ノルマ&飛び込みなし!ドライバー・配車経験を活かせるお仕事!
勤務地 |
佐賀県鳥栖市儀徳町3276 谷口興業株式会社 |
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給与例 |
給与例 *能力、経験を考慮します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 ・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 \ 昭和45年に創立!安定の運送会社での営業 / 異業界・異職種からのチャレンジも大歓迎! 「ひとりで数字を背負うのは辛い・・・」 そんな方にもピッタリなチームで目標達成を目指します! \現在のお取引は約400社!/ 独自の路線便を持つなど、業績も安定 転勤もないので「長く腰を据えて働きたい」など お考えの方にぴったりです! ・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 ================ 【仕事内容】 物流会社にて配車営業や取り扱い作業ををお任せします! <具体的に> 既存のお客様や新規のお客様に物流システムの提案を行っていただきます。 当社のシステムは大手物流会社とも提携。 他社がマネできないような「計画的なシステム」を構築しております。 そのためお客様からのニーズも高く、自信を持って提案していただけます。 他にも受発注・伝票作成・電話対応・資料作成等の配車営業サポートもお任せいたします。 *入社後は先輩の同行などからスタートします。 *実力に応じて少しずつお任せしていきますので、ご安心くださいね ================ 【おすすめポイント】 (1)経験を活かして働けます! ドライバーや配車経験を活かして、月給30万円からのスタート! 分からないことはなんでも聞ける職場ですのでご安心ください* (2)お客様の割合は既存90%:新規10%。 新規と言っても、ほとんどが既存客からの拡販がメイン。 ほとんどが既存のお客様への対応となります。 (3)ノルマなし!営業方法は反響営業が90%! お客様の物流の問題点やコストのお悩みなど1社1社お聞きしながら、対応できる方法を提案していくことが重要になります。 マッチングすればお取引が半永続的に続くこともやりがいの一つです! (4)キャリアアップも可能! 希望者には幹部候補生への道もあり! 配車や現場のことも知っていただくため、資格取得支援も応援しています。 (運行管理者、大型免許など) 【当社について】 谷口興業株式会社は、昭和45年に創立した運送会社です。 関西を中心に、資材や食品など、さまざまな物資の運送を担っています。 取引社数は約400社、ドライバーの配送先は企業や倉庫などなので、日曜日やお盆など世間がお休みの日は私たちも休むことができ、休日の多さが当社の大きな魅力です。 職場の環境や風通しが良いため定着率も高く、創立48年の歴史もあって物量が安定しているので業績も安定。 とにかく安定を求める人には、おすすめです。 |
求める人材 |
求めている人材 運行管理資格保持者をお持ちの方 ドライバー・配車経験がある方 学歴不問・年齢不問 *20代〜50代のスタッフ活躍中! *物流業界にて勤務経験がある方は優遇 \以下の方も活躍中!/ 主婦・主夫さん ミドル世代 フリーターの方 ブランクのある方 社会人デビューの方 営業デビューの方 長期で働きたい方 久しぶりの社会復帰の方 業界経験者 \こんな方にピッタリ!/ 家庭と両立して働きたい方 しっかり休みたい方 人としゃべるのが好きな方 \こんな方にもオススメ/ 法人営業・個人営業・ルート営業・コンサルティング営業の経験者 自社商品・サービスの企画営業職経験者(無形商材・有形商材不問) 予算・見積〜納品・請求まで関わったことがある方 新規営業・既存営業・内勤営業に興味のある方 一般事務・受付事務・経理事務・営業事務・総務事務の経験を活かしたい方 Word・Excelスキル・データ入力などパソコンスキルを活かしたい方 営業アシスタント・販売・受付・接客の経験がある方 タイピング・電話応対・ファイリング業務・事務処理の経験がある方 運送・物流・ドライバー・倉庫・トラック関係のお仕事の経験がある方 |
住友生命保険相互会社 ◆安心の充実研修 ◆完全週休2日制(土日休み+祝日)/年間休日120日以上 ◆固定給制企業ページ
2年9ヶ月の研修で【支部長】へ育成します★全国募集★多数の未経験者が【支部長】へ成長 #土日休み #研修充実 #20代・30代活躍中! #未経験歓迎 #正社員募集 #社宅あり
勤務地 |
佐賀県その他複数 《全国7ブロックの中から希望のブロックに配属》全国47都道府県にある支社… |
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年収例 |
630万円/入社4年目(月給42万円+賞与+諸手当) 780万円/入社6年目(月給50万円+賞与+諸手当) 460万円/入社1年目(月給30万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
未経験から2年9ヶ月の特別研修で【支部長】へ◆生命保険の営業・コンサルティング |
求める人材 |
未経験歓迎<20代・30代活躍中>マネジメントに興味のある方大歓迎! |
ワークライフバランスと充実した各種手当で働きやすい正社員営業職!
勤務地 |
佐賀県佐賀市兵庫南4-2-43 株式会社クレセントホーム |
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仕事の概要 |
仕事内容: 希望と適性を考慮して、注文住宅または分譲住宅の住宅販売・不動産営業をお任せします! チラシやHP、テレビCMなどを見てご来店いただいたお客様に対応する 【100%反響型営業】なので、テレアポや訪問営業は一切ありません。 ノルマもないので、自分の満足いく接客が可能です!その他、見学会、イベント、地鎮祭、上棟式、引渡式などがあります。 ※営業範囲は、主に佐賀県全域及び福岡県の筑後地方となります。(車で1時間圏内) ※現場への移動は自家用車または社用車を使用します。 ※自家用車使用の場合は車両手当が支給いたします。 <給与> * 月給:225,000〜250,000円(+歩合) ※試用期間(20万+歩合)基本給には、25時間分の固定残業手当を含み、超過した場合は別途残業代を支給致します。 営業手当(歩合給)は、物件の契約額や契約数に応じて金額が変動します。 * 賞与:年2回 * 昇給:年1回 |
求める人材 |
求める人材: ▼一緒に働きたい人の人物像 仲間好き・勉強好き・誠実な方を募集してます!! 人柄を重視してますので未経験でも大丈夫!もちろん経験者や資格(宅建・建築士・施工管理技士・FPなど)を持ってる方もお待ちしています!! 弊社では、お客様と真摯に向き合い、仕事を楽しみながら、プライベートも充実したいという方をサポートしたいと考えています! ▼応募資格 * 普通自動車運転免許 * 50才以下(長期勤続によるキャリア形成のため年齢制限) * 高卒以上 、職種、業界未経験者も活躍中 ! * UIターンの方も大募集! |
初任給は月給35万+出張手当5万円(1日2,500円)!京都を拠点に全国の展示会を回るお仕事!未経験スタートでも年収1000万超を目指せる!
勤務地 |
佐賀県佐賀市 株式会社京都きもの市場 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□社長の田中敬次郎より24時間以内に 応募者全員に必ずご挨拶の電話をさせて頂きます! (社長の携帯番号は090-8525-2525。 電話が繋がらない場合はSMSにて連絡します) □ □驚きの高待遇!入社して直ぐに約40万円稼げます! ※「初任給35万円」+「各種手当約5万円(出張手当+移動手当等)」 □ □固定給35万は完全保証。 例え3ヶ月間、売上ゼロでも。 先輩からボロクソに怒られるだけで給与はキッチリ振込されます。 □ □25歳の若さで店長に抜擢された先輩もいます! (年齢・学歴は一才関係無し。 社長も中卒です。) □ □店長になると年収1500万以上も目指せます! (店長の平均給与は年収約1000万です) □ □着物未経験者も大歓迎!! (営業メンバーの95%以上が着物業界未経験での入社です) □ □志望動機は「しっかり稼げそう!」「お金を貯めたい!」を歓迎! (出張に必要なホテル代・交通費は全額会社負担なので、しっかり貯金できます) □ □給料で同級生に負けたくない!良い生活をしたい!大歓迎です。 (野心があって負けん気が強い人。 自分の可能性を高めたい方。ウチに向いてます) □□カッコいい尊敬できる先輩・上司と働きたい! (お金だけでは頑張れないです。尊敬できる上司・刺激し合える仲間がいる環境で、 一生懸命働くからこそ成長できると信じています) □京都本社の近くに1年間無料の家具付きワンルーム寮があります! 引越し手当も最大20万支給! (電気水道ガス代として月4500円は自己負担) 【業務内容】 展示会開催は年間約400回 昨年の来場者数は約2万人にも上りました。 弊社ビジネスの中核を担う 着物展示会の企画営業をお任せいたします。 【主なお仕事の流れ】 ・エリアや会場のリサーチ→出展の交渉 ・設営→当日の運営(販売)→撤収作業 ※集客はWeb広告やチラシ・DMなどがメイン テレアポや訪問販売は一切ありません! |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 ・要普通自動車運転免許 (ご入社までに取得をお願いしております) ・学歴、経験一切不問 (第二新卒OK、高卒・中卒の方もOKです! どんな方でもまずお問い合わせください!) あなたのやる気を求めるパッション採用です! 【求める人物像】 ・営業職経験のある方、営業職に興味のある方 ・年収1000万超を目指したい方 ・今まで昇給のチャンスが得られなかった方 ・稼ぎたい方、向上心のある方 ・正社員へのチャレンジの一歩が踏み出せなかった方 ・着物業界トップクラスの企業で働きたい方 ・スタートアップ企業やベンチャー企業、新興企業の風土が合いそうな方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ※U・Iターン歓迎! ※前職どんな職種の方でも まずはご応募をお待ちしております! ※前職例 アルバイト、飲食業、居酒屋、 小売業、携帯販売、製造業、印刷業、 自動車ディーラー、不動産営業、保険営業、 美容師、印刷業、接客業(バーテンダー等) |
未経験OK□□20代〜40代の女性staff活躍中□□□□お得な社内割引あり□□髪型・髪色自由□□賞与あり
勤務地 |
佐賀県鳥栖市弥生が丘駅 ACE 鳥栖プレミアムアウトレット店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【新着】正社員 □□□□ □□□□□□□□□ □□□□□□□□□ □□□□□ 出張や旅行シーンでも 大人気なブランド『ACE』 アパレル販売スタッフの募集! □□□□ □□□□□□□□□ □□□□□□□□□ □□□□□ 《具体的なお仕事内容》 ・接客、販売 ・レジ業務 ・品出し など 施設内でのルール勉強会や レジ扱い方のフォローもあるので、 未経験の方もご安心ください! *・。―――――――――――。・* 【1日のスケジュール例】 ⇒Aさん(30代)【 早番の場合】 9:00 出社・清掃・オープン準備 10:00 開店・接客 12:00 お昼休憩(アウトレット内食事補助あり!) 13:00 業務再開・接客 15:00 小休憩 15:30 業務再開・接客 17:00 退社 *日によって異なる ⇒Bさん(40代)【 遅番の場合】 11:30 接客 13:00 お昼休憩(アウトレット内食事補助あり!) 14:00 業務再開・接客 17:00 小休憩 17:30 業務再開・接客 19:30 締め業務 20:00 退社 *日によって異なる *・。―――――――――――。・* 《スタッフインタビュー》 職場環境の良さが魅力で長く続けられています。 販売未経験で入社しましたが、OJT研修を通して 先輩スタッフがとても親切・丁寧に 何度も繰り返し教えてくれますので 2か月程で仕事を覚えることができました。 (by30代女性・販売未経験スタート) *・。―――――――――――。・* |
求める人材 |
求める人材: 未経験OK!(経験不問) 学歴不問 お話好きな方も大歓迎です! ・20代〜40代の男性・女性staff活躍中! *第二新卒歓迎 *主夫・主婦活躍中 *子育てママ在籍中 *脱フリーター応援! *未経験者・経験者ともに歓迎 |
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□未経験から正社員□ノルマなし/残業ほぼなしで安定勤務□昇給/賞与年2回/交通費全額/各種祝い金/社割あり□社会人デビューやフリーターさんも大歓迎です□【社宅&新生活準備金最大10万円(規定)】【全額会社負担の資格取得制度あり】
勤務地 |
佐賀県杵島郡白石町 auショップ白石 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 □<正社員募集/安定企業で活躍> 様々な事業を展開している成長企業! □<ノルマなし!基本残業なし> マニュアルありで未経験の方でも安心! □<昇給/賞与年2回/交通費全額> さらにキャリアアップ制度もあり! □<フリーター歓迎/正社員へ> アパレルや飲食などの出身者も多数! □<新生活応援!社宅完備が嬉しい> その他、各種手当や社割など待遇充実! ///////////////////// <電話でのお問い合わせ> 080-5263-6361(担当・大庭)まで お問い合わせください。 ///////////////////// 【仕事内容】 「auショップ」にて、来店されたお客様の受付やご案内などのスタッフ業務をお任せします。 *接客のお仕事が初めてという方でも大丈夫!入社後は先輩が基本からしっかりとレクチャーするほか、マニュアルもご用意しており、業務に悩むことないよう研修後もきめ細やかなフォローを行っていきますので、ご安心ください! 〜具体的には〜 □店舗の開店、閉店作業 □スマートフォン、タブレットなどの契約、販売業務 □インターネット、Wi-Fi関連サービスの契約、販売業務 □アフターサービス業務全般 □操作方法等のご案内 □在庫管理や店舗内事務全般 など 〜お客様のご相談内容例〜 「他社からauに乗りかえたい」 「自分に合った料金プランを見直したい」 「ガラケーからスマホに変えたい」など ///////////////////// 【ノルマなし/丁寧な接客を!】 当店の働き方は「一人ひとりのお客様にじっくり対応する」というスタイル。厳しいノルマや特別な知識は一切なく、基本的にはマニュアルに沿ってお客様のご要望にお応えするだけなので、未経験の方でも安心してスタートすることができます! ///////////////////// 【他にもメリット多数!】 〇スマホやタブレットに詳しくなれる! 〇丁寧な言葉遣いやマナーが自然と身につく! 〇制服があるので私服に迷わない! 〇マイカー通勤OKで退勤後にお買い物も可能! 〇お友達紹介でなんと最大10万円支給! ///////////////////// 【長く安心して働ける充実の環境!】 「昇給年1回」「賞与年2回」「交通費全額支給」「資格・人財紹介手当」などに加えて、「誕生日祝い金」や「健康診断」「社員旅行」「社宅・新生活準備金最大10万円(規定)」「社員割引」など充実した待遇・福利厚生をご用意しています! ///////////////////// 【株式会社リードについて】 モバイル通信サービスをはじめ、メガネ事業や店舗及び企業の集客・販促などマーケティング、直通電話事業などさまざまな事業を展開する当社。auショップは北九州に10店舗、眼鏡店「オンデーズ」は8店舗を展開しており、順調に成長しながらも安定した経営を行ってます。 ///////////////////// 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: *経験不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎 *資格不問/無資格歓迎・ブランク歓迎 *学歴不問/中卒・高校中退・高卒歓迎 *20代・30代の若手からミドルの男性・女性活躍中 *ハローワークでお探しの方も歓迎 *au、docomo、SoftBank、UQ、ワイモバイルなど、現在お使いのキャリアは問いません! 【スタッフの声(30代主婦)】 残業なし・少なめかつ、お休み調整可の働きやすい環境を探していました。接客の経験はありましたが、携帯ショップでのお仕事は初めて。ですがサポートが充実しており、「ノルマなし」「転勤なし」「選べる時間や曜日」など環境が整っていたため、安心してスタートできました。 |
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【アパレル店長経験者募集】早期キャリアアップを目指す方にぴったり!20代の若手社員も多数活躍中!大手アパレルブランドで長い安定を手にしませんか?
勤務地 |
佐賀県佐賀市佐賀駅 ORBENE(オルベネ) モラージュ佐賀店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 *<店長経験者>経験を活かして早期キャリアアップ! *<残業ほぼなし>プライベートも安心 *<従業員割引>服が好き、そんな方をお待ちしています! ///////////////////// <電話でのお問い合わせ> 080-5263-6361(採用担当)まで お問い合わせください。 ///////////////////// 【仕事内容】 アパレルブランド『ORBENE(オルベネ)』の 店舗販売スタッフとして接客をお願いします。 店長経験者は最短で店長として 運営・スタッフ管理なども手掛けるポジションを狙えます! 【入社後は】 まずは商品知識を学び、お客様にオススメできるよう、 練習を重ねましょう。店頭に立って、お客様にお声がけが できるようになったらデビューしましょう!店長や先輩がしっかりフォローします。 【ORBENE(オルベネ)とは】 お客様のニーズを満たすベネフィット(喜び)をご提供する編集型ストア。 grove・THE SHOP TK・Couture Brooch・Dessinを取り扱っており、 幅広い年齢層のお客様に愛されているアパレルショップです。 【メインとなる客層は】 30代〜50代の、子育て中のお客様が多いです。 リーズナブルな商品が揃っているため、幅広い世代に受け入れられています。 【将来的には】 販売スタッフ ⇒ 店長 と早期に昇格が可能です! 【教育制度について】 ・入店前研修(給与・交通費支給) ・WEB学習「WeBook」 ・動画マニュアル ・店長研修 ・自学習ツール「COMPASS」 など あなたの成長をしっかりサポートします! 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 未経験・無資格OK! *経験不問/未経験OK・初心者OK・無資格歓迎! *学歴不問/中卒・高卒・高校中退もOK! *男性・女性活躍中/主婦パート・主婦(主夫)活躍中 *ブランクOK/新卒・第二新卒歓迎 *年齢不問/20代・30代を中心に活躍中! *接客・販売経験があれば活かせます <こんな方を歓迎します> ・人と接したり話をするのが好き ・おしゃれが好きでセンスを活かしたい ・正社員として地元で活躍がしたい ・チームワークを大切にできる |
WEB面接OK!<未経験者歓迎>ノルマなし/接客が好きな方に*昇給/交通費支給/各種休暇制度など充実の福利厚生をご用意!嬉しい従業員割引もあり!
勤務地 |
佐賀県佐賀市佐賀駅 ORBENE(オルベネ) モラージュ佐賀店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 *<未経験者歓迎>接客・販売経験者は特に歓迎! *<ノルマなし>お客様との会話を楽しめる方に! *<従業員割引>服が好き、そんな方をお待ちしています! ///////////////////// <電話でのお問い合わせ> 080-5263-6361(採用担当)まで お問い合わせください。 ///////////////////// 【仕事内容】 アパレルブランド『ORBENE(オルベネ)』の 店舗販売スタッフとして接客をお願いします。 お客様との丁寧なコミュニケーションを心掛け、 大好きな洋服に囲まれて楽しく働きませんか? 【入社後は】 まずは商品知識を学び、お客様にオススメできるよう、 練習を重ねましょう。店頭に立って、お客様にお声がけが できるようになったらデビューしましょう!店長や先輩がしっかりフォローします。 【ORBENE(オルベネ)とは】 お客様のニーズを満たすベネフィット(喜び)をご提供する編集型ストア。 grove・THE SHOP TK・Couture Brooch・Dessinを取り扱っており、 幅広い年齢層のお客様に愛されているアパレルショップです。 【メインとなる客層は】 30代〜50代の、子育て中のお客様が多いです。 リーズナブルな商品が揃っているため、幅広い世代に受け入れられています。 【将来的には】 販売スタッフ ⇒ 店長 と早期に昇格が可能です! 【教育制度について】 ・入店前研修(給与・交通費支給) ・WEB学習「WeBook」 ・動画マニュアル ・店長研修 ・自学習ツール「COMPASS」 など あなたの成長をしっかりサポートします! 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 未経験・無資格OK! *経験不問/未経験OK・初心者OK・無資格歓迎! *学歴不問/中卒・高卒・高校中退もOK! *男性・女性活躍中/主婦パート・主婦(主夫)活躍中 *ブランクOK/新卒・第二新卒歓迎 *年齢不問/20代・30代を中心に活躍中! *接客・販売経験があれば活かせます <こんな方を歓迎します> ・人と接したり話をするのが好き ・おしゃれが好きでセンスを活かしたい ・正社員として地元で活躍がしたい ・チームワークを大切にできる |
新規開拓&ノルマなし 未経験から年収1000万以上を目指せます。 ノウハウを惜しげもなく教えてもらえるから 売れるようになる保険の営業・アドバイザー
勤務地 |
佐賀県佐賀市 株式会社FPパートナー |
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給与例 |
【給与例】 <平均年収> ■2年目以上888万円(2年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■3年目以上960万円(3年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■4年目以上1028万円(4年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■5年目以上1042万円(5年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■6年目以上1099万円(6年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ◎入社時の想定年収 年収300万円〜1500万円 ◎社員の年収例 年収1253万円(入社8年目・成果連動型) 年収1028万円(入社4年目・成果連動型) 年収888万円(入社2年目・成果連動型) |
仕事の概要 |
仕事内容 【社員インタビュー】 入社1年半…営業・アドバイザー ◎地獄を見ました。 サッカー、空手、ブレイクダンス… ずっと運動をやってきたので、 スポーツに携わる仕事がしたくて 専門学校を卒業してトレーナーになりました。 社会人チームなどの 専属トレーナーをしていたんですが、 やりがいを見いだせずに転職を決意。 転職活動をする中で 人材紹介の会社にすすめられたのが、 保険の営業でした。 めちゃくちゃ稼げると聞いていましたし、 簡単に売れると思っていたんです…。 でも、現実はそんなに甘くなかったですね。 絶対に契約してくれると確信していた 親戚や親友でさえ契約をしてくれない。 契約どころか「連絡してくるな」と怒られる始末。 本当に地獄のような毎日。 自分には保険の営業はむいてない、 もう別の仕事をしよう…と思っていました。 ◎支社長との運命的な出会い。 やめることは決めていたんですが、 同業界で働く知人に強くすすめられ、 いまの会社の話を聞くことになりました。 その面談で会ったのが、 のちに上司になる支社長でした。 柔和な笑顔と優しい口調に親近感をおぼえ、 すぐに打ち解けられました。 面談では新規開拓をしなくても 商談ができるマッチングシステムのことや ご自身も同業からの転職者で、 自分と同じ苦労をされてきたことも 包み隠さずに話してくれました。 1時間弱の面談が終わる頃には、 もう一度だけこの世界で挑戦したい… そんな気持ちに変わっていました。 当時同棲をしていた彼女には、 家に帰ってから相談はしましたが、 自分の中で、気持ちはもう固まっていました。 ◎ようやく気づけた、 売れない理由。 転職してからは、ありがたいことに、 たくさん商談の機会をいただきました。 でも、売れるようになったかといえば、 ほど遠い状態。 それもそのはずで、転職してようやく、 自分がどれだけ保険のこと、金融のことを 知らなかったのかということに気付きました。 いくら商談をしても手応えが全くない。 その原因は圧倒的な知識不足、経験不足でした。 転職するまでは探客に必死でしたし、 そもそも商談の機会もあまりなかったので、 自分に商品知識がないことにすら、 気付いていなかったです… ◎惜しげもなく 注いでもらった時間と愛情。 そのことを支社長に相談すると、 すぐに勉強会をしてくれることになり、 週1回の定期勉強会がはじまりました。 実際の商談の内容を共有して アドバイスをいただいたり、 ケーススタディとして資産運用でお悩みのお客様に、 どんなご提案をするのかをディスカッションしたり…。 ただ知識をつめこむのではなく、 その日の商談からすぐに使えるノウハウを 惜しげもなく教えていただきました。 勉強会をするようになってからは、 商談の手応えが明らかに変わりましたし、 何より仕事自体がとても楽しくなりました。 商談という限られた時間で、 自分がお客様の期待以上の価値を提供できている、 その実感を持てるようになりました! ◎売れる営業になる。 それが自分にできる恩返し。 勉強会のおかげもあって、 営業としてやっていく自信もつきましたし、 優秀な営業に与えられる称号の MDRTも目指せるようになりました。 つい最近、人事異動があって、 支社長と働く場所は変わってしまいましたが、 新しい支社長にお願いをして勉強会は続けています。 本当なら一緒に働いている間に 達成できたらよかったんですが、 それは残念ながら叶いませんでした。 だから1年でも早く達成して、 息子のようにかわいがってくれた支社長に 恩返しがしたいと思っています。 売れる営業になることが、 自分にできる一番の恩返しだと思うので! PS 転職して、大きく変わったことがもうひとつ。 実はつい先日、ずっとお付き合いしていた 彼女と結婚させていただきました。 仕事のことで色々と心配をかけたので、 安心させてあげられて本当によかったなと思います。 【仕事内容】 未経験・無資格からでもチャレンジできるマネードクターのファイナンシャルプランナー(FP)。 お金に関する相談対応から、保険商品や金融商品のご提案をお願いします。 飛び込みやテレアポなど、自分でお客様を探す必要はありません。 お客様の人生設計に寄り添い、貢献する仕事なので、感謝されることも多いですし、 「ありがとう」「あなたに相談してよかった」という嬉しいお声をいただくことも多いです。 ●求人のポイント! 【反響営業】 マネードクターへのご相談をはじめ、Web、取引先・提携先企業含めて年間14万件程度の見込み客の提供があります。 自分でお客様を探す必要はないので、ひとりひとりのお客様対応とプランのご提案に注力できます。 顧客満足度は91%で、評判の良さから問合せが増える、という好循環になっています。 【成果連動型報酬】 成果をしっかり評価し、給与に反映しています。入社後に収入が3倍になった!という声も珍しくなく、 入社2年目以上で平均年収888万円、入社6年目以上で平均年収1099万円となっています。 入社1年目でも毎月新規顧客が3世帯ほど成約にいたれば、年収500万円〜600万円も可能です。 【プライベート充実】 毎日出社する義務はないので、リモートで勤務することも可能です。残業は月平均3.8時間ほど。 プライベートを大切にしながら働けます。お客様の予定に合わせなければいけない部分もありますが、 夜や土日 のアポイントは入れないようにしたりすることも自分次第。 自分で仕事のスケジュールを組むことができるので、たくさんのスタッフが活躍中。 支社によっては半数を超えることもあります。 子供ができてからも自分次第でプライベートと両立しながら長く続けていける仕事でもあります。 ●マネードクター CMでもお馴染みの「マネードクター」。 お金に関することを無料でファイナンシャルプランナーに相談できることが評判で、たくさんの方にご利用いただいています。 あなたにお任せしたいのは、そんなマネードクターのファイナンシャルプランナーです。 ファイナンシャルプランナーは国家資格であり、いわば「お金に関するプロ」。 ですが、応募時・入社時にファイナンシャルプランナー(FP)資格がある必要はありません。 FP資格は入社後に勉強しながら取得いただければ問題ありません。 ●未経験でも成長し、活躍できる理由 年間14万件程度の見込み客の提供があり、自分でお客様を探す必要がないので、 社内で売上のためにお客様を奪い合うことがありませんし、営業ノウハウを秘密にするなんてこともありません。 ファイナンシャルプランナーとして独り立ちできるまで、 先輩含めてフォローしてくれ、ノウハウも惜しみなくお伝えしています。 そういう環境だからこそ、異業種・異職種出身の人も多数活躍中。 元消防士や元保育士、元教師、元エンジニアなども活躍してくれています。 勉強会も定期的に開催。先輩のサポートも充実しているので、FP資格保有者は保険代理店の中でもトップクラスです。 また、MDRT会員も多数在籍。 (MDRTは生命保険と金融サービスの専門家としての称号。厳しい倫理基準をクリアした者だけに与えられます。) お客様にとってのベストなご提案をすることで喜んでいただければ、問合せも自然に増えていくので、 全員で協力してベストな提案することを心がけています。 ※FP資格保有者は1507名。MDRT会員数は888名、営業社員内の会員専有率は44.1%です。 ※入社後にCFPもしくはFP1級資格を取得した際は10万円の奨励金を支給。 ●経験よりも、素直さが大切。 元々保険の営業をしていたという方もいらっしゃいますが、保険の営業経験があるから活躍できるとは限りません。 経験がなくても、素直に先輩の指導に耳を傾けて、先入観なくやってみれる方が活躍しています。 お客様に喜んでいただくために、自分の考え方ややり方を一度捨ててみて、素直に先輩の言う通りにやってみる。 そんなことができる人の方が、成長も早く、活躍しています。取り扱う商品も多いですし、 常に学び続けていかなければいけない仕事なので大変です。 それでも、お客様の立場に立って物事を考え、お客様に寄り添った提案をするために、 先輩の意見ややり方を聞きながら成長して、少しずつ自分に合ったやり方を見つけていってください。 |
求める人材 |
応募資格 【学歴不問/未経験歓迎】 人と接することが好きな方・何かしらの営業経験がある方はなお歓迎します! ☆未経験・第二新卒・ブランクありの方も大歓迎☆ ☆社会人歴10年以上の方も歓迎します☆ 【ひとつでも当てはまればなお歓迎】 ■FP資格をお持ちの方 ■生命保険や損害保険商品の営業経験がある方(年数不問) ■何かしらの営業経験がある方(法人・個人問わず) ■前向きな姿勢で仕事に取り組むことができる方 【先輩FPの志望動機一例】 「自分で顧客開拓しなくて良いので…」 「未経験でも会社が大きく安心だと思ったから」 「収入を増やしたかったから、しっかり評価し、還元してくれる点に魅力を感じて」…など♪ もともと直販で保険営業をしていた方も多数活躍しています! |
完全週休2日制/10-11連休取得可能 /直行直帰もOK /新しいキャリアをUSEN NEXT HOLDINGSで始めませんか?
勤務地 |
佐賀県 株式会社 USEN |
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仕事の概要 |
仕事内容: モデル年収315〜450万円!! 年1回昇給あり!! 20代 30代活躍中!! リフレッシュ休暇(5日連続で取得マスト)!! 未経験大歓迎!! 完全週休二日制!! 年休125日!! 第二新卒者(21年〜23年卒)大歓迎!! |
求める人材 |
求める人材: □応募資格 ・普通自動車免許 ・一度就職したことがある方 ・第二新卒者(21年〜23年卒)大歓迎!! 上記卒業年度以外の方もまずはお気軽にご応募ください! ・一般的なOfficeスキル(PC) 未経験が活躍中! 「人の役に立ちたい」 「社会貢献度の高い仕事に就きたい」 といった意欲を重視しています。 実際に販売、飲食店、営業、公務員受験者など 様々な経歴の方が活躍しています。 |
【佐賀本店】未経験歓迎!20〜40代スタッフも活躍中!
勤務地 |
佐賀県武雄市111 第二共栄ビル1F 住輝プランナー株式会社 佐賀本店 |
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給与例 |
給与例 <月収例>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 月給 20〜35万+各手当+インセンティブ ※月収50万以上も可能です! <年収例>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 450万円 / 28歳(入社1年目) 600万円 / 50歳(入社2年目) 800万円 / 58歳(入社3年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・充実の待遇・福利厚生! ・有給消化率高い安定企業 ・未経験者歓迎! =============================== \ 3年連続!全国優良塗装店九州エリア1位受賞!/ 外壁や屋根など外装塗装を中心に リフォーム業務全般を請け負っている弊社。 九州地域密着の塗装業者として佐賀に本社をかまえ、 福岡、熊本、鹿児島など九州に事業所を展開しています。 =============================== 【お仕事内容】 戸建て住宅の外壁や屋根の塗り替えなどを検討しているお客様へ リフォームのプランニング・ご提案をお任せします。 <具体的には・・・> ・お客様の悩みや要望のヒアリング ・リフォームプランの提案 ・工事の手配、スケジュール管理 ・引き渡し、アフターフォロー など テレアポ専任スタッフが電話でニーズのあるお客様に 訪問の約束を取り付けてからの商談となるため、 飛び込み営業のように玄関先で断られ続けるようなことはありません! 無駄な訪問営業活動がなく、商談に集中できますよ! また、提案する商材が他社と差別化出来ているので 商談成約率は70%を超えるほど結果に結びつきやすい営業です。 自らが提案したプランでお客様がリフォームを終え、 「任せてよかった、ありがとう!」と笑顔で感謝された時には 言葉に出来ない達成感とやりがいを感じられるお仕事です! ============== 特別な資格や専門的な知識は必要ありません。 異業種から転職した先輩たちも多数活躍しています! 会社のこと、営業のこと、リフォームのこと、など 必要な知識は入社後に一つ一つ学ぶことができます。 わからないことは上司や先輩が親身になって教えてくれますよ! 住宅営業の経験を活かして稼ぎたい! リフォームや不動産業界に興味がある! 営業職の経験はないけど、人と話すことが好き! 頑張りを評価してくれる会社で働きたい! など あなたの経験や将来の夢を教えてください! / お客様に寄り添い、 責任を持って取り組んでいただける方、 お待ちしております! \ ============== # 研修制度  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後はまず事務所で住宅の構造や商品知識、 営業トークの基本など基礎からしっかり教えていきます。 その後、先輩社員の商談同行や施工中の現場同行、 メーカー講習など実務研修を通して 知識や経験を身に付けてもらえる環境を整えています! # 職場環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 20代〜40代の幅広いスタッフが在籍しており、 1営業所あたり10〜15名が働いています。 有給も取りやすく 和気あいあいとした明るい雰囲気の職場です! # スタッフインタビュー  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 地元で安定して働ける会社を探している時に 住輝プランナーの求人に出会いました。 前職は工場勤務だったので、営業経験はゼロ。 正直、営業の仕事に自信はありませんでしたが、 そんな私にもお客様との話し方や見積書の書き方など 一つ一つ丁寧に指導していただきました。 次は自分が教える番。私が先輩方にしてもらったように 丁寧に教えていきたいと思っています。 一緒に成長していきましょう! |
求める人材 |
求めている人材 要普通自動車免許(AT限定可) *業界・業種未経験OK! *学歴・職歴・年齢不問! *前職の雇用形態やブランクなど一切不問! *社会人経験が短い方も歓迎! *営業職や不動産、建築業界でのお仕事経験がある方歓迎! *地元で就職希望や I ターン・Uターン歓迎! |
□□新給与「未経験でも月給30万円以上スタート!」安定&成長&キャリアをお求めの方にぜひ!
勤務地 |
佐賀県佐賀市若宮 ネクステージ 佐賀北部バイパス店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 未経験採用枠強化中! ぜひご応募ください! ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント!】 □□新給与スタート!未経験でも初年度年収425.6万円以上! □□グローバル型は成長、チャンスの機会も豊富! □□成約率は業界平均2倍の約50%! □□集客含め高い成約率の仕組みあり!マニュアルも完備! □□だから未経験でもしっかり成長できる! ┗――――――――――――――――――――――┛ 「安定/安心の環境で収入もプライベートも充実したい」 「今よりもっと良い職場で働きたい」 「努力がしっかり評価、昇給、昇格に繋がる会社がいい」 「やるんだったら本気でしっかり頑張りたい!!」 →どれか一つでも当てはまる方はぜひご応募ください! -----------------------------------------------★-- 【職種】 買取スタッフ 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 お問い合わせいただいたお客様の愛車の買取業務のお仕事です。 愛車の売却、乗り換えをご検討のお客様は中古車買取査定サイトにご登録されます。 ご登録の情報を元に、買取スタッフやコールセンターにてお客様へご連絡、日時を調整し、お客様先へお伺いします。 ※当社ホームページ経由や店頭へのご来店のパターンもあります。 自動車買取の査定は主に下記の内容を行います。 1件あたり1〜2時間、1日3件ほど商談を行います。 ・車検証の項目チェック ・走行距離の確認 ・オプションの有無や不具合の確認 (エンジン音やパワステ、パワーウインドウの確認、事故や修復歴の有無など) ※飛び込み営業は一切ありませんのでご安心ください。 当社オリジナルマニュアルや研修、教育プログラムがございますが、いきなり1人でできる仕事ではありません。 初めは先輩社員に同行し、査定方法を伝えていきます。研修内容含め一つずつ身に着けてください。 1人前になった時は「専門スキル」を身に着けている状態です。 当社の成約率は約5割。業界内の平均値よりも約2倍高い状態です。 より高価買取を掲げ、利益を最小限にして販売する仕組みを構築した事により、高い成約率を維持しています。 □自動車乗り換えのお手伝いをする事も 買取査定の際に乗り換えを検討されるお客様も多いです。 ご要望に応じてご希望の条件をヒアリングし、ご提案をお願いします。 豊富な在庫を保有する当社なら、ニーズに合致した1台を探すことが可能です。 |
求める人材 |
求める人材: ◆必須条件 ・要普通自動車免許(AT限定可) ※学歴、経験などは不問です。 ◆歓迎条件 ・未経験者歓迎、学歴、転職回数等は不問 ・第二新卒も歓迎 ・20代前半〜30代前半中心に活躍中 ・成長企業でキャリアアップしたい ・色々な環境で自信を成長させたい 上記に一つでも該当があればぜひご応募を! もちろん、自動車ディーラーでの営業経験 ┗新車、中古車※輸入車・国産車は不問 トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサスなどのディーラー、 中古車販売店、自動車業界でのご経験等 (新車、中古車※輸入車・国産車は不問) 店長や副店長スタートで中途入社した先輩社員もいます。 【以下のご経験も活かせますよ!】 法人営業や個人営業などの各種営業職、販売・サービス職、ブライダル業界、 査定や買取のご経験(ブランド品、アンティーク品、骨董品、貴金属など)。 |
【地元×大企業で安定】土日祝休みで残業も少なめ!プライベートと両立しやすい環境です!
勤務地 |
佐賀県西松浦郡有田町原明 ヤンマーアグリジャパン株式会社 (九州支社) |
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仕事の概要 |
仕事内容: *.。*.。*.。*.。*.。*.。*.。*.。*.。* <この求人のポイント> □【転居伴う異動なし】安定した環境で働けます! □【充実の研修】手厚いサポートで業界未経験でも安心♪ □【しっかり休みも取れる】年間休日115日なのでワークライフバランスも◎ *.。*.。*.。*.。*.。*.。*.。*.。*.。* 県外への転勤無し!農家さんへのルート営業をお任せします。 未経験からのチャレンジを応援しています! <具体的には> ・農家さんへの農業機械の提案営業 ・農業機械の実演や納品説明 ・客先で農業機械の点検、簡単なメンテナンス (オイル交換、消耗品の交換など) ※一日5軒〜10軒の訪問活動や実演活動。 展示会の開催を通し、農業機械の販売をお願いします。 ◆個人・チームに設定された営業目標の達成を目指します。 ◆テレアポ・飛び込み営業は一切なし!既存のお客様が9割です。 <一日のスケジュール> 9:00/出社 9:15/農業機械の納品 12:00/お昼休み 13:00/訪問活動 ※5軒 17:15/事務所に戻り、事務処理(見積書や日報の作成) <資格取得も可能!丁寧なサポート体制あり> 入社後は、慣れるまで先輩社員に同行し、 機械の取り扱い・メンテナンス技術を学んでいきます。 徐々に慣れていっていただければOKです! 一人で業務をこなせるようになった後、担当エリアをお任せします! 働きながらヤンマー整備士や大型特殊免許、 農業機械整備技能士など資格取得も可能です! <職場環境> 人間的な成長も大切にした研修制度が充実! 社員が「ゆとり」を持てる会社づくりを行っています。 自己の成長を大切に、豊かに暮らしたい… という方にもぴったりの環境です。 <こんな方におすすめ!> ・農業に興味がある方 ・大好きな地元に貢献できる仕事がしたい方 ・安定した環境でずっと長く働きたい方 ・人と人との繋がりを大切にできる方 <県外への転勤なし!> 「地区採用」なので、エリア限定の勤務となります。 県内の拠点間異動も転居がないように配慮しています。 農具に関する知識が無くても充実の研修を用意しているので、未経験の方でも安心♪ <カリキュラム例> ・合同研修(会社概要説明・マナー研修) ・商品・技術基礎講習(実技・メーカー見学) ・資格取得(大型特殊免許、フォークリフトなど) ・耕うん・代かき・田植実習 ・農家実習 ・農業基礎研修 ・支店(営業・技術)研修 ・エンジン研修 ・コンプライアンス研修 事業内容 農業機械の営業・メンテナンス |
求める人材 |
求める人材: 要普通自動車運転免許(AT限定不可) 40歳以下の方(長期キャリア形成の為) 高卒以上※第二新卒の方も活躍中 ブランクOK/U・IターンOK/職場見学応募OK <こんな方にオススメ!> ・正社員として腰を据えて長く働きたい方 ・土日祝休みの職場でプライベートと両立して働きたい方 ・ハローワークでお仕事を探していた方 ・フットワーク軽く、仕事に取り組める方 ・転居を伴う転勤がない職場を探している方 ・安定した企業でキャリアアップしたい方 |
□□新給与「未経験でも初年度年収425.6万円以上スタート!」安定&成長&キャリアをお求めの方にぜひ!
勤務地 |
佐賀県佐賀市若宮 ネクステージ佐賀北部バイパス店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 未経験採用枠強化中! ぜひご応募ください! ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント!】 □□新給与スタート!未経験でも初年度年収425.6万円以上! □□グローバル型は成長、チャンスの機会も豊富! □□未経験者歓迎!オリジナルマニュアル完備! □□集客の仕組みあり&成約率約50%/業界平均2倍 □□なので未経験でもしっかり成長できます! ┗――――――――――――――――――――――┛ 「今よりもっと良い環境で働きたい」 「努力がしっかり認められる会社がいい」など 応募動機は不問の人柄採用です! 少しでも何かを感じればぜひご応募ください! ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種:自動車販売店の販売営業スタッフ ◆雇用形態:正社員 【仕事内容】 当社ショールームにご来店のお客様への提案営業です。 購買意欲の高いお客様が多いからこそ、親切、丁寧を しっかり意識し、お客様にニーズに沿う自動車の ご提案をお願いします。 ◆接客、商談の流れ →お客様のご来店 →アンケート、ヒアリング ※使用目的、家族構成、ライフスタイル、希望車種等 →自動車のご案内、ご提案 →オプション、購入方法のご案内 →ご成約、納車 ※飛び込み営業やテレアポ等はございません。 |
求める人材 |
求める人材: ・未経験者歓迎、学歴、転職回数等は不問 ・第二新卒も歓迎 ※要普通自動車免許(AT限定可) □□職種、業種は本当に未経験でも大丈夫です! 20代〜30代のメンバーが中心に活躍中の当社では、 その殆どが未経験からの入社です。 成長したい、収入や環境を良くしたいなど理由も様々。 各種研修制度、オリジナルマニュアルなど、 成長ツールも揃えていますので安心してご応募下さい □□以下のご経験は活かしやすいです 法人営業、個人営業、不動産営業、リフォーム営業、 商社営業、アパレル販売、サービス業、ブライダル業界 →多くの方が収入アップを実現しています! もちろん、自動車ディーラーでの営業経験 ┗新車、中古車※輸入車・国産車は不問 トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサスなどのディーラー、 中古車販売店、自動車業界でのご経験等 店長や副店長スタートで中途入社した先輩社員もいます。 【各種研修制度】 新卒研修、中途研修、営業研修、査定研修、マナー研修 ※その他必要に応じて開催しています。 |
□□売って稼ぐはもう終わり&安定×高収入!未経験でも月給30万円スタート!
勤務地 |
佐賀県佐賀市若宮 ネクステージ 佐賀北部バイパス店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 未経験採用枠強化中! ぜひご応募ください! ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント!】 □□新給与スタート!未経験でも初年度年収425.6万円以上! □□グローバル型は成長、チャンスの機会も豊富! □□未経験者歓迎!オリジナルマニュアル完備! □□集客の仕組みあり&成約率約50%/業界平均2倍 □□なので未経験でもしっかり成長できます! ┗――――――――――――――――――――――┛ 「今よりもっと良い環境で働きたい」 「努力がしっかり認められる会社がいい」など 応募動機は不問の人柄採用です! 少しでも何かを感じればぜひご応募ください! ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種:自動車販売店の販売営業スタッフ ◆雇用形態:正社員 【仕事内容】 当社ショールームにご来店のお客様への提案営業です。 購買意欲の高いお客様が多いからこそ、親切、丁寧を しっかり意識し、お客様にニーズに沿う自動車の ご提案をお願いします。 ◆接客、商談の流れ →お客様のご来店 →アンケート、ヒアリング ※使用目的、家族構成、ライフスタイル、希望車種等 →自動車のご案内、ご提案 →オプション、購入方法のご案内 →ご成約、納車 ※飛び込み営業やテレアポ等はございません。 |
求める人材 |
求める人材: ・未経験者歓迎、学歴、転職回数等は不問 ・第二新卒も歓迎 ※要普通自動車免許(AT限定可) □□職種、業種は本当に未経験でも大丈夫です! 20代〜30代のメンバーが中心に活躍中の当社では、 その殆どが未経験からの入社です。 成長したい、収入や環境を良くしたいなど理由も様々。 各種研修制度、オリジナルマニュアルなど、 成長ツールも揃えていますので安心してご応募下さい □□以下のご経験は活かしやすいです 法人営業、個人営業、不動産営業、リフォーム営業、 商社営業、アパレル販売、サービス業、ブライダル業界 →多くの方が収入アップを実現しています! もちろん、自動車ディーラーでの営業経験 ┗新車、中古車※輸入車・国産車は不問 トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサスなどのディーラー、 中古車販売店、自動車業界でのご経験等 店長や副店長スタートで中途入社した先輩社員もいます。 【各種研修制度】 新卒研修、中途研修、営業研修、査定研修、マナー研修 ※その他必要に応じて開催しています。 |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
佐賀県杵島郡大町町大町駅 スーパーセンタートライアル大町店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
佐賀県嬉野市嬉野町大字下宿 スーパーセンタートライアル嬉野店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
【地元×大企業で安定】土日祝休みで残業も少なめ!プライベートと両立しやすい環境です!
勤務地 |
佐賀県杵島郡白石町大字戸ケ里 ヤンマーアグリジャパン株式会社 (九州支社) |
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仕事の概要 |
仕事内容: *.。*.。*.。*.。*.。*.。*.。*.。*.。* <この求人のポイント> □【転居伴う異動なし】安定した環境で働けます! □【充実の研修】手厚いサポートで業界未経験でも安心♪ □【しっかり休みも取れる】年間休日115日なのでワークライフバランスも◎ *.。*.。*.。*.。*.。*.。*.。*.。*.。* 県外への転勤無し!農家さんへのルート営業をお任せします。 未経験からのチャレンジを応援しています! <具体的には> ・農家さんへの農業機械の提案営業 ・農業機械の実演や納品説明 ・客先で農業機械の点検、簡単なメンテナンス (オイル交換、消耗品の交換など) ※一日5軒〜10軒の訪問活動や実演活動。 展示会の開催を通し、農業機械の販売をお願いします。 ◆個人・チームに設定された営業目標の達成を目指します。 ◆テレアポ・飛び込み営業は一切なし!既存のお客様が9割です。 <一日のスケジュール> 9:00/出社 9:15/農業機械の納品 12:00/お昼休み 13:00/訪問活動 ※5軒 17:15/事務所に戻り、事務処理(見積書や日報の作成) <資格取得も可能!丁寧なサポート体制あり> 入社後は、慣れるまで先輩社員に同行し、 機械の取り扱い・メンテナンス技術を学んでいきます。 徐々に慣れていっていただければOKです! 一人で業務をこなせるようになった後、担当エリアをお任せします! 働きながらヤンマー整備士や大型特殊免許、 農業機械整備技能士など資格取得も可能です! <職場環境> 人間的な成長も大切にした研修制度が充実! 社員が「ゆとり」を持てる会社づくりを行っています。 自己の成長を大切に、豊かに暮らしたい… という方にもぴったりの環境です。 <こんな方におすすめ!> ・農業に興味がある方 ・大好きな地元に貢献できる仕事がしたい方 ・安定した環境でずっと長く働きたい方 ・人と人との繋がりを大切にできる方 <県外への転勤なし!> 「地区採用」なので、エリア限定の勤務となります。 県内の拠点間異動も転居がないように配慮しています。 農具に関する知識が無くても充実の研修を用意しているので、未経験の方でも安心♪ <カリキュラム例> ・合同研修(会社概要説明・マナー研修) ・商品・技術基礎講習(実技・メーカー見学) ・資格取得(大型特殊免許、フォークリフトなど) ・耕うん・代かき・田植実習 ・農家実習 ・農業基礎研修 ・支店(営業・技術)研修 ・エンジン研修 ・コンプライアンス研修 事業内容 農業機械の営業・メンテナンス |
求める人材 |
求める人材: 要普通自動車運転免許(AT限定不可) 40歳以下の方(長期キャリア形成の為) 高卒以上※第二新卒の方も活躍中 ブランクOK/U・IターンOK/職場見学応募OK <こんな方にオススメ!> ・正社員として腰を据えて長く働きたい方 ・土日祝休みの職場でプライベートと両立して働きたい方 ・ハローワークでお仕事を探していた方 ・フットワーク軽く、仕事に取り組める方 ・転居を伴う転勤がない職場を探している方 ・安定した企業でキャリアアップしたい方 |
国家資格取得を応援!*土日祝休み*賞与年2回+期末賞与あり
勤務地 |
佐賀県鳥栖市姫方町351-6 呉共同機工株式会社 【鳥栖営業所】 |
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給与例 |
給与例 ・465万円/入社5年目(月給28万円+諸手当+賞与年2回+決算賞与) ・410万円/入社2年目(月給26万円+諸手当+賞与年2回+決算賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ボイラ関連商品を既存顧客へ提案する ルート営業をお任せします。 〜具体的には〜 既存顧客である大手企業や官公庁、 工場の担当者へ営業を行います。 *お客様からニーズのヒアリング *要望に合った提案書、見積書作成 *成約、納品 *納品後の点検やメンテナンス等 お客様へのフォロー *販促企画 など 簡単な修理は営業も行いますが、 大規模なものは専門部署へ依頼するので 営業活動に専念できます。 ================== \『ボイラ』ってどんなもの?/ 工場や病院などに設置されている、大型設備。 温水や蒸気を作り、配管を通って移送され、 工場等で熱源として利用されています。 ================== \未経験者が多数活躍中!/ ゼロから育成!万全の研修体制あり。 入社3ヶ月間は≪マンツーマン≫でのOJT研修 を実施し自信を持てるようになるまで、 じっくりサポートします。 ★10年、20年先も成長できる環境 『資格取得支援制度』を使ってスキルUPが可能 独り立ちした後もずっと成長していける 環境が整っています。 ================== \スキルUPを目指す!/ ゆくゆくは経験を積んで、 営業スキルだけでなく技術面も磨き、 お客様から頼られるような1人前の サービスエンジニアになれるよう 頑張りましょう! ================== 【会社について】 *創業200年、社員数1300名の 『入交グループ』の一員 *2024年で設立60周年 *企業や官公庁など800社以上と取引あり 【安定環境】が魅力の『ボイラ』に関する プロフェッショナル集団! 企業・官公庁・病院・工場など様々な 施設の熱源を支えています。 ================== |
求める人材 |
求めている人材 \20代・30代活躍中!/ *学歴不問 *未経験歓迎 *第二新卒歓迎 *機械に興味があれば尚OK ボイラに関する知識は一切不要。 入社後にしっかり教えます! 資格取得のサポートもあるので 技術を磨きながら今後のキャリアも 見据えられる環境です。 【必須】 普通自動車免許(AT限定可) ―――こんな方を歓迎! *コミュニケーションを大切にできる方 *物事にコツコツと向き合える方 *機械の世界にチャレンジしてみたい方 *「報告・連絡・相談」を大切にできる方 *安定環境で長く活躍したい方 *専門知識を身につけたい方 *資格取得に励みたい方 など |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
佐賀県鹿島市大字森 スーパーセンタートライアル鹿島店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
【携帯電話販売国内No.1/未経験大歓迎】年間休日123日!完全週休2日制!育休取得率9割以上(女性100%取得)!有休平均取得15日!
勤務地 |
佐賀県杵島郡 ドコモショップ江北店(株式会社ティーガイア) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《この求人のここが魅力!》 ・住友商事系列の上場企業(東証プライム) ・業界No.1の高収益企業で安定! ・多様な事業展開!クオカードも子会社の一つ! ・ドコモショップの携帯販売スタッフの募集! ・20〜30代の若手社員が中心となり活躍中 ・年2回賞与(一時金)あり(6月と12月) ・シフト内でのフレックス勤務! ・完全週休二日制! ・年間休日:123日(2023年度) ・有休休暇付与日数:15日(4年目以降:20日) ・育休取得率9割以上(女性100%取得) ・接客・販売経験者大歓迎! ・未経験者歓迎!9割が業界未経験スタート! ━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ドコモショップにて接客・販売・サービスの ご案内・ご提案をお任せします。 〈具体的な仕事内容〉 ・スマホ、タブレット等のご案内 ・料金プランや各種サービスのご案内 ・故障・修理の対応、ご案内 ・POP、店内装飾のチラシ作成 ・在庫や店頭ツールの発注、在庫管理 ・イベントや出張販売 〈未経験者歓迎!〉 未経験からの入社が約9割と、 ほとんどの方が未経験から活躍しています! 入社後の研修サポートがしっかりあり、 安心してスタートすることができます。 パート/アルバイト経験のみの方でも活躍可能! 会社HP https://www.t-gaia.co.jp/company/outline.html ━━━━━━━━━━━━━━━ 【職場環境】 スタッフの多数が業界・業種未経験スタート! とにかく休みが多く、 ワークライフバランスがしっかり取れる会社です。 育休取得率9割以上(女性100%取得)で、 男女問わず高い育児休暇取得率! また、出生支援休暇、小学校等入学休暇など 大企業ならではの柔軟な休暇制度を完備しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【雇用形態】 正社員 ※以下職群での募集となります。 【プロスタッフ職】 プロフェッショナルとして、 安定した業務遂行を通じて 事業基盤を支える職群です。 (転居を伴うエリア内異動の可能性あり) 【地域限定正社員】 地域に根差した事業の展開と安定したスキルの 継承を通じて、地域の事業基盤を支える職群です。 (転居を伴う異動なし) ━━━━━━━━━━━━━━━ 【給与】 月給:\235,000〜\280,000 ※月給には時間外勤務手当20時間/月、 通信費手当を含みます。 ※能力・前職での経験等を加味し 待遇を決定させて頂きます。 ※賞与および一時金は、会社の業績、職務の内容、 実績、勤務態度その他の成績を考慮して、 支給有無及び月数は変動する場合があります。 ※賞与又は特別一時金支給対象は職群およびにより 決定します。 ※将来設計手当(前払退職金)は職群により 支給対象外となります。 ※試用期間6ヵ月 ・昇給あり ・賞与制度あり:年2回 ・各種手当あり ・キャリア資格手当 ・ショップ役職手当 ・時間外勤務手当 ・通勤手当支給(規定あり) ━━━━━━━━━━━━━━━ |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・高卒以上 ・35歳未満の方(長期キャリア形成のため) ━━━━━━━━━━━━━━━ 【歓迎条件】 ・アルバイトやパートで 接客経験がある方も歓迎致します! ・未経験者・第二新卒の方、採用強化中! ・学歴・経験・資格不問 ・20代・30代が活躍中 ・接客・販売の経験者大歓迎 ・未経験者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・ブランクのある方歓迎 ・ハローワークでお仕事探されている方も歓迎です! ━━━━━━━━━━━━━━━ 【携帯電話販売・接客の経験者大歓迎!】 ・携帯ショップや家電量販店、商業施設などで、 携帯販売や携帯電話販売の経験がある方。 ・携帯ショップ販売や携帯電話販売スタッフの 経験がある方 ・その他販売や販売スタッフ、接客の経験 などは即戦力として採用! ━━━━━━━━━━━━━━━ 【異業種からの転職者歓迎】 ・接客や販売スタッフなどのコミュニケーション職 ・ルート営業、営業事務、提案営業、法人営業、 コンサルティング営業などの営業職 ・受付事務、一般事務、コールセンター、 医療事務、不動産事務、データ入力などの事務職 ・経理、総務、人事などの内勤職 ・飲食、アパレル、ホテルスタッフなど接客職 ・ドライバー・ルート配送などの運送業 など様々な職種から転職して活躍しています。 アルバイト・パートから初めての就職という方、 新卒・第二新卒も活躍しています! |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
佐賀県神埼市千代田町下板 スーパーセンタートライアル千代田店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
ライフステージが変わっても、無理なく働き続けられる職場です。
勤務地 |
佐賀県伊万里市立花町1542-37 大同生命保険株式会社 佐賀支社伊万里営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ワークライフバランスが実現できます。 #残業ほぼなし #17時退社 #休暇取得日数は22.9日(2022年度) #年間休日120日以上 #半日休暇制度あり #平均月給41.9万円 #賞与年2回 しっかり休めて、 安定した収入も得られるので、 家庭と両立しながら働く 社員がたくさんいます。 時間や場所を問わず、柔軟に働けます。 #リモートを積極的に導入 #シェアオフィスを無料で利用可能 お客様にリモートで提案を行ったり、 社内ミーティングや 研修にもリモートを導入しています。 また、無料のシェアオフィスを活用して、 移動時間を短縮したり、気分転換して、 効率的に仕事をすることもできます。 企業向けの保険商品を扱っています。 企業向けの保険商品を扱っているため、 個人ではなく経営者の方へのご提案が中心。 モノを売るというよりも、 企業の福利厚生を ご紹介するような感覚です。 強引な提案や、 押し売りは一切必要ありません。 幅広い世代が活躍中! 入社時の年齢が40代以上の割合は、43%! 合否に年齢は一切関係ありません。 大同生命は、 久しぶりに仕事復帰する方、 子どもが誕生したばかりの方、 仕事も遊びも全力で楽しみたい方など、 さまざまな人材が活躍できるような 会社を目指しています。 具体的な仕事内容 当社提携の法人会・納税協会などに 加盟する中小企業のお客さまに 福利厚生制度や保険商品をご案内、 ご提案にあたっての資料作成や 契約書作成などの事務業務などを お任せします。 従業員の退職金準備、 労災時の補償、 経営者自身が病気・死亡の場合… 中小企業にある様々なリスクを 補償・カバーするのが 私たち大同生命です。 |
求める人材 |
資格 【女性多数活躍中】 未経験者歓迎! 20代/30代/40代/50代まで幅広く活躍中! ブランクある方も歓迎 【ブランクがある方も未経験の方も大丈夫】 36ヶ月かけて仕事の基本を学べる 初期育成プログラム「D-STANDARD」 をご用意しています。 もちろん研修制度だけでなく、 日頃から先輩がしっかりサポートするので、 未経験の方や大きなブランクがある方も ご安心ください。 |
勤務地 |
佐賀県佐賀市87-1 フォルクスワーゲン佐賀【正規ディーラー】 |
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給与例 |
給与例 未経験入社 40代 年収430万円(入社2年目)【月給+諸手当+インセンティブ、賞与】 未経験入社 20代 年収580万円(入社5年目)【月給+諸手当+インセンティブ、賞与】 経験者入社 30代 年収500万円(入社5年目)【月給+諸手当+インセンティブ、賞与】 |
仕事の概要 |
仕事内容 個人・法人の新規・既存のお客様に対する営業活動及びショールームやイベントにご来店頂いたお客様への対応を行っていただきます。 お客様一人ひとりのご希望に沿った最適な1台をご案内し、合わせて保険についてもご提案いただきます。 販売後のアフターフォロー(点検・車検)も重要です。入庫予約のご案内も大切な仕事の一つとなります。 【ココが当社の特徴】 ●蓄積された営業ノウハウや説明テンプレートあり! ●ゴールは“販売”ではなくお客様との“関係性構築”です ●未経験スタートの社員が多数在籍!他業種からのチャレンジも歓迎! ●研修体制がしっかり!安心して一人立ち! ●原則転勤無し!福利厚生充実! ●頑張りが正当に評価される評価制度あり ★当社での営業活動 入社後は、OJTや社内研修及びフォルクスワーゲン研修等で基礎を学ぶことが出来ます。そのため、未経験者や他業種からの転職者も多数在籍しています。 営業職では販売をすることがゴールではありません。お客様との関係性を構築することで結果として販売に繋がります。関係構築のノウハウや進め方等は長年培ってきた当社には沢山あります。 そして、売上等に対するインセンティブ制度もありますので、頑張りが正当に給与へ反映されます。 ※ドイツ語でフォルクは「人」と訳すことから、フォルクスワーゲンとは「国民車」と訳されています。2020年には、フォルクスワーゲンブランドで約50車種が世界で生産され、今なお愛され続けている車種となります。そんな素敵な車を長崎県長崎市と佐賀県佐賀市の2店舗にて販売を行っています。 |
求める人材 |
求めている人材 <学歴不問・未経験OK> 【必須条件】 ・要普通自動車免許 【歓迎条件】 ・顧客折衝のご経験がある方 ※自動車ディーラー勤務 経験者優遇 ※年齢、経験、スキルを考慮の上、決定していきます。 |
★佐賀駅前OPEN★転勤なし!!地元佐賀県で活躍しませんか?
勤務地 |
佐賀県佐賀市栄町2-8 さかえヤマトビル405号 サンエイシステム株式会社 佐賀駅前採用センター |
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給与例 |
給与例 【モデル年収例】 400万円/入社1年目 25歳(月給25万+諸手当+賞与) 440万円/入社2年目 27歳(月給27万+諸手当+賞与) 500万円/入社4年目 32歳(月給28万+諸手当+賞与) 570万円/入社6年目 39歳(月給30万+諸手当+賞与) 650万円/入社10年目 45歳(月給35万+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【募集背景】 業務拡大の為、★佐賀駅前採用センター令和6年4月OPEN★につき、幹部候補社員を募集します。 将来的には営業所長・また、それ以上の活躍できるポストも準備しています。 今までのあなたのキャリア・経験を活かし、このチャンスをものにして下さい!! 【仕事内容】 ●大手派遣先の労務管理業務全般 数百人規模の派遣取引先において・人材採用・面接・スタッフ管理・担当者様との交渉をお任せします。 ●佐賀県近郊の人材派遣事業の営業活動 派遣を必要とする企業に対し、提案営業をおこない地元佐賀に人と企業を繋ぐ大きなネットワークを作り上げる社会貢献度の高いやりがいのあるお仕事です。 我々は、コミュニケーション能力、お客様へご提案できるたけの深い知識、創造性を常に磨いているプロフェッショナル集団です。 あなたも、私たちと一緒に目指してみませんか? 福岡県・佐賀県密着で、設立以来右肩上がりに業績拡大中。直近では北九州営業所も新たに開設。創業30周年に向けてさらなる拠点拡大・人員増員中です。 ポストチャンス は充分”すぎる”ほど。採用センターを営業所に発展させ、営業所長としてのポストも自分で勝ち取っていける環境・会社基盤があります。 新人でも、大型案件に取り組むチャンスがあるのも、この仕事の大きな魅力の1つです。インセンティブもあり、十分な待遇も用意しております。 頑張る人みんなにチャンスがある会社で、本当の正当評価を 受けキャリアUPを目指しませんか? |
求める人材 |
求めている人材 《意欲・人柄重視の採用です!》 ★要普通免(AT可)運転が好きな方! ★今より高みを目指したい方・U・Iターンを考えてる方大歓迎!! ★向上心を持って積極的にチャレンジできる ★コミュニケーション能力を活かしたい ★自分のアイデアや意見を発信したい など ★業界問わず営業・販売経験者は尚歓迎 |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
佐賀県伊万里市二里町大里甲 トライアルスマート伊万里店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
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