設計開発エンジニア◆月給30万円以上/正社員雇用/土日祝休み

自動車、家電、精密機器等の機械設計エンジニア業務をお任せします。

【具体的には】
機械設計エンジニアとして
CADソフトを使用した様々な製品の機械設計を担当。
機械設計以外にも、生産技術や品質保証などのポジションもございます。

■自動車（HV・EV）の設計
■デジタルカメラ筺体の樹脂設計
■各種ロボット、産業装置の生産技術
■航空機用試験装置の品質保証
※上記の他、ロケット、スマートフォン、医療機器、家電など製品は様々。

【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】
当社の正社員として入社いただいたうえで、
大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。
一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、
雇用期間に期限はありません。
派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。
エンジニアとして長く活躍したい方を応援していきます。

詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。

高卒以上／エンジニア経験がある方★20代〜50代活躍中！

【具体的には】
設計、生産技術、品質保証、実験評価などの実務経験をお持ちの方

＜以下いずれかに該当する方も歓迎です＞
◆大学で理工系の学部を卒業された方、工業高校を卒業された方
◆CADオペレーターや製図を学んだ経験をお持ちの方
◆製造、メカニック、整備士、機械・装置メンテナンス、施工管理などの
　経験をお持ちの方
◆ブランクがある方、経験の浅い方も歓迎！
◆英語力を活かしたいという方

☆以下ツールの使用経験者
CATIAV5、AutoCAD、Creo、NX、SolidWorks、CR-5000、CR-8000、
PLC、CAE解析、シーケンス制御

転勤なし！／神奈川・愛知で採用強化中！

首都圏・関東・関西・東海・東北・北信越・中国・九州など
全国27都府県

詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
岩手県、仙台市、その他宮城県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県、山梨県、長野県、富山県、石川県、福井県、静岡県、名古屋市、その他愛知県、三重県、滋賀県、京都市、その他京都府、大阪市、その他大阪府、神戸市、その他兵庫県、奈良県、広島市、その他広島県、山口県、福岡市、北九州市、その他福岡県

月給：30万円〜55万円
※一律手当を含む

現職の給与、希望年収を考慮いたします
※経験者積極採用・給与優遇
※当社規定により決定

★上記金額には月1万円の住宅手当が一律で含まれています
別途、時間外労働分（1分単位で全額支給）、賞与（年2回）を支給
※能力・経験を考慮し当社規定により決定
※時間外労働は、法定外・法定休日労働いずれも1分単位で計測し、
所定の割増率を乗じた金額で支給

【手当】
一律住宅手当 1万円(固定給に含む)
交通費全額支給
残業手当（全額支給）
※サービス残業なし
家族手当

【昇給】
年1回
（4月）

【賞与】
年2回
（7月・12月）※昨年度支給実績2回

【年収例】
450万円／29歳／独身（月給30万円＋各種手当＋賞与）
624万円／34歳／配偶者あり、子供1人（月給37万円＋各種手当＋賞与）
769万円／39歳／配偶者あり、子供2人（月給43万8000円＋各種手当＋賞与）

勤務時間：9:00〜18:00

休憩時間：12：00〜13：00
※勤務時間、休憩時間ともに就業先により変動
※技術社員の月平均残業時間9.54時間（2022年度実績）
※残業手当は1分単位で全額支給
※終業後は「映画を観る」「ジムに行く」「英語を勉強する」など、
　皆さん 思い思いに過ごしています！

完全週休2日制（土・日）祝日
※就業先により変動
■年間休日123日
■有給休暇（10〜20日）
　半日休暇制度あり
※初年度は入社時に、入社月に応じて最大10日の有休を付与
※平均有休取得日数16.6日（2022年度実績）
■年末年始、特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇等

【試用期間】
３か月あり
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【受動喫煙体制】
あり（屋内の受動喫煙対策：喫煙室あり）
以下該当拠点については、屋内禁煙・屋外に喫煙スペースあり
八王子フォーラム・厚木フォーラム・広島フォーラム
※就業先により異なるため就業条件明示書で明示します

■フォーラムエンジニアリング健康保険組合
　健康診断（年1回）／健康相談室
　スポーツクラブ利用補助制度
■確定拠出年金制度
■産前産後休暇、育児休暇
■介護休暇
■慶弔見舞金
■財形貯蓄制度
■永年勤続表彰
■定年制度（満60歳）※再雇用制度あり（65歳迄）

【スキルアップ支援】
社内にCAD設備を完備(AutoCAD、CATIA V5、Solidworks、NX)
■eラーニングによる機械、電気・電子、組込・制御系の無料研修
■100種類以上の通信教育講座
(技術系、文書作成、コミュニケーションスキル、ビジネススキル、
資格試験対策等)

■資格試験費用補助制度
※資格試験合格時に試験費用を100%補助
※資格試験費用補助制度の年度内の利用上限金額なし
■資格取得奨励金制度
※最高20万円の一時金支給

【キャリア相談窓口】
■社内ポータルサイトから問合せ可能
技術や就業に関する相談を元エンジニアが対応

現場の困り事からキャリア相談まで、3名のチームであなたをフォローします。
・コーディネーター：就業先が決まるまでサポート
・営業：就業サポートや勤怠管理、相談窓口
・テックサポート：技術面やキャリア形成のアドバイス
　※業界や技術に精通したエンジニア出身者です！