山武市（千葉県）、契約社員の転職・求人情報

資格 未経験から輸入車を扱うプロへ 【応募条件】 ◆普通自動車運転免許 【こんな方を歓迎します】 ・車業界に興味がある方 ・車が好きな方 ・カーディーラーやガソリンスタンドでの勤務経験がある方 ・体を動かすことが好きな方 ・チームで協力して作業に取り組める方 ・ライフワークバランスを大切にしたい方 ・大手企業で安定して働きたい方 ・地元で転勤なく腰を据えたい方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ・Uターン、Iターン希望の方 【歓迎するスキル】 ◆チームの仲間と円滑に連携できる方 ◆手順を守り丁寧に作業を進められる方 【応募後の流れ】 1. WEBから応募 2. 面接（履歴書を持参ください） 3. 採用 ◆面接・選考について ・面接は1回のみ実施（現場見学も含みます） ・応募から面接までは1週間程度が目安です ・面接から合否連絡まで1週間程度を予定 ◆ご連絡先 ・電話番号：0479-86-5053（採用担当） ・メール：yamashita.ma@g.konoike.net ※お電話の際は営業所へお気軽にお問合せを ※会社代表番号への連絡は対応致しかねます

求めている人材 【応募条件（必須要件）】 ・普通自動車免許（AT限定OK） ※未経験・学歴不問！経験やスキルは 一切問いません。 【歓迎する人物像】 ・定年退職された方 ・ブランクOK ・フリーター歓迎 ・長期勤務希望の方 ・手厚い研修のもとで安心して働きたい方 ・モクモクと作業するのが得意な方 ・モノづくりに興味がある方 【安心の研修・フォロー体制】 ・入社後は安全導入教育からスタート！ ・写真付きの分かりやすい手順書を完備！ ・社内プラントでの技術研修で、基礎から 少しずつ業務を習得できます。 ・チーム全体でしっかりフォローするため、 未経験の方も安心して業務に慣れていけます。 【この仕事の魅力】 ・実働7時間で 無理なく働ける規則正しい勤務時間です。 ・原則定時退社のため、仕事終わりの時間も 充実させられます。

求めている人材 ✅年齢・学歴不問 ✅スーパーマーケットでの勤務経験がある方 ＊接客、販売、生鮮品加工、調理など いずれかの経験がある方 ✅食肉・水産部門での 生鮮品加工経験者は尚歓迎✨ ＜こんな方なら大歓迎＞ ⭐安定企業で着実に キャリアを築きたい方 ⭐個性あるＳＭチェーンに携わりたい方 ⭐企画力やアイデアを活かしたい方 ⭐ワークライフバランスを大切にしたい方 ⭐千葉、茨城エリアで働きたい方 ⭐好きなものに対してとことん追求したい方 【スタッフインタビュー】 ◆Kさん／惣菜部（2019年入社） 「人を大切にしてくれる職場です」 前職の経験を活かして惣菜部に配属され、 売場づくりや指導など任せてもらえる 環境でやりがいを感じています。 若手と協力しながら 自分自身も成長できるのが魅力です。 ◆Wさん／業務改革推進部 水産SV（2020年入社） 「挑戦を応援してくれる場所」 入社当初は不安も多く、 パソコンも未経験でした。 でも先輩が丁寧に教えてくれ、 少しずつできることが増えました。 周りが見守ってくれている 安心感があるから、 前向きに頑張れています。

求めている人材 ■必要な資格 ・調理師資格 ■必要な経験・知識・技能等 ・不問 ・経験不問 ・第二新卒や実務未経験の方、ブランクの ある方も歓迎！ 先輩スタッフが優しく丁寧に教えます！ 一緒にお仕事を覚えていきましょう！

資格 ＜必須＞ ・PC入力できる方（特別なスキルは不要です） ◆未経験・ブランクOK ◆経験者歓迎！ ◆フリーターOK ◆PC入力ができる方 ◆男女問わず、幅広い年代が活躍中！ ◆外国の方も活躍中です！ ※日本語の会話が可能な方 ※就労ビザをお持ちの方 ＜こんな方におすすめ＞ ・家電が好きな方 ・コツコツ作業が得意な方 ・ルーティーンワークが好きな方 ・働きやすい環境で腰を据えたい方 ・長期で安定して働きたい方 ・体を動かすのが好きな方 ・協力して仕事を進められる方

資格・経験 ・18歳以上の方（警備業法による） ・交通誘導検定2級資格をお持ちの方

求めている人材 ✅年齢・学歴不問 ✅スーパーマーケットでの勤務経験がある方 ＊接客、販売、生鮮品加工、調理など いずれかの経験がある方 ＜こんな方なら大歓迎＞ ⭐安定企業で着実に キャリアを築きたい方 ⭐個性あるＳＭチェーンに携わりたい方 ⭐企画力やアイデアを活かしたい方 ⭐ワークライフバランスを大切にしたい方 ⭐千葉、茨城エリアで働きたい方 【スタッフインタビュー】 ◆Kさん／惣菜部（2019年入社） 「人を大切にしてくれる職場です」 前職の経験を活かして惣菜部に配属され、 売場づくりや指導など任せてもらえる 環境でやりがいを感じています。 若手と協力しながら 自分自身も成長できるのが魅力です。 ◆Wさん／業務改革推進部 水産SV（2020年入社） 「挑戦を応援してくれる場所」 入社当初は不安も多く、 パソコンも未経験でした。 でも先輩が丁寧に教えてくれ、 少しずつできることが増えました。 周りが見守ってくれている 安心感があるから、 前向きに頑張れています。

求めている人材 ✅年齢・学歴不問 ✅スーパーマーケットでの勤務経験がある方 ＊接客、販売、生鮮品加工、調理など いずれかの経験がある方 ＜こんな方なら大歓迎＞ ⭐安定企業で着実に キャリアを築きたい方 ⭐個性あるＳＭチェーンに携わりたい方 ⭐企画力やアイデアを活かしたい方 ⭐ワークライフバランスを大切にしたい方 ⭐千葉、茨城エリアで働きたい方 【スタッフインタビュー】 ◆Kさん／惣菜部（2019年入社） 「人を大切にしてくれる職場です」 前職の経験を活かして惣菜部に配属され、 売場づくりや指導など任せてもらえる 環境でやりがいを感じています。 若手と協力しながら 自分自身も成長できるのが魅力です。 ◆Wさん／業務改革推進部 水産SV（2020年入社） 「挑戦を応援してくれる場所」 入社当初は不安も多く、 パソコンも未経験でした。 でも先輩が丁寧に教えてくれ、 少しずつできることが増えました。 周りが見守ってくれている 安心感があるから、 前向きに頑張れています。

求める人材: ✅️【未経験・第二新卒の方 大募集／学歴不問】 PCスキルや事務の経験は問いません！ ⭐️求める人物像 ・コツコツ丁寧に作業に取り組める方 ・新しい知識を前向きに学べる方 ・誰かの「困った」を解決することにやりがいを感じる方 ⏩こんな方にピッタリ ・未経験から事務職に挑戦したい方 ・PCスキルを身につけて、キャリアチェンジしたい方 ・土日祝はしっかり休みたい方 「やってみたい」という気持ちがあれば大丈夫！ まずはお気軽にご応募ください✨

求めている人材 ✅年齢・学歴不問 ✅スーパーマーケットでの勤務経験がある方 ＊接客、販売、生鮮品加工、調理など いずれかの経験がある方 ＜こんな方なら大歓迎＞ ⭐安定企業で着実に キャリアを築きたい方 ⭐個性あるＳＭチェーンに携わりたい方 ⭐企画力やアイデアを活かしたい方 ⭐ワークライフバランスを大切にしたい方 ⭐千葉、茨城エリアで働きたい方 【スタッフインタビュー】 ◆Kさん／惣菜部（2019年入社） 「人を大切にしてくれる職場です」 前職の経験を活かして惣菜部に配属され、 売場づくりや指導など任せてもらえる 環境でやりがいを感じています。 若手と協力しながら 自分自身も成長できるのが魅力です。 ◆Wさん／業務改革推進部 水産SV（2020年入社） 「挑戦を応援してくれる場所」 入社当初は不安も多く、 パソコンも未経験でした。 でも先輩が丁寧に教えてくれ、 少しずつできることが増えました。 周りが見守ってくれている 安心感があるから、 前向きに頑張れています。

求めている人材 ✅年齢・学歴不問 ✅スーパーマーケットでの勤務経験がある方 ＊接客、販売、生鮮品加工、調理など いずれかの経験がある方 ＜こんな方なら大歓迎＞ ⭐安定企業で着実に キャリアを築きたい方 ⭐個性あるＳＭチェーンに携わりたい方 ⭐企画力やアイデアを活かしたい方 ⭐ワークライフバランスを大切にしたい方 ⭐千葉、茨城エリアで働きたい方 【スタッフインタビュー】 ◆Kさん／惣菜部（2019年入社） 「人を大切にしてくれる職場です」 前職の経験を活かして惣菜部に配属され、 売場づくりや指導など任せてもらえる 環境でやりがいを感じています。 若手と協力しながら 自分自身も成長できるのが魅力です。 ◆Wさん／業務改革推進部 水産SV（2020年入社） 「挑戦を応援してくれる場所」 入社当初は不安も多く、 パソコンも未経験でした。 でも先輩が丁寧に教えてくれ、 少しずつできることが増えました。 周りが見守ってくれている 安心感があるから、 前向きに頑張れています。

応募資格 ◆ 小型普通二輪免許（原付可）または普通自動車免許 ◆ 通勤可能な方 〇 簡単な端末機操作あります

求める人材: ▼歓迎 コンクリート技士・品質管理推進責任者 などの資格・知識をお持ちの方、 またはこれから取得を目指したい方

求める人材: ▼歓迎する資格 ・2次元CAD実務経験（建築または機械） ▼歓迎する経験・スキル ・AutoCAD（または互換CADであるIJCAD等）の 実務での使用経験 ・コンクリート構造物、道路資材、 その他土木・建築分野での図面作成 （トレース、バラ図・割付図の作成など）の実務経験

求める人材: ▼歓迎する資格 ・運行管理者 ・クレーン等の運転士免許 ・玉掛け技能講習修了 ・フォークリフト運転技能講習修了 ▼歓迎する経験・スキル ・コンクリート製品工場、建材工場、 その他製造業での生産管理や工程管理の実務経験 ・班長、職長、主任、工場長など、 現場でのマネジメント・リーダー経験 ・「5S活動」や「安全衛生委員会」等の立ち上げ・推進経験