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主に施設内の利用者様のケアプランを担当して頂きます。
勤務地 |
奈良県御所市 株式会社MOMIJI |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ポイント】 ・サービス付き高齢者向け住宅内の施設ケアマネージャー業務です。 ・残業無し、きっちりと定時で帰れる職場です。 ・日中は看護師が常駐しているサービス付き高齢者向け住宅です。 ・面接1回のみ。 ・年間休日107日 ・会社が推奨しているので有給の取りやすい職場です。 ・介護キャリアステップアップのための独自助成があります! ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 0745-43-5896もしくは090-5857-1103(担当:山本)まで 「Indeedを見た」とお問合わせください。 受付時間 9:00 〜21:00 ////////////////////////////////////// -------------------------------- 【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅においてケアマネージャー業務をして頂きます。 -------------------------------- 【雇用形態】正社員 -------------------------------- 【給与】月給280,000円 * 基本給:180,000円(半年間の有期雇用期間あり) * 業務手当:100,000円 ※別途通勤手当は支給致します。 -------------------------------- 【募集条件】 ・学歴不問 <必須資格> ★主任介護支援専門員(主任介護支援専門員研修受講済の方) ★普通自動車運転免許 ◆主任介護支援専門員経験者大歓迎! ◆ブランクのある方も大歓迎! ◆主任ケアマネジャーの資格を取得したばかりの方、未経験の方もご相談下さい。 ※ハローワークで求職中の方も是非、ご応募下さい。 -------------------------------- 【勤務時間】シフト制 就業時間は1ヶ月単位の変形労働時間制です。 9:00〜18:00 ・月に2日の希望休を設定できます。 -------------------------------- 【勤務地】奈良県御所市三室697-1 <アクセス> 近鉄御所駅、JR御所駅利用可(徒歩15分) マイカー通勤OK、敷地内に駐車場完備。 -------------------------------- 【福利厚生】 ・各種雇用保険 ・有給休暇 ・介護キャリアステップアップのための独自助成があります! -------------------------------- 【応募後のプロセス】 ・Indeedから応募→面接1回→採用 最初の面接時に履歴書を持参下さい。 応募〜採用まで約3日 -------------------------------- |
「現場で得た視点」を、地域づくりや社会課題の解決に活かしませんか?
勤務地 |
奈良県奈良市六条西3−13−15 (有)コミュニティサポートかなで |
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仕事の概要 |
仕事内容: 現在、居宅介護支援事業所のケアマネジャーとしてご活躍していただける方を募集しています! 【お仕事内容】 ケアプランの作成、担当者会議の開催、関係機関との連絡調整、 ご利用者様宅へのモニタリング訪問など。 担当件数はご経験にもよりますが、無理のない範囲から担当していただきます。 |
求める人材 |
求める人材: ※経験年数は問いません ・未経験者、ブランクがある方も歓迎!(未経験者の方でも同行訪問にてしっかりとサポートします) ・産業ケアマネ(ケアマネジャーを紡ぐ会認定資格)やワークサポートケアマネジャー(日本介護支援専門員協会認定資格)にご興味のある方大歓迎!(資格取得を支援します) ・介護支援専門員の資格をお持ちの方(必須) ・普通自動車運転免許をお持ちの方(必須、AT限定可) ・経験者、主任介護支援専門員の資格をお持ちの方は優遇します |
楽しくなければ仕事じゃない〜あなたの経験が活かせる場所〜
勤務地 |
奈良県奈良市杣ノ川町50番地1 社会福祉法人青葉仁会 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ☆管理職候補者(経験者優遇) ☆支援スタッフ(生活支援、就労支援、児童支援、相談支援) (入所施設・通所施設・放課後等デイサービス・グループホーム) 「働く」・「暮らす」・「余暇」をキーワードにした障害者の総合的な支援 ・農業 ・レストラン ・カフェ ・食品加工 ・菓子製造 ・石鹸工房 ・木工房 ・和紙工房 ・クラフト ・育苗 ・放課後等デイサービス |
求める人材 |
求める人材: 青葉仁会では、レストランや農業、食品加工や製造・販売など、多岐に亘る利用者支援のツールがあります。今日も様々な経歴を持った職員が利用者と共に最先端の福祉に取り組んでいます。 あなたの経験や知識、ぜひ青葉仁会で活かしてみませんか?管理職経験のある方、事務経験のある方も青葉仁会での活躍をお待ちしています。 |
子育て応援!車通勤可能、賞与4.65
勤務地 |
奈良県磯城郡田原本町味間523-1 社会福祉法人いわれ会 特別養護老人ホーム田原本園 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ディサービスセンター、訪問入浴サービスセンター等での日常生活場面での介護(入浴、排泄、食事介助等)をお願いします。 資格保持者は給料面で優遇します。無資格者の方も少しずつスキルアップしましょう。 毎月1回のスキルアップ研修や外部研修等への参加も積極的に実施しています。 |
求める人材 |
求める人材: 学歴 高卒以上 資格:初任者、実務者、介護福祉士、無資格、未経験者もOK 資格所持者は給料面で優遇します。試用期間最長3ケ月 (例)介護福祉士 時給1,040円 30代〜50代の女性が多い職場です。 |
完全週休2日で年間休日120日以上
勤務地 |
奈良県奈良市北之庄町45-1 合同会社weeek |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆━━━━━━━━━━━◆ □子どもたちにとってもスタッフの皆様にとっても最高の空間を□ ◆━━━━━━━━━━━◆ 我々weeek(ウィーク)は最高の療育を 未来を担う子どもたちに届けます。 そのためには 子どもたちだけでなく、 スタッフの方にも最高の環境が 必要であると考えています。 スタッフの方々がやりがいを感じ、 余計なことで悩むことのない職場環境を提供します。 NEWオープンの新しい環境で思う存分、 あなたの力を発揮してください! □□ □□ □□ ◆━━━━━━━━━━━◆ □この求人のおすすめポイント□ ◆━━━━━━━━━━━◆ □ 2025年2月プレオープン、3月オープンでの求人募集 □ 完全週休2日で年間休日120日以上 □ 長期休暇は年3回(GW・夏期・冬期) □ 通勤手当支給! □ 昇給制度あり! □ 年次有給休暇あり!取得も推奨! □ 勤務時間 10:00〜19:00(内1時間休憩) □□ □□ □□ ◆━━━━━━━━━━━◆ □weeekとは□ ◆━━━━━━━━━━━◆ 放課後等デイサービス『weeek(ウィーク)』は 子どもたちと本気で向き合うための場所として 2025年3月にOPENします。 子どもたちにとって放課後等デイサービスweeekが毎週楽しみの場所になる。 そんな居場所を作るために あなたの力が必要です!! □□ □□ □□ ◆━━━━━━━━━━━◆ □お仕事内容□ ◆━━━━━━━━━━━◆ 施設の「顔」として施設運営をメインに行ってください! 具体的には □ 子ども達の個別支援計画の立案・アセスメント □ 1人1人のご家庭での介助方法などの聞き取り □ 管理者として職場管理や職員の育成等 ※ 請求業務は本社でまとめて行うため、請求業務などはありません。 □□ □□ □□ ◆━━━━━━━━━━━◆ □子どもたちに集中できる環境□ ◆━━━━━━━━━━━◆ スタッフの皆さまが子どもたちと余裕を持って向き合えるように ストレスのない職場環境をご用意いたします! □ 定時で上がれる体制 療育に専念できるように、無駄な業務は全部システム化。 最低限の業務なので、子どもたちと向き合うことができます! □□ □最高のパフォーマンスは休日にあり weeekは完全週休2日制。年間休日も120日以上。 □□ □ 安心の昇給制度 勤務年数や評価に基づいて年2回昇給制度があります。 □□ □ 未経験の歓迎!ブランクのある方も大歓迎! これまでの転職やブランク、未経験だからといってマイナス評価にはなりません。 意欲を持って子どもたちと向き合える方であれば大歓迎です! □□ □□ □□ ◆━━━━━━━━━━━◆ □1日の流れ□ ◆━━━━━━━━━━━◆ 10:00 出社 10:30 ミーティング&掃除&準備 11:00 面談・事務作業等 12:30 休憩 13:30 受け入れ準備 14:00 面談・事務作業・プログラムのサポート 18:00 送迎or事務作業 19:00 退社 □□ □□ □□ ◆━━━━━━━━━━━◆ □weeekの約束□ ◆━━━━━━━━━━━◆ 子どもたちにとってweeekが毎週楽しみの場所になる。 楽しむだけではなく、 子どもたちがオトナになったときに 「自立」して生きていくための準備を weeekでは行っていきます。 その役割の一旦を担うのが「スタッフひとりひとり」です。 そのため、weeekではスタッフの皆様にとって やりがいのある空間を一緒に作っていくことを ここに約束します。 □□ □□ □□ |
求める人材 |
求める人材: ◆━━━━━━━━━━━◆ □子どもが好きな方□ ◆━━━━━━━━━━━◆ □ 年齢不問!! □ 未経験歓迎!! □ 第二新卒歓迎!! □ ブランク歓迎!! □□ □□ □□ ◆━━━━━━━━━━━◆ □□児童発達支援管理責任者実践研修を受講終了(必須) ◆━━━━━━━━━━━◆ □□ □□ □□ ◆━━━━━━━━━━━◆ □weeekにピッタリの方□ ◆━━━━━━━━━━━◆ □子どもが大好きで元気のある方 □他者に喜んでもらうことが好きな方 □子供たちの将来を本気で考えてくれる方 □□ □□ □□ |
■≪〜自分らしさを取り戻す精一杯のお手伝い〜≫地域密着の回復期リハビリ病院を運営。 ■患者様の社会復帰/家庭復帰に向けて最良の環境を提供し、新たな出発が出来るよう、一丸となって支援しています!
勤務地 |
ならまちリハビリテーション病院(奈良県奈良市) |
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想定年収 |
400万円〜 |
仕事の概要 |
令和2年8月新規開設の回復期リハビリテーション病院にて、作業療法士としてリハビリ業務全般をご担当いた… |
求める人材 |
【必須】■作業療法士資格■普通自動車運転免許(AT限定可) |
月給267,500円〜□賞与年4.2か月□車自転車バイクOK
勤務地 |
奈良県生駒市高山町8030 高山ちどり |
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給与例 |
給与例 モデル:介護福祉士2年目職員 <理論年収:夜勤月4回実施> 270,500円×12カ月 +基本給203,500円×4.2 =4,100,700円 |
仕事の概要 |
仕事内容 奈良県生駒市にある「高山ちどり」 介護職員を募集いたします! グループホームや 特別養護老人ホーム等での お仕事となります。 【ポイント】 □月給267,500円〜! □賞与年4.2か月 □住宅手当有 □中高年・ブランクOK □車通勤OK □自転車バイク通勤OK □お友達との応募OK 【主な業務内容】 ・ご入居者への介護全般 ・ご家族とのコミュニケーション ・レクリエーション活動 ・各種会議への参加 ※夜勤が月4回〜5回程度ございます。 夜勤に関するご質問はどのようなことでも お気軽にご相談ください。 最初はわからないことも多いかと思いますが 先輩職員が丁寧にレクチャーしますので どなたでも安心して働くことができます◎ □「まずは見学だけ」OK□ 高山ちどりではどなたでも施設見学が 可能になっております! まずは職場を見学してから 選考に進むかご判断いただくことが 可能です! 先進の介護サポートシステム (見守り機器)を導入しており、 働きやすさ◎ 居室を離れても入居者様の行動を把握でき、 見落とし等の事故重大化を防ぎます! また頼れる先輩職員が丁寧に指導しますので、 介護業界未経験でも安心して働くことができます! [お友達との同時応募/施設見学OK] 「一人で新しい環境で働くのは不安」 「誰か他の人の意見も聞きたい」 とお考えの方も少なくないと思います。 高山ちどりではお友達と一緒に 施設見学に来ていただいたり ご応募していただいて構いません! どなたでもお気軽にご応募ください◎ |
求める人材 |
求めている人材 □年齢・経験・不問!□ 必須資格(下記いずれかの資格) ・介護福祉士 ・社会福祉士 [歓迎要件] ・介護施設での勤務ご経験がある方 高山ちどりを含めた 当法人では 20代・30代・40代・50代・60代と 幅広い年齢層が活躍中! 中高年の方やブランクのある方、 フリーターの方も大歓迎! |
月給45万円以上も可/年間休日120日以上/昼食無料!
勤務地 |
奈良県奈良市佐保台西町67 アクアホームなら山 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \高収入&働きやすさを両立!/ 看護師募集|月給45万円以上も可/年間休日120日以上/残業なし!/昼食無料!各種祝金! 「もっと稼ぎたい」「プライベートも大事にしたい」 そんなあなたにぴったりの職場です! アクアグループでは、利用者や家族様の思いを傾聴した上で対応しています! 諸条件だけが良い職場環境ではなく、様々な経験のある最高のスタッフと働ける環境です! ◆ここがポイント◆ □【高収入】夜勤なしで月給45万円以上!業界最高水準の待遇 □【お休みたっぷり】年間休日120日以上!オフも充実 □【自由な働き方】勤務時間の選択OK!収入・生活スタイルに合わせて調整可能 □【福利厚生◎】昼食も無料!学費補助など家族に嬉しい手当も多数 □【安心の人員体制】看護師・介護士がしっかり配置されており業務負担少なめ □【スキルを活かせる】多様な疾患に対応するため、看護技術も維持&向上! □【働きやすい環境】スタッフ満足度が高く、風通しの良い職場です □【残業ゼロ】前残業もなし!毎日しっかり定時退社 \主婦・子育て世代・将来のために貯蓄したい方も活躍中!/ あなたのライフスタイルに合わせて、理想の働き方を実現しませんか? 【仕事内容】 ◆有料老人ホームでの施設内訪問看護業務全般です。 ≪一日の流れ≫ 起床→朝食→入浴→昼食→レク・機能訓練→夕食→就寝 ※医療行為以外、介護職と業務内容は同じです。 点滴、経管栄養、バルーン交換、NGチューブ交換、 気切管理、呼吸器管理などの医療処置や入浴や食事の補助をお願いします。 |
求める人材 |
求めている人材 正看護師資格 |
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年間休日120日完備□月給30万スタート□賞与あり□
勤務地 |
奈良県大和郡山市九条町739-5 株式会社 三公社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 地元密着の専門葬儀社として 「家族葬の花水木会館 本館」「家族葬の花水木会館 別館」「家族葬の花水木会館 別宅」 を運営しています。 ご遺族の気持ちに寄り添いながら 一生に一度の最後のセレモニーをサポートする 葬儀の受付、準備、寝台車・霊柩車の運転業務などをお願いします。 【具体的には】 □ 葬祭のお打ち合わせ □ 受注商品の発注 □ 式場の設営 □ 当日の進行 【お仕事の流れ】 お客様からの葬儀のご依頼 ↓ 葬儀に伴う運搬 ↓ 葬儀準備 ↓ 葬儀の進行 ↓ 出棺・法要 □この求人のポイント 直葬、一日葬、家族葬、一般葬などの幅広い葬儀サービスをご提供する「三公社」 ご遺族の気持ちに寄り添い、支え続ける事で 思い出に残るセレモニーを作る事ができます。 |
求める人材 |
求めている人材 □30・40代の方活躍中□ 【必須条件】 □ 普通自動車運転免許(AT可) 【歓迎スキル】 □ 接客の経験がある方 |
「安心であたたかな在宅療養を日本中にゆきわたらせ、ひとりでも多くの方に心から満たされた人生を」医療を強みに看護・介護サービスを展開する企業★独自の働き方改革「ソフィアWOW!」が国内外のアワードを受賞しています!★
勤務地 |
(奈良県) |
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想定年収 |
384万円〜404万円 |
仕事の概要 |
訪問看護ステーション近隣のご家庭や集合住宅へ訪問看護サービスの提供をお願いします。【業務内容の変更… |
求める人材 |
【必須】■理学療法士/作業療法士/言語聴覚士いずれかの免許■臨床経験3年以上 |
夜勤なしで無理なく働ける!スキルを活かせる職場!最短、即日内定の可能性あり!◎経験を積んで収入アップ!
勤務地 |
奈良県天理市川原城町 Evand株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 介護職に戻る決意をしたKさん。 「Evandのおかげで安心して働けています」 かつて人間関係のトラブルで退職した介護の仕事。 しかしEvandでは 職場との間に信頼している担当が仲介に入ってくれる。 今は過去聞けなかった 自分の評価もしっかり聞けて満足だし、 困ったことや悩みがあれば担当と 専用アプリでコミュニケーションが取れるので安心。 今ではやりがいを持って働けるようになりました。 ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ お任せする業務例: ・生活支援の補助業務 ・レクリエーションの企画運営 ・日常会話や見守り対応 など 利用者さまの日常生活のお手伝いを していただくお仕事です◎ |
求める人材 |
求める人材: 【求める人物像】 <<必須条件>> 介護福祉士 <<活かせるスキル・経験>> ■介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) ■実務者研修(資格手当あり/規定あり) 介護職員初任者研修 介護福祉士実務者研修 介護福祉士資格 など 資格をお持ちの方は優遇いたします! 資格がある方はその分給与もアップ◎ 最短2週間以内で入社可能! 【こんな方ピッタリかも】 ・介護職員 オープニングスタッフや オープニングスタッフとして働きたい方 ・育児サポートありな環境で働きたい ・友達と応募OK な求人で応募したい ・有資格者歓迎してます!! 一般介護職やデイケアに興味のある方 福祉用具関係で働いていた方など 幅広く応募いただけると嬉しいです! 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 資格取得費用は会社が全額負担! 働きながらスキルアップを目指せます! 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 |
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【2025年7月オープン予定】□残業ほぼなし □年間休日120日 □無資格OK/未経験OK!□オープニングスタッフ募集!
勤務地 |
奈良県橿原市葛本町808 PDレジデンス 橿原 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【募集背景】 〜2025年7月オープン〜 オープニングの介護スタッフ募集です。 「初めてこの業界にチャレンジしたい方」 「フリーターから正社員を目指したい方」 「若手のうちから地に足をつけた仕事を探している方」など これから頑張っていきたい若手さんも応援しております。 まずはお気軽にお問い合わせください。 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム「PDレジデンス橿原」にて 看護師とペアを組みながら介護業務をお任せします。 <一覧で見る業務内容> (1)看護師のサポート ・看護師と同行し施設内の巡回 ・備品の準備や片付け ・着替えのお手伝い ・体の位置や向きを変える介助等 (2)施設業務など ・入居者の見守り ・イベントや娯楽行事のお手伝い ・食事や移動のお手伝い 日によって(1)(2)のどちらかをお任せします。 <無資格・未経験でも安心の環境です> パーキンソン病のご利用者様と接する機会がございますが、 1ヶ月の独自研修プログラムにて学べますので、 事前知識等は一切不要となっております。 お仕事も看護師とペアで行動しますので、 一人にならず安心して働ける環境となっております。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【職場環境】 既存施設では20代の社会人なりたての方も活躍中。 こちらはオープニングの施設ですので、 イチから医療を学びたい方、 将来を見据えて医療業界で腰を据えたい方など、 経験はないけれどフレッシュな人材なども 間口を広げて受け入れております。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ <最短1分で応募完了> 「電話応募」もしくは画面下の、 『応募画面へ進む』ボタンを押して応募。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・無資格、未経験OK ※意欲・人柄重視の採用です <歓迎条件> ・学歴不問 ・無資格OK ・未経験歓迎 ・フリーターOK ・ブランクOK ・20代の若手も活躍中 ・男性活躍中 ・ハローワークで仕事をお探しの方 <このような方に最適> ・夜勤対応が可能な方 ・新たな仕事にチャレンジしたい方 ・医療や福祉に興味がある方 <活かせるご経験や資格など>※なくてもOK ・看護助手、介護職、介護資格有資格 (介護福祉士/実務者研修/初任者研修) ・介護系資格取得を目指している ・看護師のブランクがある方など |
年間休日112日!未経験でも安心して働ける職場 施設見学ができるので、実際の雰囲気を体感できます。ブランクのある方もサポート体制が整っているため、安心してご応募ください。
勤務地 |
奈良県奈良市奈良県奈良市中登美ヶ丘1-1994-6 株式会社ベック |
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仕事の概要 |
【雇用形態】 正社員 【職種】 月9日休みで実務経験不問の施設ケアマネジャー 【仕事内容】 定員92名(個室)の介護付有料老人ホームでの施設介護支援専門員業務を任せします。 *定期的に研修を行っていますので、自身のスキルを磨いていただくことができます。 *フォロー体制がバツグンなので、未経験・ブランクありの方にも安心して働いていただけます。 定期的な研修あり!先輩からの手厚いフォローあり! 【仕事の特徴】 <このような方にオススメ!> 〇フォロー体制充実で経験が浅くても安心できる環境がいい 〇研修制度充実でイチからスキルを磨ける環境がいい 〇昇給・賞与ありでしっかりと頑張りが評価される職場がいい 〇家庭との両立、介護との両立に理解のある職場がいい 〇子育て中のママさん・パパさんに優しい職場がいい 〇ワークライフバランス充実の職場がいい 〇ハローワーク(職業安定所)などで仕事を探している 〇長く安定勤務できる職場を探している 〇シフトを相談したい 〇ブランクがあるけれど資格を活かして働きたい など まずはあなたの働き方のご希望をお聞かせください* 正社員,未経験者歓迎,ブランクOK |
求める人材 |
【応募資格】 介護支援専門員 普通自動車免許(ワンボックス車使用) 〇経験不問(未経験・初心者OK、ブランクありOK) 〇職歴不問(異業種・異職種からの転職OK) |
■≪〜自分らしさを取り戻す精一杯のお手伝い〜≫地域密着の回復期リハビリ病院を運営。 ■患者様の社会復帰/家庭復帰に向けて最良の環境を提供し、新たな出発が出来るよう、一丸となって支援しています!
勤務地 |
ならまちリハビリテーション病院(奈良県奈良市) |
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想定年収 |
400万円〜 |
仕事の概要 |
令和2年8月新規開設の回復期リハビリテーション病院にて、言語聴覚士としてリハビリ業務全般をご担当いた… |
求める人材 |
【必須】■言語聴覚士資格■普通自動車運転免許(AT限定可) |
【年収425万円〜500万円/賞与年2回/年間休日120日以上】マネジメントスキルを活かし、「一人ひとりの"働きたい"にこたえる」リーダーへ!
勤務地 |
奈良県奈良市西大寺栄町3-27 泉谷ビル6階 株式会社LITALICO |
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仕事の概要 |
仕事内容: 障害者向けの就労支援サービス『LITALICOワークス』の拠点長候補として、半年〜1年ほどはスタッフとして仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となっていただく予定です。 <LITALICOワークスのサービスは…> 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで一気通貫でサポートを行います。 1拠点6〜7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 <センター長とは…> 一緒に働くスタッフたちと意見を出し合いながら、より良い支援・運営ができるような事業所づくりを進める責任者です。 運営管理・スタッフ育成・マネジメント業務などリーダーとしてお任せしていきます。 ■拠点の新規開設時 近隣の自治体や福祉団体、就業先になりうる企業などに挨拶まわりを実施。 また、新拠点スタッフの採用計画・育成計画なども立案し、オープンに向けた準備を進めていきます。 エリアごとにいるマネージャーだけでなく、本社の専門部署からも立ち上げ支援があるため、ひとりで迷うことはありません。 挨拶まわりなども分担できる環境です。 ■オープン後の運営 拠点の運営、売上管理およびスタッフのマネジメントが中心になります。 拠点運営においては役職者会議を中心に全国のネットワークも活用しながら管理を実施。 本社提供の研修なども活用しながら、育成・改善を進めていきましょう。 スタッフたちの意見も受け入れ、一緒に考えていくのがポイントです。 また、重要書類の管理などもお任せしていきます。 |
求める人材 |
求める人材: 必須資格はありません。 就労移行支援や福祉業界に関する興味や熱意、LITALICOの理念やビジョンへ共感いただける方を歓迎します。 志望動機や面接で、ぜひあなたの想いをお聞かせください。 【必須経験】 ・チームでのリーダー経験やマネジメント経験 ・売上や目標達成に向けて数値管理やPDCAを行ってきた経験。 【活躍できる方の特徴】 ・チームマネジメントに意欲的な方 ・利用者一人ひとりと向き合える誠実さがある方 ・経営的視点を持って組織運営できる方 官公庁、人材系、ブライダル、販売スタッフや営業経験者など、さまざまな業界から幅広い経歴の方に入社いただき、活躍いただいています。 |
まずは見学に来ませんか♪無資格・未経験OK! 時間・働き方は相談に乗ります♪自由度が高い職場ですよ♪ 資格取得支援制度あり!
勤務地 |
奈良県奈良市奈良県奈良市あやめ池南4丁目1-12 株式会社 紅きらら |
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仕事の概要 |
【雇用形態】 正社員 【職種】 資格経験不問のデイ介護スタッフ/年休124日 【仕事内容】 食事・入浴・排せつ・移動等の日常介護やレクリエーションなど ★介護施設が初めての方でもブランクがある方でも大歓迎です! セラピー犬がいて、定員19名のデイサービスです。 【仕事の特徴】 このような方におススメ ・ライフワークバランスを大切にしたい ・経験を積みたい ・経験を活かしたい ・子育てしながら働きたい ・子育てが落ち着いたので復職したい ・長く勤められる職場を探している ・ブランクがあるけれど、資格を活かして働きたい ・働きながら資格が取りたい ・日勤のみで働きたい 正社員,ブランクOK,完全週休二日制,60代も応募可 |
求める人材 |
【応募資格】 無資格・未経験OK |
未経験OK・事業拡大に伴いスタッフ増員採用!2026年には新しく病院がオープン☆基本日・祝お休み★マイカー通勤可能&法人内託児所の利用OK【大和郡山市・近鉄郡山駅・社会福祉士・正職員】
勤務地 |
奈良県大和郡山市田中町〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町741番地 在宅医療センター悠 |
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仕事の概要 |
ウェルグループ 求人概要 在宅医療センター悠:社会福祉士/正職員 未経験OK・事業拡大に伴いスタッフ増員採用!2026年には新しく病院がオープン☆基本日・祝お休み★マイカー通勤可能&法人内託児所の利用OK【大和郡山市・近鉄郡山駅・社会福祉士・正職員】 職種 社会福祉士 所在地 〒639-1028 奈良県大和郡山市田中町741番地 給与 月給21万5000円以上30万円 ※月給に資格手当2万円、業務手当1万円、技能手当1万円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 未経験OK・事業拡大に伴いスタッフ増員採用!2026年には新しく病院がオープン☆基本日・祝お休み★マイカー通勤可能&法人内託児所の利用OK【大和郡山市・近鉄郡山駅・社会福祉士・正職員】 働き方改革関連認定企業!法人内ではITとDXを進め「健康をかなえる」をモットーに最新のテクノロジーを活用した医療・介護サービスを提供している企業です。東南アジアでも事業展開を進めています! 職種 社会福祉士 職種アピール 将来的幅広く経験できる法人です♪経験豊かな様々な職種のスタッフとともに在宅医療を支えていきませんか? 仕事内容・PR ☆。・。☆ 医療法人にて未経験応募OK・社会福祉士募集 ☆。・。☆ 2026年には新しい病院の開設が予定されており、今後ますます社会福祉士として活躍できる環境があります。 資格があれば経験不問、現在医療法人悠明会で活躍する社会福祉士も未経験で入職しています。 ライフステージが変わっても働き続けられる環境があります! ☆。・。☆ 仕事内容 ☆。・。☆ 医療ソーシャルワーカー(MSW)として「在宅支援いむらクリニック」で入退院の調整などを行っていただきます。 ◎地域連携室のメンバーとして訪問診療・訪問看護(リハビリ)・訪問栄養・居宅支援事業(ケアマネ)・訪問歯科さまざまなサービスに繋いで在宅復帰を支える存在になっていただきます。 ◎入院患者様やご利用者様やご家族様に寄り添って、相談に乗っていただきます。 「在宅支援いむらクリニック」とは? 開院12年目、19床のアットホームな有床診療所(4人部屋16床・個室3床)で地域密着型の入院施設です。 【どんな方が入院されていますか?】 急性期治療後のリハビリ目的、ご自宅や施設での体調変化などの治療、在宅療養中の方に向けてご家族の休息のご提供のレスパイト目的、緩和ケア(入院ホスピス)などです。 最後を迎える前に患者様に希望などを聞き取りをさせていただき、願いを実行(例えば自宅外出を酸素、補液、呼吸器など装着しスタッフ同行で実現)できるようにしたり、食べたいものを管理栄養士と相談しながら提供できるようにしています。 ☆。・。☆ 在宅医療センター悠とは? ☆。・。☆ センター内に在宅支援いむらクリニックをはじめに訪問診療・訪問看護(リハビリ)・訪問栄養・居宅支援事業(ケアマネ)・医療事務・訪問歯科など、地域の皆さまの自分らしい暮らしのためにおひとりお一人にあわせた在宅医療を提供し、それぞれの専門知識を持つスタッフが一つのチームとなって、医療・介護のサポートをしています。 介護老人保健施設、クリニック、介護付き有料老人ホーム、特養、それぞれに相談員が配置されており、同じ相談員として違う事業所で活躍する職員とのコミュニケーションが取りやすいため、 非常に学びの多い環境です。また多職種との連携がすぐに取れるため、医療知識がない人も安心して勤務をしていただける体制があります。 ☆。・。☆スタッフのおすすめポイント☆。・。☆ ・法人規模が大きいので学べる環境が整っている ・休み希望が通りやすい ・未経験でも成長できる環境がある ・産休、育休もしっかり取れる ・働き方が柔軟に受け入れてもらえる ・自分だけで抱えることなくみんなで協力しあっていける ・働いていて良い ・育児と仕事の両立が何より大事にして働かせてもらえる。上司から「家族も大事にしてね」と言ってもらえる。 ・急なお休みにも対応してもらえる。 ・わからないことが共有できる 。・゜☆・゜・ 。・゜☆・゜・ 。・゜☆・゜・ 。 職場見学を実施中! まずは職場の雰囲気を感じてみてください◎ 『ありがとう』という言葉をいただける、やりがいのあるお仕事です!! 私達と一緒に、人のために役立つお仕事をしませんか? スタッフ一同、あなたからのご応募を心よりお待ちしています☆ 。・゜☆・゜・ 。・゜☆・゜・ 。・゜☆・゜・ 。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 雇用期間 雇用期間の定めなし |
求める人材 |
必要資格 社会福祉士 |
〇医療・介護を主軸とした業界トップの超安定企業。積極的な事業推進により、更なる拡大フェーズを迎える。 ○これから益々ニーズの高まる社会貢献性の高い事業に、管理者の立場から携われます!
勤務地 |
ニチイケアセンター奈良王寺(奈良県北葛城郡) |
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想定年収 |
370万円〜450万円 |
仕事の概要 |
社員数約9万2千人、介護拠点数約1,900拠点。社会生活になくてはならないサービスを全国展開している弊社… |
求める人材 |
★業界経験不問/豊富な研修サポート/インセンティブ★【必須】■店長経験(売上管理・4名以上のマネジメン… |
【資格必須】サービス管理責任者研修修了の方。さらなるキャリアアップも可!
勤務地 |
奈良県香芝市上中奈良県香芝市上中2008番 ソーシャルインクルーホーム香芝上中 |
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仕事の概要 |
仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <下記@Aの両方を満たす方が対象の求人です> @サービス管理責任者研修修了 (または児童発達管理責任者研修修了) A相談支援従事者初任者研修修了 (または相談支援従事者実務者研修修了  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \経験よりも人柄重視の採用/ エリアマネージャーへのキャリアUPも可能〇 ◆グループホーム日本1の施設数◆全国展開の安定企業!で一緒に働きませんか? 応募は約1分で応募完了!応募時は必須項目の入力のみでOKです◎ 【お仕事内容】 サービス管理責任者としてのお仕事です。 【具体的には】 ・個別支援計画書の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・利用者からの相談受付 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 など  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆おすすめポイント◆ ・業界水準を大幅に超える好待遇 ・障がい者グループホーム数、全国日本1 ・サービス管理責任者の資格あり、実務経験なしでもOK ・ワークライフバランスの充実、子育てママも多数活躍中 ・バリアフリー、最新設備完備のきれいな施設  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【高待遇を用意できる理由】 これまで100施設以上をオープンしてきたことで、 効率的に新規開設と運営を進める ノウハウが会社に蓄積されています。 固定費などの必要経費を抑え、その分人件費に還元し、 モチベーション高く働ける仕組みを作っています! 【働き方】 介護施設では高度な医療ケアや介護が必要な一方で、 障がい者グループホームでは、日常生活の生活支援が中心。 そのため介護施設に比べて3大介助(食事、入浴、排泄) の負担が少なく、身体的にも精神的にも 余裕を持って働くことができる環境です! 【自分に合った働き方が選べる】 キャリアアップを目指したい方も、 自分のペースで無理せず働きたい方も大歓迎! 待遇面を含め、社員自身がやりがいや 幸せを実感できる環境を整えています! <例> ・サービス管理責任者 □ ・エリアマネージャー 40万円/月 ・シニアマネージャー 45万円/月 |
求める人材 |
応募資格 学歴不問 \以下の条件を満たす方/ □サービス管理責任者研修修了 (または児童発達管理責任者研修修了) □相談支援従事者初任者研修修了 (または相談支援従事者実務者研修修了) □普通自動車運転免許(AT限定可) 経験の有無よりも、人柄重視。 目の前の人を思いやれる、その気持ちさえあれば素質は十分です。 20代30代40代50代60代の幅広い年齢の男女スタッフが活躍中! \こんな方が活躍中!/ ブランクのある方 長期で働きたい方 久しぶりの社会復帰の方 新しいことを始めたい方 家庭と両立して働きたい方 主婦・主夫さん |
障がい者通所施設の生活支援員!無資格・未経験OK◆男女不問◆基本土日祝休み◆
勤務地 |
奈良県北葛城郡広陵町寺戸奈良県北葛城郡広陵町寺戸47番地 特定非営利活動法人 つくし野会 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 障がい者通所施設での生活支援員 雇用形態 正社員 仕事内容 ■仕事内容 利用者さまの日中活動の介助業務 ◇具体的には… 小型の織機を使用したさをり織の製作や畑での野菜作り、 ポスティング、販売、創作、古紙回収、 広陵町役場や高齢者施設の花壇植栽(花植え)、 利用される皆様の活動のサポートをお願いします ※未経験の方もみんなでしっかりフォローするので安心です やりがいのある仕事を一緒にしてみませんか! ●お仕事について 介助業務というと身体的な介助を思い浮かべるかも 知れませんが、どちらかというと、メンバーさんと一緒に 活動をして、その方にとって必要な支援を考えながら サポートするお仕事です ●研修について いろんな活動をしていますので、まずはどんなことを しているのか、各現場で先輩についてもらって 覚えることからスタートしていただきます。 メンバーさんは、それぞれ個性がちがいますので、 行動や反応もそれぞれ違うオンリーワンの存在。 「どうしてこんな行動をするのだろう」と疑問も 沢山わくと思います。そういう時は遠慮なく先輩に 聞いてください。そして先輩と一緒に考えてください。 答えは決して1つじゃありませんから…。 内部・外部研修で技能を磨き、一歩一歩 働く側も成長できるお仕事です。 |
求める人材 |
資格・経験 専門学校卒以上 要普通免許(AT可) 資格・経験不問 保育士資格保持者採用面で優遇 |
未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実/夜勤なし【ツクイのデイサービス/介護スタッフ求人】
勤務地 |
奈良県天理市別所町16 ツクイ ツクイ天理別所(デイサービス) |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◆仕事内容 【デイサービスの介護職員】 主なお仕事: お客様に対する食事や入浴、排せつなどの介助/レクリエーションの企画、実施/他スタッフと連携してのケア業務全般/送迎・添乗業務/各種記録業務など サービス・職種の魅力 お客様との関わりを通して、感謝の言葉を直接いただけたり、信頼関係を築いていくことができます。 日によってご利用されるお客様が違うので、様々なお客様と関わることができ、対応力の向上に繋がります。 日中帯の勤務なので、ワークライフバランスに合わせた働き方ができます。 充実の社内研修制度 入社後は、集合研修や所属先以外の事業所で実習を行う交換研修など、様々なプログラムで専門職としてスキルアップを目指すことが可能です。 入社から1年間はチューターという指導担当者が育成・フォローを担当します。 初期研修(入社時)/OJT研修/オンライン講座/テーマ別法定研修/階層別研修など 自分らしいキャリア形成 「介護のスペシャリストとして専門性を高める」「他職種へキャリアチェンジ」「ライン管理職として管理業務を行う」「スペシャリスト管理職として専門性を経営に活かす」など多彩なキャリアプランをご用意! 各階層別の社内研修や自己啓発支援制度でキャリアアップをサポートします。 魅力的なリフレッシュ休暇 ツクイには有給休暇の他に、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。 毎月1日に付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。 仕事だけでなく、プライベートの充実もツクイではサポートしています。 |
求める人材 |
資格 <資格> 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 <経験> 不問 ※無資格者:入社半年以内に会社負担で認知症介護基礎研修受講 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため) |
■≪〜自分らしさを取り戻す精一杯のお手伝い〜≫地域密着の回復期リハビリ病院を運営。 ■患者様の社会復帰/家庭復帰に向けて最良の環境を提供し、新たな出発が出来るよう、一丸となって支援しています!
勤務地 |
ならまちリハビリテーション病院(奈良県奈良市) |
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想定年収 |
338万円〜 |
仕事の概要 |
令和2年8月新規開設の回復期リハビリテーション病院にて、患者様の機能回復・在宅復帰へ向け、摂食機能療… |
求める人材 |
【必須】歯科衛生士資格※病院勤務、リハビリテーション業務の未経験の方も意欲があれば大歓迎です! |
勤務地 |
奈良県香芝市尼寺594-2 社会福祉法人功有会 大和園白鳳 |
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給与例 |
給与例 年収目安:年収300万円〜(賞与等含む) |
仕事の概要 |
仕事内容 「介護の仕事に誇りを持つあなたへ」 ―― もっと”介護の道を選んで間違っていなかった”と思える職場に! \あなたの優しさや気配りが、ちゃんと“ご自身の安心”に100%変わる職場/ ご存知の通り介護職は、一人一人の人生に寄り添う大切なお仕事 誰かの人生を支え、心を通わせる、かけがえのない時間があります だからこそ、「この仕事を選んでよかった」と思える環境があってほしいんです たとえば、こんなことを感じることはありませんか? ◆ 子どもの進学や家族のことを考えると、もう少し余裕がほしい ◆ 将来のことを考えたときにちょっとだけ不安がよぎる ◆ 介護をする立場だからこそ、自分の家族の老後も大切にしたい 「大和園すみれ野」は、そんなあなたに約束をします! ■ 介護の価値を正しく評価する給与体系 ■ 日々の安心につながる手当や賞与 ■ 自分の未来も家族の未来も考えられる福利厚生 など(詳細は求人をご覧ください) 「あなたが誰かの人生を支えているように、 私たちもあなたの人生もしっかり支えたい」 微力ですが、一緒に働いて頂ける方にはそんな想いで日々を過ごしています! 「この仕事を選んでよかった」 そう思える毎日を、ここで一緒に築きませんか? - 【大和園すみれ野は、“あなたの働き”をしっかり評価します】 私たちは、奈良県広陵町で約40年にわたり福祉事業を展開し、特別養護老人ホームやショートステイ、デイサービスなどを通じて、地域に根差した「ぬくもりのある介護」を提供しています。 大和園すみれ野では、介護のお仕事を続けるあなたの気持ちが、きちんと報われる環境を整えています! ■ 手当てや賞与でしっかり還元! 〇賞与は年2回、合計5ヶ月分を支給!日々のお仕事がきちんと金額として目に見える形で収入に反映します! 〇夜勤手当は1回6,000円で、無理なく安定した収入が得られる仕組みを取り入れています。夜勤は月に4〜5回程度です! 〇子ども手当も支給しており、家計の支えになると好評です!なんと子ども一人につき一万円支給します! 実際に、「転職前は生活が厳しかったけど、今はボーナスで家族旅行に行けるようになった!」 「将来のためにしっかり貯金ができるようになった!」というスタッフの嬉しい声がたくさん届いています。 収入面でも安心して働ける環境が整っているから、長く続けられるのもポイントです! ■ 無理なく働ける安心の体制 夜勤は必ず2人体制だから、困ったときもすぐに相談できて安心です! 交代でしっかり仮眠が取れる環境なので、体への負担も少なく働けます。 さらに… 〇希望休は月3日OK!プライベートの予定も立てやすい! 〇残業なし!自分の時間を大切にしながら働けます 仕事とプライベート、どちらも大切にできる環境が整っています! ■ 長く安心して働ける職場 「夜勤は大変そう…」そんな不安を少しでも減らせるように、スタッフが安心して働ける環境づくりに力を入れています。 「夜勤だからつらい」ではなく、 「夜勤でも無理なく続けられ、きちんと評価される」 - 転職は「勇気」がいるもの。だからこそ、働く前にできるだけ安心していただけるように 施設の見学をしていただいたり、お話をお伺いしたりさせていただきたいので お気軽にお問い合わせください! あなたの新しい一歩を、心からお待ちしています。 - 【お仕事内容】 私たち大和園白鳳のグループホームでは、認知症のある利用者さんなどが家庭的な雰囲気の中で共同生活を送っています お任せするのは、ただの「見守り」ではなく、利用者さん一人ひとりの暮らしに寄り添い、より豊かな時間をつくること 一人ひとりの利用者さんの日常に寄り添ってサポートするため、体力的な負担も少ない環境です “生活を支える”ではなく、“ともに生活を楽しむ”介護を目指して、 あなたの経験を活かして利用者さんが「自分らしく」過ごせるよう、私たちと一緒にサポートの在り方を一緒に考えてください! 例えば… ◎「できること」を尊重した生活サポート 洗濯物を一緒にたたむ、食事の準備を見守るなどします ◎レクリエーションの工夫 利用者さんの状態に合わせ、楽しみながら参加できる活動を企画します ◎入浴や排泄のサポート 必要に応じた介助を行い、利用者さんの安全を見守ります 《入社後について》 ◎最初の2日間はしっかり基礎研修があり、経験が浅い方でも介護の基本や施設についてキャッチアップしていただけます ◎仕事は先輩スタッフと一緒に、丁寧にお仕事を覚えていけるので安心です ◎1年間先輩スタッフが相談相手としてつくので、わからないことはすぐに聞ける環境です! 人と関わることが好きなスタッフがたくさんいる職場です! - 気になるポイントQ&A 介護の経験があるからこそ、「シフトの流れ」「休憩時間の確保」など、事前に知っておきたいことがあると思います。 そこで、よくある質問にQ&A形式でお答えします! Q1. シフトの詳細を知りたい!夜勤の回数や、夜勤明けのスケジュールは? A. 無理なく働けるシフトを整えています! 夜勤は月に4〜5回程度(※詳細はご相談OK)。夜勤の翌日は、しっかり休めるように夜勤→日勤の連続勤務はありません。 現在、社員7名とパートタイムのスタッフが15名以上、合わせて20名以上のスタッフが活躍しており 勤務スケジュールはできる限り個々の希望を考慮して調整しています。 Q2. 夜勤の人数体制や休憩や仮眠時間は確保できる? A. 休憩・仮眠時間はしっかり確保できます! 夜勤は、利用者さんの急な体調変化や不安に寄り添う瞬間があり、緊張感のある仕事です。一人では大きなプレッシャーを感じることもあると思います。だからこそ私たちは2人体制を徹底し、「何かあったらすぐに相談できる安心感」を大切にしています。時にはうまくいかないこともありますが、そんな時も「一緒に考えてくれる仲間がいる」と思える職場です. 仮眠は交代で2時間を取れる体制を整えています。 Q3. 体調不良など、急なお休みをお願いする場合の段取りは? A.急なお休みや、シフト変更が必要になることも当然あります。そんな時、『自分で代わりを探さないといけない』というプレッシャーを感じてほしくありません。だから、シフトの調整は全員でカバー。実際に、子育て世代のスタッフが「お互い様」と支え合いながら働いています。 Q4. どんな利用者さんがいるの?介護度や特徴は? A. 認知症の方が中心で、「できること」に寄り添うケアを大切にしています! ただし、「できること」を尊重しながら支援する方針なので、すべてを介助するのではなく、一緒に暮らしを楽しむ感覚でサポートしています。 Q5. 医療的ケアは必要?どこまで対応するの? A. 基本的な介護業務が中心!高度な医療ケアは必要ありません。 生活支援や見守り、レクリエーションの企画など、利用者さんの「その人らしい時間」をつくるお仕事をお任せします。 ∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞ 「どんな雰囲気か知りたい…」からOKです!いつでも施設見学していただけますので、まずはお気軽にご連絡ください あなたの新しいスタートを、私たちは全力でサポートします! 一度お会いできることを楽しみにしています! |
求める人材 |
求めている人材 《募集要項》 以下の資格をお持ちの方 〇介護職員初任者研修 〇ヘルパー2級・1級 〇介護福祉士 《こんな方にも向いています!》 ◎子育て中で家族との時間を大切にしながら仕事と両立したい方 ◎スタッフ間で協力し合う、穏やかな環境で活躍したい方 ◎家族を支えられる収入を得たい方 ◎お仕事が久しぶりで、ブランクをお持ちの方 …など \まずはあなたの人柄を重視します!/ あなたの頑張りたい理由をお聞かせください! |
託児所無料★賞与3.8ヶ月実績◎残業ほぼなし♪マイカー通勤OK!無料駐車場あり☆最寄り駅から送迎バスもあり♪無資格・未経験OK【生駒郡、大和小泉駅・平端駅、老健、介護職、正職員】
勤務地 |
奈良県生駒郡安堵町岡崎〒639-1062 奈良県生駒郡安堵町岡崎58番地 介護老人保健施設 若草園 |
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給与例 |
給与例 【モデル年収】 1.経験5年の場合 (大卒、介護福祉士、扶養なし) 年収381万0700円 月収25万8500万円×12ヶ月+賞与70万8700円(基本給×3.8月分実績)満額支給の場合 月収内訳:基本給18万1500円+業務手当1万4000円+処遇改善手当1万2000円+夜勤手当4万円(1回8000円回□5回)+日祝手当6000円(1回2000円□3回)+実践能力手当5000円 2.経験10年の場合 (大卒、介護福祉士、扶養手当あり) 年収449万6100円 月収31万1500円×12ヶ月+賞与75万8100円(基本給×3.8月分実績)満額支給の場合 月収内訳:基本給19万1500円+業務手当1万4000円+処遇改善手当2万4000円+夜勤手当4万6000円(1回8000円×5回)+日祝手当6000円(1回2000円□3回)、家族手当1万8000円(妻、子ども二人)+実力能力手当8000円 |
仕事の概要 |
介護老人保健施設 若草園 求人概要 介護老人保健施設 若草園:介護職/正職員 託児所無料★賞与3.8ヶ月実績◎残業ほぼなし♪マイカー通勤OK!無料駐車場あり☆最寄り駅から送迎バスもあり♪無資格・未経験OK【生駒郡、大和小泉駅・平端駅、老健、介護職、正職員】 職種 介護職 所在地 〒639-1062 奈良県生駒郡安堵町岡崎58番地 給与 月収22万4000円(月給18万2000円+日祝手当1万円+夜勤手当3万2000円)※夜勤4回 月収32万6000円(月給26万8000円+日祝手当1万円+夜勤手当4万8000円)※夜勤6回 ※上記は、日祝出勤5回(1回2000円)、夜勤4回〜6回(1回8000円)の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給18万2000円〜26万8000円+日祝手当1万円(1回2000円×5回)+夜勤手当3万2000円〜4万8000円(1回8000円×4回〜6回) ※月給には、業務手当1万4000円、処遇改善手当1万2000円〜2万4000円を含みます ※学歴・経験(介護経験以外の社会人経験含む)・能力・資格により異なります 求人詳細 託児所無料★賞与3.8ヶ月実績◎残業ほぼなし♪マイカー通勤OK!無料駐車場あり☆最寄り駅から送迎バスもあり♪無資格・未経験OK【生駒郡、大和小泉駅・平端駅、老健、介護職、正職員】 ☆月収22万4000円・32万6000円可能+賞与実績3.8ヶ月で安定収入をGET◆24時間対応できる託児所が無料で利用できるから、子育て中の方も安心です◎安心してスタートが切れるよう先輩スタッフが丁寧に指導します! 職種 介護職 仕事内容・PR ◆-◇-◆ 正職員・介護職募集 ◆-◇-◆ 介護老人保健施設内での介護業務をおまかせします。 ・身体介助(食事、入浴、排泄など) ・レクレーション業務 などを行っていただきます。 ▼1日のスケジュール例 08:45 出勤、入浴や排泄介助など 10:00 集団体操 10:30 離床介助 11:30 昼食介助、口腔ケア 12:30 入床介助、排泄介助 13:30 おやつ準備、レクリエーション 14:00 おやつ介助 14:30 入床介助、排泄介助 15:00 集団活動 15:30 排泄介助 16:00 夕食準備 17:00 夕食介助 17:45 退勤 ※休憩は順番に60分取得します 【ポイント】 ▼未経験の方も働きやすい環境♪ 確かなスキルが身につくように丁寧に指導いたしますので、ご安心ください。 ▼ 若草園でしっかり働くことでしっかり昇給できる! ▼託児所があるので、子育て世代の方も安心! 託児所のご用意があり、子育て中の方への配慮が行き届いています。 育児休業の取得もできますので、出産や育児を経てお仕事を続けたい方にもぴったりです。 ▼車通勤OKで通勤ラクラク♪ 車通勤の方には駐車場のご用意があり、駐車料金はかかりません。ストレスなく通勤していただける環境が整っています。 【介護老人保健施設 若草園について】 医療法人厚生会が運営する、生駒郡安堵町岡崎にある介護老人保健施設です。 地域の医療・介護への貢献を目指し、通所・入所・居宅介護支援事業など幅広いサービスを展開しています。 日常生活に感じている不自由や不安を少しでも軽減できるよう、親身であたたかなケアに努めています。 「奈良県福祉・介護事業所認証制度」の認証施設です! 奈良県が定める『キャリアパス・給与体制』『休暇制度・コンプライアンス』をはじめ20項目の認証基準をクリアし、品質改善が行われている事を求職者に対し『見える化』し、安心して就職できる職場であることが証明されています。 ※認知症介護基礎研修未受講で、かつ、受講免除対象外の方は、受講必須となります。詳しくは担当者にお問い合わせください。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 雇用期間 雇用期間の定めなし |
求める人材 |
必要資格 資格・経験不問 |
【公式】入社後二ヶ月の研修あり/入社祝い金・勤続年数に応じた功労金制度あり
勤務地 |
奈良県北葛城郡上牧町片岡台2丁目6番12号 フィオレ・シニアレジデンス上牧 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 株式会社フルライフケアは、 従業員にとって「いつまでも働いていたい」と思える職場環境づくりを進めています。 ブランクのある方でも2ヶ月の研修を経て、介護現場になれた状態で就労をしていただけます。 ■入社後の2ヶ月の研修期間(未経験者は4ヶ月) ■資格取得支援制度 ■公平な基準を用いた評価制度 ■ご利用者、同僚の投票による社内表彰 ■勤続年数に応じた功労金制度(最大162万円) など 資格取得においては、介護に関連する資格だけではなく ご利用者様に美味しいコーヒーを飲んでもらうためのバリスタの資格や 何歳になってもキレイでいたいご利用者様のためのヘアメイク資格など 自身の関心のあることへのサポートも実施しております。 また、年2回のマネージャーとの面談を通じて、 個人・ポジションごとに明確な目標設定をし、 上司との関係や、業務の違いによる不均衡をなくしていく取り組みを行っています。 <具体的な業務内容> ご利用者様が自分らしく穏やかな生活を送れるようサポートするために、 体力や能力の維持・向上を目指しながら、お一人おひとりに合ったケアを提供します。 ■食事や入浴・トイレのサポート ■生活援助 ■健康管理・状況記録 ■レクリエーションや季節行事の企画・運営 など |
求める人材 |
求める人材: 初任者研修、実務者研修、介護福祉士 (無資格の方は応相談) ・学歴不問 ・無資格の方には資格取得支援制度があります。 ・未経験者歓迎 ・ホスピタリティがある方 ・第二新卒 ・ブランクOK ・フリーターの方でも大歓迎! シニア、中高年の皆さんも活躍中です。 デイサービス、グループホームなどでのご経験も活かしていただけます。 |
なごみデザインは障がい者の方々の安心の住まい提供を目指してできたグループホームです。新築の住まいで、入居者の方はもちろんのこと、働きやすい環境整備を目指しております。
勤務地 |
なごみデザインホームかしはら(奈良県橿原市) |
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想定年収 |
350万円〜 |
仕事の概要 |
障がい者グループホームのサービス管理責任者をお任せします。 |
求める人材 |
【必須】■サービス管理責任者 ■普通自動車免許(AT限定可)■サービス管理責任者としての経験(資格取得… |
2025 年 8 月新規オープン オープニング従業員募集・昇給・賞与もあり安定した環境です!
勤務地 |
奈良県大和郡山市箕山町14番8号 フィオレ・シニアレジデンス大和郡山 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅などを大阪・兵庫・奈良・京都エリアを中心に 20 施設運営しています。 今回は、2025 年 8 月奈良県大和郡山市に開設予定のオープニング従業員 (介護従業員)を募集します。 3 階建に居室数 62 戸を備えた住宅型有料老人ホームです。 株式会社フルライフケアは、 従業員にとって「いつまでも働いていたい」と思える職場環境づくりを進めています。 住宅型有料老人ホームでのオープニング従業員(訪問介護員・施設従業員)になります。 全従業員が笑顔で働きやすい環境を作っております。 ・資格取得支援制度 ・公平な基準を用いた評価制度 ・勤続年数に応じた功労金制度(最大 162 万円)など 資格取得においては、介護に関係する資格だけではなく ご利用者様に美味しいコーヒーを飲んでもらうためのバリスタの資格や 何歳になってもキレイでいたいご利用者様のためのヘアメイク資格など 自身の関心のあることへのサポートも実施しております。 また、年 2 回の面談を通じて個人・ポジションごとに明確な目標設定をし、 上司との関係や、業務の違いによる不均等をなくしていく取り組みを行っています。 |
求める人材 |
求める人材: 介護職員初任者研修以上の方 経験や資格を活かして、キャリアアップを目指したい方 ブランクがあっても、実務経験が浅くてももちろん OK!従業員同士協力体制抜群でサポートしま すのでご安心下さい。 20〜50 代、子育てが落ち着いた方や中高年の方など多数活躍中の職場です。 |
残業なし&実働7h◆賞与3.2ヶ月分◆心に余裕のある活躍を◎
勤務地 |
奈良県大和郡山市北郡山町311-6 ケアマネステーションすこやか |
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給与例 |
給与例 【年収例】3,040,000円〜 ⇒基本給200,000円+賞与3.2ヶ月分で計算 |
仕事の概要 |
仕事内容 私たち「医療法人藤和会」が運営する ケアマネステーション『すこやか』にて、 下記業務をお任せします! ■ケアプランの作成 ■介護給付費管理 など 藤和会のグループ施設や地域機関と協力し、 “つながり”を大切に、より良い支援を考えていきましょう。 \\ 「働きやすさ」で選ばれる職場 // …………………………………………………… ★残業なし&実働7時間!17時に退勤可 ⇒もし発生した場合も残業代全額支給 ★有給休暇は100%使用OK ★育休・介護休暇の取得実績あり etc. しっかり休める、メリハリのある環境! ――さらに… □賞与年2回(前年度3.2ヶ月分支給) □長期的に働ける正社員採用 □創設50年の安定基盤のもと活躍 □最大25万円の入職祝金あり! …など、安心して取り組める要素を多数揃えています。 家族との時間、自分の趣味、心の余裕。 全部大事にできるから、長く働ける環境です! 介護支援専門員の資格を活かして、 ココであなたが求める理想のキャリアを叶えませんか? ・・・・・・ ▼ 先輩職員にも聞いてみました ▼ 前職は施設のケアマネでしたが、居宅とサ高住のケアマネということで視野がグッと広がりました。 色んな職種のスタッフとのスムーズな連携や、困った時も皆が一緒に考えてくれる雰囲気のおかげで、「ひとりじゃない」と安心して取り組めています。 また利用者様から「ありがとう」という言葉をいただける瞬間は、やはり大きなやりがいです! ・・・・・・ |
求める人材 |
求めている人材 ★ケアマネジャー未経験でもOK! ★法人では20代・30代・40代・50代活躍中 ┗若手〜シニア世代まで幅広く在籍! 【必須】 ■介護支援専門員 ■高卒以上 ■普通自動車運転免許 ■基本的なPCスキル 【あれば尚歓迎】 ■認知症介護実践者研修修了者 ■主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) <こんな方を求めています> ◎資格を活かし、より良い環境で働きたい ◎人とのコミュニケーションが得意 ◎チームワークを大切にできる ◎ライフスタイルと両立した働き方がしたい ◎安定した環境で長く活躍したい グループホームでの介護職員や 介護福祉士、社会福祉士、相談支援専門員等 関連職種の経験がある方もぜひ! パートやアルバイトでの経験も活かせます◎ 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
資格が活かせる◆基本定時帰宅OK◎賞与3.2ヶ月分
勤務地 |
奈良県大和郡山市北郡山町104−3 通所リハビリテーションほがらか |
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仕事の概要 |
仕事内容 ――――――――◆◇◆―――――――― “医療と連携した安心の職場”で、 リハビリを支える介護職に挑戦しませんか ――――――――◆◇◆―――――――― 病院併設のデイケア施設「ほがらか」にて、 利用者様のリハビリを支える 【 介護スタッフ 】として 活躍していただきます。 医療との連携がしっかりしているため、 万一のときも安心◎ 介護経験を活かしながら専門職と協力、 利用者様の笑顔と回復を支えていく やりがいあるお仕事です! HP等より直接応募いただけるとお祝い金(20万円)を進呈致します。 ※規定有 ▼具体的な仕事内容は… ◆ご利用者様の介助 ┗食事・入浴・排泄 など ◆機能訓練やレクリエーションの補助 ◆リハビリ補助・移動サポート ◆記録作成 ◆ご家族・医療スタッフとの情報共有 ◆環境整備 ◆送迎業務 入職後は、 先輩職員が一緒に業務に入りながら 丁寧に指導します! 医療スタッフとも密に連携し、 相談しやすい環境が整っています◎ また、職種の垣根が低く、 介護と看護が協力し合って 利用者様を支えていくスタイルなので、 安心して仕事を覚えられます! 資格取得支援制度もあり、 働きながら成長できます! ◆◇◆ \\ ◆ 魅力ポイントを紹介 ◆ // ◆病院併設で安心の医療連携 ………………………………… 医療法人が運営しているため、 緊急時も医師・看護師がすぐそばに! スタッフの不安を減らし、 利用者様への対応にも 自信をもって取り組めます◎ ◆安定性◎創立50年以上の医療法人 …………………………………………… 地域密着型の医療法人として 安定運営を続けており、 福利厚生や制度面も充実。 安心して長く働けます。 ◆職種を超えたあたたかい職場環境 ………………………………………… 職員同士の距離が近く、 明るく笑顔のあふれる施設です。 幅広い年齢層が在籍し、 チームワークも良好◎ ◆17時退社可! …………………………………… 17時までの日勤のみで、 朝の送迎時に時間前出勤があり時間は30分〜45分程度と少なめ◎ (もちろん時間外手当あり) プライベートとの両立がしやすく、 無理なく働き続けられる環境です! ◆◇◆ 奈良県大和郡山市に拠点を構える 「医療法人藤和会」は、 創設50年以上の歴史を持つ安定法人です。 藤村病院を中心に、介護施設・在宅支援など 複数の医療・福祉サービスを展開。 地域に根ざし、安心と信頼を届ける 医療法人を目指しています。 医療と介護が連携する安心の職場で、 利用者様の生活を支える 介護職としてのキャリアを築きませんか? 経験の浅い方やブランクのある方も大歓迎! まずはお気軽にご応募ください♪ |
求める人材 |
求めている人材 \ブランク・経験浅めの方も歓迎!/ ご利用者様に寄り添った 明るい方をお待ちしています。 【必須】 ◆認知症介護基礎研修(eラーニング)が必要ですが入職後に取得も可 ◆普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】 ◆介護施設やデイケアなどでの 実務経験がある方 ◆リハビリ補助や機能訓練業務に 携わった経験がある方 ◆ブランクのある方 ◆経験年数が浅い方 ◆明るく丁寧な対応ができる方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆報連相がしっかりできる方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
なごみデザインは障がい者の方々の安心の住まい提供を目指してできたグループホームです。新築の住まいで、入居者の方はもちろんのこと、働きやすい環境整備を目指しております。
勤務地 |
なごみデザインホームかしはら(奈良県橿原市) |
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想定年収 |
308万円〜 |
仕事の概要 |
グループホームの管理者は、現場のリーダーとして欠かせない存在です。スタッフをまとめながら、利用者の… |
求める人材 |
★無資格・未経験者OK★【歓迎】飲食店・アパレル・小売等での店長経験者 |
湯灌・納棺スタッフ/年齢・資格・経験不問/2名1組で未経験スタートでも安心/件数手当あり◎
勤務地 |
奈良県奈良市杏町奈良県奈良市杏町429-3 株式会社和心み(なごみ) |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 納棺師 雇用形態 正社員 仕事内容 <おくり支度>のお手伝い 大手葬儀社より依頼を受けて2名1組で シャワー湯灌ができる浴槽を特殊車輛に 積み込んで地元奈良、大阪、三重の セレモニー会館(一部ご自宅)に向かいます。 故人様のお身体やお顔を洗体・洗髪、お化粧、 衣装を整えて生前のお姿にして納棺します。 一件当たり60分〜90分ほどの儀式を 1日に2件〜3件程度行ないます。 ※案件により、ご担当の可否・人選は考慮します。 <ココがポイント> 大手湯灌企業が行うように、 粛々とした納棺儀式を静観して頂くというよりは あくまでもお手伝いをする立場として お化粧にはこれを使ってほしい 男性ならこのヘアワックスを使ってほしい 衣装もお気に入りのお洋服やスーツでなど、 ご遺族様のご意向を傾聴しながら <おくり支度>を一緒につくりあげていきます。 <研修> 初日から先輩に同行して3名1組で現場へ。 作業の流れや所作、雰囲気を見て頂きます。 事務所では先輩が横たわり、 まずはお着替えのレクチャーを行います。 2、3日でご遺体に触れ、先輩の指示のもと お着替えを手伝い、段階を踏んで 洗体・洗髪、化粧を習得いただく流れです。 |
◆特養・介護福祉士/正社員◆各種手当充実!安定した収入を得たい方にぜひ!(給与欄確認ください!)
勤務地 |
奈良県生駒市北田原町奈良県生駒市北田原町2429-4 社会福祉法人長命荘 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 特別養護老人ホームの介護職員(介護福祉士) 雇用形態 正社員 仕事内容 ・高齢者(おもに要介護3以上)の方への介護援助サービス ・入居者様の状態を把握した上での今後の介護計画作成 ・季節に応じた行事、レクリエーションの企画・実施 等 ※異なる部署の業務を兼務することは基本的にありません。 月あたり平均残業時間 4.36時間(2023年度全職員平均) *所定勤務時間外の法人内研修時間も含む 〜特養「フォレストホーム」のスケジュール〜 1日の始まりは7:00の朝食時間帯、深夜勤者からの申し送りから 午前中は各お部屋や共有スペースでの介護、朝食や入浴介助など。 昼食後は準夜勤者が出勤、ここで申し送りを。 おやつ〜夕食〜消灯迄、お部屋や共有スペースでの介護。 ☆夜勤 13:30〜22:30の準夜勤シフトを設定することで 深夜勤の時間帯での負担は以前より減っています。 その他にもスタッフの負担減につながるよう、常に現場の声に耳を傾けるよう努めています。 ☆ワークライフバランスの充実、 資格取得制度などが整っていて 有資格者の職員数が多く、女性管理職多数活躍中! 安心の環境で仕事とプライベートの両立を図ることができます。 |
求める人材 |
資格・経験 普通自動車一種免許(AT限定可) 介護系資格として、介護職員初任者研修(ヘルパー2級含む)以上の資格が必須になります。 ※資格を取得したばかりの方や、未経験の方も応募可能 現在、活躍するスタッフは ほとんどが未経験からのスタートです! ☆第二新卒も歓迎! ☆文系、理系問わず学歴不問! ☆高卒、大卒、専門卒など学歴問いません |
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なし
勤務地 |
〒630-8236奈良県奈良市下三条町〒630-8236 奈良県奈良市下三条町10-1 末廣ビル3階 医療法人良樹会 ひとみホームクリニック奈良院 |
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仕事の概要 |
正社員【ソーシャルワーカー】■スキルアップ■クリニック■年間休日120日■学歴不問 クリニックのソーシャルワーカー 奈良県奈良市下三条町10-1末廣ビル3階 特徴 学歴不問 土日祝休み 残業なし 交通費支給 車通勤OK バイク通勤OK 即日勤務OK 主婦・主夫歓迎 資格優遇 昇給・昇格あり 賞与あり 資格取得支援制度 正社員 週休2日 業務内容 \クリニックでソーシャルワーカー募集/ 大阪で3院を展開するクリニックで、ソーシャルワーカーとして働きませんか? ◇医療法人良樹会 ひとみホームクリニック奈良院 訪問診療をメインとしたクリニックです! 診療科目:精神科心療内科/訪問診療 休診日:土・日・祝日 ◇業務内容 ・病院入院調整、医療機関・施設の紹介 ・患者様やご家族様に係る各種相談業務 ・地域関係機関との連絡調整 ・新規患者様の受け入れ対応 ・付随する書類作成業務 など ◇オススメポイント ・多岐にわたる業務内容なので、スキルアップの機会が多くあります。経験の少ない方も指導や引継ぎ等しっかり行います! ・基本平日のみの勤務のため土日はしっかり休めます ・有給休暇に加えて夏季休暇3日等一緒に使える休暇制度があります。 ・土日祝に緊急の訪問・対応があった場合は、手当の支給と代休制度あります! 【スパークルキャリア株式会社について】 @豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります! 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、 あなたのキャリアアップを強力にバックアップします! Aあなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに 専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 B入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート! 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、 多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募も可能です。 採用担当:06-7712-2587まで、「求人票を見た」とお問い合わせください。 ※本求人は、スパークルキャリア株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 クリニックのソーシャルワーカー 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 試用期間の期日 6ヶ月(条件変更:なし) 勤務先事業内容 クリニック |
求める人材 |
応募資格 【歓迎】 ・精神保健福祉士 ・社会福祉士 ・社会福祉主事 ・経験のある方 求める人物像 【いずれか一つでも当てはまる方は歓迎】 ・新しいことに挑戦したい方 ・しっかりした指導を受けたい方 ・スキルを活かした仕事をしたい方 ・仕事とプライベートどちらも充実させたい方 ・ホスピタリティをもって働ける方 お気軽にご応募ください! 年齢 〜60歳 ※省令1号/定年年齢を上限として募集 学歴 不問 必要な経験等 【歓迎】 経験のある方 必要な免許・資格 【歓迎】 ・精神保健福祉士 ・社会福祉士 ・社会福祉主事 |
■≪〜自分らしさを取り戻す精一杯のお手伝い〜≫地域密着の回復期リハビリ病院と老健施設、リハビリ専門病院を運営。 ■患者様の社会復帰/家庭復帰に向けて最良の環境を提供し、新たな出発が出来るよう、一丸となって支援しています!
勤務地 |
ならまちリハビリテーション病院(奈良県奈良市) |
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想定年収 |
335万円〜 |
仕事の概要 |
令和2年8月新規開設の回復期リハビリテーション病院にて、看護助手として以下の業務をご担当いただきます… |
求める人材 |
※未経験歓迎※ |
管理者候補(副主任)募集!長く活躍できる環境!充実した福利厚生でライフプランも安心♪
勤務地 |
奈良県大和郡山市柳6三村テナント1号室 ケア21 大和郡山(訪問介護) |
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給与例 |
給与例 ■賞与 平均36万/年(年2回) ■勤続賞与(年2回) 1年目:5,000円/年 最大:10万円/年 |
仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容 ケア21の訪問介護事業で副主任のお仕事です。介護スタッフ の仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、 少しずつ運営や管理のお仕事を覚えていただきます。将来は管理 者として、事業の運営をお任せします。 ケア21の経営理念 ケア21が目指すものは、9つの経営理念の実現です。売上利益は 経営理念を実現するための手段と考えています。また、常に考え 変わり続け100年続くいい会社を創ってまいります。 充実の待遇&福利厚生 ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給があります 。誰伸び人事制度は、加点主義、絶対評価を基本として母親のよ うな愛情あふれる環境で成長を支援する制度です。この社風のも と従業員が自由に、創造的に、人間の生きがいである「貢献」と 「成長」が追求できる環境をつくっています。 ー ー 会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ |
求める人材 |
資格 ■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・実務経験5年以上(ヘルパー、サ責経験) |
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老人ホームの施設長|施設管理職経験あればOK|9〜18時×週休2日制|車通勤可|奈良市学園前朝日町
勤務地 |
奈良県奈良市学園朝日町奈良県奈良市学園朝日町4-6-2 株式会社リールステージ |
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仕事の概要 |
仕事内容 《老人ホームの施設長》 有料老人ホームリールホーム学園前の施設長として管理業務全般をお願いします。 〇戦略構築 〇収支管理 〇外部コミュニケーション 〇職員管理や教育 「全ての関わる人にとって笑いの絶えない場であり続ける」を大切に、介護を通して社会に笑顔を増やしていきたいと考えています。利用者の皆様はもちろん、そのご家族、従業員の笑顔をより多く増やしていけるような、リールステージが目指す介護事業を一緒に実現していける方を募集しています。 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ 【 お仕事のポイント 】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 《ここがポイント》 ・施設管理職経験あればOKの老人ホームの施設長 ・9〜18時×週休2日制で年間休日110日 ・学園前駅〜徒歩圏内の奈良市学園前朝日町で車通勤可 ・「笑いの絶えない場であり続ける」ことをモットーにした施設です。 「笑いと感動に包まれた愛情溢れる社会を創ります」 ご利用者様お一人おひとりのお気持ちに寄り添い、自立支援のケアを行うために日々研鑽しています。 ご本人やご家族はもちろん、スタッフ一同が笑顔であふれる施設の運営が目標です。 福祉・医療・行政など関係機関と連携をとりながら、一層のサービスの充実と地域社会への貢献を目指します。 「笑いと感動」を経営理念に社会貢献に特化したユニークな企業でマスコミも注目! 多様な業種から集まった職員の活躍により拡大、成長を続けています。 フレンドリーな社風がモットーです♪ ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ 【 就業先の情報 】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 株式会社リールステージ リールホーム学園前 ※この案件は株式会社インタースクエアからの人材紹介案件です。 【公式LINEアカウント】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 給料、時間、働き方etc、について相談や聞きたい事、何でもOK! 以下のURLから友だち追加をお願いします。 https://lin.ee/vWkAgDJ ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ |
求める人材 |
応募資格 マネジメント経験や施設管理職経験ある方 ☆普通自動車免許ほか、介護福祉士ある方は大歓迎です! |
【正社員】サービス提供責任者 介護福祉士 ★小規模有料老人ホーム ★入社祝い金15万円支給
勤務地 |
奈良県奈良市六条奈良県奈良市六条2丁目10-9 有料老人ホーム ハッピーガーデン西ノ京(ハッピーサービスグループ) |
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仕事の概要 |
職種 有料老人ホーム サービス提供責任者 仕事内容 全16戸の小規模有料老人ホームにて、 入居者様の各居室やリビングスペースで 介護サービス(身体介護、環境整備等)を提供、 サービス提供責任者としての業務全般をお願いいたします。 アットホームな雰囲気の中で、 入居者様一人ひとりに合わせたきめ細かな介護・ 医療・ライフサポートを提供して頂きます。 入居者様に穏やかに生活して頂くことがハッピーガーデンの目標です。 住宅型有料老人ホームになるので、 基本のサービスは訪問介護で提供することになります。 【研修制度について】 ・新入社員研修、接遇研修など(本部研修) ・社内研修委員会による社内研修 ・OJT 経験豊富な先輩スタッフによる研修 業務の変更範囲:無 就業場所の変更:有(奈良市内の近隣の事業所に異動の可能性有) |
求める人材 |
資格・経験 介護福祉士(実務経験3年以上) |
『接客が好き・人と関わる仕事が好き』を活かして、成長できる環境が整っています。 あなたの新しいキャリアを一緒に築いていきましょう!
勤務地 |
奈良県内の店舗(奈良県) |
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想定年収 |
302万円〜 |
仕事の概要 |
フィットネススタジオでお客様をサポートをお任せします。必要な知識は充実した研修制度を通じて学べます… |
求める人材 |
<必須>リーダー経験者 マネジメント経験(対象人数:3〜5年) |
橿原市【高齢者施設での介護福祉士】正職員/要資格・経験者/教育体制充実/入社日相談可/安定収入☆
勤務地 |
奈良県橿原市北越智町奈良県橿原市北越智町322番地 社会福祉法人うねび会 ぽれぽれケアセンター白橿 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 介護職員(介護福祉士) 雇用形態 正社員 仕事内容 特別養護老人ホーム、グループホーム、 ショートステイ、デイサービス、 住宅型有料老人ホームでの 高齢者の身体介護などをお願いします。 具体的には ・日常のお世話 ・食事介助 ・入浴介助 ・トイレ介助 などです。 ※いずれも少人数制で見守りやすい環境です。 |
求める人材 |
資格・経験 18歳〜65歳まで(定年を上限、深夜業がある為) 介護ソフトへの記録の入力程度できる方 学歴不問 介護福祉士(必須) |
住宅型有料老人ホームでの介護職員/初任者研修以上/経験の浅い方、ブランクのある方もご相談ください!
勤務地 |
〒639-0264奈良県香芝市今泉〒639-0264 奈良県香芝市今泉523 株式会社PAL GLAD 住宅型有料老人ホーム英乃里 |
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仕事の概要 |
正社員【介護職員】オープニングスタッフ■希望休取得OK■ご家庭の事情やライフステージに応じた働き方が可能です◎ 住宅型有料老人ホームでの介護職員 奈良県香芝市今泉523 特徴 急募 オープニング 残業なし 交通費支給 車通勤OK バイク通勤OK 主婦・主夫歓迎 昇給・昇格あり 賞与あり 正社員 週休2日 業務内容 \2025年7月!新規オープニングメンバー/ *働きやすさが自慢* ・最新設備が整った新築施設 ・希望休は月3日取得可能(連休や土日祝の希望もOK) ・お子さんの行事や急な発熱にも配慮した柔軟シフト ・夜勤は週1回程度で、身体に負担をかけずに働ける ・日々の積み重ねは毎月の管理者との面談でしっかりフィードバック ・管理者を目指したい方にはキャリアアップの道も! 「自分らしい働き方」がきっと見つかります! 【仕事内容】 新しく開設される住宅型有料老人ホームにて、 介護職員として以下の業務を担当していただきます。 ・生活の支援 (食事介助、入浴、排せつの介助、着替えなど) ・体調チェックや記録、異常時の報告、連携 ・レクリエーションの企画、進行 (季節イベント、体操など) ・居室や共有スペースの清掃、環境整備 ・巡回、見守りなど安全確保のためのケア 看護師も常駐しているため、医療面のサポートも万全です。 「介護の本質を大切にしたい」 「じっくり利用者さまと向き合いたい」 そんな思いが実現できる職場です◎ 【スパークルキャリア株式会社について】 @豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります! 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、 あなたのキャリアアップを強力にバックアップします! Aあなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに 専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、 最適な働き方や求人をご紹介いたします。 B入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート! 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、 多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募も可能です。 採用担当:06-7712-2587まで、「求人票を見た」とお問い合わせください。 ※本求人は、スパークルキャリア株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 住宅型有料老人ホームでの介護職員 雇用形態 正社員 勤務体系 変形労働時間制 試用期間の期日 あり 勤務先事業内容 住宅型有料老人ホーム運営/訪問看護・介護/福祉事業/地域密着型ケアの推進/生活支援・自立支援事業 |
求める人材 |
応募資格 【必須】 ・夜勤の時間帯に勤務が可能な方(月3〜5回) ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の資格をお持ちの方 経験の浅い方、ブランクのある方もご相談ください◎ 求める人物像 【いずれか一つでも当てはまる方は歓迎】 ・新しい場所でスタートしたい方 ・介護業界でキャリアを積みたい方 ・成長を目指したい方 ・取得した資格を活かして働きたい方 ・人の役に立つことが好きな方 ・寄り添ったサポートをしたい方 お気軽にご応募ください! 年齢 18歳〜 ※労働基準法第61条(深夜業務のため) 必要な経験等 経験の浅い方、ブランクのある方もご相談ください◎ 必要な免許・資格 【必須】 ・夜勤の時間帯に勤務が可能な方(月3〜5回) ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の資格をお持ちの方 |
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□社会福祉士をお持ちの方向け求人 □□夜勤少なめ月5回程度/年間休日124日/賞与4.5ヶ月分/残業10時間以下/まずは見学からOK/福祉関連の資格が取れるお仕事です♪
勤務地 |
奈良県奈良市山陵町1085 特別養護老人ホーム ならやま園 特別養護老人ホーム ロータスホーム |
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仕事の概要 |
仕事内容: \\資格を活かして働きませんか// 社会福祉士の資格はあるが経験が....という方もOK! もしくは、しばらくお仕事から離れている方も大歓迎! ご不安無く働けるようなサポート体制は整っています。 □□ 賞与年4.5ヶ月!安心した待遇で働けます♪ □□ 残業月平均10時間以下! □□ 夜勤は20:30〜翌7:30と短め! □□ 年間休日124日プライベート時間も確保! □□ 企業内保育所あり!子育て世帯も安心! □□ 最新機材や介護記録ソフトの導入で負担軽減! □□□□見学大募集中□□□□ 面接で初めて施設を訪れると、想像と違っていたことはありませんか? 当社ではそういったミスマッチを防ぐために、 施設見学を毎日受け入れています! お電話で直接のお問い合わせもOKですので、お気軽にご連絡ください。 〇。 〇。 〇。 〇。 〇。 〇。 〇。 □□見学&面接希望のお電話はこちらから□□ 電話番号0742-45-9588 担当: 徳田(トクダ)まで お問合わせください。 受付時間 9:00〜18:00 〇。 〇。 〇。 〇。 〇。 〇。 〇。 □□ 仕事内容 〔社会福祉士をお持ちの方向けの求人です〕 特養での介護業務全般をお任せいたします! 〔具体的なお仕事〕 ・食事・入浴・排泄等の生活周りの介助など □□ 各居室には入居者に何かあった時に感知して 異常を知らせてくれる介護ロボットを導入。 (□□□最先端の介護ロボットをぜひ見に来てください□□□) その他、介護記録ソフトの導入で伝達ミスや漏れの防止、 スマホを使った勤怠管理や申請など、 少しでも従業員の負担を減らすための工夫があります。 \\介護業界は残業が多い?Noです!// 上記のようなIT化の取り組みもあり、 残業時間は月平均10時間以下! 子育て支援にも力をいれており、 産休育休取得率は100%! 業界内でも屈指の働きさやすさですので、 新たな環境へのチャレンジをお待ちしております♪ □-----------------------------------------------------------□ □□最近の福寿会ニュース 2025年2月26日: 福寿会マミーズ保育園 「大きなかぶ」♪〜うんとこしょ!どっこいしょ!!〜♪ 2025年2月21日: 福寿会マミーズ保育園 おたんじょうびおめでとう 2月生まれ 2025年2月19日: 福寿会マミーズ保育園 おいしいお弁当はいかがですか〜〜!! 2025年2月12日: ならやま園 ロータス悠 的当てレク♪ 2025年2月6日: ならやま園 ロータス悠 節分レク! □-----------------------------------------------------------□ |
求める人材 |
求める人材: □□ 応募条件 ・社会福祉士の資格をお持ちの方 □□ 歓迎条件 ・学歴不問 ・年齢不問 ・20代、30代活躍中 ・ブランクがある方でもOK! ┗資格は持っているけど、現場から離れている方(もしくは現場未経験の方)なども大歓迎! ・今年度資格合格した方も歓迎です!入社月は柔軟に対応いたします。 <こんな方にはぴったりな職場です> ・コニュニケーションが得意な方 ・一人でするお仕事でないので仲間と互いに協力しあえる方 ・未経験者でも安心して働けるよう、充実した研修制度やサポート体制、資格取得支援を希望する方 ・育児休暇制度が整っていること、職場の理解がある環境で働きたい方 |
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施設内ケアマネージャー|月9休×8:45〜17:30|2019年開設のユニット型特養|結崎駅徒歩圏内
勤務地 |
奈良県磯城郡川西町奈良県磯城郡川西町下永543番地1 社会福祉法人あすか福祉会 |
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仕事の概要 |
仕事内容 《介護支援専門員|ケアマネージャー》 ◇ユニット型特別養護老人ホームでケアマネージャー業務対応をお願いします。 ・利用者ご本人及びご家族からの相談応対 ・ケアプラン作成や介護保険更新手続き ・通院同行 ・関係機関との連絡調整やサービス担当者会議出席 ・新規利用者契約業務 ・事務所内での電話対応等もお願いします。 ・ ・ショートステイ利用者の送迎運転をして頂く場合があります。 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ 【 お仕事のポイント 】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「真のふれあい・やさしさ」を基本理念として2019年に開設された施設で、 閑静な住宅地が広がる「福祉ゾーン」として位置づけられた立地環境にある 近隣に「こども園」や福祉施設がある定員50名(ショートステイ10名)の 近鉄橿原線「結崎駅」〜徒歩圏内のユニット型特養施設です。 在宅生活が困難な重度要介護者の方であっても、住み慣れた地域で安心して 暮らしていただけるように、切れ目ない医療と福祉の連携、 そして認知症ケアの充実に向けて、お役に立ちたいと願っています。 《ここがポイント》☆特養での実務経験のある方は大歓迎☆ 「その人らしい生活」が継続できるよう、個室のお部屋を「我が家」として プライベートを大切にしつつ、10名をひとつのユニットとして、 ユニット毎に食事スペース・リビングスペースを設けて、 お一人おひとりの個性や生活スタイルに合わせた個別援助を行っています。 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ 【 就業先の情報 】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 社会福祉法人あすか福祉会 特別養護老人ホームゆいの里あすか ※この案件は株式会社インタースクエアからの人材紹介案件です。 【公式LINEアカウント】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 給料、時間、働き方etc、について相談や聞きたい事、何でもOK! 以下のURLから友だち追加をお願いします。 https://lin.ee/vWkAgDJ ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ |
求める人材 |
応募資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)資格・普通自動車免許ある方 ☆実務経験者は大歓迎! |
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未経験・ブランクある方も歓迎/月給33万円以上/車通勤OK
勤務地 |
奈良県生駒市小瀬町880−11 ハピネスホーム小瀬ノ里 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ―――――――――――――――― 県内トップクラスの待遇・月給33万円〜 実務経験ゼロの方も応募大歓迎! ―――――――――――――――― 社名の「ハピネス」には利用者様の幸せはもちろん、“一緒に働くスタッフも幸せにしたい!”という想いも込めています。特に、月給は33万円以上と県内でもトップクラス。それが可能なのは、当社のグループホームがほぼ満員で、安定した運営基盤が確立できているため。有給休暇も完全消化でき、メリハリある生活を送ることができます。地域貢献をよりきめ細やかに進めるためにも、ぜひあなたの力を貸してください! 【POINT】 *実務経験ゼロでも月給33万円以上! *障がいの程度は軽く、食事・入浴・ 排泄の介助はほぼ必要ありません! *グループホームは定員4名と小規模! *有給休暇取得率100%! *実務研修が未終了の方もご相談ください! //////////////// <電話でのお問い合わせ> 080-6752-7801(採用担当)まで //////////////// 詳細はこちら□https://happiness-j.recruitsite.net/ 【仕事内容】 当社が運営しているグループホーム3棟(ハピネスホーム小瀬ノ里・ハピネスホーム小瀬・ハピネスホーム菜畑)の管理業務をお任せします。 〜具体的には〜 *利用者様やご家族様との面談(アセスメント) *個別支援計画の作成・実施 *支援状況のモニタリング *関係機関との連携・調整 *スタッフの育成・教育・管理 など 介護スタッフ(世話人)のシフト状況によっては、利用者様の介助を行っていただく場合もあります。 〜グループホームの特徴〜 3棟全てが戸建タイプで、定員4名の小規模だからこそできる自立支援に力を入れています。受け入れている利用者様の障がいの程度は軽く、食事・入浴・排泄の介助は基本的に必要なく、サービス管理責任者業務に注力できる環境です。 〜入社後の流れ〜 入社のタイミングにもよりますが、代表もしくは前任のサービス管理責任者から引き継ぎを行い、各業務を一緒に進めていきます。その中でも最初に取り組んでいただきたいことは、社外の関係機関との連携構築です。利用者様は日中、当社以外の事業所で介護サービスを受けていますので、その内容を把握せずに個別支援計画を作成することはできません。目指す自立支援が実現できるよう、人とのつながりに力を入れていきましょう。 //////////////// 【実務経験不問】 サビ管として実務経験がない方でも、研修を受講されている方であれば大歓迎。基礎研修を修了しているものの、実践研修が未修了という方は、個別にご相談に応じます。(※注1)今回は未経験の方をイチから育てる方針ですので、不安や心配事があれば、お気軽にご連絡ください。 【柔軟なシフト対応】 トップダウンではなく、ご自身でシフトを組んでいただきますので、プライベートのご都合に応じて自由にお休みいただけます。有給休暇を完全消化できる働き方も実現できており、仕事もプライベートも充実させたい方にピッタリの環境です。 【厚待遇で長期安定】 安定した事業運営が継続できているため、利益はしっかりとスタッフに還元することを大事にしています。そのため、当社の待遇は県内でもトップクラス。今後、さらにグループホームを展開していく中で、体制強化の一環として事業部長やSV(スーパーバイザー)などのポジションを設けることも予定しています。サビ管以外のキャリアに興味がある方には、ぜひこのチャンスを活かしてもらいたいと思っています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 *サービス管理責任者研修受講済みの方 ┗基礎研修、OJT研修が終了しており最後の実践研修が未終了という場合は応相談。 【歓迎】 *未経験者歓迎・第二新卒歓迎 *経験者歓迎・復職希望者歓迎・ブランク歓迎 *学歴不問/中卒・高校中退・高卒歓迎 *正社員経験不問/アルバイト・パート・契約社員だった方も歓迎 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【活かせるスキル・経験】 ・規模を問わず管理者としてのマネージメント経験 ・Excel、Wordなどの基本的なPCスキル |
特養介護ヘルパー│初任者研修修了以上|月10〜11日休で年間休日124日|奈良大近く
勤務地 |
奈良県奈良市秋篠町奈良県奈良市秋篠町1567 社会福祉法人福寿会 |
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仕事の概要 |
仕事内容 《介護ヘルパー》 特別養護老人ホームおよび併設のデイサービス施設において 食事、排泄、入浴、歩行介助、レクリエーションなど介護全般をお願いします。 ・日勤と夜勤があります。 ・未経験の方は日勤からスタートし慣れてきたらご相談により夜勤も勤務いただけます。 (未経験の方は、スタッフがマンツーマンでていねいに指導致します。) ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ 【 お仕事のポイント 】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・未経験OK ・車通勤OK ・駐車場無料 ・企業内保育所利用可 ・制服貸与 ・資格手当有 ・資格取得支援制度あり ・年間休日124日 ・昇給有(年1回:前年度実績2,000〜4,000円/月) ・賞与年2回(前年度実績:4.5か月分) 働きやすい新設の施設・平城園での、介護職・介護スタッフとしての募集です。 ☆未経験者・経験者、どちらもOK。 日勤と夜勤があります。未経験の方は日勤からスタートし、慣れてきたらご相談により夜勤も勤務いただけます。 ☆経験者の方で夜勤専従勤務の希望の際は、ご相談ください。(経験者の方の経験施設や雇用形態は問いません)。 新築の施設で働きやすい職場で介護スタッフに合わせて多様な働き方が選べます。 ☆介護パートとしての勤務もご相談OK ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ 【 就業先の情報 】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 社会福祉法人福寿会 平城園 ※この案件は株式会社インタースクエアからの人材紹介案件です。 【公式LINEアカウント】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 給料、時間、働き方etc、について相談や聞きたい事、何でもOK! 以下のURLから友だち追加をお願いします。 https://lin.ee/vWkAgDJ ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ |
求める人材 |
応募資格 初任者研修修了以上の介護系資格お持ちの方 ☆介護福祉士は大歓迎♪ |
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奈良市で働く!訪問介護のサービス提供責任者のお仕事◎
勤務地 |
奈良県大和郡山市柳6三村テナント1号室 ケア21 大和郡山(訪問介護) |
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給与例 |
給与例 ■賞与 平均36万/年(年2回) ■勤続賞与(年2回) 1年目:5,000円/年 最大:10万円/年 ■チャレンジキャリア制度 年1回の社内試験(筆記、技術)突破により、 経験年数に関わらず自分自身のランクをあげることができます! ランクアップすれば、賞与(12月)年1回に反映されます!(最大25万) |
仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容 ケア21の訪問介護事業所にてサービス提供責任者業務。ご利用 者様への介護サービスを行う他、居宅支援事業者との連携、ご利 用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整などの 事務的な作業も行っていただきます。務者研修(ホームヘルパー 1級)以上の資格をお持ちの方歓迎。 ケア21の訪問介護 ホームヘルプサービス(訪問介護)は、介護福祉士がご自宅にお 伺いをいたします。ご家庭の生活で必要な生活援助(お食事の用 意、洗濯、掃除、お買い物など)と、身体介護(食事介助、排 泄、入浴など)を行うサービスです。ご利用者様によっては、介 護予防につながる手助けをさせていただくこともあります。 充実の待遇&福利厚生 ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり (人事考課・業績による)、交通費実費支給、有給休暇、夏期休 暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合 制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実 しているので、安心して長く働いていただけます。 ー ー 会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ |
求める人材 |
資格 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・実務者研修(ヘルパー1級) ■必要経験 ・訪問介護ヘルパーとしてのご経験(年数問わず) *ご経験に応じて、ヘルパーからご案内する場合がございます。 |
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◆24時間365日/企業主導型保育園あり◆社会福祉士資格お持ちの方◆40・50代も積極採用中◆日勤のみ/1日7h勤務/残業なし◆賞与年2回(昨年3ヶ月)◆入社時期は相談OK
勤務地 |
奈良県天理市中之庄町470番地 奈良東病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【給与】 月給191,000円〜221,000円 〈内訳〉 基本給148,000〜178,000円 (給与幅は、経験・能力による) 職務手当 25,000円 処遇改善手当 6,000円 皆勤手当 10,000円 休日手当 2,000円(1回の場合) - 賞与年2回(昨年実績3ヶ月) 交通費支給(月上限5万円迄) - 【内容】 奈良東病院内の 地域医療連携室において 入退院の支援業務全般 行って頂きます。 - 具体的には、 入院退院に関するご相談や 退院支援及び転院調整、 介護施設及び関係機関との連携、 社会福祉制度の利用に関する相談や 渉外活動等もお願いします。 ‐ 奈良東病院グループは 病院を中心に、特養、老健、グループホーム、 介護付有料老人ホーム等の複数の施設を多角的に 運営している医療福祉住宅の総合サ−ビスです。 ‐ |
求める人材 |
求める人材: 【必須資格】 社会福祉士資格お持ちの方 ‐ 経験・年齢・資格不問 - その他、 病棟経験・年齢などは一切問いません! 幅広い年齢層の男女スタッフが活躍中! |
【特養介護スタッフ(正社員)の場合】子育て中のスタッフも活躍中!経験加算で給与アップしませんか
勤務地 |
奈良県生駒市北田原町奈良県生駒市北田原町2429-4 社会福祉法人長命荘 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 特別養護老人ホームの介護スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 ・高齢者(おもに要介護3以上)の方への介護援助サービス ・入居者様の状態を把握した上での今後の介護計画作成 ・季節に応じた行事、レクリエーションの企画・実施 等 ※異なる部署の業務を兼務することは基本的にありません。 ☆サービス充実のため、同法人で軽費・デイ・ヘルパーの各部門でも介護スタッフ募集中! 月あたり平均残業時間 4.36時間(2023年度全職員平均) *所定勤務時間外の法人内研修時間も含む 〜特養「フォレストホーム」のスケジュール〜 1日の始まりは7:00の朝食時間帯、深夜勤者からの申し送りから 午前中は各お部屋や共有スペースでの介護、朝食や入浴介助など。 昼食後は準夜勤者が出勤、ここで申し送りを。 おやつ〜夕食〜消灯迄、お部屋や共有スペースでの介護。 ☆夜勤 13:30〜22:30の準夜勤シフトを設定することで 深夜勤の時間帯での負担は以前より減っています。 その他にもスタッフの負担減につながるよう、常に現場の声に耳を傾けるよう努めています。 ☆ワークライフバランスの充実、 資格取得制度などが整っていて 有資格者の職員数が多く、女性管理職多数活躍中! 安心の環境で仕事とプライベートの両立を図ることができます。 |
求める人材 |
資格・経験 普通自動車一種免許(AT限定可) 介護系資格として、介護職員初任者研修(ヘルパー2級含む)以上の資格が必須になります。 ※経験加算もありますので、他法人で介護経験のある方は、ぜひ面接時にアピールしてください。 リーダー経験や役職経験がある方は給与等優遇させていただきます。 |
□□初任者研修をお持ちの方向け□□ □□夜勤少なめ月5回程度/年間休日124日/賞与4.5ヶ月分/残業10時間以下/まずは見学からOK/福祉関連の資格が取れるお仕事です♪
勤務地 |
奈良県奈良市秋篠町1567 特別養護老人ホーム 平城園 特別養護老人ホーム 平城園 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□ 賞与年4.5ヶ月!安心した待遇で働けます♪ □□ 残業月平均10時間以下! □□ 夜勤は20:30〜翌7:30と短め! □□ 年間休日124日プライベート時間も確保! □□ 企業内保育所あり!子育て世帯も安心! □□ 最新機材や介護記録ソフトの導入で負担軽減! □□□□見学大募集中□□□□ 面接で初めて施設を訪れると、想像と違っていたことはありませんか? 当社ではそういったミスマッチを防ぐために、 施設見学を毎日受け入れています! お電話で直接のお問い合わせもOKですので、お気軽にご連絡ください。 〇。 〇。 〇。 〇。 〇。 〇。 〇。 □□見学&面接希望のお電話はこちらから□□ 電話番号0742-45-9588 担当: 徳田(トクダ)まで お問合わせください。 受付時間 9:00〜18:00 〇。 〇。 〇。 〇。 〇。 〇。 〇。 □□ 仕事内容 〔初任者研修をお持ちの方向けの求人です〕 特養での介護業務全般をお任せいたします! 〔具体的なお仕事〕 ・食事・入浴・排泄等の生活周りの介助など □□ 各居室には入居者に何かあった時に感知して 異常を知らせてくれる介護ロボットを導入。 (□□□最先端の介護ロボットをぜひ見に来てください□□□) その他、介護記録ソフトの導入で伝達ミスや漏れの防止、 スマホを使った勤怠管理や申請など、 少しでも従業員の負担を減らすための工夫があります。 \\介護業界は残業が多い?Noです!// 上記のようなIT化の取り組みもあり、 残業時間は月平均10時間以下! 子育て支援にも力をいれており、 産休育休取得率は100%! 業界内でも屈指の働きさやすさですので、 新たな環境へのチャレンジをお待ちしております♪ □-----------------------------------------------------------□ □□最近の福寿会ニュース 2025年2月26日: 福寿会マミーズ保育園 「大きなかぶ」♪〜うんとこしょ!どっこいしょ!!〜♪ 2025年2月21日: 福寿会マミーズ保育園 おたんじょうびおめでとう 2月生まれ 2025年2月19日: 福寿会マミーズ保育園 おいしいお弁当はいかがですか〜〜!! 2025年2月12日: ならやま園 ロータス悠 的当てレク♪ 2025年2月6日: ならやま園 ロータス悠 節分レク! □-----------------------------------------------------------□ |
求める人材 |
求める人材: □□ 応募条件 ・初任者研修(旧ホームヘルパー2級)お持ちの方 □□ 歓迎条件 ・学歴不問 ・年齢不問 ・20代、30代活躍中 ・ブランクがある方でもOK! ・介護福祉士や社会福祉士の資格を得たい方 ・今年度資格合格した方も歓迎です!入社月は柔軟に対応いたします。 <こんな方にはぴったりな職場です> ・コニュニケーションが得意な方 ・一人でするお仕事でないので仲間と互いに協力しあえる方 ・未経験者でも安心して働けるよう、充実した研修制度やサポート体制、資格取得支援を希望する方 ・育児休暇制度が整っていること、職場の理解がある環境で働きたい方 |
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特養の機能訓練指導員|月9休×9時〜17時半|行事やイベントも充実|高の原駅〜徒歩圏内
勤務地 |
奈良県奈良市朱雀奈良県奈良市朱雀4丁目3-10 社会福祉法人カトリック聖ヨゼフホーム |
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仕事の概要 |
仕事内容 《特養機能訓練指導員|正社員》 特別養護老人ホームでの機能訓練業務、入居者様の日常の生活のサポートをお願いいたします。 【具体的には】 ・入居者様の機能訓練 ・入居者様の日常生活動作の確認 ・他の職員への助言等 ・レクリエーション活動 ・記録業務(機能訓練計画書、ケース記録 等) ・機能訓練に関わる御家族への説明 ・身体介護(一部) ・その他事務作業、雑多作業 ☆希望の方には職業体験なども行っております。 [職場概要|入所定員80名|平均介護度4.14|職員平均年齢層47歳] ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ 【 お仕事のポイント 】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・行事やイベント豊富 ・これまでの経験を活かしたい ・働きながら資格が取りたい ・子育てが落ち着いたので復職したい ・働きやすい職場がいい(職場見学歓迎♪) ・制服貸与有 ・車通勤可能☆ 「安らぎ感じられる穏やかな施設」 快適で安らかな日々を過して頂けるように、一日をその人らしく大切に過ごして頂きたい。 サンタ・マリアの朝は、その日を「ふつう」に迎えていただくために、着替えからはじまります。 老いは病気ではありませんから、ベッドから必ず起きていただきます。 老いの日々だからこそ、その一日をその人らしく大切に過ごしていただきたいと思っています。 幾星霜を生きてこられた思い出と、そこで培われた一人一人の人生を大切に、いのちに寄り添い、 老いに寄り添わせていただきながら、よりよい高齢者福祉を実践していきます。 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ 【 就業先の情報 】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 社会福祉法人カトリック聖ヨゼフホーム 特別養護老人ホームサンタ・マリア ※この案件は株式会社インタースクエアからの人材紹介案件です。 【公式LINEアカウント】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 給料、時間、働き方etc、について相談や聞きたい事、何でもOK! 以下のURLから友だち追加をお願いします。 https://lin.ee/vWkAgDJ ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ |
求める人材 |
応募資格 理学療法士もしくは作業療法士資格をお持ちの方 【必須条件】 64歳未満(定年制65歳のため) ※再雇用制度あり |
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