愛知県、組織系コンサルタント、退職金ありの転職・求人情報

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■コンサルティングファーム/シンクタンク/監査法人等での人事・組織コンサルティング経験（3年以上） ■パブリックセクター向けアドバイザリー/コンサルティング経験（3年以上） ■人事部門における人事企画/人材開発/組織開発領域の経験（3年以上）＋プロジェクト推進経験（1プロジェクト以上、目安1年以上） 【求める人物像】 公共性・社会的意義の高い領域（自治体、医療、教育、JA 等）の人事・組織課題に関心を持ち、人々の働き方の変革を通じて社会に貢献したいといった思考をお持ちである 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■上記ポジション(1)、以下いずれか ・経営コンサルティング、人事コンサルティング業務の経験のある方 ・人事関連部署において人事関係の企画業務の経験のある方 ■上記ポジション(2)、以下いずれか ・社会保険労務士法人にて、コンサルティング経験3年以上の方 ・人事関連部署において、人事関係の企画業務の経験3年以上の方 ・社会保険労務士 【歓迎】・GRIT（努力を重ね、やり抜く力・粘る力）を意識して業務にあたる方・Learning agility（新しい知識をどんどん吸収する姿勢・能力）をお持ちの方・顧客コミュニケーション能力がある方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■企業でのマネジメントorリーダーの経験■月に3-4回2連泊の国内出張可能な方(主に平日)★専門の知識ではなく、部下を見立て、育成し評価してきたマネジャー経験そのものを活かして頂きます。 出張以外はフルリモート、フルフレックスを活用可能で育児や自己研鑽との両立も可能です。自立性が高い組織で自由度が高いく離職率が2％と低いため、定年を迎える社員が多いことも当社の特徴です。 【キャリアプラン】アセスメント未経験でも安心いただけるよう、当初3か月間はオブザーバーとして経験いただきます。その後キャリアステップを準備しております。※業務のやりがいは備考欄に記載しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

求める人材: 【必須スキル/資格】・基本的なＰＣスキル（Excel/Word/ppt） ・人をまきこんで、プロジェクトや取り組みなどを推進（リーダー等として）された経験がある方（例：採用プロジェクト、社員育成プロジェクトなど） ・「お客さま目線」の仕事を徹底的にしてみたい方 【あれば尚よいスキル】・求人広告や人材業界での経験者 ・リクルーター経験者 ・人事採用経験者 ・リクルーティングアドバイザー経験者 ・キャリアアドバイザー資格取得者 ・人材・組織開発コンサルタント、ビジネスコーチ、研修講師としてのご経験のある方 ・事業会社で、部門・チームマネジメントや店長経験のある方 ※当社は成功事例より失敗事例を大切にし、徹底的にお客さまによりそうことで、お客さまの成功・サービス開発に繋がるご支援をします。 型のある採用・組織開発コンサルティングではなく、採用を”デザイン”すること、会社の組織・社員の活性化を図ることを特長としています。 人材採用の実務経験、採用手法や面接技術の知識、コミュニケーション能力、問題解決能力、プロジェクト管理能力は入社後身につけられるのでご安心ください。 【必須OAスキル】 【その他】・個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方 ・できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方 ・弊社ＨＰもご覧いただいた上で、「人」「お客様」等、当社の考え方に共感いただける方