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31件(1〜31件を表示中)
少人数制|新しい綺麗な施設での看護職|年間休日123日
勤務地 |
東京都江戸川区北小岩1‐21‐12 社会福祉法人章佑会 やすらぎの里北小岩 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・利用者及び職員の健康管理 ・薬管理 ほか 〜支持されているPOINT 〜 業務効率化を実現するソフトや 身体的負担を軽減する介護リフトの導入…など ちゃんと人と人の「心の通う支援」に 専念できる環境を大事にしています。 〜求人のポイント〜 【賞与年2回】 【少人数制のユニットケア】 【看護職急募|経験者募集】 【昇給原則年1】【バリ風!休憩室完備】 国内・業界に先駆けスタート! <新・複合型福祉施設> 特養老人ホーム × 障害グループホームの 複合型施設 で スタッフ大募集!! |
求める人材 |
求めている人材 \経験者募集・ブランク有の方もぜひ!/ 看護師資格必須 PC・タブレットによる介護記録の入力 *20代〜50代活躍中! *中高年も活躍中! |
無資格・未経験から手に職を!研修充実/完全週休3日も可!
勤務地 |
東京都江戸川区船堀5-24-6 TR船堀103 Rakue 江戸川 |
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給与例 |
給与例 400万円/入社3年目(月給30万円+賞与) デイサービス、介護職員の経験お持ちの方は優遇いたします。訪問介護スタッフからソーシャルワーカー、ケアマネージャーなどのキャリアアップも可能です |
仕事の概要 |
仕事内容 - 【求人のポイント】 ・選べる完全週休2日制or完全週休3日制 ・未経験、無資格なら会社負担で資格取得! ・社員の8割が無資格、7割が未経験入社! ・残業は月10時間以下! - <具体的には…> ・移乗介助(歩行や車いすへの移乗、移動の介助) ・入浴介助(衣類の脱ぎ着、洗浄) ・排せつ介助(トイレへの移動、排せつに関わる手伝い) など 最初は先輩スタッフが同行するので、分からない部分はなんでも気軽に聞いてください! 【経験ゼロから介護・福祉業界にチャレンジできます】 ・社員の7割が中途入社! 飲食業・販売職からの転職者多数です。興味・やる気を重視した人柄採用実施! ・社員の8割が無資格から勤務! 現在の管理者も無資格からスタート。滝乃川の訪問事業所では無資格・未経験からスタートし、3年目で管理者になったスタッフも在籍しております。 【事業拡□のため増員募集□】 ソラノニジという社名の通り、スタッフや利用者様、一人一人の色を大切にしています。そのため、施設のようなマニュアル化されたサービスは行いません。 利用者様、一人一人に合わせたサービスを行うことを重視し、個々のスタッフが働きやすいように、それぞれのやり方を尊重しています。 さらには、「将来的には資格を取得して、ケアマネージャーなどの責任者を目指したい」「将来、親の介護のために、介護のスキルを身につけたい」というような、スタッフそれぞれのやりたいことに寄り添ったキャリアプランも立てられます。もちろん、私どもも、あなたの未来を輝かせるために精一杯ご支援させていただきます。 昨今、需要が□まり続ける福祉・介護業界ですが、その中でも地域に密着して事業を展開しているため、安定して活躍できる案件をご用意しております。未経験だけど介護にチャレンジしてみたい、将来のためにスキルを□に着けたい、介護業界でキャリアアップを□指したい□も□歓迎です□ <交通費全額支給!> (訪問エリア→江戸川区全域) ※市川市や葛飾区、江東区から通うスタッフ多数! 会社名 ソラノニジ株式会社 会社住所 東京都江□川区松江5-24-6 TR船堀103 |
求める人材 |
求めている人材 ・資格不問 ・未経験歓迎 ・業界・業種ともに経験不問 ・学歴不問 ・社会人・職種・業界未経験の方もOK ・IUターン歓迎 当社の理念に共感し、明るく意欲的に仕事に取り組める方謙虚な姿勢で人の話を聞き、相手の為に自分の経験や知識を提供できる方 【未経験・資格のない方】 入社後1か月は外部の学校に通っていただき、会社負担で必要な資格を取得します。その後は先輩に同行し、現場の様子を学んで下さい最初は担当等は決めずに訪問し、少しずつ業務に慣れましょういきなりたくさんの利用者様をお任せする事はないので初めての方もご安心下さい ・未経験で入社した先輩スタッフAさん(30代 女性) 「人に喜ばれる仕事がしたい」という思いから、以前はアパレルなどの接客業をいくつか経験しました。そんな中、この会社に出会ったんです。介護の資格も経験もない僕でしたが、必要な資格は会社負担で取得させてもらえました。今では新人さんへの指導などを任せてもらうことも。できることが増えると、やっぱり嬉しいです。 ※軽作業、倉庫内作業を行っていたスタッフも「手に職をつけたい!」「資格を取りたい!」といった理由から未経験からトライしています ※20代や30代の若手の方、40代から50代の方、60代以上のシニアの方まで幅広く活躍中! ※APから始めて社員登用も可(雇用の選択) |
残業少なめ!ゆったりとした環境で介護職として働きませんか?賞与年2回!住宅手当有
勤務地 |
東京都江戸川区臨海町 社会福祉法人 江戸川豊生会 みどりの郷 福楽園 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当ホームは特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービス、地域包括居宅介護の4つのサービスを提供しています。 今回募集する介護職はその中の特別養護老人ホームの介護職のお仕事です。施設を利用されている方、一人ひとりに合った生活全般をサポートします。 個々に合った食事や入浴のサポート、それに付随する記録、気分転換や身体精神機能の維持を図るため、日常生活全般の支援を行います。 また看護師・栄養士・相談員と一緒にチームワーク良く取り組んでいます。 * 養護老人ホーム入居者数104名 * ショートステイ利用者数10名 <具体的なお仕事内容> * 食事介助 * 入浴 * 排泄介助 * 記録入力 * 整容 * レクリエーション * 清掃 * リネン交換等々 |
求める人材 |
求める人材: <必須> ・高卒以上 ・介護福祉士必須 ・施設での介護経験 ・ PCスキル(専用の介護記録システムへの入力、Excel・Wordへの簡単な入力があるため) <歓迎> ※社会福祉資格をお持ちの方 ※宿直経験やデイサービス経験のある方歓迎 ※看護師資格のある方も歓迎 <こんな方を歓迎します> ・介護職、介護職員経験のある方 ・夜勤専従経験のある方 ・グループホームなどで働いた経験のある方 ・現在パートの方も歓迎。主婦パート、主夫パートさんも歓迎 〈歓迎〉 ・長期勤務できる方 ・フリーター歓迎 ・主婦、主夫歓迎 ・中高年活躍中 ・シニア活躍中 ・40代以上応募可 ・50代以上応募可 ・60代以上応募可 ・U・Iターン歓迎 ・ブランクOK ・第二新卒歓迎 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・即日勤務OK ・60代活躍中 ・40代活躍中 ・50代活躍中 |
【無資格・未経験OK】江戸川区の病院で看護助手を募集!ブランクある方も大歓迎!
勤務地 |
東京都江戸川区東篠崎11-1 医療法人社団 城東桐和会 タムスさくら病院江戸川 |
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仕事の概要 |
仕事内容 急性期治療後の患者様とご家族のための病院で看護助手を募集しています。人を助ける仕事をしてみませんか? 病棟での看護助手業務全般をおまかせします。 食事、入浴、排泄などを中心に、看護助手業務を全般的にお願いします。 看護助手の先輩や看護師、准看護師が丁寧に指導するので病院での勤務が初めての方も安心です。 【業務内容】 ・整容、環境整備 ・食事介助、配膳、下膳 ・排泄介助(おむつ交換、トイレ誘導など) ・入浴介助 ・見守り 【タムスさくら病院江戸川について】378床のケアミックス病院です。 ・地域包括ケア病棟78床 ・回復期リハビリテーション病棟180床 ・医療療養病棟120床 東京都から認知症疾患医療センターの認定も受けています。 看護助手務を通して患者さま・地域の医療ニーズに応えることで、やりがいを感じながら仕事ができる環境です。 【待遇・福利厚生】長く働いていただくための各種制度をご用意しています! 通勤交通費支給 昇給 賞与(ボーナス) 退職金制度 再雇用制度/65歳まで(定年60歳:例外事由1号 ) 住宅手当(上限3万円) 単身寮 産休育休 社保完備 医療費補助制度 ハラスメント相談窓口 従業員向けメンタルヘルス窓口 Amazonビジネス割引 資格取得支援制度 社食あり(1食250円) ※各項目規定あり 【資格取得支援制度について】無資格の方も国家資格取得までを法人が徹底サポート! タムスグループでは介護職のキャリアアップを資格取得支援制度で応援しています。(各種規定あり) ★資格をお持ちで無い方: 初任者研修を全額法人負担で受講可能 ★初任者研修の方: 実務者研修を全額法人負担で受講可能 ★実務者研修の方: 介護福祉士試験受験対策講習実施 ☆喀痰吸引等研修:全額法人負担で受講可能 【タムスグループ】東京エリア お仕事説明会開催! ・6/25(火)18:30〜 ・7/31(水)18:30〜 【会場】しのざき文化プラザ(江戸川区篠崎町7丁目20-19) ☆各部署の担当者がご説明します。 ※15分前受付開始 |
求める人材 |
資格 【応募要件】 無資格、未経験OK デイサービス・グループホーム経験者も活躍中! 前職が介護スタッフの方も活躍中! 高収入の求人を探しているあなたにぴったりのお仕事です! "経験不問","未経験者可","未経験者歓迎","経験者歓迎","長期できる方","初任者研修","実務者研修","介護福祉士" 年齢の条件と理由:定年60歳:例外事由1号 |
駅チカ平井駅より徒歩4分!年間休日120日+有給休暇♪(2023年4月〜)平均残業3.4h/月!
勤務地 |
東京都江戸川区平井17−13杜の癒しハウスひらい 介護付ホーム 杜の癒しハウス ひらい |
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仕事の概要 |
仕事内容 ご利用者様お一人おひとりとじっくり向き合い、丁寧で心のこもったケアをお届けしてください。 施設に入居するご利用者様に対する日常生活のお世話をお任せします。具体的には、食事や排せつ、入浴の介助、ベッドから車いすへの移乗補助などをはじめ、レクリエーションや機能訓練活動の計画・実施もお任せします。その他にも、夏祭りなどのイベントの企画・運営や研修会の運営、介護計画の策定など、幅広く業務をお任せしていきます。 介護職経験者は優遇!ブランクのある方や未経験の方でも安心してスタートできる環境を整えています。 経験者、未経験者ともに大歓迎!また、ブランクのある方や子育て中の主婦(夫)さんも歓迎します。実務経験の浅い方でも安心してスタートできるよう、新人向けの充実した研修を完備。しっかりとマニュアルもあるので安心して業務に取り組めます。経験者の方は、スキルや知識を活かしながら、即戦力としてすぐに活躍できる環境です! ご利用者様との会話も多く、アットホームな施設。お一人おひとりに、ゆとりのある介護をお届けできます。 三幸福祉会では、ご利用者様2名に対しスタッフが1名と、通常よりも手厚く、ゆとりのある介護ができる環境を整えています。また、「ケアアテンダント」という業界でも珍しい介護助手スタッフを採用。事務作業や清掃などに追われずに、介護業務にしっかりと集中できるので、ご利用者様お一人おひとりとじっくりと向き合うことができます! 新人からベテランまで幅広く活躍中!みんながイキイキと働ける素敵な施設を一緒につくっていきましょう! 現在施設では、新人からベテランまで幅広い年代のスタッフが活躍中!ご利用者様が毎日楽しい時間が過ごせるのはもちろんのこと、働くスタッフも毎日イキイキと働ける、そんな施設を全員でつくっています。その為、役職や職歴に関係なく、良いと思う意見は積極的に採用し、実現しています。ぜひ、あなたの意見も私たちに聞かせてください! 私たち三幸福祉会は「幸せの輪唱を奏で、日本を、そして世界を元気にしたい」と考えています。 三幸福祉会は、三幸グループの新たな事業のひとつとして2001年の1月に誕生。以来、東京の城東エリアを中心に、特別養護老人ホーム・デイサービス・有料老人ホーム、保育園など、複数の施設を運営しています。「日本一の介護施設をつくる」という設立から変わらない目標に向かい、一人ひとりが力を合わせ、今も成長し続けています。 |
求める人材 |
資格 学歴不問、経験不問、 未経験者歓迎 【必須資格 】 初任者研修以上 ※無資格の方は勤務開始後に資格取得支援制度をご利用になれます ※資格取得費用は法人負担(資格取得までは非常勤待遇となります) 【歓迎資格 】 新卒者、第二新卒者、初任者研修、 実務者研修 、介護福祉士、ケアマネ等の資格 をお持ちの方 "学歴不問","経験不問","未経験者歓迎" |
□公式求人□見学のみも歓迎です! 連休取得可能/産育休/子の看護休暇/子育て中の女性も働きやすい環境
勤務地 |
東京都江戸川区西一之江3丁目8−8 アズハイム一之江 ※就業場所の変更の範囲 変更あり(会社の定める事業所及び本社) アズハイム一之江 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆東証スタンダード市場上場企業◆ 魅力POINT 【連休取得OK】5日間の連休取得も可能 【無資格未経験OK】OJT体制あり、年次に合わせたカリキュラムで業界TOPレベルの充実した研修 【女性も安心】産育休取得スタッフ多数/子育て中の女性も働きやすい環境 【資格取得支援制度有】介護福祉士の試験対策講座もあり 〜仕事内容〜 ・身体介護(食事介助、排泄介助、入浴介助など身体介護全般) ・各種レクリエーション、イベントの企画(フラワーアレンジメントや習字、散歩やバスツアー等) ・生活リハビリ アズパートナーズだからこその取り組みややりがい 【入居者の「夢をかなえるプロジェクト」】 ご入居者の「やってみたい!行ってみたい!」をスタッフが日々の関わりから引き出し、実現をする「夢を叶えるプロジェクト」を実施しています。 目標が決まると、EGAO linkを用いた科学的根拠のある情報やケースワークシートを活用しながら、多職種のスタッフが連携し、夢を叶えるサポートします! ご入居者やご家族の喜ぶ姿を見て、働くスタッフへのやりがいにも繋がります。 業務効率化のための取り組み「EGAO link」 EGAO linkとは、、、 遠隔でもご入居者の状況を把握でき、事務処理業務を軽減できる画期的なIoTシステムです。 夜間「定時巡視」カット、記録入力時間が大幅に削減されました! 【EGAO linkでできること】 ・スマホでカンタンに情報を入力 ・その情報はリアルタイムに全員で共有 ・ベッドセンサーでご入居者の状況をスマホで確認できる etc... 無駄な業務を大幅に減らすことにより、 ご入居者とかかわる時間を増やすことに成功しています! \教育制度について/ 入社時点で医療や介護に関する知識や経験はいりません。 先輩からのOJT <入社後イメージ>※未経験からスタートした場合 1年目:介護福祉分野全般を概観しながら、アズパートナーズの理念を理解 2年目〜3年目:設定テーマに特化した研修を取り入れ、専門性の高い知識と技術を持った介護職に成長 4年目:介護福祉士相当の知識レベルに! 【従事すべき業務の変更の範囲】 ※変更あり ※会社の定める業務 |
求める人材 |
求める人材: 介護福祉士お持ちの方 ・経験者優遇 ・ブランクOK ・主婦(主夫)歓迎 男女比割合は、3:7と、主婦をしながら働いている方が大勢います。 また、20歳〜60歳まで幅広い世代が活躍中! 介護のお仕事に少しでもご興味がある方、ご応募お待ちしております! 未経験からスタートした先輩スタッフが多数活躍しています! ※未経験からスタートした前職として、、、、 営業、警備員、飲食店の接客、アパレル店員、ホテルスタッフ、化粧品販売、百貨店、ブライダル、空港、美容師、エステティシャン、清掃員、フロントスタッフ、受付事務、パチンコ店員など様々な経験をお持ちの方が活躍されています。 |
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勤務地 |
東京都江戸川区平井5-16-4 株式会社ケアレジデンス |
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仕事の概要 |
仕事内容 小規模なデイサービスでの支援スタッフの募集です。 基本な介助から、カルチャーの講師まで。 今までの高齢者福祉から少し飛び出すようなサービスの提供をします。 毎日イベント気分のドライブツアー 近くのスーパーまで夕飯のおかずを買いに…など常識にとらわれないサービスの提供です。 勤務イメージ 8:00 出社 営業準備 8:30 送迎開始 9:00〜 利用者来館 ウェルカムドリンク提供 バイタル測定(看護師) 9:30〜 入浴 約15名程度を2人〜3人で入浴支援 個別機能訓練 (専門職による機能訓練) 上記の他に、待ち時間を有効利用したリハビリマシンへの案内。 テーブル作業の支援。生活リハビリ支援。 トイレ誘導など 11:30〜 全体体操 (映像を使った体操) 口腔体操 12:00 昼食開始 食後のトイレ誘導など 又は休憩 13:00 ドライブツアー出発 体操や動的レクリエーション 14:00 カルチャー教室 おやつ教室 15:00 軽食タイム 街角ウォーキング (散歩レク) 15:30 大人の学校 (回想法を使用したレクリエーション) 16:00 帰りの挨拶 16:30 送迎開始 17:00 帰社 記録や後片付けなど 17:30 退社 必要に応じ残業あり 経験者、未経験者共に歓迎です! |
求める人材 |
求めている人材 笑顔で挨拶ができる方 【資格】 介護福祉士 歓迎 介護職員初任者研修以上 なお可 普通自動車免許 (未資格者 資格取得支援あります) |
勤務地 |
東京都江戸川区東小松川東小松川1丁目5-4 社会福祉法人 春和会 タムスさくらの杜 江戸川 |
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仕事の概要 |
仕事内容 この求人は90秒で読むことができます。急募の求人になりますので、 ご応募はお早めにお願いいたします。 【業務内容】未経験の方も先輩職員が丁寧に指導するので安心です。 特別養護老人ホームでの事務業務全般をおまかせします。 ・窓口での受付業務、電話対応 ・請求業務(介護保険請求、利用料請求) ・医療事務 ・庶務総務業務(勤怠管理、備品管理、小口現金管理) など 【応募要件】 ・Excel、Wordが使える方 【歓迎】 ・介護事務、医療事務の経験がある方 ・介護施設で事務経験がある方 【タムスさくらの杜 江戸川について】 ・開設:2014年1月 ・入所定員:特別養護老人ホーム120名 (ショートステイ12床、都市型経費老人ホーム10床) ユニット数:12(10床×12ユニット) 同じ区内にはタムスグループの中心となるタムスさくら病院江戸川があり、医療的な連携体制も抜群です。 ・インスタグラムご覧ください! 施設での毎日やイベントの様子を紹介しています。 ぜひぜひご覧ください→edogawasakuranomori 【タムス接遇マイスター制度対象職種です】日常的にご利用者様、ご家族様と接する職種の方が対象です! タムスグループの「顔」となり患者様やご利用者様へのきめ細やかなサポートを行う接遇のスペシャリストを育成し 一層あんしんとまごころを提供できるよう2020年に始まった制度。 マイスターに認定されるとランクに応じて8千円〜5万円の手当が毎月の給与にて支給されます。 対象:施設事務、医療事務、歯科助手、相談員、ケアマネジャー 求人コード【Q000g4F】 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 基本的なPCスキル(Word、Excel) 【歓迎】 介護事務、医療事務の経験がある方 特別養護老人ホームでの事務経験(PC/電話/接客)のある方 介護・医療保険に関する知識のある方 "学歴不問","ワープロパソコンできる方","経験不問","未経験者可","経験者歓迎","長期できる方" 年齢の条件と理由:あり(定年60歳:例外事由1号) |
□残業ほぼ無し□年齢不問で20〜50代が活躍中!各種手当充実□ブランクがある方も歓迎
勤務地 |
東京都江戸川区 サンライズ・ヴィラ西葛西 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \東証プライム市場上場ライクグループ/ *人の役に立っていることを日々実感* 生活相談員は感謝されることも多く、 社会貢献している実感が常々感じられるお仕事です。 :.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.: □□充実の福利厚生に注目□□ □残業ほぼなく、定時で帰宅できます □資格手当や食事手当がつきます □賞与年2回・昇給年1回あり ※これらはあくまで一例です :.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.: 【□仕事内容】 介護付有料老人ホームにて、入所から生活まで 相談援助・指導業務を行う生活相談員業務をお任せします。 事業所やスタッフと利用者をつなぐ架け橋となる 窓口として大きなやりがいが待っています。 〜具体的には〜 ・事務作業や利用者の状態に合わせた相談業務 ・新規ご入居者様の入居面談 ・ご入居者様及びご家族様からの相談業務 ・医療機関への諸手続き、業務連絡 ・入居、退去、転居の対応 多くの相談者と接する機会があります! そのため様々な人々とのコミュニケーションが生まれ、 人間関係を築くことができます♪ |
求める人材 |
求める人材: 【必要資格】 ◎介護福祉士 ◎自動車免許必須(AT限定可) ◎60歳未満の方(定年が60歳であるため) ※再雇用制度あり 【歓迎条件】 ◎生活相談員の経験が少しでもある方 ◎社会福祉士、社会福祉主事任用資格のある方 ◎ハイエースの運転可能な方歓迎 <どなた様もお気軽にご応募下さい!> □フリーターの方 □主婦(夫)・ブランクがある方 □中高年(ミドル)・シニアの方 □ハローワークで求職中の方 □資格持ちブランクありの方 オープニングなので様々なバックグラウンドを持つ方がみんな同時スタート! 周囲と協力し合いながら進めていくのでご安心下さい♪ <経験施設不問> 介護施設/有料老人ホーム/高齢者福祉施設 在宅介護支援センター/地域包括支援センター 児童福祉施設/デイサービスセンター グループホーム/ショートステイ…etc |
【無資格未経験OK】江戸川区の特養で施設事務員を募集しています。入職日相談OK◎
勤務地 |
東京都江戸川区東小松川5-4 社会福祉法人 春和会 タムスさくらの杜 江戸川 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【業務内容】未経験の方も先輩職員が丁寧に指導するので安心です。 特別養護老人ホームでの事務業務全般をおまかせします。 ・窓口での受付業務、電話対応 ・請求業務(介護保険請求、利用料請求) ・医療事務 ・庶務総務業務(勤怠管理、備品管理、小口現金管理) など 【応募要件】 ・Excel、Wordが使える方 【歓迎】 ・介護事務、医療事務の経験がある方 ・介護施設で事務経験がある方 【タムスさくらの杜 江戸川について】 ・開設:2014年1月 ・入所定員:特別養護老人ホーム120名 (ショートステイ12床、都市型経費老人ホーム10床) ユニット数:12(10床×12ユニット) 同じ区内にはタムスグループの中心となるタムスさくら病院江戸川があり、医療的な連携体制も抜群です。 ★インスタグラムご覧ください! 施設での毎日やイベントの様子を紹介しています。 ぜひぜひご覧ください→edogawasakuranomori 【待遇・福利厚生】長く働いていただくための制度を多数ご用意しています。 ・通勤交通費支給 ・昇給 ・賞与(ボーナス) ・退職金制度 ・再雇用制度/65歳まで(定年60歳:例外事由1号 ) ・住宅手当(上限3万円)、単身寮 ・産休育休 ・医療費補助制度 ・ハラスメント相談窓口 ・従業員向けメンタルヘルス窓口 ・社食あり ・接遇マイスター制度 ※各項目規定あり 【タムス接遇マイスター制度対象職種です】日常的にご利用者様、ご家族様と接する職種の方が対象です! タムスグループの「顔」となり患者様やご利用者様へのきめ細やかなサポートを行う接遇のスペシャリストを育成し 一層あんしんとまごころを提供できるよう2020年に始まった制度。 マイスターに認定されるとランクに応じて8千円〜5万円の手当が毎月の給与にて支給されます。 対象:施設事務、医療事務、歯科助手、相談員、ケアマネジャー |
求める人材 |
資格 【必須】 基本的なPCスキル(Word、Excel) 【歓迎】 介護事務、医療事務の経験がある方 特別養護老人ホームでの事務経験(PC/電話/接客)のある方 介護・医療保険に関する知識のある方 "学歴不問","ワープロパソコンできる方","経験不問","未経験者可","経験者歓迎","長期できる方" 年齢の条件と理由:定年60歳:例外事由1号 |
【急募】タムスさくら病院江戸川にて医療相談員(社会福祉士)を募集中!説明会への参加も可能です◎
勤務地 |
東京都江戸川区東篠崎11-1 医療法人社団 城東桐和会 タムスさくら病院江戸川 |
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仕事の概要 |
仕事内容 説明会開催中/MSW/医療相談員/社会福祉士/経験者 ■業務内容 入退院調整 退院支援 回復期、地域包括ケア病棟とも系列法人内連携あり高在宅復帰率を維持しています 経済的なご相談 各種社会福祉制度の利用相談 等 患者さんの生活や人生を支える大事なお仕事。 相談員としてキャリアアップしていくことができる職場で ご自身を高めていきませんか? 〈資格要件〉 ★社会福祉士必須 【タムスさくら病院江戸川について】 病床数378床のケアミックス病院です。 ・地域包括ケア病棟78床 ・回復期リハビリテーション病棟180床 ・医療療養病棟120床 東京都から認知症疾患医療センターの認定も受けております。 【待遇・福利厚生】長く働いていただくための各種制度をご用意しています! 通勤交通費支給 昇給 賞与(ボーナス) 退職金制度 再雇用制度/65歳まで(定年60歳:例外事由1号 ) 住宅手当(上限3万円) 単身寮 産休育休 社保完備 医療費補助制度 ハラスメント相談窓口 従業員向けメンタルヘルス窓口 社食あり(1食250円) 接遇マイスター制度 制服貸与 ※各項目規定あり 【タムスグループお仕事説明会開催!】しのざき文化プラザで毎月開催! ・6/25(火)18:30〜 ・7/31(水)18:30〜 【会場】しのざき文化プラザ(江戸川区篠崎町7丁目20-19) ☆各部署の担当者がご説明します。 ※15分前受付開始 タムス接遇マイスター制度の対象職種です。マイスターに認定されると月額の給与に手当が支給されます! タムスグループの「顔」となり、患者様やご利用者様へのきめ細やかなサポートを行う接遇のスペシャリストを育成し 一層あんしんとまごころを提供できるよう2020年に始まった制度です。 マイスターに認定されるとランクに応じて8千円〜5万円の手当が毎月の給与にて支給されます。 施設事務、医療事務、歯科助手、相談員、ケアマネジャー |
求める人材 |
資格 ※社会福祉士資格必須 前職が医療ソーシャルワーカー、社会福祉主事、社会福祉主事任用、精神保健福祉士の方も活躍中! 高収入の求人を探しているあなたにぴったりのお仕事です! "要普免","経験者歓迎","長期できる方","社会福祉士" 年齢の条件と理由:定年60歳:例外事由1号 |
【サービス付き高齢者住宅】調理正社員の募集!無資格未経験OK〈さくらレジデンス篠崎〉
勤務地 |
東京都江戸川区篠崎町21-10 タムスグループ さくらレジデンス篠崎 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【業務内容】サービス付き高齢者〈さくらレジデンス篠崎〉は調理スタッフを募集しています ・料理の盛り付け ・お味噌汁など汁物の調理 ・食器洗浄 ・食器セットの配膳 ★1つのシフトにつきスタッフ2名体制で、32人分のお食事を用意します。 さくらレジデンス篠崎について さくらレジデンス篠崎は定員32名のサービス付き高齢者向け住宅で、 十人十色のシニアライフを叶えるためにつくられた自由度の高いシニア用の賃貸住宅となっています。 近隣にはタムスグループの「タムスさくら病院江戸川」があり医療的なサポート体制も充実しています。 待遇・福利厚生について ・通勤交通費支給 ・昇給 ・賞与(ボーナス) ・退職金制度 ・再雇用制度/65歳まで(定年60歳 ) ・住宅手当(上限3万円) ・社食あり(1食250円) ・制服貸与 ・単身寮 ・産休育休 ・社保完備 ・医療費補助制度 ・ハラスメント相談窓口 ・従業員向けメンタルヘルス窓口 ※各項目規定あり 【タムスグループについて】1993年に江戸川区のクリニックからスタートしました 現在ではグループ組織も含め80以上の事業所に約5,600名以上の職員が在籍。 東京・埼玉・千葉を中心に病院、クリニック、特別養護老人ホーム、老人保健施設、有料老人ホーム、デイケア、グループホーム、訪問看護、認可保育園、乳児院、学童などを運営。 より多くの方に「あんしん」と「まごころ」をお届けすることを目指しています。 |
求める人材 |
資格 【応募要件】 ・無資格、未経験可 ・資格経験不問 【歓迎】 ・調理師、栄養士、管理栄養士をお持ちの方 ・大量調理の経験がある方 ・即日入職できる方 年齢の条件と理由:定年60歳:例外事由1号 |
勤務地 |
東京都江戸川区春江町5丁目4-2 社会福祉法人 春和会 タムスさくらの杜 春江 |
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仕事の概要 |
仕事内容 この求人は90秒で読むことができます。急募の求人になりますので、 ご応募はお早めにお願いいたします。 江戸川区特養で介護のお仕事。残業少なめ・食事補助・医療費補助制度 【業務内容】 ユニットケアでの食事や入浴介助、排泄介助などの生活サポートを中心に、介護にかかる業務を全般的にお願いします。 これまでの経験を活かしてタムスグループの特養で一緒に働いていただける方を募集しています◎ ハローワークにも求人掲載中! 【タムスさくらの杜 春江について -施設について-】 ・開設:2018年4月 ・入所定員:特別養護老人ホーム140名、ショートステイ12名 ・ユニット数:11名or12名×13ユニット 特養という大きな施設でありながら、ユニットごとに小規模単位の家庭的な暮らしがあります。 各ユニットに5名以上の職員を配置しており、時間に追われることなくじっくりと入居者様に向き合えます。 【タムスさくらの杜 春江について -働きやすさ-】 新しく綺麗な設備と広々とした間取りで働きやすい環境が自慢の施設です。 職員の皆様が「ここで働いて良かった!」と思える環境を目指しています。 施設での毎日やイベントの様子をインスタグラムで紹介しています。 →harue_sakura 【研修制度について】 タムスグループでは介護職のキャリアアップを資格取得支援制度で応援しています。(各種規定あり) *喀痰吸引等研修:全額法人負担で受講可能 *各役職に合わせた研修をご用意しております。 求人コード【Q000f1F】 |
求める人材 |
求めている人材 *初任者研修、実務者研修、介護福祉士資格お持ちの方歓迎 *特養または老健での実務経験が5年以上ある方(リーダー経験者尚可)活躍中 ・デイサービス・グループホーム経験者も活躍中! 前職が介護スタッフの方も活躍中! 高収入の求人を探しているあなたにぴったりのお仕事です! 年齢の条件と理由:あり(定年60歳:例外事由1号) |
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有資格者必見!来店不要!登録制!★資格を活かして高収入◎残業なし
勤務地 |
東京都江戸川区一之江駅 株式会社ライフシールド 東京支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: < 最適な職場先を一緒にみつけましょう! > 弊社は今まで介護・看護業界の人員不足を解決するため、 多くの人材を紹介してきました。 幸いなことに多数のクライアントと取引がございます。 前職は「人間関係があまりよくなくて」「労働時間がながくて」「休みがなくて」 など様々な理由で転職を考えた方がいるかと思います。 そんな様々な悩みをお聞きし、あなたにあった転職先をご紹介いたします。 < 不安なことは全て相談して下さい! > 履歴書添削〜内定まで。あなたにあった職場がみつかるまで伴走します。 「どんな施設だろう」「どんな人が働いているんだろう」 「環境に馴染めるかな?」など不安もあると思います。 当社では見学もご一緒に行くなど、疑問や不安をクリアにしてから入社が可能 ご自身の経験・資格を最大限発揮できる職場を一緒に探しませんか!? 【主な仕事内容は】 ■ご利用者様の生活サポートがメイン ・食事介助 ・入浴介助 ・介護記録の作成 ・レクリエーションの運営 ・その他、日常生活支援を中心に、 入居者の方のサポートをお願いします! メンバーをまとめていくような、 リーダーポジションも目指せますよ! 職場環境・雰囲気 20代多数 30代多数 40代多数 女性が多い 落ち着いた職場 アットホーム 長く働ける 関連ワード 長期歓迎/高月給/経験者歓迎/ブランクOK/高収入 フリーター歓迎/週5日/交通費支給/フルタイム |
求める人材 |
求める人材: 介護有資格者&経験者 |
介護の資格が活かせる□20〜50代活躍中□ブランクある方も◎
勤務地 |
東京都江戸川区西葛西西葛西5-5-8 株式会社木下の介護 リアンレーヴ西葛西/介護付有料老人ホーム |
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仕事の概要 |
仕事内容 介護付有料老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です。 24時間365日、ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願い致します。 掲載:7 有料老人ホームでのケアマネジャーを募集しています!★経験加算最大3万円★更新研修 費用全額負担・勤務扱い★施設長への登用あり 【経験給あり】 ●ケアマネ経験年数×3,000円 ●最大3万円 【更新研修バックアップ】 ●研修費用は全額会社負担! ●研修受講日は勤務扱い! 【施設長への登用あり】 ●介護職から施設長へのキャリアアップの例 担当ヘルパー → 教育担当 → 介護リーダー → 施設長補佐 → 施設長 ●ケアマネから施設用へのキャリアップの例 ケアマネ → 施設長補佐 → 施設長 【施設の人員状況】 ●従業員数 27人 ●平均年齢 47.5歳 ・20代 4人 ・30代 4人 ・40代 7人 ・50代以上 12人 ●女性 19人 ●男性 8人 ●正社員 11人 ●パート 16人 【新型感染症対策】 ●建物まるごと抗ウイルス仕様 ●空間に浮遊するウイルスを除去 【働きやすさを常に追求!】 ◎年間休日120日(月10日公休) ◎有給休暇取得率 70%以上 (パート職も取得を推奨) ◎平均残業時間 10時間/月 (パート職は残業ほぼゼロ) ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者:51名/年 ・育児休暇後の復職者:15名/年 ・育児休暇後の時短勤務者:11名/年 求人コード【Q002gyF】 |
求める人材 |
求めている人材 介護支援専門員の資格をお持ちの方。 実務経験者優遇。 *中途採用も積極的に行っています。転職をお考えの方も是非ご応募ください! |
年間休日121日でプライベートも充実!経験不問★保育園勤務経験ある方歓迎♪
勤務地 |
東京都江戸川区船堀11-15 社会福祉法人 春和会 タムスわんぱく保育園船堀 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【業務内容】保育園での調理業務全般をお任せします <入社日相談OK> ・調理、盛り付け ・配膳、下膳 ・食器の洗浄 ・厨房内の清掃など 【タムスわんぱく保育園船堀について】 2016年7月開設の認可保育園です。 〈定員〉 ・102名(0歳児〜5歳児) 〈クラス編成〉 ・0歳児クラス9名 ・1歳児クラス15名 ・2歳児クラス18名 ・3歳児クラス20名 ・4歳児クラス20名 ・5歳児クラス20名 〈職員構成〉 ・園長 ・主任 ・保育士 ・看護師 ・栄養士 ・調理員 ・事務 【応募要件】 ・無資格、未経験可 ・資格経験不問 〈歓迎〉 ・調理師資格お持ちの方 ・保育園、病院、介護施設等での集団調理の経験がある方 以下の経験のある方も大歓迎です! ・アレルギーチェック(保護者への聞き取り等) ・離乳食調理(月齢、年齢ごとの離乳食への理解、調理指導) ・食育(月齢、年齢に合わせた食育理解、指導) 【待遇・福利厚生】 ・通勤交通費支給 ・昇給 ・賞与(ボーナス) ・退職金制度 ・再雇用制度/65歳まで(定年60歳:例外事由1号 ) ・住宅手当(上限3万円) ・単身寮 ・産休育休 ・社保完備 ・医療費補助制度 ・ハラスメント相談窓口 ・従業員向けメンタルヘルス窓口 ・社食あり(1食350円) ・制服貸与 ※各項目規定あり |
求める人材 |
資格 【応募要件】 ・無資格、未経験可 ・資格経験不問 〈歓迎〉 ・調理師、栄養士資格お持ちの方 ・保育園、病院、介護施設等での集団調理の経験がある方 以下の経験のある方歓迎 ・アレルギーチェック(保護者への聞き取り等) ・離乳食調理(月齢、年齢ごとの離乳食への理解、調理指導) ・食育(月齢、年齢に合わせた食育理解、指導) 前職が管理栄養士、調理師、学校給食調理、保育園栄養士の方も活躍中! 高収入の求人を探しているあなたにぴったりのお仕事です! "学歴不問","経験者のみ","長期できる方" 年齢の条件と理由:定年60歳:例外事由1号 |
勤務地 |
東京都江戸川区南篠崎町南篠崎町3丁目25-13 医療法人社団 城東桐和会 タムス瑞江病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容 この求人は90秒で読むことができます。急募の求人になりますので、 ご応募はお早めにお願いいたします。 【業務内容】医事課主任としての業務全般をお任せします ・受付業務、会計業務 ・入院、外来対応 ・診療費の計算及びレセプト作成業務(労災・自賠責等も含む) ・患者さま・ご家族からの文書受付 ・医事課スタッフの月次勤務シフトの作成・調整 ・他部門との調整・決定事項の実行 ・窓口収入金・未収金管理及び督促対応 *その他、下記「求める人材欄」参照 【タムス瑞江病院について】 開院:2023年2月 病床:60床(一般急性期30床/地域包括ケア病棟30床) 診療科目:整形外科、内科、外科、リハビリテーション科、麻酔科、循環器内科、眼科 診療機能:一般外来、救急外来、整形外科領域(骨折等の外傷、人工関節、脊椎外科等の手術) ・今回の募集は、患者さんの増加に伴い、医事課の体制強化が目的です。 【長く働きやすい環境が整っています】 【医事課の人員構成】 現在管理職1名を含め、7名(女性6名・男性1名)の職員が在籍しています。 20代3名、40代2名、50代2名の年齢構成です。 【職場環境】 医師・看護師をはじめ、コメディカル職種とも距離感が近く コミュニケーションが取りやすい職場です。 最寄り駅の瑞江駅からの距離も近く、通いやすい病院です。 求人コード【Q000hgF】 |
求める人材 |
求めている人材 *上記、業務内容に以外にも下記業務がございます。 ・行政対応・適時調査対応・各種報告対応等 ・電子カルテシステムにおける、医事マスタ・診療マスタの作成管理 ・レセプト総括・査定返戻対応 【応募要件】 ・基本的なPCスキル(Word、Excel) ・病院での医療事務経験のある方 "基本的なPCスキル(Word/Excel)","経験者歓迎","長期できる方" 年齢の条件と理由:あり(定年60歳:例外事由1号) |
2022年10月に開設した特養で生活相談員を募集しています。入社日の相談OK!
勤務地 |
東京都江戸川区南葛西10-21 社会福祉法人 春和会 タムスさくらの杜 南葛西 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【業務内容】特別養護老人ホームでの生活相談員業務をおまかせします。 ・入居者獲得のための営業活動 ・入所申込み対応、相談対応 ・実態調査、契約 ・ご入居者様・ご家族様からの相談対応業務 ・地域の各関係機関との連携・調整 ・苦情の窓口調整業務 ・書類作成 ・受診付添い ・送迎 【応募要件】 <必要資格> ・普通運転免許 ・社会福祉士、社会福祉主事、介護支援専門員、介護福祉士のいずれか資格 ※介護福祉士の場合、特別養護老人ホームでの就業1年以上 【タムスさくらの杜南葛西について】タムスグループ13番目の特養が江戸川区に誕生しました! ■開設:2022年10月 ■入所定員:127名(ユニット型84名/従来型31床/ショートステイ12床) ユニット型と従来型から成るハイブリッド施設です。 近隣にはタムス浦安病院、タムスさくら病院江戸川など タムスグループの中心となる病院があり、医療的な連携体制も抜群です。 【待遇・福利厚生】 通勤交通費支給 昇給 賞与 退職金制度 再雇用制度/65歳まで(定年60歳:例外事由1号) 住宅手当(上限3万円) 単身寮 居住支援特別手当 産休育休 社保完備 医療費補助制度 ハラスメント相談窓口 従業員向けメンタルヘルス窓口 接遇マイスター制度 社食(1食250円) 制服貸与 ※各項目規定あり 【タムス接遇マイスター制度対象職種】日常的にご利用者様、ご家族様と接する職種の方が対象です! タムスグループの「顔」となり患者様やご利用者様へのきめ細やかなサポートを行う接遇のスペシャリストを育成し 一層あんしんとまごころを提供できるよう2020年に始まった制度。 マイスターに認定されるとランクに応じて8千円〜5万円の手当が毎月の給与にて支給されます。 対象:施設事務、医療事務、歯科助手、相談員、ケアマネジャー |
求める人材 |
資格 ・社会福祉士、社会福祉主事、介護支援専門員、介護福祉士のいずれか必須 ・普通運転免許 ※介護福祉士の場合、特別養護老人ホームでの就業が1年以上 ★特養経験者だけでなく老健や病院の経験者も活躍中! ★前職が医療相談員、介護職の方も活躍中! 【下記の勤務経験がある方も大歓迎!】 デイサービスでの勤務経験 高収入の求人を探しているあなたにぴったりのお仕事です! 弊社運営の特養では、下記経験をお持ちの方が多数活躍中です。 ・介護施設やグループホーム、デイサービスにおいて、アルバイトやパート、派遣や正社員で、社会福祉士や世話人、障がい者支援員として働かれていた方。 "学歴不問","要普免","経験者歓迎","長期できる方","介護福祉士","社会福祉主事","社会福祉士" 年齢の条件と理由:定年60歳:例外事由1号 |
江戸川区の特養で介護福祉士を募集しています。
勤務地 |
東京都江戸川区東小松川1丁目5-4 社会福祉法人 春和会 タムスさくらの杜 江戸川 |
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仕事の概要 |
仕事内容 この求人は90秒で読むことができます。急募の求人になりますので、 ご応募はお早めにお願いいたします。 江戸川区の特養で介護職員を募集しています。 「介護は究極のサービス業です」これは、1スタッフが常日頃言っている格言です 食事や入浴、移乗介助などの生活サポートを中心に、介護にかかる業務を全般的にお願いします パート正社員の垣根なく意見を言い合える環境です 介護技術を磨きたい方、夜勤勤務可能な方是非ご応募ください! タムスさくらの杜 江戸川について ・開設:2014年1月 ・入所定員:特別養護老人ホーム120名 (ショートステイ12床、都市型経費老人ホーム10床) ユニット数:12(10床×12ユニット) 同じ区内にはタムスグループの中心となるタムスさくら病院江戸川があり、医療的な連携体制も抜群です。 【資格取得支援制度について】介護を通してキャリアアップ! タムスグループでは介護職のキャリアアップを資格取得支援制度で応援しています。(各種規定あり) ・資格をお持ちで無い方: 初任者研修を全額法人負担で受講可能 ・初任者研修の方: 実務者研修を全額法人負担で受講可能 ・実務者研修の方: 介護福祉士試験受験対策講習実施 ・喀痰吸引等研修:全額法人負担で受講可能 【タムスグループについて】グループ内に成長の機会が多数あります! タムスグループは東京、埼玉、千葉に約80の事業所を展開しています。 施設形態はケアミックス病院、回復期病院、高齢者専門病院、超強化型老健、特養、クリニックと様々です。 また、今後も新規施設の開設予定もあります。 タムスグループとともに成長していただける方、是非ご応募お待ちしています。 求人コード【Q000diF】 |
求める人材 |
求めている人材 介護福祉士 ・デイサービス・グループホーム経験者も活躍中! 前職が介護スタッフの方も活躍中! 高収入の求人を探しているあなたにぴったりのお仕事です! "学歴不問","経験者歓迎","長期できる方","介護福祉士" 年齢の条件と理由:あり(定年60歳:例外事由1号) |
勤務地 |
東京都江戸川区 社会福祉法人 春和会 タムスさくらの杜 南葛西 |
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仕事の概要 |
仕事内容 この求人は90秒で読むことができます。急募の求人になりますので、 ご応募はお早めにお願いいたします。 【業務内容】特別養護老人ホームでの生活相談員業務をおまかせします。 ・入居者獲得のための営業活動 ・入所申込み対応、相談対応 ・実態調査、契約 ・ご入居者様・ご家族様からの相談対応業務 ・地域の各関係機関との連携・調整 ・苦情の窓口調整業務 ・書類作成 ・受診付添い ・送迎 【応募要件】 <必要資格> ・普通運転免許 ・社会福祉士、社会福祉主事、介護支援専門員、介護福祉士のいずれか資格 *介護福祉士の場合、特別養護老人ホームでの就業1年以上 【タムスさくらの杜南葛西について】タムスグループ13番目の特養が江戸川区に誕生しました! ・開設:2022年10月 ・入所定員:127名(ユニット型84名/従来型31床/ショートステイ12床) ユニット型と従来型から成るハイブリッド施設です。 近隣にはタムス浦安病院、タムスさくら病院江戸川など タムスグループの中心となる病院があり、医療的な連携体制も抜群です。 【タムス接遇マイスター制度対象職種】日常的にご利用者様、ご家族様と接する職種の方が対象です! タムスグループの「顔」となり患者様やご利用者様へのきめ細やかなサポートを行う接遇のスペシャリストを育成し 一層あんしんとまごころを提供できるよう2020年に始まった制度。 マイスターに認定されるとランクに応じて8千円〜5万円の手当が毎月の給与にて支給されます。 対象:施設事務、医療事務、歯科助手、相談員、ケアマネジャー 求人コード【Q000egF】 |
求める人材 |
求めている人材 ・社会福祉士、社会福祉主事、介護支援専門員、介護福祉士のいずれか必須 ・普通運転免許 *介護福祉士の場合、特別養護老人ホームでの就業が1年以上 ・特養経験者だけでなく老健や病院の経験者も活躍中! ・前職が医療相談員、介護職の方も活躍中! 【下記の勤務経験がある方も大歓迎!】 デイサービスでの勤務経験 高収入の求人を探しているあなたにぴったりのお仕事です! 弊社運営の特養では、下記経験をお持ちの方が多数活躍中です。 ・介護施設やグループホーム、デイサービスにおいて、アルバイトやパート、派遣や正社員で、社会福祉士や世話人、障がい者支援員として働かれていた方。 "学歴不問","要普免","経験者歓迎","長期できる方","介護福祉士","社会福祉主事","社会福祉士" 年齢の条件と理由:あり(定年60歳:例外事由1号) |
【江戸川区】2022年10月に開設した特別養護老人ホームで介護士を募集しています。
勤務地 |
東京都江戸川区南葛西10-21 社会福祉法人 春和会 タムスさくらの杜 南葛西 |
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仕事の概要 |
仕事内容 特別養護老人ホームでの介護業務をおまかせします。 特別養護老人ホームでの介護業務(食事介助・入浴介助・排泄介助)及びレクリエーションなどをお任せします。 <タムスグループ特養の特徴> タムスグループの特養では、ご入居者様が健やかに自立した生活ができるように、 全施設で「おむつゼロ・トイレで排泄できる・下剤ゼロ」の自立支援ケアに積極的に取り組んでいます。 【タムスさくらの杜南葛西について】タムスグループ13番目の特養が江戸川区に誕生しました! ■開設:2022年10月 ■入所定員:127名(ユニット型84名/従来型31床/ショートステイ12床) ユニット型と従来型から成るハイブリッド施設です。 近隣にはタムス浦安病院、タムスさくら病院江戸川など タムスグループの中心となる病院があり、医療的な連携体制も抜群です。 グループの特養も複数あります。 【待遇・福利厚生】 通勤交通費支給 昇給 賞与 退職金制度 再雇用制度/65歳まで(定年60歳:例外事由1号) 住宅手当(上限3万円) 単身寮 居住支援特別手当 産休育休 社保完備 医療費補助制度 ハラスメント相談窓口 従業員向けメンタルヘルス窓口 Amazonビジネス割引 制服貸与 社食あり(1食250円) ※各項目規定あり 【資格取得支援制度について】 タムスグループでは介護職のキャリアアップを資格取得支援制度で応援しています。(各種規定あり) ★資格をお持ちで無い方: 初任者研修を全額法人負担で受講可能 ★初任者研修の方: 実務者研修を全額法人負担で受講可能 ★実務者研修の方: 介護福祉士試験受験対策講習実施 ☆喀痰吸引等研修:全額法人負担で受講可能 |
求める人材 |
資格 【歓迎】介護福祉士 ★デイサービス・グループホーム経験者も活躍中! 前職が介護スタッフの方も活躍中! 高収入の求人を探しているあなたにぴったりのお仕事です! "学歴不問","未経験者可","経験者歓迎","長期できる方","初任者研修","実務者研修","介護福祉士" 年齢の条件と理由:定年60歳:例外事由1号 |
□福祉の資格が活かせる!年間休日120日!充実した福利厚生□
勤務地 |
東京都江戸川区北葛西北葛西4-1-13 株式会社木下の介護 リアンレーヴ行船公園/介護付有料老人ホーム |
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仕事の概要 |
仕事内容 働きながら介護職員初任者研修を取得していただきます。 週1日、当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」でスクーりングを受講します。 残りの週4日間は、現場で介護業務を経験していただきます。 専任のトレーナーが丁寧に指導し、一つずつ課題をクリアし、できることを徐々に増やしていきます。 通常、3〜4か月で講座は修了し、その後は週5日、現場で経験を積んでいただきます。 6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら改めて正社員としての就業を検討していただきます。 【1日の流れ(日勤の例)】 ・ 9:00〜 エルダーより1日の業務の確認 ・10:00〜 バイタル測定、水分補給 ・11:00〜 食堂へ誘導、食事・服薬介助 ・13:00〜 休憩(休憩室あり) ・14:00〜 レクリエーション ・15:00〜 おやつ、水分補給、見守り ・17:00〜 食堂へ誘導、エルダーより振り返り 【キャリアアップの例】 ・無資格・未経験で入社 ・入社3年 介護リーダー ・入社5年 施設長補佐 ・入社7年 施設長 【その他 研修プログラムの例】 ・中途入社研修 ・上位資格取得に向けた研修(実務者研修講座/実質無料) ・担当ヘルパーや感染症に関する知識勉強 など 【こんな方が向いています】 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 東京都の「介護職員就業促進事業」の対象求人☆資格受講の時間も給与が発生☆3名限定の募集なので早い者勝ち☆介護未経験から正社員にチャレンジ! 【東京都の「介護職員就業促進事業」の対象求人】 ・週の4日は施設で介護業務を経験、残りの1日は資格取得のための講座を受講 未経験から正社員にチャレンジしたい方にはピッタリの働き方です! ・働きながら無料で資格を取得 無資格の方 → 初任者研修を受講 初任者研修修了者 → 実務者研修を受講 ・講座受講の時間も給与が発生(交通費も支給) 【研修期間の目標・目安】 ・基本的に専任トレーナーがマンツーマンでご指導します <1〜2ヶ月目> ・先輩の介護業務のイメージを把握 ・入居者様の氏名、状態、声掛けの仕方把握 ・入居者様とのコミュニケーションや家事援助 ・介護職員初任者研修を受講 <2〜3ヶ月目> ・身体介護の基本を身に付ける ・軽度の方の歩行・食事・排泄等の介助 ・先輩社員のもと、数名の介助を実施 ・介護職員初任者研修を修了 <3〜4ヶ月目> ・中程度の方の食事・排泄・入浴等の介助 ・先輩社員のもと1日の業務の流れに沿って介助 *研修内容は習熟度により随時見直しを行います。 【新型感染症対策】 ・建物まるごと抗ウイルス仕様 ・空間に浮遊するウイルスを除去 【働きやすさを常に追求!】 ◎年間休日120日(月10日公休) ◎有給休暇取得率 70%以上 ◎平均残業時間 10時間/月 ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者:51名/年 ・育児休暇後の復職者:15名/年 ・育児休暇後の時短勤務者:11名/年 <こんな方々が活躍中です!> 介護スタッフ・介護職員、介護福祉士、 看護助手などの実務経験をお持ちの方、大歓迎! パート、アルバイト、正社員など雇用形態は問いません。 デイサービス、グループホーム、介護施設などでの 勤務経験を活かしませんか。 中高年、主婦、シニア世代も活躍中の職場です。 夜勤専従希望の方もお気軽にご相談ください 求人コード【Q00231F】 |
求める人材 |
求めている人材 未経験活躍中!無資格OK 20代、30代、40代、50代まで幅広い層が活躍しています。 <以下の方、活躍中です!> ホームヘルパー2級、介護職員初任者研修、 実務者研修、介護福祉士をお持ちの方。 ●資格取りたて、取得中の方も活躍中 サービス業や接客業、飲食店でのご経験がある方や、専業主婦をやっていた方、それぞれに介護のお仕事に活かせることがあるはずなので、存分にあなたの良さを発揮してください。 ●ブランクのある方も活躍中 子育てがひと段落して、久しぶりに仕事に復帰するスタッフも多数います。 先輩スタッフが丁寧に指導する環境がありますので、ご安心ください。 ●介護職、介護職員、デイサービス、訪問介護などの経験のある方は、スキルを存分に活かしてご活躍いただけます。 *中途採用も積極的に行っています。転職をお考えの方も是非ご応募ください! |
□□福祉業界を牽引してきた大規模法人で成長できる□□手厚い福利厚生・休みもたっぷり126日□
勤務地 |
東京都江戸川区中葛西 江戸川区立障害者支援ハウス ※状況により法人内の他施設への配属・異動の可能性があります |
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仕事の概要 |
仕事内容: *プライベート充実* 年間休日127日(2021年度実績)! 年間の休日が多いのが嬉しいポイント! 家族や自分の趣味など、プライベートも充実させながら 働きたいという方必見! 残業ほぼ無し!! 「残業は極力したくない。」 育成会では、スタッフの残業時間の月平均が11時間!1日15分程度です! また育休取得率100%! 子育て世代を応援する取り組みも実施しています! *ソーシャルワーカーのお仕事* ・就労を目指す障害者の必要なスキルを習得するための指導訓練の業務 ・箱折り、袋詰め、清掃 等の指導 介護や支援の知識や技術のほか、 施設内の職員をまとめたり調整役を任されることがあるため、 状況に応じて臨機応変な対応が求められます。 非常にやりがいのあるお仕事です! 未経験の方でも始められるお仕事です! 先輩スタッフによる指導もありますので ご安心ください! 皆さんのご応募お待ちしております! |
求める人材 |
求める人材: <必須> ■専・短卒以上 ■満60歳未満の方(定年年齢が60歳の為) <歓迎> ◆以下のような方を歓迎します◆ ・福祉の仕事に興味がある方 ・人の役に立つのが好きな方 ・笑顔に喜びを感じられる方 ・人が好きな方 未経験、第二新卒OK! ※福祉系学部の卒業者だけでなく、理系や音大卒業の方などが活躍中! 福祉に興味がある、誰かの役に立ちたい、そんな気持ちがあれば歓迎します! |
実務未経験者大歓迎!残業ナシ/昇給・賞与ありで安定して働ける
勤務地 |
東京都江戸川区篠崎町1-17 グループホーム江東区・江戸川区 |
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仕事の概要 |
仕事内容 *<賞与あり>安定して働けますよ◎ *<人柄重視>経験が浅い方やブランクも可 *<残業なし>実働8時間で定時退社OK! *<昇給あり>意欲や能力はしっかりと評価! //////////////////// <電話でのお問い合わせ> 050-5810-1986(採用担当)まで //////////////////// 【仕事内容】 障がい者グループホームにてサービス管理責任者として個別支援計画の作成や、ご利用者様のご家族との面談や相談援助などの業務をお任せします。 〜具体的には〜 ご利用者様のご意思や人格を尊重し、一人ひとりに合った支援を目指して。少人数でアットホームなグループホームです。今回は当グループホームのサービス管理責任者を募集します◎ 人間関係良好で、厳しい上下関係・ノルマ・残業ありません。 <個別支援計画書の作成> ⇒本人および家族の意向を汲みながら 支援内容を組み立て、目標を立てます。 <アセスメントやモニタリング> ⇒利用者様の心身の状態を把握し、定期的な モニタリングを通して支援内容や目標を必要に 応じて変更します。 <ご利用者様、ご家族との面談や相談援助> ⇒ご本人やそのご家族の方からのご相談が あれば、心身の状態や生活環境を把握。 最適なアドバイスを行い、効果的な支援に繋げます。 <関係機関との連携> ⇒個別支援計画に沿って円滑なサービスを 提供するために関係課機関との連帯を行います。 <スタッフの指導やサポート> ⇒グループホームのサービスの質を 高めるために支援員に対する サービス提供技術の助言・指導を行います。 【実務未経験の方でも大歓迎◎】 サービス管理責任者研修修了者の資格は必須になりますが、実務の経験などは一切問いません!まずはご利用者様の特徴などを覚えることや、グループホームの雰囲気に慣れていただくことからスタートしていただきます◎もちろん、スタッフ全員でサポートを行いますので、安心して働けます!資格は持っているけど、実務経験の浅い方・ブランクがある方も大歓迎です! 【働きやすさは抜群の環境です◎】 週休2日制、年間休日は110日。シフトに関しも休み希望はできる限りご希望をお伺いします!さらに残業はナシ!定時には帰宅できるので、メリハリをもって働くことができます!ライフワークバランスを大切にして働きたい。そんな方にオススメです! |
求める人材 |
求めている人材 <必須> *サービス管理責任者研修修了者 ⇒実務経験のない方も大歓迎です! *経験者歓迎・復職希望者歓迎・ブランク歓迎 *学歴不問/中卒・高校中退・高卒歓迎 *正社員経験不問/アルバイト・パート・契約社員だった方も歓迎 *20代・30代・40代・50代・60代の中高年(シニア)・ミドルの男性・女性活躍中 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういったか方からの応募も大歓迎!】 ・資格取得後サ管としてデビューを考えている方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 |
あなたにあった職場をご紹介!働き方や施設の雰囲気など、希望にマッチする職場を見つけるチャンス♪
勤務地 |
東京都江戸川区 株式会社EE21 関東 |
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仕事の概要 |
仕事内容: グループホームでの介護業務全般をお願いします。 ☆1ユニット9名、2ユニットの小規模かつ家庭的な環境でサービスを提供します。 ☆認知症の方が対象の施設で、必要に応じて介助を行います。 * <具体的には> ◇身体介助(食事、入浴、排泄、移乗) ◇生活介助(清掃、洗濯、炊事補助) ◇健康管理 ◇認知症ケア ◇レクリエーションの企画、運営 ◇介護記録の作成 ◇夜間対応(巡回、就寝・起床介助) * <最初はできることから始めて下さい> まずは入居者様や周囲のスタッフとお話しすることからはじめて下さい。 良いコミュニケーションが良い仕事や良い環境をつくりますよ! * <毎日”感謝”のことばをいただける> 苦労もある仕事ですが、毎日、「ありがとう」という感謝のことばをいただける仕事でもあります。 あたたかな言葉に触れ、あたたかな気持ちになれる仕事ですよ! * * ◇雇用後の業務変更なし ◇雇用後の就業場所変更の可能性あり(通勤圏内) |
求める人材 |
求める人材: <必須要件> ◇初任者研修(ホームヘルパー2級)以上お持ちの方 ◇経験・学歴不問 * <歓迎要件> ◇実務者研修(ホームヘルパー1級) ◇介護福祉士 |
【プレザンメゾン葛西(有料老人ホーム)】介護職/夜勤専従/正社員
勤務地 |
東京都江戸川区東葛西 株式会社ケア21/プレザンメゾン葛西(有料老人ホーム) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 有料老人ホームでの夜間介護業務をお任せします。 食事介助、就寝介助、夜間巡視、排泄介助、起床介助、記録作成 ・介護記録はタブレットで業務効率化♪残業月5.7時間以内◎ ・月の夜勤は10回程度です。 近隣施設の応援に行って頂く場合もございます。 総額:318,000〜338,000円 ・基本給 170,000円 ・地域手当 30,000円 ・夜勤手当 60,000円/10回分 ・時間外特別調整50,000円 ・東日本施設手当3,000円 ・資格手当(初任者・実務者)5,000円 (介護福祉士)25,000円 *時間外調整手当は、時間外労働の有無に 関わらず24〜25時間分の固定残業代として 支給。超過分は別途支給 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・初任者研修以上の有資格者(実務者、介護福祉士) ・介護経験者(3年以上) ※介護経験3年未満の方については、 介護の有資格者でもご応募ができませんので ご了承ください。 初任者研修以上で業界経験3年以上の方、夜間ケアに特化したご対応をお任せします!月の夜勤は10回程度/高収入 |
□人を笑顔にできる仕事で人生が充実する□やりがいがある仕事で残業ほぼなし□□年間休日126日□□
勤務地 |
東京都江戸川区本一色 江戸川区立みんなの家 ※状況により法人内の他施設への配属・異動の可能性があります |
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仕事の概要 |
仕事内容: *プライベート充実* 年間休日127日(2021年度実績)! 年間の休日が多いのが嬉しいポイント! 家族や自分の趣味など、プライベートも充実させながら 働きたいという方必見! 残業ほぼ無し!! 「残業は極力したくない。」 育成会では、スタッフの残業時間の月平均が11時間!1日15分程度です! また育休取得率100%! 子育て世代を応援する取り組みも実施しています! *お仕事の詳細* 具体的には... ・食事介助、入浴介助、排泄介助 ・レクリエーション ・送迎業務(送迎車輌運転は別途手当あり) ・利用者の健康管理 ・症状観察、医療的処置 ・服薬管理 など 障がい者の生活支援を行っていただきます! 【年収例】 380万円/ソーシャルワーカー(入社2年目)30歳:月給23万円 420万円/ソーシャルワーカー(入社5年目)33歳:月給26万円 480万円/ソーシャルワーカー(入社10年目)40歳:月給30万円 皆さんのご応募お待ちしております! |
求める人材 |
求める人材: <必須> ■専・短卒以上 ■満60歳未満の方(定年年齢が60歳の為) <歓迎> ◆以下のような方を歓迎します◆ ・福祉の仕事に興味がある方 ・人の役に立つのが好きな方 ・笑顔に喜びを感じられる方 ・人が好きな方 未経験、第二新卒OK! ※福祉系学部の卒業者だけでなく、理系や音大卒業の方などが活躍中! 福祉に興味がある、誰かの役に立ちたい、そんな気持ちがあれば歓迎します! |
あなたの経験や介護への想いを後進の育成に活かしてみませんか?
勤務地 |
東京都江戸川区 HITOWAケアサービス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 本社所属のケアマネージャーとしての勤務になります。 担当エリアにある当社運営の有料老人ホームを巡回して、ケアマネ資格を取ったばかりの方や業界経験が浅い方を支援・サポートして頂きます。 *ケアマネージャーの資格・経験がある方の募集になります。 *複数名のチームを組んでエリアを担当します。 巡回先で解決できない事があれば同じチームの仲間に相談してください◎ *研修で業務への理解を深めていただき、その上で実務スタートになります。 一人ひとりのスキルに合わせた『オーダーメイド研修』の制度がありますので、現場からブランクのある方も不安を払拭できますよ! |
求める人材 |
経験・資格 ※下記の3つの条件を満たす方 ★ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格をお持ちの方 ★介護支援事業所での勤務経験がある方 ★介護業界で5年以上の勤務経験がある方 ◎男女問わず活躍中! ◎子育てが一段落された主婦(主夫)さん、ブランクのある方もお気軽に相談ください! ◎主任介護支援専門員を受講された方、管理職の経験がある方は優遇いたします ※65歳未満の方を募集(定年が65歳) |
実務未経験者OK□家庭と両立も◎20〜50代スタッフ活躍中□
勤務地 |
東京都江戸川区北小岩北小岩7-28-21 株式会社木下の介護 リアンレーヴ江戸川/介護付有料老人ホーム |
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仕事の概要 |
仕事内容 介護スタッフを取りまとめていただくリーダー職の候補の方をを募集します。 将来的に施設長補佐や施設長を目指したい方は大活躍中です。 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【当施設の魅力ポイントTOP3】 <魅力(1)> 介護業界トップ年間休日120日の多さ/月平均10日休暇の充実さ *有給休暇は別途10日付与 <魅力(2)> 1人当たりの業務負担が軽い(脱業務過多!) 行政で定められた人数より手厚い人員配置で無駄残業を徹底削減! *1日平均残業1時間以内という良い実績 <魅力(3)> 分業ってスバラシイ! 介護は介護、清掃は清掃、送迎は送迎、調理は調理など、業務のすみ分けをしています。 「アレもコレもやらなきゃ!!」という忙しさはなく、介護スタッフは介護に専念できます。 【年収400万円以上】介護リーダーの候補者の募集です。教育担当や施設長も目指せます!年間休日120日 【施設の人員状況】 ●従業員数 28人 ●平均年齢 41.3歳 ・20代 9人 ・30代 6人 ・40代 2人 ・50代以上 11人 ●女性 21人 ●男性 7人 ●正社員 13人 ●パート 15人 【リアンレーヴ江戸川はこんな施設です!】 ● みんな明るく優しい、アットホームな雰囲気です! ● ご入居者様のために、何事にも一生懸命 ● 急な欠勤はお互い様!みんなでフォローしあうので、休みが取りやすいです ● 職員の交流の場があります(参加不参加自由!) 【新型感染症対策】 ●建物まるごと抗ウイルス仕様 ●空間に浮遊するウイルスを除去 【働きやすさを常に追求!】 ◎年間休日120日(月10日公休) ◎有給休暇取得率 70%以上 (パート職も取得を推奨) ◎平均残業時間 10時間/月 (パート職は残業ほぼゼロ) ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者:51名/年 ・育児休暇後の復職者:15名/年 ・育児休暇後の時短勤務者:11名/年 <こんな方々が活躍中です!> 介護スタッフ・介護職員、介護福祉士、 看護助手などの実務経験をお持ちの方、大歓迎! パート、アルバイト、正社員など雇用形態は問いません。 デイサービス、グループホーム、介護施設などでの 勤務経験を活かしませんか。 中高年、主婦、シニア世代も活躍中の職場です。 夜勤専従希望の方もお気軽にご相談ください 求人コード【Q001sxF】 |
求める人材 |
求めている人材 実務者研修以上の資格必須。 施設での介護経験3年以上。 ●特養・老健などご経験の方も活躍中 「特養や老健の経験はあるけど、有料老人ホームは初めて」という方、大活躍中です。 民間ならではのきめ細やかで柔軟な対応で、ご入居者お一人おひとりに寄り添える介護が実現できます。 ●ブランクのある方も活躍中 子育てがひと段落して、久しぶりに仕事に復帰するスタッフも多数います。 先輩スタッフが丁寧に指導する環境がありますので、ご安心ください。 ●キャリアアップを全力で応援! 今後も多くの新規開設を予定していますので、新任施設長を積極的に育成しております。「実務経験は十分に積んできたけど、いまの職場だと上が詰まっていて、なかなかキャリアップのチャンスがない」という方、当社でリーダー職からはじめて施設長を目指してみませんか! ●介護職、介護職員、デイサービス、訪問介護などの経験のある方は、スキルを存分に活かしてご活躍いただけます。 /家庭や子供の用事でお休み調整可 /シニア・中高年の方活躍中 *中途採用も積極的に行っています。転職をお考えの方も是非ご応募ください! |
あなたにあった職場をご紹介!働き方や施設の雰囲気など、希望にマッチする職場を見つけるチャンス♪
勤務地 |
東京都江戸川区 株式会社EE21 関東 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 訪問介護サービスにおける介護業務全般をお願いします。 * <具体的には> ご利用者様のご自宅へご訪問して ◇食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ◇清掃、洗濯、炊事補助 ◇買物代行、外出介助 ◇介護記録作成 * ☆退職金制度や持株会制度など、魅力あふれる福利厚生あり♪ ☆年齢を気にせずにやりがいを持って働けます! ☆10代から80代までの幅広い年代のスタッフが活躍しています。 * <毎日”感謝”のことばをいただける> 苦労もある仕事ですが、毎日、「ありがとう」という感謝のことばをいただける仕事でもあります。 あたたかな言葉に触れ、あたたかな気持ちになれる仕事ですよ! * * ◇雇用後の業務変更の可能性なし ◇雇用後の就業場所変更の可能性あり(ご自宅から60〜90分圏内※場所は応相談) |
求める人材 |
求める人材: <必須要件> ◇初任者研修(ヘルパー2級)資格 ◇実務者研修(ヘルパー1級)資格 ◇介護福祉士 * <歓迎要件> ◇介護の経験 |
□年間休日120日□介護業界未経験者もOK□家庭との両立も◎
勤務地 |
東京都江戸川区北葛西北葛西4-1-13 株式会社木下の介護 リアンレーヴ行船公園/介護付有料老人ホーム |
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仕事の概要 |
仕事内容 2022年12月に新規オープン予定の施設でのお仕事。 ご利用者様の一人ひとりの健康面のご不安や体調などに寄り添い、 必要な医療処置を行っていただきます。 <業務内容> ・健康管理 ・健康相談 ・服薬管理 ・緊急対応 ・応急処置 など <具体的な医療処置> ・胃ろう ・吸引 ・インスリン注射 ・IVH ・褥瘡(じょくそう)ケア など <介護施設が未経験でも活躍できます!> ・看護と介護の分業制を図っておりますので、看護業務に専念していただけます。 ・慣れるまで先輩看護師が丁寧に指導させていただきます。 ・ケアの内容によっては、写真付きのマニュアルが準備されています! ・勤務をする中でわからないことがあった場合には、利用者様の普段の様子や状態については介護士に、緊急対応や家族への相談が必要な場合にはホーム長に、それぞれ必要に応じて相談できる体制が整っているため、一人で悩むことはありません! ・病院等とは異なり、利用者様の入れ替わりが非常に少ないので、それに伴うスタッフへの負担も少ない環境です。 ・面接・見学時には、施設での業務内容について詳しく話が聞けたり、不安な点があれば相談に乗って頂けたりするため、実際に施設での勤務経験が無い方も多くご活躍されています! 【当施設の魅力ポイントTOP3】 <魅力(1)> 介護業界トップ年間休日120日の多さ/月平均10日休暇の充実さ *有給休暇は別途10日付与 <魅力(2)> 1人当たりの業務負担が軽い(脱業務過多!) 行政で定められた人数より手厚い人員配置で無駄残業を徹底削減! *1日平均残業1時間以内という良い実績 <魅力(3)> 分業ってスバラシイ! 看護は看護、介護は介護、清掃は清掃、送迎は送迎、など、業務のすみ分けをしています。 「アレもコレもやらなきゃ!!」という忙しさはなく、看護師は看護に専念できます。 介護付有料老人ホームでの看護師を募集しております。 【働きやすさを常に追求!】 ◎年間休日120日(月10日公休) ◎有給休暇取得率 70%以上 (パート職も取得を推奨) ◎平均残業時間 10時間/月 (パート職は残業ほぼゼロ) ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者:51名/年 ・育児休暇後の復職者:15名/年 ・育児休暇後の時短勤務者:11名/年 【新型感染症対策】 ●建物まるごと抗ウイルス仕様 病院・介護施設・保育園・映画館などに採用されている高性能な 抗ウイルス・抗菌・消臭剤を使用しています。 ●空間に浮遊するウイルスを除去 新型感染症に対する感染力抑制効果を確認できている 空気清浄機を全施設3,000台導入しています。 【車通勤をご希望の方】 マイカー通勤は可能ですが、施設の敷地内には職員用の駐車スペースがないため、ご自身で近隣の駐車場を契約していただくことになります。 その場合、仮に公共交通機関を利用した場合の1ヶ月定期代を支給させていただき、駐車場代・ガソリン代を賄っていただきます。 また、自転車や原付バイクは施設の駐輪場に停められます。 <こんな方々が活躍中です!> 准看護師・看護師・訪問看護師などの 実務経験をお持ちの方、大歓迎! パート、アルバイト、正社員など雇用形態は問いません。 クリニック、美容クリニック、デイサービスなどでの 勤務経験を活かしませんか。 夜勤専従希望の方もお気軽にご相談ください。 求人コード【Q002fqF】 |
求める人材 |
求めている人材 正看護師免許のある方 ●介護施設未経験の方も活躍中 ●ブランクのある方も活躍中 ●介護施設(特養、老健、デイサービス、訪問看護)経験者も活躍中! ●20代、30代、40代、50代まで幅広い層が活躍しています。 ●主婦(夫)の方活躍中(子育てや家庭を両立しやすい環境です) ●ミドル・シニア層の方も活躍中 *中途採用も積極的に行っています。転職をお考えの方も是非ご応募ください! |
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