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女性活躍中♪アパレル業界の魅力UP!【人材コーディネーター】

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

★賞与年3回★年間休日125日★土日祝休★残業少なめ★退職金制度■高級ブティック、W&J、アパレル業界を中心に人材コンサルティングを提供【株式会社Mauloa】企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

株式会社Mauloaが、現在募集中の求人

株式会社Mauloaが、現在募集中の求人はありません。
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\ライフステージが変わっても安心/
年休122日以上×残業少なめ×土日休み

……\ココが当社の魅力/……
*土日祝休み&年間休日122日
*キホン定時退社!残業少なめ
*7日以上の連続休暇取得OK
*有給取得率91%以上
*賞与年3回&初年度2回の昇給
*産休育休の取得を推進
……………………………………

▼さらに詳しくCHECK!▼

――★ワークライフバランス
社員も、社員の家族も大切にしたいという想いから、
働きやすい環境づくりに力を入れています。

ライフステージが変わっても働きやすい職場を目指し、
子どもの行事への参加や急な発熱などにも柔軟に対応!

――★明確な評価で収入UP
◎入社初年度は昇給年2回
 ※2年目以降は年1回
◎半期ごとにタイトル見直し
◎賞与年3回
など、収入UPの機会がたくさん!
「これを達成したら○○円」など、
透明性の高い評価基準で
成長へのモチベーションもUPします。

\未経験OK!/イチから育てます♪
今回、あなたにお任せするのは、
有名外資系ブランドと求職者を繋ぐ
“人材コーディネート”のお仕事。

入社後半年間の研修に加え、
チームのメンバーがフォローしますので
安心してスタートできますよ!

●抜群のチームワーク
ミーティングなどを行い、全員で協力し合う体制を構築。
また、一人ひとりの行動目標や実績が明確なので
責任をもって取り組むことができます♪

●販売、アパレルの経験は尚歓迎!
“アパレル業界”に特化した人材紹介を行っているため、
ご経験がある方はそのスキルを存分に活かしていただけます。

募集要項

大手外資系ラグジュアリーブランド
ファッション・ウォッチ&ジュエリー業界に
特化した人材紹介を手掛ける当社。

内定率の高さを評価され、
ご提案実績は年々増加中!

業務体制を図るため、新しいメンバーを募集。
未経験歓迎!アパレル業界の経験がある方は
即戦力としてご活躍いただけます♪

仕事の内容

【人材コーディネーター】アパレル業界と求職者をつなぐ!★昇給初年度2回&明確な評価基準で収入UP♪

【具体的には】
アパレル業界に特化し、クライアントと人材をマッチング!
“転職”という人生の岐路に携わるやりがいの大きいお仕事です。

●リサーチ
クライアントのニーズに合わせた人材を
自社データーベースからリストアップ。
“履歴書以外”の部分を大切にし、
マッチする人材を発掘します。

●アポイント⇒マッチング
求職者と面談を実施し、
紹介するブランドの魅力をお伝え。
入社決定後は、今後のすり合わせ、
書類作成などのサポートを実施します。

●入社後フォロー
不安や悩みを抱えずイキイキ働けているかを確認。
日々のやり取りで信頼関係を深めていきます。
誕生日などの節目に
メッセージカードを送って喜ばれたことも♪

●クライアント対応
求職者が輝ける場所探しをしていきましょう!

求めている人材

《学歴不問!未経験・第二新卒歓迎!》20代男女が活躍中!★ライフスタイルを大切にした働き方を実現!

【具体的には】
社会人・職種・業界未経験の方歓迎

――★『ポテンシャル』重視の採用です!
学歴や経験・知識は一切不問!
『基本的なPCスキル』があればOKです◎

\こんな方を歓迎!/
◎柔軟に新しいことを吸収して成長できる方
◎円滑なコミュニケーションを図れる方
◎チームワークを大切にする方
◎誠実かつ素直な姿勢で業務に取り組める方
◎仕事もプライベートも充実させたい方

<活かせる経験> ※必須ではありません
◎アパレル業界の経験
◎販売職の経験

*+.…『ワークライフバランス』を大切に….+*
産前・産後休暇、育児休暇の取得を推進。
子どもの発熱など急な出来事にも柔軟に対応します◎
ライフスタイルに寄り添った環境が整っています!

勤務地

★転勤なし
★首都圏エリア/直行直帰OK
★築地駅〜徒歩2分

中央区築地3-13-5  丸促築地ビル7階

→リクナビNEXT上の地域分類では……
埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県

給与

月給:22万5000円 ※ただし前職年収を考慮する
※残業代は1分単位で全額支給

<★未経験も安心♪3STEPで一人前に!>
\STEP1/まずはリサーチからスタート!
ブランド知識や提案方法から、じっくりレクチャーします。

\STEP2/徐々に現場へ!
先輩に同行し、マンツーマンで仕事の流れや
スケジュールの流れを覚えてください!

\STEP3/デビュー!
独り立ちまでの期間は半年ほどを見込んでいます。

【手当】
・交通費(上限4万円/月)
・時間外手当
・出張手当
・役職手当

【昇給】
初年度は2回(入社3ヶ月後・半年後に昇給) 
※次年度より年1回

\さらに/
半期ごとにタイトル見直しあり。
収入UPのタイミングが豊富なので
スピード感をもって収入UPを実現できます♪

【賞与】
年3回
(4月・7月・12月)

【年収例】
700万円/入社2年目(月給26万円+諸手当+賞与)
800万円/入社3年目(月給28万円+諸手当+賞与)
1000万円/入社4年目(月給32万円+諸手当+賞与)

勤務時間

勤務時間:10:00〜19:00
(休憩時間 1時間00分)

★基本的にほとんど残業なし!
 ※お客様や求職者のスケジュールにもよります

休日・休暇

<★年間休日122日★>
完全週休2日制(土日)
祝日
夏季休暇(1日)
年末年始休暇
産前・産後休暇
育児休暇
慶弔休暇
有給休暇(10日:入社半年後に付与)
┗連続して7日以上の休暇も取得可能♪

有給取得率91%以上!
お休みの取得は柔軟に対応しています☆

待遇・福利厚生

【試用期間】
3ヶ月
試用期間中は契約社員となります。
(他条件に変動はありません)
※試用期間終了後、4ヵ月以降から6ヵ月は契約社員、その後正社員登用

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

退職金制度
服装自由&ネイル・ピアスOK
保養所あり
海外研修
社員旅行(毎年ハワイに行っております)※入社1年以上が対象
エクシブ会員権とハワイヒルトンタイムシェア会員権
┗高級ホテルをお得な価格で利用できる★家族やお友達、大切な人と利用可能!
年末社内研修
┗エクシブ会員の高級ホテルで実施します!

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ◆最大の魅力は働きやすさです!

    給与や待遇がしっかりしているので、とても働きやすいですね。初年度に2回の昇給があり、その後も評価に応じて給与改定や昇格など収入UPのチャンスはたくさん!また、基本的には定時退社、有給の取得もしやすい環境です。メリハリがある環境なのでモチベーション高く業務に取り組めます!

    人材コーディネーター

  • ◆スピーディーに成長していけます!

    『人と関わる仕事』に興味があり、人材コーディネーターに挑戦。まだ入社して4ヶ月ですが目標を達成できた時のやりがいは抜群!自分がどこまで成長できるのかワクワクしています!また、当社は評価の透明性が高いので目指すべき目標がわかりやすくスピード感をもって成長していけます。

    人材コーディネーター

〜職場環境・風土について〜

――◆ON/OFFの切り替えを大切にしています♪

「明日は予定があるから
今日仕事を進めて明日は定時退社!」
など、自分でスケジュールを決めて
業務に取り組めるのも、当社の魅力◎
無駄な残業とは無縁の環境です!

また、GW、年末年始の長期連休はもちろん
積極的な有給休暇の取得を推進しているので
しっかりリフレッシュできちゃいます☆彡

メリハリのある環境で
仕事もプライベートも全力で楽しみませんか?

採用企業情報

株式会社Mauloa

設立

平成26年8月

代表者

浅澤 有希子

事業所

東京都中央区築地3-13-5 丸促築地ビル7階

業種

職業紹介・人材派遣/ビジネスコンサルタント・シンクタンク・コンサルティングファーム/ファッション・アパレル・アクセサリー【小売】/理容・美容・エステティック/ファッション・アパレル・アクセサリー【メーカー】

事業内容

■有料職業職業紹介事業■人材情報のリサーチ業及び提供サービス業□職業紹介業 13-ュ-306770

連絡先

株式会社Mauloa(ホームページ
東京都中央区築地3-13-5  丸促築地ビル7階
採用担当

女性活躍中♪アパレル業界の魅力UP!【人材コーディネーター】

株式会社Mauloa