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23件(1〜23件を表示中)
≪一人前になれば在宅もOK★≫接客・事務経験活かせる◎充実研修ありで未経験も安心♪
勤務地 |
大阪府大阪市 株式会社アスコム |
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仕事の概要 |
仕事内容: ▼PCにてお客様のスマホを遠隔サポート▼ 使い方がわからないお客様からのお電話に対応いただきます! 例) *音量を調整したい *SNSアプリでのUPの方法は? *基本の設定の仕方は? など… 対応した後は話した内容をデータ入力! ゆくゆくはリモート勤務(全て貸出) |
求める人材 |
求める人材: ■未経験のかた歓迎◎・ブランクOK ■PC入力と電話対応に抵抗が無い方 ■事務経験や接客経験を活かせます! ★20代〜30代活躍中♪ |
【職種・業界未経験歓迎】大手広告企業のグループ会社の一員として、様々なキャリアパスを描ける環境!
勤務地 |
大阪府大阪市港区波除 株式会社Onfleek |
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仕事の概要 |
仕事内容: クライアント企業の営業支援・営業企画を行うコンサルティング営業職です。 ≪具体的な業務内容≫ ・営業活動のデータ分析 ・マーケティング企画や業務企画 ・営業フローの設計や営業代行 ・市場調査や競合他社分析 など、クライアント企業様の営業活動を支援する業務に携わって頂きます。 ≪キャリアパス≫ 1〜3年目:現場の営業プレイヤーとしてプロジェクトリーダーのサポート業務を行います。 4〜7年目:プロジェクトリーダーとして、実際にクライアント折衝を行います。営業活動はもちろん、データ分析やマーケティング、営業手法の決定など、幅広い分野に業務が及びます。 7〜10年目以降:リーダーの統括として、あるいは大手上場企業のプロジェクトリーダーとして活動していただきます。大規模なプロジェクトだからこそのやりがいや規模感を経験することができます。 ≪会社概要≫ 「勘や根性論に頼らないデータドリブンセールス」を軸に、大手上場企業をはじめとするクライアント1100社12,000サービスの営業支援を行っています。 「クライアントの利益を最大化させる」ことを目指したプロジェクトリーダーの下で、セールスの戦略や戦術を描くのは勿論、そこから実際に営業活動を行うことも、弊社が代わりに行うことで顧客の営業の課題に対して解決に導きます。 実践と振り返りを繰り返し、クライアント企業の課題を明確化・改善していく中で知識やノウハウを養い、最短1年後のプロジェクトリーダー昇格を目指しましょう。 ◎本質的な研修制度をご用意!未経験の方でも徐々にステップアップする事ができます! 具体的には… ■SalesCamp(導入研修) 同社の概要やサービス内容などの基礎知識を学んだり、ロールプレイング等を通し、 営業のスキルや課題解決の考え方などを学ぶ研修です。 ■ProjectCamp(実践研修) 営業に必要なビジネスマナー、教養、スタンスなど、セレブリックスの営業パーソンとして活躍するために必要な土台作りを行うプログラムです。 ■社内e-ラーニング(自己学習) 営業基礎知識に関する約100コースの学習メニューから、自分の興味や成長課題に合わせてコンテンツでの自主学習ができる仕組みです。 |
求める人材 |
求める人材: 業界、職種未経験歓迎!人柄重視で積極採用中! 【応募条件】 年齢:35歳未満の方 (長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) 学歴:高等学校卒業以上 【歓迎要件】 ・基本的なPCスキルを保有している方(Excel・Word・PowerPoint・タイピング) ・コミュニケーション能力がある方 ・ボキャブラリーのある方 【求める人物像】 ・仕事に対しての情熱や素直さのある方 ・組織課題の解決に対して、熱意をもって働ける方 ・相手の視点に立って考えることができる方 【選考フロウ】 カジュアル面談→書類選考→一次面接→最終面接→内定 ※内定まで目安1ヶ月〜1ヶ月程度要します。 |
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空間オミクス×イメージング×ライフサイエンスの未来を拓く
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田 株式会社Visualix |
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給与例 |
給与例 *2000万円/37歳 入社1年目 役職:セールス ※業界経験有(月給90万円+インセンティブ+賞与年2回) *950万円/29歳 入社3年目 役職:セールス・FAS ※業界経験有(月給37万円+インセンティブ+賞与年2回) *550万円/38歳 入社2年目 役職:セールス ※業界経験有(月給35万円+インセンティブ+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 □最先端技術で研究を加速させる仲間を募集!□ 株式会社Visualixは、空間オミクス解析、イメージング解析、AI技術を使用した革新的なソリューションを提供し、ライフサイエンス研究の新たな可能性を切り拓く急成長中の会社です。 少数精鋭のプロフェッショナル集団である当社では、若手社員でも裁量権を持って、日本全国の研究機関を支えるスケールの大きな仕事に携わることができます。 ____________________________________________________________ 日本・アジア地域のフィールド アプリケーション サイエンティスト(FAS) <具体的な業務内容> ・ゲノミクスチームとして他FASや営業と連携してサポートを提供 ・FASのスケジュールや活動の計画をサポート ・ビジネスプランの作成や改善を支援 ・テクニカルサービスチームと協力して問題解決 ・新入社員のオンボーディングのサポート 【自由度の高い働き方】 私たちの製品を全国に広めたい。そのため、最初のうちは神戸の本社にて 会社や製品についての理解を深めていただく時間を作りミーティングなども行いますが あなたの住んでいるところもしくは、その近くの中核都市にサテライトオフィスを置き リモートでの仕事も可能にしたいと考えています。 実際にジョインしてくれたメンバーの一人(経験者)は 地元で活動してくれています。出張はあるものの、拠点を動かないでいいことはとてもありがたいという声をもらっています。 また、給与もベースはもちろんあるもののインセンティブ割合を高めるなど結果にコミットする形にしています。 【当社のアピールポイント】 □少数精鋭で風通しの良い社風 └社長、現在経理1名、バックオフィス2名、営業4名、技術1名の9名です。ゆくゆくは営業メンバーを10〜15名に拡大していきたいと考えております。 風通しの良い職場なので『お客様への提案方法をこう変えてみたい』『こういう商品をお客様に提案してみたい』など、自発的に”こうしたい”や”これはどうだろう”と思考できる人が活躍できる環境だと思います。 □若手社員でも活躍できる環境 └社歴や立場、意見の大小は一切関係ありません。メンバーがすぐさま声を上げ、それを社長がしっかりと吸い上げる、そんな職場です。 「知識を吸収したい」や「新しい分野にチャレンジしたい」など、前向きな意欲のある方であれば、早い段階から大きな裁量をお任せしたいと考えております。 □先輩社員からのサポート体制 └もちろん最初は分からないこともあるかと思いますが代表含め先輩社員達がしっかりとフォロー致します! □社会に貢献できるやりがいのある仕事 <こんな経験得られます> ・空間オミクス解析、イメージング解析、AI技術、ライフサイエンス業界の専門知識 ・アプリケーションスキル、リサーチ、プレゼンテーションスキル ・最先端技術に関する知識 ・社会貢献度の高い仕事 私たちと一緒に、ライフサイエンス研究の未来を創造しませんか? まずはお気軽にご連絡ください! |
求める人材 |
求めている人材 <必須> ・ライフサイエンス技術者の経験3年以上 <歓迎> ・生命科学、分子生物学、医学、薬学、または関連分野の修士号以上 ・関連技術に対する豊富な知識 ・優れたコミュニケーションスキルと組織力 ・出張が可能な方 <具体的には下記知見をお持ちの方> ・空間オミクス解析技術に関する知識と経験 次世代シーケンシング(NGS)、イメージング技術、バイオインフォマティクスに関する知識 関連する生物学的プロセス(発生、疾患、免疫応答など)の理解 <求める人物像> 日本語での高いコミュニケーション能力(顧客との円滑な意思疎通、プレゼンテーション、報告書作成など) 英語でのコミュニケーション能力(海外本社とのやり取り、文献購読など) 問題解決能力: 顧客の技術的な問題を迅速かつ的確に解決する能力 新しい技術や製品を積極的に学び、顧客に提案する能力 プレゼンテーション能力: 製品・技術に関するプレゼンテーションを効果的に行う能力 学会発表やセミナーでの講演経験があれば尚可 顧客志向: 顧客のニーズを的確に把握し、最適なソリューションを提供する姿勢 顧客との良好な関係を構築・維持する能力 スタートアップ企業のため、整っていないことも多いのですが、 その環境を楽しいとポジティブにとらえて、自立自走出来る方には 自分の「こんな風に働きたい」「こんな製品を扱いたい」 などをしっかりと実現できる環境だと思います。 ともに会社を大きくしていく面白さや、 自分の仕事がきちんと評価される喜びを味わいたい方と ぜひ一緒に歩んでいきたいと思っています。 |
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【年間休日125日】2018年設立急成長ベンチャー!
勤務地 |
大阪府大阪市北区堂島2丁目1-31 京阪堂島ビル6階 梅田オフィス |
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仕事の概要 |
仕事内容 成長を続ける当社にて、人材派遣サービスの営業として、 新規顧客開拓と既存顧客への提案活動をご担当いただきます。 【具体的には】 ★新規顧客開拓: 当社の強みである人材派遣サービスの魅力を、 企業の経営層や人事担当者へ積極的に提案し、 新規顧客獲得を目指します。 ターゲットとなる企業は、 幅広い業界の企業を想定しています。 定期的な顧客訪問やセミナー参加、 紹介などを活用し、新たなビジネスチャンスを創出します。 ★既存顧客への提案: 既存顧客との信頼関係を構築し、 より深いニーズを引き出し、最適な人材ソリューションを提供します。 顧客の事業状況の変化や人材ニーズの変化に合わせ、 派遣スタッフの増減や職種の変更など、柔軟な対応を行います。 顧客満足度向上のため、定期的な訪問やヒアリングを実施し、 継続的な関係構築に努めます。 ★人材ニーズのヒアリングと提案: 顧客企業の事業内容や組織体制、 人材に関する課題などを深く理解し、 最適な人材の提案を行います。 顧客の求めるスキルや経験、 人物像などを具体的にヒアリングし、 最適な人材マッチングを実現します。 顧客の採用に関する悩みや課題を解決するために、 積極的に提案を行います。 ★候補者の紹介と入社手続き: 顧客企業に最適な人材を厳選し、 面接調整や入社手続きをサポートします。 顧客企業と求職者の双方にとって、 円滑な入社手続きが行えるよう、細心の注意を払います。 ★入社後のフォロー: 入社後の派遣スタッフの定着をサポートするため、 定期的な面談やフォローアップを行います。 顧客企業と派遣スタッフ間のコミュニケーションを 円滑にするためのサポートも行います。 ★チームで目標達成: チームメンバーと協力し、 支社の売上目標達成を目指します。 経験豊富な先輩社員から指導を受けながら、 スキルアップを目指します。 【この仕事の魅力】 ★人材を通して企業を成長させるやりがい: 人材の採用は、企業の成長に直結する重要な役割です。 あなたの提案が企業の課題解決に繋がり、 企業の成長に貢献できるやりがいがあります。 ★幅広い業界・職種の知識が身につく: 様々な業界の企業と関わることで、 幅広い知識や経験を積むことができます。 人との出会いを大切にする仕事: 顧客企業や求職者など、 多くの人と出会い、信頼関係を築くことができます。 ★自己成長できる環境: OJTや研修制度が充実しており、 経験豊富な先輩社員から指導を受けながら、 着実に成長することができます。 |
求める人材 |
求めている人材 あなたの経験を活かして、成長を加速させませんか? 当社は、設立5年で急成長を遂げたベンチャー企業です。 この成長をさらに加速させるために、新たなメンバーを募集しています。 【必須】以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ★営業経験: 個人・法人、商材を問わず、営業経験をお持ちの方。 顧客との関係構築やニーズの掘り起こし、 そして目標達成に向けて努力してきた経験が活かせます。 ★店舗運営経験: 携帯販売、不動産仲介、教室長、店長など、 店舗の売上管理や目標達成に向けて業務されてきた方。 チームをまとめ、目標達成に向けて行動するリーダーシップを発揮できる方。 【歓迎】 ・人材業界に興味がある方 ・新しいことに挑戦したい方 ・チームワークを大切にできる方 ・顧客志向で、相手の立場に立てる方 ・目標達成意欲が高く、結果にコミットできる方 <point!> ★成長企業でキャリアアップ: 当社は急成長企業であり、企業・支社の拡大フェーズにあります。 そのため、マネージャーなどへのキャリアアップの機会が豊富です。 実際に、中途入社6ヶ月、新卒入社2年目で昇格した社員もいます。 ★あなたの成長を応援: 営業成績やプロセスをしっかりと評価し、昇格に繋げます。 また、OJTや研修制度も充実しており、 あなたの成長を全力でサポートします。 ★チャレンジできる環境: 新規事業・新サービスなども続々と打ち出しており、常に新しいことに挑戦できる環境です。 あなたのアイデアを活かして、会社を一緒に創っていきましょう。 ★風通しの良い社風: 社員同士の仲が良く、風通しの良い社風です。 気軽に相談できる環境で、安心して働くことができます。 |
地域の人手不足を解消する! □賞与2回 & 昇給1回! □未経験25万スタート! □年休125日! □ワークライフバランス推進企業認定!
勤務地 |
大阪府大阪市中央区 Fulfill(株) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社の製品を学校に向けて マーケティングし提案する ポジションを募集しています! ※経験や希望に応じて、 できる業務から担当していただきます。 【主な業務内容】 * 学校への訪問と現状のヒアリング * 製品の説明やデモ(エンジニアと同行) * 機能のカスタマイズ提案 * 導入後の運用支援(マニュアル作成、 システム操作の指導、問題解決の提案など) HP、電話、メールでの新規問い合わせ対応 * 提案書や会議資料の作成 ご経験や希望に応じて、関連する他の業務も担当していただく可能性があります。【マーケティング分野】 * 日本語学校、専門学校、 大学へのプロモーション活動 入社後はOJT研修を通じて、業務の流れ、 当社のこと、製品の特長、顧客について学び、 徐々に業務の幅を広げていきます。 3ヶ月から半年で業界知識や技術が習得でき、 チームで目標を達成する スタイルで働いていただきます。 【自社製品について】 私たちのシステムは 「学校と学生を企業や地域へつなぐ架け橋」 を目指しており、日本語学校、専門学校、 大学に導入されています。 留学生の入国から就職までを一元管理でき、 学校業務の効率化に寄与しています。 また、留学生を必要とする企業への 紹介も行い、社会課題である 労働力不足の解決にも貢献しています。 【社員の声】 当社は自ら考え行動することを重視する 社風で、積極的な姿勢や挑戦を歓迎します。 他部署との協力もあり、 柔軟で風通しの良い環境で働けます。 +αのスキルも多く身につけることができます。 【キャリアパス】 営業メンバーとして顧客との信頼関係を築き、 プロジェクトを拡大していきます。 役職に昇進すると、 部門のメンバー管理や予算管理、 営業戦略の策定・実施、 事業計画の立案なども担当します。 成果と実力を評価し、年齢や社歴に 関係なくキャリアアップの機会があります。 30代で管理職に昇進した例もあります。 |
求める人材 |
求める人材: ★ 業種・業界未経験歓迎! ★ ★ 学歴・資格不問! ★ ★ 20代が活躍中! ★ 下記に当てはまる方は、ぜひご応募ください♪ |
脱社食!今後更なる進化が問われるオフィス食堂を、創造的に企画して作り上げてみませんか?
勤務地 |
大阪府大阪市中央区北浜3番14号リバーポイント北浜ビル 8F コンパスグループ・ジャパン B&I事業部店舗運営マネージャー(関西エリア) |
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仕事の概要 |
仕事内容 これからの社員食堂の在り方を作る期待のポジションです♪ 【募集強化中!】昨今Afterコロナとしてフルリモート勤務から出社とテレワークを使い分けるハイブリット勤務への切り替わりが多くみられます。 その中で今後は更に出社が増え、オフィス需要が高まっていくことが予想されます。 そこで是非あなたに、弊社が運営する社員食堂にて新しい企画やイベント運営、食堂空間づくりをお任せします! 経験を活かしてキャリアップも可能です! <具体的な業務内容> ・売上管理&レポーティング業務 ・イベント企画、実行 ・クライアントミーティング ・メンバーマネジメント(30名〜50名程度となります) 等 ・各ポジションサポート ※将来的にはエリアマネージャーやゼネラルマネージャーにステップアップが可能です サービス業界出身者求ム!マネジメント経験を最大限に活かせます! 業界未経験者でも十分にご活躍いただける環境です♪ 基本的に調理業務はなく、全体マネジメントとクライアントミーティングを中心に店舗企画部分を担って頂きますので、 サービス業界(外食店や小売店など)でのマネジメント経験を活かしつつ、企画要素をもってキャリアアップして頂ければと思っております。 【配属店舗情報】 ※基本的には大阪府、またはその近郊エリアのいずれかの社員食堂にて店舗配属となります。 |
求める人材 |
資格 "学歴・年齢不問","ワープロパソコンできる方","経験者歓迎","経験者のみ" |
□20代30代が活躍中!□若手のキャリアップを応援!
勤務地 |
大阪府大阪市北区 ソーシャルシフト株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 未経験からスキルを磨ける総合職として、入社後は未経験でも挑戦しやすい業務をしながら、弊社独自のリスキルプランという3年間の育成カリキュラムでスキルを習得していただきます。 スキルに応じて職種や業務内容も徐々にレベルUPさせていくので、やりがいやモチベーションを維持しながら業務を行うことができます! リスキルプランが修了する3年後には、どの会社でも求められるような市場価値の高い人材へと成長できていることでしょう◎ <リスキルプラン例> 基礎:タイピング、資料作成 中級:マーケティング、ロジカルシンキング 専門スキル:DX、会計 など ‥‥‥‥‥‥ 入社後の流れ ‥‥‥‥‥‥ ▼充実した研修制度 入社して1ヶ月間はビジネスの基礎力を身に着ける為の研修や、業務を開始する為に必要なスキルを習得する為にグループワークやロープレをしていただきます。 『研修を受講⇒実務で実践』を繰り返し、着実にスキルアップができます。 ▼未経験からでも始められる業務からスタート toC営業、企画、某有名サイトの運営講師、学校のIT推進講師など、様々な職種の中から適性に応じて業務をお任せしていきます。 ▼業務と並行し、収入を得ながら「リスキルプラン」を受講 《ビジネス》《デジタル》《ソーシャル》の3軸でスキルを学ぶカリキュラムです。 学習内容は資格取得の内容に基づいているので、3年後には履歴書には書ききれないほどの資格が手に入っていることも! ☆資格受験費用は合格時に全額会社負担 ☆学習時間に応じた「リスキル手当」を支給 ☆Smart Boardingというリモート&アプリを活用した効率的な学習スタイル |
求める人材 |
求める人材: コミュニケーション能力、忍耐力、信頼性が求められます。 優れたコミュニケーション能力は、顧客との関係構築やニーズの理解に重要です。 また、忍耐力は、売上を伸ばすために不可欠な要素であり、めげずに取り組むことが求められます。 信頼性は、顧客からの信頼を獲得し、長期的な関係を築くために重要です。 |
若手から任されることも多く、成長できる環境があります。
勤務地 |
大阪府大阪市此花区春日出南3-2-10 ハーマン本社内 株式会社ノーリツ 大阪支店 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 700万円/32歳管理職・経験10年(月給43万円+時間外手当を含む) 550万円/32歳・経験5年(月給35万円+時間外手当を含む) 500万円/27歳・経験5年(月給31万円+時間外手当を含む) |
仕事の概要 |
仕事内容 【代理店営業】 既存顧客(自社と契約する代理店)が主な対象。 ノーリツ製品を使い、顧客の困りごとを最上流から解決しながら「売れるしくみ」をつくり、自社のシェア拡大を目指します。 <当社について> 私たちノーリツは、住宅設備機器メーカーのパイオニアです。 1951年創業、戦後の復興期に風呂釜メーカーとして設立。『ガス・石油給湯機器』国内トップクラスシェアを守り続けています。 給湯器は、法規制による障壁の高さから海外メーカーが参入していない分野。人々の生活に不可欠な製品だから、今後も安定した需要が見込めます。 <主な営業活動> ◎代理店の店長などキーマンとの関係づくり。 → エンドユーザーへの販促に役立つ情報をいち早く伝える、自社技術チームと連携した問い合わせ対応など、きめ細かな対応で「頼れるパートナー」として信頼を築きます。 ▼ ◎顧客の困りごとや、今後やりたいことのヒアリング。 → 業績向上、新規営業先の開拓をはじめ、経営層とも意見交換しながらさまざまな課題を深堀りします。 ▼ ◎課題解決に向けた提案:「売れるしくみ」づくり。 → 新製品のプレゼンテーション、販促企画(エンドユーザー向け購入特典ほか)、営業支援(マンションの一室を利用した入居者向け展示会の企画ほか)。 → 予算取りを含め、若手にも大きな裁量権がある点も特徴です。 <顧客> 1人あたり20〜30社程度を担当。うち半数と重点的に関わる形になります。 - ◎住宅設備機器の商社 ◎ガス会社 ◎ハウスメーカー ◎ガス給湯機器の販売店 ◎設備店、工務店 ◎ゼネコン、サブコン、設計事務所 ◎マンション管理会社 など - ※代理店は競合製品も取り扱っています。 自社製品を優先的に取り扱ってもらうためにも、常日頃から取引先の要望をとらえることは不可欠です。 <1日のスケジュール例> ◎午前:代理店と打ち合わせ(新築一戸建てを建築する工務店を訪問) ◎午後:販売店を自社に招き、実演調理をしながらガスコンロの新商品を提案 <働きかた> ◎残業月平均20〜30時間 ◎直行直帰可 ◎リモートワークも導入 ◎フルフレックスタイム制 ◎年間休日125日 ◎男性社員も育休取得実績あり |
求める人材 |
求めている人材 【20代活躍中】営業経験者(年数・業界不問※第二新卒歓迎) ★大卒以上:要普免/AT可★OJTによる研修 ★Excel・Word・PowerPointを使える方 ※企画提案型営業の経験、住宅設備の営業経験がある方を歓迎 ※業界未経験の方歓迎 <以下の志向を歓迎> ◎自ら考えた企画を実践したい ◎新しいことには積極的にトライしたい ◎向上心を忘れない ◎自立とチームワークをともに大切にする |
フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実!20〜30代の若手社員が活躍中!
勤務地 |
大阪府大阪市西区新町1丁目4-24 大阪四ツ橋新町ビルディング3階 あなぶきハウジンググループ |
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給与例 |
年収例 ◆年収730万円/【総合職】43歳/経験12年/資格3つ保有 (500,000円/月+賞与年2回+首都圏本拠地手当40,000円) ◆年収560万円/【総合職】35歳/経験6年/資格2つ保有 (390,000円/月+賞与年2回) ◆年収460万円/【総合職】29歳/経験3年/資格1つ保有 (310,000円/月+賞与年2回) |
仕事の概要 |
募集背景 管理物件増加に伴う増員のため。 仕事内容 ★2年連続給与ベースアップ実施! ★中途入社比率81% ★業界未経験スタート多数在籍 ★資格(管理業務主任者、宅地建物取引士) 保持者優遇 ★フレックスタイムを活用して自分で時間を調整できる ★完全週休2日で土日祝休み ★年休120日(計画年休含む)でムリせず働きやすい ★6期連続増収増益中 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる 20代30代40代の男女活躍中! あなぶきハウジングサービスは、 分譲マンション管理 を主軸事業とし、 日々マンションに入居する方の サポートを行っています。 管理担当「フロント」営業が、 日々マンション管理のサポートに 専念できるように、 設置されたのが、「開発事業本部」。 管理会社に業務委託の無い、 自主管理物件への管理導入提案や、 他社が受託管理している分譲マンションの管理組合に対し、 管理会社当社変更の提案を行っています。 管理切替を提案する”リプレイス営業” の専門部隊として、日々業務に励んでいます。 今回は、その一員となり、 一緒に働いていただける仲間を募集いたします。 【主な業務について・・・】 管理組合の理事役員の方と コミュニケーションを取りながら、 当社が管理会社となるメリットを訴求していきます。 ・総会や理事会への出席 会合に出席し、現在の課題などをお聞きします。 ・当社管理のプレゼン提案 管理会社を切り替える場合、 入居者のみなさんの前でプレゼンを行います。 あなぶきの管理の魅力が伝わるよう、 しっかり説明します。 ・飛び込み営業 時には、飛びこみ営業で、 お客様のお声をお聞きすることもあります。 ・ポスティング 問い合わせ促進のためチラシを作成、 配布します。 ・反響に対する対応 お問いあわせに対して対応します。 対応エリアが広範囲となりますので、 出張で県外に行くこともあります。 (出張手当あり) ▼ ◎マンションの資産価値を高め、 入居者の暮らしを様々な角度からきめ細かく サポートする管理体制が評価され、 着実に管理戸数が伸びています。 ◎受託後の管理組合へのサポート業務や、 定期巡回・清掃等を行うサービス業務は別専門部門、 ならびにグループ会社が担当しますので、 提案活動に専念していただくことが出来ます。 ー 【働きやすい環境を目指しています】 ◎フレックスタイム制で、 社員それぞれのライフスタイルに合った 柔軟な勤務時間帯を選択出来ます。 ◎業務システムが19時にシャットダウンするため、 ほとんどの社員はその時間までに退社しています。 ◎入退室時のチェックシステムに加えて PCログの確認もしているため、 過度な残業やサービス残業が発生しないよう 労務管理に気を配っています。 【転勤について】 将来的な転勤はありますが、 ブロック制度(会社指定の十数エリアから、 転勤範囲を選べる制度)を採用。 異動が発生する場合は本人の希望や家庭事情等を 事前に確認しています。 転居をともなう異動が発生する場合は、各種手当あり。 ・赴任手当 (単身の場合75,000円/家族帯同の場合200,000円) ・派遣手当(30,000円/月額) ・独身寮・社宅の用意 (社宅寮費として10,000円〜または20,000円〜 水道光熱費・駐車場・火災保険料等は自己負担) ※詳細は、会社規定による。 ※事情により転勤が難しい方は、 転居を伴う異動のない「エリア職」もご相談できます。 [醍醐味] 人と接するなかで、 未経験から、 不動産やマンション管理に関する 知識が身につきます。 業務は一つ一つ覚えられるので、 成長を実感しやすく、 しかも事業の全体像が見える立場なので、 新たな発見にたくさん出会えます。 そのおかげか、 穴吹ハウジングサービスで働いていると、 「私はこんなことに興味があったのか」 と新たな自分の一面に気づかされる スタッフも多いんです。 あなぶきハウジングサービスの マンション運営管理については、 ブログ記事もございますので、 ぜひお立ち寄りください。 ↓《分譲マンション管理の仕事内容って?》↓ https://anabuki-m.jp/jinji/42380/ ↓《分譲マンション管理の典型的な1日は?》↓ https://anabuki-m.jp/jinji/37333/ [こんな人が活躍] それでは以下に、 マンションフロントをしている 社員の声をお届けします。 『社員の声』 ▼社員の声 1/4▼ 《入社1年目/フロント 前職:施工管理》 「働き方のルールや 情報セキュリティが整っているので、 『さすが大手』と実感しています。 例えば残業時間のカウントはきっちり! それに則って給与、手当が支給されます。 安心して自分ペースで働ける職場だと思います。 入社直後から 先輩が気さくに声をかけてくれました。 20代30代40代のスタッフが多く 明るく楽しいオフィスです」 ▼社員の声 2/4▼ 《入社7年目/フロント 前職:不動産営業》 「前職はここより 規模の小さい不動産会社。 入社後、仲介業務を経てPMへ。 様々な地位の方と出会える仕事で 刺激がありますよ。 働き方も気に入っています! 例えばフレックス。 7歳の子供がいるので 早く帰宅すれば遊ぶ時間もあるし、 出勤をずらせば学校へ送ることもできます。 日曜に休めるので 親子サッカーにも参加しています! 」 ▼社員の声 3/4▼ 《入社15年目/CS・ES推進室室長 前職:旅行業界営業》 「私も中途入社。 人と接する仕事を続けたい、 と新天地を探しました。 不動産の知識はありませんでしたが、 待遇の良さ、将来性を感じて入社。 宅建や管理業務主任者は 3年くらいかけて取得しました。 今の新人や未経験の方は PMアカデミーで効率的に勉強できます! いい環境だと思いますよ。 働きやすさの進化を実感しています」 ▼社員の声 4/4▼ 《入社5年目・31歳/フロント 前職:接客》 「やりがいは何といっても 《人とのかかわりあい》 同じようなご提案をしても人によって 反応や意見が様々で日々勉強になります。 大事にしているのは お客様の気持ちを考えること! 忙しい時でも、一度立ち止まって 《どんな風に思われているかな…》 と考えるようにしています。 働きやすさを実感しています。 小学校低学年の子供が2人いるので 日曜日に休めるのがとてもありがたい! 理事会が日曜日にあれば 別曜日に休日を振り替えられます 平日の休みも子供と遊べるのがいいですね。 公園にしょっちゅう出かけています」 |
求める人材 |
応募資格 《必須》 ◆39歳までの方(例外事由3号のイ:長期キャリア形成のため) ◆業界経験不問。未経験・初心者OK。無資格OK。 英語などの語学スキルも不問です。 《こんな資格、活かせます(なくてもOK♪)》 〔管理業務主任者or宅地建物取引士の資格〕 資格がある方は条件優遇あります♪ <こんな方ならきっと活躍いただけます> ・人の話を聞くことが好きな方 ・お客様と長いおつきあいを する仕事がしたい方 ・地域や人の役に立つ仕事をしたい方 未経験から活躍している社員が多数いるのも、 当社の特徴のひとつです! 不動産業界に興味がある方、 ※ブランク歓迎 ※U・Iターン歓迎 ※短期ではなく、 長期で安定勤務したい方 ※ハローワーク求人番号で新着のレア案件を 探している方にもおすすめです。 |
□訪問先&アポは無償提供/□経費自己負担なし/□直行直帰OK
勤務地 |
大阪府大阪市北区堂島2-2-2 近鉄堂島ビル18階 大阪営業所 |
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給与例 |
給与例 年収460万円/30代男性(月給30万円+賞与) 年収400万円/50代女性(月給26万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 既に当社で保険加入中のお客様へ ご契約内容の確認や 新しい商品提案をお願いします。 お客様へのアポイントは専任スタッフが ご用意するので、提案に集中できます! □アポイントは無償提供です□ *-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-* 保険業界のお悩みあるあるをココで解決! *-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-* □知人に営業をかける…なんてことはナシ! 既に契約頂いているお客様対応のため 知人勧誘も新規開拓もなし□ □アポ取りは分業制 専任のアポインターが訪問アポを設定。 あなたは提案準備からスタート! □出勤日・休日は自分で設定 あなたの「出勤日」にアポを提供します。 私用優先で、お休みを調整しやすい□ □直行直帰&リモートが基本 出社はアポの合間に週2〜3回。 朝礼や毎日の活動報告書はありません。 □経費会社負担 営業車・交通費・PC・スマホ・ 販促グッズなど、全て会社がご用意□ □会社員雇用+固定給保証 確定申告ではなく、会社で年末調整を実施。 また安心の固定給+インセンティブ制◎ □採用育成業務も分業制 知人の紹介・採用業務や ハローワークでの勧誘は一切なし! ―――――――――――――――――― <遠州鉄道について> 安定した「鉄道インフラ事業」を 背景に、アフラック募集代理店としても 全国トップクラスの実績です。 結婚・出産・子育て・親の介護など 社員のライフステージの変化にも寄り添い 長く活躍できる制度をしっかりご用意◎ 社員が健康でイキイキと働き続けられる 環境整備にも力を入れています! 【健康経営優良法人2024認定企業】 |
求める人材 |
求めている人材 ★保険業界未経験の方大歓迎★ (未経験歓迎・経験者ももちろん歓迎) <こんな方大歓迎> ・お話し好き ・自由度の高い働き方がしたい ・保険には興味があるけれど 身内に営業はしたくない… など ※要普通自動車運転免許 □40代・50代で入社された方も多数活躍中! 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
【25卒採用】成長率150%のベンチャー企業のマーケティング&セールス!平均年齢は30歳で、若いメンバーが活躍中!
勤務地 |
大阪府大阪市淀川区宮原 株式会社Onfleek |
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仕事の概要 |
仕事内容: マーケティング戦略の立案・導入・実行まで、一連の流れをお客様と伴走する「マーケティングセールス職」 To B営業とマーケティングどちらの経験や知識も得られるため、市場価値の高い人材になれます! □□°---------------------------□□° 【仕事の流れ】 1. お客様に当社のサービスを提案 ▼ 2. 経営者に会社の過去・現状・未来をヒアリング<取材> ▼ 3. 80,000件以上の検証データベースをもとに最適な営業戦略を立案<企画立案> ▼ 4. 企画の実行 ※専門部隊(在宅ワーカー) ▼ 5. 実行効果を検証・分析・改善<解析> ▼ 6. お客様に最適な仕組みの出口戦略を提案 (1社につき3〜4名のチームで支援します) ◎クライアントは、人材・美容サロン・化粧品・ゲーム・IT業界の企業様がメインになっており、様々な企業と関われるのもこの仕事の魅力です! |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 ・2025年3月に卒業予定の新卒の学生(25卒) ・大学、大学院を卒業見込みの学生(学部学科不問) 【求める人物像】 ・将来1000万円稼ぎたい学生 ・向上心や主体性のある学生 ・仕事に全力で打ち込める学生 【こんな方歓迎!】 ・学生時代にスポーツやアルバイトなどを頑張った経験のある学生 ・ゼミや研究室などで学業を頑張った学生 ・学生団体やボランティアなど、チームで動いた経験のある学生 |
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【未経験歓迎募集/チーム営業】年間休日125日以上/直行直帰、在宅勤務OK/社用車通勤可能/残業代全額支給(月平均5h程度)/新規営業なし
勤務地 |
大阪府大阪市西区阿波座 共立食品株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <この求人のおすすめポイント> ・年間休暇実績138日!(年休125日+有給13日分) ・平均有給消化年間13日 ・残業なし!19時には全員退勤 ・転勤なし ・男性育児休暇取得推進中(現在1名取得中) 【仕事内容】 小売店のお客様を中心に、 ケーキやクッキーの材料、 ドライフルーツ、ナッツなど 製菓材料のPR営業をお任せします。 □□□□□□□□□□□□□□□ □〈 商品 〉ケーキやクッキーの材料など □〈 顧客 〉大手小売店(スーパー)、問屋、卸売業者 □〈 範囲 〉大阪府内及び一部近畿エリア □〈訪問件数〉1日1〜2件(午前午後1件ずつ) □〈移動手法〉社用車(ガソリン代全額支給) □〈 目標 〉チーム目標あり(個人ノルマなし) □□□□□□□□□□□□□□□ <業務内容の詳細> ・既存顧客の訪問 ・商品のご案内 ・棚割り、売り場の提案 ・販売戦略の立案 など ※配送業務なし <ある1日の流れ> 9:00 出社、メール確認、見積書作成等 11:00 お客様先へ訪問 12:00 昼休憩 13:00 移動 14:00 お客様先へ訪問 16:30 帰社、伝票作成など事務作業 18:00 退勤。お疲れさまでした! ※訪問後、帰社することなく自宅にて在宅勤務も可能 <営業スタイルについて> 営業先:既存顧客のみ 商談先:本社バイヤーや購買担当(店舗の店長への営業はなし) その他:新規営業なし、ノルマ&飛び込みなし、直行直帰可 ただ単純に商品を売る営業ではありません。 「クリスマスやバレンタインには しっかり売上を出したい」 「プライベートブランド商品を作りたい」 など、お客様の抱える様々な課題に対して 売場企画を考えたり、 時には自分でお菓子を作ってみたりなど 柔軟なアイデアで課題解決を目指します! 個人のノルマはないので、 自分の売上に追われることなく、 目の前のお客様に集中することができます♪ <未経験でも大丈夫> 入社後、製品の理解を深める工場研修を3週間実施。 その後は先輩の営業に同行し、 商談の進め方を学びながら 徐々にお一人での営業に挑戦し、 複数のお客様を担当していただきます。 もちろん、ひとり立ちした後も 先輩がしっかりフォローしますので 未経験の方も安心して働けますよ♪ <スキルアップ&キャリアアップ> 等級制度を導入し昇給を実施。 2等級から始まり、等級が上がるにつれて、 担当企業規模も大きくなっていきます。 ゆくゆくは全国チェーン展開の大手小売企業様など、 大きい案件の仕事にもチャレンジしていただく予定です。 将来的には、営業マネージャー、事業部長への昇格も可能です。 -------------------------------- 【職場環境】 20代の若手が活躍中! 当社には、転居を伴う転勤や 異動・配置換えなどがないため、 仲良くなったお客様と 長くお付き合いすることができ、 じっくり腰を据えて働きたい方に オススメの職場環境です。 業界の風土として お得意のお客様だけでなく、 競合他社とも仲良く情報交換することも。 成績や数字ばかりを意識した 営業活動はしていないので、 毎日ゆったりとした気持ちで働けますよ。 -------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・30歳以下の方 (長期キャリア形成のため) ・大卒以上 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・基本的なPCスキル (Excel、Wordなど) <その他の歓迎条件> ・未経験者歓迎 ・20代が活躍中 ・第二新卒歓迎 <このような方に最適> ・営業職に挑戦したい方 ・食品メーカーに興味がある方 ・人付き合いが上手い方 ・お客様と長いお付き合いをしたい方 □□□□□□□□□□□□□□□ \ここで先輩スタッフへインタビュー/ 27歳(2024年入社) Q:入社のきっかけは? 前職では人材業界で新規営業を担当していたのですが、 今後生活に一番身近な『食』という分野で、 経験したことのないルート営業に興味を持って入社を決めました。 Q:仕事で大切にしていることは? 仕事は前職とは異なりルート営業ですので、 得意先との関係構築がとても大切です。 以前とは異なり一社一社と、 腰を据えたお付き合いができますので、 提案を考えたりすることに楽しさを感じますね。 Q3:この会社の自慢ができることは? 業界トップシェアなので、 お菓子を作ったことがある方であれば、 必ず『一度は見たことがある!』と思うのと同時に、 その商品を私が会社の一員として展開している事実に 大変誇らしくなりますね。 最近は、SNS活動にも力を入れており、 Xのフォロワーさんはなんと《10万人》を超えています! 現状働いていて残業も全くないですし、 年間の休日も120日以上ありますので、 有給の取得しやすさも相まって、 すごく働きやすい職場環境だと思いますよ! □□□□□□□□□□□□□□□ |
□□20代・30代活躍中□□お客様より出店等のご要望を伺い、社内の設計・工事部門と共に商空間を創り上げる仕事です!
勤務地 |
大阪府大阪市北区豊崎2-7-15 (株)ラックランド |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□内装・設備・コストの提案営業□□ 商空間を展開するお客様から、新規出店等のご要望を伺い、 社内の設計・工事部門と共に、お客様の要望に沿った商空間を創り上げる仕事です。 内装・設備・コストなど、あらゆる角度から最適な方法を提案して頂きます。 お客様・社内のディレクションの役割を担って頂きます。 ※制作営業担当として自身も現場に入りながら、業務を進めて頂きます。 ※ルート営業がメイン(8割)となります。 □□具体的な業務内容□□ ◆お客様ニーズのヒアリング・提案 ◆設計・施工担当者の選出、スケジュールの進行管理 ◆お客様との折衝・契約関連業務など 内装・設備・コストなど、あらゆる角度から最適な方法を提案します。 お客様窓口として、また施工管理に要望や意図を伝えるディレクター的立場で活躍してください。 |
求める人材 |
求める人材: □□必須(MUST)□□ * 法人営業経験をお持ちの方(年数問わず) □□歓迎(WANT)□□ * 建築業界での就業経験をお持ちの方 * 施工管理経験をお持ちの方 ※業界未経験の方でもチャレンジ大歓迎です! |
<残業少なめ&土日休みのルート営業>未経験スタート多数活躍中!
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田4-5毎日インテシオ 13階(法人) ドコモ法人営業 関西法人拠点 |
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仕事の概要 |
仕事内容 未経験OK!ノジマ100%子会社/業界・営業経験は一切不問♪丁寧な研修やOJTから無理なくスタート! 今では当たり前となった「在宅勤務」を、もっと手軽に導入していただくためのテレワーク向け商材法人営業。 情報セキュリティや導入コストなど幅広い提案をお願いします。 スマホなどでおなじみの「ドコモ」だからこその安心感でお客様への提案もスムーズです。 OJTからスタート! まずはOJTで先輩スタッフと同行し現場研修を行いながら、通信キャリアが実施する研修にも参加していきましょう! 基礎知識が身に付いたら、既存のお客様のもとへ訪問。 1〜3か月に1回ほど巡回し、お困りごとのヒアリングやサービスに関する商談・新商品の紹介や提案営業を行います。 未経験スタート大歓迎! 営業スキルや業界知識・商品知識は一切必要ナシ! 実際に飲食・アパレル・営業サポート事務など未経験から始めたスタッフが多数活躍しています。 働く環境に欠かせない「通信」に関わる仕事だから安定感抜群! IT化が進む中、今後も必要とされる業界なのでご安心ください。 こんなスキルが身に付く! お客様のお困りごとはお客様によってさまざま。 たくさんの商材から提案したりコミュニケーションを取るうちに対応力・課題解決力などのスキルが身に付きます。 また希望次第では、大きな案件にも携われるので想像以上に色んな経験を積むことができやりがいにも繋がります! |
求める人材 |
資格 【必須条件】 ・高校卒業以上 ・普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎条件】 ・ITパスポート保有 【求める人物】 ・20代、30代活躍中 ・ドコモユーザーでなくてもOK!! 年齢の条件と理由:例外事由1号・60歳未満(定年のため) |
絶対的な自信を持てるサービス!20・30代活躍!働きやすさ◎
勤務地 |
大阪府大阪市西区靱本町1-7-25 イトーダイ靱本町ビル4F SOLIZE株式会社 西日本ブランチ・大阪営業所 |
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給与例 |
給与例 年収:400万円〜800万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 20・30代活躍! 自動車業界などの製造業向けにハイエンド3Dプリンターを用いた試作・量産サービスの提案営業をお任せします。 <具体的には・・・> ・既存ユーザーとの折衝および深耕営業 ・新規ユーザーの開拓 ・開発部門や製造部門と連携し新用途開拓 <募集背景> 事業基盤強化のため。 国内初事例となった自動車メーカーの純正オプション部品に3Dプリント製品採用を成し遂げるなど、さらにニーズが高まる3Dプリンティングサービスの拡大を目指しています。 従来工法と比較して素材の無駄が少ないことに加え、生産ラインレス・金型レスの実現が可能なことから、環境配慮の観点からも効果が高く、今後更なる成長と社会貢献を見込んでいます。 <SOLIZEについて> SOLIZEでは、1990年の設立から一貫して取り組んできた3Dプリンティングのノウハウと最新テクノロジーを活用し、適用部品の選定・材料評価・再設計・生産準備・最終製品製作・適用部品拡大までをサポートしています。 創業以来30年間で培った3Dプリント技術と品質管理体制が評価され、日本で唯一のHP Digital Manufacturing Networkのパートナーに認定されました。 HP Digital Manufacturing Networkのパートナーは、優れたエンドツーエンドの3Dプリント能力と、製造および品質管理プロセスに基づいて評価および認定されます。 <独自のケイパビリティ> 多様なものづくりの現場 で培った、デジタルエンジニアリング/マニュファクチュアリングの豊富な経験に基づく実践力の提供 暗黙知(意思決定ロジック)まで踏み込む徹底した可視化・数値化技術をベースとした、組織知を活性化させるSOLIZE独自の方法論 に基づく変革力の提供 その掛け合わせを源泉に、創業以来一貫してモノづくりのデジタル化を推進してまいりました。 <<お仕事の魅力!>> 〇国内トップレベルの設備・技術力を保有している為、自信をもって営業・提案ができます。 〇将来的にはエキスパートやメンバーマネジメント業務の経験も得られます。 〇2024年2月に上場、企業の将来性・安定性・待遇抜群 〇先輩社員がしっかりとサポート! 〇完全週休2日制でメリハリ・プライベートも抜群 〇将来を見据えたキャリアサポートも充実 〇中途入社社員も多く、馴染みやすい雰囲気! <国内主要取引先>※大手企業多数 ・本田技研工業株式会社 ・株式会社本田技術研究所 ・トヨタ自動車株式会社 ・株式会社アイシン ・スズキ株式会社 ・株式会社SUBARU ・日産自動車株式会社 ・ダイハツ工業株式会社 ・いすゞ自動車株式会社 ・三菱重工業株式会社 ・ヤマハ発動機株式会社 ・マツダ株式会社 ・日野自動車株式会社 ・株式会社ブリヂストン ・荏原環境プラント株式会社 ・株式会社クボタ ・国立研究開発法人新エネルギー・産業技術総合開発機構 ・株式会社竹中工務店 ・株式会社豊通テック ・西松建設株式会社 ・日産トレーデイング株式会社 ・株式会社ネクスティエレクトロニクス ・萩原エレクトロニクス株式会社 ・マブチモーター株式会社 ほか ※掲載許可をいただいているお客さまのみ掲載しております。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須要件】 ◎4年制大卒以上 ◎メーカー及びサプライヤーへの提案営業経験 ◎第一種普通自動車運転免許をお持ちの方 ※営業業務の移動の際に自動車を運転いただくため 【歓迎要件】 ◎3Dプリンターの営業経験がある方 ◎英語を使用した海外企業との折衝経験 ◎海外メーカーの機器を取り扱った経験 ープライベートも充実ー 「プライベートもキャリアも、妥協せずに充実させたい」 「安定した働きやすい環境で長く働きたい」 「技術知見を持つ営業のスペシャリストになりたい」 「マネジメントのキャリアにも興味がある」 「子育てや介護等と仕事を両立したい」 といった方はぜひご応募ください。 |
サロン専売ヘアケアメーカー/美容師経験あれば営業経験不問/学歴不問/土日休み/昇給・インセンティブあり!
勤務地 |
大阪府大阪市中央区南船場 (株)Amatora |
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仕事の概要 |
仕事内容: 1. 募集概要 ------------------------------------------------------------------------------- 職種:美容室 / 美容ディーラー向けヘアケア製品の提案営業 勤務地: 給与:年収300万円〜600万円 雇用形態:正社員 募集条件:以下いずれかの条件を満たす方 ・美容師免許もしくは理容師免許※営業経験不問 ・美容ディーラーやメーカーでの営業のご経験 ------------------------------------------------------------------------------- 2. 企業情報 株式会社Amatoraについて 株式会社Amatoraはサロン向けのオリジナルヘアケア用品を開発/販売を行い、全国の美容室へ商品展開を行なっています。 商品紹介 / ブランドコンセプト ハイテック処方でかつ日々のサロンワークで頻繁に使われることを前提としたミニマムなアイテムでシンプルな使い方を実現。プロユースはもちろん、ホームユースでも使いやすく高いブランドロイヤリティとリピート率を誇っています。 2021年に発売したアマトラ メゾフォルテは、アマトラが長年に渡りレシピを進化させてきた髪と頭皮の悩みを解消へと導き、内側から凛と輝く本質的な美しさを育くみます。 3. 仕事内容 具体的には □□美容ディーラーのご担当者とサロン訪問 新規サロンの開拓 / 既存サロンのフォロー □□商品やメニュー提案の提案 それぞれのサロンのニーズに合わせたヒアリング □□既にお取引のある美容ディーラーにとの打ち合わせ 商品説明・商談・進捗確認や市場動向等の情報収集 □□サロンに伺っての臨店講習 商品の魅力や効果的な使い方のレクチャー 仕事の流れ ※スケジュールは日によって異なります。朝はディーラー様を訪問→日中はディーラーのご担当者様に同行または単独でサロン様を訪問→臨店講習 キャリアパス ご入社後半年間はOJT含めた社内研修となります。その後少しずつ、個人の目標達成に向けて取り組んでいただくこととなります。会社規模がまだ小さいため一人一人がリーダーシップをもち、積極的に取り組んでいます。 研修制度:OJT 基本的にOJTになりますが、商品研修、外部研修、社内教育がございます。 (営業未経験の方もご安心下さい。) 4. 職場環境 働き方:直行直帰 アポがない場合は、自宅でテレワークもしくはオフィスで事務処理や打ち合わせ等ございます。※担当先によっては遠方への宿泊を伴う出張もございます。 チーム構成 全8名/東日本5名、西日本3名で構成されています。ひとりひとりの個性を大切にし、皆が自らの強みを活かして活躍しています。 自発的に裁量を持って行動をすることが得意な方、行動力を持って挑戦したい方は弊社にぴったりです!役職や社歴などの垣根に問わられることなく、個々の意見を伝える機会が多いため、会社の成長を担う一員としての自覚と責任を持って取り組むことができます。 |
求める人材 |
求める人材: ■必須条件 ・普通自動車運転免許 上記の条件かつ、以下いずれかの条件を満たす方 ・美容師もしくは理容師のご経験(営業経験不問) ・美容ディーラーやメーカーでの営業経験 ■歓迎条件 ・美容業界での営業経験 ・美容師アシスタント、カラーリスト、訪問美容師等のご経験 ※学歴は不問です |
□20代30代が活躍中!□若手のキャリアップを応援!
勤務地 |
大阪府大阪市 株式会社アクシス・クリエイト |
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仕事の概要 |
仕事内容: SES事業の営業担当としてご活躍いただきます。担当するのは既存顧客から新規顧客までさまざまです。 【具体的な仕事内容】 ・ITニーズのある企業に向けた新規開拓 ・既存顧客とのコミュニケーション ・企業とエンジニアのマッチング ・在籍するITエンジニアの活躍フォロー(面談・評価・スキルアップ支援)など |
求める人材 |
求める人材: 優れたコミュニケーションスキル、交渉力、自己管理能力、洞察力が求められます。 顧客との関係構築や信頼を築くためには、優れたコミュニケーション能力が必要です。 交渉力は、顧客のニーズを理解し、優れた提案や条件交渉を行うために重要です。 自己管理能力は、スケジュール管理や優先順位の設定に役立ちます。 さらに、洞察力は、市場のトレンドや競合情報を把握し、戦略を立てるために必要です。 |
東証スタンダード上場◆年間休日121日以上◆主要取引先:パナソニック、ソニー、トヨタ、日産自動車、SCREENなど各グループ<株式会社ウイルテック>企業ページ
★未経験から正社員を目指しませんか?◎研修充実◎残業12.7h ◎完全週休2日制(土日休み) ◎年間休日121日 ◎東証スタンダード上場企業 ◎ワークライフバランスしっかり!
勤務地 |
希望を最大限考慮◆関東・関西・中部・東北・中国・九州★希望エリアへの配… |
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年収例 |
720万円/経験10年(月給43万円+賞与+諸手当) 500万円/経験5年(月給28万円+賞与+諸手当) 450万円/経験3年(月給25万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
ITエンジニア/プログラマー/正社員◆Java・Python・C#・Cobol他 |
求める人材 |
プログラマー/ITエンジニアとして働きたい方/未経験歓迎※高卒以上/第二新卒大歓迎! |
株式会社リクルートR&Dスタッフィング【東証プライム上場・リクルートグループ】ワークライフバランスGOOD、福利厚生充実、各資格取得奨励金あり企業ページ
【入社時期相談OK|20代女性が多数入社】入社前も面談サポートがあるから初めての転職でも安心!年間休日120日以上&残業月平均12時間、将来に備えた産休育休まで…自分らしく働ける環境で未経験からITにジョブチェンジ◎ ◆大手グループの安定感
勤務地 |
※在宅勤務実績あり■東北/青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島■関東/東… |
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年収例 |
520万円/技術経験年数7年(月給29万円+残業手当+諸手当+賞与) 420万円/技術経験年数3年(月給24万円+残業手当+諸手当+賞与) 380万円/技術経験年数1年(月給22万円+残業手当+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
20代多数*完全週休2日◆事務やサポート業務から始める!ゆくゆくはプログラミング等適性に合わせて配属 |
求める人材 |
<在宅勤務実績有>◆未経験歓迎◆既卒・第二新卒歓迎◆安定環境で働きたい方◆新しい活躍の場を見つけます |
【還元率80%超】■年収200万円以上UPの実績有■月給35万円以上■案件内容・単価全て公開 <年齢不問・人柄重視の採用!>【イリオスター株式会社】企業ページ
交渉下手でも安心の平等評価/還元率80%超/前給アップ確約/フルリモートの案件多数/年休130日/フレックスタイム制も選択可能/待機中の給与100%保証/案件の自由選択など『イリオスター』はエンジニアの働く環境を業界最高水準で整えています!
勤務地 |
★東京・大阪⇒希望を考慮・転居を伴う転勤は無し・在宅ワーク(完全在宅)… |
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年収例 |
670万円/経験7年((月給55万円)※年収210万円UPの実績あり) 450万円/経験3年((月給37.5万円)※年収100万円UPの実績あり) |
仕事の概要 |
<フルリモートの案件多数>★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 |
求める人材 |
\経験年数・年齢・学歴不問/★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★人柄重視の採用 |
設立4年で250名、売上11億に成長した高還元SES企業【テクニケーション】◆リモートワーク90%以上◆完全週休2日制・土日祝休み◆残業月10.5H◆賞与年2回企業ページ
★還元率最大90%★フルリモートOK★案件選択制★年収UPの事例が多数!!各プロジェクトは「チーム体制参画」だから、経験が浅いエンジニアも安心♪テクニケーションで稼ぐためのキャリアUP方法を身につけ理想を叶えよう!
勤務地 |
★フルリモートOK!全国各地で勤務可能◎ ※経験による一都三県の各プロジ… |
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年収例 |
960万円/33歳・入社3年(月給65万1309円+諸手当+賞与) 726万円/32歳・入社2年(月給50万6260円+諸手当+賞与) 695万円/28歳・入社2年(月給48万7573円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
【SE・PG】3000件/日から案件を選択可能!多種多様なプロジェクトからスキルに合うものをお任せ |
求める人材 |
20代・30代活躍中◆ITエンジニアの実務経験がある方※キャリアが浅い方も歓迎 |
業界売上No.1<東証プライム上場 テクノプロ・グループ>株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社(TPE) 企業ページ
どんな経験も『次』へと活かせます◎40代・50代・60代活躍中!◆業界売上No.1!東証プライム上場だから叶う【働きやすさ】と【仕事の幅広さ】★プライム案件&受託開発多数/チーム制/1年以上の長期案件/大手企業がお客様★充実の研修あり
勤務地 |
在宅勤務可◆関東、関西、東海、北海道、東北、中部、中国、四国、九州など… |
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年収例 |
800万円/マネージャー/40代(月給50万円+賞与) 600万円/リーダー/30代(月給40万円+賞与) 500万円/サブリーダー/20代(月給33万円+賞与) |
仕事の概要 |
アプリ・インフラの設計など◆プライム/受託案件有/長期中心★ワークライフバランスしっかり! |
求める人材 |
アプリまたはインフラの設計経験をお持ちの方◆学歴不問・経験年数不問 |
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部◆在籍エンジニア15,000名◆年間プロジェクト数70,000件◆グループ売上3,898億円◆企業ページ
研修つきで積極採用中!研修は「わかりやすい」と評判!個々に合わせた特別研修で、本気のあなたをイチからエンジニアに育てます!
勤務地 |
在宅勤務実績あり!【面接地エリアでの就業率92%以上】全国46都道府県/北… |
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年収例 |
603万円/入社5年(月給50.3万円 ※平均残業時間分の残業代を含む) 360万円/入社1年未満(月給30万円 ※平均残業時間分の残業代を含む) |
仕事の概要 |
ITエンジニア/研修からスタートし、Web系・アプリ開発、インフラ、社内システム開発などにチャレンジ |
求める人材 |
高卒以上・未経験OK!/ITエンジニアにチャレンジしたい方★20代活躍中! |
月給16万円UPの実績あり■フルリモ可■急成長ベンチャー■月給32万円以上■案件内容・単価全て公開■年齢不問・人柄重視【ファンタレイ株式会社】企業ページ
還元率80%超/前給アップ確約/フルリモートの案件多数/年休130日/案件の自由選択など/交渉下手でも安心の平等評価/フレックスタイム制も選択可能/待機中の給与100%保証『ファンタレイ』はエンジニアの働く環境を業界最高水準で整えています!
勤務地 |
★東京・大阪・名古屋・福岡・札幌⇒希望を考慮・転居を伴う転勤は無し・在… |
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年収例 |
670万円/経験7年(月給55万円 ※年収210万円UPの実績あり) 450万円/経験3年(月給37.5万円 ※年収100万円UPの実績あり) |
仕事の概要 |
<フルリモートの案件多数>★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 |
求める人材 |
年齢・学歴不問!★何かしらの開発orインフラ経験がある方 ★人柄重視!リモート・副業OK! |
★月給35万円以上★待機給与100%★案件内容・単価全て公開 ★プライム案件多数【クラリファイ株式会社】企業ページ
【我慢せずに自分らしく働ける会社】を目指して、働く環境を業界最高水準で整えています!|還元率80%超/前給アップ確約/フルリモートの案件多数/年休130日/フレックスタイム制も選択可能/待機中の給与100%保証/案件の自由選択etc
勤務地 |
★全国5拠点⇒希望考慮・転居を伴う転勤なし・リモートOK【本社】東京都港… |
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年収例 |
630万円/経験8年 入社1年目/SE ※入社1年で前職より年収220万円UP(月… 540万円/経験4年 入社1年目/SE ※入社1年で前職より年収100万円UP(月… |
仕事の概要 |
<フルリモートの案件多数>★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 |
求める人材 |
<第二新卒・経験年数不問>★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★副業・テレワークOK |
◆40代〜60代も活躍中◆月平均残業9.67h◆土日祝休み年休125日以上◆転勤なし◆プライベート充実◆給与UP可◆Web面接可/キャル株式会社企業ページ
初めての就職や心機一転の転職で頑張ってみたものの「思っていたイメージと違う…」と心が折れてしまったあなた!キャルなら今からでも十分挽回できます!スキルアップも、ワークライフバランスの充実も。理想の自分を見つけに来ませんか?
勤務地 |
☆転勤なし☆IT実務経験者はフルリモート相談可【全国都道府県】大阪・東京… |
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年収例 |
780万円/48歳・インフラ系SE(月給65万円) 660万円/51歳・汎用系SE(月給55万円) 420万円/27歳・実務経験1年半PG(月給35万円) |
仕事の概要 |
SE/PGとしてご希望に沿ったプロジェクトをお任せします■正社員■経験者はリモート勤務も可 |
求める人材 |
IT系の実務or学習経験がある方◆年齢・転職回数不問■10年以上ITブランクがある方も活躍中 |
年間休日121日以上|完全週休2日制|残業月10時間|未経験・第二新卒歓迎【ランスタッド株式会社 randstad technologies エンジニア事業部】企業ページ
《未経験からITデビューするならランスタッド》あなたの転職軸は何ですか?学べる環境・プライベートも大切にしたいなど十人十色。「なりたい自分を叶える」*オリジナル研修*多彩なキャリアパス*充実の環境・制度*安心して成長できる環境に自信あり◎
勤務地 |
★転勤なし★お住まいのエリアにあわせて配属★研修はリモート&対面のハイ… |
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年収例 |
578万円/経験7年、34歳/クラウド構築(前職:イベント運営)(月給36万+… 435万円/経験4年、29歳/大学向けヘルプデスク(前職:市役所職員)(月給… 324万円/経験1年、25歳/ネットワーク監視(前職:居酒屋店員)(月給23万… |
仕事の概要 |
“なりたい自分”が見つかるIT事務・SE★98%未経験スタート★アップデートし続ける充実研修あり |
求める人材 |
【20代・30代活躍中】オフィスワークデビュー・第二新卒歓迎◎ITへの興味関心を活かしたい方 |
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部◆在籍エンジニア15,000名◆年間プロジェクト数70,000件◆グループ売上3,898億円◆企業ページ
最近つくづく思うんです。やりがいや待遇も大事だけど、やっぱり働きやすさが一番大事だって。完全週休2日制や残業が少ないこと、性別に関係なく働ける職場環境、安心して学んでいける教育体制…そんな働きやすさが揃った職場であなたも笑顔で働きませんか?
勤務地 |
在宅勤務実績あり!【面接地エリアでの就業率92%以上】全国46都道府県/北… |
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年収例 |
603万円/入社5年(月給50.3万円 ※平均残業時間分の残業代を含む) 360万円/入社1年未満(月給30万円 ※平均残業時間分の残業代を含む) |
仕事の概要 |
ITサポート・サポートデスク/Excel業務、集計、検証★Excelの経験が活かせます |
求める人材 |
高卒以上・実務未経験OK!/IT業界の仕事にチャレンジしてみたい方(理系・経験者歓迎) |
【 ITエンジニアの「理想」を「現実」に。 】案件選択の自由度100%/厚生労働省認定ホワイト企業/弊社転職後に平均120万円アップ/株式会社エージェントグロー企業ページ
「自由度100%の案件選択制度」と「透明度100%の単価評価制度」のもと、貴方の理想を叶えませんか? 私達がどのようにあなたの理想の実現に協力できるのか、一緒に考えさせてください。
勤務地 |
東京(首都圏)/福岡/大阪/名古屋/札幌のオフィスorクライアント先orリ… |
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年収例 |
490万円/28歳 経験1年(月給35万円+賞与) 550万円/27歳 経験3年(月給40万円+賞与) 1000万円/36歳 経験12年 (月給57万円+賞与) |
仕事の概要 |
ITエンジニア【案件の決定権は100%あなたに!】スキルや経験、希望に応じて仕事を選べます! |
求める人材 |
20代,30代,40代のITエンジニアが活躍中!◆何らかの開発・構築経験が6ヵ月以上 |
株式会社HAL【作業単価の80%をエンジニアに還元|年休120日|完全週休2日制|残業少なめ|在宅勤務案件多数|eラーニングなど最新のスキル・知識も身につく】企業ページ
☆経験者募集☆月給35万円スタート《中途社員の約99%が年収UP&作業料金80%還元》《居心地の良い職場で中途社員定着率95%》《リモートワーク可》《年休120日超+有給消化率高め》全国展開☆これまでの経験を活かしながら、さらにキャリアUP
勤務地 |
\案件によってはリモートワークもOK/全国の各拠点で募集(クライアント先… |
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年収例 |
461万円/経験3年※放送局向けシステム開発プロジェクト 基本設計〜テスト… 519万円/経験4年※大手電気メーカー向けAWS環境構築〔AWS〕(月給39万円+… 600万円/経験8年※産業向けロボット開発 要件定義〜テスト〔RPA(UiPath),… |
仕事の概要 |
Web、オープン系、業務系、制御系、インフラのITエンジニア◆これまでの経験を活かしお仕事をアサイン |
求める人材 |
ITエンジニア【現場経験者】募集!スキル・経験に応じて最適なプロジェクトをアサイン ※学歴不問 |
株式会社エル・フィールド ◆案件選択の自由/案件単価の82%〜94%を還元/営業・HR・テクサポの3部門でサポート!業界トップクラスのエンジニアファースト!企業ページ
【2024年4月、還元率82%以上に改定】前職給与UP保証/在宅勤務率95%以上/3部門による手厚いサポート/案件選択は100%自由/年間休日125日/子育て世帯活躍中…など業界屈指のエンジニアファーストを掲げています。
勤務地 |
【在宅勤務率95%以上】東京・神奈川・千葉・埼玉を中心としたクライアント… |
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年収例 |
850万円/40歳・入社4年目(月給65万円) 600万円/31歳・入社2年目(月給46万円) 380万円/26歳・入社1年目(月給29万円) |
仕事の概要 |
【案件選択100%自由】業務系システム・アプリ・WEB開発などITエンジニア業務◆自社開発増加中 |
求める人材 |
【転職者の全員が年収UP】エンジニアの実務経験をお持ちの方(実務経験1年以上・分野・工程不問) |
★年間休日125日★残業10h以下★有給取得率91.4%★育休取得率100%★20代〜30代活躍中!<EBAテック株式会社>★2026年の上場を目指し急成長中!企業ページ
\\口コミ★4.5獲得実績あり!//〈01〉前給“以上”保証×年収200万円UP可能〈02〉アニメやゲーム、VRなど案件多彩〈03〉残業少なめ&土日祝休みなど好待遇〈04〉スキルUP支援制度多数〈05〉2026年の上場を目指して組織拡大中!
勤務地 |
★転勤なし★フルリモートOK!都内の各プロジェクト先へ配属■本社/東京都… |
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年収例 |
720万円/経験7年目(月給60万円+諸手当+賞与※年収200万円UP) 550万円/経験3年目(月給45万円+諸手当+賞与※年収100万円UP) 430万円/経験1年目(月給32万円+諸手当+賞与※年収30万円UP) |
仕事の概要 |
【SE・PG・PM・PL】上流〜運用・保守まで幅広く携われる★希望やスキルに合った案件へアサイン! |
求める人材 |
言語不問◆いずれかの経験者⇒開発・設計・構築・運用・保守・上流・PM/PL/PMO◆経験が浅い方も可 |
顧客と一体になり課題を解決する。システム開発ありきではなく「なぜ必要なのか」から議論する。それがNRIのシステムコンサルタント。様々な経験・知見を活かせるフィールドがあります。
勤務地 |
東京本社/千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキュー… |
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年収例 |
1800万円/エキスパート(月給89万円+賞与) 1200万円/スペシャリスト候補(月給68万円+賞与) 900万円/リーダー層(月給50万2000円+賞与) |
仕事の概要 |
日本をリードする企業や官公庁に対する総合的なITコンサルティング/事業創発、戦略・構想策定、DX推進 |
求める人材 |
大卒以上/中規模以上のシステム開発プロジェクト経験※業界経験不問・幅広く募集 |
物と心が共に豊かな理想の社会の実現を目指すパナソニックグループ。モノづくりの中心として活躍する「技術系総合職」の採用強化によって、目標の実現に向けた挑戦と改善をさらに加速させていきます。
勤務地 |
宮城県(仙台市)、新潟県(燕市)、群馬県(邑楽郡)、東京都(千代田区、… |
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年収例 |
950万円/管理職(月給58万円) 750万円/係長(月給38万5500円+諸手当) 550万円/一般社員(月給28万3400円+諸手当) |
仕事の概要 |
技術系総合職(IT・機械・電気・制御など)の業務をお任せします |
求める人材 |
大卒以上 ※詳細以下 |
株式会社リクルートR&Dスタッフィング【東証プライム上場・リクルートグループ】ワークライフバランスGOOD、福利厚生充実、各資格取得奨励金あり企業ページ
★第二新卒歓迎★賞与3.2ヶ月分|未経験でも大丈夫!ゲームやアニメ、マンガ、アイドル、旅行…あなたの「好き」が活かせます!入社前面談であなたへの理解を深めたうえで、強みが活かせる案件をご案内します◇残業平均12時間◇大手リクルートグループ
勤務地 |
※在宅勤務実績有■東北/青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島■関東/東京… |
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年収例 |
520万円/技術経験年数7年(月給29万円+残業手当+諸手当+賞与) 420万円/技術経験年数3年(月給24万円+残業手当+諸手当+賞与) 380万円/技術経験年数1年(月給22万円+残業手当+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
豊富な案件*研修有*手当多数◆ITサポート・Webサイト運用・テスター・社内システム開発等 |
求める人材 |
高卒以上/未経験歓迎/第二新卒、初めての転職歓迎/理系卒の方、少しでもIT業務経験や知識がある方尚可 |
東証プライム上場/設立62年/安心のワーク・ライフバランス/年間休日126日/平均残業18.1時間/有給取得率85.7%/★第二新卒歓迎★ 株式会社アルトナー企業ページ
開発経験がない方でも、丁寧な研修を経て世の中の役に立つ自動車や医療機器、半導体などの最先端分野の開発に携わることができるようになります。理工系卒で第二新卒なら、四年制大学を出ていなくてもかまいません!今からでも遅くない!エンジニアになろう!
勤務地 |
全国のプロジェクト先◆一人前のエンジニアに成長するためにできるだけ良質… |
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年収例 |
422万円/25歳(月給26万円+残業代+賞与) 550万円/28歳(月給28万円+残業代+賞与+インセンティブ) |
仕事の概要 |
ITエンジニアとして各種設計開発業務<残業少なめ><研修充実で開発未経験でも安心> |
求める人材 |
理工系の高専・大学卒以上 ★20代の若手・第二新卒が活躍中 ★エンジニアとして市場価値を高めたい方 |
■還元率80%超■年収UP■案件選択制■フルリモ■案件内容・単価全て公開■月給35万円以上 <年齢不問・人柄重視の採用!>【ラッドステイト株式会社】企業ページ
★還元率80%超 / ★前給アップ確約 / ★フルリモートの案件多数 / ★年休130日 / ★フレックスタイム制も選択可能 / ★案件の自由選択など『ラッドステイト』はエンジニアの働く環境を業界最高水準で整えています
勤務地 |
【★フルリモートOK★】転勤なし/案件先の希望を最大限考慮★東京・大阪… |
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年収例 |
760万円/32歳/経験7年目(月給61万円) 650万円/29歳/経験5年目(月給53.5万円 ※年収200万円UP) 360万円/22歳/経験1年目(月給30万円) |
仕事の概要 |
<フルリモートの案件多数>★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 |
求める人材 |
\経験年数・年齢・学歴不問!/★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★人柄重視の採用 |
スターワークスグループ【合同募集】◆web面接可/上流工程◎/稼働率98%/希望配属率94%/定着率93%/◆東日本・関東・東海・西日本各社で募集企業ページ
創業以来、14年連続黒字経営!次世代航空機・スマートモビリティ・モーター開発、ロボティクスなど先端技術に携わることが可能。メーカーと同等水準の待遇を実現する環境です。
勤務地 |
希望勤務地で働ける/関東・東海・関西・中国・九州・東北・北海道・四国エ… |
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年収例 |
850万円/49歳・経験者・入社7年目(月給50万円+賞与+諸手当) 670万円/36歳・経験者・入社8年目(月給37万円+賞与+諸手当) 758万円/45歳・経験者・入社10年目(月給45万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
★長期/安定のキャリア支援、EV、ロボティクス、AI、半導体、産業機械、IoT等の設計開発エンジニア |
求める人材 |
設計・開発・解析の経験者歓迎! |
◆案件定着率99%×フルリモ案件多数◆月給18.4万円以上アップ◆還元率80%以上◆案件内容・単価全て公開◆プライム案件多数【フルウィル株式会社】企業ページ
\「エンジニアの働きたい会社」を目指して、満足度の高い環境を整えています!/■還元率80%超■案件の自由選択&プロジェクト内容・単価全て開示!■前給保証■年収220万UPも!■待機中の給与100%保証■年休130日■リモート可
勤務地 |
■東京・大阪・札幌・名古屋・福岡★希望を考慮・転居を伴う転勤は無し◆希… |
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年収例 |
630万円/経験8年 入社1年目/SE ※入社1年で前職より年収220万円UP(月… 600万円/経験5年 SE(月給48万円) 408万円/経験2年 入社1年目/PG(月給34万円) |
仕事の概要 |
案件定着率99%◆WEB系やアプリ開発、インフラ案件等希望の案件が選べるPG・SE・PL・PM |
求める人材 |
【第二新卒歓迎!経験年数】★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方★副業・テレワークOK |
【WEB面談1回/夜間・土日祝OK】有給取得率95.2%/残業月平均5~8h/社内業務なし/前職給与保証|株式会社VISIONARY JAPAN企業ページ
キャリア・働き方・給与・待遇全て業界最高水準⇒入社した全員が〈高単価×スキル×工程×働き方〉の希望を実現/営業力×顧客基盤5,000社⇒案件30,000件からエンジニアが自由に選べる/定着率99%×成長率508%/副業や休暇も自由
勤務地 |
【全国どこでも好きな場所で働ける】東京・名古屋・大阪・札幌・福岡⇒リモ… |
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年収例 |
1005万円/入社4年/34歳/バックエンドエンジニア(月給83.7万円) 896万円/入社3年/29歳/フロントエンジニア(月給74.6万円) 775万円/入社2年/27歳/クラウドエンジニア(月給64.5万円) |
仕事の概要 |
【案件情報や単価は全公開】Web/アプリ/クラウド等30,000件の案件から自由に選択/チーム参画も |
求める人材 |
ITエンジニア実務経験1年以上(言語・年数・工程不問)★平均年齢31.2歳|男女比7:3 |
■還元率80%超■年収200万円UP■月給35万円以上■還元率80%以上■案件内容・単価全て公開<年齢不問・人柄重視!>【ウィンヴォルブ株式会社】企業ページ
◆最低でも【還元率80%超】◆【案件選択制】案件単価・給与の決め方も全て公開!◆案件は希望を考慮◆年間休日130日/残業月10h以下/フルリモート案件あり◆フレックスタイム制も選択可◎業界トップクラスの『働く環境』を整えています!
勤務地 |
【★フルリモートOK★】転勤なし/案件先の希望を最大限考慮★東京・大阪… |
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年収例 |
770万円/経験8年目 入社1年目(月給64万円) 650万円/入社1年目(月給53万円 ※入社1年で年収200万円UP) |
仕事の概要 |
<フルリモートの案件多数>★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 |
求める人材 |
最低でも『還元率80%超』×『上場グループ』 ★なにかしらの開発経験・インフラ経験がある方 |
東証スタンダード上場◆年間休日121日以上◆主要取引先:パナソニック、ソニー、トヨタ、日産自動車、SCREENなど各グループ<株式会社ウイルテック>企業ページ
未経験からITインフラをつくるエンジニアを目指しませんか?◎研修充実◎残業12.7h ◎完全週休2日制(土日休み) ◎年間休日121日 ◎東証スタンダード上場企業 ◎未経験・第二新卒歓迎 ◎ワークライフバランスしっかり!
勤務地 |
希望を最大限考慮◆関東・関西・中部・東北・中国・九州★希望エリアへの配… |
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年収例 |
720万円/経験10年(月給43万円+賞与+諸手当) 500万円/経験5年(月給28万円+賞与+諸手当) 450万円/経験3年(月給25万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
ITインフラエンジニア/サーバー・ネットワーク/Linux・AWS・CCNA他★研修充実 |
求める人材 |
<未経験歓迎>ITインフラエンジニアとして働きたい方※高卒以上/第二新卒大歓迎/20代・30代活躍中 |
◇年収200万円UPも可能◇業界屈指の還元率◇前職給与保障!!◇定着率95%◇土日祝◇フルリモート可【株式会社ワーキテクノ】企業ページ
還元率80%超×案件選択×急成長企業
プロジェクト数2.4万件から選べます!
今のお仕事に満足していますか?「給与が上がらない…」「プロジェクトが選べない…」「現場業務に専念できない…」「新しいことに自信がない…」そんな風に諦めていませんか?ワーキテクノでは、あなたの経験をしっかりと評価!山ほどある案件か…
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勤務地 |
全国からフルリモート可 または 大阪・東京・名古屋・福岡を中心とした顧… |
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年収例 |
900万円/★前職より200万円UP★PL・入社3年目(月給60万円+諸手当+賞与) 700万円/★前職より100万円UP★SE・入社2年目(月給48万円+諸手当+賞与) 550万円/★前職より120万円UP★PG・入社3年目(月給36万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
SE・PGとして豊富なプロジェクトの中から、業務内容や担当フェーズを希望に合わせてお任せします。 |
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システム開発・保守運用・インフラなど経験者【言語・案件規模・年数不問】★30代・40代・50代活躍中 |
定着率抜群!★年間休日125日以上★実働7.5h★テレワーク可能★完全週休2日制★賞与年2回★残業月10h以内★退職金制度★福利厚生充実!株式会社アップロード企業ページ
基礎から学べる研修あり!
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\アップロードで働く魅力♪/★効率よく働ける!実働7.5時間★残業月平均10時間以下★毎週金曜日はノー残業DAY★年間休日125日・完全週休2日制★入社時に有給休暇付与★案件の約6割がリモートワーク>> 『ITエンジニア』になりたい <<そん…
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勤務地 |
プロジェクト先は大阪・兵庫・京都などのお客様★テレワーク約6割(終日・隔… |
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年収例 |
420万円/25歳/経験3年(月給28万円+賞与) 620万円/30歳/CA職[課長職クラス](月給42万円+賞与) 760万円/40歳/SA職[部長職クラス](月給53万円+賞与) |
仕事の概要 |
<3名以上のチームでプロジェクトへ参加>WEBオープン系・組込系のSE・PG |
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IT業界デビューを応援!基本から教えます★30歳以下の方(長期キャリア形成のため) |
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