青森県、警備・保安、年間休日120日以上の転職・求人情報

求めている人材 施工管理経験をお持ちの方 （経験年数・資格不問） ＼こんな方、大歓迎です／ ◎さらに給料を上げたい方 ◎キャリアアップしたいが、 まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との 関係を築くためにも人柄や コミュニケーション力は何より大切 ですので、面接でじっくりお話し 出来ればと思っております。

求めている人材 ★【必須条件】 ✅高専・大学卒以上 ✅電気の理工系基礎知識 ★【歓迎条件】 ✅ボイラー・タービン系設備の経験 ✅工場管理・品質管理、機械・電気設計、CADの経験 ✅ボイラー技士、ボイラー整備士、エネルギー管理士 ✅公害防止管理者、危険物取扱者、作業環境測定士 ✅電気主任技術者 ★【こんな方に向いています】 ・設備の運転・保全で見つけたロスを、改良案までつなげたい方 ・設計や品質管理で培った原因分析を、ボイラー・タービンの改善に活かしたい方 ・ボイラー実務は未経験でも、機械・電気の知識を動力設備へ広げたい方

求めている人材 ＼以下いずれかに該当する方大歓迎！／ 特に原子力関連施設の勤務経験者は大歓迎！ ◆原子力関連施設の勤務経験者 （原子力発電、再処理 など） ◆電気、配管、設備、土木、プラント、 建築等の工事経験者 ◆施工管理の資格やご経験をお持ちの方 ＊建築施工管理技士1・2級 ＊土木施工管理技士1・2級 ＊管工事施工管理技士1・2級 など 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）/再雇用制度あり(上限65歳まで)）

求めている人材 【必須】 足場作業のご経験 （とにかく足場経験が豊富な方を歓迎します。経験を活かして安全管理側に回りたい方、大歓迎です） 【必須（免許・資格）】 ・足場の組立て等作業主任者 ・職長・安全衛生責任者教育修了者 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎】 ●玉掛・クレーン・溶接・危険物・電気工事士・ボイラー技士などの資格をお持ちの方 ●プラント・工場・建設現場での安全管理のご経験がある方 º‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧º 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 【必須経験】 ✅足場作業の実務経験をお持ちの方 【必須資格】 ●足場の組立て等作業主任者 ●職長・安全衛生責任者教育修了者 ●普通自動車運転免許（AT限定可） 【こんな方を歓迎します】 ●決められた安全ルールや手順を守れる方 ●経験があっても、分からないことを確認できる方 ●危険に気づいた時に、そのままにせず声を掛けられる方 ●周囲と連携しながら仕事を進められる方 ●新しい現場のやり方を学べる方 ●足場経験を安全管理・現場管理へ広げたい方 経験者だからこそ、「知っているから大丈夫」ではなく、「この現場ではどうするのか」を確認できること。 それを大切にしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求める人材: 【必須条件】 ♢40歳未満の方を募集（長期勤続によるキャリア形成のため） ♢普通自動車運転免許 ♢基本的なPCスキル（ワード・エクセル） ♢高卒以上 【歓迎条件】 ♢職務経験不問 ♢前向きに仕事に取り組める方 ♢新しい知識や技術を積極的に学べる方 ♢機械や設備、ものづくりに興味がある方 ♢コツコツと真面目に取り組める方 ♢周囲と協力しながら仕事を進められる方 ♢機械・設備・製造・工事などの経験がある方も歓迎！ ◎経験やスキルよりも、お人柄や意欲を重視した選考です！ ◎未経験の方も、安心してご応募ください♪

求めている人材 □学歴不問 □第二新卒歓迎 □ブランクOK ＜以下の方歓迎＞ ・設計補助や安全管理経験者 ・スキルを活かして給与アップしたい方 ・施工管理技士などの資格を活かしたい方 ・全国出張可能な方 ★上記以外にも建設業に関わる方であれば 大歓迎！ ＜ご紹介可能な業種・職種＞ ○業種：建築/土木/電気/設備/配管 機器据付/計装/塗装/保温など ○職種：施工管理/安全専任/意匠設計 構造設計/施工図マネージャー CADオペレーターなど

求める人材: 【必須条件】 ♢40歳未満の方を募集（長期勤続によるキャリア形成のため） ♢普通自動車運転免許 ♢基本的なPCスキル（ワード・エクセル） ♢高卒以上 【歓迎条件】 ♢職務経験不問 ♢前向きに仕事に取り組める方 ♢新しい知識や技術を積極的に学べる方 ♢機械や設備、ものづくりに興味がある方 ♢コツコツと真面目に取り組める方 ♢周囲と協力しながら仕事を進められる方 ♢機械・設備・製造・工事などの経験がある方も歓迎！ ◎経験やスキルよりも、お人柄や意欲を重視した選考です！ ◎未経験の方も、安心してご応募ください♪

求める人材: 【必須条件】 ♢40歳未満の方を募集（長期勤続によるキャリア形成のため） ♢普通自動車運転免許 ♢基本的なPCスキル（ワード・エクセル） ♢高卒以上 【歓迎条件】 ♢職務経験不問 ♢前向きに仕事に取り組める方 ♢新しい知識や技術を積極的に学べる方 ♢機械や設備、ものづくりに興味がある方 ♢コツコツと真面目に取り組める方 ♢周囲と協力しながら仕事を進められる方 ♢機械・設備・製造・工事などの経験がある方も歓迎！ ◎経験やスキルよりも、お人柄や意欲を重視した選考です！ ◎未経験の方も、安心してご応募ください♪

求める人材: 【必須条件】 ♢40歳未満の方を募集（長期勤続によるキャリア形成のため） ♢普通自動車運転免許 ♢基本的なPCスキル（ワード・エクセル） ♢高卒以上 【歓迎条件】 ♢職務経験不問 ♢前向きに仕事に取り組める方 ♢新しい知識や技術を積極的に学べる方 ♢機械や設備、ものづくりに興味がある方 ♢コツコツと真面目に取り組める方 ♢周囲と協力しながら仕事を進められる方 ♢機械・設備・製造・工事などの経験がある方も歓迎！ ◎経験やスキルよりも、お人柄や意欲を重視した選考です！ ◎未経験の方も、安心してご応募ください♪

求める人材: 【必須条件】 ♢40歳未満の方を募集（長期勤続によるキャリア形成のため） ♢普通自動車運転免許 ♢基本的なPCスキル（ワード・エクセル） ♢高卒以上 【歓迎条件】 ♢職務経験不問 ♢前向きに仕事に取り組める方 ♢新しい知識や技術を積極的に学べる方 ♢機械や設備、ものづくりに興味がある方 ♢コツコツと真面目に取り組める方 ♢周囲と協力しながら仕事を進められる方 ♢機械・設備・製造・工事などの経験がある方も歓迎！ ◎経験やスキルよりも、お人柄や意欲を重視した選考です！ ◎未経験の方も、安心してご応募ください♪

求める人材: 【必須条件】 ♢40歳未満の方を募集（長期勤続によるキャリア形成のため） ♢普通自動車運転免許 ♢基本的なPCスキル（ワード・エクセル） ♢高卒以上 【歓迎条件】 ♢職務経験不問 ♢前向きに仕事に取り組める方 ♢新しい知識や技術を積極的に学べる方 ♢機械や設備、ものづくりに興味がある方 ♢コツコツと真面目に取り組める方 ♢周囲と協力しながら仕事を進められる方 ♢機械・設備・製造・工事などの経験がある方も歓迎！ ◎経験やスキルよりも、お人柄や意欲を重視した選考です！ ◎未経験の方も、安心してご応募ください♪

求めている人材 施工管理経験をお持ちの方（経験年数・資格不問） ＼こんな方、大歓迎です／ ◎キャリアアップしたいが、まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との関係を築くためにも 人柄やコミュニケーション力は何より大切ですので、 面接でじっくりお話し出来ればと思っております。

求めている人材 施工管理経験をお持ちの方 （経験年数・資格不問） ＼こんな方、大歓迎です／ ◎さらに給料を上げたい方 ◎キャリアアップしたいが、 まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との 関係を築くためにも人柄や コミュニケーション力は何より大切 ですので、面接でじっくりお話し 出来ればと思っております。

求めている人材 【必須条件】 ・35歳以下の方 （長期勤続によるキャリア形成を図るため） ・経験不問 （未経験者、第二新卒、フリーター歓迎） 【こんな職場環境です】 ・社会人デビューの方も多数在籍 ・ブランクがある方もOK ・女性社員も活躍中の職場です 【こんな方、大歓迎です！】 ・未経験から建設業界に挑戦してみたい方 ・プラモデルや家具など、 モノを組み立てるのが好きな方 ・建築やインテリア、 デザインに興味がある方 ・ニュースで見るような大規模な 建設プロジェクトに携わりたい方 ・国家資格を取得し、 一生モノのスキルを身につけたい方 【人柄・意欲を最重視した採用です】 知識や経験は一切問いません。 仕事をスムーズに進め、取引先や顧客と 良好な関係を築くためには、 何よりも「人柄」や「コミュニケーション力」が 大切だと考えています。 面接では、あなたの得意なことや 今後やってみたいことなど、 じっくりお話しできればと思っています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））