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旅行会社HIS 本社勤務/採用人事【20代・30代活躍】

旅行会社HIS 本社勤務/採用人事【20代・30代活躍】

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

【東証プライム上場企業/旅行会社HIS】東京都港区 本社勤務/フレックス/在宅勤務可/年休123日/HIS Group Purpose “「心躍る」を解き放つ” 企業ページ

仕事の概要

エイチ・アイ・エスの人財採用における採用実務〜戦略立案(新卒採用、中途採用)

勤務地

【神谷町駅直結/最新オフィス/お仕事に慣れてきたら在宅勤務OK】  東京都港区虎ノ門4-1-1  神谷町トラストタワー5階  →リクナビNEXT上の地域分類では……  東京23区  【交通手段】  神谷町駅 直結  六本木一丁目駅 歩10分  御成門駅 歩10分

年収例

592万円/管理職チームリーダー(月給42万円+賞与年2回※時間外割増手当(35時間相当分)を含む)

休日・休暇

完全週休2日制(原則:土日祝休み)  ※年数回、採用イベントなどで、土日祝日に出勤をいただくこともあります。   その際には、平日に公休のお休みとなります。  【年間休日】  123日(2023年度)  【有給休暇】  10日  入社6か月後10日付与  ●休暇  年次有給休暇・長期休暇・夏期休暇・年末年始休暇・母性健康管理休暇・慶弔休暇・アニバーサリー休暇  裁判員制度休暇・配偶者の出産休暇・産前産後休業・育児休業・介護休業他  ●アニバーサリー休暇  本人または家族の記念日に有給休暇を優先的に取得できる制度です。  年間で2日間取得できます。なお記念日の事由は問いません。  ●長期休暇  6〜14日間の範囲で長期休暇を取得することができます。  スタッフが旅行等、個人の見識を高める機会を得るために、積極的な取得を推奨しています。  ※目的問わず/入社2年目以降取得可

締切まであと 8

掲載期間:2024/2/7(水)〜 2024/3/5(火)

旅行好きな社員が集まるHIS本社の勤務
採用人事担当(新卒採用・中途採用)を募集

オフィスカジュアルの服装、フリーアドレスのオフィスでお待ちしています!

■HISグループ11,000名、HIS単体4,500名以上在籍する大手企業の採用担当を募集
■若手社員も活躍!

旅行会社HISは、国内134店舗&海外58カ国162拠点のグローバルネットワークを活かし、
海外旅行、国内旅行、訪日旅行、地方創生事業や、飲食事業などの旅行以外の新しい事業も積極的に展開しています。

HIS Group Purpose “「心躍る」を解き放つ” のもと、
あらゆる出会いと繋がりを創出し、豊かでかけがえのない時間の創造、相互理解を促進することで、
世界の平和に貢献できる新しいビジネスモデルの構築を目指します。

〜HIS 本社人事 採用担当者を募集〜

事業会社人事での採用経験、人材紹介会社や採用支援事業で採用に関連するご経験がある方を募集。
これからの時代の変化にあわせた「より良い採用戦略」を一緒に実現いただける方をお待ちしています。

『人財』を大切にするのがHISの強み。
チームメンバー1人ひとりの強みを大切に、フォローしあって取り組むので、初めての転職でもご安心ください。
アイデアを出し合い、一致団結して、チームで業務に取り組んでいます。

新卒採用・中途採用と、あわせて年間数百名の大規模採用を推進しています。
旅行好きな社員が多く集まる、明るく元気な職場で、新たな仲間をお迎えする採用活動を一緒に挑戦しませんか?

年次や経験関係なく求職者の方を想い、より良い採用活動を追求しています!

募集要項

2023年12月中期経営計画を発表
経営戦略に連動した人財戦略として、採用強化を行なうにあたり、募集します。
新卒採用・中途採用と、あわせて年間数百名の大規模採用を推進していきます。

仕事内容

エイチ・アイ・エスの人財採用における採用実務〜戦略立案(新卒採用、中途採用)

【具体的には】
新卒採用または中途採用を担当していただきます。
これまでのご経験・スキルに応じて、お任せする業務範囲を調整します。
マネジメント経験のある方は、「将来のリーダー候補」としての採用可能性あり

●新卒採用(正社員)
採用戦略企画(要員計画、採用デザイン策定)
母集団形成(エントリー管理・広報)
説明会(企業説明会・学内説明会)
選考推進(書類選考、面接、フォロー)
入社支援(手続き・研修)など

●中途採用(正社員・契約社員・パートナー)
採用戦略企画(要員計画、採用デザイン策定)
母集団形成(採用広告媒体・人材紹介会社との連携)
選考管理(カジュアル面談、書類選考、面接、フォロー)
入社支援(手続き・研修)など

◎チームワーク
チーム内で業務を分担し、担当業務外でもマルチに協力して取り組みます。
担当分野であっても1人で抱え込まず、
分からないことがあれば周囲に気軽に頼れる環境です。
年次や経験は関係なく、より良い採用活動をどうしたら
実現できるか、みんなで考えて取り組んでいます。

求めている人材

【20代・30代の若手活躍】人事・採用関連のご経験、人材業界でのご経験がある方

【具体的には】
業界未経験の方歓迎

〈応募条件〉
 以下いずれかの経験をお持ちの方
●企業人事部門における採用業務
●人材業界における法人向け採用支援業務

〈歓迎する人物像〉
●旅が好きな方
●変化を恐れずに、新しいことに挑戦していくことを前向きに取り組める方
●明るく元気に、チームワークと助け合いを大切にできる方
●求職者の方、社内の様々な部署の方と、コミュニケーションをとることを前向きに取り組める方
●ささいなことでも構いません。より良くなるためのアイデアを考え、行動ができる方

勤務地

【神谷町駅直結/最新オフィス/お仕事に慣れてきたら在宅勤務OK】

東京都港区虎ノ門4-1-1
神谷町トラストタワー5階

→リクナビNEXT上の地域分類では……
東京23区

【交通手段】
神谷町駅 直結
六本木一丁目駅 歩10分
御成門駅 歩10分

給与

月給:22万円〜48万円

※管理職の場合:月給33万円〜月給48万円
※経験・能力を十分に考慮の上、当社規定により優遇します。
※別途時間外手当支給

【手当】
時間外勤務手当
地域手当(埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県在住の場合20,000円)
通勤手当(上限50,000円/月)
家族手当(健康保険上の被扶養者である子一人につき 15,000円 /月 ※子の人数の上限なく、18歳到達月まで支給)
役職手当(該当する役職に任命される場合のみ支給)

【昇給】
年1回
2月

【賞与】
年2回
7月・12月(2023年実績)

【年収例】
592万円/管理職チームリーダー(月給42万円+賞与年2回※時間外割増手当(35時間相当分)を含む)
426万円/メンバー(月給27万8000円+賞与年2回+他手当(残業手当等))
367万円/メンバー(月給24万円+賞与年2回+他手当(残業手当等))

勤務時間

フレックスタイム制
1日の標準労働時間 8時間00分

・7:00〜22:00の間でフレックス勤務可能(コアタイムなし)
・コアタイムは設定しませんが、1日の最低労働時間を7:00〜22:00の間で4時間勤務となります。
・毎週月曜日は、9:45から本社人事本部朝礼を実施(参加は任意ですが、部署間の情報共有として皆さん参加しています)

休日・休暇

完全週休2日制(原則:土日祝休み)
※年数回、採用イベントなどで、土日祝日に出勤をいただくこともあります。
 その際には、平日に公休のお休みとなります。

【年間休日】
123日(2023年度)

【有給休暇】
10日
入社6か月後10日付与

●休暇
年次有給休暇・長期休暇・夏期休暇・年末年始休暇・母性健康管理休暇・慶弔休暇・アニバーサリー休暇
裁判員制度休暇・配偶者の出産休暇・産前産後休業・育児休業・介護休業他

●アニバーサリー休暇
本人または家族の記念日に有給休暇を優先的に取得できる制度です。
年間で2日間取得できます。なお記念日の事由は問いません。

●長期休暇
6〜14日間の範囲で長期休暇を取得することができます。
スタッフが旅行等、個人の見識を高める機会を得るために、積極的な取得を推奨しています。
※目的問わず/入社2年目以降取得可

待遇・福利厚生

【試用期間】
3ヶ月
※試用期間中の勤務条件は変更無し

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

旅行割引制度(ホテル・航空券の割引制度有)
定期健康診断
共済会
社員持株制度
確定拠出型年金制度

リクナビNEXTの取材から

社員インタビュー

  • 毎年同じ流れで採用活動をせず、常に進化できることがないかを考え、変化することを恐れず、「まず、やってみよう!」を大切にする社風です。Meetingの場では、年次を問わずフラットにアイデアを出しあい、旅が好きな社員が多く、休暇明けには、色々な場所のお菓子のお土産が並びます。 採用人事
  • 採用担当者としてのやりがいを感じる場面は、選考時にお会いした方が、入社後に、職場で様々な挑戦に取り組んでいる姿を知ることができた時です。1人ひとりの社員が働きがいを感じ、「心躍る」日々を過ごせることが、お客様へ、より良い感動とワクワクをお届けできることにつながると考えています。 採用人事

職場環境・風土について

採用人数という明確なゴールに向けて
時に部署の垣根を越えて団結し、
達成の喜びを分かち合う時の達成感は抜群です。

将来的には採用人事にとどまらない多彩なキャリアを描いたり、グローバルに活躍することも可能。
可能性を広げたい方はぜひご応募ください。

会社が大きすぎて本当に一部の業務しか担えない…。
会社が小さすぎて予算や仕事の規模が小さい…。

ぜひ、あなたが実現したかった採用をHISで実現しませんか?
  • 明るく元気に、チームワークを大切に、取り組んでいます!

  • 採用チームだけではなく、他のチームと一緒に取り組むプロジェクトもあります!

  • ランチ休憩やちょっとした相談は「ラウンジ(休憩スペース)」を利用しています。

企業概要

設立

1980年12月

代表者

代表取締役社長  矢田 素史

従業員数

連結11,816名

事業所

本社:東京都港区虎ノ門 4-1-1 神谷町トラストタワー5F

業種

ホテル・旅行/その他サービス/レジャー・アミューズメント・スポーツ施設/フードサービス・飲食

事業内容

旅行事業/ホテル事業/地方創生事業/テーマパーク事業/保険事業等、各種旅行関連事業

応募について

応募方法

〜ここまで読み進めていただきありがとうございます〜

◇少しでもご興味があれば「応募画面へ行く」よりお気軽にご応募ください。

◇質問等がございましたら、下記「求人企業に直接質問する」より、お気軽にご連絡ください。

◇応募に関する秘密は厳守します。

選考の流れ

▼応募フォームによるエントリー
 応募完了後、こちらから選考の詳細をご連絡いたします。

▼書類選考
 リクナビNEXTの登録レジュメをもとに選考を行います。

▼一次面接(原則対面/遠方等のご事情がある場合はWeb面接も応相談)
└面接は企業が一方的に「選ぶ場」ではなく、
 「リラックスしてお互いを知る場」にしたいと考えています!

▼最終面接(対面にて実施)

▼内定

★カジュアル面談や見学も歓迎★
書類選考通過者の方で、希望される方にはカジュアル面談も可能です!
その他、オフィス内見学や社員紹介も柔軟に対応しますので、ぜひお気軽にご相談ください!

※面接日・入社日はご相談に応じます。

【応募後の連絡】
書類選考を通過した方にのみ、14営業日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。

連絡先

株式会社エイチ・アイ・エス(ホームページ
東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー5階
採用担当
応募にあたってご不明点がある場合

応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。

ヘルプ・お問い合わせページ

この求人についての不明点などは、下記ボタンを押して問い合わせページから直接企業へ質問することもできます。

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