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NTT東日本の安定基盤でキャリアとプライベートを充実させる
勤務地 |
福島県福島市山下町5-10 NTT東日本-東北 福島 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 540万円/32歳/ICT業界で自治体または大規模法人営業経験あり(月給35万円) 460万円/27歳/ICT業界以外での法人営業経験あり(月給29万円) ※年収例には、特別手当、時間外手当(月20H想定)を含みます。 ※子育て・介護手当、住宅補助費、その他手当については含みません。 (実態に応じて、上記の金額とは別に支給いたします) |
仕事の概要 |
仕事内容 地域の企業・自治体などに対するコンサルティング営業。企業・地域の成長に携われる喜びがあります。 【具体的には】 ICTを活用した地域の活性化や新たな価値の提案等を通じて 地域社会の発展に貢献するコンサルティング営業 お客さまと密接かつ長期的な信頼関係の構築 地域課題/経営課題のヒアリング等を行い 最適なソリューションを提供していきます。 ●仕事の流れ 1)お客さま訪問・ヒアリング 企業や自治体の中期計画や経営方針、ニーズ等を把握。 ※Web商談を取り入れるなど効率化を図っています。 2)企画提案 課題を明確化し最適なソリューションを企画提案。 お客さまの課題に合わせて最適なソリューションをコーディネート。 3)工事・サービス提供開始 ネットワークサービスからシステムまで一貫して工事・保守できるところが 私たちの強みのひとつ。社内外の関係者と連携し、施工を行います。 4)アフターフォロー 丁寧なフォローにより、次のビジネスが生まれることも。 【取り扱う商品・サービス】 ・フレッツ光 ・Wi-Fi ・クラウドサービス ・IoT/AI ・セキュリティ ・サポートサービス ・テレワークソリューション など多岐にわたります。 マルチベンダとして パートナー企業と協働して幅広い提案を行うことが可能です。 【業界、提案ソリューション例】 ・自治体(行政ネットワーク・基幹系システム構築、職員へのDX推進支援など) ・教育(教育情報化に向けたICT環境整備・データ活用による学校経営支援など) ・農業(ローカル5G・ドローン等を活用した農場管理システムの構築など) ・金融(コールセンタ等のBPOやクラウド音声システム構築など) ・医療(オンライン診療システム基盤の構築、マイナンバーとの連携基盤構築など) |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上(第二新卒歓迎) ・企業・自治体への営業経験者 【歓迎条件】 ・ソリューション営業経験がある方 ・地域活性化に貢献したい方 ・周囲と連携できる協調性・コミュニケーション能力のある方 【こんな方が活躍中】 ・20代・30代活躍中 ・前職:公共、教育、銀行、保険、不動産、メーカーなど 幅広い業界出身者が活躍 ※入社日はご相談の上、随時対応させていただきます。 |
会津事業所/製薬工場内の入出庫作業/未経験歓迎
勤務地 |
福島県会津若松市門田町工業団地1番地 中央運輸株式会社 会津事業所 |
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給与例 |
給与例 ・年収450万円 / (5年目・係長) ・年収520万円 /(10年目 ・課長) |
仕事の概要 |
仕事内容 私たちは創業以来、医薬品物流のパイオニアとして安心・安全な医薬品を世に届け続けるため、70年以上にわたり、ノウハウと実績を積み重ね、今日を迎えています! 医薬品業界は景気に左右されにくく、安定した就業が可能です。これからも皆様の健康を守る一翼を担って日々医薬品を運び続けているのです。 社会貢献を誇りに感じながら「命」をつなぐ仕事に従事することができ、どんな時でも社会に求められる医薬品。 そんな安定の医薬品物流会社で、ぜひ一緒に働きませんか? 今回の募集は、会津若松市の門田町工業団地内にある取引先製薬会社の工場内での勤務となります。 医薬品の荷物を扱う入出荷室での入出庫作業や事務作業がメインです! 【具体的な内容】 ・医薬品、資材等のパレット積み替えや入出庫作業 ・フォークリフト等での製品や資材の移動作業 ・パソコン等でのデータ入力 ・製品の出荷や廃棄物処理など、施設内業務の全般 など もちろん、最初から全てをお任せする訳ではありません! できる範囲からお任せするので、仕事へ取り組み、徐々に領域を広げていきましょう。 |
求める人材 |
求めている人材 【高校卒以上 / 経験者のみ募集】 【必要なスキル・経験】 ・物流業界での勤務経験 ・フォークリフト免許 *普通免許(AT限定) *基本的PCスキル(Excel、Word) 【活かせる経験・資格】 《こんな方は歓迎いたします!》 ・ONとOFFのメリハリをつけて働きたい方 ・コミュニケーション力を発揮できる方 ・社会に貢献したい方 ・安定した環境で長く活躍したい方 など |
飯寺店勤務・7連休×年2回・プライベート充実&キャリアUP
勤務地 |
福島県会津若松市門田町大字飯寺字村西737番地1 株式会社ヨークベニマル 飯寺店 |
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給与例 |
給与例 367万円/27歳(月給22万100円+賞与103万3000円) 383万円/30歳(月給22万6200円+賞与112万円) 529万円/32歳:担当マネジャークラス(月給31万8300円+賞与148万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 ー当社のおすすめポイントー ■ヨークベニマル 飯寺店の募集です。 ■セブン&アイ・ホールディングスグループの安定性 ■南東北&栃木・茨城で248店舗を展開 ■各地域に根差した店舗づくりが可能 ■店舗の視点を重視した店舗運営 ■裁量権が大きく、理想の売場作りが可能 ■教育・研修も充実 ■月9〜10日休み ■7連休×年2回 ■平均勤続勤務年数17年 【仕事内容】 ヨークベニマルの売場担当のお仕事です。 「お客さまの日常の暮らしをより楽しく、豊かに、便利に」を実現するお店作りをお願いします。 【業務の詳細】 ・開店・閉店準備 ・陳列 ・売り場作り ・売り場管理 ・販促企画 ・商品の品出し ・レジ業務 ー入社後はー 売場担当からスタートしていただきます。 経験を積みながら、ゆくゆくは店長や、マネジャー(部門責任者)など、それぞれのポジションでご活躍いただくことも可能です。 ー先輩社員からのメッセージー ◎自分のアイデアが活かせる 売り場の裁量権も大きく特に創業祭やお花見シーズンなどの行事では、一丸となって店舗を盛り上げるイベントを実施しているので、働きやすい雰囲気があります。 良い意味で大企業っぽくなく、部門は個人の経験や特性を踏まえて担当先を決定してくれるので安心感もありました。 ≪ヨークベニマルについて≫ ●設立:1947年(昭和22年)6月12日 ★東北・北関東5県で店舗展開!地域に根差し、今後もぞくぞくと出店予定 ●資本金:99億2,700万円 ●売上高:4,799億3千1百万円(2024年2月末現在) ●従業員数:19,371名(2024年2月末現在) ●事業内容:生鮮食料品を中心としたスーパーマーケットの経営/福島、宮城、山形、栃木、茨城県において食料品、日用雑貨・家庭用品等の住居関連商品、衣料品まで取り扱う地域密着型のスーパーマーケットを展開。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎学歴不問 【必須条件】 ・スーパーマーケットやGMSでの業務経験をお持ちの方 または、小売りや販売のご経験をお持ちの方 ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ※ガソリン代支給 <こんな方におススメ> □「商売が好き」=「お客様の喜びを自分の喜びと考えることができる」 □安定企業で安心して長く働き続けたい □北関東や東北エリアで、地域に根差して働きたい |
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【家賃補助あり、Iターン歓迎】充実の待遇でワークライフバランス整う!キャリアアップしたい方必見☆
勤務地 |
福島県郡山市 福島県郡山市 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <カワチ薬品の店舗業務全般をお任せ> 具体的には・・ ■商品/在庫管理 ■売場づくり(POP作成など) ■接客 ■スタッフのマネジメント など 医薬品・化粧品・雑貨・食品の4部門の担当制で 全ての売り場を担当するわけではありません。 自分の得意分野を活かして働くことが可能です! ※ジョブローテーションで他売場の経験を積むこともあります。 <”好き”や”得意”を活かせる売場中心で自分らしく働けます!> ■医薬品中心 健康や医薬品に興味がある、また登録販売者の資格を活かして働きたい (資格は働きながら挑戦も可能) ■化粧品中心 美容や化粧品が好きな方はビューティーアドバイザーとして ■雑貨中心 日用雑貨品を中心に扱う売場 ■食品中心 食品を中心に扱う売場 ■ドラックストアスタッフ すべての売り場を総合的に <キャリアアップのチャンスもしっかり整えています!> 将来的には店長、バイヤー、幹部候補などの管理職を目指すこともできます! 実際に、中途入社3年での昇進や中途入社者の役員登用実績もあります◎ 資格取得支援制度や各種研修・勉強会等、スキルアップのための制度も充実★ <充実の待遇で働きやすい☆> オンオフのメリハリを大事にしている社風のため待遇面にも力を入れており 各種手当や休暇制度など、男女共に働きやすい環境を整えています! <先輩社員にインタビュー>中途入社12年目/店長 化粧品が大好きでドラッグストアの仕事に就きました。 入社後に社内制度を利用し、働きながら登録販売者の資格を取得。 医薬品売場でお客様のご相談にお応えすることができるようになり、やりがいを感じています。 月々の資格手当も嬉しい!! 休日は月9日または10日あり、しっかりお休みできます。 プライベートの時間が増えました◎ |
求める人材 |
資格 ・高卒以上 ・要普通免許 ・未経験でも人と話すのが好きで接客にチャレンジしたい方 ・第二新卒、U・Iターン応募も◎ 【あれば活かせる経験】 ◎アルバイトでの接客経験 ◎商材不問の営業 ◎飲食・サービス業 ◎小売業界での接客・販売 【こんな方にピッタリ】 「現場から先のキャリアも考えていきたい」 「チームで協力しながら目標達成に臨みたい」 「自身のノウハウ・資格を活かしたい」 「ワークライフバランスを大切にしたい」 年齢の条件と理由:例外事由3号のイ:30歳まで(長期キャリア形成を図るため) |
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福島県のエリア限定社員募集!自分の「好き」を活かして働ける♪未経験からでも活躍できる環境◎
勤務地 |
福島県いわき市 福島県いわき市 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <雑貨売場中心で好きや得意を活かしながら働けます> カワチ薬品の店舗内で雑貨売り場を中心に 商品・在庫管理、売場づくり、接客などの店舗業務全般をお願いします! 雑貨売り場で取り扱う商品は、生活に欠かせない日用雑貨品が中心。 地域を支える、やりがいのあるお仕事です! 各部門の売り場にはそれぞれの担当者がいるので 自身の得意を活かして、集中して業務に取り組む事が可能です★ <キャリアアップのチャンスや充実の待遇> 将来的には店長、バイヤー、幹部候補などの管理職を目指すこともできます! 実際に、中途入社3年での昇進や中途入社者の役員登用実績もあります◎ 勤務地は福島県内でのエリア限定、県外転勤なし★ オンオフのメリハリを大事にしている社風のため待遇面にも力を入れており 各種手当や休暇制度など、男女共に働きやすい環境を整えています! <先輩社員にインタビュー> 【中途入社21年目/スーパーバイザ―兼店長】 入社以来、自分の希望で長く店舗担当業務を行っています。 管理部門で活躍のチャンスもありましたが、売場の雰囲気を最前線で感じていたいと考えたからです。 中途入社の私でも、現在はスーパーバイザーとして、自身の店舗に加えて管轄エリアの11店舗を統括しています。 |
求める人材 |
資格 ・高卒以上 ・要普通免許 ・未経験でも人と話すのが好きで接客にチャレンジしたい方 ・第二新卒、U・Iターン応募も◎ 【あれば活かせる経験】 ◎アルバイトでの接客経験 ◎商材不問の営業 ◎飲食・サービス業 ◎小売業界での接客・販売 【こんな方にピッタリ】 「現場から先のキャリアも考えていきたい」 「チームで協力しながら目標達成に臨みたい」 「自身のノウハウ・資格を活かしたい」 「ワークライフバランスを大切にしたい」 年齢の条件と理由:例外事由3号のイ:30歳まで(長期キャリア形成を図るため) |
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【イオングループ募集】売場主任として部署マネジメント業務、売場での販売・接客をお任せします!
勤務地 |
福島県岩瀬郡鏡石町桜岡375-9 イオンスーパーセンター 鏡石店 |
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給与例 |
給与例 ■水産主任(入社3年目:25歳)→月収25万円(年収400万円) ■副店長(入社8年目:30歳)→月収35万円(年収600万円) ■店長(入社9年目:46歳)→月収65万円(年収1,000万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 店舗の6部署いずれかの運営を担当いただきます。(農産・水産・総菜・加工食品・衣料・暮らしの品) 担当部署の商品発注・陳列補充・レジ接客など当社での販売職の基本を習得していただき、 入社半年〜1年ほどで売場主任として、販売計画立案、稼働計画立案、労務管理、従業員教育など部署マネジメント業務、売場での販売・接客をお任せします。 その後のキャリアは副店長やバイヤー、SV、マーケティングなどへステップアップしていきます。 |
求める人材 |
資格 未経験歓迎 第二新卒歓迎 【必須スキル・経験・資格】 ・基本的なPC操作(キーボード文字入力)業務ではExcelを主に使用します。 【歓迎スキル・経験・資格】 ・チームマネジメント経験(5名以上) ・営業、接客の経験 【勤務地】 記載の勤務地に限らず、募集店舗は多数あります。 適性に応じて初期配属先を決めますので、詳しくは面接時にお話しします。 |
★福島県のエリア限定社員!希望を実現できる働き方が可能♪未経験からでも活躍できる環境◎
勤務地 |
福島県郡山市 福島県郡山市 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <カワチ薬品の店舗業務全般をお任せ> 具体的には・・ ■商品/在庫管理 ■売場づくり(POP作成など) ■接客 ■スタッフのマネジメント など 医薬品・化粧品・雑貨・食品の4部門の担当制で 全ての売り場を担当するわけではありません。 自分の得意分野を活かして働くことが可能です! <キャリアアップのチャンスや充実の待遇> 将来的には店長、バイヤー、幹部候補などの管理職を目指すこともできます! 実際に、中途入社3年での昇進や中途入社者の役員登用実績もあります◎ 勤務地は福島県内でのエリア限定、県外転勤なし★ オンオフのメリハリを大事にしている社風のため待遇面にも力を入れており 各種手当や休暇制度など、男女共に働きやすい環境を整えています! <先輩社員にインタビュー> 【中途入社21年目/スーパーバイザ―兼店長】 入社以来、自分の希望で長く店舗担当業務を行っています。 管理部門で活躍のチャンスもありましたが、売場の雰囲気を最前線で感じていたいと考えたからです。 中途入社の私でも、現在はスーパーバイザーとして、自身の店舗に加えて管轄エリアの11店舗を統括しています。 |
求める人材 |
資格 ・高卒以上 ・要普通免許 ・未経験でも人と話すのが好きで接客にチャレンジしたい方 ・第二新卒、U・Iターン応募も◎ 【あれば活かせる経験】 ◎アルバイトでの接客経験 ◎商材不問の営業 ◎飲食・サービス業 ◎小売業界での接客・販売 【こんな方にピッタリ】 「現場から先のキャリアも考えていきたい」 「チームで協力しながら目標達成に臨みたい」 「自身のノウハウ・資格を活かしたい」 「ワークライフバランスを大切にしたい」 年齢の条件と理由:例外事由3号のイ:30歳まで(長期キャリア形成を図るため) |
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本宮インター店勤務・7連休×年2回・学歴不問・安定で長く働く
勤務地 |
福島県本宮市荒井字久保田132番地8 株式会社ヨークベニマル 本宮インター店 |
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給与例 |
給与例 529万円/32歳:担当マネジャークラス(月給31万8300円+賞与148万円) 383万円/30歳(月給22万6200円+賞与112万円) 367万円/27歳(月給22万100円+賞与103万3000円) |
仕事の概要 |
仕事内容 ー当社のおすすめポイントー ■ヨークベニマル 本宮インター店の募集 ■正社員採用 ■教育・研修も充実 ■月9〜10日休み ■7連休×年2回 ■平均勤続勤務年数17年。長く働ける ■セブン&アイ・ホールディングスグループの安定性 ■南東北&栃木・茨城で248店舗を展開 ■地域密着。社員一人ひとりのアイデアが活かせる店づくり ヨークベニマルの生鮮部門(青果)のお仕事です。 【主な仕事内容】 ・商品の加工 ・商品仕入れ ・品質保持 ・売場管理 ・商品の陳列 ・売り場作り ー入社後はー 売場担当からスタートしていただきます。部門研修を実施後、正式に店舗配属となります。 経験を積みながら、青果売り場のスペシャリストとして、部門マネジャーを目指してください。 将来的には、店長へのステップアップも可能です。 ー先輩社員からのメッセージー 当社には月一回は社員を集めた研修もあり、他店舗の成功例を参考にしながら情報を収集し、より魅力的な店舗づくりを目指せる環境が整っています。 私の店舗は特に外国人の研究者や富裕層が多いため、マネージャーと連携し、客層に合った発注・陳列を心掛けています。 自分のアイデアを活かせるので、やりがいも大きいです。 ≪ヨークベニマルについて≫ ●設立:1947年(昭和22年)6月12日 ★東北・北関東5県で店舗展開!地域に根差し、今後もぞくぞくと出店予定 ●資本金:99億2,700万円 ●売上高:4,799億3千1百万円(2024年2月末現在) ●従業員数:19,371名(2024年2月末現在) ●事業内容:生鮮食料品を中心としたスーパーマーケットの経営/福島、宮城、山形、栃木、茨城県において食料品、日用雑貨・家庭用品等の住居関連商品、衣料品まで取り扱う地域密着型のスーパーマーケットを展開。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎学歴不問 【必須条件】 ・スーパーマーケットやGMSでの業務経験をお持ちの方 または、スーパーマーケット、個人商店などでの生鮮部門(青果)の経験をお持ちの方 ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ※ガソリン代支給 <こんな方におススメ> □「商売が好き」=「お客様の喜びを自分の喜びと考えることができる」 □安定企業で安心して長く働き続けたい □北関東や東北エリアで、地域に根差して働きたい ー先輩コメントー 前職はスーパーマーケットのマネージャーを担当していましたが、慢性的な人手不足。 そのため、一人に対する業務負荷が大きく、お客様へのサービス改善を考える余裕も少なかったと思います。 当社は人材も豊富で長く働いているベテランのパートさんも多いので、逆にかわいがってもらっていますね(笑) |
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【女性スタッフ活躍中】お客様とジュエリーをつなぐお手伝い|研修有で未経験でも安心◎地元で長く働けます
勤務地 |
福島県福島市南矢野目字西荒田50番地の17イオン福島店 1F エステール イオン福島店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 活かせるのは販売・接客の経験だけじゃない。「人の気持ちに寄り添える」「笑顔に自信あり」もOK! 店頭でのジュエリーの「接客」がメインのお仕事ですが ・売上や顧客データの管理 ・商品の手配・陳列・演出を行うMD業務 ・後輩の育成指導…など幅広い業務を担当します。 ※売上などのノルマはありません。 ★店舗配属時にOJT(On the Job Training)研修があります。 ★入社後は定期的なスキルアップ研修を実施 お客様が運命のジュエリーと出会うお手伝い。「買ってもらう」よりも「出会っていただく」という気持ちで。 「カワイイ!」とジュエリーに一目ぼれしたお客様が、ご購入を決めて下さった時の「あなたにお勧めしてもらえてよかった」という笑顔を見て、この仕事に就いてよかったなと達成感を味わうことができます。 「もっと喜ぶ顔がみたい」という気持ちは、宝石の知識を身に付けたり経験を積むごとに自分自身の喜びに代わっていきますよ。 販売・接客未経験からキャリアアップも資格取得も可能!「興味がある」なら他職種からの転職も大歓迎! 「接客や販売の経験がない」けど「ファッションに関連する仕事をしてみたい!」という夢が叶えられます! 「自分の年齢で大丈夫かな」という心配も不要です。 子どもが手がかからなくなったから、と入社した40代スタッフもジュエリーコーディネーター資格を取得し店長に! 未経験からでも家庭と両立しながらキャリアアップを叶えています。 福利厚生充実で長く安定して働ける環境をご用意!何歳になっても成長できるよう応援いたします! ◎年間休日120日以上!残業ほぼナシ! ◎資格取得支援制度やキャリアアップなど成長したい気持ちを応援! ☆平均勤続/9年 ☆平均有給取得/12.1日 ☆育児休業取得/女性63名・男性1名 ☆育児時短制度取得/67名 ☆育児支援制度/41名 ※小学3年生まで時短可 (2020年4月〜2021年3月期グループ連結データ) <ESTELLEコンセプト「Timeless Precious」> 時代を超えて輝き続けるあなたへ、何年先も色褪せないプレシャスジュエリーを。ずっと先のライフステージでも活躍してくれるような、オーセンティックなデザインとプレシャスな輝きをおとどけします。 |
求める人材 |
資格 ◎高卒以上 ◎ブランクOK <こんな方大歓迎> □ジュエリーやアクセサリーに興味がある □人と接すること、人を喜ばせることが好き □相手に寄り添う接客がしたい □馴染みのある地域で働きたい □大手企業で安定して働きたい ▼コミュニケーション力を活かせます 人と接することが好きな方なら販売・接客業未経験でも活躍していただけます。 「友達のお買い物につきそうのが好き」「あなたに相談して良かったと言われて嬉しい」「説明が分かりやすいと言われたことがある」という方大歓迎です。 ▼お仕事ブランクもOK ミルフローラでは30代・40代・50代のスタッフも多数活躍中 結婚や出産で仕事を離れて、子どもが成長したので社会復帰したい…そんな方にもピッタリです。 「きちんとご案内できるかな」「ジュエリーの知識を身に着けていけるかな」と不安に思っても 先輩がフォロー&アドバイスしますのでご安心ください。 ▼様々な前職の先輩が活躍中 飲食業、受付、介護、保育士、アパレルの販売、エステティシャン等様々な業界の出身者が活躍中。 ジュエリー販売未経験でも、営業などで培った対人スキル・経験も活かせます。 |
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●年2回7連休あり●年間休日113日●店長平均年収639万円
勤務地 |
福島県福島市黒岩字中島7-3 株式会社物語コーポレーション ゆず庵南福島店 |
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給与例 |
給与例 798万円/入社6年目・ブロック長(42歳 既婚 子供2人)(年俸798万円/月額換算66万5000円) 672万円/入社4年目・エリアマネジャー(35歳 既婚 子供3人)(月給42万円+賞与2回) 544万円/入社2年目・店長(26歳 独身)(月給34万円+賞与2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 <飲食業界やマネジメントの経験者歓迎> 即戦力で店長・SVへ駆けあがってください! □充実した休暇制度・福利厚生 ____________________ ・年間休日数 113日 ・残業時間 平均17時間/月 ・年2回の7連休取得率 96.3% ・住宅手当(4万2000円/月) ・独身寮(ワンルーム借上げ・家具家電付き) 入寮者にも住宅手当がつきます。 ・家族手当(既婚者1万円+子女1人につき5000円/月) ・別居手当(8万2000円/月) □物語コーポレーションにおける店長とは? ____________________ 当社では、店長を最も重要な役職とみなし、「プレジデント」と呼んでいます。 そのため店長の裁量権は大きく、年に1度の予算会議では、店舗の経営戦略と必要な予算を直接役員に交渉できます。 スタッフを何人採用するのか、販売促進にどれだけ力を入れるのかは、店長であるあなた次第。 「お客様のためになる」と思ったアイデアを、すぐに実践していけます。 その権限に見合った報酬を付与しています。 ※全店長の平均年収 639万円 □物語コーポレーションとは? ____________________ 焼肉業界売り上げNO.1の「焼肉きんぐ」や200店舗以上展開の「丸源ラーメン」をはじめとした、 外食事業の運営およびフランチャイズチェーン展開を事業とする当社。 初のカフェ業態となる「果実屋珈琲」1号店を2023年に新規オープンするなど、 今後も各ブランドの出店数を拡大していく見通しです(オープン予定の店舗多数)。 □入社後のイメージ ____________________ ◆入社〜研修期間 入社後は入社研修・事業部別研修を経て、店舗(直営店)配属となります。 店長候補として、3か月でホールキッチンのオペレーション業務、半年で管理業務・責任者業務を習得。 ◆店長昇格後 年商約2〜3億円の店舗の売上・利益管理、 30名〜80名の従業員の採用・教育・労務管理、 店舗・業態改善に繋がる提案・企画等、業務内容は多岐にわたります。 □様々なキャリアパスをご用意 ____________________ エリアマネジャー・ブロック長・事業部長といった営業ラインでのキャリアアップ、 採用・教育・開発・FC等本社スタッフへのキャリアチェンジ等が可能です。 (本社スタッフの7割は現場出身者です) <先輩社員のキャリアパス> ・入社6か月で店長、入社11か月でエリアマネジャー ・入社7か月で店長、入社4年半で「寿司・しゃぶしゃぶ ゆず庵」事業部長 ・入社4か月で店長、入社2年半で商品開発部 |
求める人材 |
求めている人材 ★明確な評価制度・充実した育成体制あり 【未経験OK・学歴不問・職歴不問】 \第二新卒・ブランク・正社員経験なしの方歓迎!/ 人物重視の採用です。 面接であなたの生き方(5年後10年後のビジョン)や考え方を聞かせてください! □歓迎する経験 ____________________ ・飲食業界での店長、飲食店スタッフ経験 ・焼肉屋やラーメン屋、居酒屋、レストランでのホールスタッフ経験 ・喫茶店でのカフェスタッフ経験 ・業界を問わず、店長(店長同等含む)などのマネジメント経験 ・エリアマネジャー等、複数店舗の管理経験 ・仕事でのリーダー経験 □活躍している人財 ____________________ ・改善案やアイデアを考えるのが好き ・マネジメントスキルを高めたい ・企画やマーケティングに興味がある ・実力で評価される環境で働きたい ・仲間とのつながりを大切にしたい ・家族や自分の時間をきちんと持ちたい |
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業界未経験者OK!年間休日120日で働きやすい環境!
勤務地 |
福島県郡山市横塚2-6-4 ザ・ゴールド 郡山横塚店(株式会社マックスガイ) |
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給与例 |
給与例 ★年収例 年収360万円/入社1年目スタッフ 月給25万円+賞与+手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 【エリアマネージャー候補】 入社後は、店舗で接客業務を行っていただき、店舗スタッフとして1日の仕事の流れやエリア全体の雰囲気を掴んでいただきます。 ★仕事内容★ ・査定、買取業務 ・シフト作成業務 ・各エリアへの連絡、集計業務 ・エリアマネージャーのサポートなど 上記を行い経験を重ねた後、エリア内のマネジメント業務をお任せしていきます。 ************ 【充実した研修制度】 エリアマネージャー候補の9割以上の方が査定・買取業務が未経験の方です。 マックスガイは、「共に学び、共に育つ」をモットーに会社全体で教育体制を整えています。 まずは、各店舗の接客スタッフとして仕事のイロハを学んでいきましょう。 充実した研修制度のもと、先輩社員が丁寧に指導しますので査定・買取が初めての方でも安心です。 <リユース市場は右肩上がり> 近年、フリマアプリなどの普及によって、私たちにとって当たり前の存在となってきたリユース。 それだけでなく、資源や金銭的な面でも無駄を減らせるため、不用品を売る=賢い消費と考えられ、今後も多くの方に浸透していくと予想されています。 マックスガイは、そんな流行りのリユース事業を軸に、「誰かの不要なものは、誰かに必要なもの」という理念を持って、出張買取・店舗買取などを全国で展開しています。 <オンラインが当たり前の世の中だから> 人との関わりや対面の温かさを求める方は、まだまだ多いと思っています。 私たちはアプリの操作や個人間でのやり取り、梱包や発送に馴染めない高齢の方々が、気軽に利用できるように、接客や査定にもこだわり、お客さまに寄り添う姿勢を徹底しています。 例えば、出張買取の際に安心していただけるように、訪問する営業スタッフの顔写真や紹介動画を掲載。 名刺と「プロフィールカード」をご用意するだけでなく、査定・買取後には10分間無料で電球交換や掃除を行うなど、独自のサービスもご信頼を得るポイントになっています。 また、他店との差別化にも繋がり、皆さまのお役に立ちながら、当社の評価も上がるきっかけとなっています! <平等に評価しているからこそ> 学ぶことを「企業文化」に、実務型の教育、人間性を高めるプログラムなど、幅広い面であなたのスタートをバックアップ。 また、未経験の方でも意欲的に成長できるように、明確な評価基準をご用意しています。 わからないことは周りに聞きやすいですし、専門部署が買取に関するアドバイスをしますので、お客さまとの商談の際も安心です。 大切なことは、「楽しく学ぶこと」自分が多くの方に必要とされる存在になっていく、そんな実感にワクワクしながら、チャレンジ精神も忘れずに学んでいきましょう。 私たちもその気持ちを全力でサポートしますので、多くの人と関わる中でたくさんの知識や価値観を身につけつつ、あなたらしく活躍できますよ! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 *店舗のマネジメント経験必須 *普通自動車免許必須 【こんな方は歓迎!】 接客・営業など、顧客取引の経験がある方 お客さまに寄り添う接客が得意な方 商品知識や査定スキルなど手に職をつけたい方 人と話すことが好きな方 |
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