北名古屋市（愛知県）、クリエイティブ/デザイン職、賞与ありの転職・求人情報

求める人材: ✅️【未経験・第二新卒大活躍中／経歴不問】 経験やスキルではなく、人柄や意欲を重視した採用を行っています❗️ 【必須条件】 ・例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） ⭐️こんな方にピッタリ⭐ ・ゲームやエンタメ業界に興味があるけれど未経験で不安 ・細部まで丁寧に確認する地道な作業が得意 ・周囲との連携を大切にしながら働きたい ・大好きなゲームに関わる仕事で新しいキャリアを築きたい ⏩あなたの発見が快適なゲーム体験を支えます 専門知識は入社後に学べばOK。 大切なのは「ゲームに携わりたい」「新しいことに挑戦したい」という学ぶ意欲です。 異業種から転職したスタッフも多数活躍中！ 開発チームの一員として、新たな一歩を踏み出したい方からのご応募をお待ちしています❗️

求める人材: ✅️【未経験・第二新卒活躍中／経歴不問】 過去の経験や専門スキルよりも、お人柄や前向きな意欲を重視した採用を行っています。 【必須条件】 ・例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） ⏩あなたの気づきが快適なゲーム体験を支えます！ 専門的な知識やスキルは入社後の研修で学べば問題ありません。 重要なのは「ゲームに携わりたい」「新しい知識を吸収したい」という学ぶ意欲です。 異業種から転職した未経験スタートのスタッフも多数活躍中。 開発チームの一員として新しい一歩を踏み出したい方からのご応募をお待ちしています。 ⭐このような方にぴったり⭐ ・ゲームやエンタメ業界に興味はあるが未経験で挑戦に不安がある方 ・細部まで目を配り、地道な確認作業を丁寧に行うのが得意な方 ・周りのスタッフとコミュニケーションや連携を取りながら働きたい方 ・大好きなゲームに関わる仕事を通じて新しいキャリアをスタートさせたい方

求めている人材 【✨キャリアパス】 ＜アドバイザーアシスタント＞ 商品知識の習得・先輩の打ち合わせ同席 ▼ ＜インテリアアドバイザー＞ お客様へのヒアリング・家具の提案・見積もり作成 ▼ ＜チームリーダー＞ 案件管理・提案力の向上・後輩の育成 未経験・資格なしOK！3か月間の研修と先輩社員によるマンツーマン指導で、基礎から知識やスキルを習得できます。年1回の昇給と年2回の個別面談を通じて、一人ひとりの成長や将来の目標をサポートします！

求めている人材 求める人材 【✨キャリアパス】 ＜製造スタッフ＞ 家具製作の基礎習得・製造補助 ▼ ＜家具職人＞ 木材や各種素材の加工・組立・仕上げを担当 ▼ ＜熟練職人＞ 図面に応じた加工判断・難易度の高い素材の加工 3か月間の研修と先輩社員によるマンツーマン指導で、基礎から技術を習得できます。年1回の昇給と年2回の個別面談を通じて、一人ひとりの成長や将来の目標をサポートします！

求める人材: ✨経験よりも「これから学びたい」という気持ちを重視✨ ┌─────────────────────┐ ■未経験・第二新卒活躍中 ■学歴不問 └─────────────────────┘ ITに関する知識や実務経験は一切不問です。入社後にゼロから学べる環境をご用意しています。 +:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ⭐必須条件 ・例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） +:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ✅こんな方にピッタリ ・WebサイトやWebサービスに興味がある方 ・未経験からIT業界に挑戦したい方 ・手に職をつけたい方 ・将来に役立つスキルを身につけたい方 ・コツコツ学ぶことが好きな方 ・新しいことにチャレンジしたい方

求めている人材 【✨キャリアパス】 ＜アドバイザーアシスタント＞ 商品知識の習得・先輩の打ち合わせ同席 ▼ ＜インテリアアドバイザー＞ お客様へのヒアリング・家具の提案・見積もり作成 ▼ ＜チームリーダー＞ 案件管理・提案力の向上・後輩の育成 未経験・資格なしOK！3か月間の研修と先輩社員によるマンツーマン指導で、基礎から知識やスキルを習得できます。年1回の昇給と年2回の個別面談を通じて、一人ひとりの成長や将来の目標をサポートします！