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【2025新卒採用】自分だけの"イロ"で染めていけ♪人が好きなら天職です!研修制度も手厚くご用意◎
勤務地 |
大阪府大阪市西区西本町2−8 アンダーツリー 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◇【総合職】キコーナKICONA店舗マネジメント全般をお任せいたします。 お客さまが快適にお過ごしいただけるよう、 良質なサービスはもちろん、店内の環境、 備品・装飾など、広くアンテナを張り、 細部に至るまで気を配り、日々の改善に努めます。 まずは、会社・店舗・お客様・地域を 知っていただくため店舗勤務からのスタート! その後は、各々の適性に合わせて キャリアを拡げていただけます! ◇必ずスキルアップできる研修制度あり! 【内定者研修】 職場見学、遊技体験会、基礎ビジネスマナー 2秒で仲良くなれるアイスブレイク 5秒で盛り上がるグループワーク 同期・先輩社員交流会 【新入社員研修】 ■専任の担当者による配属後のフォロー ■サービス業務基礎研修、職場内研修(OJT)、CS研修など ※他にも、新入社員受入研修、教育担当MTGなどもあり! ◇ONとOFFを切り替えやすい環境!充実の福利厚生も! 「配属希望を考慮」「高収入」「残業が少ない」 「借上社宅完備(一人暮らし用マンション)」 「産前・産後、育児休暇取得実績有」など、 プライベートも充実させるからこそ、 モチベーションを保ちながら仕事に励むことができます! ◇キャリアパスプランを明確にできる! 昇格に向かって明確な目標が持てるように キャリアパス制度と教育プログラムが充実。 昇格や自分の目標の達成のためにはどんな スキルを身につける必要があるのか? 自分に求められるものは? また、そこまでの道筋は?といった、 新入社員の皆さんが躓きがちなポイントも、 店舗の教育係がサポートします。 〜「街の灯り。心の灯り。」を目指して〜 私たちが成長し続けてこられた理由は、 それはまさに、私たち一人ひとりが目の前に立ちはだかる課題に ひたむきにチャレンジしてきた積み重ね。 分析・マーケティング・育成・企画・接客 『キコーナ』にはそれぞれのプロフェッショナルがいるからです。 そのプロたちが一致団結しお客様と共に、 地域と共に、未来を創造していきましょう。 |
求める人材 |
資格 ☆私たちが大切にしているVALUEに共感して働く仲間を求めています! アンダーツリーを多角的な側面から見て、 多様な選択肢の中からしっかりと見定めていただきたいです! ■2025年3月 大学院 修了見込 (大学・短大・専門学校・高校 卒業見込の方) (第二新卒・既卒可/卒業後3年以内の方) ■“人物重視”選考(学歴・経験不問) 選考を希望される方とは、必ずお会いします。 ■求める人物像 どれか1つ当てはまればチャレンジ! #元気!#ひたむき!#圧倒的! ■選考におけるポイント 伝えることをためらわず、 ご自身の言葉で率直な想いを聞かせてください。 皆さんの声を十分引き出せるよう心掛けます! "高校卒業以上","大学卒業以上","大学院卒業以上","新卒者","第2新卒者","専門・短大卒業以上","経験不問","未経験者可","未経験者歓迎","経験者歓迎" |
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新規オープンのデイサービス/充実した研修とキャリアアップ
勤務地 |
神奈川県横浜市南区六ツ川1丁目 81 FHCビル 2階 株式会社 メディカルヘルスケア |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★オープニングスタッフ募集★ ワンランク上のデイサービス「ブルーミングケア」の管理職候補募集です。 ◎最先端の介護技術を身につけ、将来のキャリアパスを拓くチャンス! 介護業界に新たな流れを作りませんか? 最先端の設備と環境の中で、自らの能力を試し、成長していきましょう。 ーお仕事内容ー ◇デイサービス施設の運営・管理全般 デイサービス施設の日々の運営をスムーズに行うための業務です。 ◇利用者の受け入れ準備や介護計画の作成 新規利用者の受け入れ準備や、個別の介護計画を作成し、 利用者一人ひとりに合ったケアを提供します。 ◇レクリエーションの企画・実施 利用者が楽しめるレクリエーションを企画・実施し、心身の健康をサポートします。 ◇スタッフの採用・育成・稼働率管理・請求業務など スタッフの採用から育成、日々の稼働率の管理、そして請求業務まで幅広く担当していただきます。 ー ●異業種からの転職を応援します! 介護業界に関する知識や経験は問いません! お客様が満足するサービスを追求したい。将来は起業してみたい。など 今まで培ってきたマネジメント経験がきっと私たちにはないアイデアを生み出してくれるはず! 一緒に地域を支える社会貢献を介護業界で発揮してみませんか? ※介護職経験がなくてもOK ※キャリアアップのための研修を複数用意 ※医療介護の現場で『ありがとう』の感謝を日常に ※豊富な経験を活かして地域を支える!第二のキャリアは介護業界で ※介護業界でリーダーへの第一歩!次世代の介護をリードしよう! ●管理者からマネージャーへキャリアアップも道も用意しています。 <株式会社メディカルヘルスケアの想い> 患者様と全職員の物心両面の幸福を追求しています。 「幸せ」を感じる働き方を目指します。 人それぞれの幸福のポイントを見つけ、 仕事を通じてそれを満たす方法を考えています。 介護施設でも毎月1回の研修を実施し、 従業員と利用者の双方が幸せを感じる環境を整えます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◇普通自動車免許 ◇マネジメント経験(介護業界の経験は不問) <こんな方ならピッタリ> 変化に柔軟に対応し、新しい取り組みを前向きに受け入れる姿勢を持った方 素直に学び続ける事ができる方 スタッフと協力し、チームの一員として積極的に働ける方 <株式会社メディカルヘルスケアの魅力> ◎予防医学の実践 食事やレクリエーションにこだわり、健康寿命を100歳まで延ばすことを目指しています。 健康食品の販売や医療予防にも力を入れており、利用者の健康維持を支援します。 ◎ 個別の幸せの追求 利用者と従業員一人ひとりの幸福を重視し、 選択心理学に基づいた研修を通じて、物心両面の幸福を追求します。 仕事を通じてスキルとマインドを育てる環境を整えています。 ◎ 幅広い患者対応 ファミリーメディカルとして内科から小児科まで診療し、 生まれた時から亡くなるまで幅広く患者様に関わります。 介護施設も運営し、高齢者やその家族の負担を軽減するためのサービスを提供しています。 ◎ 高度な研修制度 私たちは従業員に対して定期的な研修を実施し、 スキルとマインドの両方を向上させます。 特に選択心理学に基づいた再現性のある方法を取り入れ、 従業員が自発的に「やりたい」と思う行動を促します。 ◎感謝される職場 医療介護の現場では、日常的に「ありがとう」と感謝されることが多く、やりがいを感じられる環境です。 また、異業種からの採用も積極的に行い、人柄を重視した採用方針を持っています。 ◎柔軟な勤務体制 家庭と仕事を両立しやすい柔軟な勤務体制を提供しており、 働きやすい環境を整えています。 |
仕事を通してスキルアップできる!総合職募集! 【東日本高速道路株式会社100%出資子会社】
勤務地 |
東京都港区東京都港区東新橋2-3-17 MOMENTO SHIODOME 8F 株式会社ネクスコ東日本リテイル |
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仕事の概要 |
仕事内容 東日本高速道路株式会社100%出資の子会社なので 安定した環境で未経験からスキルアップできます! 土日祝完全お休みで プライベート重視の方にピッタリ! 従業員約1100名の大半がパート・アルバイトですが 今回は少数精鋭のコア人材(約120名)として 正社員/総合職(幹部候補生)を募集します。 <具体的なお仕事内容> マネジメント業務 ・食材・商品調達 ・新メニュー・商品開発 ・売上管理 ・人材育成・管理 ・資金管理 など <入社後の流れ> 本社での正社員採用ののち、地域拠点(事業部)などで勤務経験を積みながら、 幹部になるために必要なスキルを身につけてもらいます。 将来は、店長、地域にある複数店舗を統括する事業部長、 本社の部長や課長などを目指してもらいます。 ・入社時配属先 本社(東京都港区東新橋) ・その後の配属先 採用後、本社で3年程度のOJT勤務を経て、 次の異動先(主に事業部)を決定します。 その後は、本人の適性や経験、スキルなどを考慮し、適材適所で任用します。 ・事業部所在地 北海道事業部(北広島市) 東北事業部(田村市) 信越事業部(三条市) 関東事業部(港区東新橋、習志野市) |
求める人材 |
資格・経験 <資格> ・要普通自動車運転免許(オートマ可) ※入社までに取得可能な方 <経験> ・基本的なPCスキル ・簿記3級 など |
福利厚生充実□土日祝休み×長期休暇有!学校給食経験あればOK
勤務地 |
石川県能美市粟生町あ11番 勤務先:石川県内営業所/雇用元:株式会社ジーエスエフ |
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仕事の概要 |
仕事内容 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 学校給食センターの責任者候補の募集 __________________□ 学校給食センター内の運営管理サポートや マネジメント業務をお願いします! □□具体的には…  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・スタッフのマネジメント業務 ・労務管理・契約管理全般 ・事務作業など ※現状確認の為に現場に入ることもあります。 □学校給食経験がある方ならOK □経験年数は不問! □特にマネジメント経験者優遇! □□勤務エリアは…  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 石川県内営業所(小松市、能美市、野々市市) を巡回していただきます。 ※日によって勤務地が異なります。 / ココで働くポイント□ \ 【1】プライベートも充実◎  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 17時定時×土日祝休み♪ GW・夏季・年末年始も しっかりお休みになります! 【2】厚待遇の環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 賞与年2回・昇給年1回! 各種手当もしっかり充実! 独身寮も完備しております♪ 【3】正社員登用制度もあり  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは契約社員からスタート! 経験を積んで、あなたの頑張り次第では 安定の正社員も目指せますよ♪ 。*。・。*。・。*。・。*。・。*。・。*。・。*。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募資格】 学校給食経験ある方 ※経験年数は不問 ※性別不問!男女歓迎! ★経験が浅い方もOK ★ブランクある方も歓迎 ★特にマネジメント経験者は優遇♪ \こんな経験も活かせます/ イタリアン、フレンチ、和食・洋食、中華レストランでの勤務経験がある方 飲食店バイトや接客バイト、カフェスタッフ、調理補助の経験がある方 コンビニ・スーパー・飲食店・ファストフード店での勤務経験を活かしたい方 バーでのソムリエやレストラン・ホテルでの調理師(シェフ・コック)の経験がある方 食品衛生管理者の資格をお持ちの方 調理師・保育園 調理・学校給食の経験がある方 病院 栄養士・栄養士事務の経験がある方 |
株式会社ユニバレオ<創業約70年の臨床検査の先駆企業が今や「医療」「食」「教育」の分野でグローバルに発展。目指すはあらゆる人々が豊かで笑顔あふれる社会の実現!>企業ページ
新たに立ち上がった営業部は新規顧客開拓がメイン。総勢5名、あなたがカンフル剤になって引っ張って欲しいと思います。でもミッションはいたってシンプル。1日40件の訪問。徹底した行動力と覚悟を持って取り組めるあなたに期待しています!
勤務地 |
<横浜、埼玉、名古屋、仙台、札幌>神奈川県横浜市都筑区早渕2-2-1埼玉県… |
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年収例 |
800万円/入社5年(月給35万円+賞与+手当) 650万円/入社4年(月給27万円+賞与+手当) 600万円/入社2年(月給25万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
【 行動力が活かせる 】新規開拓営業/マネージャー(リーダー)候補 |
求める人材 |
【 40歳まで 】行動力と情熱がある、目標達成の意欲がある方 ※第二新卒歓迎 ※要普免 |
<リゾート地勤務>稼げる!グローバル人材大歓迎!
勤務地 |
群馬県利根郡みなかみ町小日向198-1 Mach One株式会社 群馬支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 弊社代表のサポート役として、アシスタント業務をお任せします。 社長の右腕のようなポジションで働いてくれる方を募集します! 【具体的には】 ・ファイル、記録の整理、維持管理 ・スケジュール管理(会議やアポイントメントなど) ・プロジェクトの管理とリサーチの実施 ・出張手配(チケット、宿泊先などの手配) ・事務所以外での作業補佐(事務所近くにある工場での作業など) ※一部業務にて、力仕事をお願いすることがございます。 【みなかみ町について】 あなたが勤務するのは『群馬県利根郡みなかみ町』。 町内全域が豪雪地帯に指定されています。 これだけを聞くと、住みづらそう…という印象を受けるかもしれませんが、 決してそんなことはありません。 ◇陸の交通網として、国道・高速道路のIC・町営バスあり ◇新幹線駅があり、東京駅まで1時間ほどで到着 など、インフラがしっかりと整備されています。 また、みなかみ町は観光が主産業であり、特にアウトドアスポーツが観光資源であるため、 スキー・スノーボード・ラフティング・キャニオニング・カヌー…、さらに温泉も! リゾート地のような感覚で、休日は様々なアクティビティを楽しむことができます!! |
求める人材 |
求めている人材 ≪必須条件≫ ・要普通自動車免許(AT限定可) ・日常的な英会話と日本語会話がともにできる方 以下に当てはまる方、大歓迎です。 「将来事業を始めようと考えている人」 「経営者のそばで学びたい人」 「英語のスキルを磨きたい人」 「新しいことにチャレンジしたい人」 ★グローバル人材歓迎★ |
月給35万円スタート!新規事業の立ち上げにあたり、即戦力となる経営幹部候補大募集!
勤務地 |
愛知県名古屋市中区 株式会社日本警備スタッフ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 2号指教責!賞与有!?年収500万円も可能!?新規事業の経営幹部候補 警備事業立ち上げの経営幹部として、指導教育責任者の方を募集しています! 年齢、学歴関係なし! 実務経験がない方でも月収35万円スタートの超好待遇! 賞与もあるため、年収500万円も狙えますよ♪ 警備スタッフの教育・研修などをお任せします。 現場で活躍する警備員ではなく、内勤がメインとなります。 【仕事内容】 ・開業に向けた書類整備 ・マニュアル整備 ・面接業務 ・管制業務 ・指導計画書の作成及び管理 ・巡察業務 ・他指導教育責任者業務 ・内勤をメインに様々な業務をお任せします。 最初から全ての業務をお任せするわけではなく、少しずつ様々な業務に慣れていただきますのでご安心ください。 限定1名の採用となっております! 今よりも好待遇で働きたいという方は、今すぐご応募を! |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・2号警備指導教育責任者 ・普通自動車運転免許(AT限定可) |
取締役・役員候補!17期連続増収増益!安定した業界で成長を続けるベンチャー企業でキャリアチャンス!
勤務地 |
東京都世田谷区松原3-40-7 パインフィールド302 FAST BPO 株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社は、コールセンター、BPOサービス、そしてインサイドセールスの分野で、業界を革新する企業です。今回、私たちは更なる成長と発展を目指し、優れたリーダーシップとビジョンを持つ新しいBPOサービス事業部の取締役を募集しています。 BPOサービスを提供している会社では、ハウスクリーニングのサポートデスクを運営しています。私たちは、コミュニケーションでお客様に最高のサービスを提供することを追求し、優れた顧客サポートを実現するために「コミュニケーションで日本を元気にする」人材を求めています。 新しい事務所での新たなスタート! 当社は新しい事務所への引っ越しを控え、これを新たなスタートと捉え、より良い未来を築くために一緒に働く仲間を募集しています。 ★ 高齢世帯、共働き世帯に必要とされる「ハウスクリーニング」 企業とお客様を繋ぐお仕事 高齢世帯や共働き世帯の増加に伴い、ハウスクリーニングの市場は急速に拡大を続けています。そんな中で、ハウスクリーニング市場を支える当社に対する社会の期待も、非常に大きくなっています。 経験や学歴も必要ありません。 ハウスクリーニング会社や利用顧客に対して、迅速かつ丁寧なサービスを提供するのがあなたのミッションです。 急成長している業界で、社会に貢献するやりがいを当社で掴んでみませんか? ★具体的には……★ ■メール対応、チャット対応 ■受注管理 ■現場スタッフの問い合わせ対応 ■クライアント対応 ■利用顧客対応など ★お問い合わせ内容は様々★ ■新規のクリーニングのご発注に関するお問い合わせ ■料金、サービス内容、勤怠に関するお問い合わせ ■予約日程の確認やお掃除の内容に関するお問い合わせ ■汚れが残ってしまった場合のクレームに関するお問い合わせも・・・ ★役割としては・・・★ ■応対品質の維持と向上 ■チームメンバーの指導、トレーニング、およびモチベーション維持 ■顧客の問い合わせやクレームに対する適切な対応と解決 ■レポーティングとデータ分析に基づいた業績向上の戦略立案 ■チームのスケジュール管理と効率的なリソース配分 ■顧客満足度向上のための提案と実行 あなたのリーダーシップと経験を活かし、チームのパフォーマンスを向上させ、お客様に卓越したサポートを提供するお手伝いをしていただける方を求めています。 ★本ポジションに求めるミッション★ 1.クライアントのニーズを理解し、満足度の向上に貢献すること。 2.現場スタッフのサポートを通じて、高品質なサービス提供を確保すること。 3.クライアント顧客との円滑なコミュニケーションを確立し、信頼関係を築くこと。 4.問題解決能力を活かし、効果的な対応策を提供すること。 5.チーム全体の効率性や生産性を向上させるための戦略を策定し、実行すること。 ★あなたのポテンシャルと経験を活かし、チームのパフォーマンスを向上させ、お客様に笑顔にするお手伝いをしていただける方を求めています★ |
求める人材 |
求める人材: 《歓迎資格・経験など》 * コールセンター、BPOサービス、またはインサイドセールスの分野でのリーダーシップ経験 《こんな方歓迎》 * 責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 * 優れたコミュニケーションスキルと問題解決能力 * 革新的な発想と戦略的な思考 * チームを鼓舞し、モチベートできるリーダーシップの能力 |
上場企業での部門責任者の道も!30代〜40代活躍中!
勤務地 |
東京都渋谷区桜丘町29-26 エクセレンスビルディング桜丘町3階 リアルビジョン本店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 都市の未来を創造する、不動産賃貸業支店長募集! -アピールポイント- ■即戦力として活躍できるポジション ■高級賃貸物件の仲介営業・店舗責任者 ■ご経験に合わせて部門長・責任者のポジション有 ■年間休日120日以上でワークライフバランスも抜群 【具体的なお仕事内容】 都心部・城南エリア中心に『高級戸建事業』『中古収益不動産再生』『高級マンション分譲・ビル開発』事業を展開する当社にて、賃貸仲介営業/店舗責任者業務をお任せします。 ■賃貸仲介営業(客付)…問い合わせのあったお客様への物件のご提案、案内、契約(借主対応)※100%反響営業の為、飛び込み営業等はありません。 ■店舗責任者業務…部下の育成、指導や店舗売上管理など |
求める人材 |
求めている人材 30代〜40代活躍中♪ 【必須条件】 ◆宅地建物取引士有資格者 ◆都心エリアでの賃貸仲介営業(客付)経験 ◆店舗でのマネジメント経験 【歓迎条件】 ・積極的にコミュニケーションを取りながら業務が出来る方 ・自ら考え、前向きに行動が出来る方 ・広い視野で業務が出来る方 ※事業成長中に伴い、様々なキャリアを積んでいただくことが可能な環境です |
【初任給月収40万円/残業なし】株式会社PGSホーム☆20代〜60代まで活躍中(30代40代50代60代の入社多数)☆転勤なし☆完全週休2日制☆WEB面接ОK企業ページ
定年なし!50代〜70代も現役で活躍中!成約率90%の特許商品×高額歩合で、いくつになっても「稼ぎたい」思いを実現!未経験スタートの1000万円プレイヤー多数!早期退職者も歓迎!【入社〜3ヶ月間は月収40万円以上保証】【賞与年3回】
勤務地 |
<転居を伴う転勤なし>関東・関西・東海・九州等全国18拠点※近隣エリアに… |
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年収例 |
1100万円/28歳/男性/入社4年(月給36万円+歩合給) 720万円/38歳/女性/入社3年(月給34万円+歩合給) 650万円/25歳/男性/入社1年(月給28万円+歩合給 ※未経験入社初年度例) |
仕事の概要 |
住宅ペイントなど外壁塗装の訪問販売・営業【マニュアル営業なので結果も出しやすい!】 |
求める人材 |
<経験不問/学歴不問/年齢不問/性別不問>★40代・50代・60代での入社者多数※残業ほぼなし |
あなたの手で当社の”音楽学習事業”のさらなる事業拡大へ!
勤務地 |
東京都渋谷区猿楽町11−6 サンローゼ代官山202 2nd Community株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 当社のコア事業となる“音楽学習事業”の運営に携わっていただきます。 【募集ポジション】 \2ポジション募集しおりますのでご選択ください/ ■事業責任者 ■メンバー - 具体的なお仕事 - <事業責任者の具体的なお仕事> “音楽学習事業”がより大きな組織になるよう、事業運営を行っていただきます。 ■ビジョンの明確化: “音楽学習事業”が目指すべき姿・あるべき姿を明確化し、チームメンバーへの落とし込み〜浸透までを実施 ■事業計画の策定: 1ヶ年毎に事業計画を策定し、それに向かって事業推進を遂行 ■予算管理: 1事業として予算策定〜管理まで行い、利益を追求 ■歩留まり管理: 例えば、体験教室参加者が本契約に至るまでのコンバージョン率を管理し、歩留まりを起こしている部分の早期解決策の提案〜実行など、事業拡大に向けた歩留まり管理〜改善までを一貫して実施 <メンバーの具体的なお仕事内容> 安定した事業運営ができるようにサポート業務を行っていただきます。 ■ルーティーン業務: 事業計画に基づきながら各メディアから新規会員の獲得を行ったり、音楽講師からの質疑応答・要望の吸い上げ・報酬計算などバックオフィス業務を中心に日々の業務を実施 ■仕組み作り: より良い事業や組織作りを行うために現状を把握した上で改善案の起案 <今後のキャリア> ■事業責任者:新規事業開発など新たな事業化にも携われます。 ■メンバー:ご経験を積んだ上で事業責任者へのポジションアップも可能です。 【補足事項】 ※“スクールビジネス”に関わる理解が大切なポションとなります。 ※現時点で“音楽”に関わる知見は必須ではありませんのでご入社後に身につけていただきます。 - ミッション - 何よりも当社のコアとなる“音楽学習事業”のさらなる拡大がミッションとなります。 就いていただくポジションによりお仕事内容は異なりますが、目指すべき目標はチーム全員が一緒です。店舗数を増やすこと、会員数を伸ばすこと。 これらは最終的に会社にとっては売り上げ拡大へ、お客様にとっては教養を身につけたり、趣味を見つけたり…とあらゆる人々の“幸せ”へと繋がります。 - 得られるスキル - ■事業責任者: ひとりで全てを回すことができる“事業責任者”になることができます。 常に“経営視点”を持ちながら事業推進を図っていただくからこそ、1事業としてだけでなく組織全体を見据えた事業運営を行うことができるスキルが身につきます。 ぜひ、当社でオールラウンダーな事業責任者を目指してください。 ■メンバー: 正確かつ迅速な対応力が身につく他、自ら“より良くするために”を念頭に業務改善案の立案〜実行にもチャレンジできるので“事務職+αのスキル”も身につけていただけます。 - やりがいに繋がるもの - <共通> ■ご自身の行動が“会社の発展“や“お客様の笑顔“に繋がることがダイレクトに実感できます。 <事業責任者> ■結果にコミットする当社で経験を積むからこそ、成果を出すために多くの情熱を傾けながら邁進ことができます。 ■ただの“事業責任者”には留まらず、1事業の“社長”というイメージでお仕事に取り組めるので社長の視座で物事を見ることができるようになります。 ■社長に近い立ち位置のため、直接的に指導が受けることができ、より“経営者視点”を養うことができます。 ■事業を立ち上げたら終わりではありません。日次、月次、年次と常に計画と乖離がないか、マネタイズできているかを確認しながらPDCAを回し、改善を図り続けるので“結果に強い事業責任者”になることができます。 <メンバー> ■ルーティーン業務こそが、安定した事業運営に繋がります。 ■組織としての目標をクリアするためには「メンバーだから携われない」ということはありません。あなたの「こうしたらもっと良くなる」というアイデアを自由に発信し、カタチにしていただくことができます。 ■間近で経営陣や事業責任者のやりとりを見ることもできるので、ビジネスパーソンとしての経験値を高めていただく機会があります。 ■ご経験を重ねる中で“より責任ある立場”をご希望されるようであれば”事業責任者“というポジションへチャレンジすることもできます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須スキル】 \ポジションによって異なります/ <事業責任者> ■事業計画作成経験 ■予算策定経験 ■PL作成経験 <メンバー> ■主体性があれば未経験可 【歓迎スキル】 ■音楽に関わる知見やご経験 ■スクールビジネスに関する知見 ■Officeスキル(例:Excel関数等) 【このような方にオススメ】 <事業責任者> ■ゼロ→イチで新規事業の立ち上げ経験をお持ちの方 ■高い目標意識を持ちながら目標達成に向けて進んでいただける方 ■”経営者視点”で事業全体を見渡しながら戦略立て〜実現まで一貫して行える方 ■何よりも事業の早期立ち上げを行い、マネタイズに結び付けることができる方 <メンバー> ■チームの一員として主体性を持ちながらお仕事を進められる方 ■新しいことにも果敢にチャレンジする精神をお持ちの方 ■ExcelなどOfficeを使った資料作成やデータ集計などが好きな方 |
サブマネージャー採用×完全週休2日制公共施設の運営×転勤無し
勤務地 |
東京都渋谷区神宮前1-1-10 SCC千駄ヶ谷コミュニティセンター/株式会社オーチュー |
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給与例 |
給与例 445万円/入社2年目:館長(基本月給30万円+各種手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◇有名建築事務所設計の新しい施設×渋谷区 ◇キャリア採用×公共施設常駐×月給25万円 SCC千駄ヶ谷コミュニティセンターの副館長として 施設が円滑に運営できるよう、各所のサポート をお任せします。 <具体的には> □現場スタッフの管理やフォロー・研修 □館長のフォロー →50歳の笑顔が素敵な館長です! □現場業務のサポート □施設の空調や電気設備の簡単な点検や電球交換など □本社への連絡・共有 □施設イベントの立案 □定期点検時の立会い □各業務に付随した資料作成・報告書作成 などお任せする予定です。 ☆ジョイントベンチャーとしての施設運営の為 協力団体様との連携も取りながら運営を進めております |
求める人材 |
求めている人材 ◇現場管理業務やマネジメント業務経験 店長経験などある方(業界不問) →「派遣会社でアルバイトさんを指揮していた」 「スポーツ施設での館長経験者」など歓迎 ◇スタッフと連携を取りながら働ける方 →20代中心の環境です ◇トレンドや新しいものへ興味のある方 ◇基本的なパソコン操作のできる方 ◎ビルメンテナンス業界の清掃や設備、 受付など実務経験ある方は尚歓迎! |
勤務地 |
長野県上田市古里長野県上田市古里115番地 株式会社シーティーエス |
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仕事の概要 |
仕事内容 〇月給191,000円□250,000円 ※別途残業手当を支給いたします。 〇土日祝日週休2日(祝日、夏季、年末年始) 〇賞与あり ※また、地域手当、家族手当 配偶者一人10,000円 子供一人につき4,000円 〇お仕事の内容をご紹介〇 一般的な経理事務のお仕事です。 資格はエクセルで計算ができる程度の スキルがあれば大丈夫です。 経理や事務の特別なスキルや資格は必要ありません。 男性の方が活躍できる業務です。 〇詳しい内容をご紹介 経理ソフトのフォーマットに数字データ を入力することが主なお仕事です。 扱うデータは社内での経費や営業スタッフ から上がってくる立て替え経費の精算 等の経理事務業務です。※基本的にはパソコン上での処理 をしていただきます。 その他には請求書を精査・確認し銀行からの 振込などの業務もお願いします。 |
求める人材 |
資格・経験 40歳以下(省令3号のイ) エクセルの基本的にな操作が できる方 |
たっぷり年間休日138日!年齢不問・未経験・免許ナシOK◎住宅手当50%支給
勤務地 |
兵庫県西脇市堀町141−8 三昌警備保障株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□この求人のポイント□□ □□週休3日で仕事とプライベートの両立が可能 □□16時には現場業務は終了 □□年齢不問◎未経験歓迎 □□住宅手当は50%負担 □□シフト制で時間の融通が利く ▼簡単な募集内容▼ 【雇用形態】正社員 【給与】月額:20万−30万 年収:240万円 - 360万円 【勤務時間】8:00〜17:00 実働8時間 休憩1時間 【最寄り駅】JR加古川線 新西脇駅 徒歩 10分 【募集条件】免許なしでもOK、未経験歓迎 \年齢、性別、経験不問でゼロからスタート可能!/ □免許無でもOK 2人1組の警備案件多数あり □移動も多く体への負担が少ない □年間を通じて業務量が安定 □道路関係や電線や光ファイバー網工事の警備多数 □地域密着!各種イベントの警備など *********** 【どんな会社なの?】 兵庫県メインに警備業務を展開する会社です。 ≪大手企業+地域密着で業績好調で、取引先も安定企業が多数あり≫ 大手ゼネコンや大手通信会社との関係が深く、道路関係や電線や光ファイバー網工事の警備を多数受託しています。1日4〜5か所を移動しながら実施するので、体の負担が少ないのも特徴です。 また、地域で開催されるコンサートや祭りなどの各種イベント警備も行っており、地域密着の業務も多数あります。特別なものでは、大手通信会社の電線調査への同行警備も実施しています。大手通信会社の調査車両に追走しながら、電柱上のカラス巣の駆除業務を警備サポートしています。(車両と止めて作業する際に交通警備を実施) 【お仕事内容】 \年齢不問、未経験、性別不問で活躍可能◎若手からシニアまで多数の方が安定的に就業/ 道路工事現場及び建設現場等の警備業務をお任せします。 建築現場の警備だけでなく大手通信(NTTや関電)のインフラ工事(電柱、光ファイバー網)の道路工事警備が多数!1日4−5か所を工事車両に同行しながら短時間警備を数か所実施。移動時間が多く身体への負担は少ないです! 具体的な流れとして □前日に明日の業務確認 □備品など準備して出発 □現場担当の指示に従い、警備開始 □後片付けして終了 などなど □□大手通信会社が多いので、休みはしっかり確保! □□16時には現場業務終了 □□年間通じて安定した仕事量あり 【求める人材】 □□年齢、性別 経験不問でゼロからスタート可能 □□警備実務経験者 \歓迎/ 【勤務時間・曜日】 8:00〜17:00 実働8時間 休憩1時間 変形労働制 残業月平均10時間程度 *16時ぐらいに現地終了して会社に帰社もしくは直帰あり *1日に何か所か現場の移動がある場合もあり 【休日】 週休3日制(日曜、祝日、その他)※シフト制 夏季休暇 年末年始休暇 GW休暇 シルバーウィーク 有給休暇 慶弔休暇 年間休日 138日 【交通アクセス】 勤務地:兵庫県西脇市堀町141−8 受動喫煙対策 オフィス内禁煙、喫煙室有、喫煙専用室設置 最寄り駅:JR加古川線 新西脇駅 徒歩 10分 自転車、バイク通勤 可、無料駐車場 有 【給与】 月額:20万−30万 年収:280万円 - 350万円 【待遇・福利厚生】 交通費支給 一部 上限15000円 昇給 随時 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 財形あり 【その他】 ・ハローワークには掲載していない求人です ・応募はindeedからでお願いします 【雇用形態】 正社員 |
株式会社クラブネッツ ◎リモートOK (週1回出社)<”CNポイント”を軸にVポイント・クレジット決済ほかDXによる支援で地域・企業・店舗の発展に貢献する企業>企業ページ
採用である以上、こちらも選ばせてもらうのですが、どうせなら「どの人と働きたいか」を応募するあなたにも選んでもらいたい!そこで配属予定の事業責任者(執行役員)の人となりを紹介します。早速チェックしてみましょう!
勤務地 |
リモートOK ※週1回出社<渋谷・大阪>●東京都渋谷区渋谷3-28-13 渋谷新… |
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年収例 |
1000万円/経営戦略責任者(年俸800万円+業績賞与) 700万円/営業部統括責任者(年俸600万円+業績賞与) |
仕事の概要 |
【3名の執行役員・事業責任者の右腕募集】営業マネージャー/新規事業企画 |
求める人材 |
【45歳まで】業界経験不問 ◎機転が利き、優れた営業センスを持つ方◎リーダーシップがある方 |
今年夏オープン予定の宿泊施設*経験&外国語を活かせる!
勤務地 |
北海道北広島市大曲307−1 SONEKA(新規開業施設) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 550万〜650万円(月給35万〜45万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 *・・・・・ 2024年夏、オープン予定! 新規開業の宿泊施設 ・・・・・* エルムガーデンなどを手掛ける「マスダプランニング」 オープニングスタッフ大募集! 当社は、ブライダル事業をメインに事業を展開するマルチカンパニーです。 「思い出をつくる」「最高のサービスを提供する」といった意味では、プロフェショナル集団。 今回、北広島市にて宿泊事業をスタートします! 【お仕事内容】 ・お客様お出迎え ・チェックインとチェックアウト対応 ・夕食のご提供 ・予約受付 ・施設の維持管理 上記の基本的な業務に加えて、マネージャー業務をお願いします。 ・スタッフ育成 ・業務管理 ・数字管理 5万平米の広大な森の中に、4棟のみのコテージを展開。 1組1組に、この施設だからこその特別な時間を過ごしていただくためのおもてなしをお願いします! 海外からの観光のお客様、首都圏の富裕層をターゲットした高級コテージです。 トップクラスのおもてなしで、お客様に特別な時間を過ごしていただきます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・接客業や飲食店ホールの経験をお持ちの方 ・店舗や部門責任者としての経験 ・海外からいらした方への対応に抵抗のない方 【こんな方は歓迎】 ・ソムリエ資格をお持ちの方 ・宿泊施設での経験をお持ちの方 ・ワーキングホリデーの経験がある方 ・日常会話レベルの英会話が可能な方 |
転職でキャリアアップ!月給33万! 資格があれば応募OK!
勤務地 |
香川県仲多度郡まんのう町 株式会社プレシャスワーク |
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仕事の概要 |
仕事内容: 2号警備事業の新規事業立ち上げの経営幹部スタッフのお仕事です。 経営に携わりたい・警備会社立ち上げを手伝いたいそんな方をお待ちしています。 仕事内容 ・開業に向けた書類整備 ・マニュアル整備 ・面接業務 ・管制業務 ・指導計画書の作成及び管理 ・巡察業務 ・他指導教責任者業務 ・営業 求人広告等の募集活動は会社側を中心に行うので、あなたには入った後の教育や、他業務に注力していただきたいと考えています。 |
求める人材 |
求める人材: 警備員指導教育責任者(2号) 普通自動車運転免許(AT限定可) |
世界一プラスチック境界杭メーカー:ギネス世界記録(TM)認定
勤務地 |
岡山県岡山市南区中畦1186 (株)リプロ 本社・工場 |
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給与例 |
給与例 550万円/次長(月給40万円+賞与) 450万円/係長(月給30万円+賞与) 350万円/主任(月給25万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 <製造部門の管理職候補> 世界トップを誇る「プラスチック再生測量杭」の製造工場の運営管理をお任せします。 入社後は、製造現場を知ることから始め、近い将来(目途:入社約3〜5年後)の管理職就任を、目指して頂きたいと考えています。 製造現場の業務に関しては、上司や先輩から学び、マネジメント業務に関しては、工場長が直接教えていきますので、業界・職種未経験の方も、安心してチャレンジしていってください。 覚えることはたくさんありますが、じっくりと成長していけば大丈夫です。 もちろん、工場の技術系職種(設計・生産技術・生産管理など)の経験者であれば、今までの経験・スキルを活かして、早くから活躍できると思います。 アイデアとリサイクルプラスチックの加工技術で、環境商品を定着させましょう。 以下、マネジメント業務の一例 <工場の運営管理、収支・出荷管理> 部門方針(単年度・中期)や年間収支計画の立案・管理 <生産計画・管理> 営業部門との打合せ、生産進捗の管理 <人員計画、労務管理、人材育成> 採用計画、採用業務、職場環境の改善 従業員への教育指導やスキルの底上げ 管理職には、コミュニケーション能力が求められます。 言いかえれば、「従業員にとって風通しの良い環境を作れる能力」といえます。 従業員の性格や能力を判断し、各々に適した接し方で関係を築き上げることが大事です。 従業員のやる気を引出し、スキルアップを惜しみなく支援し、働きやすい環境を作り上げてください。 <リプロのビジネスモデル(4分)> https://youtu.be/qQOQdbyw-5Y/ <事業・製品の紹介(5分)> https://youtu.be/Rb4gfYlHdb4 <杭の役割を楽しく解説(1分)> https://youtu.be/jYTSXCv_1ik <当社ホームページ> https://www.ripro.co.jp/ <事業優位性> - プラスチック境界杭の販売実績世界No.1 2022年11月、世界No.1のプラスチック境界杭メーカーとして、ギネス世界記録(TM)認定されました。 教科書にも載った環境問題のパイオニア的存在で、リサイクル業界の優等生として、SDGs活動を行い、各方面より高い評価を頂いています。 プラスチックのリサイクル材を活用した測量境界杭等を開発・製造から販売まで行っています。 国内外でトップを誇り、今回認定された「プラスチック境界杭」は、岡山本社工場で製造(年間約500万本)。 リサイクルプラスチック技術で、原料の加工販売も行っています。 - <事業・商品の特徴> - ICタグ、温度・角度・加速度センサを埋め込んだ次世代商品「情報杭」 リサイクル生産設備・機械ラインを、独自に設計開発。 主力製品である「境界杭」にセンサーやICチップを内蔵する等、リサイクルと防災との高付加価値化に積極的に取り組んでいます。 プラスチック再生境界杭の中にICタグ(RFIDチップ)を搭載した「情報杭」や、温度・角度・加速度センサなどを搭載した「情報発信杭(センサ杭)」は、様々な活用が期待されています。 ICタグに座標や、土地の面積や形状、所有者などの情報を記憶させておけば、杭の設置後、現地でスマホからいつでも情報を読み取り、測量や土地管理、地下埋設物管理(水道管、ガス管等)などに利用できます。 土砂災害を観測・検知する用途にも、「情報発信杭(センサ杭)」が期待されています。 山間地など土砂災害の危険性のある場所に杭を設置。 温度・角度・加速度センサで感知した情報を無線で送り、離れた場所から土砂災害の兆候を、把握するのです。 - |
求める人材 |
求めている人材 性別不問・学歴不問 未経験歓迎(業界・職種) <必須条件> 業種や分野を問わず、リーダー・マネジメント経験のある方 管理職を目指していただける方(目途:入社約3〜5年後) 要普通自動車免許(AT限定可) <歓迎条件(あれば尚可)> 工業高校、高専、大学で、機械系、電気・電子系、化学系出身の方 業種や分野を問わず、メーカーや工場での勤務経験のある方 工場の技術系職種(機械設計・生産技術・生産管理・品質管理など)の経験のある方 <求める人物像(活躍していタイプ)> マネジメント能力を発揮できる方 リーダーシップを発揮し、チームや組織を牽引できる方 メンバー・後輩・部下の話に傾聴でき、やる気を引出し成長を支援できる方 |
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事業運営を担う やりがいのある仕事です!
勤務地 |
石川県金沢市1-24-1 株式会社うちくる北陸本部 |
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給与例 |
給与例 月額支給 417,000〜417,000円 賞与は一時金ではなく毎月、決算賞与手当として支給します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 \ お仕事内容 / □運営施設の業務管理、施設管理、品質管理 幅広い業務に携わっていただきます。 【具体的には】 □会社ルールや方針を浸透させる □現場の声や状況を確認し 1 問題・課題の把握 2 改善案・実行 3 チェック・確認を行う □事業運営の一端を担う非常に重要な業務です これまでの経験を思う存分活かせます! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 Word・Excelなどの基本スキル 【求める人材】 コミュニケーションスキルの高い方 介護職経験あれば尚可 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
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◆アクサアドバイザー(営業職)の採用・育成が主な仕事◆最短2年で、採用育成マネージャーから営業所長へ◆月給(固定)28万円〜38万円+賞与2回◆キャリアアップを図る、収入アップを目指すなど、AXAであなたの夢を叶えませんか
勤務地 |
全国41支社・181営業所 (2024年1月現在)のうち募集特定地域※弊社サイト… |
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年収例 |
1010万円/営業所長の年収例(月給62.5万円+賞与) 640万円/採用育成マネージャーの年収例(月給40万円+賞与) 1460万円/営業所長の年収例(月給88万円+賞与) |
仕事の概要 |
商工会議所/商工会共済・福祉制度推進スタッフの採用・育成・マネジメント・研修、保険営業 |
求める人材 |
●キャリアアップを目指す方●金融業界経験者歓迎●不動産業界経験者も歓迎●マネジメント経験は問いません |
★営業・接客経験者歓迎!★将来の営業所長候補としての採用!
勤務地 |
兵庫県神戸市東灘区魚崎浜町魚崎浜町33 株式会社ワーズ 本社 |
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給与例 |
給与例 3年目 360〜400万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 《営業所の拠点拡大を見据えて、未来の【所長候補】の採用です!》 ============================== 私たち株式会社ワーズは特定信書便事業者です。 私たちは主に阪神間の自動車ディーラーと行政書士との橋渡し役となり、 専用の鞄を使って 信書便事業者として企業間のルート配送を行っております。 総務省から認可を得た事業であり、 景気に左右されにくく 多くのお客様と安定したお付き合いを続けています。 ============================== 【具体的な仕事内容】 ◆クライアント・配送先のルート管理 ◆クライアント先との打ち合わせ ※電話応対・メール対応等 ◆配送スタッフのシフト管理(20人弱) ◆緊急時の配送スタッフのフォロー など パートドライバーさんの急なお休みの際には 代理で配送を行っていただく場合もあります。 配送はアルトやハイゼットなど軽自動車(AT車)で行っており 特別なテクニックは必要ありません。 パートドライバーさんは 主婦の方や、 子育てが終わった方、 ご近所さんが多くいらっしゃいます。 一般的な運送業のイメージとは違うかもしれません。 入社後は神戸本社に配属となり、 今いる所長のもとで業務を学んでいっていただきます。 物流業界での経験がない方にもしっかり丁寧に教えていくので、 未経験という方も安心してご応募ください! ◇異業種出身も歓迎!経験を活かせるお仕事です◇ ▼ 営業職の経験がある方だと... 内勤が中心のお仕事ではありますが、 クライアント先とお電話やメールでの折衝も行っていただくため、 業界問わず、営業の経験を活かすことができます! 販売職の経験がある方だと... 当社所属のドライバーはパートスタッフさんが中心です。 そのため、シフト管理やパートさん達との関係性づくりなど、 スタッフ管理の経験を活かすことができます! ◇ワークライフバランスを大切に◇ ▼ 配送は平日に行うことがほとんどなので、 土日祝は基本的にお休みになります。 また、GW・夏季・年末年始の長期休暇や閑散期の定時退社などもあり、 ワークライフバランスを大切にして働くことができます。 |
求める人材 |
求めている人材 《職種・業界未経験も大歓迎!》 《男性・女性ともに歓迎!》 【必須】 ・普通自動車免許(AT限定可) ・メールなどの簡単なPC操作ができる方 【こんな方は歓迎します!】 ・営業職や販売職の経験がある方 ・社内外を問わずコミュニケーションを楽しめる方 ・責任感のある方 |
あなたの手でゼロから創り上げる、大人向け茶道教室の新規事業!
勤務地 |
東京都中央区銀座1丁目8−19 キラリト銀座 6F 2nd Community株式会社 WeArt銀座 |
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仕事の概要 |
仕事内容 “大人向け茶道教室”の新規立ち上げに伴い、事業の確立〜定着〜拡大を図っていただきます。 - 具体的なお仕事 - ■事業計画の策定: 1ヶ年毎に事業計画を策定し、それに向かって事業推進を図っていただきます。 ■予算管理: 1事業として予算策定〜管理まで行い、利益の追求をしていただきます。 ■歩留まり管理: 例えば、体験教室参加者が本契約に至るまでのコンバージョン率を管理し、歩留まりを起こしている部分の早期解決策の提案〜実行など、事業拡大に向けた歩留まり管理〜改善まで一貫して行っていただきます。 <今後のキャリア> 「事業責任者候補」としてご経験を積み、結果を出した暁には「事業責任者」へとキャリアアップができるポジションです。 【補足事項】 ※これまでのご経験やスキルにより、ご入社当初から“事業責任者”をお任せすることもございます。 ※“スクールビジネス”に関わる理解が大切なポションとなります。 ※現時点で“茶道”に関わる知見は必須ではありませんのでご入社後に身につけていただきます。 - ミッション - 第一に“大人向け茶道教室”の新規事業を立ち上げることが挙げられます。 しかし、本ポジションでは“立ち上げ”がゴールではありません。立ち上がった事業が事業計画通りに進んでいるか、1事業としてしっかりとマネタイズができているかなど、常に成果を出し続けるためには走り続ける必要があります。 会社が求める以上の成果を出した先には当社以外の“事業責任者”では見ることができない最上級の景色を見ていただくことができます。 - 得られるスキル - ひとりで全てを回すことができる“事業責任者”になることができます。 常に“経営視点”を持ちながら事業推進を図っていただくからこそ、1事業としてだけでなく組織全体を見据えた事業運営を行うことができるスキルが身につきます。 ぜひ、当社でオールラウンダーな事業責任者を目指してください。 - やりがいに繋がるもの - ■スクール事業における“ゼロ→イチ”を構築するスキルが身につきます。 ■結果にコミットする当社で経験を積むからこそ、成果を出すために多くの情熱を傾けながら邁進ことができます。 ■ただの“事業責任者”には留まらず、1事業の“社長”というイメージでお仕事に取り組めるので社長の視座で物事を見ることができるようになります。 ■社長に近い立ち位置のため、直接的に指導が受けることができ、より“経営者視点”を養うことができます。 ■事業を立ち上げたら終わりではありません。日次、月次、年次と常に計画と乖離がないか、マネタイズできているかを確認しながらPDCAを回し、改善を図り続けるので“結果に強い事業責任者”になることができます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須スキル】 \経験年数や業界・会社規模は不問です/ ■一人称で新規事業開発または何かしらの新規拠点の立ち上げ経験 【歓迎スキル】 ■茶道に関わる知見やご経験(流派不問) ■スクールビジネスに関する知見 【このような方にオススメ】 ■ゼロ→イチで新規事業の立ち上げ経験をお持ちの方 ■高い目標意識を持ちながら目標達成に向けて進んでいただける方 ■”経営者視点”で事業全体を見渡しながら戦略立て〜実現まで一貫して行える方 ■何よりも事業の早期立ち上げを行い、マネタイズに結び付けることができる方 |
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タムス市川リハビリテーション病院で総務管理職を募集しています。
勤務地 |
千葉県市川市柏井町229-4 医療法人社団 城東桐和会 タムス市川リハビリテーション病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【業務内容】総務系管理職の募集です。 回復期専門病院における総務業務全般 ・備品、施設管理 ・病院経理 ・行政対応(報告書作成等) ・文書管理 ・病院採用業務(応募受付〜面接調整、説明会受付等) ・職員の入社手続き(社内手続き・制服、借り上げ寮の準備等) ・庶務全般 ・スタッフマネジメント全般 【応募要件】 病院での管理職経験必須 【タムス市川リハビリテーション病院について】 タムス市川リハビリテーション病院は2019年4月に民営化され、医療法人社団城東桐和会(タムスグループ)に運営が切り替わりました。 病院を一緒に盛りあげていく仲間を募集しています。 ■病院概要 診療科:リハビリテーション科 内科 整形外科、ペインクリニック外科 病床数:回復期リハビリテーション病床100床 【待遇・福利厚生】 ・通勤交通費支給 ・昇給 ・退職金制度 ・再雇用制度/65歳まで(定年60歳:例外事由1号 ) ・住宅手当(上限3万円) ・単身寮 ・産休育休 ・社保完備 ・医療費補助制度 ・ハラスメント相談窓口 ・従業員向けメンタルヘルス窓口 ・社食あり(1食250円) ※各項目規定あり |
求める人材 |
資格 ■病院での管理職経験者 病院で事務長や総務課長の経験のある方大歓迎です! "学歴不問","高校卒業以上","経験者歓迎","経験者のみ","長期できる方" 年齢の条件と理由:定年60歳:例外事由1号 |
【タムスグループ】25拠点のクリニックを統括する責任者を募集!経験を活かして事業を牽引してください!
勤務地 |
東京都江戸川区篠崎町21-5篠崎ツインプレイス21番街区4階・5階 タムスグループ タムスグループ本部 |
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仕事の概要 |
仕事内容 タムスグループのクリニック事業を統括する責任者を募集 タムスグループでは2023年12月現在25拠点のクリニックを運営しています。 25のクリニックの運営を本部にて統括しているクリニック事業部の責任者を募集いたします。 【エリア】江戸川区・葛飾区・江東区・足立区・千葉市・川口市・府中市 【診療科目】総合科・小児科・耳鼻咽喉科・歯科・眼科 【業務内容】 ・グループ内全クリニックの運営管理 ・診療報酬請求業務の管理 ・人事採用業務(人員適正配置、人事考課、採用面接、スタッフ育成) ・労務管理 ・各種申請、行政手続き、監査対応 ・各種会議への参加 【応募要件】 以下の項目に一つでも当てはまる方 ・医療機関の医事業務の経験が10年以上ある方 (立ち上げ経験があれば尚可) ・管理職として病院、クリニックでの勤務経験のある方 ・複数のクリニックの運営経験がある方 【待遇・福利厚生】 ・通勤交通費支給 ・昇給 ・退職金制度 ・再雇用制度/65歳まで(定年60歳:例外事由1号 ) ・住宅手当(上限3万円) ・単身寮 ・産休育休 ・社保完備 ・医療費補助制度 ・ハラスメント相談窓口 ・従業員向けメンタルヘルス窓口 ・Amazonビジネス割引 ※各項目規定あり |
求める人材 |
資格 クリニック・病院管理職経験者優遇 医療事務を含むプレイングマネージャーができる方 "高校卒業以上","基本的なPCスキル(Word/Excel)","経験者歓迎","経験者のみ","長期できる方" 年齢の条件と理由:定年60歳:例外事由1号 |
すべての人の健やかな一生のために―――私たちは、更なる内部統制の充実を目指し「安全性コンプライアンス」の強化に着手。【有効性】【安全性】【品質】全てにおいて管理を徹底することで、医薬品の信頼性を高めます。●「医薬品安全管理業務経験者」限定
勤務地 |
本社/港区芝浦1-1-1 浜松町ビルディング※在宅勤務制度有 |
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年収例 |
1100万円/安全管理実施責任者(月給79万円+賞与年1回 他) 850万円/【入社初年度】製薬企業での安全管理業務経験者(月給60万円+賞… |
仕事の概要 |
受託機関での安全性管理責任者として、内部統制の充実を目指した各種施策の実行及びマネジメント業務の遂行 |
求める人材 |
製薬企業等での安全管理業務経験者※CSO・CRO可※GVP経験優遇●大卒以上●年齢不問●要PCスキル |
月給33万〜!資格者必見!オープニングスタッフ募集!
勤務地 |
香川県高松市栗林町 株式会社プレシャスワーク |
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仕事の概要 |
仕事内容: 2号警備事業の新規事業立ち上げの 経営幹部スタッフのお仕事です。 「経営に携わりたい」 「警備会社立ち上げを手伝いたい」 そんな方をお待ちしています。 <仕事内容> ・開業に向けた書類整備 ・マニュアル整備 ・面接業務 ・管制業務 ・指導計画書の作成及び管理 ・巡察業務 ・他指導教責任者業務 ・営業 求人広告等の募集活動は会社側を中心に行うので、 あなたには入った後の教育や、 他業務に注力していただきたいと考えています。 |
求める人材 |
求める人材: 警備員指導教育責任者(2号) 普通自動車運転免許(AT限定可) |
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越谷の特養で副施設長(管理職)を募集します。
勤務地 |
埼玉県越谷市新川町247 社会福祉法人 桐和会 タムスさくらの杜 越谷 |
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仕事の概要 |
仕事内容 越谷市の特養で副施設長を募集。 【業務内容】 施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 【応募要件】経験者の方優遇いたします。 下記記条件を満たした方 ・社会福祉事業に2年以上従事 ・社会福祉施設長資格認定講習会受講者、または社会福祉士(社会福祉主事) 同職種(特養等の同規模の入所施設管理職)経験者の方優遇。 今まで培ってきた知識やスキルを当法人で思う存分発揮してください! 新しいことにアグレッシブに取り組める方をお待ちしております。 【待遇・福利厚生】 ・通勤交通費支給 ・昇給 ・退職金制度 ・再雇用制度/65歳まで(定年60歳:例外事由1号 ) ・住宅手当(上限3万円) ・社食あり(1食250円) ・制服貸与 ・単身寮 ・産休育休 ・社保完備 ・医療費補助制度 ・ハラスメント相談窓口 ・従業員向けメンタルヘルス窓口 ・Amazonビジネス割引 ※各項目規定あり ★インスタグラムはじめました★ 施設での毎日やイベントの様子を紹介しています♪ 施設の雰囲気が知りたい方はぜひご覧ください→koshigaya_sakuranomori_ ※ハローワーク求人掲載中 【タムスグループについて】グループ内に成長の機会が多数あります! タムスグループは東京、埼玉、千葉に約80の事業所を展開しています。 施設形態はケアミックス病院、回復期病院、高齢者専門病院、超強化型老健、特養、クリニックと様々です。 また、今後も新規施設の開設予定もあります。 タムスグループとともに成長していただける方、是非ご応募お待ちしています。 |
求める人材 |
資格 下記条件を満たす方を募集しています。 1)社会福祉事業に2年以上従事 2)社会福祉施設長資格認定講習会受講者、または社会福祉士(社会福祉主事) ※普通自動車運転免許必須 前職が社会福祉士、介護福祉士、事務長の方も活躍中! 高収入の求人を探しているあなたにぴったりのお仕事です! "要普免","ワープロパソコンできる方","経験者歓迎","長期できる方","社会福祉主事","施設長資格認定講習受講済みの方" 年齢の条件と理由:定年60歳:例外事由1号 |
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家賃・水道光熱費不要 食事付き 着任時移動費、帰省費補助有!
勤務地 |
鹿児島県西之表市馬毛島 馬毛島宿舎 馬毛島宿舎 |
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給与例 |
給与例 【会社について】 当社は、1999年設立 株式会社ケイエスプランニング(本社は福岡市)のオペレーション部門として新設されました。 主な事業は建設工事の作業員宿舎の運営を行っていて、国内でも他に例を見ないトップクラスの大規模宿舎の運営管理実績があります! 現在、航空自衛隊の馬毛島基地(仮称)の新設工事に伴って西之表市/馬毛島/鹿児島市に大規模宿舎の建設が進んでおり、当社はその施設の運営管理を委託されています。 【運営実績】 ◆2015年 7月 福島第一原子力発電所関連工事作業員宿舎(定員200名) ◆2018年 2月 奄美(奄美地区)防衛省関連工事作業員宿舎(定員609名) ◆2018年 2月 奄美(瀬戸内地区)防衛省関連工事作業員宿舎(定員444名) ◆2019年 3月 宮古島防衛省関連工事作業員宿舎(定員800名) ◆2019年 4月 対馬防衛省関連工事作業員宿舎(定員180名) ◆2022年 4月 石垣島防衛省関連工事作業員宿舎(定員503名) ◆2023年 1月 馬毛島基地関連工事作業員宿舎 (種子島近郊:定員1254名・馬毛島内:定員2218名) 現在も馬毛島関連宿舎の管理増加中 |
仕事の概要 |
仕事内容 基地建設に携わる大手建設会社の作業員宿舎の運営・管理のお仕事で管理職候補を募集しています。 宿舎へ常駐、住込みで家賃なし・水道光熱費不要、食堂での食事付き!着任時の移動費、帰省費補助有! 【具体的な仕事内容】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *入退去管理 *食事数管理 *データ入力(Excel又は専用ソフト使用) *報告書作成 *スタッフの勤怠管理 *社員のマネジメント業務 *共有備品・消耗品管理(在庫管理、発注) *緊急時対応 *共用部・退去時の居室清掃 などをお任せします。 男性スタッフ活躍中です。 【Q&A】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・直属の部下の人数は? └5〜20名を想定しています。 ・どんなミッションが求められる? └チームの生産性を向上させるための問題分析、課題解決など ・仕事の評価制度、評価基準は? └キャリアアップ制度導入。 等級に応じて給与が上がります。 └技術面、知識面、意識、情意面を基に判断。 年功ではなく実力ベースで査定します。 ・注力している項目は? └新人スタッフの育成に注力をしております。 作業宿舎の増加に伴いマネジメントできる人員の増員も必要なため、管理職経験者やリーダーシップのある方、規模の大小にかかわらずマネジメント経験のある方は大歓迎です。 ・活躍中の管理職の年齢は? └20代〜50代まで幅広く活躍中です。 \手厚い研修制度アリ/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「挑戦したいけど自分にできるか不安」 と思っている方もご安心ください。 3ヶ月間の管理職候補研修で「チーフ職」2 等級を目指していきます。 研修期間中は月給400,000円×3ヵ月を保証。 安心して業務に臨めるよう、先輩や上司が丁寧に指導します。 20代も管理職として活躍中! これまでの経験や実績を生かして一緒に頑張ってみませんか? 【働きやすいポイント&ココで働く魅力】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◇キャリアアップ制度が整っているので自分の頑張り次第で給与UPが可能 ◇家賃・水道代・光熱費すべて無料 ◇食堂での食事付き! ◇着任時の移動費補助あり ◇月1回帰省費の補助あり └お休みの日は馬毛島から自宅へ戻り過ごすことも可能。 (帰省費用は規程に沿って支給) ◇WEB面接・リモート面接OK ◇「地元で働きたい」「種子島に住んでみたい」というUIターンも大歓迎です! 【研修中の流れ】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ -1ヶ月目:スタッフ研修 *現職のリーダーがOJT担当として付き、清掃、入退去対応、窓口対応の全般的な研修及び実践 9:00〜12:00 午前中一般清掃 12:00〜14:00 休憩/昼食 14:00〜18:00 午後清掃/入退去対応 18:00〜19:00 各棟見回り/入退去対応/窓口対応 19:00〜 終礼/退勤 -2ヶ月目:リーダー研修 *現職のリーダーが補佐に回り、アドバイスを受けながらリーダー業務の実践 9:00〜12:00 午前中一般清掃(実務と併せて、リーダーとして全体への指示出しも行う) 12:00〜14:00 休憩/昼食 14:00〜18:00 午後清掃/入退去対応/新人スタッフへの研修 18:00〜19:00 入退去対応/窓口対応/新人スタッフへの研修 19:00〜 終礼/退勤 -3ヶ月目:チーフ研修 *現職のチーフがOJT担当として付き、PC業務全般の研修及び実践 9:00〜12:00 入居者との電話対応業務/PC業務 12:00〜14:00 休憩/昼食 14:00〜19:00 現場への業務指示/書類整理/PC業務/入退去対応/窓口対応 19:00〜 終礼/退勤 【管理職になった後の1日の流れ】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *実務は勿論、現場への的確な指示、部下への研修、別途都度の上長指示業務対応 9:00〜12:00 現場への指示/PC業務/チーフOJT/他臨時業務対応 12:00〜14:00 休憩/昼食 14:00〜19:00 チーフ・現場への業務指示/PC業務/入退去対応/窓口対応/他臨時業務対応 19:00〜 終礼/退勤 事業内容 作業員宿舎の運営管理 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ◆パソコンやExcel、Word、PDFの基本操作ができる方 その他、Google スプレッドシート Google Workspaceを使用します ◆業者の方や作業員さんとのコミュニケーションがとれる方 ◆普通自動車運転免許(AT限定可) 【こんな方歓迎します!】 *パソコン業務が得意な方大歓迎! *未経験者OK *学歴不問 *組織の運営経験がある方 *臨機応変に対応できる方 *マルチタスクが得意な方 *マネジメント・管理などのご経験がある方 【一緒に働くあなたへ】 *リモート面接可能 気になることや不安なことは遠慮なくご質問ください。 「ここで働いて良かった」と思ってもらえるような環境づくりをしてお待ちしています! 【スタッフインタビュー】 ◆宿舎運営部 管理長Aさん 50歳(4年目) 〇やりがいも大きく、貴重な経験です! スタッフの人員配置の取りまとめ、 元請の担当者や各業者の責任者との折衝、 入居者の方々との様々なやり取りなど 業務内容は多岐に渡ります。 苦労することも少なくないですが これまで自分の培ってきた経験が マネジメント、柔軟な対応や判断、交渉などに 大いに役に立っていると自負しています。 常に目標としていることは “事故・トラブル”の無い宿舎運営。 達成できた日は誇らしい気持ちと 深い喜びを感じることができます。 もちろん、自分一人で成し得ることは不可能で、 周りのスタッフの協力があってこその達成感です。 仕事を通じて、かけがえのない仲間と出会い、 皆で協力し合ってより良い宿舎を作り上げていく 一体感は何物にも代えがたいものです。 自分の人生にとって、 離島でのこの仕事はやりがいも大きく 貴重な経験だと感じています。 ◆宿舎運営部 管理長Oさん 25歳(2年目) 〇20代で1000人規模の管理職へ 小売業界に5年程務め、転職しました。 入社して何もかもが初めての業務に加え、 無人島という環境で最初は不安でした。 ただ目の前の業務に 一生懸命取り組んでいるうちに 気付いたら20人程の部下を抱えて 1,000人以上が入居する宿舎の管理長になっていました。 幅広い年齢層の方、全国各地から来る入居者と 対話をしていくうちに、 苦手だったコミュニケーションも 自然と得意になりましたし、 今では各ゼネコン担当者とのやりとりや 部下のマネジメントをメインに行っていて、 日々自分の成長を実感することができます。 家賃、食事代、その他生活するための 固定費がかからないこと、 後は通勤が徒歩1分なのも魅力的ですね(笑) 色々な経験ができて、年齢関係なく実力があれば 昇格できる仕組みも整っている。 ソフト・ハードを問わずスキルも培われる職場なので 是非一緒に働きましょう! |
【厨房責任者募集】車・バイク通勤OK <マネジメントスキルを活かして働きたい方大歓迎>
勤務地 |
埼玉県三郷市栄381 社会福祉法人 桐和会 タムスさくらの杜 三郷 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【業務内容】埼玉県三郷市/特別養護老人ホームでの厨房責任者業務をおまかせします。 ・盛付け ・配膳、下膳 ・機材での食器類の洗浄など ・スタッフマネジメント業務(教育、指導、シフト作成など) ・報告書作成など事務業務 ・本部、施設管理者との連携、調整業務 ☆管理栄養士さんと協力して入居者様、職員に美味しい食事を提供してください。 【応募要件】厨房メンバーをまとめるマネジメントスキルのある方のご応募お待ちしております。 <必須> ・厨房業務経験 ・給食業態や集団調理の経験がある方 <歓迎> ・クックチルシステムでの厨房業務経験者 ・給食施設や飲食店での厨房管理業務経験者 【タムスさくらの杜三郷について】 ・開設:2017年4月 ・入所定員:特別養護老人ホーム140名(ユニット型) ※ショートステイ:空床利用型 インスタグラムにて施設での毎日の様子を紹介しています♪ 施設の雰囲気がしりたい方はぜひぜひご覧ください→misato_sakuranomori 【待遇・福利厚生】長く勤務いただくための制度をご用意しています! ・通勤交通費支給 ・昇給 ・賞与(ボーナス) ・退職金制度 ・再雇用制度/65歳まで(定年60歳:例外事由1号 ) ・住宅手当(上限3万円) ・単身寮 ・産休育休 ・社保完備 ・医療費補助制度 ・ハラスメント相談窓口 ・従業員向けメンタルヘルス窓口 ・社食あり(1食250円) ・制服貸与 ※各項目規定あり |
求める人材 |
資格 <必須> ・厨房業務経験 ・給食業態や集団調理の経験がある方 <歓迎> ・クックチルシステムでの厨房業務経験者 ・給食施設や飲食店での厨房管理業務経験者 前職が調理師、調理スタッフの方も活躍中! 高収入の求人を探しているあなたにぴったりのお仕事です! 年齢の条件と理由:定年60歳:例外事由1号 |
無料で資格取得可|研修充実|未経験でも早期キャリアUP可能|内定まで最短1週間!急成長中の大型ベンチャー『ユースタイルラボラトリー株式会社』企業ページ
ケアワーカーが誇りをもって働ける世界を
一緒に作っていきませんか
「介護は、誰でもできる仕事じゃない」「世の中に必要とされている大切な仕事なんです」そう語るのは、愛知でサービスマネージャーを担当している西川さん。(2021年入社)彼が前職で受けた衝撃的な出来事を教えてくれました。==========…
...続きを読む
勤務地 |
全国各地で積極採用中!オープニング事業所も有※転勤を伴う異動無※希望に… |
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年収例 |
600万円/サービスマネージャー・29歳・2年目・南関東勤務(月給35万円+手… 800万円/エリアマネージャー・31歳・3年目・南関東勤務(月給45万円+手当… 1000万円/ブロックマネージャー・35歳・5年目・南関東勤務(月給58万円+… |
仕事の概要 |
頑張りに応じてどんどんキャリアアップが可能!医療介護ベンチャーのマネージャー |
求める人材 |
《多様な業界経験者が活躍》■無資格・管理職未経験歓迎(7割が未経験入社)■介護福祉士等の有資格者歓迎 |
経験を存分に活かしてキャリアアップ□
勤務地 |
滋賀県守山市梅田町15-9 橋本不動産株式会社 守山本店 |
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給与例 |
給与例 【年俸】1000万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 当社は飲食事業をスタート致します。【取締役候補の募集です。】 将来、夢のある方、新しいことにチャレンジしたい方を募集しています。 【具体的には…】▼役職に応じて▼ ●店舗選定(エリア、立地戦略) 店舗作りからやってもらいます。 ●メニュー開発 店のコンセプトやブランドイメージを踏まえたオリジナルメニューの開発。 ●メニュー改良 顧客の声を聞きながら継続的に改良を行い、常にお客様に新しい味を提供。 ●レシピ作成 食材の選定、味付けや調理法、見た目や味わいに配慮したレシピ作成。 ●コスト管理 メニューの原価を把握。 採算性を考慮した開発を行い、店舗経営をサポート。 ●その他 仕入れ、業者選定、 人材育成、アルバイトの指導 など <いいアイデアは即採用> 立ち上げなので細かいルールは、あなたとともに決めていきます。 いいやり方や企画はすぐにでも採用するので経験やスキルを活かした提案を期待します。 不動産事業で培ってきた経験を活かして新たに飲食事業をスタートさせることを決定! 出店候補地は大阪・京都の中心地に出店する予定です。 志望動機、実務年数は問いません。 今まで培ってきた経験やスキルを新たなステージで活かしませんか。 あなたの新しい視点と行動力で5年後,10年後と経営計画を実現していく人財を求めています。 若くて将来経営者になりたい方など、キャリアアップを目指したい方を応援します! 【募集要項】 滋賀・京都を中心に大阪から名古屋まで不動産事業を展開している当社。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴・年齢不問/店舗開発経験者歓迎!新規事業立ち上げにチャレンジしたい意欲のある方大歓迎です。 【必須】 自動車運転免許(AT限定可) 【具体的には】 ★飲食業界経験者も歓迎!調理師免許があれば尚嬉しいです。 ★外食業界・多店舗経営で活躍されていた方、大歓迎! |
オープニング募集になります!新規事業立ち上げに向け、力を貸していただける2号指教責を大募集!
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区 コバルト警備保障株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【2号指教責/警備事業/経営幹部】月33万円スタート!オープニングスタッフ この度、弊社では警備事業を開始する運びとなりました。 それに伴い、警備事業の中核を担っていただく事業責任者を募集しています。 あなたには警備スタッフの教育・研修などをお任せします。 現場で活躍する警備員ではなく、内勤がメインとなります。 【仕事内容】 ・マニュアル整備 ・面接業務 ・管制業務 ・指導計画書の作成及び管理 ・巡察業務 ・他指導教育責任者業務 ・営業所内での内勤をメインに様々な業務をお任せします。 最初から全ての業務をお任せするわけではなく、少しずつ様々な業務に慣れていただきますのでご安心ください。 研修制度はもちろん、定期的な面談などのフォローアップも行っております。 成果に応じた昇給制度で正当に評価を行いますので、知識や技術を磨き、どんどんステップアップしてください。 一緒にチャレンジしてくれるあなたの応募をお待ちしております! 管制業務・指導業務の経験者の方大歓迎です! |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・2号警備指導教育責任者 ・普通自動車運転免許(AT限定可) |
月給35万!資格を活かして経営幹部としてあなたの理想の警備会社をつくりませんか?
勤務地 |
埼玉県さいたま市浦和区 メディアマート株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 2号警備事業の新規事業立ち上げの経営幹部スタッフのお仕事です。 経営に携わりたい・警備会社立ち上げを手伝いたいそんな方をお待ちしています。 【仕事内容】 ・開業に向けた書類整備 ・マニュアル整備 ・面接業務 ・管制業務 ・指導計画書の作成及び管理 ・巡察業務 ・他指導教責任者業務 ・営業 求人広告等の募集活動は会社側を中心に行うので、あなたには入った後の教育や、他業務に注力していただきたいと考えています。 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問□/□未経験OK 2号警備指導教育責任者 普通自動車運転免許(AT限定可) |
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新営業所の立ち上げなので、オープニングでの募集!あなたの交通誘導2級の資格を活用して新しい環境で挑戦しませんか。
勤務地 |
埼玉県さいたま市桜区 株式会社修明 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【警備事業/経営幹部】月33万円スタート!新営業拠点の責任者 修明は東京都台東区を拠点に警備業を核とし事業を展開しています。 今回、警備業を更に拡大させていくため、新たな営業所を開設する運びとなりました。 新たな営業所を開設するにあたり、共に事業を牽引していく営業所長候補を募集します。 営業所長候補として立川営業所全体をお任せできる方を募集しています。 現在東京23区外エリアでの警備実績は多くありませんが、 今後当社としても事業拡大として狙っていきたいエリアであると考えています。 営業所長として、これまでのスキルや経験を活かして販路拡大・新規先への営業活動もお願いしたいです。 また、営業所の立ち上げ準備から 警備スタッフの教育・研修、管制業務等、 現場で活躍する警備員ではなく、営業所長候補として様々な業務をお任せします。 【仕事内容】 ・営業(新規顧客開拓、取引先訪問、現場打合せ) ・マニュアル整備 ・面接業務 ・管制業務 ・指導計画書の作成及び管理 ・巡察業務 ・営業所内での内勤をメインに様々な業務をお任せします。 最初から全ての業務をお任せするわけではなく、少しずつ様々な業務に慣れていただきますのでご安心ください。 研修制度はもちろん、定期的な面談などのフォローアップも行っております。 成果に応じた昇給制度で正当に評価を行いますので、知識や技術を磨き、どんどんステップアップしてください。 一緒にチャレンジしてくれるあなたの応募をお待ちしております! |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・交通誘導警備業務2級 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】 ・警備員指導教育責任者(2号) |
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株式会社MIRAINO 【中学受験業界において大手集団塾の課題を解決し、維新を起こす。大学付属中学への合格率No.1進学塾!】企業ページ
子供たちを想った分だけ成長できる。
あなたの頑張り、私たちが見逃しません。
当社『ミライノ』では子供たちの小さな成長を見つけながら未来の可能性に寄り添えるあたたかい仲間が働いています。学生時代に塾講師のアルバイトをしていて前職はアパレ…...続きを読む
勤務地 |
四谷・北参道・板橋・田園調布・自由が丘・巣鴨・吉祥寺・聖蹟桜ヶ丘・浦和… |
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年収例 |
600万円/34歳 入社5年目(月給45万円) 500万円/30歳 入社3年目(月給38万円) 420万円/26歳 入社1年目(月給32万円) |
仕事の概要 |
【20代女性も活躍中!子供たちやご家族の力になれる仕事です!】教室運営・幹部候補 |
求める人材 |
大卒以上/35歳迄・塾運営の知識があれば大歓迎/第二新卒歓迎 ※子供たちの未来・成長にのめりこめる方 |
「配送管理だけ」「倉庫管理だけ」ではない
幅広いキャリアアップを実現できます。
チルド&フローズンに特化し、1975年の創業以来、食品輸送のエキスパートとして事業を展開している当社。品質管理や安全面での高いクオリティと細やかで柔軟な対応ができ…...続きを読む
勤務地 |
首都圏(東京都・埼玉県・千葉県・神奈川県・茨城県・栃木県・群馬県)に40拠点 |
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年収例 |
540万円/所長 入社3年目(月給45万円×12ヶ月) |
仕事の概要 |
配送拠点の管理職候補として、配送や倉庫などの管理業務をお任せします。 |
求める人材 |
学歴不問、要普通自動車免許(AT可)◆業界・職種未経験歓迎◆社会インフラを支える仕事に携わりたい方 |
年間休日124日/転勤なし/週休2日制/土日祝休み ◆ホテル専門のソリューションベンダーとして、全国1600以上のホテルと取引実績あり!《株式会社タップ》企業ページ
週休2日・土日祝休み・年間休日124日
ひとつ高いステージへ!
私たち「タップ」は創業から一貫して、ホテルシステムの専業ベンダーとして、さまざまなホテルシステムを開発してきました。社名の「タップ」には「変化のきっかけを作る…...続きを読む
勤務地 |
【転勤なし】東京都江東区東陽2-2-4-1F |
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仕事の概要 |
人材開発室にて人事関連の業務全般 *人材育成の実務経験がある方は、室長候補としてお迎えします |
求める人材 |
大卒以上/人事業務の実務経験がある方 *新卒採用または人材育成に携わった経験がある方、歓迎! |
月給27万円以上/完全週休2日制/研修制度充実/転勤なし/高い有給消化率/東証プライム上場のグループ会社◆株式会社レーベンコミュニティ企業ページ
プライム市場上場のグループ会社で
経験を活かし、組織作りをしませんか?
◆東証プライム上場グループの安定基盤♪私たちは、MIRARTHホールディングスグループが手掛ける「タカラレーベン」ブランドの物件管理を中心に事業を展開しています。現…...続きを読む
勤務地 |
★7月移転したばかりの新社屋★転勤なし★「浜松町駅」徒歩7分本社/東京都… |
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仕事の概要 |
人事業務全般をお任せします◆人事評価や給与制度の構築・改善にも携われます◆月平均残業10h以内 |
求める人材 |
人事経験(業界不問)を3年以上お持ちの方◆学歴・不動産知識は不問◆全社員の約8割が中途入社です |
株式会社良知経営 ★上場準備中★業務スーパー71店舗の運営、再生可能エネルギー事業等に取り組む企業★各種手当有★グループ売上高約628億円・従業員3000名超企業ページ
「人として正しいことをしたい」
そう思える方をお待ちしています。
「機械的ではなく人対人のコミュニケーションを大切にしたい」「変化に前向きな環境で新しい手法を試したい」「人材採用を最重要課題と捉える会社で働きたい」そのような…...続きを読む
勤務地 |
神奈川県川崎市宮前区宮崎2-6-10 宮崎台ガーデンオフィス2階 |
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年収例 |
760万円/45歳 課長職(月給48万円+手当+賞与) 600万円/35歳(月給44万円+手当+賞与) 450万円/30歳(月給30万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
人事部の採用スタッフとして良知経営グループの採用業務をお任せします。 ★20代〜30代活躍中 |
求める人材 |
採用に関わるご経験をお持ちの方 ★人物重視の採用を行います。 |
◆創業58年。創業以来ずっと業績好調!◆業界トップクラスの安定企業で長く活躍しませんか【タイガー総業株式会社】企業ページ
入社5年目で年収600万円も可能!
安定した生活とプライベートも実現できます
【あなたのマネジメント力を活かして下さい】私達は請負契約を主体に業務を行っており仕事はまず契約内容の理解から始まります。民間企業様との契約が大半であり、契約の…...続きを読む
勤務地 |
愛知県(全域)、三重(北部/中部)の各施設 ※基本直行直帰/勤務地は希望考慮… |
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年収例 |
600万円/入社5年目(月給40万円+賞与) |
仕事の概要 |
管轄する病院やオフィスビル、ホテルなどの清掃業務・パートさんの管理(マネジメント) |
求める人材 |
要普通免許★未経験OK!人柄重視の採用です!学歴・職歴一切不問 |
日清シスコ株式会社 ●日清食品グループ ●土日祝休み|年間休日122日|スーパーフレックス制度|在宅勤務も可能企業ページ
拡大を続ける営業組織に、
成長をさらに加速させる新しい風を。
当社の強みの一つは1963年販売開始の『シスコーン』を始め、1965年発売の『ココナッツサブレ』、1968年発売の『チョコフレーク』等ロングセラー商品が豊富にある事。発売…...続きを読む
勤務地 |
◆在宅勤務・直行直帰可能◆大阪市淀川区西中島4-1-1日清食品ホールディン… |
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年収例 |
700万円/40代中盤:課長(月給40万円+賞与+配偶者・扶養手当) 574万円/30代中盤:係長(月給26万円+賞与+残業20h想定+配偶者・扶養手… |
仕事の概要 |
小売・スーパー、卸店(問屋)等への営業および販売促進/課長候補としてマネジメントにも携わります |
求める人材 |
量販店や小売店向けの営業経験/マネジメント経験がある方(人数不問)※要普通自動車免許 |
創業57年・安定企業の清掃責任者として、
街の未来を支えて欲しいです。
ビルメンテナンスにおいて様々なマンション・ビルを管理する総合ビルメンテナンス業を手がける会社です。新たな高層ビルや商業施設が増え続ける中、お客様の清掃のニーズ…...続きを読む
勤務地 |
東京都内のオフィスビル・商業施設・レジデンス ◆転勤なし |
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年収例 |
400万円/日中責任者(入社4年目)(月給23万円+賞与・各種手当) 450万円/深夜責任者(入社3年目)(月給26万円+賞与・各種手当) |
仕事の概要 |
清掃部門の責任者業務/首都圏の現場での清掃・ビルメンテナンス、パートスタッフ管理など。 |
求める人材 |
ビル清掃経験、日常清掃、現場管理の経験がある方。チームワークを大切にできる方、資格・学歴不問 |
新生ビルテクノ株式会社◆創業60年以上の総合ビルメンテナンス企業です。徹底した労務管理で、社員が安心して長く続けられる体制を整えています。企業ページ
幅広い年代のパートさんに笑顔で声かけ♪
明るくやる気のある職場づくりがお仕事です
*月給25万円〜*年間休日120日*完全週休二日制(土日)新生ビルテクノの清掃管理で一番大事なのは「やる気の出る職場づくり」です。幅広い年代のパートさんを中心とした…...続きを読む
勤務地 |
神奈川県内の施設【横浜支店】横浜市西区みなとみらい2-3-3 クイーンズタワ… |
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仕事の概要 |
清掃管理責任者(清掃スタッフさんの労務管理や業務管理など)◎未経験歓迎! |
求める人材 |
学歴不問、40歳までの方(例外事由3号のイ)☆人柄重視の採用です☆コミュニケーションが得意な方歓迎☆ |
株式会社ハンデックス ◆ハンズホールディングス株式会社の100%子会社。内装・設備工事、イベント設営をはじめ多様なサービスを展開しています。企業ページ
即・管理職への特別プログラム
入社後6カ月の充実研修後に拠点長デビュー
施設移転や内装・設備工事、イベント設営など、現場作業の業務請負に特化した当社。お客様のご依頼に迅速かつ丁寧に対応し、様々なシーンで対応してきました。その対応力…...続きを読む
勤務地 |
全国各地に拠点あり※勤務地の希望は各希望管轄内で考慮北海道・東北事業本… |
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年収例 |
700万円/部長/40歳(月給45万5000円+賞与) 600万円/統括所長/38歳(月給42万円+賞与) 525万円/所長/35歳(月給37万5000円+賞与) |
仕事の概要 |
充実した研修後に営業所長デビュー!営業マネジメント(事業所管理・運営全般) |
求める人材 |
高卒以上、社会人経験5年以上の方、普通自動車免許をお持ちの方※法人営業経験者は歓迎 |
株式会社エンパワー/IKKOさんのTVCMでおなじみの『買取大吉』を全国に1000店舗以上展開★みんなが転職を検討している企業ランキング(全業種)1位獲得★企業ページ
管理職経験者は月給80万円以上。
パッションと行動力でポストを掴め。
◆リユース業界について14年連続で拡大している成長市場。間もなく3兆円を超え2030年には4兆円規模に達すると予測されています。◆当社についてIKKOさんのTVCMでおなじみ…...続きを読む
勤務地 |
東京の本社または首都圏の拠点※転勤なし【本社】東京都新宿区西新宿6丁目8… |
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年収例 |
760万円/入社1年(管理職未経験者)(月給35万1000円+インセンティブ+賞… 1250万円/入社2年(管理職未経験者)(月給60万円+インセンティブ+賞与) 1800万円/入社3年(管理職経験者)(月給80万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
【月給80万円〜】幹部候補として戦略立案・実行、部署の立ち上げに携われます。 |
求める人材 |
業界経験不問◆マネジメント経験者又は営業経験者◆20代の取締役も在籍。社歴・年齢に関係なく活躍可能 |
株式会社早稲田アカデミー◆東証プライム上場企業|13期連続増収|3期連続過去最高益更新│2024年度 御三家中学受験合格者最高数更新企業ページ
成長性も、業績もトップクラスの環境で。
業界大手で早期キャリアアップが叶う!
【1年以内でも校長就任も可能】より高レベルな環境で教育に携わりたい。実力に見合ったキャリアを手にしたい。そんな方の本気の熱意に、最適なフィールドがここにありま…...続きを読む
勤務地 |
【転居を伴う転勤なし】早稲田アカデミー個別進学館校舎のいずれか(東京・… |
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年収例 |
710万円/管理職校長(30代)/入社5年目(月給38万円+賞与+各種手当) 550万円/教務主任(30代)/入社1年目(月給31万5000円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
校長候補として塾の数値管理や人材マネジメント、保護者・生徒対応などをお願いします。 |
求める人材 |
<MUST>大卒以上・予備校や進学塾、個別指導塾での指導経験者(目安:10年以上) |
プレステージ株式会社(2024年8月3日より霞が関地所株式会社に社名変更)■建物・土地などの不動産の買取再販・投資・仲介・コンサルティングを幅広く展開中企業ページ
経理視点で会社経営に踏み込む!
会社の拡大期を支えるやりがい大。
首都圏を中心としたエリアで不動産の売買・リフォーム・仲介・運営などトータルサービスを展開している当社。顧客への提供価値を最大化させるため積極的に事業領域を拡大…...続きを読む
勤務地 |
【転勤なし/虎ノ門駅より徒歩5分】東京都千代田区霞が関三丁目2番5号 霞が… |
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年収例 |
900万円/経理部長(月給75万円) 600万円/経理※経験者(部長候補)(月給50万円) |
仕事の概要 |
【経理(部長職候補)】経理の経験を活かしながら、より経営サイドに近い業務をお任せします。 |
求める人材 |
■経理の知識・経験を活かし、経営にも携わっていきたい方/経理実務経験5年以上 |
株式会社早稲田アカデミー◆東証プライム上場企業|13期連続増収|3期連続過去最高益更新│2024年度 御三家中学受験合格者最高数更新企業ページ
あなたの情熱を将来の日本を背負う
子どもたちのために活かしませんか
【校舎数拡大につき3名採用予定】生徒全員に夢があり、課題があり、それぞれが“本気”で前に進もうとしています。それを実現させるために、一人ひとりに合わせた指導方…...続きを読む
勤務地 |
【転居を伴う転勤なし】早稲田アカデミー個別進学館校舎のいずれか(東京・… |
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年収例 |
710万円/管理職校長(30代)/入社5年目(月給38万円+賞与+各種手当) 550万円/教務主任(30代)/入社1年目(月給31万5000円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
校長候補として塾の数値管理や人材マネジメント、保護者・生徒対応などをお願いします。 |
求める人材 |
<MUST>大卒以上・予備校や進学塾、個別指導塾での指導経験者 |
各種手当・待遇充実!資格取得やスキルアップを支援★事業所を新規開設&全国展開★育休産休実績あり★20代・30代・40代・50代が活躍する【株式会社土屋】企業ページ
福祉業界未経験の20代・30代が多数活躍
メンバーや業務の統括もする管理者候補
あなたがイメージする介護の仕事とはちょっと違うかもしれません。【重度訪問介護】とは難病や重い障害をお持ちの方のご自宅に伺い生活を支援する介護サービスです。障害…...続きを読む
勤務地 |
【転勤なし/U・Iターン歓迎/マイカー通勤可!】関東、東海、北陸、関西、… |
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年収例 |
416万円/入社1年目・オフィスマネージャー(月給32万円) 714万円/入社2年目・上級エリアマネージャー(月給51万円) |
仕事の概要 |
事業所の運営やスタッフ管理を担うマネージャー候補/営業経験やコミュニケーション力が活かせます |
求める人材 |
経験不問◆会社負担で資格取得可能!取得後はさらに手当を付与!◆年齢に関係なく責任のある仕事がしたい方 |
★業界未経験の方歓迎★転勤なし★地元に愛される企業として、住まいを通じてお客様との一生のお付き合いを大切にしています【エールコーポレーション株式会社】企業ページ
子育て世代に人気の湖南地域に新築物件多数
培った営業力を、いかんなく発揮できます!
★新築分譲住宅から注文建築、遊休地の造成も! 地域密着で幅広い不動産売買に携わることができます。滋賀・湖南エリアで30年以上にわたり、土地や一戸建ての販売、リフ…...続きを読む
勤務地 |
滋賀県草津市北大萱町の本社スタジオ◎転勤なし |
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仕事の概要 |
【反響営業】分譲住宅、注文建築など自社物件の販売が中心。地域密着のためご紹介も多数あります |
求める人材 |
★仕事を通じて、理想の住まいを提供し、お客様の笑顔が見られることに喜びを感じる方は大歓迎! |
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