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58件(1〜34件を表示中)
当社のトラックの整備士をしてみませんか?
勤務地 |
千葉県市原市五井6861-1 菊池運輸株式会社 千葉支店 SB |
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仕事の概要 |
仕事内容 今のお仕事に不安を感じていませんか? 不安だからこそ、当社で働きませんか? 当社は昭和32年創業で67年の歴史がある会社です。 新規にて整備事業認証取得に伴い新たにトラック整備士を募集します。 福利厚生も充実しており、長く勤められます。 整備に集中できる環境が整っています。資格を活かして経験を積みたい方にピッタリな環境です! 車検場への陸送、 洗車、タイヤ交換等の簡単な作業から、点検・整備までスキルに応じてお願いします。 ベテランの整備士も在籍しており、 様々な知識や技能を学べる環境であり、 資格の取得支援も行っていますので、どんどん技術を身に付けて成長したい!という方にはピッタリの職場です。積極的に挑戦してください! 資格があれば業界未経験者歓迎!長く続けられる職場です。 整備士資格があれば未経験・ブランクOK!先輩スタッフが丁寧にしっかりとサポートします。 菊池運輸千葉支店の自社車両を中心に車検・整備・点検を担当しており、 仕事が途切れることはありません。 充実の待遇・手当/福利厚生があり、ワークライフバランスを保ちながら働けます! 家族・皆勤・資格・時間外等の各種手当があり、単身用の借上社宅も完備(規定有)さらに上限10万円で引越代の半額を支給します。 休日も日曜・祝日+平日3回、GWや夏季・冬季の長期休みなど充実の休日体制が整っています。 日々万全な体調で整備を行うためにもワークライフバランスを大切にしながら働けます! 仕事のやりがいを感じながら仕事ができます。 ドライバー、車両の安全を守るために責任感がある仕事です。 一つ一つの仕事に対して丁寧にサポートを約束しますので、 ご自身の成長・技術の向上を目指して働きたい方大歓迎です。 20代、30代、40代と幅広い年代の方が活躍中です。 |
求める人材 |
資格 ・自動車整備士1.2.3級保持者優遇 ・普通自動車運転免許 ・中型、大型、けん引免許保持者優遇 |
★40歳以下限定採用★過去最高益達成★決算賞与連続支給中
勤務地 |
千葉県松戸市松戸新田30番地 株式会社松戸萬味 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【アピールポイント】 *履歴書なしの面談・職場見学実施中! *過去最高益達成◎決算賞与は2年連続あり! *健康経営優良法人(2020年より継続中)! *安心して長く働ける高待遇&充実の福利厚生! *醤油だけでも100種類ほどの品目の多さが特徴! *料理好きにもオススメの倉庫内作業! /////////////////// <電話でのお問い合わせ> 047-366-8375(採用担当)まで お問い合わせください。 /////////////////// 【仕事内容】 飲食店や病院・施設等、法人向けに食材や乳製品、チルド品、菓子類などの食品をメーカーに代わり販売したり、お客様のご要望に沿って仕入れる卸売業を行っている当社。 今回募集するのは、その食品を保管・管理する倉庫内業務全般(ピッキング・梱包作業など)になります。 >>>業務の流れ(例) [1]お客様からの注文を確認 [2]指示書に沿って食品のピッキング [3]集めた食品の品目・点数に誤りがないか確認 ※1日・1人で30件対応。 ┗その内の約7割は当日対応の注文になります。 砂糖などの食材は1袋30kgありますが、フォークリフトや台車を使用して運ぶため体への負担は少なめです。 >>>入社後の研修 食品の専門商社なので、醤油ひとつ取っても100種類ほどあり、最初は品目の多さにビックリするかもしれません。まずは、どこの棚に何があるのか覚えつつ、指示書に沿って正しい商品を集める経験を積んでいきましょう。ピッキング後の確認は先輩がしっかりとダブルチェックするので安心してください。 ///////////////////// 【料理好きの方も大歓迎】 生鮮食材から冷凍・冷蔵食品など、業務用の多種多様な商品を取り扱っているからこそ、一般のスーパーなどにはないものに、出会えるのも特徴のひとつ。 特に、料理好きの方や、体を動かすことが得意な方にはピッタリのお仕事です! 【手厚い待遇&福利厚生】 社員には長く勤めていただきたいからこそ、安心して働けるように待遇・福利厚生の拡充を図っています。 昇給・賞与はもちろん、業績に応じて支給となる決算賞与は、2年連続で支給となり、今年度は過去最高益を達成! また、子育て世代を応援するため、昨年度から家族手当を配偶者1万円・お子様1人/1万円に増額(規定)。 仕事の幅を広げるためのフォークリフトの免許取得も会社全額負担で行っています! 【採用担当からのコメント】 朝が5:30スタートと早いですが、終わるのもその分早いので、家族と一緒に夕飯を囲んだり飲食店のハッピーアワーを開始と同時に楽しんだりすることもできます。 このようにオンもオフも充実できるのは、当社の事業が過去最高益を達成して、この先も安定した将来が見込めるからこそ。 転職を失敗したくない、信頼できる会社で長く働きたい方、ぜひご応募ください。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎40歳以下(長期キャリア形成のため) ◎高卒以上 *経験不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎 *資格不問/無資格歓迎・ブランク歓迎 *ハローワークでお探しの方も歓迎 *【こういった方からの応募も歓迎!】* ・コツコツ作業が得意な方 ・体を動かす仕事に就きたい方 ・雰囲気の良い職場で働きたい方 ・安定した会社に就職したい方 *【職場について】* *倉庫作業スタッフ15名 ┗20代2名 ┗30代4名 ┗40代4名 ┗50代5名 ※女性スタッフも3名活躍中! |
経験者優遇!正社員で介護業界に!
勤務地 |
千葉県富里市七栄651-129 昭和の里 富里(株式会社デジタルヘルス) |
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仕事の概要 |
仕事内容 介護施設での、事務業務全般をお任せいたします! 電話対応や書類の整理・対応など、一般的な事務作業や介護サービスに関する介護事務業務をお願いします。 【異業種からの転職も歓迎します!】 経験がなくても活躍できる環境なので、 ぜひあなたのアイディアや考えを聞かせてもらえたらと思います。 ブランクも歓迎! 仕事とプライベートを両立させながら、安心して長く働けます。 |
求める人材 |
求めている人材 要普通自動車免許 *経験者優遇 |
<月給30万円以上>□経験・資格が活かせる□ブランク歓迎□
勤務地 |
千葉県柏市十余二156-1 株式会社ジョエル/特別養護老人ホーム温雅荘(おんがそう) |
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仕事の概要 |
仕事内容 □□□□□□□・□ □ □・□□□□□□□ \ "色んな施設を応援巡回" / □特別養護老人ホーム施設で 給食調理の応援のお仕事です□ - 【給 与】□月給30万円〜 【勤務地】□千葉県の3施設 【シフト】□週休二日制/土日歓迎 【資 格】□未経験可/経験者大歓迎 【巡回数】□1日1件〜最大2件 □□□□□□□□□□□□□□□□□ □□─ ポイント@ ─ オープニング店舗もあり! 新しいピカピカの施設にも行けます♪ □□─ ポイントA ─ “エリアマネージャー候補”として 適性があれば、キャリアアップも可能 □□─ ポイントB ─ 40代・50代・60代女性活躍中 (*□□□*)主婦Aさんより 「昔は調理師として働いていました。 また資格が活かせて嬉しいです」 【具体的には】 ◎厨房内業務サポート ◎在庫管理 ◎他施設巡回 【担当施設】 下記施設の担当をお願いします! □千葉県柏市 □千葉県千葉市 □千葉県山武市 ※社用車あり 主に「特別養護老人ホーム温雅荘」にて 勤務していただきます。 住所:千葉県柏市十余二156-1 ================= □採用担当より□ 働く前に不安なことは全部面接の際、 お聞かせください。何でもお答えします! ざっくばらんにお話ししましょう♪ |
求める人材 |
求めている人材 ◎老人ホームでの調理経験者 ◎要普通自動車免許(AT限定可) ◎下記いずれかの資格必須 ・調理師免許 ・栄養士 ・管理栄養士 ================= □こんな方にオススメ□ *料理が好き、得意な方 *安定して長期的に働きたい方 *資格や経験を活かして働きたい方 *新しいことにチャレンジしたい方 *色んな地域に出かけるのが好きな方 *フットワークの軽い方 ================= 経験やスキルが活かせて 誰かのために働ける。 それが、あなたの”やりがい”に なるはずです。 |
勤務地 |
千葉県市原市五井中央西2-21-6 ぶれあ・にじ五井 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【主な業務内容】 ■お子さまへの療育指導など全般 ■利用しているお子さまの生活介助等サポート ■プログラムの企画立案・実践など 決まった型がない分、「こんなプログラムをやりたい!」が活かせる環境です! 現在、利用中のみなさんは、知的障害のあるお子さまや生活介助が必要なお子さまもいらっしゃいます。 お子さんたちが一緒に活動でき、楽しく参加できるプログラムを一緒に考えていただける方を募集します! *増員のための募集です。入社時期も柔軟に対応できますのでご相談ください。 子どもの療育 「ぶれあ・にじ五井」では、主に生活介助が必要なお子さまや知的障害のあるお子さまもご利用いただいています。 食事介助・排泄介助などのサポートはもちろん、プログラムはお子さまに合わせて都度企画し実践するなど、自由度が高い環境です。 室内で行う身体を動かすゲームなどを通してコミュニケーションを取れる機会を設けたり、近隣の公園へ散歩するなども活動もしています。 放課後等デイサービス 発達が気になる子どもや障害のある子どもなど、特別なサポートを必要としている児童生徒を対象に、集団生活や社会生活において必要な力や学習力を身につける場所です。 対象は6歳〜18歳で、放課後や夏休み等の居場所にもなっており、子ども一人ひとりに対して作成する計画にそって支援をします。 - ワクワクする瞬間 - プログラムが決まっておらず、自由度が高いからこそ「どんな取り組みやイベントをすると良いか?」を、スタッフ全員で考えています。 特に知的障害のあるお子さまや生活介助が必要なお子さまも多いため「楽しく参加できるには?」を試行錯誤している日々。 そんな中で、子どもたちがみんな楽しそうに笑顔で参加している姿をみると、企画して良かった、と嬉しい気持ちになります。 - この仕事のむずかしさ - 知的障害のあるお子さまや生活介助が必要なお子さま、多様な子どもたちが一つの空間にいる環境は、人間関係のコミュニケーションやサポートする中で難しさを感じることがあります。 例えば、女の子のケアに男性スタッフが入れないなども。その場合は、スタッフの役割を明確に分け、日々のコミュニケーションを工夫しています。 |
求める人材 |
求めている人材 この度、専門的な資格をお持ちの方を限定して募集いたします。 サービス提供の質を上げるため、以下よりいずれかの資格をお持ちの方のみご応募ください。 ・児童指導員(5年以上の経験が望ましい) ・保育士(5年以上の経験が望ましい) |
異業種出身の20代・30代が活躍中!!プライベートも充実◎
勤務地 |
千葉県柏市末広町5−20 有限会社東葉産業 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 460万円/入社1年目/未経験入社(月給28万円+手当+賞与年2回) 570万円/入社3年目/未経験入社(月給36万円+手当+賞与年2回) ◆昇給/年2回 ※年1回は必ず昇給します。 ◆賞与/年2回 ※経験、能力等を考慮いたします。 |
仕事の概要 |
仕事内容 マンション・ビル等の不動産管理業務や賃貸・売買の仲介営業など。 未経験の方や女性など、異業種出身の若手の方が多数活躍中!20代の未経験者の方歓迎します。 千葉県柏市末広町5−20の営業所での勤務となります。 【具体的には】 ・不動産ご所有オーナーや管理物件契約者からの問い合わせ対応 ・空室時の募集に関する調整や手続き ・物件のリノベーションなどの企画・提案 ・売買・賃貸を希望されるお客様への物件のご紹介・ご案内・契約 ・契約内容の調整・作成 など 【段階的にステップアップしていけます】 まずは、所属グループの先輩社員(所属グループの平均年齢は30代です)と一緒に業務にたずさわり基礎的な知識、基本的な業務から覚えていきます。 最初から難しい業務を担当することはありません。 その後、徐々に管理物件の担当や仲介(賃貸・売買)の一連を対応しながら一通りの業務ができるようになっていきます。 一人でできるようになるまでは先輩社員がフォローしますので安心してステップアップしてくことができます。 【不動産管理〜仲介営業まで】 少数精鋭の組織なので不動産業務に関する幅広いお仕事に携わっていただきたいと考えています! 当社は不動産管理、不動産仲介(売買・賃貸)、プロパティマネジメント、リノベーション工事等の請負、自社ビル賃貸業等の事業を主に行っております。 さらに、他グループのメンバーや経営幹部との距離が近いことも特徴です。 コミュニケーションも活発な職場で、まずは、会社の空気に慣れることからはじめてください。 【メリハリをつけて働けます】 営業案件にもよりますが、閑散期はあまり残業がないため、有給休暇を活用し長期休暇を取得することも可能です。 会社から社員の方への有休消化も希望を伺ったうえで消化いただいています。 メリハリをつけて働きたい方にもピッタリ! 【万一のためにリモートワークにも対応】 ご自宅にてリモートワークできる体制も準備しています。 原則として会社判断にて在宅勤務を行う日程を決めていますが、感染症の状況や通勤手段、ご家庭の事情等により在宅勤務をフレキシブルに活用しています。 【歴史ある企業で、若手メンバーが多活躍中】 当社は柏市に本社を構え、創立から50年以上にわたり実績を積み重ねてきた企業です。 また、自社ビルを数棟所有しており安定した経営を続けております。 長い歴史のある安定した会社ですが、社内では30代を中心としたメンバー構成となります。 【働きやすい職場で、未経験からステップアップを】 今回の採用にあたっては、不動産業界や営業の経験などは一切問いません。 仕事に必要なことは、入社後にOJTを通じ、一つひとつ丁寧に指導しますので、「興味がある」という方はぜひ安心してご応募ください。 実際に先輩社員たちも塾講師、公務員、介護関係といった異業種出身がほとんど。 中途採用の方でもスムーズに馴染むことのできる社内環境を整えています。 ★週休2日制 ★ノー残業デーあり ★状況によりリモートワーク対応可能 ★有給取得もスムーズに ★店舗は柏駅から徒歩2分の便利な立地 ワークライフバランスを大切にできる=将来も安定的にキャリアを歩めるような制度も整った職場で、じっくりと腰を据えステップアップを目指せます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆30代活躍中!!20代の方も大歓迎です! ◆未経験歓迎します! ◆要普免/AT限定可 先輩社員に仕事を教えてもらい成長しながら活躍の幅を広げていきましょう! 【具体的には】 ◆業界未経験の方歓迎 ◆研修制度充実!未経験から活躍している先輩多数在籍! ※異業種出身の先輩が活躍しています 【こんな方を歓迎】 ◆向上心があり、会社と共に成長したい方 ◆スキル・経験を活かして働きたい方 ◆フットワーク良く業務し、謙虚で誠実に仕事が行える方 ◆主体的に考えて積極的に発信・行動できる方 |
資格取得支援、昇給・賞与有、残業ほぼ無、年間休日111日!
勤務地 |
千葉県我孫子市我孫子4-2-14 ベストライフ我孫子U |
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給与例 |
給与例 <年収例> 年収400万円/ケアマネ経験3年以上・ 40歳(扶養有)(月給29万円+賞与2回) 年収371万円/ケアマネ経験1年以上・ 32歳(扶養無)(月給26万6000円+賞与2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 有料老人ホーム ベストライフ我孫子U施設での 介護支援専門員(ケアマネジャー)を 募集しております。 ★ご入居者様のケアプランの作成 ★ケアプラン説明及び同意 ★モニタリング ★ケアカンファレンス(担当者会議) ★介護保険証の管理・更新手続き ★その他介護保険に伴う手続き (介護保険契約含む) ★介護業務 各施設1〜2名のケアマネジャーが在籍。 スタッフ同士仕事の役割分担を しているため、個々に掛かる負担は 比較的軽いのが特徴です。 ご入居者様やご家族との コミュニケーションを 欠かさないことで、より適切なサービスを ご提供できるよう心掛けてください。 【ベストライフについて】 全国に190ヶ所以上の介護施設を 展開しており、およそ3600名の スタッフが勤務しています。 年齢層は18歳〜65歳迄と幅広く、 平均年齢は40代、 男女比は4:6です。 【会社の特徴】 ◆創業20年以上!安定経営 ◆残業ほぼなし! 有給休暇取得率も80%以上 ◆各種手当充実 ◆女性管理職40% 【多様なニーズに応える施設です】 ベストライフへの入居は 要介護度を問わないという特徴があります。 そのため入居可能な方が多く、 利用者さまお一人おひとりの状態に合った きめ細やかな対応力も自慢! 【ご利用者様の声】 「どこへ行っても断られていたけど やっと入れた!」 そんな喜びのお声をいただける機会も多く、 ベストライフで働いているからこその やりがいもしっかり得られます。 入居者様に接しながら施設内の 様々な職種のスタッフと協力しながら、 長く安心して キャリアを築ける環境があります! |
求める人材 |
求めている人材 介護支援専門員(ケアマネジャー) ・運転免許なしOK <下記の方も、多数活躍中です> ・ケアマネになって まもない方 ・久々の介護のお仕事でブランクある方 ・介護施設での業務は はじめてという方 ・在宅での経験しかない方 など ◎現在、ハローワーク等で お仕事を探している方も 是非ご応募くださいませ。 |
平均年収850万円!未経験や経験の少ない方の入社多数!
勤務地 |
千葉県八千代市緑が丘西1丁目16番地1 緑が丘DKB 1階 大東建託株式会社 千葉北支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年、売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 営業未経験、業界経験の無い方も前職の年収を超える方がたくさんいます! 【応募条件】 ・年齢が50歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ 【注目】 人物重視で選考実施中です。 応募の際は、履歴書内容(特に現住所や経歴など)に抜け漏れが無いようにご注意下さい。 【アピールポイント】 ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境 ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上! ・大東建託グループは賃貸住宅の供給・管理・仲介で業界No1! ・経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! ・未経験から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接対応可能! [仕事内容] 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 <仕事の流れ> 1、初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 例えば「畑として使っていた土地が残っている」などの悩みを聞きます。 2、打ち合わせ 伺った内容を上司に報告。困りごとを解決するプランを一緒に考えます。 3、商談 上司と一緒に訪問。必ず上司がフォローするので、安心して商談に臨めます。 4、ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 <大東建託の魅力> ◎業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 ◎特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 *賃貸住宅管理戸数 26年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1520号 *賃貸仲介件数 13年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1539号 *賃貸住宅供給戸数 3年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1562号 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 50歳未満の方 *長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *高収入を目指したい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 |
ハイクオリティな記念写真を提供するフォトスタジオで幹部・部署責任者候補の募集です!
勤務地 |
千葉県我孫子市つくし野8−12 Studio Ciel(スタジオシエル) 我孫子店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 募集強化中!リーダーシップを発揮して活躍するチャンス!幹部や部署責任者を目指す方を募集します。 幹部候補、部署責任者候補として入社いただき、"スタジオシエル"の店舗ひとつひとつが、またスタッフひとりひとりが存在感を示すことができるよう力を発揮していただきます。各店舗、スタッフたちに目を向けながら、一緒に発展、成長していくことのできる遣り甲斐の大きな仕事です。 「写真で世界を変える」それが企業理念のひとつです。 "映画のワンシーン"をスタジオシエルのフォトコンセプトとしています。お客様の好みやスタイルに合致するヘアメイクの提案、そこから生み出される世界観の違いに合わせて撮影。"写真で世界を変える=お客様の世界を変える"きっかけ作りができるようスタッフが日々スキルを磨き、フォトスタジオを通じてお客様をプロデュースするお仕事です。 お客様の"幸せの瞬間"を演出し、自分自身も喜びを一緒に分かち合える。そんな会社です。 スタジオシエルは"笑顔"と共に、"思い出に残る最高の一枚"を多くのお客様にお届けしています。 一生手元に残る写真だからこそ、最高の記念写真として、また最高の思い出としてもっとできることはないか。 とことんまでこだわり、発想をカタチにできる、自分次第でどこまでも遣り甲斐の持てる、そんな会社です。 これまでの経験とスキルを活かしつつ、自身の更なる成長が見込めるポジションでの募集です! まずはお客様のニーズ、当社の流れを把握してもらうため、フォトスタジオでの案内、着付け、ヘアメイク、撮影などの実務を経験し、早期に店長、またエリアマネジメント業務をお任せします。その後は能力に応じ、いずれ大きな部署をお任せできるよう育成していきたいと考えています。 撮影・ヘアメイク・接客などのスキルを高め、企業と共に成長していける方、歓迎します! 感性を活かしたクリエイティブな仕事をしたい。おもてなしで喜んでもらいたい。 企業の主軸になり、会社を動かすような仕事がしたい。どこまでもステップアップしていきたい。 お客様やスタッフを輝かせる仕事がしたい。 自身のスキルアップと企業の成長とを同時に感じたいという方、歓迎します! |
PCスキル活かせます!サービス関連業務もありアクティブ派必見
勤務地 |
千葉県柏市柏233 ハート柏 迎賓館 |
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給与例 |
給与例 キャリアアップできる環境です□□ □□°□□°□□□(・□・)□□□°□°□□□ ◎キャリアプラン 一般 □チーフ □主任 □係長 □課長補佐 □課長 □部長代理 □部長 しっかりと成長できるステージを 用意しています。 □基本転勤や他部署への異動もありません。 □□□□□□□□□□□□ 年収例をご紹介□ □□□□□□□□□□□□ 年収420万円 □入社1年目/一般社員/手当・賞与含む 年収450万円 □入社3年目/チーフ/手当・賞与含む 年収520万円 □入社7年目/係長/手当・賞与含む |
仕事の概要 |
仕事内容 // 賞与年3回の実績! 業界大手グループならではの充実待遇! 総合宴会場『ハート柏迎賓館』でのお仕事です☆。・ \\ ハート柏迎賓館は、 パーティーやイベントなどの宴会会場として 多くのお客様にご愛用頂いております! 今回は事務・インフォメーション業務を メインとしたスタッフを募集します♪ ◎事務経験や営業、接客業経験者は大歓迎! ◎業界未経験の方も経験・知識一切不問で 大募集□□ <主なお仕事内容> 事務・インフォメーション業務をお任せ! ▼ お客様を迎え入れ、タクシーの手配 クロークの手配や電話対応 宴席で使う看板の作成、 PCを使った打ち込み及び宴会の サポートもして頂きます!! .。.:.。.:.。.:.。..。.:.。.:.。.:.。..。.:.。.:.。.:.。 スタッフと共に 「タイムスケジュールに支障はないか」 「お料理を出すタイミング」等、 注意点をお互いに確認を取りながら、 「お客様の大切なご宴席」を スムーズに進行してまいります。 お開き後には皆でお見送りし、 お片付け等の業務をおこないます。 □。・□・。□。・□。・□・。□。・□。・□・。□。・ 当館を利用して頂くお客様は 学校・役所・病院・一般企業関係 などの団体のお客様がメインです□ 4名から300名と宴会の大小も様々□ 沢山のやりがいも感じられますよ□ □。・□・。□。・□。・□・。□。・□。・□・。□。・ □長期で働ける環境をご準備しております□ セレモ・ハートグループとして 千葉県内で高い知名度があり業績は安定、 一人ひとりの頑張りを 待遇に還元をしています。 年3回賞与を支給! 昇給はもちろん、残業手当、住宅手当、 家族手当、食事補助、 クリーニング補助などの手当も充実。 シフト制なので、 都合をできるだけ考慮して スケジュール調整を行っています。 また産休・育休も整備しているので ライフステージに合わせ 無理なく働ける環境も整えています□ □。・□・。□。・□。・□・。□。・□。・□・。□。・ 当迎賓館では、 様々な企業様等の宴会運営を行っています。 お客様一人一人のニーズに応えていくため、 常に質の高いホスピタリティーを 提供してます□ それだけに、それを実現化する スタッフの一人一人がとても大切な存在□ そのために皆さんが安心して お仕事ができる環境づくりを 心掛けております。 またチーム制でのお仕事になるので、 相手の気持ちや思いやることを 大切にしております。 一人一人の情熱がひとつになった時、 大きく羽ばたけると確信しております□□ |
求める人材 |
求めている人材 ★業界・職種未経験の方歓迎 ★ホテル・サービス・冠婚葬祭の経験者歓迎 ★気配り・チームワークを大切にできる方 ★家族持ちのスタッフも活躍しています! ★20代・30代も活躍中 □□□経験は一切不要です□□□□□□ 入社後は先輩方がマンツーマン指導! 未経験の方も全く心配いりません! □□□□□□□□□□□□□□□□□□ 葬祭業・多目的宴会施設・フラワー事業・飲食事業など展開するセレモ・ハートグループ。 その一員である当迎賓館では、様々な企業様等の宴会運営を行っています。 人柄を大切にし採用しますので、少しでも興味を持っていただけましたらぜひご応募くださいね□ |
未経験でも高収入を目指せる/100%反響型の営業/残業無
勤務地 |
千葉県市川市八幡2-16-15 おたからや 本八幡西口店 |
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給与例 |
給与例 入社半年・20代 月収65万5000円 (基本月給28万円+ インセンティブ37万5000円) 入社1年目・30代 月給105万円 (基本月給45万円+インセンティブ60万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 業界最大手「買取専門店おたからやエリア本部」の求人です。 今後さらに店舗を増やしていくための店長・幹部候補を募集しています! 最短1ヶ月で店長に!年功序列ではなく自分の成果で公平な評価! ・未経験OK ・残業無 ・100%反響型の営業 ・月収65万5000円の高収入も目指せます! 〜具体的な業務〜 ・来訪されたお客様の受付 (1日5〜6件程) ・買取のご案内/ご成約のための商談 ・数値報告 ・店内美化など 〜1日の流れ〜 ・10時〜 開店準備→開店 (店頭・店内の掃除、お客様をお迎えする準備) ・12時〜 お昼休憩 (お客様対応の合間に休憩) ・17時〜 本部に売上報告メール (接客の合間にメールで報告を行います) ・19時 閉店 (残業なし!) 〜従業員構成・雰囲気〜 20代→10人 30代→4人 40代→1人 男性12名、女性3名 明るく活気があってフラットな雰囲気の職場です! 年齢や過去の経験にとらわれず、実力をしっかりと評価します! |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験OK ・稼ぎたい方 ・人と話すのが好きな方 ・誰かを喜ばせることが好きな方 ・やる気のある方 ・ブランド好きな方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
無資格・未経験OK!正社員で介護業界に!
勤務地 |
千葉県富里市七栄651-129 昭和の里 富里(株式会社デジタルヘルス) |
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仕事の概要 |
仕事内容 介護業務全般をお任せいたします! ・ご利用者様の食事、入浴、移動の介護等 ・身の回りのお世話や、日常的な会話 ・レクリエーション等の企画 【異業種からの転職も歓迎します!】 経験がなくても活躍できる環境なので、 ぜひあなたのアイディアや考えを聞かせてもらえたらと思います。 ブランクも歓迎! 仕事とプライベートを両立させながら、安心して長く働けます。 |
求める人材 |
求めている人材 無資格・未経験OK! *日勤のみの社員も募集中! *夜勤できる方歓迎! |
オープニング募集|土日祝休み|17:15退勤|夜勤なし
勤務地 |
千葉県八千代市八千代台北15-15-10 デイサービスしろねこ八千代 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \オープニングスタッフ募集/ 【求人のPOINT】 *土日祝休み+長期休暇あり *デイサービスのため日勤のみ *高月給28万〜30万円+営業手当支給 *17:15退勤でプライベート充実 *リーダー・管理職経験者は歓迎 【仕事内容】 デイサービスの管理者として、 下記の業務をお任せします。 ・施設の売上管理 ・利用者様獲得に向けた営業活動 ・介護報酬の請求業務 ・スタッフの育成および指導 ・利用者様のご家族やケアマネなどの 社外機関とのやりとり ・介護業務 など 【施設運営元】 一新合同会社 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・介護福祉士資格 ・普通自動車免許 【歓迎】 学歴不問(中卒・高卒歓迎)&性別不問 ・リーダーや管理職の経験がある方 ・ブランクOK ・経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・施設をまとめるポジションに挑戦したい方 ・幅広い業務の経験を積みたい方 ・ハローワークで求職活動中の方も応募歓迎! 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
急募!内定まで2週間□完全土日祝休み!長期で安定のお仕事。
勤務地 |
千葉県市川市千鳥町千鳥町2番地 興亜硝子株式会社□市川工場 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <ガラスメーカーの商品開発課の募集□> ★欠員1名の募集となります。 異業種、異業界からの中途入社者も活躍しております! 化粧品の容器瓶への加飾開発のスペシャリストになっていただきます。 今後、新規性の高い加飾開発や、SDGsに対応した加飾開発など、国内のガラス化粧品びんのトップメーカーとしてさらに開発に力を入れていきます。 【主な仕事内容】 ◆営業が獲得した案件依頼に対しての加工試作、社内外へのサンプル依頼や、自チーム以外の多くの方と新製品開発に向けて協働していただきます。 塗装色出し、新規加工や技術開拓、物性試験といった専門的な作業から、納品前の仕様書作成、校了品・製品ファイル管理業務全般作業があります。 取引先との打ち合わせは経験が浅いうちは先輩と同行で学んでいただきます。 塗料の知識などあればより活躍しやすい環境です★ 当社は、有名化粧品ブランド等に使用されるガラス容器の製造販売を行う世界が認めるガラスメーカーです。 去年、興亜硝子は80周年を迎え、多くのお客様と香水や化粧品用ガラス容器の持つ美しさや強さの価値観を共有しながら、今までにない新たな世界に深化させるチャレンジで、お客様に「感動」や「喜び」、「安心」と「満足」をお届けできる取組みを私共の使命と考えております。 ガラスびんを中心とした総合容器とセラミックスのメーカーとして、美と健康にかかわり、生活と文化に貢献していきます。 皆さんやりがいをもって仕事をしてます。 優しい方が多いので安心ください。 ぜひ一緒に働きましょう!! 少しでも気になる方は、是非応募下さい★ 不安な点などは面接時にお話ししましょう! |
求める人材 |
求めている人材 ◇高校卒以上 ◇未経験者歓迎 ◇既卒・第二新卒歓迎 |
未経験歓迎!30代活躍中!働き方選べます!経験者優遇
勤務地 |
千葉県柏市高田1417-3 有限会社ツカサ・エコ・プランニング 柏事業所 |
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給与例 |
給与例 未経験1年目:年収380万円 産業廃棄物業経験5年:年収450万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 【お任せする仕事内容】 産業廃棄物の収集や処理などのエコビジネスを手掛ける当社で事業の運営にかかわるポジションでのお仕事です。産業廃棄物業界や建設業の経験がある方は優遇します ◆既存事業の改善 既存の事業の方向性を事業部メンバーと話し合い、改善点の見直しや、お取引先との話し合いを通して改善に向けて動いていきます。 ◆新規事業の運営 フローの考案や改善、マーケティングなど、会社のコア事業になりそうなエコビジネスについて事業部メンバーと話し合い、お取引先へのリサーチや相談などを行います。基本的に立案は責任者が行いますが、あなたのアイデアも参考にしたいので思いついたことがあればどんどん提案してください。 ◆将来的には 事業の中心メンバーとして業務を通じて経営的視点を養っていきながら、スキルを伸ばしていってください。 ★入社後は… まずはサポート業務を中心にお任せします。基本的には指示のもと動いて、当社の主事業についての理解を深めて頂きます。1〜2年ほどは既存スタッフと共に行動を共にしていただく予定です。 【今回の募集について】 現在はプラスチックのリサイクル事業を中心にエコビジネスを行っている当社。環境問題が大いに取りざたされている昨今、更なる展開をすべく、事業の運営・改善に関わるポジションを募集します。産業廃棄物業界で作業員や営業の経験がある方は優遇!もちろん未経験の方も歓迎!社会人経験の浅い方もOK!男女問わず活躍できる環境で事業の中心メンバーとして新しいキャリアを始めませんか |
求める人材 |
求めている人材 未経験歓迎!<年齢経験不問!成長意欲があればOK> ・建設業や産業廃棄物業の経験がある方は尚歓迎 |
現在6名の社長を創出しました。あと44名を募集しています!
勤務地 |
千葉県東金市小野71−1 有限会社マリブエンタープロジェクト |
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仕事の概要 |
仕事内容 【当社について】 当社では、現在建設業、飲食業、美容事業、IT事業、不動産事業、保険代理店事業、を行っております。 【お仕事内容】 研修期間5年、要するに5年後に社長になってください! まずは経営企画業務のようになりますが、全ての事業部のサポート業務を行っていただきながら、経営・マネジメントを代表とともに学んでください。 具体的には・・・ ・今後の新規プロジェクトの立ち上げの企画・立案。 ・企画立案から事業開始後の行程管理、求人、社員育成までのすべてに関わっていただきます。 ・代表の直轄部署のため、代表業務のサポートなどチームで仕事に取り組んでいく予定です。 もちろん、自分の企画した事業がうまくいったらそのまま事業部ごと法人にして引き継ぎます。 また、こちらからも新しい事業で任せたいものがあればどんどん法人にして引き継いでいきます。 【スキルよりも人柄を重視】 やりがいのある仕事ですので、失敗を恐れず、挑戦する気持ちを持っている方は大歓迎です。 ゼロから作り上げていきますのでとにかく楽しいと思います! 【募集の背景】 500年先に選ばれる企業を目指し、マリブグループでは、「社長創出プロジェクト50」と銘打ち50名の社長を創出するプロジェクトを走らせました。 早速、6つの会社を立ち上げ、6名の社長を創出しました。 あと44名を募集しています。 5年後、あなたも会社を経営しませんか? グループでは現在6社、5年後には10数社へ増えていると思います。 ひとりで経営するにはハードルが高く感じる会社経営も、グループ全員がサポートします。 また、独立までは会社の取り組みの一環として行いますので、ノーリスクで社長になれます。 5年間が弊社代表の直轄事業部として社長になるための研修期間です。 興味があれば、是非、話だけでも聞きにいらっしゃいませんか? 【マリブグループ代表 山村とは・・・】 28年間の社長業を経て、社長っていいなと痛感しています。 社長になるには、ハードルが高いイメージがあると思いますが、代表の山村は、金なし・コネなし・学歴なしで始めました。 つまり、社長になるのに全然ハードルなんて高くないんです。 当社は現在も内部・外部から社長になりたい人を募集しています。 <こんな経歴です> 6歳 社長になりたいと思う 15歳 オートバイサークルに入る 18歳 オートバイサークル卒業 21歳 未経験でスナック開業※手持ち資金25万円 25歳 キャバクラ店5店舗を経営 28歳 プラント工事会社を千葉県東金市に設立 35歳 定食屋開店 37歳 プラント工事会社を千葉県市原市に設立 43歳 プラント業者5社を軸に 今後の業種選定に模索 45歳 ラーメン屋 1店舗開業 46歳 からあげ屋 3店舗開業、 (株)店舗ファクトリー開業 アパート購入(18室)、保険代理店開業・IT事業部開設 47歳 ビル建設・不動産事業部開設 ラーメン屋・ネイルサロン開業 焼肉店 今後OPEN 社長業はやりがい、楽しさしかないので、50名の社長を創出するプロジェクトに本気です! |
求める人材 |
求めている人材 要普通免許 社会人経験者はもちろん歓迎ですし、 フリーターから起業してみたい!と考えている方も大歓迎。 <こんな方大歓迎> ・やりたい事業がある ・自分で会社を始めたい ・ノウハウを覚えてチャレンジしたい ・経営学を学びたい ・新しいことに全力投球したい やりがいのある仕事ですので、失敗を恐れず、挑戦する気持ちを持っている方は大歓迎です。 ゼロから作り上げていきますのでとにかく楽しいと思います! サポート体制はバッチリですので、気持ちが一番大事です。 あとは当社に任せてくださいね。 |
男性活躍中の職場!安定の正社員採用で月給28万円/土日祝休み
勤務地 |
千葉県八千代市8-7-2 GLP八千代2 株式会社イーボル/八千代倉庫 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \\残業ほぼなし&土日祝休み!// ★完全週休2日制 ★土日祝休み ★残業ほぼなし ★月給28万円スタート ★賞与年2回支給 ★未経験OK ★マイカー通勤相談可 ★産休育休取得実績あり 未経験から始められる 事務 兼 商品管理スタッフを大募集! 安定の正社員雇用! ==================== 【仕事内容】 一般事務 ・売上、仕入データの入力作業がメイン (ワード・エクセル操作できる方) (パソコンスキルにある程度自信のある方) 商品管理 ・靴の検品などの軽作業、 ピッキング、梱包、納品管理 ・コンテナ荷下ろし、荷積み (パワーに自信のある方を歓迎します) ※事務6割/商品管理4割のお仕事です! ★入社後は、梱包のやり方や書類作成など 仕事の基本から丁寧にお教えします! 先輩たちがしっかりサポートしますので、 分からないことは 何でも聞いてくださいね。 【あなたが取り扱う商品は…】 サンダルやパンプス、 ブーツ、スニーカーなど、 最新のトレンドを取り入れた オシャレな商品を取り扱っていただきます。 当社HP・オンラインショップにて ご確認ください! ⇒https://evol.co.jp/ ⇒https://evol-store.net/ ==================== 【イーボルについて】 婦人靴の卸売業務、企画・製 造・販売などを手掛けています。 ECモールや直営の店舗が JR系の商業施設、百貨店など 全国6店舗を展開しています。 平均年齢32歳! 明るく活気のある会社です◎ |
求める人材 |
求めている人材 \\実務経験ない方も大歓迎!// ◎事務スキル活かして働きたい でも1日中デスクワークはちょっと… なんて方にピッタリ! 事務6割/商品管理4割のお仕事です! 他 ◎プライベートを充実させたい ◎地元で働きたい ◎靴やバッグが大好き …など、志望理由は何でもOK! まずはお気軽にご応募ください! ==================== 【必須】 高卒以上 Word・Excelがある程度使える方 【歓迎】 ※必須ではありません! 倉庫業務経験をお持ちの方 ==================== 今回募集するお仕事では、 【物流倉庫】や【工場】など での各種【倉庫内作業】、 【仕分け】【ピッキング】 【梱包】【軽作業スタッフ】 【一般事務】【データ入力】 などの経験が活かせます! |
日勤のみ!幅広い年齢層が活躍中*ブランクもOK
勤務地 |
千葉県富里市七栄651-129 昭和の里 富里(株式会社デジタルヘルス) |
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仕事の概要 |
仕事内容 介護施設での、看護業務全般をお任せいたします。 ご利用者様のバイタルチェックや服薬管理など、 健康管理をメインにお願いします。 【異業種からの転職も歓迎します!】 経験がなくても活躍できる環境なので、 ぜひあなたのアイディアや考えを聞かせてもらえたらと思います。 ブランクも歓迎! 仕事とプライベートを両立させながら、安心して長く働けます。 |
求める人材 |
求めている人材 正・准看護師資格 *オンコールなし! |
安定の正社員★事務デビューの方も歓迎!20〜50代活躍中♪
勤務地 |
千葉県野田市山崎1188 株式会社金宝堂 生花部 |
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給与例 |
給与例 【収入例】 ■入社6年目 月給57万5000円×12ヶ月 =年収690万円 ■入社1年目 月給41万6000円×12ヶ月 =年収499万2000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 人気のオフィスワーク! 未経験から事務デビューも大歓迎! □*□*□*□*□*□*□*□*□*□*□*□*□*□ ●簡単なPCデータ入力(Word・Excel) ●社内・一般のお客様の電話対応 等♪ 難しい作業無し!シンプルなお仕事です □*□*□*□*□*□*□*□*□*□*□*□*□*□ 今いるスタッフの9割が未経験スタート! まずはカンタンなお仕事から 慣れていきましょう! 分からない事があれば、 すぐに近くの先輩に質問できます◎ なんでも相談して下さいね! 楽しく働けるよう、全員でサポートします! やる気がある方は積極的に採用しますので お気軽にご応募下さい!! ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 20代・30代・40代・50代まで 若手・主婦・ミドル・中高年など 幅広い世代が和気あいあいと活躍中! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ■高卒以上 ■要普通免許 ■基本的なPC入力ができればOK! 【歓迎条件】 ★学歴不問! ★未経験歓迎! ★事務経験者は優先採用! ★子育てが一段落してまた正社員として 働きたいという方もOK! ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 今回募集するお仕事では、 【一般事務】【データ入力】 などの経験が活かせます! 近しい業種のご経験として 【コールセンター】【受付事務】 【電話対応】【コールセンター】 【問合せ受付】【冠婚葬祭業】 【販売業】【接客業】【サービス業】 等の就労経験をお持ちのスタッフも活躍中! |
未経験でも月給26万円+賞与年3回スタート!長期休暇年4回
勤務地 |
千葉県船橋市前原西2丁目19-1 十字堂ビル 1F タウンハウジング津田沼店 |
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給与例 |
給与例 ・485万円/24歳:入社2年(月給26万円+歩合+賞与 ※歩合賞与は個人業績による) ・678万円/28歳:主任職・入社3年(月給27万2000円+歩合+賞与 ※歩合賞与は個人業績による) ・875万円/34歳:店長職・入社7年(月給46万7000円+賞与 ※賞与は店舗業績による) |
仕事の概要 |
仕事内容 店舗にご来店されたお客様に対して、理想のお部屋探しをサポートしていただきます。 新規飛び込み営業は一切なく、ご来店されたお客様のみの100%反響営業になります。 -当社のおすすめポイント ★未経験者、大歓迎! ★未経験スタートでも月給26万円+賞与年3回 ★20代の平均月給34万円以上 ★住宅手当/毎月最大5万円 ★年4回長期休暇あり/土日も休める ★好きな場所で働ける ★『直営展開×全国2位』の絶対的安定感 ★CM効果もあって知名度は抜群! ★お客様にも選んでいただきやすく、商談の機会もたくさんあります! ★東京・神奈川・埼玉・千葉に140店舗展開。好きな場所で働けます。 ★宅建手当/毎月3万円 ★年4回の長期休暇/年末年始、夏季、GW(5〜9連休)、秋(5連休のプラチナウィーク) ★中途社員比率9割以上 【仕事の流れ】 ・ネットや電話でお問い合わせくださった方や、店舗に来店してくださった方など様々なお客様に対応。お客様がお探しになっているお部屋の条件やその背景などをうかがいます。 ↓ ・お客様に合うお部屋をご提案し、実際の物件にご案内して見ていただきます。 ↓ ・お客様が気に入ってくださったら契約手続きへ。 【接客以外の仕事について】 接客が中心ですが、空いた時間には現地に出向いて物件を確認し、撮影したり、間取り図の制作、不動産情報サイトへの情報入力などを行います。物件や周辺環境のインプットも大切な仕事。お部屋や街に詳しくなることが、成約率アップに繋がります。 <入社後の流れ> 入社後はまず不動産知識や接客マナーをはじめ、業務の基礎を学んでいただきます。その後は先輩社員によるロープレや、商談への同席を通じて徐々にステップアップ。約3ヶ月にわたる研修を経て、独り立ちします。 これまでにも多くの未経験者を受け入れてきたこともあり、教育・研修体制も充実。不安なくスタートを切っていただけます。 【企業について】 タウンハウジングは東京・神奈川・埼玉・千葉に140店舗の直営店を展開する賃貸仲介会社です。 賃貸仲介件数は全国第2位!成約件数:67421件。(※全国賃貸住宅新聞 2024年1月1・8日号) 店舗数拡大につき増員を図ることとなりました。 大学生協指定企業という点でも、地域の皆さまから信頼いただいていることがおわかりいただけるかと思います。「初めての一人暮らしでドキドキ・ワクワク」という学生さんのサポートをするチャンスも数多くあります。ぜひ当社で、私たちとともに成長しましょう! 【センパイコメント】 ●川崎店・新卒入社6年目 保育の専門学校を卒業後、新卒でタウンハウジングに入社しました。その後、3年で店長に昇格し、現在に至ります。当社の魅力は企業規模が大きく、出店スピードも速いため、チャンスやポストが豊富にあるところです。また、成果や能力が正当に評価される環境のため、年齢や社歴は関係なくステップアップすることが可能。ポジションが変わることで得られるスキルや充実感も異なるため、常に向上心を持ってモチベーション高く取り組むことができます。 |
求める人材 |
求めている人材 【未経験者、第二新卒者歓迎、U・Iターン歓迎】 ◎学歴不問/学歴や経験は一切問いません。 ◎社会人経験がなくてもOK! ◎土地勘が無くても全く問題ありません ★先輩社員もほとんどが未経験スタートです。 教育・研修体制も整っているのでご安心ください。 <未経験者が活躍中!> 元パチンコ店スタッフ、車のディーラー営業、工場勤務など、先輩社員の多くがゼロからスタートして活躍しています。 <必須条件> ・要普免/AT可、ペーパードライバーでもOK <こんな方におススメ> □不動産営業になりたい □間取りを見るとワクワクする □住宅やインテリアが好き □街ブラが趣味 □接客や人と話すのが好き □資格を取りたい □ギラギラしていない会社がいい □先輩が優しい会社がいい 【センパイコメント】 ●川崎店・中途入社3年目 以前はアパレルスタッフをしていたのですが、年齢を重ねるたびにブランドイメージに合わなくなってきたこともあり転職を決意。宅建資格を取ることで長く働ける不動産業界を志望する中でタウンハウジングを選びました。 理由は口コミの良さと店舗数が多く通勤に困らないところに魅力を感じたからです。また、当社は中途採用比率が高く、未経験スタートの社員が多いところも大きな安心材料になりました。 |
完全週休2日制/オープニング/未経験歓迎/年俸336万円以上
勤務地 |
千葉県野田市中野台440-8 株式会社金宝堂/千葉本社 |
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給与例 |
給与例 年俸720万円/35歳/5年目/元ドライバー 年俸570万円/29歳/1年目/元総裁スタッフ 年俸420万円/33歳・3年目・未経験入社 年俸360万円/24歳・1年目・未経験入社 |
仕事の概要 |
仕事内容 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □年商300億円見込みの安定・成長企業 □新規立ち上げのオープニング募集 □週休2日制・経験者は月給30万円以上 □社会人・職種・業界未経験の方歓迎 □普通自動車免許(AT可)があればOK □子育て中のママ・パパ多数活躍中! □業界経験者は高待遇をお約束します☆ +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □□オープニングスタッフ大募集□□ 仏壇・仏具の販売を手掛けて約半世紀。 伝統や風習を重んじながらも時代の ニーズを掴み成長を続ける「金宝堂」。 今回は新規立ち上げ事業であるペット葬祭 のディレクター兼ドライバーを大募集!! お客様の気持ちに寄り添える方で あれば未経験の方も大歓迎です□ 業界経験者の方は高待遇を約束します! +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 ここがポイント!》 長年培ってきた葬儀のノウハウをもとに、 ご家族にとって大切な存在であるペットの 葬祭サービスをスタートします。 会社としてIPOの準備段階におり、 今年、5月には本社を渋谷駅徒歩1分の 道玄坂通りビルに移転します。 2024年の売上も300億円を見込んでおり、 新たなポジションも多数生まれています。 功績は昇給と賞与で明確に評価。 昇給率も高く頑張る価値のある環境です。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 仕事内容 》 あなたにお任せするお仕事は 大切な家族の一員であるペットを 亡くされて悲しいをされているご家族に 最後の別れのお手伝いをするお仕事です。 最近では慣れ親しんだご自宅でお葬式を あげたいと考えるお客様も数多くおり、 火葬のための設備が搭載された車両にて 現地に向かい、ご火葬やセレモニー、 お骨上げまで執り行います。 ペットは大切な家族だからこそ、 お別れを良い思い出にできるように、 飼い主様に誠心誠意寄り添いましょう。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 仕事の流れ 》 □09:30 出勤/朝礼して業務スタート □10:00 社内での準備 □11:00 現場(顧客宅)への移動 □13:00 火葬開始 □15:00 火葬終了/片付け □17:00 帰社/事務作業 ※運行エリアは東京23区内を予定 ※車両はキャラバン など +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
求める人材 |
求めている人材 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 普通免許をお持ちであればOK! 》 ◆学歴不問・未経験者OK・第二新卒歓迎 ◆業界・職種未経験の方歓迎 ◆基本的なPCスキルをお持ちの方 ◆明るい対応ができる方 ◆思いやりを大切にできる方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆些細な気付きを大切にできる方 ◆葬祭業やペット業界経験者優遇 □段階的に学べる研修・OJTあり まずは2週間の基礎研修からスタート。 ビジネスマナー、葬儀に関する知識、 作法などイチから学んでいただけます。 □職場環境・風土について 20〜30代の若手が活躍している職場。 オフィス内の雰囲気はとてもフランクです。 ほとんどが業界未経験入社なのであなたの 気持ちがわかる先輩ばかりですよ。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
完全週休2日制/オープニング/未経験歓迎/20〜50代活躍中
勤務地 |
千葉県野田市中野台440-8 株式会社金宝堂/千葉本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ◆712万円/入社8年目 (月給59.3万円+手当) ◆624万円/入社6年目 (月給52万円+手当) ◆480万円/入社2年目 (月給40万円+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □年商300億円見込みの安定・成長企業 □新規立ち上げのオープニング募集 □完全週休2日制・月給30万円以上 □直行直帰のモバイルワークOK □経験・成果・頑張りで即昇給も可能 □社会人・職種・業界未経験の方歓迎 □ご遺族様からの感謝の言葉がやりがい □ホスピタリティを活かせるお仕事 □業界経験者は高待遇をお約束します☆ +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □□オープニングスタッフ大募集□□ ご遺族が故人様と向き合う最後の時間。 私たちには、その瞬間の悲しさや辛さを 推し量ることはできません。 それでも、ご遺族の沈みがちな気持ちを 少しでも前向きになっていただくため、 納棺の儀は決して欠かせない儀礼です。 時間としては決して長くはありません。 しかし、心を癒すことにも繋がる この仕事は、とても誇れるものです。 『病気で長く臥せていたけど、 元気だった頃のようにきれいで 安らかな顔が見られて、よかった』と ご遺族様から感謝の言葉を いただくことが非常に多いです。 ”死”と向き合う大変な仕事ですが、 一方で多くの想いに触れ絆を紡いでいく そんな唯一無二の存在が納棺師です。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 ここがポイント!》 病院・介護施設専門の 新規オープニングの部署募集です! 功績は昇給として年1回以上、 10%〜60%の増額収入として明確に評価。 昇給率も高く頑張る価値のある環境です。 冠婚葬祭の知識は基礎から丁寧に教えます。 辛い時間を迎えたご親族様や葬家の方々から 「ありがとう」と感謝の言葉をいただける 仕事ですので強いやり甲斐を実感できます。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 仕事内容 》 病院・介護施設などの専属スタッフとして、 最期の旅立ちの支度をお手伝いを する仕事をお任せします。 《具体的には…》 亡くなった方の御身体を清め、 衣装の着せ替え、お化粧を施し、 髪を整え、故人を少しでも生前に近い姿に なるように整える手伝いをお願いします。 ご遺族とのファーストコンタクトから、 ご遺族の方々へご葬儀の説明や 当社会館のご提案、葬儀日時の 調整などを行っていただきます。 ご遺族様が初めてお会いする 担当者として葬儀までの不安も 取り除いていただく必要があります。 安心感のある接遇や丁寧な説明を こころがけましょう。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 勤務スタイル 》 千葉県・埼玉県・茨城県で現在、 66ホール以上の会館を運営しています。 本部からの指定された病院や施設に伺い 最後の旅立ちのお手伝いをお願いします。 打合せ等で本社へ出社いただくことも ありますがそれ以外は、社用車(貸出) での直行直帰の勤務スタイルです。 もちろん、ご自宅から近い依頼を 差配していきますので、 長距離の運転も殆どなく安心です。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《勤務エリア》 ■千葉県 千葉市 中央区、花見川区、稲毛区、若葉区、緑区 野田市、松戸市、柏市、我孫子市、佐倉市 流山市、鎌ケ谷市、八千代市、市川市、 習志野市、船橋市、流山市、白井市、 印西市、市原市 ■茨城県 取手市、牛久市、土浦市、石岡市、稲敷市 龍ケ崎市、つくば市、つくばみらい市、 守谷市、坂東市、かすみがうら市、 阿見町、稲敷市、美浦村 ■埼玉県 さいたま市、西区、北区、大宮区、 見沼区、中央区、桜区、浦和区、南区、 緑区、岩槻区 越谷市、春日部市、吉川市、三郷市 八潮市、川口市、草加市、久喜市、 杉戸町、松伏町 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
求める人材 |
求めている人材 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 未経験OK!資格・経験不問! 》 ◆学歴不問・未経験者OK・第二新卒歓迎 ◆業界・職種未経験の方歓迎 ◆人の役に立つことが好きな方 ◆ホスピタリティを活かせる仕事がしたい方 ◆思いやりを大切にできる方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆些細な気付きを大切にできる方 ◆エンゼルケアの経験者は優遇 □段階的に学べる研修制度あり ビジネスマナー、葬儀に関する知識、 作法などイチから学んでいただけます。 □職場環境・風土について 20代〜50代の幅広い世代が活躍中! オフィス内の雰囲気はとてもフランクです。 ほとんどが業界未経験入社なのであなたの 気持ちがわかる先輩ばかりですよ。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
資格を活かしてキャリアUP!ブランクも歓迎!
勤務地 |
千葉県八街市大木673-2 昭和の里 八街(株式会社デジタルヘルス) |
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仕事の概要 |
仕事内容 ご利用者様の食事・見守り、 身の回りの掃除といった生活の支援をするお仕事です。 ご利用者様が安心して過ごせる空間、スタッフが気持ちよく働ける環境になるよう、 施設の運営・管理及びご入居様の生活支援業務をお願いします。 【異業種からの転職も歓迎します!】 経験がなくても活躍できる環境なので、 ぜひあなたのアイディアや考えを聞かせてもらえたらと思います。 ブランクも歓迎! 仕事とプライベートを両立させながら、安心して長く働けます。 |
求める人材 |
求めている人材 介護施設勤務・運営経験者歓迎 |
月7〜8回勤務!旅行、習い事など私生活も大切にできる働き方
勤務地 |
千葉県成田市取香560 株式会社東横イン 東横INN成田空港 |
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給与例 |
給与例 月収28万円/23歳・入社5ヶ月 *月給25万4000円(空港一律手当含む) +深夜割増手当+奨励金+資格手当+各種手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 フロント業務(チェックイン・チェックアウト・電話応対等)をお願いします。 その他、引継ぎ業務、売上計上、宅配便の手配、お部屋チェック、自販機の補充やロビーの簡単な清掃、日報記入等もお願いします。 マニュアルだけにとらわれない、自由な発想・あなたらしい気配りが『ありがとう!また来るね!』という最高のご褒美(コトバ)を頂ける素敵なお仕事です。 素敵な笑顔と「行ってらっしゃい」で、出発するお客様の背中にエールを送りましょう! 日本の玄関 −成田空港− 毎日、国内・海外から沢山のお客様が訪れます。 空港前ならではの、世界各国のお客様との出会いは、 接客スキルを磨きたいという人にもピッタリの環境。 ちょっとした気づきや思いやりが最高のサービスに繋がります! |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上 ・未経験OK ・簡単なPC操作ができる方 ★英語を使って活躍したい方も歓迎 (もちろん苦手な方も大歓迎!翻訳機もあるので安心です) 大規模企業だからこそ、キャリアアップの選択肢は多彩。 フロントスタッフの枠にとどまらず、あなた自身様々な可能性を広げていくことができます! たとえば、毎月行われている「社内公募制度」を利用すれば、ゆくゆくは本社総務や経理・営業企画などへのジョブチェンジが可能。 実際に希望が反映され、フロントスタッフから営業企画部に異動した先輩もいます! 今回募集するお仕事では、 ホテルや旅館など宿泊施設でのフロントや受付などの業務経験はもちろん、 一般事務などの事務経験も活かせます! あなたも是非フロントスタッフのお仕事で私たちと活躍しませんか! |
未経験からでも月給27万円〜!【会社説明会随時開催中】
勤務地 |
千葉県成田市公津の杜1-27-1 <千葉県内に複数店舗・事業展開中> リフォラボ 成田 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【オンライン会社説明会/随時開催中】 事業内容や働き方、今後の会社方針などを 30分のオンライン会社説明会でご紹介しております。 応募前に、グリーンランドの事をぜひ知ってください! ★参加申込はこちら https://www.greenland-santa.com/setsumeikai_mid-career.html リフォームや増改築、ガーデン・エクステリアの現場における 現場監督(ディレクター)、施工管理に関するお仕事をお任せします! 施工管理とは…建設現場を管理する責任者のことで、 建物を建てる時になくてはならない存在です。 主に、工事予算やスケジュール管理、申請書類の作成や資材発注、作業員の手配、 作業の安全管理などなど現場をトータル的に管理してもらいます。 業務はアプリで管理!1人1人にiPadを支給しており、 職人さんとのやりとりやデータの保管などをクラウド上で管理することで 情報伝達漏れやミスを減らしています。 また、事務所に戻らなくても現場でデータ処理が可能&作業効率もUPさせてます! <1日の流れ>※一例 08:15〜:出社後、1日のスケジュールの確認や店舗清掃、朝礼 09:00〜:着工中の現場Aへ進捗状況や納まりの確認 10:30〜:着工中の現場Bへ進捗状況や納まりの確認 12:00〜:昼休憩 13:00〜:着工中の現場Cへ進捗状況や納まりの確認 15:00〜:これから着工する現場で着工前の打ち合わせ 16:30〜:帰社。材料発注や職人さんの手配作業など 18:00〜:明日以降の資料準備など 18:30〜:帰宅 <嬉しい年4回の賞与保証あり!> 通常は年4回のインセンティブ賞与が個人の業績に応じて支給されますが、 未経験や経験不足の方などは、入社1年目で数字を出すのは大変…。 そこで当社では、個人業績関係なく、初年度の賞与保証があるので安心して、 じっくりと学ぶ事ができますよ! ※在籍半年以上の方が対象 ※実績数値が保証額を上回った場合は、実績数値にて賞与査定します <当社について> 当社は千葉県に創業してから28年以上! 年間2800件以上の実績を持ち、現在では県内12店舗まで展開しています。 塗装業から始まり、お客様の暮らしをサポートしていく事で、 家全体のリフォームやガーデン、新築、不動産と事業を伸ばしてまいりました。 2023年期には過去最大の売上と利益を出し、 景気が不安定な中でも右肩上がりに成長し続けている企業です。 当社の強みはなんといっても 【お客様が笑顔になれるオンリーワンの快適な暮らしをサポートできる】事です! ただ工事してそれで終わり…ではなく、 「今度娘が結婚することになって」「主人が転勤することになった…」など 家族の行事や転機があれば、お客様からご連絡いただけるような 温かい信頼関係を築ける事もやりがいを感じられる一つです! ※千葉県内に複数展開中(希望配属先は現住所を考慮の上、決定いたします。) 【家CoCo/大型・デザインリフォーム】 ○家CoCo 船橋 ○家CoCo 新船橋 ○家CoCo 千葉 ○家CoCo 八千代 ○家CoCo Bay幕張 【リフォラボ/水廻り・ファストリフォーム】 ○リフォラボ松戸 ○リフォラボ船橋 ○リフォラボ成田 ○リフォラボ千葉 【WelcomeHome/新築注文住宅】 ○WelcomeHomeは千葉店のみ(四街道市もねの里) 【ランド・ガーデン/ガーデン・外構】 ○ランド・ガーデン千葉 ○ランド・ガーデン八千代 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 土日祝に出社可能な方 ※家族行事や友人とのイベント(定期的でないもの)など、 事前にご相談いただければ土日祝も休暇取得可能です 【歓迎条件】 不動産・リフォーム業界経験者 1級建築士や宅建などの有資格者 施工管理などの経験者 <こんな方も歓迎!> 不動産業界に挑戦したい! ゼロからスキルを身につけたい 今までの経験を活かして、収入&スキルアップを目指したい 勢いのある環境でチャレンジしたい 仕事への熱い情熱をお持ちの方 責任感のある仕事がやってみたい向上心の高い方 企業の業績アップに貢献し、がっつり稼ぎたい方…など。 <先輩の声> 工事に携わるみんなが協力し合える現場環境を大切にしつつ、 お客様に笑顔で満足していただけるリフォームを心がけています! また、お客様一人ひとり叶えたい家の理想像は多種多様な為、 100%同じ家、同じリフォームはないので、日々勉強して お客様にあった施工方法や段取りを行い、快適な暮らしの住まいを提供しています。 さらに入社後1年間は賞与が保証され、業界知識がない状態からでも、 理解度に合わせた目標設計と月1回以上の上長との面談を通じて、 着実にスキルアップすることができますよ! 実際に向上心を持って目標に向かって働くオープンマインドな社員がたくさん在籍。 20〜30代のマネージャーも多数活躍中! |
コンビニエンスストアの新たな改革!ホワイトな働き方を実現する
勤務地 |
千葉県松戸市小金原8丁目20−1 セブンイレブン松戸小金原8丁目店 |
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給与例 |
給与例 ☆年収330万円/店舗社員 月給25万円+諸手当 ☆年収400万円/店長 月給30万円+諸手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 基本的なコンビニ業務にくわえ、慣れてきたら店舗運営などに関わる業務もお任せしていきます。 ▼具体的には… ・接客、レジ打ち、品出し、清掃から ・商品発注、検品、シフト管理、教育 など ◆◆現場の声を大切にしています◆◆ 「どうすればお客様が喜んでくださるのか」「お店のリピーターに繋がるのか」 そのヒントに気付けるのは会社のトップではなく、現場で働いている従業員さんたち。この考えに基づき、当社ではトップダウンの経営ではなく、従業員さんの意見・アイデアを最大限に活かす方針をとっています。お客様に合わせた商品陳列や、店内レイアウトをみんなで考えたりなど…ただ接客するだけでなく、一緒により良い職場を作っていきましょう。 ◆◆事業も店舗も拡大中◆◆ 創業から不動産貸付業をメインに手掛けてきた当社。 今も変わらず、スーパーやリサイクルショップへのテナント貸出・太陽光発電・青果物販売事業を行っているため、コンビニ事業以外でも経営は安定。当社の売上は年々右肩上がりで、安定した経営基盤が築けています。 コンビニ事業においても現在は短時間で移動可能な近隣3店舗を運営。早期に5店舗へと拡大していくため、チャレンジ精神や成長意欲のある方を歓迎◎ ◆◆業界の働き方を、ホワイトへ改革していく◆◆ がんばりは給与・賞与で還元してきた当社。今回、「正社員」の募集に踏み切った理由は大きくふたつ。 ひとつめは、正社員として当事者意識をもって店舗づくりに携わってもらいたいから。トップダウンの経営ではないからこそ、あなたの気づきやアイデアを大切にしていきたいと考えています。 ふたつめは、「働き方をホワイトに!」有給の消化などコンプライアンス重視は、社長の大切にしている想いから。 一緒に働く仲間は会社の宝。仕事への充実感を得ながらも自分のことを大切にしてほしい。だからこそ「週休2日制」「固定時間制」「コミュニケーションの円滑化」「キャリアアップの明確化」など末永く共に働ける環境を整えています。 業界全体の働き方改革を進めていくことも当社の使命であると思うのです。 ◆◆多様なキャリアを描ける会社◆◆ キャリアアップをご紹介! 店舗社員/月給25万円〜 ▼ 店長/月給30万円〜 当社で腰を据えて働きませんか? ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ▼社員インタビュー(40代男性) 別業界で仕事をしながら、"地元で働きたい"という想いが強くなり転職を決意。その中で他とは違い、お客様や地元へ真摯に寄り添った経営をしているワークリースを見つけました。最初は接客やレジ打ち、品出しが中心でしたが、働くうちにいつも通ってくれる方の顔を覚えたり、「いつもありがとう」と話しかけられることが増えたんです。これがきっかけでもっとお客様に貢献していきたいと考え、より良いサービス提供をしていきたいと思うようになりました。難しいこともありますが、自分なりのアイデアが褒められたときは、遣り甲斐を感じています! ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ★従業員規模:正社員12名・パートさん60名 【以下の店舗でも社員募集中です!】 ◆セブンイレブン松戸栗ヶ沢店 千葉県松戸市栗ケ沢784−13 「常盤平駅」から徒歩14分 ◆セブンイレブン柏南増尾7丁目店 千葉県柏市南増尾7丁目12−28 「五香」駅からバス5分、バス停から徒歩2分 |
求める人材 |
求めている人材 ◆販売未経験・業界未経験者歓迎! ◆スキル・資格不問 ◆性別不問 ◆年齢不問 \こんな方も歓迎しています/ ・安定した環境で腰を据えて働きたい ・未経験から正社員として働きたい ・自分のアイデアを活かしたい ・休みはしっかり欲しい ★シニア層も活躍中!50代〜60代で入社された方も在籍しています。 ◆◆インフラ事業で地域に貢献◆◆ コンビニ運営だけでなく、当社は不動産賃貸・太陽光発電・青果物販売など幅広い事業に携わっています。地域に根付いた事業に関わっているので、盤石な経営が続けられているんです!腰を据えて働きたい方にピッタリ◎ |
賞与年3回!無資格・未経験可!安定の社会福祉法人の正社員!
勤務地 |
千葉県市川市大町537 社会福祉法人市川朝日会 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <無資格・未経験歓迎・ブランクありの方も歓迎> 現在、20〜60代の男性スタッフ・女性スタッフが 活躍しています。未経験からはじめた介護職員も多く、 同じ気持ちで先輩スタッフがサポート致します。 女性が多く活躍中の職場です。 ブランクありの主婦(夫)さんのお仕事復帰も応援します。 また、ランチ付きの1日職場体験を行っておりますのでお気軽にご相談下さい。 <特別養護老人ホーム市川あさひ荘について> 千葉県市川市内に特別養護老人ホームを2箇所と介護老人保健施設、 養護老人ホーム、デイサービスの他に、地域包括支援センターを 委託運営している社会福祉法人市川朝日会が運営する特別養護老人ホームです。 市川朝日会は30年以上、地元市川市に愛されている法人です。 今回は入居者定員104名(居室44室)の特別養護老人ホーム「市川あさひ荘」で 正社員の介護スタッフを募集します。 <お任せする業務内容> * 利用者様が快適に過ごして頂くための生活相談 * 食事・排泄・入浴などでの介助 * 口腔ケア・整髪・洗顔・爪切り・耳かきなどの整容 * レクリエーション企画および運営 * 介護記録作成 毎月のお誕生日会の他に、月一回のモーニングコンサートなど、 様々なレクリエーションを実施しており、 利用者様と触れ合う機会が多いお仕事です。 近隣にある大野中央病院と連携を取り、 利用者の方の身体状況に応じて介護を行い、 健康を管理していますので安心して介護業務を行うことが出来ます。 <一日の仕事の流れ> ー早番(8:00〜16:00)の場合ー 早番のスタッフはみんな10人で5人ずつの 2つのチームに分かれて業務を行います。 1人で1人の利用者様を担当する担当制などは ございませんので安心して勤務できますよ! 仕事に慣れてきてからリーダー業務という 担当につくこともあります! 具体的には介護日誌の記入や、業務の指示出しなど。 08:00〜 朝食の準備、食事介助 09:00〜 排泄介助チーム、入浴介助チームに分かれてそれぞれ介助 12:00〜 昼食の準備、食事介助、リーダー業務 13:00〜 排泄介助チーム、入浴介助チームに分かれてそれぞれ介助 15:00〜 おやつタイム、その後17時からの夕食の準備 16:00 退勤 お疲れ様でした! 遅番のスタッフも同様にチーム制で業務を行います。 食事介助、入浴介助、排泄介助が主な業務となります。 |
求める人材 |
求めている人材 * 資格不問 * 未経験歓迎 * ブランクありの主婦歓迎、主夫歓迎 * シニア応援 * 介護福祉士などの有資格者歓迎 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
経験・資格を活かしてキャリアアップ!年間休日114日で安心!
勤務地 |
千葉県佐倉市西志津1-16-15 愛の家グループホーム 佐倉西志津 |
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給与例 |
給与例 年収450〜600万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 〇全国340事業所を展開!認知症ケアの事例多数! 〇安心&安定の学研ホールディングスのグループ会社 〇個性を活かした働き方が可能! 〇入社後も丁寧な研修があり! 「愛の家グループホーム」は、1ユニットのご入居者が9名の少人数制の施設です。 職員は1ユニットにつき日中2〜3名で、洗濯物を畳んだり、家庭菜園で収穫した野菜を一緒に料理したりなどと温かな関係を築きながらご入居者の健康維持や共同生活をサポートしています。 まずは介護職員のリーダー的な枠割で、介護スタッフへの育成や指導、ご入居者へのケア全般をお任せします。 管理業務など運営について学びながら、ゆくゆくは事業所の責任者として、自らの理想の介護や思いをかたちにしていただきます。 主な業務としては・・・ 1.ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 2.ご家族様対応、入退去対応、ご利用者の緊急対応 3.職員の面接、育成、指導(全職員との面談年4回)など 4.地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動 5.介護請求(LIFE入力等)、勤怠管理等のシステム入力などがあります。 あなたの資格と経験を存分に生かして、スタッフと協力して、より居心地の良いグループホームづくりをお願いします。 「興味がある」という方はまず事業所見学にいらしてください! |
求める人材 |
求めている人材 介護経験5年以上、介護福祉士、介護支援専門員など ※管理業務経験者は優遇します パソコンスキルが必要です。 ※エクセルで簡単な表計算、ワード基本操作 ・20代、30代、40代と幅広い世代の男性・女性活躍中! ・長く介護業界で活躍されている方が多数活躍中 〇様々な方が活躍できる環境 ・長く介護業界で活躍されている方 ・サービス業/販売・飲食・接客などや製造業などの異業種の方 ・子育てが落ち着き久々の社会復帰の方 〇介護は人間関係を作る仕事・・・ 私たちが目指すのは、ただのケアではありません。 介護の現場では、技術や専門知識以上に、心からの思いやりと人間力が求められます。 「あなたとならできる」「あなたになら話せる」「あなたがいてくれて助かった」このように信頼し合える関係を築くことが、私たちの最も重要な役割です。 この信頼関係を通じて、ご入居者一人ひとりが孤独感や制限を感じることなく、安心して自分らしい生活を営めるよう努めます。 また、それが認知症の方々の心の負担を軽減し、症状の緩和へとつながっていくことになると信じています。 私たちは、ご入居者とその家族の方々に寄り添い、支え合いながら、温かいコミュニティの実現に向けて日々励んでいます。 |
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転勤なし/完全週休二日制/未経験歓迎!
勤務地 |
千葉県柏市あけぼの1-1-9 伊東平田共同ビル102 株式会社ハンデックス 柏支店 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 357万円/一般職・入社1年目・未経験(月給27.5万円+賞与) 420万円/主任職・入社3年・未経験(月給30万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ご依頼に合わせてマッチする人材をアテンドする人材コーディネーターのポジションです。 ◆◇当社の人材コーディネーターとは?◇◆ 「イベント会場の設営や撤去、運営をお願いしたい」 「オフィスに机やイスの搬入をしたい」 「新規オープンの店舗に、家具や商品棚を搬入したい」 など、イベント・建設・運送等に関わるお客様のご依頼に対しスタッフの採用とアテンドを行います。 【主な業務】 ■アルバイトスタッフを集める ・登録説明会の実施 ・仕事の流れを説明 ◎登録スタッフ数を増やします。 ■お客様からのご依頼に合わせたスタッフをアテンド ・登録スタッフへお仕事を案内 ・マッチする人員を揃えお客様からの依頼業務を実施 ◎依頼したいお客様と働きたいスタッフを マッチングさせるお仕事です。 ◎当日の業務完了確認もお任せします。 ■事務業務 ・お客様から電話でヒアリング・見積作成 ・データ入力、書類作成 ・スタッフの勤怠管理 ・請求書の処理 ・拠点の経理業務 ・必要書類の作成、他手続き ※希望や適正に合わせて業務をお任せします ・・・*・・・*・・・*・・・*・・・* <アピールポイント> ★20代〜30代の男女活躍中!前職は様々! ★地元で安定して働ける! ★完全週休2日制/年間休日121日以上!土日祝休みプライベート充実◎ ★最大年4回の給与改定!賞与は年2回◎ ・・・*・・・*・・・*・・・*・・・* 【ゼロから丁寧に指導します!】 個人の経験に応じてお任せする内容を決めていきます。社会人経験さえあれば、業界は不問!この機会にキャリアチェンジしたいという方にもぴったりです◎ また、当社はチーム全体で目標を目指し、助け合う風土が根付いているので経験が浅い方でも安心!わからないことや困ったことがあれば、年齢関係なくすぐに声を掛けられる居心地のいい職場です♪ ・・・*・・・*・・・*・・・*・・・* ▼柏支店の特徴 2016 年 8 月に開所しました。 柏駅から徒歩5分と通勤も便利な当支店。 支店長含め 8 名(男性 7 名/女性 1 名)の社員が活躍しています。 年齢層は20代〜50代までと幅広く、アットホームで風通しの良い職場です。 昨年度は過去最大の業績を残し、今後もさらなる事業拡大を予定しているため新しい仲間をお迎えいたします! ・・・*・・・*・・・*・・・*・・・* ▼「息子・娘に紹介したい会社」に選ばれています! 総合建築事業と総合人材サービス事業を担い、二つの事業を通して多様な事業を展開している『ハンズホールディングス』。その一員として私たち『ハンデックス』は総合人材サービス事業を担当しており、業務請負、設備工事を中心に、内装や各種組立、施工を行う"職人”たちとともに全国に46の営業所を展開しています。 そんな当社の採用方針は、"人は何にでもなれる”。当社では、中途採用を含めて入口がとても広く、実際にアルバイトで入社し取締役まで昇進した社員も在籍しているなど、努力が報われることを証明しています。社内の風通しも良く、固定されない人間関係の支えのもとで積極的に仕事に取り組み、全国を飛び回り、新たな人間関係を築き、自身も成長できる楽しさを知ることができる当社。そんなワクワクする環境が自慢の当社は【息子・娘を入れたい会社】にも選出されており、第三者の目線からも高い評価をいただいています◎ ///////////////////// <電話でのお問い合わせ> 03-6206-4520(採用担当)まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////////// |
求める人材 |
求めている人材 【必須】普通自動車免許(AT限定可) *20代・30代男女活躍中! *社会人経験がある方(業界・年数不問) *PCの基本操作ができる方 〜〜 こんな方も歓迎! ◆人と関わる仕事がしたい方 ◆地元に貢献したい方 ◆前職の経験を活かして仕事がしたい方 ◆充実感のある仕事がしたい方 ★第二新卒/人材業界未経験者活躍中/未経験者OK 飲食・販売接客・営業職、建設現場やイベント経験者・引越業界経験者などからのキャリアチェンジをお考えの方歓迎◎ もちろん経験者歓迎! 今までハローワークでお仕事を探していたという方もぜひご応募をご検討ください。 ★こんな仕事に興味がある方に! ・オフィスワーク ・コミュニケーション能力を活かせる仕事 ・人材コーディネーター ・イベントや建築業界 ・採用スキルを習得できる仕事 ・マネジメントを学べる仕事 ・社会貢献、地域に根付いた仕事 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・44歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
赤ちゃんとお母さんを繋ぐホテルの様な医院!女性が多数活躍中♪
勤務地 |
千葉県松戸市竹ケ花50番地の3 オーククリニックフォーミズ病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★ホテルの様なキレイな病院 ★有給消化率100%推奨! ★週休2日制! ================== □高級ホテルのような綺麗な当院で、 一緒に働きませんか?□ ================== 【仕事内容詳細】 役所への申請書類の作成・労務管理等! □未経験の方も活躍中!! 働きやすい環境で、 一緒におもてなしをお届けしましょう。 ================== □ここは「皆の幸せ」を願って 出来た場所です。 □毎日、多くの感動と幸福を 感じながら働きませんか? ================== 上質な内装・食事様々なおもてなしは、 まるで高級ホテルのようだと 多くの妊婦様から 高く評価を頂いています! □メディアにも取り上げられるほど 注目を浴びている産婦人科なんです。 □新しい"いのち"の誕生は、 奇跡的で素晴らしいこと。 だからこそ、最高の場所やサービスを 提供したいと考えています。 ―――――――――――――――――― 〜*院長より*〜 感動と幸福を届ける当院の院長。 ◆院長経歴 東京慈恵会医科大学 を卒業後 約20年間、 医局長・婦人科部長・助教授を歴任。 同大学で産婦人科医の指導や研究、 臨床に携わる。 ◆開業から現在 1989年、柏市に 「産婦人科オーククリニックフォーミズ」 開院。 その後、松戸市に病院を移転。 診療を行いながら 「社団法人 日本産婦人科医会がん対策委員」 として日本の婦人科医療の発展に貢献。 2006年に 日本ソフロロジー法研究会第2代会長に 就任し、同分娩法の 進歩と普及に励んでいます。 ◆院長より ここは「皆の幸せ」を願って出来た場所です。 毎日、多くの感動と幸福を 感じながら働きませんか? |
求める人材 |
求めている人材 ◎経務や経理などの事務経験5年以上 ◎Excel・wordできる方 ◎経理・勤怠管理経験者歓迎! 職員一人ひとりのおかげで 最高のサービスが提供できています。 みんなが頑張れるように、 病院は安心して働ける環境を提供。 □最先端の設備やシステムを導入。 業務効率アップに成功しました。 □有休消化率100%を推奨中。 仕事も私生活も全力投球できる 環境づくりを進めています。 働きやすい環境で、一緒におもてなしをお届けしましょう。 |
未経験から上場グループの人事に挑戦!
勤務地 |
千葉県流山市おおたかの森西1-2-3 アゼリアテラス501 流山おおたかの森リクルートセンター |
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給与例 |
給与例 <年収例> 460万円/入社5年目・29歳・係長 └月給32万円+各種手当+決算賞与 322万円/入社1年目・26歳・一般社員 └月給26万8000円+各種手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 # あなたの人柄が活かせるはず! 人と話すことが好きで 誰とでもスグに打ち解けられる。 効率良く物事に取り組め、 どんな時も臨機応変に対応できる。 そんな自分の性格や得意を 活かせる仕事を探している方はぜひ! 相手の気持ちを汲み取りながら、 物事を考えられる方を歓迎します。 もちろん、入社後は整った 教育制度やフォロー体制を通して 専門的な知識などもイチから 身につけていける環境があります。 ですが、そんな知識以上に 大切にしてほしいと思ってるのは あなたなりのホスピタリティです。 業種や職種に関係なく、 あなたの人柄を活かし、 人事採用チームを支えてください。 どんな社会人経験であっても これまでにあなたが培ってきた 仕事へのスタンスは 当社の人事でも活かせるはずです。 より人と深く関わることができる 仕事にチャレンジしてみませんか? \ かしこまった志望動機は不要です / 「人事の仕事に興味があった」 「新しいことに挑戦してみたい」 そんな、“やってみたい”の 気持ちさえあれば歓迎します! コレから一緒にどんなことが できるかを探していきましょう! これからのあなたに期待しています! ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- \ 一緒に働く3名のメンバー紹介 / ■ マネージャー(40歳・男性) 現在7名のチームで運営する人事管理部。 少人数だからこそチームワークは抜群で 社歴なども気にせずに思ったことを 気軽に発信できる環境が整っています。 あなたからのフレッシュな意見や 新しい物事の考え方を楽しみにしています。 ■ リーダー(31歳・女性) 人事管理部の前はオペレーション事業部で 市川エリアの拠点を管理していました。 人事のことはもちろん、物流業界のことなど 分からないことはどんどん聞いてください。 あなたに一人前になってもらうことが 私の役目でもあるので遠慮はいりませんよ。 ■ メンバー(26歳・女性) 未経験から入社して1年が経ちました。 最初は先輩のサポート業務から始めながら、 少しずつ専門知識を身につけてきました。 この1年間で学んだことを、今度は私が あなたに伝えながらサポートしていきます! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的にお任せするのは… ━━━V━━━━━━━━━━━━━━ 正社員の中途採用に関わる業務です。 応募者対応や面接調整、 入社までのフォローなどが中心。 応募者対応はシステムを通してですが、 お電話でコミュニケーションを取ることも。 応募された方がより弊社を好きになって くれるような丁寧な対応を心掛けてください。 入社後はOJTを通してイチから 学んでいけるので安心ですよ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 安定&成長企業だから安心です! ━━━V━━━━━━━━━━━━━━ 世界的EC企業の物流パートナーとして、 設立以来、ありがたいことに売上UPを ず――っと続けているファイズグループ。 当社はそんな上場企業である ファイズホールディングスの事業会社です この先もグループ全体で 100拠点、1000名規模にまで 組織を拡大させる計画も進行中。 だからこそ、「安定」はもちろん、 「成長」や「チャンス」も手にできます。 伸びしろがある業界で、 あなたも新しいスタートを切りませんか? 難しく考えたり、構える必要はないので、 まずは気軽に応募してみてくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 \ どんな経験も活かせます / 学歴や職歴、転職回数など問いません あなたの人柄を重視した採用です 第二新卒の方も大歓迎します! あなたを履歴書だけ判断しません! 当社ではこんな方が活躍しています! < 一つでも当てはまる方はせひ > ・ゼロから新しい環境で頑張りたい ・正社員として安定企業の一員になりたい ・どうせ働くならキャリアも築きたい ・いろいろな人と関わることが好き ・友達から悩み相談を受けることが多い -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- \ 新しい一歩を応援します / 社会人経験がない方も異業種からの転職者も 安心して新しい一歩を踏み出せる環境です。 ■研修制度充実 基礎・管理職・安全衛生管理・外部研修 など各フェーズに合わせた研修を用意! ■eラーニング いつでも何度でも受講可能な ビジネスマナーをはじめとした 全13講座を用意! ※スマホからも見れます \ キャリアアップも目指せます / 中途入社のハンデは一切なし! 実際、社員のほとんどが中途入社です。 上司も頑張りをしっかり見てくれていますし、 正当な人事評価も整っているので スピーディな昇進も可能なんですよ。 実際、入社1年で主任になった先輩も! |
賞与年3回支給!丁寧なサポート体制で安心スタート!
勤務地 |
千葉県柏市旭町4-1-2 柏ホール |
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給与例 |
給与例 【年収例】 入社3年目/35歳 年収500万円以上 未経験入社9年目/41歳 年収700万円以上 ★ただし本人の能力や頑張り次第で、この金額以上の年収も実現できます。 |
仕事の概要 |
仕事内容 大切なご家族を失ったご遺族に親身に寄り添い、ご葬儀のプランニングからお通夜・告別式の進行・運営、葬儀後の法事サポートにいたるまでを行うのが、葬祭スタッフ(セレモニースタッフ)です。 故人様にとって、人生最後の舞台となるご葬儀を、ご遺族様のパートナーとして創りあげていくこの仕事に、たぶん、正解も安易な方法もないのだと思います。 だからこそ、ご遺族様のどんな小さなご要望にもしっかりと耳を傾けて、人生最後の舞台をより良いカタチへと創り上げていこうとする…。 そのご遺族様と真摯に、誠実に向き合う気持ちを、私たちは何よりも大切にしています。 ご家族の気持ちや願い、故人の生前の意向をステキなかたちにするお手伝いをお任せします。 <仕事内容> お葬式の打合せ、お葬式の準備、進行、片付け 館内備品の発注、葬儀後の式場 ・控室の片付け(館内清掃)、式典の立合い、迎賓(お客様のお迎え・お見送りまで)などをお任せします。従業員のほとんどが未経験からのスタート! わからないことなども質問しやすい環境ですのでご安心くださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 20〜40代男性スタッフ多数活躍中! 【異業種からスタートした先輩たちが活躍中です】 飲食店スタッフから販売・営業ほか、先輩の前職はさまざまです。 そんな先輩たちが入社当時の経験などを踏まえて、専門的な知識や技術、業務の進め方などを 丁寧にご指導しますので、安心して下さいね。 年齢の条件と理由:あり(45歳未満の方(例外事由3号のイ)) |
ブランクあってもOK!ケアマネ資格を活かして働きませんか!
勤務地 |
千葉県市原市ちはら台西1-20-5 小規模多機能つどい ちはら台 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ケアプランの作成やご利用者さまの自宅に訪問して、モニタリング、また給付管理などをお願いいたします。ご利用者さまの状態に合わせて柔軟に介護サービスの内容を変更し最適な介護サービスを提供をお願いいたします。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆ケアマネージャー資格(介護専門員資格)必須◆厚生労働省が定める研修(認知症介護実践者研修、小規模多機能型サービス事業管理者研修)を修了していれば尚可◆要普通免許 |
赤ちゃんとお母さんを繋ぐホテルの様な医院!女性が多数活躍中♪
勤務地 |
千葉県松戸市竹ケ花50番地の3 オーククリニックフォーミズ病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★ホテルの様なキレイな病院 ★有給消化率100%推奨! ★週休2日制! ================== □高級ホテルのような綺麗な当院で、 一緒に働きませんか?□ ================== 【仕事内容詳細】 受付・事務業務や レセプト作成・電話対応等! □未経験の方も活躍中!! 働きやすい環境で、 一緒におもてなしをお届けしましょう。 ================== □ここは「皆の幸せ」を願って 出来た場所です。 □毎日、多くの感動と幸福を 感じながら働きませんか? ================== 上質な内装・食事様々なおもてなしは、 まるで高級ホテルのようだと 多くの妊婦様から 高く評価を頂いています! □メディアにも取り上げられるほど 注目を浴びている産婦人科なんです。 □新しい"いのち"の誕生は、 奇跡的で素晴らしいこと。 だからこそ、最高の場所やサービスを 提供したいと考えています。 ―――――――――――――――――― 〜*院長より*〜 感動と幸福を届ける当院の院長。 ◆院長経歴 東京慈恵会医科大学 を卒業後 約20年間、 医局長・婦人科部長・助教授を歴任。 同大学で産婦人科医の指導や研究、 臨床に携わる。 ◆開業から現在 1989年、柏市に 「産婦人科オーククリニックフォーミズ」 開院。 その後、松戸市に病院を移転。 診療を行いながら 「社団法人 日本産婦人科医会がん対策委員」 として日本の婦人科医療の発展に貢献。 2006年に 日本ソフロロジー法研究会第2代会長に 就任し、同分娩法の 進歩と普及に励んでいます。 ◆院長より ここは「皆の幸せ」を願って出来た場所です。 毎日、多くの感動と幸福を 感じながら働きませんか? |
求める人材 |
求めている人材 ◎事務・入力業務経験5年以上 ◎レセプト経験者優遇 ◎やりがいを持って働きたい方 職員一人ひとりのおかげで 最高のサービスが提供できています。 みんなが頑張れるように、 病院は安心して働ける環境を提供。 □最先端の設備やシステムを導入。 業務効率アップに成功しました。 □有休消化率100%を推奨中。 仕事も私生活も全力投球できる 環境づくりを進めています。 働きやすい環境で、一緒におもてなしをお届けしましょう。 |
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