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<調理経験者歓迎>週休2日でオンオフしっかり◎月30万円〜
勤務地 |
神奈川県鎌倉市小町2-10-18 二の鳥居ビル2F 焼肉かまくら本店 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 入社直後:月給30〜35万×12ヶ月+賞与1〜2ヶ月=390万〜490万円 入社5年後:月給35〜40万×12ヶ月+賞与1〜2ヶ月=455万〜560万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 《食通も絶賛の「焼肉の傑作」が並ぶ》 《焼肉の名店での調理スタッフ!》 ・経験者は即戦力として優遇! ・未経験スタートもOK ・月8日以上休み(週休2日程度) ・夏季、年末年始の長期休暇あり ・「鎌倉駅」徒歩2分!鶴岡八幡宮スグ ・プロが作る間違いなく美味しいまかない有 ・10代、20代を中心に中高年まで活躍中 「本当に旨い焼肉とは何か」 その答えを求め、今日も進化を続ける【本物の焼肉店】で正社員として働きませんか? - <業務内容> ・肉の仕込み、食材のカット ・サイドメニューなどの調理 ・メニュー開発 など、キッチン業務を中心にお願いします。 お肉は店内で手切しており、料理人の技を活かして提供しています。 サイドメニューもすべて自家製なので、調理経験者は即戦力として活躍しながらスキルアップできます! また、入社後は調理補助からはじめますので、飲食店勤務が未経験の方でもご安心くださいね。 ホール・キッチンなど様々な業務を通じて、極上の国産和牛を最高の状態でお届けしてください。 - 【焼肉かまくら本店について】 「国産黒毛和牛」をはじめ、職人が厳選した極上のお肉を中心に“本当に旨い”にこだわる焼肉屋です。 焼肉チェーン店などもなく競合が少ない「鎌倉」エリアながら、当店目当ての常連さんもいらっしゃいます。 常連さんにも、たまたま立ち寄った観光客の方にも、何度来ても期待を超え続けられるよう、高いクオリティを保った「味」「接客」「運営」を心掛けています! 神奈川を中心に首都圏エリアへの店舗展開を進める成長企業による経営です。 |
求める人材 |
求めている人材 ・学歴不問、資格不問 ・飲食業経験者は特に歓迎! (ホテル、居酒屋、和食、洋食、中華、カフェなどジャンル問わず) <こんな方にオススメ> ■「焼肉」「接客」「調理」が好きな方! ■「食べること」「作ること」が好きな方 ■食べ物や食事に関わるお仕事をしたい方 ■ゆくゆくは店長などへステップアップしたい方 ■お客様に最高の焼肉体験を提供したい方(自分も体験したい方) ■ハローワークで飲食のお仕事探し中の方 <活躍中のスタッフは…> 「おもてなし」や「人を喜ばせること」が好きな人が集まっています! 他のスタッフに対しても、思いやりを持って接することができる人ばかりなので、安心してご応募ください。 |
PwCビジネスアシュアランス合同会社《世界151カ国・36万人以上のスタッフで構成されるPwCメンバーファームの一員》企業ページ
お仕事も♪プライベートも♪どちらも充実◎
居心地バツグンの職場環境で長く続ける!
まずは、お仕事を快適にするヒミツの紹介☆★メンターが二人三脚でサポート★☆約1カ月の研修で知識やスキルを養えます。さらに、メンターと呼ばれる先輩がマンツーマン…...続きを読む
勤務地 |
★転勤なし★各拠点や拠点近郊エリアのクライアント先で勤務※直行直帰★リ… |
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年収例 |
315万円/入社1年(月給23万円) |
仕事の概要 |
【基本定時退社でほぼ残業なし】業界で超有名な大手企業で監査領域の事務・アシスタント |
求める人材 |
★プライベート重視派の20代30代40代の女性メンバー活躍中★未経験スタート大歓迎★学歴不問 |
■未経験歓迎■残業ナシ■業界大手グループ■賞与年2回
勤務地 |
神奈川県横浜市港南区5-1-22 T.U.C.GROUP横浜港南店(株式会社リガル) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 418万円/入社6年目(月給26万5000円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 *全国展開を見据える業界大手T.U.C.GROUP! *残業なし!定時退社可能です☆ *事務ワーク未経験の方も大歓迎! *髪色・髪型・服装・ネイルは自由♪ //////////////// <電話でのお問い合わせ> 045-844-3737(採用担当)まで //////////////// 【仕事内容】 輸入車販売に関わる名義変更書類の作成や各種書類整理など事務業務全般をお任せします。 〜具体的には〜 ●書類の整理、管理 ●名義変更書類に関するデータ入力、手続き ●電話応対 など //////////////// <当社について> 中古車販売をメイン事業とする業界の中でも、T.U.C.GROUPの規模・知名度はトップクラス! 高級輸入車の専門店を首都圏に14拠点を構えており、設立から20年を経た現在も著しく成長中です。 私たちリガルも、そんな業界大手グループの一員です。 “地域密着”を大切にした接客で高級輸入車を愛するお客様に親しまれています。 国内外の経済が急激に落ち込む昨今でも、 当社とグループ会社の経営基盤は衰えることを知りません。 なぜなら、高級輸入車のニーズは景気に関わらず常に高いものだから。 お客様からのお問い合わせやご来店数、売上にも大きな影響を受けることなく、業績は好調。 この度新しいメンバーを募集することになりました。 <アットホームな職場> コツコツPCに向かってデータ入力する事務ではなく 職種に関わらずみんなで声を掛け合いながら仕事を進めるのが当社のスタイル。 「何か手伝いましょうか?」 「もっとこうした方がいいんじゃない?」 と活発にコミュニケーションを取っています。 とてもフランクな雰囲気で居心地良く働けますよ☆ <事務経験は問いません!> そんなチームワーク抜群の当社だからこそ、未経験の方も大歓迎! 研修が完備されていることはもちろん、実務に入ってからも しっかり先輩がサポートします◎ 仕事に慣れたらぜひ、サポートする側にもなってくれることを期待しています♪ |
求める人材 |
求めている人材 PCの基本操作ができる方 普通自動車免許をお持ちの方 45歳以下の方(長期勤続によるキャリア形成のため) ◎経験・学歴一切不問/高卒・未経験・第二新卒も歓迎 事務の経験も車の知識も一切問いません。 当社は完全人柄採用! 未経験スタートの20代・30代・40代女性スタッフが活躍中! <こんな方も歓迎> ・そろそろ正社員として安定したい事務未経験×フリーターさん ・子育てが落ち着いて職場復帰がしたいブランク×主婦(夫)さん 年齢の条件と理由:あり(長期勤続によるキャリア形成のため) 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
株式会社ジェイブリッツ■「安全かつスピーディーなカード決済は、飲食業界の発展に繋がる」をモットーに、幅広い視点から飲食業界の成長に貢献できるよう取り組んでいます企業ページ
カード決済代行+柔軟な経営サポートで、
飲食業界のお客様の良き相談役に。
「カード手数料が高い」「カード会社との契約手続きが面倒」「月末の経理作業が大変」キャッシュレス化が急速に進むいま、カード決済に関する飲食店経営者の悩みは尽きま…...続きを読む
勤務地 |
東京都港区・大阪市・福岡市のいずれか★希望考慮★転勤なし■東京本社港区… |
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年収例 |
450万円/営業・入社3年目(月給30万円+賞与) 600万円/営業マネージャー・入社5年目(月給40万円+賞与) |
仕事の概要 |
法人営業/飲食業界に向けたカード決済代行サービスの提案活動★残業ほぼナシ |
求める人材 |
■学歴不問 ■カード業界・営業未経験者歓迎 ★先輩社員の前職は、飲食業界、金融業界などさまざま |
不動産営業の集大成となるポストを、総合デベロッパーが提供!
勤務地 |
東京都港区虎ノ門2-10-4 オークラプレステージタワー20F 東京本社および首都圏の各販売センターに配属 |
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給与例 |
給与例 販売責任者 年収例:700万円〜1000万円 700万円(年俸600万円+報奨金100万円・チーフ27歳) 1000万円(年俸750万円+報奨金250万円・サブマネージャー35歳) 魅力的なポストと金額で あなたをお迎えします! |
仕事の概要 |
仕事内容 【こんなあなたへ】 「メンバーの育成や販売戦略の立案など、今までの経験を活かしながら、不動産営業の集大成となる新たなキャリアに挑戦したい」とお考えのあなたへ。総合デベロッパーである上場企業の当社で「販売責任者」として、「組織マネジメント」「販売戦略策定」に関わるポジションで、新たなステージに挑戦しませんか? 【日本エスコンは】 中部電力グループの上場企業で「エスコンフィールド」ネーミングライツ取得の「日本エスコン」は、分譲マンションの開発から、商業施設やホテルの開発など、様々な事業を手がける総合デベロッパーです。地域のランドマーク近くの物件や、再開発に関わる大規模なプロジェクトも多数手がけており業績好調。そこで今回、販売センターに配属となる「販売責任者」の組織強化募集を実施します。 【ライフ・デベロッパーとは】 そこで暮らす人たちの幸せを思い描き、暮らしそのものを開発する「ライフ・デベロッパー」をビジョンに掲げ、過去の不動産会社にはできなかった「新しい豊かさ」の創造を目指し、部門の垣根を越えたチームによるソリューションを実現しています。 【商品企画にも関われる点が原動力に】 当社の営業で最大の特徴は、入社1年目の新人でも「商品企画」に関われるチャンスが得られること。希望者は商品企画に関する会議に参加することができます。お客様から頂いた意見を営業が提案することも日常的です。商品企画の理解を深めることで接客のクオリティも高められます。 【主な業務は】 5名から10名で構成される販売センターの責任者として、組織マネジメント、業績管理と予算策定、販売戦略の策定と実行などに関わり、当社の成長を更に加速させる大役を担って頂きたいと思います。 【組織マネジメント】 部門やチームのパフォーマンス管理から人事・採用戦略の立案、組織の効率化や改善に至るまで、組織強化に関する業務全般をお願いします。 【業績管理と予算策定】 業績のモニタリング、予算の策定や管理、利益向上のための施策の立案など、企業の業績管理や予算策定。 【販売戦略の策定と実行】 広告など販売促進の戦略立案から、市場分析、競合調査、更には組織の強化に至るまで、企業の成長戦略の推進を担当していただきます。 【意思決定のサポート】 時には重要な意思決定における情報収集・分析やデータの提供、意思決定のプロセスのサポートなどを行い、経営陣の意思決定を支える役割も担います。 【営業サブリーダーと連携した人材育成】 配属先である販売センターで営業サブリーダーと連携しながら、販売戦略を営業メンバーたちに自分の言葉で広めてゆく。メンバーやお客様から得られたリアルな声や気づきを経営陣に伝えて、サービス向上から業務効率UPに至るまで幅広く提案する。そんな経営陣のサポート役としての活躍にも大いに期待しています。総合デベロッパーである当社で豊富なキャリアパスを実現できるように、営業サブリーダーを統率しながら、あなたならではのメッセージを広げてほしいと考えています。 【人材育成を積極的に評価する制度】 先輩がお客様との契約までサポートした場合は「担当営業7割」:「サポートした先輩3割」の比率で報奨金の支給があります。先輩もサポートを評価されるので、営業同行など実践的な支援を通じて成果を上げながら人材育成に取り組めます。 【当社で働く7つの魅力】 -魅力1- 販売戦略を動かすポストで活躍できます ...経営層と直接対話しながら事業を動かせます -魅力2- モチベーションの高い営業スタッフ多数 ...新人も商品企画に関われる点が原動力です -魅力3- 自社物件だから売りやすさ抜群 ...物件の魅力を熟知した上で提案できます -魅力4- 社歴でなく成果を評価して昇給・昇進に反映 ...入社3年でチーフ昇進・給与ベースUPも -魅力5- 成長に応じて多彩なキャリアパスを実現 ...営業部長、用地仕入、商品企画で活躍も可 -魅力6- 完週2・年休111日・有給取得平均7.7日 ...ワークライフバランス充実/有給取得推奨 -魅力7- 中部電力グループ/東証プライム上場 ....安定成長企業で腰を据えて働けます 【お客様に選ばれる理由】 「他社に無い物件の提案/販売」を目指す当社では「そのエリアに住む方々」に向けて「本当に必要な物件」を企画/開発/販売まで担当。チームでお互いの強みを活かして自由な発想を大切にしているから、お客様に選ばれる「売れる物件」を創れるのです。 【社歴を問わず頑張りを昇給や昇進に反映】 頑張りを見逃さない評価体制と各種制度も常に強化。売上に応じた報奨金を年2回支給。成果に見合った「特別報奨」もあり。わずか入社3年目の社員も頑張りを評価されて、年俸と別に「年間502万円」の各種報奨金を獲得した例もあるほどです。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・新築分譲マンション販売とリーダー経験がある方 (年数や規模は不問です) ・宅建など不動産関連の有資格者は優遇 【歓迎】 ・「販売責任者」として販売戦略を動かしたい方 ・公平な評価体制の安定企業で成長したい方 |
税務や経営コンサルのスキルを身に付けて、
中小企業の悩みを解決しませんか!?
税務+経営コンサルでお客様から強く感謝されています。お客様と気持ちはいつもひとつ。経営コンサルは提案型なのでAIに代替されません。●経営計画で利益改善。悩める中…...続きを読む
勤務地 |
【転勤なし】東京都千代田区九段南3-9-14 第32荒井ビル3階 |
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年収例 |
1000万円/35歳 /入社10年目(月給60万円+賞与) 800万円/31歳 /入社6年目(月給50万円+賞与) 600万円/27歳 /入社3年目(月給35万円+賞与) |
仕事の概要 |
■業界トップクラスの給与水準!感謝されるコンサルスキルを徹底指導!税理士業務・経営コンサルタント業務 |
求める人材 |
■未経験歓迎■簿記2級資格または同等の知識ある方歓迎■学歴不問 |
転勤なし!充実の福利厚生&土日祝休み!未経験歓迎です!
勤務地 |
東京都中央区日本橋人形町三丁目1番15号 藤野ビル グッドワークス株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 650万円/入社8年目(年俸同額) 550万円/入社5年目(年俸同額) 450万円/入社2年目(年俸同額) |
仕事の概要 |
仕事内容 平成10年の設立以来、グッドワークスは多くのオーナー様とお取り引きを重ね 東京・大阪・名古屋を中心に様々な物件管理を手掛けています。(転勤なしで勤務OK) 不動産を所有するオーナー企業に代わり運用を行うプロパティマネジメント(PM)事業を行っています。 不動産の有効活用を効率的に行うことができるためニーズが高まっています。 住空間に関わる仕事なので景気変動や社会情勢の影響を受けにくい安定事業です。 今回も業績好調のための増員募集です。 グループ会社がお客様のお問い合わせや夜間対応を行なうため 土日休み・年間休日120日以上のワークライフバランスの取れた 働き方を実現できます。 【 具体的な仕事内容 】 先方からの問い合わせを中心に、 管理物件のコンサルティング営業・不動産管理業務として 下記のような業務を担当していきます。 〇フロント業務 〇取引先への定期訪問 〇入居者の募集・契約・更新 〇解約に伴う原状回復工事、解約精算 〇新規案件の賃料査定 〇問い合わせ対応 〇物件の修繕手配 〇物件巡回 賃貸物件の収益率向上に向け建物の保全、資産価値を高める提営業力を身につけられます! これら全ての業務をいきなり担当するのではなく、 仕事の流れや相場観など、先輩と一緒に進めながら覚えていきます。 一通りの仕事をこなせるようになるまで 焦らずじっくりと学んでいきましょう! 【 未経験者にも安心のサポートあり 】 OJT研修を経てお客様をお任せいたします。 契約まわりは専門用語も多く飛び交いますが 未経験の方にはゼロからしっかり教えていきます! 【 提案が受け入れられやすい環境 】 建物資産維持や付加価値をつけるため、 実際に現地に足を運び リノベーションなど様々な工事の企画・提案をしていきます。 当社のグループ会社や協力業者との連携により 迅速かつローコストな提案が可能です! 【 充実の福利厚生も魅力! 】 *会社から徒歩数分の場所にフィットネスあり 特別価格で利用可能です! *医療保険加入! *クラブオフ利用可! 飲食店や旅行時のクーポン制度です。 【 仕事のやりがい 】 この仕事の面白さのひとつは、自分の考えたアイディアを提案できること。 空室期間を短くしたり、毎月の賃料をアップさせるために、オーナー様に修繕ではなくリノベーションを提案することも。 担当する案件は、各自にある程度の裁量を持たせているので自分の意見が反映されやすい環境です。 社内の他部署やグループ会社へ相談できるように協力体制も整っております。 入居者の方とも弊社内でやり取りしているため、どちらからも喜びの声が聞けるのもうれしいです! |
求める人材 |
求めている人材 業界・職種未経験の方歓迎 学歴不問! 積極的でやる気のある方歓迎! 【こんな方歓迎】 *誰とでも気さくに話せる方 *自分の企画を形にしたいという方 *仲間と協力して働く事にやりがいを感じる方 *自分の時間もきちんと持てる仕事がしたい方 【活かせる経験】 不動産業界での経験・知識 もし不動産業界での経験をお持ちの方でしたら、経験やスキルに応じてどんどん仕事を任せていきたいと考えています。社歴は関係ありません。実力次第では、すぐに責任ある仕事、裁量をお任せすることも可能です。とは言え、入社したばかりで当社のことがわからないのは当たり前。そういった部分では、まわりの仲間もしっかりフォロー。あなたを独りにしません。実力も発揮でき、仲間を大切にする風土も根付いた環境ですよ。 |
明るく積極的な対応ができる社労士を募集。
スペシャリストを志望される社労士を採用!
社労士資格は取ったが、なかなかチャンスに恵まれず資格が眠ったままの社労士さん。当社で活かしませんか。小規模の企業を中心に、クライアントとはフェイストゥフェイスで取り組んでいる当社。明るく元気な対応が…...続きを読む
勤務地 |
<転勤なし/自転車通勤OK>「富士見台駅」より徒歩4分⇒東京都中野区上鷺… |
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年収例 |
420万円/入社1年目(月給27万円+賞与96万円) |
仕事の概要 |
【社会保険労務士】労働・社会保険/就業規則/助成金などの業務を初めの一歩からお願いします。 |
求める人材 |
残業ほぼなし◆大卒以上/社会保険労務士の資格をお持ちの方/PCの基本操作ができる方 |
昇給有・賞与年2回/資格取得/独立/週休2日(土日)も選択可
勤務地 |
神奈川県横浜市戸塚区川上町689-20 株式会社ニッセツ |
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給与例 |
給与例 年収例/420万円(月給30万円×12か月+賞与年2回) 年収例/490万円(月給35万円×12か月+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 給排水設備の改修及びメンテナンスに関わる電気工事 一つの現場を2〜6名のチームで作業を行います。 経験者の方はもちろん、未経験の方でも安心して作業に入れます。 【大改修時代】 現在バブルの頃に建てられた建物の改修が多く、今後も当社の業績好調は続きます。 「ニッセツに入ればなんかしら技術が身に付く!」 そんな感じで初心者で入社した20代、30代が、今や各部署で大黒柱になってくれています! そんな彼らを支えるべく福利厚生は充実させています。 現在は空調服より涼しい「冷水服&クーラーボックス」を支給してます! |
求める人材 |
求めている人材 なにかしら技術を身に付けたい! そんな方大歓迎! 資格取得者優遇 経験者優遇(電気工事・配管工事、溶接資格、施工管理、主任技術者など) <未経験からでも全然大丈夫です!> 経験者は優遇いたしますが、未経験者も大歓迎! 当社では一からでもしっかり稼いでもらえるように、給与は高めに設定しています。 さらに資格取得や日々の頑張りはしっかり評価。昇給あり! 自分の為、家族の為など、頑張るあなたを応援します。 【資格取得支援制度あり】 現場で使う資格の取得も当社が全額負担いたします。 玉掛け、移動式クレーン運転士免許、高所作業車運転士免許、 電気工事士、管工事施工管理士など。 資格を取得することで業務の幅も広がっていきますよ。 平均年齢33歳、残業も少なめで基本的に18時30分に帰社できます。 社員の定着率は80%! |
勤務地 |
東京都江東区住吉2-27-5 |
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仕事の概要 |
データ入力、給与計算等お任せいたします。 |
求める人材 |
ブランク・未経験可◆学歴不問 |
「働きたい」という思いがあればOK!学歴も転職回数も気にしません!DIYなどモノ作りが好きな人にもピッタリの仕事です!
勤務地 |
千葉県船橋市2-8-12 リフト商事株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 人生失敗はつきもの。それが若い時なら当然! 少しの失敗なんて「やる気」があれば 簡単に取り返せます! そう信じているから、うちの会社では 学歴や転職回数などは一切気にしません! 「フォークリフトって名前は聞いた事ある」 その程度でもOK! 必要な知識やスキルは入社後にイチから 教えるから関係ないですから(笑)。 実際に3年前に入った26歳のA君も未経験スタート。 転職回数5回もあったけど、即採用しました! 「今までスグ辞めてたけど、 この会社は気が付いたら3年もいますね(笑)」 と嬉しそうに話してくれます。 むむむ・・・少し気になるぞ! そんな気持ちになってきたあなた! まずは一度面接でお話しませんか? 堅苦しい話は基本的にしません! あなたの趣味や好きな事、 仕事を探している理由など 気楽に話せたらと思っています! 面接を通してきっと会社の雰囲気の良さも 感じてもらえるはず! 工場見学も行うので実際の仕事も確認できます! ぜひ気軽に応募ボタンからご応募を! □ここもポイント!□ 54年間黒字経営で今後も安心! 残業ナシ!定時に帰れます! 入社2年目で年収420万円可能 賞与年2回+決算賞与年1回+GW手当 基本土日祝休み+長期休みもあり 入社後に整備士資格取得可能! 資格取得費用は会社が全額負担! □こんな人に向いてます!□ プラモデルを作るのが好き DIYが好き 図工の授業が好きだった モクモク作業が好き 【仕事内容】 フォークリフトの整備士として、フォークリフトの リース・レンタルに関わる、本体や部品の稼働チェックや 各種メンテナンスを担当します。 具体的には、フォークリフトの動作確認やブレーキの分解、 ツメやタイヤの交換、仕上げ塗装、そして溶接作業など、幅広い業務を担当します。 専門知識やスキルは不問! 入社後に先輩が丁寧に指導します。 必要な資格も入社後に取得可能! 「なんか難しそう」と 感じてしまったらごめんなさい! 慣れないうちは大変かもしれませんが 一度覚えれば、あとは同じなのでご安心を! あなたが覚えるまで、じっくり丁寧に 教えるので本当に安心してくれると助かります。 <□お客様先での作業もあり> フォークリフトをリース・レンタル されているお客様の会社に訪問し、 故障・不備が無いかチェックする 定期点検もお願いします。 人と話すのが苦手な人でも 作業して契約書にサインを貰って 帰ってくるだけなので安心です! <□取り扱う商品は?> 900kg〜24tまでの様々な種類の フォークリフトです。 「フォークリフトばかりで飽きそう」 と思う方もいるかもしれませんが 様々な種類、型、大きさのものを 修理、メンテナンスしますし、 様々な整備を行うので、 全然飽きません! また今後需要がなくなることのない 「フォークリフトの整備」だからこそ 安定して働けます! <□創業以来54年黒字経営!> 私たちが扱っているのはフォークリフト。 物流倉庫での作業や、野外フェスの 設置作業など、幅広くビジネスで 使われるので、需要が安定しています。 また、お客様側にとっても、自社で フォークリフトを買うより "常に故障が無い最新機種を使える" 当社レンタルサービスを使う方が 圧倒的におトク!安定した依頼数が あるため安定性はバッチリです。 <□先輩がしっかりお教えします!> 仕事に慣れるまでは、先輩達が 隣についているのでご安心を! [1]入社〜1ヵ月目 商品知識を覚える期間。 フォークリフト・電気車・ エンジン車の種類…。 学ぶことはたくさんありますが 徐々に覚えていきましょう! [2]1ヵ月目以降 点検作業にチャレンジ! 「出庫点検」という、お客様へ 貸し出される前のフォークリフトの 点検業務を先輩と一緒に行います。 [3]整備作業に挑戦 ブレーキ分解、ツメの交換、 タイヤ交換、仕上げ塗装…と、本格的な 整備作業を行います。機械いじりが好きな 方にはたまらない、まさにこの仕事の 醍醐味!同時に、 「フォークリフト免許」の講習を4日間/ 「自動車整備士3級資格」の講習を約半年 受講し、資格を取得します。 [4]「月例点検」デビュー 長期でフォークリフトを レンタルされているお客様には 定期点検を実施。 先輩と一緒にお客様先を回り、 作業の流れを覚えていきます。 [5]入社2年後 自動車整備士の講習が満了および 資格取得後は[2][3][4]の業務は 一人で行えるまでに成長している方が ほとんど。その後はさらに 「特定自主検査」の資格取得を 目指していきます。 |
求める人材 |
求める人材: 【資格】 未経験者歓迎 要普通自動車免許(AT限定不可) ・高卒以上 ・年齢、学歴不問 ・30歳以下(例外事由3号のイ/長期キャリア形成の為) 学歴不問!高卒OKです! あなたの挑戦を応援します! |
営業のサポート役としてあなたの力をお貸しいただけませんか?
勤務地 |
東京都港区浜松町1-18-16住友浜松町ビル5F 株式会社CBコンサルティング |
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給与例 |
給与例 年収:349万円〜550万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 調剤薬局の課題解決を目的として、営業担当のサポート業務を行っていただきたいと考えております。 営業サポート業務全般、未経験の方も多いと思いますが、 ★自分の仕事が、周りの方の助けに直結していることを実感したい! ★営業サポートとしての新しいキャリアを積みたい! ★医療業界や介護業界での経験を活かして働きたい! ★医療業界や介護業界は未経験だけど、営業事務は経験がある! と思われている方、あなたのお力をお貸しいただけませんでしょうか? 「医療/介護業界」「事務業務」など未経験であっても、 一人前になるまでいちから丁寧にサポートいたします! ご入社後、お任せしたい業務といたしましては、 顧客データの集計/分析や資料作成、営業施策の推進サポート、 営業ツール(リーフレット・定期接触資料など)の利活用のサポートなどを 先輩社員とOJTメインで進めていただきます。 将来的には下記の業務にも携わっていただけるような、 成長できる環境が当社にはあります。 ■縁の下の力持ちとして、営業担当がより顧客接点時間の増加を支援するだけではなく、 社内・社外のデータ分析からのエビデンスをもとに、より効率的な生産性の高い営業活動の提案。 ■希望や適性に応じて、管理職やスペシャリストとしての道を歩むことも可能。 入社時点ですべての業務に精通している必要はありません。 チームに参画し、まずはご自身の経験・特性を活かしつつ、 様々な経験を積んでいただきます。 【仕事の特徴・魅力】 ・社会的価値の高い業界へ貢献することができます! ・主体的な業務遂行能力が身に付きます! ・グループ内外とのリレーション構築が必要となるため、 コミュニケーション能力に磨きをかけられます! 【利用ツール・ソフトなど】 ・Microsoft Excel / Google スプレッドシート ・Microsoft PowerPoint ・SalesForce ・Account Engagement(旧 Pardot) など <当社について> 当社は医療・介護・福祉業界の課題解決に貢献することをミッションとしています。CBグループはホールディングス体制で、各サービスに特化した子会社4社が連携することで、グループ内の協力体制による業務遂行、積極的な新規事業の推進により、求心力・遠心力によってシナジー効果を発揮し、お客様を最適な解決へと導く戦略を立案します。CBグループのあらゆる力を発揮し、医療・介護・福祉業界に寄り添い続け多様化する経営課題を解決まで導く『One&Only』の総合エージェント集団を目指します。 グループにおいて調剤薬局の経営支援を担うCBコンサルティング社は、「かかりつけコンサルタント」として、お客様の想いを実現することをミッションとしています。 経営者層から組織運営における課題をヒアリングし、最適なサービスを提案します。 基本的にはお客様と長いお付き合いになるため、反響を見ながら随時アプローチ方法や切り口を変えるなど、中長期的な視点でコンサルテーションを行います。 <提供サービス一例> ■M&Aをはじめとする経営支援 └グループのネットワークを生かし、事業拡大、事業承継、新規開業・開局等、経営直結するアドバイス・支援。 ※医療機関・介護福祉施設などの分野のM&A業務はCBパートナーズ社が担います。 ■採用や経営に関わる企画の立案 └お客様のニーズをヒアリングし、強みや課題を洗い出し効果的な採用・経営企画を提案。 ■人材開発支援 └人事制度の構築・導入・運用や研修提供、課題特定のための調査等を提供。 ■地域連携支援 └主に在宅患者獲得に向けた介護施設などとの連携支援。在宅医療サービスを受ける患者数は増加傾向、薬局サービスのニーズ・期待も年々高まっています。 ■宣伝広報(PR)のコンサルティング └HP、パンフレット、企業ロゴ、SNSスタンプの制作からリスティング広告・ディスプレイ広告の運用まであらゆる手段で広報支援。 ■教育動画コンテンツサービス「CBCollege」 └薬局経営・組織育成のための業界特化型オンライントレーニングツールを提供。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 Excel、PowerPoint、電話対応などの実務経験 【求める人物像】 ・営業サポート経験を活かした仕事をしたい方 ・営業経験を活かして新しいことにチャレンジしたい方 ・バックオフィスの経験を活かして、キャリアアップしたい方 |
建築設計・CAD経験者優遇!月給30万円以上!在宅勤務OK
勤務地 |
神奈川県横浜市西区北幸2-8-29 東武横浜第3ビル1F NSインターナショナル株式会社 横浜プロダクトオフィス |
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給与例 |
給与例 700万円/金物図・施工図経験 40代(月給50万円+賞与年2回) 450万円/金物図・施工図経験 30代(月給33万円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 AutoCAD・Ares・Revitを使用し、現場・工事に必要な建築金物図等を作成する、設計のお仕事です! 金物図作成(金属製品の手摺、天井パネル、タラップ、鉄骨下地他)等をお任せします。 〜金属工事製作図・家具工事製作図〜 金属工事(手摺・パネル・下地金物・笠木)の作図・チェック業務 色々な製作図を組み合わせ、製作図の納まり検討 建築図・構造図・製作図より、パネルや、金物を取付る下地を設計 家具(箱物)の作図・チェック業務 建築図より家具の納まり検討 ゼネコン・金物業者との打ち合わせ業務 先輩社員が優しく丁寧にフォローするので安心してスタートできる環境です! 業務の習熟度・スキルに応じて焦らずじっくりとお仕事をお任せする環境です! ゼネコンでの豊富な経験を持つ施工図・技術者のプロたちが多数在籍しているので、 わからない事があってもその場で解決できます。 皆さんがスムーズに業務が行えるように分かりやすい共有を心がけているんですよ! 「経験やスキルにまだ自信が持てない・・・」という方も着実に知識を習得できます! 〜意欲に応じスキルアップも可能!〜 個々の意欲に応じ、どんどんチャンスを与える環境でもあります。 入社時点である程度の知識や経験をお持ちの方なら積極的にお任せします。 人を大切に育てる事が素晴らしいモノづくりにつながると考え、これからを担う若手やブランクのある方も丁寧に指導しています! 幅広い年齢のメンバーが活躍中! まずは先輩のサポート業務からスタート!一つ一つじっくりと仕事を覚えていって下さい。 業務の振分けは上司が行い、一人一人の経験やスキル、成長に合わせると共に日々のサポートもこまめに行います。 〜当社は〜 大手スーパーゼネコン、金属・内装専門会社と幅広く建築現場の施工図や製作図といった生産設計に携わっている当社。 「ゼネコンと現場をつなぐ存在、設計と現場をつなぐ存在として、社員とお客様の信頼できる会社であり続ける」ことを大切にしてきました。 その姿勢がお客様に評価され、誰もが知る国家プロジェクトや大規模商業ビルに至るまで、業界のパイオニアとして、幅広く安定してご依頼を頂いています。 AutoCADを使った実務経験のある方や建築業界での経験がある方も大歓迎! モノ作りのプロフェッショナルとしての自信と誇りとこだわりを持ち、当社で新しいキャリアを築いていきませんか。 「モノ作りは図面から」という想いのもと、国家プロジェクトや大規模プロジェクト等幅広い案件に関わる事ができます。 ぜひ当社HPもご覧ください。<https://nsinternational.co.jp/> 新たな組織づくりに向けて新しい仲間を募集! 国内での事業展開はもちろん、成長著しい東南アジアへの進出もスタート。 世界が大きく変化する中、未来に向けた準備を進めています。 〜働き方もご相談可能!〜 働きやすい環境を整えることに妥協はなし! あなたの意見やこんな働き方をしたいという声もまずは面接でお聞かせください。 在宅勤務を行う先輩も在籍。お客様ともリモート対応ができる職場環境です! リラックスして仕事を行って頂く為に音楽やラジオを流しています。 分からない事はスグに確認できる環境です。あなたらしさを活かして活躍して下さい! |
求める人材 |
求めている人材 建築物の設計・製図経験者、 建築金物図の実務経験優遇! AutoCADオペレーター・CAD実務経験者(経験年数不問!ブランクがある方も歓迎) 分かりやすさや、こだわった内容を作図する仲間が多数! ものづくりに携わりたい方にピッタリ! 社内研修で、BIMなども学べます!スキルUPも可能! 成長したいという気持ちをサポートします! 〜こんな方にピッタリ!〜 〇建築業界経験者 〇3DCAD・BIM・Revit・ARES・点群経験者歓迎 得意分野の案件で更にスキルアップも可能です! 20代・30代・40代・50代の男性・女性活躍中! 〜社員インタビュー〜 〇入社して感じる当社の印象(横浜オフィス 設計担当) 一番感じるのは“人想い”の会社ということです。 入社にあたって、家庭の事情を考慮してくれた事や、毎日親身にフォロー頂いたり、上司や経営陣がとにかく温かいです。 また、誰もが知っている商業ビルや医療施設など、規模の大きい案件に関われるチャンスが本当に豊富だと思います。 〇在宅勤務で、今までの経験を活かしスキルアップを!(設計図担当 50代 在宅勤務) 施工図の経験があり、金属工事の金属図も今後経験したいと考え入社しました。 在宅勤務にあたっては、自宅にパソコン等の環境も整えてもらえたので、働きやすい中で業務をスタートできています。 少しずつできる事を増やす為に、成長も応援してくれる会社だと感じます。 |
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企画提案をWEB広告や動画など形に/20代・30代活躍中
勤務地 |
東京都中野区中央5-4-22 JHV中野ビル7階 ナオ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ゲーム企業を中心に、広告用映像制作やインフルエンサーマーケティング、番組制作やライブ配信の企画・提案を行います。 ※飛び込み営業での新規開拓はありません! <具体的に> ・新規開拓メールの送付 ・提案用の資料作成 ・各種販促企画の立案や提案 ・インフルエンサーマーケティングの提案 ・WEB広告の制作提案 ・芸能人やインフルエンサーのキャスティング ・動画制作現場やイベント会場の立ち合い など 多岐にわたる業務をお任せいたします。 ※当社お取引社数の割合、得意先3割:新規7割 ※ゲーム領域以外にもご提案する機会もあり ※研修中は先輩に確認を行いながら進めていきます <未経験者の方も歓迎します> 責任感があり、周りのスタッフやお客様とのコミュニケーションを積極的に進められる方であれば、未経験でも歓迎します。 分からないことは、確認や相談をしていただければ、上司・先輩たちが丁寧に教えてくれる職場です。 1日でも早く慣れるよう、「業務の流れ」「注意点」「取引先との接し方」「各種企画・提案のコツやポイント」などを教えていきます。 入社後は、OJT研修にて先輩の業務フォローから始めていただき、どんな仕事をしているのかを近くで感じて徐々に慣れてください。 社歴に関わらず、意見やアイデアは積極的に取り入れる社風です。 「こんな見せ方はどうか」「この形にしたら面白いかも」など、提案もどんどんやっていきましょう! <ノルマはありません> 個人での営業ノルマは設けていませんが、目標を設定し、達成に向けてチームで取り組んでいます。 【スタッフの声】 ●営業Oさん/入社6年目 「未経験だけどやってみよう!」と営業に挑戦しました。 多岐にわたる業務のため、慣れてきたなと感じたのは2年目あたり。 普段からスタッフ同士で情報交換をしている距離の近い職場が居心地いいですね! 長く続けると、インフルエンサーさんとお仕事できるチャンスや、「ナオさんなら!」とお客様に仕事を任せてもらえる信頼関係もできたりと、大きなやりがいも感じることができます。 ●営業Aさん/入社3年目 業務幅が広い分、初めは自分自身のキャパを見極めることが大変でした。 先輩から「ちゃんと休憩とれてる?」「上手く進められてる?」など、声かけもあり、その都度相談をして掴んでいくことができました。 目線を合わせてくれる仲間ばかりなので、「困った!」「分からない!」と思った時は伝えやすい雰囲気です。 セミフレックス制のためプライベートな時間を大切にできますし、仕事一つひとつが異なるためやり遂げたときの達成感があります。 複数の部署が関わる大きな案件は、いろんなスタッフから「ありがとうございました!」と感謝されるので、次の仕事のモチベーションアップにもなっています。 【企業概要】 ■プロモーション事業 ■メディア事業 *Youtubeチャンネル 「ゴー☆ジャス動画」「たっちアカデミー」 弊社独自のキャスティングネットワークを活かして、芸人・アイドル・声優・コスプレイヤーなど起用した、ゲーム実況動画などを配信しています。 |
求める人材 |
求めている人材 *30歳以下/長期キャリア形成のため *学歴不問 *未経験者大歓迎!人柄とやる気を重視! 【具体的には】 ・自分の意見やアイデアを積極的に提案・実行できる方 ・人との出会い・つながり・チームワーク・コミュニケーションを大切にする方 ・ゲーム、動画配信、広告、販促、Webマーケなどに興味・関心がある方 ・新しいものをどんどん試してみたい方 【スキル】 基本的なPC操作(Word、Excel、PowerPoint) 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・30歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため) ) |
週1〜2回クライアントに訪問/お客様の事業成長に大きく貢献
勤務地 |
神奈川県相模原市南区相模大野3-16-15 相模大野スカイビル302 税理士法人まもる 相模原オフィス |
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仕事の概要 |
仕事内容 税理士法人まもるは、税務から相続、経営コンサルなど、クライアントのあらゆる課題解決にワンストップでお応えする税理士法人です。 社員が常駐して業務を担当する経理部代行に加え、購買部代行、経営コンサルティングも担っており、これまで業務効率化や職場環境の向上を実現してきました。 クライアントから更に信頼される為に、新しい仲間を募集します。 【お任せする業務】 クライアントにとっての「パートナー」となって頂く為に、 週に1〜2回、クライアントへの訪問による経理代行をお願いします。 ※神奈川県綾瀬市大上周辺/総武本線「さがみ野駅」 訪問日以外は、相模原オフィスで会計入力等、税理士法人としての業務をお任せしています。 企業の経営課題も多様化していく中で、クライアントにより大きな価値提供を目指していきます。 基本的には経理業務を担って頂きますが、 PCスキルをお持ちであれば、業務効率化に関わる提案等も積極的に発信して欲しいです。 ★当法人が大切にしているポイント★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼仕事を楽しみながら、成長してほしい! お客様や先輩・同僚、あるいは外部の他士業や専門家の皆さん。 様々な方と日々関わり、時に協力しながら、目の前の仕事を楽しみながら、成長を積み重ねていく。 その先で「専門家・プロフェッショナル」という存在になる! そんな働き方をしてみたいと思いませんか? 私達が目指しているのは、まさにそうした働き方ができる職場です。 そして、それが実現できる下地を、既に手に入れていると考えています! ▼"One Team"の精神。頼もしい先輩たちのフォロー! 所内では税理士以外にも、それぞれに強みとする分野を持った先輩が多数! すぐ隣にいる先輩を中心に、いつでも相談に乗ってくれる環境をご用意。 複数拠点を持つ当法人ですが、拠点間の隔たりもなく、全体が"One Team"として連動しています。 分からないことはうやむやにせず、気軽に相談して解決できる雰囲気があります。どうぞご安心ください! ▼ライフワークバランス/短い定時&残業も少ない! 当法人の定時は9時〜17時。残業も年間を通じて少ないのが特徴的です。 確定申告や3月決算の5月申告など、それなりに忙しい時期はあります。 そうした際も、早めに帰れるよう配慮を欠かしません。 『仕事のための人生ではなく、人生を豊かにするために仕事をする。』 代表がこの様な考え方を大事にしているため、今後もますます残業は減らす方針で考えています! ▼業務効率化を積極的に/”これから”に対応できるIT環境を 所内外のIT化にも積極的に取り組みたいと考えています。 これまで所内のIT導入に携わった方や、その過程を経験した方がいらっしゃれば、ぜひその経験を色々とお聞かせください。 より一層、働きやすい環境づくりには必要不可欠です。 その意見も取り入れながら、スピード感を持って実現していきます! ▼専門性も磨き、自身のスキルアップを! やはり税務会計の専門分野で働く以上、スキルアップやキャリアアップに意欲的な方も多いのではないでしょうか。 そういった面でも、当法人はご期待に応えられると思います! 多様な業種のお客様を、顧問先として抱えています。 規模面で見ても、個人事業主〜売上100億円企業や従業員600名規模の企業まで様々です! あなたの意欲次第で組織再編税制や租税条約関連業務など、専門性の高い業務にも携わることが可能です。 資産税関連業務も、対策から申告まで実に数多く寄せられています。 あなたの希望するキャリアや将来像なども、ぜひ都度お聞かせ下さい! #駅から徒歩5分以内 #有給休暇消化率80%以上 #分煙・禁煙オフィス #残業削減の推進オフィス #女性も活躍中 #女性管理職の実績あり #3年連続売上UP |
求める人材 |
求めている人材 ”人柄” 重視の採用 ※クライアント先へ訪問して頂きますので、お客様目線で会話できる方を歓迎します。 ◆PCスキルをお持ちの方 ◆IT・システムの知見をお持ちの方 ◆社会人経験をお持ちの方 ◆経理業務経験をお持ちの方 ◆税理士事務所で働きたい方(税理士受験をしている方/科目合格含む) ◆プライベートを大切にできる職場で長く働きたい方 |
未経験から初年度想定年収400万円〜!/完全週休2日&残業月7.5時間以下の好環境!
勤務地 |
埼玉県草加市高砂1丁目6-39 宇津木ビル5階 レグセントジョイラー株式会社 埼玉支社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: この度は数ある求人の中から当社の求人を開いていただき誠にありがとうございます。 当社は設立以来15期全て黒字・無借金経営を継続、全国へ拠点拡大中の伸び盛り企業です。 その原動力となっているのは「どうすれば仕事が面白くなるのか」を常に考えて行動する人財に他なりません。 やりたいと思ったら、自ら企画し、積極的にアピールする。 ただ指示に従うよりも、その方がずっと楽しく、達成感も感じられます。 今回は未経験入社の20代〜30代が活躍中のルート営業職を募集します。 □□こんなお悩みはありませんか?□□ □本気で次の転職を成功させたい! □理想の会社とまだ出会えていない! □この転職をきっかけに人生逆転させたい! こちらの求人を見ていただけたのも何かのご縁。 次の環境をご用意した上で、あなたからのご応募をお待ちしています。 □□営業未経験でもすぐに活躍出来る社内研修 □□頑張りが直接収入に反映するインセンティブ □□新たな挑戦を支援するキャリアップ制度 当社には入社してすぐに活躍し、圧倒的なスピードで成長したい方の渇望を満たす環境が整っています。 □周りがあっと驚くような収入を得られた! □圧倒的なスピードで管理職に昇進できた! □自らの手で新事業部を立ち上げられた! これまで当社に転職して人生を変えたスタッフが数多くいます。 もしも今回の転職活動の中で、 どんな会社を受けようかと迷っていれば、 先ずは当社に応募してください。 絶対後悔はさせません!! 先ずは最後までご覧いただいた上で、 ぜひ【応募画面に進む】ボタンより、 面接へのエントリーをお待ちしています! ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ 携わるのはCMや雑誌でもお馴染みのサービス。 地域密着企業であるケーブルテレビ局のプロモーションをサポートする業務をご担当いただきます。 多種多様な映像コンテンツと高速インターネットを楽しめるケーブルテレビサービスなどをご提案することで、各ご家庭の放送・通信環境を充実させていきます。 【電話での営業は一切ありません】 案内文を投函し、お問い合わせのあったお客様先へ訪問する反響スタイルなので、お話を聞いてもらいやすく、未経験からでも安心です。 営業とは別のアポイント専任担当が調整してくれた事前アポイントがあるので提案もスムーズ、1日2〜3件ほど成約出来ます。 □ご案内するサービス ◎映像コンテンツ(映画、ドラマ、アニメなど) ◎高速光インターネット(Wi-Fiなど) ◎MVNO(格安スマホ・格安SIM)、他 □サービスの特徴 徹底した地域密着型であること。地域に根差して信頼関係を築くとともに、地域の皆さまにより良い快適なライフスタイルをご提供していきます! リモートワークの普及で需要は拡大中です。 豊富な商材ラインナップで、お客様のご要望に応じた最適なご提案が可能です。 □この仕事のやりがい □お客様の生活を快適に出来るお手伝い 「こんな番組だったら見たい」「もっと快適にインターネットを楽しみたい」といった希望をお持ちの方に対して、「あ、そんなサービスあったんだ」「教えてくれてありがとうね」といったお言葉をもらうことも多いです。 お客様が求めているサービスをご提供出来た時は、お客様のお役に立てたことを実感出来ます。 □情報共有も万全なので、働きやすさ満点! 全国各地に支社を持っている当社。売上は好調なのですが、1人1人にノルマを課しているわけではありません。営業職同士はライバルであり、仲間という風土が浸透していて、それがプラスに作用しています! 社内システムも整っているので、営業手法などについて常に教え合うことが可能。チームで成長出来る環境です! □お仕事の流れ ▼対象設備が既に導入されているお客様からの問い合わせを受けて訪問日を決定 ▼ご訪問時にお客様のお悩みをヒアリングして、お客様のニーズに合わせてご提案 ▼ご契約成立 □1日の流れ ▼09:00ー出勤 ▼09:15ーみんなで作戦会議 ▼09:30ーお客様先に出発 ▼10:30ーご契約『早くも1成約!』 ▼11:30ーちょっと早めにランチ♪ ▼13:00ー午後からの活動スタート ▼14:00ー検討が失注『悔しいけど、次で挽回だ!』 ⇒頼りになる先輩と話してリフレッシュしよう ▼15:00ーご契約『今日の目標達成!』 ⇒支社の仲間から「おめでとう」の言葉が続々と ▼17:00ー事務所に帰社 ▼17:30ー今日の振り返りと明日の事前準備 ⇒明日のために上長と一緒に対策会議だ ▼18:00ー業務終了 ⇒今日も頑張ったからご褒美に美味しいものを食べよう♪ □募集の背景 これまで15年間積み重ねてきた信頼と実績のおかげで、大変ありがたいことにお取引先企業様から多くの増員依頼を頂戴しております。 そこで地域に根ざして末永く当社と一緒に成長していただける方々を募りたいという想いから今回の募集に至りました。 □入社後の流れ サービスに関する知識、ビジネスマナー、商品知識などを丁寧にレクチャーします。 社会人経験のなかった先輩たちも、この研修を通して当社の第一線で活躍しています。 多数の実績があるからこそ、未経験でも大歓迎です。 研修後も同行営業など先輩が仕事の流れを教えてくれますので、安心して業務に取り組めます。 □研修内容 @座学(入社~5日) ビジネスマナー 個人情報の扱い方 通信の仕組み など 「名刺交換をする理由」のような基本的なことからしっかりお教えします。 Aお客様との接し方(入社6日~10日) 雑談から商品説明への移り方 声のトーンやリズム など B先輩社員に同行(入社11日~) 実際の仕事の進め方を学びます。 お客様訪問時も不安がなくなるまでは先輩社員が同行します。 ※実績例:未経験からでも新人研修後に即戦力として活躍している社員多数 □仕事のポイント └トップセールスマン監修のマニュアル完備! 「いつ」「どこで」「なにを」「どのように」すれば良いか、全部が分かるマニュアルがありますので、未経験の方でも最初から安心して楽しくお仕事することができます! 実際に未経験入社で活躍している方の前職は、アパレルの店員、建設業界、料理人など、さまざまです♪ □キャリアアップ └自己申告制のため、毎月チャンスがあります! 上のポストで頑張りたい・新規事業をやってみたい…そう思ったら自ら手を挙げて、企画書を作成。社長含めエリア責任者が徹底的に議論し、OKが出たら希望が叶います。議論では役職関係なく、納得いくまで話し合います。 ※実績例:中途入社3ヶ月で係長職に昇格/新卒2年目で係長に昇格など |
求める人材 |
求める人材: □職種業界未経験・第二新卒・UIJターン歓迎 □職歴不問 販売・接客・サービス業など、人と関わるお仕事の経験がある方歓迎。 先輩の9割が未経験からのスタートです。 □転職回数不問 意欲重視の採用のため、これまで自分に合う会社を見つけられなくてもハンデにはなりません。 当社で長く活躍してください。 □学歴不問 社会に出たら出身学校は関係ナシ。ちなみに社長は高卒です。 □経験不問 全てのフローをゼロから覚えた人の方が後輩を育てるのが得意です。 不安が無くなるまで先輩達がしっかり教えます。 □この仕事の向いている人 ・高い成長意欲をお持ちの方 ・人と接するのが好きな方 ・地域や地元に貢献したい方 ・自ら考え、行動を起こせる方 ・チームワークで仕事を進めることが好きな方 ・営業スキルを身に付けたい方 □特に向いている人 ・今の自分を変えたい人 ・とにかく自信を持ちたい ・これまで以上にガッツリ稼ぎたい ・いつか自分の会社(お店)を持ちたい といった想いがあり、それを原動力にして行動を起こせる人が活躍できます。 □頑張りは正当に評価 当社は頑張った分だけ給与が増えていく仕組みを採用しています。 それが成約数に応じたインセンティブです。 年収1000万円を超えるスタッフもいるなど、社歴や経験関係なく、頑張りがそのまま評価されます! □必須資格 普通自動車免許(AT限定可) |
未経験から初年度想定年収400万円〜!/完全週休2日&残業月7.5時間以下の好環境!
勤務地 |
千葉県佐倉市表町1丁目6-3 ラフィネ佐倉206 レグセントジョイラー株式会社 佐倉支社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: この度は数ある求人の中から当社の求人を開いていただき誠にありがとうございます。 当社は設立以来15期全て黒字・無借金経営を継続、全国へ拠点拡大中の伸び盛り企業です。 その原動力となっているのは「どうすれば仕事が面白くなるのか」を常に考えて行動する人財に他なりません。 やりたいと思ったら、自ら企画し、積極的にアピールする。 ただ指示に従うよりも、その方がずっと楽しく、達成感も感じられます。 今回は未経験入社の20代〜30代が活躍中のルート営業職を募集します。 □□こんなお悩みはありませんか?□□ □本気で次の転職を成功させたい! □理想の会社とまだ出会えていない! □この転職をきっかけに人生逆転させたい! こちらの求人を見ていただけたのも何かのご縁。 次の環境をご用意した上で、あなたからのご応募をお待ちしています。 □□営業未経験でもすぐに活躍出来る社内研修 □□頑張りが直接収入に反映するインセンティブ □□新たな挑戦を支援するキャリアップ制度 当社には入社してすぐに活躍し、圧倒的なスピードで成長したい方の渇望を満たす環境が整っています。 □周りがあっと驚くような収入を得られた! □圧倒的なスピードで管理職に昇進できた! □自らの手で新事業部を立ち上げられた! これまで当社に転職して人生を変えたスタッフが数多くいます。 もしも今回の転職活動の中で、 どんな会社を受けようかと迷っていれば、 先ずは当社に応募してください。 絶対後悔はさせません!! 先ずは最後までご覧いただいた上で、 ぜひ【応募画面に進む】ボタンより、 面接へのエントリーをお待ちしています! ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ 携わるのはCMや雑誌でもお馴染みのサービス。 地域密着企業であるケーブルテレビ局のプロモーションをサポートする業務をご担当いただきます。 多種多様な映像コンテンツと高速インターネットを楽しめるケーブルテレビサービスなどをご提案することで、各ご家庭の放送・通信環境を充実させていきます。 【電話での営業は一切ありません】 営業とは別のアポイント専任担当が調整してくれた事前アポイントがあるので提案もスムーズ、1日2〜3件ほど成約出来ます。 □ご案内するサービス ◎映像コンテンツ(映画、ドラマ、アニメなど) ◎高速光インターネット(Wi-Fiなど) ◎MVNO(格安スマホ・格安SIM)、他 □サービスの特徴 徹底した地域密着型であること。地域に根差して信頼関係を築くとともに、地域の皆さまにより良い快適なライフスタイルをご提供していきます! リモートワークの普及で需要は拡大中です。 豊富な商材ラインナップで、お客様のご要望に応じた最適なご提案が可能です。 □この仕事のやりがい □お客様の生活を快適に出来るお手伝い 「こんな番組だったら見たい」「もっと快適にインターネットを楽しみたい」といった希望をお持ちの方に対して、「あ、そんなサービスあったんだ」「教えてくれてありがとうね」といったお言葉をもらうことも多いです。 お客様が求めているサービスをご提供出来た時は、お客様のお役に立てたことを実感出来ます。 □情報共有も万全なので、働きやすさ満点! 全国各地に支社を持っている当社。売上は好調なのですが、1人1人にノルマを課しているわけではありません。営業職同士はライバルであり、仲間という風土が浸透していて、それがプラスに作用しています! 社内システムも整っているので、営業手法などについて常に教え合うことが可能。チームで成長出来る環境です! □お仕事の流れ ▼週ごとに担当する既加入者様のアポイントが決定 ▼お客様のお悩みをヒアリングして、お客様のニーズに合わせてご提案 ▼ご契約成立 □1日の流れ ▼09:00ー出勤 ▼09:15ーみんなで作戦会議 ▼09:30ーお客様先に出発 ▼10:30ーご契約『早くも1成約!』 ▼11:30ーちょっと早めにランチ♪ ▼13:00ー午後からの活動スタート ▼14:00ー検討が失注『悔しいけど、次で挽回だ!』 ⇒頼りになる先輩と話してリフレッシュしよう ▼15:00ーご契約『今日の目標達成!』 ⇒支社の仲間から「おめでとう」の言葉が続々と ▼17:00ー事務所に帰社 ▼17:30ー今日の振り返りと明日の事前準備 ⇒明日のために上長と一緒に対策会議だ ▼18:45ー業務終了 ⇒今日も頑張ったからご褒美に美味しいものを食べよう♪ □募集の背景 これまで15年間積み重ねてきた信頼と実績のおかげで、大変ありがたいことにお取引先企業様から多くの増員依頼を頂戴しております。 そこで地域に根ざして末永く当社と一緒に成長していただける方々を募りたいという想いから今回の募集に至りました。 □入社後の流れ サービスに関する知識、ビジネスマナー、商品知識などを丁寧にレクチャーします。 社会人経験のなかった先輩たちも、この研修を通して当社の第一線で活躍しています。 多数の実績があるからこそ、未経験でも大歓迎です。 研修後も同行営業など先輩が仕事の流れを教えてくれますので、安心して業務に取り組めます。 □研修内容 @座学(入社~5日) ビジネスマナー 個人情報の扱い方 通信の仕組み など 「名刺交換をする理由」のような基本的なことからしっかりお教えします。 Aお客様との接し方(入社6日~10日) 雑談から商品説明への移り方 声のトーンやリズム など B先輩社員に同行(入社11日~) 実際の仕事の進め方を学びます。 お客様訪問時も不安がなくなるまでは先輩社員が同行します。 ※実績例:未経験からでも新人研修後に即戦力として活躍している社員多数 □仕事のポイント └トップセールスマン監修のマニュアル完備! 「いつ」「どこで」「なにを」「どのように」すれば良いか、全部が分かるマニュアルがありますので、未経験の方でも最初から安心して楽しくお仕事することができます! 実際に未経験入社で活躍している方の前職は、アパレルの店員、建設業界、料理人など、さまざまです♪ □キャリアアップ └自己申告制のため、毎月チャンスがあります! 上のポストで頑張りたい・新規事業をやってみたい…そう思ったら自ら手を挙げて、企画書を作成。社長含めエリア責任者が徹底的に議論し、OKが出たら希望が叶います。議論では役職関係なく、納得いくまで話し合います。 ※実績例:中途入社3ヶ月で係長職に昇格/新卒2年目で係長に昇格など |
求める人材 |
求める人材: □職種業界未経験・第二新卒・UIJターン歓迎 □職歴不問 販売・接客・サービス業など、人と関わるお仕事の経験がある方歓迎。 先輩の9割が未経験からのスタートです。 □転職回数不問 意欲重視の採用のため、これまで自分に合う会社を見つけられなくてもハンデにはなりません。 当社で長く活躍してください。 □学歴不問 社会に出たら出身学校は関係ナシ。ちなみに社長は高卒です。 □経験不問 全てのフローをゼロから覚えた人の方が後輩を育てるのが得意です。 不安が無くなるまで先輩達がしっかり教えます。 □この仕事の向いている人 ・高い成長意欲をお持ちの方 ・人と接するのが好きな方 ・地域や地元に貢献したい方 ・自ら考え、行動を起こせる方 ・チームワークで仕事を進めることが好きな方 ・営業スキルを身に付けたい方 □特に向いている人 ・今の自分を変えたい人 ・とにかく自信を持ちたい ・これまで以上にガッツリ稼ぎたい ・いつか自分の会社(お店)を持ちたい といった想いがあり、それを原動力にして行動を起こせる人が活躍できます。 □頑張りは正当に評価 当社は頑張った分だけ給与が増えていく仕組みを採用しています。 それが成約数に応じたインセンティブです。 年収1000万円を超えるスタッフもいるなど、社歴や経験関係なく、頑張りがそのまま評価されます! □必須資格 普通自動車免許(AT限定可) |
地域医療を人事領域から支える事業の一員として活躍しませんか。
勤務地 |
東京都港区浜松町1-18-16住友浜松町ビル5F 株式会社CBコンサルティング |
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給与例 |
給与例 年収:388万円〜630万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 主に調剤薬局に対して、人事領域に特化したコンサルティングをしていただきたいと考えております。 人事制度の構築や導入、教育など携わったことがない方も多いと思いますが、 「人事担当としての経験の幅を広げたい!」 「人事面からのお客様支援に興味がある!」 「営業としての経験を活かしつつ、新しいキャリアを積みたい!」 「医療業界経験は豊富! 人事は未経験だけどコンサル面白そう!」 と少しでも思われる方には魅力的なポジションかもしれません。 「医療業界」「人事コンサルティング」「営業」など未経験であっても、 お客様に対して価値が提供できるようになるまで、サポートいたします! ご入社後にお任せしたい業務といたしましては、 新規顧客の開拓(アポイントの取得)を軸に取得したアポイント先へ先輩社員メインでの商談の同席などです。 その他、先輩社員が抱えている案件や人事制度の作成などをサポートいただきます。 将来的には下記の業務にも携わっていただけるような、 成長できる環境が当社にはあります。 ■ 人事制度の構築 / 導入 / 運用支援 └ あるべき人物像を明文化し、等級・評価・報酬制度の作成を支援。 ■ 研修の講師 └ 新卒から経営層まで、幅広い層に対してマネジメント研修を実施。 ■ 人事領域診断サービス └ 従業員に対するアンケート調査から重要課題を特定し、解決策の提示。 1社ではなく、複数社の人事に携わることができるので、 人事制度関連の業務を経験された方でも新しい発見や成長を実感していただけます。 また少数精鋭の組織のため、ご自身の貢献が会社の成長に直結しやすく、 「やりがい」を実感できる環境でもあります。 <当社について> 当社は医療・介護・福祉業界の課題解決に貢献することをミッションとしています。CBグループはホールディングス体制で、各サービスに特化した子会社4社が連携することで、グループ内の協力体制による業務遂行、積極的な新規事業の推進により、求心力・遠心力によってシナジー効果を発揮し、お客様を最適な解決へと導く戦略を立案します。CBグループのあらゆる力を発揮し、医療・介護・福祉業界に寄り添い続け多様化する経営課題を解決まで導く『One&Only』の総合エージェント集団を目指します。 <提供サービス一例> ■M&Aをはじめとする経営支援 └グループのネットワークを生かし、事業拡大、事業承継、新規開業・開局等、経営直結するアドバイス・支援。 ※医療機関・介護福祉施設などの分野のM&A業務はCBパートナーズ社が担います。 ■採用や経営に関わる企画の立案 └お客様のニーズをヒアリングし、強みや課題を洗い出し効果的な採用・経営企画を提案。 ■人材開発支援 └人事制度の構築・導入・運用や研修提供、課題特定のための調査等を提供。 ■地域連携支援 └主に在宅患者獲得に向けた介護施設などとの連携支援。在宅医療サービスを受ける患者数は増加傾向、薬局サービスのニーズ・期待も年々高まっています。 ■宣伝広報(PR)のコンサルティング └HP、パンフレット、企業ロゴ、SNSスタンプの制作からリスティング広告・ディスプレイ広告の運用まであらゆる手段で広報支援。 ■教育動画コンテンツサービス「CBCollege」 └薬局経営・組織育成のための業界特化型オンライントレーニングツールを提供。 |
求める人材 |
求めている人材 【求める人物像】 第二新卒歓迎! 必須条件:大卒以上 営業経験/人事担当経験/医療業界での勤務経験のいずれかをお持ちの方 ・勉強熱心で、かつ成長意欲が高い方 ・コミュニケーションを大切にお客様だけでなく仲間に対しても誠実な方 ・スピード感、成長性を感じられる環境を楽しめる方 【歓迎経験】 下記、「スキル」欄の法令やシステム利用に詳しい方 |
成長中ベンチャーの採用担当として、組織拡大を経験できます
勤務地 |
東京都新宿区新宿1丁目2-9 JF新宿御苑ビル8階 株式会社 Opt Fit |
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仕事の概要 |
仕事内容 企業拡大を目指すスタートアップ企業での人事担当として採用・広報業務をお任せします。 採用力強化を目的とした採用戦略〜実行、採用ブランディングまで幅広く担当いただきます。 経験を活かし、マネジャー候補として活躍ください。 【具体的な業務】 ・採用計画の立案〜選考フロー等の設計、実行、運用など ・各採用ポジションの要件定義から求人票作成 ・採用エージェントや求人広告などの運用 ・リファラル採用や採用広報の推進 ・面接や説明会などの実施 ・採用HPやSNSアカウントの運用 ・プレスリリースやメディア対応などの広報業務 ・入社時のオンボーディング企画立案 など 事業成長に合わせた人材採用計画の立案や実現に向けた様々なアプローチの企画・実行や応募者をアトラクトするための候補者体験の構築などもお任せします。 ================= 「GYM DX」とは? フィットネス業界向けのAI監視SaaSでジム運営をAI化する業界初のサービスです。 フィットネスジム内の防犯カメラの映像データを解析しAIによる監視というこれまでにないソリューションを提供。 監視スタッフの人件費削減や器具ごとの利用率データを可視化し合理的な経営判断のサポートなど、経営DXの推進をサポートしています。 ================= 当社は「AIと人間が共存するエコシステムを構築する」をミッションに2020年に創業したばかりのスタートアップ企業です。 2021年にフィットネス業界に特化したAI監視SaaS「GYM DX」をリリースし、2年弱で1000を超える施設へ導入され、会社設立以来、右肩上がりの成長を続けています。 ================= |
求める人材 |
求めている人材 若年・若手社員活躍中/第二新卒歓迎/広報未経験者歓迎 【必須】 ・採用経験1年以上 ・SNSでのトレンド把握や情報収集に対してアンテナを張ることができる方 【歓迎】 ・年数や業界は問わず広報経験 ・採用広報の経験 【求めている人物像】 ・会社や事業、組織の魅力を理解し説明できる方 ・会社をよりよくしていくことにやりがいを持てる方 ・自ら情報収集や課題特定をし、ネクストアクションが取れる方 ・常に変化、進化し続ける会社で楽しみながら業務に携わる事ができる方 ・組織拡大フェーズで組織作りを通じてMission達成に貢献したい方 |
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