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15件(1〜15件を表示中)
経験を活かし、多様なキャリアを手に入れられる鮮魚部門!
勤務地 |
愛知県大府市明成町四丁目133番地 アピタ大府店 |
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給与例 |
給与例 年収430万円(22歳/月給25万円+賞与+残業代※毎月20h程) 年収535万円(36歳/月給33万円+賞与+残業代※毎月20h程) 年収660万円(43歳/月給42万円+賞与+残業代※毎月20h程) |
仕事の概要 |
仕事内容 東海エリアでアピタやピアゴを運営するユニーは ドン・キホーテと同じ上場企業PPIHグループ。 現在、鮮魚部門の体制強化のために 鮮魚・水産業務経験をお持ちの方を募集中です! 【アピールポイント】 ・2万円の生鮮(鮮魚・精肉)手当 ・技能職向け独自のOJT・WEB教育 ・選べるキャリア制度あり 【主な業務】 ・商品の調理・加工、パッキング ・接客業務 ・売場レイアウトのプランニング ・商品仕入れ、販売価格の値決め ・売上数値管理 ・スタッフ管理 個々のスキルに応じて業務をお任せします。 【選べるキャリアプラン】 経験者の方は入社後最短半年で部門長へ昇格実績有り! 将来は以下のキャリアコースを選択可能。 ・総合職:部門長や店長など上級管理職を目指す ・生鮮技能職:専門職及び専門職の育成役として加工技術の向上を目指す(技能検定により評価) ※バイヤーや商品開発などへのキャリアチェンジも可能。 【年収例】 20代生鮮スタッフ:430万円 (月給25万円+賞与+残業代※毎月20hの場合) 30代生鮮スタッフ:535万円 (月給33万円+賞与+残業代※毎月20hの場合) 40代鮮魚売り場責任者:660万円 (月給42万円+賞与+残業代※毎月20hの場合) ※ご経験がある場合も弊社基準に照らし合わせ、 未経験者採用として選考を進める場合がございます 【勤務地について】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定しております。 ※初回配属店舗は勤務地欄へ記載している店舗から変更となる場合があり、配属店舗の指定はできかねます。 |
求める人材 |
求めている人材 必須: 鮮魚部門にて2年以上勤務されたご経験をお持ちの方 歓迎要件: 日々変化する状況を楽しめる方 各部門長に留まらず、向上心を持って勤務いただける方 上場企業グループにてスケールの大きな仕事を希望される方 |
□未経験も月25万〜□休み・福利厚生充実、残業月10〜15h
勤務地 |
愛知県大府市共和町81-1 株式会社ナリコマフード 中部セントラルキッチン |
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仕事の概要 |
仕事内容 □高齢者向け給食業界トップクラスの安定企業 □最新設備で清潔!エアコン完備の工場での作業 □年間休日120日でオフ充実♪ □夜勤無し!残業月10〜15h程度で安心 □未経験大歓迎!先輩が丁寧に教えてくれます ||□会社・職場の特徴 ◎高齢者福祉施設や病院に1日3食、365日異なる献立で提供するお食事を製造する中部セントラルキッチン(食品工場)で、介護食の調理・製造業務をお任せします。 ◎介護食といっても、魚や煮物などの和食から、肉を主体とした洋食メニューやお正月や雛祭りなど季節を感じるメニューまで幅広く提供。365日異なるお献立のお食事を提供し、好評をいただいています。 ◎中部セントラルキッチンでは、正社員109名、パートスタッフが127名が勤務(男女比率4:6)。20代〜60代の幅広い年齢層の方々が活躍しています。 ||□お任せするお仕事は? 切り場(野菜などをカットする場所)、焼き場、フライヤー、大釜調理、加工などのセクションに分かれて調理を担当します。 担当セクションは入社後、希望や適性に合わせて決定します。 ||□具体的な作業内容は? □希望や経験・スキルなどを考慮し、担当業務を決定します! [切り場] ・原料の袋開けや、野菜のカット [加熱] ・大釜を使用した、惣菜の調理業務(1回毎の調理が300kg程度) ・焼成機を使用した焼き物の調理 ・フライヤーを使用した揚げ物の調理 [加工] ・調理された商品を、ミキサー食/ゼリー食の介護食に加工(1日約20品) <社員として以下の業務もお願いします> ・仕上がり商品の品質管理 ・食材の在庫管理 ・各種マニュアルの作成 ・作業改善活動 ・関連部署との業務連携 □具体的な生産性数値の目標達成を目指すだけでなく、よりよい人間関係が築ける環境作りをミッションとしています。 □安心・安全・高品質なお食事を届けるため直面する課題も多いため、現場での改善提案、運用〜定着にも注力して下さい。 ||□キャリアステップ <1年後> ・担当業務を理解し、滞りなく業務できるようになっていただきます。 ・周囲のメンバーとの関係を築き、メンバーからの信頼に応えられるようになってください。 <2〜3年後> ・現場の中心となり「課題の抽出|計画|実行|フィードバック」まで取り組み、会社に貢献できるようになっていただきたいと考えています。 ・社員としてパートスタッフにアドバイスやサポートなど、リーダー的な役割に期待しています。 ||□こんな先輩が活躍中! 【未経験・新卒入社】 □応募動機は? 合同説明会でナリコマを知り、「お食事を通じてご高齢者の皆さまに生きる喜びを」という企業理念に感銘を受け、ホームページを熟読。 これまでの会社の取り組みや社会に貢献してきた実績、そして現会長の言葉に共感して応募しました。 □仕事のやりがい・難しかったこと 直接ご利用者様とお会いすることはありませんが、施設の方や営業を通じて「美味しかった」という声をいただく機会があり、やりがいを感じます。 機械を使用するだけでなく、手作業の部分もありイメージとは違う作業もあり、暑さに悩まされることもありましたが、徐々に機械化・デジタル化が進み変わってきています。 最新機械を新たに導入する際にもよりみんなで使いやすい方法を考えたり、マニュアルを作成していくなど、発展途上だと感じ、みんなで作り上げていける会社だと実感! 社員ということで、ただお食事を製造するだけでなく、機械トラブルにも対処することがありますが、解決して無事に予定通り製造できた時には、とても嬉しかったですね □職場の環境は? みんなで「より良い商品を製造していこう!」と一丸となっており、いい商品づくりや働きやすい環境づくりために、意見交換や自ら率先してみんなが動くなど、とても活発な職場です。 中部工場のスローガンを掲げ、作業や職場内コミュニケーションにおいて「○○にくい」から「○○やすい」になってきています! |
求める人材 |
求めている人材 □未経験者歓迎!スキルや資格は不要□ ||□こんな経験が活かせます ・食品工場や食品業界での業務経験 ・調理師としての業務経験(調理師免許をお持ちの方は歓迎) ・工場や給食業界、ホテルの宴会調理など大量調理業務経験 ・ピッキングや仕分けなどの業務経験 ・検査、検品スタッフなど工場内での勤務経験 ・食品製造工場での勤務経験 ||□以下のタイプの方にピッタリ! ・身体を動かすのが好き ・大勢の仲間と一緒に頑張ることが好き ・安定した職場で、無理なく長く働きたい ・社会に貢献できる仕事をしたい ・スキルを磨いて成長したい □やる気・人柄を重視した採用です♪ |
□未経験の20代30代活躍中□月給25万円〜□転勤なし
勤務地 |
愛知県大府市横根町前田40-1 株式会社アイ工務店 大府営業所 |
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給与例 |
給与例 720万円/29歳(係長)(月給35万円+インセンティブ+賞与) 1040万円/34歳(課長)(月給40万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【求人の魅力】 □会社の魅力 □2010年7月設立の注文住宅メーカー □創業から13年で売上高1300億円を突破 □売上高100億円以上のハウスメーカーのなかで売上高成長率No.1(※) ※売上高成長率No.1(2010年度から2021年度/東京商工リサーチ2022年10月調べ) □住宅の魅力 □お客さまのご要望や想いに応える柔軟な家づくり □高品質な商品を他社ハウスメーカーと同等価格で販売 □「住宅性能評価制度」において8項目で最高等級相当に対応 □仕事の魅力 □営業本人が企画〜設計〜施工まで関与 □一日のスケジュールは自分の裁量で決められる環境 □社内の無駄な会議/資料の準備などは一切なし □飛び込み営業は一切なし □待遇・職場環境の魅力 □毎月のノルマ設定なし □明瞭な評価基準による昇格と賞与を設定 □入社数年で年収1000万円以上も頻繁に □1件ごとに高額のインセンティブを支給 □職場環境の魅力 □中途入社者80%以上 □中途社員向けの研修あり □研修終了後も、配属先の上司・先輩がしっかり育てます □希望エリアに勤務可能、原則転居を伴う転勤はなし □完全週休2日制でワークライフバランスも充実 ー 【仕事の流れ】 #展示場に来場されるお客様をご案内 #具体的なご要望(予算や設計)の確認・最適なプランの提案 #資金計画や住宅ローンに関するご相談への対応・資料作成 #成約後〜設計担当〜施工管理担当への引継ぎ #住宅完成後、お客様への引き渡し・アフター訪問 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 □35歳以下の方(長期キャリア形成のため) □普通自動車免許をお持ちの方(AT限定の方もOK) 【歓迎条件】 □業界/職種ともに未経験の方歓迎 □第二新卒の方 ー 【こんな方にオススメ】 ◆たくさんの人と会うのが楽しい ◆人と話すのが好き ◆お客さまから喜ばれる仕事をしたい ◆本当にいい商品・サービスをお客様に提供したい ◆頑張った分だけ収入が増える環境で働きたい ◆転勤のない会社で、腰を据えて仕事に取り組みたい ◆安定した会社で長期的なキャリアを築きたい ◆U・I・Jターンで地元で働きたい |
□月給28万円〜□勤務は昼過ぎまで/年休120日でオフ充実!
勤務地 |
愛知県大府市共和町81-1 株式会社ナリコマフード 中部セントラルキッチン |
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仕事の概要 |
仕事内容 □高齢者向け給食業界トップクラスシェアの安定優良企業 □食品を扱う清潔な工場 □業界経験不問/月給28万円〜 □残業ほぼ無し! ||□会社・職場の特徴 ◎最新の調理機器を使用して1日3食、365日異なる献立の介護食を製造する中部セントラルキッチン(食品工場)で、完成したお食事を安全かつ正確にお届けするための管理業務をお任せします。 ◎中部セントラルキッチンでは、正社員109名、パートスタッフが127名が勤務。 配属となる製造管理課・入出庫管理グループは、9名(正社員、パート)の組織です。 ||□配属先・入出庫管理グループのミッション ◎適正な食材(温度、数量、状態)を受入、不適正な食材(破損、不良等)を受入れない仕組みを作り、実行する。 ◎賞味期限を考慮し、先入れ先出しを徹底した在庫管理を行う。 ◎5Sの徹底。作業を常に最適化されるよう、繰り返し改善作業を行う。 □□□5Sとは?□□□ より快適な職場環境づくりや、製品品質を保つために行う環境整備のことです。以下の文頭の読み方から「5S」と呼ばれています。 ・整理/必要なものと不要なものを区別し、不要なものを処分したり受入れたりしない ・整頓/使用するものを適切な場所に配置し、必要に応じてすぐに使用できるようにする ・清掃/衛生管理を徹底するために、清掃を行う ・清潔/食品の安全を保つために、常に清潔な状態を維持する ・しつけ/上記を達成するためのルールを現場に徹底し、習慣づける ||□具体的な仕事内容 ◎入庫受け入れ業務 ・発注を行った食品や消耗資材品の受け入れ ・発注量と納品量に相違がないか確認 ・適正な温度(冷凍食品であれば-10℃以下)で納品されているか、専用の温度を計測する機器を用いて計測 ・破損や不良品、規格外野菜を確認 ◎払出作業 ・入荷した食材と在庫食材の必要数量を次工程に格納 ・各課必要分の消耗資材品を供給 ◎棚卸作業 ・常温、冷蔵、冷凍、消耗資材品の棚卸 ◎衛生作業 ・管轄しているエリアの清掃作業 …上記作業をグループ内で分担しますが、係長候補として業務を一通り修得してください。 習得後は入出庫管理グループ中心のグループリーダー(係長)のポジションでご活躍いただき、グループ運営や改善提案・実行に尽力してください。 ||□キャリアステップ <1年後には…> ・ひと通りの業務内容を習得し、課題に対しての意見を提示してください。 ・若手や後輩の育成に関わっていただきたいと考えています。 <3年目以降は…> ・グループリーダーとしてメンバーの教育や作業指示など、管理業務をお願いします。 ・自主的に課題を見出し、現場を巻き込みながら課題解決に向けた計画・実行をしてください。 ・他部署との連携を円滑にするためのミーティングの主催するなど、自ら発信することで改善や改革に努めてください。 ||□こんな先輩が活躍中! 【Aさん/食品製造業界未経験で入社】 □応募動機は? 食品業界に興味があったことと、家から近かったのが一番の理由です。 あと求人情報欄に、公休の取得の仕方や日数など詳細がしっかり記載されていて、安心感があり応募しました。 □仕事のやりがい・難しかったこと 食品製造業経験が無いので、知識、経験不足を感じましたが、先輩がしっかりと教えてくれて安心して学べました。 またこれまでに食品流通業界での経験はあったので、仕入れた食材の保管庫のレイアウト変更など、経験を活かせたのが楽しかったですね。 現部署は作業や方法に改善点もあり、新たに取り組むことも多いのでやりがい十分です! □職場の環境は? 周りとコミュニケーションを取りやすいので仕事を進めやすいですね。 介護食製造課の計量部署に1ヶ月間ヘルプで担当したことがあったのですが、介護食の担当者とコミュニケーションをとることができ、その後の作業もしやすくなって良かったです。 |
求める人材 |
求めている人材 □業界・職種未経験者大歓迎□ チームで取り組むため、業界未経験者も安心。 異業種でのリーダー的ポジションでの経験も、十分活かしていただけます。 高卒以上/業界・職種経験や資格は問いません! <以下の方を歓迎します> ・倉庫管理や倉庫での作業経験のある方 ・食品や飲料、薬品などを衛生面を重視する商品を取り扱った経験がある方 ・検査・検品スタッフなど工場内での勤務経験がある方 ・基本的なパソコン操作ができる方(エクセルの文字や数字の入力など) ・力作業が苦にならない方(運搬業務が中心となるため) ・メンバーをまとめるポジションを任された経験のある方 <以下のタイプの方にピッタリです> ・身体を動かすのが好きな方 ・仲間と一緒に頑張ることが好きな方 ・安定した職場で、無理なく長く働きたい方 ・社会に貢献できる仕事をしたい方 ・スキルを磨いて成長したい方 ・1日の中で趣味など自分の時間をしっかりと確保したい方 |
□営業経験者多数入社□月給30〜65万+高水準インセンティブ
勤務地 |
愛知県大府市横根町前田40-1 株式会社アイ工務店 大府営業所 |
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給与例 |
給与例 1040万円/34歳(課長)(月給45万円+インセンティブ+賞与) 720万円/29歳(営業)(月給35万円+インセンティブ+賞与) 980万円/32歳(係長)(月給40万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 □営業経験者必見!求人のポイント □□高年収1,000万円を目指せる高水準の報奨制度あり ◆契約1件の額に応じてインセンティブ支給 ◆明瞭な評価基準による昇格と賞与 □□自由度の高い働き方 ◆完全週休2日制でワークライフバランス充実 ◆毎月のノルマ設定なし ◆一日のスケジュールは自分で決定可能 ◆無駄な会議/資料準備など一切なし ◆希望エリアに勤務可能、原則転居を伴う転勤無し □□高い商品力と適質価格が強みに ◆成長率12年連続業界No.1(*)&着工戸数全国トップクラスのハウスメーカー *2010年度〜2022年度ハウスメーカー調査機関 株式会社東京商工リサーチ 2023年10月調べ 創業わずか13年で売上高1300億円突破 ー □仕事の流れ □展示場に来場されるお客様をご案内(100%反響型の営業) ※飛び込み営業は一切なし □具体的なご要望(予算や設計)の確認・最適なプランの提案 □資金計画や住宅ローンに関するご相談への対応・資料作成 □成約後〜設計担当〜施工管理担当への引継ぎ □住宅完成後、お客様への引き渡し・アフター訪問 ご要望のヒアリングからお引渡しまで、一貫してお客様に寄り添った営業スタイルです。 □不動産業界未経験でも安心!営業経験者は過去出身業界に関わらず活躍中 ◆入社後は拠点長や先輩社員によるOJT形式での育成 ◆使用するソフトや間取りの組み方などが基礎から学べる研修も充実 ー □アイ工務店の住宅とは? 私たちの住宅は、お客さま一人ひとりの想いを叶える、ひとつだけの注文住宅です。さまざまな魅力が営業活動を後押ししてくれます。 □□独自の空間 ◆収納スペースの効率的な配置を実施 ◆階段下も収納に活用。パンドリーとしてお酒や食材の保管にも活用可能 ◆開放感のあるリビングや子ども部屋などに活用できる天井高3m以上のハーフ吹抜 □□住宅性能 ◆住宅性能の共通基準である「住宅性能表示制度」で8項目で最高等級相当に対応 ◆2050年の脱炭素化に向けて断熱性能を強化。標準仕様で北海道エリアの「断熱等級5」の性能を実現 □□価格・オプション ◆高品質な商品を他社ハウスメーカーと同等価格で販売 ◆競合他社がオプションで用意する仕様を標準仕様として提供 |
求める人材 |
求めている人材 □必須 □何かしらの営業経験 ◆有形営業/無形商材問わず ◆個人営業/法人営業問わず ◆インサイドセールス/フィールドセールス問わず ◆住宅営業経験者は大歓迎・要普免(AT限定OK) ー □活かせる経験 □業種を問わず顧客との折衝経験(大企業・中企業・小企業・個人問わず) □お客様の要望を形にする提案型営業経験 *話すことが苦手でも活躍できる職場です! □宅地建物取引士の有資格者 ー □下記いずれかの方大歓迎 □より収入を伸ばしやすい環境で働きたい方 「成果が収入に反映される仕事をしたい」という方に絶好の環境です。 高い還元率のインセンティブがあることに加え、多くのお客さまにとって手が届きやすい価格帯を実現。 耐震性能や独自の収納など、さまざまな魅力も成約を後押しします。 □お客さまに喜ばれながら収入を上げたい方 私たちの家づくりで大切にしているのは、お客さまの想いを可能な限りカタチにすることです。 提案の段階で、お客さまから「この人にぜひ夢を託してみたい」と信頼される人ほど、収入を伸ばしています。 お客さまに喜ばれることを続けていけば、収入は自然に伸びていく。 そんなスタイルの営業です。 ー □転職者にインタビュー □プロフィール 46歳・2019年入社 前職:不動産営業 □転職のきっかけは? アイ工務店の成長スピードに大きな魅力を感じていました。 前職でも「アイ工務店は堅実かつ急速に拡大している」と話題でした。 □仕事の魅力は? 提案する注文住宅の仕様はひとつです。 基本的な仕様は決まっているので、そこにお客さまの想いをどう乗せて実現するか。 営業としても明確なプランを立てられるので、メッセージ性の強い提案ができます。 これも、成約率が高いこと、高収入を得る中途入社者が多い理由のひとつです。 □職場環境の魅力は? 中途入社者専門の、充実した教育体制があることです。 オンラインで2週間くらい、わかりやすくしっかり指導してくれます。 異業界の営業出身者も、きっと、スムーズなスタートができるのではないでしょうか。 □どんな人に合う仕事? 会社のなかで自分は今何位なのか。 どれくらい頑張ればどこまで上がれるか。 自身の成果と成長を明確に把握できる環境で頑張りたい方に絶好の会社です。 また、評価の指標は売上や契約棟数といった数字ですごくシンプル。 評価に納得しながら働きたい方にも合う環境です。 |
【初任給月収40万円/残業なし】株式会社PGSホーム☆20代〜60代まで活躍中(30代40代50代60代の入社多数)☆転勤なし☆完全週休2日制☆WEB面接ОK企業ページ
【成約率90%以上で着実に稼げる!】あなたにお任せするのは“お客様に興味をもってもらう導入部分”まで!契約業務は専任の部署へ交代でOK!だから営業未経験の方や経験の浅い方でも挑戦することができます。高成約率&高歩合で若手のうちから高収入へ!
勤務地 |
愛知県大府市その他複数 <転居を伴う転勤なし>関東・関西・東海・九州等全国18拠点※近隣エリアに… |
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年収例 |
900万円/38歳/入社3年(月給34万円+歩合給) 650万円/25歳/入社1年(月給30万5000円+歩合給※未経験入社初年度例) |
仕事の概要 |
住宅ペイントなどに興味をお持ちのお客様を探す市場調査・営業※アンケートが主なので仕事は簡単です |
求める人材 |
「稼ぎたい」意欲重視の採用!<経験不問/学歴不問/年齢不問/性別不問/転職回数不問> |
□月給32万円〜+賞与他有□年休120日、日勤のみでオフ充実
勤務地 |
愛知県大府市共和町81-1 株式会社ナリコマフード 中部セントラルキッチン |
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仕事の概要 |
仕事内容 □業界未経験から1年で係長に昇格した人も! □業界未経験でも月給32万円スタート! □最新設備で清潔!エアコン完備の工場 □年間休日120日/夜勤無し、残業月10〜15h程度でオフ充実 ||□会社・職場の特徴 ◎高齢者福祉施設や病院に1日3食、365日異なる献立で提供するお食事を製造する中部セントラルキッチン(食品工場)の係長候補として、介護食の調理・製造業務からチーム運営全般をお任せします。 ◎介護食といっても、魚や煮物などの和食から、肉を主体とした洋食メニューやお正月や雛祭りなど季節を感じるメニューまで幅広く提供。365日異なるお献立のお食事を提供し、好評をいただいています。 ◎中部セントラルキッチンでは、正社員109名、パートスタッフが127名が勤務(男女比率4:6)。20代〜60代の幅広い年齢層の方々が活躍しています。 ||□お任せするポジション・お仕事は? ◎切り場(野菜などをカットする場所)、焼き場、フライヤー、大釜調理、加工などのセクションに分かれて調理を担当。担当セクションは入社後、希望や適性に合わせて決定します。 ◎業務を一通り覚えていただいた後、業界問わずマネジメント経験を活かし、社員やパートスタッフをまとめるリーダーとして、活躍していただきたいと思います。 ||□具体的な作業内容は? [切り場] ・原料の袋開けや、野菜のカット [加熱] ・大釜を使用した、惣菜の調理業務(1回毎の調理が300kg程度) ・焼成機を使用した焼き物の調理 ・フライヤーを使用した揚げ物の調理 [加工] ・調理された商品を、ミキサー食/ゼリー食の介護食に加工(1日約20品) <係長候補として、以下の業務をお任せします> ・商品の品質管理 ・食材の品質や在庫の管理 ・各種マニュアルの作成 ・作業改善活動 ・関連部署との業務連携 □具体的な生産性数値の目標達成を目指すだけでなく、よりよい人間関係が築ける環境作りの中心となってください。 □より安心・安全・高品質なお食事を届けるための課題抽出、現場での改善提案、運用〜定着のための周知活動など、工場長や本社と連携しながら取り組んでいただきます。 ||□キャリアステップ <1年後> ・まずは現場作業を習得。ご経験を活かしながらチームワークに積極的に参加し、現場の改善に取り組んでください。 ・周囲のメンバーとの関係を築き、信頼に応えられるようになってください。 <2〜3年後> ・現場の中心人物の一人として自発的主体的に行動し、課題の抽出から計画・実行・フィードバックまで責任を持って取り組んでいただきます。 ・新入社員やパートスタッフの育成、アドバイスやサポートなど。 ||□こんな先輩が活躍中! 【前職も食品製造】 □応募動機は? 前職に近い仕事内容で、経験を活かせるだけでなく、給与・待遇面や休みも充実しており、なにより規模が大きくて会社の経営状況も安定していたなど、魅力がいろいろあり応募しました。 また、中途採用を中心に採用活動を行っている会社ということで、転職者も多そうなのが安心感につながりました。 □仕事のやりがい・難しかったこと 高齢者食のニーズが高まっているので、会社からの現場への期待値も高く、イメージよりも食数が多くて単位が大きいことに驚きました。最初は献立の種類の多さに驚きと、覚えるのに苦労しましたが、高齢者向けの食事を作ることで社会に貢献しているという実感があります。 また、多種工程が協力して製品を作っていることで、チームでのものづくりをしている!という面白さがあります。 □職場の環境は? 休みのなどの急なシフトの変更にも、柔軟に対応してもらえるのがありがたいですね。 若いメンバーが多く活気があるのも、魅力の一つ。外国人のスタッフも多く在籍していますが、言葉が通じにくい中でのコミュニケーションをみんな工夫していて、とても面白いです。 また定期的に面談もあり、フォローアップがしっかりしていて、意見をはっきりと伝えて必要な改善には取り組んでもらえるのでモチベーションUPにもつながります。 |
求める人材 |
求めている人材 □業界経験・スキル・資格は不問□ □業界・職種問わず、組織やチームをまとめるリーダー的ポジションで活躍された経験のある方は特に歓迎します。 ※PCの基本操作ができる方/文字入力レベルでOKです。 <こんな方は歓迎します> ・食品工場や食品業界での業務経験 ・調理師としての業務経験(調理師免許をお持ちの方は優遇) ・工場や給食業界、ホテルの宴会調理など大量調理業務経験 ・ピッキングや仕分けなどの業務経験 ・検査、検品スタッフなど工場内での勤務経験 ・食品製造工場での勤務経験 □以下のタイプの方は大歓迎!□ 業界や職種の経験は問いません。 ・身体を動かすのが好き ・大勢の仲間と一緒に頑張ることが好き ・安定した職場で、無理なく長く働きたい ・社会に貢献できる仕事をしたい ・スキルを磨いて成長したい |
□未経験でも月給25万〜□残業少・年休120日!福利厚生充実
勤務地 |
愛知県大府市共和町81-1 株式会社ナリコマフード 中部セントラルキッチン |
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仕事の概要 |
仕事内容 □高齢者向け給食業界トップクラスシェアの安定優良企業 □食品を扱う工場、冷暖房完備でとてもキレイ □年休120日、残業10〜15h程度です □未経験でも月給25万円〜、福利厚生も充実! ||□会社・職場の特徴 ◎最新の調理機器を使用して1日3食、365日異なる献立の介護食を製造する中部セントラルキッチン(食品工場)で、完成した介護食の包装・充填・仕分け作業をお任せします。 ◎中部セントラルキッチンでは、正社員109名、パートスタッフが127名が勤務。男女比率が4:6、20代〜60代まで幅広い年齢層のメンバーがチームごとに分かれて作業を行っています。 ||□お任せするお仕事は? 調理・製造された介護食を、契約先施設や他地域の工場に安全にお届けするための包装作業から、数量・種類をミスなく提供するための仕分け作業などをセクションごとに分かれて行います。 担当作業は入社後に、希望や適性などを考慮し、決定します。 ||□作業の流れ (1)調理・製造後、冷却されたお食事を指定の重量に計量します。 冷凍してお届けするもの、常食(冷蔵)のもの、ゼリー状などに加工したもの、原材料のまま配送するものなど、形状ごとに計量方法は異なります。 (2)商品の形状などに合わせ、指定分量で以下の方法で真空包装・パック詰めや充填をし、検品を行います。 ・竪型 :竪型真空包装機(3台)を使って1日6〜8商品を包装(4名のチーム編成) ・深絞り:深絞り真空包装機(2台)を使って商品を包装(4名のチーム編成) ・手詰め:機械包装ができない商品を手作業にて包装 (3)パック詰めした商品を、仕分け工程へ渡します。 (4)配送先ごとの種類・数量に分け、検品を行います。流れ作業や冷凍庫内での作業など、種類によって作業環境も異なります。種類も多く朝食・昼食・夕食をお届け先ごとにコンテナに同梱してお送りするため(1日平均4000〜5000パック)、QRコードを活用するなどミス無く仕分けられる環境を整えています。 (5)配送先施設名の書かれたシールを貼付し、配送部門が各所に配送します。 <他に以下の業務にも携わります> ・不足食材の追加発注 ・会議の議事提案、議事録作成 ・出退勤前後の社内共有確認 ・備品管理 *担当セクションにより異なります。 ||□入社後の育成について ◎「職場に慣れること、現場スキル、知識の習得」を進めていきます。 ◎365日異なる食材の包装・仕分けを行うので、商品に合わせた作業や機械の設定、人員配置など現場研修を通じてスキルを習得していただきます。 将来は業務改善の提案をしていただいたり、従業員満足度向上(働きやすい職場の実現)に関わっていただきたいと考えています。 ||□キャリアステップ <1年目〜2年目> ・まずは現場研修などを通じ、担当業務を覚えていただきます。 ・一通り業務を理解した後、ご自分の担当業務だけでなく、課内業務全体を把握していただきます。 <3年目以降> ・課内業務全般を習得していただき、効率の良い生産方法を提案できることを期待しています。 ・他課との連携に関わっていただきたいと考えています。 ・日々の運用、イレギュラー対応、シフト作成、月毎の管理ファイル作成など現場管理業務にも携わっていただきます。 □仕分け時間・出荷に制限があるため、全員が協力し合いながら取り組んでいます。 □「お申し出0件」「生産性向上」など、共通の目標を掲げていますので、新入社員への育成体制やチームワークは抜群です。 ||□こんな先輩が活躍中! 【業界未経験で入社】 □応募動機は? 高齢化が進む中で介護食の業界は今後も成長していく業界と考え、自宅から通える同業界の企業を探している中、ナリコマに出会いました。 通勤距離が近いことはもちろん、毎日の昼食があることも応募理由としては大きかったです。 □仕事のやりがい・難しかったこと 仕分けという仕事は未経験でしたが、概ねイメージしていた通りの作業で順調に進められています。 基本的にはOJTで丁寧に教えてもらえるのはありがたいですが、もっと仕事の幅を広げていきたいと思っているので、研修などがもう少しあればありがたいですね。 嬉しかったのは、課内の他部門の仕事を覚えて手伝いが出来るようになって、感謝してもらえたこと。自分の成長が実感できて嬉しかったです。 □職場の環境は? 担当業務が異なっても互いに助け合うなど、課内の雰囲気はとてもいいので働きやすいです。 取り扱う商品が多くて覚えることも多いせいか、短期間で辞めてしまう人もいるのですが、慣れればとても働きやすい職場だと思います。 【未経験で入社】 □応募動機は? プライベートの充実を第一に考えて仕事選びをする中で、シフト制ながらも月に10日も休みがある!ということが、当社を選んだ最大のポイントでした。 □仕事のやりがい・難しかったこと ずっと身体を動かす仕事から思っていましたが、事務作業も多くちょうどいいバランスだと思います。 大変だったのは、年末にある正月メニューの生産量がとても多かったので忙しかったですが、周りと協力し合って無事に終了した時は達成感がありました。 □職場の環境は? 周りとコミュニケーションを取りやすいのが魅力。仕事上でも休みの希望などに関しても、相談し合って決めていけます。 |
求める人材 |
求めている人材 □未経験者&社会人デビュー大歓迎□ チームでの作業だから未経験者も安心です! 高卒以上 *PCスキル(Excel:基本的な関数、Word:文書作成)のある方 <以下の経験を活かせます!> ・食品関係の業務 ・製造業務、包装業務 ・検査・検品スタッフなど工場内での勤務 ・仕分け業務(日用品・ネット通販・ファストファッション等) ・食品製造工場での勤務 <以下のタイプの方にピッタリです> ・身体を動かすのが好きな方 ・大勢の仲間と一緒に頑張ることが好きな方 ・安定した職場で、無理なく長く働きたい方 ・社会に貢献できる仕事をしたい方 ・スキルを磨いて成長したい方 ◎やる気や前向きさを重視した採用ですので、未経験の方も安心してご応募ください。 |
中部エリアで絶対的人気!カラオケ「JOYJOY」の運営・企画/ボーナス毎年支給/昇給年1回・賞与年2回/社員を大切にする会社/未経験者歓迎
勤務地 |
愛知県大府市愛知県大府市共栄町8丁目10-11 株式会社東亜ホールディングス カラオケ JOYJOY(ジョイジョイ) 大府共和店 |
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給与例 |
【給与例】 ◆年収例 367万円/入社1年目(月給25万5000円+諸手当+賞与) 416万円/入社3年目(月給29万円+諸手当+賞与) 500万円/入社8年目(月給35万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆カラオケ「JOYJOY」の企画・運営/おすすめPOINT  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【1】一緒に働く仲間が自慢の会社です  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「JOYJOY」では、基本的に店舗に正社員が1名ずつ配置されています。1名では心細いと思う方がいらっしゃるかもしれませんが、じつは、その分やりがいがあり、苦労を分かち合うことができるので正社員同士の絆も強く、お互い助合う文化が根付いています。 入社4年目のFさんは「たしかに店舗に正社員は1名ですが、正社員同士、交流も盛んで、仲間意識も強いです。実際、近くの店舗が困っていれば、すぐに駆け付けます」と普段の様子を教えてくれました。 「1人といっても、アルバイト・パートさんはたくさんいますし、仕事に慣れるまでは周りの先輩たちが手厚くフォローしてくれますから、安心ですよ」とも。 助けたり、助けられたり。入社して「いい友」をみつけた、という人も多いです。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【2】給与でしっかり還元! 「頑張りが評価されて、求人に記載してある金額以上の給与をもらっています!」や、 「同業から転職をしてきたけど、転職しただけで給与が上がりました!」なんて声もあります。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「求人募集ではたいてい ○万円〜△万円とか書かれていて、 未経験の場合、 『未経験だから最下限の○万円からスタート』と 思いますよね? 私も、そう思っていたんですが、 実際には、私の想像を超えてきて。 びっくりしていると、周りの先輩たちも、 俺も私も、そうだったって」。 ここも魅力の一つ。 全員一律ではなく1人1人に合わせて、 頑張りをしっかり評価し、 給与が決まっていく。 これがスタッフみんなが楽しくはたらく、 理由の一つです。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【3】しっかりとした待遇で社員に還元していきます ・20年以上、毎年賞与支給実績有 ・昇給年1回/賞与年2回有  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ この20年間、 賞与が支給されなかったことはないといいます。 スタッフにしっかり還元。 これを知れば、見逃せなくなりますよね。 ちなみに、賃上げにも積極的で、 物価上昇にまけないスピードで、 給料も全員一律にあがっていきます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【4】社員を大切にする会社です  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ これが、ほんとうに、 うちの自慢というのも、 ご紹介しておきます。 コロナ禍の下、 私たちもやむを得ず営業を停止しました。 社員だけではなく、 アルバイト・パートにも仕事がありません。 社員たちは心を痛めますが、 いろいろなニュースをみていると 自分たちもどうなるかわかりませんでした。 飲食を含めた多くのサービス業で はたらく人は同じ思いだったことでしょう。 しかし、そんな時、社長の意向が伝わります。 「だれ1人リストラしない。 社員だけではなく、 アルバイト・パートスタッフの雇用も守る」と。 その一言がどれだけ、 スタッフの心をやわらげ、 どれだけ鼓舞されたことか。 実際、アルバイト・パートを含め、 営業停止中も、 全員に給与が支給されていました。 こんな社長の下で仕事ができる幸せ。 人気が上がるのも、無理もありません。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【5】お客様の楽しいを、自分の楽しいに。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ わくわくして入店→好きな歌を熱唱して→笑顔で退店。 退店時におかけいただく、 「ありがとう」の一言が嬉しいです。 常連さんも多いです。 ◆コロナ禍後も積極出店中!1店舗も閉店なし ◆コロナ禍後も、積極的に設備強化や改装を実施しています ◆昨今の物価高にもいち早く対応し、給与のベースアップも実施! 【具体的な仕事内容】 ・接客、アルバイトの育成 ・シフト作成 ・経費管理 ・イベント考案 ・仕入れ など |
求める人材 |
応募資格 性別・学歴・経験・年齢不問 20代・30代・40代が活躍中! |
【初任給月収40万円/残業なし】株式会社PGSホーム☆20代〜60代まで活躍中(30代40代50代60代の入社多数)☆転勤なし☆完全週休2日制☆WEB面接ОK企業ページ
【年収1000万プレイヤー多数/50代〜70代活躍中】成約率約90%の特許商品だから商品力で正々堂々と営業!意欲次第でいくらでも稼げます!◆高額歩合◆入社〜3ヶ月間は月収40万円以上◆年齢・経験・学歴は全て不問◆早期退職者も歓迎
勤務地 |
愛知県大府市その他複数 <転居を伴う転勤なし>関東・関西・東海・九州等全国18拠点※近隣エリアに… |
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年収例 |
1100万円/28歳/男性/入社4年(月給36万円+歩合給) 720万円/38歳/女性/入社3年(月給34万円+歩合給) 650万円/25歳/男性/入社1年(月給30万5000円+歩合給 ※未経験入社初年… |
仕事の概要 |
住宅ペイントなど外壁塗装の訪問販売・営業【マニュアル営業なので結果も出しやすい!】 |
求める人材 |
<経験不問/学歴不問/年齢不問/性別不問>★40代・50代・60代での入社者多数※残業ほぼなし |
日勤のみ!年休120日□月給32万円〜!リーダーとして活躍□
勤務地 |
愛知県大府市共和町81-1 株式会社ナリコマフード 中部セントラルキッチン |
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仕事の概要 |
仕事内容 □高齢者向け給食業界トップクラスシェアの安定優良企業 □施設向けのお食事を製造する清潔な工場、日勤のみの仕事 □業界・職種問わずリーダー的ポジションで活躍した経験も活かせます! □食品を扱う工場、冷暖房完備でとてもキレイ □年休120日、残業10〜15h程度でオフ充実 ||□会社・職場の特徴 ◎最新の調理機器を使用して1日3食、365日異なる献立の介護食を製造する中部セントラルキッチン(食品工場)で、完成した介護食の包装・充填・仕分け作業をお任せします。 ◎中部セントラルキッチンでは、正社員109名、パートスタッフが127名が勤務。男女比率が4:6、20代〜60代まで幅広い年齢層のメンバーがチームごとに分かれて作業を行っています。 ||□お任せするお仕事は? 調理・製造された介護食を、契約先施設や他地域の工場に安全にお届けするための包装作業から、数量・種類をミスなく提供するための仕分け作業などをセクションごとに分かれて行います。 担当セクションは入社後に、希望や適性などを考慮し、決定します。 ||□作業の流れ (1)調理・製造後、冷却されたお食事を指定の重量に計量します。 冷凍してお届けするもの、常食(冷蔵)のもの、ゼリー状などに加工したもの、原材料のまま配送するものなど、形状ごとに計量方法は異なります。 (2)商品の形状などに合わせ、指定分量で以下の方法で真空包装・パック詰めや充填をし、検品を行います。 ・竪型 :竪型真空包装機(3台)を使って1日6〜8商品を包装(4名のチーム編成) ・深絞り:深絞り真空包装機(2台)を使って商品を包装(4名のチーム編成) ・手詰め:機械包装ができない商品を手作業にて包装 (3)パック詰めした商品を、仕分け工程へ渡します。 (4)配送先ごとの種類・数量に分け、検品を行います。流れ作業や冷凍庫内での作業など、種類によって作業環境も異なります。種類も多く朝食・昼食・夕食をお届け先ごとにコンテナに同梱してお送りするため(1日平均4000〜5000パック)、QRコードを活用するなどミス無く仕分けられる環境を整えています。 (5)配送先施設名の書かれたシールを貼付し、配送部門が各所に配送します。 <他に以下の業務にも携わります> ・不足食材の追加発注 ・会議の議事提案、議事録作成 ・出退勤前後の社内共有確認 ・備品管理 *担当セクションにより異なります。 *仕分け時間・出荷に制限があるため、全員が協力し合いながら取り組んでいます。 ||□入社後の育成について ◎「職場に慣れること、現場スキル、知識の習得」を進めていきます。 ◎365日異なる食材の包装・仕分けを行うので、商品に合わせた作業や機械の設定、人員配置など現場研修を通じてスキルを習得していただきます。 将来は業務改善の提案をしていただいたり、従業員満足度向上(働きやすい職場の実現)に関わっていただきたいと考えています。 □□□係長候補として□□□ 「お申し出0件」「生産性向上」など、共通の目標を掲げており、その目標達成に向けたチーム作りやスタッフの育成、課題抽出・解決に向けた取り組みをお願いします。 ||□キャリアステップ <1〜2年目> ・まずは担当業務を覚えていただきます。 ・ご自分の担当業務だけでなく、課内業務全体を把握していただきながら、現場が抱えている問題点・課題点を見つけてください。 <3年目以降> ・課内業務全般を習得していただき、効率の良い生産方法を提案できることを期待しています。 ・他課との連携に関わっていただき、課のまとめ役としてスタッフを牽引していただきたいと考えています。 ・日々の運用、イレギュラー対応、シフト作成、月毎の管理ファイル作成など現場管理業務にも携わっていただきます。 ・管理者として、重要な会議・MTGに参加していただきます。 ||□こんな先輩が活躍中! 【食品製造業界未経験で入社】 □応募動機は? 食品工場は未経験でしたが、福祉施設や高齢者施設、病院向けの他社では真似できない調理法で日替わりの献立を製造し、身体機能に合わせた形態を提供する会社に魅力を感じて興味を持ちました。 高齢化社会が深刻化する中で、確実に将来的に発展するサービス。そんなサービスを提供できる場に貢献していきたいと思い、応募しました。 □仕事のやりがい・難しかったこと 日々の自分自身の作業や行動を見直し、次のアクションへつなげて業務の効率化や改善を提案し、実行に移せるというやりがいがあります。 業界未経験ということもあり、覚えることも多かったですが、新しい知識を身に付けていけるという魅力もあります。 □職場の環境は? 基本的には作業中心にはなっていますが、その中でも互いに意見交換をし合えるなどコミュニケーションがとりやすい職場です。 過去に勤務していた職場に比べても、風通しが良く、お互いに協力し合いながら、少しずついい方向にチーム全体の士気が上がっていけると感じています。 【前職営業・未経験で入社】 □応募動機は? 前職は営業でしたが、全く異なる仕事にチャレンジしたいと思い、エージェントに登録。 勤務地や休み、給与などの条件が合ったことと、経験や年齢が不問だったこともあり、安心して応募しました。 □仕事の面白さ・難しかったこと 自分で作業の流れを考えて動いたり、計量したものを計算することも多いので、これまでの営業での経験が思ったより役に立っています。 ただこれまで立ち仕事の経験が無かったので、慣れるまでは体力的なしんどさはありましたね。 □職場の環境は? 性別や年齢関係なく、きちんと努力する人が活躍できる職場で、実際いろんな人が勤務しています。 また、休みも比較的取りやすいのでプライベートもきちんと確保できるのがありがたいです。 |
求める人材 |
求めている人材 □業界未経験者大歓迎!□ 大卒以上 *PCスキル(Excel:基本的な関数、Word:文書作成)のある方 ||□以下の経験を活かせます! ・業界や職種、組織規模を問わず、リーダーやマネジメント業務 ・食品関係の業務 ・製造業務、包装業務 ・検査・検品スタッフなど工場内での勤務 ・仕分け業務(日用品・ネット通販・ファストファッション等) ・食品製造工場での勤務 ||□以下のタイプの方にピッタリです ・身体を動かすのが好きな方 ・大勢の仲間と一緒に頑張ることが好きな方 ・安定した職場で、無理なく長く働きたい方 ・社会に貢献できる仕事をしたい方 ・スキルを磨いて成長したい方 |
出張・夜間対応無し/月給30万〜□ワークライフバランス抜群□
勤務地 |
愛知県大府市共和町81-1 株式会社ナリコマフード 中部セントラルキッチン |
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仕事の概要 |
仕事内容 □出張・夜間対応無しで定時退社も可! □高齢者向け給食業界トップクラスシェアの安定優良企業 □年休120日、残業10時間程度でオフ充実 □資格不問!中途入社者が多数活躍 □設備管理部門の体制強化&次世代の育成に向けたリーダーを募集□ ||□会社・職場の特徴 ◎最新の調理機器を使用して1日3食、365日異なる献立の介護食を製造する中部セントラルキッチン(食品工場)で、完成したお食事を安全かつ正確にお届けするための管理業務をお任せします。 ◎中部セントラルキッチンでは、正社員109名、パートスタッフが127名が勤務しています。 ||□お任せするポジション 365日・3食異なるメニューを提供し、介護状況に応じた介護食(ソフト食、ゼリー食など)を製造する工場では、使用機械の種類も多岐にわたり、設備管理の難易度も高くなっています。 セントラルキッチンで安定的にお食事を製造するための“縁の下の力持ち”として、分野問わずこれまでの設備管理経験を活かし、リーダー的ポジションとして活躍!係長候補としてお迎えします。 ||□部署のミッション 毎日のお食事を楽しみにしてくださっている施設で生活される皆様に、安定してお食事を提供するために、生産停止リスクを回避することが主となります。 そのための設備全般(生産機器〜ファシリティー設備まで)の保守・点検業務や、維持管理を行います。 また、課内での相互協力を基に、個々の専門知識・スキルを活用し、セントラルキッチン内で設備・機械を実際に使用する従業員の働き易さの実現に向けた設備の管理で、会社満足度の向上に繋がる活動にも取り組んでいます。 ||□具体的な仕事内容は? 〜出張・夜間対応無し!〜 設備(生産機械・冷凍冷蔵機・ボイラー・排水設備など)の定期保守、改善業務、設備や現場のトラブル対応を行い、セントラルキッチンのメンバーが働きやすい職場環境の実現を目指しています。 ◎メンテナンスカレンダーによる、定期点検・保守 └生産機械(調理機器・包装機など)の点検・注油、増し締め、テンション調整など。容易に交換できるもの(パッキン・ベルト類)から、機器の分解整備など技術を要するものも含まれます。 ◎生産設備の部品交換、及びユニットの整備 └ユニットの整備は、エアーシリンダーが主となります。 ◎メーカー点検(調整含む)・保守の立会い、部品などの手配 ◎排水処理施設の維持管理 ◎労務管理などを含めたマネジメント ◎その他 現場巡回:不具合の早期発見と、現場ニーズの聞き取り ※現在は上記の他、作業負荷の軽減、作業環境の向上、製品品質の向上に向けた取り組みを実施しています。 ||□キャリアステップ <1〜2年目> ・保守業務に携わる中で、設備の知識を習得し、まずは各機器の特性(不具合が生じやすい箇所や構造)を理解していただきます。 ・課内のメンバーにこれまで培ってこられた知見をお伝えいただくことを期待しています。 <3年目以降> ・各設備の保守、業者との調整、内製での修理対応など、専門性(機械、電気、PLC)を高めてください。 ・その上で、高められた専門性をさらに後進育成に活かしていただくことを期待しています。 ||□現場担当者より 設備管理課は、5名(社員4名・パート1名)の組織 設備保全をメインにしながらも、設備導入から現場改善まで、自主的に考えて業務を進めることができます。 私たちとともに行動しながら、当社設備に関する知識・技術を学んでいただけますので、何でも不明な点は聞いてください。 スキルUPはもちろん、自発的に考えて仕事ができる環境で一緒に働きましょう! ||□先輩社員にインタビュー! 【Q】応募した理由は何ですか? 当時は他県に住んでいましたが、設備管理業務の経験が活かせる会社を探す中、当社の求人を発見。 入社後2年間は好きな場所を社宅にでき、会社が家賃の7割を負担してもらえる…と、記載されていたこともあり、社員想いの会社だと魅力を感じて応募しました。 【Q】仕事のやりがいは? 安定してお食事をお届けするためにも、設備管理課の役割は重要で任される仕事の範囲がとても広いため、幅広い経験ができてスキルを磨けます。 他部署とも連携を取る中で、本来、設備管理課の仕事ではない範囲まで業務を経験できるのも、やりがいの一つです。 機械が故障すると、お食事をお届けする先の施設様にもご迷惑がかかることもあり、滞りなく修理できた時は製造に関わるいろんな人から「ありがとうございます!」と直接喜びの声をもらえるのも嬉しいですね。 【Q】この仕事で大変なことは? 食品工場ということで、屋内の業務が中心かと思っていましたが、排水処理場の設備も私たちが管理するため、意外に屋外での仕事も多いです。 屋根も壁もない場所での作業もあるため、天候によってはかなり大変な日もありました。 【Q】印象的なエピソードは? 排水処理場の水中ポンプが壊れ、通常付いているはずの治具もいつの間にかなくなっており、社員みんなで「さぁ、どうしよう?」とアイデアを出し合いました。 そのアイデアをもとに、それぞれが新たに治具を作り、水中ポンプがきちんと作動するように作った治具を設置して、うまくいくまで協力し合って、無事修理が完了した時はみんなでやり遂げた達成感を味わうことができ、すごく印象に残っています。 【Q】会社の雰囲気は? 一人ひとりがやる気があって、意見交換も活発! 部署の垣根を超えた横のつながりもあり、大変なことも一緒に立ち向かえる、素晴らしい職場だと思います! |
求める人材 |
求めている人材 専門卒以上/資格不問 *工場の設備・保守に携わったことがある方(経験年数は不問です) <以下、歓迎します!> ・冷凍冷蔵機、空調機の保守経験がある方 ・排□処理施設に携わったことがある方 *第二種電気工事士有資格者は歓迎します。 |
創業以来、右肩上がりで成長!未経験でも月給28万円〜!
勤務地 |
愛知県大府市追分町1-47 ラーメンまこと屋 大府共和店 |
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給与例 |
給与例 年収例 650万円/39歳/入社3年目:店長 (月給52万5000円×12ヶ月+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・ホール/お客様の注文確認、商品提供、レジ ・調理/麺づくり、チャーハン・ギョーザなど 調理、仕込みなどのキッチン業務 2023年12月、80店舗に到達! 売上もこの5年で急激に増加! 2028年までに200店舗、 売上100億円の達成に向け急速に成長中! 9月には本社をガラス張りのオフィスへ移転しました。 成長に拍車をかける為、一緒に頑張る仲間を募集します。 30代エリアマネージャーより・・・ 特にチェーン店は 働いている店舗の中だけで、 世界が完結しがちですよね。 実際、入ったばかりの時は 私もそうでした。 店舗でうまくいかず、悩んでいました。 そんな私の救世主となったのが 幹部のみなさんでした。 ポロっと携帯で相談したら、 すぐに遠くから飛んできてくれて。 悩みを解決してくれたのはもちろん、 本気で心配をしてくれたのが 何よりも嬉しかったです。 だから私も、誰かが悩んでいたら 絶対最速で駆けつけたいと思っています。 まこと屋は店舗の垣根をこえ、 会社全体で「家族」です。 もちろん辛い経験は しないにこしたことはないですが、 「頼れる仲間はたくさんいるんだ」 ということを知っていてくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴・経験不問 ・仲間を支えるなど「絆」を大切にできる方歓迎 熱烈歓迎 ・仲間や人との絆を大切にしたい方歓迎 ・飲食店の経験者(アルバイト可)優遇 エリアマネージャー(入社4年目・女性)より・・・ みんなで社員旅行に行ったり、 地域のお祭りに出店したり、 キッチンカーでラーメンを振る舞ったり、 店舗で仕事をするだけでなく、 色んな交流の機会があるのも特徴の1つ。 1人ひとりの繋がりがとても強い会社で、 私もそれぞれを応援したい気持ちが自然と芽生えました。 もはや企業じゃなくて「家族」だと思っています。 |
美容ポータルサイト「EPARKリラク&エステ」で美容業界を支える【株式会社フロンティスト】■産休・育休取得実績あり ■住宅手当あり ■名古屋駅〜徒歩8分企業ページ
スタートアップの貴重なフェーズに参画!
『好き』を武器に、新しい1歩を◎
★完全週休2日制・土日休み★年間休日124日★残業月平均20h程度★住宅手当ありなど自分らしく働ける要素満載!大手EPARKグループのポータルサイトが商材となるため安定的…...続きを読む
勤務地 |
愛知県大府市その他複数 ◆駅チカ◆愛知県名古屋市中村区名駅南1-12-9 グランスクエア名駅南ビル3階… |
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年収例 |
720万円/サブマネージャー 26歳(月給35万円+歩合給+賞与年2回) 510万円/一般社員 24歳(月給30万円+歩合給+賞与年2回) |
仕事の概要 |
エステ・サロン向けに自社運営のポータルサイト「EPARKリラク&エステ」を提案◆手厚いサポートで安心 |
求める人材 |
★未経験からの挑戦大歓迎★ 平均年齢28歳/美容やエステに興味がある方/人と話すことが好きな方 |
創業以来、右肩上がりで成長!未経験でも月給30万円〜!
勤務地 |
愛知県大府市追分町1-47 ラーメンまこと屋 大府共和店 |
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給与例 |
給与例 年収例 650万円/39歳/入社3年目:店長 (月給52万5000円×12ヶ月+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・ホール/お客様の注文確認、商品提供、レジ ・調理/麺づくり、チャーハン・ギョーザなど 調理、仕込みなどのキッチン業務 ・マネジメント/店舗のマネジメント全般 売上管理・スタッフ管理など 2023年12月、80店舗に到達! 売上もこの5年で急激に増加! 2028年までに200店舗、 売上100億円の達成に向け急速に成長中! 9月には本社をガラス張りのオフィスへ移転しました。 成長に拍車をかける為、一緒に頑張る仲間を募集します。 30代エリアマネージャーより・・・ 特にチェーン店は 働いている店舗の中だけで、 世界が完結しがちですよね。 実際、入ったばかりの時は 私もそうでした。 店舗でうまくいかず、悩んでいました。 そんな私の救世主となったのが 幹部のみなさんでした。 ポロっと携帯で相談したら、 すぐに遠くから飛んできてくれて。 悩みを解決してくれたのはもちろん、 本気で心配をしてくれたのが 何よりも嬉しかったです。 だから私も、誰かが悩んでいたら 絶対最速で駆けつけたいと思っています。 まこと屋は店舗の垣根をこえ、 会社全体で「家族」です。 もちろん辛い経験は しないにこしたことはないですが、 「頼れる仲間はたくさんいるんだ」 ということを知っていてくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴・経験不問 ・仲間を支えるなど「絆」を大切にできる方歓迎 ・業界・職種未経験の方歓迎 熱烈歓迎 ・仲間や人との絆を大切にしたい方 ・飲食店の経験者(アルバイト可)優遇 エリアマネージャー(入社4年目/女性)より・・・ みんなで社員旅行に行ったり、 地域のお祭りに出店したり、 キッチンカーでラーメンを振る舞ったり、 店舗で仕事をするだけでなく、 色んな交流の機会があるのも特徴の1つ。 1人ひとりの繋がりがとても強い会社で、 私もそれぞれを応援したい気持ちが自然と芽生えました。 もはや企業じゃなくて「家族」だと思っています。 |
「自分はこのままでいいのだろうか」そんな不安や迷いを抱えているなら、一度お話ししてみませんか。学歴や経験なんて一切不要。ここなら、新しい自分にきっと出逢えるはずです。
勤務地 |
全国で募集★希望エリアで働けます!北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形… |
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年収例 |
450万円/未経験入社3年目(月給33万円+諸手当+賞与) 640万円/未経験入社9年目(月給44万円+諸手当+賞与) 850万円/入社2年目・実務経験10年(月給48万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
【完週休2日制(土日)】サポート事務/建設プロジェクトの事務・企画業務(書類作成や打合せ等) |
求める人材 |
【92%が未経験からのスタート】★学歴・経験一切不問★第二新卒も歓迎★20代〜30代が活躍中! |
【還元率80%超】■年収200万円以上UPの実績有■月給35万円以上■案件内容・単価全て公開 <年齢不問・人柄重視の採用!>【イリオスター株式会社】企業ページ
交渉下手でも安心の平等評価/還元率80%超/前給アップ確約/フルリモートの案件多数/年休130日/フレックスタイム制も選択可能/待機中の給与100%保証/案件の自由選択など『イリオスター』はエンジニアの働く環境を業界最高水準で整えています!
勤務地 |
★東京・大阪⇒希望を考慮・転居を伴う転勤は無し・在宅ワーク(完全在宅)… |
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年収例 |
670万円/経験7年((月給55万円)※年収210万円UPの実績あり) 450万円/経験3年((月給37.5万円)※年収100万円UPの実績あり) |
仕事の概要 |
<フルリモートの案件多数>★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 |
求める人材 |
\経験年数・年齢・学歴不問/★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★人柄重視の採用 |
業界売上No.1<東証プライム上場 テクノプロ・グループ>株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社(TPE) 企業ページ
どんな経験も『次』へと活かせます◎40代・50代・60代活躍中!◆業界売上No.1!東証プライム上場だから叶う【働きやすさ】と【仕事の幅広さ】★プライム案件&受託開発多数/チーム制/1年以上の長期案件/大手企業がお客様★充実の研修あり
勤務地 |
在宅勤務可◆関東、関西、東海、北海道、東北、中部、中国、四国、九州など… |
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年収例 |
800万円/マネージャー/40代(月給50万円+賞与) 600万円/リーダー/30代(月給40万円+賞与) 500万円/サブリーダー/20代(月給33万円+賞与) |
仕事の概要 |
アプリ・インフラの設計など◆プライム/受託案件有/長期中心★ワークライフバランスしっかり! |
求める人材 |
アプリまたはインフラの設計経験をお持ちの方◆学歴不問・経験年数不問 |
AIG損害保険株式会社◆WEB選考会実施中◆外資系損害保険のパイオニア◆転勤なし◆全国73拠点から希望エリアに配属◆年間休日125日以上◆未経験から5年後に独立企業ページ
◆20代の未経験者が続々入社中◆完全週休2日(土日祝休み)◆年間休日125日以上◆20時以降の残業・休日出勤なし◆転勤なし◆100%法人営業・縁故知人への個人営業なし◆年収1000万円以上多数◆5年後に独立目指せます◆WEB面接OK◆
勤務地 |
【転勤なし】全国73拠点★希望エリアに配属★UIターン歓迎■北海道(札幌・… |
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年収例 |
758万円/入社2年目(月給36万円+業績給326万円※損保年間挙績4408万円) 1233万円/入社4年目(月給51万円+業績給621万円※損保年間挙績6297万円) |
仕事の概要 |
100%法人営業◆縁故知人営業なし/企業のリスクに対して保険商品全般を活用した提案を行います |
求める人材 |
20代後半〜30代の未経験者が活躍◆高卒以上◆社会人経験1年以上◆未経験者歓迎! |
株式会社コプロコンストラクション【東証プライム・名証プレミア上場企業グループ/グループ従業員2700名以上】企業ページ
社会人になったら自分の時間が少なくなる、なんて声を時々耳にするけど、コプロに入社してからそんな経験は一度もありません。毎日が充実しています!★年間休日125日 ★残業月平均16.36h ★上場企業グループ ★健康経営優良法人2024認定企業
勤務地 |
★47都道府県の好きな地域で働けます★転勤なし★原則直行直帰★ |
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年収例 |
820万円/入社10年目・中部勤務(月給34万2000円+各種手当+残業代) 550万円/入社3年目・関西勤務(月給27万7020円+各種手当+残業代) 490万円/未経験入社1年目・関東勤務(月給29万1550円+各種手当+残業代) |
仕事の概要 |
未経験歓迎★建設プロジェクトの進行管理サポート/書類作成やデータ入力等の事務・総務 |
求める人材 |
20代・30代活躍中◆経験・資格・専門知識不要!未経験歓迎◆プライベートを充実させたい方にぜひ |
UTエイム株式会社【寮費全額補助の勤務地あり/入社祝金有の勤務地あり(規定)/東証プライム上場企業グループ/履歴書不要!私服OK】企業ページ
音ゲー・クレーンゲーム・対戦ゲーム・・・あなたはどれで遊びますか?【未経験から月収30万円可】【入社特典あり】【社宅費用全額負担】などメリットも充実!
勤務地 |
東北・北陸甲信越・関東・東海・関西・中四国・九州エリアなど全国エリアに… |
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年収例 |
504万円/愛知県大府市/製造オぺーレター/未経験1年目(月給30万円+各種… 420万円/石川県能美市/製造オぺーレター/未経験1年目(月給22万5000円+… |
仕事の概要 |
決まった手順の「簡単作業」◆検査や組み立てなど半導体の製造業務 |
求める人材 |
経験・学歴・年齢すべて不問!!中卒、高卒まで活躍中!! |
株式会社パートナーズ ◎官公庁支援業務として、高速道路やトンネル、橋梁など公共工事の管理を行う建設コンサルタントです。プロジェクト先は全国各地にあります。企業ページ
NEXCOや国土交通省、地方自治体と同じ目線で仕事をする発注者支援。土木施工管理技士の資格を活かしたキャリアアップの場として、チャレンジしてみませんか。「土日祝休み」「年間休日120日+有休10日」「残業少なめ」…と、働きやすさも抜群です。
勤務地 |
<全国のプロジェクト先/直行直帰OK!>▼北海道地方北海道▼東北地方青… |
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年収例 |
900万円/入社3年目・43歳 1級土木施工管理技士、他資格有 発注者支援・… 480万円/入社1年目・24歳 2級土木施工管理技士 発注者支援業務未経験(… |
仕事の概要 |
発注者側の立場として、公共工事の施工管理・工事監理(発注者支援・工事監督支援業務)を担当します |
求める人材 |
要普通免許/64歳以下/1級or2級土木施工管理技士またはRCCM、技術士等の有資格者(詳細下記) |
佐川急便◆経験不問◆充実の研修制度◆家族手当・各種祝い金など手当充実◆賞与・昇給年2回【全国の都道府県でドライバー募集】企業ページ
【未経験歓迎】当社自慢の充実した研修制度をご用意!一人ひとりの頑張りが評価され、希望のキャリアアップが叶います!【1年後】【3年後】【5年後】転職がゴールじゃない。長く働き続けられる理由があります。
勤務地 |
全国各拠点より希望を考慮し配属※原則、転居を伴う転勤なし※マイカー通勤… |
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年収例 |
480万円/入社1年一般社員(月給24万円+賞与年2回+諸手当) 600万円/入社4年営業主任(月給30万円+賞与年2回+諸手当) 900万円/入社10年営業課長(月給67万円+賞与年2回+諸手当) |
仕事の概要 |
法人・個人のお客様へ荷物をお届けするセールスドライバーをお任せ |
求める人材 |
準中型自動車免許(5t限定可・AT限定可)以上をお持ちの方※免許取得後1年以上経過している方 |
Gulliver(ガリバー)株式会社IDOM(イドム)※旧:株式会社ガリバーインターナショナル※東証プライム上場※中古車買取台数No.1・販売台数トップクラス企業ページ
営業又は販売経験があるあなたを店長候補としてお迎えします。半年〜1年で「店長」に昇進することが前提の募集です。【月給40万円以上】【最低保証年収600万円】【年3回インセンティブ支給】【年間休日120日/残業月20時間】
勤務地 |
全国(47都道府県)のガリバー直営店舗及び事業所◆初期配属は相談可能◆クル… |
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年収例 |
1042万円/38歳 管理職 経験7年(月給61万5000円+インセンティブ+賞与) 700万円/28歳 店長職 経験3年(月給42万円+インセンティブ+賞与) 600万円/25歳 営業職 経験2年(月給35万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
クルマの営業・販売・買取。★ブランド認知度94.9%のため来店が見込める反響営業★面接はWEBで1回 |
求める人材 |
営業または販売経験、店長以上の役職経験(3名以上のマネジメント経験)が3年以上ある方 |
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部◆在籍エンジニア15,000名◆年間プロジェクト数70,000件◆グループ売上3,898億円◆企業ページ
最近つくづく思うんです。やりがいや待遇も大事だけど、やっぱり働きやすさが一番大事だって。完全週休2日制や残業が少ないこと、性別に関係なく働ける職場環境、安心して学んでいける教育体制…そんな働きやすさが揃った職場であなたも笑顔で働きませんか?
勤務地 |
在宅勤務実績あり!【面接地エリアでの就業率92%以上】全国46都道府県/北… |
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年収例 |
603万円/入社5年(月給50.3万円 ※平均残業時間分の残業代を含む) 360万円/入社1年未満(月給30万円 ※平均残業時間分の残業代を含む) |
仕事の概要 |
ITサポート・サポートデスク/Excel業務、集計、検証★Excelの経験が活かせます |
求める人材 |
高卒以上・実務未経験OK!/IT業界の仕事にチャレンジしてみたい方(理系・経験者歓迎) |
【 ITエンジニアの「理想」を「現実」に。 】案件選択の自由度100%/厚生労働省認定ホワイト企業/弊社転職後に平均120万円アップ/株式会社エージェントグロー企業ページ
「自由度100%の案件選択制度」と「透明度100%の単価評価制度」のもと、貴方の理想を叶えませんか? 私達がどのようにあなたの理想の実現に協力できるのか、一緒に考えさせてください。
勤務地 |
東京(首都圏)/福岡/大阪/名古屋/札幌のオフィスorクライアント先orリ… |
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年収例 |
490万円/28歳 経験1年(月給35万円+賞与) 550万円/27歳 経験3年(月給40万円+賞与) 1000万円/36歳 経験12年 (月給57万円+賞与) |
仕事の概要 |
ITエンジニア【案件の決定権は100%あなたに!】スキルや経験、希望に応じて仕事を選べます! |
求める人材 |
20代,30代,40代のITエンジニアが活躍中!◆何らかの開発・構築経験が6ヵ月以上 |
AIG損害保険株式会社◆WEB選考会実施中◆外資系損害保険のパイオニア◆転勤なし◆全国73拠点から希望エリアに配属◆年間休日125日以上◆未経験から5年後に独立企業ページ
◆20代の未経験者が続々入社中◆完全週休2日(土日祝休み)◆年間休日125日以上◆20時以降の残業・休日出勤なし◆転勤なし◆100%法人営業・縁故知人への個人営業なし◆年収1000万円以上多数◆5年後に独立目指せます◆WEB面接OK◆
勤務地 |
【転勤なし】全国73拠点★希望エリアに配属★UIターン歓迎■北海道(札幌・… |
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年収例 |
758万円/入社2年目(月給36万円+業績給326万円※損保年間挙績4408万円) 1233万円/入社4年目(月給51万円+業績給621万円※損保年間挙績6297万円) |
仕事の概要 |
100%法人営業◆個人への営業はありません/企業をリスクから守る保険プランを提案しサポートする仕事 |
求める人材 |
20代後半〜40代前半の未経験者が活躍◆高卒以上◆社会人経験1年以上◆未経験者歓迎! |
★入社祝い金10万円★経験分野・ブランク不問★異分野へのチャレンジを応援★未経験可★転職者の9割以上が年収UP!サービス残業なし★完全週休2日(土日祝休)★若手から50代、60代活躍★ワークライフバランスも充実!
勤務地 |
【希望の通勤範囲】首都圏・全国拠点/北海道・東北・北信越・関西・東海・… |
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年収例 |
720万円/48歳・入社3年目(月給48万円+諸手当) 1050万円/53歳・入社8年目(月給72万円+諸手当) 490万円/35歳・入社1年目(月給32万円+諸手当) |
仕事の概要 |
勤務エリア内の建設プロジェクトにおける施工管理・作図業務。 |
求める人材 |
建設・プラント業界【建築、設備、電気、土木、プラント】での何らかの経験 |
遠州建設コンサルタント株式会社 ◎NEXCO、国土交通省、地方自治体等、発注者の立場となって、高速道路や国道、河川、橋梁、トンネルなど公共工事の管理を行う会社。企業ページ
官公庁の立場となって仕事をする、発注者支援。手掛けるのは、高速道路や国道、河川、橋梁、トンネルなどの大規模な工事です。得られるのは、地図に残るような大きな仕事を動かしていくやりがいと、大きな達成感。壮大な世界が、あなたを待っています。
勤務地 |
<全国のプロジェクト先/直行直帰OK!>▼北海道地方北海道▼東北地方青… |
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年収例 |
720万円/入社3年目・39歳 1級土木施工管理技士他 発注者支援業務5年以上… 504万円/入社2年目・27歳 2級土木施工管理技士 発注者支援業務未経験(… |
仕事の概要 |
発注者支援業務/公共工事の施工管理・工事監督支援、資料作成、積算業務等 ◎官公庁の立場での発注・管理 |
求める人材 |
土木施工管理技士の有資格者(1級or2級)/要普通免許/64歳以下 |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!年間休日120日+計画有給5日!月に2日間・土日休み◆全国に約300店舗展開◆社員購入割引あり!≫企業ページ
【平均年齢29.3才!】自動車ディーラー?どちらかと言うとキャンプ場!そんなイメージが先行するウッド調の店内は巨大テントやキャンプチェアが配置されてる遊び心満載の遊べる車屋さん!<年間休日120日以上>カーライフの楽しさを伝えるお仕事です♪
勤務地 |
※全国から希望考慮★2024年9月〜2024年12月オープン予定野々市:石川県野… |
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年収例 |
505万円/中域型・一般職(営業職)(月給36万円+手当+賞与) 772万円/中域型・チーフ職(月給55万2000円+手当+賞与) 1400万円/中域型・店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
SUV・クルマの案内・接客(営業・販売・買取)◆ノルマなし!飛び込みなし! |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半を中心に活躍中 |
株式会社アイ・エム・シー・エイ 【創業55年、宝石事業メインに地域貢献活動も積極的。京セラドームのスポンサードやスポーツ選手・セレブが集うホテルも注目の的です】企業ページ
【ミリオネアになろう!】宝石・貴金属・オリジナルジュエリーと高級ホテル。いずれの事業も富裕層の限られた方々がお客様です。営業は全員が未経験入社で2年目から年収1000万円以上。社長は育てることが得意だから、あなたも挑戦しないともったいない!
勤務地 |
大阪市港区弁天1-2-1 大阪ベイタワーオフィス17階●全国のお客様先へ直行… |
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年収例 |
1200万円/34歳 入社1年目(月給40万円+高率歩合) 1250万円/23歳 入社2年目(月給45万円+高率歩合) 2200万円/25歳 入社5年(月給110万円+高率歩合) |
仕事の概要 |
大手企業様に対する販促などのレクリエーション企画提案/営業 |
求める人材 |
【 初任給月給40万円!年収1000万円は通過点 】39歳まで※未経験・第二新卒大歓迎 ※要普通免許 |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!年間休日120日+計画有給5日!月に2日間・土日休み◆全国に約300店舗展開◆社員購入割引あり!≫企業ページ
【年収UP可能】お客様の大切な車とカーライフを支える整備士(メカニックスタッフ)業務■全国展開し毎年25店舗以上の出店を目指す安定性バツグンの東証プライム上場企業■チーフ職なら年収737万8000円も実現可能!(月給52万7000円+賞与)
勤務地 |
全国で転勤あり ※グローバル型キャリアアップを狙う方はチーフ職へ昇格す… |
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年収例 |
737万円/整備士(チーフ)(月給52万7000円+賞与) 480万円/整備士(一般職)(月給34万3000円+賞与) |
仕事の概要 |
車の整備スタッフ ◆経験が浅い方もまずはできる業務からお任せ! ◆キャリアアップも狙えます! |
求める人材 |
経験者歓迎!学歴不問・実務経験が浅い方も歓迎◆ブランクがある方も歓迎です◆収入UPも可能な職場環境! |
中日本高速道路 株式会社(NEXCO中日本 Central Nippon Expressway Company Limited)企業ページ
建設・土木関連の経験が、大きな強みになります。
勤務地 |
中部・関東・北陸の当社事業所東京神奈川山梨長野富山石川福井静岡愛知岐阜… |
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年収例 |
650万円/31歳・入社2年目(月給30万円+手当+賞与) 720万円/36歳・入社2年目(月給34万円+手当+賞与) 530万円/28歳・入社2年目(月給27万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
高速道路の建設・保全業務の発注者としての総合マネジメント/事業計画の立案、設計・工事管理、技術開発 |
求める人材 |
土木系の学科を専攻した方、または土木工事関連の業務に携わった経験のある方 ★第二新卒者歓迎 |
スターワークスグループ【合同募集】◆web面接可/上流工程◎/稼働率98%/希望配属率94%/定着率93%/◆東日本・関東・東海・西日本各社で募集企業ページ
創業以来、14年連続黒字経営!次世代航空機・スマートモビリティ・モーター開発、ロボティクスなど先端技術に携わることが可能。メーカーと同等水準の待遇を実現する環境です。
勤務地 |
希望勤務地で働ける/関東・東海・関西・中国・九州・東北・北海道・四国エ… |
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年収例 |
850万円/49歳・経験者・入社7年目(月給50万円+賞与+諸手当) 670万円/36歳・経験者・入社8年目(月給37万円+賞与+諸手当) 758万円/45歳・経験者・入社10年目(月給45万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
★長期/安定のキャリア支援、EV、ロボティクス、AI、半導体、産業機械、IoT等の設計開発エンジニア |
求める人材 |
設計・開発・解析の経験者歓迎! |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!年間休日120日+計画有給5日!月に2日間・土日休み◆全国に約300店舗展開◆社員購入割引あり!≫企業ページ
【平均年齢29.3歳】東証プライム上場企業の当社で、高級輸入車の提案をしませんか。お客様の「憧れの一台」を見つけるこの仕事。未経験でも充分活躍可能。全国展開している当社ならではの販売・育成ノウハウがあり、20代〜30代の若手も活躍中です。
勤務地 |
※全国から希望考慮★2024年7月〜2024年9月オープン予定名古屋中央:愛知県… |
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年収例 |
633万円/全国型・チーフ職・入社3年目(月給45万2000円+手当+賞与) 823万円/全国型・チーフ職・入社5年目(月給60万6000円+手当+賞与) 1400万円/全国型・店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
輸入車の正規ディーラーとして店舗販売・営業 ◆マニュアル完備 ◆希望のブランドを考慮 |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
UTエイム株式会社【寮費全額補助の勤務地あり/入社祝金有の勤務地あり(規定)/東証プライム上場企業グループ/履歴書不要!私服OK】企業ページ
「働きたいのに、どこにも採用されない」で悩む人をなくしたい。全国各地に仕事をご用意しているUTエイムは、本気でご応募いただいた方全員をお迎えしたいという想いで採用を行っています。【年間休日120日以上の仕事多数】【月収30万円以上可能】
勤務地 |
【即入社&入寮可!】全国エリアに様々な勤務地をご用意!◎UIターンも歓迎… |
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年収例 |
504万円/未経験1年目(月給30万円+各種手当/愛知県大府市) |
仕事の概要 |
自動車部品のライン製造や、その他製品などの検査・製造・管理 ★マイペースに働けるコツコツ作業 |
求める人材 |
経験・学歴・年齢すべて不問!20代、30代、40代や中卒、高卒、ミドル〜シニアまで活躍中 |
■還元率80%超■年収200万円UP■月給35万円以上■還元率80%以上■案件内容・単価全て公開<年齢不問・人柄重視!>【ウィンヴォルブ株式会社】企業ページ
◆最低でも【還元率80%超】◆【案件選択制】案件単価・給与の決め方も全て公開!◆案件は希望を考慮◆年間休日130日/残業月10h以下/フルリモート案件あり◆フレックスタイム制も選択可◎業界トップクラスの『働く環境』を整えています!
勤務地 |
【★フルリモートOK★】転勤なし/案件先の希望を最大限考慮★東京・大阪… |
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年収例 |
770万円/経験8年目 入社1年目(月給64万円) 650万円/入社1年目(月給53万円 ※入社1年で年収200万円UP) |
仕事の概要 |
<フルリモートの案件多数>★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 |
求める人材 |
最低でも『還元率80%超』×『上場グループ』 ★なにかしらの開発経験・インフラ経験がある方 |
三井不動産リアルティ株式会社■「38年連続全国売買仲介取扱件数No.1」の実績■不動産のプロとしてお客さまから信頼される仕事企業ページ
「三井であること」の期待と責任。
既成概念にとらわれない挑戦を称えてくれた
■圧倒的な信頼「三井」ブランド■多様化するお客さまの不動産ニーズに、質の高いサービスやソリューション提案でお応えし続けた結果が、「38年連続全国売買仲介取扱件数No.1」(三井不動産リアルティグループは86年度〜22年度の38年連続全国売買…
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勤務地 |
主に首都圏、中部圏、関西圏 |
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仕事の概要 |
個人・法人向け不動産仲介事業や駐車場事業をはじめとする、全事業分野のいずれかに配属となる「総合職」 |
求める人材 |
四年制大卒以上/営業・接客・販売などお客さまと信頼構築をして商品やサービスを提供してきた方/要普免 |
株式会社フジオフードシステム【東証プライム上場グループ企業】40以上のブランド(まいどおおきに食堂、串家物語など)を国内外で展開■転勤無■1分単位の労働時間管理企業ページ
上場企業グループで『安定』も『独立』も
希望のキャリアを実現できる環境です!
━━━━━━━━━40以上の業態を展開する上場企業グループ━━━━━━━━━東証プライム上場企業のグループとして、全国に40以上の飲食ブランド710店舗を運営する株式会社フジオフードシステム。ご存じの方も多い『まいどおおきに食堂』や『…
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勤務地 |
【原則、転居を伴う配属・転勤無し】※希望考慮 関東、関西、東海、九州、… |
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年収例 |
600万円/入社3年目・エリアマネージャー(月給42万円+業績給) 432万円/入社2年目・店長(月給30万円+業績給) |
仕事の概要 |
【店長候補・SV候補】店舗運営および店舗スタッフ業務★将来的な「独立・起業」大歓迎 |
求める人材 |
飲食経験者歓迎(業態・雇用形態・年数不問)★第二新卒歓迎★食が好きな方歓迎 |
心配性の性格が、お客様から
喜んでいただける理由になっています。
◆営業対象は「大和ハウスのお客様」がほとんどきっかけはTVのリフォーム番組でした。修繕や改築で住む人の生活まで変えてしまう。そんなリフォームに発展性や将来性を感じ、やるからには安定した環境でと思い新卒で入社しました。ここには飛び…
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勤務地 |
全国の営業所 ※転勤はありません。U・Iターン歓迎!※各営業所の詳細住所… |
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年収例 |
625万円/入社2年目 営業職(月給50万円×12カ月+奨励金25万円) 850万円/入社3年目 営業職(月給60万円×12カ月+奨励金130万円) |
仕事の概要 |
お客様のご要望を伺い、設計や施工、点検など技術部門と協力して理想の住まいを形にするリフォーム提案営業 |
求める人材 |
高卒以上、要普免◎業界未経験歓迎 ※営業経験のある方 ※お客様との信頼関係を作りたいという意欲ある方 |
【100%正社員採用/年間休日118日/一週間連続休暇取得可能/記念日休暇制度3日】ヤマトホームコンビニエンス株式会社 ★オンライン面接★企業ページ
全国の事業所で大募集!地元で働ける安心の
職場環境と業界トップクラスの充実福利厚生
\学歴・経験・スキル一切不問!/≪家族も安心の福利厚生が自慢です!≫■地元で働ける。UIターンも相談OK!■月収37万円も可能!生活安定!■業界トップクラスの手厚い福利厚生あり■休日も充実!休日取得実績135日(2022年度実績)!■未経…
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勤務地 |
全国の各支店(北海道・関東・東京・北信越・東海・関西・中国・四国・九州… |
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年収例 |
503万円/東京23区在住在勤/扶養家族(配偶者+子2人)(月給25.6万円(一… 446万円/大阪市内在住在勤/扶養家族(配偶者+子2人)(月給23万円(一律… |
仕事の概要 |
単身者向けの引越や家電の設置等を行う配送ドライバー |
求める人材 |
年齢/学歴不問!経験不問!未経験大歓迎★UIターンも相談OK! |
【国内売上No.1】【創業54年目】【転勤なし】【東証プライム上場】【提携先JA(農協)の取り扱い企業】株式会社アサンテ企業ページ
テレビCMやメディア・WEB掲載実績多数
20代、30代、40代活躍中!/転勤なし
将来のことを考えて、しっかり稼ぎたい…。家のローンがあり、長く安定的に働きたい…。20〜40代の働き盛りに、お金の悩みは付きものです。当社では『10年、20年と腰を据えて安定的に働いていきたい』そんな考えを持っている人を求めています。10…
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勤務地 |
【全国56拠点から希望を選べる/転勤なし】▼東北福島/郡山、会津若松、い… |
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年収例 |
926万円/入社3年目 37歳(月給+年間インセンティブ 478万円) 911万円/入社5年目 53歳(月給+年間インセンティブ 379万円) 713万円/入社4年目 36歳(月給+年間インセンティブ 292万円) |
仕事の概要 |
【お客様のニーズに合った住宅環境のカウンセリング・提案】 |
求める人材 |
【学歴不問/未経験歓迎】◎要普通自動車免許(AT可)◎95%が未経験スタート◎人物重視 |
株式会社IMC【Web広告代理店/全国に16拠点展開】★完全週休2日(土日)★年間休日125日以上 ★残業10h以下 ★20〜30代活躍中 ★Netflix無料企業ページ
“バディ”と一緒に、
『2年以内に月収50万円』を目指そう!
学歴がない方でも、スーツで働いたことがない方でも、ここなら1000万円以上のプレイヤーになれるーー。なぜなら、あなたには“バディ”がいるからです。“バディ”は、英語で相棒という意味。私たちは、入社後の半年から1年にかけて特定の先輩が…
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勤務地 |
※金沢・東北・名古屋・愛媛・沖縄積極採用※■東京本社目黒区青葉台3-6-28… |
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年収例 |
1200万円/月給50万円+インセンティブ600万円(経験5年・オフィス責任者) 650万円/月給30万円+インセンティブ290万円(経験2年・主任) 450万円/月給25万円+インセンティブ150万円(経験1年) |
仕事の概要 |
【平均月収56万円】【翌月リピート率93%】【個人ノルマなし】★業界特化のWeb広告営業 |
求める人材 |
★学歴不問 ★未経験・第二新卒歓迎 ★稼ぎたい方や夢がある方を歓迎 ※北陸支社は寮完備※ |
【現在150店舗⇒200店舗達成を宣言】伝串でお馴染みの『新時代』の店長候補を積極採用中!*飲食業界で同業他社をしのぐ勢いのある会社◆株式会社ファッズ企業ページ
スピード感を持った昇進が可能!
上位ポジションを狙えるチャンスは無限!
☆会社に勢いがあり☆爆発的に店舗展開していて☆次々と上位ポジションが生まれるそんな会社ならチャレンジしがいがあるというもの。《新時代》なら飲食業界で頂点を目指すことも夢ではありません!いずれの店舗も駅近で、毎日にぎわう新時代。20…
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勤務地 |
東海エリアの「新時代」直営店★全て駅近!※配属店舗は希望を考慮※社員寮… |
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年収例 |
650万円/入社2年・31歳店長(月給38万円+賞与100万円+報奨金) 550万円/入社1年・26歳店長(月給35万円+賞与70万円+報奨金) 1000万円/入社2年・41歳店長(月給42万円+賞与260万円+報奨金) |
仕事の概要 |
店長候補◆経験・適性により即店長、部長職などアナタに見合ったポジションでスタート! |
求める人材 |
【学歴・職歴は関係ナシ】【採用基準は人物】◆飲食業界で仲間と共にスピード出世したい方にオススメ! |
株式会社スーパーホテル(J.D. パワー”ホテル宿泊客満足度 9年連続No.1<エコノミーホテル部門>”を受賞)企業ページ
” FIRE ” だって夢じゃない!?
二人で叶える、想像を遥かに超えた未来
《ベンチャー支配人の特徴》●二人一組で働ける●報酬:4年合計4750万円+α●家賃・水道光熱費無料●独立・開業に必要な経営ノウハウが手に入る●4年で卒業し、夢を叶えられる《現役支配人インタビュー》支配人(男性・34歳)/元理容師副支配人…
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勤務地 |
全国各店舗 ●北海道・宮城・埼玉・東京・神奈川・静岡・愛知・大阪・福岡… |
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年収例 |
1210万円/1年目(固定報酬1150万円+インセンティブ60万円) 1320万円/2年目(固定報酬1200万円+インセンティブ120万円) 1368万円/3年目(固定報酬1200万円+インセンティブ168万円) |
仕事の概要 |
販促企画など、ホテルの支配人業務全般/サポート体制も充実/研修と店舗担当者でバックアップします |
求める人材 |
未経験者歓迎!◎夫婦・カップル大歓迎◎飲食店を開きたい!会社を興したい!等の夢を実現したい方 |
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