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山武市(千葉県)、機械/電気/電子製品専門職、未経験者歓迎の転職・求人情報

6件1〜6件目
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    正社員

    変圧器メーカーの組立・製造スタッフ

    株式会社アキテック

    経験不問、経験者歓迎。将来のリーダー候補募集!年間休日121日/残業月平均5時間程度/平均勤続年数...

    山武工場千葉県山武市植草192-5東金駅・成東駅から車で15分、車通勤可

    月給25万円~32万円

    求める人材: ・学歴不問 ・経験不問 【歓迎する経験・スキル】 ・製造業での就業経験 ・組立、組付け、検査の経験 ・機械、電気機器、制御盤、配電盤、金属加工などの製造経験 ・後輩、新人への作業指導の経験 ・リーダー、班長、主任などの経験(未経験でも応募可能です) 【求める人物像】 ・ものづくりに関心のある方 ・手順や安全ルールを守り、丁寧に作業できる方 ・不明点を周囲に確認し、協力して業務を進められる方 ・将来、チームをまとめる役割に挑戦したい方 ・地域で長く働きたい方

    株式会社アキテックの求人・転職情報
    • 交通費支給

  • 正社員

    建設機械の整備・メンテナンス

    株式会社アクティオ

    業界NO.1売上高3,700億円超/年休128日/土日祝休み

    「山武成東IC」より車で約15分

    月給20万1400円~34万4500円

    求めている人材 【専門知識・業界経験は一切不問!人柄&学ぶ意欲を重視します】 □ 応募に必要な条件 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許 □ こんな方を大歓迎! ・完全未経験、第二新卒、U・Iターン希望の方 ・一生モノの技術や資格を手に入れて成長したい方 ・安定企業で将来も安心して長く働き続けたい方 □ 異業界出身の先輩が多数活躍中! 飲食店、接客・販売、サービス業、メーカーなど前職はさまざま。 「工具の名前がわからない」という状態からスタートして、 プロとして活躍している先輩がたくさんいます!

    株式会社アクティオの求人・転職情報
    • 制服あり

    • 業界未経験歓迎

    • 年間休日120日以上

    • +20個

  • 正社員

    働く車をつくる電装スタッフ|未経験OK 月給25万円~

    株式会社ヤマグチレッカー

    車好き歓迎♪未経験から手に職を✨土日祝休み・賞与年2回あり!

    松尾横芝インターから車で2分

    月給25万円~45万円

    求めている人材 \未経験・異業種からの転職歓迎/ 電装や整備の経験は問いません。 ■ こんな方に向いています ・車やバイクをいじるのが好き ・機械いじりやDIYが好き ・手に職をつけて、正社員として 長く働きたい ・分からないことを素直に質問できる ・チームで協力して仕事を進められる ■ 未経験の方へ 入社時点で専門知識は不要です。 部品の名前や工具の使い方から、 先輩と一緒に覚えていきます。 ■ 経験のある方へ ナビ・ドラレコの取付、整備、 電装の経験は、取付・配線・点検 修理の作業で活かせます。 ■ 事前に知っておいてほしいこと 10月~3月の繁忙期は月45時間以上の 残業になる場合があります。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))

    株式会社ヤマグチレッカーの求人・転職情報
    • 業界未経験歓迎

    • バイク通勤OK

    • 中途入社50%以上

    • +19個

  • 正社員

    製造リーダー・工場長候補

    株式会社アキテック

    現場経験を活かし、工場長への一歩に。入社半年後の昇給も可能/年間休日121日/平均勤続年数15年

    山武工場千葉県山武市植草192-5東金駅・成東駅から車で15分、車通勤可

    月給27万円~38万円

    求める人材: 学歴不問・工場長経験不問。 トランス・変圧器の製造経験は必要ありません。 機械、電機、制御盤、配電盤、金属加工、産業機器など、さまざまな製造現場での経験を歓迎します。 【こんな経験を活かせます】 ・班長、主任、係長などとして現場をまとめた経験 ・3~10名程度のスタッフへの作業指示や取りまとめ ・新人や後輩への指導、作業のフォロー ・製造工程の進捗確認、納期管理 ・品質管理、安全管理、5S活動 ・作業手順の見直しや生産性向上への取り組み 上記は必須ではありません。役職に就いていなくても、周囲に声をかけて作業を進めたり、後輩に仕事を教えたりしてきた経験を活かせます。 【こんな方をお迎えしたいと考えています】 ■現場のスタッフと協力できる方 一人ひとりの話を聞き、状況を把握しながら、チームで仕事を進められる方。 ■現場での気づきを改善につなげたい方 「この手順なら進めやすい」「ここを変えればミスを減らせる」など、日々の作業から工夫を考えられる方。 ■次の役割に挑戦したい方 これまでの製造経験を土台に、人の育成や工程管理にも携わり、将来的に工場全体の運営を担いたい方。 選考では、肩書だけでなく、これまでどんな現場で働き、周囲のメンバーとどのように仕事を進めてきたかを重視します。

    株式会社アキテックの求人・転職情報
    • 交通費支給

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