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【瑞江駅】地域に根差した急性期病院で患者の入退院支援と地域連携を進める【医療相談員】の募集です
勤務地 |
東京都江戸川区南篠崎町25-13 医療法人社団 城東桐和会 タムス瑞江病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容 タムスグループ6番目の病院であるタムス瑞江病院が2023年誕生しました! 開院:2023年2月 病床:60床(一般急性期30床/地域包括ケア30床) 診療科目:整形外科、内科、循環器内科、外科、リハビリテーション科、麻酔科、眼科 診療機能:一般外来、救急外来、整形外科領域の手術(骨折等の外傷、人工関節、脊椎) *現在、40代の責任者1名、他看護師1名、MSW2名が在籍しています。 60床の急性期病院での相談員業務をお任せします。あなたの経験を発揮してください! 【業務内容】 ・入退院に関するご相談対応・日程調整 ・入院中、退院後のご不安や問題に対する相談対応、アドバイス ・各種申請の案内 ・各福祉機関、医療機関との連携 ・書類作成、電話対応等 ・院内カンファレンスへの参加 ・退院後の療養環境の整備、導入支援 【資格要件】 病院での医療相談業務・入退院支援業務の経験をお持ちの方 特に急性期病院での経験をお持ちの方を歓迎します。 *患者さんの増加に伴い入退院支援体制を強化しより地域に貢献できる病院を目指すための募集です。 患者さんとそのご家族を支援してください。 長く働いていただくための待遇・福利厚生を多数ご用意しています! ・通勤交通費支給 ・昇給 ・賞与(ボーナス) ・退職金制度 ・再雇用制度/65歳まで(定年60歳:例外事由1号 ) ・住宅手当(上限3万円) ・単身寮 ・産休育休 ・社保完備 ・医療費補助制度 ・ハラスメント相談窓口 ・従業員向けメンタルヘルス窓口 ・タムス接遇マイスター制度 ・制服貸与 ※各項目規定あり |
求める人材 |
資格 病院での医療相談業務・入退院支援業務の経験をお持ちの方 特に急性期病院での経験をお持ちの方を歓迎します。 【募集背景】 患者さんの増加に伴い、入退院支援体制を強化し、より地域に貢献できる病院を目指すための募集です。 院内外の他職種と連携をしつつ患者さんとそのご家族を支援します。 "基本的なPCスキル(Word/Excel)","経験者のみ","長期できる方","経験3年以上","社会福祉士" 年齢の条件と理由:定年60歳:例外事由1号 |
残業はほぼなし!希望休や有給も積極的に取得◎髪型髪色自由★
勤務地 |
東京都杉並区清水3-3-13 小規模多機能型居宅介護 リバービレッジ杉並 |
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仕事の概要 |
仕事内容 リバービレッジ杉並は小規模多機能型居宅介護です! 充実した休み・安定の収入・サポート体制に惹かれて入社した職員が多数活躍中! ”今働き方を見直したい方”ライフスタイル重視可! 〇残業は月2時間程でほぼなし! 〇希望休や有給も積極的に取得◎ 〇髪型髪色等のオシャレ自由 〇自転車やバイク通勤OK! <旅行や推し活、働きながら夢も諦めない> 希望休は月3日まで申請可能なため連休も取りやすく、 ご家庭の事情や体調不良等のお休みにも理解がありとても協力的です。 有給も職員皆、積極的に取得しています! *食事補助や生活介助、入浴介助、レクリエーション企画実行等。 利用者様がご自身では難しい部分のお手伝いがメインです。 時にはニーズが出た際に訪問に伺うことも。 日勤は1フロアに職員5名配置し業務に追われる事なく落ち着いて勤務できます。 未経験入社も多く2、3ヶ月程で業務に慣れそのまま定着している職員がほとんどです! 資格講座の開講や資格取得支援もあり手厚くサポート。 毎月提携会社が行う研修もあり、学びの場が充実しているのでスキルアップを目指す方にも最適な環境です。 将来、ユニットリーダー等キャリアアップの道もご用意しています! 特別養護老人ホームも併設されているため、 異動希望があれば小規模多機能から特養に移ったり、逆も可能なので介護の知識が更に広がり、新たな経験スキルを磨くことができます! *20代前半の若手から60代まで職員の年齢層は様々(男女比/女性6:男性4)! 髪型髪色のオシャレも自由で自分らしさが活きる! コミュニケーションも活発で仕事の話だけでなくオフの時間にはプライベートの話をするなどとても和やかな雰囲気が特徴です。 多職種間の連携がしっかりできており、何かあると他職種の職員に相談したり業務をサポートしてくれることも! 「困ったらいつでも相談してね」という現場の空気が出来上がっているので頼りやすく、一人で抱え込むこともありません。 施設長も穏やかな人柄で、気軽に声をかけやすく、悩みや相談も親身に乗ってくれます。 人が足りないときには率先して手伝ってくれるなど誰よりも現場を1番に考え、動いてくれる頼もしい存在です。 \楽しいイベントも多数開催/ クリスマスや納涼祭などの大きい行事は施設内の職員全員で飾り付けをしたりと、介護職以外の職種も交えて全体で取り組んでいます! また、掃除美化やレクリエーションなど様々なコンテストも開催され、ユニットごとに1位になると賞金やギフトカードなど嬉しい景品が支給されるので職員みんな気合を入れて参加しています。 |
求める人材 |
求めている人材 介護福祉士の資格をお持ちの方歓迎! *無資格・未経験の方も応募可 *主婦、ブランク復帰、第二新卒など活躍中 *ユニットリーダー等キャリアUPも可能 <入社後の流れ> OJT制度導入で研修は一人一人に合わせて期間を設定します。 初日は実際に先輩職員を交えて利用者様と会話をしていただき、2日目からは少しずつ1日の流れを把握。 1日の終わりには先輩職員と振り返りを行い、勤務終了! わからないことはすぐに聞ける環境なので、不安な点があればすぐに解消できます。 |
オープニングスタッフ募集!即日勤務可◎資格手当あり!
勤務地 |
東京都台東区浅草4-26-2 特別養護老人ホーム浅草 |
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給与例 |
給与例 経験3年モデル 月給247,100〜円 (内訳)基本給201,100〜円 + 諸手当46,000〜円 (その他)賞与5.6ヶ月分(本年度実績) 年収400万円程度 ※入社1年目でも年収350万円以上も可能! |
仕事の概要 |
仕事内容 オープニングスタッフ募集! 【仕事内容】 ご入居者様の生活をサポートする介護業務をお願いします。 日常生活において必要な活動をサポートするのがメインのお仕事です。 他にも、ご入居者様と買い物や外食に行ったり、イベントの企画、運営もしていただきます! 【具体的には】 ・着替え介助 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・食事準備 ・身の回りの整理整頓 ・洗濯 ・買い物 などをお任せします! 【働きやすさバツグンです!】 下記取り組みにより、離職率が低く設立当初からずっと活躍してくれている社員もいます♪ 〇体調管理やプライベートの充実を考え、 年間公休は121日を確保 〇夜勤の精神的なストレスを軽減するために、夜勤時の実働時間は8時間 〇リフレッシュ連休制度導入(5連休以上を必ず取得)最大12連休取得実績あり!! ◎即日勤務OK!あなたのご要望をお聞かせ下さい。 |
求める人材 |
求めている人材 ●介護実務の経験者大歓迎!! 〇未経験者歓迎! 〇新しいことに挑戦したい方! 〇キャリアを変える検討中の方! 〇長期的なキャリアを築きたい方! 〇成長を実感しながら働きたい方! 〇将来に役立つスキルを身につけたい方! 〇プライベートを充実させたい方! 〇フルタイムで収入を得たい方! 〇安定した収入を求める方! 〇正社員登用の可能性がある方! 〇人を喜ばせることに喜びを感じる方! 〇体力に自信がある方! 〇長期勤務できる方! |
有休消化推奨!令和5年度の取得実績は95%超!
勤務地 |
東京都足立区西新井本町2-23-1 医療法人社団八葉会 八葉会居宅介護支援事業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 居宅介護支援事業所での 介護支援専門員身体介護業務。 具体的には、 ご利用者様やご家族の相談窓口、 ケアプランの作成、 行政や介護サービス事業者との 打ち合わせ、 地域交流イベントの企画・運営等など。 「八葉会居宅介護支援事業所」があるのは、 介護老人保健施設レーベンハウスの 一角です。介護保険をご利用になる方の ご相談に応じ、ケアプランの作成や 各種お手伝いをしています。 事業所所属は、 ケアマネージャー3名ですが、隣の 「地域包括支援センター西新井本町」には 社会福祉士、看護師、ケアマネージャー、 事務員など、複数名が在籍しており、 楽しくコミュニケーションをとりながら 業務を行っています。 事業所の業務内容のメインは、ケアプラン (居宅サービス計画)の作成です。 要介護認定を受けた ご利用者様の依頼を受けて、 ご自宅を訪問し、ご利用者様と ご家族にお会いして、 解決すべき課題を把握。 その後、当該地域における 指定居宅サービス事業者等に 関する情報を提供し サービスの選択を求め、 ケアプランを作成します。 その他、ケアプラン作成に 関する必要な支援を行います。 ケアプラン作成後も、 連絡を継続的に行い、 実施状況を把握するとともに、 月に一回以上居宅を訪問して 課題把握を行い、 ケアプランの変更および サービス事業者等との連絡調整 その他便宜の提供を行います。 要介護認定区分変更申請の 支援等の必要な対応も行います。 希望される方への 施設入所への支援なども行います。 スタッフに好評なのは、ONとOFFの メリハリのある勤務スタイル。 必要のない長時間労働はさせず、 効率よく有休取得ができるように 労務管理を徹底しており、 子育てサポート体制も 整った職場です。 実際、産休・育休を取得後、 時短勤務制度を利用して復帰し、 仕事と育児を両立している ママさんも活躍中。 年間休日は112日+有休で、 休み希望も申請できるので、 プライベートも充実して 過ごすことができます。 また、母体は長い歴史をもつ 「医療法人社団八葉会」なので、 待遇・福利厚生面が整っており、 長く安定して働くことができます。 八葉会グループでは、 スタッフのキャリア支援に 力を入れていて、 外部研修に参加する際は 日勤扱いとなり、 研修費用も法人が負担。 専門資格を取得する際の バックアップも整っているので、 働きながら社会福祉士などの 資格取得に挑戦することも可能です。 新入職員は、入職後1〜2ヶ月間の 研修計画を作成し、 一人立ちをしっかりサポート。 その後は所長との 目標管理面談を通して、 一年かけて個々のキャリア目標を 達成できるよう取り組んでいます。 また集合教育として、 定期的な勉強会を 実施しているほか、 八葉会グループの 合同勉強会も充実しており、 幅広い領域を 学べる環境が整っています。 ※ホームページには職場の雰囲気が 伝わる充実コンテンツを掲載中! そちらからの応募も大歓迎です。 |
求める人材 |
求めている人材 ・有資格者(介護支援専門員) ・相談業務経験者歓迎 ・未経験者OK、丁寧に指導します |
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無料で資格取得可|研修充実|未経験でも早期キャリアUP可能|内定まで最短1週間!急成長中の大型ベンチャー『ユースタイルラボラトリー株式会社』企業ページ
ケアワーカーが誇りをもって働ける世界を
一緒に作っていきませんか
「介護は、誰でもできる仕事じゃない。」「世の中に必要とされている大切な仕事なんです。」そう語るのは、愛知でサービスマネージャーを担当している西川さん。(2021年入社)そんな彼が前職で受けた衝撃的な出来事を教えてくれました。------- …
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勤務地 |
東京都【23区】その他複数 全国各地で積極採用中!オープニング事業所も有※転勤を伴う異動無※希望に… |
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年収例 |
700万円/サービスマネージャー・29歳・2年目・南関東勤務(月給35万円+手… 800万円/エリアマネージャー・31歳・3年目・南関東勤務(月給45万円+手当… 1000万円/ブロックマネージャー・35歳・5年目・南関東勤務(月給58万円+… |
仕事の概要 |
頑張りに応じてどんどんキャリアアップが可能!医療介護ベンチャーのマネージャー |
求める人材 |
《介護福祉士等の有資格者歓迎》■無資格・未経験歓迎■7割が未経験入社 |
理想のワークライフバランスを実現!残業月10h!希望休OK
勤務地 |
東京都練馬区大泉学園町8‐9‐30 社会福祉法人章佑会 やすらぎグランデ |
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給与例 |
給与例 ≪年収例≫ 650万円…入職7年目 月給40万円+諸手当+賞与年2 * 480万円…入職3年目 月給30万円+諸手当+賞与年2 |
仕事の概要 |
仕事内容 章佑会の介護スタッフとして、 以下の業務をお任せいたします。 [ お食事のお手伝い ] 美味しそうに召し上がっておられる 利用者さんを見ると、 私たちも嬉しくなります。 [ お手洗いの介助 ] 業務負担を軽減するため、 福祉用具を導入しています。 [ ご利用者様の記録 ] システムを導入し PC入力で業務を効率化。 [ レクリエーションの企画 ] 1シーズンごとに実施。 多すぎず少なすぎず ちょうどよい頻度です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━ もちろん働きやすさも充実! ━━━V━━━━━━━━━━━━ ◇年間休日120日以上 ◇月10日〜11日休み ◇月残業時間10時間程度 ◇賞与年2回 ◇昇給年1回 |
求める人材 |
求めている人材 経験者歓迎 ★介護スタッフ経験3年以上 ★経験3年未満の方も面接にてご相談ください *20代〜50代活躍中! *中高年も活躍中! 介護施設で介護職員として働いた経験や 介護福祉士の資格が活かせます。 パートから正社員に 切り替えたい方も大歓迎です。 |
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神田・秋葉原・淡路町・小川町・岩本町駅から徒歩5分以内
勤務地 |
東京都千代田区神田須田町1-18 医療法人財団 同仁記念会 明和病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容 病棟での看護補助・ヘルパー業務。 具体的には、 看護師のサポート 患者さまの身の回りのサポート 検査やリハビリなどの付き添い 医療器具の消毒・滅菌、備品管理など。 明和病院は、明るく和やかな病院として 地域医療福祉に貢献することを目指し、 明和病院と名づけました。 療養病棟・人工透析・リハビリテーション・ 健診と4つの大きな特徴を持った病院です。 <病院沿革> ●明治35年 財団法人「同仁会」を設立 満州、中国、台湾の各所に診療所・病院を 開設し、中国の防疫活動や医学留学生の 受け入れなど、満州・中国の医学普及活 動を開始。会長:大隈重信(第2代)、 近衛文麿(第5代)など ●明治39年 稲田大学の敷地内に 「東京同仁医薬学校」開設 ●昭和7年 同仁会本部内に診療所を開設 ●昭和12年 診療所を 「同仁会東京医院(病院)」に改組 ●昭和19年 「外務省診療所」を開設 ●昭和20年 空襲により 「同仁会東京医院」消失 ●昭和21年 GHQの指示基づく日本政府の 「政党・協会・団体結成禁止令」により 同仁会解散 ●昭和24年 「財団法人同和病院」として神田区淡路町に病院再建 ●平成8年 透析センター開設 ●平成10年 現在地に移転、 「明和病院」と改称 ●平成19年 医療法人財団に改組 ●平成22年 健診センター開設 <事業内容> 病院 (医療療養病床50床、透析ベット15床) 健診センター <診療科目> 内科、 人工透析、 ペインクリニック、 皮膚科、 泌尿器科、 リハビリテーション科、 消化器科 |
求める人材 |
求めている人材 経験あれば尚可 ※介護福祉士の方優遇 ※ヘルパー2級以上(初任者研修)の方優遇 |
経験のない方も大歓迎です。職場の仲間が丁寧に指導します。
勤務地 |
東京都足立区扇3-26-12 医療法人社団八葉会 フレディ |
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仕事の概要 |
仕事内容 フレディは、地域の介護サービス窓口です 働くスタッフみんなが自然と笑顔になれる アットホームで温かい環境。 スタッフみんなが元気です。 「今日も一日、笑顔で頑張った」 という達成感が活力になり、 人間的にも大きく成長できるはずです。 現在活躍しているスタッフは 経験がほとんどなく右も左も わからずのスタートだった方や ブランクが3年ほどあった方など、 みなさん入職当時は不安だらけでした。 でも「今は不安がまったくありません」と 口をそろえます。 それは、フレディには、 心優しくスタッフ思いの先輩がいるから。 そんな先輩のおかげで、 職場はとても明るく楽しい…。 「それが、みんなが 長く勤めている理由ですね」と、 ベテラン介護士さん。 子育て奮闘中のヘルパーさんもいます。 フレディは、介護保険制度において 定められた基準に基づいて 東京都知事からの指定を受け、 居宅サービスと介護予防サービス を提供する事業所です。 居宅介護および介護予防の 専門家を目指せます。 利用者様やそのご家族の方の多くは、 何らかの不安を抱えています。 優しく言葉をおかけし、 明るい対応をすることで そうした方々の心が 落ち着いていくのがわかります。 それが、この仕事のやりがいだと思います。 スタッフは皆、「協調性」があります。 助けあい譲り合ったりしながら、 コミュニケーションを密にして、 業務にあたっています。 ※ホームページには職場の雰囲気が 伝わる充実コンテンツを掲載中! そちらからの応募も大歓迎です。 |
求める人材 |
求めている人材 ・初任者研修修了者以上 ・未経験者OK |
献立作成ナシ!*週2〜3日休み*経験者の方大歓迎!長期歓迎♪
勤務地 |
東京都中野区中央2丁目52ー15 株式会社ケイ・エフ・ケイ |
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仕事の概要 |
仕事内容 □週4日〜勤務! □経験者の方は尚歓迎 □主婦(夫)さん歓迎! □WワークOK◎ □食事補助あり 2年前にオープンしたばかりの、 綺麗な保育園で栄養士のお仕事を お任せします。 【 具体的には… 】 ◆離乳食対応 ◆アレルギー対応・調理 ◆発注 ◆衛生管理 ◆シフト管理 など。 ※献立作成なし ゆくゆくは、責任者への キャリアアップも目指せます。 社員登用あり < 経験者の方大歓迎! > スタッフ同士の仲も良く、 アットホームな雰囲気の当社。 男性1名、女性4名が活躍中です。 保育園経験者の方や、 栄養士経験者の方は即戦力として 活躍していただけます◎ 久しぶりのお仕事復帰で ブランクのある方や、 経験の浅い方でも、丁寧に 教えていくので安心してくださいね。 < 充実の福利厚生♪ > 頑張りは昇給や賞与など 目に見える形でしっかり還元! 他にも、食事補助や制服貸与 など働きやすい環境を目指して 福利厚生を充実させています。 < 当社について > 藤沢市に本社を構える当社。 昭和41年の設立以来、 社員食堂や福祉施設の 給食サービスを手掛け、 事業を拡大してきました。 これからも食に関わる仕事を通して、 より成長してきます。 (本社住所) 藤沢市南藤沢5‐9 朝日生命藤沢ビル < アクセス > バス代は徒歩の道のりで 2km以上ある場合に支給します。 ◆東京メトロ丸ノ内線 「中野坂上駅」より徒歩8分 ◆都営大江戸線 「中野坂上駅」より徒歩9分 ◆東京メトロ丸ノ内線 「新中野駅」より徒歩10分 |
求める人材 |
求めている人材 ◆要栄養士免許または 管理栄養士免許 ☆主婦さん活躍中! ☆WワークOK < こんな方は大歓迎 > *保育園での勤務経験のある方 *栄養士の経験がある方 *長期で働ける方 ◎ご応募は、電話でも可能です。お気軽にご応募ください★0120-26-1719 |
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未経験でも半年で一人前のマネージャーに!
キャリアも年収もアップできる秘訣は…
――秘訣(1) 圧倒的な成長力を持つベンチャー企業2012年設立以来、毎年150〜200%の売上成長を続け、現在は約3200名の従業員が在籍している当社。「新しい介護のカタチ」を生み出すベンチャー企業として医療的ケアサービスを行える訪問介護サービ…
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勤務地 |
東京都【23区】その他複数 全国各地で積極採用中!オープニング事業所も有※転勤を伴う異動無※希望に… |
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年収例 |
550万円/コーディネーター・28歳・2年目(月給35万円+手当+賞与) 600万円/サービスマネージャー・30歳・3年目(月給45万円+手当+賞与) 800万円/エリアマネージャー・34歳・5年目(月給58万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
早期キャリアアップ可能!育成プログラムで成長を支援!医療介護ベンチャーのマネージャー |
求める人材 |
■学歴不問■無資格OK■7割が未経験入社■20代・30代のマネージャーも活躍中 |
私生活両立◎シフト考慮<未経験でも安心>充実した研修ご用意!
勤務地 |
東京都江東区平野3-7-8 グループホームきらら 木場公園 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【施設内でご入居者様への介護サービス】 具体的には、、、 ・身体介助(食事や入浴など) ・生活支援(掃除や洗濯など) ・巡回や安否確認 ・介護記録 等 未経験の方でも挑戦しやすい仕事内容になります! 20〜60代の男女スタッフ活躍中♪ シニアの方も活躍しやすい環境です! 一度定年退職をした後、 「働くことが最大の介護予防」「なんらかの形で社会とつながりたい」という思いで、 現場で働き始めるアクティブシニアが増えています。 希望の働き方が沢山あると思います! 例えば、、、、 お料理が得意 → 調理スタッフ お掃除が得意 → お掃除スタッフ 趣味がたくさん → レクレーション担当 運転や庭いじりが好き → 用務担当 等アナタの得意をぜひ当社で活かして頂けますと幸いです♪ 【アナタの輝きを全力サポート◎】 スターツケアサービスには、、、 幅広いサービスを展開しているからこそ可能な人材配置や人材育成があります。 「介護スタッフ」一つをとっても、 グループホームや有料老人ホーム、小規模多機能型居宅介護と複数あり、 他にも生活相談員、ホームヘルパーやサービス提供責任者、計画作成担当者など 自らのキャリアプランに応じて適材適所で人材を配置・育成します。 資格取得後、居宅のケアマネージャーや生活相談員などにチャレンジしたい意欲があれば、 私達は会社全体でサポート致します! (キャリアアップ例) 1-3年目 ケアスタッフ 3-5年目 ユニットリーダー サービス責任者 5-7年目 ホーム長 施設長 管理者 7-10年目 総括マネージャー 10年目以上 施設開発 企画部門 教育研修 アナタの想い(なりたい将来像等)を聞かせて頂いた上、 私達スターツケアサービスでは、 人それぞれの働き方を尊重することを約束します◎ |
求める人材 |
求めている人材 【資格】 ・初任者研修(ヘルパー2級) ※無資格の方ご相談下さい 【不問尽くし!】 ◎学歴不問 ◎性別不問 ☆業界、職種未経験可能 【どんな方が入社してるの?】 ・未経験だけど業界に興味があるというやる気のみ ・誰かを支えている実感をしながら働きたい ・そろそろ正社員デビューしたい ・とにかく安定性を求めたい ・ギスギスせずに働きたい 【どんな会社なの??】 ☆企業理念☆ 人の心を大切にし、ふれあいを通じて 笑顔、安らぎ、喜びを提供します。 ☆運営理念☆ 私達は 「その人らしさ」を何よりも優先し ”心”を込めたサービスを提供します。 私達は 「社会福祉に携わるものとしての自覚と誇り」を持って行動し、 ”心”のゆたかさを育み続けます。 私達は 「地域社会の一員」であることを自覚し 人々との”心”のふれあいを大切にします。 ==<私達の想い>===== 「いつも笑顔でいつまでも住み慣れた地域で」 一度出会ったお客様と、一生涯のお付き合いを大事にしております。 総合生活文化企業を掲げるスターツグループの一員である当社では、 介護や保育サービスを通じて、 1人でも多くの方に、住み慣れた地域で暮らしていただけるよう 切れ目のない福祉サービスを目指しています。 お客様に寄り添い、 心の通い合うサービスを提供する事こそが 同じ地域の一員として私たちにできる地域貢献だと、強く信じています。 高齢者も子供もまたそのご家族も、 いつも笑顔でいつまでも住み慣れた地域で 「その人らしさ」を大切に暮らせるよう、 安心で住みやすい社会づくりに 貢献していくのが私達スターツケアサービスです! 少しでも気になった方や、共感して頂いた方は、 まずは面接でお話だけでも出来れば嬉しいです♪ 応募前の電話にて質問も受け付けますので、 御気軽にお問い合わせくださいませ。 |
資格費用は全額支給、自宅学習中も給与支給!□未経験の方大歓迎
勤務地 |
東京都豊島区池袋2−55−13 合田ビル1F アクセスポイント池袋 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【訪問介護事業所の契約社員】 【おもな仕事内容】 ○自宅に住む高齢者への介護サービス。 「生活援助」 ・掃除や洗濯 ・買い物など ・食事の準備や配下膳 「身体介護」 ・お風呂やトイレの介助 ・デイサービスの準備、送り出し ・着替えや食事介助など ○事務所での仕事 ・利用者の状態の報告や他の職員からの連絡対応など ・連絡電話の対応、ファイルの整理など □未経験者の方大歓迎!学歴不問でもOK! □働きながら資格が取れる支援あります! 資格取得支援、学習中も勤務扱い 例えば □学校での勉強時間 □自宅での学習時間(上限40時間) □現場での研修 全て、給与支給になります! 経験者や資格有の方も大歓迎!ブランクがあってもOK! □必要なスキル 高齢者のお話を聞くことも重要な仕事です。相手のお話をきちんと聞く力さえあれば、介護スキルがなくても大丈夫! 利用者さんや家族の日常生活をサポートする気持ちで。 □ちょうどいいくらいのやりがいの仕事 利用者さんは私たちを、待っていてくれ、頼りにしてくれます。 長時間じゃないから、優しく介護できます。 その時間が終わったら、次の利用者さんへ。 程よいやりがいのある仕事です。 □訪問介護はチームでサポート ・初めてのお宅はスタッフが同行してサポートします。 ・訪問する家ごとに必ず同行します。 ・初めてのお宅にいきなり一人で行くことはありません。 ・仕事を覚えるまで、何度も同行します。 ・困ったことがあったら、すぐスタッフが対応します。 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【資格を取ることで、生涯できる仕事】 資格を取ることで、全国どこでも働けます。 これからもずっと必要とされる仕事。高齢化が進む日本において、ニーズが非常に高いです。 ホームヘルパーは利用者様と1対1で向き合い、きめ細かなサポートができることが強み。 □東京都訪問介護採用応援事業対象求人対象 最大6か月の有期雇用 (継続雇用が可能) 【アライブの事業について】 「アクセスポイント」は、20年以上、ホームヘルパーの仕事をしている事業所です。 当社HPにも詳しく記載しています。 こちらもぜひご覧ください。 https://www.access-point.jp/recruit |
求める人材 |
求めている人材 □未経験大歓迎。 □介護経験者OK。 30代〜60代まで幅広く働いていける職場です。 □こんな人におすすめ ・高齢者と話をするのが好き、人と関わる仕事がしたい。 ・まじめな方 ・困ったときに連絡できる方 営業スキルや、介護力がなくてもOK 相手の気持ちをわかろうとしてくれる方、大歓迎。 □在宅介護は実はチームのお仕事です。 現場には一人で行くけど ・困ったときは事務所にすぐ相談OK ・自信がない時もすぐ連絡OK ・わからない時もすぐ連絡OK ・トラブルがあった時もすぐ連絡OK 自己判断せず、すぐ連絡や報告してくれる人に向いています。 ※訪問介護の仕事が初めての方も大歓迎!最初は同行見学からスタート! 1日だけの体験勤務もOK。給与もしっかり支給します。 お試し勤務で雰囲気を確認してからスタートOK。 |
残業は月5時間程度!年間休日110日★働きやすい環境です!
勤務地 |
東京都足立区西新井1-33-15 特別養護老人ホーム ピオーネ西新井 |
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給与例 |
給与例 □324万円/入社3年目 □月給20万5000円+手当+賞与年2回 |
仕事の概要 |
仕事内容 //。・* 開設11年目の施設♪ 年間休日110日☆ \\。・* ご家族と一緒にいるような あたたかい生活環境を。 心身共に安心できるサービスを 提供しています□。・ □仕事内容□―――――――――――― 介護請求など経験者優遇□□ 特別養護老人ホームの事務・総務業務。 ●会計(小口・銀行対応など) ●介護請求 ●データ入力、電話対応など事務全般 ●(一部)労務 ―――――――――――――――――― 2014年3月開設の特別養護老人ホーム 「老後こそ、生涯で最も充実した期間になるべき」 という理念に沿い、 サービス向上に努めています□ よいサービスを提供する為には スタッフが安心して働ける環境が欠かせません。 福利厚生・スキルアップの機会を整えて お待ちしています□ //。・* 社員さんより \\。・* 正直、業務が多くて大変ですが、 スタッフの働く環境や 利用者様が安心して過ごせる場所を 守っていると思うとやりがいあります □事務職・Hさん 綺麗な施設なので、 気持ちは上向きで頑張れます□ □介護職・Sさん |
求める人材 |
求めている人材 ★高卒以上 ★介護または医療保険の請求業務経験ある方歓迎! ★業界・職種未経験の方もOK! ★日商簿記3級尚可 ▼こんな方歓迎! *積極的で柔軟な対応ができる方 *決められた作業をその通りにできる方 *人のサポートが好きな方 |
積極採用!2021年1月新規オープンの透析専門の療養型病院
勤務地 |
東京都江東区東砂7-17-9 医療法人社団 清湘会 清湘会東砂病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容 病棟での助手業務全般。 具体的には、 患者さんのリハビリ介助、 身の回りのお世話、食事介助、 入浴介助、移動介助など。 患者さんと職員の快適性を追求した院内は、 広々と開放的で、医療設備や 透析機械も最新式を導入。 また、多職種によるチーム医療を推進し、 食事内容やリハビリ環境を 充実させているため、 日常生活自立度が回復する 患者さんも多くいらっしゃいます。 安心して働けるよう、 手厚い教育サポートを用意。 残業が少なく、 休みの希望が通りやすいため、 家庭やプライベートとの両立もできます。 ・子育てママ在籍中 ・産休、育休取得実績多数あり ・主婦・主夫歓迎 ・育児支援制度充実 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・ブランク歓迎 診療科目・サービス 内科、腎臓内科、 人工透析内科、糖尿病内科 理念 1.患者さんに対する愛情と敬意を持って 2.いのちに対する畏敬をもって 病床数 入院病棟91床 外来透析80床 清湘会グループ 清湘会記念病院/「亀戸駅」徒歩3分 聖橋クリニック/「御茶ノ水駅」徒歩3分 新江東橋クリニック/「錦糸町駅」徒歩3分 深川橋クリニック/「門前仲町駅」徒歩0分 菊川橋クリニック/「菊川駅」徒歩3分 東砂病院/「南砂駅」徒歩13分 |
求める人材 |
求めている人材 ブランクOK 未経験OK 経験不問 資格不問 |
【社会福祉法人奉優会 渋谷区つばめの里・本町東特別養護老人ホーム】介護事業を手掛けている当法人。地域に根差した福祉施設を目指し、成長を続けています。企業ページ
【年間休日122日&実働8時間の準夜勤】
介護のお仕事が初めての未経験の方大歓迎!
★\長く無理なく働ける環境/★☆年間休日122日☆月10日休み☆残業少なめ(月5〜10時間程度)☆準夜勤/実働8時間 など奉優会では、全員が安心して働ける職場作りに注…...続きを読む
勤務地 |
東京都【23区】 ◇つばめの里・本町東特別養護老人ホーム└渋谷区本町3-46-1「西新宿五丁目… |
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年収例 |
510万円/介護士 入社4年目(月給26万円+各種手当) 360万円/介護士 入社1年目(月給24万円+各種手当) |
仕事の概要 |
【資格取得支援あり/残業ほぼなし/準夜勤で働きやすさ◎】食事・入浴介助などの介護業務全般をお任せ! |
求める人材 |
【学歴・資格・経験一切不問】ゼロからのスタートも大歓迎!歌やダンスなど特技を活かしたい方尚歓迎! |
フレックスタイム/ワークライフバランス推進企業認定
勤務地 |
東京都豊島区南大塚2-31-11共栄大塚ビル5F マルシモケアプランサービス |
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給与例 |
給与例 "<入社1年目、介護支援専門員Aさん> 担当件数30件:月収250,000円 ※給与幅は経験により異なります。 良い意味でいつまでたっても慣れない環境。 もちろん仕事中にハプニングがあったり、いつも同じということはないので毎日毎日に刺激があります。 決められたことだけではなく、お客様が求めることに対して様々なことができる、そんな職場です◎" |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆ケアマネジャー業務 ━━━━━━━━━━━━━━◆◇◆━━ ・フレックスタイム制導入 ・住宅手当をはじめ各種手当も充実! ━━◆◇◆━━━━━━━━━━━━━━ =【具体的なお仕事内容】======= ■お客様宅に訪問してモニタリング ■サービス事業所やお客様、ご家族様への連絡や報告、調整業務 ■ケアプランの作成 ■給付管理 入退院時の病院でのカンファレンスへの参加や、研修への参加もあります。事業所内での話し合いを行い、難しい事例などは皆で相談し、一緒に方向性を決めていきましょう! =【おすすめPoint!】========= ■未経験でも安心の手厚いチームワーク 入社後の研修は、業務内容はもちろん行いますが、特にチームケアを意識できるような研修を行なっています。自分勝手に業務を行わず、一人で抱え込むことなく色々な人に相談できるということをお伝えします。 そして、会社のことが好きになってほしいんです。長く働いてほしいから。 だから会社のことをちゃんとお伝えします!先輩の失敗経験をたくさんお伝えします。同じような失敗はしないで、できるだけうまくいく方法を一緒に考えましょう! 【マルシモが地域から愛され続ける理由】  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社がお客様から選ばれ続ける理由。 それは地域と綿密な関係づくりです。 当社は2002年から「収穫祭」と言われる地域のイベントを、ホストとして運営を続けています。 「収穫祭」とは、地域の医師や看護師、ケアマネジャーなど、日ごろお世話になっている関係者を招き、ホテルを貸し切って行う盛大なイベントのこと。 この機会を通じ、地元の介護サービスを支える人々と「顔の見える」関係性づくりを行ってきました。 「サービスの質の高さ」と「地域との関係性」この2つによって「マルシモさんにお願いしておけば安心だね」という声が各所から聞かれるようになりました。 |
求める人材 |
求めている人材 <以下のいずれかの専門員資格必須> ◆介護支援専門員 ◆主任介護支援専門員 <その他条件> ◆(電動)自転車の運転ができる方 ◆未経験OK 資格のみで実務経験のない方も歓迎! |
グループホームの管理者、週休2日制!希望休相談OK。
勤務地 |
東京都足立区東伊興3-21-7 グループホーム東伊興 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【グループホームでの管理者業務】 ■通常業務■ ・利用者様への介護業務全般 ■マネジメント業務■ ・利用者様のご家族対応 ・施設の運営 ・人材マネジメント ・施設全体のリスクマネジメント(事故や病変、災害などへの対応) ・介護報酬の請求の管理業務全般 ・スタッフのシフト作成、勤怠管理等 ・スタッフの育成や施設での研修の企画運営など 【当社の特徴】 利用者様が、住み慣れた地域で生活できるようにサポート。 医療によるキュアと介護によるケアを両輪で提供する施設運営を行っています。 利用者様「ひとり一人としっかり向き合う」ことを大切にしています。 ★クリニックと訪問介護を併設しているので利用者様の体調管理も相談しやすくなっています。働きやすい職場環境♪ ★研修体制も充実しており、ブランクのある方でも仕事の流れやコツは丁寧に教えるので安心して働けます。 ★定期往診や当社グループのクリニックでの勉強会もあるので、医療や薬に関する知識も学べるメリットあり。 【従業員数】 従業員数141名、就業場所25名(うち女性19名、パート23名) |
求める人材 |
求めている人材 要介護福祉士資格 <いずれか必須> ・グループホーム管理職経験ある方 ・認知症介護の実務経験3年以上ある方 ・認知症対応型サービス事業管理者研修の修了者 ※介護支援専門員(ケアマネージャー) 資格、普通自動車運転免許があれば尚可 ★既存施設では幅広い世代が活躍中!! 主婦パートさんや深夜バイトなど様々な方が働いている当施設で一緒に活躍してみませんか? ブランクのある方や経験のある方・若者からシニアまで幅広く応募可能。 スタッフ同士の仲も良く、協力体制はバツグン。不安な事や分からない事も相談し易い職場なので、安心して働けますよ。 |
2024年7月、一之江に新規開設の特養で副施設長を募集。
勤務地 |
東京都江戸川区一之江19-12 社会福祉法人 春和会 タムスさくらの杜一之江 |
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仕事の概要 |
仕事内容 2024年7月新規開設の特別養護老人ホームでの副施設長業務をお任せします。 【業務内容】 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 ・施設長補佐業務 ・スタッフマネジメント 【応募要件】経験者の方優遇します 下記記条件を満たした方 ・社会福祉事業に2年以上従事 ・社会福祉施設長資格認定講習会受講者、または社会福祉士(社会福祉主事) 同職種(特養等の同規模の入所施設管理職)経験者の方優遇。 今まで培ってきた知識やスキルを当法人で思う存分発揮してください! 新しいことにアグレッシブに取り組める方をお待ちしております。 【タムスさくらの杜一之江について】タムスグループ15番目の特養が誕生! ■開設:2024年 ■入所定員:134名(ユニット型80床/従来型41床/ショートステイ13床) ユニット型と従来型から成るハイブリッド施設です。 タムスグループ施設が多数ある江戸川区内にオープンします。 病院、訪問診療といったグループ間の連携体制も抜群です。 ※同じ建物内にタムスわんぱく保育園一之江を併設。 【待遇・福利厚生】長く働いていただくための制度を各種ご用意しています。 ・通勤交通費支給 ・昇給 ・退職金制度 ・再雇用制度/65歳まで(定年60歳:例外事由1号 ) ・住宅手当(上限3万円) ・社食あり(1食250円) ・制服貸与 ・単身寮 ・産休育休 ・社保完備 ・医療費補助制度 ・ハラスメント相談窓口 ・従業員向けメンタルヘルス窓口 ・Amazonビジネス割引 ※各項目規定あり 【タムスグループについて】グループ内に成長の機会が多数あります! タムスグループは東京、埼玉、千葉に約80の事業所を展開しています。 施設形態はケアミックス病院、回復期病院、高齢者専門病院、超強化型老健、特養、クリニックと様々です。 また、今後も新規施設の開設予定もあります。 タムスグループとともに成長していただける方、是非ご応募お待ちしています。 |
求める人材 |
資格 下記条件を満たす方を募集しています。 1)社会福祉事業に2年以上従事 2)社会福祉施設長資格認定講習会受講者、または社会福祉士(社会福祉主事) ※普通自動車運転免許必須 前職が社会福祉士、介護福祉士、事務長の方も活躍中! 高収入の求人を探しているあなたにぴったりのお仕事です! "学歴不問","高校卒業以上","要普免","経験者歓迎","経験者のみ","長期できる方","社会福祉主事","社会福祉士","施設長資格認定講習受講済みの方" 年齢の条件と理由:定年60歳:例外事由1号 |
15万円の入社祝い金制度あり
勤務地 |
東京都練馬区豊玉北1-20-20 医療法人杏林会 リハビリパーク練馬 |
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仕事の概要 |
仕事内容 介護老人保健施設におけるご利用者様の身の回りのお世話など、介護業務。 具体的には・・・ ・利用者の日常生活支援(食事、入浴、排泄、介護記録の記入など)の提供 ・介護計画の作成および実施 |
求める人材 |
求めている人材 ・介護福祉士お持ちの方 ・実務経験の有無は問いません。未経験者も大歓迎です。 ・人とのコミュニケーションが得意な方 ・チームで協力しながら業務に取り組める方 ・利用者様の喜びや安心感を共有できる方 |
◆上京支援金30万円◆賞与年3+月給30万円〜◆先輩達の8割が未経スタート/平均年齢31歳◆ずっと日勤なども選択OK!業界トップクラスの待遇【WiLL株式会社】企業ページ
半年で「現場⇒責任者」になった実績あり!
経験・スキルに見合う年収を保証します。
\月給30万円以上のエリアも!/業界高水準の「待遇」と「環境」を用意。「日勤」「昼勤」「夜勤」のみ、組み合わせもOK!ライフスタイルに合わせて柔軟に働けます。1日1…...続きを読む
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 ◆転勤なし/直行・直帰OK【訪問エリア】■関東:東京都/千葉県/埼玉県■… |
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年収例 |
520万円/28歳・入社3年目(月給38万円+諸手当+賞与年3) 482万円/30歳・入社2年目(月給35万円+諸手当+賞与年3) 450万円/25歳・入社1年目(月給30万円+諸手当+賞与年3) |
仕事の概要 |
≪管理者候補≫◆日勤のみなど働き方は柔軟◎≪1日1軒の訪問≫&安心のチーム体制【訪問介護スタッフ】 |
求める人材 |
<30代・40代活躍中>介護・福祉業界の経験者歓迎!◆学歴不問◆ブランクありOK |
月給25万円〜/完週休2日/年間休120日/料理が好きでOK
勤務地 |
東京都荒川区町屋8-3-20 メディミール町屋 |
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給与例 |
給与例 <入社1年目> 330万円/月給25万円+手当+業績賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 .。.: .。.: .。.:POINT . 。.: 。.: 。.: 【年間休日120日以上】完全週休2日制 【半日取得・時間単位取得可】 お子さんの学校行事やイベントにも◎ 【残業少しあります】月15〜20時間程度 【資格不問】調理師や栄養士資格不問 【好きでOK】料理・調理が好きな方に 【ブランク歓迎】職場復帰、応援します! 【主婦(夫)活躍中】子育てママ在籍中! 【女性活躍中】30代・40代が活躍中! 【チームワーク抜群】店舗ではないので 声を掛け合いながら行っています ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: 【具体的なお仕事内容】 高齢者施設様向けのお食事と自社サービス『メディミール』の冷凍弁当の 調理・献立作成など行います。 ※配達業務はありません。別スタッフが行います。 ◆業務について ・調理 ・事務 ・栄養相談(管理栄養士のみ) ・献立作成(管理栄養士のみ) ◆調理のポイント 添加物を使わないため、 温度管理に気を使い、品質を管理しています。 ◆栄養相談について(管理栄養士のみ) メディミールをご注文いただくお客様からの 栄養相談(お電話)に対応いただきます。 =====【1日の流れ】===== 8:30 出社・業務開始 ▼ 調理・盛付業務 パートさんと一緒に行います。 ▼ お昼休憩 60分 ▼ 事務作業メイン ※他社員と手分けして行います。 └製造した料理を確認し、製造数などのデータ作成 └物流センターへ渡す準備 └献立作成 └発注 など ▼ 17:30 業務終了! ※1ヵ月に15時間〜20時間程度、残業をする場合があります。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 料理が好きな方 普段の家事をお仕事にしたい方 未経験・無資格の方歓迎! 【歓迎条件】 栄養士資格、管理栄養士資格、調理師免許 のいずれかをお持ちの方は優遇します ◆求める人物像 ・食を提供する責任感を持ち、業務に取り組める方 ・この業務の先にいる、お客様を想い、業務に取り組める方 ・協力して業務を行える方 |
家事・育児と両立◎充実待遇&休日休暇も魅力♪未経験大歓迎★
勤務地 |
東京都中野区本町4-38-17 リハビリデイサービスnagomi プラス中野店 |
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給与例 |
給与例 3年:384万円(チーフ・介護福祉士・単身賃貸) 5年:408万円(生活相談員・介護福祉士・扶養3人) 7年:490万円(施設長・介護福祉士・扶養3人) |
仕事の概要 |
仕事内容 ”在宅生活をいつまでも”をコンセプトに、リハビリに特化した一日型のデイサービスです。 あなたには理学療法士・歯科医師と共同開発した運動プログラムの指導等を行っていただきます。 具体的には・・ ・リハビリストレッチやテーマ別筋力トレーニング等の運動指導 ・ご利用者様とのコミュニケーション ・移動介助、入浴介助等 ・簡単な入力業務 ・フロア準備、片付 ・送迎業務 ※運転不可の場合店舗内業務を担当 等 【一日の流れ】 7:45 出勤 9:00 フロア補佐やドリンク提供等 9:30 リハビリストレッチ・テーマ別エクササイズ・個別レッスン 12:00 昼食提供(配膳補佐) (休憩) 13:30 リハビリストレッチ・テーマ別エクササイズ・個別レッスン 16:00 送迎(送迎担当が実施) 片付け・翌日準備・申し送りのあと退社 ※入浴介助などの生活介助もあります。 |
求める人材 |
求めている人材 ★第二新卒歓迎!/学歴不問 ★業界・職種未経験者歓迎! ★無資格OK 【活かせる資格】 ◆普通自動車運転免許(AT限定可) ※免許をお持ちでなくても問題ありません! 送迎業務のない働き方も可能です。 ◆実務者研修修了、介護福祉士等* ※保有資格によって手当がUPします! ※無資格でも入社後に資格取得支援制度があります! ◆未経験歓迎、第二新卒歓迎 ◆学歴や転職回数、長期勤務歓迎 ◆年齢不問、20代・30代活躍中 先輩たちも未経験者が8割。職場見学をしてから入社を決めた人も居ます。まずは気軽にご応募いただき、面接で何でも話し合いましょう。 【活かせる資格など】(なくてもOK) ・介護職員初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ・社会福祉主事任用資格 ・社会福祉士 などの資格をお持ちの方は尚歓迎いたします。 |
実務経験がない方も安心して働けます!
勤務地 |
東京都練馬区豊玉北1-20-20 医療法人杏林会 リハビリパーク練馬 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ご利用者様と施設との調整役。 具体的には・・・ ・介護老人福祉施設の入所者様のケアプラン作成 ・担当者会議の開催 ・ご利用者様・ご家族と施設の間にたち、サービスの向上の提言指導を行う |
求める人材 |
求めている人材 ・介護支援専門員資格必須 ・実務経験や資格の有無は問いません。 ・未経験者も大歓迎です。 ・人とのコミュニケーションが得意な方 ・チームで協力しながら業務に取り組める方 ・利用者様の喜びや安心感を共有できる方 |
特養もケアマネも初めてでも大丈夫!資格を生かして笑顔を一緒に増やしましょう!!
勤務地 |
東京都板橋区前野町9-3 奉優会(特養) 特別養護老人ホームみどりの苑 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ある月の業務例 月初:認定更新申請の代行、国保連への請求業務(利用実績を作成してデータ送付) 中旬:ケアプランの更新、介護保険の更新 随時:モニタリングや認定更新手続きや家族との調整、退所後の行き先調整、介護保険の更新に伴う病院付き添い その他:運営推進会議(2か月に1回)・ケアマネ会議への参加 ※ケアカルテ使用 法人内他施設や現地での研修があるので安心!! 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職(介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等)を配置しているため 職員が連携して行うチームケアの重要性を初めに知ってもらいます。 その他にも定期的な中途採用研修、外部研修にも積極的に参加してもらいます。 「資格はあるけど、ブランクがある」「出産・育児のため長い間仕事をしていない」そんな方も大丈夫! ブランクのある方でも、研修でケア計画の作成方法、サービス担当者会議開催の方法、 ご利用者家族とのコミュニケーション術など奉優会の施設ケアマネのお仕事のイロハを学ぶ研修をご用意しておりますのでご安心下さい。 まずは徐々に感覚を取り戻してもらえれば大丈夫です! 今後も新規オープン事業所続々! 東京23区の他、神奈川県、埼玉県の都市部を中心に129事業所を展開。(2023.1現在) 介護保険サービスから介護予防まで、サービス領域が大きいのも奉優会の特徴です。 ご自宅の近くで、ご自身の興味があるサービス事業所で、選択肢の幅が広くて嬉しいですね。 特別養護老人ホーム・グループホーム・デイサービス・地域包括支援センターなど、様々な介護施設を展開 奉優会の幅の広い福祉の事業領域を通して社会貢献を実感できます。 特別養護老人ホーム・デイサービス・グループホームなど、私たちの介護施設では正社員・パート・アルバイト・介護職員、職種も介護職・介護福祉士・ヘルパー・看護師・理学療法士・作業療法士・管理栄養士・ドライバー等の様々な働き方の職員が活躍しています。 |
【社会福祉法人奉優会 特別養護老人ホーム弦巻の家】介護事業を手掛けている当法人。地域に根差した福祉施設を目指し、成長を続けています。企業ページ
ご利用者とご家族、そして働くスタッフも
安心して過ごせる施設を目指しています。
★\様々な認定を取得/★子育てサポート企業の「くるみんマーク」、仕事と介護を両立できる職場環境の整備促進に取り組む企業として「トモニンマーク」、女性活躍推進の…...続きを読む
勤務地 |
東京都【23区】 ■特別養護老人ホーム弦巻の家/世田谷区弦巻5-34-5<以下2施設でも同時募… |
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仕事の概要 |
【生活相談員】介護サービスを利用される方のための各種手続きやご家族との連携など。 |
求める人材 |
学歴不問/社会福祉士・社会福祉主事・介護福祉士のいずれかを有する方/有資格者なら実務未経験でも歓迎! |
10万円〜15万円の入社祝い金制度あり
勤務地 |
東京都練馬区豊玉北1-20-20 医療法人杏林会 リハビリパーク練馬 |
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仕事の概要 |
仕事内容 介護老人保健施設におけるご利用者様の身の回りのお世話など、介護業務。 具体的には・・・ ・利用者の日常生活支援(食事、入浴、排泄など)の提供 ・介護計画の作成および実施 ・利用者やその家族とのコミュニケーションの円滑化 ・介護記録の作成および管理 |
求める人材 |
求めている人材 ・介護職員初任者研修修了者又は介護職員実務者研修修了者お持ちの方 ・実務経験や資格の有無は問いません。未経験者も大歓迎です。 ・人とのコミュニケーションが得意な方 ・チームで協力しながら業務に取り組める方 ・利用者様の喜びや安心感を共有できる方 |
業界経験者歓迎|働き方選択可能|業界最高水準の厚待遇!
勤務地 |
東京都品川区北品川4-1-1 松風ビル2F てんとうむし御殿山 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 経験ありで入社3年目 年収450万円(月給30万円+一次金) |
仕事の概要 |
仕事内容 ■□■□■注目ポイント■□■□■ □子どもたちの未来を支えるお仕事 □選べる 週5日勤務or週3日 勤務! □児童指導員任用資格(教職免状取得含む)、ST、PT、OT、保育士、公認心理士、臨床心理士の方は優遇! □最短で面接翌日から勤務開始もOK! * * * 【仕事内容】 放課後等デイサービス『てんとうむし御殿山』で、学童指導員(生活支援員)として下記活動のサポート業務をお任せします。 ◇アート ◇運動 ◇食育 ◇プログラミング ◇就労前療育 ◇ダンス など 将来どの様に過ごしていくかを、子ども達の立場でサポートしてください。 【支援プログラムご紹介】 ◇月:アート ◇火:体操の先生との運動 ◇水:学習キットを使用したプログラミング ◇木:療育 ◇金:プロの先生とのダンス ◇土:恵比寿のビル屋上にある自社契約の畑にて野菜やフルーツの苗植え〜収穫 曜日ごとに様々なイベントや支援プログラムを実施しています。 各分野のプロフェッショナルが指導するので、利用者様からも大変ご好評です! * * * 【てんとうむし御殿山について】 株式会社レディーバードが運営する放課後等デイサービス。 児童〜高校生までの子どもたちに「自信」を持たせ自立を目指すことを大切にしている施設です。 アートセラピー・運動療育・食育・療育・プログラミングなど、豊富な支援プログラムを実施しています。 施設が移転したにも関わらず、移転前の利用者様がそのまま来てくれるほど評判も上々です。 また、2020年9月には品川駅前個別療育塾『キツツキ』も始動! 今後、就労支援やショートステイ等も展開予定で、様々な障害のお子様たちを長期に渡ってサポートしていく事業をしていきます。 |
求める人材 |
求めている人材 子どもたちの未来を支える教室を一緒に創ってくださる方を募集します★ <必須条件> 児童指導員任用資格(教職免状取得含む) ST、PT、OT、保育士、公認心理士、 臨床心理士の内、いずれかの資格を 1年以内に取得見込みの方、 運転免許(AT限定可)をお持ちの方 <歓迎条件> ◎児童福祉や障がい者支援に興味がある方 ◎子どもがお好きな方 ◎正社員として仕事復帰したい方 ◎週休2日以上お休みがほしい方 ◎子育ての経験を仕事に活かしたい方 * * * 《採用担当より》 当社では様々な福祉関連事業を展開しています。 今後はオンラインサロンなどの展開も検討しており、幅広い業務に携わることができるのも当社ならでは。 アイデアがあればどんどん教えてください。あなたのアイデアが事業化されることもあるかもしれません! |
★☆資格が活かせる職場です☆★女性活躍中♪自転車通勤OK!
勤務地 |
東京都荒川区南千住8-2-2 汐入ふれあい館 |
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給与例 |
給与例 月収249,560円/2年目 基本給:210,560円 役職手当: 5,000円 住宅手当:15,000円 家族手当:10,000円 処遇改善手当: 9,000円 (その他、通勤手当・残業手当・職務手当など該当する場合は、別途支給) |
仕事の概要 |
仕事内容 2024年度、ふれあい館スタッフを募集します! 汐入ふれあい館は、 赤ちゃんからお年寄りまで、 みなさんがいつでも利用できる複合型施設です。 利用者の皆さんと共に学びながら、 活動のサポートをお任せ致します! 【具体的には】 ・乳幼児、保護者のサポート ・児童、全般のサポート ・室内遊びの見守り ・利用者が過ごす体育館や図書室の管理 ・地域の方々と会話 ・ボランティア体験 ・イベント準備 ・施設内の飾り付け ★☆一緒に始めてみませんか?☆★ 日常で必要な習慣・経験・知識を積みながら コミュニケーションを楽しみながら学び、 皆が自分らしく個性を伸ばそう! 【未経験の方も勿論サポート♪】 先輩スタッフが丁寧に教えますので、 安心してお仕事を始められます。 ・子どもたちの自由奔放さ ・子どもや地域の方々からのご意見 悩むこともあるかもしれませんが、 当施設には、話を聞いてくれる先輩スタッフが、 たくさんいます!! <どんなスタッフさんがいるの?> ・挨拶や感謝の気持ちを素直に伝えてくれる! ・接し方のコツで悩んだ時、話を聞いてくれて嬉しかった! ★☆初めてでも大丈夫?☆★ 児童厚生員としての経験が無い方や浅い方でも、 温かな雰囲気の職場で学べる環境を整えています。 1日の流れやコツなど、徐々に慣れてもらえたらOK! 久しぶりにお仕事復帰する方も、丁寧にバックアップします♪ |
求める人材 |
求めている人材 <資格を活かせる職場です> ・保育士資格 ・社会福祉士 ・教員免許(幼・小・中・高・特別支援学校) <他にも♪> ・社会福祉主事任用 ・児童指導員任用 ・放課後児童支援員 <こんな方を歓迎したい!> ・ブランクのある方も可 ・福祉系の勤務経験がなくてもOK ・ご近所主婦さん活躍中! <こんな方は尚歓迎> ・こども好きな方 ・子育て経験のある方 ・お住まいが近い方 ・将来、子どもと関わる仕事につきたい方 ・児童館で働きたい方 ・社会福祉士として実務経験がある方 【館長より】 子どもたちや地域の皆様に 「楽しい」「面白い」「参加したい」 と思ってもらえたら、何よりも嬉しいです。 いつまでも続く信頼ある場所でありたいです。 そのためには児童館スタッフ同士の会話を大切にしたいです。 日々の「辛かった!」「楽しかった!」も共有しませんか? まずは、是非施設見学にお越しください! 館長とお話しいただくこともできますので、 ぜひお気軽にご相談ください◎ |
【土日祝休み】自社内の障がいをお持ちの方のジョブコーチ
勤務地 |
東京都豊島区高田三成東京本社ビル6F 株式会社ナンバーレス |
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仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容 社内の従業員の活躍を支援するお仕事です。 【具体的には】 障がいをお持ちの社員の就労支援全般。 ・安全衛生、健康管理にサポート ・業務ビジネスマナーの指導サポート ・職場復帰支援定着支援、環境整備、労働習慣の構築、 相談対応をサポートしてください。 対外サービスではなく自社内の 障がいをお持ちのスタッフの サポート業務となりますので、 社内での勤務となります。 社会の障害をなくしていくために、 「NUMBERLESS」に込めた想いを 関わる方々へ伝えていきます。 障がいをお持ちの社員をサポートして下さい。 【会社について】 令和3年に新規設立。 株式会社ナンバーレスは新宿区にある 株式会社クラフティの「特定子会社」として設立されました。 numberlessという言葉は、 番号のない・数え切れない程多いという 対極的な意味を持っています。 ◆番号のない =人の外見・年齢・障害・性別といった 1つの属性ではなく、その一人の本質を尊重する。 ◆数え切れない =数え切れない程の多様な価値観で 相乗効果を生み出していく。 「株式会社ナンバーレス」には、そんな想いを込めました。 多様な社員が在籍しているからこそ、 協力や助け合いが風土として根付く、 和やかな雰囲気が特徴です。 |
求める人材 |
求めている人材 未経験者・経験が浅い方でも下記の方は歓迎! ・多様性のある就業環境にご理解いただける方 ・細やかな心配りができる方 ・障がいをお持ちの方と働いたことがある方 【あると活躍できる経験・資格】 ・就労支援業務 ・ジョブコーチ ・特例子会社での就労支援 ・育成経験 ・キャリアカウンセラー ・キャリアコーディネーター ・精神保健福祉士 |
【社会福祉法人奉優会 特別養護老人ホーム弦巻の家】介護事業を手掛けている当法人。地域に根差した福祉施設を目指し、成長を続けています。企業ページ
【育休復職率98%&女性管理職5割以上】
子育てと仕事を両立させたい方にピッタリ♪
▼▽年休122日とお休みたっぷり!▽▼当法人のお休みは週休2日制で年間休日122日!残業も月5〜10時間程度と少なめでプライベートの時間も大切にできますよ◎▼▽子育て世…...続きを読む
勤務地 |
東京都【23区】 ◇特別養護老人ホーム弦巻の家 世田谷区弦巻5-34-5【2施設も同時募集】◇… |
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仕事の概要 |
【残業少なめ】ケアプランの作成や各種申請・給付に関する管理など生活支援業務を行うケアマネージャー |
求める人材 |
【学歴不問】実務未経験・ブランクのある方も歓迎◆キャリアアップを目指したい方大歓迎 |
月給40万円スタート/土日休みや5日以上の連休も取得OK!
勤務地 |
東京都板橋区板橋2丁目4番41号 日本交通株式会社 板橋営業所 |
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給与例 |
給与例 1073万円/最高クラスドライバーの年収例(月給75万円+諸手当+賞与年3回) 870万円/入社2年目の最高クラスドライバーの年収例(月給58万円+諸手当+賞与年3回) 522万円/入社時の想定年収(月給40万円+諸手当+賞与年3回) |
仕事の概要 |
仕事内容 「おせっかい」なくらいの方が丁度いい!それは最高のおもてなしに変わります。 あなたのやさしさが「おもてなし」になり、あなただから活躍できる仕事があります。 当社が求めているのは、ホスピタリティ精神に溢れた方。 なぜなら、あなたのその心配りがオンリーワンのサービスに変わるからです。 当社の「観光タクシー」や「ホスピタリティ送迎専門ドライバー」のサービスは、観光事業への特化サービスやお年寄りやお身体の不自由な方などがお客様となる、繊細な仕事です。 ご利用されるお客様のご希望や家族構成や生活環境に合わせて、あなたの思いやりをサービスとして形にできます。 これまでに身に付けた、人を思いやる心や気遣う心を武器に、あなたにしか創れないオーダーメイドのおもてなしでお客様を喜ばせませんか? 《予約案件部門創設、社員満足度100%へ》 安定高収入の実現、きめ細やかな評価制度や休日、スキルアップにも配慮。観光事業や予約型配車に注力することで収益が上がった分、待遇面にも反映。安心して長く働いてほしいからこそ、「確定拠出型年金制度」をいち早く導入し福利厚生を充実。働きやすい環境づくりも徹底し高い社員定着率に繋がっています。 《充実した福利厚生と豊富なサポート体制/最先端技術完備》 二種免許取得費用全額会社負担(規定有)、各種社会保険はもちろん充実完備!他にも「ニューノーマルタクシー」や「安心安全運転のドライブチャート」の導入でAIが危険なシーンを検知して運転を分析できるシステム完備。 「できるだけ安全に移動したい。」、「車椅子だけど自由にお出かけしたい。」など生活環境や時代の変化から、お客様のニーズは多様化しています。今後も日本交通がお客様に選ばれ続けるために、更なる人材を募集します。 《一流のおもてなしで、お客様の自分らしい生活を支える「ホスピタリティ送迎専門ドライバー」》 運転が好き、人と会話をするのが好き。 そんなあなたの好きを、最高のおもてなしとしてお客様に提供してください。 車椅子でのお出かけや、お買い物、お墓参りや病院への定期通院、旅行手配など、お客様が自分らしく過ごすためのお手伝いをお願いします。 通常のタクシー以上に繊細さを求められますが、多頻度でご利用いただくお客様も多く、顔なじみになることも。 お客様を家族のように見守り、会話を楽しみながら働いていただけます。 「いつもあなたに送ってもらえて安心。」と、お褒めの言葉をいただくこともあり、やりがいやスキルアップを感じやすいお仕事です。 他にも日本交通では「観光タクシー」や「キッズタクシー」など、お客様の生活環境やニーズに沿ったサービスを多数展開中。 |
求める人材 |
求めている人材 ・学歴・経験不問 【必須】 普通自動車免許(取得1年以上/AT限定可) ・誰かの役に立ちたいという思いのある方 ・人と接すること・話すことが好きな方 ・車の運転が好きな方 上記にあてはまる方は、当社で活躍中! 「プライベートの時間も確保したい」 「車の運転が好き」 「自分のペースで働きたい」 志望動機はこれで十分です! 20代〜70代の男女活躍中! あなたの経験に合わせてキャリアパスもご用意!一人ひとりの希望や適性に合わせた道を歩んでいくことが可能です。 |
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勤務地 |
東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄坂通4階 株式会社金宝堂 |
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給与例 |
給与例 年俸720万円/35歳/5年目/元ドライバー 年俸570万円/29歳/1年目/元総裁スタッフ 年俸420万円/33歳・3年目・未経験入社 年俸360万円/24歳・1年目・未経験入社 |
仕事の概要 |
仕事内容 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □年商300億円見込みの安定・成長企業 □新規立ち上げのオープニング募集 □週休2日制・経験者は月給30万円以上 □社会人・職種・業界未経験の方歓迎 □普通自動車免許(AT可)があればOK □子育て中のママ・パパ多数活躍中! □業界経験者は高待遇をお約束します☆ +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □□オープニングスタッフ大募集□□ 仏壇・仏具の販売を手掛けて約半世紀。 伝統や風習を重んじながらも時代の ニーズを掴み成長を続ける「金宝堂」。 今回は新規立ち上げ事業であるペット葬祭 のディレクター兼ドライバーを大募集!! お客様の気持ちに寄り添える方で あれば未経験の方も大歓迎です□ 業界経験者の方は高待遇を約束します! +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 ここがポイント!》 長年培ってきた葬儀のノウハウをもとに、 ご家族にとって大切な存在であるペットの 葬祭サービスをスタートします。 会社としてIPOの準備段階におり、 今年、5月には本社を渋谷駅徒歩1分の 道玄坂通りビルに移転します。 2024年の売上も300億円を見込んでおり、 新たなポジションも多数生まれています。 功績は昇給と賞与で明確に評価。 昇給率も高く頑張る価値のある環境です。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 仕事内容 》 あなたにお任せするお仕事は 大切な家族の一員であるペットを 亡くされて悲しいをされているご家族に 最後の別れのお手伝いをするお仕事です。 最近では慣れ親しんだご自宅でお葬式を あげたいと考えるお客様も数多くおり、 火葬のための設備が搭載された車両にて 現地に向かい、ご火葬やセレモニー、 お骨上げまで執り行います。 ペットは大切な家族だからこそ、 お別れを良い思い出にできるように、 飼い主様に誠心誠意寄り添いましょう。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 仕事の流れ 》 □09:30 出勤/朝礼して業務スタート □10:00 社内での準備 □11:00 現場(顧客宅)への移動 □13:00 火葬開始 □15:00 火葬終了/片付け □17:00 帰社/事務作業 ※運行エリアは東京23区内を予定 ※車両はキャラバン など +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
求める人材 |
求めている人材 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 普通免許をお持ちであればOK! 》 ◆学歴不問・未経験者OK・第二新卒歓迎 ◆業界・職種未経験の方歓迎 ◆基本的なPCスキルをお持ちの方 ◆明るい対応ができる方 ◆思いやりを大切にできる方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆些細な気付きを大切にできる方 ◆葬祭業やペット業界経験者優遇 □段階的に学べる研修・OJTあり まずは2週間の基礎研修からスタート。 ビジネスマナー、葬儀に関する知識、 作法などイチから学んでいただけます。 □職場環境・風土について 20〜30代の若手が活躍している職場。 オフィス内の雰囲気はとてもフランクです。 ほとんどが業界未経験入社なのであなたの 気持ちがわかる先輩ばかりですよ。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
勤務地 |
東京都江戸川区南篠崎町3丁目25-13 医療法人社団 城東桐和会 タムス瑞江病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容 この求人は90秒で読むことができます。急募の求人になりますので、 ご応募はお早めにお願いいたします。 タムスグループ6番目の病院であるタムス瑞江病院が2023年誕生しました! 開院:2023年2月 病床:60床(一般急性期30床/地域包括ケア30床) 診療科目:整形外科、内科、循環器内科、外科、リハビリテーション科、麻酔科、眼科 診療機能:一般外来、救急外来、整形外科領域の手術(骨折等の外傷、人工関節、脊椎) *現在、40代の責任者1名、他看護師1名、MSW2名が在籍しています。 60床の急性期病院での相談員業務をお任せします。あなたの経験を発揮してください! 【業務内容】 ・入退院に関するご相談対応・日程調整 ・入院中、退院後のご不安や問題に対する相談対応、アドバイス ・各種申請の案内 ・各福祉機関、医療機関との連携 ・書類作成、電話対応等 ・院内カンファレンスへの参加 ・退院後の療養環境の整備、導入支援 【資格要件】 病院での医療相談業務・入退院支援業務の経験をお持ちの方 特に急性期病院での経験をお持ちの方を活躍中です。 *患者さんの増加に伴い入退院支援体制を強化しより地域に貢献できる病院を目指すための募集です。 患者さんとそのご家族を支援してください。 【タムス瑞江病院お仕事説明会、毎月開催】当日、病院見学も一緒にできます!お土産有り!まずはお気軽に。 病院見学付き説明会ですので、病院内ルーム・職員の方・設備など間近で見れるのも魅力。 ・日程・会場 ・6/12(水)18:00〜 *受付開始は15分前〜 <場所> タムス瑞江病院 (東京都江戸川区南篠崎町3-25-13) <内容> 法人・病院の説明、質疑応答 求人コード【Q000duF】 |
求める人材 |
求めている人材 病院での医療相談業務・入退院支援業務の経験をお持ちの方 特に急性期病院での経験をお持ちの方を活躍中です。 【募集背景】 患者さんの増加に伴い、入退院支援体制を強化し、より地域に貢献できる病院を目指すための募集です。 院内外の他職種と連携をしつつ患者さんとそのご家族を支援します。 "基本的なPCスキル(Word/Excel)","経験者のみ","長期できる方","経験3年以上","社会福祉士" 年齢の条件と理由:あり(定年60歳:例外事由1号) |
女性限定/賞与年3回/平均月収57万円/女性用休憩室オープン
勤務地 |
東京都中央区日本橋2-7-1 東京日本橋タワー |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収664万円/入社2年目、30歳 ・女性乗務員(月給32万円+賞与年2回) 年収458万円/入社1年目、26歳 ・※保証給内の場合(<月給40万円保証×3か月+月給35万円保証×9か月>+賞与年2回)) |
仕事の概要 |
仕事内容 「おせっかい」なくらいの方が丁度いい!あなたのその心配りがオンリーワンのサービスに変わります。 当社の「ケアサポートドライバー」のサービスは、お年寄りやお身体の不自由な方などがお客様となる、繊細なお仕事。 できるだけ安全に移動したい、車椅子だけど自由にお出かけしたい。生活環境や時代の変化から、お客様のニーズは多様化しています。 ご利用されるお客様のご希望や家族構成や生活環境に合わせて、あなたの思いやりをサービスとして形にできます。 また安定高収入の実現、きめ細やかな評価制度や休日、スキルアップにも配慮。安心して長く働いてほしいからこそ、「確定拠出型年金制度」をいち早く導入し福利厚生を充実させています。 働きやすい環境づくりも徹底しているからこそ、高い社員定着率に繋がっています。 未経験からの入社が9割!イチからスキル・技術を身に付けることができ、安心してスタートできる環境です。 あなたにしか創れないオーダーメイドのおもてなしでお客様を喜ばせませんか? 〈仕事内容〉 お客様の自分らしい生活を支える、ケアサポートドライバーとしてご活躍いただきます。 車椅子でのお出かけや、お買い物、お墓参りや病院への定期通院、旅行手配など、お客様が自分らしく過ごすためのお手伝いを行います。 頻繁にご利用いただく方も多く、お客様や周りのご家族と顔なじみになることも。ご家族一緒にお客様を見守り、会話を楽しみながら働いていただけます。 「◯◯さん、いつもありがとう!」、「あなたに送ってもらえて安心。」と、お褒めの言葉をいただくこともあり、やりがいやスキルアップを感じやすいお仕事です。 〈女性に嬉しいポイント多数!〉 (1)プライベートも充実できる! 月間12乗務&働いた次の日は必ずお休み。土日休みや5日間以上の連休も取得可能です! 子育てやご両親の介護など、ご家庭とも両立しやすい環境です。 (2)働きやすい環境 業界売上高No.1で、高収入を実現できる当社だからこそ、「女性が働きやすい環境づくり」にも注力しています。 女性用休憩室もオープンし、広々とした空間で過ごすことができますよ。 ・全車に防犯カメラを設置 ・更衣室や女性専用のスペースでリラックス♪ ・女性同士がペアになるように配車時に考慮 〈説明会イベント開催!〉 当社へ見学に来ませんか? 実際の雰囲気を感じていただき、疑問点や不安点など何でも聞けるチャンス! お気軽にご相談ください。 ◆日程 @6/23(日)13:00 A6/30(日)13:00 ※他日時希望の場合も対応可能です! ※1時間半程度を予定しています。 ◆イベント詳細 ◎私服OK! ◎仕事内容や職場の雰囲気を知っていただく機会になればと思います。 ご希望により試乗体験も可能です♪ |
求める人材 |
求めている人材 【学歴・経験不問/未経験歓迎】 <必須資格> 普通免許取得1年以上(AT限定可) ※業務で使用する車両はすべてAT車・ナビ付きです! 20代・30代・40代・50代の、 主婦や子育てが落ち着いた方も活躍中! 【具体的には】 ・誰かの役に立ちたいという思いのある方 ・人と接すること・話すことが好きな方 ・車の運転が好きな方 上記にあてはまる方は、当社で活躍中! 「プライベートの時間も確保したい」 「車の運転が好き」 「自分のペースで働きたい」 志望動機はこれで十分です! ◇あなたの経験に合わせてキャリアパスもご用意!1人ひとりの希望や適性に合わせた道を歩んでいくことが可能です。 ◇ポジティブアクション募集 性別の条件と理由:女性限定(ポジティブアクション) |
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★賞与4.5ヶ月分★完全週休2日制(土日祝休み)★残業月5h★設立1972年*障がい者雇用のパイオニア*【社会福祉法人東京コロニー 東京都葛飾福祉工場】企業ページ
従業員の働きやすさを大切にする当事業所で
あなたらしいキャリアを築きませんか?
障がい者雇用の分野で50年以上の歴史を誇る【社会福祉法人東京コロニー 東京都葛飾福祉工場】サポートを必要とする方々に寄り添い、社会的・経済的自立を支援してきました。そんな当事業所にて障がい者就労支援ス…...続きを読む
勤務地 |
東京都【23区】 <東京都葛飾区の各事業所>■金町工場/葛飾区金町2-8-20 └JR常磐線「金… |
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年収例 |
500万円/40歳 管理職(月給30万円+賞与年2回) 400万円/30歳 一般職(月給25万円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
<障がい者の就労支援業務>作業サポート、レクリエーションの企画・準備、相談など |
求める人材 |
<福祉業界に興味がある方>◎要普免許(AT限定可)◎マネジメントに挑戦したい方歓迎! |
究極のサービスでお客様の笑顔と幸せを創造する仕事。
勤務地 |
東京都大田区京浜島2−15−9 羽田交通株式会社 |
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給与例 |
給与例 ・1,020万円/入社4年目(月給18万2,000円+歩合+手当) ・840万円/入社2年目(月給18万2,000円+歩合+手当) ・720万円/入社1年目(月給40万円+歩合+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 【キッズタクシードライバーとして、お子様の送迎をサポート】 【具体的には】 ・産後の退院の送迎 ・赤ちゃんの定期検診の送迎 ・お子様の塾や習い事の送迎 など 妊娠中の方や新生児を連れている方、小さいお子様の病院の行き帰りなど、不特定多数の人との接触をしたくない際にご利用いただいています。 キッズタクシードライバーはリピートしていただけるお客様が多いことも特徴です。 長くご利用いただくご家族と顔なじみとなることも。 お客様から直接「ありがとう」と言っていただけるあたたかいお仕事です! |
求める人材 |
求めている人材 【普通免許取得3年以上の方(AT限定可)】ミドルシニア活躍中!未経験9割! 【必須条件】 ・普通1種免許取得者 免許取得後3年以上(AT限定でも可) 【具体的には】 ・業界・職種未経験歓迎 ・学歴、年齢不問 【歓迎条件】 ・車の運転が好き ・安定した環境で働きたい ・将来に向けて収入や働き方を改善したい など |
20代30代活躍中!ダイバーシティ領域
勤務地 |
東京都中央区勝どき1-13-1 イヌイビル・カチドキ アクセンチュア株式会社 勝どき |
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給与例 |
給与例 <年収例> 360万円(月給:30万円)※各種手当、賞与を含まない基本給の記載となります。 280万円(月給:23万円)※各種手当、賞与を含まない基本給の記載となります。 |
仕事の概要 |
仕事内容 ダイバーシティにご興味がある方は是非ご応募ください! 20代30代が活躍中! 出社:あり 障がいのあるメンバーの業務指導・育成・マネジメントなど <募集背景> インクルージョン&ダイバーシティが浸透してしている アクセンチュアでは様々な取り組みを行なっています。 アクセンチュアの総務部では 障がいのある社員が庶務・軽作業を担当。 その障がいのある方のチームのスーパーバイザーとして 管理業務や庶務・総務業務等を行います。 <業務の一例> 業務の配分・指導・進捗管理・フォローアップ 勤怠管理 支援機関・保護者との連携 採用面接の実施 庶務・総務業務 他 <チームの規模> 1チーム、約10名のスタッフが活躍。 <サポート体制> 障がいのある社員への配慮については 専門知識を有したジョブコーチもサポートします。 <ジョブコーチ> スーパーバイザーとは別に 障がいのある社員がスムーズに職場適応できるよう 一連のアシストを行うポジション。 <入社後のキャリア> 長期的なキャリア形成についても随時、議論。 上位ポジション(拠点運営担当など)への昇進も目指せます。 <転職者インタビュー> スーパーバイザー Mari S. Q.入社動機を教えてください。 「入社前は民間企業の営業、教育、福祉の仕事などを経験。 50代になり培ってきた力を 社会に還元、貢献していくことも考え スーパーバイザーに挑戦することを決めました。」 Q.福祉、医療業界での実務経験がないメンバーも活躍できますか? 「人に関心がある方」 「課題に対して自ら考え、行動できる方」 「コミュニケーション力がある方」 を歓迎します。 資格も必須ではありません。 何か困ったことがあればメンバーにすぐ聞けますし、学ぶ機会も多いので安心してください。 スーパーバイザー Jun M. Q.入社後の環境を教えてください。 「社内のツールを使用し自己学習したり、 各現場の課題に対する解決方法を考えるワークや 事例の研究に参加したり、 自分が望めば得られる知識がたくさんあります。」 Q.やりがいを教えてください。 戦略を描き、仕組み・ルールをつくることができます。 仕事の構造化を進め、「誰もが働きやすい仕組み・ルールなどをつくる」のもミッションの一つです。 障がいの内容も、聴覚障がい、視覚障がい、発達障がいなど様々。 どうコミュニケーションをとっていけば、それぞれが最高のパフォーマンスを発揮できるかを考え続けます。 |
求める人材 |
求めている人材 総務・スーパーバイザー未経験歓迎/年齢不問/社会人経験3年以上/高卒以上/20代30代活躍 \障がい者雇用や人材育成に関心をお持ちの方をお待ちしています/ ・社会人経験(目安として3年以上) ・PCスキル(Excelで初級レベルの関数(SUMなど)が使いこなせるレベルでOK) ・学歴:高卒以上 <活かせる経験、資格(必須ではありません)> ・障がいをお持ちの方との業務経験 ・福祉、教育、研修関係の業務経験 ・組織や人のマネジメント経験(スーパーバイザー・リーダー・店長など) ・関連資格(社会福祉士・社会福祉主事・精神保健福祉士・障がい者職業相談員など) ・就労支援施設での実務経験 <入社者実績> 障がい者SV職(障がい者マネジメント)、児童発達支援管理責任者、サービス提供責任者、介護福祉士、就労支援、 教員、ITエンジニア、PMO、ダイバーシティ担当、総務、人事 等 |
12ヶ月30万円保証/月の約半分がお休み!/学歴・経験不問
勤務地 |
東京都世田谷区経堂1丁目付近 世田谷区付近の営業エリア |
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給与例 |
給与例 ・790万円/入社6年目の最高年収(年収700万円以上のドライバーも多数) ・710万円/入社3年目の最高年収(平均年収は480万円) ・664万円/入社初年度の最高年収(平均年収は450万円) (月収は全て月給18万2000円+歩合+手当、年収は全て月収×12ヶ月+賞与年3回) |
仕事の概要 |
仕事内容 売上げ・サービスNO.1の環境で働きませんか? ・日本交通はリーディングカンパニーです! 日本交通は、タクシーを接客業だと考えており、従来のタクシーの枠にはとらわれないサービスに幅広く取り組んでいます。 また、お客様を感動させるため、最高級の接客サービスにこだわっています。 「日本交通しか乗らない!」という熱狂的なファンがいるほど、お客様から選ばれています。 当社のキッズ・ドライバーは、担当するご家族の家族構成・生活環境に応じた様々なニーズにお応えする、「送迎を通して、お客様に継続して寄り添うサービス」が特徴です。 お子様の健やかな成長をご両親と共に見守ることができ、元気な子どもたちの姿、素直な感謝の気持ちがあなたに大きなやりがいを感じさせてくれることでしょう。 【予約殺到のニーズの高いサービスです】 都心の自動車保有率の低さや、安全・安心への意識の高まりから予約が殺到している人気のサービスです。 またこのサービスの1カテゴリとして、「陣痛タクシー」も展開中。 都内では妊婦の方の3割が利用していて、消防庁からも表彰されたほど。子育ての経験や子どもが好きといった気持ちを大いに活かして多くのお客様へと貢献していただければと思います。 【具体的には】 出産・子育て中のお客様に、快適な生活を送ってほしい─。 そんな想いから生まれたのが、新サービスの「キッズタクシー」です。 生活していく上で、移動は付き物。都会では車を所持していない方が多いことに加え、妊娠中などで電車やバスを使えないというケースも少なくありません。 「キッズタクシー」はそういったニーズにお応えできるもので、専属の運転手として高級車両で様々な場所へ送迎することがミッションです。 赤ちゃんの定期健診、新生児の退院をはじめ、学校や塾への送迎など子育てで大変なお客様の生活を支援・サポートします。 サービスをご利用されるご家族と顔なじみにもなる仕事ですので、お子様の成長をご家族同様に見守っていってください。 【三鷹市は23区で営業できるエリアです!】 三鷹市は、23区・武蔵野市・三鷹市の営業エリアですので、タクシーを利用するお客様がとても多く、稼ぎやすい都心で営業することが出来ます! |
求める人材 |
求めている人材 【学歴不問/業界経験不問/年齢・転職回数不問】 ・未経験者入社ほぼ100% ・40代・50代のミドルシニアの方も活躍中! ・初めての正社員でも大丈夫。 【必須】 普通自動車免許(AT限定可)/取得から1年以上の方 【こんな方は是非ご応募ください】 ・子どもの好きな方 ・人の役に立つ仕事をしたい ・安定した企業でキャリアを築いていきたい ・語学力(英語、韓国語、中国語など)を活かしたい ・車の運転が好き ・「超一流」のサービススキルを身につけたい ・第二新卒/社会人経験10年以上歓迎 ・社会貢献性の高い仕事をしたい方 |
勤務地 |
東京都江戸川区東篠崎1丁目11-1 医療法人社団 城東桐和会 タムスさくら病院江戸川 |
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仕事の概要 |
仕事内容 この求人は90秒で読むことができます。急募の求人になりますので、 ご応募はお早めにお願いいたします。 説明会開催中/MSW/医療相談員/社会福祉士/経験者/ハローワーク掲載求人 ・業務内容 入退院調整 退院支援 回復期、地域包括ケア病棟とも系列法人内連携あり高在宅復帰率を維持しています 経済的なご相談 各種社会福祉制度の利用相談 等 患者さんの生活や人生を支える大事なお仕事。 相談員としてキャリアアップしていくことができる職場で ご自身を高めていきませんか? 〈資格要件〉 ・社会福祉士必須 職場について 職場は明るく、様々なキャリアのスタッフで構成されております。 研修制度も法人のバックアップあり、充実しています。 残業はほとんどありません。 【タムスグループお仕事説明会開催!】しのざき文化プラザで毎月開催! ・6/25(火)18:30〜 ・7/31(水)18:30〜 【会場】しのざき文化プラザ(江戸川区篠崎町7丁目20-19) ・各部署の担当者がご説明します。 *15分前受付開始 求人コード【Q000g5F】 |
求める人材 |
求めている人材 *社会福祉士資格必須 前職が医療ソーシャルワーカー、社会福祉主事、社会福祉主事任用、精神保健福祉士の方も活躍中! 高収入の求人を探しているあなたにぴったりのお仕事です! "要普免","経験者歓迎","長期できる方","社会福祉士" 年齢の条件と理由:あり(定年60歳:例外事由1号) |
月給25万円〜☆賞与年2回☆服装自由☆プライベートも大切にでき、将来のキャリアパスも描ける環境☆手作り弁当の調理・デリバリー【光グループ株式会社】企業ページ
あなたの献立が、すべての人を笑顔にする。
病院用お弁当の管理栄養士を求めています!
『光グループ株式会社』は病院や企業をはじめ、各種お弁当や惣菜等さまざまなお客さまのニーズに合わせた和・洋・中バラエティ豊かな美味しい“匠の味”をまごころ込めてお届けし今年で創業54年目を迎える企業です…...続きを読む
勤務地 |
東京都【23区】 【転勤なし/車・バイク通勤可】東京都板橋区新河岸2-5-3 |
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年収例 |
350万円/30歳/栄養士・経験5年(月給25万円+賞与年2回) 450万円/40歳/管理栄養士・経験15年(月給35万円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
【当社工場併設事務所内でのお仕事】調理業務なし/病院用お弁当のメニュー作成・盛付け手伝い等 |
求める人材 |
【介護施設等での管理栄養士経験者大歓迎!】栄養士資格をお持ちの方もご相談を! |
墨田区の地域密着型クリニックです。
勤務地 |
東京都墨田区京島3-65-5 墨田中央クリニック |
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仕事の概要 |
仕事内容 墨田中央クリニック(病院隣接) 通所リハビリ内での介護職業務全般 アピールポイント: 長く安心して働ける環境づくりに 取り組んでいます。 子育て中のスタッフも たくさん活躍中! 仕事とプライベートとの両立可能! 新人さんの成長を 温かい目で見守っています。 人間関係が温かい職場なので、 新人さんもすぐに溶け込めるはず! 「得意を伸ばし、足りない部分は 仲間と補い合う」という 部長の方針に沿って、 チームワークを大切にしています。 中途採用の方も、経験に合わせた 個別教育プログラムを組み、 毎月、様々な テーマの院内研修を実施。 また、部署を超えた連携強化を目指して、 「病棟間研修」も導入しており、 他部署に出向いて学ぶことで、 自分の部署の業務改善に活かしたりと、 色々なメリットが生まれています。 <院長からのメッセージ> 当院が目指しているのは、 病院完結型ではなく、 地域完結型の医療サービスです。 退院後も、住み慣れた地域で 安心して暮らしていただけるよう、 往診や訪問看護で 在宅療養生活を見守っています。 私自身も、外来、手術、病棟、 往診と、全部門に携わりながら、 さまざまな職員との コミュニケーションを大切にしています。 私にとっては、職員本人はもちろん、 その家族も大切な存在。 毎年クリスマスには、 職員の子ども達にお菓子の入った クリスマスブーツを 贈るのが楽しみです。 これからも、職員も、 職員の家族も、地域の人も 大切にする病院づくりを 目指していきます。 |
求める人材 |
求めている人材 初任者研修修了者以上 介護福祉士尚可 ブランクOK |
荒川区内認可保育園(定員67名)で調理員として働きませんか?年間休日121日なのでプライベートも充実
勤務地 |
東京都荒川区荒川31-7朝日信用金庫東尾久支店3・4階 社会福祉法人 春和会 タムスわんぱく保育園荒川 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【業務内容】 保育園での調理業務全般をお任せします ・調理、盛り付け ・配膳、下膳 ・食器の洗浄 ・厨房内の清掃など 【応募要件】 <資格> 不問(無資格OK!) ☆食に関わることが好きな方ならどなたでも応募いただけます! <歓迎> 調理師、栄養士をお持ちの方 給食施設や保育園での調理業務経験者 【タムスわんぱく保育園荒川について】 2020年4月に開設した認可保育園です。 園庭はありませんが、近隣に公園が複数あるので体を動かす場所には困りません◎ プランターでの野菜作りにも挑戦中です! 〈定員〉67名(1歳〜5歳) 〈クラス編成〉 ・1歳児クラス10名 ・2歳児クラス12名 ・3歳児クラス15名 ・4歳児クラス15名 ・5歳児クラス15名 【待遇・福利厚生】 ・通勤交通費支給 ・昇給 ・賞与(ボーナス) ・退職金制度 ・再雇用制度/65歳まで(定年60歳:例外事由1号 ) ・住宅手当(上限3万円) ・単身寮 ・産休育休 ・社保完備 ・医療費補助制度 ・ハラスメント相談窓口 ・従業員向けメンタルヘルス窓口 ・社食あり(1食350円) ・制服貸与 ※各項目規定あり |
求める人材 |
資格 <資格> 不問(無資格OK!) ☆食に関わることが好きな方ならどなたでも応募いただけます! <歓迎> 調理師、栄養士をお持ちの方 給食施設や保育園での調理業務経験者 前職が調理補助の方も活躍中! 主婦パートさん多数活躍中! 高収入の求人を探しているあなたにぴったりのお仕事です! "経験者歓迎","長期できる方" 年齢の条件と理由:定年60歳:例外事由1号 |
10万円〜15万円の入社祝い金制度あり
勤務地 |
東京都目黒区中央町2-5-12 医療法人杏林会 介護老人保健施設 リハビリパーク目黒 |
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仕事の概要 |
仕事内容 介護老人保健施設におけるご利用者様の身の回りのお世話など、介護業務。 具体的には・・・ ・利用者の日常生活支援(食事、入浴、排泄、介護記録の記入など)の提供 |
求める人材 |
求めている人材 ・介護職員実務者研修修了者お持ちの方 ・実務経験や資格の有無は問いません。未経験者も大歓迎です。 ・人とのコミュニケーションが得意な方 ・チームで協力しながら業務に取り組める方 ・利用者様の喜びや安心感を共有できる方 |
月給30万円〜/完全週休2日制/未経験・初心者OK/女性活躍中/主夫・主婦活躍中/年齢不問/経験者・有資格者歓迎/ブランクOK/車・バイク通勤OK/急募
勤務地 |
東京都世田谷区 株式会社メモリード |
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仕事の概要 |
仕事内容: 葬祭業務スタッフ 人生の最期のお別れのお手伝い セレモニー(お葬式)のサポート。 *:。..。.:.。.:.。.:.。.POINT.。.:.。.:.。.:.。..。:* ◆【未経験者OK】知識・経験不問! ◆【完全週休2日制】プライベート充実! ◆【研修制度充実】丁寧な研修あり! ◆【年齢・学歴不問】お人柄を重視して採用いたします! ◆【女性活躍中】産休・育休の取得実績あり! ◆【主婦・主夫活躍中】30代〜40代の多い職場です! ◆【社員登用あり】正社員を目指せます! ◆【経験者歓迎】経験をいかして活躍できる環境! ◆【ブランクOK】職場復帰応援! ◆【車・バイク通勤OK】駐車場あり! ◆【交通費支給】「千歳船橋」より徒歩10分! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.:: ――――――――――――――――――― 葬祭セレモニーを運営する葬儀専属 スタッフ(契約社員)を募集します。 ――――――――――――――――――― ご遺族の気持ちに寄り添い、 ご家族が心穏やかにお別れができるように サポートをお願いします。 故人様の人柄や思い出を懐かしめるような セレモニーを提案したり、葬祭の細やかな マナーや宗派ごとのしきたりなどを理解して 見積りにはないサービス提供をしていきます。 ●病院からの搬送 ●ご遺族との打ち合わせ ●ご葬儀の準備と進行(司会や納棺師の手配、施工業者への指示) ●当日の運営(祭儀場での誘導・案内、スタッフへの指示、後片付け) ●ご遺族のフォロー(お通夜や告別式、法要の運営、各種手続きなど) ★未経験歓迎 葬儀の知識が全くなくても大丈夫。 ベテランスタッフが丁寧に指導します。 セレモニースタッフは人生に一度しかない 特別な時間に立ち会う大切なお仕事。 配慮や気遣い、細やかな気配りやマナーが とても大切なお仕事ですが、仕事を続けるうちに、 一流の礼儀作法や接客スキルが身に付きます。 自然に美しい立居振る舞いも身に付き、 自分磨きもできるやりがいのあるお仕事です。 あなたの大切な家族をサポートするように、 ご遺族や参列者をサポートしてください。 あなたの思いやりを仕事にしませんか? ――――――――――――――――――― 未経験者歓迎|経験者歓迎|無資格歓迎 ブランク歓迎|主夫・主婦活躍中 女性活躍中|20代活躍中|30代活躍中 40代活躍中|月給25万円以上|英語が活かせる 上場企業・有名企業 ――――――――――――――――――― |
求める人材 |
求める人材: ・未経験OK ・経験者優遇 ・年齢不問 ・学歴不問 ・経験不問 ・ブランクOK(1~3年未満) ――――――――――――――――――― 主婦(主夫)活躍中|中高年活躍中 30代40代50代の多い職場|U・Iターン歓迎 家事・育児経験が役立つ|英語が話せる方 ――――――――――――――――――― |
日本交通グループ/保証給最大40万円/賞与年3回
勤務地 |
東京都江東区新木場1-6-11先 株式会社ワイエム交通 |
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給与例 |
給与例 968万円/45歳(月給40万円+歩合+賞与3回) 790万円/31歳(月給40万円+歩合+賞与3回) 564万円/入社1年目の平均年収(月給40万円+歩合+賞与3回) |
仕事の概要 |
仕事内容 マイペースに自分らしく長く働ける仕事を! 予約中心のプレミアム待遇で活躍しませんか? 【新車5台の導入決定!】 「重い荷物を運ぶのは大変」 「行きたい場所があるけれど…」 「お墓参りに行きたいけれど…」 「羽田や成田空港の行き帰りが不安」など 「一人で外出する不安」を「外出する楽しさ」に変える。 それが当社のケアサポートタクシー。 当社では、おもてなしの心とホスピタリティを大切にしています。 体が不自由な方や高齢者の方に毎日を楽しんでほしいという想いから、このサービスは生まれました。 65歳以上が人口の25%以上となる、高齢社会を迎えようとしている現在、需要はますます増え、社会にとって不可欠なサービスとなるよう成長しています。 安定した環境で末永く活躍することができる全く新しい働き方です。 もちろん、業界No.1のリーディングカンパニーとして、社員のサポートは惜しみません。 タクシーの運転に必要な二種免許取得のための研修はもちろん、ホームヘルパーや資格救命技能認定などの専門資格も会社負担での取得が可能です。 さらに、歩合給制で1人1人の活躍をきちんと評価。 当社は、東京都の輸送実績業界トップクラスを常に維持しており、92.4%という稼働数の高さも魅力です。 多くの社員が安定した収入を手にしています。 時代のニーズにマッチしたサービス展開で、メディアにも取り上げられたことも。 「収入UPを目指したい」「プライベートも充実させたい」など、希望が叶う環境です。 学歴や経験は不問。 人の役に立つ仕事がしたいという気持ちがあればそれで十分です。 予約中心・時間貸切制なので、一人ひとりのお客さまに質の高いおもてなしを提供。 ユニバーサルデザインのJPN TAXIによる送迎で、お客さまに年齢や身体のことを忘れてくつろいでもらえるようなサービスを行います。 送迎にとどまらず、外出先での付き添いや荷物を持って差し上げるなど、+αのサポートを行うのも大切な仕事です。 「エキスパートドライバー」として経験を積んだ後は、管理職や本部職員へのキャリアパスもご用意しています。 一人ひとりの希望や適性に合わせた道を歩んでいくことが可能です。 ※いわゆる「介護タクシー」とは違い、介助行為などは一切ございません。 ぜひ当社で「予約制プレミアムケアサポートドライバー」として、活躍しませんか? |
求める人材 |
求めている人材 ・学歴・経験不問 ・第二新卒歓迎 【必須】 普通自動車免許取得3年以上(AT限定可) 【具体的には】 未経験者の方歓迎 《こんな方大歓迎!》 ・安定企業で働きたい ・最後の転職にしたい ・人の役に立つ仕事をしたい方 ・自分のペースで高い収入を実現したい ・語学力(英語、韓国語、中国語など)を活かしたい方 20代・30代・40代・50代・60代と幅広い年代が活躍中です! |
運動介助、マシン介助、PC作業など行っていただきます♪
勤務地 |
東京都北区滝野川6-55-1 マイプロ板橋駅前店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 利用者様の窓口として、ご家族の相談や 手続きのための調整、契約等をお願いします。 (おしめの交換・入浴介助・食事介助はなし) その他、運動介助、マシン介助、車での送迎。 ☆生活指導員としての実務経験がなくても イチから丁寧に教えていきますのでご安心くださいね◎ ☆ブランク&職場復帰も大歓迎! 子育て中の主婦さんも活躍しています! ☆20代〜60代の幅広い年代のスタッフが活躍中◎ 仲の良さが自慢の職場です♪ ◇◆◇ スタッフの皆様が「ここを職場に選んでよかった!」と思えるよう <居心地のよさ>を大切にしています◎ まるで家族の一員のような、 そんな温かみのある職場で楽しく働いてくれたら嬉しいです! 介護の実務経験や医療の知識・経験は問いません! あくまで人柄重視の採用なので、ぜひ気軽にお話しましょう♪ 仕事内容やシフトなど、気になることはお気軽にご相談ください◎ お会いできる日を楽しみにしております! 【アクセス】 「板橋駅」より徒歩4分!◆駅チカなので通勤も楽々♪ |
求める人材 |
求めている人材 *要普通自動車免許(AT限定可) *大学or短大にて必要科目を履修済みの方 または社会福祉士資格をお持ちの方 *生活指導員の実務未経験OK *介護福祉士優遇 *中高年活躍中 *医療系の知識・経験一切不問! *介護保険の知識のある方歓迎 【こんな方歓迎&活躍中】 ◆実務未経験者歓迎 ◆ブランクOK ◆フリーター歓迎 ◆学歴不問 ◆20代・30代・40代・50代・60代など幅広い年代の採用実績あり 【こんな方におすすめ】 □実務未経験からスタートしたい □未経験者の採用実績のある職場で働きたい □イチから丁寧に教えてもらえる環境で働きたい □手に職をつけて長期で働きたい □今までの経験をもとにキャリアアップしたい □ブランクがあっても安心できる職場で働きたい □主婦(夫)が活躍している職場で働きたい □安定した環境で収入を得たい □人と話すこと・接客が好き □誰かを笑顔にすること・喜ばせることが好き □誰かをサポートすることが好き |
実務経験がない方も安心して働けます!
勤務地 |
東京都目黒区中央町2-5-12 医療法人杏林会 介護老人保健施設 リハビリパーク目黒 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ご利用者様と施設との調整役 具体的には・・・ ・介護老人福祉施設の入所者様のケアプラン作成 ・担当者会議の開催 ・ご利用者様・ご家族と施設の間にたち、サービス向上の提言指導を行う |
求める人材 |
求めている人材 ・介護支援専門員資格必須 ・実務経験の有無は問いません。未経験者も大歓迎です。 ・人とのコミュニケーションが得意な方 ・チームで協力しながら業務に取り組める方 ・利用者様の喜びや安心感を共有できる方 |
お仕事は日勤のみ!介護経験を活かして安定して働ける!
勤務地 |
東京都目黒区目黒本町3-19-2 清徳会ビル1階 グリーンデイ目黒本町 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □需要が伸び続ける業界にチャレンジしたい方必見□ そんな方を歓迎いたします! エリアマネージャー・幹部候補と ありますが、介護やマネジメント経験が 無くてもOK!(どちらかの経験必須) 介護経験のない方は1から丁寧に 指導・サポートをしていきますし、 介護経験はあるけどマネジメント経験が ないという方は、あなたのスキルに 合わせて指導していきます。 やりがいあるお仕事に挑戦しませんか? <こんなお仕事です> 2事業以上の統括管理者候補として、 マネジメント業務をお任せします。 入社後は、まず介護の現場に入り、 当社の行っている介護業務や 施設の管理業務を覚えてもらい マネジメントについて知ってもらいます。 半年〜1年ほどで各業務を覚えていただき、 その後施設長、ゆくゆくは エリアマネージャーとして活躍して いただければと思います。 介護経験orマネジメント経験のない方は 経験豊富な先輩スタッフが丁寧に 指導していきますのでご安心ください。 <目黒区エリアに複数勤務地あり!> 可能な範囲で、複数担当していただく 場合がございます。※事前相談 ●グリーンデイ駒場 東京都目黒区駒場3-5-9 「駒場東大前駅」から徒歩5分 ●グリーンデイ鷹番 東京都目黒区鷹番3-15-10 永和レガート1階 「学芸大学駅」から徒歩3分 |
求める人材 |
求めている人材 <必須> 介護経験1年以上、または管理者や マネジメント経験のある方 (どちらかの経験のみでOK) <尚歓迎> ・生活相談員資格お持ちの方 ・介護経験1年以上かつ、管理者やマネジメントの 経験がある方 |
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