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72件(1〜40件を表示中)
□駅チカ5分以内□未経験大歓迎□人柄重視採用◎ブランクOK
勤務地 |
岐阜県海津市駒野駅455 株式会社コンプリート |
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仕事の概要 |
仕事内容 ●岐阜県海津市にある『居宅介護支援事業所 結』は株式会社コンプリートが運営する事業 所です♪ 居宅介護支援事業所 結にて利用者様のケアをお任せします! ◎ケアマネジャー未経験またはブランクがあり不安がある方でも心配いりません! 人柄重視の採用ですのでご安心ください♪ <具体的な仕事内容> □介護認定を受けたご利用者様、ご家族様からの相談対応・ヒアリング □介護保険サービスを受けるためのケアプラン(居宅サービス計画書)作成 □関係機関との連携・連絡・調整 □介護給付費の管理 □定期的な介護サービスのモニタリング・再評価 □要介護認定のための調査の実施(認定調査員研修修了者のみ) その他必要業務 etc. 【居宅専用事務所にて少人数で運用中!】 現在、主任ケアマネジャー1名とケアマネジャー1名の女性ケアマネジャー2名体制での事業所運営です! 『居宅介護支援事業所 結』の心がけとして ◎必要な時に気軽に相談できるように ◎お休みをとりやすいように ◎訪問先の事情に合わせて勤務時間をフレックス対応etc. 例)お宅訪問が18:30終了予定のアポの場合、出勤を9:30に調整etc. 【経験が浅くても大丈夫!安心のサポート体制♪】 未経験からでも安心して働いて頂ける環境を整えています! 入ってすぐにいきなり多くの利用者さまの担当をしていただくことはありません。 先輩スタッフが優しく丁寧に指導し、徐々に担当を増やしていきますので 自分のペースで安心して働いて頂けます♪ 【ケアマネジャーとしての経験が積めます!】 社内の定期的な研修や社外研修の受講を積極的に行っており、ケアマネジャーとしての経験や知識、能力などをスキルアップしてもらえるよう、教育制度を充実させています。 【通いやすい立地♪】 養老鉄道『駒野駅』より徒歩5分で通勤の負担もなし! 無料駐車場も完備していますのでご要望があればマイカー通勤も可能です! 交通費も支給しております! ●『居宅介護支援事業所 結』では下記のような想いを持ったケアマネジャーさんを応援しています! □人間関係が原因で早期離職したくない □スキルに不安はあるけどコミュニケーションは得意 □経験が少なく自信が無いけど結構前向き □安定した職場環境で働きたい □残業が少なく決まった時間に帰りたい □給料面が充実していてプライベートの時間も大切にしたい 上記に「1つ」でも当てはまる方の応募お待ちしております♪ 当社では、積極的に職場見学を実施・推奨しております◎ まずはご自身の目で見て頂き、働くイメージを持ってもらえると良いと思います! まずはお気軽に職場見学からお問合せ下さい!! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 介護支援専門員(ケアマネージャー)資格者 普通自動車免許 経験不問 学歴不問 担当制になりますがチームで一緒に支えていきます 人柄重視、未経験も大歓迎です!是非チームメンバーの一員に! 安心して働けるようサポートします◎ |
□残業ほぼなし□駅チカ5分以内□業界厚待遇◎未経験大歓迎
勤務地 |
岐阜県海津市駒野駅455 株式会社コンプリート |
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給与例 |
給与例 一例 ・約335万(月給23.6万+賞与年2回) ※弊社は前職の給与を考慮もします。◎ ご相談ください。 |
仕事の概要 |
仕事内容 *・。*゜・。・o゜・。*゜・。・o*゜・。*゜・。・o* プライベートも充実させながら ♪再スタート切りませんか♪ □経験不問・ブランクOK □20代・30代・40代の幅広い年代が未経験から活躍中 □未経験でも月給23万〜スタート □賞与あり □残業少なめ 弊社は利用者はもちろん、社員に対しても最大限配慮した環境を整えております。 すこしでも興味がありましたら、まずは見学に来てください! 面接はその後で問題ございません! 満足いただける環境を整えてお待ちしてます♪ *・。*゜・。・o゜・。*゜・。・o*゜・。*゜・。・o* ◎当施設は透析治療が可能なクリニックと訪問介護事業所を併設しており利用者様第一の住宅型有料老人ホームです。 様々なニーズに対応すべく同一敷地に多種事業所を運営おり 従業員の働き方にあわせて事業所を選択することも可能です♪ 【具体的な仕事内容】 □食事・入浴・排泄等の日常生活の支援 □報告書の作成 □健康相談 □日頃のレクリエーションの準備など ご入居されている方への自立支援を基本とした介護業務をお任せします。 ◆しっかりとした研修・教育あり!◆ 経験の浅い方やブランクのある方でも安心して働ける環境を整えています。 先輩スタッフが優しく丁寧に指導しますので自分のペースで安心して働けます! ☆資格取得支援制度を利用してさらにスキルアップ可能! |
求める人材 |
求めている人材 【必修条件】 要ヘルパー2級 要介護職員初任者研修以上 【歓迎条件】あれば尚良し程度です♪ 介護福祉士の有資格者 実務未経験歓迎 フリーター歓迎 ◎こんな方も大歓迎 ・介護施設での勤務経験がある方 ・子育てが落ち着いてきたので正社員で働きたい主婦(夫)パートさん |
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経験・年齢不問!完全週休2日のお仕事です
勤務地 |
岐阜県多治見市多治見駅 機能訓練型デイサービス アストレ太平町 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【求人PRポイント】 ◆未経験でも330,000円〜! ◆経験不問! 資格取得やキャリアアップ目指す方も歓迎! ◆完全週休2日制! 日曜固定休み 【応募条件】社会福祉士、介護福祉士、社会福祉主事任用資格のいずれか 【 給与 】月給330,000円〜 【 応募方法 】 @Indeedからアカウント作成して簡単応募! Aアカウントが無い方はお電話で応募受付! .: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。 【仕事内容】 機能訓練型のデイサービス施設にて介護全般をお任せします。 未経験から将来的には現場リーダー及び 施設管理のサポートを目指していただける方を募集しております。 <主な仕事内容> ・利用者様の入浴や食事介助 ・運動のプログラム、リハビリ、マシンを使っての運動 ・コミュニケーションのプログラムのサポート など... ご利用者様の日常生活動作の維持・向上のサポートをしていただきます。 未経験の方でも先輩社員がフォローするので 安心して働いていただける環境です。 【働きやすい環境整備のための取り組み】 勤務時間やお休みの調整などがやりやすい職場です。 希望休や連休など申し出があれば希望通り取得でき、 急な体調不良やお子さんの急な呼び出しに対しても対応しています。 残業は推奨していませんので、いつでも定時で帰宅できるように取り組んでいます。 その為に、常に業務オペレーションの見直しを行って、 入居者様の状態に合わせて業務負担がかかりすぎないように配慮しています。 勤務形態に関してもその都度、相談があれば対応しています。 例えば正社員からパート、パートから正社員となったスタッフもいます。 資格取得やスキルアップを応援しています。 スキルアップを目指す方には、 会社の資格取得支援制度を活用することにより、全額補助を受けられます。 相場より高水準で、スキルに見合った給与体系が魅力的という職員もいます。 業務中のフォローなども充実しています。 入社の際はオリエンテーションで、会社や施設について説明を行います。 入社〜1ヶ月程度は、先輩職員に付いて流れを覚えて頂きます。 (早い方は2週間程度、ゆっくりな方は2ヶ月程度) 入社2ヶ月頃より一人で業務を行っていただきます。 入社から半年はこまめな面談を設けており、業務の進捗や働き方について、 働いてみての意見交換等を行っています。 施設内ではPHSを携帯し、 わからないことがあればすぐに聞くことができる体制となっています。 在宅でも社用携帯一人一台持っていますので、 分からないことはすぐに聞ける体制となっています。 【こんな方におすすめの求人です】 ・人間関係のいい職場に移りたい ・労働環境がいい職場に移りたい ・スキルアップしたい ・ワーキングマザーが働きやすい環境に移りたい ・おじいちゃん、おばあちゃんと話すのが好き ・自分らしい接し方で、一人ひとりに元気や安らぎを届けたい ・病院や福祉施設など前職の経験を在宅の分野で活かしたい 【会社の雰囲気を知りたい方へ】 採用HPやSNSなどで情報を発信中です。 職場見学も積極的に行っていますので、まずはお問い合わせください。 <Instagram> https://www.instagram.com/niceman.7130/ <企業HP> https://niceman-care.com/ -------------------------------------------- <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短10日程度でご案内しております。 -------------------------------------------- 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 必須条件 ・要普通自動車免許(AT限定可) ・社会福祉士、介護福祉士、社会福祉主事任用資格のいずれか 優遇条件 ・介護福祉士、ヘルパー、リハビリ助手などの経験者・資格者 ・介護現場責任者、介護施設での実務経験がある方 |
相談支援専門員資格必須の案件です!短時間正社員採用可!
勤務地 |
岐阜県岐阜市 あおいケア |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・土日祝休み ・始業終業時間調整可 ・家庭都合休み可 ///////////////////////////////////////////////////////////////////// <業務内容> 相談支援専門員の正社員募集です。 障害をお持ちの利用者様の相談支援業務を担っていただきます。 入社後、他職員から利用者様の引継ぎがあります。 相談支援専門員の資格さえあれば、実務の経験がない方のご応募も大歓迎です!丁寧なマンツーマン指導を行います。 ご家庭の都合での短時間正社員雇用などもご相談に応じます。 //////////////////////////////////////////////////////////////////// <最短1分で応募完了> 「電話応募」or「簡単ネット応募」でご応募下さい! 応募〜採用まで、最短1週間程度でご案内しております。 //////////////// 《電話でのお問い合わせ》 058-213-3311 まで お問合わせください。 《LINEでもお問い合わせいただけます》 ⇒友達追加でID<@391aibjh>を検索ください //////////////// 【担当件数】 月のモニタリング等の件数は40件未満です 【訪問範囲】 岐阜県庁から車で30分程度の範囲内がメイン 【訪問手段】 マイカーまたは社用車(軽自動車/AT)を選択 【在職スタッフ】 管理者1名(30代男性) 【利用者層】 障害の種別を問わず、小児から成人まで幅広い方の相談を受け付けています。 【1日のスケジュール具体例】 9:00〜10:00 Aさん宅訪問 10:30〜12:00 事務所で書類作成 12:00〜13:00 休憩 13:30〜14:30 Bさん宅訪問 15:00〜16:30 Cさん宅訪問 17:00〜18:00 事務所で書類作成 ◎直行直帰も可能です |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・普通自動車運転免許 ・相談支援従事者初任者研修修了している方 |
保育士免許・失効教免も活かせる
勤務地 |
岐阜県大垣市菅野3-25-1 放課後等デイサービス『らしかラボ菅野』 |
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給与例 |
給与例 年収例350万円/月給25万円+賞与・諸手当(入社4年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・障がいのある子どもたちが自らできることを増やし、その先の人生を楽しく生きられるように。 「放課後等デイサービス」とは、小学校1年生から高校3年生の障がいのある子ども、発達に特性のある子どもの成長をサポートする施設です。私たちが運営する「らしかラボ」では、社会科見学、農作業(畑仕事)、お買い物体験など様々なイベントを通して、子どもたちに「社会で生き抜く力」を身につけてもらいます。 【具体的な仕事内容は】 ・学校の宿題などの学習指導 ・校外学習(芋掘り、どんぐり拾い、ブルーベリー収穫など)への同行 ・買い物の練習(施設内でお釣りの計算などを学習)のサポート ・料理・お菓子作りのサポート ・友達と協力しての掃除のサポート ・子供たちの送迎 ・保護者への連絡・面談 ・大事なことは、「すぐに手伝わない」こと。まずは子どもたちに考えさせ、実際にやらせてみる。その様子を見守ってあげてください。手助けするのは、どうしてもできない時のみ。1人ひとりの個性を把握し、たとえば「この子は最初はぐずるけど、最終的には自分でやろうとするから、少し待ってみよう」など、個別に指導できるようになれば、仕事のやりがいも増していきます。 ・保護者の方々と綿密に連絡を取り合いながら、一緒に成長を見守っていきます。「今日、こんなことができましたよ!」という報告を親御さんたちも待っています。「自分がこの子の親だったら」相手の立場を考えて、思いやりのあるコミュニケーションをお願いします。 <先輩スタッフからの一言> ・ダメなところを見つけるというよりは、得意なことを見つけて伸ばしてあげるようにサポートする。そんなイメージで子どもたちに向き合っています。大人と違って、たくさんの伸びしろがある子どもたち。だからこそ教えがいがありますし、今までできなかったことができるようになった時には、本人以上に私たちも喜んでしまいます。苦労する部分は多いですが、苦労した分だけ感動が味わえる仕事です。 ・障がいのある子どもたち、発達に特性のある子どもたちが、地域社会に溶け込めるように。私たちの活動は「地域共生社会」「地域包括システム」の一環を担う、社会的に意義の高い仕事であると自負しています。教員免許や保育士の資格、または大学の心理学部や教育学部出身の方であれば、経験がなくても入社していただけます。「誰かの役に立ちたい」「人生の転機を支える仕事がしたい」。そんなあなたをお待ちしています! 応募前の見学もOK。ご希望の方はお電話にて、お気軽にお問い合わせください |
求める人材 |
求めている人材 【 必須条件 】 普通免許(AT可)をお持ちで、次の(1)〜(4)いずれかに該当する方 いずれも実務未経験可。直近のお仕事が福祉業界・教職等でなくても構いません(特別支援学校の教諭・非常勤講師経験者は優遇) (1)以下の資格・免許を1つ以上お持ちの方 ・幼稚園・小学校・中学校・義務教育校・高等学校・中等教育学校いずれかの教員免許状 (一種・二種ともに可。失効済み教免でもOK) ・保育士・社会福祉士(CSW)・精神保健福祉士(PSW) ・理学療法士(PT)・作業療法士(OT)・言語聴覚士(ST) (2)4年制大学または大学院で、次のいずれかの研究をおこない卒業・修了された方 教育学・社会福祉学・心理学・社会学 (3)高卒以上かつ、次のいずれかの児童福祉施設で障がい児支援の実務経験を2年以上積まれた方 放課後等デイサービス・児童発達支援事業所 最終学歴が中卒の場合は、実務経験3年以上 (4)その他 『児童指導員任用資格』の基準を満たす方 |
残業なし!ブランク不問・経験者や資格をお持ちの方は歓迎!夜勤を含めて週40時間勤務。資格があれば年収550万円可能(入社2年目以降)
勤務地 |
岐阜県岐阜市日置江 住宅型有料老人ホーム ホームくまっこ(株式会社くまざき) |
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仕事の概要 |
仕事内容: <ココで働くメリット> ★平均年収550万円!(R5年実績:入社2年目以降) ★夜勤手当1万5000円/回で月9万円(6回の場合) ★施設内のみの訪問介護 ★残業なし! おむつの交換、床ずれ防止・リハビリのための体位交換、清拭、入浴の介助など施設内での訪問介護になります。 利用者様の状況に応じて対応をお願いします。 居心地の良い職場で、ニーズもあるお仕事です! いっしょに働いてみませんか? 事業内容 居室数120室の住宅型有料老人ホーム |
求める人材 |
求める人材: 介護福祉士、実務者研修、介護職員初任者研修修了者 |
【入社祝い金20万円支給】【異業種出身の先輩多数】【研修充実/資格取得にかかる費用は全額会社負担】【未経験から介護のプロに】
勤務地 |
岐阜県岐阜市松風町 株式会社ケアベルデ ベルデ岐阜長良 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \\ 入社祝い金20万円支給(規定)// ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【新着&注目】おすすめPOINT! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Point1.「残業」はほとんどありません! 個人のタスクが10分刻みで記載されている 「業務表」をスタッフ全体で共有。 他のスタッフの動きがスグわかるから 困っていたら助け合い。 みんなで気持ちよく帰っています! Point2. 7連休でリフレッシュ! 週休2日で、年間休日113日。 連休がとりにくいとされる業界ですが、 身も心もリフレッシュしてほしいから 順番に1週間の連休を取得しています。 有給も取りやすく、消化率はほぼ100%! Point3. 雰囲気の良さに自信アリ! 悩みごとは相談して、 ハッピーは共有する。 そんな温かい人間関係が自慢! 私たちの雰囲気が写真で伝わる SNSやHPも更新中ですので、 ぜひのぞいてみてください* [ SNS ] https://www.instagram.com/careverde/ [ HP ] https://www.careverde.com/index.html ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験も活躍中】お仕事について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 有料老人ホームの介護職員として、 日常生活のサポートをお願いします。 <例えばこんな業務> 早番/7〜16時 起床介助、排泄介助、食事準備、散歩など 遅番/11〜20時 入浴介助が中心、後半は就寝介助が主なお仕事 夜勤/15〜翌9時 就寝介助、夜間の排泄介助、起床介助など ※事務業務も有/主にタブレットを使用 ※未経験・無資格だったスタッフも活躍中! (詳細は少し下をチェック!) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【岐阜城が見える】働く施設について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ベルデ岐阜長良は、3階建て全45室。 介護スタッフは約20名。 管理者1〜2名、看護スタッフ2〜3名と 協力してサポートをおこなっています。 上司はもちろん身近な仲間にも 相談しやすい風通しのよい環境です。 |
求める人材 |
求める人材: 未経験・無資格OK! ※資格がない方は、入社後に取得できます! (資格取得支援制度あり) *年齢不問 *若手の女性スタッフが多数活躍中! *販売や事務など全くの異業種からの転職者多数! \ 仲間との絆を深められます / 定期的に社員会があって、 ボーリング大会やビアガーデンでの食事会、 旅行などを行っています。 仲間と楽しく働きたい人にもオススメです。 |
無資格・未経験から資格取得を目指せます!完全週休2日で働きやすい環境です
勤務地 |
岐阜県各務原市那加桐野町 ナーシングホーム ケアリール各務原 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【求人PRポイント】 ◆未経験でも239,000円〜! ◆資格・経験不問! 資格取得を目指す方も歓迎! ◆完全週休2日(年休110日)でプライベートも充実! 【応募条件】要普通自動車免許(AT限定可)のみ 【 給与 】239,000円〜 【 応募方法 】 @Indeedからアカウント作成して簡単応募! Aアカウントが無い方はお電話で応募受付! .: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。 サービス付き高齢者向け住宅で、 介護職員(正社員)のスタッフを大募集! 【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅の施設入居者様への介護全般に従事します。 <具体的には> 入浴や食事などのサービスのほか、 生活介助を行い施設に住まいの方のケアを行って頂きます。 また、看護師との情報共有を行い自立に向けたケアや取り組みを行って頂きます。 ご入居者様の生活上のお困りごとに耳を傾け、 生活につながる看護介護、リハビリ、社会への参加のお手伝いをしていただきます。 「働くのが初めて…」「ブランクが長くて…」など そんな方も、お気軽にご相談を! 優しくて、あなたと同じ悩みを抱えたことのある先輩スタッフが しっかりフォローさせていただきます! 【働きやすい環境整備のための取り組み】 勤務時間やお休みの調整などがやりやすい職場です。 希望休や連休など申し出があれば希望通り取得でき、 急な体調不良やお子さんの急な呼び出しに対しても対応しています。 残業は推奨していませんので、いつでも定時で帰宅できるように取り組んでいます。 その為に、常に業務オペレーションの見直しを行って、 入居者様の状態に合わせて業務負担がかかりすぎないように配慮しています。 勤務形態に関してもその都度、相談があれば対応しています。 例えば正社員からパート、パートから正社員となったスタッフもいます。 資格取得やスキルアップを応援しています。 スキルアップを目指す方には、 会社の資格取得支援制度を活用することにより、全額補助を受けられます。 相場より高水準で、スキルに見合った給与体系が魅力的という職員もいます。 業務中のフォローなども充実しています。 入社の際はオリエンテーションで、会社や施設について説明を行います。 入社〜1ヶ月程度は、先輩職員に付いて流れを覚えて頂きます。 (早い方は2週間程度、ゆっくりな方は2ヶ月程度) 入社2ヶ月頃より一人で業務を行っていただきます。 入社から半年はこまめな面談を設けており、業務の進捗や働き方について、 働いてみての意見交換等を行っています。 施設内ではPHSを携帯し、 わからないことがあればすぐに聞くことができる体制となっています。 在宅でも社用携帯一人一台持っていますので、 分からないことはすぐに聞ける体制となっています。 【こんな方におすすめの求人です】 ・人間関係のいい職場に移りたい ・労働環境がいい職場に移りたい ・スキルアップしたい ・ワーキングマザーが働きやすい環境に移りたい ・おじいちゃん、おばあちゃんと話すのが好き ・自分らしい接し方で、一人ひとりに元気や安らぎを届けたい ・病院や福祉施設など前職の経験を在宅の分野で活かしたい 【会社の雰囲気を知りたい方へ】 採用HPやSNSなどで情報を発信中です。 職場見学も積極的に行っていますので、まずはお問い合わせください。 <Instagram> https://www.instagram.com/niceman.7130/ <企業HP> https://niceman-care.com/ -------------------------------------------- <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短10日程度でご案内しております。 -------------------------------------------- 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 必須条件 ・普通自動車免許(AT限定可)のみ |
資格・経験・年齢不問!完全週休2日の環境でキャリアアップを目指しませんか
勤務地 |
岐阜県多治見市多治見駅 機能訓練型デイサービス アストレ太平町 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【求人PRポイント】 ◆月給30万円以上! ◆完全週休2日! 日勤のみでプライベートも充実! ◆希望休が100%通る環境で、職員の働きやすい環境を作っています ◆介護資格・経験不問! 資格取得を目指す方も歓迎! ◆キャリアアップのための研修費などは会社負担 【応募条件】普通自動車免許(AT限定可) 【 給与 】月給 300,000円〜350,000円 【 応募方法 】 @Indeedからアカウント作成して簡単応募! Aアカウントが無い方はお電話で応募受付! .: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。 【仕事内容】 機能訓練型のデイサービス施設にて介護全般をお任せします。 未経験からでも将来的には施設管理者を 目指していただける方を募集しております。 <子育てや介護と両立しやすい環境作りをしています> 働いている方は、20代~40代の主婦の方が多く、 病院や福祉施設、同業からの転職も多いアットホームで働きやすい職場です。 学校行事やお子様の体調不良など、主婦の方が家庭と両立しやすいように、 短時間勤務や週4日勤務などご希望に合わせて働けます。 <主な業務> ・送迎業務 ・入浴、排泄介助 ・食事介助 ・ケアマネとの連携 ・新規利用手続き など 入浴や食事などのサービスのほか、 運動のプログラム、リハビリ、マシンを使っての運動、 コミュニケーションのプログラムのサポートを行い、 ご利用者様の日常生活動作の維持・向上のサポートをしていただきます。 未経験の方でも先輩社員がフォローするので 安心して働いていただける環境です。 【働きやすい環境整備のための取り組み】 勤務時間やお休みの調整などがやりやすい職場です。 希望休や連休など申し出があれば希望通り取得でき、 急な体調不良やお子さんの急な呼び出しに対しても対応しています。 残業は推奨していませんので、いつでも定時で帰宅できるように取り組んでいます。 その為に、常に業務オペレーションの見直しを行って、 入居者様の状態に合わせて業務負担がかかりすぎないように配慮しています。 勤務形態に関してもその都度、相談があれば対応しています。 例えば正社員からパート、パートから正社員となったスタッフもいます。 資格取得やスキルアップを応援しています。 スキルアップを目指す方には、 会社の資格取得支援制度を活用することにより、全額補助を受けられます。 相場より高水準で、スキルに見合った給与体系が魅力的という職員もいます。 業務中のフォローなども充実しています。 入社の際はオリエンテーションで、会社や施設について説明を行います。 入社〜1ヶ月程度は、先輩職員に付いて流れを覚えて頂きます。 (早い方は2週間程度、ゆっくりな方は2ヶ月程度) 入社2ヶ月頃より一人で業務を行っていただきます。 入社から半年はこまめな面談を設けており、業務の進捗や働き方について、 働いてみての意見交換等を行っています。 施設内ではPHSを携帯し、 わからないことがあればすぐに聞くことができる体制となっています。 在宅でも社用携帯一人一台持っていますので、 分からないことはすぐに聞ける体制となっています。 【こんな方におすすめの求人です】 ・人間関係のいい職場に移りたい ・労働環境がいい職場に移りたい ・スキルアップしたい ・ワーキングマザーが働きやすい環境に移りたい ・おじいちゃん、おばあちゃんと話すのが好き ・自分らしい接し方で、一人ひとりに元気や安らぎを届けたい ・病院や福祉施設など前職の経験を在宅の分野で活かしたい 【会社の雰囲気を知りたい方へ】 採用HPやSNSなどで情報を発信中です。 職場見学も積極的に行っていますので、まずはお問い合わせください。 <Instagram> https://www.instagram.com/niceman.7130/ <企業HP> https://niceman-care.com/ -------------------------------------------- <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短10日程度でご案内しております。 -------------------------------------------- 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 必須条件 ・要普通自動車免許(AT限定可)のみ ・資格・経験・年齢不問 優遇条件 ・介護福祉士、ヘルパー、リハビリ助手などの経験を活かしたい方 ・介護現場責任者、介護施設での実務経験がある方 |
【入社祝い金支給/初任者研修以上:20万円、介護福祉士以上:25万円】【7連休&年間休日113日/有休消化率ほぼ100%】
勤務地 |
岐阜県岐阜市鏡島南 株式会社ケアベルデ ナーシングホーム ベルデ岐阜西 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \\ 入社祝い金20〜25万円支給(規定)// ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【新着&注目】おすすめPOINT! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Point1.「残業」はほとんどありません! 個人のタスクが10分刻みで記載されている 「業務表」をスタッフ全体で共有。 他のスタッフの動きがスグわかるから 困っていたら助け合い。 みんなで気持ちよく帰っています! Point2. 7連休でリフレッシュ! 週休2日で、年間休日113日。 連休がとりにくいとされる業界ですが、 身も心もリフレッシュしてほしいから 順番に1週間の連休を取得しています。 有給も取りやすく、消化率はほぼ100%! Point3. 雰囲気の良さに自信アリ! 悩みごとは相談して、 ハッピーは共有する。 そんな温かい人間関係が自慢! 私たちの雰囲気が写真で伝わる SNSやHPも更新中ですので、 ぜひのぞいてみてください* [ SNS ] https://www.instagram.com/careverde/ [ HP ] https://www.careverde.com/index.html ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【基本残業なし】お仕事について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 住宅型有料老人ホームの介護職員として、 利用者様の食事や入浴など 日常生活のサポートをお願いします。 記録物などの事務業務は、 主にタブレットを使用しています。 ※あなたの望むキャリアアップを応援! (詳細はすこし下をチェック!) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【2022年開設】働く施設について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ベルデ岐阜西は、3階建て全49室。 2022年に開設した施設です。 介護スタッフは約20名。 管理者1〜2名、看護スタッフ約10名と 協力してサポートをおこなっています。 上司はもちろん身近な仲間にも 相談しやすい風通しのよい環境です。 |
求める人材 |
求める人材: 初任者研修以上必須 *年齢不問 *若手の女性スタッフが多数活躍中! *販売や事務など全くの異業種からの転職者多数! \ 仲間との絆を深められます / 定期的に社員会があって、 ボーリング大会やビアガーデンでの食事会、 旅行などを行っています。 仲間と楽しく働きたい人にもオススメです。 |
勤務地 |
岐阜県大垣市藤江町2-168 就労継続支援B型事業所 『らしかファーム 藤江』 |
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仕事の概要 |
仕事内容 就労継続支援B型事業所の、 施設長候補者を募集。 管理者としてご活躍頂ける、 福祉業界経験者さんをお迎えします。 【 募集の背景 】 勤務地となる『らしかファーム 藤江』は、 2021年4月に誕生したばかりの職業訓練施設。 開設以来、想定以上のご利用希望があり、 現在も順番待ちが発生しています。 そこで今回、『藤江』の姉妹施設を、 大垣市内で立ち上げることになりました。 新施設の開所後は、 『藤江』の現施設長が、そちらへ異動予定。 後任として引き続き『藤江』で頑張ってくださる方を、 今回、1名限定でお招きします。 【 具体的な仕事内容 】 ・利用者様への「個別支援計画」の策定 ・利用者様への相談支援 ・施設内での生産活動の手伝い (ブルーベリーの栽培・収穫、Tシャツ印刷等の軽作業) ・利用者様の送迎 (AT普免があればOK) ・利用状況のモニタリング ・新規利用希望者様への見学・体験対応 ・シフト作成など、職員の労務管理 ((( SNS・webショップもご覧ください ))) = らしかファーム藤江 Instagram @lashikafirm_jp = 障がい者アートを用いた雑貨ショップ 『トキハナアーツ』 Instagram @tokihanaarts_jp = 『トキハナアーツ』 オンラインショップ https://tokihana.jp |
求める人材 |
求めている人材 【 必須条件 】 男女不問。普通免許(AT可)をお持ちで、 介護福祉業界を5年以上経験された方 ・ブランクOK。介護施設・福祉施設(障害者施設)・児童福祉施設・特別支援学校・障害者支援センター など |
□必見□児童福祉施設にて、キャリアアップを考えている人。研修費用完全負担!あなたの個性を活かせる職場です!
勤務地 |
岐阜県多治見市栄町2-58-3 放課後等デイサービスcocoro |
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仕事の概要 |
仕事内容: 騙されたと思って、あなたの貴重な3分を私たちにください。 児発管業務だけでなく、" 現場 " で お子さま一人ひとりの成長や親御さんのお困りごとに直接寄り添えます! ★対象者★ □児童福祉/学校などに通算5年以上1年以上の勤務をしている方! □こんな方におすすめの求人です□ □児童発達管理責任者へのキャリアアップを考えたい。 □現場での支援業務はもちろん、スタッフ育成やより良い療育を考えてみたい。 □後輩への指導経験を通じて、マネジメント業務にチャレンジしたい。 □もっと『ご利用者の為に』を考えたい。 そんな「あなた」と、一度でいいのでお話させていただく機会をいただけませんか? □cocoroの管理者業務は…□ 通常、児発管の方のみがやる「請求業務」「個別支援計画の作成」等を、 全てのスタッフと協力をしながら行っています。 □主な業務内容□ ◇児発管業務 ・個別支援計画の作成サポート ・モニタリングの実施 ◇療育 ・活動内容の確認、統括 ・活動サポート ◇スタッフの育成サポート □入社から児童発達管理責任者へのステップ□ @ご入社 まずは、入社後現場にて通常の支援業務を行っていただきます。 A資格取得に向けた面談 資格取得要件を満たしているか、基礎研修受講のタイミングをどうするか など、代表と面談いただきながら進めていきましょう。 B研修受講 基礎研修の費用等は、会社から負担します。 C実践研修 OJT、実践研修の受講を追えて、正式に児発管としてご活躍ください! もちろん「cocoro」の児発管としてもご活躍いただけますのでご安心を! □□cocoroからのメッセージ□□ 放課後等デイサービスcocoroは、現在岐阜県内土岐市と多治見市に4教室あります。 いずれも遊びを中心とした療育で子どもたちが創意工夫して遊べる環境を整えています。 外が好きな子には広い庭に設置したトランポリンなどの遊具で遊んだり、 陽あたりも良く伸び伸びと過ごしていただくことができます。 屋内ではボールテントで遊んだり、工作やお絵描き、好きな映像を見たりなど、 ひとりひとりの好みに合わせたプログラムを設定して 遊びの中から創造力、発想力、コミュニケーション能力を育てていきます。 ある子は親御さんが「運動をさせてあげたい」という思いでご利用を始め、 遊びを通じて「お絵描き」の才能を見つけることができました。 運動も工作も何でもできる。親が知らなかった本人のニーズが引き出せる。 そんな施設を目指しています。 そして、お子さまだけでなく、 スタッフ一人ひとりの長所・才能を見つけ、磨き、活躍できる。 そんな職場でありたいと思っています。 発達支援を通し、 お子さまの未来を彩る。 あなたのご経験と力をお貸しいただけませんか? まずは「見学のみ」「話を聞くだけ」で大丈夫です! もし少しでもご興味をお持ちいただけましたら、お話を聞かせていただけませんか? また、勤務地や職種のご相談は可能です! 一度私たちにご連絡ください! お返事を心よりお待ちしております。 |
求める人材 |
求める人材: 【 求める資格・経験 】 ・児童指導員任用資格 ・5年以上の実務経験 または児童発達支援管理責任者(児発管) ・普通自動車免許 上記に当てはまらない方も、お気軽にお問い合わせください! 【 歓迎する経験 】 ・職員・メンバーへの指導、マネジメント経験 (福祉・介護業界での指導・マネジメントに限りません) 業務に限らず、マナーをはじめとした 社会人として必要な指導ができる方を求めています 放デイ等で子供たちに向かい続けながら、 施設内のマネジメントを続けてきた方や、 コンビニのSV、企業のチームリーダー等から この業界に転身した方など、 あなたの経験を活かせる職場です! |
□必見□児童福祉施設にて、キャリアアップを考えている人。研修費用完全負担!あなたの個性を活かせる職場です!
勤務地 |
岐阜県多治見市生田町4-84-7 放課後等デイサービスcocoro |
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仕事の概要 |
仕事内容: 騙されたと思って、あなたの貴重な3分を私たちにください。 児発管業務だけでなく、" 現場 " で お子さま一人ひとりの成長や親御さんのお困りごとに直接寄り添えます! ★対象者★ □児童福祉/学校などに通算5年以上1年以上の勤務をしている方! □こんな方におすすめの求人です□ □児童発達管理責任者へのキャリアアップを考えたい。 □現場での支援業務はもちろん、スタッフ育成やより良い療育を考えてみたい。 □後輩への指導経験を通じて、マネジメント業務にチャレンジしたい。 □もっと『ご利用者の為に』を考えたい。 そんな「あなた」と、一度でいいのでお話させていただく機会をいただけませんか? □cocoroの管理者業務は…□ 通常、児発管の方のみがやる「請求業務」「個別支援計画の作成」等を、 全てのスタッフと協力をしながら行っています。 □主な業務内容□ ◇児発管業務 ・個別支援計画の作成サポート ・モニタリングの実施 ◇療育 ・活動内容の確認、統括 ・活動サポート ◇スタッフの育成サポート □入社から児童発達管理責任者へのステップ□ @ご入社 まずは、入社後現場にて通常の支援業務を行っていただきます。 A資格取得に向けた面談 資格取得要件を満たしているか、基礎研修受講のタイミングをどうするか など、代表と面談いただきながら進めていきましょう。 B研修受講 基礎研修の費用等は、会社から負担します。 C実践研修 OJT、実践研修の受講を追えて、正式に児発管としてご活躍ください! もちろん「cocoro」の児発管としてもご活躍いただけますのでご安心を! □□cocoroからのメッセージ□□ 放課後等デイサービスcocoroは、現在岐阜県内土岐市と多治見市に4教室あります。 いずれも遊びを中心とした療育で子どもたちが創意工夫して遊べる環境を整えています。 外が好きな子には広い庭に設置したトランポリンなどの遊具で遊んだり、 陽あたりも良く伸び伸びと過ごしていただくことができます。 屋内ではボールテントで遊んだり、工作やお絵描き、好きな映像を見たりなど、 ひとりひとりの好みに合わせたプログラムを設定して 遊びの中から創造力、発想力、コミュニケーション能力を育てていきます。 ある子は親御さんが「運動をさせてあげたい」という思いでご利用を始め、 遊びを通じて「お絵描き」の才能を見つけることができました。 運動も工作も何でもできる。親が知らなかった本人のニーズが引き出せる。 そんな施設を目指しています。 そして、お子さまだけでなく、 スタッフ一人ひとりの長所・才能を見つけ、磨き、活躍できる。 そんな職場でありたいと思っています。 発達支援を通し、 お子さまの未来を彩る。 あなたのご経験と力をお貸しいただけませんか? まずは「見学のみ」「話を聞くだけ」で大丈夫です! もし少しでもご興味をお持ちいただけましたら、お話を聞かせていただけませんか? また、勤務地や職種のご相談は可能です! 一度私たちにご連絡ください! お返事を心よりお待ちしております。 |
求める人材 |
求める人材: 【 求める資格・経験 】 ・児童指導員任用資格 ・5年以上の実務経験 または児童発達支援管理責任者(児発管) ・普通自動車免許 上記に当てはまらない方も、お気軽にお問い合わせください! 【 歓迎する経験 】 ・職員・メンバーへの指導、マネジメント経験 (福祉・介護業界での指導・マネジメントに限りません) 業務に限らず、マナーをはじめとした 社会人として必要な指導ができる方を求めています 放デイ等で子供たちに向かい続けながら、 施設内のマネジメントを続けてきた方や、 コンビニのSV、企業のチームリーダー等から この業界に転身した方など、 あなたの経験を活かせる職場です! |
【喀痰吸引研修以上で応募可】希望休が100%通り、働きやすい環境です!完全週休2日で年休110日
勤務地 |
岐阜県各務原市那加桐野町2−65 ナーシングホーム ケアリール各務原 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【求人PRポイント】 ◆ 完全週休2日(土日休可)!でプライベートも充実! ◆希望休が100%通る環境で、職員の働きやすい環境を作っています ◆時短勤務、週4回勤務なども相談可能、理想の働き方を見つけませんか? 【応募条件】実務者研修以上 or 介護福祉士、喀痰吸引研修修了者 【 給与 】355,000円〜391,000円 【 応募方法 】 @Indeedからアカウント作成して簡単応募! Aアカウントが無い方はお電話で応募受付! 【募集背景】 事業拡大のため増員募集 .: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。 サービス付き高齢者向け住宅で、 介護職員(正社員)のスタッフを大募集! <具体的には> 入浴や食事などのサービスのほか、 生活介助を行い施設に住まいの方のケアを行って頂きます。 また、看護師との情報共有を行い自立に向けたケアや取り組みを行って頂きます。 ご入居者様の生活上のお困りごとに耳を傾け、 生活につながる看護介護、リハビリ、社会への参加のお手伝いをしていただきます。 「働くのが初めて…」「ブランクが長くて…」など そんな方も、お気軽にご相談を! 優しくて、あなたと同じ悩みを抱えたことのある先輩スタッフが しっかりフォローさせていただきます! 【働きやすい環境整備のための取り組み】 勤務時間やお休みの調整などがやりやすい職場です。 希望休や連休など申し出があれば希望通り取得でき、 急な体調不良やお子さんの急な呼び出しに対しても対応しています。 残業は推奨していませんので、いつでも定時で帰宅できるように取り組んでいます。 その為に、常に業務オペレーションの見直しを行って、 入居者様の状態に合わせて業務負担がかかりすぎないように配慮しています。 勤務形態に関してもその都度、相談があれば対応しています。 例えば正社員からパート、パートから正社員となったスタッフもいます。 資格取得やスキルアップを応援しています。 スキルアップを目指す方には、 会社の資格取得支援制度を活用することにより、全額補助を受けられます。 相場より高水準で、スキルに見合った給与体系が魅力的という職員もいます。 業務中のフォローなども充実しています。 入社の際はオリエンテーションで、会社や施設について説明を行います。 入社〜1ヶ月程度は、先輩職員に付いて流れを覚えて頂きます。 (早い方は2週間程度、ゆっくりな方は2ヶ月程度) 入社2ヶ月頃より一人で業務を行っていただきます。 入社から半年はこまめな面談を設けており、業務の進捗や働き方について、 働いてみての意見交換等を行っています。 施設内ではPHSを携帯し、 わからないことがあればすぐに聞くことができる体制となっています。 在宅でも社用携帯一人一台持っていますので、 分からないことはすぐに聞ける体制となっています。 【こんな方におすすめの求人です】 ・人間関係のいい職場に移りたい ・労働環境がいい職場に移りたい ・スキルアップしたい ・ワーキングマザーが働きやすい環境に移りたい ・おじいちゃん、おばあちゃんと話すのが好き ・自分らしい接し方で、一人ひとりに元気や安らぎを届けたい ・病院や福祉施設など前職の経験を在宅の分野で活かしたい 【会社の雰囲気を知りたい方へ】 採用HPやSNSなどで情報を発信中です。 職場見学も積極的に行っていますので、まずはお問い合わせください。 <Instagram> https://www.instagram.com/niceman.7130/ <企業HP> https://niceman-care.com/ -------------------------------------------- <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短10日程度でご案内しております。 -------------------------------------------- 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 必須条件 ・ヘルパー1級以上(実務者研修以上) or 介護福祉士の資格を有する方 ・喀痰吸引研修修了者 ・普通自動車免許(AT限定可) |
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【実務者研修以上で応募可】希望休が100%通り、働きやすい環境です!完全週休2日で年休110日
勤務地 |
岐阜県各務原市那加桐野町2−65 ナーシングホーム ケアリール各務原 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【求人PRポイント】 ◆完全週休2日(土日休可)!でプライベートも充実! ◆希望休が100%通る環境で、職員の働きやすい環境を作っています ◆時短勤務、週4回勤務なども相談可能、理想の働き方を見つけませんか? 【応募条件】実務者研修以上の資格で応募可 【 給与 】325,000円〜 【 応募方法 】 @Indeedからアカウント作成して簡単応募! Aアカウントが無い方はお電話で応募受付! .: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。 サービス付き高齢者向け住宅で、 介護職員(正社員)のスタッフを大募集! <具体的には> 入浴や食事などのサービスのほか、 生活介助を行い施設に住まいの方のケアを行って頂きます。 また、看護師との情報共有を行い自立に向けたケアや取り組みを行って頂きます。 ご入居者様の生活上のお困りごとに耳を傾け、 生活につながる看護介護、リハビリ、社会への参加のお手伝いをしていただきます。 「働くのが初めて…」「ブランクが長くて…」など そんな方も、お気軽にご相談を! 優しくて、あなたと同じ悩みを抱えたことのある先輩スタッフが しっかりフォローさせていただきます! 【働きやすい環境整備のための取り組み】 勤務時間やお休みの調整などがやりやすい職場です。 希望休や連休など申し出があれば希望通り取得でき、 急な体調不良やお子さんの急な呼び出しに対しても対応しています。 残業は推奨していませんので、いつでも定時で帰宅できるように取り組んでいます。 その為に、常に業務オペレーションの見直しを行って、 入居者様の状態に合わせて業務負担がかかりすぎないように配慮しています。 勤務形態に関してもその都度、相談があれば対応しています。 例えば正社員からパート、パートから正社員となったスタッフもいます。 資格取得やスキルアップを応援しています。 スキルアップを目指す方には、 会社の資格取得支援制度を活用することにより、全額補助を受けられます。 相場より高水準で、スキルに見合った給与体系が魅力的という職員もいます。 業務中のフォローなども充実しています。 入社の際はオリエンテーションで、会社や施設について説明を行います。 入社〜1ヶ月程度は、先輩職員に付いて流れを覚えて頂きます。 (早い方は2週間程度、ゆっくりな方は2ヶ月程度) 入社2ヶ月頃より一人で業務を行っていただきます。 入社から半年はこまめな面談を設けており、業務の進捗や働き方について、 働いてみての意見交換等を行っています。 施設内ではPHSを携帯し、 わからないことがあればすぐに聞くことができる体制となっています。 【こんな方におすすめの求人です】 ・人間関係のいい職場に移りたい ・労働環境がいい職場に移りたい ・スキルアップしたい ・ワーキングマザーが働きやすい環境に移りたい ・おじいちゃん、おばあちゃんと話すのが好き ・自分らしい接し方で、一人ひとりに元気や安らぎを届けたい ・病院や福祉施設など前職の経験を在宅の分野で活かしたい 【会社の雰囲気を知りたい方へ】 採用HPやSNSなどで情報を発信中です。 職場見学も積極的に行っていますので、まずはお問い合わせください。 <Instagram> https://www.instagram.com/niceman.7130/ <企業HP> https://niceman-care.com/ -------------------------------------------- <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短10日程度でご案内しております。 -------------------------------------------- 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 必須条件 ・ヘルパー1級以上(実務研修以上)の資格をお持ちの方 ・普通自動車免許(AT限定可) |
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【入社祝い金支給/初任者研修以上:20万円、介護福祉士以上:25万円】【入社3年目/年収390万円可能】【利用者様にしっかり向き合えるゆとり体制/残業ほぼなし】
勤務地 |
岐阜県岐阜市織田塚町 株式会社ケアベルデ ベルデ岐阜中央 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \\ 入社祝い金20〜25万円支給(規定)// ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【新着&注目】おすすめPOINT! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Point1.「残業」はほとんどありません! 個人のタスクが10分刻みで記載されている 「業務表」をスタッフ全体で共有。 他のスタッフの動きがスグわかるから 困っていたら助け合い。 みんなで気持ちよく帰っています! Point2. 7連休でリフレッシュ! 週休2日で、年間休日113日。 連休がとりにくいとされる業界ですが、 身も心もリフレッシュしてほしいから 順番に1週間の連休を取得しています。 有給も取りやすく、消化率はほぼ100%! Point3. 雰囲気の良さに自信アリ! 悩みごとは相談して、 ハッピーは共有する。 そんな温かい人間関係が自慢! 私たちの雰囲気が写真で伝わる SNSやHPも更新中ですので、 ぜひのぞいてみてください* [ SNS ] https://www.instagram.com/careverde/ [ HP ] https://www.careverde.com/index.html ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【基本残業なし】お仕事について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 住宅型有料老人ホームの介護職員として、 利用者様の食事や入浴など 日常生活のサポートをお願いします。 記録物などの事務業務は、 主にタブレットを使用しています。 ※あなたの望むキャリアアップを応援! (詳細はすこし下をチェック!) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【岐阜駅〜車5分】働く施設について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ベルデ岐阜中央は、3階建て全50室。 岐阜駅から車5分の場所にある施設です。 介護スタッフは約20名。 管理者1〜2名、看護スタッフ2〜3名と 協力してサポートをおこなっています。 上司はもちろん身近な仲間にも 相談しやすい風通しのよい環境です。 |
求める人材 |
求める人材: 初任者研修以上必須 *年齢不問 *若手の女性スタッフが多数活躍中! *販売や事務など全くの異業種からの転職者多数! \ 仲間との絆を深められます / 定期的に社員会があって、 ボーリング大会やビアガーデンでの食事会、 旅行などを行っています。 仲間と楽しく働きたい人にもオススメです。 |
全国展開中の老舗企業!転勤なしで地元で長く活躍できます!
勤務地 |
岐阜県羽島市堀津町須賀中54 103 双葉トータルケア 岐阜営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 先輩湯灌師・納棺師のサポートをしながらゆっくりお仕事は覚えていきましょう。未経験から始められます。 湯灌・納棺の儀とは、 故人様が生前のようなお姿で最期のお別れができるよう、 ご家族に見守られながら、お体を洗い清めします。 最後にお着替えと、お化粧をし、生前に愛用していた お品物などを共に棺へお納めし、 故人とご遺族が最後の時間を過ごします。 湯灌師・納棺師のお仕事 先輩と共に湯灌・納棺の儀を行います。 最初は、故人様のお布団やタオル、かけ湯の際のお道具のセット などの準備からお願いします。その後、 出来ることを増やして立派な湯灌師・納棺師となれるようにしていきます。 葬儀会館様から依頼を受け、会館またはご自宅を訪問して行います。 1日2〜3件程度となります。(1件約80分) 湯灌師・納棺師のお仕事に興味・関心のある方をお待ちしています。社員の9割が未経験で入社しています。 教育担当がつき、2ヶ月間の研修でご遺族様への お声がけ、所作の1つ1つ、メイクの仕方等、イチから学べます。 習得度合にあわせて研修の延長も。 また基本的に2人1組で仕事を行うので 先輩がしっかりフォローします。 技術はもちろんですが、ご遺族様に寄り添う気持ちが一番大切です。 直前はアルバイト・パートだった方も大歓迎! 社員インタビュー(1) 元フリーター・7年目 正社員として活躍できる場所を探しながら、 長らくアルバイトパートで働き、過去には 変わった仕事も経験してきました。職人の ように技術を磨ける仕事を探して、 湯灌・納棺の仕事に出会いました。入社して すぐは、初めてのことだらけでしたが 一つひとつできることを増やして、少しでも 人の役に立てることにやりがいを感じています。 社員インタビュー(2) 40代主婦(元パート) 長らくパートで働いていましたが、子供も 大きくなって手が離れたので、正社員の 仕事を探していました。葬祭関連のお仕事は 初めてで、学びの毎日です。ご遺族から いただく感謝の言葉や喜んで下さっている姿に、 私自身が日々励まされています。 |
求める人材 |
資格 未経験歓迎、高卒以上、要普通免許 ●主に20代から30代・40代前半の方が活躍しています 人に寄り添う仕事がしたい方 人の役に立つ仕事がしたい方 技術を身につけたい方 フリーターから正社員を目指す方 ●女性活躍中 社員の約3分の2が女性です。 20代から40代女性多数活躍中! 子供が大きくなって久しぶりに 復帰する方も大歓迎! ●派遣やパートから正社員を目指していた方や、介護や看護、福祉関係からの転職者も多数活躍中 ●中途社員比率9割以上 ●無資格歓迎 ●主婦・主夫歓迎 ●ブランク歓迎 "高校卒業以上","第2新卒者","経験不問","経験者歓迎","長期できる方" |
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日勤のみ!【初任者研修以上で応募可】希望休が100%通り、働きやすい環境です!完全週休2日で年休110日
勤務地 |
岐阜県岐阜市岩田東1−152 ナーシングホーム ケアリール岩田東 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【求人PRポイント】 ◆完全週休2日(土日休可)!でプライベートも充実! ◆希望休が100%通る環境で、職員の働きやすい環境を作っています ◆時短勤務、週4回勤務なども相談可能、理想の働き方を見つけませんか? 【応募条件】初任者研修以上の資格で応募可 【 給与 】249,000円〜 【 応募方法 】 @Indeedからアカウント作成して簡単応募! Aアカウントが無い方はお電話で応募受付! .: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。 サービス付き高齢者向け住宅で、 介護職員(正社員)のスタッフを大募集! <具体的には> 入浴や食事などのサービスのほか、 生活介助を行い施設に住まいの方のケアを行って頂きます。 また、看護師との情報共有を行い自立に向けたケアや取り組みを行って頂きます。 ご入居者様の生活上のお困りごとに耳を傾け、 生活につながる看護介護、リハビリ、社会への参加のお手伝いをしていただきます。 「働くのが初めて…」「ブランクが長くて…」など そんな方も、お気軽にご相談を! 優しくて、あなたと同じ悩みを抱えたことのある先輩スタッフが しっかりフォローさせていただきます! 【働きやすい環境整備のための取り組み】 勤務時間やお休みの調整などがやりやすい職場です。 希望休や連休など申し出があれば希望通り取得でき、 急な体調不良やお子さんの急な呼び出しに対しても対応しています。 残業は推奨していませんので、いつでも定時で帰宅できるように取り組んでいます。 その為に、常に業務オペレーションの見直しを行って、 入居者様の状態に合わせて業務負担がかかりすぎないように配慮しています。 勤務形態に関してもその都度、相談があれば対応しています。 例えば正社員からパート、パートから正社員となったスタッフもいます。 資格取得やスキルアップを応援しています。 スキルアップを目指す方には、 会社の資格取得支援制度を活用することにより、全額補助を受けられます。 相場より高水準で、スキルに見合った給与体系が魅力的という職員もいます。 業務中のフォローなども充実しています。 入社の際はオリエンテーションで、会社や施設について説明を行います。 入社〜1ヶ月程度は、先輩職員に付いて流れを覚えて頂きます。 (早い方は2週間程度、ゆっくりな方は2ヶ月程度) 入社2ヶ月頃より一人で業務を行っていただきます。 入社から半年はこまめな面談を設けており、業務の進捗や働き方について、 働いてみての意見交換等を行っています。 施設内ではPHSを携帯し、 わからないことがあればすぐに聞くことができる体制となっています。 在宅でも社用携帯一人一台持っていますので、 分からないことはすぐに聞ける体制となっています。 【こんな方におすすめの求人です】 ・人間関係のいい職場に移りたい ・労働環境がいい職場に移りたい ・スキルアップしたい ・ワーキングマザーが働きやすい環境に移りたい ・おじいちゃん、おばあちゃんと話すのが好き ・自分らしい接し方で、一人ひとりに元気や安らぎを届けたい ・病院や福祉施設など前職の経験を在宅の分野で活かしたい 【会社の雰囲気を知りたい方へ】 株式会社ナイスマンの由来、 良い事をする人たちに集まって欲しい。こんな願いが込められています。 採用HPやSNSなどで情報を発信中です。 職場見学も積極的に行っていますので、まずはお問い合わせください。 <Instagram> https://www.instagram.com/niceman.7130/ <企業HP> https://niceman-care.com/ -------------------------------------------- <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短10日程度でご案内しております。 -------------------------------------------- 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 必須条件 ・ヘルパー2級以上(初任者研修以上)の資格をお持ちの方 ・普通自動車免許(AT限定可) |
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●年齢不問!●無資格・未経験の方も大歓迎!●資格取得支援制度あり!(全額負担)●有給休暇率は100%●退職金制度あり(勤続年数3年以上)
勤務地 |
岐阜県土岐市駄知町駄知町893−7 社会福祉法人共生 生活介護 優 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 第二新卒の方も大歓迎!研修フォロー丁寧に対応します! 有給休暇率は100%と、プライベートの時間を大事にしています。子育てをしながらでも、いつまでも健康で働ける職場です! 経験がない方やブランクのある方も、各研修でサポートします!無資格・未経験の方も大歓迎! 資格取得支援制度あり(法人にて費用全額負担)!資格取得で給与もUPします! ■具体的なお仕事 ・障がい児、障がい者の生活介護や生活支援 ・日常生活の援助(送迎、入浴、排泄、食事等) など ●送迎 一人一人に合った送迎車で安全・安心の送迎していただきます。送迎車は軽、ミニバンです。 送迎エリアは可児市・多治見市・土岐市・瑞浪市・恵那市・中津川市で、慣れるまでは先輩のスタッフが指導いたします。 ●入浴介助 機械浴である為、体に負担が少ない状態で入浴介助をしていただけます。機械の操作方法もサポートいたします。 ●食事介助 一人一人食事のスタイルやペースが異なりますので、顔色を見ながら一人ひとりに合った介助をします。一緒に介助に入りながらお教えします。 いきなりのご応募が不安な方は、まずは施設見学やお問合せだけでもOKです! お気軽にご連絡くださいね。 ご応募・お電話お待ちしております。 【求人ID-K02】 |
求める人材 |
【応募資格】 ■資格不問!(無資格の方も大歓迎) ■経験不問!(未経験の方も大歓迎) ■年齢不問!(20代〜60代活躍中) ■性別不問!(男性・女性とも大歓迎) ●皆さん大歓迎です ・現場経験からブランクがある方 ・介護施設での経験がない方 ●有資格者の方は資格手当あり ・介護福祉士 ・実務者研修 ・初任者研修 ・旧ヘルパー2級 など ●普通自動車運転免許(AT限定可) 【BOXID-共求】 |
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賞与年2回! 残業や落ち帰りの仕事はありません!有休消化率100%!保育士資格必須! 児童発達の研修もあるので安心してください!
勤務地 |
岐阜県岐阜市長住町9丁目23番 株式会社 ナナホシ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【正社員】 保育士 児童発達支援(JR岐阜駅近く) https://www.nanahoshi.net/job-info/ POINT! ・残業はありません! ・10人の定員を5人で支援する手厚い体制 ・設立9年目の会社です ・有休消化率100% ・利用者増加のため、新規事業所増設予定! ・賞与 年2回!/昇給あり 子供の成長支援にあなたの力をかしてください! 通っている子どもの中には、お友達とうまく関われない子や 自分の気持ちを伝えるのが苦手な子がいます。 当施設のなかには空中ヨガで使うブランコやバランスボール、 他にも体を動かせる設備が整っております。 遊びの中でバランス感覚を養い、それを通じて言葉の発達にも 大きな役割を果たす前庭覚へのアプローチ活動などを 行っていただきます。 遊びを通じて、自分から友達を遊びに誘えるようになったり、 「ありがとう」や「ごめんね」を言えるように成長することに 喜びを感じられるお仕事です。 <仕事内容> 発達に障がいのある子ども達(3歳〜6歳)のサポートしながら、 カラダを使って一緒に遊んでください。 子どもが好き、話すのが好きな方大歓迎。 主な仕事内容 自己表現が苦手だったり思い通りに身体を動かせない子ども達と 一緒に遊んだり学んだりすることで、カラダ・ココロ・アタマの繋がりを知り、発達支援をするお仕事です。 軽自動車と乗用車で幼稚園・保育所や自宅への送迎業務もあります。 利用記録や管理業務(ワード、エクセルなど簡単なPC操作) <未経験大歓迎!> 障害児童の支援が未経験でも安心してご応募ください! 入社1年目は教育訓練と研修がありますので、心配なことは払拭できる環境です。 先輩スタッフも仕事をする中での子供たちとの関わり方や 児童発達支援について丁寧にお教えいたします。 入社日についてはご相談ください!新年度4月からの入社も受付中。 「障害のある子ども達の思いに寄り添い、地域に貢献したい」 と考えている方はぜひご応募ください。 <1日のスケジュール例> 10:00-15:00・・・保育所、幼稚園や各自宅へのお迎え 15:00-16:00・・・あそび・おやつ・生活機能訓練 16:30〜・・・・・お見送り、送迎 ※毎週土曜日は事業所でイベントを行います。 大きな公園にいったり、お料理イベントをしたりしています。 イベントについてはHPの各施設ブログを見てみてください! https://www.nanahoshi.net/gifu1f-blog/ <活かせる経験> ・認可保育園、企業主導型保育園、院内保育園、 企業内託児所、こども園 ・保育スタッフ、保育補助 ・児童発達支援施設、放課後等デイサービス ・幼稚園教諭などでの就業経験 |
求める人材 |
求める人材: <必要な資格> 保育士資格お持ちの方 ※ブランクのある方、障害児童の支援未経験の方も歓迎です。 <歓迎条件> ・元気で明るい方 ・子どもが好きな方大歓迎 ・地域に貢献したい方 ・第二新卒大歓迎! |
●年齢不問!●無資格・未経験の方も大歓迎!●資格取得支援制度あり!(全額負担)●有給休暇率は100%●退職金制度あり(勤続年数3年以上)
勤務地 |
岐阜県土岐市駄知町駄知町893−7 社会福祉法人共生 生活介護 優 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 第二新卒の方も大歓迎!研修フォロー丁寧に対応します! 有給休暇率は100%と、プライベートの時間を大事にしています。子育てをしながらでも、いつまでも健康で働ける職場です! 経験がない方やブランクのある方も、各研修でサポートします!無資格・未経験の方も大歓迎! 資格取得支援制度あり(法人にて費用全額負担)!資格取得で給与もUPします! ■具体的なお仕事 ・障がい児、障がい者の生活介護や生活支援 ・日常生活の援助(送迎、入浴、排泄、食事等) など ●送迎 一人一人に合った送迎車で安全・安心の送迎していただきます。送迎車は軽、ミニバンです。 送迎エリアは可児市・多治見市・土岐市・瑞浪市・恵那市・中津川市で、慣れるまでは先輩のスタッフが指導いたします。 ●入浴介助 機械浴である為、体に負担が少ない状態で入浴介助をしていただけます。機械の操作方法もサポートいたします。 ●食事介助 一人一人食事のスタイルやペースが異なりますので、顔色を見ながら一人ひとりに合った介助をします。一緒に介助に入りながらお教えします。 いきなりのご応募が不安な方は、まずは施設見学やお問合せだけでもOKです! お気軽にご連絡くださいね。 ご応募・お電話お待ちしております。 【求人ID-K02】 |
求める人材 |
【応募資格】 ■資格不問!(無資格の方も大歓迎) ■経験不問!(未経験の方も大歓迎) ■年齢不問!(20代〜60代活躍中) ■性別不問!(男性・女性とも大歓迎) ●皆さん大歓迎です ・現場経験からブランクがある方 ・介護施設での経験がない方 ●有資格者の方は資格手当あり ・介護福祉士 ・実務者研修 ・初任者研修 ・旧ヘルパー2級 など ●普通自動車運転免許(AT限定可) 【BOXID-共求】 |
□入社祝い金15万円あり□無資格→自社専門スクールで資格取得可□子育て応援制度など充実!
勤務地 |
岐阜県多治見市宝町 サービス付き高齢者向け住宅 H&N宝慈苑 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \まずは、ココに注目!!/ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □□入社祝い金15万円支給します! □□無資格者・未経験者・経験者・夜勤専従希望など幅広く歓迎! □□介護職の一歩を踏み出せる!自社スクールにて資格取得までサポート◎ □□各種手当も豊富!待遇・福利厚生も手厚い♪ □□保育園・幼稚園・学童託児所全額負担!子育ても応援します! □□20代・30代活躍中!介護施設・病院などからの転職者も多数! □□女性管理職登用実績もあり! □□介護福祉士など資格取得支援もあり!キャリアアップもできる♪ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【仕事内容】 介護施設内にて、 ご利用者様の日常生活のサポートをお願いします。 <通常介護> ■食事介助 ■□お着替えや移動などの身の回りのお世話 ■□バイタルチェック ■□各種報告業務 ■□入浴介助 ■□排泄介助 ■□体位変換 ■□痰の吸引(有資格者のみ) ■□バイタルチエックや報告 ■□声掛けや見守り ■□コール対応 <夜勤専従> 基本的には日勤と同じ業務になりますが、 食事介助や入浴介助はありません。 <資格取得まで> 施設内の清掃や先輩職員のサポートをお願いします。 コミュニケーションを取りながらケアにあたっているので、 何かあればお気軽にご相談くださいね! 【職種】 介護職員 夜勤専従スタッフ 【雇用形態】 ▼資格取得前:パート ▼資格取得後:正社員 |
求める人材 |
求める人材: □□無資格・未経験スタートも応援します□□ ゼロからチャレンジできる環境を整えています! 入社後は自社スクールにて 「介護職員初任者研修」の資格をしていただけます! *学歴不問 *既卒・第二新卒歓迎 *介護専門学校卒業者もOK! □□経験者・資格保持者も大歓迎です!□□ *介護職員初任者研修の資格をお持ちの方 *介護スタッフとしての実務経験をお持ちの方(1年以上) …有料老人ホーム、グループホーム、デイサービス、特別養護老人ホームなど *夜勤専従希望の方は、夜勤専従職員として1年以上の実務経験が必要です。 *アルバイト・パート・正社員など雇用形態不問! *U・Iターン歓迎 *喀痰吸引等研修資格の資格をお持ちの方歓迎 *介護福祉士の資格保持者歓迎 |
ホスピス型住宅でのお仕事。末期がん、神経難病の方の「その人らしい暮らし」を支える施設を運営しています。
勤務地 |
岐阜県多治見市音羽町 株式会社シーユーシー・ホスピス |
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仕事の概要 |
仕事内容 【CUCホスピスについて】 CUCホスピスは末期がんや神経難病の方のための高齢者向け住居である在宅ホスピス「ReHOPE(リホープ)」を全国30カ所以上でサービスを提供しています。 当社では、「『前を向いて生きる』を支える。」を使命に掲げています。 「家族に負担をかけたくない」 「住み慣れた場所で最期を迎えたい」 「好きなものを食べたい」 「好きなことをやりたい」 という病気を患うご本人様の願いを叶えるために私たちはReHOPEを運営しています。 【ReHOPEについて】 ReHOPEでは、がん末期や難病など、医療依存度が高い方々のケアに特化してサービスを提供しています。 ご入居者さまの「ご自宅」として、プライバシーが尊重される環境で、24時間365日の万全なケア体制を整えています。 【希望を再生する場所】 施設ブランド名の「ReHOPE」には、「何度でも希望を再生する」という意味を込めています。 病気を患っていても、自分らしく前を向いて生きるというご入居者さまとご家族の思いに真摯に向き合い、丁寧なケアを実践しています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ガン末期、難病の方に特化した施設内にて生活支援・看護補助業務を担当していただきます。 介護の資格は必要ありません! 経験が浅い方でも、施設内には複数の介護士・看護師が常駐しているため、安心して働いていただくことが可能です。 <具体的には> 身体介助 (体位交換、車いす移乗、排泄介助、食事介助、 食事誘導、シーツ交換) ナースコール・センサー対応 環境整備 (フロアー清掃、ごみ・洗濯物回収・収納など) 看護補助業務 (看護師の訪問看護に同行しサポート) その他、施設運営が円滑に進むための業務 等 |
求める人材 |
応募資格 初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 実務未経験からOK □資格をお持ちでしたら未経験の方も歓迎! □ホスピス勤務や「看取り」が初めての方も大歓迎! <このような方歓迎します> 福祉業界で社会貢献がしたい方 身体介護・生活援助・ケアワーカー経験者 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ママさんスタッフ・パパさんスタッフが働いている職場をお探しの方 資格取得をしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている職場で働きたい方 年齢制限:65歳未満(定年のため) |
勤務地 |
岐阜県揖斐郡大野町大野924番地1 ケアプランセンター ラポール※介護老人保健施設ラポール内(医療法人悠信会グループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容 <日勤のみ!ケアマネジャーのお仕事> 有給が取りやすい環境です! 資格を活かして働きませんか?未経験者大歓迎! 在宅のケアプラン作成業務です。 未経験の方もブランクのある方も大歓迎! 先輩がしっかり教えるので、ゆっくり覚えていきましょう ! 利用者さんは悠信会のグループを使っている方が多いので情報交換しやすいですよ。 現在30代と50代が活躍中! <会社紹介> 楽しいイベントが盛りだくさん! ・地域の人を招待して開催する夏祭りは毎年8月に開催。 300人以上来場される人気のイベントです。 ・希望制で2年に一度日帰り旅行に行きます!伊勢・南知多・日帰り温泉) ・主婦さんなど遠出できないというスタッフは、贅沢ランチを食べに行きます! (高級懐石料理屋やイタリア料理屋) ・新年会は毎年全職員で開催しています。 ほとんどのイベントで本人負担がないんですよ! 環境面・待遇面も充実しています! 賞与や各種手当、福利厚生も充実しており、好きな仕事を待遇を理由に諦める必要 もありません。 <専門性を発揮できる><スキルアップができる><安定した収入が得られる> そんな職場環境だからこそ長く活躍してくれる仲間が大勢います。 あなたの個性や想いを大切にします! スキルアップしたい気持ちには、会社・周りも応援します! |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問 介護支援専門員の資格があれば応募可能! 未経験者でもOK! 主婦の方も活躍中! 50歳・60歳の方の正社員採用実績あり! 定年が65歳!だから50歳でも60歳でも正社員採用しています。 つい最近61歳の方を採用したばかりです。 どんな職場かご自分の目で確かめていただけるよう、施設見学も行っています。 見て確かめてからの面接でOKです!お気軽にご応募くださいね。 年齢の条件と理由:あり(64歳未満/定年による) |
●年齢不問!●無資格・未経験の方も大歓迎!●資格取得支援制度あり!(全額負担)●有給休暇率は100%●退職金制度あり(勤続年数3年以上)
勤務地 |
岐阜県土岐市駄知町駄知町893−7 社会福祉法人共生 障害児デイ はじめの一歩 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 第二新卒の方も大歓迎!研修フォロー丁寧に対応します! 有給休暇率は100%と、プライベートの時間を大事にしています。子育てをしながらでも、いつまでも健康で働ける職場です! 経験がない方やブランクのある方も、各研修でサポートします!無資格・未経験の方も大歓迎! 資格取得支援制度あり(法人にて費用全額負担)!資格取得で給与もUPします! ■具体的なお仕事 ・障がい児、障がい者の生活介護や生活支援 ・日常生活の援助(送迎、入浴、排泄、食事等) など ●送迎 一人一人に合った送迎車で安全・安心の送迎していただきます。送迎車は軽、ミニバンです。 送迎エリアは可児市・多治見市・土岐市・瑞浪市・恵那市・中津川市で、慣れるまでは先輩のスタッフが指導いたします。 ●入浴介助 機械浴である為、体に負担が少ない状態で入浴介助をしていただけます。機械の操作方法もサポートいたします。 ●食事介助 一人一人食事のスタイルやペースが異なりますので、顔色を見ながら一人ひとりに合った介助をします。一緒に介助に入りながらお教えします。 いきなりのご応募が不安な方は、まずは施設見学やお問合せだけでもOKです! お気軽にご連絡くださいね。 ご応募・お電話お待ちしております。 【求人ID-K02】 |
求める人材 |
【応募資格】 ■資格不問!(無資格の方も大歓迎) ■経験不問!(未経験の方も大歓迎) ■年齢不問!(20代〜60代活躍中) ■性別不問!(男性・女性とも大歓迎) ●皆さん大歓迎です ・現場経験からブランクがある方 ・介護施設での経験がない方 ●有資格者の方は資格手当あり ・介護福祉士 ・実務者研修 ・初任者研修 ・旧ヘルパー2級 など ●普通自動車運転免許(AT限定可) 【BOXID-共求】 |
生活相談員募集!人と人とをつなぐ架け橋として施設づくりのサポートをお願いします。スキルや役割に応じたグレード制度で目標が明確に!入社時やグレード別の研修で、あなたのキャリアアップを応援します。
勤務地 |
岐阜県岐阜市茜部辰新1-15 パナソニックエイジフリーケアセンター岐阜茜部 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 生活相談員は、お客様やご家族からの相談役など、関係各所と現場をつなぐお仕事です。 お客様の状態やご希望を確認し、サービス計画の作成や、契約手続きなどを行って頂きます。 また介護業務もお願いします。 拠点の顔となる生活相談員業務でスキルアップに繋がります。 ※ハローワークからのご応募も可能です。 |
求める人材 |
求める人材: ◆下記いずれかの資格をお持ちの方 (1)社会福祉士 (2)介護福祉士(要1年以上の経験) (3)社会福祉主事任用 (4)介護支援専門員 (5)その他:精神保健福祉士 ※生活相談員の資格要件は都道府県や市町村 によって異なります。面接時に資格要件が 変更となっている場合がありますので、 ご容赦下さい。 ◆普通自動車免許 |
□必見□児童福祉施設にて、キャリアアップを考えている人。研修費用負担!あなたの個性を活かせる職場です!
勤務地 |
岐阜県土岐市泉大坪町1-3 放課後等デイサービスcocoro |
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仕事の概要 |
仕事内容: 騙されたと思って、あなたの貴重な3分を私たちにください。 児発管業務だけでなく、" 現場 " で お子さま一人ひとりの成長や親御さんのお困りごとに直接寄り添えます! □こんな方におすすめの求人です□ □児童発達管理責任者へのキャリアアップを考えたい。 □現場での支援業務はもちろん、スタッフ育成やより良い療育を考えてみたい。 □後輩への指導経験を通じて、マネジメント業務にチャレンジしたい。 □もっと『ご利用者の為に』を考えたい。 そんな「あなた」と、一度でいいのでお話させていただく機会をいただけませんか? □cocoroの管理者業務は…□ 通常、児発管の方のみがやる「請求業務」「個別支援計画の作成」等を、 全てのスタッフと協力をしながら行っています。 □主な業務内容□ ◇児発管業務 ・個別支援計画の作成サポート ・モニタリングの実施 ◇療育 ・活動内容の確認、統括 ・活動サポート ◇スタッフの育成サポート □入社から児童発達管理責任者へのステップ□ @ご入社 まずは、入社後現場にて通常の支援業務を行っていただきます。 A資格取得に向けた面談 資格取得要件を満たしているか、基礎研修受講のタイミングをどうするかなど、 代表と面談いただきながら進めていきましょう。 B研修受講 基礎研修の費用等は、会社から負担します。 C実践研修 OJT、実践研修の受講を追えて、正式に児発管としてご活躍ください! もちろん「cocoro」の児発管としてもご活躍いただけますのでご安心を! □□cocoroからのメッセージ□□ 放課後等デイサービスcocoroは、現在岐阜県内土岐市と多治見市に4教室あります。 いずれも遊びを中心とした療育で子どもたちが創意工夫して遊べる環境を整えています。 外が好きな子には広い庭に設置したトランポリンなどの遊具で遊んだり、 陽あたりも良く伸び伸びと過ごしていただくことができます。 屋内ではボールテントで遊んだり、工作やお絵描き、好きな映像を見たりなど、 ひとりひとりの好みに合わせたプログラムを設定して 遊びの中から創造力、発想力、コミュニケーション能力を育てていきます。 ある子は親御さんが「運動をさせてあげたい」という思いでご利用を始め、 遊びを通じて「お絵描き」の才能を見つけることができました。 運動も工作も何でもできる。親が知らなかった本人のニーズが引き出せる。 そんな施設を目指しています。 そして、お子さまだけでなく、 スタッフ一人ひとりの長所・才能を見つけ、磨き、活躍できる。 そんな職場でありたいと思っています。 発達支援を通し、 お子さまの未来を彩る。 あなたのご経験と力をお貸しいただけませんか? まずは「見学のみ」「話を聞くだけ」で大丈夫です! もし少しでもご興味をお持ちいただけましたら、お話を聞かせていただけませんか? また、勤務地や職種のご相談は可能です! 一度私たちにご連絡ください! お返事を心よりお待ちしております。 |
求める人材 |
求める人材: 【 必須資格 】 ・児童指導員任用資格 ・5年以上の実務経験 または児童発達支援管理責任者(児発管) ・普通自動車免許 【 歓迎する経験 】 ・職員・メンバーへの指導、マネジメント経験 (福祉・介護業界での指導・マネジメントに限りません) 業務に限らず、マナーをはじめとした 社会人として必要な指導ができる方を求めています 放デイ等で子供たちに向かい続けながら、 施設内のマネジメントを続けてきた方や、 コンビニのSV、企業のチームリーダー等から この業界に転身した方など、 あなたの経験を活かせる職場です! |
□安心・安定・老舗のつばめタクシー □40・50代未経験活躍中 □入社1年目平均年収528万円
勤務地 |
岐阜県岐阜市茜部菱野2丁目34-5 つばめ自動車株式会社 岐阜支社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 創業70年以上の歴史!地域に愛されたつばめ自動車 つばめタクシー本社であるつばめ自動車は、 創業70年を超えるつばめグループの中核となる会社です。 地域のお客様へのホスピタリティを一番に 移動サービスを展開しています。 積み上げてきた接客と安心安全の移動の信頼、 実績から親しみを込めて「本つばめ」と お呼びいただき可愛がっていただいております。 一日完結型のスピード選考会あり! 詳しくは、原稿下部へ!! ご応募・お問い合わせは0120-151-340へ! 【即入社可能】 仕事内容 会社設立から70年以上!老舗タクシーグループでのお仕事です。 お子様の成長を見守れるお仕事! □キッズタクシーのお仕事とは... 通常のタクシー業務と併せて、 忙しいママさん、パパさんに代わり保育園や幼稚園、 小学校の通学、習い事の送り迎えを行います。 また、小さなお子様を連れた方のお買い物や通院のための送迎を行ったり、 大きな荷物やベビーカーを玄関まで運んだり、幅広く日々の生活をサポートします。 事前にご自宅や送迎先、送迎時間をご予約いただくことがほとんどなので、 はじめての方でもしっかり準備をしてから出発することができますよ。 安心の福利厚生★託児所を完備しているので、お子さまと一緒に出勤も可◎ 【 年収例 】 528万円/昼夜勤(月給28万円+成果給+賞与 ※入社1年目運転手) 406万円/昼勤務(月給25万円+成果給+賞与 ※入社1年目運転手) 586万円/夜勤務(月給30万円+成果給+賞与 ※入社1年目運転手) |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 第一種普通自動車免許、AT限定可 ☆ペーパードライバーでも大丈夫です! 【こんな方も歓迎】 ・就業経験のない方 ・正社員デビューしたい方 ・業界未経験者、業種未経験者 ・脱ペーパードライバーをしたい方 ・資格取得に挑戦したい方 ★98%のスタッフが未経験での入社です。 成長できる研修、環境が整っています。 幅広い年齢層、キャリアの方が活躍中です! 第二新卒・フリーターの方も大歓迎! <こんな経験活かせます> トラックドライバー、バスドライバー、送迎ドライバー、タクシー運転手、運送、配送、配達、普通ドライバー、中型ドライバー、大型ドライバー、介護タクシー、福祉タクシー、デイサービス送迎、介護職、介助、福祉業界、老人ホーム、接客業、営業、サービス業、保育など。 |
【介護スタッフ募集】育休後の復職率99%!残業も平均10時間/月でプライベートとの両立も可能です入社時や階級別の研修あり◎スキルや役割に応じたグレード設定で、あなたのキャリアアップを応援します!
勤務地 |
岐阜県岐阜市茜部辰新1-15 パナソニックエイジフリーケアセンター岐阜茜部 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ショートステイの介護業務全般ををお任せします!■入浴・食事等の介助や機能訓練の補助■レクリエーションの実施、お客様の送迎 など介護にチャンレンジしたい方!ハローワークで求職中の方歓迎!あなたのきめ細かいサービスがお客様の満足に直接繋がります! |
求める人材 |
求める人材: ◆下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(ヘルパー1級、 介護職員基礎研修) ・介護職員初任者研修(ヘルパー2級) ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用 ◆普通自動車免許(AT限定可)必須 ※無資格の場合は契約社員入社となります (正社員への登用制度あり) |
土日休&残業少。ケアの質を上げていってくださる看護師さん募集
勤務地 |
岐阜県大垣市菅野3-25-1 障害者向け生活介護事業所 『らしかリビ』 |
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仕事の概要 |
仕事内容 障害者向け通所施設『らしかリビ』で働く、 看護スタッフさん募集。 業務の基本は利用者様の生活支援で、 体調や障害の状況に変化が見られた際は、 受診への付き添い・医療機関との連携など、 看護の知識を活かしてご活躍いただきます。 - 『らしかリビ』では現在、 障害福祉の専門家である「サビ管」さんのほか、 常勤介護スタッフ2名と、 医師・看護師などの専門資格を持つ非常勤スタッフ 各1名が勤務しています。 常勤の看護師さんを採用するのは、今回が初めて。 入職後は専門性を活かしながら、 施設全体の “ケアの質の向上” に向けて、 常勤介護職さんと協働いただきたいと考えています。 - 【 具体的な仕事内容 】 ・通所される利用者様の生活支援全般。施設を利用される障害者の方の見守りや、日中活動 (デイリープログラム) への付き添いのほか、ご利用中の身の回りのお手伝い (トイレへの付き添い・作業用エプロンの着脱補助など) をお願いします。 ・施設定員は全10名。ご利用者様は、身体障害・精神障害・知的障害などを抱える18歳以上の大人の方で、普段はご自宅やグループホーム等で地域生活を送っていらっしゃいます。 ・デイリープログラムでは、系列農園のお手入れや室内での運動、昼食の調理や近隣への外出(お散歩・お買い物)、季節に合わせたレクリエーション等をおこなっています。 ・上記に加え、社用車 (軽乗用車またはワンボックスの普通車) を運転してのご利用者様の送迎や、ご家族の方へのご連絡も一部お願いしていきます。どの業務もまずは、先輩スタッフのお手本を見て、真似していくことから始めていきましょう。 - 【 「つぎ目のない支援」のために 】 ・運営元である(株)テン・カラーズは、『らしかリビ』のほかに、障害者向け就労支援施設『らしかファーム』と、障害児向け通所施設『らしかラボ』などを市内に保有。今回の募集拠点である『らしかリビ』は、この2施設をつなぐ存在として、2022年に誕生した施設です。 ・ 『らしかリビ』と同じ建物には、『らしかラボ』の菅野教室が入っています。近い将来『らしかラボ』を巣立っていく子どもたちが、次は『らしかリビ』のご利用者様になるかもしれません。 ・「ここを卒業しても、みんなが支えてくれる場所があるよ!」というメッセージを、『らしかラボ』に通う子どもたちへ伝える意味でも、『らしかリビ』は確実なケアが受けられる、あたたかい場所にしていきたいと考えています。障害のある方がこの先も安心して生活していける土壌を、地元・大垣に創っていきましょう。 |
求める人材 |
求めている人材 【 必須条件 】 正看護師免許か准看護師資格をお持ちで、 普通免許 (AT限定可) も保有されている方 ・既卒者・第二新卒OK。看護実務未経験・臨床経験なしでも、上記の免許・資格があればご応募いただけます ・ブランクOK。直近のお仕事が医療機関・病院等でのナース職でなくても構いません (リカレント教育・復職研修 未受講の方も歓迎します) |
パナソニックの先進洗練された新たな介護サービスへチャレンジ!安定した経営母体のパナソニックで、あなたのキャリアを活かしませんか?更なるキャリアアップを応援します
勤務地 |
岐阜県岐阜市茜部辰新1-15 パナソニックエイジフリーケアセンター岐阜茜部 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 入浴・排泄・食事・着脱・歩行等の介助やレクリエーションの企画・実施など、介護職員としての介護・介助業務に加え、リーダーとして介護現場の指揮・指導や、所長の業務補佐をお願い致します。 きめ細かいサービス提供で、みんなの”頼れるリーダー”になりませんか?※ハローワークからのご応募も可能です。 |
求める人材 |
求める人材: ◆下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士(もしくは社会福祉士) ◆3年以上の実務経験 ◆普通自動車免許(AT限定可) |
ブランク・未経験もOK♪1階にこども園も併設した施設♪女性も長く活躍できる制度や待遇、充実◎
勤務地 |
岐阜県多治見市音羽町音羽町1-235 ジョイフル多治見 社会福祉法人サン・ビション |
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仕事の概要 |
仕事内容 ジョイフル多治見は、特別養護老人ホームからデイサービス、サービス付き高齢者向け住宅、介護支援センター、認定こども園まで兼ね備えた複合型の施設です。 ハロウィンなどのイベント時には子供たちが各部屋を回ったりと交流も図っており、入居者様だけでなく、職員も癒されています。 そんなジョイフル多治見内のユニット型特養の介護スタッフで活躍していませんか? お仕事内容を1日の流れとともにご紹介します! <日勤のシフト例> □出勤・申し送り 利用者様情報の確認、利用者様の夜の様子など細かく情報を共有し、今日すべきことを把握します。 □入浴のお手伝い タブレットを活用した介護記録システムを導入! 利用者様の情報はその都度入力しています。 □お茶出し・昼食準備 水分補給のため利用者様にお茶を出したり、利用者様の食事形態、食事制限などに合わせて食事を用意します。 >>休憩<< □レクリエーション 利用者様と簡単なゲームや工作などをしながら交流します。 □おやつの準備 利用者様に楽しんでいただけるよう日替わりのおやつを提供しています。 □利用者様のお手伝い ノーリフティングポリシー(押す・引く・持ち上げる・ねじる・運ぶを人力のみで行わない)で、職員も身体を痛めることなくケアすることができます。 最新設備導入も積極的に行っております。 □シーツ交換 洗濯もの取り込みやシーツ交換などします。 清掃員と連携することにより、介護職員が”介護”に専念しやすい環境を整えています。 □夕食準備 昼食同様、利用者様の食事形態、食事制限などに合わせて食事を用意します。 □引継ぎ 遅番・夜勤の職員へ利用者様の情報を共有します。 □退勤 残業は基本的になく、みんな定時で帰宅します。 正社員率90%の安定した職場です。 介護職未経験の方にも、みんな丁寧に教えてくれるので安心してくださいね。 |
求める人材 |
経験・資格 ★18 歳以上(深夜帯勤務のため、例外事由2 号による) ☆未経験・無資格OK ☆ブランクOK ☆早番・遅番・夜勤の交代制勤務ができる方 |
私たちの仕事は、最後のお別れの時間を作る究極のサービス業です
勤務地 |
岐阜県羽島市堀津町須賀中54 103 双葉トータルケア 岐阜営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 「湯灌」とは?どんな仕事? ご遺族の方が故人様と最後のお別れができるよう、 接客、サービスを行うお仕事です。 「湯灌(ゆかん)」とは、葬儀を行う前に故人様のお顔やお身体を洗い清めることです。 故人様の「現世の疲れや苦しみを洗い流す」という意味と 赤ちゃんが産湯につかるのと同じように、 「新しい世界へ生まれ変わるための願い」が込められた儀式です。 ご遺族様に対して礼儀正しく誠実に。「人の気持ちに寄り添える」人が向いています。 形式的な習わしというだけではなく、例えば「お風呂が好きだった方を最後に入浴させてあげたい」 「病気を患ってお風呂に入れなかったから綺麗にしてあげたい」という、 ご遺族様の思いを叶える大切な場でもあります。 私たちは、約80分の「湯灌の儀」の時間を通して、 ご遺族様のお気持ちに寄り添う丁寧なサービスを心掛けています。 具体的な仕事の流れについて 葬儀会館様から依頼を受け、会館やご自宅を訪問。 生前のようなお姿で最期のお別れができるように お体を洗い、着替え・化粧、納棺を行います。 基本的に2人1組で現場に行き 1日に2〜3件程度の湯灌を行います。 研修については、2ヶ月間の研修で教育担当からご遺族様へのお声がけの仕方、メイクの仕方等 1からお教えします。 社員インタビュー(1) 40代(元フリーター) 以前は短期アルバイトや単発の 仕事を中心に生活していました。 中には変わった仕事も経験しながら 「手に職をつけたい」と思って 未経験から始められる専門職の求人を探し 応募しました!面接時にしっかり 職場を見学させてくれたので 仕事の理解を深めて始めることができました。 今は正社員として湯灌師のキャリアを磨いています! 社員インタビュー(2) 40代主婦(元パート) 心からの労りの気持ちをこめて 日々技術を磨いています。 「お願いしてよかった。本当にありがとう」 「穏やかな表情を最期に見れて、ちゃんと見送る事ができました」 等、ご遺族様から感謝を頂くたびに 強いやりがいを感じます。 故人様からは人生の大切さを ご遺族様からは人の役に立つ喜びを感じられる 人として成長できる仕事です。 |
求める人材 |
資格 未経験歓迎、高卒以上、要普通免許 ●主に20代・30代・40代前半の方が活躍しています ●比較的分野の近い介護業界や福祉業界、医療業界だけではなく、 「人を綺麗にする仕事がしたい」「人の人生に関わる仕事がしたい」 という思いが共通している美容師(福祉美容師)などの美容業界の方や、 ブライダルや葬儀ディレクターなどの冠婚葬祭の業界経験者の方も歓迎です。 ●女性活躍中 社員の約3分の2が女性です。 20代から40代女性多数活躍中! 子供が大きくなって久しぶりに 復帰する方も大歓迎! ●フリーターや派遣、パートから正社員を目指していた方や、 介護や看護、福祉関係からの転職者も多数活躍中 ●中途社員比率9割以上 ●無資格歓迎 ●主婦・主夫歓迎 ●ブランク歓迎 高齢化社会だからこそ、今後も需要が高まるお仕事です。 責任は伴いますが、ご遺族様が満足された表情を見ると 「やってよかった」と思えます。 また、ご遺族様に対しての丁寧な言葉遣いなど、 人としての成長もたくさんできますよ。 一度きりの人生の最後の場面に携わるお仕事に、 少しでもご興味があればチャレンジしてみませんか。 |
□必見□児童福祉施設にて、キャリアアップを考えている人。研修費用完全負担!あなたの個性を活かせる職場です!
勤務地 |
岐阜県土岐市泉大沼町4-4-1 放課後等デイサービスcocoro |
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仕事の概要 |
仕事内容: 騙されたと思って、あなたの貴重な3分を私たちにください。 児発管業務だけでなく、" 現場 " で お子さま一人ひとりの成長や親御さんのお困りごとに直接寄り添えます! ★対象者★ □児童福祉/学校などに通算5年以上1年以上の勤務をしている方! □こんな方におすすめの求人です□ □児童発達管理責任者へのキャリアアップを考えたい。 □現場での支援業務はもちろん、スタッフ育成やより良い療育を考えてみたい。 □後輩への指導経験を通じて、マネジメント業務にチャレンジしたい。 □もっと『ご利用者の為に』を考えたい。 そんな「あなた」と、一度でいいのでお話させていただく機会をいただけませんか? □cocoroの管理者業務は…□ 通常、児発管の方のみがやる「請求業務」「個別支援計画の作成」等を、 全てのスタッフと協力をしながら行っています。 □主な業務内容□ ◇児発管業務 ・個別支援計画の作成サポート ・モニタリングの実施 ◇療育 ・活動内容の確認、統括 ・活動サポート ◇スタッフの育成サポート □入社から児童発達管理責任者へのステップ□ @ご入社 まずは、入社後現場にて通常の支援業務を行っていただきます。 A資格取得に向けた面談 資格取得要件を満たしているか、基礎研修受講のタイミングをどうするか など、代表と面談いただきながら進めていきましょう。 B研修受講 基礎研修の費用等は、会社から負担します。 C実践研修 OJT、実践研修の受講を追えて、正式に児発管としてご活躍ください! もちろん「cocoro」の児発管としてもご活躍いただけますのでご安心を! □□cocoroからのメッセージ□□ 放課後等デイサービスcocoroは、現在岐阜県内土岐市と多治見市に4教室あります。 いずれも遊びを中心とした療育で子どもたちが創意工夫して遊べる環境を整えています。 外が好きな子には広い庭に設置したトランポリンなどの遊具で遊んだり、 陽あたりも良く伸び伸びと過ごしていただくことができます。 屋内ではボールテントで遊んだり、工作やお絵描き、好きな映像を見たりなど、 ひとりひとりの好みに合わせたプログラムを設定して 遊びの中から創造力、発想力、コミュニケーション能力を育てていきます。 ある子は親御さんが「運動をさせてあげたい」という思いでご利用を始め、 遊びを通じて「お絵描き」の才能を見つけることができました。 運動も工作も何でもできる。親が知らなかった本人のニーズが引き出せる。 そんな施設を目指しています。 そして、お子さまだけでなく、 スタッフ一人ひとりの長所・才能を見つけ、磨き、活躍できる。 そんな職場でありたいと思っています。 発達支援を通し、 お子さまの未来を彩る。 あなたのご経験と力をお貸しいただけませんか? まずは「見学のみ」「話を聞くだけ」で大丈夫です! もし少しでもご興味をお持ちいただけましたら、お話を聞かせていただけませんか? また、勤務地や職種のご相談は可能です! 一度私たちにご連絡ください! お返事を心よりお待ちしております。 |
求める人材 |
求める人材: 【 求める資格・経験 】 ・児童指導員任用資格 ・5年以上の実務経験 または児童発達支援管理責任者(児発管) ・普通自動車免許 上記に当てはまらない方も、お気軽にお問い合わせください! 【 歓迎する経験 】 ・職員・メンバーへの指導、マネジメント経験 (福祉・介護業界での指導・マネジメントに限りません) 業務に限らず、マナーをはじめとした 社会人として必要な指導ができる方を求めています 放デイ等で子供たちに向かい続けながら、 施設内のマネジメントを続けてきた方や、 コンビニのSV、企業のチームリーダー等から この業界に転身した方など、 あなたの経験を活かせる職場です! |
残業ほぼなし!日勤のみ!フォロー体制ばっちり
勤務地 |
岐阜県岐阜市黒野328-8 サービス付き高齢者向け住宅 桂花(合同会社一縷) |
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仕事の概要 |
仕事内容 <仕事内容> 住宅型有料老人ホームの入居者様等への訪問看護をお願いします。 通常の訪問看護業務以外に、しっかりと質の保たれたケアが出来ているかを確認、必要に応じてスタッフへの教育や研修参加などの人材育成や、業務が円滑に進めらるようスタッフの管理や雰囲気づくりなどをお願いします。 ケアマネージャーや医療機関などと連携を取るための窓口になったり、利用者のご家族とのケア内容の打合せや情報提供もお願いします。 訪問看護ステーション・デイサービス・訪問入浴看護師・精神科訪問看護・施設内訪問看護・看護助手・訪問介護・理学療法士・保健師など、これまでの経験や資格がある方は活かして働けます! |
求める人材 |
求めている人材 准・正看護師免許 *ブランクOK *訪問看護未経験でもOK *フォロー体制も整っているので安心 |
【初任者研修・実務者研修修了者限定】2024年7月オープン、介護事務へのキャリアチェンジ歓迎です
勤務地 |
岐阜県関市下有知 ナーシングホーム ケアリール下有知 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【訪問介護事業所での介護事務員】 ・新しい施設でのオープニングスタッフ!! ・現場作業なし、介護職からのキャリアチェンジ! ・正社員での募集です! |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 必須条件 ・一般事務経験のある方 ・普通自動車免許(AT限定可) ・初任者研修修了者、実務者研修、介護福祉士 いずれかをお持ちの方 応募歓迎 ・エクセルの関数が使える方 ・保険請求事務の経験者 ・ブランクのある方 ・主婦(主夫)活躍 ・長期間勤務できる方 ・20代、30代、40代活躍中 ・土日祝日勤務可能な方 |
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【JR岐阜駅直結】未経験・無資格から職員登用を目指せる介護職
勤務地 |
岐阜県岐阜市高砂町高砂町1-17 ジョイフル岐阜駅 社会福祉法人サン・ビション |
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仕事の概要 |
仕事内容 【高齢者福祉施設での介護スタッフ】 具体的には、食事・排泄・衣服の着脱・入浴の介護、身体の清拭、洗髪、通院の介助、その他必要な身体の介護になります。 快適な日常を送れるよう、細やかな気配りなケアを大切にしましょう。 勤務先は、令和元年5月開設の「ジョイフル岐阜駅」になります。 ☆未経験者歓迎 ☆ブランクや経験の浅い方もOK 充実した研修制度を整えていますので、初心者も安心◎ 先輩スタッフが丁寧に教えますので、少しずつ仕事の流れを覚えていきましょう。 他業種からのキャリアチェンジも大歓迎!あなたのどんな経験もきっと役立ちます♪ 対人援助職である「介護職」は、施設を利用される高齢者の方への”気配り”や”気づき”が求められる職種です。 ホテルなどで勤務されていた方であれば、お客様へのきめ細やかな気配りなどが、介護職の仕事で活かすことが出来ます。 <実際に働くスタッフの声> ▽30代女性▽ 以前の施設は福祉用具がほとんどなかった分、すごく充実しているのでびっくりしました。技術習得は大変と思いましたが、リハビリ職や先輩職員より丁寧に指導頂けるので安心です。 ▽20代女性▽ 敷地内(隣接した施設内)にある託児所で、2歳の子供を預けて働いています。今回の新型コロナウイルス関連で、保育園の対応が変わって今まで通り働けるか不安でしたが、4歳になる上の子供も託児所を利用させてもらうことができ安心して仕事を続けることが出来ました。(江南市河野町・ジョイフル各務原のみ) |
求める人材 |
経験・資格 ※18 歳以上(深夜帯勤務のため、例外事由2 号による) ※早番・遅番・夜勤の交代制勤務ができる方 ☆未経験者歓迎 ☆ブランクや経験の浅い方もOK 介護に関する知識は問いません! 経験がないから不安…という方もサポート体制を整えていますのでご安心ください。 無資格で介護職を始めても、介護職員初任者研修を無料受講できるため、安心して働くことが出来ます♪ |
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待遇充実&研修費全額会社負担!残業なし!
勤務地 |
岐阜県岐阜市須賀1-1-5 住宅型有料老人ホーム イースぎふ |
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給与例 |
給与例 《月収例/介護福祉士》月収253,000円 ・基本給 170,000円 ・精勤手当 6,000円 ・夜勤手当 7,000円/1回(月5回) ・処遇改善手当 32,000円~ ・資格手当 10,000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 介護士さんの育成実績多数! (株)パンピックの介護施設でのお仕事です。 手厚いサポートがある職場だから、 介護初心者の方、 知識や経験がなくても大丈夫。 働きやすい環境を提供していますので定着率もメチャクチャ高いですよ。 人と接するのが好きな方や、 おじいちゃんっ子・おばあちゃんっ子だった方、 そのお人柄を活かしてお仕事しませんか? *あなたにお願いしたいお仕事は、大きく分けて2種類。入居者の皆様の生活をお手伝いする「生活支援業務(間接介護・家事サポート)」と、食事介助・入浴介助といった「身体介護業務(直接介護)」です *無資格でご入社頂いた方にはまず、特別な知識や技術を必要としない「生活支援業務」をご担当頂きます。具体的には入居者様の衣類のお洗濯や、施設内で行われるレクリエーションのお手伝い、近所でのお散歩への同行などを想定しています *「生活支援業務」を担当しながら、「介護士資格取得講座(介護職員初任者研修)」へご参加頂きます。受講時間は出勤扱いとなり、教科書代・実習代などの講習費用も全額会社負担で受けていただけます。 *講座を無事修了されましたら、「身体介護業務(直接介護)」も少しずつご担当頂きます。慣れないうちは先輩が隣について随時フォローしていきますので、できることを少しずつ増やしていってください *社員5名、介護パート5名、看護師1名の計11名が活躍中! 20代〜50代(内20代3名)の男女スタッフがおり、販売や飲食業界から転職された方もいます! 「イチから学びたい」 「資格取得支援制度を有効利用して自分を高めたい」 「親の介護を通して興味を持った」など応募理由は様々。 *定員18名の施設で要介護1・2が半数程度。1日4~5名のスタッフが常時活躍していますので手厚い介護サポートができます。夜勤は2時間ごとに巡視・コール対応を行います。食事は自社スタッフが献立を決めて作ることはありません。食事を温めたり配膳をする程度です。 *みんな有給休暇を取得してプライベートを大切にしながら働いています。 *法人全体で離職率が低いことが特長!当然ですが陰湿ないじめなんてありません。人間関係がいいのは施設長である40代女性が天真爛漫で明るく常にニコニコ!メンバーに指示も頭ごなしにしないですよ。みんなの意見を聞いてくれるので話しやすい雰囲気です。 *タイムカードで管理!残業ゼロでサービス残業なし! |
求める人材 |
求めている人材 【 必須条件 】 入居者様にも職員にも、思いやりを持って対応できる方 ・学歴不問・資格不問・男女不問。未経験者歓迎! ・介護スタッフ経験者や、ご家族の介護を経験された方のご応募も大歓迎です。 ブランクある方も歓迎! 人員体制が整っている施設で利用者さんの想いを汲み取った介護がしたい方! 年齢の条件と理由:あり(定年満60歳(再雇用制度あり)) |
【40代〜初めての介護職】無資格でも未経験でもスタートOK♪
勤務地 |
岐阜県岐阜市高砂町高砂町1-17 ジョイフル岐阜駅 社会福祉法人サン・ビション |
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仕事の概要 |
仕事内容 ジョイフル岐阜駅は、JR岐阜駅より徒歩2分の立地条件の場所で、特別養護老人ホーム、介護付有料老人ホーム(特定施設)、ショートステイホーム、サービス付き高齢者向け住宅、一般共同賃貸住宅、地域交流センターを併設しており、さらに共同住宅(分譲・賃貸)商業施設等が複合する賑わい拠点です。 その中のユニット型特養で快適な日常を送れるよう、細やかな気配りなケアをしています。 <ある1日の流れ> 出勤・申し送り⇒入浴のお手伝い⇒お茶出し・昼食準備⇒お茶出し・昼食準備⇒休憩⇒レクリエーション⇒おやつの準備⇒利用者様のお手伝い⇒利用者様お見送り⇒シーツ交換⇒夕食準備⇒引継ぎ⇒退勤 当社の働く人にもやさしい職場環境づくりをしています。 ★タブレットを活用した介護記録システムを導入! ★ノーリフティングポリシー(押す・引く・持ち上げる・ねじる・運ぶを人力のみで行わない)の徹底! 例えば入浴のお手伝い時。 ・充実した福祉用具を利用し利用者様の移動をお手伝いするため、職員も身体を痛めることなくケアすることができます。 ・入浴のお手伝いが終わったら利用者様の情報をすぐ入力するため、退勤時に正確な情報を引き継げ、日報等の作成で残業になってしまうことを防いでおります。 |
求める人材 |
経験・資格 ※18 歳以上(深夜帯勤務のため、例外事由2 号による) ※早番・遅番・夜勤の交代制勤務ができる方 無資格で介護職を始めても、介護職員初任者研修を無料受講できるため、安心して働くことが出来ます♪ 国が定めるキャリアパス制度を設け、スタッフが目標に向かって取り組める環境づくりをしています。 様々な職種や事業所がありますので、幅広いキャリアステップが可能です。 |
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【寮・託児所あり】未経験・無資格から職員登用を目指せる介護職
勤務地 |
岐阜県各務原市鵜沼小伊木町鵜沼小伊木町3-170-1 ジョイフル各務原 社会福祉法人サン・ビション |
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仕事の概要 |
仕事内容 【高齢者福祉施設での介護スタッフ】 具体的には、食事・排泄・衣服の着脱・入浴の介護、身体の清拭、洗髪、通院の介助、その他必要な身体の介護になります。 快適な日常を送れるよう、細やかな気配りなケアを大切にしましょう。 ☆未経験者歓迎 ☆ブランクや経験の浅い方もOK 充実した研修制度を整えていますので、初心者も安心◎ 先輩スタッフが丁寧に教えますので、少しずつ仕事の流れを覚えていきましょう。 他業種からのキャリアチェンジも大歓迎!あなたのどんな経験もきっと役立ちます♪ 対人援助職である「介護職」は、施設を利用される高齢者の方への”気配り”や”気づき”が求められる職種です。 接客販売などのお仕事されていた方であれば、お客様へのきめ細やかな気配りなどが、介護職の仕事で活かすことが出来ます。 <実際に働くスタッフの声> ▽20代女性▽ ・ユニットリーダーが優しく話を聞いてくれるため、とても和やかな雰囲気の中で仕事をすることが出来る環境がある ・業務もしっかりと教えてくれてため、頑張ろうと思った・会社負担で実務者研修を受けさせてもらえて嬉しい。 ▽40代女性▽ 新卒・中途職員のバランスが良いため、ユニット内職員との交流も多く、風通しが良い職場であると思います。 |
求める人材 |
経験・資格 ※18 歳以上(深夜帯勤務のため、例外事由2 号による) ※早番・遅番・夜勤の交代制勤務ができる方 ☆未経験者歓迎 ☆ブランクや経験の浅い方もOK 介護に関する知識は問いません! 経験がないから不安…という方もサポート体制を整えていますのでご安心ください。 無資格で介護職を始めても、介護職員初任者研修を無料受講できるため、安心して働くことが出来ます♪ |
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