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探客なし◆年間休日122日◆土日休みOK◆20代30代活躍中
勤務地 |
埼玉県さいたま市緑区5‐46-12 株式会社 オートバックスセブン 埼玉 |
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給与例 |
給与例 ■550万円,営業(入社4年※前職経験あり入社)(年俸550万円) ■420万円,営業(入社2年※前職経験あり入社)(年俸420万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 ┏──────────────────┓ 転勤なしで安定した ライフスタイルが叶う中古車買取営業! * お客様からの問い合わせを受け、 ご自宅の車の価格査定をするお仕事です。 この度の募集は業績向上に伴う 「愛車買取査定スタッフ募集」です。 ┗──────────────────┛ □全国転勤なし!地域に密着した仕事♪  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 家庭があり転勤したくはない、安心して働きたい方などライフスタイルの安定は心の安定となります。 □100%反響営業! お客様の想いを聞く仕事です。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ アポ取り専門スタッフがいるので、営業は営業の仕事に専念できる環境です。 1日3〜4件程度お客様宅を訪問します。 無理やり買取りを迫るような営業はせず、ご納得いくまで考えて、当社を選んでいただけるような営業を心掛けています。 □年間休日122日以上! 充実したライフワークバランス  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 企業として働く「人」を大切にするカルチャーが根付いており、毎月10時間(1日20-30分前後)の残業時間に加え、有休消化率75%以上! 年間休日数122日以上と公私充実させる取り組みを行なっております。 2週間毎のシフト提出なので自身のスケジュールに合わせたお休みを取得いただけます。(希望により土日も休めます) ┏───────┓ 仕事内容 ┗───────┛ ■ご依頼頂いたお客様の元へご訪問(社用車) ■お客様のご状況確認、お車の査定 ■見積書を提出(後日) □具体的には…  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ お客様の愛車を査定し、査定データを本部に送信後、査定金額が確定される仕組みです。 業界出身者に好評の研修を行い、オートバックスセブンならではの営業・査定方法を身につけることができます。 以下のような項目を査定します。 ・車種 ・年式 ・車のカラー ・エンジンの状態 ・お車の状態…など □1日の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・9:30 〜 自宅から出勤 (システムにて申請) お客様の元へ移動 ・11:00〜訪問(1件目) ・12:30〜お昼休憩 ・13:30〜移動 ・14:30〜訪問(2件目) ・15:30〜移動 ・16:30〜訪問(3件目) ・17:30〜会社への連絡 ・18:30〜退勤 アポイントを取る専門スタッフがいるので、営業は設定された時間にお客様に出向きご説明、査定、査定報告を行います。 1日3〜4件程度お客様宅を訪問。 業務効率を考え直行、直帰も可能な職場環境です。 □研修制度  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ OJTではなく全員が確かな基礎を身につけられる研修をご用意!! ・オリエンテーション …会社説明や出張査定のルールを勉強 ・ロープレイング …買取までの一連の流れを学ぶ ・システム研修(機材研修)、査定研修 …査定のスキルを学ぶ ・同行 …現場で発生するリアルな受け答えを体験 上記をメインに2〜3ヶ月間みっちり学んでいきます。 未経験からでもオートバックスの営業として自信を持って出張査定を行えるよう万全のバックアップをしていきます! □この仕事で身に付くスキル  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・査定技術(ヒアリング能力、顧客理解力) ・価格交渉力(説得力、折衝力、価格調整) ・顧客満足度(カスタマーサービス、問題解決、リレーションシップマネジメント) ・自動車に対する知識 ┏────────────────┓ 私たちが大切にしていること ┗────────────────┛ □お客様の車への想いも聞くことを大切に  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ オートバックスセブンの営業は、買取の際、ただ金額を提示するだけではなくお客様との雑談も大切にしています。 「子どもが小さかったころ、この車でいろんなところに行ったんですよ」といった思い出話も、お客様を理解し、信頼していただくために欠かせない情報だと考えています。 オートバックスセブンの営業は、日々たくさんの人生にふれ、心を動かす仕事。 「あなたに売ってよかった」そう言っていただける喜びを、当社の営業は大切にできるのです。 □査定の時は必ず手袋を装着します  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 万が一でも、大切な車を傷つけることがないように。 お客様の想いを少しでもくみ取ることができるように。 私たちは必ず白い手袋をはめて車の状態を確認します。 当社には「同じ現場で出会ったオートバックスセブンの営業の仕事ぶりに共感したから」と、競合他社から転職してくる営業も多くいます。 車が好きな気持ちにまっすぐに仕事ができる環境こそが、私たちの信頼に繋がっています。 □口頭での見積提示は禁止です  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「とりあえず契約してもらうため、見栄えの良い金額を提示する」 「査定金額を口頭で伝え、あとから金額を変える」 買取業界で横行するその行為は、お客様だけでなく、営業自身の心を苦しめてしまうものだと考えています。 私たちはきちんと理論づけられた査定を行い、見積書を提示することで堂々と正直に取引を行う、当たり前を徹底してきました。 □即決は迫りません  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 心から納得して欲しいから、ご提示したお見積金額は5日間保証します。 大切な車を手放すからこそ、最後まで考え、納得したうえで、当社に託していただきたい。 その結果、お客様が他社を選ばれたとしても、営業が責められることは決してありません。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆学歴不問 ◆要普通免許 □必須条件 ・出張査定実務経験1年以上 □こんな方にぴったり ・売上目標に対して意欲的に取り組み、達成する意識が強い方 ・顧客満足度を重視し、長期的な関係構築を目指す方 □以下の方、尚歓迎 ・車が好きで、車の楽しさを伝えたい ・自動車買取または自動車ディーラー経験者 ・中古自動車査定資格の保持者 ・車が大好きで、最新の自動車技術やトレンドに詳しい方 ・自己学習を続け、関連資格を取得している方 ・チームでの協力を大切にし、他のスタッフと良好な関係を築ける方 * * * 車好きではなくても車の知識を身につけたいなど志望動機は問いません。 人柄重視の人物採用になります。 面接時はざっくばらんにお互いのことを知る場と考えております。 |
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年間休日117日!20代30代活躍中□無意味な飛び込みやテレアポなし□□残業殆どなし□物流不動産営業の増員募集!過去30年超で離職者は僅か3人!
勤務地 |
埼玉県八潮市 株式会社拓洋 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \ここがオススメ/ ・営業職が辞めない会社、30年超で離職は僅か3名 ・無駄な飛込みやテレアポをしない急成長企業 ・ワークライフバランスの追求と実現 ・3種のデバイスで働きやすさ抜群 ・月平均残業は12時間、土日に休める不動産業 ・業界トップのノウハウと地域優位性 ・顧客のリクエストによる事業拡大が多数 ・広い裁量権とボトムアップ型風土 ・「等級・号俸制」導入で、給与は賃金テーブルで明確 ・給与も賞与も頑張った分がしっかり反映される仕組み ★「健康経営優良法人」に2021年から認定されています 【仕事内容】 物流不動産ファンドでパイオニア的存在の拓洋 600棟ほどの物件を保有しており、 他企業様の施設としてご利用して頂いております! 今回は物流施設を中心としたリーシングの営業をお任せします ◎やりがいを求める方に向いている環境です! 無意味な飛び込みやテレアポは一切なし□□ 非効率を嫌い、実益のみ追求するのが当社のスタイル なので、無駄な慣習は自ずと無くなり、 メリハリのある仕事ができる風土と自負しています 現在も数十億単位のプロジェクトが複数進行中、 大規模案件にチャレンジしたい方に最適な環境です□□ □具体的には・・・ @リーシング 倉庫や商業施設などへのテナント誘致の仕事です テナントは法人のお客様が対象です マーケット調査やコンサルティング、 賃料やリーシング方針の策定なども関わるので お客様とじっくり腰を据えたお付き合いができます A開発営業 慣れてきたら土地や物件の仕入れをお任せしたり 新築プロジェクトに携わっていただくこともあます B物流・不動産の業務全般 倉庫の保管や運輸部門の業務も営業をお願いします ※業務の割合は@が6〜7割です 顧客ニーズによりA、Bへと派生します □日々の業務 日々の仕事は繰り返しが無く、その都度変わります 主に行う事は ◆外出時 ・テナント訪問 ・オーナー訪問 ・仲介や協力関係にある会社との情報交換 ◆社内 ・提案書の作成 ・見積書の作成 など □入社後の流れ 当面は案件に同□して当社の物件のことや 不動産リーシング中心の仕事を覚えてください 同じ営業部内の施設管理部門の営業都との同行や 物流業務部門での研修などもあります 研修は他にも… ◇定期的な講習会 →業会団体、経済団体、銀□系など ◇実務者研修 →営業研修、資格教育、物流の仕組み、安全衛□など など 会社の費用負担で参加可能な専門研修も多数 (希望者のみ) さらに、難関資格は取得支援制度もあります 新築計画では建設部門の有資格者の協力を得つつ プロジェクトをすすめることもあるので、 プロパティマネジメントだけでなく コンストラクションマネジメントに関わることも可能 メンバーはみなワークライフバランスを重視しつつ、 参加したい研修会や、身につけたいスキルを 自分でセレクトしています チャレンジする気持ちがあれば 様々な知識と資格を習得できます! □働きやすい環境 〜急成長と安定性の「拓洋」〜 前職は自動車ディーラーや製造業、漁師の経験者も! 10名超の営業部ではいろんな経歴の人が働きます 部長は46歳、20代〜30代が活躍する活気ある職場です メンター制を導入していて、さらに 教育担当の先輩がマンツーマンで仕事をお教えします 会社はとてもアットホームな雰囲気なので、 おせっかいなほど教えてくれる人が多数□ 増員募集なので、業界未経験でも時間を掛けて覚えられます 3〜4年での□□□ちを□指してください□ □「働きやすさ」と「やりがい」 直行直帰OK! 働きやすくするために、スマホの他に タブレットやノートPCなど 仕事に合わせたデバイスを貸与します データはクラウドで管理していて、 日報など報告事項は外出先からも可能 「朝礼に出て、夕方は会社で日報作成」 という習慣は当社に存在しません もちろんデスクトップをメインに使いたい という方は帰社してPC業務をしていますが みな自分のライフスタイルに合わせて仕事をします! 「指示された仕事をしたい」という方には 少しやりにくい環境かもしれませんが、 ・自らのアイデアを試してみたい ・新たなチャレンジは大歓迎 ・ダイナミックなプロジェクトに挑戦したい ・スキルアップできることがやりがいに感じる という方には裁量権をお預けしますよ□□ |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 一般的なPCスキルがある方 普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可) ※社用車でお客様のもとを訪問するため必要 《歓迎》 ・不動産で大型施設の営業をしていた方 ・宅建士の資格をお持ちの方 ★学歴不問 ブランク有りOK、人物重視です! ≪あれば生かせる資格≫ ⇒宅建士、建築士、通関士、管理業務主任者など ※手当あり ・学歴不問 ・性別不問 ・転勤なし ・ブランクがある方 ・Iターン・Uターン・Jターンの方、活躍中 〈前職例〉 ・自動車ディーラーや製造業など幅広い層が活躍しています! |
社宅あり◎資格取得支援あり◎未経験でも研修充実で安心◎
勤務地 |
埼玉県北本市中丸4-125-5 あおいとり株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 北本市内で複数グループホーム事業を行う会社での事務系総合職のお仕事です。 ※営業活動はありません ペーパーレスと業務効率化のため、パソコンやスマホ・タブレットを多用し、ChatGPTなどの生成AIも業務に使用します。 ▼最初は次のような業務からスタート ・電話受付 ・タイムカード(勤怠)のチェック ・グループホームでの家事支援(清掃、食事づくり等) ・備品の管理 ・家具の組み立て ・行事の企画運営(利用者の誕生日お祝いなど) ・各種官公庁への届け出など ▼基本的な業務に慣れてきた後 これまでの経験職種にとらわれずに、あなたの得意なこと、チャレンジしたいことなどを詳しく聞いた上で、適性のある業務をお任せします。 例1.企画などのクリエイティブな業務にチャレンジしたい方 人事担当者として、広報、採用活動のお手伝いをしていただきます。 例えば、広告宣伝資料の作成や広告会社との打ち合わせ、TwitterやInstagramなどのSNSでの情報発信、採用面接のサポート、仕事説明動画の作成、ホームでの行事イベント(クリスマス会など)の企画運営などをお任せします。 例2.最短でキャリアアップを目指したい方 パートのスタッフさんたちのマネジメント業務のサポートを行います。運営する各施設への連絡事項の周知や、入職後の定期面談、会議の議事、入居者のご家族との連絡窓口などを行います。グループホームでの生活支援員業務の、効率化や改善案を考え、実践するためのマニュアル改善や準備を行います。 例3.コツコツと作業をするほうが好きな方 人事労務管理ソフトへの情報入力や関係機関への届け出、役員のスケジュール管理、電話受付、社内の掲示物や関係先への配布資料の作成業務、利用者様への利用料請求処理、新規ホーム開設の伴う手続きや備品の管理などの業務を進めていきます。 初めから難しい業務をお任せすることはありません。能力と適性を見ながら、幅広い業務をお任せします。職務内容によらず、新卒社員の採用活動には全社員で関わって頂きます。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】普通自動車運転免許 【必須】パソコンやスマホアプリを使用する業務について積極的に学ぶ姿勢があること 無資格可、未経験者可 ※入社後に研修がありますので、安心してご応募ください。 ※経験者や資格をお持ちの方も、大歓迎です。 |
インクルーシブな療育の実践☆アットホームで自由な社風です♪
勤務地 |
埼玉県草加市花栗1-10-9 株式会社ドリームホーム |
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仕事の概要 |
仕事内容: 保育士・児童指導員大募集! 子供たちの活動のサポートやご利用者様のお役にたてるよう 当日の活動や利用児童の情報など職員で共有し、適切なサービスを 心がけております。 弊社での3か月の研修期間の後、管理者等を希望される方にはエリアや複数の店舗のマネジメントや新規店舗の立ち上げに伴う業務などに挑戦することも可能です(経験者のみ・成功報酬あり) |
求める人材 |
求める人材: コミュニケーションの良好な方 個人や権利の尊重についてご理解のある方 売上や事業の拡大に寄与し、インセンティブや裁量を求める方 責任感を有し、感謝の気持ちを言葉で伝えられる方 有資格者(児童指導員・保育士・幼稚園教諭・実務経験保有者等) |
発展領域における裁量大で働きがいはバツグン!!
勤務地 |
埼玉県戸田市中町2-1-21 株式会社SPコンシェルジュ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【業務内容】 自動車ディーラーに対して顧客課題を特定し、 デジタル領域での解決策を提示する WEBマーケティングおよびWebブランディング 【具体的には】 ・進捗/課題/リスク管理を行うプロジェクトマネジメント業務 ・最適化およびユーザー目線でのコンテンツ作成 ・GoogleAnalyticsを活用した分析レポート作成/提案 ・Search Consoleを活用した分析レポート作成/提案 ・WEBサイト/広告に関わるデザイン草案や方向性の提示 ・社内(営業部やデザイン部)への修正・更新依頼・提案 など |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 ・サイトの企画・構築・運営経験 ・Google Analytics ・サーチコンソールを使用したSEO対策 ・デジタル領域の業務経験 (サイト作成・運用/WEB広告/SNS運用など) 【歓迎条件】 ・ディレクション経験 ・プレゼン資料の作成や提案経験 ・Adobeソフト使用経験(Photoshop/illustrator/XDなど) ・WEB制作会社や広告代理店での業務経験 |
◆超安定企業であり、成長企業として、多彩かつ豊富な仕事量があります。様々な方が経験を活かして活躍できます。■年間休日120日(2023年土日休みの建築系職務)
勤務地 |
埼玉県その他複数 ■マンション■ビル新宿■新築戸建■戸建リフォーム全国の各事業所(沖縄を… |
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年収例 |
1070万円/施工管理業務:40代後半(月給54.2万円×12ヵ月(固定残業手当月… 880万円/設計プランナー業務:30代後半(月給41.7万円(同上13万2500円含… |
仕事の概要 |
総合デベロッパー【住友不動産クオリティ】を実現する建築系職務全般/施工管理、設計、FM、品質管理など |
求める人材 |
一級又は二級建築士の有資格者、1級又は2級建築施工管理技士の有資格者、又は実務経験者 |
インセンティブで高収入GET!営業職リーダーやマネージャーなどへのキャリアアップも図れます!
勤務地 |
埼玉県久喜市栗原2丁目3-12 Treead株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ● 不用品の査定・買取をするお仕事 ● 今までの営業経験を活かして働けます ● 飛び込み営業やテレアポは一切なし! ● インセンティブで高収入を狙えます! 【募集背景】 事業拡大のため 出張買取・査定スタッフを増員募集! 是非あなたのお力を貸してください! 【仕事内容】 アポイント取得済みの個人様宅をご訪問し、 不用品の査定・買取をするお仕事です。 <査定する商品例> ● 食器・家電類 ● ゲームのハード機やソフト ● カメラ・時計などの高価な製品 ● ブランド品や貴金属品 など <飛び込み営業などの新規開拓なし> アポイント取得は お客様対応専門の部署がおこなうため、 買取スタッフが飛び込み営業・テレアポ・チラシ配りなどの 新規開拓をおこなうことはありません。 出張買取はお客様のニーズを ヒアリングしながら行う仕事ですので、 ヒアリング力や提案力など 他業種で得た営業スキルやノウハウも 活かすことができます! <インセンティブで高収入GET> 頑張りはしっかりとインセンティブとして 賞与にプラスして還元します! 年に1度、評価があるので 昇給や昇格もわかりやすく、 モチベーション高く頑張れます! <代表的な1日の流れ:例> ● 09:00 朝礼、勤務開始 ● 10:00 事務作業 訪問するお客様の確認 ● 11:00 お客様訪問 (この日は5件回りました) ※合間にランチ休憩 ● 17:00 帰社・荷下ろし ● 18:00 退社・帰宅 -------------------------------- 【職場環境】 従業員数:70名 男女比:男性39名 女性31名 20代・30代を中心に幅広い世代が 男女ともに活躍中! 仕事で使う営業車は プライベートでも使用OK! 現場への直行にもご利用できます! <マネージャーより一言> 人と話すことが好きで 前職までは営業職をやっていました。 当社に入社して1年後にリーダー、 その1年後にマネージャーに昇格し現在に至ります。 当社は個々の活躍を しっかりと見てくれる社風ですので、 キャリアアップのチャンスも多く、 日々のモチベーションに繋がっています。 柔軟に働きやすい職場ですので、 あなたもぜひご応募ください! 【キャリアプランも充実】 \キャリア例/ 1年目:営業職 2年目:営業職リーダー 3年目:支店長 |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ● 普通自動車運転免許(AT限定可) ● 基本的なPCスキル (Word・Excelなど) ● 営業経験者 ※買取査定以外の営業経験もOK <その他の歓迎条件> ● 学歴不問 ● 資格不要 ● 性別不問(男女ともに活躍中) ● U・Iターン歓迎 ● ブランクのある方も歓迎 ● 20代・30代活躍中 ● ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 <このような方に最適> ● 当社のVisionに共感してくださる方 ● 営業力やマネジメント力を身につけたい方 ● ブランド品の目利きや 中古品の相場を知るスキルを身につけたい方 ● お客様に自分の仕事を通して 喜んでもらいたい方 ● 人と話すのがお好きな方 ● 目標に向かって意欲的に取り組める方 ● チームワークを大事にできる方 |
【預り資産推進部門】 地域密着の安定企業で一緒に働きませんか。経験者大歓迎!
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-10-8 株式会社武蔵野銀行 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 銀行正行員/営業職(預り資産推進部門) 雇用形態 正社員 仕事内容 預り資産関連(投信・保険等)の推進・企画および営業店への支援・指導など |
求める人材 |
資格・経験 証券外務員資格(T種・U種) |
未経験歓迎/次世代リーダー募集/昇給賞与有/資格取得支援あり
勤務地 |
埼玉県さいたま市浦和区仲町1-12-1 日本環境マネジメント株式会社 本社 |
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給与例 |
給与例 ◆年収420万円 <入社2年目/30代> =月給29万円+手当+賞与 ◆年収600万円 <入社5年目/40代> =月給32万5000円+手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 【清掃を通して笑顔と快適な環境を育む】 当社が管理運営する各施設の清掃現場を管理・マネジメントしていただきます。 ◆本社で勤務しながら、各エリア(埼玉県・都内23区)の現場をまとめるマネージャーからの意見や現状をヒアリング ◆オーナー様が安全かつ円滑に施設運営を行えるようサポート \次代を担うグループリーダーを募集/ 大切なことは心の通ったコミュニケーション! 各現場との連携を図る際に大切なことは、一方的に指示を出すのではなく、しっかりと意見に耳を傾けながら相手の想いを汲み取る姿勢です。 現場にも定期的に顔を出して、状況を確認したり、世間話や悩み相談にも耳を傾けます。 些細な会話でも、こうした関係構築がトラブル防止にとても有効です。 また、課題点を見つけることも大切。 仲間を尊重してこそ、優れたパフォーマンスを発揮する体制が築けるので、ぜひ心の通ったコミュニケーションを大切にしてください。 \フレキシブルな対応力やフットワークで活躍/ 時には現場で発生したイレギュラー対応に関しても、迅速に部長や本部長へ報告・相談したうえで、解決へと導く柔軟性が求められます。 公共施設なども多く管理・運営しているため、柔軟性やスピード感をもって対応することで、地域への貢献や大きな達成感が得られます! 現場マネージャーと連携しつつ、自らアイデアを出して仕事の効率化や新たな取り組みを実施することも可能です。 「作業スピードが向上する方策」「ビルのオーナー様や利用者様の満足度アップ」など積極的にアイデアや意見を発信して、業務のブラッシュアップを行いましょう。 業界問わず、管理業務などの経験を活かして活躍したいという方も大歓迎です! \未経験スタートの先輩がほとんどの職場です/ 40代〜50代のスタッフが多数活躍中です! 報連相を徹底しながら業務を進めてください! <<「100年以上続く企業」を目指して>> 私たちは、文化芸術施設やコミュニティ施設、スポーツ施設などの公共施設を管理運営する「指定管理者事業」や、ビルや公園の総合管理を行う「プロパティマネジメント事業」など、官公庁や民間大手企業を中心に3000件を超える取引実績を誇ります。 高い成長を続けながら「100年続く企業」を目指しています。 今回は事業の柱となるプロパティマネジメント本部の募集。 管理する各現場の状況を把握しながら、円滑な運営をお願いします。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆学歴不問 ◆未経験歓迎 ◇コミュニケーションを図ることが得意な方歓迎 ◇50代を中心に多数活躍中! \こんな方にピッタリの仕事です/ ・フットワークよく業務をおこなえる方 ・「人として正しいことを、素直に行う」そんな当たり前に共感できる ・仲間と協力した組織づくりに関心がある ・「もっと現状を良くするには?」の改善が好き ・先輩や上司にも、きちんと自分の意見が言える ・相手の立場に立った思いやりのある言葉がとれる ・人との信頼関係を大切にできる ――――【採用担当からコメント】―――― ■清掃のサービスの満足度を向上させるポジション! 今回採用するポジションは、特別なスキルは必要ありません。 コミュニケーションとフットワークを活かして、本社から現場の運営を円滑にまわしていきましょう。 お客様の満足はもちろんですが、現場で働くスタッフの満足度にも関わるやりがいの大きな仕事ですよ! ■トラブルを未然に防ぐための関係性づくり オーナー様からのお悩みや現場で働くスタッフの悩みを丁寧にヒアリングしながら、改善の打ち手をうてるかどうか本社に持ち帰り、上司と相談することで、ほとんどの悩みは解決に向かいます。 こういった単純に聞こえる働きが、トラブルを未然に防ぐためのコツになります! |
株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社【東証プライム市場上場・業界売上シェア第1位】テクノプロ・グループ売上1998億円達成◆在宅勤務OK◆全国に案件豊富企業ページ
「エンジニア経験を高く評価された!自分が必要とされている」と40代・50代・60代転職者に喜ばれている当社の環境。“キャリアをどう続けていきたいか”を聞かせてください! ◆再雇用制度/退職金制度ほか、メンタルヘルスチェックなど守る制度も充実
勤務地 |
埼玉県その他複数 【希望勤務地を最大限考慮/UIターン歓迎】全国32拠点東京、八王子、横浜、… |
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年収例 |
800万円/マネージャー/40代:入社9年目(月給50万円+賞与) 600万円/リーダー/34歳:入社3年目(月給40万円+賞与) 500万円/サブリーダー/26歳:入社3年目(月給33万円+賞与) |
仕事の概要 |
興味があるプロジェクトで40代50代活躍中【ITエンジニア】アプリ開発やインフラ設計・構築など |
求める人材 |
【経験分野・年数、ブランク、学歴不問】安定企業でずっとエンジニアを続けたい方 |
【IT・システム関連業務】 地域密着の安定企業で一緒に働きませんか。経験者大歓迎!
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-10-8 株式会社武蔵野銀行 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 銀行正行員/IT・システム関連業務 雇用形態 正社員 仕事内容 【システム統括部門】 システム関連業務及び各種プロジェクトへの対応 ・基幹(ホスト)システム、分散系システム、オープンシステム ・BISONシステム(行内OA) ・サイバーセキュリティ対策などのシステムリスク管理 等 |
求める人材 |
資格・経験 ・ITパスポート |
【積極採用中】清掃スタッフの現場指導員 月給27万円以上/完休2日制/直行直帰OK
勤務地 |
埼玉県朝霞市東弁財4-6カミヤフォーラム 日警保安グループ 株式会社ふぁいん |
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給与例 |
給与例 年収例 360万円/38歳(入社2年) 442万円/45歳(入社4年) |
仕事の概要 |
仕事内容 スタッフをマネジメントし高品質なサービスを提供する、面倒見の良いあなたが活躍できる仕事です。 清掃スタッフのマネジメント業務。清掃現場の巡回や清掃スタッフへの作業指示、清掃用具の管理・手配、お客様対応などをお任せします。 清掃スタッフと密にコミュニケーションを取り、清掃スタッフの働きやすい環境を整えるのも大事な仕事のひとつ。あなたの寄り添う姿勢を活かせる仕事です。 清掃現場の巡回 巡回するのは、病院や福祉施設、オフィスビルなど。1人当たり10件前後の現場を担当し、週に1回ほどのペースで巡回します。1日に2〜3件ほど施設へ訪問し、1件あたり2時間程度滞在するイメージです。建物を点検し、ホコリや汚れがないかチェック。その中で、清掃計画の改善を検討していきます。 清掃スタッフへの作業指示 巡回の合間に、5〜10名ほどのすべての清掃スタッフとコミュニケーションをとります。信頼関係の構築には寄り添う姿勢が大切。清掃スタッフの最近の状況や悩みを聞いたりしながら距離を縮めていきましょう。 また、スタッフに声掛けを行う中で「この汚れを落としたいのに必要な洗剤がない」などの要望を受けた場合、清掃用具の用意もします。 お客様対応 巡回中、医療施設や介護施設の担当の方に不満や要望がないかヒアリング。また、巡回の結果を受けて清掃の問題点を伝え、今後の対処法も提案します。 巡回後はお客様とのやり取り以外にも、報告書や見積書の作成など事務作業を実施。ノートPCを貸与しているので、自宅やカフェなど好きな場所で作業できます。 清掃の応援や立ち合い その他、清掃スタッフがお休みした場合の清掃応援、定期清掃の立ち合いなども行います。 ミーティングや定例会、資機材の搬入がない場合は、本社に行かず直行直帰可能です。 |
<ビル設備管理>腰を据えて成長したい方必見! ワークライフバランスを良好に保ちながら長く続けられます
勤務地 |
埼玉県東松山市埼玉県東松山市仲田町 株式会社アサヒファシリティズ |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 設備管理スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 当社が管理しているオフィスビルや官公庁物件のビルメンテナンス全般をお願いします。 【具体的な業務内容例】※担当先により異なる ●各種設備機器の運転監視 ●電気・空調・給排水設備などの日常・定期点検 ●トラブル発生時の緊急対応(修理・修繕) ●設備の新規・改修工事等の施工管理 ●施設入居者様への対応 ●施設オーナー様への各種改善提案、 提案書・見積書作成 ●年間管理計画策定 ●工事計画立案 ●収支管理 ●報告書作成 など なお、これらの日常業務だけでなく、あらゆる事態に対処できる「総合技術者」の育成を目指しており教育・資格取得支援に力を入れています。 【担当する案件】 オフィスビル/商業施設/ホテル/ドーム球場 などの大規模・有名施設を多数担当。 担当案件に常駐する場合と、当社拠点から通いで複数案件を担当する場合があります。 面接時に当社の説明を致しますので、その際に希望などをお伝えください。 ★キャリアパスや昇給・昇格の基準を明確に設定 描いたキャリアを実現するために計画的な 教育研修制度を確立しており 長い目で仕事や人生の計画を描けます。 |
求める人材 |
資格・経験 <必須> ・電気・空調・給排水等各種設備の保守・メンテナンス実務経験 <あれば優遇> ・設備工事施工管理の実務経験者・知識のある方・職業訓練校などで学んだ方 ・資格をお持ちの方(詳しくは下記「備考」欄をご覧ください) ・施設管理業界の技術系実務経験者 ※学歴不問 |
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人生100年時代、「資産形成のアドバイスをしてほしい」というニーズが高まっています。インターネットで溢れるほどの情報を得られても、やはり信頼できる人に相談したい。そんなお客様の気持ちに寄り添う営業スタイルを、当社で叶えてみませんか?
勤務地 |
埼玉県その他複数 本店(東京)および全国の支店★全国転勤あり★入社後1週間の導入研修あり… |
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年収例 |
585万円/入社4年目平均年収(月給35万円(営業手当含む)+賞与160万円) 700万円/入社7年目平均年収(月給38万円(営業手当含む)+賞与241万円) |
仕事の概要 |
資産運用アドバイザー(総合職)★担当者の裁量で、お客様一人ひとりに最適な商品を提案できます |
求める人材 |
★業界・職種未経験歓迎★人と真摯に向き合いたい方★中途入社の20代が多数活躍 |
新規オープン/完全週休2日制/育児支援あり/退職金あり
勤務地 |
埼玉県さいたま市緑区2466-7 とまと薬局 浦和店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ■業務内容 とまと薬局では、外来受付や事務作業だけにとどまらず、薬剤師の頼れるパートナーとして活躍していただきます。 また、とまと薬局は在宅医療・介護に特化しており、オフィスや薬局に籠るだけではなく、介護施設や個人宅へお薬をお届けする業務もありますので、多くの人と関わりながら様々な業務を経験してみたい方にはピッタリのお仕事です。 ー具体的な業務内容ー 事務のお仕事は内勤業務6割/外勤業務が4割です。 [AM(1):内勤]調剤薬局内でのレセプト等の事務作業 [AM(2):内勤]調剤薬局内での窓口接客業務 [PM(1):内勤]薬剤師のサポート業務 [PM(2):外勤]介護施設へお薬の配達 ー内勤業務とは?ー パソコンを使用し、簡単な請求書・領収書の作成、処方箋の入力等をメインで行って頂きます。 また、薬剤師の調剤補助も対応するため、在宅分野の調剤や介護保険に関して学ぶことができます。 ー外勤業務とは?ー 内勤業務だけでなく、社用車(軽四AT車)を使用し介護施設へ薬の配達業務も行って頂きます。 幅広い人と関わることができるため、窓口業務以外でも様々人と関わりたい、コミュニケーションが好き!という方にはピッタリの仕事です。 ー薬局事務が未経験の方へー とまと薬局に入職される方は、9割以上が未経験で入社し、その後薬局を支えるパートナーとして活躍しております。 医療事務とは違った業務内容になるため、戸惑うこともあるかと思いますが、1から丁寧に業務を教えていきますのでご安心ください。 また、業務をスタートした後に困ったことがあれば、薬局の中でも、外でも相談ができるような体制になっておりますので、少しでも薬局事務にご興味のある方は、ぜひ見学や面接に来てみて下さい。 「誰かのサポートをし、喜んでもらいたい!」 「医療事務の経験を他の場所で活かしたい!」 「これまでの経験を活かして、環境を変えて新しいことにチャレンジしてみたい!」 このようなお気持ちがあれば、ぜひ会社説明会や面接でお話しましょう! |
求める人材 |
求めている人材 ■必須要件 普通自動車免許(AT限定可) ■歓迎要件 在宅分野のご経験 調剤事務経験 |
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こどもたちの未来を一緒に育てていきませんか★基本土日祝休み
勤務地 |
埼玉県さいたま市緑区三室867−4 こども未来支援 みらいのボクら |
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給与例 |
給与例 420万円/27歳(月給30万円+賞与) 520万円/35歳(月給35万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 児童発達支援員として施設運営・児童指導をお任せします。●教師・販売経験者など未経験者も多数活躍中! 【具体的には】 職員と共に施設運営、マネジメント、児童指導を行っていただきます。 1人ではなくチームで対応するのでご安心ください。 ●子供たちのお外遊び引率 ●個別支援計画の作成 一人ひとりにあった目標やプログラムを考え作成します。 ●子供達の送迎 ●現場職員への指示出しなど、まとめ役 ●発達状況のまとめ、レポート作成 ●幼稚園、保育園、小学校、保護者への療育方法の提案 【ご自身の経験をフルに活かせます】 弊社では先生ごとに独自のカリキュラムを作成してもらいます。 例えば・・・ ・営業出身の先生は、「会社に訪問して営業職ってどんな仕事をしてるのか見に行こう」 ・テーマパーク出身の先生は、「着ぐるみの中身はこうなってるんだよ」 とこれまでの経験を子供たちの成長に還元でき、やりがいを持って働くことができます! 【ほとんどが未経験スタート!】 入社後研修・定期研修もご用意しておりますので、ご安心してご応募ください。 ゆくゆくは児童発達支援管理責任者も目指せます! 入社後は、ビジョントレーニング資格・ソーシャルスキルトレーニング資格を <当社について> 現在、1歳〜中学1年生までの身体介助不要のこどもたちが入所しており 言語聴覚士、認定心理師、作業療法士、理学療法士、看護師など 専門職を配置して1クラス10名、通常は5:1ですが2:1の対応を行っています。 ◆小学校まで行って授業にも参加して、 不登校のこどもに寄り添ったところ 少しずつ学校に行けるようになった。 ◆言葉がなかなか出てこなくて困っていたが 言語聴覚士が細やかに指導することで 少しずつ話せるようになり、小学校に普通学級で進学できた。 そんな嬉しいことが、こども未来支援【みらいのボクら】では たくさん起こっています。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問◆要普自免許◆社会福祉に貢献していきたい方◆20代11名・30代4名・40代1名の若いメンバーが多い職場です 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ◆教育・福祉に携わっていきたい方 ◆チームで仕事ができる方 未経験でも大丈夫。教育・福祉への興味関心を是非面接でお聞かせください! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
20〜30代活躍中/CMでお馴染みポラスグループ/残業少なめ
勤務地 |
埼玉県越谷市南町2-4-26 埼玉南部事業支店/PO HAUS Dv TSP越谷AZ展示場 |
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給与例 |
給与例 ・1000万円/入社7年目/マネージャー職・月給55万円+賞与+諸手当 ・700万円/入社5年目/月給35万円+賞与+諸手当 ・550万円/入社2年目/月給27万円+賞与+諸手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 家づくりのプロフェッショナル集団として、首都圏を中心に事業を拡大しているCMでもお馴染みの“ポラスグループ”の一員であるポラテック株式会社。 機能性・デザイン・品質・安心安全のすべてにこだわっている企業として、お客様からのニーズも高く、業界内で注目されています! 今回募集する住宅不動産コンサルタントは、お客様と二人三脚でゼロから家を創り上げていくお仕事。当社は総合展示場ではなく、独自の展示場を持っており、ポラスの魅力を直接お客様に伝えることが可能なんです。 【具体的には】 ・お客様のヒアリング、お打ち合わせ ・部署内でのプランニング ・多職種との連携(設計、デザイン、施工管理など) ・ご提案(間取りや費用感など) ・お引き渡し〜完成後のアフターフォロー お客様との出会いは、主に展示場や見学会来場を通じてご縁をいただいています。 家づくりに興味をお持ちの方ばかりなので、ご提案やプランニングはスムーズ! お客様に喜んでいただける「家づくり」を大切にしているため、無理な押し売りや飛び込み営業などは一切ナシ。 とことん誠実に、お客様と向き合っていきましょう! 【入社後は…】 OJT研修にて、先輩社員とマンツーマンで具体的な仕事の流れを覚えます。レベルに合わせた研修も行えるため、知識のない方でも安心して取り組んでいただけますよ! また、会社独自の『ポラスアカデミー』での研修制度を業務時間内に受講が可能です。財務やローン、建築、経営、IT・デジタル技術などを学ぶ実務的な講座があり、種類はさまざまです。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎何らかの営業経験がある方(業界・年数不問) └宅建やFP資格をお持ちの方マネジメント経験がある方は大歓迎! ◎要普通自動車免許(AT可) ◎高卒以上 \こんな方を求めています!/ ・お客様や仲間と誠実に向き合える方 ・早期キャリアアップを目指したい方 ・培ってきた知識を活かして、さらに飛躍したい方 ・新たなアイデアや意見を発信したい方 一人ひとりとお話する時間をしっかり確保しております。当社へ興味を持った理由や、今まで頑張ってきたことを聞かせてください! |
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株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部◆在籍エンジニア15,000名◆年間プロジェクト数70,000件◆グループ売上3,898億円◆企業ページ
自動車を60kmで衝突させたり、デジカメを色々な高さから落下させたり、電子機器に電磁波をさらして誤作動させたり、パソコンにありえない負荷をかけたり、半導体デバイスを高温多湿の状態で放置したり…色んな実験があります。実験・試験を仕事にしよう!
勤務地 |
埼玉県その他複数 【業界トップクラス70,000件のプロジェクト】全国46都道府県/東京、神奈川… |
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年収例 |
709万円/入社10年(月給59万円 ※平均残業時間分の残業代を含む) 603万円/入社5年(月給50.3万円 ※平均残業時間分の残業代を含む) 360万円/入社1年未満(月給30万円 ※平均残業時間分の残業代を含む) |
仕事の概要 |
家電、精密機器などの実験、評価、テスト業務(品質テスト・実験エンジニア) |
求める人材 |
未経験歓迎!ものづくりの仕事に関わりたい方/高卒以上 |
■「グッドスマイルカンパニー」100%出資会社■土日祝休み■
勤務地 |
埼玉県春日部市下柳1502−01 株式会社グッドスマイルロジスティツクス&ソリューションズ 春日部物流センター |
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給与例 |
給与例 <年収例> 360万円/未経験入社3年目/倉庫管理 (月給24万円+残業手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 土日祝休みで、休憩スペースも充実! 新倉庫で快適に働きませんか? / 大好きなアニメキャラクターに 仕事で携われるチャンスかも…♪ \ アニメキャラクターグッズを 扱う当社で倉庫管理スタッフとして、 下記の業務をお任せします。 【□具体的には□】 □簡単な倉庫内での軽作業 →未経験からでも始められます。 □フォークリフトを使った倉庫内での仕分け □スタッフの管理 □業務面の指導 □アドバイス面談 □クライアントへの業務進捗報告(PC使用) まったくの未経験から 始めたい方もOKですし、 倉庫内作業の経験があれば優遇します! もちろん、ブランクがある方でも サポート体制がしっかり揃っているので、 安心して復帰できます。 現在は、軽作業を行う主婦さんを中心に、 女性50名、男性20名が活躍中。 「興味がある」「やってみたいかも」 という方をお待ちしています。 あなたの新しいチャレンジを応援しますよ! 【□勤務地は?□】 勤務地は、「春日部駅」から 車で15分ほどのところにあります。 車・バイク・自転車通勤OK! 交通費の規定支給もあるので、 あなたの通いやすい方法で 通勤してください! 【□メリットは?□】 土日祝はお休み!!! - 年末年始・夏季休暇など 長期休暇もしっかりと取れますので 仕事とプライベートの メリハリをつけて働けます! おしゃれを楽しめる!!! - □ネイルOK! □髪色自由! □髪型自由! □ピアス自由! お仕事中も”自分らしく” 働ける職場です! 【□当社の紹介□】 「ねんどろいど」などのフィギュアでお馴染み 「グッドスマイルカンパニー」100%出資会社。 主に、ECサイト構築、運営サポート、 カスタマーサポート、ロジスティクス サービスを展開しており、 グッズなどの通販サイトの運営から、 商品の配送までを担っています。 今回は、お客様が心待ちにしている商品を 実際にお届けする前に必要な ロジスティクスサービス(物流)を担うスタッフ を募集いたします。 |
求める人材 |
求めている人材 ■学歴不問 ■経歴不問 ■ブランクOK ■未経験OK ■コツコツ働きたい方 ■アニメが好きな方 ■アニメのキャラクターが好きな方 ■丁寧な仕事ができる方 ■マネジメント経験者大歓迎 ■コミュニケーションを大事にできる方 ■マネジメントなどの経験がある方 ■協調性があり、チームプレーを重視できる方 ■業務改善に取り組める方 |
\未経験も大歓迎/【1年目から年収400万超え可能!】手当充実!休日×給与が安定の大手成長企業★
勤務地 |
埼玉県さいたま市岩槻区浮谷1512ー1 センコー株式会社 さいたまPDセンター |
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仕事の概要 |
仕事内容: \ "完全未経験"から活躍する先輩多数! / 創業"100年超え"の安定企業で働きませんか? ┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛ ■【ホントに稼げる】年収406万円〜583万円! ■【昨年賞与は95万】家族&住宅手当あり◎ ■【キレイな広々職場】2022年完成の最新倉庫! ■【無料送迎バスあり】岩槻駅からラクラク通勤! ■【成長続ける企業】社員8千人から10年で2万人に! 【 ご応募・お問合せはコチラ 】 ■WEB応募: 24時間受付中! ■電話: 080-4434-1748 まで! ■MAIL: senko-recruitment@rpms.jp 質問だけでもお気軽にお問い合わせください♪ ┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛ 仕事内容: 大手量販店の雑貨・日用品・常温食品を取り扱う物流センターの倉庫内作業をお願いします。 具体的には… @倉庫内の商品管理 大手ECサイトで扱う雑貨/日用品/常温食品の ピッキング・仕分け・検品・梱包作業を行います。 ◎スマホのような直感的に操作できる端末を使うから覚えやすい! Aアルバイト・パートさんのマネジメント シフト作成やスタッフの配置、 入社したばかりの方に教える業務指導をお願いします。 ◎ちょっとした雑談も大切な業務です! Bフォークリフト作業 ※フォークリフト免許をお持ちの方の業務です※ 雑貨・日用品・常温食品をフォークで運搬。 ◎免許は入社後の取得も可能です! ▼職場の紹介動画です♪ https://www.youtube.com/watch?v=2eIxNEQ-f44 -------------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: 未経験者歓迎 ◎資格取得支援制度あり フォークリフト免許をお持ちでない方は入社後に資格取得できます! フォークリフト経験者歓迎 ◎ブランクOK!スキル不問! ◎早期キャリアアップも可能です! 経験不問/資格不問 20代30代活躍中 男性活躍中/女性活躍中 -------------------------------------- |
新工場オープン予定!あなたの力で環境を美しく!管理職候補募集
勤務地 |
埼玉県上尾市1160-1 領家工業団地内 株式会社環美 上尾第二工場 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 35歳・未経験入社5年目・主任 年収490万円 =月給35万円+諸手当+賞与 30歳・未経験入社2年目・夜勤多め 年収400万円 =月給29万円+諸手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 当社はペンキ等の廃塗料を固形化し、 セメント原熱料に100%リサイクルする 技術を開発! 建設現場やリフォームで使われる塗料の リサイクルに貢献しています。 新工場のオープン! この度構内の構内作業員を募集することに なりました。 【仕事内容】 構内作業スタッフの業務 ・構内に保管されている廃塗料の移動と管理 ・缶からドラム缶へのペンキの詰め替え ・廃塗料固形化処理(セメント原熱料の製造) ・構内や機械の点検・清掃 *将来的にスタッフのマネジメントや育成も お任せします! *未経験入社が約9割!約1週間で一通り 作業ができるようになります! 【会社概要】 設立: 2001年4月 代表者:代表取締役 井出次男 資本金:700万円 売上高:3億6000万円(2023年度実績) 従業員数:20名 事業所: 本社/埼玉県上尾市中分5丁目211番地2 第一工場/埼玉県上尾市領家1164-1 第二工場/埼玉県上尾市領家1160-1 領家工業団地内 積替保管施設/長野県上田市上塩尻大川原 1560番地1 事業内容:産業廃棄物処分業 <その他詳細は当社HPをご覧ください> |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 *要普通自動車免許 【こんな方が活躍中】 チームで仕事がしたい 時間や約束を守れる 管理職を目指したい 夜勤に抵抗がない 流行やトレンドに敏感 好奇心旺盛 【歓迎】 *未経験・第二新卒歓迎 *学歴不問 *年齢不問 |
東証スタンダード上場◆年間休日121日以上◆主要取引先:パナソニック、ソニー、トヨタ、日産自動車、SCREENなど各グループ<株式会社ウイルテック>企業ページ
【マンツーマンで教えます】未経験からエンジニアになりませんか?飛行機や自動車など設計できる力を身につけられます。◎研修充実 ◎残業12.7h ◎完全週休2日制 ◎年間休日121日 ◎東証スタンダード上場企業 ◎ワークライフバランスしっかり!
勤務地 |
埼玉県その他複数 希望を最大限考慮◆関東・関西・中部・東北・中国・四国・九州★希望エリア… |
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年収例 |
720万円/機械設計の経験10年(月給43万円+賞与+手当) 500万円/機械設計の経験5年(月給28万円+賞与+手当) 450万円/機械設計の経験3年(月給25万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
機械設計・CADオペレーター/正社員◆CATIA・AutoCADなど★研修充実 |
求める人材 |
CADオペレーターや機械設計者として働きたい方/未経験歓迎◆高卒以上/第二新卒歓迎 |
《幹部候補》「業界経験者」または「店長経験者」を歓迎します!
勤務地 |
埼玉県行田市持田1-11-1 家具のホンダ 行田店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \ 中核メンバーとして活躍したい方歓迎 / 《経験者募集》経験を生かしてキャリアUP 《手当・待遇充実》長く働ける環境あり! 《資格取得支援》更なるスキル習得を目指す ー 【 仕事内容 】 *「家具のホンダ」での接客・販売 *家具・インテリアの提案販売 *配送 *売り場づくり *マネジメント業務 *売上管理 *商品の仕入れ・発注 *在庫管理 *シフト作成 *スタッフ育成・教育 【 業界経験者や店長経験者の募集です 】 提案/販売業務だけでなく、 将来の幹部候補・店長候補としての 業務も行っていただきます。 家具・インテリア業界での経験や 店長・副店長の経験を活かして 即戦力として活躍していただくことを 期待しています! ー 当社の販売スタイルは 『住空間のプロデュース』 ー 400〜500ものブランドの商品から お客様がより豊かなイメージを持った上で 商品を決められるようサポートしています。 家具の購入サイクルはとても長いため、 お客様の生活・人生に寄り添うもの。 だからこそ手厚い接客がとても大切です! 家具一式をご検討の際には間取りを描くなど トータルコーディネートを行うことも。 ※1組のお客様の接客に 3〜4時間かけることもあります。 10年前に買っていただいたお客様から 「今日、○○さんはいますか?」 と言ってもらえることもある、 やりがいのある仕事です! ー 家具のホンダを紹介 ー 創業90年以上の 家具のセレクトショップとして、 長年地域の皆様に愛されているお店。 ホンダで取扱う家具・インテリアは 「長く使えるもの」としてブランドや テイストも多種多様に取り揃えています。 近年はEC市場規模の拡大に伴い、 通販のネット事業部も好調です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ※高卒以上 ※以下いずれかの経験者を募集 *家具・インテリア業界での経験 *店長・副店長等の経験(業界不問) 【こんな方は尚可】 インテリアコーディネーターの 資格をお持ちの方 【以下に1つでも当てはまる方歓迎!】 ・お客様の立場に立ち行動できる方 ・提案力強化のため自ら行動していける方 ・もっとお客様に寄り添った接客がしたい方 ー キャリアアップ例 ー [1] 店長 [2] 副店長 [3] 商品バイヤー [4] コーディネーター ゆくゆくは幹部として会社を 引っ張って頂くことを期待しています! |
住友理工グループで世界のインフラを支える!賞与4.2カ月、完全週休2日、充実の待遇と安心の職場環境
勤務地 |
埼玉県さいたま市南区白幡13−3 住友理工ホーステックス 東京アセンブリ工場 |
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仕事の概要 |
仕事内容 〜募集のポイント〜 ★完全週休2日(土日) ★残業月平均20h!ワークライフバランス充実 ★残業は100%手当支給 ★賞与4.2ヶ月(昨年度実績) ★大手グループで安定・安心 ショベルカーやクレーン車などの建設機械や産業機械、プラントなど 世界中のインフラ整備産業の発展に貢献しています。 【具体的な仕事内容】 必要な長さに切ったホースの両端に 金具を組み合わせる仕事です。 ・ホースと金具を機械でしめる工程 ・ホースと検査機器をつないで耐圧チェックを行う工程 ・製品の外観チェック〜出荷の手配 【入社後の流れ】 <研修> 就業規則や各種規程の説明、安全・品質の教育を実施します。 <配属> ・先輩社員があなたの研修担当として付きます。 ・工場の各工程のカンタンな作業を一通り教えてもらい、作業を覚えます。 ・モノの流れを掴んで、適性をみてからお任せする工程・ラインを決定します。 ・わからないことは先輩にいつでも聞ける環境です。 【求める人物像】 入社後は、少しずつ作業工程ごとの技能を習得いただき、 将来的にはリーダーとして活躍していただくことを期待します。 ・製造職でリーダーを目指したい方 ・製造職が未経験でも、マネジメントスキルをつけたい方 ・必要な研修は入社してから受講していただきます。 ・業務習熟までしっかりサポートします。 【こんな方が活躍しています】 ・ひとつひとつの仕事に集中し完了させる ・チームワークを大切にしたい ・周囲とコミュニケーションを積極的に取れる 派遣社員・有期社員・正社員含めて全員で20数名の工場です。 当社でキャリア&スキルアップしませんか? お問い合わせのみでもOK!ご連絡をお待ちしています。 募集No:ht |
求める人材 |
資格 45歳までの方(若年層の長期キャリア形成のため※例外事由3号イ) |
残業ほぼ無し、土日休み、インセンティブ、手当充実で待遇◎
勤務地 |
埼玉県さいたま市中央区新都心11番地2 明治安田生命さいたま新都心ビルランド・アクシス・タワー34階 株式会社イコム |
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給与例 |
給与例 730万円/入社8年目(年俸610万円+役職手当+インセンティブ+賞与) 540万円/入社5年目(年俸430万円+役職手当+インセンティブ+賞与) 445万円/入社2年目(年俸345万円+インセンティブ+賞与) ※年収例はすべてモデル例で一人ひとり異なります。 |
仕事の概要 |
仕事内容 ココで働く魅力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■幅広い知識を身に付けキャリアアップしたい方に最適な業務内容 ■インセンティブ支給で高い給与水準! ■賞与と別に年1回表彰式あり! MVP等の様々な賞を受賞できるチャンスあり! ■住宅手当、宅建資格手当など手当が充実 ■直行直帰も可! ■営業経験が浅くてもチャレンジ可能◎ ■年間休日127日・完全週休2日制で残業10時間未満を実現、定時退社率高めでワークライフバランス◎ 仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 土地の探索や情報の収集、土地オーナー様へ活用方法や収支シュミレーションの提案、契約から運営までトータルで携わっていただきます。 【具体的には】 土地の所有者から土地を借り、物流会社の車両・道具置き場、 収納ストレージ(コンテナ)、コインパーキングなどを運営し家賃収入を得ている当社で、 営業をお任せします。 ■情報収集 当社が長年関係性を築いている不動産会社などから用地の情報を収集。 候補地を見つけたら周辺相場や近隣の商業施設を調べ、 活用方法の企画、収益の計算などを行います。 ■オーナーとの交渉 調査内容をもとに、コインパーキングや収納ストレージなどを オーナーへ提案。賃料交渉も含め、納得していただければ契約に移ります。 ■運用・管理 実際に運用がスタートしてからも、自身で収益の状況を常に確認。 販促キャンペーンの企画・実行なども行いながら、 売上の向上を目指していきます。 当社の営業は”買ってもらう営業”ではありません。 土地への投資を自社で行うディベロッパーであり、マーケターであり、コンサルタントでもあるため、 多種多様なスキルを身に着けることができます。 ※チームでの目標設定、個人目標設定があり、報奨金は個人の契約に伴い支給します ※未経験でも同世代の先輩社員が手厚くサポート <入社後まずは…> OJTを基本として教育期間を設けています! 先輩スタッフと同行しながら、取引先の不動産会社との接し方や土地の活用手法などを学ぶところからスタート。1〜2ヵ月かけて、丁寧に指導していきますので安心してくださいね♪ 社員の声  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社が手掛けている事業はニッチではありますが、 埼玉県を中心に根差してオーナーや不動産会社と長年にわたり築いてきた強いつながりがあります。そうしたネットワークは、営業活動をするうえで大きな“武器”になっています。 また、当社ではこれまで培ってきた実績をもとに、さらなる事業拡大を目指している最中です。ポストも豊富に生まれており、実際に1年以内にマネジメントポジションに就く社員も珍しくありません。あなた次第で、どんどんキャリアアップできる環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎業界経験・知識不問 ◎20〜30代活躍中! 【必須条件】 ■何かしらの営業経験※経験が浅くてもOK! ■大卒以上 ■要普通自動車免許(AT限定可) ※分野を問わず、営業経験をお持ちであれば、不動産の知識などは問いません。 ゼロから成長できるようサポートします。 【こんな方を歓迎します!】 ◎成長企業で自分自身の成長を実現したい方 ◎周囲とのコミュニケーションを円滑に行える方 ◎マネジメントポジション、新規事業にチャレンジしてみたい方 ◎宅地建物取引士の資格をお持ちの方(必須ではありません) |
シミック・イニジオ株式会社【シミックホールディングス(株)のグループ企業】◆2023年10月1日商号変更企業ページ
【売上高135%・社員数123%※直近5年間成長率】【MR採用数/1500名超※過去10年間】国内CSO「唯一」の内資・外資ジョイントベンチャーとして、常時40社以上との製薬会社と取引を行い、業界でもトップクラスの企業成長を実現しています。
勤務地 |
埼玉県その他複数 全国主要都市(北海道・東北・関東・北信越・東海・関西・中国・四国・九州… |
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年収例 |
750万円/MR経験者入社3年目(正社員)(月給48万円+賞与年2回+他) 600万円/MR経験者入社2年目(契約社員)(月給50万円+他) |
仕事の概要 |
【MR】医師など医療従事者に医薬品の品質、有効・安全性の情報提供や適正な使用方法の普及活動を行います |
求める人材 |
大卒以上 MR認定資格(医薬情報担当者)保有者 要普免 |
初めての方も大歓迎!手に職が付くWebデザイナーを目指しましょう!ご応募お待ちしております!
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区大宮駅 株式会社トップデータ |
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仕事の概要 |
仕事内容: この求人にご興味をお持ちの方! 『□』マークで保存してください! カンタン応募お待ちしております! □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ 自社研修でWebデザイナーの知識を付けましょう! 同期入社の仲間もいるので、安心して学べます! トップデータの研修は、どんな人でも成長できるよう、 オリジナルカリキュラムで『自社研修』を行います! さらに! 『現役エンジニア』が専任講師も兼任! 現場で必要な知識を身に付けましょう! すぐ質問ができるので安心□ 基礎から応用まで学習できる□ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ \Web業界デビューまでの道のり/ 【3か月の自社研修!】 自社開発の研修カリキュラムで、 Web業界の基礎からしっかりと学びます! 同じ未経験スタートの同期と一緒に学びましょう! <研修科目例> ・PC基礎 ・Web用語の基礎 ・プログラミングの基礎 (HTML , CSS , JavaScriptなど) ・SNS制作(PHP , Laravelなど) 【疑似プロジェクトで体験!】 研修生でチームを組み、 ECサイトなどのサービスを実際に制作してみます! 仕事の空気感やチームでの働き方を体験できるので、 未経験でも安心してデビューできます! 【いよいよ実践!】 プロジェクトで実務経験を積む中で、さまざまなことにチャレンジ! □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ 【業務内容】 ・ECサイト更新に関わるデザイン、コーディング ・各種バナー、LP制作 ・デザインテーマのヒアリング ・UI/UXデザイン など より良いWebサイト制作を全力でサポートするので、 困ったことがあれば何でも相談していただけます! おしゃれなWebサイトをつくってみたい! そんなあなたにトップデータから Webデザイナーへの招待状を贈ります! ・将来が不安…。 ・自立して長く働けるよう、手に職をつけたい! ・Webやスマホにかかわる仕事ってかっこいいよね! 志望動機は何でもかまいません! やる気さえあれば大丈夫! □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ |
求める人材 |
求める人材: ・学歴不問! 未経験、第二新卒、社会人経験のない方も大歓迎! ・Web業界経験のない方も大歓迎! 人柄、やる気重視の採用です! ・WebやIT業界に興味がある方は特に大歓迎! あなたのチャレンジしたい気持ちを全力で応援します! |
【鈑金塗装経験のある方を採用いたします□】2025年1月OPEN工場/完全週休2日制/土日祝休み/各種手当充実
勤務地 |
埼玉県入間郡 株式会社タウ |
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仕事の概要 |
仕事内容: //////////////////////////////////////// 国産車・輸入車・外国車と 経験を培える幅広く取り扱う工場で、 20代、30代、40代と 幅広い世代が活躍できる職場です! //////////////////////////////////////// \2025年1月頃OPENのオープニング工場/ 【働きやすさ□魅力ポイント】 □経験に応じて年収600万も可能 □年間休日120日以上 □完全週休2日制(土・日・祝) □残業10時間程度 □質を意識した整備工場環境 【働きがい】 同じメーカーの車を整備するのとは違い、 幅広い車種を手掛けられるため 日々新鮮さを感じながら働ける環境です。 全員で協力しながら作業を進めていくため 一人に大きく負担がかかることはございません。 【仕事内容】 故障□、事故□をメインに取り扱う工場内で 鈑金塗装業務をお願いいたします。 ■鈑金業務 乗用車(国産・輸入車)をメインに、フレーム修正機を 使用しますが、軽損傷が中心となりUVパテを推奨しております。 ■塗装業務 水性塗料(アクサルタ製のクルマックス)を使用しており、 プッシュプル型のブースとなりますので、 健康面への影響も少なく、 調色室・測色カメラも完備しております。 工場環境:暑さ対策として、空冷ベストや冷風機を設置しており、 夏場は熱中症対策として飲料の支給がございます。 また、後輩のマネジメント、指導に関しても中心業務の一つです。 貴方の経験をぜひ活かしてください。 ------カーテンダーとは------ 当社は2019年9月より「CARTENDER」のブランド名で、 鈑金工場を併設した小売店舗の設置・運営を開始し、 修復販売事業を展開しています。 「車(CAR)を大切に(TENDER)」というコンセプトのもと、 限りある自動車資源の有効活用を目指し、 一般ユーザーへ「安心」「安全」「安価」なサービスを提供してまいります。 お客様の大切なお車を大切に、キレイにする。 それが我々CARTENDERの理念です。 カーテンダーは、大切な愛車の修理や、 お車の売却、さらに次のお車の提案といった サービスをワンストップでご提供します。 |
求める人材 |
求める人材: □学歴不問!年齢不問!□ 既卒/第二新卒・ブランクのある方もOK! Iターン/Uターンを検討中の方も必見◎ 【必須】 ・普通自動車免許(第一種) ・板金もしくは塗装経験3年以上の方 【歓迎】 ・二級整備士資格を保有している方 ・鈑金工、塗装工、両方が対応可能な方 <こんな方におすすめ> ・整備工場やディーラーでの勤務経験のある方 ・自動車整備士免許をお持ちの方 ・ワークライフバランスを重視したい方 ・メンテナンスや車検業務経験者の方 など (転職者の声) <40代/2級整備士> 多様な環境で整備経験を積めないか考え、同社求人を見て転職 を決意。 これまでの自動車知識を活かし、 新たなことに挑戦できる 環境にとてもやりがいを感じています。 <20代/板金塗装> 技術を磨きたい気持ちがあり、転職を決意。 日々の仕事が常にスキルアップになるので、 経験を積みながら毎日楽しく仕事ができています。 *こんな想いのある方歓迎* 私たちは修理技術だけでなく、 いち社会人としても常識のある、 向上心を持った技術者集団を目指しています。 進化する自動車に対し毎日勉強を重ね、 会社と共にご自分も成長したいという 意欲を持った方にぜひお会いしたいです。 |
勤務地 |
埼玉県川越市南台1-9-3 MFLPプロロジスパーク川越 2階 川越物流センター |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収650万円 / 係長職 経験10年 /月給35万円 年収530万円 / 主任職 経験3年 /月給29万円 年収460万円 / 一般職 経験1年 /月給26万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 安心安定×成長企業でDX推進を強化!20代〜30代活躍中! 多彩なキャリアが次の未来を創ります。 【企業について】 創業から220年の歴史を持つ鈴与グループ。 その中でも鈴与カーゴサービス北関東は 「企業の物流を担い、社会を支える。」 「物流のスペシャリスト集団」として、 多種多様な荷物を扱う倉庫内管理やフォーク作業をはじめ、食品工場の生産工程を管理していく業務や全体工程の物流を調整、管理する事務作業など大手企業のサポートを中心に物流をつくる上での、重要な役割を多く担っています。 その中でも鈴与カーゴサービス北関東では、埼玉、栃木、群馬と関東近郊の物流を支えています。 現在、新拠点の設立、新たな取引先の開拓も年々増加、事業は今まさに大きな拡大の岐路をたどっています。 それはキャリアステップにも多く寄与しており、現場の作業指揮、食品・衛生管理、事務、と多岐に渡り、男性女性関係なく、平等に活躍でき、自分に合った職種・職場を見つけられるのが当社の特徴です。 会社全体でDX推進を積極的に行っているので、最新のシステム導入をはじめ、生産性向上に向けた企画だしなどは大歓迎。 自由に意見やアイデアを発信できる風土をつくり、現場からの声を大切に、様々な改善改革を行ってきた結果、生産性の向上と大きな残業時間の削減にもつながりました。 週休2日制(土日祝)、残業代全額支給、各種手当の充実など、時代の変化とともに価値観も変わる中、会社としていかに社員が安心して働けるかも大切にしています。 事実、定着率は業界内でも高い水準を保っています。 大規模な組織でありながら「働きやすさ」を自らが中心となって作っていける。 そのやりがいと面白さを存分に堪能して下さい。 ・物流経験を活かしてキャリアアップできる職場で働きたい ・安定した会社でマネジメント経験を活かして働きたい ・DX推進や生産性向上などの影響範囲の広い仕事にチャレンジしたい そんなあなたの経験や思いを私たちは待っています。 経験者、未経験者問わず物流の基礎的なことを学べる独自の教育プログラムも準備しているので、入社後も安心して業務に取り組めるので安心して下さい。 安定基盤のもと、成長を続ける会社で、伸び伸びとチャレンジしていきませんか? 一緒に明るい未来を創っていきましょう。 【仕事内容】 物流・倉庫管理者として各センター内での運営・管理業務全般 週休2日制 手当充実 【具体的には】 各物流センター内での物流管理・作業管理・作業計画及び指示をお願いします。 <物流・倉庫管理> 作業計画作成、作業員手配、現場の指揮命令、 現場改善、新規業務の組立て、顧客窓口業務など 倉庫内の入荷・出荷・加工などの作業が 効率的かつ安全に進むよう、現場のマネジメントを行います。 *現場状況によってはフォークリフトを使ったオペレーション業務もあり ・パートや派遣スタッフの指示だし、マネジメント、手配 ・新規業務の組立て など 経験やスキルに応じパートや派遣スタッフ(10〜30人)のマネジメントもお任せします。 顧客のニーズに合わせ物流管理システムの開発・改良の検討や現場改善にも参画していただきます。 <顧客窓口事務> 顧客との物流・生産計画についての交渉をはじめ、入出庫・スケジュール管理など窓口業務を行います。 物流管理システムへの登録や作業帳票、運送送り状の出力、顧客への実績・品質報告などセンター運営に必要な処理を行います。 また、運送会社などの協力会社との調整や所長・営業担当者への報告等も実施します。 顧客折衝含め上流の仕事に携われるポジションです。 〇男性・女性問わず活躍中 未経験の方も丁寧に教えていきますので安心して下さい。 〇年齢や社歴、肩書にとらわれることなく 自由に意見やアイデアを発信できる風通しの良さもあり 各拠点とも多くの社員が定着し、長年にわたり活躍中です。 〇今後新しいセンター開設の計画もあり 近い将来管理職など高いポジションを目指せます。 大規模な安定環境で経験を活かしながら様々なステップや将来を描くことができます |
求める人材 |
求めている人材 【募集要項】 〇新規施設開設と新規案件の増加、既存拠点の体制強化に伴う増員募集 大手企業グループの安定基盤の中、新たなキャリアを築いていけるチャンスです! 【業界・職種未経験OK】 物流や配送センターでの実務経験や、マネジメント経験のある方大歓迎*業界不問 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 *あれば活かせる経験・資格 ・物流や配送センターでの経験 ・物流管理システム(WMS)の実務経験 ・フォークリフト技能講習修了証 ・業界問わずマネジメント経験のある方 「こんな方へ」 ・物流業界でスペシャリストとして活躍したい方 ・将来を見据えた現場・作業のシステム化、IT化、ロボット化に意欲のある方 ・キャリアアップしたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 |
日本初!プラチナえるぼし・ホワイトマークW認定◆健康経営優良法人認定◆経験者優遇◆高待遇◆19年連続黒字経営◆ヒューマンリレーションネクスト(株)企業ページ
男性女性共に「働きやすい!」との声多数★前給保証★年収200万円以上UPも多数実現★20代〜30代活躍中★原則チーム参画★在宅勤務実績98%★現場配属後の本社出社はほぼゼロ★年休128日以上★日本初!プラチナえるぼし・ホワイトマークW認定!
勤務地 |
埼玉県その他複数 【在宅併用PJ多数/転勤無】首都圏のPJ先、自宅(在宅勤務の場合)◎在宅勤… |
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年収例 |
900万円/39歳/経験12年(月給64万円+賞与) 570万円/29歳/経験6年(月給40万円+賞与) 380万円/24歳/経験1年5ヶ月(月給27万円+賞与) |
仕事の概要 |
【正社員】大手直請案件98%◎インフラ・開発各領域から、ご希望に最適なPJをご提案! |
求める人材 |
【学歴不問】領域・工程不問!ITエンジニア経験者※実務1年未満の方も歓迎!2年以上は更に優遇 |
月収40万円も可能/不動産・建設業界経験者優遇/業界未経験OK/資格取得制度あり/学歴不問
勤務地 |
埼玉県朝霞市 株式会社パラヴィ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【業界未経験でも月収40 万円も可能!】 塗装・リフォーム業界でトップクラスの実力をもつ会社でプロジェクト管理業務をお願いします。他業界での業務管理、営業経験等があれば、問題なし!業界未経験でも安心して働けるように、数か月は先輩スタッフに同行。しっかりサポートいたします。 具体的な業務 ・現地調査/見積り └外装の場合は、より専門的に劣化具合を調べる外壁診断をします。 ・材料の発注・職人さんの手配 ・職人さんとの打合せ(現場立ち合い) ・定期点検 ・工事の進捗・品質チェックや軽作業の手伝い ・現場の写真撮影や報告書作成 など ☆現地調査〜納品まですべて携わることができ、完成したときは感動! ☆お客さまから直接感謝の言葉をいただくことも多く、やりがいにつながります! ☆未経験から月収 40 万円を狙えるため、同世代に差をつけられる可能性も! |
求める人材 |
求める人材: 【20代〜40代活躍中!若いスタッフが中心の職場です!】 20代30代40代のスタッフが多数在籍しております。 同世代の方はすぐに馴染める職場です! 応募条件: ■普通自動車免許(AT限定可) ■基本的なPC操作が可能な方 歓迎条件: ■施工管理の経験者優遇!! ■2級施工管理技士 ■業務管理、営業等のご経験のある方 スタッフの声: ・残業が少なく、休みも取りやすいのでプライベートも充実できます! ・ショールームには実際の商材がたくさんあるので、とても勉強になります! ・スタッフもみなさん優しく、丁寧に教えてもらえます。 |
入社1年目で年収400万円も可能!賞与年2回!年休117日!
勤務地 |
埼玉県川越市大袋650 マルマサフード関東支店 内 アサヒロジスティクス株式会社 川越市場営業所 |
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給与例 |
給与例 ■20代(エリア職)一般職社員の給与例 月収 28万3000円(基本給+残業20時間+深夜手当) 年収410万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 担当する拠点の倉庫管理業務をメインでお任せします 飲食、小売店へ卸す青果物を取り扱う物流センター内でのお仕事です。 【具体的には】 ≪作業管理≫ 冷蔵庫内の食品の仕分け、フォークリフトを使った商品の運搬や格納など スタッフに指示を出しながら作業全体の進捗管理をお願いします。 ≪勤怠管理≫ スタッフのシフト管理もお願いします。 シフトの過不足がないように全体のバランスを見ながら シフト管理をお願いします。 ★困った時は気軽に相談してください。 気さくな先輩たちがしっかりフォローしていきます! 【勤務地】 アサヒロジスティクス株式会社 川越市場営業所 ※初回配属固定 1週間の本社研修含む3カ月の研修後、上記物流センターへ配属となります。 【アサヒロジスティクスについて】 2024年3月に社員数7000名を超え、創業79年目を迎えた歴史ある企業です。 毎日20,000箇所を超える物流拠点や店舗様へ食品の供給を行い、500万人の食生活を支えています。 当社のお客様はすべて企業で、スーパーマーケット、コンビニエンスストア、レストラン、居酒屋などへの供給業務がメインです。 【入社後の流れ・キャリアパスについて】 ▼本社での座学研修:5日間 まずは物流の基礎知識や会社の歴史などを座学で習得。また、現場見学をしながら物流管理の担当業務を学びます。 ▼現場研修:約3週間ずつ 研修先の各物流センターにて、スーパー・コンビニ・飲食店などの業態に沿った研修を約3週間ずつ行ない、現場のことを知ります。 期間中に免許支援制度を利用し、フォークリフトの免許を取得していただけます。 ▼本配属:4ヶ月目〜 入社から3ヶ月が過ぎるといよいよ本配属。4ヶ月目の初日からOJTがスタートします! <ゆくゆくは拠点長などに!> 拠点で経験を積み、リーダー⇒主任⇒副拠点長⇒拠点長⇒ブロック長…と、 ステップアップしていくことが可能。 なかには新卒から30代でセンター長になった社員や、中途入社数年でリーダーや主任になった例もあります! |
求める人材 |
求めている人材 業界未経験OK!学歴不問! ※要普通免許 入社後、免許取得支援制度にてフォークリフト免許を取得していただきます。 通勤に使用する車両(バイク、原付可)が必須となります。 ■こんな方歓迎! 現場を管理する立場として、多くの人とコミュニケーションをとり、マネジメントできる方 |
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第二新卒歓迎!事務未経験者多数活躍中◎安定企業で収入UP応援
勤務地 |
埼玉県草加市瀬崎4-2-13 車検のコバック 草加谷塚店 |
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給与例 |
給与例 ※固定残業代は実際の残業時間に満たない場合も一律で支給されます (一か月あたりの実際の残業時間は月間平均18〜28時間程度です) 【年収例】 375万円/26歳・入社2年目(月給25万円+賞与) 450万円/31歳・入社5年目(月給30万円+賞与) 345万円/19歳・入社6か月目(月給23万円+賞与) フロント正社員(高卒者多数在籍:平均年齢26歳) 2023年中途入社平均年収(355万円) 2年目平均年収(393万円) 3年目平均年収(425万円 5年目スタッフ(450万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 ******************* *車業界・事務未経験歓迎! *簡単なPC操作ができればok *月の平均残業時間は18〜28時間でワークライフバランス○ *車通勤ok! ******************* 【具体的には】 車検のコバック店舗での、受付・事務・データ入力、書類作成・案内、電話対応、シール貼り、SNS投稿等をお願いします。 パソコンへの入力などもありますが、専用のシステムへの入力とエクセルの一部入力程度ですので、 スキルはPC入力ができれば問題ありません。 現状働いているスタッフはほぼ全員未経験から初めておりますので 自動車業界の経験がなくても大丈夫!2〜3週間程で慣れる方がほとんどです。 【先輩社員より】 専門学校卒業後、ラーメン屋で働いていました。 事務職にチャレンジしたいと思ってAMJに入社しました。 未経験で入社して3年、今ではPC入力等日々の業務を問題なくこなしています。 飲食業の経験も活かしてお客様対応もできるようになりました。 by26歳スタッフ 事業内容 スズキ自動車販売店・車検のコバック 年間の販売台数は、全国のスズキ拠点の中でもトップクラスを誇り地域NO.1としてお客様に愛されている会社です。 正社員や車業界が未経験でも問題なし、しっかりサポートします。 現メンバー業界未経験でした。第二新卒歓迎。 前職は接客業や飲食など様々な職歴の方が活躍中! ・全国スズキアリーナディーラーNo.1(2022年度スズキアリーナ店全国最優秀賞) ・損保ジャパンコンテスト全国2位(2023年開催) ・リラクゼーション事業、エステ事業、カフェ事業、インシュランス事業、人財教育事業、人材紹介事業と多岐にわたる ・社内副業制度を設け、社内で休みの日を生かした副業ができるため、更なる収入アップ ・在宅ワーク支援制度(オンライン社内副業の活用により) ・2023年に社員年収を10%向上 ・資格取得支援制度 ・キャリアアップ支援制度 ・2024年新卒・第二新卒入社14名入社 ・2025年入社予定内定者人数10名 ・収入アップ支援人事評価制度 |
求める人材 |
求めている人材 未経験歓迎! 事務デビューの方も歓迎! 第二新卒歓迎 |
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電気・設備の経験を活かし時代が求めるビルメンテナンス職へ!三井不動産グループの安心と安定。2023年度賞与5カ月!働きやすい環境で選ばれています。総合職なので将来的には他職種やマネジメントも経験できます■年間休日は120日以上!
勤務地 |
埼玉県その他複数 常駐勤務で直行直帰OK!原則、転居を伴う転勤なし!■東京・埼玉・神奈川・… |
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年収例 |
714万円/入社15年目42歳のモデルケース(月給38万4000円+各種手当+賞与) 600万円/入社10年目37歳のモデルケース(月給31万6000円+各種手当+賞与) 524万円/入社5年目32歳のモデルケース(月給27万6000円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
月平均残業20〜25H!ビル管理、施工管理、工事管理、電気・空調・衛生等の設備点検、整備。 |
求める人材 |
高卒以上。建築、設備の設計・施工管理、ビルメンテナンス、電気・機械・設備の経験や知識がある方 |
初めての正社員は、ロココでした。
勤務地 |
埼玉県熊谷市 株式会社ロココ |
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仕事の概要 |
仕事内容 ―――――――――――――― ロココで来てから 心に、ゆとりができました。 ―――――――――――――― 以前は、派遣会社でPCキッティングやサポート業務をしていました。 派遣社員ということもあり、契約満了で2回ほど職場環境が変わって…。 その度に関わる人たちが変わるので、不明点があってもレポートラインが分かりづらく、すごく苦労したんです。 仕事も自分なりに頑張っていましたが、会社から評価されることもありません。 気がつけば、僕も20代後半。 周りの友達は大きなプロジェクトを任されていたり、どんどん差がつきはじめていました。 「このまま停滞してたらダメだ。」 そう考えていた時に出会ったのがロココでした。 僕にとっては、ロココが初めての正社員。 契約満了の心配もなく給与も安定して貰えて、頑張りは賞与などでちゃんと評価してもらえます! 残業も少なめで、土日祝休みなのでプライベートも大切にできています。 業務は、チームで動くので孤独じゃありません! 相談できる仲間がいるって本当に心強いものですね。 こんなに良い環境で働けて、転職して本当に良かったと思っています。 今までのスキルを活かしつつ、もっとスキルアップしていきたいです! (20代・男性社員) - / プロジェクト拡大による増員! \ 【仕事内容】 大手ICT総合サービス企業内でのPCキッティング作業の管理監督業務 【具体的には…】 ・キッティング作業 ・キッティング作業員への指示 ・トラブル発生時の対応 ・作業遅延時などの作業フォロー ・資料作成、データ分析作業(要MS Officeスキル) ・手順書作成(マニュアルの無い手順について関係者とコミュニケーションを取り、ドキュメント化) 【チーム構成】 熊谷拠点にロココチームとして現在1名(男性1名) ※他、都内の別拠点に現在3名 【勤務地】 埼玉県熊谷市のクライアント先 *JR高崎線・秩父鉄道「熊谷駅」よりバス15分 *マイカー通勤可 ※転居を伴う転勤は当面想定しておりませんが、プロジェクトの都合により将来的に発生する可能性があります。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■社会のニーズを先取りし、カタチにしてきたロココの多様なソリューションサービス 私たちは「ココロ」からサービスを提供するシステムインテグレーターとして、需要が拡大し続けるスマートデバイスのアプリケーション開発をはじめ、コンテンツの管理・活用やクロスメディア化を視野に入れた各種のシステム開発を受託。 加えて、ヘルプデスク業務、インフラ構築/運用、コールセンター運営などのBPO業務を中心にトータルソリューションを提案し、お客様の持続的な成長を支えていきます。 現在はさらに自社サービスとして 勤怠管理システムやタレントマネジメントシステムなどのHRソリューションや生体認証をベースにした入退管理システムを提供しております。 また中国やフィリピンにオフショア拠点があり、海外での新しいテクノロジーやサービスの発掘に注力するなど、グローバル展開も積極的に行っております。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須スキル・経験】 ・ドキュメント作成経験(業務フロー、マニュアルなど) ・基本的なPC、Microsoft Office操作スキル(Word/Excel/PowerPoint等) 【歓迎スキル・経験】 ・キッティングの作業管理経験 ・中級以上のExcelスキル(Vlookup関数等) ※関連する業務でのスキルとなるため、必須ではありません。 □こんな経験がある方が活躍中!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・運用設計 ・モニタリング設計 ・運用マニュアル作成 ・ヘルプデスクサポート ・システム監視 ・サーバー監視 ・ネットワーク管理 ・インシデント管理 ・障害対応 ・補修対応 ・不具合要因分析 ・現場応援 ・報告レポート対応 ・補償額交渉 ・ユーザー教育 |
第二新卒歓迎!安定企業で収入UP応援
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区天沼町2-438-3 AMJ株式会社 本社(スズキアリーナ さいたま中央店) |
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給与例 |
給与例 ※固定残業代は実際の残業時間に満たない場合も一律で支給されます (一か月あたりの実際の残業時間は月間平均18〜28時間程度です) 【年収例】 375万円/26歳・入社2年目(月給25万円+賞与) 450万円/31歳・入社5年目(月給30万円+賞与) 345万円/19歳・入社6か月目(月給23万円+賞与) フロント正社員(高卒者多数在籍:平均年齢26歳) 2023年中途入社平均年収(355万円) 2年目平均年収(393万円) 3年目平均年収(425万円 5年目スタッフ(450万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 ******************* *車業界・事務未経験歓迎! *簡単なPC操作ができればok *車通勤ok! *よもぎ蒸しや美容針など嬉しい福利厚生有 ******************* 【具体的には】 本社にて車両登録に伴う事務業務(車検証申請書作成(データ入力)・車庫証明取得(運転有)等)をお願いいたします。 パソコンへの入力などもありますが、専用のシステムへの入力とエクセルの一部入力程度ですので、 スキルはPC入力ができれば問題ありません。 現状働いているスタッフはほぼ全員未経験から初めておりますので 自動車業界の経験がなくても大丈夫!2〜3週間程で慣れる方がほとんどです。 【先輩社員より】 専門学校卒業後、ラーメン屋で働いていました。 事務職にチャレンジしたいと思ってAMJに入社しました。 未経験で入社して3年、今ではPC入力等日々の業務を問題なくこなしています。 飲食業の経験も活かしてお客様対応もできるようになりました。 by26歳スタッフ 事業内容 スズキ自動車販売店・車検のコバック 年間の販売台数は、全国のスズキ拠点の中でもトップクラスを誇り地域NO.1としてお客様に愛されている会社です。 正社員や車業界が未経験でも問題なし、しっかりサポートします。 現メンバー業界未経験でした。第二新卒歓迎。 前職は接客業や飲食など様々な職歴の方が活躍中! ・全国スズキアリーナディーラーNo.1(2022年度スズキアリーナ店全国最優秀賞) ・損保ジャパンコンテスト全国2位(2023年開催) ・リラクゼーション事業、エステ事業、カフェ事業、インシュランス事業、人財教育事業、人材紹介事業と多岐にわたる ・社内副業制度を設け、社内で休みの日を生かした副業ができるため、更なる収入アップ ・在宅ワーク支援制度(オンライン社内副業の活用により) ・2023年に社員年収を10%向上 ・資格取得支援制度 ・キャリアアップ支援制度 ・収入アップ支援人事評価制度 ・2024年新卒・第二新卒入社14名入社 ・2025年入社予定内定者人数10名 |
求める人材 |
求めている人材 未経験歓迎! 事務デビューの方も歓迎! 第二新卒歓迎 |
□今年度20店舗を超える出店予定□ポスト増加&昇給年4回□□月給45万円以上+賞与年2回!完全週休2日制!
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区 月島もんじゃ おこげ 大宮|加納コーポレーション株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 「東京文化を世界へ」というビジョンのもと、東京のソウルフード”もんじゃ焼き”の魅力を多くの人に伝え続けている私たち! 第1号店である「月島もんじゃ もへじ 月島本店」は、もんじゃ激戦区の中でも連日行列ができる人気店へと成長。 スピード感のある出店を重ね、今年度は創業以来最多となる20店舗を超える出店予定!! もんじゃ焼きという文化的価値のある食事と、 エンタメを通しお客様の一生の想い出をつくる『東京文化の伝道師』として、 当社の成長の一翼担いご活躍いただけませんか? □この求人のポイント□ ・2015年設立の若い会社で創業期メンバー募集 ・賞与年2回/完休2日/手当充実etc.圧倒的な待遇 ・若手活躍!20代店長、30代SVも数多く誕生! ・【昇給年4回】店舗拡大によりポスト増加! ・未経験でもやる気があれば応募OK! ・独自の制度や長期研修プログラムで安心感◎ 。.。:+* ゚ ゜゚ *+:。.。:+* ゚ ゜゚ *+:。.。 【 仕事内容 】 □□もんじゃ業界シェアNo.1企業を目指して□□ 目指すは、当社のビジョン「東京文化を世界へ」の実現。 まずは業界で圧倒的No.1の座を勝ち取るため、成長をさらに加速してくれる店長候補を募集します。 《具体的には》 ・接客/調理/売上管理 ・仕入れ/スタッフ育成やメニュー開発 ・販売企画や営業戦略の立案 など、店舗運営全般をお任せします! ・ 【 入社後の流れ 】 本格的な研修施設で終日座学研修 ▼ 店舗を貸し切ってのトレーナーとマンツーマンでのオペレーション修得研修 ▼ 現場に出る前に全商品の調理、および試食 ▼ もんじゃの奥深さを体験するためのオリジナルもんじゃ開発研修 ▼ トレーナーが横についての実店舗での現場デビュー! ▼ 配属前オリエンテーション |
求める人材 |
求める人材: ◆年数・雇用形態問わず、外食経験者大歓迎!! └和食、イタリアン、フレンチ出身者など、多士済々なメンバーが活躍中!! ◆学歴不問!業界・職種未経験歓迎! ◆社会人デビュー&第二新卒の方もOK! ※前職が、刑事・CA・お笑い芸人・俳優・モデルなど、さまざまな経歴の先輩も活躍しています! ※接客やコミュニケーションを取るのが好きな方も歓迎! ※就業ブランクのある方や社会人経験10年以上の方、歓迎します! 【こんな方大歓迎】 * 人を喜ばせる方法を真剣に考えられる方 * 新しい環境で力を試したい方 * 何事も前向きに努力ができる方 * 自己成長を楽しみたい方 ・フリーター/高卒OK/ブランクOK/転勤なし ・未経験OK!家族のために働くパパ活躍中 【あれば活かせる!】 調理師免許・食品衛生責任者 ホテル・レストラン・カフェ・居酒屋・和食・洋食・ラーメン店・その他飲食店、 接客・サービス/ホール・配膳/キッチン・調理・調理補助・店長・マネージャー・スーパーバイザー・新店立上げ・マネジメント経験 など |
≪世界3位の外資系企業│アルテングループ≫高収入OK│世界的知名度の企業で、最先端プロジェクトに多数参画!福利厚生&フォロー体制充実│アルテンジャパン株式会社企業ページ
プロジェクト、常時3,000件。│ AI、DX、ロボット、社内SE etc. │ 国内屈指のプロジェクト数を誇るアルテンなら、あなたのやりたいが見つかります。成長、挑戦、家庭、安定、高収入…どんなキャリアも、思い描けるのがアルテンです。
勤務地 |
埼玉県その他複数 ▼希望考慮/各拠点・全国のプロジェクト先へ配属※業務によりリモートワー… |
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年収例 |
660万円/37歳・経験9年(月給48万円+各種手当(役職・残業)+賞与) 435万円/27歳・経験3年(月給33万円+各種手当+賞与) 720万円/46歳・経験17年(月給52万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
前職給与考慮★大手向け業務系アプリ・AI・IoT関連etc.人気案件も多数★システム開発 |
求める人材 |
月平均残業15h内★実務未経験可/IT知識ある方・自身の市場価値を高めたい方【定着率95%超】 |
未経験育成枠!個別にカスタマイズしたカリキュラムでWebデザイナーを目指しませんか?
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区大門町 株式会社ジェーン |
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仕事の概要 |
仕事内容: 仕事内容: ★自分もかっこいいWebサイトをつくってみたい! そんな方にジェーンから Webデザイナーへの招待状を贈ります。 ◎現職では安定しないし将来が見えない…。 ◎自立して長く働けるよう、手に職をつけたい。 ◎Webやスマホにかかわる仕事ってかっこいいよね! 動機は何でもかまいません! やる気さえあれば大丈夫! \Web業界デビューまでの道のり/ 『STEP1:3〜6ヵ月の研修 基礎』 自社開発の研修カリキュラムで、 Web業界の基礎からしっかりと学びます。 同じ未経験スタートの同期と学べます。 <研修科目例> ・Web用語の基礎 ・プログラミングの基礎 (HTML、CSS、JavaScriptなど) ・SNS制作(PHP、Laravelなど) 『STEP2 疑似プロジェクトで総仕上げ!』 デビュー前に研修生でチームを組み、 ECサイトやゲームフレンド募集サイトなどのサービスを 実際に制作してみましょう 仕事の空気感やチームでの働き方を体験できるので、 未経験でも安心してデビューできます 『SEP3 学びを活かしていよいよ実践』 プロジェクトで実務経験を積む中で、さまざまなことにチャレンジが可能! 《業務内容》 このたび新しく立ち上げるWeb事業部で、 Webサイト制作に携わっていただきます。 ・ECサイト更新に関わるデザイン・コーディング ・各種バナー・LP制作 ・デザインテーマのヒアリング ・UI/UXデザイン など <具体的な仕事内容> お客様のECシステムを開発・運用している当社ならではのメリットとして、 Web解析ツールでのアクセス数やコンバージョン率の把握だけではなく、 実際の売上金額などの数値を把握しながら、 デザインの改善を行い、PDCAを回すことができます。 ・サポート体制もばっちり 技術面や人手不足が課題となって、 イメージするデザインを実現できないときは、 外注のパートナーに案件を依頼することもできます。 より良いWebサイト制作を全力でサポートしますので、 困ったことがあれば何でも相談してください。 |
求める人材 |
求める人材: ★未経験・第二新卒・社会人経験のない方歓迎! ★Web業界経験のない方も大歓迎! ★学歴不問 ★人柄・やる気重視の採用です! ◎WebやIT業界に興味がある方は特に歓迎! ◆学歴や今までの経験などは一切不問です。 仕事上のブランクがある方や正社員デビューを目指す方もOK! あなたのチャレンジしたい気持ちを全力で応援します |
住宅手当・家族手当など充実◎20〜30代の男女活躍中♪
勤務地 |
埼玉県三郷市新三郷ららシティ3丁目2−1 三郷営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 *第二新卒の方も着実にキャリアを積める! *住宅手当・資格手当・家族手当など充実 ―――――――――――――――――――― 商品管理職として、 国内外のメーカーで作られた服などの荷受〜 全国の店舗・個人宅(EC)への出荷までの 業務をお任せします。 経験豊富な先輩と共に仕事を行い 着実に知識・経験を身に付けて 業務の幅を広げてください! 〈仕事の流れ〉 ◆入荷商品(ケース)の荷捌き、保管場所へ搬送、ピッキング作業、梱包、運送会社へ引渡し ◆上記流れの作業進捗管理及び商品管理・翌日作業計画作成 ◆作業スタッフ(パートさん)への指示・指導・勤務スケジュール管理 ◆物流システムへの伝票入力や出荷伝票の発行を中心に行い、先々はお客様との商談折衝等を行います。 また、協力会社で勤務する場合もあります。 〈具体的な仕事内容〉 〇一般事務 ・データ□□ ・電話応対 ・書類作成 ・各部署との連携 など 〇倉庫管理 ・在庫の管理 ・倉庫管理システムの運用 ・作業スタッフのマネジメント ・取引先との折衝 など 上記業務を行いながら 現場または事務のリーダー候補として ご活躍いただきます。 |
求める人材 |
求めている人材 *倉庫内での実務経験のある方歓迎(倉庫管理・倉庫内事務など) *新たに挑戦したい第二新卒の方も歓迎 <こんな方はぜひ!> ・倉庫内での経験を活かしたい方 ・事務系の仕事でキャリアを積みたい方 ・物流や倉庫内の仕事に興味がある方 ・手当が充実した企業で働きたい方 |
<月9日休&残業20h未満>店長を目指せるたい焼き販売♪
勤務地 |
埼玉県新座市東北2-38-10 EQUiA志木2F 横浜くりこ庵 志木店 |
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給与例 |
給与例 25歳(入社3年目)…年収337万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ●―――――――――――● 『横浜くりこ庵』 未経験OK!正社員募集 ●―――――――――――● 約100種類の味を扱う”たい焼き屋”です。 店舗業務をお任せします。 【具体的な業務】 ・たい焼きの販売・接客 ・たい焼きの製造・加工 ・食材・備品等の発注・棚卸し など ※上記の業務を2〜3名のスタッフで 1時間毎に交代します。 ※業務マニュアルは電子化し、いつでも 閲覧可能。困った時に頼れます! ※人事面談を月に1度実施しますので、 悩みがあればお気軽にご相談ください! 【店長昇格後】 ・会議参加 ・売上管理 ・販売計画…売上目標や商品ラインナップ等 ・スタッフ管理…シフト作成・面談 ・人事採用…面接・採用・新人研修 など 【人員体制】 ・在籍人数…1店舗あたり8〜20名 ・1日の出勤人数…5〜6名 ※基本的なシフトは店頭に2名以上の スタッフを配置するので未経験でも安心! /////////////////////////////////////////// 《店舗ごとに「推しメニュー」がある!》 常に5〜9種類の商品が店頭に並んでおり ますが、店舗によって客層は異なるため、 たい焼きの推しメニューは店頭スタッフが 1〜2種類を選び、販売しています。 販売期間も店舗で決めることできるので、 日替わりや曜日によって味を変更するなど 店舗によって様々! みんなでワイワイ作戦会議しています! 例)シニア層が多いエリア …季節の食材を使った餡 若年層が多いエリア …バリエーション豊かなクリーム系 /////////////////////////////////////////// 《マーケティングスキルもアップ!》 レシートでの抽選や1周年記念イベント、 スポーツイベントに合わせた限定企画、 製薬会社や人気ゲーム会社とのコラボ、 多種多様な販売促進企画を実施中。 日頃から店内では 「こんな企画おもしろくないですか?」 「こんな商品あったらお客様が喜ぶ!」 などコミュニケーションが活発です。 いざ企画を本部に挙げる際には、店長に 相談して商品企画提案書を提出します。 自分のアイデアがカタチになりやりがい◎ 店舗の売上UPに繋がるでやりがいも抜群! /////////////////////////////////////////// 《子育てとの両立応援します!》 月9日休み、希望休は考慮しますので お休みはしっかりとることができます。 お子さんを保育園・幼稚園に送ってから 出勤するスタッフも活躍しており、 ワークライフバランスを大切に働ける 環境づくりを行っています。 入学式や運動会といった学校行事など 土日のお休み希望も対応します。 /////////////////////////////////////////// 《未経験OK!一人にはさせません!》 まずは興味があるだけでOK!経験不問! あなたに合わせて育成プログラムを作成。 その上で、エリア担当か人事担当が 月1度で約2時間の面談を実施します! そのほとんどの時間はお悩み相談。 仕事のこと、職場のこと、お休みのこと、 将来のことなど、プライベートのこと、 トコトンあなたに向き合うので、 遠慮せずにドンドンご相談ください! /////////////////////////////////////////// 《100の講座が受講可能です!》 「社会人デビュー向け接客マナー」 「モチベーションアップ」 「チームマネジメント」 「QSCの理解を深める講座」 「エリアマネ―ジャー向けの出店計画」 「PLの見方」etc. ※受講料全額会社負担、WEB受講可能 好きな時に受けられるオンライン講習です。 いま必要なこと、将来必要なことなど、 何を受けたら良いか、相談に乗ります! /////////////////////////////////////////// 《3世代で通っていただけるお客様も》 幅広い年齢層に支持されているので、 3世代で通っていただけるお客様も多数! 地域に根差したお店作りを心掛けており、 顔なじみのお客様が増えていく喜びも! /////////////////////////////////////////// 【TELで簡単応募】 □TEL045-313-0570まで 「〇〇を見た(Indeedやタウンワーク)」と 言っていただけるとスムーズです。 【面接について】 面接はご応募いただいた店舗で行います。 又は、オンライン面接も対応可能です。 お気軽にご相談ください。 ご応募から2日以内に045-313-0570 からお電話いたしますので、 ご都合の良いご日程をお教えください。 また、お電話が繋がらなかった場合には、 recruit@kurikoan.comからメールを 送らせていただきます。 /////////////////////////////////////////// 《経営理念》 Mission 食文化の創造と幸せの実現 Vision 見て楽しく 知って安心 食べて満足 Value 私達は 安心・安全な食材を提供します。 私達は 「美味しさ」でみんなの笑顔をつくります。 私達は 「お店は舞台」「従業員は家族」と考えます。 |
求める人材 |
求めている人材 ●―――――――――――● やる気重視×未経験歓迎 ●―――――――――――● ・学歴不問 ・飲食業未経験歓迎 ・サービス業未経験歓迎 ・社会人デビュー歓迎 ・髪色ある程度自由 /////////////////////////////////////////// 《以下の方もお待ちしております!》 ・『くりこ庵』が好き ・たい焼きなど甘いものが好き ・試行錯誤することが好き ・店舗運営に興味がある /////////////////////////////////////////// 《経験者の方へ…》 ・店舗運営や店舗管理の経験がある方 ・”食品衛生責任者”取得者 ・”防火・防災管理者”取得者 上記の方は試用期間なし&最短2ヶ月で 店長へ昇格することもあります。 /////////////////////////////////////////// |
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大同生命保険株式会社◆17時退社・土日祝休み・残業ほぼなし◆半日休暇制度あり 【プラチナくるみん認定企業】企業ページ
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埼玉県その他複数 全国で募集中!転勤なし。自宅近くで長く働くことが可能。※ご希望の勤務地… |
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仕事の概要 |
企業の経営者さまに、福利厚生制度を整える保険商品をご案内(法人営業・販売)、資料作成などの事務 |
求める人材 |
【女性が多数活躍中】未経験者歓迎!入社時年齢40歳以上43%!40代・50代の女性活躍中 |
【20代・30代活躍】トライで、日本の『教育』を変えよう。
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埼玉県新座市東北2丁目37-10 駅前斉藤ビル5F 個別教室のトライ 志木駅前校 |
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給与例 |
給与例 ・450万円/一般社員 27歳(月給32万円+賞与) ・600万円/係長職 36歳(月給42万円+賞与) ・750万円/課長歳 38歳(月給50万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 講師として学習指導を行うのではなく、 生徒の学力向上・目標実現のための 「環境作り」が主な仕事です。 <業務例> ◎生徒一人ひとりに合った学習プランの立案 ◎学習相談 ◎授業前後のサポート ◎講師の採用、育成、マネジメント ◎教室広報、マーケティング ◎保護者様へのサービス説明 など ★業界・職種未経験でも挑戦可能! ★手厚い研修・業務サポートで安心 ★新規ではなく反響営業がメイン ★作業負担を軽減するシステムが充実! |
求める人材 |
求めている人材 ★20代・30代・40代活躍! ★第二新卒歓迎! ★業界未経験・職種未経験の方歓迎! /四年制大学卒業以上 【このような方は即戦力として活躍!】 ◎教育業界での経験のある方 ◎営業・販売など顧客接点職の経験のある方 ◎正社員として安定のキャリアを築きたい方 ◎コミュニケーション能力に自信がある方 教育業界でのチューター、講師、教室運営などの経験者はもちろん、 他業界出身の先輩も多数活躍中です! 【活躍社員の前職例】 ・営業職 ー不動産、IT、人材、小売、医薬品など ・店舗販売・店舗運営 ーアパレル、携帯、スーパー、雑貨など ・サービス ー旅行、ブライダルなど ■先輩社員の声■ ・年齢関係なく、努力すればハイスピードでキャリアアップできます。 20代で部長になっている人も! ・営業ノウハウやアドバイスなど、 先輩に聞けば嫌な顔せずしっかり教えてくれるので、 先輩の技を盗んで成長できます。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、1応募として選考させていただきますので重複応募はご遠慮ください。 ご応募いただいた教室が採用充足となる場合もございますが、その際は近くの教室をご案内させていただきます。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
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□□マネジメント経験が活かせる◎マネージャー候補募集・厚待遇のオシゴト□□
勤務地 |
埼玉県加須市花崎3-12-8 ユースタイルラボラトリー株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □仕事内容 障害者グループホームのマネージャー業務をお願いいたします。 ■マネージャー業務 ・来訪者対応・問い合わせ対応 ・スタッフの育成・指導 ・入社時の雇用契約対応 など ※詳細は面談時にお伝えします □オススメポイント □□他業種からの転職者多数・厚待遇 介護職は待遇が悪いイメージありませんか? 当社は介護以外の仕事をしていた方が転職し、無資格未経験からスタートする人が多数! 入社してわかる厚待遇、有給休暇はもちろん産休育休、賞与などしっかり完備しています。 また新規立ち上げの施設なので人間関係の構築もしやすい!! □□キャリアアップがしやすい 当社は、訪問介護や障がい者グループホームなど様々な事業をやっており、 資格取得や本人の希望、能力によってキャリアアップも可能です。 あなたのキャリアプランに寄り添います。 |
求める人材 |
求める人材: □必要資格 マネジメント経験1年以上ある方(介護以外の業種でも可) 飲食・販売で店長経験がある方、塾の施設運営者、工場長やエリアマネージャー経験ある方大歓迎♪ ※無資格・介護未経験OK ※障害福祉サービスでの経験があれば尚可 ■歓迎資格 ・障害者グループホーム、デイサービスなどでマネージャーのご経験があるかた ・サービス管理責任者の資格をお持ちの方 |
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成長著しい物流業界で新たな挑戦!☆
勤務地 |
埼玉県加須市戸室330-1 丸泉興業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <営業所運営> * 受発注業務(お客様から配送業務を受注したり、配送する車両を手配するお仕事です) * 配車業務(車両の配送先や配送時間を決めたり、業務内容の指示をするお仕事です) * 運行管理業務(法令に則った運行管理、管理帳票等を作成するお仕事です) * 売上・請求管理業務(売上・請求・支払いのチェックを行うお仕事です) * KPI管理業務(様々な目標・指標数値の検証と対策を実施するお仕事です) ※理念に基づいた権限・裁量は大きく、自立自走し挑戦できる(やりがいのある)環境があります ※管理業務経験者は優遇、未経験者でもチャレンジ精神のある方を求めます ※経験やスキルに応じて親切丁寧に指導いたします (各業務の基本フローは体系化されていますのでその流れに沿って作業していただけます) ≪キャリアパス≫ 主任⇒係長⇒課長・所長⇒部長⇒GM(ゼネラルマネージャー) マネジメントスキルを身につけ、物流業界の第一線で活躍できる人財の育成を目標とし、将来的には支店や営業所の統括、グループ会社のマネジメントや経営を担うポジションを目指すスキームがあります。 |
求める人材 |
求める人材: 求める人材: * 向上心をもって前向きに業務に取り組める方 * 物流や輸送業務に興味がある方 * 基本的なPC操作スキル(未経験者可) * 同業種または異業種における管理部門経験者(未経験者可) * 仕事以外にも大切にしていることや打ち込めるものがある方 |
■「グッドスマイルカンパニー」100%出資会社■土日祝休み■
勤務地 |
埼玉県北葛飾郡松伏町608-5 オリックス松伏ロジセンター3F (株)グッドスマイルロジスティクス&ソリューションズ |
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給与例 |
給与例 <年収例> 360万円/未経験入社3年目/倉庫管理 (月給24万円+残業手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 土日祝休みで、休憩スペースも充実! 新倉庫で快適に働きませんか? / 大好きなアニメキャラクターに 仕事で携われるチャンスかも…♪ \ アニメキャラクターグッズを 扱う当社で倉庫管理スタッフとして、 下記の業務をお任せします。 【□具体的には□】 □簡単な倉庫内での軽作業 →未経験からでも始められます。 □フォークリフトを使った倉庫内での仕分け □スタッフの管理 □業務面の指導 □アドバイス面談 □クライアントへの業務進捗報告(PC使用) まったくの未経験から 始めたい方もOKですし、 倉庫内作業の経験があり、 フォークリフト資格をお持ちであれば優遇します! もちろん、ブランクがある方でも サポート体制がしっかり揃っているので、 安心して復帰できます。 現在は、軽作業を行う主婦さんを中心に、 女性50名、男性20名が活躍中。 「興味がある」「やってみたいかも」 という方をお待ちしています。 あなたの新しいチャレンジを応援しますよ! 【□勤務地は?□】 勤務地は、「北越谷駅」「吉川駅」から 車で15分ほどのところにあります。 車・バイク・自転車通勤OK! 交通費の規定支給もあるので、 あなたの通いやすい方法で 通勤してください! 【□メリットは?□】 土日祝はお休み!!! - 年末年始・夏季休暇など 長期休暇もしっかりと取れますので 仕事とプライベートの メリハリをつけて働けます! おしゃれを楽しめる!!! - □ネイルOK! □髪色自由! □髪型自由! □ピアス自由! お仕事中も”自分らしく” 働ける職場です! 【□当社の紹介□】 「ねんどろいど」などのフィギュアでお馴染み 「グッドスマイルカンパニー」100%出資会社。 主に、ECサイト構築、運営サポート、 カスタマーサポート、ロジスティクス サービスを展開しており、 グッズなどの通販サイトの運営から、 商品の配送までを担っています。 今回は、お客様が心待ちにしている商品を 実際にお届けする前に必要な ロジスティクスサービス(物流)を担うスタッフ を募集いたします。 |
求める人材 |
求めている人材 ■学歴不問 ■経歴不問 ■ブランクOK ■未経験OK ■コツコツ働きたい方 ■アニメが好きな方 ■アニメのキャラクターが好きな方 ■丁寧な仕事ができる方 ■マネジメント経験者大歓迎 ■コミュニケーションを大事にできる方 ■マネジメントなどの経験がある方 ■協調性があり、チームプレーを重視できる方 ■業務改善に取り組める方 ■フォークリフト免許をお持ちの方歓迎! |
<経験不問>第二新卒歓迎!官公庁案件多数で安心&安定!
勤務地 |
埼玉県秩父市大野原1333 株式会社山口組 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <未経験OK*第二新卒者も大歓迎> *秩父の景色を守る仕事! *官公庁案件中心で安心&安定 *転勤なし!現場も1時間以内 *寮・社宅(単身用・世帯用)あり 【そもそも、現場代理人とは・・・?】 「予定通りに工事が進んでいるか?」を チェック・管理するお仕事! 工事の写真撮影、書類作成、発注者や 協力業者との打合せなどが主な業務です。 他、「契約内容の通りに工事ができて いるか?」という点も確認します。 例えば道路工事なら、きちんと契約通りの 幅や距離で作られているかを チェックします。また、決められた材料が 決められた数量で確実に使用されたか どうかを写真に撮って管理したりします。 ー・ー・ー・ー・ー・ー 《 仕事内容 》 ー・ー・ー・ー・ー・ー 先輩に同行し、現場代理人の補助的な お仕事に携わります。 まずは写真撮影や測量、資料作成、 発注者との打ち合わせなど、 できることからスタートしていきましょう。 ゆくゆくは現場代理人として、工事の 工程管理などをお任せします! 一人前になるまでは 30〜40代のベテラン社員とチームを組んで 仕事を進めるのでご安心ください。 「職場の雰囲気が合わなかった」 「未経験でもしっかり教えてもらえると 思ったのに、そうじゃなかった」 ・・・そんな経験がある方も心配いりません! 最初は分からないことだらけだとは 思いますが、先輩社員がしっかりと サポートいたしますので、ご安心ください! みんなでワイワイ楽しむタイプが多く、 きっとすぐに打ち解けることができますよ! <資格取得> 土木施工管理技士(国家資格)の 資格取得を目指しましょう! 現在活躍している先輩も通信講座などで 勉強して合格しています。 ー・ー・ー・ー・ー・ー 《 アピールポイント 》 ー・ー・ー・ー・ー・ー 《公共設備や民間施設の幅広い工事を実施》 <公共工事では・・・> 道路の改築工事や 治山工事、橋りょう工事など、 幅広い工事に携わっています。 工事の品質方針については、 見えない基幹箇所から精度の高さを求め、 作業環境を整えることにより、 安全かつ短納期・低価格を実現しています。 <民間工事では・・・> 一般住宅や商店のエクステリア、 敷地内給排水など多くの実績を築いており、 発注者さまのご要望に柔軟に対応可能な 施工体制を整えています。 若手社員の育成にも積極的に取り組み、 常に技術を研鑽しながら、 事業の更なる発展を目指します! ・ 《ICT(情報通信技術)を積極的に活用》 「現場での作業」というイメージが 強いかもしれませんが・・・ 時間や人手がかかっていた測量を ドローンや地上レーザスキャナなどを 利用することで、人手や調査日数の 削減などに繋げて、働き方改革にも 取り組んでいます! ・ 《安全・安心で品質を重視した施工》 平成11年には、土木構築物や建築物の 施工品質を示す国際規格である 「ISO9001」を取得しました。 また、平成26年には、 労働安全衛生マネジメントシステムである 「COHSMS(コスモス)」を取得し、 品質と安全の観点から質の高い施工を実践し 地域の皆さまより高い評価を得ています! ・ 《環境に配慮し地域社会に貢献》 「環境を大切にしている会社で働きたい」 「地域社会に貢献できる会社で働きたい」 当社なら、その思いを実現できます! 平成24年には、 埼玉県の環境マネジメントシステムである 『埼玉県エコアップ認証事業所』 の認証を取得! 環境に配慮した施工を行っています。 さらに令和3年には、 埼玉県SDGsパートナーに登録! 廃棄物管理、3Rの推進、省エネ、 人材育成・環境学習を行い、 目標達成に取り組んでいます。 また、ロードサポーターズ活動として 国道沿いや、河川でのごみ拾い、 除草などを行いながら社会貢献活動を 行っています。 ======== 株式会社 山口組 ======== 【創立】1937年4月 【代表取締役】山口 能弘 【従業員数】49名 【事業内容】総合建設業として 埼玉県秩父エリアにて 土木工事を行っています。 案件は公共工事が中心。 秩父市やその近郊にて、橋梁工事・ 道路工事・河川工事を行っています。 【職場情報】 *平均勤続年数:19年 (2021年11月30日時点) *平均年齢:45歳 (2021年11月30日時点) *女性管理職登用実績あり 【会社HP】https://yg1937.com/ |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問*経験不問*年齢不問*性別不問 未経験者歓迎*第二新卒者も歓迎 【必須】 ※普通自動車第一種運転免許 (AT限定不可) *第二新卒歓迎(2021年3月〜2024年3月に 専門/短大/高専/大学を卒業した方) *20代〜30代活躍中! *もちろん、経験者歓迎! *ブランクOK・ブランク歓迎 *U・Iターン歓迎 <以下の方歓迎> *地元に貢献できる仕事がしたい方 *安定企業で腰を据えて長く働きたい方 *一生ものの資格やスキルを身に付けたい方 *チームワークを大切にして働ける方 *前向きに仕事に取り組める方 *屋外での業務に抵抗がない方 「挨拶ができる」 「分からないことは『分からない』と 言えて、周りに聞ける」 これさえできれば知識がなくても 問題ありません! 業務に必要な考え方や責任感は、先輩と 一緒に仕事をしながら徐々に養って いければOK! 日々しっかりと業務に取り組んでいれば、 自然と身に付いていきますので ご安心くださいね。 【社員インタビュー/入社7年目 Aさん】 土木業界に興味を持ったのは 祖父の影響です。 土木会社を経営する祖父の話を聞いている うちに土木の世界に興味を持ちました。 山口組に入社したのは高校卒業後。 入社後1〜2年は上司と現場をこなし、 分からないことは積極的に質問しました。 そうして少しずつ知識を身に付けました。 一人前の現場代理人になるには 資格取得が必要です。 定められた実務経験を積んだ後、 土木施工管理技士の試験に臨みました。 試験勉強の期間は半年でした。 無事試験に合格し、 今では一人前の現場代理人として 仕事を任せてもらっています。 高校卒業後のまっさらな状態で始めた 仕事でしたが今では資格も技術も身に付け、 一生ものの仕事となりました。 |
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生活インフラを支える圧倒的社会貢献をしたい方を求めています!
勤務地 |
埼玉県川口市東川口1-8-7 株式会社UNIATEQ本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □□□この求人のポイント!□□□ □ 安定したビジネスモデル: 公共事業100%の安定的なビジネスモデルで、官公庁や市町村との取引が中心。 社会貢献度が高く、プロジェクトの安定性も抜群です。 □ 資格取得支援制度: 電気工事士や施工管理技士などの資格取得を全面的にバックアップ。 スキルアップを目指す方に最適な環境です。 □ 充実した休暇制度: 完全週休2日制(土日祝)で、年間休日もしっかり確保。 休暇が取りやすく、プライベートも充実させることができます。 【仕事内容】 <包括的な仕事内容> ★ 官公庁を中心とした顧客浄水場などに納入する監視制御装置(SCADA・PLC)に関する企画・設計・プログラミングをお任せします。 将来的には、経験の浅いメンバーの指導やマネジメントまで担当していただきます。 <具体的な仕事内容> ■ 監視制御装置(SCADA・PLC)の企画・設計・プログラミング ■ 電気制御に関する業務全般 ■ 既存製品のカスタムメイドおよび新製品の開発 ■ 経験の浅いメンバーの指導およびマネジメント ■ 使用ツール(CATIAV5、AutoCAD、PLC、CAE解析、シーケンス制御) ■ー弊社についてー■ 弊社は、自治体の浄水場の設備設計や施工管理を手掛けるプロフェッショナル集団です。 官公庁や市町村といった行政機関との取引を中心に、安定したビジネスモデルを構築しています。 少人数制のチームでありながら、チャレンジ精神を大切にし、社員一人ひとりの成長を全力でサポートしています。 資格取得支援制度や研修制度を活用し、技術力の向上を図りながら、社会に貢献できるやりがいのある仕事です。 ■ー募集の背景ー■ 生活インフラの重要性がますます高まる中、弊社では自治体の浄水場やその関連設備の需要が増加しています。 そのため、技術力の高い組込みエンジニアを増員し、さらなるプロジェクトの質向上を目指しています。 特に、経験豊富なエンジニアには、将来的にマネジメント業務も担っていただきたいと考えています。 ともに弊社を支えてくれる方、ぜひ組込みエンジニア(PLC・ラダー・シーケンス制御)として一緒に働きませんか? □資格取得も目指せます! 少人数の会社ですが、チャレンジ精神を大切にしています。資格取得支援制度で電気工事士や施工管理技士など、 技術関係の資格取得も可能。皆さんの成長をバックアップいたします!幅広い仕事に挑戦してくださいね。 □配属部署 当部署には約2名所属しています。個人の裁量に任せる点も多く、有給も取得し易く、働きやすい環境です。 ほとんどの方が中途ご入社の為、馴染みやすい環境になります。 □当社の魅力 公共事業100%の安定的なビジネスモデル:設計〜施工管理業務に強みを持ち, 水に関する土木・建設分野の調査・計画・設計を長年に渡り手掛けています。 顧客は官公庁や市町村など行政関係が100%。非常に安定した取引を重ねています。 近年ではゲリラ豪雨や地震、台風といった災害も日本で頻繁に発生していることから、 建物の補強・補修の引き合いも多く頂いており、今後も安定的なビジネスを頂いています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 □実務経験10年程度 □基本的なExcel wordの操作 【歓迎条件】 電気工事施工管理技士、電気通信工事施工管理技士、電気主任技術者、電気工事士、計装士、電気通信主任技術者、工事担当者などあれば尚可 |
面接は1回/プライム上場企業グループの安定企業/32万円以上/マイカー通勤可(蕨駅から10分)
勤務地 |
埼玉県川口市前川1 日本管財株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 日本管財が管理する商業施設にて 電気設備・空調および給排水設備の保守・整備、点検などの 維持管理業務を担当していただきます。 具体的には。。。 お客様や業者との折衝などを中心に、 ・年間契約の進捗管理 ・現場工事管理 ・日常の設備管理(点検・巡回) ・不具合項目の見積・提案・修繕対応 ・現場従業員のマネジメント(シフト管理) こんな方にピッタリ 大手企業で安定して長く働きたい 設備管理の経験を活かしたい 設備管理で新たな施設でステップアップしたい 持っている資格を活かしたい 補助制度を使って、資格を取ってスキルアップしたい 長く働けるスキルや資格を身に着けたい 残業も少なくプライベートを充実できる職場で働きたい 【入社後の流れ】 2日間の集合研修を受講後、各現場に着任いただきます ▼1日目 入社手続き後、午後から研修 〜雇入れ研修〜 ・会社概要・労働安全衛生・コンプライアンス・接遇マナー ・ビルメンテナンスとは など ▼2日目 〜職種別技能研修〜 ・巡回点検・工具・計測器の使い方 ・安全保護具の取り扱い・図面の種類・使い方 ・危険作業と安全対策 ・事故事例に学ぶ ・電気・電気主任技術者について ▼3日目 現場に着任後、OJTを行います |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・PCスキル(ワード、エクセル、メール) 【あれば尚可】 ・商業施設での設備管理経験 ・設備責任者経験 ・建物管理に関する業務経験 ・設備関係の資格所持者 防災センター要員講習、自衛消防技術認定証 電気工事士、 建築物環境衛生管理技術者、 ボイラー技士、冷凍機械、危険物乙4 など 中高年も積極的に採用中! 20代30代40代50代60代の幅広い年代活躍 ※60歳定年(再雇用による雇用延長あり) 60以上での採用は契約社員となり待遇が異なります。 (賞与・退職金なし) |
突然ですが、清掃スタッフのマネジメントしませんか?人と関わるのが好きなら正に天職☆自由度高く働こう!
勤務地 |
埼玉県戸田市新曽南4-27 ラミコジャパン株式会社 ビル管理事業部 社員 |
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仕事の概要 |
仕事内容 定着率が高い理由は「長く安心して働ける仕組み」のびのびと働けますよ◎ 1,これから更に成長する創業25年以上の安定企業 2,年間休日111日、ゆっくり休んで仕事に全集中!という風土 3,残業が少なく休日出勤が無いため、プライベートも充実 4,永年勤続表彰で継続年数に応じて賞与と別にもらえる「商品券」が嬉しい 5,休日にはバーベキューをしたり、営業所を超えて仲良く協力し合う風土です 戸田市新曽南にある埼玉営業所のビル管理事業部で活躍してくれる社員を大募集! 具体的なお仕事は ▼清掃作業スタッフのマネジメント ・シフトやワークスケジュールの作成 ・採用、教育 ・給与計算などの事務処理 ▼現場巡回など ・清掃状況の確認 ・スタッフへの指示出し ・清掃プランの提案(ノルマ無し) ・現場作業 PCを使うのでword・Excelのスキルは必須ですが、高度な能力は不要です。 状況に応じて直行直帰もOK◎自分の裁量で動けるからヤリガイも十分! 基本就業時刻は8時半〜17時半ですが、各現場の清掃時間に合わせた勤務もあります。 例えば、前日に社用車にて帰宅し朝7時に現場直行、現場立ち合いして帰社、16時に帰宅。 清掃業務は基本、深夜や早朝が多いため、このような対応が必要なのです。 ただ、自分の裁量でスケジュールを組むことができるので、自由度高く働けますよ♪ 仕事もプライベートも両方充実「手厚い福利厚生」が自慢です スポーツジムのJOY FITは月額利用料が2,000円ほど安く利用でき 新潟県湯沢の保養所も一人2,000円で宿泊できるため、スノーボードやスキーをしたり 夏にリゾート地で過ごしたいという家族のいる社員に人気です! 体の管理や余暇を過ごす場所も利用できる環境をつくることで生活全般をフォローしています。 「おばちゃんになぜか好かれる」「掃除が好き」そんな方、ぜひ一緒に働きましょう! 高卒以上であることと普通免許をお持ちであれば経験の有無は問いません。 実際、埼玉営業所で働く社員のほとんどが未経験からのスタート。 風通しが良い職場ですのでスグに周りの社員とも打ち解けられるハズです! パートさんは30代〜60代の方が多数。 意思疎通が大切なので「聞き上手・気配り上手」な方にオススメしたいお仕事です。 |
求める人材 |
資格 ※AT限定可 "高校卒業以上","要普免","ワープロパソコンできる方","経験不問","週5日以上できる方" |
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