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世界水準の空港を一緒に創りませんか?※転勤なし
勤務地 |
熊本県上益城郡益城町1802番地の2 熊本国際空港株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 約570万円/35歳 係長・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給27万6730円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+残業手当(約20H)+賞与 約590万円/38歳 係長・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給28万930円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+残業手当(約20H)+賞与 約640万円/43歳 課長補佐・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給35万4090円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 地域活性化による空港利用者の最大化が 地域連携部の業務となります。 熊本国際空港は、国際線ネットワーク地方空港1を目指し 2051年目標:旅客数:622万人★路線数:28路線★便数:433便 を掲げています。 国内外あわせて年間300万人以上に利用されているターミナルビル。 あなたの経験を活かして、 世界に誇れる空港を一緒に創りませんか?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【地域連携部とは】 空港と地域社会との良好な関係を築き、地域活性化に貢献するための部署です。 熊本県の新大空港構想の実現に係る協力や、熊本県・関係地方自治体と連携体制の構築、 地域共生事業の施策として、周辺地域との相互関係に向けた取組みや助成事業など、 航空需要の創造をおこなっていく業務が主な仕事となります。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <具体的には> @環境、騒音対策に関する業務 ・騒音の通年測定及び管理 ・短期測定及び騒音予測コンター図の作成 ・騒音測定値のリアルタイム公開 ・環境負荷低減に向けた取組みの情報発信 ・騒音に対する苦情対応及び地元対策 ・阿蘇くまもと空港周辺環境整備協議会の窓口業務 A地域共生に関する業務 ・空港周辺地域との連携に向けた取組み ・助成事業に関する取組み ・航空機落下物発生時の対応 ・運用時間延長に関する取組み ・阿蘇くまもと空港利用者利便向上協議会地域交流促進 ・「空の日」部会の事務 B観光振興を含む地域との連携に関する業務 ・県内企業との連携による、空港利用促進(物流含む)・地域活性化等にかかる需要創造施策の策定及び促進 ・観光団体や旅行代理店等との連携による、航空需要創造に向けた観光振興の取組み ・外国人留学生などが参加するワークショップの開催 ・奨学金制度の新設 ・4階展示回廊の企画運営 ・高等学校等の見学受け入れ及び対応 ・航空サービス分野の実証実験の実施 ・起業を目指す全国の若者向けのビジネスコンテストを誘致、体験プログラム提供の統括 C二次交通に関する事項 ・レンタカー事業者と連携したサービス提供 ・カーシェア事業者と連携したサービス提供 ・熊本空港を発着する二次交通事業者との連携にかかる業務 ・MaaS事業に関する取組み ・阿蘇くまもと空港ライナー運営協議会の窓口業務  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【その他、総合職】 入社後は適性を踏まえ、 様々な職種をご経験いただく場合があります。 ■経営企画・財務部 ■ビル運営部 ■保安防災部 ■エアポートセールス部 ■施設部(空港土木/航空灯火) ■運用部 ■総務・経理部 ■営業推進部 ※転勤はありません。 ■―――――――――――――――――■ 2023年3月に誕生した、 阿蘇くまもと空港、国内線・国際線一体型のターミナルビル。 「世界と地域にひらかれた九州セントラルゲートウェイ」として 国内線・国際線の航空ネットワークを拡充しながら、東アジア路線の戦略的誘致にも注力しています。 そして、熊本県の新大空港構想に掲げられた「訪れる全ての人が楽しむことができる空港」の実現を図って参ります。 ◆最先端機器を導入した、広くて開放的なチェックインロビー ◆「食と旅」をテーマにした商業施設 ◆飛行機に乗らない人も楽しめる、イベント開催可能な『そらよかパーク』 ◆インバウンド・アウトバウンドに向け航空需要創造へ └阿蘇くまもと空港から九州の各観光地へ、アクセス利便性を向上 熊本を訪れる世界中の方と地域の方が交流する、すべての方にひらかれた世界水準の空港を目指しています。 空港周辺のにぎわい創出、地域との共生や熊本エリアの経済発展に貢献し、 多くの方々から期待されている阿蘇くまもと空港。 進化し続けている今だからこそ、 「阿蘇くまもと空港」が持つポテンシャルを より引き出していただける方を採用したいと考えています。 <2051年度目標値> ★旅客数:622万人 ★路線数:28路線 ★便数:433便 目指すは国際線ネットワーク地方空港1。 地域創生の一端を担う壮大なプロジェクトを遂行するため、あなたの実力を存分に発揮してください。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【当社について】 2019年に設立し、 翌年に阿蘇くまもと空港の 航空管制を除く運営業務をスタートしました。 空港事業の民営化に伴い、 三井不動産梶A九州電力梶A九州産業交通ホールディングス鰍ニいった 主要株主を含む11社と熊本県で構成。 国土交通省や航空会社等と連携して空港運営を担っています。 業界不問で広範なネットワークを駆使し、 ダイバーシティを尊重しながら飛躍する企業です。 |
求める人材 |
求めている人材 業界として未経験の方でも、 下記に記載しているご経験お持ちの方のご応募をお待ちしております。 【歓迎条件】 *旅行業・自治体での観光振興に関わる業務経験 *営業経験(企業訪問ができる方) 【キャリアUPが可能!】 多くの知識、経験を積むことができます。 |
未経験OK!年間休日128日□土日祝休み♪交通費全額支給
勤務地 |
広島県広島市中区榎町8番25号メゾン・ド佐伯1F 株式会社クオリティプラス |
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仕事の概要 |
仕事内容 \\ この求人のアピールポイント // ==================== □土日祝休み&年間休日128日! □残業ほぼなし!原則定時退社 □駅チカ!アクセス良好◎ □20代〜30代の男女が活躍中♪ □ネイルOK!髪型・服装自由! ==================== □ 会社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社「ひろしま県民電力」は、地域密着型の 電力小売事業を展開する安定企業です。 環境にやさしいエネルギーの普及に貢献しています。 東京商工リサーチ出版の「優良企業ガイド」 にも掲載され、高い信頼性と安定性を誇る 企業として評価をいただいております。 □具体的な仕事内容  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 地域のエネルギー供給を支える会社で 一般事務のお仕事をお任せします! ◆ お客様対応業務 ◆ ・電話応対 ・社内外との連絡調整 ◆ 事務処理業務 ◆ ・毎月の電気料金請求書作成 ・入金確認作業 ・請求データの管理 ・各種資料作成 ・データ入力作業 ・書類のファイリング、整理 ・一般事務処理全般 □ 未経験の方も安心!充実のサポート体制  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 事務経験が浅い方でも心配ありません! 先輩社員が業務の進め方を丁寧にレクチャー 致しますので、安心してスタートできます。 PCスキルも基本的な操作ができれば問題なく 始められます◎ <やりがいポイント□ > ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 電力は私たちの生活に欠かせない ライフラインです。 地域の皆様の暮らしを支える重要な役割を 担う当社でやりがいのある仕事にチャレンジ してみませんか? 一緒に働く仲間として、 あなたのご応募をお待ちしております! |
求める人材 |
求めている人材 / 未経験歓迎♪ 人柄重視の採用です! 長期的に活躍できる環境を整えています◎ \ □必須条件 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・高校卒業以上の方 ・基本的なPCスキルをお持ちの方 (入力程度できればOK) □こんな方にピッタリ! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・事務経験をお持ちの方(優遇いたします) ・長期的に働きたい方 ・コミュニケーションを取ることが好きな方 ・チームワークを大切にできる方 ・丁寧な仕事を心がけられる方 ・向上心を持って業務に取り組める方 |
主として応募者の面接設定・合否通知を担当する人事部門の採用アシスタント業務です。
勤務地 |
東京都世田谷区 株式会社グローレン |
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仕事の概要 |
仕事内容: 人事部門における採用のアシスタント業務です。主として以下の業務となります。 ・応募者(またはエージェント)と面接官との面接スケジュールの調整 (面接等に入ることはありません) ・選考結果(合否)等の連絡 ・選考中の応募者のスケジュール管理 一般オフィスソフト(特にExcelの利用が多いです)と社内の業務システムを一部利用しますが、利用方法/マニュアルはお伝えしますので、専門知識は必要ありません。 *Excelをつかった業務経験があったほうが馴染みやすいと思います。 開始は採用後、準備ができ次第すぐになります。(2025年6月〜の勤務を希望) |
求める人材 |
求める人材: * 社会人経験をお持ちの方 * 基本的なPC操作が可能な方(Excelは必須) * アシスタント業務・秘書業務の経験がある方 |
初年度から賞与満額、即戦力事務職員募集(転勤なし)
勤務地 |
大阪府松原市天美東5-4-33 学校法人阪南大学 |
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給与例 |
給与例 ◇モデル年収 25歳 課員 配偶者なし 扶養家族なし 約486万円 30歳 主任 配偶者あり 扶養家族2名 約707万円 40歳 課長 配偶者あり 扶養家族3名 約1,048万円 ※2024年度実績 ※いずれも住宅手当、通勤手当、役職手当、時間外勤務手当は含まず |
仕事の概要 |
仕事内容 「総合型事務職員」として、 学生サポートから大学経営に至るまで、 多岐にわたる業務に携わっていただきます。 配属後は部署間の異動や ジョブローテーションを通して、 様々な職場で能力を発揮して頂く予定です。 【具体的な仕事内容】 ■ 学生支援業務 (入学から卒業までの伴走支援) 学生の充実した学びと成長の実現のため、 学業・履修・生活・就職・資格取得などの あらゆる側面からサポートします。 社会のニーズや時代の変化を捉え、 教育サービスの企画・改善にも参画します。 主な配属先:教務課、教育情報課、 学生支援課、キャリア支援課 ■ 国際交流・グローバル人材育成 語学力向上のための学習支援や、 留学希望学生・来日留学生のサポート担当。 新たな留学先の開拓や、 国際的な学びの拠点作りにも取り組みます。 主な配属先:学生支援課、教務課 ■ 研究支援および地域・社会連携 教育職員(研究者)の活動をバックアップし、 大学の知的成果を社会に還元するシステムの 構築・運営に携わります。 主な配属先:学術情報課、社会連携課 ■ 企画・広報・大学経営戦略の立案 大学の未来像を見据えた企画・立案、 広報戦略の策定、学生募集活動の展開、 法令対応など、大学経営の核心部分を担当。 主な配属先:総務企画課、入試広報課、 企画課 ■ 大学運営・経営資源のマネジメント 学校法人全体の経営資源(人材・設備・財務) を効果的に活用し、経営戦略に沿った 業務遂行・計画立案を行います。 主な配属先:企画課、財務課、施設課、 総務企画課 【採用予定日】 令和8(2026)年4月1日 ※前倒し採用可能です。 ※第1期については、入職日要相談。 |
求める人材 |
求めている人材 -◇必須条件◇- 以下のすべての条件に該当する方 @4年制大学卒(大学院を含む) A正社員として、同一企業において 3年以上のキャリアを有する方 B以下の求める人材に合致されている方 【求める人材】 以下の本学園が定める【Vision2040】 の理念に共感し、その実現に向け、 高い志を持って自律的に取り組める方 □ Vision 2040 □ Our Challenge for the 100th 【存在意義】 私たち学校法人阪南大学は、 人間個々の能力を信じその伸長を追求し、 人生の幸せへとつながる学びの機会を提供することで、 生徒・学生、保護者、そして社会に貢献するために存在します。 【ビジョン】 生徒・学生に「阪南に来てよかった」と思われる 保護者・先生に「阪南に行かせてよかった」と思われる 地域に「阪南があってよかった」と思われる 『生徒・学生・教職員、保護者、そして地域に、“歓び”を生み出す学園となります。』 【バリュー】 1.すべては生徒・学生の成長のために:生徒・学生の成長を促すための最善の方法を選択し行動する 2.個の尊重:すべての学生・教職員が持つ、個性と個々の能力を尊重する 3.チームワーク:個々人がベストを尽くすと同時に、同僚に頼り頼られ、より良い成果を求める 具体的には以下のような志向・能力を有する方を歓迎いたします。 1.高等教育機関または民間企業等において、業務改善や新規事業の立案・推進、組織運営などに関わった実務経験を有し、変化を恐れず改革をリードできる方。 2.企画立案から実行までを自律的に行う思考力と行動力を備え、学内外の関係者と良好なコミュニケーションを図りながら、協働して業務を推進できる方。 3.将来的に管理職・幹部としての役割を担う意欲と素養があり、組織マネジメントや部下育成の経験を有する、またはそれに相当する資質を備えた方。 4.AI・データサイエンス・ICTの活用に関心があり、業務や意思決定においてそれらを活用する意欲または経験を有する方。 |
□未経験スタートOK□ネイル業界のトップクラスで活躍できる!
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区御幸通5-2-10 株式会社ネイルズユニークオブジャパン |
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仕事の概要 |
仕事内容 □ネイル業界トップクラス企業□ 本社で事務スタッフを増員募集! <この求人のおすすめポイント!> □未経験スタートOK! □オシャレを楽しみながら働ける□ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【 仕事内容 】 データ□□、書類作成、電話対応や 各部署のサポートなど事務業務をお任せ。 具体的には… □店舗の売上集計や資料作成 □給与計算、経費精算、勤怠管理 □電話応対 □他部署のサポートなど総務業務 □取引先との□続き対応 □□社商品の売上、在庫管理 ◎枠にとらわれず、□んな仕事にチャレンジしたい□にはピッタリ□ サロンのネイリストや他部署のスタッフ、 営業など、様々な部署と関わりながら仕事を進めます。 慣れない作業に時間を取られたり、 上□く対応できない場□も出てくると思いますが、 分からないことは、何でも相談してください。 経験豊富な先輩が丁寧にサポートします□□ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【オシャレ好きな方にピッタリ!】 「ネイル・ファッションが好き」など 日頃からオシャレを楽しむ社員が多数□ 共通の想いがあるからこそ、 チームワークは抜群の環境です! 休憩時間に流行りのネイルデザインや 人気ショップの話題で もちきりになることも♪ 日々新しい情報・発見のある職場で 仲間と刺激し合いながら 成長していきませんか? 【国内で店舗数トップクラス!】 1986年の開業以来、 国内で店舗数トップクラスを誇り ネイル業界を牽引し続けています。 常に顧客満足を追求するため 各部署がクオリティアップに向けた 体制を整え、自信を持って 提供できるサービスを実現! リーディングカンパニーである 当社だからこそ、経験できる 仕事があります!! ぜひ体感してください!! |
求める人材 |
求めている人材 □業界未経験歓迎! □高卒以上 □パソコン操作ができる□(Excel・Word) <こんな方にぴったりです!> ◆広い視野で色んなことに取り組みたい方 ◆自分自身のスキルアップを望む方 ◆ネイル業界に興味のある方 ◆第□新卒者も歓迎 |
【オリックス不動産株式会社の100%子会社】ホテル旅館の運営を担う中核会社。時代やニーズの変化に合わせて常に新しい柔軟な発想で応え、”また行きたい、と思っていただける場所”を提供することを目指しています。
勤務地 |
JALシティ羽田東京(東京都大田区) |
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想定年収 |
500万円〜600万円 |
仕事の概要 |
管理業務全般〜マネジメント業務まで幅広い業務をお願いいたします。【管理部門統括】[1]人事業務:■人… |
求める人材 |
【必須】■宿泊事業経験者 |
土日祝休・年休120日超!子育て世代応援!
勤務地 |
兵庫県神戸市兵庫区東出町2-2-23-1 昭和船用品株式会社 |
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給与例 |
給与例 ≪月収例≫ 月収23万円/入社2年目(月給21万円+皆勤手当+時と場合により特別手当) ≪年収例≫ 320〜350万円/入社2年目((月給22万円+皆勤手当+時と場合により特別手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 子育て世代のママ応援! 家庭と両立した働き方ができます◎ #年休120日以上◎ #完全週休2日制(土日祝) #基本定時あがりで家庭との両立◎ #経験者だけでなく未経験者も活躍 #特別手当(能力・勤務内容に応じて) ・残業手当・皆勤手当あり #オフィスはR4年移転オープンしたばかり! 綺麗な空間で快適勤務♪ ======== お仕事内容 ======== 内勤での事務業務や営業の補佐業務 をおまかせします。 ー具体的内容ー 船舶に関わるワイヤーロープ・繊維ロープをメインに取引先へご提供しております。 当社取り扱商材の納期調整・納品書類など、納品までに関わる全ての事務作業を担当。 データー入力による見積書作成といった書類作成の他、取引先の担当者とお電話・メールでのやり取もございます。 ー主な流れー 取引先からの手配依頼 □ご指定の日時に納品が可能か、現場スタッフに確認・調整しメーカーに問い合わせ。 □納品日までに書類・納品書などの準備。 □営業の補佐(依頼されたことをこなしてもらいます) お客様と現場を繋ぐ橋渡し役です。 事務スタッフは現在女性3名が活躍中です! ========= 嬉しいポイント ========= □移転した綺麗なオフィス! &服装規定ナシで快適勤務♪ →服装については、特に制限ナシ! 「制服を着て、お客様のお茶出しを行う」 ような所謂"事務員さん"という感じでは ございません。 自分らしいスタイルで勤務できます◎ またオフィスはR4年に移転したばかり! 空調の効いた綺麗な室内で 快適に勤務いただけます! □子育て世代も安心!定時退社&土日祝休みの職場◎ →完全週休2日制(土日祝休み)で年間休日は120日以上。 さらに残業はほぼなく、基本定時退社なので、プライベート の時間もしっかり確保できます。 オンオフのメリハリをつけて、無理なく働ける環境です! |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験者・経験者ともに歓迎 ・コミュニケーション能力がある方。 ・Excel・Word等のPC操作ができる方 ・高卒以上 |
世界水準の空港を一緒に創りませんか?※転勤なし
勤務地 |
熊本県上益城郡益城町1802番地の2 熊本国際空港株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 約570万円/35歳 係長・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給27万6730円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+残業手当(約20H)+賞与 約590万円/38歳 係長・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給28万930円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+残業手当(約20H)+賞与 約640万円/43歳 課長補佐・扶養がある場合(妻1人・子2人) →月給35万4090円(基本給+管理職手当)+扶養手当+通勤手当+住居手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 熊本国際空港株式会社は、空港運営を行っており、 経営企画や営業等、様々な業務があり、 総合職として様々なキャリアアップを目指せます。 2020年4月1日、私たち熊本国際空港株式会社(KKIAC)は、「阿蘇くまもと空港」における空港運営事業を開始しました。空港を利用されるお客さまや空港で働くスタッフ、航空機等の安全・安心に関わる業務をはじめ、航空保安や空港施設の管理・更新、経営企画や営業等の多岐に渡る業務があり、その責務を総合職として担い実施していくことを通じ、会社は自己成長と夢の実現に向けたステップアップのフィールドとなっています。 2023年春には国際線・国内線一体型の新旅客ターミナルビルを開業し、より多くのお客さまに空港を御利用頂ける体制となりました。私たちは九州の中心に位置する熊本空港を「世界と地域にひらかれた空港」へ、そして空港運営事業を通して地域貢献を重ね、熊本地震からの「創造的復興」に全力で貢献して参ります。 入社後は適正に応じて下記の部署への配属となります。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【運用部とは】 入社後の配属先の一つに「空港運用本部 運用部」があり、 ここでは空港における安全・安心を確保するための情報管理を担っています。 航空機の円滑な運航や定時出発に向けた調整を エアライン、グランドハンドリング会社、管制官を含む関係省庁等と実施しています。 特にイレギュラー発生時に的確に対応を実施し、 早期に空港運用を通常状態に戻すことで航空機の安全な発着を再開できるよう尽力しています。 <具体的には> @スポット管理に関する事項 A飛行場面管理に関する事項 ・高さ制限関連業務(受付、自治体等への周知、測量結果に基づく通知) B鳥獣防除に関する事項 ・熊本空港鳥衝突防止連絡協議会の事務局 C全社安全推進に関する事項 ・安全保安委員会の事務局 ・熊本空港SMS空港委員会の事務局 など  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【保安防災部とは】 国土交通省や航空会社等と連携(コミュニケーション)をとりながら 業務を行います。 チーム業務のためフォロー体制は万全。 空港業務やグランドハンドリング経験が ある方は培ったスキルを存分に活かせます。 @航空保安に関する事項 ・ハイジャック等防止対策費用分担に関する協定の締結 ・保安検査機器の維持管理(保守) ・防護ネットシステムの維持管理 ・空港保安委員会の事務局 A空港・ビル施設の保安防災に関する事項 ・防火・防災管理業務 B警務に関する事項 ・怪電話・爆弾予告等の電話対応(CAB、警察等との連携) ・貨物地区立入承認証管理(発行) −車両立入申請に対する承認業務 C消防に関する事項 ・特殊車両等(空港消防車両等)の維持管理(法定点検、修理)、更新燃料の使用実績確認、取り纏め D救急医療に関する事項 ・空港内からの救急要請時における救急隊の誘導 ・救急事案発生時の現場対応 EA2-BCPに関する事項 ・熊本空港事業継続計画(A2-BCP)の制定及び改定 ・熊本空港事業継続計画(A2-BCP)の運用 F危機管理に関する事項 <具体的には> 主に、滑走路や誘導路等の航空機が利用する場所の安全性確保、 安全情報の送受信に関する業務、空港近隣の航空機飛行空域における運航への障害物件の検知と対応、駐機場のアサインに関する調整・管理業務、全社安全推進に関する業務を担っています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ その他 ■ビル運営部 ■経営企画・財務部 ■エアポートセールス部 ■地域連携部 ■施設部(空港土木/航空灯火) ■保安防災部 ■総務・経理部 ■営業推進部 ※入社後は適性を踏まえ、 様々な職種をご経験頂く場合があります。 ※転勤はありません ■―――――――――――――――――■ 2023年3月に誕生した、 阿蘇くまもと空港、国内線・国際線一体型のターミナルビル。 「世界と地域にひらかれた九州セントラルゲートウェイ」として 交通インフラである空港の安全安心を守ります。 ◆最先端機器を導入した広くて開放的なチェックインロビー ◆大地震に耐え、電源・上下水道など各種ライフラインを確保した安全安心なターミナルビル ◆インバウンド・アウトバウンドに向けた航空需要の創造へ 災害時にも安全・安心を提供できる 強靭なターミナルビルは、 創造的復興のシンボルにもなっています。 進化し続けている今だからこそ、 「阿蘇くまもと空港」が持つポテンシャルを より引き出していただける方を採用したいと考えています。 <2051年度目標値> ★旅客数:622万人 ★路線数:28路線 ★便数:433便 目指すは国際線ネットワーク地方空港1。 地域創生の一端を担う壮大なプロジェクトを遂行するため、あなたの実力を存分に発揮してください。 ■―――――――――――――――――■ 【当社について】 設立は2019年。 翌年に阿蘇くまもと空港の 航空管制を除く運営業務をスタートしました。 空港事業の民営化に伴い、 三井不動産梶A九州電力梶A九州産業交通ホールディングス鰍ニいった 主要株主を含む11社と熊本県で構成。 国土交通省や航空会社等と連携して空港運営を担っています。 業界不問で広範なネットワークを駆使し、 ダイバーシティを尊重しながら飛躍する企業です。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 普通自動車免許(AT限定可) 【必須条件】 ★勉強熱心で航空関連の業務に興味がある方 └主体的に課題に取り組める方 └新しい知識を習得し、柔軟に物事に対処できる方 └コミュニケーション能力がある方 └チームワークを大切にできる方 ★PCスキル(Word、Excel、PowerPoint)がある方 【歓迎条件】 ★営業経験のある方 ★エアラインで勤務経験のある方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
土日祝休みの完全週休二日・年休124日・残業ナシ!未経験歓迎
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区下山手通3丁目10番14号 T&Aビル3F 一般社団法人 T&A会計 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ―――――――――――――――――― 未経験も大丈夫!経験者は優遇あり◎ ―――――――――――――――――― 会計事務未経験や、久しぶりの仕事復帰でブランクのある方も大丈夫! 会計ソフトや業務に必要なスキルは、入社後に学んでいただくことも可能です。 今いる経理事務スタッフも、未経験からスタートし、仕事を通して成長しました◎ この度、経理事務員が育児や家庭の事情で退職することによる募集です。 教えることも、引き継ぎも、しっかり丁寧にするのでご安心くださいね。 はじめは分からないこともあるかもしれませんが、少しずつ覚えていってくだされば大丈夫です♪ 【仕事内容】 ・記帳作業がメイン お客様から預かった帳票等を弥生会計にデータ入力し、勘定科目別の明細を作成 ・WordやExcel、専用ソフトで書類作成 ・お客様のところへ書類を取りに行くこともあり(三宮から明石近辺がほとんど) ・担当者が月次決算の説明に行く際の同伴もあり 【下記はできる方歓迎!手当あり】 ・韓国のお客様からの電話対応 ・韓国語の文章を日本語に翻訳する作業 等 |
求める人材 |
求めている人材 ・簿記2級程度の知識をお持ちの方(簿記1級・簿記2級・簿記3級などの有資格者は大歓迎) ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方優遇 ・未経験者歓迎 ・ブランクOK ・韓国語の読み書き、会話ができる方は手当あり ・会計事務所などでの経理・財務会計、税理士補助の経験者は優遇あり ・ハローワークで一般事務、総務事務など事務職をお探しの方 ・アルバイト・パートだが正社員を目指している方 |
■全国に120店舗以上を展開し、売り上げ規模は500億円を超えるドラッグストア。 ■現状にとどまらず、事業の拡大・成長を続けています。■新規事業立ち上げも意欲的に行っています。
勤務地 |
難波事務所(大阪府大阪市中央区)、本部(大阪府大阪市浪速区) |
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想定年収 |
800万円〜1400万円 |
仕事の概要 |
全国にドラッグストア等を展開する当社にて、管理部門(経理財務・システム・人事総務)の統括マネジメント… |
求める人材 |
【必須】いずれも必須■管理部門におけるマネジメント経験■制度設計・構築のご経験 |
働きがいあり◎福利厚生充実★年間休日125日完全週休2日制!
勤務地 |
広島県呉市郷原町4010-1 桑畑工場 |
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給与例 |
給与例 平均年収例:1,329万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ○アピールポイント○ ────────── □2025年版働きがいのある会社女性ランキング1位 □2024年版働きがいのある会社若手ランキング2位 □子育て中の方でも安心の働きやすい環境 \やりがい抜群のお仕事!!/ 当社では、自分のやりたい仕事を自らの 意思で選ぶ独自の管理会計「Will 会計」という仕組みがあります。 Will(=意志)という社内通貨を用いて 業務やサービス、備品等を金額換算し、収支を管理するものです。 収支の見える化により、社員は客観的・定量的に 自分のパフォーマンスを把握することができます。 また、自分の意志で業務選択ができ、他社員との業務のやりとりにおいては、 互いに納得した上で業務を遂行できます。 社員は自己の「意志」で仕事(キャリア)のデザインが可能になり、 結果的に社員の「やりがい向上」にもつながっています。 ○仕事内容○ ────── 適性やスキルにあわせて、 人事・労務・安全・施設管理などの業務をお任せします。 具体的には以下のような業務をお任せします。 □人事・労務・給与業務・社内制度の構築・法改正対応など ┗法改正などの変化に対応し、社内ルールや制度を見直し又は新規提案など最適な形に整えていく業務 □採用業務 ┗採用戦略の企画・立案・実行、選考プロセスにおける採用業務 □工場内施設・福利厚生施設の管理・新規企画立案 ┗安全で快適な職場環境を維持するための施設管理 新しい福利厚生のアイデアなどを提案し、実現に向けて実行 □労働安全衛生業務 ┗労働環境の安全性を確保し、従業員が安心して働ける環境作り <入社後の流れ> 入社初日から2日間 受入研修を行い、会社の文化や業務内容を理解していただきます。 入社6か月間 総務グループ内のさまざまな業務を経験し、自分がどの仕事に携わりたいかを見極めていただきます。 その後、希望と適性に応じてチーム配属を行います。 【オークション制度】 メイン業務以外でも自分が携わりたい業務に手を挙げられる制度があります。 ※勤務地選択可能 呉工場(広島県呉市広文化町1-23) 桑畑工場(広島県呉市郷原町4010-1) ○当社について○ ──────── 広島県呉市に拠点を構える半導体 製造装置メーカー「ディスコ」。 世界シェア8割を誇る製品を製造し、 アメリカ、ドイツ、シンガポール、中国、台湾など、 世界中で活躍しています。 自動車やスマートフォン、IoTの 発展に伴い、半導体の需要は ますます高まっており、 さらなる成長を目指しています。 【DISCO VALUES】 DISCO VALUESは、企業としての 目指すべき方向性や経営の基本的なあり方、 一人一人の働き方など、 さまざまな観点から「あるべき姿」を 明確にした企業理念です。 その中の1つに「Always the best, Always fun」があります。 「常にべストを尽くすことと、仕事を 楽しむこと」をモットーにしています。 |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上 ・要普通自動車免許 ○こんな方歓迎します○ ─────────── □人事、労務管理の経験がある方 □企画提案等の経験がある方 □PCを利用した業務経験がある方 ○こんな方にオススメ○ ─────────── □自ら情報を集めながら業務を前に進めようとする方 □新しいことにチャレンジすることが好きな方 □できないではなく、どうやったらできるようになるかを考えようとする方 30〜40代の方が活躍中! 働きがいのある職場環境が整っています□ 【HPでも当社の魅力を知ってください】 まずHPをご覧いただければ、当社で 働くイメージが湧いてくると思います。 では、当社はどんな会社なのか。 それを知っていただくために、ぜひ 「株式会社ディスコ」で検索してください! →https://www.disco.co.jp/job/ 当社の企業理念や事業内容、 社員インタビューなど、より当社のことを わかっていただけると思います□ 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(若年層の長期キャリア形成を図るため)) |
経験者採用|舞台芸術を支える貴重なお仕事です!
勤務地 |
東京都千代田区有楽町東京都千代田区有楽町1−1−1 公益財団法人ニッセイ文化振興財団 |
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給与例 |
給与例 <想定年収> □600万程度(賞与込み・残業代によって変動) |
仕事の概要 |
仕事内容 開場60年以上の歴史を持つ「日生劇場」の運営や舞台芸術普及のため様々な事業を展開している 公益財団法人ニッセイ文化振興財団でのお仕事です。 バックオフィスで舞台芸術を支える総務経理部の職員の募集をいたします。 ご自身のこれまでのご経験を活かして当財団で一緒に働きましょう。 ■当財団について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ニッセイ文化振興財団は、日生劇場を中心として『すぐれた舞台芸術を提供するとともにその向上をはかり、わが国の芸術文化の振興に寄与する』ことを事業目的として、 日本生命保険相互会社の出捐により1973年11月「ニッセイ児童文化振興財団」として設立されました。 財団設立20周年(日生劇場開場30周年)の1993年11月に、より広範かつ充実した活動を目指して「ニッセイ文化振興財団」に改称し、 2009年11月に公益財団法人へ移行しました。 「届ける(優れた舞台芸術を制作、上演する)」「育む(青少年の豊かな情操を育てる)」「支える(舞台芸術を支える人材を育成する)」 という3つの基本理念のもと、活動を行っています。 ■求人のポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □残業少なめ! └ご家庭の都合と合わせて働くことが出来る職場です □駅直結でアクセス良好 └東京メトロ日比谷駅A13出口(階段)より徒歩1分です □経験者歓迎!経理のスキルを活かして働けます └課長代理として採用後、更にキャリアアップを目指すことが出来ます □演劇や舞台芸術が好きな方大歓迎! └歴史ある劇場を支えることのできるお仕事です! □安定した経営基盤 └日本生命保険相互会社出捐により設立された安定した経営基盤を持つ財団です ■業務内容について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 財団の運営に関わる総務経理業務となります。 舞台芸術の普及を目指す組織の裏方として、活動が出来る職場です。 <具体的なお仕事内容> □会計統括業務 □日次経理(伝票確認)、月次合計残高試算表確認 □財団予算策定、予算管理補佐 □財団年次決算業務・財務諸表等作成補佐 □公益認定等委員会提出書類対応 □財団総務業務 等 ■募集期間について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □2025年5月31日(土)まで ※応募状況により変動の可能性あり |
求める人材 |
求めている人材 【必須スキル/経験】 □経理実務経験目安 3年以上 □基本的なPC操作スキル(Excel、Word、PowerPoint会計システム:公益法人会計PCA) 【面接について】 基本的には人物重視です。 □他部署とも円滑にコミュニケーションを取りながら誠実に業務に対応できる方 □協調性のある方 が望ましいです。 【こんな方、大歓迎です】 □公益財団法人で経理として働いた経験のある方 □経営の安定した法人で安心して長く活躍したい方 □将来、課長などキャリア職を目指したい方 過去の資格や経験を活かして当財団で一緒に働きましょう。 |
土日祝休み可♪残業ほぼナシで17時退社OK!有給消化率高め◎
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅5-5-22 名駅DHビル5F 旭ハウス工業株式会社 総務人事課 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【 アピールポイント 】 □完全週休2日制&年間休日120日 □残業ほぼ無しで定時退社OK! □男性社員の育休取得実績あり □国際センター駅スグのキレイなオフィス □企画・立案などアイデア活かせます □服装自由で働ける♪ 今回は職員の退職に伴い、 久しぶりに労務・総務スタッフを募集します。 総務・労務業務は多岐にわたるので 自分のアイデアや意見を反映させて 企画・立案など可能です。 改革・改善にチャレンジできる やりがいのある業務です。 同じ部署で働くスタッフは 20代〜40代の3名の女性が在籍。 コミュニケーションを大切にし 連携して業務にあたってください。 □仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □勤怠管理・給与計算 □社会保険手続き □年末調整 □備品管理 □メンタルヘルスケア対応 □就業規則等の管理/改定 具体的には ・毎月、毎年の更新作業など ・新入社員、退職社員の書類管理 ・社員からの問合せ対応 ・パート社員の契約更新 ・社労士さんとの月1回の打ち合わせ ・その他、労務管理に関わる作業など バックオフィス業務。 業務の割合は労務7割、総務3割ほどです。 【一日の仕事の流れ】 ■8:30 出社 ■8:30〜9:00 全社拠点から申請のあった消耗品発注の 承認作業を行います ■9:00〜12:00 新着メールのチェックと返信、問合せ対応 新入社員や退職者の書類の準備と管理、 労務関連の相談や報告など社労士事務所へ 連絡をします ■12:00〜13:00 お昼休憩。 近くのお店でランチへ出かけたり ラウンジでお弁当を食べるなど自由です ■13:00〜17:00 PCを使用して資料を作成、問合せ対応 社員の勤怠データの確認と管理をします ■17:00 申し送りなどを済ませて退社 《充実の研修制度で安心スタート》 業界・職種未経験の方でもご安心を! 時間をかけてOJT研修を行います。 自信を持ってできるようになるまで 先輩が付きっきりでサポート! まずはできる範囲から始めて、 徐々に仕事の幅を広げていきましょう。 【 会社について 】 建築現場やイベント会場に設置される 仮設トイレや仮設資材等のレンタル・販売で 業界トップクラスのシェアを誇る当社。 今年で会社設立50年目を迎え、 全国17ヶ所にまで拠点を展開し安定感は抜群。 景気に左右されない業界で一緒に働きませんか? 《ワークライフバランス》 全社を挙げて残業削減に取り組み、定時退社が基本。 残業があっても1分単位で手当を支給します。 しっかり休みを取れる社風のため、 有給休暇の取得率は90%以上!社員年平均13日取得! 半日有給あり!2回取得で1日分なので有効に消化できます。 産休や育休の取得実績多数!復職率100%の実績! 無理せず将来を見すえて長く働けます。 《時間単位での有給休暇の取得可能》 「社員一人ひとりのチカラこそが最大の資産」と考える当社は 各種手当に加え、長期連休や誕生日休暇などメリハリよく働ける 制度を整備しています。 今回は新たに『時間単位での有給休暇』を導入いたしました。 「子供の学校行事で2時間だけ中抜けしたい」 「送迎の都合で今日は10時から出社したい」など 細かい要望にも柔軟に対応します。 プライベートもしっかり充実できる 環境づくりに注力しています。 |
求める人材 |
求めている人材 【 必須条件 】 Excel、Word、PowerPointの基本操作ができる方 【 歓迎条件 】 *UIターン歓迎 *第二新卒歓迎 【 当てはまる方にぜひ! 】 □前向きに取り組む意欲のある方 □円滑なコミュニケーションが取れる方 □人から「気が利く」とよく言われる方 □人の役に立てる仕事がしたい方 □チャレンジ精神がある方 □プライベートも大切にしたい方 □業務を通じてスキルアップしたい方 □労務の実務経験がある方 正社員の仕事を探しているフリーターさんや、 ハローワークで仕事を探している方も歓迎です! 会社全体では事務スタッフは20代〜40代の女性が中心で 家事や子育てと両立している主婦スタッフも在籍。 ブランクある方も、ぜひご応募ください。 |
■zaicoは、在庫管理の現場負担と経営コストの削減を叶える 在庫管理アプリです。 ■さまざまな業界で在庫管理の効率化を掲げ、無駄な作業や資源の浪費を減らし、より良い社会の実現に向けて運営をしております。
勤務地 |
山形オフィス(山形県米沢市) |
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想定年収 |
1000万円〜2000万円 |
仕事の概要 |
「売る力」や「組織を動かす力」「外とつながる力」といった経営実行力の強化が急務です。そこで会社全体… |
求める人材 |
■経営メンバーとして事業スケールを経験された方■ベンチャー・スタートアップでの経営実務経験■複雑な… |
未経験歓迎!福岡支社勤務◆20代・30代活躍中◆年休125日
勤務地 |
福岡県福岡市中央区天神4-2-20 天神幸ビル2階 株式会社アリスペッドジャパン 福岡支店 |
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給与例 |
給与例 30歳:月給28万円(年収400万円以上) 24歳:月給24万円(年収350万円以上) 【初年度の想定年収】 年収298万円〜430万円 資格やご経験に応じて決定いたします。 |
仕事の概要 |
仕事内容 《 業務内容 》 福岡支社にて、複数の取引先の貨物を一度に輸送 するための混載に関する手続きをお任せします。 ■各システムへの顧客・貨物データの入力業務 ・貨物輸出入のオンラインシステム(NACCS) ・自社システム ■本社への輸送状況のフィードバック ■空港内の航空会社窓口担当と書類のやり取り ■その他不随する通関業務 など \POINT/ 基本的な経理業務、クライアント対応は本社で行いますが、 英検準2級ほど(高校生程度)の知識があれば活かせますよ。 *――――――――――― 当社は、イタリアの国際貨物輸送代理店 「ALISPED社」の日本独立法人として、 アパレルや、ワイン、産業機器、家具などの 輸入代行業務を行っています。 *――――――――――― \当社の強みはココ!/ ■幅広い商品の輸出に対応するノウハウ ■大手では扱わない少額商品の取扱い ■クライアントへのリスクマネジメントの手厚さ 天候や災害、ストライキやデモなどにより、 予定していた輸送ルートや方法が使えない可能性も。 当社では、こうしたリスクを考慮し、 柔軟に対応できる体制が整っています。 *――――――――――― 《 研修体制 》 入社後3ヶ月ほどかけて、丁寧に教えていきますので 初めての業務でも安心して取り組めますよ◎ |
求める人材 |
求めている人材 \ 経験問わず幅広く歓迎! / ★20代・30代を中心に40代まで活躍中♪ ★未経験OK ★第二新卒歓迎 ★資格や経験をお持ちであれば優遇 ▼語学力を活かして働きたい方歓迎♪ 高卒レベルの語学知識があれば仕事に活かせます。 ▼入力作業が多いので… PCの扱いに慣れている方はスムーズに業務ができます! ――――――――――――― いずれかに該当する方は優遇 ――――――――――――― 必須ではありません。 ◆通関士の資格保有者 ◆貿易業の経験者 |
未経験大歓迎□年間休日128日!104年の歴史ある文化財管理
勤務地 |
東京都豊島区西池袋2−31−3 自由学園明日館 |
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給与例 |
給与例 400万円/30歳 (月給24万円+賞与) 450万円/35歳 (月給27万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 \ □アピールポイント□ / □年間休日128日以上◎残業月10時間以内♪ □未経験スタート多数☆相談しやすい雰囲気 □アクセス◎池袋駅から徒歩5分! ────────────────── □お仕事内容 ────────────────── ◇貸室に関するお客様対応 └問合せ、相談、見積、予約、請求 ◇貸室準備、片付け ◇建物、備品、敷地管理及び清掃 ◇建物見学ガイド(週に1回程度) ────────────────── \□こんな方にオススメ□/ ────────────────── ◆建築物が好きな方 ◆働き方、職場環境を変えたい方 ◆人と接することが好きな方 ────────────────── □入社後の流れ ────────────────── OJTを通じて先輩社員からしっかりとお教えしますので、 未経験の方でも安心して始められます♪ □ 約3ヶ月から6ヶ月 仕事を覚える方が多いです! チームで働く意識が根付いているので、 同僚や先輩が案件の適宜フォローしてくれます♪ ────────────────── □1日の流れ(一例) ────────────────── 〜09:30 朝礼 09:30〜10:00 清掃・開館準備 10:00〜11:30 お客様対応 11:30〜13:30 お昼休憩(2交代制、60分休憩) 13:30〜18:30 お客様対応 18:30 退勤 ────────────────── □当社について ────────────────── 株式会社自由学園サービスは、重要文化財である自由学園明日館の管理・運営を行っています。 自由学園明日館は、フランク・ロイド・ライト設計の貴重な建造物であり、 その美しい空間は、クラス会、コンサート、懇親会など、様々なシーンで利用されています。 私たちは、お客様に快適な空間と心に残る時間を提供することで、 自由学園明日館の価値を未来に継承していくことを目指しています。 |
求める人材 |
求めている人材 □学歴不問 □第二新卒・未経験歓迎 □業種・職種未経験歓迎 【必須条件】 ◆人柄重視の採用です! 未経験大歓迎です。 【こんな方歓迎】 ◇PCでのタイピングができる方 ◇接客、販売職経験がある方 ◇コミュニケーションをとるのが好きな方 ◇効率的よく作業をこなすのが得意な方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
40代・50代活躍中□月25万以上□残業無し□17時定時退社
勤務地 |
兵庫県神戸市兵庫区水木通9-1-35 株式会社T・Sエンジニアリング |
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仕事の概要 |
仕事内容 □ここがPOINT!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □未経験者歓迎◎ └先輩社員はほとんど未経験からのスタートです! 分からないことがあれば、すぐにご質問いただける、 穏やかな雰囲気です♪ □40代・50代活躍中! └幅広い年齢層の方がご活躍しています◎ 主婦・主夫の方やフリーターの方も大歓迎です! □17時00分退社!残業無し! └ライフワークバランスを保ちながらお仕事出来る環境です! □具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ パソコン入力や書類・伝票チェックなど 作業事務をお任せします。 ・見積り計算・集計 ・パソコン入力・作表 ・書類・伝票のチェック、整理作業 ・問い合わせ対応 ・材料調達・発注および入荷品のチェック ・写真撮影や製造・加工前の準備 ・納品時のチェック・納品書作成 ・自分達の作業スペースの清掃作業 難しい作業はございません◎ 未経験の方でもしっかりサポートしますので、 安心してご入社ください! *=*=*=*=*=*=*=*= お電話でのご応募も歓迎です! □ 078-579-6311 採用担当者 宛て *=*=*=*=*=*=*=*= |
求める人材 |
求めている人材 =*=*=* =*=*=* \必要なスキル・経験一切不要!/ 人物重視の採用です□ =*=*=* =*=*=* 【このような方を歓迎します!】 ・事務経験を活かしたい方 ・未経験から新しいことに挑戦したい方 ・細かい作業が好き・得意な方 ・未経験者歓迎 ・学歴不問 ・年齢不問 ・主婦・主夫歓迎 ・業界未経験歓迎 |
■当社グループは、「デジタル金融の世界を切り拓く」をスローガンに、50年にわたる金融機関向けシステム開発の知見を基に2016年よりフィンテック戦略を掲げ、現在はWeb3.0事業のさらなる拡大を図っています。
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
600万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
当社の管理部門は、総務・法務・情報システム・広報/IR・経理・人事など、幅広い業務領域を担っており、… |
求める人材 |
【必須】■上場企業またはそれに準ずる企業(IPO準備企業など)における管理部門での実務経験 ■管理職… |
月給31万円以上可/賞与6.4ヶ月分/完全週休2日制
勤務地 |
東京都港区三田2-15-45 学校法人慶應義塾 三田キャンパス |
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仕事の概要 |
仕事内容 【この求人のポイント】 *月給31万円以上のスタート可! *賞与年3回あり/6.4ヶ月程度(2023年度実績)! *1日の実働7.5時間&完全週休2日制! *前職までの業界や実務経験年数等は不問! //////////////// 【仕事内容】 慶應義塾三田キャンパスでの用務業務全般をお任せします。 【具体的には】 #年間諸行事の設営、掲示、用役業務 <年間諸行事一例> 入学試験、卒業式、入学式、学園祭 等 #倉庫の整理・重量物や荷物の運搬 #施設貸し出しに伴う物品の貸出し、管理 #清掃業務 キャンパス内・外の清掃、一般廃棄物および一般産業廃棄物の収集 #植栽管理 草刈、枝払い(植栽業者対応で無いもの)その他植栽管理 #営繕・故障などの対応 空調機、電気、ガス、水道関係、窓ガラス、什器、教室などの修繕、故障時の連絡と立会い 【キャンパスの「なんでも屋さん」】 用務員は幅広く学内の用務を担当していただくため、まさに「なんでも屋さん」です。清掃や設営等のため早朝より勤務いただく場合や、入学試験・各種イベント対応等で休日出勤(振替休日制)いただく場合がございます。 【就任日】 2025年10月1日 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 #「職務内容」における各種業務を遂行できる技術・経験をお持ちの方 #早朝勤務に対応可能な方 #誠実で温厚な方 #常に目配りをして率先して業務を遂行できる方 #学習意欲が旺盛な方 |
7月〜3月末までの短期勤務!女性活躍中☆未経験OK!
勤務地 |
長崎県長崎市魚の町4‐1 長崎市役所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □市役所内でのお仕事!!□ <20代〜40代活躍中> □残業少な目で休みも充実 □私生活を大切にできます! □女性スタッフ活躍中◎ <具体的なお仕事内容> - 長崎市中央地域センター(本庁)における 事務と窓口のお仕事です。 マニュアルがありますので、そちらに 沿って業務を行って頂きます。 *1ヶ月くらいでお仕事を覚えられます。 未経験者も活躍中♪ *前職が販売、接客、アパレル関係、 銀行窓口などのスタッフが在籍中☆ *子育てが落ち着いてそろそろ 仕事復帰したいけど不安…という方も、 ぜひお気軽にご相談くださいね! - ────────── □応募後の流れ□ ────────── <WEB応募> 「応募画面へ進む」ボタンより必要事項を ご入力の上、送信してください。 後ほど弊社担当より、ご入力いただいた お電話番号にご連絡をいたします。 その際に面接日程について お話できたらと思っております。 <TEL応募> お電話でのご応募も受け付けております。 受付時間外で取れなかった場合は 折り返します。 TEL:095-825-1540 受付/平日9:00〜17:00 <その他応募> 留守電・伝言メモ機能がある方は 設定をお願いいたします。 ご不在の場合はメッセージをお入れします。 「少し興味がある」 「具体的にどんな事をするの?」など 気になる事がございましたら お気軽にお問合せください。 <ホームページURL> https://www.nbcis.co.jp/ |
求める人材 |
求めている人材 ◆高卒以上 ◆経験・年齢不問 ◆PC操作できる方(ワード・エクセル) 【こんな方におすすめ!】 *土日祝休みの職場で働きたい方 *未経験からはじめられる職場で働きたい方 *事務職デビューしたい方 *コミュニケーションをとるのが好きな方 *育児休暇の実績がある職場で働きたい方 |
会計×フランチャイズ×AI│成長事業を支えるスーパーバイザ―ポジション募集
勤務地 |
東京都中央区銀座7-2-6 銀座アステルビル4F 三聖トラスト会計事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 三聖トラスト会計事務所は、外国企業の日本法人向けに税務、会計、給与計算などの多様なサービス及びコンサルティングを提供していましたが、AIを活用した次世代の業務形態への転換を進めており、新しいサービスをフランチャイズ形式で展開しています。組織の次なるステップを共に切り拓く、リーダーシップと経験を持つ方を募集しています。 本ポジションは、あなたのこれまでの経験を活かし事業の成長を推進し、周囲を引っ張るリーダーシップを発揮していただきます。 スーパーバイザーは加盟事務所のリーダーシップを取りつつ、スタッフの指導や事務所の運営をサポートし、フランチャイズ全体の品質と売上を向上させる重要な役割です。 主な業務内容: * 加盟事務所の指導・フォロー:会計業務の品質チェックや指導、業務プロセスの標準化や改善提案、法改正などの情報提供と対応支援、その他の加盟店との間の様々な業務 * 売上・業績管理:加盟事務所の売上や利益の管理、目標達成に向けたアドバイス・サポート、問題事務所への改善指導 * 新規加盟・拡大支援:新規加盟希望の事務所への説明や交渉、加盟後の立ち上げ支援や社員教育 * 人材育成:加盟事務所スタッフの研修企画・実施、スキルアップサポート |
求める人材 |
求める人材: 【求める人材像】 必須要件 * 基本的なITスキル 歓迎要件 * AI・デジタルツールへの関心 * 必須ではありませんが、マネジメントや営業、店舗運営に関する資格保持者 * 柔軟性・積極性を持ち、課題解決に意欲的に取り組める方 * 長期的に組織と共に成長したい意欲のある方 求める人物像 * 変化を恐れず、挑戦する姿勢 * チームワークを重視できる方 * 自己成長意欲の高い方 * 主体的に提案できる方 |
■eラーニングによる自立学習応援プログラム『すらら』を提供/全国約2,500の塾・学校に導入/2017年グロース市場上場 ■2025年には3,200億円超に達すると予測されている(※野村総合研究所予測)国策として非常にホットなEdTechの成長市場
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
700万円〜1200万円 |
仕事の概要 |
上場会社での経営管理部長として、バックオフィス業務を幅広くご担当いただきます。経営管理部門では、経… |
求める人材 |
【必須】■上場企業、もしくはIPOを目指していた企業にて、連結決算業務、財務開示数値作成業務(CF含む)… |
残業約月10時間◎充実の福利厚生!成長企業でスキルアップ可能
勤務地 |
京都府京田辺市甘南備台3-17-1 ニッタ・デュポン株式会社 |
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給与例 |
給与例 ■26歳 年収:約520万円 基本給:310,500円 残業代:24,400円/月 ※残業10時間、賞与5ヶ月含む ■30歳 年収:約560万円 基本給:341,800円 残業代:26,900円/月 ※残業10時間、賞与5ヶ月含む |
仕事の概要 |
仕事内容 ==================== \アピールポイント/ □充実の福利厚生 □平均残業時間15時間以下 □離職率は1.0%※2024年 ==================== ▼仕事内容 人事制度、労務管理、 給与計算、採用活動…など 経験を活かし、担当業務を お任せしていきます。 最初はリーダーの指示に従って 業務を行っていき、 適性に合わせて多様な キャリアを積んでいけます。 コア業務は人事課内で ローテーションで行います。 ▼具体的には… <給与業務> └給与計算代行(親会社)に送る 給与精算データの作成 <社会保険> └社員からの相談対応、 書類の準備と送付 <採用業務> └新卒採用(大卒・高卒) キャリア採用、派遣採用 <教育研修> └教育研修の企画運営 (新卒、キャリア、管理職) <労務管理> └勤怠システムの運用、 36協定締結、規程改訂 大学や高校などへの 説明会実施のため、 関西を中心とした出張がございます。 ゆくゆくは多様なキャリアの経験を経て 幅広い活躍を期待しています。 人事課の業務全般を学んだのち、 人事労務のスペシャリストとして ご自身のスキルを活かしていただきます。 ※転勤は当面ありません ==================== ▼この仕事の魅力 会社の顔でもある人事のお仕事。 制度づくりなど組織を整える 業務に関われます。 従業員の成長を支えることで 結果的に会社の成長にもつながり、 業績へも貢献できます。 変化も多い分野ですが、 様々な事に挑戦できる環境で 専門性を磨き上げることができます。 ==================== ▼募集背景 現在4名のスタッフで 給与・社会保険業務、採用業務、 教育研修業務、人事制度業務を 行っています。 更なる事業拡大を見越し 従業員の働き方改善や 人事課題の解消を目指し、 今回新たな増員を行います。 ▼当社について 工業用ベルトのリーディングカンパニー として高い実績を誇っている ニッタ株式会社と、 半導体デバイスのプロセスに不可欠な 研磨用パッドの トップメーカーとして知られる、 Rodel Inc.(現 DuPont)が 共同出資し1983年に設立。 精密研磨システムの提供を行っており、 主に半導体デバイス、 シリコン・化合物ウェーハ、 高品質ガラス等の製造に欠かせない 研磨資材を扱っています。 日本国内だけでなくアジア全域への 超精密研磨システムの提供を目指しています。 変化していく時代に合わせた対応力で ノウハウを蓄え、信頼度も高めてきました。 その結果現在では CMP研磨用パッド市場(ハードパッド)で 96%のシェアを誇るなど、 ポジションを確立してきました。 これから先半導体業界は 更なる発展が予想されます。 シェア拡大だけでなく、 私たちの技術を活かし デジタル社会の拡大を 一緒に支えていきましょう。 |
求める人材 |
求めている人材 ▼必須条件 □大卒以上 □第一種普通自動車免許(AT限定可能) □人事経験(領域不問) ▼歓迎条件 *メーカーでの人事経験 *労務課題の解決に向け、 何かしらの企画や実行した経験 (制度、評価、生産性向上、風土醸成、 環境整備、福利厚生、ダイバーシティなど) *チームリーダーやPJリーダー経験 *HRテック活用経験 (タレントマネジメント・人材データ活用) ▼こんな方にオススメ *担当外の業務など仲間の為に協力できる方 *感謝の言葉・謝罪の言葉を言える方 *グループの規律の為厳しい言葉も言える方 *プレゼンテーションなど、 社内外でのコミュニケーションに抵抗のない方 *模範となれるような節度ある行動が出来る方 ▼以下の方はご相談ください ・人材系での経験のみ ・製造業以外の業界での経験 ・社会人経験の半分以上が人事経験以外 ・直近で人事以外の業務を行っていた 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・34歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
レアなお仕事★あなたの歩いた道が多くの人の便利を生みます!
勤務地 |
神奈川県厚木市田村町7-3 レジェンド本厚木3F 株式会社ゼンリン 厚木拠点 |
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仕事の概要 |
仕事内容 住宅地図のデータ更新のために街中を 歩いて確認し、変化をタブレット端末に 情報を入力していきます。 看板や表札などを確認して、タブレット端末に入力…という、ちょっとレアなお仕事♪ 調べた情報が住宅地図やカーナビやインターネット地図に反映される楽しくやりがいのあるお仕事です。 地図に興味がある、町中を歩く・探検するのが好き、運動しながら稼ぎたい方、必見です! 「ここに新しいラーメン屋ができたんだ、今度行ってみよう♪」なんて発見があるのも醍醐味です! 普段からスマホやタブレットを使っている方なら未経験でも全然心配いりません! ★土日祝休みでプライベートも充実 ★雇用期間後に個人委託制度への転換もあります 【担当エリア】 神奈川県西部 ほか <1日の仕事の流れ(例)> 09:00 事務所に出社 09:00〜10:00 朝礼後、調査エリアへ移動 (社用車にて送迎または公共交通機関で移動) 10:00〜12:00 徒歩で調査エリア内を調査 12:00〜13:00 昼休憩 13:00〜16:00 残りのエリアを調査 16:00〜17:30 帰社、更新データの見直し 17:30 退勤 |
求める人材 |
求めている人材 未経験OK! 20〜40代スタッフが多く活躍中 |
★完全週休2日制★年間休日120日★土日祝休み★ブランクある方OK★20代、30代、40代、50代、主婦(主夫)活躍中!車・バイク通勤OK!
勤務地 |
長崎県長崎市住吉町3番1号 合同会社アーケオプテリクス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ここがポイント】 ◇残業ほぼナシ!仕事とプライベートの両立がしっかりできる◎ ◇年間休日120日、完全週休2日制、土日祝休み ◇風通しの良い職場◎ ◇車・バイク通勤OK※駐車場あり ------------------------------------------- 【仕事内容_詳細】 ・電話応対 ・来訪者対応(荷物の受け取りなど) ・書類作成 ・会計処理業務 ・給与の振込.....など |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ■高卒以上 ■総務、事務の経験(年数不問) 【歓迎】 ■経理経験のある方(特に給与支給事務の経験がある方歓迎) ■デスクワークの経験がある方 ■一般事務員の経験がある方 ■コツコツ仕事できる方 ■今すぐ正社員として働きたい主婦(主夫)、フリーターの方 ■調べることが得意な方 ■能動的に動ける方 |
■カルビーのプロモーション部門が独立、店頭販促物でジャスト・イン・タイムを実現したパイオニア■大手印刷会社とは異なるビジネスモデルを築き、顧客のニーズに細かく対応。大手食品メーカーなど優良クライアントとの取引実績◎
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
705万円〜960万円 |
仕事の概要 |
■クリエイティブ部門のマネジメントと数値管理■店頭POPデザイン・設計チームの統括■営業部門と連携し… |
求める人材 |
【必須】■クリエイティブ部門でのマネジメント経験■数値管理経験■企画提案経験【歓迎】■広告業界、販… |
北陸新幹線黒部宇奈月温泉駅横のお土産品店「のわまーと」で一緒に働きませんか?
勤務地 |
富山県黒部市若栗3212-1 株式会社ジェック経営コンサルタント |
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仕事の概要 |
仕事内容: 店舗運営マネージャー候補として、北陸新幹線黒部宇奈月温泉駅横の黒部市地域観光ギャラリー内お土産品店「のわまーと」に関する店舗運営業務全般のほか、管理業務(企画、労務管理、商品管理)をしていただきます。 |
求める人材 |
求める人材: Excel・Wordなどの基本的な操作ができること |
研究支援や知的財産に関する知識を本学で活かしてみませんか?
勤務地 |
東京都清瀬市野塩2-522-1 学校法人明治薬科大学 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \\\50代以上の方も活躍中/// 今回募集するのは、 産学連携 ・研究支援室担当の特別職員。 本学がもつ研究成果や最先端の技術を 知的財産管理の視点から支え守るとともに 企業がもつ開発力と融合させ 産学連携を推進するポジションです。 【具体的には】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 本学の窓口として 企業へ本学がもつ知財の活用を提案します。 ・知的財産管理/活用業務 ・届出のあった発明等に係る特許等を 受ける権利の承継、出願、権利化及び 権利維持等に関する業務 ・知的財産に関連する規程の制定/改廃 ・研究支援(研究費獲得支援等) ・外部資金(受託研究費、共同研究費等) に関する業務 ◎薬学の知識は不問◎ 知的財産に関する専門家としての ご活躍を期待しています。 あなたの提案が難病解決の糸口となる 医薬品の開発に結実するかもしれません。 学内の研究者たちをどんどん巻き込み 楽しみながら進めていただければと考えています。 <雇用期間> 1年間(令和7年10月1日〜令和8年9月30日) 契約更新の可能性:有(勤怠評価等により1年毎、最長5年) ※定年は65歳の年度末まで(雇用期間の途中で65歳に達した場合は、在勤中の会計年度の3月31日まで) 【採用担当より】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 最長5年という限られた契約期間ですが 最先端の研究をサポートし あなたの研究支援や知的財産に関する知識を 存分に活かせる環境は これまでの集大成として十分なやりがいがあります。 せひ本学を選んでいただければと思います。 【採用スケジュールについて】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <1次選考> エントリーして頂いたWeb履歴書にて、選考します。 選考結果は6月20日以降、メールにてご連絡いたします。 <2次選考> 履歴書・自己紹介書・職務経歴書を郵送いただきます。(7月1日必着) 履歴書/自己紹介書は本学の様式があります。1次選考を通過された方にご案内いたします。 <Web適性テスト> 2次選考通過者を対象に、実施。7月10日〜期間指定。 自宅PCから受検可能です。 未受検の方は3次選考は受験できません。 <3次選考> 面接・適性試験:7月19日(土)予定 <4次選考> 最終面接:8月2日(土)予定 内定:2025年10月1日付採用予定 4次選考後、速やかに内定をご通知いたします。 ※面接は対面にて実施。オンライン面接には対応出来かねます。 ※各選考について、個別の日程変更のご要望は受けかねます。 ※各選考内容は運営上、変更が生じる場合がございます。 ※合否の理由等の問い合わせには応じておりません。 <応募書類の取り扱いについて> ご応募いただく個人情報は、本学の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努め、他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。また、履歴書等の書類は本学が責任をもって処分いたします。 |
求める人材 |
求めている人材 〈必須条件〉 ・大卒以上 ・知的財産の知識、契約書の作成知識のある方 〈あれば尚可〉 ・自然科学(薬学)の知識 ・語学能力(英語でメール、契約対応など) 〈その他〉 ・調整力、変化への対応力を有する方 ・大学教授や企業の研究担当などと円滑にコミュニケーションがとれる方 ・臨機応変に対応できる方 ・課題を発見し危機を予見しながら問題を解決する力を有する方 |
年休119日/土日祝休/経験を活かして教育現場を支えよう☆
勤務地 |
東京都新宿区大久保2-2-9 22 □京ビル3F ユニタス日本語学校 東京校 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □土日祝休みでワークライフバランス充実 □年間休日119日以上で働きやすい環境☆ □未経験OK!30代〜40代女性多数活躍中 □家庭や子育てと両立しながら長く働ける □PCスキルを活かせる事務のお仕事です! □未来を担う学生たちの成長に貢献できる □駅チカ!4駅利用可!東新宿駅徒歩5分☆ □□――□□□――□□□――□□□――□□――□□ □□ 5月からの新メンバーを大募集 □□ ユニタス外語学院は、1970年の創立以来、 グローバル社会で活躍できる国際人の育成を 目標に幼稚園から社会人まで幅広い年代の 外国語を身につけたいという思いを 応援し続けています。 今回は、学校運営に関する事務作業の サポートをお任せする人材を求めています。 帝京大学グループという安定した 環境でPCスキルを活かしながら 長期的なキャリア形成を目指せます。 年間休日119日以上で基本、土日祝休み、 子育てや家庭とも両立し易い環境なため、 30〜40代女性も多数活躍中の職場です。 PCスキルを活かして、 教育現場を支えるやりがいを感じませんか。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《 仕事内容 》 日本語学校での事務作業の サポート業務をお任せします。 学校の規模拡大に伴い、 業務量が増加しております。 学校運営事務に関する補助業務を メインに行っていただきます。 【具体的には…】 ◆学生情報の入力・書類発行 ◆窓口対応などの学生対応 ◆留学生のビザ申請書類作成業務 ◆入管訪問・関連作業サポート その他、学校運営に関する 事務補助業務を通して、 学生・講師のサポートを行います。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・大卒以上の方 ・Excel初級以上の方 ・スプレッドシートなどの ソフトウェアが得意な方 ・細かい数字の取り扱い、 事務作業が得意な方 【歓迎条件】 ・英語など外国語が堪能な方 ・ITに関する知識が豊富な方 (PC管理・ネットワーク管理など) ・SNS運用に関する知識がある方 【以下の方尚歓迎】 ・柔軟に状況に応じた対応ができる方 ・丁寧なコミュニケーションができる方 ・チームで協力しながら業務に取り組める方 ・教育業界や国際交流に興味がある方 □教育現場の一員として活躍 学生や講師を支えるポジションで、 英語スキルや事務スキルを活かして、 教育現場を支えるやりがいがあります。 □女性多数活躍中 30代〜40代の女性が多く活躍しており、 プライベートや子育てと両立しながら 長く働ける職場環境です。 |
■累計会員数55万人突破!テクノロジー×リアルで【新しい日常をつくる】サービス「Lenet(リネット)」等を運営 ■グッドデザイン賞、日本サブスクリプションビジネス大賞受賞。テクノロジーで日常生活の課題解決に取り組む企業です。
勤務地 |
本社(東京都品川区) |
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想定年収 |
600万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
管理の側面から経営の意思決定に関わり、会社の成長に寄与することを最重要目的として、財務経理、法務、… |
求める人材 |
【必須】■経営管理部門全体(経理、法務、労務)を責任者(経営管理部長相当)として仕事をしたご経験 … |
レアなお仕事★あなたの歩いた道が多くの人の便利を生みます!
勤務地 |
神奈川県横浜市港北区新横浜2-13-13 TPR新横浜ビル5F 株式会社ゼンリン 横浜営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 住宅地図のデータ更新のために街中を 歩いて確認し、変化をタブレット端末に 情報を入力していきます。 看板や表札などを確認して、タブレット端末に入力…という、ちょっとレアなお仕事♪ 調べた情報が住宅地図やカーナビやインターネット地図に反映される楽しくやりがいのあるお仕事です。 地図に興味がある、町中を歩く・探検するのが好き、運動しながら稼ぎたい方、必見です! 「ここに新しいラーメン屋ができたんだ、今度行ってみよう♪」なんて発見があるのも醍醐味です! 普段からスマホやタブレットを使っている方なら未経験でも全然心配いりません! ★土日祝休みでプライベートも充実 ★雇用期間後に個人委託制度への転換もあります 【担当エリア】 神奈川県 横浜市 川崎市 三浦半島周辺 <1日の仕事の流れ(例)> 09:00 事務所に出社 09:00〜10:00 朝礼後、調査エリアへ移動 (主に公共交通機関で移動) 10:00〜12:00 徒歩で調査エリア内を調査 12:00〜13:00 昼休憩 13:00〜16:00 残りのエリアを調査 16:00〜17:30 帰社、更新データの見直し 17:30 退勤 |
求める人材 |
求めている人材 未経験OK! 20〜40代スタッフが多く活躍中 |
事業拡大中!/本部職としてキャリアップしたい方募集!!
勤務地 |
兵庫県西宮市今津出在家町9番20号 株式会社ユービーエム |
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仕事の概要 |
仕事内容 ウエダグループの一員である株式会社ユービーエムにて総務人事の業務に就いていただきます。 【総務】 ・各会議の運営、議事録作成 ・各規定の改定、届け出 ・社内、営業所の機器設備の管理 ・各書類管理 ・企業型確定拠出年金の対応 ・従業員からの問い合わせ対応 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 普通自動車免許(取得時期不問) 【歓迎】 総務人事での業務経験がある方 システム管理の経験のある方 限られた人数で複数の営業所、そこの在籍する従業員への対応を行ないます。 面接などで営業所へ向かうこともありますのでスケジュール管理/調整能力が養われること間違いなし! 事業拡大や法改正に伴い、日々整備しなければならないこともあります。 初めてのことで分からないことはすぐに聞いて進めていける環境ですので、コミュニケーション能力の向上にも繋がります! 専門的な知識を身に付けることはもちろん、社会人として成長し、キャリアップを考えている方はやりがいを感じることのできる会社です!! |
業種・職種未経験OK★残業ほぼなし★完全週休二日制
勤務地 |
兵庫県神戸市灘区城内通1-6-18 萩原珈琲株式会社 |
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給与例 |
給与例 ■年収例 360万円/3年目(月給25万円+夏季・冬季・特別賞与) 400万円/5年目(月給25万2000円+夏季・冬季・特別賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ■日々の仕事は、"豆"からはじまる 珈琲豆は“生もの”。 だから、焙煎から72時間以内の出荷をルールに 営業スタッフが直接お届けします。 (実際は24時間以内がほとんど!) 「最近どうですか?」と、ちょっと立ち話。 そんな“こまめな顔出し”が信頼に繋がって、 新しい豆のご相談や、カフェの フードメニューについてのお話を頂くことも。 おかげさまで、 紹介や口コミだけで依頼が増えています。 ・配達エリアは兵庫県内中心 ・1日あたり20〜30件を訪問 ・訪問先はカフェや飲食店など ■働きやすさも大事に ・土日祝休み ・残業は平均1日30分以内 定時退社を徹底するため、 不要な業務は会社全体でどんどん整理中! ちなみに 2025年4月の残業実績は、1人あたり平均“1分以下“! 定時後はすぐにオフィスを施錠する文化が根づいています。 とはいえ、 そのぶん勤務時間内で効率よく動く必要も。 最初は少し慣れが必要かもしれません。 でも安心してください。 先輩たちがコツや工夫をしっかり伝えてくれます。 ひとつひとつ、自分のペースで 身につけていければ大丈夫です! ■売上目標は、廃止しました 11年前、代表が代替わりしてから、 社員全員が会社づくりに参加できる仕組みを整え、 昔ながらの体制を刷新してきました。 大きな変化のひとつが、 経営指標から「売上目標」をなくし、 「労働生産性」を重視する方針へ。 目指すのは“減収増益”。 その分、勤務時間の質にとことんこだわり、 時代に合った働き方を実現しています。 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−− ■ちょっとワクワクする企画の時間も バレンタインやクリスマスなど 季節のイベントに合わせて、 みんなで商品アイデアを出し合う 商品企画のワークショップを開催しています。 ワークショップでは、 お題に合わせたアイデアを、 ふせんに1人1案ずつ匿名で記入。 それをホワイトボードに貼って分類。 最終的には全員の意見を取り入れて カタチにするので、 「自分たちでつくった!」 という実感もひとしお。 完成した商品には自然と愛着が湧き、 販売にもつい力が入ります。 「こんなこと言っていいのかな?」 そんな心配はいりません。 ちょっと変わったアイデアも大歓迎。 笑ったり、真剣に話し合ったりしながら 新しい商品や販売方法を生み出しています。 過去のバレンタインブレンド企画では、 営業部のアイデアをみんなでブラッシュアップし、 本命(甘味)と義理(苦味)の選べるブレンドを販売。 前年比146%の成果で、社内も大盛り上がりでした! □ 企画の事例はHP「取り組み」にも掲載中! https://www.hagihara-coffee.com/journal.html ■アイデアを自由に共有できます ワークショップ以外にも、社員が アイデアを気軽にいつでも投稿できる 社内チャットを用意しています。 「日々のつぶやき部屋」「企画部屋」 「おもしろネタ」など、 様々なカテゴリで自由に発言OK。 また、やりたいことや 経営・働き方に対する意見も広く募り、 実現できる仕組みを整えています。 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−− ■コーヒーの味に、誇りを持って 当社はコーヒー豆の焙煎・製造・卸売を 行っている専門商社です。 1928年、“ハイカラな街”神戸で 珈琲焙煎卸業として創業しました。 1950年からは炭火焙煎に挑戦し、 空気量や音、時間、色など、 五感を使ったアナログな手法で 数種の炭を使い分け時間と手間を惜しまず おいしいコーヒーを作り続けています。 その味を信じてくれる方々に、 心を込めて、丁寧に届けていきます。 |
求める人材 |
求めている人材 普通自動車運転免許(AT限定可)必須 ■こんな方にはぴったりかも ・何気ない会話を楽しめる方 ・さりげない気配りができる方 ・コーヒーやカフェ、喫茶店が好きな方 ・じっくり向き合うスタイルが合っている方 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−− ・未経験歓迎/未経験OK ・学歴不問/年齢不問/男女不問 ・ブランクOK/第二新卒歓迎 ・営業経験者歓迎/異業種からの転職歓迎 ・正社員デビュー歓迎/社会人デビュー歓迎 ・U・Iターン歓迎 ・20代・30代活躍中 |
■一棟収益不動産に不動産のプロとして新しい命を吹き込み、新たな不動産価値を再生する企業【健康経営優良法人認定】 ■創立以来、売上/経常利益とも順調に伸長。5年後に売上140億円以上を目指し、事業計画を進めている成長企業
勤務地 |
名古屋本社(愛知県名古屋市西区) |
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想定年収 |
1000万円〜1200万円 |
仕事の概要 |
【担当業務】IPOを目指す、成長フェーズの中で管理本部全体の統括・マネジメント・推進をお任せします。… |
求める人材 |
【必須】■上場企業または上場準備企業での管理部門(経理・財務・人事・法務等)統括経験■コンプライア… |
【35歳以下限定求人/未経験OK】残業少なめ&フレックス制
勤務地 |
広島県安芸郡海田町明神町1-48 ヨシワ工業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ――――――――――― 人事・総務業務をお任せ ――――――――――― ■人事に関する業務 ・採用活動 ・技能実習生の労務管理 ・人材育成に関する社内手続き など ■総務に関する業務 ・給与計算&社会保険の手続き ・社内管理業務 など 今回募集する”人事・総務スタッフ”は どの会社にも必要不可欠なポジション! 会社を支えている実感を得やすいため、やりがいをもって働けること間違いなし! 【PCスキルがあれば未経験でもOK!】 入社後は、OJTを通じて業務を学んでいけます。 先輩社員が丁寧にサポートするので、少しずつ実務に慣れてくださいね。未経験から安心して仕事をスタートできます。 ゆくゆくは裁量大きく仕事に取り組むことが可能。”人事・総務”などのどこでも必要とされるスキルやノウハウを身につけることができます! ===▼ここがPOINT======= ★年間休日119日×完全週休2日制 ☆残業少なめ/月平均20h ★育児休暇取得率100%!(男女ともに) ☆賞与年2回(4.5ヶ月分支給) ★マイカー通勤OK(駐車場無料) ☆転勤無し/単身寮あり ★フレックスタイム制採用 など プライベートを充実させながら、 無理なく働き続けることができる環境です。 <社会的にも高い評価を獲得> ◎くるみん認定(2024年10月) ◎健康経営優良法人2025認定(中小規模法人部門) など ――――――― 当社の魅力 ――――――― “マツダの主要サプライヤー”として、 西日本トップの生産量を誇る企業! 自動車部品の中でも重要な 『車が止まる』為に必要な部品を製造! 80年以上の安定した経営基盤を築いています。 |
求める人材 |
求めている人材 \35歳以下限定求人/ ★業界・職種未経験者OK ! ★無資格OK! ★学歴不問 ★U・Iターン歓迎(単身寮あり) 【必須】 ・基本的なPCスキル(Excel、Word、PowerPoint等) 【歓迎条件】 ・普通自動車免許 【こんな方にオススメ】 ・自由度の高い働き方を叶えたい ・ワークライフバランスを整えたい ・スキルアップを図りたい ・会社を支えるポジションに就きたい ・人と関わる仕事にやりがいを感じる 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
<正社員>年間休日120日以上の一般事務/土日祝休み・残業なし/賞与年2回
勤務地 |
東京都調布市多摩川2-25-1 巴山興業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 長年活躍してくれていたメンバーが産休に入るため 新たに 《一般事務》を募集します。 経験者はご自身のスキルを活かして働いて頂くことはもちろん 未経験者の方には一人前になるまでしっかりフォローするので 困りごと、悩み事は気軽にご相談ください。 【仕事内容】 建設現場の本社にて 事務のお仕事をお願いします! <一番行うお仕事の詳細> 電話や来客対応のほか 書類の作成や伝票ファイリング、伝票対応など 一般事務がメインです。 <一覧で見る業務内容> * 書類整理、請求書チェック * 書類作成、データ入力 * 備品管理、会議の準備 * 掲示物の作成 * 来客応対、ご案内 * 電話対応 など <様々なスキルが身に付く!> 経理、庶務、総務、秘書などの バックオフィス業務や 受付・案内、接客など 幅広いスキルを身につけることが可能! 希望があればCADも学べますので、 オフィスワークのスペシャリストとして、 成長が可能な環境です! <PCスキルはそこまで必要ありません> 伝票の授受や、伝票整理など、 マニュアル作業が多めですので、 PC操作が得意でなくても大丈夫です! また、メールではなく電話応対がメインですので、 アナログで働きたい方にピッタリです! <代表的な1日の流れ:例> * 09:00 出社 書類のチェック、電話対応 * 12:00 お昼休憩 * 13:00 データ入力、来客対応 * 15:00 備品チェック、掲示物作成 * 17:00 終了、お疲れ様でした! -------------------------------- 【職場環境】 職人気質で気さくな人柄の方が多い会社です。 仲間同士お互いに気遣いもあり 居心地よさ満点の環境です! 急な休みや勤務時間帯の相談もできるので、 子育て中の方でも働きやすい環境! 現場で働く職人・親方さんに頼られる、 そんな肝っ玉母さん(?)のような 活躍を期待しております! -------------------------------- <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短7日程度でご案内しております。 -------------------------------- 【雇用形態】 正社員 ※試用期間6ヶ月:同待遇 【給与】 月給:22万円〜 ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。 <昇給・賞与> * 昇給年1回 * 賞与年2回 <各種手当一覧> * 交通費規定支給 * 皆勤手当 * 住宅手当 * 役職手当 * 残業手当 <企業紹介> 『土木の力でまちづくり』 地域密着型建設事業を展開しており リサイクル事業にも注力しています。 「パンダ」が創業以来のトレードマークです! 【HP】https://tomoyama-group.co.jp/ |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> * 基本的なPC操作(Excel、Word:入力、作成) |
35歳未満◎ママ活躍!未経験から安定キャリア
勤務地 |
兵庫県尼崎市金楽寺町1-6-51 株式会社ながおテクノ |
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仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容】 お客様対応やPC入力、伝票作成補助など、幅広い事務業務をお任せします。 ご依頼があった商品の在庫確認など、会社のオペレーションをスムーズに進めるための大切な役割です。 ★「事務の仕事は初めて…」という方もご安心ください!先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、 一つひとつステップアップできます。困ったことや分からないことは、遠慮なく聞いてくださいね!! ★もちろん、自動車業界での事務経験をお持ちの方も大歓迎!即戦力として、待遇面でも優遇いたします♪ あなたの経験とスキルを活かし、私たちと一緒に成長しませんか? ☆★ 技術と信頼で未来を拓く。自動車リビルトパーツの【ながおテクノ】で、新たな価値を創造しませんか ☆★ 【ながおテクノ】は2002年創業以来、高品質な自動車リビルトパーツで安全・快適なカーライフをサポート。 熟練の技術と品質管理でパワステポンプ等を提供。環境意識の高まりと共にリビルトパーツの重要性は増大。 持続可能な社会へ貢献しませんか?お客様のニーズに応える製品開発にも注力。あなたのアイデアがカタチになるチャンスも! 技術を磨き、信頼を築き、未来を創造するやりがいをぜひ。 ★スタッフインタビュー★ 【未経験から活躍中のAさん】 Q1. ながおテクノとの出会いを教えてください! Aさん:高校生の時に、学校の担当の方が紹介してくれたのがきっかけです。自宅から近かったこともあり、ながおテクノを選びました。 Q2. この仕事の「やりがい」や「魅力」は何ですか? Aさん:一番は定時に帰れることですね!仕事とプライベートの両立がしやすいのが魅力です。それに、毎日違う業務に携わるので、飽きることがなく、常に新しい発見があります。個人的には、タイピングスキルがかなり向上したのが嬉しいです(笑)。 Q3. 職場の雰囲気や一緒に働く仲間について教えてください。 Aさん:親切な方が本当に多いです。わからないことがあっても、皆さん丁寧に教えてくれるので、未経験の私でも安心して働くことができています。 Q4. 入社前と入社後で、何かギャップはありましたか? Aさん:初めての職場だったので、特にギャップは感じませんでした。想像していたよりも、温かい雰囲気で働きやすいと感じています。 |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上 ・経験・知識不問 ・未経験の方もOK! ・業界未経験もOK! ・自動車関連の会社で事務経験がある方大歓迎! 子育て中のスタッフ多数活躍中♪ 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
【金属資源リサイクル】鉄スクラップは日本海側で初めて1万6千tを海外輸出するなどグローバルな事業を展開 【自動車リサイクル】新潟県内の使用済み自動車の約5割近くの処理を当社が行っており、県内トップシェアを誇ります。
勤務地 |
新潟オートリサイクルセンター(新潟県新潟市東区) |
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想定年収 |
375万円〜450万円 |
仕事の概要 |
金属資源リサイクルや自動車リサイクルを営む当社にて、経理実務、損益管理、人事・労務、法務及び付随す… |
求める人材 |
【必須】経理実務経験 または 計数管理経験【歓迎】マネジメント経験 |
<経験者大歓迎>平日のみ◎残業ほぼなし♪男性活躍中!
勤務地 |
東京都品川区西五反田2丁目10番2号 株式会社大成互助センター |
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給与例 |
給与例 ・420万円(2年目) ・480万円(3年目) ・550万円(5年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 \働きやすい職場で経験が活かせる/ <おすすめポイント>……………… ■30代・40代男性スタッフ活躍中 ■残業ほぼナシ! ■完全土日祝休み&年休120日以上 ………………………………………… 当社は城南エリアから横浜市にかけて 葬祭式場を展開している葬儀社です。 <仕事内容> 総務・人事のお仕事をお任せします。 <具体的には> ・従業員の配置計画 ・各種保険の手続き ・新卒、中途採用の対応 ・電話、PC、光回線、複合機、車両等備品管理 ・社内の申請書類や各種契約書等の作成及び管理など \◆/◆\◆/◆\◆/◆\◆/◆ 経験者の方、大歓迎! 総務・人事の経験を活かして 働きませんか? さらなる成長を応援◎ 管理職を目指してスキルアップできます。 \◆/◆\◆/◆\◆/◆\◆/◆ <スタッフの声/男性37歳> とても働きやすい環境です。 残業もほとんどなく、 17時に退勤なので、 帰宅後の家族との時間も ゆっくり取れます。 土日祝日はお休みなので 子どもたちと遊んだり 家族で出かけたりと 家庭と仕事の両立がしやすいです。 <会社紹介>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 大成互助センターは1928年に創業し、 信頼と実績を重ねてきました。 大切な方の旅立ちを温かく お見送りすることを使命とし、 心を込めたサポートを提供しています。 【事業内容】 冠婚葬祭互助会会員の募集及び管理 葬儀式典、葬儀斎場の運営、管理 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求めている人材 <歓迎条件> ■採用担当3年以上の経験がある方 ■普通自動車免許(AT限定可)を お持ちの方 ■PCの基本的スキルをお持ちの方 <このような方におすすめ> ・事務や一般事務の経験がある方 ・人事労務について極めたい方 ・総務業務のスキルを活かしたい方 ・什器備品等の管理を学びたい方 |
経験者求む!◎5月23日応募締切 | 年間休日120日以上 | 医療・介護の未来を創る【人事担当】
勤務地 |
岡山県岡山市南区築港緑町1-15-26 2F 株式会社富永調剤薬局(富永薬局グループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 岡山市・倉敷市・玉野市で地域に根ざし、調剤薬局・介護事業を通して人々の健康と安心を支える私たち富永薬局グループ。この度、組織のさらなる発展に向け、「人」の力を最大限に引き出す管理本部の人事担当者を募集します。 あなたにお任せするのは、単なる人材管理ではありません。社員一人ひとりの成長をサポートし、チームの力を高める、組織のエンジンとなる重要な役割です。 具体的には、 ■未来を担う仲間探し: 新卒・中途採用において、当社の理念に共感し、共に成長できる人材の発掘から選考・入社までをトータルにプロデュース。説明会を通じて、仕事の魅力や会社の culture を伝えてください。 ■成長を加速させる育成: 従業員のスキルアップやキャリア開発を支援する教育研修制度の企画・運営。社員の可能性を最大限に引き出し、組織全体のレベルアップに貢献してください。 ■誰もが輝ける環境づくり: 従業員が働きがいを感じ、その能力を十分に発揮できるような環境整備。コミュニケーションを活発にし、風通しの良い組織づくりを推進してください。 ■公正な評価と成長のフィードバック: 人事評価制度の運営と改善を通じて、従業員の頑張りを適切に評価し、成長を促すフィードバックを行ってください。 人事部門再構築の中核メンバーとして上記以外にも、労務管理や制度設計など、幅広い人事業務に携わっていただきます。継続成長を支える体制づくりに向けて、力を発揮して頂けることを期待しています。 「人」を通じて組織を強くする。 あなたの情熱と専門性で、地域医療・介護の未来を共に創造しませんか? チームの成長と社員の笑顔を見守る、やりがいのある仕事です 【主な業務内容】 * 新卒・中途採用の企画運用(媒体選定、説明会、面接対応など) * 教育研修の企画・運営 * 働きやすい職場づくり(制度整備、評価制度の見直し) * 人事制度運用・改善 * その他の人事業務全般 |
求める人材 |
求める人材: 《必須条件》 * 責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 * 人事の実務経験(3年以上) * 普通自動車運転免許 * 基本的なPCスキル(Word、Excel等) 《歓迎資格・経験など》 * 人事業務経験(採用、研修、制度設計など) * 日商簿記2級 資格あれば尚可 * MOS Wordエキスパート、MOS Excelエキスパート 資格あれば尚可 * キャリアコンサルタント 資格あれば尚可 |
安定した経営基盤の半導体関連企業が、人的資本経営をサポートする人事労務のプロフェッショナルを募集!
勤務地 |
神奈川県高座郡寒川町大曲3-20-29 CST株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社が製造するのはマスクブランクスと呼ばれるスマートフォンやディスプレイの製造に欠かせないフォトマスクの元となるガラス基板です。 手がけるメーカーが限られており、少量多品種の生産だからこそ、製造現場の社員の確保や育成がとても重要になります。現場社員を人的資本と捉え、役割等級による新人事制度や手厚い福利厚生施策の導入を行ってきましたが、労働力不足が叫ばれる中、人事部門の果たすべき役割の重要性は更に高まっています。専門的な知識や経験を活かし、以下のような役割を推進していける人材を採用いたします。 【主な仕事内容】 採用戦略の強化 新卒採用、中途採用、リファラル採用など 人材育成とリスキリング 研修プログラムの充実 技術の進化に対応するためのリスキリングプログラム作成 エンゲージメントの向上 パルスサーベイの実施 従業員のキャリアパスの明確化 働き方改革の推進 フレックスタイムやテレワークの導入 社員の健康管理やメンタルヘルスケアの強化 労務管理とコンプライアンスの徹底 労働法規の遵守、リスク管理強化 人事DXの推進 HRテクノロジーを活用し、人事施策をデータドリブンで実施 全ての業務に精通している必要はありませんが、採用や労務管理など、複数の実務経験をお持ちの方を歓迎いたします。 |
求める人材 |
求める人材: \必須条件/ ・□人事労務分野で実務経験のある方(業種不問) ・通常のビジネススキル(資料作成、報告・説明ができること)を有していること \こんな方歓迎/ ・ 製造業での勤務経験のある方 ・採用業務、人材開発、人事制度導入などの実務責任者経験のある方 ・管理職経験のある方、小さな会社のHR責任者ポジションにいた方 ・社会保険労務士資格、キャリアコンサルタント資格などをお持ちの方 |
当法人は小田原、足柄エリアで療養型病院、老健、グループホーム、小規模多機能、デイサービスといった幅広い介護サービスを6つの事業所にて展開する、地域最大級、地域密着型の療養型医療法人です。
勤務地 |
医療法人勝又 高台病院(神奈川県足柄上郡) |
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想定年収 |
500万円〜700万円 |
仕事の概要 |
事務次長として、病院長・施設長・事務長を補佐し、隣接する介護老人保健施設を含むグループ施設の運営全… |
求める人材 |
【必須】■管理職経験3年以上■病院、介護施設、福祉施設いずれかの経験(特に介護・医療業界経験者歓迎) |
土日祝休み/大手企業の受付/正社員登用あり/未経験OK
勤務地 |
愛知県常滑市鯉江本町5丁目1 LIXIL 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【ここがポイント!】 □ 大手企業で安定勤務 □ 残業ほぼなし&土日祝休み □ 正社員登用制度あり \安定の大手企業で働くチャンス!/ 株式会社LIXIL 常滑本社にて 受付スタッフを募集します。 「人と接することが好き!」 「丁寧な対応に自信がある!」 そんなあなたを歓迎します◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お仕事内容】 企業の“顔”として、来客対応を中心とした 業務をお任せします。 <来客対応> お客様や取引先の方を笑顔でお迎えし、 担当者への取次や応接室への ご案内をお願いします。 <予約受付・管理> メールや専用フォーム、電話などでの 来客予約の受付・スケジュール管理を行います。 社内外の調整役として、 スムーズな対応が求められます。 <応接室の管理> 応接室の清掃や備品の補充、設備の点検など、 快適な空間づくりをサポートします。 <その他庶務業務> 受付周辺の整理整頓や、 カンタンな事務作業もお任せします。 |
求める人材 |
求めている人材 【こんな方におすすめ】 ・接客や受付の経験を活かしたい方 ・安定した企業で長く働きたい方 ・丁寧な対応ができる方 ●正社員登用制度あり! |
初任給高収入スタート
勤務地 |
沖縄県糸満市西崎6-15-9 ネクストビル2F ユイエナジー(株) |
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仕事の概要 |
仕事内容: \エネルギー工事のサポート事務職/ 沖縄電力、九州電力や経済産業省への申請業務(WEB) 主な作業内容は、電力申請、商材発注、お見積もり依頼、 蓄電池や太陽光発電などの 工事が円滑に進められるよう サポートをするデスクワークです! 【具体的にお任せしていきたいこと】 ■電力申請、発注、電話や来社対応、メーカー連携、備品買い出し ■書類作成(Word、Excelを使用) ■図面の作成(専用ソフトを使用)など 【PC事務の未経験者歓迎】 一見難しそうに見える図面作成も ソフトの使い方からしっかり研修 知識ゼロからPCスキルが身につきます! |
求める人材 |
求める人材: 《必須条件》 * 責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 * 基本的なPC操作(Word,Excel)ができる方 * 学歴不問 《こんな方歓迎、高優遇》 ・太陽光、蓄電池 事務経験者 |
総務事務職員募集中!
勤務地 |
神奈川県横浜市鶴見区平安町1-59-8 富士産業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 総務事務のお仕事です。 具体的には ・庶務業務 ・社会保険事務 ・給与計算(ソフト有) ・人事業務 です。 エクセル・ワードの基本的操作ができる方・事務職経験者を募集します。 |
求める人材 |
求める人材: 高卒以上 事務経験者 エクセル・ワードの基本操作のできる方 |
【40歳未満・大卒以上】土日休み、有給取得率100%、ホワイト500取得済
勤務地 |
愛知県豊田市丸山町6-22 トヨタ健保会館 トヨタ自動車健康保険組合 |
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仕事の概要 |
仕事内容: *長期就労によるキャリア形成を目的としているため、40歳未満の方のみとさせていただきます。 *書類選考後、ご連絡させていただきます。 *現在多数の応募をいただいておりますので、お返事にお時間がかかりますのでご了承ください。 トヨタ健保は、トヨタ自動車株式会社含む40社の「加入事業主」と共同して、組合員の皆さまの健康づくりを支援しています。 @安心づくり(給付事業) 健康保険証を交付することをはじめ、会社を休業、出産、死亡した場合の給付を行っています。 A健康づくり(保健事業) 組合員やそのご家族の「健康づくり」をサポートするための事業を企画・運営します。 健康情報の提供、病気の予防と早期発見を目的とした健診、運動施設の運営など 多岐に渡ります。 B組合支援 総務や人事、経理、広報といった業務に就き、健保組合の運営全般や、職員の支援を行います。 C老人保健施設ジョイステイの運営 豊田市を中心に地域と連携し、高齢者への支援事業を行っています。 |
求める人材 |
求める人材: <必須要件> ・大卒以上 ・40歳未満の方のみ(※長期就労によるキャリア形成を目的としているため) ・事務の仕事だけでなく、企画業務なども携わっていただきます。 |
新しい環境でイチから頑張りたい方、募集!/オープニング
勤務地 |
埼玉県上尾市愛宕3-1-22 ASKUL LOGIST株式会社 関東DC |
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給与例 |
給与例 <月収のモデルケース> 1年目/月収29.5万円/月給24万円+残業手当30時間 |
仕事の概要 |
仕事内容 【 仕事内容 】 入出荷に伴う事務対応 10名程度のチームでサプライヤーや調達との調整連携や商品マスタ管理などを、 ツールやシステムを使用して管理していただきます。 ●入社後はオリエンテーションを実施して当社のルールを覚えていただきます。その後、既存拠点の先輩社員の力を借りながら仕事を覚えていきましょう。 また入社年次やキャリアに合わせた研修を実施。より深い学びを得るための「LOGIST大学」という社内大学も開設しています。 【物流業界大手の「アスクル」グループで、安定した就職を◎】 何かと不安定になりがちな現代社会。 「会社も働く環境も安定が最優先!」と考えて転職を検討されている方もたくさんいるのではないでしょうか? 働き方は希望通りだけど、企業規模が心配…。安定した会社を選びたいけど、自分の経験ではなかなか応募にたどり着けない…。 そんなお悩みを持っている方もいるかもしれません。 当社は、会社としての安定さ・働く環境の安定さどちらも手に入ります! 【 当社が安定している3つの理由 】 ・法人向け通販でおなじみの“ASKUL”が100%出資!ASKULの物流管理以外にも事業を幅広く展開 ・今回募集する関東DC(ディストリビューションセンター)は2025年6月開設予定の新拠点!オープニングスタッフとして活躍できる ・年間休日121日!洗い替えにも困らない制服貸与、既存スタッフに大好評の無料でおいしいランチなど手厚い福利厚生も自慢 【 “アスロジ”ってどんな会社? 】 社名に「ASKUL」が入っているので、「もしかして…」と思った方もいるかもしれません。当社は2009年に法人向け通販の「ASKUL」、個人向け通販の「LOHACO-ロハコ-」を運営するアスクル株式会社が100出資して設立されました。 アスクルやロハコの物流・配送機能はもちろん、アスクル系列以外の物流管理も担うように。現在東名阪と中心に物流センター16拠点、配送拠点16拠点を展開しており、従業員数3500人超の大企業へと成長しました。 既存スタッフに働き続けられる理由を聞くと「職場の雰囲気の良さ」を挙げる場合もありますが、「とにかく福利厚生が手厚い!」という声もよく聞きます。特に好評なのがこの4つ。 ●年間休日は121日 ●食堂で美味しい日替わりランチが無料で食べられる (但し、事業環境により中止の場合あり) ●着ていく服に困らない制服貸与 ●休憩室やロッカーなど充実の設備 また転勤の有無を選べるキャリア選択制度もあり、どんな方でも長く働けるような制度を多数用意しています。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上/基本的なPCスキルがあればOK ※Microsoftのアプリケーションを使い作業を行います。 具体的なPCスキル例: ◆Excel/Word/PowerPoint/Accessなどのツールを使用した業務経験がある方歓迎 |
少数精鋭で裁量大。スキルを活かして経理・総務と幅広く担当。
勤務地 |
東京都千代田区神田紺屋町46-7 千代田金属株式会社 |
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給与例 |
給与例 ■経理・総務職  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 年収420万円 (月給30万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 セカンドキャリアとして、 自分のペースで働ける環境を求める方へ ’・。。・’・。。・’・。。・’・’・。。・’ 当社は創業90年の専門商社です。 経理・総務部門の責任者として、 豊富な経験とスキルを活かして 主体的に業務を進めて頂ける方を 募集しています。 ■具体的な業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 社員9名という少数精鋭の職場で、 経理と総務業務をお任せします。 ※顧問税理士、顧問社労士に委託もあり、 責任ある業務と負担軽減を両立できます。 □経理業務 ・伝票入力 ・入出金管理 ※入金・支払入力 ・支払処理 ※定時支払、経費支払、社員経費精算 ・ネットバンキング ・売掛金・買掛金の管理 ※入金照合、請求書・領収証の発行補助等 ・月次試算表の作成 ※顧問税理士による月次監査あり ・月次決算資料の作成 ・資金管理 ※銀行残高の確認 顧問税理士・顧問労務士へ委託業務 ・給与計算補助 ・年度決算補助 ・税務調査対応補助 □総務業務 ・勤怠管理 ・社会保険関連手続き補助 ※手続きは、顧問社労士へ委託 ・車両管理、契約書管理 ・備品管理 ・郵便物仕分け ・電話応対 ■当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 創業90年の非鉄金属専門商社として、 長年にわたり安定した経営を 続けてきました。 国税局からも「優良申告法人」として 認定を5回受けており、 堅実な経営基盤を築いています。 |
求める人材 |
求めている人材 ■必須要件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・簿記2級以上の資格保有者 もしくは、 ・中小企業で主担当として経理業務経験 (伝票起票から決算まで一通りの業務経験) ・仕訳会計ソフトの入力スキル ・Excelの基本操作スキル ■こんな方にオススメです  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・静かな環境で、経理・総務の経験を 活かして長く安定して働きたい方 ・セカンドキャリアを見据えて働きたい方 経理・総務の実務経験を活かし、 責任感を持って業務に取り組んで いただける方を歓迎いたします。 慣れていただければ、 あなたのペースで進めていただけます。 |
未経験からはじめる事務のお仕事♪丁寧なフォローあり◎
勤務地 |
鹿児島県鹿児島市南栄2丁目7番8号 株式会社大木 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □━━━━━━━━━━━━━.★*━━□ \\人気♪事務のお仕事!// □未経験OK! □先輩スタッフがしっかりサポート◎ □━━.★*━━━━━━━━━━━━━□ 現担当者の退職に伴い、 窓口での受付業務と事務作業を担当して いただける方を募集いたします♪ □……………………………………………□ 主な業務内容 □……………………………………………□ ○窓口での受付業務 お客様が来社された際の対応や ご案内をお願いします。 明るく丁寧な対応で、お客様に良い 第一印象を持っていただくことが大切です! ○集計の手伝い業務 チェック作業のサポートなど、 情報の整理などを担当していただきます。 ※最終的な集計処理は別部署で行います ので、基本的なチェック作業が中心です。 ○事務作業 日常的な書類整理や資料作成など、 オフィスワークも担当していただきます。 □……………………………………………□ 職場の環境について □……………………………………………□ 私たちのオフィスはスタッフ同士の コミュニケーションを大切にしており、 分からないことがあれば気軽に質問できる 環境です♪ 未経験の方でも、先輩スタッフがしっかり とサポートしますのでご安心くださいね◎ 不明点はお気軽にお問合せください^^ ご応募お待ちしております♪ |
求める人材 |
求めている人材 ■求める人材 ・基本的なPC操作ができる方 ・明るく丁寧な対応ができる方 ■歓迎条件 ・受付や事務の経験をお持ちの方 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
【急募】経験不問!/日勤×完全週休2日制!リフレッシュ休暇有
勤務地 |
東京都渋谷区神南1丁目13番8号 パーク・アヴェニュー神南2階 株式会社NHKビジネスクリエイト 本社 |
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給与例 |
給与例 【 年収例 】 ・年収410万円/月給230,590円+賞与+残業手当等(25歳・大卒・正社員経験3年) ・年収490万円/月給272,870円+賞与+残業手当等(30歳・大卒・正社員経験8年) ・年収570万円/月給315,080円+賞与+残業手当等(35歳・大卒・正社員経験13年) |
仕事の概要 |
仕事内容 あなたも全国に情報やコンテンツを発信する公共メディアを支える一員になりませんか! NHKグループのマネジメント専門集団としてNHKの業務をより一層支援していくため、新たに複数名の仲間を募集することになりました。 お任せするのは、放送やデジタルサービス、インフラ、事務のバックヤードを担う業務です。 ・イチから学んでプロフェッショナルになりたい ・メンバーと協力しながら、自分の個性を生かした仕事をしたい ・より高度なスキルを磨いたり経験する機会を得たい ・多様な業務や大きなプロジェクトに関与したい ・ワークライフバランスを図りながら、充実した毎日を送りたい こんな希望や適性を踏まえて、あなたが活躍できる場を提供します!! 【 入社して最初に担当する仕事は… 】 (1)総合事務センター業務 総務・人事業務/NHKの全国の職員・スタッフやグループ企業の社員等の勤務管理、給与計算、各種届出の審査などを行います。給与計算や社会保険、労働法関係の知識を身に着けることもできます。 (2) 経理伝票審査業務 NHK関連団体向けの経理伝票審査業務(シェアードサービス)を行っています。 主に、出張旅費や立替金などに関する経費精算伝票や部外支払の審査業務を担当していただきます。 正確さと丁寧さが求められる業務ですが、業務マニュアルやサポート体制も整っており、安心して取り組める環境です。 (3)調達・管財業務 調達業務/放送に関わるスタジオ設備、送出設備、中継設備や資材、システムなどの調達を行います。 資材管理業務/NHKが保有する固定資産のデータ管理・運用を行います。 (4)編成業務 視聴者に番組情報をお届けするために、NHK全チャンネルの番組表や電子番組(EPG)、ホームページ、新聞のテレビ・ラジオ欄を作成します。 また、NHKの番組配信サービス「NHKプラス」に関連した業務や、BS波で放送されるスポーツ中継などの運行業務も担当しています。全国の視聴者に向けて、NHKの番組やニュースの内容や魅力を届ける事が出来る、やりがいのある仕事です。 【 職場環境 】 業務に関する経験が無くてもOK!「テレビが好き」「NHKの◎◎という番組が好き」といった理由から、NHKをサポートする仕事に興味をもち、未経験から入社した社員も多く活躍しています。 【 安心の教育制度 】 具体的な実務については、入社後にOJTでイチから覚えていっていただ、徐々に仕事と職場に慣れていってください。 独自の階層別研修や各種勉強会の他、資格取得支援制度(簿記、社労士、宅建等を取得時に一時金を支給)も充実しており、入社後のキャリアアップを支援しています。 |
求める人材 |
求めている人材 【 必須条件 】(1)〜(2)に該当する方が応募の対象です (1)PCの基本操作が可能な方 (2)文書作成スキルをお持ちの方(分かりやすい文章が書ける方) 【 こんな経験をお持ちの方は即戦力! 】 ・一般企業で事務、経理、総務、人事などのバックオフィス業務経験 ・テレビ局(キー局・地方局)、番組制作会社、芸能プロダクション、出版業界、広告業界、イベント業界などテレビに関わる業界での勤務経験 ※正社員、契約社員、単発の派遣、夜勤・深夜や短期のアルバイト・パートなど、これまでの雇用形態は問いません。正社員デビュー歓迎! 【 以下の方も歓迎! 】 ・職種・業種未経験歓迎/新しいことに挑戦する気持ちを応援します! ・学歴不問、資格不問、性別不問!無資格歓迎、男性・女性活躍中! ・既卒者・第二新卒歓迎 ・テレビ業界、メディア業界に興味がある方 ・クリエイティブな仕事に興味がある方 ・いろんな業務に携わって自分らしい働き方を見つけたい方 ・前向きにお仕事に取り組むことができる方 ・キャリアアップして将来マネジメントにも関わってみたい方 ・福利厚生が充実した会社に勤めたい方 ・ワークライフバランスを充実させたい方 |
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