自動化設備などの組立経験 • 図面を見ながら正確に組立・調整ができる方 ■ 基本的なPCスキル • Excel・Wordなどの基本操作 • 作業記録やマニュアルを確認できる程度のPC操作 歓迎する経験・スキル • FA機器・自動化設備・ロボット設備の組立経験 • エアシリンダー、ソレノイドバルブなどのエア配管経験 • 電気配線・制御盤の配線や結線経験 • サーボモーター・センサーの配線経験 • PLC（三菱・キーエンス・オムロンなど）の基礎知識 • 協働ロボット・産業用ロボットのティーチング経験 • お客様先での装置据付・立上げ経験 こんな方を歓迎します！ • ものづくりが好きで、完成した装置が動く瞬間にやりがいを感じる方 • 機械組立の経験を活かし、さらに技術を高めたい方 • チームワークを大切にし、仲間と協力して仕事を進められる方 • FA・ロボット・自動化設備に興味があり、新しい技術を学びたい方 • 将来は組立だけでなく、据付・立上げ・ロボット調整など幅広い業務に挑戦したい方 竹中機械製作所で働く魅力 当社では、一品一様のFA設備やロボットシステムを設計・製作しています。 同じ製品を繰り返し組み立てるライン作業ではなく、毎回異なる装置づくりに携われるため、 高い技術力と幅広い知識が身に付きます。経験を積めば、装置の立上げやロボット調整など、 より高度なエンジニアとして活躍できます。

資格・経験 ・職種・業界未経験歓迎！ ・学歴不問・経験不問 ・新しい知識を学ぶことに前向きな方 ・お客様の課題に寄り添った提案がしたい方 ・車・バス・運行の仕事に興味がある方 ※営業経験をお持ちの方はもちろん優遇しますが、人物・意欲重視の採用です。

求めている人材 応募条件 ◎飲食業界でのSV、店長や副店長、 リーダー、チーフ、マネージャーとしての就業経験 （業態・規模は問いません。居酒屋のほか、レストラン、 カフェ、ファストフード、焼肉、ラーメンなど様々な業態の経験者が活躍中！） 以下のような方、大歓迎！ ◎飲食業界で中長期的にキャリアを形成していきたい ◎店長業務のその先（SVなど）にも挑戦してみたい ◎成果を出しているのに、ポストが空かずなかなか昇格できない ◎年功序列でキャリアアップに時間がかかっている ◎店舗管理や経営にも興味があり、将来独立も考えている ◎人材育成やオペレーション管理、店舗統括も学びたい ※お願い 複数店舗／職種にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきます。重複応募はご遠慮ください。 《はたらく社員の声》 ◆ 店長 H.K（30歳） 前職は大手飲食店チェーン。 ただ、一緒に切磋琢磨できる仲間もいなくて、仕事に熱を注いでも空回りする日々。 そんな時マスミに出会い、「ここなら本気で打ち込めるかも」と転職しました。 実際に働いて実感するのは、経営陣との距離の近さ。 大手企業にありがちな伝言ゲームになることはなく、直接社長から経営のアドバイスをもらうことができます。 地域における飲食店の存在意義について考えを深める機会が多く、毎日刺激をもらっています。 ◆スーパーバイザーS.N （26歳） 居酒屋ちばチャンには、 「美味しくて、ボリューミーなのに安い！」という魅力的なコンセプトがあります。 その上で、どれだけ売れる店をつくれるか。そのコツは実はシンプルです。 たとえば、温かい料理を冷めないうちに提供する、お客様によく通る声であいさつする。 どれも、飲食店だったらあたりまえのこと。 でも、その当たり前を徹底的に追求することで、ファンは増えていきます。 そして売上も、自分の評価も、上がっていく。 コツコツと努力できる実直な人が評価される職場だと思いますね。 ◆店長 A.O／37歳 飲食業を長く続けていましたが、 年齢を重ねても現場に立ち続ける将来を考えたとき、少し不安がありました。 マスミは出店が続いているぶん、将来的に本部から店舗を支える立場になれたり、 2店舗店長やスーパーバイザーなど、 マネジメント側へのステップが明確にあることが魅力的でした。 日々の店舗運営で身につく力が、その先のキャリアにもつながっていく実感があります。 おかげさまで、キャリアも、年収も、過去最高水準を更新中です！ ★社長からのメッセージ どれだけ頑張っても給与がなかなか上がらなかったり、長時間労働が絶えなかったり。 「飲食業だから仕方ない」。そんな常識を壊したくて、マスミフードサービスをつくりました。 無理な店舗拡大を行うのではなく、強い店舗を1店、また1店と着実に増やしていくことで、 強く太い会社の幹をつくっていく。そして、店舗での利益は、従業員へ最大限還元する。 その結果、多くの社員が、前職まででは考えられなかったような収入を手にしています。 少しでも興味をお持ちになった方は、ぜひ実際の店舗もご覧になってみてください。 あなたにお会いできる日を楽しみにしています。

資格・経験 学歴不問 普通自動車免許（AT以上） 65歳定年制のため64歳まで

資格・経験 学歴不問 普通自動車免許（AT以上） 65歳定年制のため64歳まで ※あれば尚可の資格・経験（優遇） フォークリフト免許 、２ｔロングトラックの運転経験 入社後に資格取得も可能です！

経験・資格 18歳以上(法令による) ★ホール業務は男女共に大歓迎 ★学歴・年齢不問(学生OK！) ★業界未経験者歓迎(他業種からの転職者大歓迎！) ★経験者優遇

経験・資格 18歳以上(法令による) ★ホール業務は男女共に大歓迎 ★学歴・年齢不問(学生OK！) ★業界未経験者歓迎(他業種からの転職者大歓迎！) ★経験者優遇