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小田急グループ★実働7.5h×残業少なめ★研修事業の企画営業

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

株式会社小田急プラネット<小田急グループの総合人材サービス会社/30周年> *賞与年2回 *昇給有 *週休2日制 *長期連休あり *転勤なし *残業ほぼなし企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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▼『できる』の三拍子▼
アイデア活きる、成長できる、評価を聞ける

[1]アイデアで勝負できる
[2]プロ講師との仕事に携われる
[3]評価の声を直接聞ける

こんな魅力が研修営業のお仕事にはあります!

大手・小田急グループに
中途採用で飛び込めるという嬉しさはもちろんですが、
それ以上にやりがいがあってオモシロい!

そんな研修事業について、詳しくご紹介します。



★【研修を広める目的は?】
クライアント様(法人)の悩みや
目指すビジョンに合わせた研修をご提案することにより、
受講者のスキルアップや業務負担の軽減を図っています。

主にやり取りを行うのは、企業の人事の方々。

経験豊富なビジネスパーソンを前に仕事をしていくので、
自身の腕前が認められて信頼関係を築けた時の達成感は格別!

また手掛けた研修について「とってもタメになった!」
などのご感想を直接聞ける機会も沢山あります。
そんなお声が増えるほどに「前にお願いした研修、また頼むよ」と
リピート頂けるチャンスも比例して増加。

将来的には安定した受注に繋げるのも、
腕の見せ所になっていきます!

あなたの講座がクライアント様の
“定番”として必要不可欠なものになるように、
戦略も立てながらご提案していきましょう。

★【プロとの仕事で大きな成長に繋がる!】
お仕事に慣れてきたら(こんな研修があったらオモシロいかも)
などのアイデアを活かして新しく商品化もOK。

既存の研修を組み合わせたり、イチから考えたり…
自由な発想で構いません。

研修内容を考えると同時に講師の発掘も必要になりますが
各分野のプロである講師の方と一緒に働いていくことで、
自然とさまざまな知見が広がり、自身の大きな成長にも繋がりますよ。

また当社は、新しいアイデアに挑戦しやすい社風。

(このアイデア、笑われちゃうかな?)
(ちょっと斬新すぎるかも…)なんて怖がる必要はありません。

どんな小さなことでも、ぜひ積極的に提案してください!

試行錯誤を繰り返していくうちに、まだ見ぬあなたの才能が開花され、
この仕事のオモシロさをより実感できるようになるかもしれません。
先輩スタッフは全員、あなたのそんな成長に期待しています!

募集要項

総合人材サービス企業として
確固たるノウハウを積み上げてきた「小田急プラネット」。
小田急グループという強固な経営体制もあり、業績好調です。

今回は研修事業のニーズ拡大により、企画営業スタッフの増員が決定。
ゆくゆくはチームを率いる存在となってくださる方を募集します。

大手グループ会社という安定基盤のもと、ぜひ一緒に活躍していきませんか。

仕事の内容

【研修事業の企画営業】クライアント様に新人社員研修・ハラスメント研修…など様々な研修をご提案します

【具体的には】
クライアント様(法人)に当社で実施している研修を
ご提案する企画営業をお任せします。
また、営業活動だけでなく、研修を実施する講師の方の
新規開拓にも並行してチャレンジしていただきます。

★例:業務の流れ
[1]新規クライアントの発掘
[2]ご希望の研修内容をヒアリング
[3]講師のピックアップ
[4]プログラム・タイムスケジュール・料金の調整
[5]クライアント様(主に人事の方)にご提案
[6]研修の実施

★例:研修の種類
[1]営業力研修
[2]リーダー育成研修
[3]メンタルヘルス研修 etc.

※企業でよく行われる一般的な内容のものから
少々マニアックなものまで幅広く揃えています。
アイデアを活かして新しい研修を企画してもOK!

★研修のリピート率について
毎年特定の研修を発注してくださるクライアント様もいれば、
企業で行う研修全てを当社に任せてくださる
クライアント様もいらっしゃいます。

★この仕事のやりがい
多種多様な業界のクライアント様、研修講師の方と
幅広く繋がって信頼関係を構築できるのはこのお仕事ならではのこと。
また研修実施後のフィードバックで参加者様から「新しい発見があった!」
「有意義な時間を過ごせた」などのご感想をいただけると、
自分の努力が実ったという大きな手応えを感じることができます。

他にも研修を実施したことがきっかけとなって、
クライアント様が当社の他の事業に興味を持ってくださり、
新しいビジネスの橋渡し役として活躍するケースもあります。

求めている人材

【高卒以上】社会人経験者

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

法人営業経験がある方歓迎
人材業界経験がある方歓迎

<<他、歓迎する経験・スキル>>
★リサーチ・マーケティング力
→提携先やクライアントを開拓する際に役立ちます

<<下記に該当する方は尚歓迎!>>
★数字を追うだけじゃなくて新しいことにも挑戦したい
★自らアンテナを張って情報収集をすることが好き
★ネットサーフィンはよくする方だ
★周囲とのコミュニケーションを大切にできる
★イチから人間関係を構築していくことに抵抗がない
★失敗も前向きに捉えて次に活かせる
★仕事は裁量の大きさを重視したい
★ゆくゆくはチームを引っ張れる存在になりたい
★フットワークは軽い方だ etc.

<<あなたらしいご提案を待っています!>>
「こんな挑戦、面白いんじゃないかな?」という
独自の切り口での提案はどんどんしてくださって構いません。
“こうでなければならない”というルールは無し。
クライアント様のお力になれるプログラムであれば大歓迎です!

★例えば最近では新しい試みとして漫画制作会社とタッグを組み、
スマホで読めるハラスメント研修の漫画を制作しました。

勤務地

新宿区西新宿1-4-9 新宿西ビルディング1階

※転勤なし

→リクナビNEXT上の地域分類では……
東京23区

【交通手段】
新宿駅〜徒歩3分

給与

月給:23万円〜30万円

+賞与年2回+通勤交通費+各種手当

※給与は経験・スキルを考慮し決定します。
※見込み残業なし。残業代は別途支給します。

【手当】
通勤交通費支給(社内規定あり) 
扶養手当(1人目:月1万円、2〜4人目まで:月4000円)
時間外手当

【昇給】
年1回

【賞与】
年2回
(7月・12月)※昨年度実績2.7ヶ月分/中途入社規定あり

【年収例】
500万円/入社5年目(月給32万円+残業月10時間+賞与)

勤務時間

勤務時間:9:00〜18:00

★実働7時間30分
※残業月平均10h程。繁忙期でも月20h以内です。
 オンオフのメリハリをつけて働けます!
※見込み残業なし。もちろん残業が発生した場合は残業代を支給します

休日・休暇

<年間休日114日>
週休2日制(原則土日休み、状況により変動あり)
※月に1・2回程度であれば、希望に応じて平日休みなどもお気軽にご相談ください。

年始休日
連続休日(年2回各最大10日間)
誕生日休日
有給休暇(有休消化率ほぼ100%)
忌引休暇
リフレッシュ休暇
産休・育休・介護休(取得実績あり)

待遇・福利厚生

【試用期間】
3ヶ月
期間中は契約社員。その他条件変更なし。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

退職金制度(中小企業退職金共済制度)
定期健康診断
通信講座受講料補助制度
カフェテリアプラン(選択型福利厚生)…映画のチケット、ジム、旅行、習い事などの割引やキャッシュバック制度
小田急グループの従業員割引制度…小田急百貨店で利用可能。ブランド物から食品まで幅広く適用され、うれしい制度です♪
各種休職、時短勤務制度
社内研修

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • まだ営業経験が浅い方については、新規営業に慣れていただくところからスタートします。ここでの経験が、今後活躍していく上で役立つはず。臆せずに、笑顔を大切にしながらチャレンジしていきましょう。困ったことや不安なことが出てきたら、遠慮せずに何でも相談してください!

    営業兼マネージャー
    Tさん(40代・男性)

  • ある程度、経験がある方については即戦力として早速、企業へのアプローチに携わっていただきます。「前職ではこんな研修があって役立っていた」、「最近はこのトピックが注目されているから研修に紐づけるとニーズがあるかも?」などのご提案も大歓迎!ぜひ主体的に意見を発信していってください。

    <続き>
    営業兼マネージャー
    Tさん(40代・男性)

  • 当部署は「やってみたい」ことにチャレンジしやすく自由度の高い環境です。だからこそ積極的に新しいことに挑戦したい方には、まさにうってつけの場所と言えるでしょう。失敗を恐れることはありません。むしろトライアンドエラーをどんどん繰り返して、楽しみながら一緒に活躍していきましょう!

    <続き>
    営業兼マネージャー
    Tさん(40代・男性)

〜職場環境・風土について〜

1日のスケジュール(例)は以下のようになります

09:00…出社・メールチェック
10:00…既存クライアントへのアポ・訪問
12:00…ランチ休憩
13:30…新規営業
15:30…帰社・事務処理
17:00…新規講師との面談
18:00…業務終了★お疲れ様でした!

業務が残っていなければ定時退社OK。
実働7.5hでメリハリを大切に働くことができます。
希望休も通りやすく、私生活を充実させながら活躍できます。

採用企業情報

株式会社小田急プラネット

設立

1992年7月1日

代表者

取締役社長 小田 和伸

資本金

1000万円

売上高

21億3440万円(2023年2月期実績)

従業員数

314名(2023年2月末時点)

事業所

【本社】東京都新宿区西新宿1-4-9 新宿西ビルディング1階

業種

職業紹介・人材派遣/教育/その他サービス

事業内容

■労働者派遣事業(許可番号:派13-301842) ■有料職業紹介事業(許可番号:13-ユ-301433) ■外国人材就労支援事業(特定技能登録支援機関:19登-001753) ■教育研修事業 ■アウトソーシング事業

連絡先

株式会社小田急プラネット(ホームページ
新宿区西新宿1丁目4番9号 新宿西ビルディング1階
03-5325-3678/採用担当まで

小田急グループ★実働7.5h×残業少なめ★研修事業の企画営業

株式会社小田急プラネット