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新規開拓&ノルマなし 未経験から年収1000万以上を目指せます。 ノウハウを惜しげもなく教えてもらえるから 売れるようになる保険の営業・アドバイザー
勤務地 |
佐賀県佐賀市 株式会社FPパートナー |
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給与例 |
【給与例】 <平均年収> ■2年目以上888万円(2年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■3年目以上960万円(3年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■4年目以上1028万円(4年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■5年目以上1042万円(5年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■6年目以上1099万円(6年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ◎入社時の想定年収 年収300万円〜1500万円 ◎社員の年収例 年収1253万円(入社8年目・成果連動型) 年収1028万円(入社4年目・成果連動型) 年収888万円(入社2年目・成果連動型) |
仕事の概要 |
仕事内容 【社員インタビュー】 入社1年半…営業・アドバイザー ◎地獄を見ました。 サッカー、空手、ブレイクダンス… ずっと運動をやってきたので、 スポーツに携わる仕事がしたくて 専門学校を卒業してトレーナーになりました。 社会人チームなどの 専属トレーナーをしていたんですが、 やりがいを見いだせずに転職を決意。 転職活動をする中で 人材紹介の会社にすすめられたのが、 保険の営業でした。 めちゃくちゃ稼げると聞いていましたし、 簡単に売れると思っていたんです…。 でも、現実はそんなに甘くなかったですね。 絶対に契約してくれると確信していた 親戚や親友でさえ契約をしてくれない。 契約どころか「連絡してくるな」と怒られる始末。 本当に地獄のような毎日。 自分には保険の営業はむいてない、 もう別の仕事をしよう…と思っていました。 ◎支社長との運命的な出会い。 やめることは決めていたんですが、 同業界で働く知人に強くすすめられ、 いまの会社の話を聞くことになりました。 その面談で会ったのが、 のちに上司になる支社長でした。 柔和な笑顔と優しい口調に親近感をおぼえ、 すぐに打ち解けられました。 面談では新規開拓をしなくても 商談ができるマッチングシステムのことや ご自身も同業からの転職者で、 自分と同じ苦労をされてきたことも 包み隠さずに話してくれました。 1時間弱の面談が終わる頃には、 もう一度だけこの世界で挑戦したい… そんな気持ちに変わっていました。 当時同棲をしていた彼女には、 家に帰ってから相談はしましたが、 自分の中で、気持ちはもう固まっていました。 ◎ようやく気づけた、 売れない理由。 転職してからは、ありがたいことに、 たくさん商談の機会をいただきました。 でも、売れるようになったかといえば、 ほど遠い状態。 それもそのはずで、転職してようやく、 自分がどれだけ保険のこと、金融のことを 知らなかったのかということに気付きました。 いくら商談をしても手応えが全くない。 その原因は圧倒的な知識不足、経験不足でした。 転職するまでは探客に必死でしたし、 そもそも商談の機会もあまりなかったので、 自分に商品知識がないことにすら、 気付いていなかったです… ◎惜しげもなく 注いでもらった時間と愛情。 そのことを支社長に相談すると、 すぐに勉強会をしてくれることになり、 週1回の定期勉強会がはじまりました。 実際の商談の内容を共有して アドバイスをいただいたり、 ケーススタディとして資産運用でお悩みのお客様に、 どんなご提案をするのかをディスカッションしたり…。 ただ知識をつめこむのではなく、 その日の商談からすぐに使えるノウハウを 惜しげもなく教えていただきました。 勉強会をするようになってからは、 商談の手応えが明らかに変わりましたし、 何より仕事自体がとても楽しくなりました。 商談という限られた時間で、 自分がお客様の期待以上の価値を提供できている、 その実感を持てるようになりました! ◎売れる営業になる。 それが自分にできる恩返し。 勉強会のおかげもあって、 営業としてやっていく自信もつきましたし、 優秀な営業に与えられる称号の MDRTも目指せるようになりました。 つい最近、人事異動があって、 支社長と働く場所は変わってしまいましたが、 新しい支社長にお願いをして勉強会は続けています。 本当なら一緒に働いている間に 達成できたらよかったんですが、 それは残念ながら叶いませんでした。 だから1年でも早く達成して、 息子のようにかわいがってくれた支社長に 恩返しがしたいと思っています。 売れる営業になることが、 自分にできる一番の恩返しだと思うので! PS 転職して、大きく変わったことがもうひとつ。 実はつい先日、ずっとお付き合いしていた 彼女と結婚させていただきました。 仕事のことで色々と心配をかけたので、 安心させてあげられて本当によかったなと思います。 【仕事内容】 未経験・無資格からでもチャレンジできるマネードクターのファイナンシャルプランナー(FP)。 お金に関する相談対応から、保険商品や金融商品のご提案をお願いします。 飛び込みやテレアポなど、自分でお客様を探す必要はありません。 お客様の人生設計に寄り添い、貢献する仕事なので、感謝されることも多いですし、 「ありがとう」「あなたに相談してよかった」という嬉しいお声をいただくことも多いです。 ●求人のポイント! 【反響営業】 マネードクターへのご相談をはじめ、Web、取引先・提携先企業含めて年間14万件程度の見込み客の提供があります。 自分でお客様を探す必要はないので、ひとりひとりのお客様対応とプランのご提案に注力できます。 顧客満足度は91%で、評判の良さから問合せが増える、という好循環になっています。 【成果連動型報酬】 成果をしっかり評価し、給与に反映しています。入社後に収入が3倍になった!という声も珍しくなく、 入社2年目以上で平均年収888万円、入社6年目以上で平均年収1099万円となっています。 入社1年目でも毎月新規顧客が3世帯ほど成約にいたれば、年収500万円〜600万円も可能です。 【プライベート充実】 毎日出社する義務はないので、リモートで勤務することも可能です。残業は月平均3.8時間ほど。 プライベートを大切にしながら働けます。お客様の予定に合わせなければいけない部分もありますが、 夜や土日 のアポイントは入れないようにしたりすることも自分次第。 自分で仕事のスケジュールを組むことができるので、たくさんのスタッフが活躍中。 支社によっては半数を超えることもあります。 子供ができてからも自分次第でプライベートと両立しながら長く続けていける仕事でもあります。 ●マネードクター CMでもお馴染みの「マネードクター」。 お金に関することを無料でファイナンシャルプランナーに相談できることが評判で、たくさんの方にご利用いただいています。 あなたにお任せしたいのは、そんなマネードクターのファイナンシャルプランナーです。 ファイナンシャルプランナーは国家資格であり、いわば「お金に関するプロ」。 ですが、応募時・入社時にファイナンシャルプランナー(FP)資格がある必要はありません。 FP資格は入社後に勉強しながら取得いただければ問題ありません。 ●未経験でも成長し、活躍できる理由 年間14万件程度の見込み客の提供があり、自分でお客様を探す必要がないので、 社内で売上のためにお客様を奪い合うことがありませんし、営業ノウハウを秘密にするなんてこともありません。 ファイナンシャルプランナーとして独り立ちできるまで、 先輩含めてフォローしてくれ、ノウハウも惜しみなくお伝えしています。 そういう環境だからこそ、異業種・異職種出身の人も多数活躍中。 元消防士や元保育士、元教師、元エンジニアなども活躍してくれています。 勉強会も定期的に開催。先輩のサポートも充実しているので、FP資格保有者は保険代理店の中でもトップクラスです。 また、MDRT会員も多数在籍。 (MDRTは生命保険と金融サービスの専門家としての称号。厳しい倫理基準をクリアした者だけに与えられます。) お客様にとってのベストなご提案をすることで喜んでいただければ、問合せも自然に増えていくので、 全員で協力してベストな提案することを心がけています。 ※FP資格保有者は1507名。MDRT会員数は888名、営業社員内の会員専有率は44.1%です。 ※入社後にCFPもしくはFP1級資格を取得した際は10万円の奨励金を支給。 ●経験よりも、素直さが大切。 元々保険の営業をしていたという方もいらっしゃいますが、保険の営業経験があるから活躍できるとは限りません。 経験がなくても、素直に先輩の指導に耳を傾けて、先入観なくやってみれる方が活躍しています。 お客様に喜んでいただくために、自分の考え方ややり方を一度捨ててみて、素直に先輩の言う通りにやってみる。 そんなことができる人の方が、成長も早く、活躍しています。取り扱う商品も多いですし、 常に学び続けていかなければいけない仕事なので大変です。 それでも、お客様の立場に立って物事を考え、お客様に寄り添った提案をするために、 先輩の意見ややり方を聞きながら成長して、少しずつ自分に合ったやり方を見つけていってください。 |
求める人材 |
応募資格 【学歴不問/未経験歓迎】 人と接することが好きな方・何かしらの営業経験がある方はなお歓迎します! ☆未経験・第二新卒・ブランクありの方も大歓迎☆ ☆社会人歴10年以上の方も歓迎します☆ 【ひとつでも当てはまればなお歓迎】 ■FP資格をお持ちの方 ■生命保険や損害保険商品の営業経験がある方(年数不問) ■何かしらの営業経験がある方(法人・個人問わず) ■前向きな姿勢で仕事に取り組むことができる方 【先輩FPの志望動機一例】 「自分で顧客開拓しなくて良いので…」 「未経験でも会社が大きく安心だと思ったから」 「収入を増やしたかったから、しっかり評価し、還元してくれる点に魅力を感じて」…など♪ もともと直販で保険営業をしていた方も多数活躍しています! |
住友生命保険相互会社 ◆安心の充実研修 ◆完全週休2日制(土日休み+祝日)/年間休日120日以上 ◆固定給制企業ページ
2年9ヶ月の研修で【支部長】へ育成します★全国募集★多数の未経験者が【支部長】へ成長 #土日休み #研修充実 #20代・30代活躍中! #未経験歓迎 #正社員募集 #社宅あり
勤務地 |
佐賀県その他複数 《全国7ブロックの中から希望のブロックに配属》全国47都道府県にある支社… |
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年収例 |
630万円/入社4年目(月給42万円+賞与+諸手当) 780万円/入社6年目(月給50万円+賞与+諸手当) 460万円/入社1年目(月給30万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
未経験から2年9ヶ月の特別研修で【支部長】へ◆生命保険の営業・コンサルティング |
求める人材 |
未経験歓迎<20代・30代活躍中>マネジメントに興味のある方大歓迎! |
完全週休2日制/10-11連休取得可能 /直行直帰もOK /新しいキャリアをUSEN NEXT HOLDINGSで始めませんか?
勤務地 |
佐賀県 株式会社 USEN |
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仕事の概要 |
仕事内容: モデル年収315〜450万円!! 年1回昇給あり!! 20代 30代活躍中!! リフレッシュ休暇(5日連続で取得マスト)!! 未経験大歓迎!! 完全週休二日制!! 年休125日!! 第二新卒者(21年〜23年卒)大歓迎!! |
求める人材 |
求める人材: □応募資格 ・普通自動車免許 ・一度就職したことがある方 ・第二新卒者(21年〜23年卒)大歓迎!! 上記卒業年度以外の方もまずはお気軽にご応募ください! ・一般的なOfficeスキル(PC) 未経験が活躍中! 「人の役に立ちたい」 「社会貢献度の高い仕事に就きたい」 といった意欲を重視しています。 実際に販売、飲食店、営業、公務員受験者など 様々な経歴の方が活躍しています。 |
★事業拡大中企業の最重要ポジション★月給37万5000円★土日祝休★全国45拠点展開の業務請負サービス★毎年拠点新設中の成長企業【株式会社ハンデックス】企業ページ
人手不足の様々な企業を支える高需要事業!
全国の拠点展開を武器に営業所長として活躍
■■どんな事業?■■当社が担っている「業務請負サービス」は、言葉通りあらゆる業務を請け負っています。「施設移転に伴い搬入や設置をしてほしい」「オフィス改装の内…...続きを読む
勤務地 |
佐賀県その他複数 全国各地に拠点あり◎希望勤務地がある方は各希望管轄内で考慮北海道・東北… |
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年収例 |
700万円/部長/40歳(月給45万5000円+賞与) 600万円/統括所長/38歳(月給42万円+賞与) 525万円/所長/35歳(月給37万5000円+賞与) |
仕事の概要 |
営業活動(新規・既存)等の業務およびマネジメント(事業所管理・運営全般) |
求める人材 |
高卒以上◎人柄・意欲・ポテンシャル重視の採用!30代・40代活躍中 |
美容や健康に興味がある方大歓迎!20代・30代女性が活躍中の職場です。
勤務地 |
佐賀県鳥栖市弥生が丘 エアウィーヴショップ プレミアムアウトレット 鳥栖店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ≫≫≫本職種のアピールポイント≪≪≪ □経験を活かした「お客様に喜んでいただける」丁寧なカウンセリング接客 □座学研修やOJT研修などサポート体制が充実。 □20代・30代が活躍中。女性が9割の職場です。 □月平均残業5時間未満、年間休日120日。 □産休・育休からの復帰率100%の働きやすい職場です。 □資格取得支援制度を使って、スリープカウンセラーとして活躍できます。 □正社員登用あり!契約社員からのキャリアアップも可能です。 \企業紹介 / 株式会社エアウィーヴは、マットレスを起点に高い技術で 睡眠をデザインする、睡眠のトータルソリューションカンパニーです。 「“寝具を売る会社”ではなく、“眠りの質を売る会社”でありたい」 という想いのもと、世界最高水準の品質・サービスに こだわった商品をご提供し、おかげさまで多くの著名人やアスリートにも ご愛用いただいています。 社員インタビューもYouTubeにアップしています! 「エアウィーヴ 販売 採用」で検索して是非ご覧ください! https://www.recruit-airweave.jp/airweave/sleepcounselor.htm □□°-------------------------------□□° □仕事内容□ エアウィーヴの接客・販売スタッフとして ご活躍いただきます。 仕事でパフォーマンスを発揮するためにも、健康や美容のためにも、 欠かせない睡眠ですが、お悩みを抱えてる方も多くいらっしゃいます。 そのようなお客様に、スリープカウンセラーとして睡眠環境をお伺いし、 「どうすればお客様の生活がより良くなるか」というマインドで接客。 店舗によっては一人一人に合った寝具をご提供するために、体型の測定システムを使い、 蓄積している測定データをもとに肩・腰・脚の三つの部位ごとに合う硬さを軸に、 最適なマットレスをお客様にご提案します。 \具体的な業務内容/ 〈寝具のカウンセリング販売〉 ※1組あたり平均30〜40分ほど お客様へのヒアリング ・睡眠に関するどんなお悩みがあるのか ・腰痛や頭痛など、痛みのお悩みがあるのか など データを元に商品をご提案 ・お客様が実際に横になって商品をお試しいただきます ・セールなどはなくゆっくり丁寧にお客様と接していただきます 〈店舗運営業務〉 ・売上入力 ・在庫管理・発注 ・日報の作成 ※タブレット端末やPCをご使用いただきます。 ・在庫の棚卸し ・店舗の清掃 など \入社後もしっかりサポート/ 睡眠に関する専門知識を学べる 充実の研修制度がありますので、 業界未経験の方も安心です。 〈ベーシックトレーニング/入社時〉 安心してお仕事をスタートできるよう、 座学研修やロールプレイを通じ、 企業理念や商品知識、接客の基礎など 店頭に立つ際の基本を学んでいただきます。 〈リトレーニング/入社1ヶ月後〉 より自信をもって接客できるよう、 日々の店頭活動でのお困り事・疑問点を 解決することを目的とした研修です。 専門的な知識を学びながら 長く働いていただける環境が整っています。 \商品認知度No.1に選ばれました/ データ&ランキング 「フォーカスリサーチ」において、 マットレスの商品認知度や 購入意向としての期待度で 総合1位に選ばれました。 (2023年12月4日発表) 品質やブランド力、認知度があるので、 安心してご紹介できます。 □□□□□□□□□□□□□□□ □職場環境□ 9割が女性スタッフ 20代・30代が活躍中の職場です。 \社員の声/ <2021年入社:販売職> お客様と一緒に悩める面白さ。 私は前職も同じ寝具業界でしたが、販売のスタイルはまったくの別物。 以前はお客様から声を掛けられることといえば、「この商品は“置いてありますか”?」 といった内容がほとんど。 でも当社では、「エアウィーヴの中で、どの商品が“私に合いますか”?」 とご相談をいただくんです。睡眠に対して、本格的なアドバイスを求められますね。 <2021年入社:販売職> 子どもを授かったあとも、長く働けると確信。 現在も、前職と同じ販売の仕事ですが、当社は女性社員が多いこともあり、すごく働きやすいですね。 周りには結婚をしている人や、子育てをしながら働いている人がたくさんいるので、ライフスタイルの変化に対応しやすい会社だと思います。 産育休を取得して復帰される人はもちろん、親御さんの介護のために時短や時間単位有休を利用して働いている社員もいて、そのあたりはすごく柔軟だなと。 シフト制ではありますが、希望休を入れられるので、プライベートの予定で困ったことはないですね。 有給も、使いやすい雰囲気がちゃんとあります。環境は前職からかなり変わりました。 □□□□□□□□□□□□□□□ □雇用形態□ 契約社員 ※正社員登用制度あり! □給与□ 月給:215,000円〜358,000円 ※スキル・経験を考慮のうえ 相談させていただきます。 □□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求める人材: \必須条件 / ・接客・販売のご経験のある方 ※業界・雇用形態は不問です ※直近のご経歴が販売・接客でなくてもOK 高卒以上 ・明るく笑顔でお客様をお迎えいただける方 \歓迎条件 / ・業界未経験OK ・20代・30代活躍中 ・女性スタッフ活躍中 ・主婦(夫)活躍中 ・子育て中の方も活躍中 ・子育てからの復帰を応援 ・フリーター歓迎 ・ブランクのある方も歓迎 (販売職のブランクは5年程度まで) ・Uターン・Iターン歓迎 ・ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 \こんな方を求めています/ ・人の話を聞くことが好きな方 ・誰かの力になることにやりがいを感じる方 ・カウンセリングなどのスキルアップを図りたい方 ・簡潔にわかりやすく伝えられる方 ・コミュニケーションをとりながら業務を進められる方 ・自身や家族の健康が気になる方 ・美容や食事、インテリアなど衣食住に興味がある方 ・睡眠への関心が高い方 ・専門的な知識を学びながら、長く働きたい方 ・お客様、取引先、社内と ・長期的な信頼関係が築ける方 ・地元で活躍したいと思っている方 \活かせる経験 / ・百貨店・専門店などでの販売経験 ・化粧品、アパレル、家具(インテリア) などの販売スタッフのご経験 |
Keding Enterprises Co.,Ltd.★台湾の上場企業★積極的に海外進出中★環境にやさしい建築化粧板メーカー企業ページ
勤務地 |
佐賀県その他複数 関東(東京・神奈川・千葉・山梨)・北信越・東海・関西・中四国・九州・沖… |
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仕事の概要 |
室内用建築材料の営業〜新規ビジネスの創出★プレイングマネージャーとしてソリューション営業を展開 |
求める人材 |
◆即戦力として営業の経験者歓迎◆目標を持って自ら行動できる方歓迎◆語学力も活かせます◎学歴不問 |
<20代30代未経験が活躍中!>フルフレックス制度・直行直帰もOK 10-11連休も可能 <普通自動車免許と一般的なPCスキルがあればOK>
勤務地 |
佐賀県三養基郡基山町 株式会社 USEN |
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仕事の概要 |
仕事内容: <ソリューション営業の内容> パートナー企業様から紹介いただいたお客様に対し USENの様々な商材やサービスをご紹介し、 店舗経営をサポートしていただきます。 ※本人の適性を踏まえてアライアンス営業への配属の可能性もあり <USENソリューション営業のやりがい> □様々なサービスがあるから!総合的な経営サポート□ USENの営業は、店舗向けBGMサービスだけでなく、 セルフレジやフロントの管理システム、 経営分析ツール等、様々なITソリューションを扱います。 大手ならでは!様々なサービスがあることで、 お客様一つひとつに寄り添え、各経営課題の解決や、 ブランディングのパートナーとして 長期的に伴走できることが、USENならではのやりがいです。 |
求める人材 |
求める人材: □必須条件 ・普通自動車免許 ・一般的なPCスキル+ネットワークスキル ※20代30代の活躍未経験の方中心に活躍中! 業務拡大のため、ポテンシャル重視で 経験などを問わずに積極採用中!□ 異業種からの転職など、 業界未経験者を歓迎しています! □こんな方には更に歓迎!! ・自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 □安心大手のUSEN & U-NEXT GROUPだからこそ!□ あなたの安定した生活を実現します! 上記に少しでも当てはまる方は活躍間違いなし! まずはご応募お待ちしております。 業務拡大で採用強化中の今がチャンス! 応募枠が埋まる前に今すぐご応募ください 不明点は面接等でもお答えできます^^ |
<20代30代未経験が活躍中!>フルフレックス制度・直行直帰もOK 10-11連休も可能 <普通自動車免許と一般的なPCスキルがあればOK>
勤務地 |
佐賀県三養基郡基山町 株式会社 USEN |
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仕事の概要 |
仕事内容: <アライアンス営業の内容> 不動産・内装・設計事務所などのパートナー様から 案件をご紹介いただいた後、開業情報を収集し、 ソリューション営業へバトンを渡すまでをお任せいたします。 ※本人の適性を踏まえてソリューション営業への配属の可能性もあり |
求める人材 |
求める人材: □必須条件 ・普通自動車免許 ・長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、 35歳未満の方の応募を募集しています! (省令3号のイ) ・一般的なOfficeスキル(PC) 業務拡大のため、ポテンシャル重視で 経験などを問わずに積極採用中!□ 異業種からの転職など、 業界未経験者を歓迎しています! □USEN & U-NEXT GROUPだからこそ!□ あなたの安定した生活を実現します! |
ライフステージが変わっても、無理なく働き続けられる職場です。
勤務地 |
佐賀県武雄市7754−11フロンティアビル2F 大同生命保険株式会社 佐賀支社武雄営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ワークライフバランスが実現できます。 #残業ほぼなし #17時退社 #休暇取得日数は22.9日(2022年度) #年間休日120日以上 #半日休暇制度あり #平均月給41.9万円 #賞与年2回 しっかり休めて、 安定した収入も得られるので、 家庭と両立しながら働く 社員がたくさんいます。 時間や場所を問わず、柔軟に働けます。 #リモートを積極的に導入 #シェアオフィスを無料で利用可能 お客様にリモートで提案を行ったり、 社内ミーティングや 研修にもリモートを導入しています。 また、無料のシェアオフィスを活用して、 移動時間を短縮したり、気分転換して、 効率的に仕事をすることもできます。 企業向けの保険商品を扱っています。 企業向けの保険商品を扱っているため、 個人ではなく経営者の方へのご提案が中心。 モノを売るというよりも、 企業の福利厚生を ご紹介するような感覚です。 強引な提案や、 押し売りは一切必要ありません。 幅広い世代が活躍中! 入社時の年齢が40代以上の割合は、43%! 合否に年齢は一切関係ありません。 大同生命は、 久しぶりに仕事復帰する方、 子どもが誕生したばかりの方、 仕事も遊びも全力で楽しみたい方など、 さまざまな人材が活躍できるような 会社を目指しています。 具体的な仕事内容 当社提携の法人会・納税協会などに 加盟する中小企業のお客さまに 福利厚生制度や保険商品をご案内、 ご提案にあたっての資料作成や 契約書作成などの事務業務などを お任せします。 従業員の退職金準備、 労災時の補償、 経営者自身が病気・死亡の場合… 中小企業にある様々なリスクを 補償・カバーするのが 私たち大同生命です。 |
求める人材 |
資格 【女性多数活躍中】 未経験者歓迎! 20代/30代/40代/50代まで幅広く活躍中! ブランクある方も歓迎 【ブランクがある方も未経験の方も大丈夫】 36ヶ月かけて仕事の基本を学べる 初期育成プログラム「D-STANDARD」 をご用意しています。 もちろん研修制度だけでなく、 日頃から先輩がしっかりサポートするので、 未経験の方や大きなブランクがある方も ご安心ください。 |
【携帯電話販売国内No.1/未経験大歓迎】年間休日123日!完全週休2日制!育休取得率9割以上(女性100%取得)!有休平均取得15日!
勤務地 |
佐賀県小城市 ドコモショップ三日月店(株式会社ティーガイア) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《この求人のここが魅力!》 ・住友商事系列の上場企業(東証プライム) ・業界No.1の高収益企業で安定! ・多様な事業展開!クオカードも子会社の一つ! ・ドコモショップの携帯販売スタッフの募集! ・20〜30代の若手社員が中心となり活躍中 ・年2回賞与(一時金)あり(6月と12月) ・シフト内でのフレックス勤務! ・完全週休二日制! ・年間休日:123日(2023年度) ・有休休暇付与日数:15日(4年目以降:20日) ・育休取得率9割以上(女性100%取得) ・接客・販売経験者大歓迎! ・未経験者歓迎!9割が業界未経験スタート! ━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ドコモショップにて接客・販売・サービスの ご案内・ご提案をお任せします。 〈具体的な仕事内容〉 ・スマホ、タブレット等のご案内 ・料金プランや各種サービスのご案内 ・故障・修理の対応、ご案内 ・POP、店内装飾のチラシ作成 ・在庫や店頭ツールの発注、在庫管理 ・イベントや出張販売 〈未経験者歓迎!〉 未経験からの入社が約9割と、 ほとんどの方が未経験から活躍しています! 入社後の研修サポートがしっかりあり、 安心してスタートすることができます。 パート/アルバイト経験のみの方でも活躍可能! 会社HP https://www.t-gaia.co.jp/company/outline.html ━━━━━━━━━━━━━━━ 【職場環境】 スタッフの多数が業界・業種未経験スタート! とにかく休みが多く、 ワークライフバランスがしっかり取れる会社です。 育休取得率9割以上(女性100%取得)で、 男女問わず高い育児休暇取得率! また、出生支援休暇、小学校等入学休暇など 大企業ならではの柔軟な休暇制度を完備しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【雇用形態】 正社員 ※以下職群での募集となります。 【プロスタッフ職】 プロフェッショナルとして、 安定した業務遂行を通じて 事業基盤を支える職群です。 (転居を伴うエリア内異動の可能性あり) 【地域限定正社員】 地域に根差した事業の展開と安定したスキルの 継承を通じて、地域の事業基盤を支える職群です。 (転居を伴う異動なし) ━━━━━━━━━━━━━━━ 【給与】 月給:\235,000〜\280,000 ※月給には時間外勤務手当20時間/月、 通信費手当を含みます。 ※能力・前職での経験等を加味し 待遇を決定させて頂きます。 ※賞与および一時金は、会社の業績、職務の内容、 実績、勤務態度その他の成績を考慮して、 支給有無及び月数は変動する場合があります。 ※賞与又は特別一時金支給対象は職群およびにより 決定します。 ※将来設計手当(前払退職金)は職群により 支給対象外となります。 ※試用期間6ヵ月 ・昇給あり ・賞与制度あり:年2回 ・各種手当あり ・キャリア資格手当 ・ショップ役職手当 ・時間外勤務手当 ・通勤手当支給(規定あり) ━━━━━━━━━━━━━━━ |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・高卒以上 ・35歳未満の方(長期キャリア形成のため) ━━━━━━━━━━━━━━━ 【歓迎条件】 ・アルバイトやパートで 接客経験がある方も歓迎致します! ・未経験者・第二新卒の方、採用強化中! ・学歴・経験・資格不問 ・20代・30代が活躍中 ・接客・販売の経験者大歓迎 ・未経験者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・ブランクのある方歓迎 ・ハローワークでお仕事探されている方も歓迎です! ━━━━━━━━━━━━━━━ 【携帯電話販売・接客の経験者大歓迎!】 ・携帯ショップや家電量販店、商業施設などで、 携帯販売や携帯電話販売の経験がある方。 ・携帯ショップ販売や携帯電話販売スタッフの 経験がある方 ・その他販売や販売スタッフ、接客の経験 などは即戦力として採用! ━━━━━━━━━━━━━━━ 【異業種からの転職者歓迎】 ・接客や販売スタッフなどのコミュニケーション職 ・ルート営業、営業事務、提案営業、法人営業、 コンサルティング営業などの営業職 ・受付事務、一般事務、コールセンター、 医療事務、不動産事務、データ入力などの事務職 ・経理、総務、人事などの内勤職 ・飲食、アパレル、ホテルスタッフなど接客職 ・ドライバー・ルート配送などの運送業 など様々な職種から転職して活躍しています。 アルバイト・パートから初めての就職という方、 新卒・第二新卒も活躍しています! |
ライフステージが変わっても、無理なく働き続けられる職場です。
勤務地 |
佐賀県佐賀市神野東1-19 大同生命保険株式会社 佐賀支社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ワークライフバランスが実現できます。 #残業ほぼなし #17時退社 #休暇取得日数は22.9日(2022年度) #年間休日120日以上 #半日休暇制度あり #平均月給41.9万円 #賞与年2回 しっかり休めて、 安定した収入も得られるので、 家庭と両立しながら働く 社員がたくさんいます。 時間や場所を問わず、柔軟に働けます。 #リモートを積極的に導入 #シェアオフィスを無料で利用可能 お客様にリモートで提案を行ったり、 社内ミーティングや 研修にもリモートを導入しています。 また、無料のシェアオフィスを活用して、 移動時間を短縮したり、気分転換して、 効率的に仕事をすることもできます。 企業向けの保険商品を扱っています。 企業向けの保険商品を扱っているため、 個人ではなく経営者の方へのご提案が中心。 モノを売るというよりも、 企業の福利厚生を ご紹介するような感覚です。 強引な提案や、 押し売りは一切必要ありません。 幅広い世代が活躍中! 入社時の年齢が40代以上の割合は、43%! 合否に年齢は一切関係ありません。 大同生命は、 久しぶりに仕事復帰する方、 子どもが誕生したばかりの方、 仕事も遊びも全力で楽しみたい方など、 さまざまな人材が活躍できるような 会社を目指しています。 具体的な仕事内容 当社提携の法人会・納税協会などに 加盟する中小企業のお客さまに 福利厚生制度や保険商品をご案内、 ご提案にあたっての資料作成や 契約書作成などの事務業務などを お任せします。 従業員の退職金準備、 労災時の補償、 経営者自身が病気・死亡の場合… 中小企業にある様々なリスクを 補償・カバーするのが 私たち大同生命です。 |
求める人材 |
資格 【女性多数活躍中】 未経験者歓迎! 20代/30代/40代/50代まで幅広く活躍中! ブランクある方も歓迎 【ブランクがある方も未経験の方も大丈夫】 36ヶ月かけて仕事の基本を学べる 初期育成プログラム「D-STANDARD」 をご用意しています。 もちろん研修制度だけでなく、 日頃から先輩がしっかりサポートするので、 未経験の方や大きなブランクがある方も ご安心ください。 |
【携帯電話販売国内No.1/未経験大歓迎】年間休日123日!完全週休2日制!育休取得率9割以上(女性100%取得)!有休平均取得15日!
勤務地 |
佐賀県杵島郡 ドコモショップ江北店(株式会社ティーガイア) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《この求人のここが魅力!》 ・住友商事系列の上場企業(東証プライム) ・業界No.1の高収益企業で安定! ・多様な事業展開!クオカードも子会社の一つ! ・ドコモショップの携帯販売スタッフの募集! ・20〜30代の若手社員が中心となり活躍中 ・年2回賞与(一時金)あり(6月と12月) ・シフト内でのフレックス勤務! ・完全週休二日制! ・年間休日:123日(2023年度) ・有休休暇付与日数:15日(4年目以降:20日) ・育休取得率9割以上(女性100%取得) ・接客・販売経験者大歓迎! ・未経験者歓迎!9割が業界未経験スタート! ━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ドコモショップにて接客・販売・サービスの ご案内・ご提案をお任せします。 〈具体的な仕事内容〉 ・スマホ、タブレット等のご案内 ・料金プランや各種サービスのご案内 ・故障・修理の対応、ご案内 ・POP、店内装飾のチラシ作成 ・在庫や店頭ツールの発注、在庫管理 ・イベントや出張販売 〈未経験者歓迎!〉 未経験からの入社が約9割と、 ほとんどの方が未経験から活躍しています! 入社後の研修サポートがしっかりあり、 安心してスタートすることができます。 パート/アルバイト経験のみの方でも活躍可能! 会社HP https://www.t-gaia.co.jp/company/outline.html ━━━━━━━━━━━━━━━ 【職場環境】 スタッフの多数が業界・業種未経験スタート! とにかく休みが多く、 ワークライフバランスがしっかり取れる会社です。 育休取得率9割以上(女性100%取得)で、 男女問わず高い育児休暇取得率! また、出生支援休暇、小学校等入学休暇など 大企業ならではの柔軟な休暇制度を完備しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【雇用形態】 正社員 ※以下職群での募集となります。 【プロスタッフ職】 プロフェッショナルとして、 安定した業務遂行を通じて 事業基盤を支える職群です。 (転居を伴うエリア内異動の可能性あり) 【地域限定正社員】 地域に根差した事業の展開と安定したスキルの 継承を通じて、地域の事業基盤を支える職群です。 (転居を伴う異動なし) ━━━━━━━━━━━━━━━ 【給与】 月給:\235,000〜\280,000 ※月給には時間外勤務手当20時間/月、 通信費手当を含みます。 ※能力・前職での経験等を加味し 待遇を決定させて頂きます。 ※賞与および一時金は、会社の業績、職務の内容、 実績、勤務態度その他の成績を考慮して、 支給有無及び月数は変動する場合があります。 ※賞与又は特別一時金支給対象は職群およびにより 決定します。 ※将来設計手当(前払退職金)は職群により 支給対象外となります。 ※試用期間6ヵ月 ・昇給あり ・賞与制度あり:年2回 ・各種手当あり ・キャリア資格手当 ・ショップ役職手当 ・時間外勤務手当 ・通勤手当支給(規定あり) ━━━━━━━━━━━━━━━ |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・高卒以上 ・35歳未満の方(長期キャリア形成のため) ━━━━━━━━━━━━━━━ 【歓迎条件】 ・アルバイトやパートで 接客経験がある方も歓迎致します! ・未経験者・第二新卒の方、採用強化中! ・学歴・経験・資格不問 ・20代・30代が活躍中 ・接客・販売の経験者大歓迎 ・未経験者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・ブランクのある方歓迎 ・ハローワークでお仕事探されている方も歓迎です! ━━━━━━━━━━━━━━━ 【携帯電話販売・接客の経験者大歓迎!】 ・携帯ショップや家電量販店、商業施設などで、 携帯販売や携帯電話販売の経験がある方。 ・携帯ショップ販売や携帯電話販売スタッフの 経験がある方 ・その他販売や販売スタッフ、接客の経験 などは即戦力として採用! ━━━━━━━━━━━━━━━ 【異業種からの転職者歓迎】 ・接客や販売スタッフなどのコミュニケーション職 ・ルート営業、営業事務、提案営業、法人営業、 コンサルティング営業などの営業職 ・受付事務、一般事務、コールセンター、 医療事務、不動産事務、データ入力などの事務職 ・経理、総務、人事などの内勤職 ・飲食、アパレル、ホテルスタッフなど接客職 ・ドライバー・ルート配送などの運送業 など様々な職種から転職して活躍しています。 アルバイト・パートから初めての就職という方、 新卒・第二新卒も活躍しています! |
ライフステージが変わっても、無理なく働き続けられる職場です。
勤務地 |
佐賀県伊万里市立花町1542-37 大同生命保険株式会社 佐賀支社伊万里営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ワークライフバランスが実現できます。 #残業ほぼなし #17時退社 #休暇取得日数は22.9日(2022年度) #年間休日120日以上 #半日休暇制度あり #平均月給41.9万円 #賞与年2回 しっかり休めて、 安定した収入も得られるので、 家庭と両立しながら働く 社員がたくさんいます。 時間や場所を問わず、柔軟に働けます。 #リモートを積極的に導入 #シェアオフィスを無料で利用可能 お客様にリモートで提案を行ったり、 社内ミーティングや 研修にもリモートを導入しています。 また、無料のシェアオフィスを活用して、 移動時間を短縮したり、気分転換して、 効率的に仕事をすることもできます。 企業向けの保険商品を扱っています。 企業向けの保険商品を扱っているため、 個人ではなく経営者の方へのご提案が中心。 モノを売るというよりも、 企業の福利厚生を ご紹介するような感覚です。 強引な提案や、 押し売りは一切必要ありません。 幅広い世代が活躍中! 入社時の年齢が40代以上の割合は、43%! 合否に年齢は一切関係ありません。 大同生命は、 久しぶりに仕事復帰する方、 子どもが誕生したばかりの方、 仕事も遊びも全力で楽しみたい方など、 さまざまな人材が活躍できるような 会社を目指しています。 具体的な仕事内容 当社提携の法人会・納税協会などに 加盟する中小企業のお客さまに 福利厚生制度や保険商品をご案内、 ご提案にあたっての資料作成や 契約書作成などの事務業務などを お任せします。 従業員の退職金準備、 労災時の補償、 経営者自身が病気・死亡の場合… 中小企業にある様々なリスクを 補償・カバーするのが 私たち大同生命です。 |
求める人材 |
資格 【女性多数活躍中】 未経験者歓迎! 20代/30代/40代/50代まで幅広く活躍中! ブランクある方も歓迎 【ブランクがある方も未経験の方も大丈夫】 36ヶ月かけて仕事の基本を学べる 初期育成プログラム「D-STANDARD」 をご用意しています。 もちろん研修制度だけでなく、 日頃から先輩がしっかりサポートするので、 未経験の方や大きなブランクがある方も ご安心ください。 |
【携帯電話販売国内No.1/未経験大歓迎】年間休日123日!完全週休2日制!育休取得率9割以上(女性100%取得)!有休平均取得15日!
勤務地 |
佐賀県佐賀市 ドコモショップ佐賀西店(株式会社ティーガイア) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《この求人のここが魅力!》 ・住友商事系列の上場企業(東証プライム) ・業界No.1の高収益企業で安定! ・多様な事業展開!クオカードも子会社の一つ! ・ドコモショップの携帯販売スタッフの募集! ・20〜30代の若手社員が中心となり活躍中 ・年2回賞与(一時金)あり(6月と12月) ・シフト内でのフレックス勤務! ・完全週休二日制! ・年間休日:123日(2023年度) ・有休休暇付与日数:15日(4年目以降:20日) ・育休取得率9割以上(女性100%取得) ・接客・販売経験者大歓迎! ・未経験者歓迎!9割が業界未経験スタート! ━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ドコモショップにて接客・販売・サービスの ご案内・ご提案をお任せします。 〈具体的な仕事内容〉 ・スマホ、タブレット等のご案内 ・料金プランや各種サービスのご案内 ・故障・修理の対応、ご案内 ・POP、店内装飾のチラシ作成 ・在庫や店頭ツールの発注、在庫管理 ・イベントや出張販売 〈未経験者歓迎!〉 未経験からの入社が約9割と、 ほとんどの方が未経験から活躍しています! 入社後の研修サポートがしっかりあり、 安心してスタートすることができます。 パート/アルバイト経験のみの方でも活躍可能! 会社HP https://www.t-gaia.co.jp/company/outline.html ━━━━━━━━━━━━━━━ 【職場環境】 スタッフの多数が業界・業種未経験スタート! とにかく休みが多く、 ワークライフバランスがしっかり取れる会社です。 育休取得率9割以上(女性100%取得)で、 男女問わず高い育児休暇取得率! また、出生支援休暇、小学校等入学休暇など 大企業ならではの柔軟な休暇制度を完備しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【雇用形態】 正社員 ※以下職群での募集となります。 【プロスタッフ職】 プロフェッショナルとして、 安定した業務遂行を通じて 事業基盤を支える職群です。 (転居を伴うエリア内異動の可能性あり) 【地域限定正社員】 地域に根差した事業の展開と安定したスキルの 継承を通じて、地域の事業基盤を支える職群です。 (転居を伴う異動なし) ━━━━━━━━━━━━━━━ 【給与】 月給:\235,000〜\280,000 ※月給には時間外勤務手当20時間/月、 通信費手当を含みます。 ※能力・前職での経験等を加味し 待遇を決定させて頂きます。 ※賞与および一時金は、会社の業績、職務の内容、 実績、勤務態度その他の成績を考慮して、 支給有無及び月数は変動する場合があります。 ※賞与又は特別一時金支給対象は職群およびにより 決定します。 ※将来設計手当(前払退職金)は職群により 支給対象外となります。 ※試用期間6ヵ月 ・昇給あり ・賞与制度あり:年2回 ・各種手当あり ・キャリア資格手当 ・ショップ役職手当 ・時間外勤務手当 ・通勤手当支給(規定あり) ━━━━━━━━━━━━━━━ |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・高卒以上 ・35歳未満の方(長期キャリア形成のため) ━━━━━━━━━━━━━━━ 【歓迎条件】 ・アルバイトやパートで 接客経験がある方も歓迎致します! ・未経験者・第二新卒の方、採用強化中! ・学歴・経験・資格不問 ・20代・30代が活躍中 ・接客・販売の経験者大歓迎 ・未経験者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・ブランクのある方歓迎 ・ハローワークでお仕事探されている方も歓迎です! ━━━━━━━━━━━━━━━ 【携帯電話販売・接客の経験者大歓迎!】 ・携帯ショップや家電量販店、商業施設などで、 携帯販売や携帯電話販売の経験がある方。 ・携帯ショップ販売や携帯電話販売スタッフの 経験がある方 ・その他販売や販売スタッフ、接客の経験 などは即戦力として採用! ━━━━━━━━━━━━━━━ 【異業種からの転職者歓迎】 ・接客や販売スタッフなどのコミュニケーション職 ・ルート営業、営業事務、提案営業、法人営業、 コンサルティング営業などの営業職 ・受付事務、一般事務、コールセンター、 医療事務、不動産事務、データ入力などの事務職 ・経理、総務、人事などの内勤職 ・飲食、アパレル、ホテルスタッフなど接客職 ・ドライバー・ルート配送などの運送業 など様々な職種から転職して活躍しています。 アルバイト・パートから初めての就職という方、 新卒・第二新卒も活躍しています! |
出光グループ!完全週休2日♪残業少でワークライフバランス◎
勤務地 |
佐賀県三養基郡基山町914-1 出光リテール販売株式会社 九州カンパニー【基山デリバリーセンター】 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □【この求人のポイント】□ ・充実の福利厚生 ・年1回昇給あり:頑張れば評価される会社です! ・残業20時間程度 ・県外の転勤なし ・重たいものは運ばない □【こんな会社です】□ 出光興産株式会社のグループとして九州エリアにサービスステーションを展開するとともに企業や施設、工場で使われる各種石油製品の販売を手がける当社。 社会活動に欠かせない石油製品を扱っているため景気にも時勢にも左右されることなく、着実に成長を続けています。 □【仕事内容】□ 工場・病院・旅館などに燃料のルート配送をお願い致します。 ローリー車(3t・4t)の配送のため、梯子をのぼるような機会はありますが、重たい荷物を持つような仕事ではありません。 普通免許(MT・準中型)があればOKです♪ 仕事に慣れてきたら、関係性が深くなってきたら出光の新商品を紹介したり新たなお客様を発見しシェア拡大を図っていきます。 専門知識は入社後でOK! ======================= □「やる気」それが1番の採用理由です□ 私たちは人物重視の面接をお約束します。 飾らない、ありのままのあなたとお話しできればと思います。 過去より未来をみて、一緒に有意義なものにしていきましょう! ======================= |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・普通免許(2017年までに取得)もしくは準中型免許 ・危険物取扱者(乙種) 【求める人物像】 ・安定した会社で手に職を付けて働きたい方 ・真面目にコツコツと仕事ができる方 ・将来まで長く働きたいと考えている方 異業種、異職種からの転職者が多数活躍中♪ 『身体への負担が少ない仕事がいい』 『残業が少ない環境がいい』 という理由で入社されるケースも多いです。 |
業界のリーダー企業=住友不動産の「新築そっくりさん」
勤務地 |
佐賀県佐賀市兵庫北7-4-29 住友不動産株式会社 長崎 佐賀 |
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給与例 |
給与例 900万円/入社5年目/30代半ば/男性(月給25万円(固定残業代月58h分7万9400円含)+高率歩合給600万円) 750万円/入社3年目/30代前半/女性(月給25万円(同上)+同上450万円) 630万円/入社2年目/20代後半/男性(月給25万円(同上)+同上330万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 【充実の研修あり】住宅リフォームの提案営業※販売・設計・施工管理・引渡しまで担当します※既存顧客中心 【具体的には】 ■営業スタイル 現場見学会やイベントへ来場、HP経由の既存客に対し、商品説明から現地調査、耐震診断、販売、設計。プラン提案、見積、契約、着工、施工管理から引渡しまでの現場管理を一貫して対応する反響営業。未経験から高収入が見込め、飛込み営業はありません。お客様の愛着ある住まいを新築同様に再生する社会的にも意義深い仕事です。 ■教育制度 入社後1ヵ月の研修があり、『新築そっくりさん』の商品・サービスについて知識を身につけます。その後も先輩による商談のアドバイスやOJTによる指導が受けられます。どの支店もアットホームな雰囲気で、営業所長、事業所長までもが親身になって相談に乗ってくれます。また、経験の浅い方には、最長6ヵ月間のサポートプランナー(研修生)制度を用意しております。 ※将来的に営業所長への任用可能性あり ◆業界のパイオニア・トップブランドの「防災意義の高い商品」です。 「新築そっくりさん」は、阪神淡路大震災時の住宅倒壊を踏まえ、独自に研究・開発した“建て替えず”に安心安全で快適な住まいを実現する再生事業です。築年数の古い住宅の多くが、構造的に問題を抱えているにも関わらず、建築費など様々な理由で建て替えができないという状況にあり「地震に強く、しかも出来るだけ安価に建て替えせずに住宅を再生することができないだろうか」その問いかけが「新築そっくりさん」の開発に着手するきっかけとなりました。部分改築が主流だったリフォームの概念を覆して“古い戸建住宅を耐震補強し一棟まるごと新築同然に再生する、追加費用なしの完全定価制リフォーム商品” 「新築そっくりさん」は、大ヒットし、ロングセラー商品へ成長しました。 *社員コメント* ■歩合給は獲得粗利額の最高30% 結婚を機に、頑張りが報酬に反映される環境を求め、住友不動産へ。年収は、前職より大幅アップしました。「一棟丸ごと」リフォームの技術営業を選んだ理由は、現場監督の経験を活かせるから。元設計、施工管理など、営業未経験の先輩が活躍していたのも決め手になりました。 元施工管理→技術営業(男性・29歳) ■前職の経験が活かせる エンドユーザーと直接関わる仕事がしたいと思っていました。住友不動産では営業・設計・施工管理と一貫して担当できるので、経験を活かしながら、お客様のための提案が可能です。お客様の愛着ある、家の良いところを活かし、不満点を一新する仕事なので、お客様の感動が手にとるようにわかります。 元設計プランナー→技術営業(男性・36歳) ■ワークライフバランス良好 住友不動産に入社して“残業”“休日返上”は無くなりました。私の場合、日曜は顧客折衝にあて、火曜を振替で休み、火水と連休を取って、妻と国内旅行に行くことが多いです。それができるのも、自分でスケジュール管理ができるから。メリハリをつけて自分なりに充実した時間を過ごせています。 元自営(建築会社)→営業所長(男性・55歳) |
求める人材 |
求めている人材 建設・不動産業界で営業・設計・施□管理等の経験がある□ 〇□性活躍中 〇20代〜40代活躍中 【具体的には】 営業未経験の□歓迎 〇住まいづくりに興味のある□歓迎 〇建築への興味や意欲がある□歓迎 〇先輩の前職 ・住宅設備機器メーカーの営業 ・ショールームアドバイザー ・ハウスメーカーの設計 ・スケジュールを段取りできる□ ・対□折衝□のある□ 〇仕事の中で様々な関係者との調整経験がある□等は、充実した研修により、早い段階で成果に繋がっています。 *□級・二級建築□、1級・2級建築施□管理技□等、建築関連有資格者歓迎 |
既存営業新規飛び込みなし!未経験歓迎★土日祝休み◎
勤務地 |
佐賀県佐賀市神園3丁目14-5谷口ビル2F 株式会社ほけんの未来・佐賀 |
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仕事の概要 |
仕事内容 業績好調につき多数募集♪東京海上日動の認定済み代理店です! お客様は個人と法人になります。商品は損害保険と生命保険になります。 既存の顧客への情報提供、飛び込み営業はありません♪ ノルマは無しです!(会社としての目標数字はあります) 1日の訪問件数は平均4,5件になります。 〜1日の流れ〜 9:00 朝礼 10:00 更新業務の打合せ、見積の作成、訪問準備 12:00 昼食 13:00 お客様宅へ訪問し、更新手続き 15:00 代理店へ来店していただき、生保の提案 17:00 明日の業務の準備 18:00 帰社 〜入社後の育成フロー〜 東京海上日動へ出向し、営業の基礎知識や営業現場での実践研修を1〜2年間、販売手法・スキルの営業支援、同行によるフォロー 〜配属場所〜 東京海上日動出向後に当社 〜社内構成〜 16名(男性8名、女性8名) 〜こんなところがやりがい〜 事故などの有事の際に、解決後お客様に感謝されたとき。 お客様の不安や悩みをお聞きして、それを解決できる保険を提案し安心してもらえたとき。 しっかりと保険金をお届けできたとき。 〜応募者へのメッセージ〜 入社していただきますと、1年目から様々な仕事を経験することで、大きく成長できるカリキュラムがあります。 プロとしての個を磨き、自身が持つ能力を最大限に発揮していただきたいと思います。 ぜひ、ほけんの未来・佐賀の仲間になって、あなたの人間力に磨きをかけ、一緒に"未来"を作りましょう! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 高卒以上 普通自動車免許 未経験OK! 【歓迎条件】 保険募集人資格(入社後取得できます♪) 【こんな方歓迎】 明るく前向きな方、人と協力しながら仕事をしたい方、知識・経験を吸収して成長したい方 前職こんな人がいます♪ 建設業、家具販売、事務、自動車ディーラー等 研修制度や教育制度もあるのでしっかりと活躍していただいております♪ |
【接客/店舗買取スタッフ】95%未経験入社!丁寧なサポート
勤務地 |
佐賀県唐津市浜玉町浜崎 有限会社浅倉倉庫 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 ゼロから学べる丁寧な研修あり! ブランド買取専門店での接客・査定・買取をお任せします。 【具体的には】 高級ブランド品(アパレルやバッグ、時計など)の査定・買取をお任せします。 「査定って未経験だと難しいのでは?」と感じる方もご安心ください! 当社では様々なシステムを導入しており、価格相場を過去のデータベースを使って調べてマニュアルに沿って査定することができます! 【仕事の流れ】 ▽ お客様がご来店 ▽ 品物にまつわる想い・ストーリーをヒアリング ▽ 当社データベースによる価格相場と入社後身につけたノウハウをもとに商品を査定 ▽ 買取価格・評価のポイントをご説明 ▽ 納得いただければ、取引成立! |
求める人材 |
求める人材: ○ブランクOK ○既卒、第2新卒歓迎 ○学歴不問 ○未経験の方歓迎 ○ハローワークでお仕事を探してる方も歓迎 |
【接客/店舗買取スタッフ】95%未経験入社!丁寧なサポート
勤務地 |
佐賀県佐賀市巨勢町大字牛島 有限会社浅倉倉庫 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 ゼロから学べる丁寧な研修あり! ブランド買取専門店での接客・査定・買取をお任せします。 【具体的には】 高級ブランド品(アパレルやバッグ、時計など)の査定・買取をお任せします。 「査定って未経験だと難しいのでは?」と感じる方もご安心ください! 当社では様々なシステムを導入しており、価格相場を過去のデータベースを使って調べてマニュアルに沿って査定することができます! 【仕事の流れ】 ▽ お客様がご来店 ▽ 品物にまつわる想い・ストーリーをヒアリング ▽ 当社データベースによる価格相場と入社後身につけたノウハウをもとに商品を査定 ▽ 買取価格・評価のポイントをご説明 ▽ 納得いただければ、取引成立! |
求める人材 |
求める人材: ○ブランクOK ○既卒、第2新卒歓迎 ○学歴不問 ○未経験の方歓迎 ○ハローワークでお仕事を探してる方も歓迎 |
【接客/店舗買取スタッフ】95%未経験入社!丁寧なサポート
勤務地 |
佐賀県佐賀市兵庫南 有限会社浅倉倉庫 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 ゼロから学べる丁寧な研修あり! ブランド買取専門店での接客・査定・買取をお任せします。 【具体的には】 高級ブランド品(アパレルやバッグ、時計など)の査定・買取をお任せします。 「査定って未経験だと難しいのでは?」と感じる方もご安心ください! 当社では様々なシステムを導入しており、価格相場を過去のデータベースを使って調べてマニュアルに沿って査定することができます! 【仕事の流れ】 ▽ お客様がご来店 ▽ 品物にまつわる想い・ストーリーをヒアリング ▽ 当社データベースによる価格相場と入社後身につけたノウハウをもとに商品を査定 ▽ 買取価格・評価のポイントをご説明 ▽ 納得いただければ、取引成立! |
求める人材 |
求める人材: ○ブランクOK ○既卒、第2新卒歓迎 ○学歴不問 ○未経験の方歓迎 ○ハローワークでお仕事を探してる方も歓迎 |
<初社会人も歓迎*経験不問>土日祝休み!プライベートと両立しながら安定した働きが出来ます!
勤務地 |
佐賀県佐賀市栄町6-25フレックス佐賀駅前2F 株式会社ジェイウェイブ |
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給与例 |
給与例 年収600万円/月給23万5940円+インセンティブ(業績による):入社2年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆未経験OK!無資格OK!人材でお困りのお客さまの状況に合わせた人材サービスのご提案のお仕事です 製造業・物流業を中心に、さまざまな企業様の人材のお悩みを解決するのが私達の仕事! ジェイウェイブに登録するスタッフさん達と企業様のマッチングをお任せします! 将来は管理職・支店長・新拠点のオープニングなど、活躍のフィールドも広がります! *転勤の可能性あり ◆具体的なお仕事内容は… □人事担当者様との打ち合わせ 雇用条件や必要スキルなどをヒアリングし、最適な人材サービスのご提案します。 □求人票の作成(データ入力) 専用フォーマット(Excel)へ条件を入力していきます □応募者面談・サポート 企業訪問の同行や就業後の定期的なフォローなどを行います ◆一日の仕事の流れ 9:00/出社 10:00/面接 11:00/書類作成 12:00/ランチ 13:00/移動 14:00/企業訪問・打合せ 15:00/移動 16:00/面接 17:00/書類作成・翌日準備 18:00/退社 ◆社内で営業所対抗キャンペーンなど多数 インセンティブは達成した全拠点に支給! インセンティブは拠点みんなで均等分配できるのでチーム一丸となり、ひとつの目標に向かって協力しあえる組織環境です! ◆年間休日122日!オン・オフのメリハリつけて働けます! 週休2日制(土日)、祝日がお休みなので、 きちんとプライベートと両立しながら安定した働きが出来ます◎ そのほかにも夏季休暇や年末年始休暇、 慶弔休暇、特別休暇もあるので、しっかりリフレッシュすることも出来ます♪ |
求める人材 |
資格 ◆高卒以上 ◆普通自動車免許 ◆未経験歓迎 ◆営業・ルートセールス・法人営業などの経験がある方歓迎 ◆派遣・人材サービス業界経験ある方歓迎 |
年間休日120日/残業少なめ/宅建、家族、役職などの手当充実
勤務地 |
佐賀県佐賀市佐賀駅前中央1丁目5-15 いい部屋ネット佐賀駅前 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 800万円/35歳・勤続5年(店長職)(月給34万円+歩合給+賞与) 620万円/30歳・勤続3年(主任)(月給25万円+歩合給+賞与) 420万円/27歳・勤続1年(月給22万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 《知識は入社後に学べる/正当な評価体制あり》住まいのご紹介・ご案内・ご契約を行うルームアドバイザー 【具体的には】 ご来店されたお客様からご希望やライフスタイルなどをお伺いして、理想の賃貸物件をご提案してください。 ・ご要望のヒアリング ・物件のセレクト・ご提案 ・気になる物件があれば現地へご案内 ・ご契約の手続き ・物件のお引渡し ・入居後のフォロー その他、ポータルサイトの更新等もお任せします。 《ご入社後は?》 店舗配属後は、メンター制度で先輩営業スタッフが専任であなたを育成します!また、各店舗ともチーム体制を重視しているため一人で誰にも相談できないといったことは一切ありません! ・原則反響営業。「いい部屋ネット」のブランド力あり! ・お客様からのアンケート評価も盛り込まれた公正な人事考課制度を導入。 ・店長などへのキャリアステップの他、不動産売買部門への道も! 【当社について】 「もっとオン・オフのメリハリをつけて働きたい」 「個人主義ではなく、チームで頑張るやりがいを味わいたい」 「未経験からでも腰を据えて成長したい」 こうした転職者の様々な希望を受け止め、実現できる環境を整えているのが、私たち大東建託リーシングです。 今回の募集は全国各店舗の「ルームアドバイザー」の採用。未経験スタートの方もはじめやすい仕事! 大手企業グループだからこそ実現できるワークライフバランス、ぜひ知っていただきチャレンジしてください。 【大東建託グループについて】 大東建託グループは、東証プライム市場へ上場している大東建託を中心とした業界トップクラスの管理戸数を取り扱う総合不動産グループです。 ・賃貸住宅管理戸数 No.1(『全国賃貸住宅新聞』2023年8月7日発行号) ・賃貸仲介件数 No.1(『全国賃貸住宅新聞』2023年1月2日発行号) ・住宅供給戸数 No.1(『全国賃貸住宅新聞』2023年6月26日発行号) などの実績にも表れているとおり、盤石な事業基盤が整ったグループですので、安心して腰を据えられれます。 【外部からの評価も!働きやすい職場環境づくり】 働きやすさを追求した仕組み・環境整備は、社外からも評価されていて、数々の社外認定も受けています。 《社外認定例》 「健康経営優良法人2023」 ・日本健康会議が進める健康増進の取り組みをもとに、特に優良な健康経営を実践している法人を認定 「えるぼし(2つ星)」 ・女性の活躍推進を進める企業を認定 「スポーツエールカンパニー2023」 ・従業員の健康増進のためにスポーツの実施に向けた積極的な取り組みを行っている企業を認定 |
求める人材 |
求めている人材 《未経験入社の20代〜30代活躍》人柄重視採用!宅建資格をお持ちの方は優遇 【具体的には】 未経験者の方歓迎 《こんな方を歓迎しています!》 ・未経験から営業や不動産業界にチャレンジしたい ・上場企業グループの安定性の中で腰を据えたい ・成果に見合った正当な評価や収入を得たい ・キャリアアップ・スキルアップしたい ・資格習得にも挑戦したい 《異業界出身の20代・30代の先輩社員が活躍中!》 (前職例) ・販売スタッフ ・ディーラーの営業 ・介護スタッフ ・ブライダルコーディネーター ・事務 ほか ・高卒以上 ・要普通自動車免許(AT限定可) 【U・Iターン歓迎!初任地を考慮!】 今回の募集は全国に広がる各店舗での募集です。 ・面接は配属予定店舗で実施 ・U・Iターン歓迎/初任地を考慮 ・自社物件入居者支援制度などのサポートあり など、「地元で働きたい」 「でも大手企業の安心感もほしい」 といった希望を両立できます。 【業界の常識を覆すワークライフバランス】 社員にはプライベートも大切にしてほしいという思いから、働きやすい環境整備にも注力。待遇・福利厚生などでもしっかり形にしています。 ・年間休日120日 ・残業時間は少なめ ・出産・育児サポート制度や奨学金返済支援制度などが豊富 ・宅建、家族、役職などの手当も充実 《腰を据えてキャリア形成できる!》 第二新卒の社員からは「経済的に負担になる奨学金を支援してくれて助かる」、結婚・出産を迎えた女性社員からは「家庭優先で働けて、キャリアも諦めなくて良いのが嬉しい」といった声が。それぞれのライフステージに合った仕組み・制度でサポートしています。 |
平均年収850万円!未経験や経験の少ない方の入社多数!
勤務地 |
佐賀県唐津市鏡4529‐1 グランドステージ鏡1F 大東建託株式会社 唐津支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年、売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 営業未経験、業界経験の無い方も前職の年収を超える方がたくさんいます! 【応募条件】 ・年齢が50歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ 【注目】 人物重視で選考実施中です。 応募の際は、履歴書内容(特に現住所や経歴など)に抜け漏れが無いようにご注意下さい。 【アピールポイント】 ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境 ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上! ・大東建託グループは賃貸住宅の供給・管理・仲介で業界No1! ・経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! ・未経験から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接対応可能! [仕事内容] 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 <仕事の流れ> 1、初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 例えば「畑として使っていた土地が残っている」などの悩みを聞きます。 2、打ち合わせ 伺った内容を上司に報告。困りごとを解決するプランを一緒に考えます。 3、商談 上司と一緒に訪問。必ず上司がフォローするので、安心して商談に臨めます。 4、ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 <大東建託の魅力> ◎業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 ◎特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 *賃貸住宅管理戸数 26年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1520号 *賃貸仲介件数 13年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1539号 *賃貸住宅供給戸数 3年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1562号 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 50歳未満の方 *長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *高収入を目指したい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 |
【学歴・経験・専門知識は不要/35歳以下の方】土日祝休
勤務地 |
佐賀県唐津市西城内1付近 唐津市付近の現場 |
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給与例 |
給与例 年収例 740万円/34歳【未経験から入社7年目】(月給56万円+諸手当+賞与年2回) 550万円/29歳【未経験から入社4年目】(月給40万円+諸手当+賞与年2回) 420万円/24歳【未経験から入社2年目】(月給31万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 【事務デビューは何でも良いだけではなく、No.1の会社を選びませんか?】 建設業界では注目企業として名を馳せているアーキ・ジャパン株式会社。 その証拠に2018年8月のゼネラルリサーチ調査において、 ・建設系人材会社/総合社員満足度No.1 ・建設系人材会社/口コミ評価No.1 ・安心して働ける建設系人材会社No.1 当社は上記にある3つの部門でNo.1を獲得しています。 アーキ・ジャパンが今回募集する管理事務スタッフは、建設プロジェクトにて施工管理や事務業務を担当するお仕事です。 選考では経験を一切問いません。そのため、「これから事務デビューしたい!」という方を大歓迎しています。 はじめてですと、どういう会社が良いのかと選択に迷われるかも知れませんが、当社であれば大丈夫!あなたにとって正解となる答えをご用意しています。 【仕事内容】 気軽にスタートできるシンプル業務!建設プロジェクトの運行・進行管理〜技術職〜事務をお任せします。 〈業務例〉 ・現場の運行・進行に併せた記録や管理業務 ・当日の工程を踏まえて、パートナー企業との日程・工程確認 ・必要な書類の確認・作成などの事務対応 ・その他、技術職サポート など (勤務地はプロジェクトによる) 建設プロジェクトを、安心・安全に進めるためのサポートをするお仕事です。 資材を運んだり、実際に建設の作業を行うのではなく状況を把握し、スムーズに進行する為の対策をとりながら必要に応じて調整する仕事です。 現場責任者がいますので、最初はアドバイスに沿い業務を進めて下さい。 【未経験からでも活躍できる理由は】 入社後に未経験者でも分かりやすい充実したカリキュラムの研修からスタートします。 自社で運営する「日本建設技術育成センター (J-CTEC)」で1カ月の研修を受講していただきます。 業界トップクラスと言われる研修プラグラムは、あなたにとって一生の財産となる、とても価値のある内容です。 基礎をしっかりと学べるため、営業、販売などをはじめ、異業種出身の先輩達が多数活躍中。研修期間中の1カ月も給与は満額支給なのも嬉しいポイント! 新しい環境で、新しい仕事にチャレンジしたい、そんな希望をお持ちの方、ぜひ当社の扉を叩いてください。 |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験歓迎 ・35歳以下の方 ・学歴・経験・専門知識は一切不要! 〈こんな方にピッタリなお仕事〉 ・皆で同じ目標に向かって頑張りたい ・成長企業で働きたい ・経験問わず、建設業界に興味がある ・建築学科で勉強した知識を活かしたい 営業・事務・飲食スタッフ・販売スタッフなど未経験スタートの先輩が多数! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
【学歴・経験・専門知識は不要/35歳以下の方】土日祝休
勤務地 |
佐賀県伊万里市立花町1355付近 伊万里市付近の現場 |
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給与例 |
給与例 年収例 740万円/34歳【未経験から入社7年目】(月給56万円+諸手当+賞与年2回) 550万円/29歳【未経験から入社4年目】(月給40万円+諸手当+賞与年2回) 420万円/24歳【未経験から入社2年目】(月給31万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 【事務デビューは何でも良いだけではなく、No.1の会社を選びませんか?】 建設業界では注目企業として名を馳せているアーキ・ジャパン株式会社。 その証拠に2018年8月のゼネラルリサーチ調査において、 ・建設系人材会社/総合社員満足度No.1 ・建設系人材会社/口コミ評価No.1 ・安心して働ける建設系人材会社No.1 当社は上記にある3つの部門でNo.1を獲得しています。 アーキ・ジャパンが今回募集する管理事務スタッフは、建設プロジェクトにて施工管理や事務業務を担当するお仕事です。 選考では経験を一切問いません。そのため、「これから事務デビューしたい!」という方を大歓迎しています。 はじめてですと、どういう会社が良いのかと選択に迷われるかも知れませんが、当社であれば大丈夫!あなたにとって正解となる答えをご用意しています。 【仕事内容】 気軽にスタートできるシンプル業務!建設プロジェクトの運行・進行管理〜技術職〜事務をお任せします。 〈業務例〉 ・現場の運行・進行に併せた記録や管理業務 ・当日の工程を踏まえて、パートナー企業との日程・工程確認 ・必要な書類の確認・作成などの事務対応 ・その他、技術職サポート など (勤務地はプロジェクトによる) 建設プロジェクトを、安心・安全に進めるためのサポートをするお仕事です。 資材を運んだり、実際に建設の作業を行うのではなく状況を把握し、スムーズに進行する為の対策をとりながら必要に応じて調整する仕事です。 現場責任者がいますので、最初はアドバイスに沿い業務を進めて下さい。 【未経験からでも活躍できる理由は】 入社後に未経験者でも分かりやすい充実したカリキュラムの研修からスタートします。 自社で運営する「日本建設技術育成センター (J-CTEC)」で1カ月の研修を受講していただきます。 業界トップクラスと言われる研修プラグラムは、あなたにとって一生の財産となる、とても価値のある内容です。 基礎をしっかりと学べるため、営業、販売などをはじめ、異業種出身の先輩達が多数活躍中。研修期間中の1カ月も給与は満額支給なのも嬉しいポイント! 新しい環境で、新しい仕事にチャレンジしたい、そんな希望をお持ちの方、ぜひ当社の扉を叩いてください。 |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験歓迎 ・35歳以下の方 ・学歴・経験・専門知識は一切不要! 〈こんな方にピッタリなお仕事〉 ・皆で同じ目標に向かって頑張りたい ・成長企業で働きたい ・経験問わず、建設業界に興味がある ・建築学科で勉強した知識を活かしたい 営業・事務・飲食スタッフ・販売スタッフなど未経験スタートの先輩が多数! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
本当に良いと思えるものをお勧めできる正直で誠実な営業。
勤務地 |
佐賀県佐賀市新栄東2-6-3 株式会社一条工務店 佐賀イエス展示場 |
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給与例 |
給与例 ◎月収例/月収31万7500円+歩合(28歳・主任・既婚・子2人) 内訳:固定月給22万7500円+結婚手当3万円+家族手当3万円+役職手当3万円 ◎月収例/月収45万7500円+歩合(36歳・係長(店長)・既婚・子2人) 内訳:固定月給22万7500円+結婚手当3万円+家族手当6万円+役職手当6万円+店長手当8万円 ◎年収例/年収1353万円/36歳/入社6年目(固定月給36万7500円+歩合) ◎年収例/年収925万円/30歳/入社4年目(固定月給33万7500円+歩合) ◎年収例/年収721万円/26歳/入社2年目(固定月給30万7500円+歩合) |
仕事の概要 |
仕事内容 展示場に来られたお客様へ、一条工務店の住宅をご案内しながら特長やこだわりをお伝えする仕事をお願いします。 飛び込み訪問や外回りなどの業務はありません。具体的に検討したいというお客様には理想の家のイメージやご要望をヒアリングし、プランを作成します。ご契約後はプランナーや工事担当と協力しながら着工から引き渡し、アフターフォローまでお客様をサポートします。 会社の特長: 一条工務店は、戸建注文住宅の販売戸数において、2017年度から6年連続業界第1位のハウスメーカー。テレビCMなどの大々的な広告戦略をとっていないため、知名度はそれほど高くはありませんが、実は全国の展示場数でも業界1位!実際の商品を見て、触れて、感じてもらった上で、高い評価をいただいていますので、営業のしやすさが最大の特長です。 仕事の流れ: 展示場に来られたお客様をお迎えし、場内をご案内するところからスタート。具体的に検討したいというお客様には、建てたい家のイメージや要望をヒアリング。間取りや資金計画などプランを作成します。納得のいく図面ができるまでじっくりと向き合います。ご契約をいただけたときが第2のスタートライン。着工から引き渡し、そしてアフターフォローまで、しっかり責任を持ってお客様をサポートしていきます。 Q&A:飛び込み訪問はありますか? 展示場にて、住宅の購入を検討しているお客様を待つスタイルですので、飛び込み訪問や外回りなど、新たなお客様を開拓していくような業務はありません。 Q&A: お客様との関係は? お引き渡しの時には、涙を流して「ありがとう」と言ってくださるお客様もいます。この仕事は何千万円というお金をいただきながら、感謝の言葉までもらえる数少ない仕事。しかも一条工務店にはどこにも負けない商品力があるので、上手に口説こう、無理に売ろうとしなくて大丈夫。ありのまま正直にお客様と向き合えます。 Q&A:キャリア入社のハンデはありますか? 評価基準は、受注棟数・お客様満足度・公的資格取得の3つです。明確な基準があるので、社歴や年齢によるキャリア入社のハンデなく、昇給・昇格できます。キャリア入社した社員が、全社員にしめる割合はちょうど50%ほど。なんと管理職にしめる割合も50%ほどとなっています。 Q&A:評価制度は? 一条工務店の評価指標は、お客様の夢の実現にいくつ携わったかという販売棟数が基準。売上金額の大小によらず、どんなお客様に対しても公平かつ誠実にご提案できる環境です。高額な商品をムリに売ることなくお客様に最適なご提案をすることで、真の信頼を勝ち取り、喜んで頂けるやり甲斐が味わえます。 |
求める人材 |
求めている人材 高校卒業以上/要普通自動車免許 ・業界・職種未経験の方歓迎! ・営業や販売の経験がある方歓迎! ・UIターン希望者、第二新卒者も大歓迎 ! ※第二新卒者は大学院修了・大学・高専・専門卒業3年以内で就業経験1社以下の方が対象 ◎こんな方に向いています! ・企業理念「お客様よりお客様の家づくりに熱心であろう」に共感していただける方。 ・自由な社風の中、自己管理ができる方。毎日の営業活動において細かく管理される組織 形態ではありません。自己管理能力と業績は比例する会社です。 ◎高収入を得たい方。年収例をご覧ください! |
本当に良いと思えるものをお勧めできる正直で誠実な営業。
勤務地 |
佐賀県佐賀市兵庫北5-13-43 株式会社一条工務店 佐賀展示場 |
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給与例 |
給与例 ◎月収例/月収31万7500円+歩合(28歳・主任・既婚・子2人) 内訳:固定月給22万7500円+結婚手当3万円+家族手当3万円+役職手当3万円 ◎月収例/月収45万7500円+歩合(36歳・係長(店長)・既婚・子2人) 内訳:固定月給22万7500円+結婚手当3万円+家族手当6万円+役職手当6万円+店長手当8万円 ◎年収例/年収1353万円/36歳/入社6年目(固定月給36万7500円+歩合) ◎年収例/年収925万円/30歳/入社4年目(固定月給33万7500円+歩合) ◎年収例/年収721万円/26歳/入社2年目(固定月給30万7500円+歩合) |
仕事の概要 |
仕事内容 展示場に来られたお客様へ、一条工務店の住宅をご案内しながら特長やこだわりをお伝えする仕事をお願いします。 飛び込み訪問や外回りなどの業務はありません。具体的に検討したいというお客様には理想の家のイメージやご要望をヒアリングし、プランを作成します。ご契約後はプランナーや工事担当と協力しながら着工から引き渡し、アフターフォローまでお客様をサポートします。 会社の特長: 一条工務店は、戸建注文住宅の販売戸数において、2017年度から6年連続業界第1位のハウスメーカー。テレビCMなどの大々的な広告戦略をとっていないため、知名度はそれほど高くはありませんが、実は全国の展示場数でも業界1位!実際の商品を見て、触れて、感じてもらった上で、高い評価をいただいていますので、営業のしやすさが最大の特長です。 仕事の流れ: 展示場に来られたお客様をお迎えし、場内をご案内するところからスタート。具体的に検討したいというお客様には、建てたい家のイメージや要望をヒアリング。間取りや資金計画などプランを作成します。納得のいく図面ができるまでじっくりと向き合います。ご契約をいただけたときが第2のスタートライン。着工から引き渡し、そしてアフターフォローまで、しっかり責任を持ってお客様をサポートしていきます。 Q&A:飛び込み訪問はありますか? 展示場にて、住宅の購入を検討しているお客様を待つスタイルですので、飛び込み訪問や外回りなど、新たなお客様を開拓していくような業務はありません。 Q&A: お客様との関係は? お引き渡しの時には、涙を流して「ありがとう」と言ってくださるお客様もいます。この仕事は何千万円というお金をいただきながら、感謝の言葉までもらえる数少ない仕事。しかも一条工務店にはどこにも負けない商品力があるので、上手に口説こう、無理に売ろうとしなくて大丈夫。ありのまま正直にお客様と向き合えます。 Q&A:キャリア入社のハンデはありますか? 評価基準は、受注棟数・お客様満足度・公的資格取得の3つです。明確な基準があるので、社歴や年齢によるキャリア入社のハンデなく、昇給・昇格できます。キャリア入社した社員が、全社員にしめる割合はちょうど50%ほど。なんと管理職にしめる割合も50%ほどとなっています。 Q&A:評価制度は? 一条工務店の評価指標は、お客様の夢の実現にいくつ携わったかという販売棟数が基準。売上金額の大小によらず、どんなお客様に対しても公平かつ誠実にご提案できる環境です。高額な商品をムリに売ることなくお客様に最適なご提案をすることで、真の信頼を勝ち取り、喜んで頂けるやり甲斐が味わえます。 |
求める人材 |
求めている人材 高校卒業以上/要普通自動車免許 ・業界・職種未経験の方歓迎! ・営業や販売の経験がある方歓迎! ・UIターン希望者、第二新卒者も大歓迎 ! ※第二新卒者は大学院修了・大学・高専・専門卒業3年以内で就業経験1社以下の方が対象 ◎こんな方に向いています! ・企業理念「お客様よりお客様の家づくりに熱心であろう」に共感していただける方。 ・自由な社風の中、自己管理ができる方。毎日の営業活動において細かく管理される組織 形態ではありません。自己管理能力と業績は比例する会社です。 ◎高収入を得たい方。年収例をご覧ください! |
勤務地 |
佐賀県杵島郡白石町大字戸ケ里佐賀県杵島郡白石町大字戸ケ里2262 ザ・ビッグ白石店 |
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仕事の概要 |
■仕事内容 「安定」で選ぶなら、ここ! イオン九州で働く社員は、九州で約2万人。 この業界トップクラスの社員数が、働きやすさの証明です。 契約社員でも休暇制度は正社員と同条件! 残業代は1分単位で計上。 だからこそ定着率も抜群で、 「休日数もお給料も、前職よりUPしました!」 という鮮魚経験者の方がたくさん働いています* 【仕事内容】 イオンの鮮魚売場にて 鮮魚の切り身・お刺身・お造りなどの加工・盛り付け、 品出し・接客業務をお任せします。 季節行事に合わせた商品企画や売場作りなど、 アイデアを活かしたお仕事にもチャレンジ可能。 技術や経験を活かして活躍しませんか? ※鮮魚店経験者の方、大歓迎です! 【アピールポイント】 ・高月給!月給25万円スタート!残業代は1分単位で支給します。 ・年間休日125日、長期休暇14日でプライベートも充実! ・有給休暇や慶弔休暇なども気兼ねなく取得OK ・正社員登用実績多数! ※さまざまな役職へのキャリアアップもOK ※頑張りや努力次第でどんどん道が拓かれていく環境です! ・転居を伴う転勤なし ・正社員登用後もエリアの選択可能 ※住宅購入や子育てなど、ご希望に合わせた将来設計もしやすい! ・小型店は7〜10名、大型店は20〜30名程度のチーム制 ※仲間の存在が心強い!という声多数。助け合って働いています。 【応募資格について】 ・学歴不問、性別不問 ・鮮魚経験者歓迎! ・実務経験2年以上の方は優遇 ・下処理(3枚おろし)が出来る方 ・お造りが出来る方 ・日本語能力試験N1相当の日本語力がある方 ※65歳定年制(他系列店では40代、50代、60代の方も活躍中!) 【こんな経験が活かせます】 ・鮮魚店、回転寿司、寿司屋、板前、日本料理、料亭、和食居酒屋、調理師、料理人、鮮魚スタッフ、生鮮売場などレジ、接客、販売、飲食店勤務、食品メーカー、食品加工工場、レストラン・食堂の調理スタッフ、厨房スタッフ、居酒屋の調理スタッフ、料理人、料理長、調理補助、調理師、管理栄養士、学校給食、職員食堂、パン屋勤務、キッチンスタッフ、家事代行、店頭販売、店舗スタッフ、デモンストレーションなどの経験が活かせます! ・ハローワークでお仕事をお探しの方も歓迎 ・20代、30代、40代、50代、60代の男女契約社員が活躍中! ■仕事の特徴 主婦・主夫歓迎 フリーター歓迎 シニア応援 学歴不問 ブランクOK 経験者・有資格者歓迎 中高年応援 資格不問 |
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