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58件(1〜48件を表示中)
月給30万円〜+インセンティブ◆未経験歓迎◆最大9連休あり
勤務地 |
東京都葛飾区奥戸4-18-20 株式会社カーワイズ |
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給与例 |
給与例 【年収例】 1300万円/32歳・12年目 月給40万円+インセン+賞与年2回 750万円/27歳・6年目 月給37万円+インセン+賞与年2回 450万円/23歳・3年目 月給31万円+インセン+賞与年2回 <営業職平均年収700万円!> 平均月給37万円+インセン+ 平均賞与年150万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 / 会社の未来をつくるのは君だ! 若い力が当社のエネルギーになる。 \ 「失敗したって良い」 「右も左もわからなくても良い」 頑張りたいって思う情熱だけ 持って来てください! 車が好きなら尚歓迎。 “好き”を活かして新しいことに チャレンジできます。 ◆『月給30万円以上』の高収入! ◆賞与年2回 ◆営業の平均年収700万円 目標は自分で設定できるので 自分のペースで、 収入UPを目指せます! “先輩の80%”が目標を達成して 高収入をGET! あなたにもチャンスがあります。 ==================== <お任せする仕事> 中古車の販売営業を担当します。 営業先は自動車販売会社がメイン! その他、 自動車整備会社などへ中古車の買取り提案や 自動車オークションへの出品など、 幅広く経験できます。 ==================== <未経験から成長!> 入社後は当社代表が役員を務めていた 上場企業(株)USSで、 査定をイチから学べる研修を実施! 学べること… ・オークションのノウハウ ・査定のポイント ・車を見る時のコツ など 知識を身につけ出来ることを 増やしていきましょう! ==================== <嬉しいメリット> 頑張った分だけ収入UPが叶う! ・業績や目標達成でインセンティブ支給 ・成績優秀者には海外報奨旅行プレゼント ・随時昇給あり 代表に認められればグループ会社として 顧客を引き継いだまま独立もOK! 将来、自分の会社を持つことも叶うかも しれません! ==================== 〜会社について〜 当社はグループ合計14社、 年商1000億円超えの『ワイズグループ』の 一員として中古車の出品、販売を行う会社。 在庫を持たない独自のビジネススタイルで 国内だけでなく海外にも、 シェアを拡大し成長しています! これから先の未来にも、 私たちが多くの方へサービスを提供するには 将来を担う若い力が必要です。 「とりあえず飛び込んでみる!」 そんなやる気あふれる人材を求めています。 一緒に頑張りましょう! ==================== |
求める人材 |
求めている人材 \20代〜30代活躍中!/ ・学歴不問 ・未経験歓迎 ・車に詳しくなくてもOK 【必須】 普通自動車免許/AT限定可 ――こんな先輩が活躍中! 全員が未経験からスタート。 もと不動産営業、サーファー、ドライバー など異業種からの転職者ばかり。 聞きやすい、相談しやすい! 優しく丁寧に教えてもらえるので 経験ゼロから成長できます! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・30歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
月給25万円以上!頑張りはインセンティブで還元★
勤務地 |
東京都葛飾区東新小岩8−20−18 株式会社モルゲン |
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仕事の概要 |
仕事内容 明治R1ヨーグルトなど、スーパーやコンビニで手に入らない宅配専用商品をメインに、 「明治商品」のご案内、サンプル配りなどの営業業務をお願いします! ノルマは無いですが、成果に見合ったインセンティブ支給があるので、 頑張った分はしっかり還元します! 「人と話すのが好き」「明治商品が好き」「営業にチャレンジしてみたい」 「頑張りを正当に評価されたい」・・・そんな方にお勧めのお仕事です★ <1日の流れ> 1日15件〜20程度個人宅を訪問し、サンプル品を配りながら 明治商品に興味のあるお客様には案内をお願いします! |
求める人材 |
求めている人材 ■要原付or普通運転免許 ■業界経験者優遇以上 ■営業・配達未経験も大歓迎! ■学歴・職歴不問!正社員デビューも大歓迎! |
正社員デビュー歓迎!賞与年2回(月2〜4か月分)アリ◎
勤務地 |
東京都葛飾区亀有3丁目49-3 サーティワンアイスクリーム アリオ亀有店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 408万円=月給25万5000円+各種手当+賞与/未経験入社1年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 大人気!サーティワンアイスクリームの店舗運営業務と盛付やお会計などの販売業務をお願いします! 具体的には。。。。 <店舗運営> ■スタッフのシフト作成や採用・育成 ■売上、発注などの管理 <販売接客> ■お客様からご注文を受ける ■スクープという道具でまん丸のアイスを作る ■お会計をして、商品を手渡す まずはパート・アルバイトの店舗スタッフ同様、販売接客業務から覚えていただき、 徐々に店舗運営業務をお任せしていきます! 31本部主催の研修や先輩が丁寧にお教えしますのでご安心ください◎ 31本部主催のコンテストも充実しているので 高いホスピタリティや接客力を身につけることが可能です! |
求める人材 |
求めている人材 <<正社員デビューや久しぶりの仕事復帰も応援>> 「接客業が好き」「スタッフの育成や管理業務に挑戦したい」…そんな方大歓迎!!! ■未経験歓迎 ■第二新卒歓迎 ■主婦(夫)、フリーター歓迎 ■飲食店や接客業経験者も歓迎 ■学歴・職歴不問 |
未経験でも月給25万円から◆ワークライフバランス充実◆
勤務地 |
東京都葛飾区青戸3-36-1 青砥駅駅構内 青砥駅店 |
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給与例 |
給与例 510万円/41歳(月給25万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 買取専門店『大吉』のFC店舗にて、店頭での接客業務をお任せします◆店舗スタッフ 【具体的には】 <商品の査定・鑑定ができる専用システム> 商品の買取はシステムを使い査定するので ブラントやジュエリーに関する知識や 専門知識が無い方も安心して下さい ◆入社後の流れ 入社後は、まず座学中心の社内研修を受け 接客・査定や買取業務の流れを学びます その後は、職場にて先輩・上司とOJTにて 一つひとつの業務をマスターしていきます また、毎月1回の勉強会・研修を通し 買取の知識を高めていきます ◆とある1日の仕事の流れ 10:00 出社、 朝礼 10:30 ショップでのお客様対応 買取商品の査定・鑑定 12:00 昼休憩 13:00 SNSによる情報発信 15:00 データ入力 17:00 報告書などドキュメント類の作成 フランチャイズ本部とのやりとり 20:00 定時で退社 ※来客数は1日5〜8組程度/ご年配の方が中心 ※買取専門店ですので販売業務がなく 買取に集中できます |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験で入社した先輩が活躍中! しっかりしたマニュアルがあるので成長しながら活躍できます。 <こんな方は活躍できます> ・人とのコミュニケーションが好きで大切にしている方 ・自己のキャリアUPを図り、向上心のある方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
株式会社エイジェック◆年間休日125日/完全週休2日制/残業代全額支給/未経験スタートが9割企業ページ
「仕事を頑張るために、プライベートの充実は欠かせない…。」そんなメリハリをつけて働きたい方にピッタリ!グループ売上高1164億円、従業員1万8100人の業界大手だから安心◎#年間休日125日 #完全週休2日制 #月収35万円も可能
勤務地 |
東京都葛飾区その他複数 全国で募集★希望エリアで働けます!北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形… |
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年収例 |
450万円/未経験入社3年目(月給33万円+諸手当+賞与) 640万円/未経験入社9年目(月給44万円+諸手当+賞与) 850万円/入社2年目・実務経験10年(月給48万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
【完週休2日制(土日)】建設プロジェクトのサポート(管理事務・営業など)★未経験スタートが9割! |
求める人材 |
【92%が未経験からのスタート】★学歴・経験一切不問★第二新卒も歓迎★20代〜30代が活躍中! |
正社員デビュー歓迎!賞与年2回(月2〜4か月分)アリ◎
勤務地 |
東京都葛飾区亀有3丁目49-3 サーティワンアイスクリーム アリオ亀有店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 408万円=月給25万5000円+各種手当+賞与/未経験入社1年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 大人気!サーティワンアイスクリームの店舗運営業務と盛付やお会計などの販売業務をお願いします! 具体的には。。。。 <店舗運営> ■スタッフのシフト作成や採用・育成 ■売上、発注などの管理 <販売接客> ■お客様からご注文を受ける ■スクープという道具でまん丸のアイスを作る ■お会計をして、商品を手渡す まずはパート・アルバイトの店舗スタッフ同様、販売接客業務から覚えていただき、 徐々に店舗運営業務をお任せしていきます! 31本部主催の研修や先輩が丁寧にお教えしますのでご安心ください◎ 31本部主催のコンテストも充実しているので 高いホスピタリティや接客力を身につけることが可能です! |
求める人材 |
求めている人材 <<正社員デビューや久しぶりの仕事復帰も応援>> 「接客業が好き」「スタッフの育成や管理業務に挑戦したい」…そんな方大歓迎!!! ■未経験歓迎 ■第二新卒歓迎 ■主婦(夫)、フリーター歓迎 ■飲食店や接客業経験者も歓迎 ■学歴・職歴不問 |
残業時間15時間以下、インセンティブ制度あり!!
勤務地 |
東京都葛飾区青戸7-3-5 株式会社サエキ |
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給与例 |
給与例 年収1400万円/入社9年・40歳・部長(月給32万円+賞与+インセンティブ+役職手当) 年収750万円/入社5年・30歳・営業(月給27万円+賞与+インセンティブ) 年収600万円/入社3年・28歳・営業(月給25万円+賞与+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 【雇用形態】正社員【職種】高級輸入車の営業・販売 《求人のポイント》 □100%反響営業 □充実の育成制度あり □残業は月15時間以下 □昇給年1回/賞与年2回 □住宅手当あり ―――――――――――――――――― 【具体的な仕事内容】 ◇電話・メールの問い合わせ対応 ◇ショールームでの案内 ◇納車立ち合い ◇メンテナンスの段取り ◇アフターフォロー など、 高級輸入車を扱うショールームでの 営業・販売業務をお任せします! ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ <入社後は…> 入社後3ヶ月はアシスタントとして 先輩につきます。 全体の流れや納車、登録の手続きなど、 チェックシートで覚えるべきことを 明確に提示してくれるので 着実に身に付けることができます! その後、営業としてお客様の対応を お任せしますが、慣れるまでは先輩が 一緒に対応するのでご安心ください。 扱うメーカーや車種の幅が広いため 何事も確認が大切です。 わからないことや不安なことは そのままにせず、何でも遠慮なく 聞いてくださいね。 ―――――――――――――――――― 【取り扱い車種】 メセデスベンツ:ゲレンデGクラス、 Vクラス、EQA ポルシェ:911、カイエン ヒュンダイ:KONA、IONIQ ランドローバー:ディフェンダー マクラーレン:540、720、GT などなど、憧れの車種がたくさん! ―――――――――――――――――― \ 20代・30代活躍中! / 異業種出身が9割の当社。 入社後3ヶ月は先輩営業が 教育担当として全面的に バックアップします! 新人でも商談できるチャンスを 平等に与えられる環境を整備し 社歴や年齢によらない 公平な制度があります。 ショールームにいらっしゃるお客様は 車が大好きで、こだわりがある方ばかり。 そんな方々に納得いただけるような ご提案をするためには もちろん、豊富な知識や トークスキルが必要です。 しかし、当社では営業未経験で 知識も浅い状態でも 売れるシステムが構築されています。 毎月コンスタントに売れることで 先輩顔負けのインセンティブを 獲得しているスタッフもいます! その要因の一つが、 当社の充実した育成体制。 入社後3ヶ月は、育成担当の先輩がつき 覚えるべきチェックシートをもとに 一つずつ丁寧に教えてくれます。 先輩の商談に一緒に入って 生で先輩の営業スキルを 学ぶことも可能です! その後は、実際に来店された お客様の対応をサポートして もらいながら行っていきます。 さらに、業務中以外にも実は スキルUPのチャンスが! 当社には車好きが多く、 休憩中や仕事後に車トークで 盛り上がることも少なくありません。 そして、その会話内容が 商談中に役立つというのも 良くある話です◎ ―――――――――――――――――― 【募集要項】 1973年の創業以来、50年間 「お客様に喜んでいただくため」にを モットーに走り続けてきた当社。 2016年、港区南青山に ショールームをオープン。 2021年、埼玉県三郷市に 大型整備工場をオープン。 毎期の増収増益を達成しています。 現社長の体制に代替わりして10年。 まず取り掛かったことが、 スタッフの労働環境の改善と スタッフ全員が自身の成長を楽しめる、 実感できることに注力。 ●業界一番の低金利ローンによる販売体制 ●コンディションにこだわった 希少な高級車の豊富な品揃え ●WEBやSNSなどによる独自の集客力 ●多くのリピーター顧客 顧客からの紹介客 ●創業50年の信用と実績 上記のような自社の強みが しっかりしているので 若いスタッフが未経験から 着実に活躍できています! 入社半年後には、 毎月数台を受注するスタッフも! あなたの頑張りには、 しっかりインセンティブで還元します! ―――――――――――――――――― |
求める人材 |
求めている人材 未経験・第二新卒歓迎! 意欲・人柄重視の採用です! 【必須条件】 高卒以上 要普通自動車免許(MT) 【歓迎条件】 業界問わず営業経験のある方、 販売・飲食などの接客経験者は大歓迎! 前職は、設備工事、SE、自衛隊など、 営業未経験が多数活躍中! ▼こんな方は特に歓迎! ・車が好きな方 ・人と話すことが好きな方 ・チームワークを大切にできる方 ・何事も前向きに取り組める方 ▼こんな経験は活かせます! ・自動車ディーラー ・輸入車ディーラー ・中古車販売 ・自動車販売 |
買取査定スタッフ ★年2回7連休あり 5年間の定着率96% 年間賞与4.5か月
勤務地 |
東京都葛飾区新小岩124-0024 東京都葛飾区新小岩 1丁目43−8 明治屋第一ビルB1F 株式会社コメ兵 買取センター新小岩南口 |
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給与例 |
給与例 <入社時の想定年収> 年収350万〜450万円 年収例 年収370万円(25歳/役職なし) 年収480万円(30歳/チーフ・マネージャークラス) 年収550万円(35歳/マネージャークラス) |
仕事の概要 |
概要 買取査定スタッフ ★年2回7連休あり 5年間の定着率96% 年間賞与4.5か月 仕事内容 【職種】 買取査定スタッフ 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 ショッピングセンターや駅前の商業ビルなどに入る買取専門店で買取査定スタッフとして接客を行なう仕事です。販売店で研修した後、各買取店へ配属となります。 <具体的な仕事内容> ◇接客対応・受付 ◇持ち込まれた商品の査定・金額提示・査定金額の詳細説明・代金支払い ◇買取品のデータ入力 ◇電話対応(商品に関する問い合わせ・お客様への連絡など) <訪れるお客様は?> リユース市場の拡大に伴い、お店にも老若男女さまざまな方がお見えになります。接客や査定を通じて、お取引させていただくお品物の思い出やお気に入りのポイントなど、とても楽しいお話の時間になることが多いです。お客様の中には定期的に足を運ばれる方もいらっしゃいます。お付き合いを重ねて親しくなるとお店よりもあなたに会いにいらしてくれるお客様が増えますよ! <関わるお品物は?> コメ兵にはブランドの時計、ジュエリー、バッグ、アパレルなどをはじめ、多種多様なお品物をお取引します。どのお品物にも共通するのは、非常に高価で、世界トップクラスレベルの品々という点です。 商品にもよりますが、平均的な買取金額は数万〜十数万円が大半を占めています。お品物によっては100万円以上の買取金額になる高級品を扱うこともございます。 <仕事のポイント> ★知識ゼロでも安心!イチから査定の知識を学べます。 弊社は長年のノウハウからつくられた教育体制があります。ご入社後には基礎研修をうけていただき、ここで査定に関する基礎知識を勉強してもらいます。未経験者だけでなく業界経験者にも満足度が高い内容ですから、知識がなくても問題ありません。 ★珍しいお品物を見れるかも? 弊社コメ兵が扱う商品の数は全国的に見てもトップクラスの物量です。テレビでしか見ることが無いような国宝級のお品物にリアルで遭遇できることがあるかもしれませんよ? ★困りごとはスタッフ同士、店舗同士でサポートします。 弊社は相互支援体制に力をいれています。店舗で発生した困りごとは、店舗同士で連絡・相談をすることで解決を目指します。店舗同士をオンラインで繋ぐシステムがあり、サポートが受けやすいです。 また、査定が難しいお品物を担当された際には、専門鑑定士というサポートを担うスタッフも在籍していますので、困ったときも安心です! 【募集の背景】 <【50名以上】の積極採用の予定です!> 東証スタンダード・名証メインに上場する『コメ兵ホールディングス』。その中核企業として、リユース事業を手がけているのが当社です。店舗を構え、お客様が大切にされてきたお品物の買取から、次のお客様につなぐ販売まで一貫して行なっています。 現在、リユース市場は拡大の一途をたどっており、弊社も業績が好調です。今後は今以上の事業拡大を計画しており、そのために新規出店にも積極的です。前期だけで新店舗を30店ほどオープンしました。今後の3期で100店舗の新規出店を目指しています。 今回はその拡大のために、店舗運営に最も重要な買取査定スタッフを増員募集します。今回の募集では【50名以上】の積極採用を行ないます! |
求める人材 |
求める人材 <業界未経験の方、歓迎です!> ■高卒以上 ■何かしらの接客経験がある方(職種は問いません) ★第二新卒の方から社会人経験10年以上の方まで幅広く歓迎しています。 ★業界経験をはじめ、転職回数も問いません。 ★中途入社のメンバーも多く、それぞれ個性を活かして活躍中です。 ★必須ではありませんが、もしバイヤー経験があれば、すぐにご活躍いただけます。 |
『エンタメ業界を裏から支える仕事』PCスキルは浅めでもOK!
勤務地 |
東京都葛飾区奥戸5−11−9 株式会社東広 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ※顧客への営業は一切ありません! 受注、発注に関する業務全般。※得意先の企業様がほとんどです。 ・受注書作成 ・納品書発行 ・見積書作成 ・外注先への注文 ・舞台幕の加工依頼書作成 ・送り状の作成(発送の場合) 【具体的には】 有名アーティストのライブの背景、 アイドルグループのコンサートでの出力幕、 TV番組のセット、ミュージカルや舞台の背景、 スポーツイベントの会場装飾幕など…。 さまざまなエンターテイメントの演出に使用される 「舞台幕」を手掛けている当社。 ヨーロッパ、アメリカの提携企業より 舞台用装飾生地を直輸入し、 自社工場での加工・提供も行っています。 あなたには、縁の下の力持ちとして 営業スタッフのサポートをお任せします! スタート時に特別な経験やスキルは必要なし♪ 人柄重視の採用を行います! 【求人のポイント】 ◎テレビ番組や有名アーティストのライブを裏側から支える「ヤリガイ」あり! ◎経験・学歴不問!未経験からスタートOK! ◎若手活躍中!活気あふれる職場です♪ ◎遠方からのご応募歓迎!WEB面接にも対応します! 【入社後について】 先輩社員が丁寧に指導します!できることから始めていきましょう。 ExcelやWordの入力が得意な方は大歓迎です♪ エンターテイメントを製作する一員として、 「責任を持って働く」ことが大切。 でも、仕事を楽しむ気持ちも忘れないでくださいね! |
求める人材 |
求めている人材 ●学歴不問 ●経験不問 ●業界・職種未経験の方歓迎 ●20代・30代・40代活躍中 ●若手中心に活躍中 \こんな方を歓迎します♪/ ・WordやExcelなどのPCスキルがある方 ・人と接することが好きな方 ・スピーディな対応ができる方 ・縁の下の力持ちとして活躍したい方 |
★賞与年3回★年間休日125日★土日祝休★残業少なめ★退職金制度■高級ブティック、W&J、アパレル業界を中心に人材コンサルティングを提供【株式会社Mauloa】企業ページ
◎未経験歓迎★年休125日〜×残業少なめ
#入社2年目で年収800万円も可能!?
□未経験入社3ヶ月目でコンサルへ昇格□入社2年目・20代で年収800万円達成!『Mauloa』でなら、こんなスピード昇進&昇給も可能!“稼がせてあげたい”“良い生活をして…...続きを読む
勤務地 |
東京都葛飾区その他複数 ★転勤なし★首都圏エリア/直行直帰OK★築地駅〜徒歩2分!中央区築地3-13-… |
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年収例 |
700万円/入社2年目(月給26万円+諸手当+賞与年3回) 800万円/入社2年目(月給30万円+諸手当+賞与年3回) 1000万円/入社4年目(月給33万円+諸手当+賞与年3回) |
仕事の概要 |
<早期キャリアUP&大幅収入UPが実現可能!>アパレル企業と求職者をつなぐ【人材コーディネーター】 |
求める人材 |
<未経験・第二新卒歓迎!>◆20代〜30代活躍中!◆頑張った分はしっかりと評価されたい方【学歴不問】 |
【プライム上場企業】【未経験・45歳未満限定】販売ノルマなし&充実の研修あり!未経験から安定を目指すならサンドラッグ*年休118日以上*転勤なしもOK
勤務地 |
東京都葛飾区亀有 サンドラッグ 亀有駅前店(株式会社サンドラッグ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: *・*・*・*・*・*・*・*・*・*・ 「誰かの助けになりたい」…そんな方なら、 社会人未経験でも、敬語が苦手でも大丈夫。 *・*・*・*・*・*・*・*・*・*・ 「困っている人につい手を貸したくなる」「誰かの喜ぶ顔を見るのが好き」―そんな気持ちが多少でもある方なら、当社サンドラッグへの応募資格は十分。むしろ、どんな立派な経験や資格よりも大切にしたいと考えている要素です。 全国約1400の店舗全てで“人”と“地域”に寄り添うサービスを展開するサンドラッグだからこそ、あなたの人柄は大きな強みになります。 接客・販売経験はおろか正社員としての経験がない方も、ちゃんとした敬語にまだ自信がない方も、胸を張って挑戦してみてください◎ 【POINT】 #人気上昇中求人 *<未経験歓迎>無資格・正社員デビューも歓迎! *<充実研修あり>15年先まで見据えたカリキュラム! *<販売ノルマなし>チームで成長していく社風! *<東証プライム上場>直近10年で3年以上業績成長中! *<年間休日118日>希望休制度あり&転勤なしもOK! ///////////////////// <電話でのお問い合わせ> 0120-69-6211(人事部採用課 店舗運営職 中途採用担当) まで 「WEB求人を見た」とお問い合わせください。 ご応募はWEB上でお願いいたします。 ///////////////////// 【仕事内容】 全国に展開しているドラッグストア「サンドラッグ」の店舗運営スタッフとして、お客様対応やレジ打ち、発注などの業務全般をお任せします。今回の募集は、2026年までにグループ全体で売上高1兆円・店舗数1750店舗を目指すための体制強化のため。入社3〜5年後には店長として活躍できるよう、成長に向けた様々なバックアップを行っていきます。 〜具体的には〜 *商品に関するご相談などの接客対応 *レジ対応 *商品の受発注や在庫管理 *POP作成や商品全般の陳列 *売上金の管理 *スタッフの教育やシフト管理などのマネジメント など ///////////////////// 【15年先まで組まれた育成カリキュラム】 入社後は接客の仕方やレジの打ち方といった基本から、薬や健康の専門知識に関する研修まで段階的に指導し、OJT・オンライン研修なども充実。慣れてきたら店長候補として売上分析やマネジメントに関する研修を受けるなど、実に【約15年間】を目安とした長期的な育成カリキュラムが組まれています。他、薬品の販売に欠かせない公的資格「登録販売者」の取得も全面サポートしており、取得率は100%を誇ります。 【長〜い目で見ても、ずっと安心】 あなたが今どんなライフスタイルでも、これからたくさんの変化があるとしても、ずっと安心して働ける環境と制度を整えている当社。充実した子育て支援制度や資格取得支援、転勤の有無が選べる働き方の選択制度など一人ひとりの幸せを真剣に考えた制度で社員の人生をしっかりサポートします。会社としての安定感も抜群なので、長い目で見た転職をお考えの方にはぴったりです* 【採用担当からのコメント】 当社での働き方は、変形労働制・週平均40時間以内で調整されているため、残業は全社平均月9.6時間と少なめ。 また、お住まいの地域や状況にもよりますが、「全国転勤」「エリア内転勤」「転居を伴う転勤なし」から働き方を選択できるため、プライベートと両立しやすい環境が整っています。働きやすい環境でありながら、店長や複数店舗を統括するスーパーバイザー(SV)のポストのほか、商品開発・バイヤーなどの本部職の道もご用意しています。理想の未来を、幅広いキャリアパスを選べる当社で叶えてみませんか? ///////////////////// 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 45歳未満の方(長期キャリア形成のため) *経験不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎 *資格不問/無資格歓迎 *学歴不問 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・ドラッグストア業界に興味がある方 ・東証プライム上場企業で働きたい方 ・研修等のバックアップを重視している方 ・コミュニケーションを大事にできる方 |
□□売って稼ぐはもう終わり&安定×高収入!未経験でも月給30万円スタート!
勤務地 |
東京都葛飾区青戸 ネクステージ葛飾店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \2024年8月より年間休日120日+計画年休5日へ!/ ネクステージはさらに次のステージへ進みます! ―――――――――――――――――――――― 未経験採用枠強化中! ぜひご応募ください! ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント!】 □□新給与スタート!未経験でも初年度年収425.6万円以上! □□グローバル型は成長、チャンスの機会も豊富! □□未経験者歓迎!オリジナルマニュアル完備! □□集客の仕組みあり&成約率約50%/業界平均2倍 □□なので未経験でもしっかり成長できます! ┗――――――――――――――――――――――┛ 「今よりもっと良い環境で働きたい」 「努力がしっかり認められる会社がいい」など 応募動機は不問の人柄採用です! 少しでも何かを感じればぜひご応募ください! ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種:自動車販売店の販売営業スタッフ ◆雇用形態:正社員 【仕事内容】 当社ショールームにご来店のお客様への提案営業です。 購買意欲の高いお客様が多いからこそ、親切、丁寧を しっかり意識し、お客様にニーズに沿う自動車の ご提案をお願いします。 ◆接客、商談の流れ →お客様のご来店 →アンケート、ヒアリング ※使用目的、家族構成、ライフスタイル、希望車種等 →自動車のご案内、ご提案 →オプション、購入方法のご案内 →ご成約、納車 ※飛び込み営業やテレアポ等はございません。 |
求める人材 |
求める人材: ・未経験者歓迎、学歴、転職回数等は不問 ・第二新卒も歓迎 ※要普通自動車免許(AT限定可) □□職種、業種は本当に未経験でも大丈夫です! 20代〜30代のメンバーが中心に活躍中の当社では、 その殆どが未経験からの入社です。 成長したい、収入や環境を良くしたいなど理由も様々。 各種研修制度、オリジナルマニュアルなど、 成長ツールも揃えていますので安心してご応募下さい □□以下のご経験は活かしやすいです 法人営業、個人営業、不動産営業、リフォーム営業、 商社営業、アパレル販売、サービス業、ブライダル業界 →多くの方が収入アップを実現しています! もちろん、自動車ディーラーでの営業経験 ┗新車、中古車※輸入車・国産車は不問 トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサスなどのディーラー、 中古車販売店、自動車業界でのご経験等 店長や副店長スタートで中途入社した先輩社員もいます。 【各種研修制度】 新卒研修、中途研修、営業研修、査定研修、マナー研修 ※その他必要に応じて開催しています。 |
「今」より稼ぎたい方! 志望動機は「給与」「近い」何でもOK!
勤務地 |
東京都葛飾区 apollostation セルフ東金町SS(株式会社湯浅) |
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仕事の概要 |
仕事内容: とにかく稼げる、手当充実/賞与年2回+決算賞与 未経験・無資格歓迎!動機は何でもOK! 残業少なめでワークライフバランス充実 週休2日制!土日休みや3-5連休の希望なども可能です♪ 人間関係が良好!定着率の高い職場です 資格取得支援制度有り 20代で店長に就任も可能!多数実績有! 冬季期間中は防寒着貸し出しあり! 寒さに負けず快適に就業できます!! 【モデル年収】 @主任:年収420万円/21歳/入社2年 A店長:年収600万円/25歳/入社6年 B統括所長:年収700万円/34歳/入社7年 Cブロック長:年収800万円/43歳/入社15年 着実に給与UPを実現していける会社です! 【仕事内容】 具体的な仕事内容 ・洗車、オイル交換、レジ、受付、給油 ・車検・整備等のご案内 ・カーコーティングのご案内 ・カーメンテナンス用品・自動車(中古車・新車販売)のご案内 ・自動車保険・損保のご案内 最初は元気よくお客様へのお声掛けから始められればOKです! 慣れてきたら、アルバイトスタッフの教育やシフト管理など、 店舗運営に関わる幅広い業務もお任せいたします! |
求める人材 |
求める人材: <必須> 普通自動車運転免許(AT限定可) <歓迎> ・未経験者歓迎 ・新卒 / 第二新卒歓迎 ・整備士を目指している方 ・地元で働きたい方 ・車が好きな方 ・接客が好きな方 ・フリーターや派遣社員から正社員を目指したい方 ・ハローワークでお仕事をお探し中の方 ・異業種出身者も大歓迎 トラック運転手、ドライバー、フォークリフト、 製造スタッフ、メンテナンススタッフ、リフォーム、板金塗装、 倉庫内作業、工事スタッフ、建設現場、現場作業員など <優遇> ・整備士資格所持の方(1級、2級には資格手当有) ・乙4危険物取扱免許所持の方(資格手当有) ・ガソリンスタンド勤務経験者(給与応相談) 店頭接客、整備士、検査員、セルフガソリンスタンド監視員、 カーディーラー、カーショップなど |
「今」より稼ぎたい方! 志望動機は「給与」「近い」何でもOK!
勤務地 |
東京都葛飾区 apollostation R6青戸SS(株式会社湯浅) |
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仕事の概要 |
仕事内容: とにかく稼げる、手当充実/賞与年2回+決算賞与 未経験・無資格歓迎!動機は何でもOK! 残業少なめでワークライフバランス充実 週休2日制!土日休みや3-5連休の希望なども可能です♪ 人間関係が良好!定着率の高い職場です 資格取得支援制度有り 20代で店長に就任も可能!多数実績有! 冬季期間中は防寒着貸し出しあり! 寒さに負けず快適に就業できます!! 【モデル年収】 @主任:年収420万円/21歳/入社2年 A店長:年収600万円/25歳/入社6年 B統括所長:年収700万円/34歳/入社7年 Cブロック長:年収800万円/43歳/入社15年 着実に給与UPを実現していける会社です! 【仕事内容】 具体的な仕事内容 ・洗車、オイル交換、レジ、受付、給油 ・車検・整備等のご案内 ・カーコーティングのご案内 ・カーメンテナンス用品・自動車(中古車・新車販売)のご案内 ・自動車保険・損保のご案内 最初は元気よくお客様へのお声掛けから始められればOKです! 慣れてきたら、アルバイトスタッフの教育やシフト管理など、 店舗運営に関わる幅広い業務もお任せいたします! |
求める人材 |
求める人材: <必須> 普通自動車運転免許(AT限定可) <歓迎> ・未経験者歓迎 ・新卒 / 第二新卒歓迎 ・整備士を目指している方 ・地元で働きたい方 ・車が好きな方 ・接客が好きな方 ・フリーターや派遣社員から正社員を目指したい方 ・ハローワークでお仕事をお探し中の方 ・異業種出身者も大歓迎 トラック運転手、ドライバー、フォークリフト、 製造スタッフ、メンテナンススタッフ、リフォーム、板金塗装、 倉庫内作業、工事スタッフ、建設現場、現場作業員など <優遇> ・整備士資格所持の方(1級、2級には資格手当有) ・乙4危険物取扱免許所持の方(資格手当有) ・ガソリンスタンド勤務経験者(給与応相談) 店頭接客、整備士、検査員、セルフガソリンスタンド監視員、 カーディーラー、カーショップなど |
【ワンダーグループ株式会社】有給休暇消化率100%/拠点多数/福利厚生完備/服装自由/昇給年4回企業ページ
オフィスワーク未経験でも大丈夫♪
いろんな経験が積めるから、楽しめる!
雇用形態や生活環境が多様化する現代!私たち「ワンダーグループ」は、短期人材サービスを通じて、すべての人が活躍する場を提供することを目指しています。この理想に欠…...続きを読む
勤務地 |
東京都葛飾区その他複数 ★下記の5拠点で募集!※勤務地希望考慮◆東京本社渋谷区代々木2-23-1-1273… |
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年収例 |
710万円/30歳・入社5年目(月給33万円+業績賞与+インセンティブ) 537万円/28歳・入社3年目(月給29万円+業績賞与+インセンティブ) 460万円/25歳・入社1年目(月給26万円+業績賞与+インセンティブ) |
仕事の概要 |
【20代活躍中】スポーツ大会やアイドルイベントなどの人材コーディネート【拠点多数!U・Iターン歓迎】 |
求める人材 |
【学歴不問】★第二新卒・未経験歓迎!◆販売、アパレル経験者なども歓迎!【20代積極面接】 |
□□新給与「未経験でも月給30万円以上スタート!」安定&成長&キャリアをお求めの方にぜひ!
勤務地 |
東京都葛飾区青戸 ネクステージ 葛飾店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \2024年8月より年間休日120日+計画年休5日へ!/ ネクステージはさらに次のステージへ進みます! ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント!】 □□未経験でも初年度年収425.6万円スタート! □□安定&高収入希望の方はぜひ! □□グローバル型は成長、チャンスの機会も豊富! □□集客含め高い成約率の仕組みあり! □□マニュアルも完備!未経験から成長できる! ┗――――――――――――――――――――――┛ 「収入もプライベートも安定させたい」 「今よりもっと良い職場環境で働きたい」 「コツコツの努力が認められる会社がいい」 どれか一つでも当てはまる方はぜひご応募ください! -----------------------------------------------★-- ◆職種:自動車の買取スタッフ ◆雇用形態:正社員 【仕事内容】 自動車買取業務のお仕事です。 愛車の売却、乗り換えをご検討のお客様は中古車買取査定サイトにご登録されます。 ご登録の情報を元に、買取スタッフやコールセンターにてお客様へご連絡、日時を調整し、お客様先へお伺いします。 ※当社HP経由や直接ご来店のパターンもあります。 ※飛び込み営業は一切ございません。 ◆具体的には ・車検証の項目チェック ・走行距離の確認 ・オプションの有無や不具合の確認 (エンジン音やパワステ、パワーウインドウの確認、事故や修復歴の有無など) ※商談時間は1〜2時間/1件、1日3件程 ※成約率約5割(業界内平均値の約2倍) ┗より高価買取を掲げ、利益を最小限にして販売する仕組みを構築した事により、高い成約率を維持しています。 □研修他、先輩社員同行もあります。 ・オリジナルマニュアルや研修、教育プログラムあり ・先輩社員に同行し、査定方法を学ぶOJTもあり □「専門スキル」が身に着きます。 買取のお仕事はいきなり1人ではできません。 ですが、一通り身に着けていただいた際には、 買取は特別なスキルとして活かしていただけます。 その他、買取の際には乗り換えをご検討も多いです。 お客様のご要望に応じてご提案をお願いします。 |
求める人材 |
求める人材: ◆必須条件 ・要普通自動車免許(AT限定可) ※学歴、経験などは不問です。 ◆歓迎条件 ・未経験者歓迎、学歴、転職回数等は不問 ・第二新卒も歓迎 ・成長企業でキャリアアップしたい ・色々な環境で自身を成長させたい ・安定&高収入の環境が希望 ・一つ一つ丁寧にやる仕事が好き 上記に一つでも該当があればぜひご応募を! もちろん、自動車ディーラーでの営業経験も歓迎 ┗新車、中古車※輸入車・国産車は不問 トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサスなどのディーラー、 中古車販売店、自動車業界でのご経験等 (新車、中古車※輸入車・国産車は不問) 店長や副店長スタートで中途入社した先輩社員もいます。 【以下のご経験も活かせます!】 法人営業や個人営業などの各種営業職、販売・サービス職、ブライダル業界など |
【プライム上場企業】【未経験・45歳未満限定】販売ノルマなし&充実の研修あり!未経験から安定を目指すならサンドラッグ*年休118日以上*転勤なしもOK
勤務地 |
東京都葛飾区小菅 サンドラッグ 小菅店(株式会社サンドラッグ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: *・*・*・*・*・*・*・*・*・*・ 「誰かの助けになりたい」…そんな方なら、 社会人未経験でも、敬語が苦手でも大丈夫。 *・*・*・*・*・*・*・*・*・*・ 「困っている人につい手を貸したくなる」「誰かの喜ぶ顔を見るのが好き」―そんな気持ちが多少でもある方なら、当社サンドラッグへの応募資格は十分。むしろ、どんな立派な経験や資格よりも大切にしたいと考えている要素です。 全国約1400の店舗全てで“人”と“地域”に寄り添うサービスを展開するサンドラッグだからこそ、あなたの人柄は大きな強みになります。 接客・販売経験はおろか正社員としての経験がない方も、ちゃんとした敬語にまだ自信がない方も、胸を張って挑戦してみてください◎ 【POINT】 #人気上昇中求人 *<未経験歓迎>無資格・正社員デビューも歓迎! *<充実研修あり>15年先まで見据えたカリキュラム! *<販売ノルマなし>チームで成長していく社風! *<東証プライム上場>直近10年で3年以上業績成長中! *<年間休日118日>希望休制度あり&転勤なしもOK! ///////////////////// <電話でのお問い合わせ> 0120-69-6211(人事部採用課 店舗運営職 中途採用担当) まで 「WEB求人を見た」とお問い合わせください。 ご応募はWEB上でお願いいたします。 ///////////////////// 【仕事内容】 全国に展開しているドラッグストア「サンドラッグ」の店舗運営スタッフとして、お客様対応やレジ打ち、発注などの業務全般をお任せします。今回の募集は、2026年までにグループ全体で売上高1兆円・店舗数1750店舗を目指すための体制強化のため。入社3〜5年後には店長として活躍できるよう、成長に向けた様々なバックアップを行っていきます。 〜具体的には〜 *商品に関するご相談などの接客対応 *レジ対応 *商品の受発注や在庫管理 *POP作成や商品全般の陳列 *売上金の管理 *スタッフの教育やシフト管理などのマネジメント など ///////////////////// 【15年先まで組まれた育成カリキュラム】 入社後は接客の仕方やレジの打ち方といった基本から、薬や健康の専門知識に関する研修まで段階的に指導し、OJT・オンライン研修なども充実。慣れてきたら店長候補として売上分析やマネジメントに関する研修を受けるなど、実に【約15年間】を目安とした長期的な育成カリキュラムが組まれています。他、薬品の販売に欠かせない公的資格「登録販売者」の取得も全面サポートしており、取得率は100%を誇ります。 【長〜い目で見ても、ずっと安心】 あなたが今どんなライフスタイルでも、これからたくさんの変化があるとしても、ずっと安心して働ける環境と制度を整えている当社。充実した子育て支援制度や資格取得支援、転勤の有無が選べる働き方の選択制度など一人ひとりの幸せを真剣に考えた制度で社員の人生をしっかりサポートします。会社としての安定感も抜群なので、長い目で見た転職をお考えの方にはぴったりです* 【採用担当からのコメント】 当社での働き方は、変形労働制・週平均40時間以内で調整されているため、残業は全社平均月9.6時間と少なめ。 また、お住まいの地域や状況にもよりますが、「全国転勤」「エリア内転勤」「転居を伴う転勤なし」から働き方を選択できるため、プライベートと両立しやすい環境が整っています。働きやすい環境でありながら、店長や複数店舗を統括するスーパーバイザー(SV)のポストのほか、商品開発・バイヤーなどの本部職の道もご用意しています。理想の未来を、幅広いキャリアパスを選べる当社で叶えてみませんか? ///////////////////// 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 45歳未満の方(長期キャリア形成のため) *経験不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎 *資格不問/無資格歓迎 *学歴不問 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・ドラッグストア業界に興味がある方 ・東証プライム上場企業で働きたい方 ・研修等のバックアップを重視している方 ・コミュニケーションを大事にできる方 |
□新ポジション採用&新給与規定で年収900万円も可!※詳細は本文へ
勤務地 |
東京都葛飾区青戸 ネクステージ葛飾店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \2024年8月より年間休日120日+計画年休5日へ!/ ネクステージはさらに次のステージへ進みます! ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント!】 □□未来を担う新ポジションの求人スタート! □□グローバル型は成長、チャンスの機会も豊富! □□残業少なめ(1日1h程度)&月2回土日祝休みも可! □□もちろん未経験歓迎!初年度年収425万円以上! ┗――――――――――――――――――――――┛ 「お客様満足に繋がる仕事がしたい」 「数字のために働くのは違う」 「自分の時間や家族との時間を大切にしたい」 売って稼ぐ、長時間働いて稼ぐという不安定な状態から 環境を変えたい方、ぜひご応募ください! ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種:自動車販売店の接客・店舗運営スタッフ ◆雇用形態:正社員 【仕事内容】 当社ネクステージは自動車の販売や買取、付属する商品、 サービスを提供している会社です。 上記を通して、より良い店舗、よりお客様に愛される店舗づくりのために、 お客様との店頭対面を大切に業務をお願いします。 ◆具体的には ・ご来店のお客様へご希望に合う車、サービスのご案内 ・お客様とのコミュニケーションからニーズ、声を拾い上げ ┗拾い上げたニーズ、お声はお客様満足度の最大化のため、ぜひ上げてください。 ・より良い売り場づくりに関連する業務全般 など ―――――――――――――――――★―★――― 「日本最大数の在庫」「東証プライム上場」などブランド力はありますが、 ニーズに合わない車を販売する必要はありません。 「ご購入いただけなかった=まだ成長の余地あり」になりますので、 その詳細も全て教えてください。 |
求める人材 |
求める人材: ・未経験者歓迎、学歴、転職回数等は不問 ・第二新卒も歓迎 ※要普通自動車免許(AT限定可) 【以下の方は歓迎です!】 ・接客、サービスの仕事が好きな方 ・お客様満足を考えるのが好きな方 ・広報、仕組みづくりを考えるのが好きな方 ・仕事、環境、収入など継続的な安定を希望している方 営業、販売、サービス関連のご経験はもちろん、 フード、飲食店関連のご経験も活かしていただけると考えています。 【各種研修制度】 新卒研修、中途研修、営業研修、査定研修、マナー研修など ※その他必要に応じて開催しています。 オリジナルマニュアルも完備。成長をサポートするツールはご安心ください。 先輩社員もしっかりサポートさせていただきます! |
1人で自由に動き回れるオフィス備品のルートセールス
勤務地 |
東京都葛飾区奥戸8-12-7 株式会社ダイオーズジャパン 環境東京東支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 オフィス玄関マット、清掃モップ、環境衛生商品を定期的に交換したり新商品のご案内を行うルート営業です。 企業様や店舗様を1日30件前後訪問して頂きます。 1日の大半は運転なので一人の時間です。自分で仕事の進め方をコントロール出来ます。 【将来的には】 お客様からの問合せ対応や運営のフォロー業務(ルート編成、コスト管理、ルート代行)、 故障した機器の交換対応等を行なっていただきます。 また、納品率の管理やルート担当者の教育係等のポストもご用意! 習熟度に応じて様々なキャリア形成が可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 要普通自動車免許(AT限定もOK) 学歴不問 未経験者歓迎! 訪問するお客様(オフィスや店舗等)は固定なので、配送ルートもすぐに覚えることができますし、お客様とも顔なじみになれます。 訪問先では新しい商品と古い商品を取り換えるだけなので、各お客様先での滞在時間は短めです。 |
◆未経験大歓迎◆残業ほぼなし◆豊富な休日休暇(産育、誕生日、創立記念日)【株式会社BAMTECH&COMPANY】医療業界に特化した人材紹介事業を展開企業ページ
働く時間や場所も、仕事の進め方も、
すべて自分で“自由”に決められます!!
\2020年誕生!/当社は『BAMTECH&COMPANY』。立ち上がったばかりの今、医療・ヘルスケア業界に特化した“人材コーディネーター”を募集します!そんな当社で働く魅力は…...続きを読む
勤務地 |
東京都葛飾区その他複数 ★転勤なし!★直行直帰OK!(1都3県)東京都千代田区一番町13-2 一番町KSK… |
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年収例 |
550万円/人材コーディネーター/入社2年目(月給40万円+インセンティブ+… 700万円/人材コーディネーター/入社2年目(月給50万円+インセンティブ+… 1000万円/人材コーディネーター/入社7年目(月給75万円+インセンティブ… |
仕事の概要 |
病院・クリニックと求職者のご要望に寄り添い、最適なマッチングを目指す【人材コーディネーター】 |
求める人材 |
【社会人経験のある方】未経験OK◎学歴不問◎第二新卒歓迎◎20代・30代活躍中 |
□未経験でも月給26.7万円スタート!慣れたエリアでキャリアップもできる「中域型」の働き方!
勤務地 |
東京都葛飾区青戸 ネクステージ葛飾店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \2024年8月より年間休日120日+計画年休5日へ!/ ネクステージはさらに次のステージへ進みます! ―――――――――――――――――――――― 未経験採用枠強化中! ぜひご応募ください! 【この求人のポイント!】 □未経験でも月給26.7万円スタート! □エリア限定※1でも店長職などキャリアアップも目指せる! □オリジナルマニュアル完備!入社2年目で年収500万円以上も可! □集客の仕組みあり&成約率約50%/業界平均2倍 ―――――――――――――――――――――― 「仕事もプライベートもバランス良く働きたい」 「だけど一定の給与などは目指したい」 応募動機は不問の人柄採用です! 少しでも何かを感じればぜひご応募ください! ※1:エリア限定は以下の区分です。 関東エリア、北海道・東北エリア、東海エリア、 関西エリア、中国・四国エリア、九州エリア内 等 全国転勤はなく、住み慣れた地元にも戻りやすい、 仕事面では昇給昇格も目指せる新しい働き方です。 ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種:自動車販売店の営業スタッフ/エリア限定職 ◆雇用形態:正社員 【仕事内容】 当社ショールームにご来店のお客様への提案営業です。 購買意欲の高いお客様が多いからこそ、親切、丁寧を しっかり意識し、お客様にニーズに沿う自動車の ご提案をお願いします。 ◆接客、商談の流れ →お客様のご来店 →アンケート、ヒアリング ※使用目的、家族構成、ライフスタイル、希望車種等 →自動車のご案内、ご提案 →オプション、購入方法のご案内 →ご成約、納車 ※飛び込み営業やテレアポ等はございません。 |
求める人材 |
求める人材: ・未経験者歓迎、学歴、転職回数等は不問 ・第二新卒も歓迎 ※要普通自動車免許(AT限定可) □□職種、業種は本当に未経験でも大丈夫です! 20代〜30代のメンバーが中心に活躍中の当社では、 その殆どが未経験からの入社です。 成長したい、収入や環境を良くしたいなど理由も様々。 各種研修制度、オリジナルマニュアルなど、 成長ツールも揃えていますので安心してご応募下さい □□以下のご経験は活かしやすいです 法人営業、個人営業、不動産営業、リフォーム営業、 商社営業、アパレル販売、サービス業、ブライダル業界 →多くの方が収入アップを実現しています! もちろん、自動車ディーラーでの営業経験 ┗新車、中古車※輸入車・国産車は不問 トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサスなどのディーラー、 中古車販売店、自動車業界でのご経験等 店長や副店長スタートで中途入社した先輩社員もいます。 【各種研修制度】 新卒研修、中途研修、営業研修、査定研修、マナー研修 ※その他必要に応じて開催しています。 |
都内タクシー会社輸送実績1位獲得/迎車予約制/保証給40万円
勤務地 |
東京都葛飾区東金町5-37-12 蔦交通株式会社 |
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給与例 |
給与例 ・1,073万円/蔦交通トップドライバー 蔦交通実績/入社6年目(月給18万2,000円+歩合給/2022年12月度:月収89万4,507円) ・779万円/ドライバー/54歳/入社3年目(月給40万円+歩合給) ・643万円/ドライバー/47歳/入社1年目(月給40万円+歩合給) 全社員の平均月収は40万円以上(月給18万2000円+歩合給)。 お休みもきちんと取れますから、プライベートの時間もしっかり確保していけるのが魅力のひとつです。 未経験入社でも40代、50代の社員が活躍するなど、今までの経験は関係なく、どなたでも活躍出来る働きやすい環境だと思います。 |
仕事の概要 |
仕事内容 「快適に過ごせました」 「次も是非お願いしたい」 お客様にそう言っていただけるサービスを提供し続ける。 単なる送迎ではなく、リラックスできる、安全運転で快適な空間をお届けするお仕事です。 予約専用サービスの新サービス! 待ちのスタイルと高い給与で安定スタート 〈未経験入社90%以上。 入社1年目から年収435万円超を実現〉 使命は、送迎を通してお客様の時間を創出するサービスを提供すること。 創業以来「最高峰のホスピタリティ」を追求し、お子様やご年配のお客様、時には官公庁や各企業の役員様まで高品質なサービスを幅広く提供しています。 さらにニューノーマルタクシーのJPNタクシーだけでなく、アルファードなどの高級車でおもてなしをします。 自らお客様を探す「流し営業」はありません。 もちろん、業界No.1のリーディングカンパニーとして、働きやすい環境づくり、社員へのサポートは惜しみません。 ・最大月給40万円の給与保証からスタート ・二種免許をはじめ、秘書検定資格などの資格費用は全額会社で負担 ・各種研修も充実!入社後のフォローもばっちり! ・歩合給制で1人ひとりの活躍を正当に評価 など 『いい会社とは、従業員が定年まで働ける会社』という初代の言葉通り、乗務員が長く、安心して働ける環境を実現。 定着率の高さへと繋がっています。 「誰かの役に立つ仕事がしたい」「今よりも収入UPを目指したい」あなたの想いを全て当社で実現しませんか? 【募集背景】 人々の暮らし方や社会は日々変化しています。 求められるものが変わる中、当社では予約案件部門を創設。 新サービス「GOプレミアム」を開始しました。 多様化し続けるニーズにお応えするために、更なる人材を募集します。 【仕事内容】 流し営業なし・ハイグレード車(アルファード)専用ドライバー!VIPのお客様を中心に送迎をお任せ 〜具体的には〜 安全で、心地よい運転をお客様へ提供するお仕事。 ・予約専用 ・流し営業なし ・ノルマなし 予約制で、予定外のお客様を乗せることはありません。 一般的なタクシードライバーとは全く違う働き方で、丁寧にコツコツと仕事を覚えていくことができます。 入社1年間は座学や同乗教習で接客マナー、主要ルートなどをマスターすべく、「GOアプリ」や「日本交通専用乗り場」を利用した一般乗務を対応。 運転ができれば、いきなり本番!は絶対にありません。 お客様が快適に安心して乗車できるドライバーに育てます。 〜1年以上の乗務員経験後は〜 ハイグレード車(アルファード)専用ドライバーへのステップアップが可能です。 ハイクラス車両に特化した「GOプレミアム」というサービスを利用される、ビジネスやVIP層が主なお客様となります。 「GOプレミアム」は、「GO」ご利用のお客様からの乗車後評価において高評価を得た乗務員やハイヤー乗務員が中心となって安心・安全かつ快適な移動を提供するサービスです。 快適な空間で、上質な乗車体験を提供してください。 一人ひとりのお客様に心を込めてサービスが出来るのも 予約制で長く同じお客様を担当することが出来るホスピタリティドライバーだからこその魅力です。 |
求める人材 |
求めている人材 必要なのは『普通免許取得3年以上(AT限定可)』のみ。 条件に当てはまる方全員とお会いします! 〜具体的には〜 ・未経験者の方歓迎 【必須資格】 ・普通自動車免許取得3年以上(AT限定可) 【歓迎条件】 ・人と接することが好き ・車を運転することが好き ・今より年収UPしたい など 営業、飲食、自営業など、異業種からの転職多数! |
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プライム上場企業ノジマグループ。お客様のイチバンをトコトン探す。そんな接客にチャレンジしませんか?
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東京都葛飾区亀有 ノジマ 亀有店 |
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仕事内容: 来店されたお客様の気になる商品やお悩みに 耳を傾け、提案し解決していただく提案型の接客です。 「接客・販売スタッフ」ではなく、 「コンサルタント」として 顧客満足を追求するのが「ノジマ流接客」。 お客様のニーズを考えた商品の選定や メーカーに忖度のない提案ができます。 ゆくゆくはエースコンサルタントという 接客をさらに磨けるポジションに キャリアアップも可能! プロのコンサルタントとして、あなたの経験を 活かしていきましょう! |
求める人材 |
求める人材: 未経験歓迎 30代・40代・50代活躍中 ◆こんな方がピッタリ □もっとお客様に寄り添う接客がしたい方 □好きな接客の仕事を長く続けたい方 □自分の理想の接客像がある方 <異業界からのチャレンジ大歓迎> |
\35歳以下を募集(長期キャリア形成のため)/未経験歓迎□□24期連続増収□□長く働きやすい環境です!
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仕事内容: 古着や服飾アイテムの販売・買取を行うファッション専門のリユースショップのお店作り、接客全般をご担当いただきます。 具体的には、 @ お客様から商品の買取価格・販売価格を決めるバイヤー業務 A 担当コーナーの売場作り(レイアウトも自分で決められます) B 売上管理やアルバイトスタッフの育成などマネジメント業務 C ECサイトでの自店舗の商品の販売・運用(ネット販売まで経験可能です)など まずは簡単な業務から徐々にスタートし、大体、入社後半年から1年ほどかけて一通りの業務を任せていきます。 取扱ジャンル プチプラブランドからハイブランドまで幅広く取り扱いしております。 |
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求める人材: 【応募条件】 <必須条件> ・接客・販売の経験がある方(アルバイト・パートのご経験でも可) *業界不問*アパレル未経験歓迎(人物重視採用) 【求める人物像】 1 工夫・改善を楽しめる 現状維持ではなく、工夫や改善を自ら加えていくことに前向きになれる、楽しめるかどうか。当社は裁量が大きいためこういったスキルは求められます。 2 様々な種類の商品(モノ)に興味がもてる ファストファッションからハイブランドまでさまざまなジャンル・アイテムを取り扱うのでえり好みせず、いろんなアイテムに興味をもてる好奇心旺盛な方が向いています。 <歓迎条件> ・第二新卒OK ・服装自由 ・ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 ・資格不要 ・転勤なし ・フリーター歓迎 ・アパレル販売経験がある方 * 【実際に入社している方の前職例】 ◆異業種◆ 家電量販店、ホームセンター、雑貨、携帯電話、スポーツ用品、アウトドアグッズ、ゲーム、おもちゃ、マンガ、家具、楽器などの小売・販売スタッフや飲食店スタッフなどの店舗サービス出身者、リサイクルショップ、古本屋、中古用品店などの近い業態出身者などももちろん、営業などのオフィスワーク系出身者など様々です。 ◆アパレル系◆ 大手セレクトショップ、古着屋、ミドルレンジのブランドショップ、ファストファッション系衣料品店、アウトレットなど HPで社員インタビューも公開中! https://www.treasurefactory-recruit.jp/interview/ |
未経験ぐんぐん成長◎若手役職者も活躍中!
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2002年に設立した「日本キャリアグループ」。めきめきと業績を伸ばし、現在では全国に拠点を構える規模にまで成長を遂げました。この21年間でここまでの結果を残すことが…...続きを読む
勤務地 |
東京都葛飾区その他複数 全国どこでも勤務OK(規定有)※勤務地はご希望・適性を考慮し決定。※上記以… |
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年収例 |
771万円/営業マネージャー(33歳・経験9年)(月給52万円+賞与) 626万円/営業マネージャー(29歳・経験5年)(月給41万円+賞与) 469万円/総務職(29歳・経験3年)(月給31万円+賞与) |
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【人材営業】仕事を求めている「人」と、人を求める「企業」を繋ぐ架け橋となるお仕事をお任せします! |
求める人材 |
【未経験歓迎】35歳以下の方(例外事由3号のイ/長期勤続によるキャリア形成のため) |
未経験スタートOKの「ノジマ」で、「携帯電話」や「スマートフォン」の販売をお願いします!身近な商品で、覚えやすく最新の情報も学べます◎
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東京都葛飾区亀有 ノジマ 亀有店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ドコモ、ソフトバンク、auの端末やプランのご提案、 乗り換えや機種変更のご案内、携帯周辺機器等のご案内をお願いします。 新機種などの最新情報にイチ早く詳しくなれちゃうお仕事です♪ 他にレジ、カタログの整理、ディスプレイや商品の陳列などもお任せします。 ※販売ノルマはありません。 ノジマグループの接客 ノジマの接客方針は、 お客様一人ひとりの好みに合わせた 商品やサービスをご提案する 「コンサルティングセールス」。 お客様の生活をより豊かにする “身近な相談員”として、 お客様のニーズに合った商品や サービスの提案を実践し続けています。 相談員として、私たちノジマは お客様の期待を超える 「感動接客」 でお迎えいたします。 |
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求める人材: 未経験歓迎 ◆こんな方がピッタリ □人生経験を活かしたい方 □頑張った分だけ評価されたい方 □社歴や年齢に関係なく働きたい方 <異業界からのチャレンジ大歓迎> |
入社1年目から年収1000万円も可能!営業デビューも大歓迎!
勤務地 |
東京都葛飾区新小岩1-51-18 第2クレールパル1F 株式会社東宝ハウス新小岩 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 1500万円/入社3年2カ月(完全歩合給制) 1000万円/入社1年2カ月(完全歩合給制) 700万円/入社2年(月給30万円+歩合給) |
仕事の概要 |
仕事内容 不動産営業として、お客様の希望する物件を探しご提案。 そしてその後のアフターフォローサポートなども担当します。 営業手法は完全反響型。新規開拓や飛び込み営業をすることはありません。 取り扱うのは、「戸建住宅」「分譲マンション(新築・中古)」「土地のご提案」「ローン・不動産投資の相談」など、多種多様。 お客様のご要望やお悩みに対して、最適なサービスを提供してください。 「今はまだ購入のタイミングではない」 「この物件だとローンの支払いでその後のお客様の生活が大変になる」 など、デメリットを感じた際には、時にはご購入をお断りすることも。 個人ノルマがないからこそ、お客様1人1人に真剣に向き合い、提案できる。 これが、東宝ハウスならではの魅力です。 また単に住まいをご提案するだけではないという点がグループの大きな強み!「住まい」の東宝ハウス各社、 「ライフプランニングと保険」の東宝ハウスNEXT、「金融」の東宝ハウスフィナンシャルが連携することで、 生涯にわたりサポートできる体制が整っています。 例えば当社のファイナンシャルプランナーがお客様との打ち合わせ時に同席。 その場でローン計画のご相談やアドバイスも行えるので、成約率が更に高くなります。 <お仕事の流れ> ・お問合せ対応 当社は大手住宅情報サイトをはじめ、様々なメディアに大量の予算を投入した広告展開を行っています。 こうして問い合わせ頂いたお客様とのアポイントをまずは調整します。 ご来店前には該当の物件をあらかじめ調査することで、お問い合わせに対するレスポンスも早く対応が可能。 こういった事前準備もまた、さらなる成約率の高さに繋がります。 ・ヒアリング・物件のご紹介 初回アポイントでは「売ること」は一切意識せず、まずはお客様と同じ目線で進んでいけるように、 ご要望やお悩み、今後の家族計画などを対話していきます。 お伺いした内容をもとに、お客様に最適な物件をご紹介していきます。 ・お客様とご契約 実際に内見を行い、プラン内容にご満足頂けたら、ご契約となります。 お客様ご自身で最適な選択ができるよう最大限サポートをしていきます。 <東宝ハウスとは> 【不動産仲介実績全国8位】直近8年間で売上は約3倍。 東宝ハウスグループは創業47年、間もなく半世紀を迎えます。 これまでCM等の大きなプロモーションを実施せず、 グループ各社のメンバーが現場でお客様対応をする中で「ユーザーファースト」を徹底してきたことで、着実に信用・信頼を積み上げてきました。 その結果、大きな広告費をかけず、口コミ等で、お客様からお問合せを頂いています。 今回、お客様の幸せを叶えるため、お客様感動度No.1企業へと飛躍するための増員募集です。 <入社後の流れ> 入社後は、各社でのOJTや研修、ホールディングスにて専門的知識を身に着けるための定期的な研修も実施を実施いたします。 |
求める人材 |
求めている人材 未経験歓迎 40歳未満の方/例外事由3号のイ(長期勤続によるキャリア形成のため) <こんな思いをお持ちの方にピッタリです> 人に寄り添うことが好き、人が好きな方 多くのことに興味を持って接することが好きな方 新たなスタートを支えたい、応援したい方 誰かの役に立ちたい仕事がしたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
未経験歓迎!学歴・職歴一切不問!未経験でも収入UPできる環境
勤務地 |
東京都葛飾区青戸3-38-7 ハウスプラザ青戸店 |
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給与例 |
給与例 ■639万円/入社1年目・未経験者・25歳(月給21万円+歩合給) ■934万円/入社2年目・経験者・32歳(月給22万円+歩合給) ■1,192万円/入社5年目・未経験者・27歳(月給26万円+歩合給) ※令和4年度 業績給年収例より ※一昨年の管理職を除く営業職の平均年収:884万円(同年の最高年収者:1990万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 \応募条件/ 下記2点両方に該当する方 ・普通自動車免許をお持ちの方 (AT限定免許でもOK) ・35歳未満の方 長期キャリア形成のため (例外事由3号のイ) 営業未経験や、不動産業界で働くのが初めての方も大歓迎です。 地域密着の安定経営のもとワークライフを大切に、 長く活躍できる当社で一緒に働きましょう! ――――< 業務内容詳細 >――――― ◆家を売りたい、買いたい人を繋ぐお仕事 ◆ネット・チラシ・現地販売会等で 反響があったお客様にご案内します。 ◆物件やライフプランをご提案、物件案内 ◆気に入っていただけたらご契約 ――――――――――――――――――― ――――< 具体的には… >――――― @お客様へ最新の物件情報をご提供するべく 情報収集をしていきます。 Aネットや現地販売、チラシで 反響があったお客様へ物件内見のご案内! Bお客様が納得するまで二人三脚で一緒に 物件を絞っていきます。 お客様の気持ちを大切に! C気に入った物件に絞れたらご契約に向けて 準備を進めていきます。 D住宅ローンのお手続きの手配や 契約書の作成にあたって役所調査も行います。 ※主に取り扱う物件は東京23区を中心とした 埼玉・千葉エリアの新築戸建て・ 中古戸建・マンション・土地です。 ――――――――――――――――――― ――――< 入社後のイメージ >――――― 8割以上が未経験入社です 入社後は、営業出身の研修担当による約1か月間の研修で ひととおりの流れを学べますので、未経験でも安心。 その後各支店に配属になり、入稿業務からペースに合わせて 徐々にお仕事を覚えて行っていただきます。 ――――――――――――――――――――― ――――< 当社の強み >――――― それは何といっても従業員の“人間力”。 この考えのもと、 待遇や各種報奨金等で 働く環境を整えております! 社内の雰囲気も良く、 社員同士仲が良いことが特徴です! お客様の「大きな決断」を 最高の形にするべく一緒に頑張りましょう! ――――――――――――――――――― \この求人のアピールポイントまとめ/ (1) 経験不問/未経験から高収入を目指したい方へオススメ (2) 年間問い合わせ件数は5000件以上、実績を出しやすい環境が整っています (3) 働きやすい環境も整備(平均残業時間は月あたり20時間以内!) |
求める人材 |
求めている人材 \応募条件/ 下記2点両方に該当する方 ・普通自動車免許をお持ちの方 (AT限定免許でもOK) ・35歳未満の方 長期キャリア形成のため (例外事由3号のイ) 営業未経験の方や業界未経験の方、幅広く大歓迎です。 \下記のような方、是非ご応募下さい!/ ・接客や人と話すのが好き ・人の役に立つことが好き ・宅地建物取引士など、業務を通じて資格を取りたい ・ギラギラしていない会社がいい ・先輩が優しい会社がいい ・間取りを見るのが好き ・住宅やインテリアが好き その他、過去にアパレルや飲食店、小売業、携帯販売スタッフ、家電量販店などでの販売・接客、営業(保険、不動産、広告)、バーテンダー、工場スタッフ、美容師、トラック運転手などのお仕事をしていた方も是非ご応募下さい! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
\35歳以下を募集(長期キャリア形成のため)/未経験歓迎□□24期連続増収□□長く働きやすい環境です!
勤務地 |
東京都葛飾区亀有 トレファクスタイル |
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仕事の概要 |
仕事内容: 古着や服飾アイテムの販売・買取を行うファッション専門のリユースショップのお店作り、接客全般をご担当いただきます。 具体的には、 @ お客様から商品の買取価格・販売価格を決めるバイヤー業務 A 担当コーナーの売場作り(レイアウトも自分で決められます) B 売上管理やアルバイトスタッフの育成などマネジメント業務 C ECサイトでの自店舗の商品の販売・運用(ネット販売まで経験可能です)など まずは簡単な業務から徐々にスタートし、大体、入社後半年から1年ほどかけて一通りの業務を任せていきます。 取扱ジャンル プチプラブランドからハイブランドまで幅広く取り扱いしております。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 <必須条件> ・接客・販売の経験がある方(アルバイト・パートのご経験でも可) *業界不問*アパレル未経験歓迎(人物重視採用) 【求める人物像】 1 工夫・改善を楽しめる 現状維持ではなく、工夫や改善を自ら加えていくことに前向きになれる、楽しめるかどうか。当社は裁量が大きいためこういったスキルは求められます。 2 様々な種類の商品(モノ)に興味がもてる ファストファッションからハイブランドまでさまざまなジャンル・アイテムを取り扱うのでえり好みせず、いろんなアイテムに興味をもてる好奇心旺盛な方が向いています。 <歓迎条件> ・第二新卒OK ・服装自由 ・ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 ・資格不要 ・転勤なし ・フリーター歓迎 ・アパレル販売経験がある方 * 【実際に入社している方の前職例】 ◆異業種◆ 家電量販店、ホームセンター、雑貨、携帯電話、スポーツ用品、アウトドアグッズ、ゲーム、おもちゃ、マンガ、家具、楽器などの小売・販売スタッフや飲食店スタッフなどの店舗サービス出身者、リサイクルショップ、古本屋、中古用品店などの近い業態出身者などももちろん、営業などのオフィスワーク系出身者など様々です。 ◆アパレル系◆ 大手セレクトショップ、古着屋、ミドルレンジのブランドショップ、ファストファッション系衣料品店、アウトレットなど HPで社員インタビューも公開中! https://www.treasurefactory-recruit.jp/interview/ |
【株式会社トゥー・ワンプロモーション】サッカーチームのゲーム運営を手掛けるイベント・総合広告代理業◆転居費用・家族手当など福利厚生も充実!企業ページ
大手企業と多数取引している総合広告代理店
スタッフ管理やイベント運営をお任せ
1991年4月に静岡の地に設立した当社。広告やプロモーション、イベント運営、サッカーチームのゲーム運営などで地域を盛り上げてきました。取引先には大手企業がズラリ。…...続きを読む
勤務地 |
東京都葛飾区その他複数 1)ラ・ピスタ新橋 東京都港区新橋2丁目7-1 ラ・ピスタ新橋内2)川口オー… |
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年収例 |
450万円/34歳/ 入社2年目(月給32万円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
各公営競技場の運営管理者として、クライアント折衝、イベント運営、スタッフ管理をお任せします。 |
求める人材 |
◆充実の福利厚生で長く活躍できる◆営業・接客・販売経験を活かせる仕事◆業界未経験スタートの先輩が多数 |
「学べる・休める・成長できる」安定企業で正社員として働こう!
勤務地 |
東京都葛飾区新小岩1丁目 42−8 K.S.Tビル1階 株式会社コスモネット UQスポット 新小岩 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 536万円/35歳・エリアリーダー職・経験5年(月給400,000円+賞与2回) 434万円/25歳・店長職・経験3年(月給320,000円+賞与2回) 324万円/22歳・店舗スタッフ・経験1年(月給232,000円+賞与2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 店舗でのお客様対応や商材・サービスの提案、接客、営業、販売 <ほぼ残業ナシ> 【具体的には】 ・機種変更やサービス問合せなどのお客様対応をはじめ、商材・サービスの営業や接客、発注業務や販促企画など。 ・商業施設のイベントなど、地域密着の接客も行います。 <飲食業や美容師から転職する方も多数!> お客様と深い関係性を築き、長くお付き合いしたいという希望を持って入社を決めた方が多いです。 <初めての正社員として働くならコスモネット!> 全国に402店舗を展開&好きな街で働ける! 通信業界トップクラスの店舗数を誇るから、希望のキャリアや勤務地を選んで働くことができます <未経験から一人前に!安心の教育・研修体制> 業界・職種未経験からスタートしても安心!集合研修や店舗での実践を通した教育など、一人ひとりの成長をサポートする体制も万全 <圧倒的な成長企業で長く働ける魅力!> 新規事業も積極的に手がけ、この10年間で売上高は約4倍!安心して長く働ける喜びを感じてください <確かなスキルを手に接客のプロフェッショナルへ> 端末や料金プランなど携帯電話に関する知識はもちろん、様々なお客様に喜んでいただける接客のチカラが身につきます <ほぼ残業なし!しっかり休める制度も充実> 最大6連休の「連続休暇制度」、自分で決めた記念日に休める「アニバーサリー休暇」をはじめ、月9〜10日休めて残業もほとんどない働き方が可能! 【キャリア入社社員の声】 接客スタッフ(20歳) 2022年4月入社 学生時代に経験した飲食店アルバイトでお客様に自分がしたことを喜んでもらえたり、「ありがとう」と直接言ってもらえるのがうれしかったんです。「やっぱり接客業に就きたい!」という思いを抑えきれずコスモネットに入社しました。 接客で心がけているのは「お客様の身になってお話しすること」と「世間話を大切にすること」。他愛のない話や操作のご説明をないがしろにせず、誠意を持ってお応えすることで指名をいただけるような関係を築くことができますし、ご家族やお友達をご紹介いただけることもあるんですよ。 コスモネットの人たちは本当にみんなポジティブ。 「失敗してもチャレンジ精神を認めてくれる」「ネガティブになる暇がないほど褒めてもらえる」環境は本当に働きやすく、ただただありがたいです。 実は2022年10月から新たに店長代理に昇進したんです。 コスモネットは一人ひとりの頑張りをしっかりと見て評価してくれるので、経験や知識がなくても接客が好きという前向きな思いがあれば必ず活躍できるはずです! |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上/職種・業界未経験者歓迎/20・30代活躍中!/大半が未経験・初めての正社員スタート 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ・接客業に興味がある ・地元や好きな場所で働きたい ・正社員として働きたい ・安定・成長企業で成長したい |
□入社2年目で年収500万円以上も可!慣れたエリアでキャリアップもできる働き方!
勤務地 |
東京都葛飾区青戸 ネクステージ 葛飾店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \2024年8月より年間休日120日+計画年休5日へ!/ ネクステージはさらに次のステージへ進みます! ―――――――――――――――――――――― □本求人のココがポイント! ◆新設!「中域型」という働き方 広域の転勤なし!だけどキャリアップや 収入アップはしっかり目指せる! ※関東・東海・関西・九州など地方内の転勤のみ だから「仕事もしっかり、家庭やプライベート も大切に」が叶いやすい働き方! ※その他、「グローバル型」「地域型」あり ============================ 【職種】 自動車バイヤー 【雇用形態】 正社員 ============================ 【仕事内容】 お問い合わせいただいたお客様の愛車の買取業務のお仕事です。 愛車の売却、乗り換えをご検討のお客様は中古車買取査定サイトにご登録されます。 ご登録の情報を元に、買取スタッフやコールセンターにてお客様へご連絡、日時を調整し、お客様先へお伺いします。 ※当社ホームページ経由や店頭へのご来店のパターンもあります。 自動車買取の査定は主に下記の内容を行います。 主に1件あたり1〜2時間、1日3件程商談を行います。 ・車検証の項目チェック ・走行距離の確認 ・オプションの有無や不具合の確認 (エンジン音やパワステ、パワーウインドウの確認、事故や修復歴の有無など) ※飛び込み営業は一切ありませんのでご安心ください。 当社オリジナルマニュアルや研修、教育プログラムがございますが、いきなり1人でできる仕事ではありません。 初めは先輩社員に同行し、査定方法を伝えていきます。研修内容含め一つずつ身に着けてください。 1人前になった時は「専門スキル」を身に着けている状態です。 当社の成約率は約5割。業界内の平均値よりも約2倍高い状態です。 より高価買取を掲げ、利益を最小限にして販売する仕組みを構築した事により、高い成約率を維持しています。 □自動車乗り換えのお手伝いをする事も 買取査定の際に乗り換えを検討されるお客様も多いです。 ご要望に応じてご希望の条件をヒアリングし、ご提案をお願いします。 豊富な在庫を保有する当社なら、ニーズに合致した1台を探すことが可能です。 |
求める人材 |
求める人材: □未経験者歓迎!男女ともに活躍中!学歴・経験なども不問! ※要普通自動車免許(AT限定可) ◆こんな方にはぜひ! ・営業が好き、人に提案する仕事が好きな方 ・人と接する仕事が好きな方 ・クルマの事が好きな方 ・皆で協力する働き方が好きな方 ・仕事もプライベートも両方大切にしたい方 ・安定した環境、企業で腰を据えて働きたい方 もちろん、ご経験は活かせます! 自動車ディーラーでの営業経験 ┗新車、中古車※輸入車・国産車は不問 トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサスなどのディーラー、 中古車販売店、自動車業界でのご経験等 本求人に記載の「中域型」は、エリア内勤務の働き方です。 例:北海道、東北、甲信越、関東、東海、関西、中国、四国、九州など その為、仕事もしっかり、だけどプライベートではすぐに地元にも戻れるので、家庭や両親、ご友人などとの時間も大切にできます。 直近で新設した新しい働き方です! □研修制度も充実!本当に未経験OKです! 新卒研修、中途研修、営業研修、査定研修、マナー研修の他、必要に応じて開催しています。 教育はオリジナルのマニュアルが入ったアプリを活用し、例えば買取の進め方、実車両を使った勉強会など習得して欲しいスキルや知識の動画を配信し、理解度チェックもできるようにしています。 未経験からでも入社1ヶ月ほどで成果を出せる仕組みがあります。 |
完全週休2日(年間116日休み)/月給19万円以上/ 賞与年2回/35,000のメニューからグルメ・スポーツ・健康・レジャー・宿泊施設などの割引有り
勤務地 |
東京都葛飾区 東急ストア 金町店/株式会社東急ストア |
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仕事の概要 |
仕事内容: 。*・。*・。*・。*・ P O I N T 。*・。*・。*・。 ◆【未経験者歓迎】人柄を重視して採用します ◆【経験不問/学歴不問】小売経験者は大歓迎 ◆【研修制度充実】業務流れ等から丁寧に指導 ◆【残業月16時間程度】プライベートも充実! ◆【完全週休2日制】ムリなく両立できます◎ ◆【年間休日116日】連続休暇も別途取得可! ◆【20代〜30代活躍中】男女ともに活躍中! ◆【創業65年以上/従業員6000名以上】 安定の基盤あり! ◆【大手ならではの福利厚生】 「WELBOX」35,000のメニューから グルメ、スポーツ、健康、レジャー、 宿泊施設などの割引有 。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 ★東急グループならではの福利厚生が充実★ グループとしても、法人としても、 安定した経営基盤を背景に、 社員一人ひとりが安心して働けるような 職場づくりにも力を入れています。 また、どの店舗もそれぞれ十分な人員、 有資格者を配属しているため、 「なかなか希望に合った休みが取れない…」 といったこともありません。 私たち東急ストアは、東急線沿線を中心に スーパーマーケットを展開する 東急グループの一員です。 様々な事業を展開する東急グループの中でも、 最も皆さんの生活に近い存在として、 安全で良質な商品・サービスを 提供し続けています。 今後、お客さまにより一層の商品や サービスを提供していくために、 東急ストア各店での人員増加を図ります。 よりさまざまな方が、活躍できる ステージをご用意致しました。 ぜひこの機会に、さまざまな方に ご応募いただきたいと思います。 <仕事内容> 売場担当/店舗スタッフとして 接客・販売・製造・発注管理・ 売り場作りなどの店舗運営業務全般 【具体的には】 ・接客販売 ・レジ ・商品製造 ・売場管理・商品発注 ・スタッフ管理 ・売場づくり・提案 ・清掃 …などの売場担当・フロアスタッフ業務 【担当する売場】 ・青果 ⇒野菜や果物の品出し、 鮮度点検、販促物の作成など ・水産 ⇒刺身や切り身等のパック詰め、 品出し、価格シールの貼付け、加工など ・デリカ(惣菜) ⇒お惣菜の品出し、価格シールの貼付け、 製造など ・グロサリー ⇒飲料や菓子、生活用品など商品の補充、 日付管理、販売など 【やりがいポイント】 まずは売場担当としてお店のある 商圏や購買層などを分析し、 プロモーション、ディスプレイの仕方、 部門内オペレーションの計画など、 様々な工夫で売上も変わってくるのが 面白いスーパーのお仕事。 部門の責任者が一から丁寧に 教えていきますのでご安心下さい。 【キャリアアップ】 各部門の担当として店舗・部門運営に携わり 将来的には、店舗スタッフから 部門のリーダー、副店長、店長と キャリアアップを図っていきます。 ★研修制度も充実★ 当社では入社後約1週間はOJTを行いますので スーパーや小売業の経験がない方でも 一から仕事を覚えることが可能です。 さらに、小売業の売上管理やマネジメントなど 外部研修の機会も豊富に設けておりますので 将来的には、店長から本社管理職への ステップアップも可能です。 平均勤続17年!永く安定して活躍できます。 |
求める人材 |
求める人材: ■高卒以上 ★未経験歓迎 ★年齢不問 ★ブランクOK *未経験・第二新卒歓迎 *人物重視の採用 *20代・30代活躍中! *アルバイト・フリーターもOK <こんな方にピッタリ!> ◆人と協業することが好き ◆人を喜ばせるために創意工夫をした事がある ◆積極的に意見を出してお店作りに参加したい ◆東急グループの安定の中で長く働きたい |
未経験歓迎!学歴・職歴一切不問!未経験でも収入UPできる環境
勤務地 |
東京都葛飾区東金町6-6-2 ハウスプラザ金町店 |
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給与例 |
給与例 ■639万円/入社1年目・未経験者・25歳(月給21万円+歩合給) ■934万円/入社2年目・経験者・32歳(月給22万円+歩合給) ■1,192万円/入社5年目・未経験者・27歳(月給26万円+歩合給) ※令和4年度 業績給年収例より ※一昨年の管理職を除く営業職の平均年収:884万円(同年の最高年収者:1990万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 \応募条件/ 下記2点両方に該当する方 ・普通自動車免許をお持ちの方 (AT限定免許でもOK) ・35歳未満の方 長期キャリア形成のため (例外事由3号のイ) 営業未経験や、不動産業界で働くのが初めての方も大歓迎です。 地域密着の安定経営のもとワークライフを大切に、 長く活躍できる当社で一緒に働きましょう! ――――< 業務内容詳細 >――――― ◆家を売りたい、買いたい人を繋ぐお仕事 ◆ネット・チラシ・現地販売会等で 反響があったお客様にご案内します。 ◆物件やライフプランをご提案、物件案内 ◆気に入っていただけたらご契約 ――――――――――――――――――― ――――< 具体的には… >――――― @お客様へ最新の物件情報をご提供するべく 情報収集をしていきます。 Aネットや現地販売、チラシで 反響があったお客様へ物件内見のご案内! Bお客様が納得するまで二人三脚で一緒に 物件を絞っていきます。 お客様の気持ちを大切に! C気に入った物件に絞れたらご契約に向けて 準備を進めていきます。 D住宅ローンのお手続きの手配や 契約書の作成にあたって役所調査も行います。 ※主に取り扱う物件は東京23区を中心とした 埼玉・千葉エリアの新築戸建て・ 中古戸建・マンション・土地です。 ――――――――――――――――――― ――――< 入社後のイメージ >――――― 8割以上が未経験入社です 入社後は、営業出身の研修担当による約1か月間の研修で ひととおりの流れを学べますので、未経験でも安心。 その後各支店に配属になり、入稿業務からペースに合わせて 徐々にお仕事を覚えて行っていただきます。 ――――――――――――――――――――― ――――< 当社の強み >――――― それは何といっても従業員の“人間力”。 この考えのもと、 待遇や各種報奨金等で 働く環境を整えております! 社内の雰囲気も良く、 社員同士仲が良いことが特徴です! お客様の「大きな決断」を 最高の形にするべく一緒に頑張りましょう! ――――――――――――――――――― \この求人のアピールポイントまとめ/ (1) 経験不問/未経験から高収入を目指したい方へオススメ (2) 年間問い合わせ件数は5000件以上、実績を出しやすい環境が整っています (3) 働きやすい環境も整備(平均残業時間は月あたり20時間以内!) |
求める人材 |
求めている人材 \応募条件/ 下記2点両方に該当する方 ・普通自動車免許をお持ちの方 (AT限定免許でもOK) ・35歳未満の方 長期キャリア形成のため (例外事由3号のイ) 営業未経験の方や業界未経験の方、幅広く大歓迎です。 \下記のような方、是非ご応募下さい!/ ・接客や人と話すのが好き ・人の役に立つことが好き ・宅地建物取引士など、業務を通じて資格を取りたい ・ギラギラしていない会社がいい ・先輩が優しい会社がいい ・間取りを見るのが好き ・住宅やインテリアが好き その他、過去にアパレルや飲食店、小売業、携帯販売スタッフ、家電量販店などでの販売・接客、営業(保険、不動産、広告)、バーテンダー、工場スタッフ、美容師、トラック運転手などのお仕事をしていた方も是非ご応募下さい! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
<◆Web面接1回◆完週2日◆残業ほぼなし◆未経験・第二新卒歓迎◆定着率93.2%◆平等な評価&昇給は毎月◆平均27歳>株式会社グッドワークコミュニケーションズ企業ページ
感謝がモチベーションになるアナタへ。
人を支えることでやりがいに繋がる仕事を!
さっそくですが――働きながら、「自分だからこその良さが活かせる!」と実感できる、私たちGWCの人材コーディネーターの仕事をご紹介させてください!★「向き、不向き…...続きを読む
勤務地 |
東京都葛飾区その他複数 ★転勤なし★リモートワーク導入中関東・関西・東北・九州などの全国エリア… |
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年収例 |
660万円/入社4年目・26歳(月給28.6万円+インセンティブ等手当+賞与) 840万円/入社7年目・30歳(月給33万円+インセンティブ等手当+賞与) 440万円/入社1年目・23歳(月給26.6万円+インセンティブ等手当+賞与) |
仕事の概要 |
【カスタマイズで研修*2ヶ月育成/残業ほぼなし】多彩な営業スタイルで大切な人材をコーディネート! |
求める人材 |
未経験・第二新卒歓迎*34歳迄*学歴不問⇒99%が面接実施♪◆定着率93.2%◆有休消化率91.1% |
月給30万円以上/年休115日以上/完休2日/オープニング
勤務地 |
東京都葛飾区白鳥2-5-5 お花茶屋会館 |
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給与例 |
給与例 ★入社10年/40代男性/前職:葬儀社 現在の年収:1080万円(月給90万円) 初年度の年収:720万円(月給60万円) ★入社6年/20代女性/前職:葬儀関連会社 現在の年収:720万円(月給60万円) 初年度の年収:540万円(月給45万円) ★入社3年/20代男性/前職:営業職 現在の年収:456万円(月給38万円) 初年度の年収:384万円(月給32万円) 昇給率は業界トップクラス★ 頑張りはお給与に還元します! |
仕事の概要 |
仕事内容 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □年商300億円見込みの安定・成長企業 □完全週休2日制・年間休日115日以上 □あなたを高く評価!前職給与大幅考慮 □ポジション多数!幹部候補を目指せます □葬儀部門は会館を年間100ホール出店 □中途入社が9割☆働き易い環境です! □経験者は最低月給30万円以上保証! □前職給与より平均10%〜60%収入UP □資格者や業界経験者は高待遇をお約束☆ +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □□5月からのNEW STAFF大募集□□ 仏壇・仏具の販売を手掛けて約半世紀。 伝統や風習を重んじながらも時代の ニーズを掴み成長を続ける「金宝堂」。 家族葬式場の「小さな森の家」をはじめ、 全国に150以上の式場を展開しています。 今回は東京の新しい拠点の オープニング募集になります。 葬祭・葬儀業界経験者の方は 月給30万円以上を保証します。 また前職給を要考慮し高待遇をお約束! 前職給与より平均10%〜60%収入UP! 収入はもちろん労働環境、条件の相談も 歓迎ですのでぜひご応募ください。 働き易い環境づくりにも力を入れており、 実際に環境の良さを求めて転職した 同業の経験者も数多く活躍しています。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 仕事内容 》 大切なご家族を失ったご遺族に親身に 寄り添いながらご葬儀のプランニングから お通夜・告別式の進行・運営、葬儀後の 法事のサポートを行っていただきます。 お問い合わせいただいたお客様に 葬儀についてのご説明や進行フロー 等のご説明からスタートします。 ビジネスマナー、葬儀に関する知識や 作法をイチから学んでいただけます。 その後、備品準備、会場設営・撤去、 運営サポートなどアシスタント業務を 行い全体の流れを覚えていきましょう。 【具体的には…】 ▼事前相談 ▼葬儀内容の打合せ ▼式場準備とディレクション ▼葬儀ディレクション ▼故人のお見送り ▼精算 ▼運営補助業務 ▼接客対応 ▼アフターフォロー ※将来的には、担当エリアの他メンバーの マネジメントや育成を行っていただきます。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《ここがポイント》 「休みの日の急な呼び出しやお客様対応」 「ノルマに追われて誠実な対応ができない」 「どうしても勤務時間が長くなってしまう」 といった悩みとは一切無縁です。 分業制を取り入れているため、 一人おひとりに業務が集中することもなく、 同業界から転職されてきた方も実際に 「働きやすさに驚いた!」と言って いただけていますよ。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
求める人材 |
求めている人材 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 葬儀・葬祭の経験者は優遇します! 》 ◆学歴不問・未経験者OK・第二新卒歓迎 ◆普通自動車運転免許(AT可) ◆人と話すことが好きな方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆接客・販売・サービス業界経験者 ◆業界問わず、営業経験をお持ちの方 ◆異業種からの転職者も多数在籍 【以下の方は歓迎】 ◆マネジメント経験 ◆葬祭ディレクター経験 ◆資格者や同業での実務経験者優遇 □8割以上が未経験からのスタート! 知識も経験もない自分で大丈夫だろうかと 不安を感じている方もご安心ください。 大切なのはご家族さまに寄り添う姿勢。 まずは相手が話すことを正しく理解し、 それに応じてたご案内ができればOK! □職場環境・風土について 20〜50代まで幅人い世代が活躍中です! オフィス内の雰囲気はとてもフランクで、 ほとんどが業界未経験入社なのであなたの 気持ちがわかる先輩ばかりですよ。 □功績は昇給や昇格で厚く還元 グループ全体で年間100ホールを新規に OPENしていることからポジションも多数! 昇給率も前年10%〜60%の実績もあり。 あなたの頑張りはすぐに還元します! □活躍中の先輩について 飲食店スタッフ、販売、接客、営業、建築 建設、ウェディング、コンビニ、介護、 福祉、葬儀・葬祭の同業界からの方も! +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
【語学スキル不問】【年収500万円以上も可】サポートスタッフ
勤務地 |
東京都葛飾区お花茶屋1-17-3 SS・Luce101 アジアンG事業協同組合 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 500万円/入社5年目(月給40万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 実習生を受け入れる企業様先へ伺い、実習生と受け入れ企業様をサポートするお仕事です! 【具体的には】 ■外国人技能実習生のキャリアサポート・アドバイザー 海外から受け入れた、外国人技能実習生の 日本滞在中におけるサポート業務全般と 受入企業様への適性なる受け入れを 行なっていただいているかの 監査業務を行ってもらいます。 外国人に対しては通訳者を通じて、 いろいろな相談に対応してあげたり、 試験や病院などへ付き添う対応も行ってもらいます。 企業様に出向き、保管帳等のチェックや相談対応も行います。 実習生へ寄り添うことが1番大切! コミュニケーション能力やホスピタリティーがあれば活躍可能です! ■実習生を受け入れる企業様のお手伝い 受け入れに必要な書類の作成といった事務作業など。 簡単な書類作成なのでご安心ください。 その他、実習先や寮などに訪問して 双方のサポートを行うことも大切なお仕事です。 <人を通じて国際貢献ができる仕事です!> 受入企業と実習生をサポートする人材系の仕事ではありますが、 単なる人材紹介の仕事ではありません。 外国人問わず人が好き、人の為に貢献したい思いの方は ぜひご一緒に働いてください。 人に寄り添い、人を成長させる方が一番適任です。 |
求める人材 |
求めている人材 ★経験不問!業界・職種未経験の方歓迎 ★普通免許(AT限定可) ★語学スキル不要 ★高卒以上 【こんな方大歓迎!】 ◎人と接することが好きな方歓迎 ◎会社などで人事経験のある方 ◎クラブ活動でリーダーシップ経験がある方 ◎成長意欲がある方歓 ◎語学留学や海外ボランティア等、外国の方と関わった経験がある方 ◎アルバイトなどで接客経験がある方 |
【40代・50代の方も多数活躍中!】年齢不問!中途社員を積極採用中!接客に特化したコンサルティングセールス。あなたの人生経験がノジマのチカラになる!
勤務地 |
東京都葛飾区亀有 ノジマ 亀有店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 来店されたお客様へのご対応や 商品のご説明・ご提案が中心の 販売コンサルタントです。 自分の売上だけに集中できるので あなたの経験を活かして活躍できます。 また、キャリアアップには2つの選択肢があります。 ・エースコンサルタントとして 販売のプロを目指すコース ・店舗運営や人のマネジメントコース 接客のプロとして 年齢関係なく表舞台で活躍したいという方にピッタリです。 |
求める人材 |
求める人材: 未経験歓迎 ◆こんな方がピッタリ □人生経験を活かしたい方 □頑張った分だけ評価されたい方 □社歴や年齢に関係なく働きたい方 <異業界からのチャレンジ大歓迎> |
年間休日120日!東京都内から転勤なし
勤務地 |
東京都葛飾区亀有3-29-1 株式会社トップワイジャパン auショップ亀有店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【主なお仕事】 ・iPhoneやスマートフォンのご案内やご契約。 ・お客様のニーズに合わせて料金プランや割引サービスのご説明。 ・その他、機能説明や修理受付、店舗でのイベント業務など。 =========== 「携帯販売って難しそうだなぁ」と思っている方もいるかと思います。でも大丈夫です! auショップ亀有店は、優しい先輩達が全力でフォローします! まずは元気にお客様をお出迎えすることからスタートしてみましょう! |
求める人材 |
経験・資格 ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・主婦(主夫)も歓迎 ・新卒、第二新卒歓迎 ・フリーター、アルバイターからの正社員デビュー応援 ・土日勤務できる方歓迎 ・日本語検定1級必須(外国人) |
勤務地 |
東京都葛飾区その他複数 最寄り駅:日比谷線「神谷町」★基本はフルリモート★在宅OK◎事業所港区虎… |
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年収例 |
472万円/入社2年目/27歳 チームリーダー(月給28万円+インセンティブ+… 388万円/入社10か月/26歳(月給24万円+インセンティブ+各種手当) |
仕事の概要 |
人材コーディネーターとして営業を行います。 |
求める人材 |
★学歴不問 ★未経験OK ★第二新卒 |
時給UP/月平均残業7時間/平均年齢28歳/転勤なし/褒めて育てる社風
勤務地 |
東京都葛飾区 JINS アリオ亀有店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ◆【上場企業グループ】全国473店舗の【JINS】です! ◆【全国一律のベース時給】全国どこで働いても1120円以上! ◆【未経験者歓迎】研修制度充実!一から丁寧に指導します ◆【無資格歓迎】社内検定あり!資格取得毎に昇給 ◆【経験不問/学歴不問】現店長64%が契約社員〜登用 ◆【有給休暇取得率43%】月9日の公休は取得率100% ◆【月平均残業時間7時間】⇒店長ふくめ平均7時間です ◆【残業代は1分単位で支給】スタッフの時間を大切に! ◆【ノルマなし】お客様に寄り添った接客をします ◆【店舗スタッフ定着率87%】風通しの良い職場! ◆【20代活躍中】店舗スタッフ平均年齢28歳 ◆【女性活躍中】男女比/男性44%:女性56% ◆【ブランクOK】産休育休取得希望者・取得実績率100% ◆【企画や本社プロジェクトに参加可能】 ⇒希望する店舗スタッフが各種プロジェクトへWEBで参加。 ◆【褒めあう文化】新人さんを褒めて育てる風土& イイ仕事を褒めあう仕組みでポジティブな雰囲気です! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ■売上UP&店舗数拡大中の【JINS】で! ★2020年 415店舗 売上高602億円 ★2021年 434店舗 売上高638億円 ★2022年 464店舗 売上高669億円 ■上場企業のグループ会社 ★株式会社ジンズホールディングス ★上場市場/東京証券取引所 プライム市場(3046) ★従業員数3707名(グループ連結/2020年8月末現在) ■正社員登用を積極推進中! <登用後の月給> ★正社員登用後 →月給24万5000円以上+時間外手当 ■ベース時給の地域格差をゼロに! アイウエア業界初、ベース給与を全国一律化! 全国47都道府県どこで働いても、 給与は時給1120円以上となります。 ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: 【具体的な業務内容】 JINS店舗スタッフとして 接客・販売やコーディネート提案、 メガネの加工などを行います。 ◆フレーム選びのアドバイス ◆視力測定 ◆レンズの加工 ◆レジ・商品のお渡し ◆WEB販促(希望者のみ・インセンティブあり) お客様のお顔やファッション、使用用途に合わせ、 メガネのスタイリングをご提案します。 「ご案内」から「お渡し」までを 店舗の仲間と連携して行うため、 まずは得意な業務からスタート可能◎ チームワークを大切にしているお店です。 ★WEB販促について ECサイトと連動した自社メディアに 自分なりのコーディネートや商品の魅力を投稿! JINS MEGANE STYLE https://www.jins.com/jp/coordinate_list.html ★希望者のみ ★愛称での投稿でOK ★インセンティブあり ★メガネ屋さんのオフコーデ□ ★ふだんのSNSの延長線上で楽しめます◎ ★自分の好み、個性やアイディアを発揮 ★商品プロモーションにチャレンジ! ★よりファッション×メガネを楽しめる! ★20代スタッフに好評の取り組みです! ★★★インセンティブについて★★★ 定期的な投稿やECサイトとの連動で 一定の購入につながるなどの成果によって インセンティブが支給されます。 <教育・研修制度> ★オンライン研修 ★オンライン学習ツール・Eラーニング ★OJT 入社後は視力測定や接客を座学や実習形式で学び、 その後もWEB上で開催されている研修に 好きなタイミングで参加可能。 勤務中の空いた時間にiPadを使って学んだり、 気さくな先輩たちからレクチャーを受けたり。 たくさん褒めて育てるのがJINSの文化です! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ■社内資格の取得で随時昇給! ・エントリー/取得目安3ヶ月 ・ベーシック/取得目安6ヶ月 ・アドバンス/取得目安9ヶ月□社員試験の受験が可能 ・エキスパート/取得目安1年 ・マイスター |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎・フリーター歓迎 ★接客業経験がある方なお歓迎 (社員としての経験でなくてもOKです!) ★従業員の5割以上が女性スタッフです ★ブランク歓迎!安心してご応募ください ★英語・中国語を活かして働けます! 【こんな方が活躍中!】 ※「はじめて社員でフルタイム」といった方も! ⇒社会未経験者や新卒も活躍しています! ※アパレル販売店・雑貨販売店・ アミューズメント・居酒屋などの接客業経験者 ※カフェ・パン屋など飲食店での接客業経験者 ※20代の多い職場/20代〜30代のスタッフが中心に活躍中★ ※普段メガネを掛けていない方も活躍中! 【具体的にはこんな方】 ◆普段メガネをかけていない方も歓迎 ◆笑顔を見るのが好きな方 ◆仲間と協力して働きたい方 |
いつものあのスーパーで働いてみませんか? 残業代100%支給/お正月3が日全店休業
勤務地 |
東京都葛飾区四つ木3-19-1 オーケー株式会社 / 四つ木店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 細かな変化を楽しみ、日常を大切にする方にこそおススメのポジションです。 将来性バツグン!急成長を続けるオーケーで 正社員として働きませんか? |
求める人材 |
求める人材: 未経験者歓迎!無資格歓迎 学歴不問・職種・業界経験□切不問! スーパー・小売業界が初めての方も歓迎! 〜さらに、こんな考えをお持ちの□は歓迎〜 ・大好きな食品分野で働きたい方・興味がある方 ・接客・商品の販売の仕事からレジに集中したい方 ・仲間とチームで働くやりがいを味わえる状況で働きたい方 ・家族を大事にしながら、仕事もしっかり頑張りたい方 ・成長中の大手企業で安心して仕事がしたい方 ・自分の行動エリアで働きたい方 ・復職したい方 ・全国のハローワークでお探しのかたもぜひ |
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未来を形作る、一歩先を行く。光アドバイザーで新たなキャリアを。
勤務地 |
東京都葛飾区金町6丁目4−2 ルミナス金町・ラヴィクレール 株式会社stance innovation |
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仕事の概要 |
仕事内容: stance innovationでは、活気に溢れるワイモバイルショップ金町店にて一緒に働く常勤スタッフを募集しております。 《業務内容》 * MNP獲得: 新規顧客のMNP(モバイルナンバーポータビリティ)獲得です。この重要な役割を通じて、お客様に最適なサービスを提案します。 * 多様な業務: 新規契約、機種変更、プラン変更の提案から、店頭での案内、電話対応、在庫管理まで、幅広い業務を経験できます。この多岐にわたる業務は挑戦的ですが、お客様からの感謝の声を直接聞けるやりがいのある仕事です。 《経験者様へ》 * 現在の勤務先や待遇に不満がある方、これまでの経験を活かして高収入を目指したい方は、ぜひ弊社へご相談ください。 * モバイルショップ経験者や、ブランクがある方、自信を持ってMNP獲得に取り組める方を特に歓迎します。 * 事前研修を希望する方には、研修プログラムを提供しますので、安心してご応募ください。 * 実績に応じた超高収入の機会があります! 《チームと共に成長》 チームワークを重視する職場環境です。共に目標を達成し、一緒に成長することで、自己のスキルアップが期待できます。技術の進化が速い業界であるため、学びと成長の機会は常に豊富にあります。 《あなたのアグレッシブな姿勢と創造性を活かす》 顧客との対話やクリエイティブな活動を通じて、自分自身の才能やアイデアを存分に発揮することが可能です。刺激的で創造性豊かな環境で、楽しく働きませんか? |
求める人材 |
求める人材: ・固定商材販売経験6ヶ月以上 ・SBショップ経験者優遇 ・ソフトバンク光クルーとしてソフトバンクショップにて固定商材の販売、登録業務 ・ソフトバンク光、ソフトバンクAir、おうちのでんわの販売促進 ・店舗スタッフへの固定商材研修など |
20代スタッフ活躍中□【※未経験歓迎※】年間休日120日以上/土日祝休み/フレックスタイム制/リモートワークも可能!
勤務地 |
東京都葛飾区 株式会社free mova |
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仕事の概要 |
仕事内容: ☆★☆★簡単に業務紹介☆★☆★ @人事向けセミナー開催 新規顧客の獲得や既存顧客への情報提供が目的。 人事の方向けにノウハウやテクニック、お役立ち情報などを定期的に発信。 Aメルマガ企画 人事の方に刺さるコメルマガを配信してリードを増やすことが目的。 過去に配信したメルマガの結果を分析しつつ最適なコンテンツを企画。 Bリード顧客のナーチャリング セミナー参加者やお問い合わせに対して電話やメールでアポイントを取得。 定期的に接点を取り関係性構築することで受注に繋がる商談をサポート。 C初回商談 取得したアポイントの初回商談を行います。人事の課題をヒアリングしたり、 よりニーズに沿った情報提供を行うことで、見込み度合いを上げることがミッションです。 ※先輩社員の1日をご紹介※ 10:00 タスク整理&TO DOリストの作成 □ 11:00 自社セミナー開催 □ 12:00 休憩 □ 13:00 事業企画部とフィールドセールス部での定例ミーティング □ 14:00 既存顧客に対して架電 □ 15:00 メルマガ作成 □ 16:00 web商談 □ 17:00 自社セミナー開催 □ 18:00 先輩社員との振り返り |
求める人材 |
求める人材: □完全未経験OK□ 20代スタッフが中心に活躍中□ 【歓迎要件】 ※営業職としてキャリアアップしたい方! ※社会人経験1年以上経験している方! ・新規営業の経験のある方 |
都内タクシー会社輸送実績1位獲得/保証給40万円/高収入実現
勤務地 |
東京都葛飾区東金町5-37-12 蔦交通株式会社 |
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給与例 |
給与例 ・1,073万円/蔦交通トップドライバー 蔦交通実績/入社6年目(月給18万2,000円+歩合給/2022年12月度:月収89万4,507円) ・779万円/ドライバー/54歳/入社3年目(月給40万円+歩合給) ・643万円/ドライバー/47歳/入社1年目(月給40万円+歩合給) 全社員の平均月収は40万円以上(月給18万2000円+歩合給)。 お休みもきちんと取れますから、プライベートの時間もしっかり確保していけるのが魅力のひとつです。 未経験入社でも40代、50代の社員が活躍するなど、今までの経験は関係なく、どなたでも活躍出来る働きやすい環境だと思います。 |
仕事の概要 |
仕事内容 これまでの営業や接客等で培ったサービススキルや、あなたのやさしさを活かせるお仕事がここにあります。 当社が求めているのはホスピタリティ精神にあふれた方。 あなたのその心配りがオンリーワンのサービスに変わるからです。 お客様がリラックスできるよう、安全運転で快適な空間をお届けすることが重要です。 これまでに身に付けた、人を思いやる心や気遣う心を武器に、 あなたしか作れないオーダーメイドのおもてなしでお客様を喜ばせませんか? 〈未経験入社90%以上。 入社1年目から年収435万円超を実現〉 創業以来「最高峰のホスピタリティ」を追求し、お子様やご年配のお客様、時には官公庁や各企業の役員様まで高品質なサービスを幅広く提供しています。 自らお客様を探す「流し営業」はありません。 もちろん、業界No.1のリーディングカンパニーとして、働きやすい環境づくり、社員へのサポートは惜しみません。 ・最大月給40万円の給与保証からスタート ・二種免許をはじめ、秘書検定資格などの資格費用は全額会社で負担 ・各種研修も充実!入社後のフォローもばっちり! ・歩合給制で1人ひとりの活躍を正当に評価 など 『いい会社とは、従業員が定年まで働ける会社』という初代の言葉通り、乗務員が長く、安心して働ける環境を実現。 定着率の高さへと繋がっています。 「誰かの役に立つ仕事がしたい」「今よりも収入UPを目指したい」あなたの想いを全て当社で実現しませんか? 【募集背景】 人々の暮らし方や社会は日々変化しています。 求められるものが変わる中、当社では予約案件部門を創設。 新サービス「GOプレミアム」を開始しました。 多様化し続けるニーズにお応えするために、更なる人材を募集します。 【仕事内容】 タクシードライバーとして、お客様の安全・快適に目的地までエスコートしていただきます。 〜具体的には〜 ・タクシーの運転、接客 ・車両清掃、燃料の補充など 地域の重要なインフラとして、ご高齢の方や妊婦さんの病院への送迎や、観光に来られる旅客の送迎対応 お客様の移動・送迎、出張や営業活動でのご利用など、あらゆるシーンでの送迎サービスをお願いいたします 入社1年間は座学や同乗教習で接客マナー、主要ルートなどをマスターすべく、「GOアプリ」や「日本交通専用乗り場」を利用した一般乗務を対応。 運転ができれば、いきなり本番!は絶対にありません。 お客様が快適に安心して乗車できるドライバーに育てます。 〜1年以上の乗務員経験後は〜 ハイグレード車(アルファード)専用ドライバーへのステップアップが可能です。 ハイクラス車両に特化した「GOプレミアム」というサービスを利用される、ビジネスやVIP層が主なお客様となります。 「GOプレミアム」は、「GO」ご利用のお客様からの乗車後評価において高評価を得た乗務員やハイヤー乗務員が中心となって安心・安全かつ快適な移動を提供するサービスです。 快適な空間で、上質な乗車体験を提供してください。 |
求める人材 |
求めている人材 必要なのは『普通免許取得3年以上(AT限定可)』のみ。 条件に当てはまる方全員とお会いします! 〜具体的には〜 ・未経験者の方歓迎 【必須資格】 ・普通自動車免許取得3年以上(AT限定可) 【歓迎条件】 ・人と接することが好き ・車を運転することが好き ・今より年収UPしたい など 営業、飲食、自営業など、異業種からの転職多数! |
【業界・職種未経験歓迎□】成長実感を持てる研修プログラム完備!残業ほぼなし/長期休暇も取得OK□
勤務地 |
東京都葛飾区新小岩 コネクシオ株式会社 / ドコモショップ新小岩駅前店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □第二新卒者大歓迎!□ 「もっと自分に合った仕事を見つけたい」 「新卒入社したが、イメージと違った」など もう一度仕事探しに挑戦したい!という方は ぜひ最後までご覧ください! 20代で積む経験・キャリアは、 今後の社会人人生の基盤となります。 ぜひ納得のいくお仕事を見つけてくださいね。 \コネクシオのここがスゴイ!/ ━━━━━━━━━━━━━━━ □「ES(従業員満足)なくして CS(お客様満足)なし!」 働きやすい職場環境づくりを追求! ━━━━━━━━━━━━━━━ 残業時間は1日平均1h程度と少なく 年間休日123日(2023年度実績)、 最大7日程度の長期休暇も取得可能です! 接客業なのに休みがとりやすく、 しっかり希望休を申請できるので プライベートも満喫しながら働けます。 ━━━━━━━━━━━━━━ □一人ひとりが成長実感を持てる 「コネクシオカレッジ」がすごい! ━━━━━━━━━━━━━━ 将来どんなキャリアへ進んでも役に立つ 独自の研修プログラムが充実しています! □新卒入社4年目で副店長に抜擢! □店長補佐へスピード昇格!など ご自身の想いに根ざしたキャリアパスを描けます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ □チーム一丸となって取り組む中で 大真面目に楽しみながら働ける! ━━━━━━━━━━━━━━━ 個人ノルマは無く、店舗全体で達成を目指します。 誰もがやりたい事を提案・挑戦しやすい雰囲気なので 能力を存分に発揮し、達成感を感じられる環境です。 とにかく社員に目を向ける会社だからこそ 一人ひとりが主役となり、年齢等に関係なく 頑張りや仕事へ取り組む姿勢をしっかりと評価しています。 ========== 【仕事内容】 当社が全国展開する約400店舗の「ドコモショップ」 「auショップ」「楽天モバイルショップ」における 接客業務。お客様に選んでいただける”付加価値の高い ショップづくり”を進めています。 「ありがとう」「またあなたに対応して貰いたい」と 笑顔でお客様に言っていただける事が私たちの最大のやりがいです! スタッフの育成・店舗の活性化を図りながら一緒に成長しましょう! 働きながら【接客のプロ】【店舗のマネジメント】など 多様なキャリアステップを選ぶことができます。 【皆さんの成長をしっかりサポート!】 <入社時研修> 初期配属に対する不安を解消し、 早いタイミングから活躍できる土台を形成する為の 研修プログラムを実施しています。 研修担当とメンターが新入社員のサポートをします! <その他の主な研修> ・1年目/2年目 フォロー研修 ・接客・セールス向上研修 ・通信教育支援制度 ・キャリアデザイン研修 など 階層別の研修カリキュラムを多数完備! 自己啓発支援制度としてe-ラーニング、 通信教育、資格取得支援なども行っています。 |
求める人材 |
求める人材: □既卒・第二新卒の方もぜひご応募ください□ 20代の若手社員がメインに活躍中! 上司部下・同僚との距離感が近いので 困ったときも気軽に相談しやすい環境です。 \業界未経験&職種未経験の方も大歓迎!/ IT、メーカー、銀行、電力、自動車関連、 美容、エステ、ブライダル、住宅・不動産、 ホテル、旅行業界などなど様々な業界から 転職してきた方が多数活躍しています! 社会人としての実務経験ではなく、 お人柄や意欲、仕事への姿勢を重視しています。 まずは、お気軽にご応募お待ちしております! □こんな方にもピッタリなお仕事です!□ ・たくさんの人を笑顔にしたい ・日々の努力が確実に成果につながる環境で働きたい ・チームワークを大切に思いきりがんばりたい ・自分のアイデアをカタチにできる環境で働きたい ・安定企業で堅実に働きたい ・地元愛なら負けない!地元で働きたい ・プライベートとの両立を大事にしたい |
WEB面接1回◎年間休日128以上!◎充実した福利厚生◎キャリアアップ先も充実◎フリーター、社会人デビューの方、ブランクのある方も歓迎!!
勤務地 |
東京都葛飾区 株式会社free mova |
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仕事の概要 |
仕事内容: 仕事内容 人手不□でお困りの販売市場を救うオペレーター。 コンビニエンスストアをはじめとする小売店へ直接伺い、レジや接客 ・品出しなど様々な業務を担当していただきます□ ■1店舗の場合 08:00 出勤(自宅から直行) 08:00〜13:00 店舗にて勤務(品出し・レジ業務) 13:00〜14:00 休憩 14:00〜17:00 店舗にて勤務(品出し・レジ業務) 17:00 退勤(自宅へ直帰) ■ダブルワークの場合 08:00 出勤(自宅から直行) 08:00〜13:00 店舗にて勤務(品出し・レジ業務) 13:00〜15:00 休憩兼移動 15:00〜18:00 店舗にて勤務(品出し・レジ業務) 18:00 退勤(自宅へ直帰) ≪STEP1≫ ・レギュラー案件をお任せし、同じ店舗にてしっかりと勤務いただけます ・店長代行業務や出張など、より難易度の高い接客経験を積んでいただきます ≪STEP2≫ ・行政の受付窓口業務やサンプリングなど別の分野にもチャレンジ可能です ≪STEP3≫ ・営業代行やフィールドセールス業務 ・内勤業務などへキャリアチェンジも可能です |
求める人材 |
求める人材: 20代スタッフが中心に活躍中! 未経験歓迎! 社会人デビュー、フリーター、ブランクがある方 など! |
【未経験歓迎】プライム上場グループ★昇給賞与年2回
勤務地 |
東京都葛飾区亀有3−49−3 株式会社ウィルオブ・ワーク/SAAOAirWRKForms |
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給与例 |
給与例 【年収例】 400万円/26歳/入社3年目(月給28万円+残業手当+賞与+インセンティブ) 350万円/24歳/入社2年目(月給25万円+残業手当+賞与+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 プライム市場上場グループの安定基盤のもと、安心して働ける環境があります! \面談形式の選考実施中!/ ・東証プライム上場企業グループの正社員 ・「健康経営優良法人2024」認定 ・平均年齢25歳 ・完全週休2日 ・残業月平均4.6時間 ・転勤なし!直行直帰OK◎ 正社員デビューの方も大歓迎! あなたらしい働き方を応援します!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ☆美容グッズSHOP正社員募集☆ 店長候補/キャリアアップ支援 ドライヤーやシャワーヘッドなど美容グッズで有名な美容雑貨ブランドの販売スタッフ募集です! 店長候補の募集となります。 マネジメント経験のない方も、サポートいたしますので是非この機会にキャリアアップを目指してみてはいかがでしょうか? オシャレに興味がある方!美容に興味がある方大歓迎☆ ご就業後には商品を無料で貸し出しもあり! 実際に体験してみてお客様に魅力を伝えてください♪ <主なお仕事内容> ・お肌カウンセリング ・商品の仕様説明、お客様お試しのお手伝い ・商品陳列、ディスプレイ ・在庫管理 ・顧客管理 ・店内清掃など 〈店長業務〉 ・シフト作成 ・アルバイトスタッフのサポート ・店内レイアウト ・商品発注 ・売上報告 など 研修制度も充実しています! サポートばっちりで安心してご勤務頂けます★ 【この仕事のこと…】 ■向いている人 お客様にありがとうと言われることが好き 後輩が成長する姿がうれしい など、人との関わりを大事にできる人 ■やりがい 一緒に働く仲間と一丸になって目標を達成していくことができる お客様から「ありがとう」と感謝してもらえる仕事ができる など、人との絆を感じることができる仕事です 【配属に関して】 通勤のしやすさとあなたに合ったブランドを考慮して決定します。 <お取引先ブランド例> ディオール/ラルフローレン/アーカー/トゥモローランド/ドルチェ&ガッバーナ/トリバーチ/フェンディ/プーマ/ココディール/ラコステ/ワークマン/セオリー/神戸レタス/ミキハウス/リファ…他4900社以上旬のアパレルブランドをはじめ、インテリアや雑貨、美容機器など実にさまざま! |
求める人材 |
求めている人材 <学歴不問!未経験歓迎!人柄重視の採用です!> ・人の話を聞いたり、話すことが好き ・若手がたくさん活躍している場所で、成長したい(平均27歳) ◆元アルバイトの方も活躍中!既卒・第二新卒・正社員デビューも歓迎です! ◆未経験の先輩も多数活躍中! 飲食店、自衛隊、介護職など他多数。現在活躍中の支店長やマネージャーも、ゼロからのキャリアアップを実現しています。 もちろん販売経験者も歓迎しています! ★社員インタビュー  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <加藤(1年目・東日本営業部)24歳女性> アパレルの仕事が大好きでしたが、いつまでもアルバイトで続けていくのも…と思いウィルオブ・ワークの正社員に応募しました。初めての転職活動で不安な面もありましたが、面談形式の面接でとてもフランクに話すことができました。この人たちと働きたい、そう思ったのが最終的な入社の決め手になりました。 <矢澤(5年目・東日本営業部)26歳女性> 正直最初は地元で働きたいという思いだけで、ウィルオブ・ワークに応募しました。 慣れ親しんだ地元で、大好きなアパレルの仕事をできるのは私にとってとても嬉しいポイントです。 |
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