【新規飲食施設のマネジメント職】月給30万から！

施設オープンに向けた準備作業や管理業務をお願いします。

【具体的には】
これまでのご経験により、
パン・スイーツ・お弁当等各部門の
担当に分かれ、施設オープンに向けた準備を行います。

・食材や仕入れ先、機材の選定
・メニュー作成
・人員や商品等の管理業務など

★難しそう…と思った方もご安心ください！
総責任者をはじめ、他社員と協力しながら準備を進めていきます。

もちろん積極的な提案や行動も求められますが、
一人に全てお任せする！ということはありません◎
また、スキルに合わせてまずは製造職から始めることも
可能なので、面接でざっくばらんにお話しましょう！

和食・洋食・お弁当の調理経験やパティシエ、パン職人、飲食店運営経験がある方歓迎！

【具体的には】
製造や調理等の経験且つ
マネジメント職を経験された方や将来的に携わりたい方大歓迎♪

★以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・パン職人
・調理師免許や和食、洋食の調理経験
・お弁当の調理経験
・パティシエ
・飲食店運営やマネジメント経験など

＜こんな方を求めます＞
◎運営・経営のことも視野に入れながら行動できる方
◎トレンドや食についての情報に敏感な方、好きな方
◎協調性のある方

転勤なし◎マイカー通勤OK◎埼玉県狭山市新狭山1-11-12

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
埼玉県

月給：30万円〜40万円

固定残業代（9万2000円以上/60時間）を含む


＊一般職（製造）からスタートの場合
月給：24万2000円以上
固定残業代（6万5000円以上/50時間）を含む

※給与は経験やスキルを考慮して決定します
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します

【手当】
・非喫煙手当（3,000円）
・残業手当
・家族手当（5,000円〜）
※扶養あり・お子様が中学まで月1万円/20歳まで月1万5000円
※扶養なし・お子様が中学まで月5千円/20歳まで月1万円

【その他 福利厚生】
・車通勤OK
・交通費規定内支給（月1万円まで）
・退職金制度（規定あり）
・確定拠出年金制度
・転居を伴う異動は基本なし
・フレックスタイム制応相談 （標準労働時間8時間）
・年数回のプレゼント制度（誕生日、クリスマス等）
・その他

【昇給】
年1回
入社後2年間は能力に応じて別途昇給あり

【賞与】
年2回

【年収例】
450万円／リーダー職（月給30万円＋諸手当＋賞与年2回）
340万円／製造　一般職（月給24.2万円＋諸手当＋賞与年2回）

交代制(業務スケジュールによる)
1日の実働時間 8時間00分

配属の部署、シフトにより変動します。
＜シフト例＞
・6:00‐15:00
・8:00‐17:00
・9:00‐18:00
・10:00‐19:00
・11:00‐20:00

＊10:00‐19:00が販売店の営業時間になる予定です
＊用事がある際は、シフトの調整も相談できます

週休2日制（シフト制）

【年間休日】
105日

【有給休暇】
10日
入社6ヵ月後付与

【休暇制度】
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇

【試用期間】
3~6ヵ月
試用期間中は月給18万円〜
※残業代は別途支給
※交通費は実費支給

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険