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川口市の高齢者専門病院でケアワーカーを募集しています!無資格でもOK
勤務地 |
埼玉県川口市258-1 医療法人社団 桐和会 タムスさくら病院川口 |
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仕事の概要 |
仕事内容 川口市の高齢者専門病院でケアワーカーを募集しています! この求人は90秒で読むことができます。 タムスさくら病院川口ケアワーカーの募集です。 患者様の在宅復帰をチームで支援します。 食事や入浴、移乗介助などの生活サポートを中心に、(介護)にかかる業務を全般的にお願いします。 先輩ケアワーカーや看護師から丁寧に指導するので無資格未経験でも大丈夫です。 【タムスさくら病院川口について】 認知症に特化した病院として開院し、現在は地域包括ケア病床や回復期リハ病床も有する高齢者専門病院として地域医療に貢献しています。 【開設】2006年11月 【診療科】内科・精神科・リハビリテーション科 【許可病床】390床 認知症治療病棟240床 一般病床45床 地域包括ケア病床45床 回復期リハ病床60床 【待遇・福利厚生】長く働いて頂くための制度を揃えています。 通勤交通費支給 昇給 賞与 退職金制度 再雇用制度/65歳まで(定年60歳:例外事由1号) 住宅手当(上限3万円) 単身寮 産休育休 医療費補助制度 ハラスメント相談窓口 従業員向けメンタルヘルス窓口 社食(1食250円) 車、バイク通勤OK(駐車場あり) 資格取得支援制度 ※各項目規定有 【資格取得支援制度について】国家資格取得までを徹底サポート! タムスグループでは介護職のキャリアアップを資格取得支援制度で応援しています。(各種規定あり) ★資格をお持ちで無い方: 初任者研修を全額法人負担で受講可能 ★初任者研修の方: 実務者研修を全額法人負担で受講可能 ★実務者研修の方: 介護福祉士試験受験対策講習実施 ☆喀痰吸引等研修:全額法人負担で受講可能 |
求める人材 |
資格 【応募要件】 ・無資格、未経験可 ・資格経験不問 【歓迎要件】 初任者/実務者/介護福祉士歓迎 ★デイサービス・グループホーム経験者も活躍中! 前職が医療事務の方も活躍中! 高収入の求人を探しているあなたにぴったりのお仕事です! "学歴不問","経験不問","未経験者可","未経験者歓迎","経験者歓迎","長期できる方","初任者研修","実務者研修","介護福祉士" 年齢の条件と理由:定年60歳:例外事由1号 |
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ネイルや髪色自由!国内TOPクラスの福利厚生&離職率!<賞与年3回&安心の初期研修あり>未経験でも活躍しやすい環境です!
勤務地 |
埼玉県川口市西川口1-23-13 アルディージャーノD'sU 301 WiLL株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: **おすすめPOINT********** <リニューアルオープニングスタッフ> □年間休日約120日 □20代30代40代/50代のスタッフ活躍中 □研修制度も充実!一から丁寧に教えます □未経験でも月収30万円+賞与年3回スタート◎ ******************** 利用者様のご自宅にお伺いしてサービスを行います。 ・身体介護(食事、入浴、排せつ、通院介助等) ・生活援助(調理、掃除、洗濯、買物等) ・移動支援(外出の付き添い) ・介護サービス記録の作成など 【 おすすめポイント 】 □未経験者・無資格OK 資格取得支援制度(全額負担)、また最初は先輩の同行から初めてもらうためサポート体制がしっかりとしています。 応募資格はやる気のみ! A自分の予定に合わせて働ける 1日8時間自分の都合の良い時間で働けます! 夜は家のことをしないと・・という主婦(夫)さんは朝から夕方まで、 など自分のライフスタイルに合わせて働けます〇 Bオシャレに働ける 服装・髪色髪型・ネイル自由! オシャレを楽しみながら働けます☆ <当社について> 20代〜60代のスタッフが活躍しております! 子育て中の職員も多数在籍しております。 定着率95%以上と働きやすい職場です。 |
求める人材 |
求める人材: 資格や介護職経験等は必要ナシ ・無資格・未経験歓迎 ・主婦(夫)歓迎 ・ブランクのある方も歓迎 ・学歴不問!中卒・高卒OK 資格持ちの方も積極採用中! 『ヘルパー2級・ヘルパー1級・初任者研修・実務者研修・介護福祉士』 ※経験・年齢・性別・学歴不問 ※資格がない方OK(資格取得費用全額会社負担) ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です |
<経験が活かせます>ブランクある方歓迎/賞与有/社内研修充実
勤務地 |
埼玉県川口市西川口3-22-35 メゾンドブラン1F かるみあのhana |
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仕事の概要 |
仕事内容 放課後等デイサービスとは、 障害のあるお子さまや 発達に特性のあるお子さまをサポートする 通所施設の一つです。 私たちは、チームかるみあとして、 「えがおのわ」を大切にしています。 えがおのわをスタッフ・子どもたちと共有しながら、 お子さまが自分の力でできることを増やせるよう訓練し、 自立支援を促進することを目的としています。 そんな放課後等デイサービスでの 主な業務は下記になります。 【具体的な業務内容】 ★体操や絵、社会的参加など遊びを通じて 能動的に関われるような プログラムでの支援 ★自然に触れる機会や ものづくりの時間を設け 創作活動の支援 ★子どもの支援内容報告や 学校や家庭における 生活状況の報告や情報収集など ★そのほか、4事業所合同のイベント (ボウリング大会や サッカー大会、文化祭など)へ参加し ご家族との触れ合い活動 【働きやすい会社です】 ★埼玉県の多様な働き方実践企業 に認定されています。 ※ゴールド企業認定取得済 ★研修、資格取得を推進しています。 支援や業務に必要な資格取得を サポートしています。 社内研修も多く実施しており、 スキルアップを目指せます。 ★20代〜70代まで 幅広い年代の方が活躍中です! 幅広い年代の方が働いていますので、 働きやすさ抜群です。 【勤務地について】 西川口エリア4事業所の 放課後等デイサービスを運営しております。 発達の遅れや心身の障がいをお持ちで 特別な支援を必要とするお子さまを 放課後や学校休業日にお預かりしています。 お一人ひとりのお子さまが無理なく、 楽しく通所できるように心がけて 療育や訓練を行っています。 ※年1回勤務地変更の 可能性があります。 その他会社都合にて 勤務地変更の可能性もあります (転居を伴う変更はありません) |
求める人材 |
求めている人材 年齢・学歴不問! 下記のような方は歓迎!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 学校・幼稚園・保育園・こども園・ 学童・放課後等デイサービス・ 児童発達支援事業所 その他児童に関する 施設等での経験が2年以上ある方 下記のような資格がある方は歓迎!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 児童指導員、保育士 教員免許、普通自動車免許 |
未経験OK!川口市の特別養護老人ホームで事務職を募しています
勤務地 |
埼玉県川口市新井宿250-1 社会福祉法人 桐和会 タムスさくらの杜 新井宿 |
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仕事の概要 |
仕事内容 この求人は90秒で読むことができます。急募の求人になりますので、 ご応募はお早めにお願いいたします。 【業務内容】 特別養護老人ホームでの事務業務全般をおまかせします。未経験、経験が浅い方もご相談ください ・窓口での受付業務、電話対応 ・請求業務(介護保険請求、利用料請求) ・庶務総務業務(勤怠管理、備品管理、現金管理) など 【応募要件・活躍中要件】 〈必須要件〉 ・基本的なPCスキル(Word、Excel) 〈活躍中要件〉 ・事務職の経験がある方 ・介護施設での事務経験(PC/電話/接客)のある方 ・介護保険請求の経験がある方 【タムスさくらの杜新井宿について】 ・開設:2021年4月 ・入所定員:特別養護老人ホーム180名 ユニット型と従来型を併せ持つハイブリッド型特養です。 近隣には高齢者専門病院のタムスさくら病院川口や超強化型老健の川口メディケアセンターがあり、協力体制は抜群です。 また、特養のタムスさくらの杜川口・タムスさくらの杜道合からも近く連携が取れます。 【タムス接遇マイスター制度について】日常的にご利用者様、ご家族様と接する職種の方が対象です! タムスグループの「顔」となり患者様やご利用者様へのきめ細やかなサポートを行う接遇のスペシャリストを育成し 一層あんしんとまごころを提供できるよう2020年に始まった制度。 マイスターに認定されるとランクに応じて8千円〜5万円の手当が毎月の給与にて支給されます。 対象:施設事務、医療事務、歯科助手、相談員、ケアマネジャー 求人コード【Q000joF】 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 基本的なPCスキル(Word、Excel) 【歓迎】 医療事務の経験がある方 特別養護老人ホームでの事務経験(PC/電話/接客)のある方 介護・医療保険に関する知識のある方 "学歴不問","ワープロパソコンできる方","経験不問","未経験者可","経験者歓迎","長期できる方" 年齢の条件と理由:あり(定年60歳のため) |
【訪問介護員募集♪】【埼玉】明確な評価で給与アップ◎研修制度で未経験からでも着実にキャリアアップ可能!車通勤・直行直帰OK♪<川口市石神>_17100
勤務地 |
埼玉県川口市 株式会社ブリッジ ドット365(障がい者訪問介護) 川口訪問介護事業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: *・。・。*・。・。*・。・。* □正社員登用の実績も多数あり、長期勤務も安心。 □無資格・未経験も大歓迎!資格取得支援制度あり♪ 【未経験OK!高待遇でスキルアップも目指せる障がい者訪問介護】 「ドット365(障がい者訪問介護)」で、 身体・知的・精神障がい者や障がい児への 在宅福祉サービスを提供する介護スタッフを募集しています。 未経験でも無資格でもOK!充実した研修と サポート体制があるので、初めてでも安心してスタートできます。 明確な評価基準に基づき、給与アップやキャリアアップも可能です。 □ 幅広い在宅障害福祉サービスに携われる! 居宅介護、重度訪問介護、同行援護、移動支援、 行動援護など、障がいを持つ方への幅広いサービスを 経験できます。また、喀痰吸引や胃瘻などの 医療的支援も実施しており、スキルアップを 目指す方に最適な環境です。 □ 1対1の利用者様に寄り添った介護 大人数に対応するケアではなく、利用者様一人ひとりに 寄り添った理想の介護が実現できる環境です。 食事や入浴、排せつの介助から外出時の同行サポートまで、 きめ細やかなサポートが提供できます。 □ グループ内での多職種連携が強み! 訪問看護、リハビリ、診療などと密に連携することで、 チームケアを実現。利用者様にとって最適なケアを提供し、 安心した生活を支えることが可能です。 □ キャリアアップ&給与アップのチャンス! 明確な評価制度により、達成度に応じて給与アップや キャリアアップが目指せます。入社時研修や階層別研修も 充実しているため、着実にスキルを積みながら成長できます。 *・。・。*・。・。*・。・。* |
求める人材 |
求める人材: <必須要件> ◇未経験・無資格OK! ※入職後、資格取得支援制度あり。 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)を取得していただきます。 <歓迎要件> 下記資格を活かして働けます。 ◇介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 ◇普通自動車免許 ◇喀痰吸引等研修修了者 上記資格お持ちの方歓迎☆ |
【訪問介護員大募集♪】【埼玉】明確な評価で給与アップ◎研修制度で未経験からでも着実にキャリアアップ可能!車通勤・直行直帰OK♪<川口市石神>_17100
勤務地 |
埼玉県川口市 株式会社コネクト ドット365(障がい者訪問介護) 川口訪問介護事業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: *・。・。*・。・。*・。・。* □正社員登用の実績も多数あり、長期勤務も安心。 □無資格・未経験も大歓迎!資格取得支援制度あり♪ 【未経験OK!高待遇でスキルアップも目指せる障がい者訪問介護】 「ドット365(障がい者訪問介護)」で、 身体・知的・精神障がい者や障がい児への 在宅福祉サービスを提供する介護スタッフを募集しています。 未経験でも無資格でもOK!充実した研修と サポート体制があるので、初めてでも安心してスタートできます。 明確な評価基準に基づき、給与アップやキャリアアップも可能です。 □ 幅広い在宅障害福祉サービスに携われる! 居宅介護、重度訪問介護、同行援護、移動支援、 行動援護など、障がいを持つ方への幅広いサービスを 経験できます。また、喀痰吸引や胃瘻などの 医療的支援も実施しており、スキルアップを 目指す方に最適な環境です。 □ 1対1の利用者様に寄り添った介護 大人数に対応するケアではなく、利用者様一人ひとりに 寄り添った理想の介護が実現できる環境です。 食事や入浴、排せつの介助から外出時の同行サポートまで、 きめ細やかなサポートが提供できます。 □ グループ内での多職種連携が強み! 訪問看護、リハビリ、診療などと密に連携することで、 チームケアを実現。利用者様にとって最適なケアを提供し、 安心した生活を支えることが可能です。 □ キャリアアップ&給与アップのチャンス! 明確な評価制度により、達成度に応じて給与アップや キャリアアップが目指せます。入社時研修や階層別研修も 充実しているため、着実にスキルを積みながら成長できます。 *・。・。*・。・。*・。・。* |
求める人材 |
求める人材: <必須要件> ◇未経験・無資格OK! ※入職後、資格取得支援制度あり。 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)を取得していただきます。 <歓迎要件> 下記資格を活かして働けます。 ◇介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 ◇普通自動車免許 ◇喀痰吸引等研修修了者 上記資格お持ちの方歓迎☆ |
“子どもと関わる仕事”、始めるのは今からでも遅くありません☆
勤務地 |
埼玉県川口市上青木西四丁目5番18号 ベルフォートU1階 放課後なかよしくらぶ |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★無資格・未経験でも★ ★月給25万〜手取り20万を保証します★ □“子どもが好き”を仕事に活かそう□  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 昔からとにかく子どもが大好きで…! 大学生になって進路を考えた時に “子どもに関われるお仕事がいいな〜” なんて思ったけど、当時は資格がないと 携われない仕事だったので、 この夢は一度諦めて、全く別の業種に。 それでも年齢を重ねる度に 「一度きりの人生、後悔したくないな」 「今ならまだ間に合うかな…?」 なんて思いが強くなってきて 求人サイトを開いた時に見つけたのが なかよしくらぶの指導員でした! 資格がない事がネックだったけど、 ここは完全未経験でもOK! この言葉に背中を押され、 無事夢をかなえることが出来ました (40代主婦さん/未経験スタート) □全く経験がない方も大歓迎□  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当施設では障がいを持つ 小学生〜高校生の子ども達と 放課後の時間を使って 一緒に遊びながら 生活指導を行っています。 具体的なお仕事内容は □子どもたちへの生活指導 □学校・自宅への送迎業務 など 全く経験がない方も 先輩がしっかりサポート していきますし まずは子どもたちと一緒に 遊びを本気で 楽しんでいただければOK(笑) 必要な知識などは働いているうちに 自然と付いてきますのでご安心を♪ 社内研修も充実! あなたをしっかりサポート いたします! *運転する車は セレナ(8人乗り・車いす用) キャラバン(10人乗り) デイズ(軽) クリッパー(軽・車いす用) の計4種になります。 □その不安、解消できます!□  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「普通の学童ならやってみたいけど 障がいを持っている子の支援って…?」 よくわからないし、 支援なんて私が出来ると思えないし 諦めようかな… と思ったあなた、 ちょっと待ってください! 放課後デイサービスも学童も、 子どもと関わるお仕事なのは同じ。 大きく違うのは <<子どもの関わりの長さと深さ>> です。 学童では 長くても小学校の6年間、 ほとんどは低学年の1-3年間しか 児童と関わりません。 ですが、放課後デイサービスでは、 小学校から高校卒業まで、 12年間、同じ児童たちを支援します。 「すべすべで可愛らしかったあの子が こんなに立派になって!」 そんな自立と成長を 見届けられる楽しみは、 この仕事の一番のやりがいです。 また、児童との関わりの深さも魅力。 学童では20人程度の児童を 1人で見るのに対し 放課後デイサービスは 3人程度の児童を1人で見ます。 また、学童と比べると 色々な障がいを持っている子が 集まっていますが 1人1人が持っているハンディも様々。 「こういう障がいを持っている子には 絶対にこの対応を。」 というマニュアル通りの考えではなく 「この子に今してあげらえる事は何か?」 という視点がとっても大事になります。 未経験のあなただからこそ出来る対応が 沢山あるんです☆彡 “ハードルが高そう…”なんて思わず まずはあなたの好きな事・得意な事を 活かして子どもたちと一緒に遊びましょう! |
求める人材 |
求めている人材 ★要普通自動車免許 ☆未経験・ブランクある方大歓迎 ☆特別な資格は一切不要 ☆20代・30代・40代と 若手〜中高年まで 幅広い年代が活躍中 ☆子どもが好きな方大歓迎 |
□無資格未経験OK□日勤のみ/残業ほぼなし/身体,食事介助ほぼなし!ご利用者様と運動して、笑顔で帰宅していただく、そんなHappyなお仕事です□
勤務地 |
埼玉県川口市川口 ミック健康の森-川口 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□□□ □□□□□仕事内容□□□□ □□□□□ 8時30分~17時30分までのリハビリデイサービスでのお仕事です! <ミックのリハビリデイサービスってどんな所??> ご高齢の方が、心身ともに健康に居れる様に、 会話をしながら、楽しく運動して、 より健康に長く過ごせるお手伝いをしている所です! 楽しく会話や運動が出来るデイサービスなので 笑顔で働く事ができると思います! 1日中介護をするということは無く、 体の負担も少なく、 そしてスタッフもご利用者さんも優しい方ばかりで、 人間関係も良く、 安定して長く働けますよ□ 3ヶ月に1度ある効果測定により 改善が目に見えてわかったときには 利用者様の笑顔に元気をもらいます。 出来なかった事が出来るようになる姿を見るのはとてもうれしいです。 帰り際に(またね!)と笑顔で言ってくだるその一言に この仕事をしていて良かったなといつも思わされます。 これからもその笑顔がたえることがないよう 努めていける、そんな素敵な職場です! <ミック健康の森の一日の流れ◆> 〜午前と午後×3時間のプログラム〜 [午前][午後] 09:00/13:00 [お迎え] 09:15/13:15 [健康チェック] 09:30/13:30 [準備体操/ストレッチ] 10:00/14:00 [マシントレーニング] 11:15/15:15 [自主トレーニン] 11:30/15:30 [整理体操] 11:45/15:45 [カフェタイム] 12:15/16:15 [お送り] ※施設により時間が前後する場合がございます。 ※残業ほぼ無しなのでプライベート充実! |
求める人材 |
求める人材: <必須> ■普通自動車免許必須(AT限定可) <尚可> ■下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・初任者・実務者研修 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用資格 □□経験、学歴不問 □□ブランクがある方歓迎 下記お探しの方におすすめの求人です♪ 病院、クリニック、特別養護老人ホーム、 有料老人ホーム、介護老人保健施設(老健)、 グループホーム、障害者施設、訪問介護など |
夜勤なし!事業所の顔となる存在です
勤務地 |
埼玉県川口市戸塚1丁目10番4号 アースサポート東川口 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■デイサービスセンターにて下記業務をお任せします。 ・お客様の送迎業務 ・お客様へのサービス提供 ・お客様やご家族との、介護や日常生活に関する相談業務 ・リハビリの援助 ・ケアプランに基づいた介護計画書の作成 ・ケアマネジャー等関係機関との連携 ・スタッフへの教育指導 ・レクリエーション等の企画 等 当社のデイサービスはお客様が自立した生活を送れるよう『できることを伸ばす』をコンセプトに、カフェのような『居心地のよさ』『くつろぎ』にこだわった空間設計となっています。お客様はもちろん、スタッフにとっても働きやすい空間です。 相談業務を通じて「○○さんがいれば安心」と嬉しいお言葉をもらえた時が、相談員をやってて良かった!と思える瞬間です。 ★注目ポイント アースサポートのスタッフはお互い仲がよく、何でも気軽に相談できる職場環境です。 未経験入社の方でもしっかりサポートいたしますので、ご安心ください。 介護スキルを身に付けたい方にも丁寧にお教えいたします。 またアースサポートでは、季節の移り変わりを感じてもらいたいと、スタッフ同士で考案したイベントも数多く開催してきました。 スタッフはお客様にも評判がよく、デイサービスを毎回楽しみにしてくださる方がたくさんいます。 「○○さんに会いに来た」「来るのが楽しみ」と笑顔をみせて下さったときは、本当に嬉しい気持ちになります。 あなたも自慢のスタッフの一員になりませんか? ぜひご応募ください!! |
求める人材 |
求める人材: ★下記資格のいずれか必須 介護支援専門員、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、社会福祉主事任用 ※所持資格が社会福祉主事任用資格のみの方は、初任者研修以上の介護資格が必須です。 ※社会福祉主事について 法学、経済学、心理学、教育学等の厚生労働省の定める、34科目中3科目以上履修していれば、任用資格として認められます。知らずに資格要件を満たしている可能性もございますので、 履修科目の詳細については厚生労働省のホームページにある「社会福祉法第19条第1項第1号に基づく厚生労働大臣の指定する社会福祉に関する科目の読替えの範囲等について」をご参照下さい。 ★学歴・年齢不問(定年は60歳です) 【あれば尚可】普通自動車運転免許 生活相談員の業務経験者、優遇致します! |
【訪問介護員募集♪】【埼玉】明確な評価で給与アップ◎研修制度で未経験からでも着実にキャリアアップ可能!車通勤・直行直帰OK♪<川口市石神>_15702
勤務地 |
埼玉県川口市 株式会社ブリッジ ドット365(障がい者訪問介護) 川口訪問介護事業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: *・。・。*・。・。*・。・。* 【未経験OK!高待遇でスキルアップも目指せる障がい者訪問介護】 「ドット365(障がい者訪問介護)」で、 身体・知的・精神障がい者や障がい児への 在宅福祉サービスを提供する介護スタッフを募集しています。 未経験でも無資格でもOK!充実した研修と サポート体制があるので、初めてでも安心してスタートできます。 明確な評価基準に基づき、給与アップやキャリアアップも可能です。 □ 幅広い在宅障害福祉サービスに携われる! 居宅介護、重度訪問介護、同行援護、移動支援、 行動援護など、障がいを持つ方への幅広いサービスを 経験できます。また、喀痰吸引や胃瘻などの 医療的支援も実施しており、スキルアップを 目指す方に最適な環境です。 □ 1対1の利用者様に寄り添った介護 大人数に対応するケアではなく、利用者様一人ひとりに 寄り添った理想の介護が実現できる環境です。 食事や入浴、排せつの介助から外出時の同行サポートまで、 きめ細やかなサポートが提供できます。 □ グループ内での多職種連携が強み! 訪問看護、リハビリ、診療などと密に連携することで、 チームケアを実現。利用者様にとって最適なケアを提供し、 安心した生活を支えることが可能です。 □ キャリアアップ&給与アップのチャンス! 明確な評価制度により、達成度に応じて給与アップや キャリアアップが目指せます。入社時研修や階層別研修も 充実しているため、着実にスキルを積みながら成長できます。 *・。・。*・。・。*・。・。* |
求める人材 |
求める人材: <必須要件> ◇未経験・無資格OK! ※入職後、資格取得支援制度あり。 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)を取得していただきます。 <歓迎要件> 下記資格を活かして働けます。 ◇介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 ◇普通自動車免許 ◇喀痰吸引等研修修了者 上記資格お持ちの方歓迎☆ |
【訪問介護員大募集♪】【埼玉】明確な評価で給与アップ◎研修制度で未経験からでも着実にキャリアアップ可能!車通勤・直行直帰OK♪<川口市石神>_15702
勤務地 |
埼玉県川口市 株式会社コネクト ドット365(障がい者訪問介護) 川口訪問介護事業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: *・。・。*・。・。*・。・。* 【未経験OK!高待遇でスキルアップも目指せる障がい者訪問介護】 「ドット365(障がい者訪問介護)」で、 身体・知的・精神障がい者や障がい児への 在宅福祉サービスを提供する介護スタッフを募集しています。 未経験でも無資格でもOK!充実した研修と サポート体制があるので、初めてでも安心してスタートできます。 明確な評価基準に基づき、給与アップやキャリアアップも可能です。 □ 幅広い在宅障害福祉サービスに携われる! 居宅介護、重度訪問介護、同行援護、移動支援、 行動援護など、障がいを持つ方への幅広いサービスを 経験できます。また、喀痰吸引や胃瘻などの 医療的支援も実施しており、スキルアップを 目指す方に最適な環境です。 □ 1対1の利用者様に寄り添った介護 大人数に対応するケアではなく、利用者様一人ひとりに 寄り添った理想の介護が実現できる環境です。 食事や入浴、排せつの介助から外出時の同行サポートまで、 きめ細やかなサポートが提供できます。 □ グループ内での多職種連携が強み! 訪問看護、リハビリ、診療などと密に連携することで、 チームケアを実現。利用者様にとって最適なケアを提供し、 安心した生活を支えることが可能です。 □ キャリアアップ&給与アップのチャンス! 明確な評価制度により、達成度に応じて給与アップや キャリアアップが目指せます。入社時研修や階層別研修も 充実しているため、着実にスキルを積みながら成長できます。 *・。・。*・。・。*・。・。* |
求める人材 |
求める人材: <必須要件> ◇未経験・無資格OK! ※入職後、資格取得支援制度あり。 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)を取得していただきます。 <歓迎要件> 下記資格を活かして働けます。 ◇介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 ◇普通自動車免許 ◇喀痰吸引等研修修了者 上記資格お持ちの方歓迎☆ |
勤務地 |
埼玉県川口市芝新町埼玉県川口市芝新町7-6 増田ビル3階 (株)やさしい手 川口芝新町訪問介護事業所 |
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給与例 |
給与例 月給213,000円〜296,000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ・お客様との契約締結 ・アセスメント(事前訪問) ・介護計画書作成と目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・介護サービスの提供 ・ヘルパーのコーディネート業務 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・ケアマネからの新規受付 ・その他事務作業 |
求める人材 |
応募資格 ・ホームヘルパー1級 ・介護職員基礎研修修了者 ・介護職員実務者研修修了者 ・介護福祉士 上記いずれかの資格を保持している方 |
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未経験OK!川口市の特別養護老人ホームで事務職を募しています
勤務地 |
埼玉県川口市新井宿駅250-1 社会福祉法人 桐和会 タムスさくらの杜 新井宿 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【業務内容】 特別養護老人ホームでの事務業務全般をおまかせします。未経験、経験が浅い方もご相談ください ・窓口での受付業務、電話対応 ・請求業務(介護保険請求、利用料請求) ・庶務総務業務(勤怠管理、備品管理、現金管理) など 【応募要件・歓迎要件】 〈必須要件〉 ・基本的なPCスキル(Word、Excel) 〈歓迎要件〉 ・事務職の経験がある方 ・介護施設での事務経験(PC/電話/接客)のある方 ・介護保険請求の経験がある方 【タムスさくらの杜新井宿について】 ・開設:2021年4月 ・入所定員:特別養護老人ホーム180名 ユニット型と従来型を併せ持つハイブリッド型特養です。 近隣には高齢者専門病院のタムスさくら病院川口や超強化型老健の川口メディケアセンターがあり、協力体制は抜群です。 また、特養のタムスさくらの杜川口・タムスさくらの杜道合からも近く連携が取れます。 【待遇・福利厚生】 ・通勤交通費支給 ・昇給 ・賞与(ボーナス) ・退職金制度 ・再雇用制度/65歳まで(定年60歳:例外事由1号 ) ・住宅手当(上限3万円)、単身寮 ・産休育休 ・医療費補助制度 ・ハラスメント相談窓口 ・従業員向けメンタルヘルス窓口 ・社食あり ・接遇マイスター制度 ・車、バイク通勤OK(駐車場有) ※各項目規定あり 【タムス接遇マイスター制度について】日常的にご利用者様、ご家族様と接する職種の方が対象です! タムスグループの「顔」となり患者様やご利用者様へのきめ細やかなサポートを行う接遇のスペシャリストを育成し 一層あんしんとまごころを提供できるよう2020年に始まった制度。 マイスターに認定されるとランクに応じて8千円〜5万円の手当が毎月の給与にて支給されます。 対象:施設事務、医療事務、歯科助手、相談員、ケアマネジャー |
求める人材 |
資格 【必須】 基本的なPCスキル(Word、Excel) 【歓迎】 医療事務の経験がある方 特別養護老人ホームでの事務経験(PC/電話/接客)のある方 介護・医療保険に関する知識のある方 "学歴不問","ワープロパソコンできる方","経験不問","未経験者可","経験者歓迎","長期できる方" 年齢の条件と理由:定年60歳のため |
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週休3日/夜勤希望制/プライベートも大事にできる/面接1回/安定の正社員
勤務地 |
埼玉県川口市1216-6 ※地図は勤務エリアの最寄り駅となります DSP株式会社/7df5189e4c4b |
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仕事の概要 |
仕事内容: 年休168日・残業ほぼなしなど、 自分らしい理想の働き方を叶えながら 人に喜ばれる仕事をしませんか? 先輩たちも9割が未経験スタート。 異業種からの転職者多数。 ◆◆ 正社員で週休3日制可能 ◆◆ 介護業界の深刻な人手不足の解消をミッションに掲げ、10年以上も支援を行ってきた私たち。提携施設は2000以上になりました。そんな私たちが次に目指しているのが、業界全体でより働きやすい環境を作り出すこと!一人ひとりが希望する働き方にマッチした環境を整えていきたいと考えています。今回の採用も、日勤・夜勤の選択や正社員でも週休3日制が可能など、柔軟な働き方をご用意しています。 また副業での働き方も相談可能。子育てや職場復帰、将来のキャリア形成に繋がる環境が当社にはあります。 ◆◆ お任せしたいお仕事は… ◆◆ 提携施設で高齢者の方々の生活をサポートしてください。 要介護度の低い方々なため、付き添いや見守りなどがほとんど。 未経験からも始めやすいお仕事になります。 ・日常生活のサポート ・ご利用者様のお話相手 ・定期的なレクリエーションを企画 ・運動プログラムの企画 など *配属先は… 1ユニット10名体制/充分な人数で携わります 平均年齢26歳/若手が中心になって活躍中 勤務地は全国/希望するエリアで勤務可能です ◆◆ 未経験者は特に手厚く支援 ◆◆ ・入社後半年間は先輩たちのサポートからスタート。 ・半年から1年後は実務者研修の取得を目指します。 ・3年後には介護福祉士の資格取得に挑戦。 ※各資格の取得費用・授業料はすべて会社が負担 ※国家資格取得までしっかりサポートします |
求める人材 |
求める人材: 《 条件を満たす方全員と面接 》 ◎学歴・経験は一切問いません ◎未経験・社会人デビューも歓迎 上記の通り、当社は社員一人ひとりの働き方に寄り添います。「子どもがいるので日勤で働きたい」「高収入のために夜勤メインで働きたい」「家から近くの施設が良い」など、面接時にもぜひご相談ください。 もちろん経験者は尚歓迎! 環境を変えてリスタートしたい方、ブランクから復職したい方、経験浅で不安がある方もまずはご応募ください。 これからの将来、必要とされる資格・技術を身に付けませんか? |
週休3日/夜勤希望制/プライベートも大事にできる/面接1回/安定の正社員
勤務地 |
埼玉県川口市888-1 ※地図は勤務エリアの最寄り駅となります DSP株式会社/ed76378d9d89 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 年休168日・残業ほぼなしなど、 自分らしい理想の働き方を叶えながら 人に喜ばれる仕事をしませんか? 先輩たちも9割が未経験スタート。 異業種からの転職者多数。 ◆◆ 正社員で週休3日制可能 ◆◆ 介護業界の深刻な人手不足の解消をミッションに掲げ、10年以上も支援を行ってきた私たち。提携施設は2000以上になりました。そんな私たちが次に目指しているのが、業界全体でより働きやすい環境を作り出すこと!一人ひとりが希望する働き方にマッチした環境を整えていきたいと考えています。今回の採用も、日勤・夜勤の選択や正社員でも週休3日制が可能など、柔軟な働き方をご用意しています。 また副業での働き方も相談可能。子育てや職場復帰、将来のキャリア形成に繋がる環境が当社にはあります。 ◆◆ お任せしたいお仕事は… ◆◆ 提携施設で高齢者の方々の生活をサポートしてください。 要介護度の低い方々なため、付き添いや見守りなどがほとんど。 未経験からも始めやすいお仕事になります。 ・日常生活のサポート ・ご利用者様のお話相手 ・定期的なレクリエーションを企画 ・運動プログラムの企画 など *配属先は… 1ユニット10名体制/充分な人数で携わります 平均年齢26歳/若手が中心になって活躍中 勤務地は全国/希望するエリアで勤務可能です ◆◆ 未経験者は特に手厚く支援 ◆◆ ・入社後半年間は先輩たちのサポートからスタート。 ・半年から1年後は実務者研修の取得を目指します。 ・3年後には介護福祉士の資格取得に挑戦。 ※各資格の取得費用・授業料はすべて会社が負担 ※国家資格取得までしっかりサポートします |
求める人材 |
求める人材: 《 条件を満たす方全員と面接 》 ◎学歴・経験は一切問いません ◎未経験・社会人デビューも歓迎 上記の通り、当社は社員一人ひとりの働き方に寄り添います。「子どもがいるので日勤で働きたい」「高収入のために夜勤メインで働きたい」「家から近くの施設が良い」など、面接時にもぜひご相談ください。 もちろん経験者は尚歓迎! 環境を変えてリスタートしたい方、ブランクから復職したい方、経験浅で不安がある方もまずはご応募ください。 これからの将来、必要とされる資格・技術を身に付けませんか? |
さがみ典礼 メモリアルホール東浦和の葬儀/セレモニースタッフ
勤務地 |
埼玉県川口市柳崎埼玉県川口市柳崎4-29-13 アルファクラブ武蔵野株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 葬祭に関わる仕事を全てお任せ!もちろん、はじめは先輩が一緒について教えるのでご安心ください。 式の進行役として、葬儀の受注からご遺族との打ち合わせ、準備・撤収、司会進行、事務手続き代行など様々な業務をお任せします。まずはできることから始めましょう。 |
求める人材 |
応募条件 年齢・経験に関係なく活躍できる職場。未経験の方も歓迎。高卒以上・普通自動車免許があればOKです。 お客様のことを第一に考えることができる方が、この仕事に向いています。専門的な知識は入社後に覚えていけばいいので、まずは「やる気」だけ持ってご応募ください◎ |
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『夜勤ナシ・日勤帯のみの介護正社員』ブランクからの復帰・異業種からの転職も大歓迎です!
勤務地 |
埼玉県川口市宮町16-12 イリーゼ川口宮町 |
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仕事の概要 |
仕事内容 日中の勤務シフトにのみ対応する『日勤正社員』での募集です。 基本的な介護業務全般をお任せします。 ============ ≪イリーゼでのお仕事について≫ □イリーゼには独自の『オーダーメイド研修』制度があり、各個人に合わせて苦手を克服・自分のケアに自信が持てる研修プランを組んでいます。 日勤帯は人手も多いので、研修担当や先輩スタッフにも相談しやすく不安な事があってもすぐに解消できますよ! □介護IoTの導入を各施設で積極的に進めています。 介護記録はスマホ型の端末でいつでもさっと入力、すぐに確認が可能。 お客様のその日のご様子がすぐに分かるので、その時に最適なケアをじっくり行うことができます。 □イリーゼが何よりも大切にしているのは『人』。 お客様のためを想っての細かいケア・新しい企画の提案などを柔軟に受け入れています。 単純な業務だけの介護で終わらず、お客様にもっと喜んでもらえる、あなたの理想の介護が叶えられる職場です◎ |
求める人材 |
経験・資格 ※65歳未満の方を募集(定年が65歳) ※いずれか必須 ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) ・ホームヘルパー1級 ・介護福祉士実務者研修 ・介護職員基礎研修 ・介護福祉士 |
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賞与2回◎残業6h◎年休120日◎売上120億円企業◎昇給4%◎育休復帰93%◎
勤務地 |
埼玉県川口市栄町埼玉県川口市栄町3-2-23 アーネスト川口301 ウェルビー株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 《業界の有力企業・ウェルビーグループ》 グループ従業員数1,500名以上 全国200以上の事業所を展開、売上120億円以上 障がい者就労移行支援・児童発達支援などの 事業を展開する業界の有力企業ウェルビーグループ そんな弊社で児童指導員の募集です◎ ≫―――――――ここがPoint―――――――≪ この求人の特徴は... ◎保育士資格や教員免許・福祉系学科卒の方 ◎年間休日120日以上・残業平均月6時間 ◎賞与あり年2回 ◎持ち帰り仕事なし・事務作業効率化の取り組み この会社の特徴は... ◎グループ従業員1,500名以上の安定企業 ◎売上100億円以上・12期連続増収・安定経営 ◎年平均昇給率4%・年平均引き上げ額は約15万円 ◎就労支援は女性比率61%・療育事業は81% ◎育児休暇復職率93% ◎住宅手当20,000~30,000円(社内規程あり) ◎家族手当5,000~30,000円(社内規程あり) ◎資格取得支援制度あり ◎選択制確定拠出年金制度あり ≫――――――――――――――――――――――≪ 《こんな環境です》 弊社が運営する『ハビー教室』は 10の都道府県・70事業所以上を展開、 児童発達支援事業・未就学児と 放課後等デイサービス事業・小学生から 高校生までの支援になります。 ◎【接する子供達】 ハビーの児童発達支援は0歳~6歳までの未就学児 注意欠如・多動性障害、学習障害、 自閉症スペクトラムなどの発達障害や発達が 気になるお子さまに、ひとりひとりの特性や 発達段階にあった指導方法、専門的な学習、 コミュニケーション指導支援を行っています。 ◎【例えばこんな支援】 「あそび」の中から成功体験を増やし、 「できる」自信を育むプログラムです。 「あそび」を通じて本人の興味を 最大限に引き出していきます。就学へ向けた ひらがなの読み方、数の数え方などの勉強や、 小学校入学時に必要なトイレ、物の整理整頓、 学校生活のルールなどの身辺自立も支援。 ・集中力や感性...............パズルや折り紙あそび ・やりとりや言葉...........絵本読み聞かせや紙芝居 ・体力や体幹..................リトミック・トランポリン ・興味を広げる...............工作やお絵描き ・小学校入学にむけて....ひらがなや算数など ≫――――――――――――――――――――――≪ 《今回のポジション・仕事内容》 療育の必要な未就学児(0~6歳)への サポートをお任せします。 事業所によって対象年齢が変わります。 ◎【仕事内容】 ・お子さまと保護者の方と面談 ・支援計画の立案 ・一人ひとりに合ったプログラムの作成と提案 ・個別または集団での指導 ・関係機関との連絡調整や関係構築業務など ◎【教室運営について・スタッフ】 ハビーの教室運営の特徴は 「お子さんのために何が必要か」の目線が スタッフで統一できていることです。 働く立場でも自分の子どもの急病や 学校のイベントでのおやすみ取得など *スタッフ同士で持ちつ持たれつ*の 関係を維持しています。 ・子供の音楽発表会のため事前希望休 ・家族が急病のためおやすみ ・通院のため時間休を事前に希望取得など ◎【教室運営について・保護者】 支援の中で保護者様も不安を抱えています。 弊社では保護者様の希望に応じて 授業を別室でモニタリングすることも可能。 面談や支援計画を作成する際に 「一方的な意見」を伝えるのではなく 保護者様も現場の様子を見て安心して お話できるので*保護者様との衝突や ご理解を得られない...などの状況を防ぎます。 ◎【業務効率化への取り組み】 持ち帰り仕事はございません。 日中の業務時間内でこなせるよう、 事務作業は支援記録や面談記録、 情報共有の方法などを標準化して、 本来時間をかけてやるべきことにだけ 集中できるようにしています。 ≫――――――――――――――――――――――≪ 《こんな会社です》 ◎【数字でみるウェルビー】 ・売上状況.........................106億6300万円 (2023年3月) ・賞与年平均引き上げ率.....約4% ・賞与年平均引き上げ額.....150,000円 ・育休産休後の復職率........93% ・有給取得率......................66% ・月平均残業時間...............6時間 ・年間休日(2023年).......124日 ◎【研修制度・入社直後】 入社後3ヵ月〜6ヶ月は試用期間となり、 教育責任者が1名つきます。 事業部研修ではプログラム内容の詳細や、 見学・体験対応などの臨機応変な対応力、 障害特性に合わせた課題と解決策なども 学んでいける制度を整えています。 ◎【全国規模の会社だからこその成長】 支援内容やクオリティが一定に保てるように 会社としてマニュアルを作成。未経験の方でも 同じ内容で支援実施ができることに加え、 定期的に更新することで、常に最新のサービスを 提供・実施することが可能になっています。 ◎【研修制度・将来キャリアに向けて】 社員のキャリア形成における主体的な 挑戦を後押しするための制度です。 ポジションに空きがでた部署が社内で募集をかけ、 それに対して自由に手を挙げて応募することが可能。 社内で転職するようなイメージで 自分のやりたいことにチャレンジができます。 ◎【カムバック制度あり】 過去に育児・介護・配偶者の転勤などの やむを得ない事情により退職した方や、 学業・転職等によるキャリアアップのために 退職した方に、再度ウェルビー株式会社で 活躍していただける場を提供する制度です。 |
求める人材 |
応募資格 《こんなあなたに来てほしい》 いずれかの資格を保有している または該当している方であれば応募可能です。 ◎【必須条件】 保育士・幼稚園教諭・小中高の教員免許 児童指導員任用資格 臨床心理士・公認心理師・理学療法士 作業療法士・言語聴覚士 社会福祉士・精神保健福祉士 ◎【歓迎条件】 以下の研修を修了もしくは受講予定の方 ・強度行動障害支援者養成研修 ・重度訪問介護従事者養成研修(行動障害支援課程) ・行動援護従事者養成研修 ◎【以下の施設で勤務経験のある方は即戦力】 児童自立支援施設・母子生活支援施設 学童保育・児童発達支援事業 放課後等デイサービス・児童デイサービス 児童通所施設・児童館・児童発達センター 乳児院・児童養護施設・福祉児童発達支援センター |
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充実の研修で未経験歓迎/残業も少なめでお子さまに向き合える環境です。
勤務地 |
埼玉県川口市坂下町2-1-10 川田ビル 株式会社LITALICO |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【LITALICOジュニアについて】 全国で約150拠点を運営するLITALICOジュニアでは、児童発達支援・放課後等デイサービスを通じて発達の気になるお子さま向けに支援を行っています。 「できなかったことができるようになる」「自分らしさを見つける」「自己肯定感が高まる」...様々な成長を通じてお子さまが主体的に生きる力を育みます。 【主な業務内容】 ・お子さま一人ひとりに合わせた個別指導の実施 ・親御さまとの情報共有・指導記録の作成 ・そのほか教室運営に関わる業務全般 なお独自の支援記録システムを導入しており、手作業での記録業務に苦労することはありません(自宅への持ち帰り仕事はゼロ!) 【1日の流れ】 9:00 出勤 教室内を掃除したり、朝会で今日の授業予定などを確認。 11:00 保育園に訪問支援 保育園に訪問。担任の先生と連携してお子さまが生活の場で成功体験が積めるように支援 12:00 昼休み みんなでランチ 13:00 運営準備・指導準備 お子さまの支援のための準備 14:00 指導開始 マンツーマン支援と集団の中で安心安全に過ごせる時間を組み合わせて支援。 困った場合はチームで話し合いを行い、それでも困難な場合、有資格者からなるスーパーバイザーにも相談 18:00 業務終了 片付け・翌日準備・申し送りのあと退社。持ち帰り仕事やサービス残業は禁止 残業時間は、平均1日0〜1時間程度です。 |
求める人材 |
求める人材: 以下のいずれかに当てはまる方 ・保育士資格をお持ちの方 ・幼稚園教諭、小・中・高教員免許をお持ちの方 ・理学療法士、言語聴覚士、作業療法士の資格をお持ちの方 ・精神保健福祉士、臨床心理士、公認心理師の資格をお持ちの方 ・社会福祉士の資格をお持ちの方 【システムで負担軽減】 教材の作り方や使い方、子どもとの遊び方等のノウハウを共有できる教材専用サイトで、1万点近くのツールを社員間で共有しています。 お子さまの課題感や目標に応じた教材を探すことができ、また、指導の案や、指導のアイデアを動画で見ることもできます。 |
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【日勤のみ】日勤だけだからプライベートと仕事の両立がしやすい◎ハートランド川口明生苑での生活相談員のお仕事/正社員
勤務地 |
埼玉県川口市上青木 株式会社明昭/ハートランド川口明生苑 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◎相談窓口/ 施設見学の対応、入所・退所に関する契約手続き、ご本人様・ご家族様から寄せられる相談などの対応を行います。 ◎各種計画書作成/ サービス担当者会議に参加し、ご入居者様の状態を把握した上で、施設のケアマネージャーと連携したケアプラン作成や、居宅のケアマネージャーと連携した居宅サービス計画の作成に携わります。 ◎チームケア/ その方らしい生活をいきいきと送っていただけるように、職種間での情報共有や連携を重視。多職種によるケースカンファレンスでは、生活相談員の立場から意見・アイディアを発信します。 ◎委員会活動/ 身体拘束や感染症対策、事故防止などの委員会を結成し、定期的なミーティングや勉強会を通じて、より質の高いサービス提供に努めています。 ■月給 208,500円〜 ※一律手当含む ※条件により家族手当・精勤手当あり ■交通費鹿雄 50,000円/月 ※賞与あり 年2回 4〜5か月 ※昇給あり 年1回 ※試用期間3カ月(待遇に変動なし) |
求める人材 |
求める人材: 【応募要項】 実務家研修修了者、介護福祉士資格または社会福祉主事任用以上の資格を有する方 ※未経験可 |
川口市の老健・介護医療院で事務職員を募集しています!
勤務地 |
埼玉県川口市西新井宿923-1 医療法人社団 桐和会 川口メディケアセンター |
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仕事の概要 |
仕事内容 この求人は90秒で読むことができます。急募の求人になりますので、 ご応募はお早めにお願いいたします。 【業務内容】 ・請求業務(介護保険請求、利用料請求) ・医療事務系の業務(往診データ入力、処方薬の整理整頓) ・窓口での受付業務、電話対応 ・庶務総務業務(勤怠管理、備品管理、現金管理) 勤怠管理はCOMPANYを使用しています。 【応募要件】 ・基本的なPCスキル(Word、Excel) その他資格不問 〈活躍中要件〉 ・医療事務の経験がある方 ・介護施設にて請求経験ある方 ・特別養護老人ホームでの事務経験(PC/電話/接客)のある方 ・介護、医療保険に関する知識のある方 ・運転業務が可能な方 川口メディケアセンターについて 老健と介護医療院の両方の機能を持つ施設です。 介護老人保健施設と介護医療院の両方の機能が同じ建物の中にある施設です。 介護医療院とは2018年の介護保険法の改正により新たに法定化されました。 病院の入院治療は終えたが、医療依存度が高く在宅復帰が困難な方や 老健や特養で対応可能な医療処置の範囲を超える方が、比較的医療度が高い方が入所されています。 【タムス接遇マイスター制度について】日常的にご利用者様、ご家族様と接する職種の方が対象です! タムスグループの「顔」となり患者様やご利用者様へのきめ細やかなサポートを行う接遇のスペシャリストを育成し 一層あんしんとまごころを提供できるよう2020年に始まった制度。 マイスターに認定されるとランクに応じて8千円〜5万円の手当が毎月の給与にて支給されます。 対象:施設事務、医療事務、歯科助手、相談員、ケアマネジャー 求人コード【Q000mvF】 |
求める人材 |
求めている人材 ・基本的なPCスキル(Word、Excel) ・その他資格不問 〈活躍中要件〉 ・医療事務の経験がある方 ・介護施設にて請求経験ある方 ・特別養護老人ホームでの事務経験(PC/電話/接客)のある方 ・介護、医療保険に関する知識のある方 ・運転業務が可能な方 ・デイサービスやグループホームでの事務経験者も歓迎します◎ "学歴不問","要普免","経験不問","未経験者可","経験者歓迎","長期できる方" 年齢の条件と理由:あり(定年60歳:例外事由1号) |
完全週休2日(土日)やっぱり子どもに関わる仕事がしたい方へ
勤務地 |
埼玉県川口市大字木曽呂775-1 リズム木曽呂(2) |
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給与例 |
給与例 492万円/7年目(統括)(月給41万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 指導員として、 教育・療育や学習支援、生活支援や就労支援 など、発達に課題を抱える子どもたちの 成長を一緒にサポートしていきます! \一人一人に寄り添う支援をするやりがい/ 利用者様は少人数で、 それぞれに合わせたサービスを提供。 一人一人の子どもにあった支援や指導を行う やりがいを感じられるでしょう。 そのため、学校や塾、保育園、幼稚園などで 働いていた方が活躍中! \多種多様なプログラムと創意工夫/ 「運動」「食」を中心とした活動や 音楽や造形作業、外出や農業等の療育活動を 中心に行います。 ★運動★ 楽しみながら効果的な運動を行うために、 身体の体感や部位を意識し、 体を動かすトレーニングを取り入れています。 ★外出活動★ 社会的なマナーや集団行動について学びます。 「お絵かきをしてみたら?」 「遠出して、自然に触れてみるのもいいと思いませんか?」 みんなでアイデアを出し、利用者が毎日楽しく過ごせるような創意工夫を行っています。 |
求める人材 |
求めている人材 ≪こんな方にオススメ♪≫ ・やっぱり、子どもと関わりたいと思う方 ・積極的に挑戦できる方 ・創意工夫が好きな方 ・子どもと触れ合いながら働きたい方 ・未経験者歓迎! 下記の経験・資格がある方は、 児童指導員の任用資格を取得可能です。 ・児童福祉施設で2年以上経験がある方 ・教員免許保有学校(小・中・高)、 特別支援学校・支援学級 ・幼稚園、保育所、保育園での勤務 ・大学で心理学を専攻、 社会福祉士、精神保健福祉士 ≪ワクワク挑戦できる職場≫ みんながいろんなアイデアを出し、 ワクワクに挑戦中♪ ある事業所では、母の日にちなみ、 子どもたちがお母さんに 手作りのブレスレットをプレゼント! 「こんなことしてもらえるなんて…」 と親御さんにも大好評のイベントでした。 他にも色々な体験を通じて 感動する場面も多いです。 こんな風に、 子どもたちに寄り添ったサービスを 提供したいと思う方は大歓迎です♪ |
3000名(グループ全体)の安定企業★残業ほぼなしの正社員★
勤務地 |
埼玉県川口市榛松599 株式会社ウェルオフ サンライズ川口/101100601 |
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給与例 |
給与例 入社1年目★ 月給23万7626円×12ヶ月=年収285万円 入社3年目★ 月給27万円×12ヶ月=年収324万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 □2024年12月1日オープン予定□ 綺麗で広い施設内で、働くスタッフも 利用者様も気持ちよく過ごせる空間です♪ \グループ全体で3000名超え!/ \安定&安心企業で働こう/ □障がい者グループホーム サンライズ□ 無資格・未経験からスタートできる職種です! 【仕事内容】 □ご利用者の見守り □食事の用意 □共有スペースの掃除 など 夜間のお仕事なので、 利用者さんはほぼ就寝中! 見守りがメインになりますので 仕事量も落ち着いています◎ サンライズでは、 障がい者向けグループホームに 入居される方への明るく 活気のある生活ができる場の提供を 目指しています! 利用者様の暮らしやすい日常をお手伝い するため、デイサービス・夜勤・施設内 訪問介護等も取り組んでいます。 これからの日本を支える大切なお仕事を 一緒にはじめませんか? 質の高いサービスを リーズナブルな価格で提供。 誰のための、どんな施設か、 目的を見失わずぶれることのない 経営方針を定めています。 24h対応可能な医療・介護サービスや ご利用者専用の薬局なども完備! *□□ □□□□ □□* おすすめポイント□□ □□*□□ 【未経験者迎】無資格OK!1から教えます! 【シフト相談可】土日も応相談でお休み可! 【幅広い年代活躍中】年齢不問です! 【働くスタッフ】向上心が高い方ばかり! 【資格取得支援】働きながら資格取得が可! □□ □□*□□ □□*□□ □□*□□ □□*□□ □□*□□ □ 当法人で働くスタッフは 福祉未経験スタートがなんと約50%□ 未経験でも長く安定して働けるのは 「資格取得支援制度」があるから!□□ 社内の資格取得制度で年間200名ほどの スタッフが資格を取得しているんです♪ 資格を取得すれば給与にも反映しますし、 お仕事の幅も広がっていきますよ◎ もっと学びたい! もっと患者様に喜んでもらいたい! もっと給与を上げたい! 当法人のスタッフは 様々な理由で長く働いています♪ あなたの働く上でのモチベーションは なんですか?ぜひ教えて下さい♪♪□ 高齢化が進む日本で、介護は 今後も必要不可欠となるビジネスです。 無理のない、長く安定した働き方を実現させませんか? ================== 私達ウェルオフは、 福祉・介護事業はボランティアではなく サービスである以上、良質なサービスと、 利益の追求は不可分であると考えます。 組織の一翼を担い、日々利益の追求ととも に、未来のための弛まぬ業務改善を マネジメント意識を持って 行うことができる、まさに共同経営者と しての志向を持った方を ウェルオフは求めています。 高いマネジメント意識を持ち 業務に従事することで、 選ばれるサービス・選ばれる人材となり、 より高いステージの仕事を請け負うことが できる、これが仕事を通して成長すると いうことであり、結果として相応の利益は 必ず伴ってきます。 あらゆる分野の経験を以って入社を検討 される皆様に、新たな挑戦のステージを 与えられる機会となれば幸いです。 |
求める人材 |
求めている人材 無資格・未経験OK♪ 経験者は即戦力として優遇! \\ こんな方、大歓迎!! // ・コミュニケーションを大切にできる方 ・資格をいかして働きたい方 ・私生活も大切にしたい方 ・長期的に働きたい方 ・充実した福利厚生を希望している方 |
完全週休2日/残業少なめ/月給25万円以上/直行直帰OK
勤務地 |
埼玉県川口市東本郷1117−1 小さな森の家/川口東本郷 |
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給与例 |
給与例 年収540万円/39歳・2年目・業界経験者 年収420万円/32歳・2年目・未経験 年収360万円/28歳・1年目・未経験 |
仕事の概要 |
仕事内容 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □IPO準備中!年商300億円の成長企業 □金宝堂グループ×安定の正社員募集 □完全週休2日制でプライベートと両立 □経験・成果・頑張りで即昇給も可能 □20代・30代・40代・50代女性活躍中 □社会人・職種・業界未経験の方歓迎 □普通自動車免許(AT可)があればOK □車通勤OK・モバイルワークあり □子育て中のママ・パパ多数活躍中! □業界経験者は高待遇をお約束します☆ +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □9月からの新しいメンバーを大募集□ 仏壇・仏具の販売を手掛けて約半世紀。 伝統や風習を重んじながらも時代の ニーズを掴み成長を続ける「金宝堂」。 今後も安定した事業基盤を築くために、 今回は困っているスタッフやお客様と コミュニケーションをとる サポートスタッフを募集します。 お客様の気持ちに寄り添える方で あれば未経験の方も大歓迎です□ 業界経験者の方は高待遇を約束します! +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 仕事内容 》 葬祭ディレクターのアシスタント及び 事務業務を行って頂きます。 職種・業界未経験の方も大歓迎! 【具体的には】 ◇データ入力等事務業務 ◇電話対応・来館対応 ◇役所への届出代行 ◇施行フォロー業務 ◇葬儀後のアフターサポート業務 ◇葬祭ディレクターのアシスタント業務 まずはできる範囲の業務から お任せしていきます。 人の気持ちに寄り添う仕事ですので、 お互いを思いやる文化が根付いています。 最初から全ての仕事を 任せていくわけではありません。 未経験の気持ちを理解した先輩が、 しっかりフォローしますので ご安心ください! +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 勤務スタイル 》 千葉県・埼玉県・茨城県で現在、 66ホール以上の会館を運営しております。 本部からの指示のもと、 ご依頼があったホールに向かい 葬祭ディレクターのサポートや、 役所への手続きをお任せします。 打合せ等で本社へ出社いただくことも ありますがそれ以外は、 各ホールへの直行直帰の勤務スタイル。 満員電車とも無縁ですので、 働き易い環境が整っております。 もちろん、ご自宅から近い会館に 案件を差配していきますので 長距離の運転も殆どなく安心です。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 ワークライフバランス充実! 》 ◎休みもしっかり取りながら 安定収入を得たい! ◎仕事だけの毎日ではやっぱりツライ…。 ◎子育てや介護と両立して働きたい! ◎産休・育休復帰後の時短勤務もOK …などなど、理想の働き方は様々! もっとプライベートも大切に したい方には最適な環境です! 時短勤務などワークスタイルについて 要望があれば何でも相談下さい。 あなたからのご応募をお待ちしております。 |
求める人材 |
求めている人材 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 普通免許をお持ちであればOK! 》 ◆学歴不問・未経験者OK・第二新卒歓迎 ◆業界・職種未経験の方歓迎 ◆基本的なPCスキルをお持ちの方 ◆車の運転が好きな方 ◆明るい対応ができる方 ◆思いやりを大切にできる方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆些細な気付きを大切にできる方 ◆社会人デビューも歓迎 □職場環境・風土について 20〜50代まで幅広い世代が活躍中です! オフィス内の雰囲気はとてもフランクで、 ほとんどが業界未経験入社なのであなたの 気持ちがわかる先輩ばかりですよ。 □モバイルワークOK 基本、ご自身の車、もしくは社用車(貸出) で各ホールや役所への直行直帰です。 打合せ以外では本社に出社いただくこと もないため働き易い環境だと思います。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
<埼玉冠婚葬祭センター>正社員の葬祭ディレクターを募集します!
勤務地 |
埼玉県川口市並木5−7 セレモニー 西川口ホール |
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仕事の概要 |
仕事内容 プランニングから式当日の施工・運営、アフターフォローまで、葬儀に関する業務をトータルにお任せします。 お客様からご依頼をいただいたら、打ち合わせを実施。宗派や予算を踏まえ、故人様の思い出をもとに最適なプランをご提案します。その後、祭壇、供花などを手配して式場の準備を行い、当日には式が滞りなく進行するようにチェック。式後には、ご自宅での祭壇の設置やお花のお届け、法事のご案内などのアフターフォローも行います。 <未経験者・経験者ともに大歓迎>お客様に対し、誠実な対応のできる方をお待ちしています。積極採用中 葬祭ディレクター技能審査をお持ちの方や経験がある方は歓迎します。入社後は今までの経験や知識を活かし、即戦力として活躍してください。もちろん、営業や接客業などの異業種からのキャリアチェンジも大歓迎。学歴や経験よりも、「人物重視」の選考を行います。 私たちの仕事は「人生で一度しか訪れない大切な日を支える」無くてはならない仕事です。 当社の特徴は、打ち合わせから施工まで「一貫担当制」となっていること。だからこそ、お客様に親身になって向き合うことができます。故人様のお人柄やご遺族との思い出を伺い、故人様らしい式に仕上げていくことが、私たちの使命です。「あなたが担当で良かった」と涙ながらに言っていただけた時は、大きな感動を味わうことができます。 20代〜50代の幅広い年代のスタッフが活躍中!しっかりとスキルアップも目指せる環境です。 あなたが配属となる葬祭部には現在約80名のスタッフが在籍し、各々が埼玉県内を中心とした葬祭ホールを担当しています。今では立派に活躍している先輩社員もほとんどが未経験からのスタートでした。葬祭ディレクター技能審査を取るための費用は会社で全面負担するので、スキルアップへ積極的に挑戦できる環境が整っています! 当社は、葬儀をはじめとする冠婚葬祭儀式の企画・運営をトータルに手がける会社です。 1964年の設立以来、葬儀業界としてはいち早く明確な料金設定に取り組んできた当社。約20ヵ所の直営式場に加え、埼玉・東京・千葉に合わせて約120ヵ所もの幅広い葬儀ネットワークを活かし、多くのお客様に安心のサービスをお届けしています。今後も地域密着型のサービスを徹底し、更なる顧客満足を目指していきます。 |
求める人材 |
資格 "学歴不問","学歴・年齢不問","新卒者","第2新卒者","要普免","経験不問","未経験者可","経験者歓迎" |
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長距離運転・不規則な勤務ナシ!葬祭に関する知識不問!
勤務地 |
埼玉県川口市新井宿駅91-2 株式会社金宝堂 川口市新井宿 |
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給与例 |
給与例 【収入例】 ■入社6年目 月給57万5000円×12ヶ月 =年収690万円 ■入社1年目 月給41万6000円×12ヶ月 =年収499万2000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □年商300億円の金宝堂グループの一員 □創業50年以上の地域に根付いた葬儀社 □長距離の移動はありません!! □働き方は規則的□完全週休2日制で安定 □異業種からの転職者が90%以上!! □未経験の方へのサポート体制万全で安心!! □細かい作業がスキ・興味がある方に◎ +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ セレモニーホールで使われる生花配送と 生花祭壇制作のサポートをお任せします。 配送と制作をバランス良く行うため 運転が好きな方、手作業が好きな方に◎ マナーや気を付けるポイントは 徐々に覚えればOKです! 葬祭の文化を支える欠かせないポジションで 文化・教養を学びながら成長できます! - 【配送先】 埼玉県内のセレモニーホール ◆川口市 ◆越谷市 ◆さいたま市 ◆春日部市 ◆吉川市 ◆八潮市 などをメインにルートで配送を行います。 - ≪世界に一つだけの生花祭壇*≫ お花の挿し方や組み合わせ一つで 全体の印象がガラリと変わる 奥深い仕事です。 故人の方の好きだったお花を取り入れたり、 好きだったモチーフを取り入れて制作 することで、ご依頼主様からも喜んで いただけます。 気持ちを伝えるための生花祭壇作りに、 一緒に取り組んでいただける方をお待ちし ています! - ★葬祭関連の専門的な知識・マナーなどは 入社後少しずつ覚えていただければOK! ★ほどよく運転、ほどよく手先作業を 行うので、じっとしてるより動いて いたい方におすすめ。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ■要普通運転免許 【歓迎条件】 ★葬祭に関する知識や経験不問! ★学歴不問! ★未経験歓迎! 今回募集するお仕事では、 【冠婚葬祭関連業】や 【セレモニースタッフ】、 【葬儀スタッフ】【葬祭スタッフ】、 【運送】【配送】【配達】、 などでの経験が活かせます! 近しい業種のご経験として 【ルート配送ドライバー】や 【長距離ドライバー】 【トラックドライバー】、 【倉庫内作業】【仕分けスタッフ】 等の就労経験をお持ちのスタッフも活躍中! コツコツ・もくもく作業が好き! そんな方に最適なお仕事です。 |
勤務地 |
埼玉県川口市芝高木埼玉県川口市芝高木2−20−12 (株)やさしい手 ディーフェスタ川口芝高木 |
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給与例 |
給与例 月給213,000円〜296,000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 サービス提供責任者の仕事内容 ◆ケアマネジャー様からの新規お客様受注受付 ◆お客様宅の事前訪問(アセスメント) ◆お客様との契約締結 ◆サービス計画書と介護目標の設定 ◆ホームヘルパーさんの指導・同行 ◆介護サービスの提供 ◆サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催 ◆ケアマネジャーへのサービス報告 ◆サービス担当者会議の出席・改善提案 ◆介護給付費請求業務 ◆ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務 など チーム制で対応 業務の分担や役割を決めて仕事を行います。 |
求める人材 |
応募資格 ・ホームヘルパー1級 ・介護職員基礎研修修了者 ・介護職員実務者研修修了者 ・介護福祉士 上記いずれかの資格を保持している方 |
□賞与年3回!未経験でも月給30万円~!安心の初期研修ありで、未経験でも活躍しやすい環境です!
勤務地 |
埼玉県川口市西川口1-23-13 アルディージャーノD'sU 301 WiLL株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 日本トップクラスの定着率を誇る当社で、 ワークライフバランスとキャリアを作りませんか? 【求人のポイント】 ・賞与年間3回支給で月給30万円スタート! ・年間休日120日以上! ・高定着率で『人』が良いホワイト企業! ・学歴や資格不要!未経験歓迎! ・産休や育休でブランクのある方もOK ・子育てが落ち着き新しいことにチャレンジしたい方歓迎! ■仕事内容 弊社にて、訪問介護スタッフとして利用者様の身体介助などのサポートのお仕事をお任せします。 ▼具体的には…… 利用者様の自宅へ訪問し、生活に関するサポートなど以下のような業務をお任せします。 ・利用者様の身の回りのサポート ・食事、着替え、入浴等の介助 ・買い物など外出時の付き添い等 【当社について】 20代〜60代のスタッフが活躍しております! 子育て中の職員も在籍しております。 定着率95%以上と働きやすい職場です。 |
求める人材 |
求める人材: <歓迎条件> ・無資格・未経験歓迎 ・主婦(夫)歓迎 ・ブランクのある方も歓迎 ・学歴不問!中卒・高卒OK <こんな方におすすめ> ・地域の役に立ちたいと思っている方 ・同僚と助け合って仕事をしたい方 ・専門性を生かしてキャリアアップをしたい方 ・関東に上京して仕事をしていきたいと考えている方 |
\訪問未経験OK□□/研修充実□ブランク長い方も安心スタート□《正社員》として活躍いただけます□
勤務地 |
埼玉県川口市幸町2−7−18 フォレストビル1階−B 東電さわやかケア 川口 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □ここがポイント!□ □ 研修完備! 訪問未経験・ブランクある方も歓迎 □ 「まずはパートからスタートして、 子どもが大きくなったら正社員」という相談も歓迎! ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ 訪問介護スタッフを募集中。 オフィスから、 周辺にお住まいのお客さま宅へ 自転車または徒歩での訪問をお願いします。 自動車免許をお持ちの場合、事業所によっては 車移動もあります。 ※運転免許必須ではありません。 ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ :□: お仕事内容 :□: ホームヘルパーとして お客さまのお住まいを訪問し、 介護サービスを提供するお仕事です。 〇 身体介護(食事/入浴/排泄の介助)、 〇 生活援助(食事の支度や掃除) 〇 オフィスでの簡単な事務(PC作業など) をお任せします。 \訪問未経験の方歓迎!/ ご入社後はOJT研修を実施。 先輩スタッフと一緒にお客さまを訪問し、 少しずつ業務を覚えて行けます。 自信がついたら、お一人での 訪問をスタート。 困った時、不安なことはすぐに相談でき 安心して働けます! ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ :□: 職場の環境について :□: スタッフ人数 8名(訪問4名、居宅4名) その他登録ヘルパーさん複数名が在籍 □ 40代〜50代のスタッフが活躍中! □ お子様の学校行事等でお休みする日は、 スタッフ同士で協力し合って スケジュール調整を行っています。 □□□□□□□□□□□□□□□ <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短1週間程度でご案内しております。 □□□□□□□□□□□□□□□ :□: 雇用形態 :□: 正社員 ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ |
求める人材 |
求める人材: \必須条件 / ◆介護職員初任者研修修了者(ヘルパー2級)以上の 介護資格をお持ちの方 ◆PCスキル:文字入力など基本操作でOK ◆身体介護経験がある方 (病院・施設など業態・年数問わず) ・59歳までの方(省令1号:定年年齢が60歳のため) ※入社後は定年を迎えた場合は定年再雇用制度あり(75歳まで) \歓迎条件 / ◆訪問のお仕事未経験でもOK ◆主婦(夫)・子育て中の方が活躍中 ◆曜日固定相談OK! ◆介護福祉士歓迎 ◆中高年活躍中 |
どんな施設にしていこう。 裁量が大きいから、やりたいことがどんどん溢れてくる。
勤務地 |
埼玉県川口市埼玉県川口市八幡木1−13−12 株式会社木下の介護 |
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給与例 |
【給与例】 年収700万円/施設長/入社5年目(月給55万円+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 前職でケアマネジャーを経験していく中で、他の会社を見てみたくなったこと、キャリアアップとして施設長に挑戦してみたいと思い、セカンドキャリアに「木下の介護」を選びました。 木下の介護では、施設長の裁量・決定権が他と比べてとても大きいので、 施設長によって施設の色がガラリと変わります。 施設の「方向性」を施設長自身で決められて、エリアマネージャーにダイレクトに意見をあげることができる。 どんな些細な気づきや「こうしたい」ということでも、スピード感をもって実現できる。 他社で多くの現場を見てきたからこそ、 こんなに大きな会社でも意見をすぐに取り入れてもらえる環境がまず驚きでしたし、声を拾ってもらえることがとても嬉しい。 大きなやりがいに繋がっています。 さらに木下の介護の魅力は他にもあり、 それは【担当ヘルパー制】という制度を導入していることです。 多くても5名のご入居者様に対して担当ヘルパー1名がつき、心身の状態や性格、どんなことで喜んだり嫌がったりするかまで、ヘルパーがすべて把握していて、ご家族に共有できる。 いわばご家族と入居者の架け橋になっている制度です。 はじまりは、ヘルパーさんが個人的にご入居者の誕生日にプレゼントをしたり、ご家族と連絡ノートのやり取りをしていたのを社長が聞きつけて 「とてもいい取り組みなので、会社の制度にしよう」 と導入したことがきっかけだったそうです。 この人のために、自分から何かをしてあげたい。 この人だから、安心して任せられる。 そういう気持ちが生まれることこそが介護の醍醐味だと思うので、すごく素敵な制度ですよね。 人手不足の介護業界で担当ヘルパー制度を実現できていることだけでもびっくりしましたが、 さらに驚くことが。 ご入居者の体調面や日用品の不足などをご家族へご連絡をするのは、 一般的に施設長やケアマネージャーが行うことが多いのですが、それも担当ヘルパーに任せていたこと。 ヘルパーさんが難しいことをこなされているとは感じますが、 “最後まで任せてあげることで、自然とやりがいや責任感に繋がる” ことを、ヘルパーさんの背中から学びました。 ――だからでしょうか。 木下の介護で働くヘルパーさんは、それぞれの想いや考えをしっかりと持って自発的に行動しており、大きなやりがいや喜びを重ねながら、真剣に仕事と向き合っている。 担当ヘルパーという風土が施設全体に浸透しているから、 私も安心して施設長としての仕事にもしっかり向き合えます。 施設長として現場をサポートをしながら、ヘルパーさんとしっかり連携をとって、 改善やアイデアなど現場の生の声を吸い上げ、提案する。 そして上層部がその声をしっかり傾聴し、実現のために動いてくれる。 まさに理想的な介護の現場が、ここにはあったのです。 * ヘルパーさんは毎日、ご入居者とご家族のことだけを考えて本当に頑張ってくれています。 だからこそ私も施設長としてもっと施設をよくしていきたい。 私の今の目標は、介護業界の離職率を下げるための取り組みをここ、「木下の介護」からできたらと思います。 木下の介護は「人」を大事にするので、本当に「良い」人しかいません。 大げさな言い方かもしれませんが、一度現場を見てもらえたらすぐに納得してもらえるかと思います。 木下の介護では、 介護業界の当たり前がいい意味で変わる。 そう自信をもって言い切れます。 (前職:ケアマネージャー/施設長Iさん/女性) - <仕事内容> 介護付有料老人ホームの施設長として施設運営・マネジメント・スタッフ管理などをお任せします。 施設長補佐を複数配置している施設なので、協力しながら施設運営を行っていきます。 【具体的には】 ●施設の運営・マネジメント ●職員の管理・労務業務、教育、育成 ●月次報告など売上・利益管理 ●施設内の環境整備・安全確保 ●福祉用具や業務フローの導入・改善 ●ご利用者様のご家族との面談 ●行政対応 ●レクリエーションやイベントの企画運営 - <詳細は当社HPをぜひご覧ください!> ◆安心・安定の木下グループの一員に◆ 住宅・不動産、医療・福祉、スポーツ・エンタメなど24社で構成される総合生活企業「木下グループ」。 現在、従業員数は8000名を超え、連結売上高は1200億円を突破。 多角的な事業展開で安定した経営基盤を確立しています。 そんな木下グループで、有料老人ホームをはじめとする140カ所以上の介護施設を運営しているのが「木下の介護」。 今後も事業拡大に伴い、新規施設を数多くオープンさせていく予定です。 https://www.kinoshita-kaigo.co.jp/ - ◆先輩紹介◆ ご入居者とスタッフのエピソードは、こちらをご覧ください。 https://freshers.kinoshita-kaigo.co.jp/interview.php - |
求める人材 |
応募資格 <必須> 「医療・福祉業界での経験がある方(施設長経験不要)」 または 「業界・年数問わず、何かしらの管理職・マネジメント経験がある方」 ※資格・学歴不問 【こんな方も大歓迎!】 ●業界・職種未経験の方 ●医療・福祉業界経験のある方 ●施設長へキャリアアップしたい方 ●介護施設のマネジメントに興味がある方 ●異業種で得た知識や経験を活かして福祉業界に貢献したい方 自立高齢者から要支援者、要介護軽度から要介護重度まで幅広い経験者も活躍中です。 訪問介護、デイサービス、サービス付高齢者向け住宅、特別養護老人ホーム、介護療養型医療施設まで様々な施設での経験が活かせます。 さらに、売上拡大やコスト削減、新規施設立ち上げ、採用率向上など、介護業界で培った経験を活かしながら、オープニングから処遇面の改善、業務マニュアル作成まで様々な経験を積むことができます。 施設長というと専門のスキルや経験が必要だと思うかもしれませんが、経験豊富なエリアマネージャー・施設長補佐・スタッフがバックアップしますので経験や知識がない方もご安心ください。 2025年には4人に1人が75歳以上になると言われている超高齢社会の日本において、介護施設にはとても大きな社会的意義があります。 人が生きていく限りなくならない仕事を、あなたのセカンドキャリアにしてみませんか? |
【正社員】居宅介護支援事業所 管理者候補 k0721
勤務地 |
埼玉県川口市大字里 株式会社リビングプラットフォームケア ライブラリ鳩ヶ谷 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【正社員】居宅介護支援事業所 管理者候補 k0721 鳩ヶ谷駅より徒歩13分 上場企業のグループ会社だから安定した経営基盤のもと待遇改善に積極的です ! 居宅介護支援事業所における管理業務全般 アピールポイント ブランク・未経験大歓迎 経験者優遇・前職の給与考慮します。 20代〜50代スタッフが活躍しています。 資格取得支援制度有 昇給機会年4回 エリアマネージャーの巡回や定期的な面談を通して、日頃の悩みやキャリアなどについて相談できる機会をつくっています。楽しく安心して仕事いただける環境づくりに、会社全体で取り組んでいます。 |
求める人材 |
応募条件 介護支援専門員の資格をお持ちの方。経験、年齢は問いません。 経験がある方、資格をお持ちの方歓迎ですが、経験より意欲と人柄を重視します。 |
【実務未経験OK】独自の研修制度でしっかり学べる&上長が手厚くフォローします!
勤務地 |
埼玉県川口市宮町16-12 イリーゼ川口宮町 |
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仕事の概要 |
仕事内容 お客様がその人らしい生活を送ることを目指したプランを作成し、お客様にご提案します。 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート *医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) *困ったことや悩みはすぐ相談でき、ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 *スマホ型の電子記録システムを導入するなど、介護IoTの導入を積極的に進めています。 事務作業や申し送りの時間短縮にも繋がり、より良い介護・やりたい介護サービスができる環境を整えています。 |
求める人材 |
経験・資格 ●65歳未満の方(定年が65歳) ●下記いずれかの資格をお持ちの方 ┗介護支援専門員 ┗主任介護支援専門員 *ケアマネ歴・経験年数は不問です |
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【初任者研修の資格必須】日勤のみで日曜日はお休み!3人1組のチームで訪問するので未経験でも安心!
勤務地 |
埼玉県川口市幸町2丁目14番27号 アースサポート川口 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【このお仕事の魅力】 ・訪問入浴のシェア業界トップレベル ・賞与2回・昇給1回あり ・充実した資格・スキル手当・福利厚生あり ・日曜日は固定でお休み、日勤のみでプライベート充実 ・3名体制でサービス提供する為、未経験でも安心 【お客様からの声】 訪問入浴サービスを何度か利用し、きれいな姿で最期を迎えることができました。 人生の最期にお風呂に入ることができ、本人も喜んでいたと思います。 訪問看護や主治医との連携もスムーズで、家族としても大変助かりました。 【訪問入浴サービスについて】 介護スタッフ2名と看護師の3人1組で 訪問入浴車にてお宅に訪問し、 入浴サービスの提供をして頂きます。 入浴前に必ず看護師が健康チェックを行い、 お客様が安全に入浴できるかどうか確認するのでご安心ください。 【入浴オペレーターの主な業務】 機材を運んだり重たい荷物を持つことが多いため、 身体を動かすのが好きな方におすすめのお仕事です! ・訪問入浴車の運転 ・入浴備品の搬入出 ・入浴の準備・片付け ・入浴介助 ・洗体などをお任せします ↓↓訪問入浴サービス内容を動画で公開中↓↓ https://www.earthsupport.co.jp/service/visitingbath 【ご利用者様の特徴】 ・要介護度が重く、ご家族のみでは入浴介助が難しい方 ・ご自宅の浴槽に入るのが不安な方 ・看護師による状態管理が必要な方 ・入院中の一時帰宅時にお風呂に入りたい方 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・初任者研修(ホームヘルパー2級)以上 ・自動車運転免許(AT限定応相談) ・機材搬入があるため体力に自信のある方 ※未経験者、ブランクあり活躍中! 【活躍中条件】 ・実務者研修(ホームヘルパー1級) ・介護職員基礎研修 ・介護福祉士 ・介護施設、リハビリ施設、病院等での経験 【当社で活躍中の入浴オペレーター】 ・若手からミドルまで幅広い年代で男性中心に活躍中 (20代/30代/40代) ※ハローワークでお仕事探されている方も対象 |
<新井宿駅>徒歩4分<施設長候補>正社員の募集です。経験者のみ応募可能。
勤務地 |
埼玉県川口市1155 グッドタイムナーシングホーム・川口新井宿 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \お任せするのは・・・/ 有料老人ホームでのお仕事 【仕事内容】 ◆施設の運営や職員指導などを行っていただきます。 ◆ご入居者様やご家族様への対応や相談等お願い致します。 ◆施設運営担当のマネージャーと定期的な打合せを行います。 ◆施設の収支管理も行っていただきます。 〜・〜・〜・〜・〜・〜 株式会社創生事業団は「グッドタイムホーム」「グッドタイムナーシングホーム」を中心とした有料老人ホームを全国に展開しています。 国内17法人・海外2法人を合わせ450を超える事業所を展開している「創生会グループ」の一員として、更なる成長を目指します。 就業環境の改善を含め、給与体系も一新。働く皆さんの笑顔を大切にします。 |
求める人材 |
求める人材: ●介護職員初任者研修 (ホームヘルパー 2級) ●介護福祉士 その他介護系の資格をお持ちの方も応募可。 ※無資格の方は応募出来ません。 ※介護業務未経験の方は応募出来ません。 |
★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります!(規定あり)★
勤務地 |
埼玉県川口市宮町16-12 イリーゼ川口宮町 |
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仕事の概要 |
仕事内容 生活支援から介護まで、全ての介護サービスを提供しています。 お客様の入居時にケアマネージャーがケアプランを作成し、それに基づいて介護・介助をしていきます。 お客様がその人らしい生活を送ることを目指したプランを作成し、お客様にご提案します。 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート 看護師が日中365日常勤しているので、医療的なケアは看護師が担当します。 チームケアを基本にしているので、困ったことや悩みがあればすぐ相談でき、ひとりで抱え込まないようなサポート体制を整えています◎ ≪介護IoTを活用し、お客様と向き合う時間を大切にしています≫ スマホ型の記録システムを導入し、記載が必要な事柄はその場ですぐ記録できるなりました。 紙の記録は現場を離れて記載したり、申し送りにも時間がかかったりしていましたが、端末からすぐに必要な情報が得られるので事務作業の時間短縮にも繋がりました。 「今はこれが必要かな」「こうした喜んでもらえるかな」とお客様が過ごしやすくなるために考える時間も増え、より良い介護サービスを提供できる環境を整えています。 |
求める人材 |
経験・資格 ケアマネージャー(介護支援専門員)の実務経験のある方 65歳未満の方を募集(定年が65歳) ※いずれか必須 介護支援専門員 主任介護支援専門員 |
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【介護福祉士募集】病棟で患者様と接するお仕事です。
勤務地 |
埼玉県川口市東川口10番8号 上尾中央医科グループ(AMG) 東川口病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・病棟外来での患者の介助を行う業務をお願いします 積極採用中 ■患者の介助業務:病棟、外来、その他に勤務し、通院や入院の患者様の身の回りの世話やご家族への連絡、診療の際の誘導、備品管理などの院内業務を行います。 必要なのは「挑戦したい」という気持ち。私たちは、これからスタートを切るあなたを応援します。 未経験の方や、資格を持っていないという方でもご安心を。採用の際はあなたの人柄を重視。「やってみたい」というチャレンジ精神がある方であれば、活躍できる職場です。 この仕事をしていてよかった…。そう思える瞬間に出会えます。「ありがとう」その言葉が嬉しいお仕事です。 いずれかの業務をお選びください。現場にて懇切丁寧に業務をお教えします。昨今の情勢では看護補助者の社会的地位は飛躍的に向上し必要とされる職業に位置付けられています。しかし専門性が高いなど初めての方にはハードルを感じるかもしれません。でも大丈夫です。たくさんの仲間がいて業務も段階的に覚えられる仕組みが整っています。 明るい対応ができる方歓迎!あなたの人柄を、仕事で活かしませんか?【積極採用中】 「人に優しく接することができる」など、あなたの長所が活きるこの仕事。もちろん技術も大事ですが、同じくらい大事にしてほしいのはコミュニケーション。まごころを込めた対応が患者様にも伝わり、「ありがとう」と感謝の言葉をいただけることも。 昭和39年設立。上尾中央医科グループは、保健・医療・福祉の分野でハイレベルなケアを提供します。 1都6県に28の病院と21の介護老人保健施設等を開設する私たち。設立からの理念である「高度な医療で愛し愛される病院・施設」をめざし、これからも歩み続けます。 |
求める人材 |
資格 "学歴不問","経験不問","経験者歓迎","介護福祉士" |
<無資格OKの介護スタッフ>少人数制で安心・安全のつながる介護を実践 ・日勤のみ□ほぼ残業なし ・高収入&高待遇(手当充実) ・資格取得支援が充実
勤務地 |
埼玉県川口市朝日埼玉県川口市朝日3-13-19 株式会社やまねメディカル |
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仕事の概要 |
仕事内容 デイサービスの利用者様に向けた 介護業務全般をお任せします。 少人数対応なので、ゆとりを持って 利用者様のサポートができますよ! <<具体的には>> 食事・入浴介助 排泄・移動の介助 カラオケなどのレクリエーション開催 イベント企画・実施 送迎(運転ができる方のみ) など ●未経験・ブランクのある方も大歓迎! ●慣れるまで丁寧にお教えするので安心です  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ おすすめポイント _____________ □ 未経験・無資格OK 優しい先輩が丁寧にサポートするので、 困ったことがあれば何でも聞いてくださいね〇 まずは利用者様とお話をすることから始めましょう。 □ 高収入&高待遇 研修・資格保有者の場合、さらに給与UP! 無理なく長期的に安定して働ける環境です〇 □ 曜日・時間相談OK 家事や育児と両立したい主婦(夫)や 久しぶりのお仕事復帰のフリーターの方も 無理のない範囲でお仕事ができます。 □ 資格取得支援あり 初任者・実務者研修□受講料の半額負担! 介護福祉士□受講料及び登録料全額負担! どんどんスキルアップしてください☆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ スタッフの声 _______________ 元々福祉に関心はあったんですが、 介護の仕事に就こうと本格的に思ったのは、 祖母の介護がきっかけでした。 それまでは販売をしていたんですが、 実は人見知りで、接客も苦手…。 資格を持っていなかったので、 私の場合はスクールで半年ほど勉強し、 ヘルパーの資格を取得してから入社しました。 ただ、当社は無資格でも応募できるので 無資格、未経験からはじめる方も少なくありません。 かがやきデイサービス (やまねメディカル)を選んだのは、 家から通いやすかったということと、 スタッフさんはもちろん、 利用者さんが楽しそうだったから。 明るい雰囲気が伝わってきて、 自分もここでなら楽しく働けそうだと思ったんです。 そんなきっかけで入社してから、 早いもので16年目になります。 もちろんその間、何もかもが 順調だったわけではありません。 3年目の時には腰を痛めたり、 ご利用者様との接し方で悩んで、 仕事をやめようかと思ったこともありました。 それでもこうして続けてこられたのは、 施設長たちが親身になって相談にのってくれたり、 仕事の中で何かとサポートをしてくれたからです。 かがやきデイサービスには、 20代から60代まで幅広い年齢層の スタッフが働いていますが、 お互いに助け合うことが根付いているんです。 私が腰を痛めた時にも、治るまでの間、 腰に負担のかかる作業は若いスタッフさんたちが 代わりに対応してくれましたし、 気難しいご利用者さんとの接し方については、 経験豊富なベテランスタッフさんが 打ち解けるためのアドバイスをくれました。 誰かが何かいわなくても、自然と助け合えるのは、 うちの一番の魅力だと思います。 色んなご利用さんがいるからこそ、 職員同士で力を合わせて、明るい雰囲気づくりをしたり、 みんなで工夫をして、楽しい時間を過ごしてもらうことが、 ご利用者さんの満足、笑顔に繋がると思います。 「ここにくると、1日が過ぎるのがはやいわ!」 そういって笑顔で帰ってくれる ご利用者さんもいらっしゃいます。 そういってくれるご利用者さんを 一人でも増やしていきたいと思いながら、 みんなで協力してがんばっています。 話をするのが上手な人や話を聞くのが上手な人、 サービス精神が旺盛な人なら活躍できると思います。 もちろんそうじゃなくても活躍できます。 だって私自身が、誰よりも人見知りで、 接客が苦手だったのに16年も続いているんですから!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ こんな施設です _______________ 地元の方から愛される介護施設! 施設内は温かみがある色を基調とした、キレイな内装です〇 利用者様やスタッフの笑い声が絶えない和やかな雰囲気ですよ。 サービス精神が旺盛な施設長が多いのも、 かがやきデイサービスの特徴のひとつ。 イベント企画やレクリエーションにも積極的で、 カラオケで盛り上げてくれますし、 何か問題があった時にも前のめりに 解決に向けて動いてくれる施設長が多いです。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 1日の仕事例 _______________ 8:30 始業・お迎え・ご利用者様の受け入れ準備 *送迎範囲は半径5km前後まで対応 ↓ 9:00 健康チェック *看護師が常駐しているので、バイタルチェックや健康状態の確認、 投薬などはお任せしています。 ↓ 10:00 入浴 *車いすの方のリフト浴もあります。 *クッション性にも優れ、滑りにくく、万一の時にも備えた安全性の高い設備です。 *浴室に赤外線パネルヒーター、脱衣所にエアコン完備で温度管理も〇 ↓ 10:30 機能訓練 *関節可動域訓練、ピラティス体操、下肢筋トレ、胸郭柔軟運動など 目的にあわせたメニューを取り揃えています。 ↓ 11:30 健康体操 ↓ 12:00 昼食 *施設内厨房で作る温かい食事です。 ↓ 12:30 口腔ケア ↓ 14:00 レクリエーション *麻雀、囲碁、将棋、俳句、習字、編み物、絵手紙などの趣味活動が楽しめます! ↓ 15:00 おやつ ↓ 15:30 カラオケ ↓ 17:10 お送り ================ \こんな方にもオススメ/ 福祉業界で社会貢献がしたい方 訪問介護・訪問入浴経験者 身体介護・生活援助・ケアワーカー経験者 家事スキルを活かしたい方 総合病院やクリニックなどの医療施設での勤務経験者 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ママさんスタッフ・パパさんスタッフが働いている職場をお探しの方 介護福祉士の資格取得を目指している方 資格取得をしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている職場で働きたい方 \以下での勤務経験者は優遇いたします/ デイサービス グループホーム サービス付高齢者住宅 住宅型有料老人ホーム 特別養護老人ホーム 介護老人保健施設 介護付有料老人ホーム |
求める人材 |
応募資格 未経験活躍中!無資格OK! ※入社後、認知症介護基礎研修受講:全額会社負担 <以下資格をお持ちの方、大歓迎!> ・ホームヘルパー2級 ・介護職員初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ●10年ほどブランクがある方も在籍中 ●20代・30代・40代・50代・60代の 幅広い世代のスタッフ活躍中! 年齢制限:65歳未満(定年のため) |
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昇給あり!賞与あり!収入アップ可能です□経験を活かして働きませんか?
勤務地 |
埼玉県川口市27-4 ご長寿くらぶ 川口新井宿 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□ <新井宿駅>徒歩10分<介護職>正社員の募集です!資格があれば未経験方も応募可能です! □□ ┏━お任せする職種は━┓ 介護職 基本施設内のお仕事になります。併設のデイサービス。各居室にお伺いする訪問介護。住宅の生活支援員、夜勤業務等。 ┗━━━━━━━━━━┛ ・・・業務について・・・ ◆居室にお伺いしての訪問介護(身体介護、生活援助など) 夜間帯介護(3時間毎に各居室巡視、コール対応、トイレ誘導、起床/就寝介助など) ◆併設のデイサービス業務(レクリエーション、入浴介助など) ※サービス提供時間:9:00~17:00 ・・・ここがポイント!・・・ 「ご長寿くらぶ 川口新井宿」は、居室数20室のサービス付き高齢者向け住宅です。 (訪問介護事業所/デイサービス 併設) ご長寿くらぶは、お一人お一人に行き届く介護を信条としています。 経験は大事ですが弊社は人柄を一番に重視しています。 介護に真摯に取り組み、スタッフにとっても良い施設であるよう、環境づくりに力を入れています。 先輩スタッフがフォローしますので、ご経験の浅い方もご安心くださいね◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お仕事情報: ご長寿くらぶ 川口新井宿/<介護職 正社員> 【仕事番号】3430 |
求める人材 |
求める人材: 【資格・条件】 介護職員初任者研修 (ホームヘルパー 2級) 介護福祉士 ・・・・・・・・・ その他介護系の資格をお持ちの方も応募可能です。 |
完全週休2日制/オープニング/未経験歓迎/月給30万円以上
勤務地 |
埼玉県川口市東本郷1117−1 小さな森の家/川口東本郷 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ◆712万円/入社8年目 (月給59.3万円+手当) ◆624万円/入社6年目 (月給52万円+手当) ◆480万円/入社2年目 (月給40万円+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □年商300億円見込みの安定・成長企業 □完全週休2日制・月給30万円以上 □直行直帰のモバイルワークOK □新規立ち上げのオープニング募集 □経験・成果・頑張りで即昇給も可能 □社会人・職種・業界未経験の方歓迎 □ご遺族様からの感謝の言葉がやりがい □ホスピタリティを活かせるお仕事 □業界経験者は高待遇をお約束します☆ +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □□9月からのオープニングスタッフ□□ ご遺族が故人様と向き合う最後の時間。 私たちには、その瞬間の悲しさや辛さを 推し量ることはできません。 それでも、ご遺族の沈みがちな気持ちを 少しでも前向きになっていただくため、 納棺の儀は決して欠かせない儀礼です。 時間としては決して長くはありません。 しかし、心を癒すことにも繋がる この仕事は、とても誇れるものです。 『病気で長く臥せていたけど、 元気だった頃のようにきれいで 安らかな顔が見られて、よかった』と ご遺族様から感謝の言葉を いただくことが非常に多いです。 ”死”と向き合う大変な仕事ですが、 一方で多くの想いに触れ絆を紡いでいく そんな唯一無二の存在が納棺師です。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 ここがポイント!》 病院・介護施設専門の 新規オープニングの部署募集です! 功績は昇給として年1回以上、 10%〜60%の増額収入として明確に評価。 昇給率も高く頑張る価値のある環境です。 冠婚葬祭の知識は基礎から丁寧に教えます。 辛い時間を迎えたご親族様や葬家の方々から 「ありがとう」と感謝の言葉をいただける 仕事ですので強いやり甲斐を実感できます。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 仕事内容 》 病院・介護施設などの専属スタッフとして、 最期の旅立ちの支度をお手伝いを する仕事をお任せします。 《具体的には…》 亡くなった方の御身体を清め、 衣装の着せ替え、お化粧を施し、 髪を整え、故人を少しでも生前に近い姿に なるように整える手伝いをお願いします。 ご遺族とのファーストコンタクトから、 ご遺族の方々へご葬儀の説明や 当社会館のご提案、葬儀日時の 調整などを行っていただきます。 ご遺族様が初めてお会いする 担当者として葬儀までの不安も 取り除いていただく必要があります。 安心感のある接遇や丁寧な説明を こころがけましょう。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 勤務スタイル 》 千葉県・埼玉県・茨城県で現在、 66ホール以上の会館を運営しています。 本部からの指定された病院や施設に伺い 最後の旅立ちのお手伝いをお願いします。 打合せ等で本社へ出社いただくことも ありますがそれ以外は、社用車(貸出) での直行直帰の勤務スタイルです。 もちろん、ご自宅から近い依頼を 差配していきますので、 長距離の運転も殆どなく安心です。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《勤務エリア》 ■千葉県 千葉市 中央区、花見川区、稲毛区、若葉区、緑区 野田市、松戸市、柏市、我孫子市、佐倉市 流山市、鎌ケ谷市、八千代市、市川市、 習志野市、船橋市、流山市、白井市、 印西市、市原市 ■茨城県 取手市、牛久市、土浦市、石岡市、稲敷市 龍ケ崎市、つくば市、つくばみらい市、 守谷市、坂東市、かすみがうら市、 阿見町、稲敷市、美浦村 ■埼玉県 さいたま市、西区、北区、大宮区、 見沼区、中央区、桜区、浦和区、南区、 緑区、岩槻区 越谷市、春日部市、吉川市、三郷市 八潮市、川口市、草加市、久喜市、 杉戸町、松伏町 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
求める人材 |
求めている人材 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 未経験OK!資格・経験不問! 》 ◆学歴不問・未経験者OK・第二新卒歓迎 ◆業界・職種未経験の方歓迎 ◆人の役に立つことが好きな方 ◆ホスピタリティを活かせる仕事がしたい方 ◆思いやりを大切にできる方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆些細な気付きを大切にできる方 ◆エンゼルケアの経験者は優遇 □段階的に学べる研修制度あり ビジネスマナー、葬儀に関する知識、 作法などイチから学んでいただけます。 □職場環境・風土について 20代〜50代の幅広い世代が活躍中! オフィス内の雰囲気はとてもフランクです。 ほとんどが業界未経験入社なのであなたの 気持ちがわかる先輩ばかりですよ。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
勤務地 |
埼玉県川口市芝埼玉県川口市芝5-1-8グレースマンション芝1階 (株)やさしい手 ゆめふる川口店 |
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給与例 |
給与例 月給211,000円〜250,000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 【介護職のお仕事の詳細】 食事や入浴の介助 お客様の趣味活動(レクリエーション)の補助→人気の活動は散歩:カラオケや手工芸。 お客様とのコミュニケーション 送迎業務、添乗業務(車種は主にムーブ(軽自動車)、ノア(乗用車)、セレナ) 転倒予防やリハビリ体操などのサポート ◆他、必要に応じてデイサービス運営上の業務など ※未経験の業務については研修を受けていただいてスキルアップをフォロー致します。 ≪介護職員の仕事内容≫ 介護職員の方でも生活相談員と同様のお仕事をして頂きます。お客様のご自宅に訪問し、ご自宅での困り事や本人の状況を確認して頂き、通所介護計画書の作成を行います。 また、お客様毎の個別サービスを行い、お客様の自己実現によるQOL(生活の質)の向上を図ります。 お客様が在宅で生活できるよう手助けを行うのが私たちのお仕事です。 お気軽にご連絡お待ちしております |
求める人材 |
応募資格 下記いずれかの資格を保持している方 ・介護職員初任者研修修了者 ・介護職員実務者研修修了者 ・介護福祉士 ・ホームヘルパー2級 ・ホームヘルパー1級 ・介護職員基礎研修修了者 (必須資格) ・普通自動車運転免許 <このような方おすすめ> ・第二新卒、現場未経験OK! ・ミドル世代、シニアなど幅広く活躍中 ・育休明けの主婦・主夫の方も大歓迎 ・安定した職場で長く働きたい方 ・お仕事にブランクのある中高年の方もOK ・U・Iターンも歓迎 【下記経験者は優遇 】 ・サ高住、施設や老人ホームでの勤務経験 ・デイケア、介護職員、介護スタッフのパート経験 ・登録制ヘルパーやホームヘルパー、身体介護のご経験 |
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