転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載!  2024/6/19UP! 毎週水・金曜更新

デイサービス施設の施設長候補/未経験スタートの方が多数活躍中

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

デイサービスすずなり 株式会社すずなり ※賞与年3回!資格取得支援制度や各種サポート体制が充実しています。企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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利用者様の感謝の言葉や笑顔があります!
日々の頑張りが実感できる嬉しいポジション

介護業界の経験ゼロでもリーダーシップを発揮できる方歓迎しています!
自分たちの手で施設をつくり上げていくこと。そんな施設のリーダーとして方向性を決めていくのが施設長の大切な役割です!

これまでも、全く異業種から転職して活躍しているスタッフ(施設長)もいます。活躍できる理由は、働きやすい環境で成長できるからです。具体的には、介護・福祉のプロとして業務上必要な知識を得るために、研修を受けて頂いたり、現場でサポートをしっかり行います。

入社後、たくさん学べる機会もあります。仕事は、できることからお任せしますので、ご安心ください。
スタッフはもちろん、利用者様一人ひとりとじっくり向き合う仕事なので、やりがいがとても大きいです。未経験からスタートしたスタッフもたくさん活躍しているので、経験問わずステップアップが可能です。

もちろん介護職の経験者は大歓迎!経験者だからこそ実感できる魅力がいっぱい詰まっています!リーダーになった際には、スタッフをケアしながら、より良い施設づくりに貢献していただけることを期待しています!

募集要項

将来を担う【施設長候補】を大募集!
介護職経験者大歓迎!だからこそ実感できる魅力がいっぱい詰まってます!
リーダーになった際には、スタッフをケアしながら、
より良い施設づくりに貢献して頂けることを期待しています!

仕事の内容

当社運営のデイサービス施設において、利用者様が快適に過ごせる環境づくりをお願いします。

【具体的には】
◆ケアプランを作るケアマネージャーと打ち合わせ
利用者様一人ひとりの最近の変化や起こった問題や将来起こりうる問題をケアマネージャーと情報交換します。

◆利用者様の受け入れ管理
ケアマネージャーと一緒に利用者様の家族と面会し、介護認定の確認、身体的状況、性格、病歴など、予め設定したヒアリング項目を順番に伺い、施設の空き状況も考慮し受け入れを判断します。

◆スタッフへの情報共有
ヘルパー、看護師、理学療法士、ドライバーなど様々なスタッフにヒアリングした利用者様の情報を、スタッフ同士で共有できるよう各部署へ共有作業をお願いします。

他、施設内の備品管理、スタッフの勤怠・労務管理、書類管理、監査対応などもお願いします。

デイサービス施設の責任者として、利用者様はもちろん、スタッフがやりがいを持って働けるような環境づくりを進めていただきたいと思います。

★入職後の1〜3ヶ月について
最初1〜3ヶ月間は施設で施設長補佐として、介護に関する様々な事を学んでいただきます。
※経験がある方は、期待をもって即施設長からお願いしたいと思っております。

求めている人材

<業種・職種未経験者歓迎!>パソコンの文字入力ができればOK!

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

◎学歴・経験不問
★マネジメント経験者・介護業界経験者大歓迎!

※資格取得支援制度や各種サポート体制が充実!
新しい環境で活躍したい方、お待ちしております。

勤務地

大田区(5ヶ所)
品川区(2ヶ所)
※いずれかの施設で勤務となります。

→リクナビNEXT上の地域分類では……
東京23区

【交通手段】
すずやか久が原…久が原駅歩5分
すずやか六郷…六郷土手駅歩5分
すずなり平和島…平和島駅歩8分、大森海岸駅歩7分
すずなり大森…大鳥居駅歩20分、平和島駅よりバス10分、前の浦下車歩5分
すずなり池上…西馬込駅歩8分
すずなり戸越…中延駅歩2分
すずなり立会川…立会川駅歩1分

給与

月給:38万円〜42万円

※高齢者介護マネジメント2年以上の経験者は月給40万円スタート
※みなし残業代30時間分/9万円〜10万5000円を含む
※みなし残業時間を超えた場合は別途全額支給します
※経験・能力等を考慮し決定します

【昇給】
年1回(4月)

【賞与】
年3回(施設長になると業績賞与年3回が付与されます)

勤務時間

勤務時間:9:00〜17:45
(休憩時間 1時間00分)

※残業は1日1時間程度(平均月20時間)

休日・休暇

月8〜9日(シフト制)※日曜定休
祝日
有給休暇

【休暇制度】
・GW休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇

※年末年始休暇は5日(12/30・31、1/2〜4 ※1/1は祝日休み)

待遇・福利厚生

【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【受動喫煙体制】
・敷地内全面禁煙

交通費規定支給(月3万円迄)
特別・管理・時間外手当あり

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 介護の仕事は、利用者様の胸に暖かい何かを灯して帰って頂くといえるなら最高です。前向きに取り組むスタッフを育成できるか、いい施設を作れるかが分岐点になります。ぜひ一緒にいい施設をつくりましょう!

    中西 健夫(代表取締役)

〜職場環境・風土について〜

デイサービスにおいて、夜勤や遅番はありませんし、休日出勤もありません。自分のプライベート時間をしっかり確保できます。自分の時間を充実させながら、ゆったりした気持ちで利用者様に接することができます。
また、様々な業務を担当するスタッフが在籍しており、お互いにコミュニケーションをとりあうアットホームな雰囲気の中で勤務いただけます。

採用企業情報

株式会社すずなり

設立

2001年2月

代表者

中西健夫

従業員数

221名

事業所

東京都大田区/すずやか久が原、すずやか六郷、すずなり平和島、すずなり大森、すずなり池上 東京都品川区/すずなり戸越、すずなり立会川

業種

医療・福祉関連/その他サービス

事業内容

デイサービス ※利用者のお年寄りの方々が心身共に自立した健康的な生活を送れるよう、都内7ヶ所でデイサービスを運営しています。今後、さらに多くの場所でサービスを提供していくことを目指しています。

連絡先

株式会社すずなり(ホームページ
東京都大田区大森南2-20-3 ベルザ大森南1階2階
03-5737-7773/すずなり大森採用係

デイサービス施設の施設長候補/未経験スタートの方が多数活躍中

株式会社すずなり